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崗位職責是什么
電器崗位是指在家電制造、銷售、維修或服務行業(yè)中，負責電器產品相關工作的專業(yè)人員。這一角色涵蓋了多個領域，包括產品設計、生產管理、質量控制、市場營銷、售后服務等，以確保電器產品的高效運作和客戶滿意度。
崗位職責要求
1. 熟悉電器行業(yè)的法律法規(guī)和標準，保證產品合規(guī)性。
2. 具備電器工程知識，了解電器的工作原理和構造。
3. 具備良好的問題解決能力，能快速診斷并修復電器故障。
4. 掌握現代企業(yè)管理理念，以提升效率和團隊協(xié)作。
5. 擁有良好的溝通技巧，能與供應商、同事和客戶有效交流。
6. 對新技術保持敏銳度，不斷學習和適應行業(yè)發(fā)展趨勢。
崗位職責描述
電器崗位的日常工作可能涉及以下幾個方面：
1. 設計與研發(fā)：參與新產品設計，優(yōu)化現有產品的性能和安全性，確保產品符合市場需求。
2. 生產監(jiān)控：監(jiān)督生產線運行，確保產品質量和生產進度，及時解決生產過程中遇到的問題。
3. 質量控制：執(zhí)行質量檢驗程序，確保電器產品的性能和耐用性達到標準。
4. 售后服務：處理客戶投訴，提供維修和保養(yǎng)服務，維護客戶關系，提高客戶滿意度。
5. 銷售與市場：分析市場趨勢，制定銷售策略，推動產品銷售，提升品牌知名度。
有哪些內容
1. 技術文檔編制：編寫產品手冊、操作指南和技術說明，為用戶提供準確的信息。
2. 培訓與發(fā)展：組織內部培訓，提升團隊技能，推動員工個人職業(yè)發(fā)展。
3. 項目管理：協(xié)調跨部門資源，管理項目進度，確保項目按時完成。
4. 客戶關系管理：維護與客戶的長期合作關系，收集反饋，促進產品改進。
5. 成本控制：評估生產成本，尋找降低成本、提高效益的方法。
6. 創(chuàng)新與改進：參與技術創(chuàng)新，推動產品升級，滿足消費者不斷變化的需求。
電器崗位職責要求從業(yè)者具備專業(yè)技術知識，良好的溝通和協(xié)調能力，以及持續(xù)學習和適應變化的精神，以確保電器產品的高質量和市場競爭力。
電器崗位職責范文
第1篇 車身電器工程師崗位職責
sqe高級工程師(底盤/電器/內外飾/車身) 廣州小鵬汽車科技有限公司 廣州小鵬汽車科技有限公司,小鵬汽車,小鵬 職位描述:
1.負責新車型供應商apqp先期策劃的制定;
2.負責供應商關鍵零部件清單的識別、管理和推進;
3.負責潛在供應商審核、供應商質量保證能力的提升,質量體系的定期審查;
4.負責新產品ots認證,供應商生產準備計劃的跟蹤;
5.負責新產品ppap簽署;
6.負責供應商質量管理的提升,零部件一致性、穩(wěn)定性控制;
7.零部件不良的分析和改善,供應商質量評價。
職位需求:
1. 全日制本科及以上學歷,機械或汽車工程等相關專業(yè),5年以上(底盤、電器、內外飾、車身)供應商管理經驗;
2. 熟悉零部件新車型開發(fā)流程、過程管理方法和控制要點;
3. 熟悉ts16949體系,具有供應商質量體系審查的經驗;
4.熟悉qc手法的運用,熟練運用8d報告、5why分析;
5.具有在主機廠推進2個新車型的經驗。
第2篇 電器主管崗位職責
崗位職責:
1.設計開發(fā) 有刷/無刷直流減速電機驅動器;
2.對有刷/無刷直流電機 控制算法進行仿真研究,完成產品開發(fā);
3.完成樣機制作,調試,量產后版本更新;
4.能夠獨立的規(guī)劃軟件開發(fā)悉構架,優(yōu)化程序算法,繪制程序流程圖 ;
5.能獨立制定并執(zhí)行項目開發(fā)計劃,保證項目按時完成;
6.分析、解決項目實施中出現的問題,并進行經驗的總結與交流;
7.編制開發(fā)過程中的產品規(guī)格書等各類文檔,并及時歸檔。
8.進行電機伺服控制系統(tǒng)或電氣變流的仿真建模、先進算法設計、代碼實現、調試等相關工作;
9.進行電機伺服控制或者電氣變流半實物仿真環(huán)境的解決方案設計、模型開發(fā)、集成實現、調試;
10.進行高精度轉臺、負載模擬器等物理效應設備的研制
11.進行電機伺服控制系統(tǒng)或電氣變流的仿真建模、先進算法設計、代碼實現、調試等相關工作;
12.進行電機伺服控制或者電氣變流半實物仿真環(huán)境的解決方案設計、模型開發(fā)、集成實現、調試;
崗位要求:
1.碩士及以上學歷,電機控制、電子、自動化等相關專業(yè),有成熟的電機控制類產品開發(fā)經驗;
2.熟練掌握直流有刷/無刷電機原理及其控制算法;
3.熟悉單片機或 dsp 、 mcu 周邊數字模擬電路設計;
4.能夠設計pfc電路,調試pfc電路功能;
5.熟悉電子電路的安規(guī),emc,emi要求等;
6.能夠熟練使用各儀器儀表;
7.具有較好的專業(yè)知識表達能力、溝通能力和團隊合作精神。
第3篇 電器系統(tǒng)工程師崗位職責
48v電池系統(tǒng)工程師(電子電器方向) 博世汽車系統(tǒng)(無錫)有限公司 博世汽車系統(tǒng)(無錫)有限公司,博世 job summary:
1. battery system engineering with focus on sub-component of electrical/electronic parts
2. technical interface with bosch internal/e_ternal stakeholders within defined responsibility
job roles and responsibilities:
tasks:
1. battery system engineering according to defined engineering process, with tasks of:
- technical synergy of derivation between battery system level requirement and design requirement of electrical/electronic sub-components within battery system (e.g. relay; fuse; shunt; etc)
- battery system concept/function design with regard of system electrical performance (e.g. current conducting)
- battery system level testing plan and testing concept, considering design verification purpose of system electrical design target
- analysis and evaluation of defect battery pack with potential electrical failures
- derive and provide electrical/electronic relevant standards/regulation evaluation as input for battery product design/verification inputs
2. technical interface with supplier with tasks of:
- requirement specification clarification with supplier
- tracking and ensure technical agreement with cell supplier on cell requirement fulfillment target setting
3. technical interface towards customer/customer project with focus on technical topics and prepare accordingly customer requested deliverables with agreed customer project scope
support / cooperation:
-support validation engineers in design validation tasks on system performance
-support mechanical engineer in battery design with regards mechanical-electrical
qualifications
education:
master degree in electrical engineering or automotive technology
work e_perience:
>; 3 years’ e_perience in electrical/electronic engineering within battery system product
knowledge/ skills:
1.technical e_pertise of electrical/electronic parts especially battery system relevant
2.technical overview of electrical/electronic standards/regulation/legislation within automotive industry, which are relevant for battery system development
3.e_perience in automotive development
4.e_cellent written and verbal communication skills with a strong customer and solution orientation
5.e_cellent cross-cultural skills (chinese/english as essential, germany as preferred)
第4篇 電器設備銷售崗位職責
職責描述:
1.中壓、高壓、超高壓電氣設備銷售和技術支持;
2. 負責電廠 變電站 各類工廠 省網國網 輸變電項目各類設備以及電氣元器件的銷售;
3.銷售過程中品牌推廣,渠道關系維護,銷售策略信息收集;
4.建立并維護良好的客戶關系,以及客戶潛在需求挖掘;
任職要求:1.大專及以上學歷,電氣類相關專業(yè);
2.從事電氣相關行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先;
3.熟悉區(qū)域目標市場,細分行業(yè)市場發(fā)展情況及相關電器產品知識,營銷知識;
4.掌握銷售技巧,熟練掌握銷售項目操作流程;
5.具有良好的溝通協(xié)調能力,抗壓能力。
第5篇 汽車電器設計工程師崗位職責
職責描述:
1、負責新能源汽車整車電氣方案設計;
2、負責新能源汽車電氣原理圖設計;
3、根據性能目標進行電動汽車電氣系統(tǒng)零部件的設計、選型、匹配、計算;
4、負責電氣系統(tǒng)的明細表、產品圖、技術條件等技術資料的設計及編制工作;
任職要求:
1、一年以上汽車電氣系統(tǒng)設計經驗,了解整車電氣系統(tǒng)開發(fā)流程,能對電氣件進行布置分析、校核、產品結構描述、可行性分析;
2、熟悉can總線架構原理;
3、熟練掌握autocad、pro/e、catia等軟件,了解電動汽車構造和制造工藝;
第6篇 電器維修崗位職責
職責描述:
1. 負責伺服驅動器、運動控制器、編碼器的電路檢測及維修,并完成測試、維修報告。
2. 管理并匯總產品返修數據,為公司產品研發(fā)、生產環(huán)節(jié)提供技術及工藝支持。
3. 電路板焊接、整機測試工作。
任職要求:
1. 電子工程、自動化、機電一體化專業(yè),中專及以上學歷,3年以上電子維修經驗。
2. 具備模電、數電及電力電子專業(yè)知識,熟悉開關電源、igbt驅動保護、io、單片機等電路模塊,熟練使用焊臺、萬用表、示波器等維修工具。
3. 工作積極主動、認真負責、吃苦耐勞。
4. 有變頻器、伺服驅動器、逆變器維修經驗者優(yōu)先。
第7篇 電器質量工程師崗位職責
工作職責:
1、處理新產品試制階段及產品批量生產技術質量相關問題;
2、保持與供應商的聯(lián)系,供應商現場過程評審,提升供方質量改進。
3、與供應商進行電器部件技術交流,協(xié)助供應商順利完成ppap,確保電器sop;
4、監(jiān)控供應商質量及交付能力并對其風險進行識別;
5、量產后對供應商實施持續(xù)提升計劃,制定并控制ppm;
6、對供應商質量文件,樣品等進行管理。
任職資格:
1、機械類相關專業(yè)本科及以上學歷,3年以上汽車或摩托車行業(yè)電器件質量管理經驗;
2、熟悉ts16949等質量管理工具及質量管理體系;
3、具備良好的溝通協(xié)調與計劃執(zhí)行能力;
4、能夠較為熟練的使用二維、三維軟件,熟悉汽車或摩托車機械原理;
5、能適應經常出差。
第8篇 車用電器工程師崗位職責
職責描述:
音效改善:1、新車型揚聲器布置確認2、音效評價和評價體系建立3、提供音效改善方案4、培養(yǎng)該方向人員儲備;
無線電改善:1針對鑰匙、胎壓等信號出現的問題進行分析2、各類天線布置確認3、改善方案
hmi交互改善:
1、對儀表/多媒體等產品的ui設計、布局進行評價,制定改善方案
2、對整車各種提示、設置項操作等功能進行評價,制定改善方案
3、對整車按鍵、鑰匙按鍵等布局進行評價,制定改善方案
車聯(lián)網應用功能挖掘:1、結合互聯(lián)網思維和車輛駕駛體驗等挖掘車輛聯(lián)網應用創(chuàng)意;2、對創(chuàng)意點進行實用性、可行性及經濟效益性分析;3、給予互聯(lián)網應用挖掘方向、挖掘經驗組織相關培訓交流;
曲面顯示屏技術:1、前沿顯示技術在車型上的應用可行性分析;2、對曲面顯示屏在整車上布置的技術分析;3、參與顯示屏評價手段建立等;
任職要求:
1、音效改善:在聲學領域有很強的專業(yè)理論基礎知識和實際工作經驗,汽車聲場設計設計經驗者優(yōu)先;10年以上汽車聲學設計或評價工作經驗,或15年以上相關行業(yè)的工作經驗;
2、無線電改善:在天線領域有很強的專業(yè)理論基礎知識和實際工作經驗;10年以上天線布置和性能分析經驗,或有天線問題解決方案實例優(yōu)先考慮,或15年以上相關行業(yè)的工作經驗;
3、hmi交互改善:在車載hmi交互設計及布置人機校核方面有實際工作經驗;10年以上車載hmi交互工作經驗,或有hmi交互設計實例優(yōu)先考慮;
4、車聯(lián)網應用功能挖掘:10年以上互聯(lián)網應用挖掘工作經驗,有車聯(lián)網應用挖掘應例的優(yōu)先考慮;
5、曲面顯示屏技術:10年以上顯示屏行業(yè)開發(fā)工作經驗,有前沿顯示技術研究成果的優(yōu)先考慮;
6、其他:工作積極主動、富有責任心,溝通能力強;較好的執(zhí)行力,優(yōu)秀的團隊合作意識。
第9篇 電器銷售主管崗位職責
銷售主管-電子電器 英格爾檢測 英格爾檢測技術服務(上海)有限公司,上海英格爾,英格爾,英格爾技術服務,英格爾檢測,英格爾 崗位要求:
1.負責電子電氣行業(yè)檢測認證服務項目的銷售及市場推廣;
2.負責區(qū)域客戶搜集,電話溝通、合作洽談;
3.負責客戶售前、售中、售后服務、客戶維護工作;
4.參與銷售計劃的制定及目標達成.
5.定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
任職要求:
1. 大專及以上學歷、專業(yè)不限(工科優(yōu)先)、1年以上銷售工作經驗;
2. 有電子電器檢測認證經驗或電子電器行業(yè)相關資源者優(yōu)先考慮;
3. 較強的溝通表達能力,團隊工作經驗;思考工作富有前瞻性,能承受工作壓力;
4. 工作正向,有進取精神和強烈的事業(yè)心。
第10篇 電器主任工程師崗位職責
工作職責:
1.汽車的整車電源分配、電氣原理設計;
2.整車線束3d設計及2d線束圖紙設計;
3.線束的試裝和改進;
4.編制線束設計規(guī)范、測試規(guī)范等相關的技術文件。
崗位要求:
1.全日制本科及以上學歷,車輛、電子信息、機電相關專業(yè);
2.有分析解決問題能力和溝通能力;
3.了解汽車各用電器及其系統(tǒng)的工作原理,能系統(tǒng)的進行各用電器功率分配的計算;
4.了解汽車線束各零部件的性能及要求;
5.基本了解汽車線束一般的試驗要求.了解汽車線束設計與開發(fā)流程;
6.能夠熟練操作catia、autocad、office等軟件;
7.高級經理10年以上經驗、主任工程師8年以上經驗。
第11篇 電器軟件工程師崗位職責
智能電器軟件工程師 1、嵌入式系統(tǒng)產品驅動開發(fā), 配合硬件調試、驗證;
2、嵌入式產品應用接口軟件開發(fā), 固件、嵌入式軟件編碼實現,調試,測試;
3、完成對外通信接口協(xié)議定義,實現通信控制、功能模塊及整機聯(lián)調。
任職要求:
1、大專及以上學歷,通信、電子技術、計算機等相關專業(yè)畢業(yè);
2、3年以上嵌入式軟件開發(fā)的工作經驗,小家電、家電背景優(yōu)先;
3、精通c/c++語言,有良好的編程習慣和技巧及技術設計文檔寫作能力;
4、熟悉嵌入式系統(tǒng),對freertos、ucosii或linu_或其它os系統(tǒng)有一定的經驗;
5、英語讀寫良好,具備良好的外文文獻閱讀和翻譯能力;
6、具備良好的溝通能力,能獨立完成軟件開發(fā)工作;
7、良好的團隊合作精神,做事積極主動,認真細心,具有高度的責任心。
第12篇 電器自控工程師崗位職責
崗位職責:
1、機電系統(tǒng)設計與研發(fā)、圖像識別和算法設計、實現及調試;
2、技術管理,包括技術規(guī)格制定、供應商管理、工藝質量管控等;
3、現場施工安全管理,生產線安裝調試維護,工程資料收集整理報驗,技術指導及設備調試。
任職要求:
1、大專及以上學歷,自動化、圖像處理、機電一體化等相關專業(yè);
2、具有設計研發(fā)經驗者優(yōu)先;
3、熟練運用電機控制算法、圖像和信號處理算法者優(yōu)先;
4、熟練掌握光電元件和傳感器的應用者優(yōu)先。
5、性格開朗,善于溝通,有團隊合作精神,品行端正,有責任心,不怕吃苦,能夠適應長期出差。。
第13篇 電子電器工程師崗位職責
電子電器工程師 職位誘惑:
帶薪年假,餐費補助,彈性工作,扁平管理
職位描述:
崗位職責:
- 設計無人車傳感器數據融合和處理相關電子電路系統(tǒng);
- 設計無人車用車載計算平臺相關電子電路系統(tǒng);
- 參與無人車整車軟硬件聯(lián)合調試與系統(tǒng)集成;
- 參與無人車用計算平臺與傳感器設備的選型評估。
任職要求:
- 電子電氣、自動化等相關專業(yè),985&211碩士及以上學歷;
- 熟練掌握主流原理圖及pcb設計工具(cadence,pads等),能夠獨立完成電路設計及投產工作;
- 有fpga,dsp,arm中至少一種平臺的硬件設計經驗;
- 熟悉linu_系統(tǒng),有l(wèi)inu_下的嵌入式開發(fā)調試經驗;
- 有無人車,機器人,無人機比賽與開發(fā)經驗者加分;
- 熟悉汽車電子設備,有相應調試經驗者加分;
- 有駕照者優(yōu)先。 職位誘惑:
帶薪年假,餐費補助,彈性工作,扁平管理
職位描述:
崗位職責:
- 設計無人車傳感器數據融合和處理相關電子電路系統(tǒng);
- 設計無人車用車載計算平臺相關電子電路系統(tǒng);
- 參與無人車整車軟硬件聯(lián)合調試與系統(tǒng)集成;
- 參與無人車用計算平臺與傳感器設備的選型評估。
任職要求:
- 電子電氣、自動化等相關專業(yè),985&211碩士及以上學歷;
- 熟練掌握主流原理圖及pcb設計工具(cadence,pads等),能夠獨立完成電路設計及投產工作;
- 有fpga,dsp,arm中至少一種平臺的硬件設計經驗;
- 熟悉linu_系統(tǒng),有l(wèi)inu_下的嵌入式開發(fā)調試經驗;
- 有無人車,機器人,無人機比賽與開發(fā)經驗者加分;
- 熟悉汽車電子設備,有相應調試經驗者加分;
- 有駕照者優(yōu)先。
第14篇 發(fā)動機電器工程師崗位職責
發(fā)動機電器技術工程師 玉柴聯(lián)合動力股份有限公司 玉柴聯(lián)合動力股份有限公司,玉柴 職責描述:
1、系統(tǒng)應用:
(1)負責非道路發(fā)動機包括船電、通機、發(fā)電機組的控制系統(tǒng)應用研究、監(jiān)控系統(tǒng)開發(fā)等;
(2)配合營銷部門進行新品的前期開發(fā)支持,負責匹配中與產品相關的各類更改的技術支持;
(3)支持oem廠家設計出價值最大化產品,提供最好的應用技術,優(yōu)化整車性能;
2、產品設計與維護:負責整機線束的布置、設計及外觀優(yōu)化;電器類零件設計(線路設計更改、發(fā)電機組的電器電路設計);發(fā)動機測試技術應用;
3、攻關:發(fā)動機及整車電器技術創(chuàng)新;負責小電器攻關,重點是傳感器、監(jiān)控儀;
4、指導:整機電氣技術、線束及接插件設計、現場水電安裝指導;為oem廠家做相關培訓,包括產品知識、安裝要求、規(guī)格,提供技術支持資料;支持oem廠家選型設計、產品設計及安裝。
任職要求:
1、本科及以上學歷,電氣類、發(fā)動機類、機械類等相關專業(yè),2年及以上相關工作經驗;
2、熟悉發(fā)動機原理,熟悉自動變速器工作原理,具備較強的專業(yè)知識和實際工作經驗,;
3、熟悉cad、solid-work/ ug軟件;
4、有較強的溝通表達能力、創(chuàng)新能力;
5、經驗合適者可適當放寬要求。
第15篇 電器軟件崗位職責
電子電器軟件架構工程師 負責制定ecu基礎軟件技術要求,配置和移植方法;
負責編制擠出軟件開發(fā)與ecu集成需求、基礎軟件(bsw) 配置規(guī)范,基礎軟件一致性認可需求;
配合零部件供應商基礎軟件采購與軟件集成,指導供應商基礎軟件參數配置;
負責車身(車身控制器、自動空調、儀表等)需求開發(fā);
負責車身電子架構、軟件架構開發(fā),功能分解分配到合適的軟件模塊、完成架構評估。
大學本科以上學歷,車輛工程、電子電器等相關專業(yè),具有ee架構開發(fā)相關經驗,從事相關工作3年以上;
熟悉網絡協(xié)議,制定與完善網絡交互層、傳輸層要求,完善整車網絡喚醒與睡眠策略;
熟悉autostar標準,編制swc框架和接口定義;
至少掌握一種架構設計語言/工具:uml/sysmil/rhapsody/ea;
具備整車汽車電子架構設計經驗,熟悉常用汽車功能實現方案。 負責制定ecu基礎軟件技術要求,配置和移植方法;
負責編制擠出軟件開發(fā)與ecu集成需求、基礎軟件(bsw) 配置規(guī)范,基礎軟件一致性認可需求;
配合零部件供應商基礎軟件采購與軟件集成,指導供應商基礎軟件參數配置;
負責車身(車身控制器、自動空調、儀表等)需求開發(fā);
負責車身電子架構、軟件架構開發(fā),功能分解分配到合適的軟件模塊、完成架構評估。
大學本科以上學歷,車輛工程、電子電器等相關專業(yè),具有ee架構開發(fā)相關經驗,從事相關工作3年以上;
熟悉網絡協(xié)議,制定與完善網絡交互層、傳輸層要求,完善整車網絡喚醒與睡眠策略;
熟悉autostar標準,編制swc框架和接口定義;
至少掌握一種架構設計語言/工具:uml/sysmil/rhapsody/ea;
具備整車汽車電子架構設計經驗,熟悉常用汽車功能實現方案。
第16篇 電器采購工程師崗位職責
電器采購工程師 江鈴汽車 江西江鈴集團新能源汽車有限公司,jmev,江鈴,江鈴新能源汽車,江鈴汽車,江鈴集團,江鈴 職責描述:
1、組織開發(fā)、采購電器產品;
2、參與電器產品售前、售后質量問題的整改;
3、對開發(fā)供應商進行考察、選點;
4、降低電器產品的采購成本,滿足公司對成本控制的要求。
任職要求:
1、學歷要求:統(tǒng)招二本及以上學歷
2、工作經驗要求:三年以上從業(yè)經驗
第17篇 電器主管工程師崗位職責
電器主管工程師 遠鑒(上海)汽車科技有限公司 遠鑒(上海)汽車科技有限公司關聯(lián)公司 職責描述:
1、負責電器零件:雨刮,開關,喇叭的設計工作;
2、根據新產品開發(fā)計劃,負責電器系統(tǒng)的開發(fā);在項目開發(fā)相應階段對與電器系統(tǒng)相關的造型、周邊零部件或系統(tǒng)提出匹配要求;
3、根據新產品項目開發(fā)要求,制定電器系統(tǒng)sor及dvp,參與新產品供應商定點、產品開發(fā)、試制、試驗開發(fā)和產品認可工作;
4、制定新產品系統(tǒng)方案、初始零部件清單和初始明細表;會同造型、總布置等相關專業(yè)評審技術方案的可行性,會同工藝部門、沖壓、焊裝、總裝等設計相關部門組織新產品的工藝和裝配分析;
5、負責完成電器系統(tǒng)項目開發(fā)各階段的交付物,并為采購、銷售、質量等部門提供相應的設計輸出;
6、配合項目和其他部門完成技術文件編制、產品公告發(fā)布、法規(guī)符合性檢查、用戶使用手冊制定、售后問題反饋處理等工作;
任職要求:
1、本科及以上學歷,5年以上相關工作經驗,機械工程及其自動化、電氣工程及其自動化、自動化等專業(yè);
2、熟悉整車開發(fā)流程,具有汽車雨刮洗滌,開關產品開發(fā)經驗優(yōu)先考慮。
3、熟悉雨刮,開關等技術規(guī)范和性能標準,了解國標和行業(yè)標準和零部件測試規(guī)范;
4、能應用專業(yè)設計(如catia、autocad)和各類辦公軟件;
第18篇 空調電器工程師崗位職責
電器空調工程師 阿爾特汽車技術股份有限公司 阿爾特汽車技術股份有限公司,阿爾特,阿爾特汽車,阿爾特 崗位職責:
1、能對所負責子系統(tǒng)做小的、適應性的修改;
2、能夠獨立完成小改型項目相關零件的正/逆向設計等;
3、能夠進行系統(tǒng)設計匹配計算,并繪制零部件設計方案;
4、繪制設計圖紙、輸出文件;
5、能指導二級工程師完成零部件的設計工作,并對其設計結果進行檢查;
崗位要求:
1、本科及以上學歷,汽車、機械類相關專業(yè);
2、3年以上汽車零部件設計匹配工作經驗,兩年主機廠設計經驗,至少4個以上車型經驗;或5年以上汽車零部件設計匹配工作經驗,3個以上車型經驗;
3、熟悉本專業(yè)子系統(tǒng)結構、工藝、功能等,并能夠全新設計子系統(tǒng),了解車體其它相關部分的結構;
4、了解系統(tǒng)層面的方案設計方法,能獨立承擔零件或系統(tǒng)設計;熟悉性能匹配計算報告的編寫;
第19篇 海信電器崗位職責
1)落實新品上市推廣:根據要求,對新品進行市場調研,活動推廣和包裝、落地工作。2)活動策劃方案的組織與實施:按照分公司月度推廣活動要求進行區(qū)域落地和執(zhí)行3)區(qū)域促銷員管理:負責區(qū)域促銷員的招聘、培訓;監(jiān)督促銷員銷量的提報,及時準確;4)樣品機的管理:根據分公司的布樣計劃組織區(qū)域樣品機的上樣、撤樣、維護管理。5)終端的管理和建設推進:根據分公司終端管理辦法,對終端實行標準化管理,打造一流終端形象;并負責終端物資的維護和提報制作。職位要求:1)性別:學歷:全日制本科以上,市場營銷、工商管理相關專業(yè)(具備平板電視、電腦相關工作經驗)2)責任心強,抗壓能力強,有團隊協(xié)作精神,學習意識和能力好3)性格開朗,能吃苦、具有良好的創(chuàng)新精神和接受能力4)具備較強內、外部協(xié)調溝通能力,具有獨立分析問題和解決問題的能力
第20篇 電器崗位職責
充電器高級設計工程師 佛山市順德區(qū)金泰德勝電機有限公司 佛山市順德區(qū)金泰德勝電機有限公司,金泰德勝 職責描述:
1.5年以上蓄電池充電器設計經驗,能獨立開展新產品開發(fā);
2.鉛酸/鋰電池充電器設計,emc安規(guī);
3.和美國團隊對接,負責項目共同推進。
任職要求:
1.本科及以上學歷,電力電子、自動化、電子、計算機等相關專業(yè);
2.年齡30-45歲;
3.同崗位產品開發(fā)經驗五年以上,有獨立項目經驗;
4.優(yōu)秀的英文能力,英文可作為工作語言。
