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分銷崗位職責匯編(20篇)

更新時間:2024-05-18 查看人數(shù):75

分銷崗位職責

崗位職責是什么

分銷崗位是企業(yè)營銷體系中的關鍵一環(huán),主要負責將公司的產(chǎn)品或服務推廣至更廣泛的市場,通過建立和維護分銷網(wǎng)絡,確保產(chǎn)品的有效流通和銷售。

崗位職責要求

1. 熟悉市場動態(tài),對行業(yè)趨勢有敏銳洞察力。

2. 具備優(yōu)秀的溝通技巧,能有效與各類合作伙伴建立良好關系。

3. 有較強的談判能力和商業(yè)敏感度,能爭取最優(yōu)的分銷條件。

4. 能獨立制定并執(zhí)行分銷策略,達成銷售目標。

5. 具備團隊管理能力,能指導和激勵分銷團隊提高業(yè)績。

6. 良好的數(shù)據(jù)分析能力,能定期分析銷售數(shù)據(jù),為決策提供依據(jù)。

崗位職責描述

分銷專員需在公司戰(zhàn)略指導下,尋找潛在的銷售渠道,如零售商、代理商或電商平臺等。他們需要評估渠道的潛力,進行合同談判,并確保合作條款符合公司利益。他們需要與內部銷售、物流和客戶服務部門緊密協(xié)作,以保證分銷流程的順暢。

在日常工作中,分銷專員會定期與分銷商溝通,了解市場反饋,解決銷售過程中遇到的問題。他們還需監(jiān)控市場表現(xiàn),調整策略以適應競爭環(huán)境。此外,他們還需要參與新產(chǎn)品的市場導入,協(xié)助策劃推廣活動,提升品牌知名度。

有哪些內容

1. 渠道開發(fā):尋找、評估并建立新的分銷渠道,包括實體店、線上平臺及特殊渠道。

2. 合同管理:起草、談判和維護與分銷商的合同,確保雙方權益。

3. 銷售支持:提供銷售預測,協(xié)助制定銷售計劃,追蹤銷售進度。

4. 關系維護:定期與分銷商溝通,解決業(yè)務問題,確保客戶滿意度。

5. 市場分析:收集市場信息,分析銷售數(shù)據(jù),為決策提供支持。

6. 策略制定:根據(jù)市場變化,調整分銷策略,優(yōu)化產(chǎn)品布局。

7. 團隊協(xié)作:與內部團隊協(xié)調,確保供應鏈、物流和客戶服務的高效運行。

8. 培訓指導:為分銷團隊提供產(chǎn)品知識和銷售技巧的培訓。

分銷崗位是企業(yè)實現(xiàn)市場擴張和銷售增長的關鍵角色,其職責涵蓋了從渠道開發(fā)到銷售支持的全過程,要求具備全面的市場知識、出色的溝通技巧和戰(zhàn)略思維。

分銷崗位職責范文

第1篇 城市分銷經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

工作職責:

1、分銷團隊的培訓與管理;

2、促銷管理;

3、店鋪管理及新開店談判;

4、合作伙伴的溝通,商場及l(fā)sp的溝通;

5、目標與銷售達成管理。

任職資格:

1) 大專及以上學歷;

2)分銷渠道相關工作經(jīng)驗者可優(yōu)先;

3)性格積極樂觀,具備良好的溝通能力及執(zhí)行力;

4)做事認真,踏實。

第2篇 分銷商管理崗位職責

1、主要負責汽車配件類產(chǎn)品在amazon/ebay銷售推廣工作;

2、懂得針對不同的推廣渠道,開展營銷活動,協(xié)調各方面資源配合執(zhí)行,為店鋪引進有價值的uv;對推廣商品具備有效的判斷,及時跟進推廣效果,根據(jù)推廣效果退出調整建議;熟悉各類第三方活動資源,整合各種互聯(lián)網(wǎng)資源進行有效的廣告宣傳和促銷推廣;

3、詳情頁呈現(xiàn),促銷計劃制定,并和文案美工溝通如何提升店內轉化;負責搜集競爭對手的活動創(chuàng)意和方案,進行調研分析;

4、對數(shù)據(jù)敏感,能夠通過數(shù)據(jù)分析及時對產(chǎn)品及營銷工具做出調整,根據(jù)流量、點擊率、轉化量、推廣效果等數(shù)據(jù)做出全方位的階段性評估;

5、統(tǒng)籌整理并制定執(zhí)行有效的活動推廣方案,活動的執(zhí)行和跟進,以及效果評估和改進,關注競爭對手信息更新變化,及時跟進;

6、上級交代的其他任務。

任職要求:

1、碩士及以上學歷,大學英語六級以上(英語讀寫能力良好即可),具備較強的親和力以及溝通能力;熟悉在線ebay、amazon運營者優(yōu)先考慮

2、熱愛互聯(lián)網(wǎng)電子商務行業(yè),有較強的團隊精神和工作激情,善于溝通,踏實肯干;

3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、了解網(wǎng)購用戶行為習慣,有豐富amazon、ebay或同等電商平臺大型活動成功操作經(jīng)驗;

4、熟悉精品的打造流程,有amazon、ebay同等電商平臺活動管理策劃經(jīng)驗2年以上;

5、有團隊合作和創(chuàng)新精神,認真負責,敢于挑戰(zhàn),熱愛互聯(lián)網(wǎng)、電子商務、對運營抱著濃厚興趣。

第3篇 分銷招商專員崗位職責

崗位職責

1、負責淘寶京東等各大電商平臺招商,負責各類平臺招商信息發(fā)布及信息篩選跟蹤,搜集開發(fā)意向客戶,并主動與客戶溝通,準確解答客戶疑問;

2、拓展新客戶、潛在客戶的跟進,整理客戶的詳細資料并歸檔分析及管理

3、制定招商推廣方案,負責談判,促成簽單,完成談判、合同簽定及收款等一系列招商工作;

4、負責在電商渠道代理商的招商加盟,包括商務談判和運營跟進,完成公司下達的招商指標;

5、負責與代理商的戰(zhàn)略合作關系,協(xié)助已開發(fā)代理商在電子商務平臺成功運營,擴大公司品牌的影響力,達到公司與客戶雙贏;

6、參與市場調研,并定期更新,向公司提交市調報告;

崗位要求

1、對電商行業(yè)有強烈的興趣和自信心,工作責任心強,具有團隊合作精神,積極進取;

2、良好的溝通及語言表達能力,有客戶服務意識,能夠耐心、周到應對各種客戶;

3、熟悉辦公軟件等,數(shù)據(jù)處理能力較強,語言表達能力強,思維清晰,反應敏捷;

4、有2-3年電商分銷招商工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第4篇 分銷總經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1.聽從副總裁工作安排,參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃,經(jīng)批準后組織實施;

2.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析,及時調整營銷策略和計劃,制訂預防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃。

3.根據(jù)市場及同行業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場價格,經(jīng)批準后執(zhí)行。

4.負責重大營銷合同的談判與簽訂。

5.主持制訂、修訂銷售系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度,經(jīng)批準后施行。

6.制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓計劃并協(xié)助培訓部實施。

7.協(xié)助總經(jīng)理建立調整公司營銷組織,細分市場建立、拓展、調整市場營銷網(wǎng)絡;

8.負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預算,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調整和有效控制;

9.定期和不定期拜訪重點客戶,及時了解和處理問題。

任職要求:

1、大學本科以上學歷,營銷類相關專業(yè);

2、年齡在32周歲至48周歲之間;

3、五年以上服裝相關行業(yè)銷售副總或總監(jiān)銷售經(jīng)驗,有過大型體育品牌分銷高層管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、有全國辦事處統(tǒng)籌管理經(jīng)驗,并能夠在全各地、市發(fā)展經(jīng)銷代理商,拓寬銷售渠道;

熟悉相應行業(yè)信息化工作及領域相關知識,在行業(yè)內有良好的客戶資源和人際關系;

5、具有良好的溝通協(xié)調能力及團隊合作精神; 能承擔較大的工作壓力,具有5年以上銷售團隊管理經(jīng)驗;

6、有銷售理念,勇于開拓,有創(chuàng)新精神。

第5篇 分銷商崗位職責

職責描述:

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和經(jīng)營管理目標,制定整體運營方案、銷售計劃、年度費用預等,推進公司電商運營項目發(fā)展;

2、根據(jù)平臺電商運營情況, 進行產(chǎn)品策略管理以及后臺維護管理,組織策劃各類營銷活動,對公司電商銷售指標、利潤率目標負責;

3、負責開拓網(wǎng)絡營銷資源和渠道,與平臺和分銷商保持積極的聯(lián)系,定期與其管理層溝通,建立良好的合作關系與客戶管理,深化業(yè)務合作;

4、負責行業(yè)相關數(shù)據(jù)的分析、總結,網(wǎng)站營運費用及預算管理、執(zhí)行;

5、領導團隊處理相關電商平臺運營事務,共同現(xiàn)實業(yè)績考核指標;建立及培養(yǎng)優(yōu)質、高效的運營團隊;

6、完成領導交辦的其它工作任務。

任職要求:

1、 本科及以上學歷,電子商務、營銷相關專業(yè);

2、 5年以上電商運營總監(jiān)工作經(jīng)驗,或8年以上大型電商企業(yè)平臺運營工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;

3、 策劃、溝通能力強,有一定數(shù)據(jù)分析能力和文字功底,能夠高效地基于數(shù)據(jù)、事實和邏輯分析做出重要性和可行性的判斷;

4、 精通網(wǎng)站運營,有實際網(wǎng)絡運營策劃成功案例,具有豐富的市場策劃、營銷推廣工作經(jīng)驗;

5、 對互聯(lián)網(wǎng)有深刻的理解,并對其發(fā)展及其趨勢有較深入的認知;

6、 思維活躍、勇于嘗試和創(chuàng)新,有激情與韌勁;

7、 具有較強的產(chǎn)品、用戶心理分析能力,能敏銳地洞察市場發(fā)展方向和動態(tài),了解網(wǎng)站用戶的服務需求,能夠根據(jù)需求和市場變化迅速做出回應;

8、 高度的責任感和對公司企業(yè)文化的認同感。

第6篇 商務分銷專員崗位職責

淘系分銷專員/淘寶分銷專員/電子商務專員 上海歐儷德品牌管理有限公司 上海歐儷德品牌管理有限公司,歐儷德,oulide,歐儷德 崗位職能:

1、負責淘系分銷的渠道拓展/平臺招商、甄選、對接等工作,建設、維護良好的合作關系;

2、根據(jù)分銷條約、政策,負責制定及確保分銷流程的正常對接和運作;

3、負責分銷渠道的銷售跟蹤,通過店鋪數(shù)據(jù)、商品銷售、售前售后等分析,優(yōu)化產(chǎn)品策略;

4、根據(jù)渠道分析,定期制定工作計劃和相應報告;

5、深入研究行業(yè)、產(chǎn)品、自媒體等平臺特性、消費者行為及未來發(fā)展趨勢,不斷提高現(xiàn)有渠道的業(yè)務質量。

任職要求:

1、 統(tǒng)招大專以上學歷,1年以上淘系分銷渠道拓展/平臺招商經(jīng)驗;進口美妝行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

2、熟悉分銷平臺的運營環(huán)境、交易規(guī)則及操作流程;

3、具備良好的市場開發(fā)及營銷/溝通能力,有豐富的分銷平臺資源。

4、具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推送能力,能夠面對壓力及挑戰(zhàn)、溝通能力較強。

5、適應出差工作。

第7篇 渠道分銷助理崗位職責

職責描述:

1、完成年度廣告投放目標,追蹤每月投放廣告的roi。

2、管理服務商的廣告投放效果,包括圖片設計、文案、利益點等,對數(shù)據(jù)進行分析并適時調整,以使廣告投放效果最大化。

3、統(tǒng)籌各電商平臺內的廣告投放,包括站內的rtb投放、內容營銷,站外的京_計劃,利用推廣工具進行精準推廣。

4、通過投放數(shù)據(jù),優(yōu)化商品標題、關鍵詞、店鋪流量、策略單品流量。

5、負責競店、競品的推廣數(shù)據(jù)、關鍵詞的跟蹤,制定應對策略,不斷優(yōu)化投放。

6、 研究電商渠道中消費者接觸品牌的端口及路徑,抓住消費者關注的痛點,提升品牌廣告的投放精準。

任職要求:

1. 熟悉電商平臺推廣規(guī)則,精通京準通、阿里媽媽等推廣工具。

2. 對線上營銷推廣有一定見解,了解線上用戶瀏覽路徑及購物習慣。

3. 具備較強的邏輯思維、調研及數(shù)據(jù)分析能力,善于通過數(shù)據(jù)指導優(yōu)化運營。

4. 能夠對日常工作進行總結沉淀,提升廣告效率并能流程化開展工作。

5. 實時監(jiān)控服務商的廣告投放效果,根據(jù)數(shù)據(jù)調整投放策略。

6. 了解京_計劃,并對京騰計劃的“品效合一”有獨特的見解。

7. 具有精準的消費者洞察力,并具備服務商管理經(jīng)驗。

8. 有良好的團隊合作精神,能夠順暢的與公司內外部團隊、客戶溝通。

9. 思路清晰、自我驅動、主動學習、責任心強,能承擔較大的工作壓力。

10. 較強的創(chuàng)新與市場分析、推廣分析能力,良好的溝通表達和協(xié)調配合能力。

第8篇 渠道分銷管理崗位職責

工作職責:

1、管理團隊,帶領團隊對項目總代旗下二級門店進行培訓、政策宣貫、發(fā)動帶客;

2、承擔項目帶客指標;

3、幫助項目總代洽談、拓展新簽二級門店;

4、與項目銷支主管、銷售經(jīng)理密切配合,主導加速總代結傭速度,做到第一時間進行總代結傭流程上線審批工作;

5、將項目宣傳品于一周之內,確保進駐總代旗下所有二級門店

6、對總代帶客進行質量把關,要求總代為項目導入相對較為精準、符合項目要求的客戶

任職資格:

1、有管理外部分銷、總代經(jīng)驗

2、有中介門店開拓經(jīng)驗者,手上不少于100家中小中介門店資源

3、執(zhí)行力強,高周轉房企渠道經(jīng)驗

4、處理工作能力強,工作效率高,能做到當日事當日畢

5、結果導向,善于管理團隊、提高團隊執(zhí)行力、有效調動團隊工作積極性和效率的

6、統(tǒng)招大專及以上學歷,5年以上渠道或一手房銷售經(jīng)驗,有相關外渠管理人才資源的優(yōu)先

第9篇 市場分銷專員崗位職責

市場專員/渠道分銷專員 軒天實業(yè) 上海軒天實業(yè)有限公司,軒天實業(yè),軒天,軒天 職位描述:

1、負責開拓以中小型房地產(chǎn)中介為主的分銷渠道,促進公司與其在一手房市場的分銷合作關系,從而推進各樓盤項目的銷售進展;

2、維護與原有渠道的良好關系,隨時了解客戶狀態(tài)、需求,幫助渠道收集客戶信息,開拓客戶資源;

3、與案場人員進行工作對接,完成客戶資料的報備,做好售樓處與分銷渠道的銜接工作;

4、公司及領導安排的其他工作事項;

崗位要求:

1、大專及以上學歷,市場營銷、金融、財務專業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀者可適當放寬學歷要求;

2、有各行業(yè)市場拓展經(jīng)驗優(yōu)先;

3、具備良好的營銷意識與服務意識、有較強的說服、談判和溝通能力;

4、對市場營銷工作有較深刻認知,能夠承受工作壓力,樂于從事挑戰(zhàn)性的工作;

5、具有行業(yè)資源背景和一定的客戶資源者優(yōu)先;

第10篇 軟件分銷崗位職責

職責描述:

1.負責分銷系統(tǒng)前端、及后端、手機app上功能的開發(fā)和實施

2.負責分銷系統(tǒng)與crm、erp等外圍系統(tǒng)的數(shù)據(jù)集成。

3.負責電子商務各電商平臺(京東、天貓)等接口繼承。

4.負責物流平臺的接口繼承。

任職要求:

1.精通數(shù)據(jù)庫開發(fā)

2.有3年以上,java、javascript,html5,css的應用開發(fā)經(jīng)驗。

3.對java各開源平臺有較深的認識。

4.熟悉跨系統(tǒng)接口開發(fā)、對webservice、web api等有較深的認識。

5.良好的溝通和表達能力,抗壓能力。

第11篇 邯鄲分銷崗位職責

工作內容:1、負責管理二級分銷商(具體由上級主管根據(jù)當?shù)厍闆r而定)的宣傳、推廣和銷售工作;2、完成指定區(qū)域的分銷指標:通過專業(yè)化的拜訪和各類促銷活動達成并超越指標;3、在區(qū)域內與主管共同制定本區(qū)域的促銷計劃并執(zhí)行;4、負責區(qū)域內的信息反饋及竟品的變化情況;5、按時上交各類報表。任職要求:1、高中及以上學歷;2、...

第12篇 網(wǎng)絡分銷主管崗位職責

網(wǎng)絡渠道分銷主管 廣州溫雅日用化妝品有限公司 廣州溫雅日用化妝品有限公司,溫雅日用 1、推進公司的電商渠道上的分銷業(yè)務與其他新興媒介的洽談和合作;

2、了解和搜集各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息,尋找資源為公司提供業(yè)務來源;

3、接受客戶咨詢,了解客戶需求,尋求銷售機會,完成銷售業(yè)績。

4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。

5、有電商渠道或新興渠道的開拓經(jīng)驗,需要有開拓唯品會、蜜芽等有潛力的生意拓展渠道的經(jīng)驗;

6、理解和熟悉網(wǎng)絡營銷和電子商務,有媒介和第三方合作資源積累者優(yōu)先;

第13篇 網(wǎng)絡分銷經(jīng)理崗位職責

包裝油網(wǎng)絡分銷經(jīng)理 三島嘉禾投資管理(北京)有限公司 三島嘉禾投資管理(北京)有限公司,三島嘉禾投資,三島嘉禾 一、主要職責

1、利用網(wǎng)絡進行產(chǎn)品分銷與推廣,完成電商分銷渠道的業(yè)務談判、合同簽訂;

2、負責電商分銷渠道的操作管理、日常維護,與客戶建立良好的客情關系并及時反饋相關信息;

3、負責電商分銷渠道的指標分解、落實,完成公司下達的銷量指標及相關考核指標;

4、負責電商分銷渠道的產(chǎn)品銷售、促銷談判、進銷存管理等工作。

二、崗位要求

1、有食品電商銷售5年以上的工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、有京東平臺分銷渠道操作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉網(wǎng)絡電商推廣要求,電商分銷經(jīng)驗豐富者優(yōu)先;

4、良好的客戶服務意識、有責任心,能承受較大的工作壓力。

第14篇 網(wǎng)絡分銷崗位職責

包裝油網(wǎng)絡分銷經(jīng)理 三島嘉禾投資管理(北京)有限公司 三島嘉禾投資管理(北京)有限公司,三島嘉禾投資,三島嘉禾 一、主要職責

1、利用網(wǎng)絡進行產(chǎn)品分銷與推廣,完成電商分銷渠道的業(yè)務談判、合同簽訂;

2、負責電商分銷渠道的操作管理、日常維護,與客戶建立良好的客情關系并及時反饋相關信息;

3、負責電商分銷渠道的指標分解、落實,完成公司下達的銷量指標及相關考核指標;

4、負責電商分銷渠道的產(chǎn)品銷售、促銷談判、進銷存管理等工作。

二、崗位要求

1、有食品電商銷售5年以上的工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、有京東平臺分銷渠道操作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉網(wǎng)絡電商推廣要求,電商分銷經(jīng)驗豐富者優(yōu)先;

4、良好的客戶服務意識、有責任心,能承受較大的工作壓力。

第15篇 分銷渠道總監(jiān)崗位職責

渠道分銷總監(jiān) 路德集團 北京健爾馬世紀國際貿易有限公司,健爾馬,路德集團,健爾馬 崗位職責:

1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的營銷戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃,以及銷售計劃和銷售方案;

2、全面負責公司的傳統(tǒng)市場分銷管理工作,確保公司經(jīng)營目標和業(yè)務發(fā)展目標的實現(xiàn);

3、定期向總經(jīng)理提供營銷現(xiàn)狀報告和營銷發(fā)展計劃報告;

4、負責公司客戶關系的維護和管理,以及策劃和實施對客戶的增值服務;

5、對部屬員工的工作進行考核,并制定相關的績效考核體系;

6、對市場戰(zhàn)略規(guī)劃、市場開拓、市場管理、終端維護及品牌建設方面有深入研究與實踐經(jīng)驗;

7、有渠道銷售及渠道管理經(jīng)驗的優(yōu)先,有b2b和b2c相關經(jīng)驗的優(yōu)先。

任職要求:

1、本科以上學歷,管理類,市場營銷類專業(yè);

2、5年以上的傳統(tǒng)市場分銷管理工作,在招商、渠道開發(fā)管理方面有較強的業(yè)務能力;

3、優(yōu)秀的營銷策劃、市場開拓及全局掌控能力;優(yōu)秀的領導能力、團隊管理能力,良好的協(xié)調、溝通能力和和把握全局的能力;具有強烈的責任心、事業(yè)心,具備獨立解決問題的能力;

4、性別不限,必須具備市場實戰(zhàn)工作經(jīng)驗5年以上,不歡迎“紙上談兵”者。

第16篇 天貓分銷專員崗位職責

天貓分銷專員 golong 杭州高浪電子商務有限公司,golong,杭州高浪,高浪,高浪 主要職責:通過旺旺、qq等即時通訊工具與古河溝通交流、解答咨詢、促成交易,并對整個交易過程跟進、負責。

崗位職責:

1、負責公司相關產(chǎn)品的銷售管理工作,完成個人銷售指標;

2、通過淘系、天貓等分銷平臺,拓展?jié)撛诳蛻?解答客戶有關的產(chǎn)品及政策咨詢,促成交易;

3、規(guī)范分銷商銷售工作,參與建立有效的監(jiān)督管理機制,對分銷商進行考核;

4、負責客情維護,及時協(xié)助解決分銷商出現(xiàn)的訂貨、串貨、投訴等各類問題;

5、參與制定相應的營銷活動方案,提高分銷商的積極合作與銷售熱情。

任職要求:

》》市場營銷、外貿、電子商務等專業(yè)畢業(yè),擁有化妝品、母嬰類電商分銷經(jīng)驗佳;

》》具有良好的分析及溝通談判能力,工作細致認真、有耐心,責任心強;

》》具備網(wǎng)絡拓展和市場營銷技能,有淘寶分銷及渠道經(jīng)驗優(yōu)先。

第17篇 分銷業(yè)代崗位職責

一、工作職責:

1. 負責轄區(qū)市場的開發(fā)、維護、管理、銷量提升和新產(chǎn)品的突破,并對重點老客戶進行維護、銷售提升;

2. 在執(zhí)行銷售計劃時,與分銷商進行協(xié)調;拜訪現(xiàn)有客戶及潛在客戶,及時通知客戶有關新產(chǎn)品或服務、價格、變化等信息;

3. 根據(jù)公司整體的銷售策略,與客戶商談合同;建立客戶資料卡及客戶檔案,記錄所有業(yè)務活動,向公司提報相關銷售報表(包括日報);

4. 協(xié)助并監(jiān)督進行市場的營銷、推廣活動;在本轄區(qū)內建立分銷網(wǎng)及擴大公司產(chǎn)品覆蓋率;

二、任職要求:

1、20-35歲,中專以上學歷,市場營銷專業(yè)優(yōu)先;

2、1年以上食品、飲料銷售工作經(jīng)驗,熟悉市場情況;

3、有自備交通工具者優(yōu)先考慮;

注:工作地韶關。

第18篇 分銷渠道崗位職責

渠道分銷主管 bio group(中國) 上海穎文經(jīng)貿有限公司,bio group,bio group(中國),bio group(中國),bio集團,上海穎文,寶拉珍選,穎文 職責描述:

1. 負責分銷部多個電商渠道的運營管理工作;

2. 溝通各渠道,制定公司產(chǎn)品的年度銷售目標和運營計劃;

3. 開發(fā)和維護渠道資源,提升渠道合作的緊密度;

4. 維護客戶關系,協(xié)助做好相關的售前和售后服務;

5. 收集和整理各渠道銷售數(shù)據(jù),分析競爭對手數(shù)據(jù)和客戶需求,提出合理化建議。

任職要求:

1、 性格積極外向,善于溝通合作和爭取資源,能承擔一定的業(yè)績壓力。

2、 有較強的學習和接受能力,善于思考和創(chuàng)新,關注自身的成長。

3、 必須有京東或唯品會平臺運營實操經(jīng)驗。

4、 有化妝品護膚品行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

5、資深京東或唯品會運營也歡迎投遞簡歷。

注:分銷部各個電商渠道(京東、唯品會、小紅書、考拉、淘寶分銷等)均由公司自主運營,非經(jīng)銷商運營模式。

第19篇 云南分銷崗位職責

分銷商客戶主任-云南昆明 依據(jù)公司的整體商業(yè)政策,合理制定及實施區(qū)域內的商業(yè)策略,負責所轄區(qū)域市場的開發(fā)、維護與管理,管理本地區(qū)內的經(jīng)銷商/批發(fā)商/小連鎖總部以及部分權重門店的直接覆蓋.

通過與經(jīng)銷商及重點客戶的合作,提升本區(qū)域內各產(chǎn)品的市場份額,保證區(qū)域內所有渠道終端貨源的正常供應,協(xié)助所有渠道終端的動銷,保持良性的市場銷售狀況,完成公司既定業(yè)務目標。

1. 負責所轄區(qū)域經(jīng)銷商市場的開發(fā)、維護與管理,包括品牌滲透、價格管理、銷售渠道歸攏、經(jīng)銷商管理、重點零售客戶管理、市場活動執(zhí)行、銷售數(shù)據(jù)分析、市場信息收集與反饋、招標、物價等政府信息的收集與反饋。

2. 按照公司總體商業(yè)銷售政策,制定及貫徹實施本地區(qū)商業(yè)銷售策略,有效管理區(qū)域內的經(jīng)銷商,包括:庫存管理中安全庫存的制定和訂單的管理;價格體系的管理;區(qū)域銷售(流向)的管理;經(jīng)銷商服務能力的監(jiān)控與管理;商業(yè)政策及經(jīng)營策略理念溝通;人員的培訓與管理;資源與費用的管理;定期業(yè)務回顧和計劃;向區(qū)域內客戶提供優(yōu)質的售后服務;數(shù)據(jù)收集與分析;與經(jīng)銷商合作,共同管理間接零售渠道(滲透、陳列、價格等),提高可控終端比例。

3. 負責所轄區(qū)域批發(fā)商和小連鎖總部的管理,推動客戶忠誠度項目的執(zhí)行, 管理客戶的日常生意,包括滲透、價格、陳列、新品鋪貨、促銷活動執(zhí)行、培訓、問題解決等;

4. 建立客戶擋案。準確了解經(jīng)銷商策略性需求、人員組織架構、roi、各公司在經(jīng)銷商的銷售份額。

5. 保持與一級商業(yè)經(jīng)理、二級經(jīng)銷商客戶主任或者專員的密切溝通,及時反饋市場信息。

6. 負責招標資料的前期收集匯報,為公司產(chǎn)品在該省份的招標工作做好相關準備中標后,根據(jù)政府的文件,積極主動完成二次議價(如需),推動經(jīng)銷商確保在收到提單后進行入藥工作,并確保跟標醫(yī)療機構銷售公司中標產(chǎn)品。

7. 其它主管指派的項目性或臨時工作。 ? 文化程度(學歷/專業(yè))

大?;蛞陨蠈W歷

? 任職經(jīng)驗

兩年以上的醫(yī)藥商業(yè)、零售銷售經(jīng)驗,外資工作經(jīng)驗優(yōu)先

? 專業(yè)知識/技能

了解商業(yè)、零售操作的相關法律和法規(guī);

? 計算機及外語水平

熟練使用office操作系統(tǒng),特別是e_cel

? 能力要求

基本銷售技能

良好的語言表達能力

良好的組織協(xié)調、人際溝通能力

- 較強的獨立開展工作的能力

- 良好的邏輯思維,分析、計劃、執(zhí)行能力

- 客戶關系管理能力

依據(jù)公司的整體商業(yè)政策,合理制定及實施區(qū)域內的商業(yè)策略,負責所轄區(qū)域市場的開發(fā)、維護與管理,管理本地區(qū)內的經(jīng)銷商/批發(fā)商/小連鎖總部以及部分權重門店的直接覆蓋.

通過與經(jīng)銷商及重點客戶的合作,提升本區(qū)域內各產(chǎn)品的市場份額,保證區(qū)域內所有渠道終端貨源的正常供應,協(xié)助所有渠道終端的動銷,保持良性的市場銷售狀況,完成公司既定業(yè)務目標。

1. 負責所轄區(qū)域經(jīng)銷商市場的開發(fā)、維護與管理,包括品牌滲透、價格管理、銷售渠道歸攏、經(jīng)銷商管理、重點零售客戶管理、市場活動執(zhí)行、銷售數(shù)據(jù)分析、市場信息收集與反饋、招標、物價等政府信息的收集與反饋。

2. 按照公司總體商業(yè)銷售政策,制定及貫徹實施本地區(qū)商業(yè)銷售策略,有效管理區(qū)域內的經(jīng)銷商,包括:庫存管理中安全庫存的制定和訂單的管理;價格體系的管理;區(qū)域銷售(流向)的管理;經(jīng)銷商服務能力的監(jiān)控與管理;商業(yè)政策及經(jīng)營策略理念溝通;人員的培訓與管理;資源與費用的管理;定期業(yè)務回顧和計劃;向區(qū)域內客戶提供優(yōu)質的售后服務;數(shù)據(jù)收集與分析;與經(jīng)銷商合作,共同管理間接零售渠道(滲透、陳列、價格等),提高可控終端比例。

3. 負責所轄區(qū)域批發(fā)商和小連鎖總部的管理,推動客戶忠誠度項目的執(zhí)行, 管理客戶的日常生意,包括滲透、價格、陳列、新品鋪貨、促銷活動執(zhí)行、培訓、問題解決等;

4. 建立客戶擋案。準確了解經(jīng)銷商策略性需求、人員組織架構、roi、各公司在經(jīng)銷商的銷售份額。

5. 保持與一級商業(yè)經(jīng)理、二級經(jīng)銷商客戶主任或者專員的密切溝通,及時反饋市場信息。

6. 負責招標資料的前期收集匯報,為公司產(chǎn)品在該省份的招標工作做好相關準備中標后,根據(jù)政府的文件,積極主動完成二次議價(如需),推動經(jīng)銷商確保在收到提單后進行入藥工作,并確保跟標醫(yī)療機構銷售公司中標產(chǎn)品。

7. 其它主管指派的項目性或臨時工作。

第20篇 分銷崗位職責

線上分銷經(jīng)理 博怡(深圳)凈水科技有限公司 博怡(深圳)凈水科技有限公司,bwt,博怡,博怡 崗位職責:

1、負責公司旗下產(chǎn)品在天貓、京東等網(wǎng)絡平臺分銷渠道體系的開發(fā)、維護;

2、制定分銷策略,對公司線上產(chǎn)品進行管理,負責產(chǎn)品線配置工作,確保分銷流程的流暢和規(guī)范的運作;

3、管控維護好品牌在網(wǎng)上的價格體系,使品牌在網(wǎng)上健康發(fā)展。

4、銷售數(shù)據(jù)及資料的整理,定期制作報表,根據(jù)銷售情況策劃促銷活動,提升業(yè)績,分銷活動提交等;

5、分銷渠道的有序管理和拓展及分銷商產(chǎn)品監(jiān)管。

任職資格:

1、5年以上電子商務實踐經(jīng)驗,3年以上線上分銷工作經(jīng)驗;

2、具備較強的渠道溝通能力和談判能力;

3、熟悉市場動態(tài),了解市場需求變化,能制定分銷策略,并為分銷商提供具體的支持措施,協(xié)助分銷商成長。

公司福利:

1、周末雙休 7.5h/天 彈性上下班;

2、入職當月即購買五險一金;

3、節(jié)日福利(端午、中秋等);

4、轉正即可享受帶薪年假、帶薪病假;

5、公司年度目標達成即可獲得2個月年終獎;

6、優(yōu)秀團隊及優(yōu)秀員工有機會獲得歐洲總部參觀旅游機會;

7、年度體檢、婚育禮金;、長期服務獎、伯樂獎;

8、月度下午茶、社群活動----豐富多彩的員工活動;

9、部門團建經(jīng)費每月都有,集體outing說走就走;

10、定期英語培訓,大咖分享;

11、產(chǎn)品內購優(yōu)惠 、加班餐福利;

12、更多好玩,更多福利正在完善ing 。

分銷崗位職責匯編(20篇)

崗位職責是什么分銷崗位是企業(yè)營銷體系中的關鍵一環(huán),主要負責將公司的產(chǎn)品或服務推廣至更廣泛的市場,通過建立和維護分銷網(wǎng)絡,確保產(chǎn)品的有效流通和銷售。崗位職責要求1.熟悉市
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