崗位職責(zé)是什么
服裝面料崗位是服裝產(chǎn)業(yè)鏈中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，主要負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)服裝生產(chǎn)過程中涉及到的各種面料資源。此崗位的工作人員需要具備深厚的紡織品知識，能夠識別、評估和采購高質(zhì)量的面料，確保生產(chǎn)出的服裝滿足設(shè)計需求和品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉各類紡織面料的特性，包括纖維成分、織法、染色工藝等。
2. 具備良好的市場洞察力，能及時掌握面料的流行趨勢和價格動態(tài)。
3. 擁有優(yōu)秀的供應(yīng)商管理能力，建立并維護(hù)穩(wěn)定的面料供應(yīng)鏈。
4. 能夠準(zhǔn)確理解和執(zhí)行設(shè)計師的面料需求，進(jìn)行樣品對比和選擇。
5. 精通成本控制，確保面料采購在預(yù)算范圍內(nèi)。
6. 具備一定的談判技巧，以獲取最優(yōu)的采購條件。
7. 了解相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)，確保面料符合安全和環(huán)保要求。
崗位職責(zé)描述
在日常工作中，服裝面料崗位的職責(zé)包括但不限于： - 對接設(shè)計團隊，理解設(shè)計理念，提供面料建議和解決方案。 - 搜集和分析面料市場信息，為公司決策提供依據(jù)。 - 與供應(yīng)商溝通，下單采購，跟蹤訂單進(jìn)度，確保面料按時到貨。 - 組織面料樣品的檢驗，確保其品質(zhì)符合公司的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。 - 參與新面料的研發(fā)和引入，推動產(chǎn)品創(chuàng)新。 - 處理面料質(zhì)量問題，如色差、縮水率等，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。 - 定期評估供應(yīng)商的績效，優(yōu)化供應(yīng)鏈管理。
有哪些內(nèi)容
1. 面料采購：從眾多供應(yīng)商中挑選合適的面料，確保質(zhì)量和價格的平衡。
2. 品質(zhì)控制：執(zhí)行嚴(yán)格的面料檢測流程，確保每批面料都達(dá)到公司的品質(zhì)要求。
3. 供應(yīng)商管理：建立長期合作關(guān)系，確保供應(yīng)穩(wěn)定，并定期評估供應(yīng)商的表現(xiàn)。
4. 市場研究：關(guān)注面料市場的最新動態(tài)，為新產(chǎn)品開發(fā)提供靈感。
5. 內(nèi)部協(xié)作：與設(shè)計、生產(chǎn)和質(zhì)檢部門緊密合作，確保面料選擇與設(shè)計意圖一致。
6. 成本控制：監(jiān)控面料成本，尋找降低成本而不犧牲品質(zhì)的方法。
7. 法規(guī)遵守：確保所采購的面料符合國內(nèi)外相關(guān)法規(guī)，如環(huán)保、安全標(biāo)準(zhǔn)等。
服裝面料崗位需在保證產(chǎn)品質(zhì)量時，兼顧成本效益和創(chuàng)新，通過精細(xì)的面料管理，推動企業(yè)服裝產(chǎn)品的競爭力和市場地位。
服裝面料崗位職責(zé)范文
第1篇 服裝面料采購崗位職責(zé)
服裝面料采購員 無錫恒田紡織品有限公司 無錫恒田紡織品有限公司,恒田 職責(zé)描述:
1、根據(jù)訂單需要進(jìn)行所需面料、輔料及其它原材料的采購
2、采購物品價格、品質(zhì)、數(shù)量、交期把控
3、采購物品使用情況跟蹤及反饋
4、優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商開發(fā)與維護(hù)
5、市場信息收集與分析,為公司決策提供有價值的參考
6、其他相關(guān)事務(wù)
任職要求:
1、具有面、輔料專業(yè)知識、辨識能力和溝通談判能力
2、強烈的工作責(zé)任心、主人翁意識、團隊意識、服務(wù)意識和協(xié)作能力
3、認(rèn)同并遵循企業(yè)文化
第2篇 服裝面料崗位職責(zé)
服裝設(shè)計總監(jiān) 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)服裝設(shè)計項目的組織實施,執(zhí)行設(shè)計每季產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定;
2.注重市場調(diào)查,了解同行業(yè)同類品牌產(chǎn)品銷售動態(tài)及流行趨勢,了解奢侈品牌并收集資料,明確產(chǎn)品定位、風(fēng)格及時開發(fā)應(yīng)市產(chǎn)品;
3.了解服裝面料性能、風(fēng)格、特色及價格,注重色澤、手感和光澤感,用現(xiàn)代時尚潮流的服裝輔料,設(shè)計創(chuàng)造出新的款式,掌握成本基數(shù),選定適時合理的款式定位。.根據(jù)每一季的規(guī)劃和主題,設(shè)計、整合、確定每一季新產(chǎn)品的款式、材質(zhì),色彩關(guān)系,細(xì)節(jié)變化,版型更新;
4.統(tǒng)籌安排整季節(jié)開發(fā)中款式的打樣、周期、調(diào)整和確認(rèn),確保效果符合本組預(yù)期的設(shè)計要求;
5.定期做市場調(diào)研,國內(nèi)外客戶走訪采樣,圍繞設(shè)計主題組織本組團隊成員交流專業(yè)知識、進(jìn)行流行趨勢和設(shè)計討論;
6.引導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)小組,依據(jù)產(chǎn)品設(shè)計工作實施產(chǎn)品開發(fā)計劃;
7.繪制服裝效果圖,并認(rèn)真進(jìn)行修改和設(shè)計,選購部分樣衣、輔料和配飾樣品;
8.負(fù)責(zé)對本部門下屬培訓(xùn),協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題,與工藝人員密切配合,調(diào)整設(shè)計效果,使設(shè)計符合供應(yīng)商生產(chǎn)條件及市場的要求。充分調(diào)動下屬專業(yè)方面的優(yōu)秀創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;
9.建立設(shè)計及有關(guān)資料的檔案和數(shù)據(jù)庫,保管好有關(guān)圖書資料。
崗位要求:
1.海外留學(xué)或國內(nèi)高等設(shè)計院校本科以上學(xué)歷,服裝設(shè)計、奢侈品買手等相關(guān)專業(yè),五年以上高端女裝設(shè)計總監(jiān)經(jīng)驗;
2.美學(xué)功底深厚,時尚觸覺敏銳,時尚感悟性和創(chuàng)新意識強,對國際品牌女裝有深刻的認(rèn)識,并能獨立完成開發(fā)設(shè)計工作;
3.較強的手繪功底;
4.有海外工作經(jīng)驗奢侈品設(shè)計工作佳。
注明:面試時請帶上作品
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)服裝設(shè)計項目的組織實施,執(zhí)行設(shè)計每季產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定;
2.注重市場調(diào)查,了解同行業(yè)同類品牌產(chǎn)品銷售動態(tài)及流行趨勢,了解奢侈品牌并收集資料,明確產(chǎn)品定位、風(fēng)格及時開發(fā)應(yīng)市產(chǎn)品;
3.了解服裝面料性能、風(fēng)格、特色及價格,注重色澤、手感和光澤感,用現(xiàn)代時尚潮流的服裝輔料,設(shè)計創(chuàng)造出新的款式,掌握成本基數(shù),選定適時合理的款式定位。.根據(jù)每一季的規(guī)劃和主題,設(shè)計、整合、確定每一季新產(chǎn)品的款式、材質(zhì),色彩關(guān)系,細(xì)節(jié)變化,版型更新;
4.統(tǒng)籌安排整季節(jié)開發(fā)中款式的打樣、周期、調(diào)整和確認(rèn),確保效果符合本組預(yù)期的設(shè)計要求;
5.定期做市場調(diào)研,國內(nèi)外客戶走訪采樣,圍繞設(shè)計主題組織本組團隊成員交流專業(yè)知識、進(jìn)行流行趨勢和設(shè)計討論;
6.引導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)小組,依據(jù)產(chǎn)品設(shè)計工作實施產(chǎn)品開發(fā)計劃;
7.繪制服裝效果圖,并認(rèn)真進(jìn)行修改和設(shè)計,選購部分樣衣、輔料和配飾樣品;
8.負(fù)責(zé)對本部門下屬培訓(xùn),協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題,與工藝人員密切配合,調(diào)整設(shè)計效果,使設(shè)計符合供應(yīng)商生產(chǎn)條件及市場的要求。充分調(diào)動下屬專業(yè)方面的優(yōu)秀創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;
9.建立設(shè)計及有關(guān)資料的檔案和數(shù)據(jù)庫,保管好有關(guān)圖書資料。
崗位要求:
1.海外留學(xué)或國內(nèi)高等設(shè)計院校本科以上學(xué)歷,服裝設(shè)計、奢侈品買手等相關(guān)專業(yè),五年以上高端女裝設(shè)計總監(jiān)經(jīng)驗;
2.美學(xué)功底深厚,時尚觸覺敏銳,時尚感悟性和創(chuàng)新意識強,對國際品牌女裝有深刻的認(rèn)識,并能獨立完成開發(fā)設(shè)計工作;
3.較強的手繪功底;
4.有海外工作經(jīng)驗奢侈品設(shè)計工作佳。
注明:面試時請帶上作品
