崗位職責(zé)是什么
中心管理崗位是企業(yè)組織架構(gòu)中的核心職能，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門(mén)運(yùn)作，確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。這一崗位的人員需要具備全面的管理知識(shí)和出色的領(lǐng)導(dǎo)能力，以引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效工作，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
崗位職責(zé)要求
1. 戰(zhàn)略思維：中心管理者需具備高瞻遠(yuǎn)矚的戰(zhàn)略眼光，能理解和執(zhí)行公司的長(zhǎng)期規(guī)劃，并制定相應(yīng)的策略。
2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)：具備卓越的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，能夠招募、培養(yǎng)和激勵(lì)人才，打造高效協(xié)作的團(tuán)隊(duì)。
3. 溝通協(xié)調(diào)：善于跨部門(mén)溝通，能有效協(xié)調(diào)資源，解決沖突，推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展。
4. 決策能力：在面對(duì)復(fù)雜情況時(shí)，能迅速做出明智的決策，降低風(fēng)險(xiǎn)。
5. 業(yè)務(wù)理解：深入理解公司業(yè)務(wù)，對(duì)市場(chǎng)變化保持敏感，為決策提供有力依據(jù)。
6. 財(cái)務(wù)知識(shí)：掌握基本的財(cái)務(wù)管理技能，能合理控制成本，提升經(jīng)濟(jì)效益。
崗位職責(zé)描述
中心管理者在日常工作中扮演著多重角色。他們既是企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃者，制定并實(shí)施公司的發(fā)展藍(lán)圖；也是團(tuán)隊(duì)的教練，通過(guò)指導(dǎo)和培訓(xùn)提升員工能力；同時(shí)，他們是協(xié)調(diào)者，確保各部門(mén)間的工作流程順暢無(wú)阻。此外，他們還須關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，以適應(yīng)不斷變化的商業(yè)環(huán)境，適時(shí)調(diào)整策略。在遇到問(wèn)題時(shí)，他們需要憑借其決策智慧，迅速找到解決方案，保證企業(yè)的穩(wěn)定運(yùn)行。
有哪些內(nèi)容
1. 制定和執(zhí)行戰(zhàn)略：參與制定公司戰(zhàn)略，分配資源，監(jiān)控進(jìn)度，確保戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成。
2. 人力資源管理：負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估和員工發(fā)展，建立積極的企業(yè)文化。
3. 運(yùn)營(yíng)管理：優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提高運(yùn)營(yíng)效率，確保服務(wù)質(zhì)量。
4. 財(cái)務(wù)監(jiān)控：審核預(yù)算，控制成本，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，以支持決策制定。
5. 風(fēng)險(xiǎn)管理：識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)，建立應(yīng)對(duì)機(jī)制，降低對(duì)公司的影響。
6. 關(guān)系維護(hù)：與內(nèi)外部合作伙伴建立和維護(hù)良好關(guān)系，以促進(jìn)業(yè)務(wù)合作和企業(yè)發(fā)展。
作為中心管理者，他們的工作不僅限于上述內(nèi)容，還需要根據(jù)企業(yè)的具體需求和市場(chǎng)環(huán)境，靈活調(diào)整工作重點(diǎn)，始終以推動(dòng)企業(yè)整體利益最大化為目標(biāo)。他們通過(guò)自身的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)才能，引領(lǐng)企業(yè)穩(wěn)步前行，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
中心管理崗位職責(zé)范文
第1篇 中心管理員崗位職責(zé)
軟件工程化管理員-軟件評(píng)測(cè)中心 上海微小衛(wèi)星工程中心 上海微小衛(wèi)星工程中心,上海微小衛(wèi)星工程中心,中國(guó)科學(xué)院微小衛(wèi)星創(chuàng)新研究院,微小衛(wèi)星,微小衛(wèi)星 職責(zé)描述:
1、參與創(chuàng)新院軟件gjb5000a體系建設(shè)和維護(hù)工作;
2、按gjb5000a體系要求,對(duì)各型號(hào)軟件配置項(xiàng)三庫(kù)的建立及維護(hù);
3、對(duì)在型號(hào)軟件入配置項(xiàng)庫(kù)時(shí)進(jìn)行審核;
4、參與部門(mén)軟件產(chǎn)品化管理和資產(chǎn)庫(kù)建設(shè);
5、監(jiān)督和審查部門(mén)自研軟件的過(guò)程管理和質(zhì)量審核;
6、根據(jù)創(chuàng)新院型號(hào)管理、質(zhì)量體系、gjb5000a,落實(shí)部門(mén)軟件工程化工作;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、教育背景:◆計(jì)算機(jī)軟件、軟件工程化專(zhuān)業(yè)背景,本科及以上學(xué)歷。
2、工作經(jīng)驗(yàn):◆在軟件工程化經(jīng)驗(yàn)2年以上,軟件配置項(xiàng)管理經(jīng)驗(yàn)1年以上。
3、職業(yè)技能:◆熟悉衛(wèi)星嵌入式計(jì)算機(jī)軟件開(kāi)發(fā)流程;
◆熟悉配置項(xiàng)管理工具,以及軟件管理工具;
◆懂得軟件工程化管理;
◆熟悉gjb5000a體系,并有相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
4、個(gè)性特征:◆人際溝通能力、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
◆細(xì)致、耐心、穩(wěn)重、平易近人;
◆強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感。
第2篇 電銷(xiāo)中心管理崗位職責(zé)
電銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)管理中心總監(jiān) 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌電銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)中心團(tuán)隊(duì)組織,對(duì)業(yè)績(jī)和產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測(cè),根據(jù)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)結(jié)合數(shù)據(jù)制定有效的電話銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)及管理方案;
2、參與業(yè)務(wù)線大型聯(lián)動(dòng)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)方案的制定和實(shí)施,把控業(yè)務(wù)線各運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的內(nèi)外部協(xié)同;
3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)線戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解;
4、根據(jù)業(yè)務(wù)線戰(zhàn)略規(guī)劃,及時(shí)修訂并推動(dòng)日常運(yùn)營(yíng)相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程;
5、跟蹤所負(fù)責(zé)部門(mén)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議;
6、研究不同城市市場(chǎng)數(shù)據(jù)情況,制定電話銷(xiāo)售中心客戶增長(zhǎng)、線索轉(zhuǎn)化等整體規(guī)劃及實(shí)施方案;
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷、3-5年以上銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有500人以上電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、能承擔(dān)和突破工作壓力,能快速理解業(yè)務(wù),對(duì)商業(yè)和業(yè)務(wù)邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力和系統(tǒng)性思維能力;
3、對(duì)體驗(yàn)式營(yíng)銷(xiāo)、流量轉(zhuǎn)化、運(yùn)營(yíng)策劃、品牌推廣和市場(chǎng)運(yùn)作,有一定了解或者工作沉淀;了解網(wǎng)絡(luò)推廣渠道和方式,有良好的溝通和對(duì)接經(jīng)驗(yàn);
4、具備活躍的營(yíng)銷(xiāo)思維和基本的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、市場(chǎng)需求分析能力、善于挖掘客戶需求,具備基本的項(xiàng)目管理和協(xié)調(diào)、溝通能力;
5、具備一定的數(shù)據(jù)分析,邏輯清晰,敏銳的市場(chǎng)洞察力與反應(yīng)力。
職級(jí)和薪資可以open談。 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌電銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)中心團(tuán)隊(duì)組織,對(duì)業(yè)績(jī)和產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測(cè),根據(jù)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)結(jié)合數(shù)據(jù)制定有效的電話銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)及管理方案;
2、參與業(yè)務(wù)線大型聯(lián)動(dòng)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)方案的制定和實(shí)施,把控業(yè)務(wù)線各運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的內(nèi)外部協(xié)同;
3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)線戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解;
4、根據(jù)業(yè)務(wù)線戰(zhàn)略規(guī)劃,及時(shí)修訂并推動(dòng)日常運(yùn)營(yíng)相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程;
5、跟蹤所負(fù)責(zé)部門(mén)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議;
6、研究不同城市市場(chǎng)數(shù)據(jù)情況,制定電話銷(xiāo)售中心客戶增長(zhǎng)、線索轉(zhuǎn)化等整體規(guī)劃及實(shí)施方案;
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷、3-5年以上銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有500人以上電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、能承擔(dān)和突破工作壓力,能快速理解業(yè)務(wù),對(duì)商業(yè)和業(yè)務(wù)邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力和系統(tǒng)性思維能力;
3、對(duì)體驗(yàn)式營(yíng)銷(xiāo)、流量轉(zhuǎn)化、運(yùn)營(yíng)策劃、品牌推廣和市場(chǎng)運(yùn)作,有一定了解或者工作沉淀;了解網(wǎng)絡(luò)推廣渠道和方式,有良好的溝通和對(duì)接經(jīng)驗(yàn);
4、具備活躍的營(yíng)銷(xiāo)思維和基本的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、市場(chǎng)需求分析能力、善于挖掘客戶需求,具備基本的項(xiàng)目管理和協(xié)調(diào)、溝通能力;
5、具備一定的數(shù)據(jù)分析,邏輯清晰,敏銳的市場(chǎng)洞察力與反應(yīng)力。
第3篇 數(shù)據(jù)中心管理員崗位職責(zé)
it數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)管理員 it datacenter network administrator 博西家電 博西家用電器投資(中國(guó))有限公司,bsh china,博西家電,博西 崗位職責(zé):
job description 職位描述:
1. responsible for region datacenter network topics (products from cisco, juniper, ctri_, denyall).
負(fù)責(zé)區(qū)域數(shù)據(jù)中心規(guī)劃,搭建,運(yùn)營(yíng),相關(guān)產(chǎn)品為cisco, juniper, ctri_, denyall.
2. responsible for the campus network (lan, wan, wlan).
負(fù)責(zé)園區(qū)網(wǎng)絡(luò),局域網(wǎng),廣域網(wǎng),無(wú)線網(wǎng)。
3. responsible for the it security in the apac region, have the security conception and e_perience is better.
負(fù)責(zé)亞太區(qū)的it安全相關(guān)工作,有相關(guān)的安全概念和經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
4. responsible for the public cloud service ( aws etc.), plan, build, run.
負(fù)責(zé)公有云服務(wù)(主要為aws等),規(guī)劃,搭建,運(yùn)營(yíng)。
basic requirements 基本要求:
1. bachelor degree or above, majoring in information technology related.
本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2. 3 years it datacenter network e_periences.
3年以上企業(yè)it數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
3. willing to learn the new technology, have good communication skills, team working spirit.
愿意學(xué)習(xí)新技術(shù),具有良好的溝通技巧,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4. basic english in both oral and write.
英語(yǔ)具備基本聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)水平。
第4篇 信息中心管理員崗位職責(zé)
集團(tuán)總部-信息中心-運(yùn)營(yíng)服務(wù)管理員 越秀集團(tuán) 廣州越秀集團(tuán)有限公司,越秀集團(tuán),越秀 職責(zé)描述:
1、協(xié)助運(yùn)營(yíng)服務(wù)主管搭建it運(yùn)維服務(wù)體系、流程及平臺(tái)建設(shè)工作;
2、負(fù)責(zé)it服務(wù)臺(tái)管理,并承擔(dān)信息系統(tǒng)日常應(yīng)用運(yùn)營(yíng)(包括信息系統(tǒng)用戶帳號(hào)權(quán)限、數(shù)據(jù)配置及設(shè)備資產(chǎn)等);
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)外包團(tuán)隊(duì)完成日常應(yīng)用維護(hù);
4、負(fù)責(zé)it服務(wù)外包項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理,與系統(tǒng)實(shí)施商建立和維護(hù)聯(lián)系,按流程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行事件分派與事件升級(jí);
5、負(fù)責(zé)組織建立信息系統(tǒng)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)知識(shí)庫(kù)的建立、運(yùn)營(yíng)與應(yīng)用;
6、協(xié)助制定各類(lèi)信息系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)程序;
7、協(xié)助管理和考核服務(wù)外包團(tuán)隊(duì)
任職要求:
1、了解行業(yè)it運(yùn)維服務(wù)相關(guān)體系框架與模塊(如itil、iso20000、itss、cobit等);
2、熟悉it運(yùn)維服務(wù)流程(如事件、問(wèn)題、變更、配置及發(fā)布等)管理;
3、掌握主流大型企業(yè)信息系統(tǒng)應(yīng)用(如oracle、sap)相關(guān)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉行業(yè)主流it運(yùn)維服務(wù)相關(guān)系統(tǒng)(如ca-servicedesk、bmc-remedy、hp-itsm等)及其功能模塊;
5、具備的信息系統(tǒng)運(yùn)維委外項(xiàng)目管理能力。
6、擁有信息系統(tǒng)終端基礎(chǔ)運(yùn)維(如賬號(hào)權(quán)限、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、設(shè)備資產(chǎn)等)工作經(jīng)驗(yàn);
7、擁有大型信息管理系統(tǒng)業(yè)務(wù)應(yīng)用的基礎(chǔ)運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn);
8、擁有信息系統(tǒng)應(yīng)用、基礎(chǔ)架構(gòu)及計(jì)算機(jī)終端的建設(shè)與運(yùn)維項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn);
第5篇 數(shù)據(jù)中心管理工程師崗位職責(zé)
it idc engineer 數(shù)據(jù)中心管理工程師 愛(ài)斯達(dá)克 上海愛(ài)斯達(dá)克汽車(chē)空調(diào)系統(tǒng)有限公司煙臺(tái)分公司,上海德?tīng)柛Ｆ?chē)空調(diào)系統(tǒng)有限公司煙臺(tái)分公司,德?tīng)柛?德?tīng)柛Ｆ?chē)空調(diào),煙臺(tái)德?tīng)柛?愛(ài)斯達(dá)克,愛(ài)斯達(dá)克 job description:
focusing on it data center construction and daily operation:
1. data center design, construction and daily operation to provide a smooth and efficient it environment;
2. data center daily monitoring to keep the all system normal;
3. propose for data center developing;
4. joining and supporting it business system implementation project and daily operation;
5. it data center management policy and process design, e_ecution;
6. cooperate with hq it team and local it team for data center standard rolling out;
7. manage and supporting local data center running;
qualifications and requirement:
? education: bachelor & above, it relevant major
? e_perience: 5 years related working e_perience
? knowledge and skill:
o well know the data center technical standard, global data center or regional data center is preferred;
o well familiar with os of windows servers series, vmware, & other virtualized platform, e_perience on operation for windows server & virtualized platform
o weill know server (hp, dell is recommended), storage, router and all related hardware;
o well familiar with ms sql, oracle, db2 database operation
o network knowledge for lan and wan;
o solid knowledge on microsoft and virtual technology;
o the business knowledge is plus;
o team spirit and good communication;
? language: english and mandarin
任職要求:
