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崗位職責是什么
實習崗位是一種為在校學生或初入職場者設計的角色,旨在提供實際工作環(huán)境中的學習和實踐經(jīng)驗。實習生將有機會參與公司日常運營,了解業(yè)務流程,并在指導下提升專業(yè)技能和人際交往能力。
崗位職責要求
1. 熱情積極,愿意接受新知識和挑戰(zhàn)。
2. 具備良好的溝通技巧和團隊合作精神。
3. 對所實習的行業(yè)有基礎的理解和興趣。
4. 能夠在規(guī)定的時間內完成分配的任務。
5. 保持專業(yè)素養(yǎng),尊重同事和客戶。
6. 具備基礎的計算機技能和辦公軟件應用能力。
崗位職責描述
實習期間,實習生將被分配到特定的部門,與經(jīng)驗豐富的導師一同工作。他們將參與項目策劃、數(shù)據(jù)分析、報告撰寫等日常工作,通過實踐來深化理論知識。此外,實習生也會參加定期的培訓和研討會,以拓寬視野,提高職業(yè)素養(yǎng)。
有哪些內容
1. 任務執(zhí)行:根據(jù)部門需求,執(zhí)行各種工作任務,如文件整理、會議記錄、市場調研等。
2. 項目協(xié)助:參與公司項目,提供支持,可能包括數(shù)據(jù)收集、分析和初步解讀。
3. 溝通協(xié)調:與內部團隊成員及外部合作伙伴保持良好溝通,協(xié)助處理日常事務。
4. 報告撰寫:編寫和編輯部門報告,展示工作成果和進度。
5. 學習與發(fā)展:定期參加內部培訓,提升專業(yè)技能,了解行業(yè)動態(tài)。
6. 反饋與反思:定期向導師匯報工作進展,接受指導,進行自我評估和改進。
實習崗位不僅是一個學習的過程,也是一個展示個人能力和潛力的平臺。實習生需積極參與,主動學習,以期在實習結束時,能夠獲得實質性的成長和對職業(yè)規(guī)劃的清晰認識。
實習崗位職責范文
第1篇 某職教中學實習教研組長崗位職責
職教中學實習教研組長崗位職責
一、熱愛本職工作,確立全心全意為教育教學服務的觀念,及時了解學校教育教學墳墓,會同相關教研小組制訂出本專業(yè)實習教學計劃。
二、認真鉆研業(yè)務,熟悉各類設備儀器的規(guī)格、結構、性能、工作原理、操作規(guī)范及使用保管常識,熟悉相關教材,掌握教學大綱規(guī)定的實習內容、原理、目的、要求、操作技能。
三、正常開展教研活動,組織集體備課、觀摩教學、互相聽課評課等活動。以提高實習教學效益為中心開展各項研究工作,大力研究改進儀器設備的保養(yǎng)、維修方法,提高儀器設備的完好率。通過改進實驗裝置及其他措施的研究,增強實習教學效果,提高儀器設備利用率。
四、按制度化、規(guī)范化的要求做好實習室的常規(guī)管理工作,及時了解教學大綱、教材的變化,了解教學的實際需求,做好教學儀器設備的添置計劃、上報及報損更新工作,及時做好儀器的入庫驗收、登帳造冊、進櫥、出借、回收和定期清點等工作,做到帳、卡、物相符。
五、熟悉實習室安全規(guī)則和處理偶發(fā)事件的應急措施,定期檢查,切實做好實驗室的安全防范工作,保持室內外的整潔。
六、深入實習工場,校外實習工廠,檢查實習教學進度、質量及安全文明生產情況,總結經(jīng)驗,加以推廣。
七、掌握一般儀器的檢驗檢修技術,做好儀器設備的保養(yǎng)維修工作,保證教學儀器設備處于完好待用狀態(tài),并將有關儀器的技術資料裝訂成冊,妥然保管,對貴重或大型設施設備的技術資料要交校檔案室存檔。
8、對實習管管理工作的進行情況及結果要隨時如實記錄在冊,記載要實事求是,不得弄虛作假編造記錄應付檢查。
第2篇 人事助理實習崗位職責
人事行政助理實習 杭州錦惠貿易有限公司 杭州錦惠貿易有限公司,錦惠 崗位要求:
1.相關專業(yè)畢業(yè),對行政工作有一定理解;
2.細心,吃苦耐勞,有負責心;
3.有快遞管理相關經(jīng)驗優(yōu)先。
第3篇 計算機/法學/智能化/ 物聯(lián)網(wǎng) 實習生職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
崗位職責:
發(fā)展方向:需求分析師、售前工程師、系統(tǒng)調試工程師、網(wǎng)絡工程師、法務、智能化設計師、銷售等方向
任職要求:
1、計算機(網(wǎng)絡)、物聯(lián)網(wǎng)、法學、軟件工程、電子技術、自動化、電子商務、智能化設計、 應用數(shù)學等相關專業(yè)本科及以上學歷應屆畢業(yè)生;
2、學習能力強、邏輯思維能力強,對it物聯(lián)網(wǎng),智能化行業(yè)有濃厚的興趣,愿意在公安執(zhí)法信息化建設行業(yè)長期發(fā)展;
3、有計算機java編程基礎的優(yōu)先考慮;
4、發(fā)展方向:需求分析師、售前工程師、系統(tǒng)調試工程師、網(wǎng)絡工程師、法務、智能化設計師、銷售等方向
公司提供良好的晉升機制,廣闊的晉升空間,條件優(yōu)秀者實習期結束可直接轉正。
(職位描述與崗位職責任職要求全職實習崗位,18屆或還未畢業(yè)的19屆的同學請確定學校后期沒有課再投遞簡歷,謝謝合作?。?/p>
福利待遇:
1、 周末雙休,讓您有充足的時間陪伴家人,節(jié)日福利,享國家法定節(jié)假日;
2、 入職即購買社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育);
3、 入職員工根據(jù)公司相關規(guī)定繳納住房公積金;
4、 婚假、喪假、產假、護理假:凡是公司正式員工均可享受帶薪假期;
5、 培訓:公司會根據(jù)公司發(fā)展需求組織員工培訓;
6、 端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日禮品發(fā)放;
7、享受中餐補貼及話費補貼;
8、平等廣闊的晉升空間;
9、開放和諧的工作氛圍,舒適便利的工作環(huán)境。
我們真誠的期待您的到來!并預祝您以后的工作生活愉快!
第4篇 實習工程師助理崗位職責
助理硬件工程師(實習崗位) 柏飛電子 上海柏飛電子科技有限公司,柏飛電子,柏飛 崗位職責:
1、擔任部分硬件模塊的設計開發(fā)工作;
2、配合硬件工程師進行硬件原理圖設計、layout檢查、bom制作、調試測試等工作;
3、負責硬體設計相關技術文檔撰寫與編制;
4、配合項目主管進行項目其他基礎工作。
任職要求:
1、電子/通訊/計算機/自動化等相關專業(yè),本科及以上學歷;
2、具有扎實的模電、數(shù)電基礎;
3、熟悉硬件系統(tǒng)的開發(fā)過程;了解orcad、allergo等相關設計軟件;
4、具有一定的動手能力,熟悉萬用表、示波器、電烙鐵等工具使用方法;
5、英語要求:cet-4以上
6、具有鉆研精神和對技術具有濃厚興趣者優(yōu)先;
第5篇 實習置業(yè)顧問崗位職責
1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳;
2、熱情接待,細致講解,耐心服務,務必讓客戶對服務表示滿意;
3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設計、施工、管理情況,了解房地產法律、法規(guī)以及相關交易知識,為客戶提供滿意的咨詢;
4、制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售;
5、挖掘潛在的客戶;
6、進行市場調查,并對收集的情報進行研究;
7、注意相關資料、客戶檔案及銷售情況的保密;
8、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
9、協(xié)助解決客戶售后服務工作。
第6篇 機器人感知算法實習生職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
崗位職責:
1、從事室內移動場景的目標檢測、算法開發(fā)和移植;
2、將感知模塊的輸出進行融合,得到適合后續(xù)路徑規(guī)劃模塊的表示;
3、在嵌入式平臺上實現(xiàn)環(huán)境智能感知。
任職資格:
1、掌握模式識別,pcl、opencv及計算機視覺中的基本算法;
2、使用過多種傳感器,動手能力強,可以快速將想法實現(xiàn);
3、實現(xiàn)過一個智能環(huán)境感知算法;
4、熟悉c/c++及l(fā)inu_環(huán)境,熟悉ros;
5、加分項,會使用一種深度學習框架(m_net/pytorch/tensorflow/caffe或其他)。
第7篇 實習生-獵頭崗位職責
1、負責目標行業(yè)客戶信息分析,研究客戶需求;
2、建立人才搜尋渠道,了解中高級人才的動態(tài)信息;
3、開發(fā)及拓展客戶,了解客戶潛在人才需求;
4、從客戶端收集、分析招聘需求的詳細信息并實施有效的招聘行動;
5、從客戶的招聘需求中確認職位的所需能力及資歷,分析市場并確立搜尋的方向及目標;
6、指導助理利用有效工具,有計劃地進行搜索、篩選候選人;
7、向客戶做候選人面試安排、結果反饋、背景調查及后續(xù)跟蹤服務;
8、保持與維護客戶和被錄用者良好的關系。
第8篇 市場營銷實習生崗位職責
市場營銷實習生(崗位職責)
職位描述
工作職責:
1、在市場、銷售、客服部門實習,了解工作流程;
2、有效收集客戶信息,建立和完善客戶檔案;
3、通過電話、網(wǎng)絡等方式溝通了解客戶需求以及市場動態(tài);
4、完成導師安排的工作。
職位要求:
1.普通話標準,思維敏捷,語言表達能力強;
2.穩(wěn)重,耐心,有團隊合作精神,有較強的應變能力和解決問題的能力;
3.學習能力強,有一定的抗壓能力。
市場營銷實習生(崗位職責)
職位描述
工作內容:
1. 參與公司市場營銷策略的制定
2. 執(zhí)行公司營銷策略對區(qū)域市場開拓進行策劃
3. 執(zhí)行本區(qū)域營銷計劃,分析銷售目標
4. 提供市場趨勢丶需求變化丶競爭對手和客戶反饋方面的準確信息
5. 執(zhí)行辦事處業(yè)務開展工作,落實區(qū)域貨款的回收
6. 直接參與主持重要客戶的業(yè)務談判及成交
7. 執(zhí)行公司辦事處季度丶月度銷售計劃和預測計劃
任職資格:
1. 市場營銷專業(yè)或化工相關專業(yè)本科以上學歷
2. 受過市場營銷丶管理技能開發(fā)丶財務知識,產品知識等方面的培訓
3. 應屆畢業(yè)生或具1年以上企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗
4. 對市場營銷工作有較深刻的認知,有良好的市場判斷能力和開拓能力
5. 有較強的市場銷售經(jīng)驗和市場觸角
6. 高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,較強的觀察力和應變能力
工作地點:
廣州丶東莞 或 江門
市場營銷實習生(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、市場活動策劃,文案撰寫,有一定的創(chuàng)意能力;
2、收集、分析一些行業(yè)市場數(shù)據(jù),用戶數(shù)據(jù),協(xié)助做市場調研;
3、協(xié)助商務拓展執(zhí)行市場活動,能適應出差;
4、其他部門工作協(xié)同。
5、對數(shù)碼產品、智能硬件、母嬰智能硬件感興趣或敏感度高的優(yōu)先。
職務要求:
1、市場營銷、電子商務、廣告學專業(yè)優(yōu)先;
2、具有較強的邏輯思維能力,能對數(shù)據(jù)進行簡單分析;
3、能使用基本的辦公軟件;
4、具有良好的溝通能力、學習能力、交際能力;
5、實習半年以上、每周4天及以上優(yōu)先。
市場營銷實習生(崗位職責)
職位描述
工作描述: 1、向在校大學生推廣公司產品并提供咨詢和教學管理服務; 2、協(xié)助組織校園宣講、戶外燈宣傳活動和學員互動,與學員建立良好的關系; 3、協(xié)助聯(lián)絡學校領導,與學校和相關專業(yè)院系建立良好的合作關系; 4、負責相應校區(qū)市場的開拓。 任職資格: 1、誠實、敬業(yè),踏實; 2、熱愛市場、咨詢或教學管理等工作; 3、有拼搏精神和實現(xiàn)自我的強大信心; 4、任職時間內學校無課或幾乎無課,不至于影響工作和影響學習; 5、熟悉ps、美圖、網(wǎng)絡推廣等技能。 待遇: 1、畢業(yè)前享受實習生待遇,且共同擁有績效獎金的享受分配權; 2、畢業(yè)后優(yōu)先簽署正式合同并上保險,工作出色的將會予以調薪。
市場營銷實習生(崗位職責)
(一)崗位職責
1、 行業(yè)研究資料的搜集、整理與匯總;
2、 參與營銷方案撰寫的資料整理與匯總等輔助工作;
3、 英文資料閱讀與翻譯;
4、 客戶信息匯總、整理與歸類;
5、 日常辦公事務及其他與公共關系咨詢有關的工作。
(二)任職資格
1、 大學本科二年級及以上,書面英語有優(yōu)勢、熟悉新聞發(fā)布或有b2b市場營銷相關經(jīng)驗的優(yōu)先;
2、 每周至少實習三天,工作日均可實習的優(yōu)先;
3、 細心勤學、認真負責、上進心與好奇心強,有創(chuàng)業(yè)精神和團隊合作精神,喜歡開拓性工作;
4、 中文表達能力強,英文流利;
5、 熟練掌握及操作word、e_cel、powerpoint等辦公軟件。
你在這里可以獲得:
1、 系統(tǒng)、前沿、創(chuàng)新、完善的學習與培訓;
2、 與行業(yè)龍頭企業(yè)的品牌共同成長;
3、 暢通的溝通環(huán)境、快樂的企業(yè)文化、互助的團隊氛圍;
4、 工作薪酬回報,表現(xiàn)優(yōu)異的可以獲得正式工作崗位。
萬可傳播(全稱“北京萬可公共關系咨詢有限公司”)是一家專業(yè)的公共關系咨詢公司,于2022年底設立,服務領域主要包括企業(yè)傳播、市場推廣、媒體關系、社會化媒體管理、數(shù)字營銷、新聞發(fā)言人培訓、國內及國際市場拓展咨詢等,客戶主要來自金融、房地產、清潔能源、高科技、醫(yī)療與生物等領域,并在這些領域擁有眾多的成功案例以及豐富的國內外傳播經(jīng)驗。
職位要求:
市場營銷實習生(崗位職責)
職位描述
崗位職責
1、負責韋博自有平臺的內容建設,包括選擇策劃,原創(chuàng)稿件撰寫、熱點內容采集、粉絲關系維護等。
2、根據(jù)社交媒體運營規(guī)劃,編輯發(fā)布日常內容,并負責活動策劃。
3、負責口碑傳播話題的搜集、策劃、推廣執(zhí)行。
任職資格
1、??苹虮究圃谛I?新聞、中文、傳媒、市場營銷、英語等相關專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、可以沒有工作經(jīng)驗,但是一定要有汲取經(jīng)驗的欲望,有志從事互聯(lián)網(wǎng)或媒體工作者,我們都愿意助你實現(xiàn)你的理想。
3、各類網(wǎng)絡社區(qū)或論壇版塊活躍的用戶優(yōu)先。
4、英文優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。
5、具備優(yōu)秀的語言及文字表達能力、勤勞肯干,具有強烈的責任心,有挑戰(zhàn)高薪的欲望。
6、每周一至周五至少可以提供2天或2天以上的時間用來實習。
市場營銷實習生(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、負責接待客戶以及公司產品的介紹;
3、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
任職資格:
1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);
2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、有責任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
工作時間:
單休 上午9.00--下午6.00
晉升空間大 工作環(huán)境輕松愉悅 歡迎朋友們的加入!
公交15路,13路,36路,88路坐到體育中心站下車
第9篇 實習護士崗位職責
實習護士(崗位職責)
職位描述
崗位職責:愛崗敬業(yè),積極肯干,服從領導,團隊精神強,好學上進。
任職條件:
護理專業(yè)中專以上學歷,應屆畢業(yè)生或有眼科、手術室實習經(jīng)驗,年齡20歲以上,身高160cm以上,形象、氣質佳,在校學習成績優(yōu)良,擔任過班干部優(yōu)先。熟練使用計算機,普通話標準,語言表達能力強,待人誠懇熱情。
實習護士(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、在護士長領導和護師指導下進行工作;
2、主動向就醫(yī)者宣傳防病治病知識、進行康復指導、開展健康教育、提供衛(wèi)生咨詢;
3、按規(guī)定準確做好各項記錄,嚴格執(zhí)行交接班制度;
4、在護師指導下努力掌握運用護理程序,實施整體護理;
5、積極參加管理中心組織的各種業(yè)務學習,如授課、講座、護理培訓、病例討論等,做好學習筆記。
任職要求:
1、護理及相關專業(yè)大專及以上學歷;
2、一年以上工作經(jīng)驗,有護士上崗證優(yōu)先;
3、儀表端莊、語言舉止文雅,溝通能力良好;
4、親和力強,富于愛心,踏實敬業(yè)。
工作時間:早10:00--晚10:00(上一休一)
第10篇 實習視覺設計崗位職責
實習生-平面設計/視覺傳達方向 蔚來汽車 上海蔚來汽車有限公司,蔚來汽車,蔚來
崗位職責:
1、負責配合完成品牌創(chuàng)意部門視覺傳達產品設計工作;
2、負責配合完成品牌活動的physical和平面設計的創(chuàng)意設計工作;
3、負責配合上級給予其他安排以及事宜;
崗位要求:
1. 歡迎大三/研二在校同學,保證每周至少3天,持續(xù)4個月及以上的穩(wěn)定出勤時間;
2. 美術類專業(yè),可以熟練運用photoshop以及illustrator ;
3. 申請的同學煩請事先準備好自己的作品集(portfolio);
4.薪酬福利:200/天
第11篇 實習人力專員崗位職責任職要求
實習人力專員崗位職責
職責描述:
-協(xié)助進行招聘渠道管理維護、招聘信息的發(fā)布、候選人的邀約、面試的跟進等,并進行相關工作統(tǒng)計分析;
-協(xié)助辦理員工入、離職等流程手續(xù),以及員工檔案的管理;
-協(xié)助發(fā)放員工福利,組織開展形式多樣的員工活動;
-協(xié)助部分行銷事宜;
-部門內部其他人力資源事務安排。
職位要求:
-大四在讀,人力資源、管理類、市場類相關專業(yè)優(yōu)先;
-每周不少于4天;
-有活力、親和力;有優(yōu)秀的執(zhí)行力,良好的溝通表達能力,積極主動,踏實負責,注重團隊合作。
第12篇 顧問助理實習(北京)崗位職責要求
職位描述:
職責描述:
1)搜集與整理行業(yè)數(shù)據(jù)及案例信息,并進行診斷分析。
2)在項目經(jīng)理及以上領導的指導下,進行人才測評與發(fā)展項目的報告撰寫,并根據(jù)與客戶溝通匯報的結果進行方案修訂。
3)協(xié)助項目經(jīng)理完成項目解決方案在客戶現(xiàn)場實施、培訓、輔導溝通等工作。
4)根據(jù)公司安排,參與新項目的發(fā)掘、篩選、儲備、跟進等工作。
5)根據(jù)公司安排,參與待開發(fā)項目的建議書、投標文件的編寫。
6)完成上級領導布置的其他工作任務。
職位要求:
1)管理學、人力資源管理或心理學相關專業(yè)碩士及以上學歷優(yōu)先考慮,18年畢業(yè)優(yōu)先考慮,表現(xiàn)優(yōu)秀地可考慮轉正。
2)具備較強的分析與診斷能力、系統(tǒng)的管理理論與較好的寫作功底。
3)保證三個月周期,每周至少3個工作日的實習時間。
第13篇 大學生實習崗位職責
人才發(fā)展高級經(jīng)理 一、工作職責:
1、擬定公司人才發(fā)展制度及方案建設,建立人才的識別、培養(yǎng)、發(fā)展體系,設計并實施關鍵人才培養(yǎng)項目,推動人才發(fā)展和學習發(fā)展的經(jīng)驗沉淀和方法創(chuàng)新。
2、根據(jù)公司的人才戰(zhàn)略,設計公司崗位評估和任職資格體系等,組織公司任職資格職級評定,搭建公司高潛力人才梯隊及繼任者計劃與組織實施;
3、策劃大學生暑期實習訓練營項目,設計良好的雇主品牌,通過訓練項目提升大學生與公司的粘度和認同感,吸引優(yōu)秀大學生加入公司。
4、根據(jù)公司的經(jīng)營目標和發(fā)展戰(zhàn)略,參與擬定領導力培養(yǎng)體系搭建和培養(yǎng)規(guī)劃制定。
二、任職資格要求:
1、45歲以下,本科及以上學歷,心理學,國際或國內大中型高科技企業(yè)人才發(fā)展或組織發(fā)展經(jīng)驗5年以上。
2、熟悉人力資源相關模塊,特別在領導力(建模、測評、發(fā)展三個領域),專注領導力與戰(zhàn)略人才發(fā)展項目經(jīng)驗。
3、熟悉高科技企業(yè)高潛人才繼任、人才梯隊項目理念與實戰(zhàn)者優(yōu)先。
4、熟悉高科技企業(yè)研發(fā)類任職資格體系搭建,職稱體系評定的組織及實戰(zhàn)者優(yōu)先。
5、熟悉評價中心技術,學習項目設計技術優(yōu)先。
6、具備較強的邏輯分析,主動性與創(chuàng)新性,能承受較強的工作能力,良好的溝通技巧及復雜項目的實施能力。
7、英語熟練。 一、工作職責:
1、擬定公司人才發(fā)展制度及方案建設,建立人才的識別、培養(yǎng)、發(fā)展體系,設計并實施關鍵人才培養(yǎng)項目,推動人才發(fā)展和學習發(fā)展的經(jīng)驗沉淀和方法創(chuàng)新。
2、根據(jù)公司的人才戰(zhàn)略,設計公司崗位評估和任職資格體系等,組織公司任職資格職級評定,搭建公司高潛力人才梯隊及繼任者計劃與組織實施;
3、策劃大學生暑期實習訓練營項目,設計良好的雇主品牌,通過訓練項目提升大學生與公司的粘度和認同感,吸引優(yōu)秀大學生加入公司。
4、根據(jù)公司的經(jīng)營目標和發(fā)展戰(zhàn)略,參與擬定領導力培養(yǎng)體系搭建和培養(yǎng)規(guī)劃制定。
二、任職資格要求:
1、45歲以下,本科及以上學歷,心理學,國際或國內大中型高科技企業(yè)人才發(fā)展或組織發(fā)展經(jīng)驗5年以上。
2、熟悉人力資源相關模塊,特別在領導力(建模、測評、發(fā)展三個領域),專注領導力與戰(zhàn)略人才發(fā)展項目經(jīng)驗。
3、熟悉高科技企業(yè)高潛人才繼任、人才梯隊項目理念與實戰(zhàn)者優(yōu)先。
4、熟悉高科技企業(yè)研發(fā)類任職資格體系搭建,職稱體系評定的組織及實戰(zhàn)者優(yōu)先。
5、熟悉評價中心技術,學習項目設計技術優(yōu)先。
6、具備較強的邏輯分析,主動性與創(chuàng)新性,能承受較強的工作能力,良好的溝通技巧及復雜項目的實施能力。
7、英語熟練。
第14篇 市場助理實習崗位職責
市場助理實習 融義財富 上海融義投資咨詢有限公司,融義財富,融義財富投資有限公司,融義 工作描述
1. 數(shù)據(jù)庫的支持和維護
2.文檔的處理
3.支持團隊的其他工作
4.協(xié)助部門領導拓展渠道資源,組織推廣線上線下活動的推廣及重點項目的執(zhí)行;
5.參與市場部門日常市場推廣工作,能夠快速學習并完成相關工作目標
6.部門日常工作事務協(xié)助,及時完成領導的工作安排;
要求
- 一周至少能提供3-4天實習
- 本科及以上學歷
- 良好的ms office技能
我們能夠提供
- 良好的工作環(huán)境
- 良好的團隊合作
- 實習薪資
- 學習機會
-可留有機會:
第15篇 工程實習崗崗位職責任職要求
工程實習崗崗位職責
崗位職責:
1、負責車載以太網(wǎng)測試工具使用;
2、負責車載以太網(wǎng)測試用例調試;
3、負責車載以太網(wǎng)部分測試規(guī)范翻譯;
4、項目相關文檔資料撰寫等。
任職要求:
1、車輛、通信、計算機相關專業(yè),本科及以上學歷;
2、熟悉c、c++、ttcn3等編程語言;
3、具備測試代碼讀寫能力,可基于測試規(guī)范,完成測試腳本調試、集成調試和運行;
4、熟悉示波器、canoe、c50等工具應用,掌握設備的操作方法及流程;
5、有軟件開發(fā)或測試經(jīng)驗優(yōu)先;
6、具有較強的英語文檔閱讀能力。
第16篇 畢業(yè)實習崗位職責
證券經(jīng)紀人 長城證券股份有限公司北京通胡大街證券營業(yè)部 長城證券股份有限公司北京通胡大街證券營業(yè)部 職責描述:
1協(xié)同公司資源為客戶提供必要的證券服務;
2.完成營銷團隊分配的客戶開發(fā)和銷售任務。
3 負責營業(yè)部與銀行等外部渠道的業(yè)務協(xié)調與聯(lián)絡工作.
任職要求:1.營銷、金融、經(jīng)濟及相關專業(yè)專科以上學歷;有穩(wěn)定的客戶資源或具有兩年以上相關銷售經(jīng)驗者,可酌情優(yōu)先;
2.有依托證券行業(yè)打造自身優(yōu)秀職業(yè)生涯的信心和決心;
3.市場拓展能力及溝通能力強,樂于同別人溝通;
4.有較強的服務意識,細致耐心、善于溝通協(xié)調,能夠適應高效率的工作環(huán)境;
5.熱情樂觀積極健康;
6.具有證券業(yè)從業(yè)資格、基金從業(yè)資格證;
7.優(yōu)秀畢業(yè)生可提供實習崗位
第17篇 銷售實習助理崗位職責
銷售助理 實習 中建材信息技術股份有限公司 中建材信息技術股份有限公司,中建信息,中建材信息,中建材 職責描述:1、協(xié)助完成華為產品的銷售及推廣工作;
2、協(xié)助開拓新市場,發(fā)展新客戶、發(fā)展新代理新渠道,增加產品銷售范圍;
3、協(xié)助負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售任務;
3、完成領導交代的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上在讀,每周至少能實習3天以上。市場營銷或計算機、通信相關專業(yè)優(yōu)先;
2、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
第18篇 開發(fā)實習生崗位職責任職要求
開發(fā)實習生崗位職責
職責描述:
1.根據(jù)項目計劃制定項目測試策略并實施,保證項目質量和進度 ;
2.設計與執(zhí)行測試用例,跟蹤定位產品軟件中的缺陷或問題;
3. 根據(jù)項目設計,實現(xiàn)自動化測試代碼編寫;
4.根據(jù)項目特點,開發(fā)合適的測試工具或自動化解決方案,提高測試效率;
5.參與程序架構和代碼的評審工作,并提出改進意見;
6.與項目相關人員就項目進度和問題進行溝通。
任職要求:
1.2020屆計算機或相關專業(yè)本科及以上學歷;
2.熟練掌握tcp/ip、http等網(wǎng)絡協(xié)議;
3.能熟練地應用一門或幾門以下的技術進行軟件開發(fā)者優(yōu)先;
(1)c/c++; linu_/uni_ shell編程;
(2)python/php;
(3)mysql及相關數(shù)據(jù)庫技術。
第19篇 定制師助理(實習)崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職能:
支持定制師完成客戶旅行定制,確??蛻舭踩?、順利、愉快旅行
崗位職責
1、支持定制師設計全程旅行;
2、支持定制師準備路書以及其他旅行材料;
3、支持定制師具體執(zhí)行并落實全部旅行安排細節(jié);
4、隨時處理客戶旅途中的咨詢,投訴,跟其他緊急情況。
崗位要求
1、本科在校,旅游、英文專業(yè)最佳;
2、英文書面、口語良好;
3、軟性條件:責任心、抗壓能力、服務精神、耐心、細心;
4、每周三天以上出勤。
第20篇 編導實習崗位職責
編導助理 實習崗位 上海日欣文化傳播有限公司 上海日欣文化傳播有限公司(分支機構) 協(xié)助編導收集資料、外拍、粗剪等
完成編導助理的工作
要求一周至少出勤三天