崗位職責(zé)是什么
焊接崗位職責(zé)是指在工業(yè)生產(chǎn)環(huán)境中，專門從事金屬或合金材料的連接工作的專業(yè)人員所承擔(dān)的任務(wù)和責(zé)任。這個(gè)角色需要具備專業(yè)的焊接技能和知識(shí)，以確保焊接作業(yè)的安全、質(zhì)量和效率。
崗位職責(zé)要求
1. 持有相關(guān)的職業(yè)資格證書，如焊工證，證明其具備必要的焊接技術(shù)和理論基礎(chǔ)。
2. 熟練掌握多種焊接方法，如電弧焊、氣體保護(hù)焊、氬弧焊等，并能根據(jù)工作需求靈活應(yīng)用。
3. 嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保自身及他人安全，預(yù)防工傷事故的發(fā)生。
4. 具備良好的空間感知能力和細(xì)致的觀察力，以確保焊接位置的準(zhǔn)確無誤。
5. 精通質(zhì)量控制流程，能夠自我檢查并保證焊接工作的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
崗位職責(zé)描述
焊接崗位的日常工作包括但不限于準(zhǔn)備焊接設(shè)備，選擇合適的焊接材料，根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行精確的焊接作業(yè)，以及對(duì)焊接后的工件進(jìn)行檢查和修整。焊接過程中，必須密切關(guān)注焊接參數(shù)，如電流、電壓、焊接速度等，以確保焊接效果滿足工程要求。此外，焊接崗位還需要參與設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備的良好運(yùn)行狀態(tài)。
在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中，焊接工需與工程師、質(zhì)檢員和其他生產(chǎn)人員密切配合，理解并執(zhí)行工藝指令，及時(shí)反饋工作中遇到的問題。在面對(duì)復(fù)雜的焊接任務(wù)時(shí)，焊接工應(yīng)具備獨(dú)立思考和解決問題的能力，以優(yōu)化工作效率。
有哪些內(nèi)容
1. 設(shè)備操作與維護(hù)：負(fù)責(zé)焊接設(shè)備的日常操作，定期進(jìn)行清潔和保養(yǎng)，及時(shí)處理設(shè)備故障。
2. 工程實(shí)施：根據(jù)工程計(jì)劃和設(shè)計(jì)圖紙，精確完成焊接作業(yè)，確保工件的連接強(qiáng)度和耐久性。
3. 質(zhì)量控制：進(jìn)行自檢和互檢，確保焊接質(zhì)量符合企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范。
4. 安全管理：遵守安全規(guī)定，佩戴個(gè)人防護(hù)裝備，防止火災(zāi)、爆炸等安全隱患。
5. 技術(shù)提升：持續(xù)學(xué)習(xí)新的焊接技術(shù)和工藝，提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
6. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作：與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)有效溝通，共同解決生產(chǎn)過程中的問題，確保項(xiàng)目進(jìn)度。
焊接崗位的職責(zé)涵蓋從焊接操作到質(zhì)量控制的全過程，要求焊接工具備專業(yè)技能、安全意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，以確保焊接工作的高效、安全和優(yōu)質(zhì)。
焊接崗位職責(zé)范文
第1篇 pcb焊接工程師崗位職責(zé)任職要求
pcb焊接工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)線路板的焊接;
2、負(fù)責(zé)線路板bom的整理;
3、負(fù)責(zé)電子物料的出庫和歸類;
4、對(duì)于生產(chǎn)過程中所發(fā)生的問題做好詳細(xì)記錄并且向上匯報(bào);
5、維持焊接區(qū)域良好的工作環(huán)境;
6、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。
任職要求:
1、從事焊接相關(guān)工作2年以上，具備良好的焊接技能;
2、能識(shí)別常用電子物料;
3、對(duì)smt等焊接工藝有一定的了解;
4、能熟練操作word、e_cel等辦公軟件;
5、把握好具體工作進(jìn)度及銜接工作;
6、踏實(shí)細(xì)心，富有責(zé)任感。
第2篇 焊接沖壓工程師崗位職責(zé)任職要求
焊接沖壓工程師崗位職責(zé)
sqe 供應(yīng)商質(zhì)量工程師 (注塑 焊接 鋁鐵鑄件 電子 沖壓 ) 上海福邁迪工程技術(shù)有限公司 上海福邁迪工程技術(shù)有限公司，福邁迪 sqe
rubber and plastics / aluminum casting / iron casting / welding / electric electronic / hot forging cold forming / stamping / lubricants
beijing / shanghai / changchun / shenyang / chengdu
tasks:
? communication with customers in china / asia pacific by phone or e-mail; visit customer on demand to understand customer issue and work out solutions.
? collaboration with customer’s product development， quality， purchasing or other departments for continuous improvement customer’s processes and products.
? coordinate and support analysis of customer complaints， support evaluation of 8d reports， do root cause analysis and support corrective action implementation.
? coordinate and support apqp process of customer.
? support lean supplier development.
qualifications:
? bachelor degree in mechanical engineering， electrical engineering or above.
? at least 5 years of relevant professional e_perience in supplier development. relevant professional technical skills in project management is preferred.
? relevant methodical skills of 8d; spc; msa; iso9001; 7 quality tools and ms office are required. skills of iso ts 16949， vda 6.3， vda standard， oem requirements (e.g. daimler， vw， bmw， etc.) are preferred.
? good communication skill; presentation skill; willingness to travel; open for resident engineering tasks.
? project leadership skills; cost awareness.
? frequency of business travel >; 50%.
? business fluent english & chinese.
? german language skill is a plus.
第3篇 高級(jí)焊接工程師崗位職責(zé)任職要求
高級(jí)焊接工程師崗位職責(zé)
高級(jí)焊接工程師 林肯電氣管理(上海)有限公司 林肯電氣管理(上海)有限公司 1.負(fù)責(zé)新工藝開發(fā)項(xiàng)目
2.負(fù)責(zé)銷售技術(shù)支持
3.負(fù)責(zé)設(shè)備和材料的測(cè)試
4.負(fù)責(zé)對(duì)銷售、客戶進(jìn)行焊接培訓(xùn)
5.部門安排的其他工作
任職要求:
1.焊接、材料及機(jī)械相關(guān)專業(yè)本科或本科以上學(xué)歷，兩年以上焊接工程師工作經(jīng)驗(yàn)
2.熟練gmaw焊接工藝和設(shè)備
3.英語水平良好
4.能適應(yīng)少量的短期出差
5.工作踏實(shí)、細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng);有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)
第4篇 電子焊接工崗位職責(zé)
1 范圍
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了公司電子焊接工工職責(zé)與權(quán)限、任職條件，工作內(nèi)容與要求，檢查與考核。
本標(biāo)準(zhǔn)適用制造部電子焊接工崗位。
2 職責(zé)、權(quán)限
2.1 職責(zé)
2.1.1嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的工作紀(jì)律、會(huì)議紀(jì)律及各項(xiàng)管理制度。
2.1.2負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，按時(shí)交付產(chǎn)品。
2.1.3嚴(yán)格按圖紙要求、工藝要求、質(zhì)量要求進(jìn)行操作。
2.1.4憑工作票，在生產(chǎn)過程中對(duì)所領(lǐng)部件進(jìn)行數(shù)量、質(zhì)量和型號(hào)的核對(duì)，無誤后再進(jìn)行組裝，工序中要自檢，完成后要自檢，并提請(qǐng)互檢。及時(shí)向入廠檢驗(yàn)室申請(qǐng)檢驗(yàn)。
2.1.5配合質(zhì)檢員產(chǎn)品檢驗(yàn)工作，對(duì)不合格項(xiàng)及時(shí)返工，認(rèn)真填寫《檢驗(yàn)記錄處置卡》。合格后進(jìn)行整理清潔的處理，辦理報(bào)交手續(xù)。
2.1.6負(fù)責(zé)保管配發(fā)的個(gè)人工具、工具箱。
2.1.7負(fù)責(zé)保管好圖紙，執(zhí)行《生產(chǎn)用圖紙、技術(shù)文件管理制定》的相關(guān)規(guī)定，及時(shí)交舊領(lǐng)新。
2.1.8遵守公司生產(chǎn)管理制度，按區(qū)域進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)。
2.1.9遵守公司安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)之規(guī)定，注意安全工作，不違章操作。
2.1.10負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)識(shí)標(biāo)記的具體貫徹執(zhí)行和控制。
2.1.11負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的清潔、保潔工作。
2.1.12完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。
2.2 權(quán)限
2.2.1有權(quán)對(duì)計(jì)件制考核中錯(cuò)誤金額提出異議。
2.2.2對(duì)不合格儀器、工具、設(shè)備有權(quán)拒絕使用。
2.2.3對(duì)超出專業(yè)能力范圍外、身體，心里承受范圍外的工作有拒絕權(quán)（如高空作業(yè)，有心臟疾病去高海拔地區(qū)出差等）。
3 任職條件
3.1中專及以上學(xué)歷，電子電力相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
3.2 1年以上電子元器件焊接經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握相關(guān)流程及操作技能。
3.3 能看懂線路圖，裝配文件。
3.4 有上進(jìn)心，吃苦耐勞。
4 工作內(nèi)容與要求
4.1每周一及時(shí)參加部門會(huì)議。
4.2.協(xié)助電子工區(qū)工長對(duì)電子焊接工序生產(chǎn)所需耗材物資進(jìn)行核查。
4.3 嚴(yán)格執(zhí)行本廠的各項(xiàng)規(guī)章制度，做好自己業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作，出色地完成本崗位的各項(xiàng)工作。
4.4根據(jù)安排的工作任務(wù)，嚴(yán)格按照規(guī)定的工作程序、工作流程和操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。工作中必須集中精神，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，一絲不茍，杜絕各類事故的發(fā)生。
4.5 嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)技術(shù)、工藝文件貫徹落實(shí)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。
4.6 執(zhí)行公司6s標(biāo)準(zhǔn)。每日上午、下午均對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行徹底打掃，做好專責(zé)范圍內(nèi)的衛(wèi)生及時(shí)清理不要的物資，對(duì)于可以重復(fù)利用的物資（如：線纜、航插等）集中統(tǒng)一分類收集，樹立樣板車間。
4.7 進(jìn)行崗前檢查，檢查內(nèi)容包括：本崗位界區(qū)衛(wèi)生、各種設(shè)備狀況、工器具情況等。有問題及時(shí)向直接上級(jí)報(bào)告。
4.8負(fù)責(zé)每月24日統(tǒng)一上交電子工區(qū)工長。
4.9樹立良好的職業(yè)道德形象，發(fā)揚(yáng)互助協(xié)作精神。
4.10 積極鉆研技術(shù)，努力學(xué)習(xí)新技術(shù)，不斷提高專業(yè)技能。
4.11 按規(guī)定穿戴好規(guī)定的防靜電用品，服裝進(jìn)入工作崗位，做到安全文明生產(chǎn)。
4.12 積極參加培訓(xùn)，嚴(yán)禁無證作業(yè)，持證上崗。
4.13 遵守勞動(dòng)紀(jì)律，按照廠里規(guī)定的時(shí)間上下班。上班期間嚴(yán)守工作崗位。
4.14 做好崗位之間的聯(lián)系工作。
4.15 服從命令，聽從指揮，不越級(jí)越位，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
5 檢查與考核
5.1由公司上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)工作內(nèi)容進(jìn)行定期檢查。
5.2由公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)職能管理部門按照《一崗二責(zé)考評(píng)辦法》定期進(jìn)行考核?？己私Y(jié)果在當(dāng)月工資中體現(xiàn)。
第5篇 電子焊接工程師崗位職責(zé)
sqe 供應(yīng)商質(zhì)量工程師 (注塑 焊接 鋁鐵鑄件 電子 沖壓 ) 上海福邁迪工程技術(shù)有限公司 上海福邁迪工程技術(shù)有限公司,福邁迪工程技術(shù)有限公司,福邁迪 sqe
rubber and plastics / aluminum casting / iron casting / welding / electric electronic / hot forging cold forming / stamping / lubricants
beijing / shanghai / changchun / shenyang / chengdu
tasks:
? communication with customers in china / asia pacific by phone or e-mail; visit customer on demand to understand customer issue and work out solutions.
? collaboration with customer’s product development, quality, purchasing or other departments for continuous improvement customer’s processes and products.
? coordinate and support analysis of customer complaints, support evaluation of 8d reports, do root cause analysis and support corrective action implementation.
? coordinate and support apqp process of customer.
? support lean supplier development.
qualifications:
? bachelor degree in mechanical engineering, electrical engineering or above.
? at least 5 years of relevant professional e_perience in supplier development. relevant professional technical skills in project management is preferred.
? relevant methodical skills of 8d; spc; msa; iso9001; 7 quality tools and ms office are required. skills of iso ts 16949, vda 6.3, vda standard, oem requirements (e.g. daimler, vw, bmw, etc.) are preferred.
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第6篇 合金焊接崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
鋁焊接工藝開發(fā)
任職要求:
?？萍耙陨蠈W(xué)歷,從事鋁焊接工藝相關(guān)工作5年以上。
第7篇 焊接工程崗位職責(zé)
焊接工程師 浙江信和科技股份有限公司 浙江信和科技股份有限公司,信和科技,信和 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)釬焊材料樣品試制,協(xié)助跟蹤樣品的使用情況;
2、對(duì)樣品試制形成的數(shù)據(jù)資料進(jìn)行總結(jié),撰寫并提交總結(jié)報(bào)告;
3、負(fù)責(zé)釬焊材料售前售后的技術(shù)支持。
第8篇 焊接調(diào)試崗位職責(zé)
焊接機(jī)器人調(diào)試工程師 南通永成工業(yè)自動(dòng)化有限公司 南通永成工業(yè)自動(dòng)化有限公司,永成 職責(zé)描述:
1、能獨(dú)立完成焊接機(jī)器人程序的調(diào)試工作;
2、焊接機(jī)器人程序編制,相關(guān)參數(shù)連鎖信號(hào)的設(shè)定;
3、焊接機(jī)器人本身的系統(tǒng)配置;
4、焊接機(jī)器人調(diào)試;
5、焊接機(jī)器人相關(guān)技術(shù)的研究,技術(shù)問題解決。
6、思路清晰,具備與客戶溝通協(xié)調(diào)的能力,能適應(yīng)加班及不定期出差;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,焊接機(jī)器人相關(guān)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、了解焊接機(jī)器人控制系統(tǒng),熟悉焊接機(jī)器人周邊設(shè)備,及與周邊設(shè)備的連接調(diào)試工作.
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神
4、具備一定的電氣電子基礎(chǔ),了解plc控制,了解低壓配電及驅(qū)動(dòng)系統(tǒng);
5、能熟練掌握至少一種主流機(jī)器人產(chǎn)品的編程;
第9篇 國際焊接工程師崗位職責(zé)
國際焊接工程師 蘇州和陽智能制造股份有限公司 蘇州和陽智能制造股份有限公司,和陽 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)車間進(jìn)行焊接工藝指導(dǎo)及焊接工藝紀(jì)律監(jiān)督和檢查;
2、負(fù)責(zé)跟蹤和指導(dǎo)焊接工藝評(píng)定實(shí)驗(yàn),并對(duì)最終的焊接工藝評(píng)定結(jié)果進(jìn)行整理焊接工藝評(píng)定報(bào)告并歸檔;
3、根據(jù)焊接工藝評(píng)定報(bào)告進(jìn)行編制產(chǎn)品焊接工藝指導(dǎo)書,并對(duì)焊接工藝指導(dǎo)書的合理性和有效性負(fù)責(zé);
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品焊接工藝設(shè)計(jì)和改善,對(duì)焊接工人進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo);
任職要求:
1、焊接類專業(yè)并具備1年以上專業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、熟練會(huì)用辦公軟件,計(jì)算機(jī)輔助機(jī)械制圖軟件
3、具備較好的問題分析和現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)能力
4、有iwe證書
第10篇 焊接專家崗位職責(zé)任職要求
焊接專家崗位職責(zé)
焊接專家職位描述
職位要求:
1. 本科以上學(xué)歷，焊接專業(yè)或相關(guān)機(jī)械工程專業(yè)教育背景。
2. 5年以上汽車行業(yè)焊接經(jīng)驗(yàn)，汽車座椅骨架或金屬件焊接經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
3. 熟悉mag 焊，機(jī)器人焊，弧焊。
4. 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
5. 熟悉工裝夾具，機(jī)械圖紙識(shí)圖，auto cad，等相關(guān)軟件。
6. 英語良好。
職位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)焊接工藝的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問題解決。負(fù)責(zé)焊接設(shè)備參數(shù)設(shè)定，設(shè)備、工裝夾具和耗材的優(yōu)化。
2.持續(xù)改進(jìn)焊接工藝，以確保工藝的穩(wěn)定性。
3. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行工藝設(shè)計(jì)，通過對(duì)客戶要求及時(shí)回應(yīng)來確保客戶滿意度。
4. 其他部門經(jīng)理布置的任務(wù)。職位描述
職位要求:
1. 本科以上學(xué)歷，焊接專業(yè)或相關(guān)機(jī)械工程專業(yè)教育背景。
2. 5年以上汽車行業(yè)焊接經(jīng)驗(yàn)，汽車座椅骨架或金屬件焊接經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
3. 熟悉mag 焊，機(jī)器人焊，弧焊。
4. 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
5. 熟悉工裝夾具，機(jī)械圖紙識(shí)圖，auto cad，等相關(guān)軟件。
6. 英語良好。
職位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)焊接工藝的現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問題解決。負(fù)責(zé)焊接設(shè)備參數(shù)設(shè)定，設(shè)備、工裝夾具和耗材的優(yōu)化。
2.持續(xù)改進(jìn)焊接工藝，以確保工藝的穩(wěn)定性。
3. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行工藝設(shè)計(jì)，通過對(duì)客戶要求及時(shí)回應(yīng)來確?？蛻魸M意度。
4. 其他部門經(jīng)理布置的任務(wù)。
第11篇 焊接調(diào)試崗位職責(zé)任職要求
焊接調(diào)試崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)根據(jù)上級(jí)要求，完成生產(chǎn)維修任務(wù);
2、負(fù)責(zé)根據(jù)工藝文件進(jìn)行焊接、電子裝配、電路調(diào)試與整機(jī)調(diào)試;
3、負(fù)責(zé)外購元器件的老化篩選，成品老化試驗(yàn);
4、負(fù)責(zé)自己焊接、裝配產(chǎn)品的自檢，對(duì)自己加工的產(chǎn)品負(fù)責(zé)，配合檢驗(yàn)員完成過程檢驗(yàn)和最終檢驗(yàn);
5、負(fù)責(zé)及時(shí)向上級(jí)反饋各類生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題和信息;
6、負(fù)責(zé)各種電子儀表使用和維護(hù);
7、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:電子類專業(yè)技校以上學(xué)歷;
2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:電裝調(diào)試工作3年以上，能熟練地進(jìn)行電子焊接、結(jié)構(gòu)裝配、儀器測(cè)試;
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
第12篇 焊接產(chǎn)品總監(jiān)崗位職責(zé)
焊接產(chǎn)品總監(jiān)職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)焊接事業(yè)部籌建、人員招募及團(tuán)隊(duì)的日常管理;
2、負(fù)責(zé)激光焊接系統(tǒng)及新工藝開發(fā);新產(chǎn)品問題反饋及功能完善;新工藝及新產(chǎn)品市場(chǎng)宣傳及推廣;
3、對(duì)新產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)應(yīng)用研究及測(cè)試，支持研發(fā)及開拓市場(chǎng)需求;
4、不定期對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研，激光加工新技術(shù)引進(jìn);
5、激光焊接工藝指導(dǎo)及人員培訓(xùn)，激光焊接工藝難點(diǎn)分析及客戶交流。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，焊接專業(yè)/光學(xué)專業(yè)，有一定英文閱讀能力，熟悉激光器廠家或大型集成商;
2、熟悉激光焊接/熔覆工藝開發(fā)際客戶技術(shù)支持工作，熟悉中高功率激光器及qcw激光器的各類應(yīng)用、性能測(cè)試，加工能力及效果;
3、具有較強(qiáng)的邏輯思維、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)分析能力，發(fā)表過論文或者專利者優(yōu)先;
4、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，善于溝通、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng);
第13篇 焊接質(zhì)量工程師崗位職責(zé)
焊接質(zhì)量工程師 崗位要求
1, 確保生產(chǎn)線相關(guān)的kpi達(dá)成
2, 負(fù)責(zé)制定、更新生產(chǎn)線的控制計(jì)劃
3, 負(fù)責(zé)制定、更新生產(chǎn)線的檢驗(yàn)計(jì)劃,成品控制和過程控制
4, 負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各部門處理內(nèi)部、外部客戶投訴質(zhì)量問題
5, 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線運(yùn)行狀態(tài)的監(jiān)控,質(zhì)量問題的分析解決,及持續(xù)改進(jìn)
6, 負(fù)責(zé)指導(dǎo)技術(shù)員進(jìn)行相關(guān)的性能測(cè)試工作
7, 新產(chǎn)品和新項(xiàng)目引進(jìn)的質(zhì)量控制
8, 保證產(chǎn)品過程文件完善,確保產(chǎn)品質(zhì)量
任職要求:
1, 本科或以上學(xué)歷,焊接/機(jī)械相關(guān)專業(yè)
2, 8年以上生產(chǎn)線質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)
3, 熟悉質(zhì)量管理工具、質(zhì)量管理體系,如apqp, ppap, fmea, msa, spc,iso9001等
4, office辦公軟件, gd&t圖紙
5, 工作中處理各部門協(xié)作的能力,勇于承擔(dān)責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)力
6, 英文聽說讀寫流利
崗位要求
1, 確保生產(chǎn)線相關(guān)的kpi達(dá)成
2, 負(fù)責(zé)制定、更新生產(chǎn)線的控制計(jì)劃
3, 負(fù)責(zé)制定、更新生產(chǎn)線的檢驗(yàn)計(jì)劃,成品控制和過程控制
4, 負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各部門處理內(nèi)部、外部客戶投訴質(zhì)量問題
5, 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線運(yùn)行狀態(tài)的監(jiān)控,質(zhì)量問題的分析解決,及持續(xù)改進(jìn)
6, 負(fù)責(zé)指導(dǎo)技術(shù)員進(jìn)行相關(guān)的性能測(cè)試工作
7, 新產(chǎn)品和新項(xiàng)目引進(jìn)的質(zhì)量控制
8, 保證產(chǎn)品過程文件完善,確保產(chǎn)品質(zhì)量
任職要求:
1, 本科或以上學(xué)歷,焊接/機(jī)械相關(guān)專業(yè)
2, 8年以上生產(chǎn)線質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)
3, 熟悉質(zhì)量管理工具、質(zhì)量管理體系,如apqp, ppap, fmea, msa, spc,iso9001等
4, office辦公軟件, gd&t圖紙
5, 工作中處理各部門協(xié)作的能力,勇于承擔(dān)責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)力
6, 英文聽說讀寫流利
第14篇 焊接機(jī)器人崗位職責(zé)
機(jī)器人焊接 日晗精密機(jī)械(昆山)有限公司 日晗精密機(jī)械(昆山)有限公司分支機(jī)構(gòu) 職責(zé)描述:
1、從事機(jī)器人焊接調(diào)試;
2、電焊參數(shù)驗(yàn)證;
3、生產(chǎn)技術(shù)分析,對(duì)技術(shù)、工序改善及分析工作。
任職資格:
1、責(zé)任心強(qiáng),電腦操作熟練;
2、同崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
3、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第15篇 焊接工藝經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
焊接工藝經(jīng)理崗位職責(zé)
長城寶馬合資項(xiàng)目-焊接工藝經(jīng)理 長城汽車底盤研究院 長城汽車股份有限公司底盤研究院職責(zé)描述:
1、建立、維護(hù)并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系，負(fù)責(zé)車間內(nèi)三大審核的實(shí)施及組織實(shí)施問題改進(jìn)，確保其有效運(yùn)行;
2、負(fù)責(zé)車間內(nèi)品質(zhì)類標(biāo)準(zhǔn)文件的審核、指導(dǎo)和監(jiān)控實(shí)施，并依據(jù)《產(chǎn)品制造控制程序》對(duì)完善車間標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)編制計(jì)劃進(jìn)行確認(rèn)、進(jìn)度的控制及對(duì)工藝文件與指導(dǎo)書的一致性進(jìn)行確認(rèn)，保證標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)有效執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)對(duì)過程產(chǎn)品的品質(zhì)跟蹤控制，組織相關(guān)人員對(duì)車間工藝裝備進(jìn)行分析、改善，對(duì)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題進(jìn)行妥善處理，以確保產(chǎn)品品質(zhì);
4、制定質(zhì)量目標(biāo)、工作計(jì)劃，組織實(shí)施并總結(jié)，保證質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成，保證產(chǎn)品質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)推動(dòng)質(zhì)量防錯(cuò)工作，并針對(duì)已發(fā)問題進(jìn)行分析改進(jìn)，開展再發(fā)防止工作;
6、建立車間質(zhì)量文化，并推動(dòng)實(shí)施
任職要求:
1、10年以上整車焊接工作經(jīng)驗(yàn);
第16篇 彎管焊接車間主管崗位職責(zé)
直接上司：生產(chǎn)主管（經(jīng)理）
直接下屬：焊接彎管車間所有生產(chǎn)人員
工作職責(zé)：保質(zhì)保量按時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃指標(biāo)
工作內(nèi)容：
1、及時(shí)完成生產(chǎn)主管所交各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃指標(biāo)及公司上級(jí)交辦其它事宜。
2、對(duì)焊接彎管車間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)5s定置管理負(fù)責(zé)。
3、傳達(dá)公司各項(xiàng)生產(chǎn)會(huì)議精神，積極配合調(diào)動(dòng)員工勞動(dòng)積極性，提高生產(chǎn)效率。
4、對(duì)車間一線員工的生產(chǎn)工作安排，協(xié)調(diào)及勞動(dòng)紀(jì)律負(fù)責(zé)。
5、積極做好新進(jìn)員工的崗前培訓(xùn)，使其盡快適應(yīng)我們的團(tuán)隊(duì)，勝任本職工作。做好老員工的“幫，帶，傳”工作。提高員工素質(zhì)。
6、對(duì)車間生產(chǎn)工藝流程，工裝設(shè)備的改進(jìn)與完善負(fù)責(zé)，以及提出合理化建議等。
7、積極做好本車間生產(chǎn)機(jī)器，設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng)工作，及生產(chǎn)工量具的較對(duì)，模具編號(hào)，領(lǐng)用等。
8、對(duì)生產(chǎn)過程中，彎管及焊接產(chǎn)品的質(zhì)量負(fù)責(zé)。
9、督導(dǎo)下屬按照機(jī)器設(shè)備以及生產(chǎn)作業(yè)規(guī)范進(jìn)行操作，做好安全生產(chǎn)工作。
10、對(duì)車間生產(chǎn)人員的考勤，工作績效考核負(fù)責(zé)。
11、負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)能力的評(píng)估和平?，生產(chǎn)效率的估算工作。
12、協(xié)同品管，控制降低生產(chǎn)過程產(chǎn)品的不良率，進(jìn)而降低生產(chǎn)成本。
13、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作。
14、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，及時(shí)匯報(bào)當(dāng)前訂單生產(chǎn)完成狀態(tài)，確保生產(chǎn)正常有序。
15、對(duì)下屬人員落實(shí)崗位責(zé)任制，任何人不能以權(quán)謀私，假公濟(jì)私，損害公司利益。
第17篇 焊接測(cè)試員崗位職責(zé)
測(cè)試員兼焊接員 武漢能鈉智能裝備技術(shù)股份有限公司 武漢能鈉智能裝備技術(shù)股份有限公司,能鈉智能,能鈉 1.協(xié)助研發(fā)工程師進(jìn)行單板調(diào)測(cè)。
2.根據(jù)產(chǎn)品功能,在r&d指導(dǎo)下制定測(cè)試計(jì)劃,測(cè)試策略,編寫測(cè)試用例。
3.依據(jù)測(cè)試計(jì)劃對(duì)產(chǎn)品單板進(jìn)行全面測(cè)試,包括功能測(cè)試、信號(hào)完整性測(cè)試等,記錄測(cè)試數(shù)據(jù)、提交測(cè)試報(bào)告。
4.協(xié)助研發(fā)工程師復(fù)現(xiàn)產(chǎn)品問題、定位問題。
5.測(cè)試工裝準(zhǔn)備、測(cè)試環(huán)境搭建、實(shí)施產(chǎn)品生產(chǎn)中的組裝和測(cè)試。
6.熟悉焊接工藝手法,有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。
7.能適應(yīng)加班、有責(zé)任心,吃苦耐勞。
第18篇 焊接工藝工程師崗位職責(zé)
焊接工藝工程師 重慶南涪鋁精密制造有限公司 重慶南涪鋁精密制造有限公司,南涪精密,南涪鋁 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)車間機(jī)器人焊接工藝的前期設(shè)計(jì)與開發(fā)及進(jìn)度方案的制訂與協(xié)調(diào)
2、負(fù)責(zé)編制、審核、評(píng)估、發(fā)布、更新生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書等工藝標(biāo)準(zhǔn)文件
3、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)焊接技術(shù)工藝、質(zhì)量異常問題和持續(xù)改進(jìn)
4、負(fù)責(zé)焊接設(shè)備及夾具的更新、改造、維修計(jì)劃,并組織實(shí)施
任職要求:
3至5年機(jī)器人焊接經(jīng)驗(yàn) 熟練使用計(jì)算機(jī)軟件
第19篇 線路板焊接崗位職責(zé)
線路板焊接員 寧波興隆磁性技術(shù)有限公司 寧波興隆磁性技術(shù)有限公司,興隆磁性 職責(zé)描述:
會(huì)使用電烙鐵,有電子廠工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,性格開朗有責(zé)任心,會(huì)看圖紙優(yōu)先錄用。
第20篇 焊接工藝工程師崗位職責(zé)(20篇)
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
學(xué)歷要求:全日制大學(xué)本科/碩士學(xué)歷,取得畢業(yè)證及學(xué)位證
專業(yè)要求:機(jī)械、模具、材料、應(yīng)用化學(xué)、焊接、鑄造等相關(guān)專業(yè)
工作年限:5年以上大型汽車整車廠工作經(jīng)歷,年齡在40歲以下
專業(yè)技能:具備工藝規(guī)劃和工藝實(shí)現(xiàn)能力,掌握工藝相關(guān)知識(shí),能編制工藝文件,熟練使用catia軟件者優(yōu)先考慮
外語要求:英語,能進(jìn)行日常溝通、交流,并閱讀汽車相關(guān)資料
其他要求:具有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備創(chuàng)新能力,工作敬業(yè),能承擔(dān)一定工作壓力,適應(yīng)東北生活習(xí)慣,并能在沈陽長期發(fā)展。
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé): 1、編制產(chǎn)品鉚焊工藝或鉚焊作業(yè)指導(dǎo)書,制定各種鉚焊驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。
2、解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)各種臨時(shí)產(chǎn)品鉚焊工藝問題,成熟產(chǎn)品的鉚焊工藝改善。
3、設(shè)計(jì)產(chǎn)品鉚焊工裝,培訓(xùn)鉚焊人員操作技能 崗位要求: 本科及以上學(xué)歷,材料成型或焊接相關(guān)專業(yè),至少5年以上工藝工作經(jīng)驗(yàn)和至少3年以上類似產(chǎn)品鉚焊工藝工作經(jīng)驗(yàn)。
熟悉一般工程材料機(jī)械性能及焊接特性,熟知各種產(chǎn)品工藝流程,熟悉mag、tig、smaw等焊接方法,熟練使用autocad和三維繪圖軟件,熟練使用office等辦公軟件。
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:分廠技術(shù)部]
職位描述
1、大專以上學(xué)歷
2、機(jī)械制造及相關(guān)專業(yè)
3、有意向從事汽車行業(yè)
4、優(yōu)秀應(yīng)屆生也可
二.有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者條件可放寬。福利條件:
1、免費(fèi)提供住宿及一定數(shù)額的餐補(bǔ),有自辦員工食堂;
2、企業(yè)給員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)金(五險(xiǎn));
3、節(jié)假日有禮品發(fā)放。
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)制定焊接工藝作業(yè)指導(dǎo)手冊(cè)并組織開展相關(guān)技術(shù)培訓(xùn);
2. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)焊接作業(yè)的質(zhì)量問題分析并制定焊接工藝更改方案;
3. 負(fù)責(zé)優(yōu)化焊接工藝及作業(yè)方法、提高焊接工藝質(zhì)量及工作效率。
任職要求:
1. 機(jī)械制造相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,三年以上電氣焊工藝的從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2. 熟練掌握各種現(xiàn)場(chǎng)焊接工藝、能獨(dú)立編制焊接作業(yè)指導(dǎo)并解決焊接工藝問題;
3. 具備大型機(jī)械制造類企業(yè)的工作背景,并取得中級(jí)工程師及以上職稱者優(yōu)先考慮;
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:成都]
職位描述
崗位職責(zé):
1.參與新產(chǎn)品焊裝工藝規(guī)劃和方案的制定;
2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)焊裝工藝同步工程的開展、實(shí)施;
3.負(fù)責(zé)焊裝新工藝的提出和引進(jìn);
4.參加新開發(fā)產(chǎn)品的工藝性驗(yàn)證、工藝性總結(jié);
5.負(fù)責(zé)編制整理新產(chǎn)品試制用焊裝工藝文件;
6.參與新產(chǎn)品使用設(shè)備技術(shù)要求的制定和設(shè)備驗(yàn)證;
7.焊裝生產(chǎn)線的設(shè)計(jì)、評(píng)審、驗(yàn)收;規(guī)劃焊裝生產(chǎn)過程中的工位器具及一般夾具
8.具有一定得質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)知識(shí);
任職要求:
1) 偏工裝夾具,要有“夾具”設(shè)計(jì)的理論知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),能夠?qū)附庸ぱb夾具進(jìn)行尺寸調(diào)整和問題分析,具備焊接變形矯正能力,最好會(huì)建3d模,會(huì)做dfmea、工藝流程圖、sop、ppap等文件。
2) 為人誠實(shí)正直,能夠與人和睦相處,吃苦耐勞;
3) 工作認(rèn)真負(fù)責(zé);具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作積極主動(dòng),細(xì)致認(rèn)真;能很好履行生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的5s管理要求,安全生產(chǎn);
4) 熟練應(yīng)用常用辦公軟件,電腦操作熟練;
5) 熟悉各類焊接工具、常用測(cè)量儀器,能夠熟練焊接封裝微小(0603)的阻容器件;
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:工藝部]
職位描述
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)汽車開發(fā)過程中的同步工藝分析;
2、確定車身焊接工藝設(shè)計(jì)、焊接工裝的工藝方案;
3、對(duì)焊接生產(chǎn)線的改造或建設(shè)提供工藝設(shè)計(jì)和技術(shù)支持;
4、負(fù)責(zé)焊接新工藝及新材料應(yīng)用研究;
5、負(fù)責(zé)對(duì)焊裝夾具的驗(yàn)收及評(píng)估。
任職資格:
1、三年以上汽車焊裝、夾具驗(yàn)收工作經(jīng)驗(yàn);
2、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、模具、汽車等相關(guān)專業(yè);
3、了解汽車產(chǎn)品開發(fā)流程,對(duì)汽車構(gòu)造及其開發(fā)和生產(chǎn)過程有一定了解;
4、具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和解決實(shí)際問題的能力;具備較強(qiáng)的語言和書面表達(dá)能力;
5、熟練使用catia、ug等軟件。
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
工作職責(zé):
a、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目成員進(jìn)行白車身焊裝工藝的前期se分析工作。
b、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目成員進(jìn)行焊裝工藝方案的設(shè)計(jì)及實(shí)施。
c、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目成員進(jìn)行焊裝夾具及其他輔助工藝裝備的開發(fā)及進(jìn)度、質(zhì)量、技術(shù)、驗(yàn)收、交付相關(guān)管理工作。
d、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目成員進(jìn)行焊裝用工藝文件的編制、維護(hù)及宣貫。
e、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目成員進(jìn)行相關(guān)質(zhì)量、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)建立。
f、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目成員進(jìn)行解決開發(fā)過程中出現(xiàn)的工裝類問題。
任職要求:
a、大學(xué)專科及以上學(xué)歷;機(jī)械制造或焊接類專業(yè);
b、在汽車廠或從事焊裝工藝設(shè)計(jì)工作2年以上;
c、能適應(yīng)出差;
d、能夠熟練應(yīng)用各種分析和設(shè)計(jì)軟件;能夠?qū)Ξa(chǎn)品進(jìn)行焊接工藝分析,并提供具體的解決方案;
e、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),能夠帶領(lǐng)工程師完成各項(xiàng)技術(shù)開發(fā)項(xiàng)目
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
1、負(fù)責(zé)焊接工藝標(biāo)準(zhǔn)的收集、編制、貫徹;
2、參加產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)項(xiàng)目可行性分析、研究和應(yīng)用;
3、對(duì)產(chǎn)品的焊接工藝性進(jìn)行分析,確定工藝(工裝)方案設(shè)計(jì)
4、承擔(dān)焊接工藝文件的編制及工裝設(shè)計(jì);
5、現(xiàn)場(chǎng)焊接工藝技術(shù)問題的分析、處理和改善,實(shí)現(xiàn)工序能力提高,技術(shù)降成本實(shí)現(xiàn);
6、配合產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談,負(fù)責(zé)技術(shù)協(xié)議有關(guān)焊接具體條款的磋商和簽定技術(shù)協(xié)議,實(shí)施售后服務(wù)。
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:工藝部]
職位描述
崗位職責(zé):
1、組織制定焊接工藝文件、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、程序文件并負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)焊接問題的現(xiàn)場(chǎng)處理與焊接工藝技術(shù)的研究;
3、參與整改因車體引起的連鎖質(zhì)量問題;
4、負(fù)責(zé)白車身點(diǎn)焊、螺柱焊、凸焊、二保焊等焊接技術(shù)分析與支持;
5、負(fù)責(zé)新車型試制的開放、問題點(diǎn)推進(jìn)、工藝成本及工藝攻關(guān);
6、負(fù)責(zé)車身焊接工藝設(shè)定,焊點(diǎn)分配、焊鉗選型、人機(jī)工程分析、工時(shí)計(jì)算;
7、負(fù)責(zé)編制焊接生產(chǎn)線設(shè)備及人員布置;
8、參與新產(chǎn)品焊接工藝審查及圖紙會(huì)簽;
9、完成日常工作任務(wù)。
崗位要求:
1、熟練運(yùn)用autocad catia 等相關(guān)軟件;
2、有過主機(jī)廠焊接工藝經(jīng)驗(yàn)或焊接生產(chǎn)線建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、大專以上學(xué)歷,焊接、材料相關(guān)專業(yè)
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)焊接裝備開發(fā)(生產(chǎn)線、設(shè)備、夾具支具等)方案與預(yù)算制定;
2、負(fù)責(zé)焊接裝備相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的分析、制定及修訂;
3、負(fù)責(zé)焊接裝備的設(shè)計(jì)選型和購置,組織招標(biāo)、技術(shù)評(píng)定、技術(shù)協(xié)議簽署、安裝、調(diào)試、驗(yàn)收、工藝驗(yàn)證及問題整改;
4、負(fù)責(zé)焊接裝備的預(yù)制和制造現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)、質(zhì)量控制和進(jìn)度監(jiān)控;
5、負(fù)責(zé)焊接裝備的先進(jìn)技術(shù)對(duì)標(biāo)和引用,及現(xiàn)有設(shè)備的改造和改善工作;
6、參與焊接裝備廠初步規(guī)劃和布置方案、廠房建設(shè)規(guī)劃及工藝改進(jìn)。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,汽車、機(jī)械類相關(guān)專業(yè);
2、有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、掌握相關(guān)研發(fā)技術(shù)及方法,掌握設(shè)計(jì)規(guī)范,了解產(chǎn)品設(shè)計(jì)基本知識(shí);
4、掌握行業(yè)基本業(yè)務(wù)知識(shí),掌握開發(fā)、測(cè)試工具;
5、能夠根據(jù)研發(fā)計(jì)劃書,并在一定指導(dǎo)的情況下,完成相關(guān)詳細(xì)設(shè)計(jì)工作;
6、能夠閱讀并形成相關(guān)技術(shù)文檔,熟練應(yīng)用機(jī)械制圖軟件;
7、熟悉過程開發(fā)的核心業(yè)務(wù)及流程,具有一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:生產(chǎn)類]
職位描述
工作職責(zé):
◆負(fù)責(zé)白車身生產(chǎn)的焊接工藝,通過工藝的改進(jìn)提高產(chǎn)品質(zhì)量;
◆負(fù)責(zé)焊接工藝技術(shù)的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和管理;
◆負(fù)責(zé)焊接工藝技術(shù)文件的編制、修改和完善;
◆負(fù)責(zé)工藝紀(jì)律,工藝方法的研究、改進(jìn),工裝器具的改進(jìn),設(shè)備與生產(chǎn)能力的平衡。
任職要求:
◆大專及以上學(xué)歷,材料成型及控制工程(焊接)等相關(guān)專業(yè);
◆五年以上汽車白車身焊接工藝工作經(jīng)歷;
◆熟練操作cad/ug等其他工作方面的制圖軟件。
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:北京沈陽分公司]
職位描述
崗位職責(zé):
1、 主導(dǎo)新產(chǎn)品焊裝工藝規(guī)劃和方案的制定;
2、 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)焊裝工藝同步工程的開展、實(shí)施;
3、 負(fù)責(zé)焊裝新工藝的提出和引進(jìn);
4、 負(fù)責(zé)新開發(fā)產(chǎn)品的工藝性驗(yàn)證、工藝性總結(jié);
5、 負(fù)責(zé)編制各種焊裝工藝文件;
6、 負(fù)責(zé)焊接設(shè)備的技術(shù)要求制定和選型及調(diào)試驗(yàn)收;
7、 主導(dǎo)焊裝生產(chǎn)線的設(shè)計(jì)、評(píng)審、驗(yàn)收;
8、 掌握焊接夾具、工位器具等工裝的設(shè)計(jì)、評(píng)審、調(diào)試和驗(yàn)收 ;
9、 焊接缺陷的分析和解決方案的制定以及方案的實(shí)施;
10、樣車工藝驗(yàn)證和數(shù)據(jù)工藝分析
任職要求:
1、 本科或以上學(xué)歷,汽車、焊接或相關(guān)專業(yè),五年以上汽車領(lǐng)域焊接工作經(jīng)驗(yàn);
2、 熟悉焊裝工藝,掌握焊接工序分解、參數(shù)設(shè)定、工時(shí)分析等;
3、 了解焊接車間生產(chǎn)布局及工廠建設(shè);
4、 掌握焊接各種工藝文件的編制;
5、 指導(dǎo)試制技師進(jìn)行白車身及各總成的焊接工作;
6、 熟練運(yùn)用ug或catia進(jìn)行工藝分析;
7、 具備一定的項(xiàng)目管理能力,了解ts16949和iso2001質(zhì)量體系;
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:生產(chǎn)技術(shù)部]
職位描述
【崗位描述】:
1、根據(jù)產(chǎn)品的工藝方案,編制焊接工藝規(guī)程及有關(guān)工藝文件,現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)工藝交底、技術(shù)服務(wù)、工藝紀(jì)律檢查并處理各種技術(shù)問題;
2、制定原輔材料及工具定額文件,組織成本控制實(shí)施工作;
3、組織工藝驗(yàn)證、工裝驗(yàn)證并提出整改措施,提出工藝設(shè)備、工裝編制非標(biāo)設(shè)計(jì)任務(wù)書,會(huì)簽非標(biāo)設(shè)備圖紙。
【崗位要求】:
1、本科及以上學(xué)歷,化工、機(jī)械、電氣等相關(guān)專業(yè)專業(yè);年齡35歲以下;
2、兩年及以上整車制造業(yè)焊接工藝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉ohsas18001體系;
3、熟練掌握autocad軟件、office辦公軟件。
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
一、 任職要求
1、機(jī)械或機(jī)電專業(yè)大專及以上學(xué)歷,50歲以下。
2、熟悉焊接的工藝、設(shè)備、夾具以及焊接質(zhì)量要求等工作。
3、具備焊接工裝夾具的設(shè)計(jì)評(píng)審、制造跟蹤、調(diào)試以及驗(yàn)收等相關(guān)工作的能力。
4、精通形位公差及工程制圖。
5、了解ug、autocad、catia等設(shè)計(jì)軟件。
6、熟悉氣動(dòng)和液壓工作原理。
7、熱愛本職工作,有積極的工作態(tài)度,吃苦耐勞的精神。
二、職責(zé)范圍
1、負(fù)責(zé)焊接工藝的前期方案開發(fā)和報(bào)價(jià)工作;。
2、編制焊接工藝以及相關(guān)工藝文件。
3、焊接夾具技術(shù)要求和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的制定、設(shè)計(jì)驗(yàn)收、進(jìn)度跟蹤、調(diào)試及驗(yàn)收等工作。
4、客戶現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)。
5、保證設(shè)計(jì)進(jìn)度和質(zhì)量。
6、維護(hù)工作環(huán)境的整齊、整潔。
7、服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排和工作調(diào)度。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
9、能夠滿足國內(nèi)/國外出差。
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
崗位職責(zé):
工藝規(guī)范建立、設(shè)計(jì)會(huì)簽驗(yàn)收、參與調(diào)試
1、負(fù)責(zé)客車和乘用車工藝技術(shù)管理,建立、完善工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和體系;
2、負(fù)責(zé)車身焊接工藝分析及節(jié)拍分析,layout設(shè)計(jì);
3、負(fù)責(zé)整車廠及配套零部件廠焊接生產(chǎn)線工藝規(guī)劃、物流規(guī)劃;
4、負(fù)責(zé)牽頭分析解決焊裝生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量、工藝工裝等技術(shù)問題;
5、負(fù)責(zé)代表工廠參與新項(xiàng)目、新車型的工藝技術(shù)方案設(shè)計(jì)、會(huì)簽和驗(yàn)收;
6、負(fù)責(zé)乘用車焊裝工藝優(yōu)化、現(xiàn)場(chǎng)改進(jìn)和調(diào)試,推動(dòng)勞動(dòng)生產(chǎn)率提高;
任職資格:
1、 本科及以上學(xué)歷,汽車、材料、焊接相關(guān)專業(yè); 熟練操作辦公軟件、catia、cad等軟件;
2、 有汽車相關(guān)行業(yè)5年以上相關(guān)的管理經(jīng)驗(yàn);熟悉整車及零部件生產(chǎn)工藝、流程及質(zhì)量控制體系,尤其焊裝生產(chǎn)線的規(guī)劃;
3、 具有一定的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,能夠從系統(tǒng)角度開展工作和解決問題。
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
職位描述
任職要求:
1、材料或機(jī)械類大專以上學(xué)歷,男女不限;
2、三年以上車輛或機(jī)械產(chǎn)品焊接工藝工作經(jīng)驗(yàn);熟悉各種焊接工藝、焊接標(biāo)準(zhǔn);
3、能運(yùn)用cad、pro/e或其它三維制圖軟件,設(shè)計(jì)焊接工裝夾具;
4、有車輛或自行車焊接工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5、有進(jìn)取心,研究能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具良好的溝通能力。
工作地點(diǎn):深圳
待遇:從優(yōu)
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
職位描述
1.裝焊車間工藝方案制定,工藝平面布局規(guī)劃。
body shop process planning, layout planning
2.裝 焊工 裝夾具方案評(píng)審,圖紙會(huì)簽,組織驗(yàn)收及生產(chǎn)驗(yàn)證。
fi_tures plan review, drawing sign off, equipment buyoff and production verification.
3.編制焊接工藝及相關(guān)文件,驗(yàn)證焊接工藝的正確性及合理性。
welding process planning and documentation, process accuracy verification.
4.協(xié)調(diào)并解決項(xiàng)目試裝及生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的工藝及技術(shù)問題。
coordinate and solves process and technical issues discovered in project tryout and pilot.
5.裝焊項(xiàng)目在投產(chǎn)后的持續(xù)改進(jìn)。
continuous improvement after new project launched.
6.新工藝、新技術(shù)的 培訓(xùn) 、應(yīng)用及推廣。
training, implementation and e_pansion of new process and new technology.
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)產(chǎn)品要求對(duì)設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行工藝方案、工藝流程的設(shè)計(jì),編制工藝流程卡、指導(dǎo)書等工藝文件;2、編制生產(chǎn)和裝配工藝卡、零部件加工工藝流程;3、協(xié)助開展產(chǎn)品外協(xié)件機(jī)械加工; 4、與研究院協(xié)作,參與新產(chǎn)品的生產(chǎn)準(zhǔn)備和工藝制定工作,分析解決加工中的工藝問題;檢查督促工藝文件執(zhí)行落實(shí)及紀(jì)律。
任職要求:
1、機(jī)械或相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷;2、1年以上機(jī)械加工工藝經(jīng)驗(yàn);3、熟悉產(chǎn)品的制造工藝、加工工藝;熟悉機(jī)械部件的設(shè)計(jì);4、熟練應(yīng)用autocad、solidworks等機(jī)械設(shè)計(jì)應(yīng)用軟件;5、能長期出差
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:車身部]
職位描述
招聘要求:
1、兩年焊接生產(chǎn)線工序布置工作經(jīng)驗(yàn);
2、能獨(dú)立編制關(guān)鍵工位作業(yè)指導(dǎo)書;
3、熟練掌握工裝夾具、檢具技術(shù)要求及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn);
4、熟練掌握任意一款三維軟件操作能力。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)焊接車間現(xiàn)場(chǎng)工藝編制、管理、監(jiān)督、優(yōu)化等工作;
2、對(duì)車身工藝進(jìn)行分析和獨(dú)立編制新車型車身工藝 ;
3、跟蹤產(chǎn)品變更并及時(shí)調(diào)整變更產(chǎn)品工藝 ;
4、編制焊裝工藝卡、作業(yè)指導(dǎo)書 ;
5、焊裝輔料成本分析管理;
6、處理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的各種焊裝技術(shù)問題,并對(duì)出現(xiàn)的各種故障進(jìn)行事故追蹤與調(diào)查分析。
7、車身部件車間產(chǎn)能、節(jié)拍、動(dòng)作、工序能力等進(jìn)行分析論證,負(fù)責(zé)生產(chǎn)節(jié)拍的控制和調(diào)整;
8、負(fù)責(zé)編制焊接生產(chǎn)線設(shè)備及人員布置;
9、負(fù)責(zé)車身焊接工藝設(shè)定、人機(jī)工程分析及工時(shí)計(jì)算;
10、確定車身生產(chǎn)過程中關(guān)鍵、特殊工序,對(duì)車身生產(chǎn)工序過程進(jìn)行規(guī)劃設(shè)
11、負(fù)責(zé)工裝夾具、檢具、樣板的設(shè)計(jì)與改進(jìn)、驗(yàn)收工作;
12、負(fù)責(zé)車身制作作業(yè)指導(dǎo)書的編制及培訓(xùn);
13、現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問題的處理與反饋。
焊接工藝工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理;
2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn);
3、檢查操作人員的工作,確保操作人員按工藝進(jìn)行操作;
4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。
任職要求:1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn),有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn),了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配,能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理;
4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程,熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求,并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄,有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
