公園崗位職責9篇

崗位職責是什么

公園崗位職責是指在公園管理與運營中，各個職位人員所承擔的工作任務和責任，旨在維護公園環(huán)境，提供優(yōu)質(zhì)服務，保障游客安全，推動公園的持續(xù)發(fā)展。

崗位職責要求

1. 專業(yè)素養(yǎng)：具備公園管理、園藝、環(huán)保等相關(guān)專業(yè)知識，熟悉公園運營流程。

2. 責任心：對公園設施和游客安全負責，確保公園整潔有序。

3. 服務意識：以游客為中心，提供優(yōu)質(zhì)、熱情的服務。

4. 溝通能力：能有效處理游客投訴，解決突發(fā)問題。

5. 團隊協(xié)作：與其他部門緊密合作，共同完成公園管理工作。

崗位職責描述

1. 公園管理員：負責公園日常維護，包括綠化養(yǎng)護、清潔衛(wèi)生、設施檢查，及時處理設施損壞等問題。

2. 導游員：向游客提供解說服務，介紹公園特色和歷史文化，提升游客體驗。

3. 安全員：監(jiān)控公園安全，預防和處理安全事故，確保游客人身安全。

4. 客戶服務專員：接待游客咨詢，處理投訴，維護良好的游客關(guān)系。

5. 活動策劃：組織各類文化、教育活動，豐富公園內(nèi)涵，吸引游客參與。

6. 財務人員：負責公園財務管理，確保資金合理使用，提高經(jīng)濟效益。

7. 行政人員：處理內(nèi)部行政事務，協(xié)調(diào)各部門工作，確保公園運營順暢。

有哪些內(nèi)容

1. 規(guī)劃與設計：參與公園發(fā)展規(guī)劃，優(yōu)化景觀布局，提升公園品質(zhì)。

2. 環(huán)境保護：實施環(huán)保政策，管理垃圾分類，保護公園生態(tài)環(huán)境。

3. 游客管理：制定并執(zhí)行游客行為規(guī)范，維護公園秩序。

4. 設施更新：定期評估設施狀態(tài)，進行必要的更新和改造。

5. 安全保障：定期進行安全培訓，制定應急預案，確保快速響應。

6. 公關(guān)宣傳：通過媒體和社交媒體宣傳公園，增加知名度。

7. 合作伙伴關(guān)系：與社區(qū)、學校、企業(yè)等建立合作關(guān)系，共同推廣公園資源。

8. 數(shù)據(jù)分析：收集游客數(shù)據(jù)，分析游客需求，為決策提供依據(jù)。

以上各項職責相互交織，共同構(gòu)成了公園運營的整體框架，每一位工作人員都需全力以赴，確保公園成為市民休閑娛樂的理想場所。

公園崗位職責范文

第1篇 系列商品經(jīng)理（上海愛琴海購物公園店）崗位職責描述崗位要求

職位描述：

一. 職位要求：

1. 20 歲以上

2. 大專及以上相關(guān)學歷

3. 具備2年以上零售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗

4. 熟悉服裝產(chǎn)品并具備一定的時尚品味

5. 具備良好的溝通，協(xié)調(diào)及團隊領導能力

6. 擅于處理各種客戶需求

7. 積極樂觀，樂于學習與

8. 普通話標準，并具備一定的英文溝通能力

二.崗位職責：

1. 產(chǎn)品管理：根據(jù)顧客的偏好調(diào)整商品的系列和種類、商品陳列順序和區(qū)域管理、商品折疊管理、商品返倉管理、商品防盜管理；

2. 商品庫房陳列管理、商品轉(zhuǎn)移管理以及協(xié)助銷售數(shù)據(jù)管理等其他店鋪相關(guān)的行政工作；

3. 區(qū)域管理：負責相應區(qū)域的商品陳列，補貨調(diào)整，確保店面環(huán)境舒適、整潔；

4. 員工管理：分管區(qū)域員工儀容儀表，協(xié)助經(jīng)理做好員工工作安排，培訓并激勵分管區(qū)域的員工，協(xié)助經(jīng)理進行團隊工作時間及休假安排；

5. 上級領導交辦的其他任務。

工作時間：每周工作五天，排班輪休制，每天工作八小時，分早中晚三個班次

第2篇 公園設備工程師崗位職責

1.負責管控樂園電影設備工作;

2.負責項目中所有燈光設備的設計審核、安裝與調(diào)試;

3.負責樂園室內(nèi)項目、花車、舞臺、演藝等設備技術(shù)和效果把控;

4.組織開展業(yè)務培訓,培養(yǎng)業(yè)務精、能力強、效率高的團隊。

崗位要求:

1.年齡30-50歲;光源與照明等相關(guān)專業(yè),大專及以上學歷;

2.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;具有主題樂園項目設計、管理或監(jiān)造工作經(jīng)驗,有大劇場、博物館、展館等項目設計、管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.熟悉各種常見燈光設備、技術(shù)參數(shù)及安裝等;

4.良好的語言和文字表達能力,協(xié)作能力強;

5.能完成崗位要求的職責,并適應崗位要求的身體條件。

第3篇 公園商品開發(fā)主管崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1、負責主題公園的商品開發(fā)工作；

2、了解公園的商品售賣情況，并針對實際情況及時對商品的類別進行開發(fā)調(diào)整；

職位要求：

1、大專及以上學歷；

2、3年以上商品開發(fā)、商業(yè)銷售管理工作或旅游管理經(jīng)驗，有主題公園商品開發(fā)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

3、具有較強的商品開發(fā)能力，對賣場管理及銷售管理工作有較深刻認知，有較強的組織管理能力，熟練操作辦公軟件能力。

第4篇 主題公園環(huán)安部經(jīng)理崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1、根據(jù)國家法律法規(guī)的要求，負責公園安全保衛(wèi)工作，主持環(huán)安部的日常管理工作；

2、加強部門的團結(jié)協(xié)作，組織部門員工高質(zhì)量地完成公園的安全保衛(wèi)、清掃保潔和環(huán)境綠化工作，維護公園的經(jīng)營秩序；

3、制定公園的安全、消防管理制度，編制突發(fā)事件應急預案和本部門的工作規(guī)程及其他規(guī)章制度，并督促檢查和組織演練，突發(fā)事件發(fā)生時及時、恰當處理；

4、負責清掃保潔、綠化養(yǎng)護質(zhì)量標準和制度流程的制定，監(jiān)督考評服務質(zhì)量；

5、組織開展“防火、防盜、防破壞、防爆、防突發(fā)事件”為中心的“五防”安全教育、法制教育；

6、做好重大節(jié)日、大型活動、重要接待任務期間的安全保衛(wèi)工作，定期組織進行安全隱患排查，及時消除安全隱患和采取防范措施；

7、負責追查安全事故原因，處理安全事故責任者，及時總結(jié)經(jīng)驗教訓，教育員工提高安全防范意識，做好安全預防工作；

8、負責下屬職員的日常工作業(yè)績考核，及時表揚和獎勵先進個人，激勵職員的工作積極性，不斷提高管理效能；

9、貫徹公司開源節(jié)流精神，制定安保器材、清潔設備、物料等采購清單，最大限度地減少各方面的資源浪費，嚴格控制成本；

10、制定員工的培訓計劃，定期進行評估改進；配合行政人事部對新入職員工的安全培訓；

11、認真受理有關(guān)安全方面的投訴，積極組織處理。加強對部門人員的思想職業(yè)道德和《法律》、《法規(guī)》、《條例》的教育，注重文件和檔案材料的收集、歸檔和保管；

12、積極與消防、安檢、派出所、社區(qū)等相關(guān)政府部門聯(lián)系，配合工作。

職位要求：

1、50歲以下，大專及大專以上學歷；

2、5年以上環(huán)境安全管理工作經(jīng)驗，精通保潔綠化管理者優(yōu)先；

3、具備主題公園環(huán)安管理工作經(jīng)驗。

第5篇 公園管理員崗位職責任職要求

公園管理員崗位職責

任職資格:

1.40周歲及以下;

2.大專及以上學歷;

3.社會工作經(jīng)驗(其中如有社區(qū)物業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先);

4. 工作認真，有良好的溝通能力，善于協(xié)調(diào)處理復雜事務。

崗位職責:

1.落實上級下達的各項工程任務指標，負責公園項目工程的計劃、質(zhì)量、資料、檔案、安全、文明、健康、環(huán)保、報表、統(tǒng)計和業(yè)務匯報工作，積極推動并完成各項任務和工作目標。

2.根據(jù)進度完成情況或出現(xiàn)問題及時進行梳理、完善、協(xié)調(diào)與解決，并及時匯報，不斷開展業(yè)務提升和階段性總結(jié)工作。

3.負責公園項目前期和工程實施工作，參與業(yè)主項目的開標與合同評審、項目會議和工程移交等工作。

4.組織公園工程的開工和驗收工作，協(xié)助完成公園項目的對接、結(jié)算與驗收、請款和資金拔付等工作。

5. 完成上級領導交辦的其他工作。

公園管理員崗位

第6篇 維多利亞的秘密-導購/銷售-上海中山公園龍之夢崗位職責描述崗位要求

職位描述：

?對自身品類的銷售業(yè)績及客戶服務質(zhì)量負責，主動問候并了解每一位顧客喜好及需求，引導并向顧客提供最佳推薦，打造維密式客戶體驗，建立客戶忠誠度；

?引薦顧客試穿，推薦內(nèi)衣搭配，收集顧客試穿反饋；

?在試衣間內(nèi)幫助顧客找到完美尺碼以及合適的文胸款式，并指導顧客正確穿戴文胸；

?了解銷售現(xiàn)狀及庫存情況，確保店鋪商品充足，最小化商品庫存損耗；

?時刻關(guān)注購物環(huán)境及品牌形象，確保顧客體驗的安全舒適；

?根據(jù)店鋪業(yè)務需要，配合管理層工作調(diào)配，為其它部門提供必要的工作支持和協(xié)助；

?執(zhí)行店鋪各類項目活動并收集回饋，提供解決性方案及建議；

?通過個人貢獻，熱情態(tài)度及領導力，起到良好的模范及激勵作用。

職位要求：

?較強的服務意識并主動提供優(yōu)質(zhì)的顧客體驗；

?具有多任務工作能力；

?團隊合作精神，良好的溝通能力，樂于；

?快速學習能力，有職業(yè)發(fā)展意愿和規(guī)劃能力，吃苦耐勞；

?能接受靈活排班，包括晚班和周末上班；

?具備2-3年零售及服務行業(yè)銷售及服務經(jīng)驗為佳。

第7篇 公園管理員崗位職責

任職資格:

1.40周歲及以下;

2.大專及以上學歷;

3.社會工作經(jīng)驗(其中如有社區(qū)物業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先);

4. 工作認真,有良好的溝通能力,善于協(xié)調(diào)處理復雜事務。

崗位職責:

1.落實上級下達的各項工程任務指標,負責公園項目工程的計劃、質(zhì)量、資料、檔案、安全、文明、健康、環(huán)保、報表、統(tǒng)計和業(yè)務匯報工作,積極推動并完成各項任務和工作目標。

2.根據(jù)進度完成情況或出現(xiàn)問題及時進行梳理、完善、協(xié)調(diào)與解決,并及時匯報,不斷開展業(yè)務提升和階段性總結(jié)工作。

3.負責公園項目前期和工程實施工作,參與業(yè)主項目的開標與合同評審、項目會議和工程移交等工作。

4.組織公園工程的開工和驗收工作,協(xié)助完成公園項目的對接、結(jié)算與驗收、請款和資金拔付等工作。

5. 完成上級領導交辦的其他工作。

第8篇 主題公園設計師崗位職責

主題公園施工圖設計師 上海恒潤文化集團有限公司 上海恒潤文化集團有限公司,恒潤 職責描述:

1、負責配合方案設計師完成方案深化到施工圖的繪制工作,落實圖紙設計并完成各階段施工圖的要求;

2、負責提供工程項目繪圖方面的支持服務及深化工作;

3、負責與方案設計師積極、有效地溝通,保證方案的可實施性;

4、配合項目負責人及相差人員完成項目工作計劃的制訂及其他工作的準備與對接,必要時,需出差到工地現(xiàn)場進行施工指導;

5、有一定的方案理解能力,能對方案提出合理的建議,適時配合團隊成員完成各游樂設施、建筑構(gòu)筑物包裝提資制定;

任職要求:

1、大專以上學歷,主修景觀設計,環(huán)境藝術(shù)、建筑設計、土木、園林等相關(guān)專業(yè);

2、具備2年以上景觀設計、主題公園/樂園、兒童樂園、公園設計等施工圖設計經(jīng)驗,有從事文旅產(chǎn)業(yè),主題公園景觀、施工圖設計、參與過項目施工相關(guān)行業(yè)背景經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

3、熟練掌握cad、sketchup、3dma_、photoshop等設計軟件及常用辦公軟件,熟悉平、立、剖、節(jié)點、大樣的繪制;

4、思維邏輯清晰,并有較高的準確率和效率,能理解方案設計特殊要求,按規(guī)定完成藝術(shù)要求較高的特殊造型的景觀施工圖設計;

5、具備扎實的專業(yè)技術(shù)知識,熟悉工程設計、施工工藝及各類常用工程材料的性能和價格;

6、對水電、景觀結(jié)構(gòu)、植物等相關(guān)專業(yè)具有綜合協(xié)調(diào)能力;

7、熟練掌握施工圖設計版塊工作流程,具備一定方案設計能力;

8、具備較強的溝通表達能力,團隊協(xié)作意識強,有責任心,能承受較大的工作壓力。

第9篇 公園商品部經(jīng)理崗位職責描述崗位要求

職位描述：

職責描述：

1、全面負責部門經(jīng)營管理工作，提高園內(nèi)商品銷售額，增加公司經(jīng)營收入，同時對部門出現(xiàn)的重大問題承擔責任；

2、組織制定部門的規(guī)章制度和工作流程，組織進行產(chǎn)品開發(fā)、商品銷售和租賃服務，提高服務品質(zhì)，控制銷售成本；

3、按照企業(yè)的整體要求，編制工作計劃、培訓計劃，并組織實施；

4、編制年度經(jīng)營計劃和預算，調(diào)控部門各項經(jīng)營管理工作，對部門主要環(huán)節(jié)擁有決策權(quán)，及時調(diào)整、解決工作中的薄弱環(huán)節(jié)及重大問題；

5、負責部門員工的監(jiān)督、指導和考核，定期組織部門經(jīng)營分析會議，研判經(jīng)營業(yè)績進行有效調(diào)整，上報經(jīng)營業(yè)績報表；

6負責根據(jù)公司整體發(fā)展要求，制定部門管理模式及經(jīng)營模式；

7、負責產(chǎn)品的市場開發(fā)工作，達到既定的營業(yè)目標；

8、掌握游客需求，有針對性地開發(fā)和提供相應的產(chǎn)品和服務，制定商品推銷、促銷計劃、擴大商品銷售渠道，提高商品銷售量。

9、負責部門內(nèi)部和其他部門的工作溝通與協(xié)調(diào)。

職位要求：

1、大專及以上學歷，條件優(yōu)秀或者能力突出者可適當放寬至中專/高中；

2、具備公園或主題樂園商品部管理工作經(jīng)驗；

3、有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。