崗位職責(zé)是什么
合同崗位是企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵角色,主要負(fù)責(zé)管理和執(zhí)行公司的合同事務(wù),確保所有業(yè)務(wù)活動(dòng)符合法律法規(guī)和公司政策。該崗位需要具備扎實(shí)的法律知識(shí),同時(shí)理解企業(yè)的商業(yè)目標(biāo),以保障公司的合法權(quán)益。
崗位職責(zé)要求
1. 深入理解并掌握相關(guān)法律法規(guī),包括但不限于合同法、民法典等相關(guān)法規(guī)。
2. 具備良好的溝通技巧,能夠與各部門協(xié)調(diào)處理合同事宜。
3. 精通合同起草、審查、修訂和管理流程,確保合同的合規(guī)性和有效性。
4. 熟練運(yùn)用法律條款,準(zhǔn)確解讀合同內(nèi)容,預(yù)防潛在風(fēng)險(xiǎn)。
5. 具備高度的責(zé)任心和保密意識(shí),妥善保管合同文檔。
6. 能夠分析和解決合同執(zhí)行過程中遇到的問題,為管理層提供法律建議。
7. 定期進(jìn)行合同風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,提出改進(jìn)措施。
崗位職責(zé)描述
合同崗位的工作日常涉及多個(gè)環(huán)節(jié),從合同的草擬開始,需要與業(yè)務(wù)部門緊密合作,確保合同條款符合雙方意愿,同時(shí)不違反法律法規(guī)。在合同簽訂后,需持續(xù)跟蹤合同執(zhí)行情況,及時(shí)處理合同糾紛,確保合同的順利履行。此外,該崗位還需參與合同的存檔、檢索和更新工作,保持合同信息的完整性和準(zhǔn)確性。
有哪些內(nèi)容
1. 合同起草:根據(jù)業(yè)務(wù)需求,制定合同模板,確保條款清晰、全面,避免潛在風(fēng)險(xiǎn)。
2. 合同審核:審查合同草案,檢查法律合規(guī)性,防止合同漏洞。
3. 協(xié)商談判:協(xié)助業(yè)務(wù)部門與合作伙伴就合同條款進(jìn)行溝通,達(dá)成共識(shí)。
4. 合同簽訂:監(jiān)督合同簽訂過程,確保所有簽署程序符合法定要求。
5. 合同履行監(jiān)控:跟蹤合同執(zhí)行進(jìn)度,解決執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題。
6. 風(fēng)險(xiǎn)管理:定期評(píng)估合同風(fēng)險(xiǎn),提供風(fēng)險(xiǎn)防范策略。
7. 法律咨詢:為公司內(nèi)部提供法律咨詢服務(wù),解答合同相關(guān)的法律疑問。
8. 合同檔案管理:建立健全合同檔案系統(tǒng),便于合同查詢和管理。
9. 法律培訓(xùn):組織法律知識(shí)培訓(xùn),提升公司員工的合同法律意識(shí)。
10. 法規(guī)更新:關(guān)注法律法規(guī)動(dòng)態(tài),及時(shí)更新合同管理相關(guān)政策和程序。
通過上述職責(zé),合同崗位在維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)、促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展等方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。
合同崗位職責(zé)范文
第1篇 合同主任崗位職責(zé)任職要求
合同主任崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.服從商務(wù)管理部高級(jí)經(jīng)理的統(tǒng)一指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);
2.嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé);
3、負(fù)責(zé)對(duì)本部門工作目標(biāo)的擬訂、執(zhí)行及控制;
4、負(fù)責(zé)本部門工作的統(tǒng)籌安排及協(xié)調(diào);
5.根據(jù)項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃,以項(xiàng)目為單位編制項(xiàng)目《合同與采購監(jiān)控表》,并隨項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃變更,對(duì)《合同與采購監(jiān)控表》做出相應(yīng)調(diào)整;
6、負(fù)責(zé)合約工程師擬制的合同草稿的審查
7、負(fù)責(zé)組織合同洽談
8、負(fù)責(zé)審查根據(jù)洽談結(jié)果的合同修訂
9、審查乙方合同的簽署手續(xù)后,將合同報(bào)總經(jīng)理簽署
10、定期對(duì)供應(yīng)商或承包商進(jìn)行評(píng)估
11、收集公司各合同版本存在的缺陷,負(fù)責(zé)合同版本的修訂工作
12、負(fù)責(zé)編制供應(yīng)商或承包商的管理辦法
13、領(lǐng)導(dǎo)交給的工作,及其他部門需要配合的工作。
任職資格:
教育背景:
? 建筑工程、工程管理或工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
? 受過合同管理、工程管理、造價(jià)管理等方面的培訓(xùn)。
經(jīng) 驗(yàn):
? 10至15年以上大型企業(yè)工程施工、造價(jià)及合同管理工作經(jīng)驗(yàn)。
技能技巧:
? 對(duì)工程施工工藝、工程造價(jià)、合同條款及相關(guān)的法律法規(guī)及規(guī)章制度有一定的了解;
? 對(duì)工程材料、設(shè)備的工藝及性能有一定的了解;
? 對(duì)供應(yīng)商(含各專業(yè)承包單位)資質(zhì)要求有一定的了解;
? 思路清晰、考慮問題全面細(xì)致,較強(qiáng)的分析、解決問題的能力;
? 具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、有一定的談判技巧。要求:
合同主任崗位
第2篇 土建合同崗位職責(zé)
、具備熟練操作斯維爾算量和計(jì)價(jià)軟件、,有類似2個(gè)以上總承包結(jié)算工作經(jīng)歷,具備審核施工單位總包土建斯維爾算量模型和計(jì)價(jià)文件的能力,依據(jù)合同對(duì)工 深圳市盛薈聯(lián)合開發(fā)管理股份有限公司 深圳市盛薈聯(lián)合開發(fā)管理股份有限公司,盛薈股份,盛薈 職責(zé)描述:
1、具備熟練操作斯維爾算量和計(jì)價(jià)軟件、,有類似2個(gè)以上總承包結(jié)算工作經(jīng)歷,具備審核施工單位總包土建斯維爾算量模型和計(jì)價(jià)文件的能力,依據(jù)合同對(duì)工程結(jié)算進(jìn)行審核、分析,找出影響工程造價(jià)的主要原因;
2、熟悉工程量清單計(jì)價(jià)規(guī)范,精通土建、裝飾、園林相關(guān)專業(yè)計(jì)價(jià)和計(jì)量、熟悉市場(chǎng)價(jià)格行情;
3、具備熟練計(jì)算精裝修工程量,熟悉裝修深圳市場(chǎng)價(jià);
4、審查工程月度產(chǎn)值,審核土建類工程付款;
5、配合土建工程招標(biāo)及合同談判工作。
任職要求:
1、有造價(jià)咨詢企業(yè)4年以上工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
2、男的優(yōu)先,需要跑現(xiàn)場(chǎng);
3、有高度的責(zé)任心,具有良好職業(yè)道德;
4、工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力。
第3篇 采購合同管理員崗位職責(zé)
煤炭采購公司經(jīng)營部合同管理員 寶豐能源 寧夏寶豐能源集團(tuán)股份有限公司,寧夏寶豐集團(tuán),寶豐能源,寶豐 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)采購合同的簽訂、管理工作。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,工商管理、法學(xué)相關(guān)專業(yè);1年以上合同管理工作經(jīng)驗(yàn);
2.掌握相關(guān)國家法律法規(guī);掌握合同管理等基本知識(shí);
3.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力。
第4篇 合同事務(wù)管理崗位職責(zé)
合同管理崗(稽核和法律事務(wù)部) 大通證券 大通證券股份有限公司,大通證券,大通 崗位職責(zé):
1、參與公司合同管理系統(tǒng)的搭建及維護(hù)工作;
2、組織進(jìn)行合同編號(hào)及合同重要節(jié)點(diǎn)的提取,實(shí)施合同信息的系統(tǒng)錄入;
3、對(duì)合同各環(huán)節(jié)執(zhí)行情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤;
4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告合同履行過程中存在的問題及風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng);
5、合同管理相關(guān)文檔資料的裝訂和保管;
6、跟蹤研究影響公司發(fā)展的法律法規(guī),及時(shí)向管理層及業(yè)務(wù)部門提供支持;
7、編制法律事務(wù)報(bào)表、整理保管法務(wù)檔案。
8、部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、法律相關(guān)專業(yè);
3、了解合同法相關(guān)內(nèi)容并具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);
4、熟練操作計(jì)算機(jī),具有較強(qiáng)的系統(tǒng)運(yùn)用能力;
5、具有較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)分析及綜合運(yùn)用能力,具有一定的文字表達(dá)和口頭表達(dá)能力;
6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
7、踏實(shí)認(rèn)真,能吃苦耐勞,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和上進(jìn)心,有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神。
第5篇 預(yù)算合同部經(jīng)理崗位職責(zé)
合同預(yù)算部經(jīng)理/造價(jià)師 西藏集為建設(shè)工程有限公司 西藏集為建設(shè)工程有限公司,集為 任職要求:
1、年齡30-50歲;
2、能夠熟練操作造價(jià)軟件,完成預(yù)算編制、工程結(jié)算及投標(biāo)成本預(yù)算工作;
3、具有在施工項(xiàng)目從事造價(jià)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉或參與或獨(dú)立完成過項(xiàng)目招、投標(biāo)工作;
5、熟悉施工項(xiàng)目成本預(yù)算和結(jié)算流程,且能夠完成項(xiàng)目成本測(cè)算。
6. 工程造價(jià)師資質(zhì)
第6篇 合同流程崗位職責(zé)任職要求
合同流程崗位職責(zé)
流程專員-合同管理(中文) 簡(jiǎn)柏特(大連)有限公司 簡(jiǎn)柏特(大連)有限公司,簡(jiǎn)柏特 1.通過既定操作系統(tǒng)對(duì)汽車金融服務(wù)公司的貸款合同進(jìn)行管理;
2.按照操作手冊(cè)進(jìn)行合同的保管、借出、處理等相關(guān)工作,并就日常工作進(jìn)行報(bào)告、總結(jié);
3.根據(jù)客戶要求定期進(jìn)行相關(guān)合同審計(jì)工作;
4.參加公司提供的培訓(xùn)并將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到工作中;
5.針對(duì)運(yùn)營中出現(xiàn)的問題提出解決方案并協(xié)助主管實(shí)施;
6.協(xié)助主管完成其他相關(guān)工作。
職位要求:
1.1年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2.??埔陨蠈W(xué)歷;
3.良好的溝通能力和持續(xù)學(xué)習(xí)能力。
第7篇 合同預(yù)算管理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目各階段成本測(cè)算及成本優(yōu)化工作,協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目目標(biāo)成本的編制,負(fù)責(zé)項(xiàng)目目標(biāo)成本的執(zhí)行;
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目建安成本的匯總、統(tǒng)計(jì)、核算與分析,建立成本臺(tái)賬,并按月報(bào)送成本明細(xì)表,及時(shí)更新動(dòng)態(tài)成本,對(duì)項(xiàng)目成本責(zé)任主體的成本執(zhí)行情況進(jìn)行跟綜、分析、考核;
3.負(fù)責(zé)工程概算、預(yù)算、結(jié)(決)算、招標(biāo)工程量清單、標(biāo)底價(jià)、投標(biāo)報(bào)價(jià)的編審;
4.負(fù)責(zé)工程變更及合同價(jià)款的調(diào)整和索賠費(fèi)用的計(jì)算,現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)濟(jì)簽證審核;
5.負(fù)責(zé)工程、材料及設(shè)備結(jié)算價(jià)的編制審核,負(fù)責(zé)招標(biāo)文件、合同的審核,協(xié)助配合進(jìn)行工程、材料及設(shè)備采購招標(biāo)工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,工程預(yù)算或合同管理經(jīng)驗(yàn)五年以上。
2、熟練使用廣聯(lián)達(dá)操作軟件,有造價(jià)員資格證。
第8篇 合同造價(jià)部經(jīng)理崗位職責(zé)
合同預(yù)算部經(jīng)理/造價(jià)師 西藏集為建設(shè)工程有限公司 西藏集為建設(shè)工程有限公司,集為 任職要求:
1、年齡30-50歲;
2、能夠熟練操作造價(jià)軟件,完成預(yù)算編制、工程結(jié)算及投標(biāo)成本預(yù)算工作;
3、具有在施工項(xiàng)目從事造價(jià)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉或參與或獨(dú)立完成過項(xiàng)目招、投標(biāo)工作;
5、熟悉施工項(xiàng)目成本預(yù)算和結(jié)算流程,且能夠完成項(xiàng)目成本測(cè)算。
6. 工程造價(jià)師資質(zhì)
第9篇 預(yù)算合同部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
預(yù)算合同部經(jīng)理崗位職責(zé)
合同預(yù)算部經(jīng)理 中津基業(yè)(天津)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 中津基業(yè)(天津)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,中津基業(yè) 任職條件:
1、國家正規(guī)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)管理相關(guān)專業(yè)
2、15年以上成本控制與管理工作經(jīng)驗(yàn),10年以上全面成本控制經(jīng)驗(yàn)
3、有全國造價(jià)工程師資格證
4、能獨(dú)立用算量軟件自行算量
5、能主持?jǐn)M定、審核各類工程物料和采購服務(wù)合同,保障公司合法利益
6、具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力
預(yù)算合同部經(jīng)理崗位
第10篇 合同履約工程師崗位職責(zé)任職要求
合同履約工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、對(duì)公司合同進(jìn)行履約監(jiān)督、維權(quán)取證、付款審核工作;
2、按計(jì)劃對(duì)在建項(xiàng)目進(jìn)行每月的履約檢查及專項(xiàng)檢查;
3、按要求組織進(jìn)行索賠、反索賠事項(xiàng);
4、對(duì)重點(diǎn)合同嚴(yán)重違約情況的調(diào)查,并出具合同履約提示函、建議函等;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、3年以上建筑企業(yè)施工現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,有發(fā)展?jié)摿?,良好的學(xué)習(xí)、表達(dá)、協(xié)調(diào)能力及溝通技能,熟悉國家的相關(guān)行業(yè)規(guī)范、法規(guī);
4、熟悉工程現(xiàn)場(chǎng)管理及合同履約過程的維權(quán)取證
合同履約工程師崗位
第11篇 合同專員-崗位職責(zé)
對(duì)于公司的員工合同或銷售合同或采購合同等進(jìn)行管理的合同專員,在日常工作中有哪些崗位職責(zé)呢以下整理了一些合同專員崗位職責(zé)的資料,僅供參考。
1、協(xié)助采購價(jià)格和合同管理體系的建立、完善和更新工作
2、協(xié)助采購合同主管制定公司合同策略、價(jià)格分析流程和談判流程,編制合同范本
3、協(xié)助建立采購價(jià)格管理、談判管理以及合同管理流程,起草合同范本
4、收集采購價(jià)格信息,實(shí)施采購價(jià)格調(diào)研活動(dòng),編寫采購價(jià)格調(diào)研報(bào)告
5、協(xié)助采購合同主管起草合同文本,確定主要合同條款
6、參與合同談判工作,執(zhí)行合同風(fēng)險(xiǎn)防范措施
7、整理、匯總談判資料、價(jià)格資料和合同文件
8、完成采購合同主管臨時(shí)交辦的其他工作
第12篇 合同評(píng)審員崗位職責(zé)
合同評(píng)審員/報(bào)告文員 華測(cè)檢測(cè) 華測(cè)檢測(cè)認(rèn)證集團(tuán)股份有限公司,華測(cè),華測(cè)檢測(cè),華測(cè)集團(tuán),華測(cè) 崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)跟蹤測(cè)試結(jié)果,并將實(shí)時(shí)信息及時(shí)反饋;
2. 根據(jù)測(cè)試樣品、測(cè)試項(xiàng)目選定適用的報(bào)告模版,輸入測(cè)試數(shù)據(jù),編輯報(bào)告,及時(shí)發(fā)送報(bào)告;
3. 負(fù)責(zé)正本報(bào)告的打印和整理,協(xié)助制作報(bào)告相關(guān)報(bào)表;
4. 根據(jù)各測(cè)試項(xiàng)目的合同情況,促進(jìn)對(duì)內(nèi)外的溝通協(xié)調(diào);
5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有一定抗壓能力,認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心,勤奮、吃苦耐勞;
3、有檢測(cè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、辦公軟件熟練。
第13篇 合同評(píng)審崗位職責(zé)任職要求
合同評(píng)審崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、 對(duì)業(yè)務(wù)接單的項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)評(píng)審,評(píng)審內(nèi)容包括確認(rèn)項(xiàng)目是否具有資質(zhì),根據(jù)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)選擇合適的測(cè)試分析方法;
2、 對(duì)客戶提出的特殊測(cè)試要求,評(píng)估是否可以滿足;
3、 新發(fā)布標(biāo)準(zhǔn)、法律法規(guī)的跟進(jìn),并組織討論或培訓(xùn);
4、 收集部門技術(shù)問題,并組織技術(shù)改進(jìn),形成技術(shù)文件;
5、 提出新項(xiàng)目擴(kuò)項(xiàng)需求;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職條件:
1.全日制大專及其以上學(xué)歷,環(huán)境或化學(xué)相關(guān)專業(yè);
2.有兩年及其以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,特別優(yōu)秀者應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
3.能吃苦耐勞;
4.工作態(tài)度端正,做事認(rèn)真有責(zé)任心,具有良好的學(xué)習(xí)能力;
5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
合同評(píng)審崗位
第14篇 合同能源管理經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
合同能源管理經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 合同能源管理項(xiàng)目的潛力評(píng)估和分析、策劃;
2. 合同能源管理項(xiàng)目的開發(fā)管理和運(yùn)行;
3. 合同能源管理項(xiàng)目的可行性研究報(bào)告和其他材料的編寫;
4. 合同能源管理技術(shù)方案及實(shí)施全程的技術(shù)支持;
5. 項(xiàng)目行業(yè)的相關(guān)政策研究,行業(yè)的動(dòng)態(tài)分析,信息收集,發(fā)展方向分析;
6. 按照公司和部門的戰(zhàn)略目標(biāo)與發(fā)展規(guī)劃,完成既定的經(jīng)營任務(wù)。
任職要求:1、建筑環(huán)境與設(shè)備、暖通空調(diào)、制冷、熱能動(dòng)力等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;
2、熟悉建筑能源系統(tǒng)運(yùn)行和維護(hù)管理;
3、有住宅、學(xué)校、醫(yī)院、酒店、商業(yè)樓宇、市政大樓節(jié)能改造項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4、熟悉國家節(jié)能產(chǎn)業(yè)政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn);
5、能夠獨(dú)立操作合同能源管理項(xiàng)目,熟悉節(jié)能技術(shù)者優(yōu)先;
6、良好的文字組織能力,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目可行性報(bào)告及商務(wù)合同編纂等文字工作;
7、具有獨(dú)立的分析問題和解決問題的能力,良好的溝通技巧和說服能力,能承受較大的工作壓力。
8、中國**黨員、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
合同能源管理經(jīng)理崗位
第15篇 業(yè)務(wù)科合同管理員崗位職責(zé)
一、編制依據(jù)
《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)責(zé)任制度》、西物段安〔____年〕18號(hào)《____干部月度崗位履責(zé)考核辦法》等規(guī)定。
二、標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容
1.參與安全風(fēng)險(xiǎn)研判,確定風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)點(diǎn)及控制措施,明確量化檢查標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)管控措施。
2.在主管業(yè)務(wù)副段長和科室負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)和段長發(fā)布的有關(guān)工作指示、指令、措施及各項(xiàng)物資質(zhì)量規(guī)章制度。
3.自覺遵守黨紀(jì)國法、物資紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行段及各級(jí)物資管理部門的要求,堅(jiān)持原則,廉潔奉公,不以權(quán)謀私,為鐵路運(yùn)輸和安全生產(chǎn)搞好物資供應(yīng)工作。
4.認(rèn)真學(xué)習(xí)《____合同管理辦法》、《____合同管理辦法》和《____法律事務(wù)管理信息系統(tǒng)管理辦法》,嚴(yán)格貫徹落實(shí)執(zhí)行,且要根據(jù)鐵路的改革形勢(shì),不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),努力提高專業(yè)技能。
5.認(rèn)真遵守各項(xiàng)制度,確保不發(fā)生任何事故。
6.按各項(xiàng)規(guī)章制度認(rèn)真執(zhí)行落實(shí)。
7.在實(shí)際操作中,本著平等、公平原則,根據(jù)具體情況需要增減條款,合同簽訂雙方協(xié)商解決爭(zhēng)議問題,減少合同糾紛。
8.根據(jù)中標(biāo)方出具《中標(biāo)通知書》,起草合同文本,登陸____法律事務(wù)信息管理系統(tǒng),填寫《____合同審查聯(lián)簽表》,送計(jì)劃、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)等相關(guān)部門分別審查,根據(jù)審查意見,對(duì)合同文本進(jìn)行修改后送主管領(lǐng)導(dǎo)審核后,上報(bào)行政負(fù)責(zé)人簽字,并加蓋段電子印章。
9.對(duì)于采購金額在五十萬以上的合同,還應(yīng)上報(bào)至局法律事務(wù)處審核,采購金額超過一百萬的合同,必須申辦《____法人授權(quán)委托書》。
10.審核完畢的合同文本,由法定代表人或委托代理人在合同文本上簽字、加蓋合同專用章。
11.合同簽訂完成后,要及時(shí)制作合同檔案,合同管理人員填寫《合同檔案封面》和《合同基礎(chǔ)資料目錄》后,歸檔保管。
第16篇 合同主管崗位職責(zé)任職要求
合同主管崗位職責(zé)
合同主管 通號(hào)工程局集團(tuán)建設(shè)工程有限公司 通號(hào)工程局集團(tuán)建設(shè)工程有限公司,通號(hào) 負(fù)責(zé)合同會(huì)簽資料的收集與編制,以及起草各類合同及補(bǔ)充協(xié)議等
負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)主方及各項(xiàng)目分包單位的合同的簽訂、歸檔、跟蹤管理工作;
跟進(jìn)、了解項(xiàng)目合同執(zhí)行情況的,參與合同執(zhí)行過程中糾紛的處理。
對(duì)合同履約情況進(jìn)行跟蹤,發(fā)現(xiàn)合同數(shù)據(jù)異常及時(shí)反饋給相關(guān)部門;
負(fù)責(zé)建立合同管控臺(tái)賬、及時(shí)更新及分發(fā)各部門存檔;
定期反饋合同范本執(zhí)行過程問題,參與集團(tuán)組織的合同范本評(píng)審工作;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
要求:
1、工程造價(jià)、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、有2年以上房地產(chǎn)公司,總承包公司成本合約部工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通和文字表達(dá)能力;
4、細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、正直、誠信,責(zé)任心強(qiáng),能夠獨(dú)立完成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù);
第17篇 合同經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)編制和管理各類商務(wù)談判文件模板,參與項(xiàng)目商務(wù)合同談判,組織和參與合同評(píng)審,把關(guān)各類合同和協(xié)議文件的質(zhì)量,做好和各個(gè)國別、職能部門和成員企業(yè)的有效溝通與合作;
2.公司或部門分配的其他工作。
任職要求:
1.具有7年以上工程行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),工程/金融/國際商務(wù)/法律等相關(guān)專業(yè),能獨(dú)立工作;
2.精通fidic合同規(guī)則和條款應(yīng)用,熟練掌握項(xiàng)目開發(fā)過程各類商務(wù)合同和協(xié)議文件起草、談判的方法和技巧;
3.熟悉投資、融資、法律、國際商務(wù)、金融、稅務(wù)等方面的知識(shí)和應(yīng)用,特別是了解非洲工程項(xiàng)目市場(chǎng)開發(fā)情況,了解電力項(xiàng)目國際市場(chǎng)行情,了解電力行業(yè)建造商、金融機(jī)構(gòu)、多邊組織者優(yōu)先;
4.熟練使用英語或法語等;
5.具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;
6.具有良好的長期進(jìn)行出差或駐外的心理、身體狀態(tài)及家庭生活條件。
第18篇 設(shè)計(jì)合同崗位職責(zé)設(shè)計(jì)合同職責(zé)任職要求
設(shè)計(jì)合同崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.(1)收集整理投拓項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)要點(diǎn)、城市規(guī)劃管理技術(shù)規(guī)定及水文氣象、自然條件、地形地貌等設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料;
(2)收集整理區(qū)域投拓、營銷、成本等其他部門設(shè)計(jì)要求形成設(shè)計(jì)任務(wù)書并確認(rèn)本專業(yè)設(shè)計(jì)前置條件;
(3)能進(jìn)行簡(jiǎn)單項(xiàng)目方案強(qiáng)排規(guī)劃設(shè)計(jì);
2.根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃,協(xié)同設(shè)計(jì)、項(xiàng)目制定可執(zhí)行的設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃,并對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)度的落實(shí)負(fù)責(zé);
3.跟進(jìn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案,組織各部門對(duì)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行審核把關(guān),保證方案合理最優(yōu);
4.審核設(shè)計(jì)各階段成果,提交專業(yè)審核意見;
5.做好各階段成果的整理及存檔,督促項(xiàng)目及時(shí)對(duì)設(shè)計(jì)成果進(jìn)行報(bào)批、圖紙審查工作;
6.協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目報(bào)建、施工、驗(yàn)收中各項(xiàng)問題,同時(shí)監(jiān)督項(xiàng)目按圖施工;
7.審批項(xiàng)目施工過程中的設(shè)計(jì)變更,監(jiān)督變更的落實(shí)情況;
8.組織項(xiàng)目設(shè)計(jì)后評(píng)估,總結(jié)項(xiàng)目設(shè)計(jì)亮點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);
9.設(shè)計(jì)供方管理:1)協(xié)助本部門負(fù)責(zé)人建立設(shè)計(jì)相關(guān)供應(yīng)商(設(shè)計(jì)單位、外部專家、勘察單位)資源庫;2)編制設(shè)計(jì)合同;3)開展設(shè)計(jì)單位的過程評(píng)價(jià)及履約評(píng)價(jià)工作;4)參與優(yōu)秀設(shè)計(jì)供方資源庫的建立,培養(yǎng)戰(zhàn)略設(shè)計(jì)供方。
崗位需求:
1、3年以上房地產(chǎn)企業(yè)設(shè)計(jì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉前期強(qiáng)排設(shè)計(jì);
2、熟悉國家、地區(qū)房地產(chǎn)行業(yè)關(guān)于建筑設(shè)計(jì)的政策法律規(guī)范;
3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程,有完整的住宅項(xiàng)目全流程管理經(jīng)歷;
4、熟悉設(shè)計(jì)單位運(yùn)行管理;
5、了解房地產(chǎn)相關(guān)設(shè)計(jì)專業(yè)及市場(chǎng)營銷知識(shí);
6、具有優(yōu)秀的語言表達(dá)、溝通、統(tǒng)籌計(jì)劃、組織協(xié)調(diào)及具備較強(qiáng)的成本意識(shí)。
第19篇 經(jīng)銷部合同審核崗位職責(zé)
1 處理訂貨合同的管理和審核事務(wù)。
2 訂貨合同的接受、整理、審核前準(zhǔn)備工作。
3 合同審核過程中的事務(wù)。
4 合同審核意見與負(fù)責(zé)銷售工程師交接。
5 新客戶的信用檢查事務(wù)。
6 與資料統(tǒng)計(jì)在合同數(shù)據(jù)方面的合作,完成合同登記。
7 準(zhǔn)備定期召開營銷會(huì)議交流的合同管理通報(bào)。
第20篇 合同法務(wù)主管崗位職責(zé)
法務(wù)主管(合同主管) 南京網(wǎng)覺軟件有限公司 南京網(wǎng)覺軟件有限公司,南京網(wǎng)覺,網(wǎng)覺 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)涉外合同及法律文件的起草、修訂和審核;
2、監(jiān)督核查公司合同簽訂流程及規(guī)范的執(zhí)行情況;
3、為公司國內(nèi)及海外業(yè)務(wù)部門提供日常法律咨詢,進(jìn)行公司部門風(fēng)險(xiǎn)控制;
4、收集整理公司國內(nèi)及海外業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī),進(jìn)行業(yè)務(wù)相關(guān)調(diào)研;
5、配合建立和完善相公司規(guī)章制度,完善公司法律體系;
6、與外部律師對(duì)接法律相關(guān)事宜;
7、其他法律法規(guī)及其他法律服務(wù)和咨詢事務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),通過國家司法考試;
2、較強(qiáng)的英語讀寫能力,cet-6以上;
3、3年以上法律事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
4、有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)法律事務(wù)工作基礎(chǔ)及經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5、具備較強(qiáng)的文字功底和邏輯思維能力,優(yōu)秀的分析解決問題能力。