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預(yù)定崗位職責(zé)17篇

更新時(shí)間:2024-05-19 查看人數(shù):81

預(yù)定崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

預(yù)定崗位職責(zé)是指在企業(yè)組織中,為某一特定職位設(shè)定的一系列工作任務(wù)和責(zé)任,它是員工工作行為的指南,也是績效評估的基礎(chǔ)。

崗位職責(zé)要求

1. 精確性:崗位職責(zé)必須清晰明確,避免模糊不清的任務(wù)描述。

2. 實(shí)效性:職責(zé)應(yīng)與企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)相吻合,能夠推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。

3. 全面性:涵蓋該職位需要完成的所有重要任務(wù),但避免過于詳盡導(dǎo)致冗余。

4. 合理性:職責(zé)分配應(yīng)公正公平,符合員工的能力和職級。

崗位職責(zé)描述

預(yù)定崗位職責(zé)旨在確保每位員工清楚了解自己的工作范疇,以便高效地執(zhí)行任務(wù)。它不僅定義了員工的工作內(nèi)容,還明確了他們需要達(dá)成的業(yè)績指標(biāo),以及與團(tuán)隊(duì)和部門之間的協(xié)作關(guān)系。崗位職責(zé)的制定需要考慮企業(yè)的運(yùn)營模式、部門結(jié)構(gòu)和團(tuán)隊(duì)動(dòng)態(tài),以確保職責(zé)設(shè)置既能促進(jìn)個(gè)人成長,又能提升整體績效。

有哪些內(nèi)容

1. 職位概述:簡要說明該職位在組織中的位置和作用,以及其對企業(yè)發(fā)展的重要性。

2. 主要職責(zé):詳細(xì)列出該職位的主要工作內(nèi)容,包括日常任務(wù)、項(xiàng)目管理、決策制定等。

3. 關(guān)鍵績效指標(biāo)(kpis):明確衡量員工工作表現(xiàn)的標(biāo)準(zhǔn),如銷售額、客戶滿意度、項(xiàng)目完成時(shí)間等。

4. 協(xié)作與溝通:描述與哪些部門或人員需要協(xié)調(diào)工作,以及如何進(jìn)行有效溝通。

5. 技能與資質(zhì)要求列出該職位所需的專業(yè)知識、技能和資格證書。

6. 職業(yè)發(fā)展路徑:闡述該職位的職業(yè)晉升可能性和所需進(jìn)一步發(fā)展的能力。

預(yù)定崗位職責(zé)的制定是一個(gè)持續(xù)的過程,需要定期審查和更新,以適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展變化和員工的成長需求。通過明確的崗位職責(zé),企業(yè)可以構(gòu)建一個(gè)高效運(yùn)作的團(tuán)隊(duì),提高員工的滿意度和忠誠度,最終實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。

預(yù)定崗位職責(zé)范文

第1篇 酒店預(yù)定員崗位職責(zé)任職要求

酒店預(yù)定員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.熟悉酒店房務(wù)各項(xiàng)服務(wù)及其費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)與變更

2.做好預(yù)訂記錄、并及時(shí)通報(bào)相關(guān)部門

3.接聽電話,提供顧客所需的有關(guān)咨詢服務(wù)、接受客人預(yù)訂,與此同時(shí)宣傳、推銷酒店設(shè)施和服務(wù)

4.認(rèn)真對待客人投訴,并作好記錄;如若不能處理,及時(shí)報(bào)告上級

5.與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績

6.維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力

7.定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系

任職要求:

1.2年以上酒店相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)

2.基本掌握酒店用語會(huì)話技能、普通話流利、粵語熟練

3.熟練掌握酒店的預(yù)訂流程與規(guī)范

第2篇 機(jī)票預(yù)定崗位職責(zé)任職要求

機(jī)票預(yù)定崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.保持行政前臺(tái)的良好形象,保證高質(zhì)量的接待禮儀,維護(hù)公司專業(yè)的接待標(biāo)準(zhǔn);

2.出資人關(guān)系管理配合;

3.公司機(jī)票預(yù)定、酒店預(yù)定,做好公司來賓接待;

4.根據(jù)公司固定資產(chǎn)管理制度,負(fù)責(zé)固定資產(chǎn),低值易耗品等物品的購買、驗(yàn)收、使用登記及定期盤點(diǎn);

5.公司機(jī)票費(fèi)、酒店費(fèi)、電話費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)費(fèi)等費(fèi)用賬單核對、用款制單;

6.出納工作;

7.后勤工作:來電、傳真、快遞收發(fā)工作,以及打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公器材維護(hù);

8.辦公室的日常維護(hù)工作;

9.對公司管理制度、工作流程、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等提供建議,并予以實(shí)施;

10.具備正直、勤勉、負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)、追求卓越的職業(yè)操守、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

11.完成總裁、各合伙人等交辦的其他事項(xiàng);

任職要求:

1.較強(qiáng)的服務(wù)意識,熟練操作辦公自動(dòng)化設(shè)備;

2.形象良好,語言表達(dá)能力良好,具有一定的協(xié)調(diào)、溝通能力;

3.誠實(shí)敬業(yè)、工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、開朗熱情;

4.有基金從業(yè)資格或駕駛證可加分;

第3篇 機(jī)票預(yù)定崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

1、負(fù)責(zé)企業(yè)客戶線上、線下客戶對國內(nèi)/國際機(jī)票預(yù)訂需求,并予以妥善解決;

2、負(fù)責(zé)處理國內(nèi)/國際機(jī)票的單程、聯(lián)程、往返程的預(yù)訂和退改簽業(yè)務(wù);

3、負(fù)責(zé)定期回訪維護(hù)客戶,做好應(yīng)收賬款的回收工作。

職位要求:

1、大專及以上學(xué)歷,年齡25-30歲;

2、1年以上國內(nèi)國際機(jī)票預(yù)訂工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟練使用eterm機(jī)票查詢/預(yù)訂系統(tǒng);

4、普通話標(biāo)準(zhǔn)責(zé)任心強(qiáng),工作嚴(yán)謹(jǐn),善于溝通;英語熟練者優(yōu)先;

5、熟練操作電腦,中文打字速度要求不少于40字/分。

員工福利:

1、公司為所有員工繳納社保公積金(五險(xiǎn)一金);

2、員工生日禮+其他節(jié)日福利+津貼+年終獎(jiǎng);

3、階段性安排部門團(tuán)建,增加團(tuán)隊(duì)凝聚力;

4、享受公司相關(guān)旅游產(chǎn)品員工價(jià)格;

5、公司并提供專業(yè)、系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)以及后續(xù)崗位技能培訓(xùn)。

第4篇 預(yù)定部經(jīng)理崗位職責(zé)

預(yù)定部經(jīng)理 中青旅山水酒店集團(tuán)股份有限公司 中青旅山水酒店集團(tuán)股份有限公司,中青旅山水,中青旅山水酒店集團(tuán),中青旅山水 ①負(fù)責(zé)客服中心全面管理及運(yùn)作,排班、考勤,明確下屬員工各人分工的職責(zé),每月對下屬進(jìn)行評考與培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)工作能力和綜合素質(zhì)。

②建立客服中心的規(guī)章制度、運(yùn)作程序,并規(guī)范運(yùn)作標(biāo)準(zhǔn)。

③控制每月辦公用品使用情況,提倡節(jié)能降耗。

④負(fù)責(zé)與預(yù)訂工作有相關(guān)的各部門溝通及協(xié)調(diào)。

⑤負(fù)責(zé)部門每月報(bào)表匯總及檢查

⑥每月對于話務(wù)量和預(yù)訂量進(jìn)行做統(tǒng)計(jì)報(bào)表以供分析。

⑦不定時(shí)和員工進(jìn)行溝通,傳遞正確及積極的信息給予員工,培養(yǎng)員工的歸屬感及忠誠感。

第5篇 機(jī)票預(yù)定崗位職責(zé)

前臺(tái)文員 上海春日置業(yè)有限公司 上海春日置業(yè)有限公司 1.電話接聽與轉(zhuǎn)接,信件收發(fā);

2.酒店/機(jī)票預(yù)定,車輛調(diào)度;

3.協(xié)助項(xiàng)目行政完成日常后勤事務(wù);

4.辦公用品及文具的管理;

5.員工活動(dòng)組織協(xié)調(diào);

任職資格:

1、20~26歲,160以上,性格開朗隨和,形象氣質(zhì)佳,有親和力;

2、普通話標(biāo)準(zhǔn),有良好的接待意識;

3、熟練操作辦公軟件及辦公設(shè)備;

4、性格開朗、工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),具有一定組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

5、有相關(guān)前臺(tái)或文員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

第6篇 預(yù)定部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

預(yù)定部經(jīng)理崗位職責(zé)

樓層經(jīng)理、洗衣房經(jīng)理、公共區(qū)域經(jīng)理,房務(wù)部總監(jiān),客房部經(jīng)理,預(yù)定經(jīng)理,總機(jī)經(jīng)理,前廳部經(jīng)理,總經(jīng)理助理,酒店店長 宜貸普惠(天津)經(jīng)濟(jì)信息咨詢有限公司 宜貸普惠(天津)經(jīng)濟(jì)信息咨詢有限公司,宜貸普惠職責(zé)描述:

1.主持客房部所有工作,對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。即通過有效的計(jì)劃、指揮,執(zhí)行和監(jiān)督部門工作,為賓客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

2.為客人和酒店員工提供清潔、怡人的公共區(qū)域和綠化,以較低的客房支出,贏取高的客服標(biāo)準(zhǔn)和經(jīng)濟(jì)效益,以工作成效對上級總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

3.參加店級經(jīng)理會(huì)議,主持客房部管理例會(huì)和有關(guān)員工會(huì)議,傳達(dá)布置、執(zhí)行會(huì)議決和上級指令,負(fù)責(zé)計(jì)劃、組織指揮客房部工作,檢查上級指令的完成情況。

任職要求:

1.具有客房管理,企業(yè)管理,服務(wù)管理,飯店管理等相關(guān)專業(yè)知識。

2.熟悉賓館所有客房的清潔和保養(yǎng)工作,熟悉客房營銷運(yùn)營與管理,熟悉賓館內(nèi)各部門溝通流程。

3.熟悉酒店客房管理整體運(yùn)作流程及運(yùn)營管理,熟悉客房各部位的操作規(guī)范和程序。

第7篇 宴會(huì)預(yù)定崗位職責(zé)任職要求

宴會(huì)預(yù)定崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1. 服從餐廳經(jīng)理的督導(dǎo),并監(jiān)督領(lǐng)班工作,指導(dǎo)餐廳日常工作,編制餐廳排班表,分派組織工作任務(wù),對其所轄員工進(jìn)行檢測、評估、培訓(xùn)。

2. 每餐巡視檢查餐廳營業(yè)區(qū)域,督導(dǎo)員工做好餐前準(zhǔn)備、餐廳衛(wèi)生、鋪臺(tái)、檢查餐廳所需物品是否齊全,使用規(guī)范,保證餐廳服務(wù)的正常開展。

3. 每餐開餐前開好班前會(huì),檢查員工儀容儀表、個(gè)人衛(wèi)生,并督導(dǎo)員工按照開餐服務(wù)程序和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),處理特殊情況。

4. 安排客人定餐、定座和宴會(huì)預(yù)定落實(shí)。親自參加以對貴賓樓、vip客人的服務(wù),處理客人投訴。

5. 協(xié)調(diào)與廚房的關(guān)系,了解當(dāng)日缺菜,不斷解決問題,提高服務(wù)效率與質(zhì)量。積極協(xié)同其他部門工作。

6. 負(fù)責(zé)對餐廳物品、飲料商品、餐具、布草領(lǐng)用配備的日常管理,定期盤點(diǎn)。

7. 員工在工作生活上遇到困難或工作情緒不對時(shí),要主動(dòng)找其談話,幫其想辦法解決。

8. 對待工作不循私情,監(jiān)督檢查餐廳安全,正常營業(yè)狀況,每日做出主管工作日志。

宴會(huì)預(yù)定崗位

第8篇 機(jī)票預(yù)定員崗位職責(zé)范本

負(fù)責(zé)機(jī)票預(yù)訂,接聽預(yù)訂熱線電話,查詢機(jī)票系統(tǒng),制作預(yù)訂單并出票。.

民政局制度民政制度氣象局制度

第9篇 預(yù)定員崗位職責(zé)任職要求

預(yù)定員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)所有的維護(hù)更新及數(shù)據(jù)整理; (主要工作內(nèi)容有:公司產(chǎn)品上線 官網(wǎng)banner以及產(chǎn)品詳情頁的設(shè)計(jì) 協(xié)助制作edm郵件 定期更新官網(wǎng)新聞資訊等內(nèi)容;定期進(jìn)行官網(wǎng)平臺(tái)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì) 并制作相關(guān)ppt報(bào)表)

2、負(fù)責(zé)linkedin、facebook、google、,instagarm、twitter、youtobe等主流sns的推廣運(yùn)營.

3、負(fù)責(zé)公司海外展會(huì)的所有相關(guān)事宜; (展位預(yù)訂, 展會(huì)樣品及會(huì)務(wù)工具的籌備工作, 參展人員行程預(yù)定管理,展中英文官網(wǎng)相關(guān)跟蹤報(bào)道 ,展后總結(jié)報(bào)告。)

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,英語cet4級以上,市場營銷、英語相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

2、有獨(dú)立站運(yùn)營、seo推廣,google廣告投放,facebook、youtube等主流sns推廣運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);

3、具備良好美術(shù)功底和整體審美能力及較高的藝術(shù)設(shè)計(jì)能力,豐富的創(chuàng)意思想和獨(dú)特的見解

具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度及較好的溝通協(xié)調(diào)能力,并能承受一定的工作壓力。

4、熟練操作ps 、cdr 、dw、word、e_cel、ppt等常用軟件。

預(yù)定員崗位

第10篇 機(jī)票預(yù)定員崗位職責(zé)

國內(nèi)國際機(jī)票預(yù)定員 八個(gè)六 河南燦爛陽光旅行社有限公司,八個(gè)六,燦爛陽光,八個(gè)六 崗位要求:

1、接聽商務(wù)部大客戶電話,為客戶提供國內(nèi)、國際機(jī)票查詢、預(yù)訂、退票、改簽服務(wù),同時(shí)可幫客人代購酒店、火車票等業(yè)務(wù);

2、做好客戶的回款工作:預(yù)付客戶及時(shí)聯(lián)系客人充款;欠款和準(zhǔn)字客戶聯(lián)系客人及時(shí)還款。

3、按月關(guān)注客戶出票情況,做好客戶流失預(yù)防工作。

4、如有新人進(jìn)入差旅組時(shí),需配合經(jīng)理完成新人的培訓(xùn)及指導(dǎo)工作。

5、產(chǎn)品文件下發(fā)后必須在1個(gè)工作日內(nèi)查看完畢,如在銷售時(shí)遇到問題及時(shí)上報(bào)經(jīng)理。 6、認(rèn)真、有效地完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它各項(xiàng)工作,并及時(shí)主動(dòng)進(jìn)行信息反饋。

7、配合部門經(jīng)理以及銷售經(jīng)理做好客戶維護(hù)工作;

任職要求:

1、 男女不限、大專以上學(xué)歷、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備良好的語言表達(dá)和溝通能力;

2、 至少有一年以上機(jī)票相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn);

3、 五官端正,穿著及談吐大方得體、氣質(zhì)佳;

4、 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、積極進(jìn)取、具備良好的商務(wù)禮儀;

第11篇 預(yù)定員崗位職責(zé)工作內(nèi)容

預(yù)定員職位要求

知識:

1.教育:高中以上同等學(xué)歷;

2.培訓(xùn): 接待和推銷技巧 市場營銷 公共關(guān)系 酒店服務(wù)英語;

3.經(jīng)驗(yàn):1年以上酒店服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。

能力:

1、良好的形象、氣質(zhì)佳、語言表達(dá)好;

2、良好的協(xié)調(diào)、溝通能力,社交、待客經(jīng)驗(yàn)豐富;

3、獨(dú)立的處事能力;

4、初級英語水平。

性格特征: 1.開朗、大方、細(xì)致、穩(wěn)重、親和力強(qiáng)。

品質(zhì): 1.公正公平、堅(jiān)持原則、思維敏捷、良好的職業(yè)道德、團(tuán)對合作意識強(qiáng)

涉及知識:市場學(xué)、酒店對外業(yè)務(wù)知識、接待禮儀學(xué)、地理歷史學(xué)

預(yù)定員崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

1.熱情禮貌地接待好每批客人。

2.了解每日營收情況,做好統(tǒng)計(jì)。

3.收集有關(guān)菜肴 服務(wù) 設(shè)施等方面的建議,匯總反饋到前后臺(tái)和大堂。

4.接聽電話,接受預(yù)定,解決客人的需求。

5.遇到a類客戶用餐,及時(shí)通知餐廳負(fù)責(zé)人。

6.按規(guī)定和工作程序辦理日常預(yù)定,及時(shí)有效的以書面形式發(fā)送各類通知單。

7.配合做好日常接待,保證信息傳遞暢通。

8.整理客人的客史,與客戶建立業(yè)務(wù)往來。

9.解決客人的需求,及時(shí)處理前后臺(tái)提出有關(guān)賓客的問題。

10、完成主管及經(jīng)理安排的其他工作。

第12篇 酒店預(yù)定專員崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

1、向客人報(bào)價(jià)(包括:酒店、門票等旅游產(chǎn)品),促成訂單;

2、收納訂單款項(xiàng)(房款、門票款,機(jī)票款等),并和客人核對信息;

3、與供應(yīng)商接觸,為客人預(yù)訂酒店,并通知客人;

4、自行處理一些售后問題,包括訂單取消、修改和其他投訴。

職位要求:

1、有酒店預(yù)訂操作經(jīng)驗(yàn)1年或以上;

2、普通話標(biāo)準(zhǔn),熱衷交流,善于溝通;

3、吃苦耐勞,工作態(tài)度認(rèn)真,對旅游行業(yè)有濃厚興趣。

第13篇 宴會(huì)預(yù)定崗位職責(zé)

宴會(huì)銷售經(jīng)理 匯僑集團(tuán)/丹東匯僑國際廣場/丹東希爾頓花園酒店 丹東匯隆實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司,匯隆 崗位職責(zé):

1、有計(jì)劃的拜訪客戶,并建立良好的合作關(guān)系,準(zhǔn)確記錄并處理有關(guān)文件和信息,提高銷售藝術(shù)性,保證客戶對酒店的信任度。

2、每天檢查宴會(huì)預(yù)訂記錄,與預(yù)定好宴會(huì)的客戶保持密切聯(lián)系,隨時(shí)為客戶解決特殊問題,盡量滿足客戶特殊要求,做好確認(rèn)、改期和取消等具體工作。

3、及時(shí)收集、更新當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)的姓名、職務(wù)及分管業(yè)務(wù)范圍。

4、定期對市場競爭對手經(jīng)營情況進(jìn)行調(diào)查獲取信息,完善充實(shí)計(jì)劃。

5、為預(yù)訂宴會(huì)的客戶提供耐心細(xì)致的服務(wù),為客戶參觀介紹宴會(huì)場地及設(shè)施。

6、根催當(dāng)天的宴會(huì),確保宴會(huì)順利進(jìn)行,隨時(shí)檢查、指導(dǎo)下屬員工,為客人提供高質(zhì)量、高效率的服務(wù)。

7、協(xié)調(diào)好宴會(huì)服務(wù)經(jīng)理和市場營銷部的關(guān)系,以及各方面的銷售工作,提高工作效率。

8、協(xié)助做好宴會(huì)銷售活動(dòng),積極拓展新客戶網(wǎng)絡(luò),與老客戶建立和保持密切的關(guān)系。

9、聽取客人的意見及建議,處理客人的投訴。

10、 在與客戶洽談?dòng)嘘P(guān)活動(dòng)事項(xiàng)時(shí),要加強(qiáng)銷售意思,嚴(yán)格執(zhí)行價(jià)格政策,靈活掌握價(jià)格措施。

11、 及時(shí)反映市場信息,與廚師保持良好的溝通和合作,做好各餐廳推廣工作

12、 熟知其他部門的工作程序及業(yè)務(wù)操作,保持良好的合作關(guān)系。

13、 完成總監(jiān)指定、交辦的一切工作。

14、做 好月、季度、年推廣計(jì)劃,提出合理化建議,新穎的營銷方案。

任職要求:

大專以上學(xué)歷。酒店管理或相關(guān)管理專業(yè)。3年以上同星級酒店或渡假酒店管理工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉工作地宴會(huì)市場及銷售渠道,對工作地餐飲市場及消費(fèi)層次充分了解。良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,無不良社會(huì)背景。熟練的計(jì)算機(jī)操作能力,熟悉餐飲管理、成本控制、食品安全管理、現(xiàn)場管理、員工培訓(xùn)等。

第14篇 銷售預(yù)定崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、熟悉景區(qū)相關(guān)政策與信息,處理各類咨詢服務(wù)及預(yù)訂工作;

2、積極推銷并預(yù)訂公司酒店客房及其他產(chǎn)品,對自我訂單進(jìn)行審核。

3、跟進(jìn)散客預(yù)付款工作,正確核實(shí)客戶匯款信息,并按要求進(jìn)行預(yù)付款登記。

4、做好淘寶旗艦店/旅游預(yù)訂網(wǎng)/第三方網(wǎng)絡(luò)合作的推廣合作工作。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

2、良好的理解、協(xié)調(diào)及銷售能力,較強(qiáng)的溝通能力,熟練使用計(jì)算機(jī)。

3、身體健康,有較強(qiáng)心理承受能力、學(xué)習(xí)能力。

第15篇 預(yù)定員崗位職責(zé)

1,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,男女不限。年齡18——40歲

2,能熟練操作點(diǎn)菜系統(tǒng)。熟悉閩菜、海鮮等福州本地菜。

3,能自主搭配菜系。

4,口齒伶俐,溝通能力強(qiáng),穿著得體。

5,有團(tuán)隊(duì)意識,能服從上級的調(diào)遣。

第16篇 國內(nèi)國際機(jī)票操作/機(jī)票預(yù)定崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

整體目標(biāo):

負(fù)責(zé)同業(yè)客戶的機(jī)票價(jià)錢查詢及預(yù)訂等服務(wù)。

崗位職責(zé):

1. 為同業(yè)客戶提供國際國內(nèi)機(jī)票的查詢、預(yù)訂、出票,改簽,退票等相關(guān)服務(wù);

2. 為復(fù)雜旅行路線的行程線路提供合理的機(jī)票、酒店、簽證等全面的安排和報(bào)價(jià);

3. 要對同行向公司預(yù)訂機(jī)票進(jìn)行核查;

4. 完成上司交辦的其他工作。

職位要求:

1. 大?;蛞陨蠈W(xué)歷,英文熟練,英語6級以上優(yōu)先,2年以上機(jī)票操作經(jīng)驗(yàn);

2. 具良好的溝通能力和語言表達(dá)能力,具獨(dú)立工作和思考能力,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神;

3. 熟悉機(jī)票相關(guān)的業(yè)務(wù)知識及操作流程,熟悉e-term,sabre,amadeus,galileo等訂位系統(tǒng)優(yōu)先考慮。

4.愿意輪班至夜間11點(diǎn)優(yōu)先考慮。

第17篇 預(yù)定文員崗位職責(zé)

全球預(yù)定中心文員(客服) 雅詩閣物業(yè)管理(上海)有限公司 雅詩閣物業(yè)管理(上海)有限公司,雅詩閣,雅詩閣 - 對客服工作有熱情

- 良好的英語聽說技能

- 良好的溝通能力

- 有客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

輪休,不翻班

預(yù)定崗位職責(zé)17篇

崗位職責(zé)是什么預(yù)定崗位職責(zé)是指在企業(yè)組織中,為某一特定職位設(shè)定的一系列工作任務(wù)和責(zé)任,它是員工工作行為的指南,也是績效評估的基礎(chǔ)。崗位職責(zé)要求1.精確性:崗位職責(zé)必須清晰
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