質(zhì)量策劃崗位職責(zé)5篇

更新時(shí)間：2024-11-20 查看人數(shù)：45

目錄
1.質(zhì)量策劃崗位職責(zé)是什么 2.質(zhì)量策劃崗位職責(zé)要求 3.質(zhì)量策劃崗位職責(zé)描述 4.質(zhì)量策劃崗位職責(zé)有哪些內(nèi)容 5.質(zhì)量策劃崗位職責(zé)5篇

質(zhì)量策劃崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

質(zhì)量策劃是企業(yè)質(zhì)量管理中的關(guān)鍵角色，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和實(shí)施一套全面的質(zhì)量保證計(jì)劃，以確保產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量符合甚至超越客戶(hù)期望。這個(gè)崗位的核心任務(wù)是預(yù)防問(wèn)題的發(fā)生，而非事后補(bǔ)救，通過(guò)系統(tǒng)性的策略和方法，提升企業(yè)的整體質(zhì)量管理水平。

崗位職責(zé)要求

1. 具備深厚的品質(zhì)管理理論知識(shí)，熟悉iso質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)。

2. 精通質(zhì)量控制工具和技術(shù)，如spc、fmea、pdca等。

3. 強(qiáng)烈的責(zé)任心和細(xì)節(jié)關(guān)注度，能夠從全局角度思考問(wèn)題。

4. 出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效推動(dòng)跨部門(mén)合作。

5. 熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具，解讀和解決問(wèn)題。

6. 具備項(xiàng)目管理能力，能有效管理和跟蹤質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目。

崗位職責(zé)描述

質(zhì)量策劃人員需要深入理解公司的業(yè)務(wù)流程，識(shí)別潛在的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，并制定相應(yīng)的預(yù)防措施。他們需要與各部門(mén)密切協(xié)作，確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)在設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、檢驗(yàn)等各個(gè)環(huán)節(jié)得到貫徹執(zhí)行。此外，他們還需監(jiān)控質(zhì)量指標(biāo)，定期分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，以識(shí)別改善機(jī)會(huì)，并推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)。

有哪些內(nèi)容

1. 質(zhì)量體系構(gòu)建：建立和完善公司的質(zhì)量管理體系，確保符合國(guó)際和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2. 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估：進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，制定預(yù)防和應(yīng)對(duì)策略。

3. 流程優(yōu)化：參與業(yè)務(wù)流程的設(shè)計(jì)和優(yōu)化，確保流程中包含有效的質(zhì)量控制點(diǎn)。

4. 培訓(xùn)與指導(dǎo)：為員工提供質(zhì)量意識(shí)和技能的培訓(xùn)，提升全員質(zhì)量管理水平。

5. 項(xiàng)目管理：主導(dǎo)質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目，跟蹤進(jìn)度，確保項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成。

6. 數(shù)據(jù)分析：收集和分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，提供報(bào)告，為決策提供依據(jù)。

7. 供應(yīng)商管理：參與供應(yīng)商質(zhì)量評(píng)估，確保供應(yīng)鏈的品質(zhì)穩(wěn)定性。

8. 內(nèi)外部審計(jì)：協(xié)助進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量審核，配合外部第三方審核，確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行。

質(zhì)量策劃的角色不僅是技術(shù)專(zhuān)家，也是變革推動(dòng)者，他們通過(guò)科學(xué)的方法和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，保障企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)始終保持高質(zhì)量，從而贏得市場(chǎng)的信任和客戶(hù)的滿(mǎn)意。

質(zhì)量策劃崗位職責(zé)范文

第1篇質(zhì)量策劃崗位職責(zé)

質(zhì)量先期策劃上海匯眾上海匯眾汽車(chē)制造有限公司,上海匯眾,匯眾職責(zé)描述:

專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí):

1.了解相關(guān)制造、加工、工藝知識(shí)、技術(shù)知識(shí)(例如gd&t等)

2、了解iatf體系、vda6.3標(biāo)準(zhǔn)

3、熟練掌握質(zhì)量五大工具(apqp/ppap/spc/msa/fmea)

計(jì)算機(jī)能力:

1.熟悉計(jì)算機(jī)應(yīng)用軟件的應(yīng)用,熟練操作ms-office軟件

2、了解ug、autocad,會(huì)看圖

其他要求:

1、熱愛(ài)崗位、勤學(xué)肯干

2、能夠接受日常加班、國(guó)內(nèi)外出差

3、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

4、工作穩(wěn)定性

工作職責(zé):

1.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目質(zhì)量監(jiān)控:制定質(zhì)量目標(biāo)、產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題解決、組織質(zhì)量著陸道

2.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目質(zhì)量檢驗(yàn)策劃:監(jiān)督工廠有效實(shí)施各類(lèi)檢驗(yàn)工作、負(fù)責(zé)編制并發(fā)放產(chǎn)品檢驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)、檢驗(yàn)策劃;

3.負(fù)責(zé)組織實(shí)施產(chǎn)品質(zhì)量成熟度評(píng)估、跟蹤關(guān)閉

4.負(fù)責(zé)內(nèi)外部ppap認(rèn)可工作

5.負(fù)責(zé)追溯策劃及評(píng)審

6.負(fù)責(zé)前車(chē)問(wèn)題預(yù)防

7.負(fù)責(zé)防錯(cuò)能力評(píng)估

第2篇質(zhì)量策劃工程師崗位職責(zé)

質(zhì)量策劃工程師納鐵福上海納鐵福傳動(dòng)系統(tǒng)有限公司,納鐵福,納鐵福傳動(dòng)系統(tǒng) 職責(zé)描述:

1.監(jiān)控capm的標(biāo)準(zhǔn)過(guò)程在樣件生產(chǎn)、檢測(cè)和安全批產(chǎn)等過(guò)程中的展

開(kāi)、被理解和實(shí)施

2. 策劃足夠的資源用于樣品的生產(chǎn)和文件準(zhǔn)備

3. 在fmea分析的基礎(chǔ)上,監(jiān)控早期和綜合的產(chǎn)品和過(guò)程要求以及控

制計(jì)劃與風(fēng)險(xiǎn)的分析結(jié)果一致

4. 確保安全和重要的產(chǎn)品特性已經(jīng)在所有的項(xiàng)目活動(dòng)中監(jiān)控

5. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量審核和工序能力測(cè)量的匯總

6. 監(jiān)控有效的評(píng)審計(jì)劃在工廠內(nèi)被實(shí)施

7. 監(jiān)控pl的各活動(dòng)中capm的標(biāo)準(zhǔn)變更原理和過(guò)程在工廠和各部門(mén)

的實(shí)施

8. 通過(guò)pl質(zhì)量評(píng)審來(lái)支持工廠發(fā)現(xiàn)潛在的質(zhì)量問(wèn)題,并有效的反應(yīng)

計(jì)劃得到實(shí)施

9. 負(fù)責(zé)跟蹤nimonika系統(tǒng)中plqr實(shí)施和措施執(zhí)行

10. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品樣件試制跟蹤,保證樣件試制過(guò)程穩(wěn)定.

11. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別開(kāi)展

12. 負(fù)責(zé)樣件測(cè)量(safe sample)和檢驗(yàn)放行

13. 負(fù)責(zé)safe launch的有效實(shí)施

14. 組織完成主管經(jīng)理安排的工作。

15. 承擔(dān)本人工作區(qū)域內(nèi)的環(huán)保、安全、防火、治安責(zé)任,安全使用及

妥善保管危險(xiǎn)物品,嚴(yán)格遵守政府及公司的有關(guān)廢棄物品分類(lèi)管理

規(guī)定。

任職要求:

4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具有汽車(chē)行業(yè)1年以上相關(guān)質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)

全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、材料、汽車(chē)或車(chē)輛工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)

較好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力

熟練使用辦公自動(dòng)化軟件

質(zhì)量專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格初級(jí)以上證書(shū)或同等資歷

熟悉汽車(chē)行業(yè)質(zhì)量核心工具

第3篇產(chǎn)品質(zhì)量策劃崗位職責(zé)

1.本科以上學(xué)歷，質(zhì)量相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2.6年以上電子制造型企業(yè)生產(chǎn)線(xiàn)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，含3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉質(zhì)量管理相關(guān)流程體系標(biāo)準(zhǔn)，具備一定英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;

4.較強(qiáng)的責(zé)任感及執(zhí)行力，溝通協(xié)作能力強(qiáng);

職位描述

1.負(fù)責(zé)所擔(dān)當(dāng)產(chǎn)品的質(zhì)量保證，過(guò)程;

2.參與在新產(chǎn)品導(dǎo)入階段針對(duì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與客戶(hù)的探討及最終確認(rèn);

3.制定產(chǎn)品接受質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)控制計(jì)劃、檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書(shū);

4.整理并提交試樣、試產(chǎn)、量產(chǎn)及ppap等的質(zhì)量報(bào)告;

5.負(fù)責(zé)客訴及制程中質(zhì)量問(wèn)題的調(diào)查、反饋，參與糾正與預(yù)防措施的制定并負(fù)責(zé)最終效果追蹤;

6.負(fù)責(zé)制程中不合格半成品及成品的處置(返工、返修、報(bào)廢申請(qǐng))，協(xié)助工藝部門(mén)制定針對(duì)適當(dāng)?shù)姆挡檗k法;

7.監(jiān)督所屬區(qū)域的檢驗(yàn)治具、檢驗(yàn)設(shè)備及計(jì)量器具的申請(qǐng)、使用、保管，并指導(dǎo)使用方法;

8.參與針對(duì)供貨商/外包商的產(chǎn)品過(guò)程審核;

第4篇質(zhì)量策劃工程師崗位職責(zé)任職要求

質(zhì)量策劃工程師崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

1.負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的質(zhì)量策劃工作;

2.負(fù)責(zé)客戶(hù)質(zhì)量需求的識(shí)別，能基于客戶(hù)要求進(jìn)行分析，同時(shí)對(duì)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行評(píng)估，確保這些質(zhì)量要求在前期項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中得以實(shí)施.最終能落實(shí)到公司內(nèi)部質(zhì)量的管控;

3.負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)apqp階段所有的質(zhì)量管控，包括前期樣件的品質(zhì)驗(yàn)證;

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的產(chǎn)品檢驗(yàn)和檢測(cè)項(xiàng)目策劃;包括前期及后期過(guò)程的質(zhì)量控制;

5.負(fù)責(zé)新產(chǎn)線(xiàn)的質(zhì)量驗(yàn)收相關(guān)工作;

6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的首件及p產(chǎn)認(rèn)可工作;

7.參與工藝過(guò)程的開(kāi)發(fā)及評(píng)審;

8.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目樣品試制質(zhì)量管控;

9.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目階段客戶(hù)反饋質(zhì)量問(wèn)題處理;

10.參加項(xiàng)目會(huì)議，定期匯報(bào)項(xiàng)目質(zhì)量狀況與風(fēng)險(xiǎn)。

任職要求:

1.學(xué)歷要求:本科或以上學(xué)歷;

2.工作經(jīng)歷:6年以上汽車(chē)行業(yè)質(zhì)量策劃經(jīng)驗(yàn);有汽車(chē)天窗研發(fā)項(xiàng)目質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3.語(yǔ)言要求:英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利;