規(guī)章制度是任何組織、企業(yè)或機構運行的基礎，它們?yōu)槌蓡T的行為提供了明確的指導，確保了工作的有序進行。編寫規(guī)章制度時，應遵循一些基本的原則和步驟，以確保其有效性和適用性。
規(guī)章制度包括哪些
規(guī)章制度通常涵蓋以下幾個方面：
1. 組織架構：定義各部門的職能和責任，以及各部門之間的關系。
2. 工作流程：詳細說明各項任務的執(zhí)行步驟，確保工作的標準化和規(guī)范化。
3. 員工行為準則：設定道德和職業(yè)行為標準，如職業(yè)道德、工作紀律等。
4. 薪酬福利：規(guī)定工資結構、獎金、福利待遇等。
5. 招聘與解雇程序：規(guī)范員工招聘、晉升、離職等人力資源管理流程。
6. 安全與健康：確保工作環(huán)境的安全，預防和應對潛在風險。
7. 糾紛解決機制：設立內部爭議處理機制，如投訴、申訴程序。
作用和意義
1. 提高效率：明確的工作流程和職責分配可以提高工作效率，減少混亂和沖突。
2. 保障權益：保護員工的合法權益，避免因無規(guī)可循而產生的不公平現(xiàn)象。
3. 維護秩序：通過規(guī)定行為準則，維護組織內部的秩序和穩(wěn)定。
4. 預防風險：通過安全和健康規(guī)定，降低工作場所的事故風險。
5. 塑造文化：規(guī)章制度也是企業(yè)文化的重要組成部分，反映組織的價值觀和理念。
怎么制定
制定規(guī)章制度時，應注重以下幾點：
1. 明確目標：確定規(guī)章制度的目的，使其與組織的戰(zhàn)略目標相一致。
2. 全面調研：了解各部門的需求，確保規(guī)章制度的全面性和實用性。
3. 廣泛參與：鼓勵員工參與討論，以獲取更廣泛的視角和建議。
4. 清晰表述：語言要簡潔明了，避免產生歧義。
5. 可執(zhí)行性：規(guī)章制度應具有可操作性，避免過于理想化或難以執(zhí)行的規(guī)定。
6. 定期評估：定期審查和更新規(guī)章制度，以適應組織的變化和發(fā)展。
黨規(guī)章制度范文
第1篇 黨支部規(guī)章制度
黨支部規(guī)章制度
政府辦公室
黨支部規(guī)章制度
為了嚴格黨的組織生活制度,提高黨員素質,增強黨性,加強辦公室支部自身建設,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,推動我辦各項工作順利開展,特制定如下制度:
一、學習制度
1、每周星期三下午集中學習《黨章》、《憲法》、政策、路線、方針,傳達黨內文件,并做好學習筆記。
2、積極宣傳和搞好辦公室建設,主動做好干部職工的思想政治工作。
3、支部要帶頭自覺參加總支安排的學習任務,安排時間和地點集中學習。
4、定期聯(lián)系所負責包扶包建村工作,了解情況,掌握信息,發(fā)現(xiàn)問題、及時解決。
5、支部成員每月進行一次學習思想匯報,如遇特殊情況隨時報告。
二、三會一課制度
1、支部黨員大會。按照黨章規(guī)定,支部黨員大會一般每三個月召開一次。主要內容:(1)定期聽取支部委員會的工作報告,對支部委員會的工作進行檢查和監(jiān)督;(2)討論并決定黨支部的重大問題。如貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示和具體計劃與措施;新黨員的發(fā)展;預備黨員的轉正;優(yōu)秀黨員的表彰;違紀黨員的處理等。(3)選舉支部委員會,補選支部委員,選舉出席上級黨員代表大會的代表等。
2、支部委員會通常每月召開一次,主要內容是聽取匯報、分析黨員隊伍狀況,制訂教育管理措施,討論發(fā)展黨員工作,研究工會和共青團提出的重大問題,檢查總結辦公室支部自身建設情況,提出下一階段工作意見。
3、黨小組會通常每月召開一次,由黨小組組長召集,其主要內容:組織黨員學習黨的路線、方針、政策,國家的法律、法規(guī)和上級黨組織的決議,學習黨的基本知識,匯報黨員思想、工作、學習情況,開展批評與自我批評,反映黨內外群眾意見和要求,安排布置工作和落實政策等,黨小組學習也可結合辦公室政治學習進行。
4、黨課教育。搞好黨課教育是黨組織的一項重要工作,也是對黨員教育最經常、最基本的一種形式,每年安排兩次,黨課教育可吸收優(yōu)秀團員優(yōu)秀分子和預備黨員參加。
三、民主生活會制度
1、支部每半年召開一次民主生活會,交流思想,開展批評,轉變作風,增強團結,促進工作。
2、民主生活會,要堅持民主集中制的原則,充分發(fā)揚 黨內民主,發(fā)揮組織和廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性。
3、民主生活會,要將重大問題交廣大黨員討論,充分聽取黨員意見,集思廣益,改進工作。
4、在民主生活會中要開展批評與自我批評,作自我批評要不夸大,不縮小,批評別人要根據事實,不能道聽途說、無中生有,切實做到擺事實、講道理,與人為善,治病救人。
5、民主生活會應該以正面教育和自我批評為主,避免出現(xiàn)過火斗爭,無原則的糾紛。
6、通過開展批評與自我批評要達到相互學習、取長補短,增進團結的目的。
四、組織生活會制度
1、 每半年召開一次組織生活會。
2、每名黨員干部要結合思想工作實際,撰寫不少于2500字的黨性分析材料,經支部審查修改后,在組織生活會上進行發(fā)言,其它黨員要提出誠肯的批評意見和建議。
3、黨員干部要根據批評意見,制定整改提高措施,支部要落實專人監(jiān)督整改,并在一定范圍內通報組織生活會召開情況。
五、征求意見制度
1、在大街設置征詢意見箱,公布熱線電話。
2、每半年召開一次由支部黨員、群眾代表、服務對象參加的征詢意見會。
3、開展走訪活動,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、包扶包建村征求意見。
4、對征求的意見進行歸納整理,制定措施,落實專人進行整改,并將辦理結果向提出意見的單位和個人進行通報。
六、民主監(jiān)督評價制度
1、每年邀請人大代表、政協(xié)委員、服務對象代表、老干部代表各5人擔任義務監(jiān)督員。
2、每半年召開一次義務監(jiān)督員座談會,由政府辦主任通報政府辦工作運行情況,由義務監(jiān)督員對政府辦各項工作提出意見和建議,給予客觀公正的評價。
七、黨員活動日制度
1、 黨員活動日制度是嚴密組織生活的重要制度,也是黨員加強組織觀念,享受黨員權利,履行黨員義務的體現(xiàn)。
2、每月15日下午為辦公室黨員活動日(如遇星期天,可適當調整)。
3、學習馬列主義、_思想、_理論,特別是“____”重要思想。學習黨的路線、方針、政策,傳達黨內文件。
4、每個**黨員必須自覺參加雙重組織生活,以一名普通黨員的身份在辦公室黨員和干部面前起模范帶頭作用,因特殊情況占用學習日,應安排時間補上。
八、黨員密切聯(lián)系群眾制度
1、黨員密切聯(lián)系群眾是黨的群眾路線的具體體現(xiàn),為密切黨群關系,必須建立聯(lián)系群眾制度。
2、支部每半年召開一次群眾座談會,或采取個別訪問的形式,聽取黨外群眾的意見,重大事件及時向群眾通報、宣傳、教育。
3、支部支委和黨員要建立分工聯(lián)系群眾責任制,支委要建立群眾聯(lián)系點,黨員要有自己的聯(lián)系戶。定期或不定期的到聯(lián)系點(戶)了解情況,聽取意見,接受群眾對支部或黨員個人的監(jiān)督。
4、支部和黨員的聯(lián)系點要建立在最基層,支部負責對聯(lián)系點蹲點情況進行調查落實,對聯(lián)系群眾不到位的情況提出批評并做出總結并向總支匯報。
九、黨員談心制度
1、每季度開展一次談心活動,談心面不少于支部黨員總數(shù)的三分之二。
2、談心活動要適當吸收非黨干部、群眾代表參加談心,并做好個人記錄。
3、對提出的意見和建議進行歸納整理,制定整改措施,明確今后努力方向。
十、 培養(yǎng)積極分子入黨制度
1、支部要加強對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察,建立積極分子隊伍,做好黨的基本知識培訓,選好發(fā)展對象,搞好考察培養(yǎng)、考察記錄,堅持個別吸收原則,把好黨員的入口關、質量關。
2、支部對確定的黨員發(fā)展對象,要經過一年以上的培養(yǎng)考察期,具備發(fā)展條件的要經對支部大會討論通過。實施發(fā)展黨員公示制度,進一步聽取黨內外群眾對公示對象的意見,接受群眾的監(jiān)督,并將公示的情況向機關工委申報, 機關工委審查同意后方可發(fā)展吸收。
3、黨員發(fā)展對象經機關工委審查同意后,按照要求填寫入黨申請書,經入黨介紹人介紹,支部黨員大會通過,逐步上報機關工委審批。
4、預備黨員被批準后,按黨章規(guī)定,在一年的預備期內要進一步教育、考察,發(fā)揚優(yōu)點,克服不足。黨支部對考察合格的預備黨員應該嚴格按規(guī)定程序討論、辦理轉正手續(xù)。對考察不合格的應給予延長預備期或取消預備黨員資格。
十一、黨員民主評議制度
1、黨員民主評議是對黨員一個時期(一般是一年)的思想、工作、學習、組織觀念、黨紀等方面進行的全面評價和考核的重要方法和必要手段。
2、黨員民主評議每年年終進行一次,要按照中央組織部《關于建立民主評議黨員制度的意見》的要求,結合年終干部考評工作進行。
3、民主評議的主要內容是,按照黨章規(guī)定的黨員的標準,結合工作總結、黨建目標責任制執(zhí)行情況,經過學習、教育、自評、互評、群眾評、組織評等幾個階段,對黨員做出正確的評價意見。
4、參加評議的黨員要本著認真、負責、嚴肅的態(tài)度,對每一名黨員根據本人的實際工作表現(xiàn)給與正確的評價。
5、通過民主評議黨員,表彰先進,鼓勵后進,妥善處理不合格黨員,從而達到提高黨員素質的目的,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
十二、支部黨建目標管理制度
1、為全面加強辦公室支部黨的建設,開創(chuàng)各項工作的新局面,對本單位的黨建工作實行目標管理責任制,黨支部書記為黨建目標管理第一責任人。
2、黨建目標管理責任制采取層層簽訂《目標責任書》的形式,把責任落實到人頭,每年由支部書記與各黨員簽訂《目標責任書》,形成一級抓一級,層層抓落實和規(guī)范化的管理體系。
3、黨建目標管理責任制的內容是:黨的思想建設、黨的組織建設、黨的作風建設、黨的制度建設、黨建與中心工作、黨風廉政建設、精神文明建設。
4、《目標責任書》實行每半年檢查一次,年終考核一次?？己顺煽?yōu)?優(yōu)秀(90分以上)、合格(70--89分)、不合格(69分以下)。凡考核不合格的黨員要在支部大會上進行檢查,并做出承諾,連續(xù)二年考核不合格的,調離本單位。
第2篇 入黨積極分子培養(yǎng)規(guī)章制度
加強對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察是做好黨員發(fā)展工作,保證新黨員質量,加強黨組織建設的必要保證。
根據我校黨員發(fā)展的有關規(guī)定,結合我院的實際情況,特制定本制度。
一、黨支部必須每半年召開支部委員會分析入黨申請人的思想狀況和在學習、工作中的表現(xiàn),對照積極分子條件,確定入黨積極分子,并向全體黨員公布。
二、對積極分子要指定1-2名正式黨員負責聯(lián)系、培養(yǎng)。
聯(lián)系人每月至少和積極分子進行1次談心,每季度將聯(lián)系情況填寫入積極分子考察表內。
三、建立入黨積極分子檔案(內容包括:入黨申請書、思想匯報、政審材料、積極分子考察表、推薦優(yōu)秀團員為黨的發(fā)展對象的推薦表)。
四、支部對積極分子必須進行一年以上的入黨動機和對黨的認識的考察,政治覺悟和政治品質的考察,歷史和現(xiàn)實表現(xiàn)的考察。
五、黨支部要經常吸收積極分子聽黨課,參加黨內有關活動 。
六、積極分子在被列入發(fā)展對象前必須參加學校黨委組織的積極分子培訓班并參加結業(yè)考試。
七、學院分黨校每半年對全院的積極分子隊伍培養(yǎng)、教育、考察情況作一次分析,向學院黨支部作匯報。
第3篇 s社區(qū)黨員工作室規(guī)章制度
社區(qū)黨員工作室是為社區(qū)黨員服務社區(qū)而搭建的平臺,是社區(qū)黨委、居委會工作的延伸和補充。為了更好地發(fā)揮工作室的作用,制定本規(guī)章制度。
第一條工作宗旨:鞏固和發(fā)展黨員先進性教育活動成果,立足服務居民群眾,構建和諧社區(qū),不斷推進社區(qū)黨建工作的創(chuàng)新與發(fā)展,切實加強社區(qū)黨員的教育管理和服務,充分發(fā)揮社區(qū)黨員的先鋒模范作用。
第二條遵循原則:社區(qū)黨員工作室在社區(qū)黨總支的指導下,堅持務求實效、自愿參與、分類指導的原則,立足于充分發(fā)揮社區(qū)黨員的先鋒模范作用;立足于為社區(qū)黨員和群眾服務,整合社區(qū)資源,發(fā)揮典型帶動作用,激發(fā)廣大居民群眾共同參與社區(qū)建設,加強對社區(qū)工作的監(jiān)督,密切社區(qū)黨總支與人民群眾的血肉聯(lián)系。
第三條每日值班制度:
1、每周一至周五分別由“勝利四路黨支部、勝利三路黨支部、體育場路黨支部”的黨員中心戶和黨員骨干輪流值班。值班時間為上午8:30——11:30,下午15:00——17:30
2、值班人員每天安排社區(qū)黨員義務巡邏隊員的巡邏。
3、接受社區(qū)居民的來電、來訪并對反映的情況進行調查、研究、做好記錄,對能及時解決的予以解決,不能解決的上報社區(qū)黨總支。
4、值班人員應在力所能及的范圍內協(xié)助社區(qū)工作者開展工作。
5、值班人員應監(jiān)督社區(qū)工作者的工作作風、工作態(tài)度,對社區(qū)工作者工作中存在問題的,應及時向社區(qū)黨總支和街道黨工委反映。
第四條每周工作匯報制度:
1、每周五,社區(qū)黨總支召開黨總支擴大會議,3個支部書記和全體社區(qū)工作者參加。
2、各個支部就一周值班情況向黨總支匯報,并將受理群眾來電來訪情況中無法解決的問題向黨總支匯報。
3、所有社區(qū)工作者應向黨總支匯報一周工作。
4、社區(qū)黨總支應就各支部一周值班情況予以總結并就支部匯報的待解決問題研究提出解決方案。
第五條處理情況反饋制度:
1、工作室接待群眾來電來訪后,應及時向群眾反饋處理進展情況。
2、對已經辦結的來電來訪,應要求來電來訪群眾在登記表上簽處理情況反饋意見。
第4篇 入黨積極分子培養(yǎng)規(guī)章制度(范本)
加強對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察是做好黨員發(fā)展工作,保證新黨員質量,加強黨組織建設的必要保證。根據我校黨員發(fā)展的有關規(guī)定,結合我院的實際情況,特制定本制度。
一、黨支部必須每半年召開支部委員會分析入黨申請人的思想狀況和在學習、工作中的表現(xiàn),對照積極分子條件,確定入黨積極分子,并向全體黨員公布。
二、對積極分子要指定1-2名正式黨員負責聯(lián)系、培養(yǎng)。聯(lián)系人每月至少和積極分子進行1次談心,每季度將聯(lián)系情況填寫入積極分子考察表內。
三、建立入黨積極分子檔案(內容包括:入黨申請書、思想匯報、政審材料、積極分子考察表、推薦優(yōu)秀團員為黨的發(fā)展對象的推薦表)。
四、支部對積極分子必須進行一年以上的入黨動機和對黨的認識的考察,政治覺悟和政治品質的考察,歷史和現(xiàn)實表現(xiàn)的考察。
五、黨支部要經常吸收積極分子聽黨課,參加黨內有關活動 。
六、積極分子在被列入發(fā)展對象前必須參加學校黨委組織的積極分子培訓班并參加結業(yè)考試。
七、學院分黨校每半年對全院的積極分子隊伍培養(yǎng)、教育、考察情況作一次分析,向學院黨支部作匯報。
第5篇 學院分黨校規(guī)章制度
學院分黨校規(guī)章制度
為加強學員組織紀律觀念，積極調動廣大學員的積極性，順利完成黨校培訓工作，提高積極分子的思想素養(yǎng)，為黨組織培養(yǎng)合格的后備力量，特制定本制度。
一、紀律制度
1、學校黨校上課要提前20分鐘到場。上課前10分鐘未到者，遲到一次在全班作檢討，遲到兩次者或正式上課遲到早退曠課一次者，取消其黨校學員資格。分校組織的討論以及其他集體活動要提前10分鐘到場。正式活動開始后遲到一次者在全班作檢討，遲到兩次者，取消其黨校學員資格。
2、聽黨課期間，不得做任何與黨課無關的事情。不得做其他課程作業(yè)，不準看小說等其他無關書籍。不準在課堂上睡覺，交頭接耳，講小話。初次違紀者提出嚴厲批評，不聽勸戒者視情節(jié)輕重分別給予處分，直至取消其黨校學員資格。
3、每位學員要模范遵守學校各種規(guī)章制度，不得違反日常管理規(guī)定，包括早起、早操、日常行為、內務衛(wèi)生、上文化課和其他集體活動等各方面的規(guī)定。例如內務衛(wèi)生方面，每位學員不得被評為最差床位，所在寢室不得被評為最差寢室。平時上課不得遲到早退曠課違反課堂紀律。學生黨支部將安排黨員監(jiān)督檢查每位學員的日常行為。違紀一次在全班作檢討，違紀二次者取消其黨校學員資格。
二、請假制度
學員在黨校學習期間，如遇重大事件或生病等原因出據有關證明的，方可當面向分校正、副主任請假，獲準后視為請假有效，事后要及時找準假人消除。除此之外，每位學員在學習期間不得以任何理由擅自行動，否則視為違紀處理。
三、學習制度
1、上課認真聽講，仔細做好筆記，不得在筆記本上亂寫亂劃。認真復習黨的基本知識并主動加強課外理論學習。黨校結業(yè)考試不及格者，取消其重點積極分子資格。
2、黨校將定期安排討論，討論前要對所討論問題作充分準備，寫好發(fā)言提綱。討論時要積極發(fā)言，大膽的提出自己的見解。每次討論，各組組長要安排專人做好詳細記錄。
3、黨校每位學員要按負責人要求及時寫好思想匯報，要實實在在，不講空話，有感而發(fā)，不敷衍了事。分校主要負責人定期檢查學員的筆記、思想匯報、發(fā)言提綱以及學員學習情況，并將考核情況作詳細記錄，作為評選優(yōu)秀學員的依據。
四、活動制度
分校負責人要組織好全體學員，采取小組活動與班級活動結合的原則，分工負責，有計劃、有組織、有目的地開展一系列有重要意義的活動。
第6篇 黨支部規(guī)章制度4篇
政府辦公室黨支部規(guī)章制度為了嚴格黨的組織生活制度,提高黨員素質,增強黨性,加強辦公室支部自身建設,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,推動我辦各項工作順利開展,特制定如下制度:
一、學習制度
1、每周星期三下午集中學習《黨章》、《憲法》、政策、路線、方針,傳達黨內文件,并做好學習筆記。
2、積極宣傳和搞好辦公室建設,主動做好干部職工的思想政治工作。
3、支部要帶頭自覺參加總支安排的學習任務,安排時間和地點集中學習。
4、定期聯(lián)系所負責包扶包建村工作,了解情況,掌握信息,發(fā)現(xiàn)問題、及時解決。
5、支部成員每月進行一次學習思想匯報,如遇特殊情況隨時報告。
二、三會一課制度
1、支部黨員大會。
按照黨章規(guī)定,支部黨員大會一般每三個月召開一次。
主要內容:
(1)定期聽取支部委員會的工作報告,對支部委員會的工作進行檢查和監(jiān)督;
(2)討論并決定黨支部的重大問題。
如貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示和具體計劃與措施;
新黨員的發(fā)展;
預備黨員的轉正;
優(yōu)秀黨員的表彰;
違紀黨員的處理等。
(3)選舉支部委員會,補選支部委員,選舉出席上級黨員代表大會的代表等。
2、支部委員會通常每月召開一次,主要內容是聽取匯報、分析黨員隊伍狀況,制訂教育管理措施,討論發(fā)展黨員工作,研究工會和共青團提出的重大問題,檢查總結辦公室支部自身建設情況,提出下一階段工作意見。
3、黨小組會通常每月召開一次,由黨小組組長召集,其主要內容:組織黨員學習黨的路線、方針、政策,國家的法律、法規(guī)和上級黨組織的決議,學習黨的基本知識,匯報黨員思想、工作、學習情況,開展批評與自我批評,反映黨內外群眾意見和要求,安排布置工作和落實政策等,黨小組學習也可結合辦公室政治學習進行。
4、黨課教育。
搞好黨課教育是黨組織的一項重要工作,也是對黨員教育最經常、最基本的一種形式,每年安排兩次,黨課教育可吸收優(yōu)秀團員優(yōu)秀分子和預備黨員參加。
三、民主生活會制度
1、支部每半年召開一次民主生活會,交流思想,開展批評,轉變作風,增強團結,促進工作。
2、民主生活會,要堅持民主集中制的原則,充分發(fā)揚黨內民主,發(fā)揮組織和廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性。
3、民主生活會,要將重大問題交廣大黨員討論,充分聽取黨員意見,集思廣益,改進工作。
4、在民主生活會中要開展批評與自我批評,作自我批評要不夸大,不縮小,批評別人要根據事實,不能道聽途說、無中生有,切實做到擺事實、講道理,與人為善,治病救人。
5、民主生活會應該以正面教育和自我批評為主,避免出現(xiàn)過火斗爭,無原則的糾紛。
6、通過開展批評與自我批評要達到相互學習、取長補短,增進團結的目的。
四、組織生活會制度
1、每半年召開一次組織生活會。
2、每名黨員干部要結合思想工作實際,撰寫不少于的黨性分析材料,經支部審查修改后,在組織生活會上進行發(fā)言,其它黨員要提出誠肯的批評意見和建議。
3、黨員干部要根據批評意見,制定整改提高措施,支部要落實專人監(jiān)督整改,并在一定范圍內通報組織生活會召開情況。
五、征求意見制度
1、在大街設置征詢意見箱,公布熱線電話。
2、每半年召開一次由支部黨員、群眾代表、服務對象參加的征詢意見會。
3、開展走訪活動,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、包扶包建村征求意見。
4、對征求的意見進行歸納整理,制定措施,落實專人進行整改,并將辦理結果向提出意見的單位和個人進行通報。
六、民主監(jiān)督評價制度
1、每年邀請人大代表、政協(xié)委員、服務對象代表、老干部代表各5人擔任義務監(jiān)督員。
2、每半年召開一次義務監(jiān)督員座談會,由政府辦主任通報政府辦工作運行情況,由義務監(jiān)督員對政府辦各項工作提出意見和建議,給予客觀公正的評價。
七、黨員活動日制度
1、黨員活動日制度是嚴密組織生活的重要制度,也是黨員加強組織觀念,享受黨員權利,履行黨員義務的體現(xiàn)。
2、每月15日下午為辦公室黨員活動日(如遇星期天,可適當調整)。
3、學習馬列主義、毛澤東思想、鄧理論,特別是“____”重要思想。
學習黨的路線、方針、政策,傳達黨內文件。
4、每個員必須自覺參加雙重組織生活,以一名普通黨員的身份在辦公室黨員和干部面前起模范帶頭作用,因特殊情況占用學習日,應安排時間補上。
八、黨員密切聯(lián)系群眾制度
1、黨員密切聯(lián)系群眾是黨的群眾路線的具體體現(xiàn),為密切黨群關系,必須建立聯(lián)系群眾制度。
2、支部每半年召開一次群眾座談會,或采取個別訪問的形式,聽取黨外群眾的意見,重大事件及時向群眾通報、宣傳、教育。
3、支部支委和黨員要建立分工聯(lián)系群眾責任制,支委要建立群眾聯(lián)系點,黨員要有自己的聯(lián)系戶。
定期或不定期的到聯(lián)系點(戶)了解情況,聽取意見,接受群眾對支部或黨員個人的監(jiān)督。
4、支部和黨員的聯(lián)系點要建立在最基層,支部負責對聯(lián)系點蹲點情況進行調查落實,對聯(lián)系群眾不到位的情況提出批評并做出總結并向總支匯報。
九、黨員談心制度
1、每季度開展一次談心活動,談心面不少于支部黨員總數(shù)的三分之二。
2、談心活動要適當吸收非黨干部、群眾代表參加談心,并做好個人記錄。
3、對提出的意見和建議進行歸納整理,制定整改措施,明確今后努力方向。
十、培養(yǎng)積極分子入黨制度
1、支部要加強對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察,建立積極分子隊伍,做好黨的基本知識培訓,選好發(fā)展對象,搞好考察培養(yǎng)、考察記錄,堅持個別吸收原則,把好黨員的入口關、質量關。
2、支部對確定的黨員發(fā)展對象,要經過一年以上的培養(yǎng)考察期,具備發(fā)展條件的要經對支部大會討論通過。
實施發(fā)展黨員公示制度,進一步聽取黨內外群眾對公示對象的意見,接受群眾的監(jiān)督,并將公示的情況向機關工委申報,機關工委審查同意后方可發(fā)展吸收。
3、黨員發(fā)展對象經機關工委審查同意后,按照要求填寫入黨申請書,經入黨介紹人介紹,支部黨員大會通過,逐步上報機關工委審批。
4、預備黨員被批準后,按黨章規(guī)定,在一年的預備期內要進一步教育、考察,發(fā)揚優(yōu)點,克服不足。
黨支部對考察合格的預備黨員應該嚴格按規(guī)定程序討論、辦理轉正手續(xù)。
對考察不合格的應給予延長預備期或取消預備黨員資格。
十一、黨員民主評議制度
1、黨員民主評議是對黨員一個時期(一般是一年)的思想、工作、學習、組織觀念、黨紀等方面進行的全面評價和考核的重要方法和必要手段。
2、黨員民主評議每年年終進行一次,要按照中央組織部《關于建立民主評議黨員制度的意見》的要求,結合年終干部考評工作進行。
3、民主評議的主要內容是,按照黨章規(guī)定的黨員的標準,結合工作總結、黨建目標責任制執(zhí)行情況,經過學習、教育、自評、互評、群眾評、組織評等幾個階段,對黨員做出正確的評價意見。
4、參加評議的黨員要本著認真、負責、嚴肅的態(tài)度,對每一名黨員根據本人的實際工作表現(xiàn)給與正確的評價。
5、通過民主評議黨員,表彰先進,鼓勵后進,妥善處理不合格黨員,從而達到提高黨員素質的目的,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
十二、支部黨建目標管理制度
1、為全面加強辦公室支部黨的建設,開創(chuàng)各項工作的新局面,對本單位的黨建工作實行目標管理責任制,黨支部書記為黨建目標管理第一責任人。
2、黨建目標管理責任制采取層層簽訂《目標責任書》的形式,把責任落實到人頭,每年由支部書記與各黨員簽訂《目標責任書》,形成一級抓一級,層層抓落實和規(guī)范化的管理體系。
3、黨建目標管理責任制的內容是:黨的思想建設、黨的組織建設、黨的作風建設、黨的制度建設、黨建與中心工作、黨風廉政建設、精神文明建設。
4、《目標責任書》實行每半年檢查一次,年終考核一次。
考核成績?yōu)?優(yōu)秀(90分以上)、合格(70--89分)、不合格(69分以下)。
凡考核不合格的黨員要在支部大會上進行檢查,并做出承諾,連續(xù)二年考核不合格的,調離本單位。
2022黨支部規(guī)章制度
政府辦公室黨支部規(guī)章制度為了嚴格黨的組織生活制度,提高黨員素質,增強黨性,加強辦公室支部自身建設,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,推動我辦各項工作順利開展,特制定如下制度:
一、學習制度
1、每周星期三下午集中學習《黨章》、《憲法》、政策、路線、方針,傳達黨內文件,并做好學習筆記。
2、積極宣傳和搞好辦公室建設,主動做好干部職工的思想政治工作。
3、支部要帶頭自覺參加總支安排的學習任務,安排時間和地點集中學習。
4、定期聯(lián)系所負責包扶包建村工作,了解情況,掌握信息,發(fā)現(xiàn)問題、及時解決。
5、支部成員每月進行一次學習思想匯報,如遇特殊情況隨時報告。
二、三會一課制度
1、支部黨員大會。
按照黨章規(guī)定,支部黨員大會一般每三個月召開一次。
主要內容:
(1)定期聽取支部委員會的工作報告,對支部委員會的工作進行檢查和監(jiān)督;
(2)討論并決定黨支部的重大問題。
如貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示和具體計劃與措施;
新黨員的發(fā)展;
預備黨員的轉正;
優(yōu)秀黨員的表彰;
違紀黨員的處理等。
(3)選舉支部委員會,補選支部委員,選舉出席上級黨員代表大會的代表等。
2、支部委員會通常每月召開一次,主要內容是聽取匯報、分析黨員隊伍狀況,制訂教育管理措施,討論發(fā)展黨員工作,研究工會和共青團提出的重大問題,檢查總結辦公室支部自身建設情況,提出下一階段工作意見。
3、黨小組會通常每月召開一次,由黨小組組長召集,其主要內容:組織黨員學習黨的路線、方針、政策,國家的法律、法規(guī)和上級黨組織的決議,學習黨的基本知識,匯報黨員思想、工作、學習情況,開展批評與自我批評,反映黨內外群眾意見和要求,安排布置工作和落實政策等,黨小組學習也可結合辦公室政治學習進行。
4、黨課教育。
搞好黨課教育是黨組織的一項重要工作,也是對黨員教育最經常、最基本的一種形式,每年安排兩次,黨課教育可吸收優(yōu)秀團員優(yōu)秀分子和預備黨員參加。
三、民主生活會制度
1、支部每半年召開一次民主生活會,交流思想,開展批評,轉變作風,增強團結,促進工作。
2、民主生活會,要堅持民主集中制的原則,充分發(fā)揚黨內民主,發(fā)揮組織和廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性。
3、民主生活會,要將重大問題交廣大黨員討論,充分聽取黨員意見,集思廣益,改進工作。
4、在民主生活會中要開展批評與自我批評,作自我批評要不夸大,不縮小,批評別人要根據事實,不能道聽途說、無中生有,切實做到擺事實、講道理,與人為善,治病救人。
5、民主生活會應該以正面教育和自我批評為主,避免出現(xiàn)過火斗爭,無原則的糾紛。
6、通過開展批評與自我批評要達到相互學習、取長補短,增進團結的目的。
四、組織生活會制度
1、每半年召開一次組織生活會。
2、每名黨員干部要結合思想工作實際,撰寫不少于的黨性分析材料,經支部審查修改后,在組織生活會上進行發(fā)言,其它黨員要提出誠肯的批評意見和建議。
3、黨員干部要根據批評意見,制定整改提高措施,支部要落實專人監(jiān)督整改,并在一定范圍內通報組織生活會召開情況。
五、征求意見制度
1、在大街設置征詢意見箱,公布熱線電話。
2、每半年召開一次由支部黨員、群眾代表、服務對象參加的征詢意見會。
3、開展走訪活動,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、包扶包建村征求意見。
4、對征求的意見進行歸納整理,制定措施,落實專人進行整改,并將辦理結果向提出意見的單位和個人進行通報。
六、民主監(jiān)督評價制度
1、每年邀請人大代表、政協(xié)委員、服務對象代表、老干部代表各5人擔任義務監(jiān)督員。
2、每半年召開一次義務監(jiān)督員座談會,由政府辦主任通報政府辦工作運行情況,由義務監(jiān)督員對政府辦各項工作提出意見和建議,給予客觀公正的評價。
七、黨員活動日制度
1、黨員活動日制度是嚴密組織生活的重要制度,也是黨員加強組織觀念,享受黨員權利,履行黨員義務的體現(xiàn)。
2、每月15日下午為辦公室黨員活動日(如遇星期天,可適當調整)。
3、學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,特別是“________”重要思想。
學習黨的路線、方針、政策,傳達黨內文件。
4、每個員必須自覺參加雙重組織生活,以一名普通黨員的身份在辦公室黨員和干部面前起模范帶頭作用,因特殊情況占用學習日,應安排時間補上。
八、黨員密切聯(lián)系群眾制度
1、黨員密切聯(lián)系群眾是黨的群眾路線的具體體現(xiàn),為密切黨群關系,必須建立聯(lián)系群眾制度。
2、支部每半年召開一次群眾座談會,或采取個別訪問的形式,聽取黨外群眾的意見,重大事件及時向群眾通報、宣傳、教育。
3、支部支委和黨員要建立分工聯(lián)系群眾責任制,支委要建立群眾聯(lián)系點,黨員要有自己的聯(lián)系戶。
定期或不定期的到聯(lián)系點(戶)了解情況,聽取意見,接受群眾對支部或黨員個人的監(jiān)督。
4、支部和黨員的聯(lián)系點要建立在最基層,支部負責對聯(lián)系點蹲點情況進行調查落實,對聯(lián)系群眾不到位的情況提出批評并做出總結并向總支匯報。
九、黨員談心制度;
1、每季度開展一次談心活動,談心面不少于支部黨員總數(shù)的三分之二。
2、談心活動要適當吸收非黨干部、群眾代表參加談心,并做好個人記錄。
3、對提出的意見和建議進行歸納整理,制定整改措施,明確今后努力方向。
十、培養(yǎng)積極分子入黨制度
1、支部要加強對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察,建立積極分子隊伍,做好黨的基本知識培訓,選好發(fā)展對象,搞好考察培養(yǎng)、考察記錄,堅持個別吸收原則,把好黨員的入口關、質量關。
2、支部對確定的黨員發(fā)展對象,要經過一年以上的培養(yǎng)考察期,具備發(fā)展條件的要經對支部大會討論通過。
實施發(fā)展黨員公示制度,進一步聽取黨內外群眾對公示對象的意見,接受群眾的監(jiān)督,并將公示的情況向機關工委申報,機關工委審查同意后方可發(fā)展吸收。
3、黨員發(fā)展對象經機關工委審查同意后,按照要求填寫入黨申請書,經入黨介紹人介紹,支部黨員大會通過,逐步上報機關工委審批。
4、預備黨員被批準后,按黨章規(guī)定,在一年的預備期內要進一步教育、考察,發(fā)揚優(yōu)點,克服不足。
黨支部對考察合格的預備黨員應該嚴格按規(guī)定程序討論、辦理轉正手續(xù)。
對考察不合格的應給予延長預備期或取消預備黨員資格。
十一、黨員民主評議制度
1、黨員民主評議是對黨員一個時期(一般是一年)的思想、工作、學習、組織觀念、黨紀等方面進行的全面評價和考核的重要方法和必要手段。
2、黨員民主評議每年年終進行一次,要按照中央組織部《關于建立民主評議黨員制度的意見》的要求,結合年終干部考評工作進行。
3、民主評議的主要內容是,按照黨章規(guī)定的黨員的標準,結合工作總結、黨建目標責任制執(zhí)行情況,經過學習、教育、自評、互評、群眾評、組織評等幾個階段,對黨員做出正確的評價意見。
4、參加評議的黨員要本著認真、負責、嚴肅的態(tài)度,對每一名黨員根據本人的實際工作表現(xiàn)給與正確的評價。
5、通過民主評議黨員,表彰先進,鼓勵后進,妥善處理不合格黨員,從而達到提高黨員素質的目的,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
十二、支部黨建目標管理制度
1、為全面加強辦公室支部黨的建設,開創(chuàng)各項工作的新局面,對本單位的黨建工作實行目標管理責任制,黨支部書記為黨建目標管理第一責任人。
2、黨建目標管理責任制采取層層簽訂《目標責任書》的形式,把責任落實到人頭,每年由支部書記與各黨員簽訂《目標責任書》,形成一級抓一級,層層抓落實和規(guī)范化的管理體系。
3、黨建目標管理責任制的內容是:黨的思想建設、黨的組織建設、黨的作風建設、黨的制度建設、黨建與中心工作、黨風廉政建設、精神文明建設。
4、《目標責任書》實行每半年檢查一次,年終考核一次。
考核成績?yōu)?優(yōu)秀(90分以上)、合格(70--89分)、不合格(69分以下)。
凡考核不合格的黨員要在支部大會上進行檢查,并做出承諾,連續(xù)二年考核不合格的,調離本單位。
社區(qū)黨支部聯(lián)系群眾規(guī)章制度(3)
為加強駕駛員管理,體現(xiàn)獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣原則,充分調動駕駛員的工作積極性和能動性,切實提高后勤服務質量,特制定本辦法。
一、交通規(guī)則、車輛保養(yǎng)(50分)
1、駕駛員必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規(guī)章規(guī)則,文明開車,不準危險駕車(包括高速、追尾、爭道、賽車等)。
對于旁人包括分局領導的指令,駕駛員認為不能做到的,可以提出異議,請求變更指令。
行車途中如發(fā)生交通事故,能適用快速處理的,應采用快速處理方式解決;
如必須現(xiàn)場處理,應當立即報警待處,不得逃離現(xiàn)場。
如因違反交通規(guī)則而發(fā)生事故的,駕駛員應承擔相應后果和責任。
駕駛員酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故后果均由駕駛員本人承擔,并給予行政處罰。(15分)
2、駕駛員應愛惜車輛,平時要注意車輛的保養(yǎng),經常檢查車輛的主要機件。
每半個月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修,確保車輛正常行駛。
每天抽適當時間擦洗自己所開車輛,以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)。
出車前,要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常,發(fā)現(xiàn)不正常時,要立即加補或調整。
出車回來,要檢查存油量,發(fā)現(xiàn)存油不足時,應立即加油,不得出車時才臨時去加油。(15分)
3、駕駛員發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時要立即檢修。
不會檢修的,應立即報告調度主任,并提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經費等)。
未經批準,不許私自將車輛送廠維修,違者費用不予報銷。(5分)
4、出車在外或出車歸來停放車輛,一定要注意停放在規(guī)定地點和位置。
駕駛員離開車輛時,要鎖好保險鎖,防止車輛被盜。不準私自用車。(10分)
第7篇 _學院分黨校規(guī)章制度
以下是小編為大家收集的制度,僅供參考!
為加強學員組織紀律觀念,積極調動廣大學員的積極性,順利完成黨校培訓工作,提高積極分子的思想素養(yǎng),為黨組織培養(yǎng)合格的后備力量,特制定本制度。
一、紀律制度
1、學校黨校上課要提前20分鐘到場。上課前10分鐘未到者,遲到一次在全班作檢討,遲到兩次者或正式上課遲到早退曠課一次者,取消其黨校學員資格。分校組織的討論以及其他集體活動要提前10分鐘到場。正式活動開始后遲到一次者在全班作檢討,遲到兩次者,取消其黨校學員資格。
2、聽黨課期間,不得做任何與黨課無關的事情。不得做其他課程作業(yè),不準看小說等其他無關書籍。不準在課堂上睡覺,交頭接耳,講小話。初次違紀者提出嚴厲批評,不聽勸戒者視情節(jié)輕重分別給予處分,直至取消其黨校學員資格。
3、每位學員要模范遵守學校各種規(guī)章制度,不得違反日常管理規(guī)定,包括早起、早操、日常行為、內務衛(wèi)生、上文化課和其他集體活動等各方面的規(guī)定。例如內務衛(wèi)生方面,每位學員不得被評為最差床位,所在寢室不得被評為最差寢室。平時上課不得遲到早退曠課違反課堂紀律。學生黨支部將安排黨員監(jiān)督檢查每位學員的日常行為。違紀一次在全班作檢討,違紀二次者取消其黨校學員資格。
二、請假制度
學員在黨校學習期間,如遇重大事件或生病等原因出據有關證明的,方可當面向分校正、副主任請假,獲準后視為請假有效,事后要及時找準假人消除。除此之外,每位學員在學習期間不得以任何理由擅自行動,否則視為違紀處理。
三、學習制度
1、上課認真聽講,仔細做好筆記,不得在筆記本上亂寫亂劃。認真復習黨的基本知識并主動加強課外理論學習。黨校結業(yè)考試不及格者,取消其重點積極分子資格。
2、黨校將定期安排討論,討論前要對所討論問題作充分準備,寫好發(fā)言提綱。討論時要積極發(fā)言,大膽的提出自己的見解。每次討論,各組組長要安排專人做好詳細記錄。
3、黨校每位學員要按負責人要求及時寫好思想匯報,要實實在在,不講空話,有感而發(fā),不敷衍了事。分校主要負責人定期檢查學員的筆記、思想匯報、發(fā)言提綱以及學員學習情況,并將考核情況作詳細記錄,作為評選優(yōu)秀學員的依據。
四、活動制度
分校負責人要組織好全體學員,采取小組活動與班級活動結合的原則,分工負責,有計劃、有組織、有目的地開展一系列有重要意義的活動。
第8篇 非公企業(yè)黨建場所及墻上版面規(guī)章制度
非公企業(yè)黨建場所及墻上版面規(guī)章制度
一、黨員活動室、電教室
&ldquo；三會一課&rdquo；制度
&ldquo；三會一課&rdquo；是基層黨組織生活的有效形式，每個基層組織都要健全&ldquo；三會一課&rdquo；制度，嚴格黨的組織生活。
一、支部黨員大會。一般每季度一次，由支部書記主持，根據工作需要，可隨時召開。黨員大會的主要任務是：學習貫徹黨的方針、政策，傳達上級黨組織有關文件和指示，總結報告支部工作。
二、支部委員會。一般每月一次，由支部書記主持，若工作需要可隨時召開，主要內容是：學習上級黨組織的有關文件和研究貫徹落實的具體措施，討論加強支部自身建設問題。
三、黨小組會。一般每月一次，由黨小組長主持，主要內容是：學習上級有關文件，討論貫徹支部決議，交流思想，開展批評與自我批評，討論發(fā)展黨員問題等.
四、黨課。一般每季度一次，可以支部為單位上課，也可以由基層黨委統(tǒng)一組織，集中上課，黨課的內容要根據黨的中心工作任務和上級黨委安排，從實際出發(fā)，根據黨員思想狀況確定，每次集中解決一兩個突出問題。
五、每個黨員和黨員干部必須按期參加&ldquo；三會一課&rdquo；活動，黨支部和黨小組分別建立《三會一課記錄籍》。對無故不參加活動的黨員，要嚴肅批評教育，超過六個月不參加組織生活的，要按黨章規(guī)定進行組織處理，每次黨小組會、支部委員會、黨員大會之前，黨組織應將會議的內容通知黨員干部，提前做好準備，開會時應由專人做好記錄。
六、每半年對黨支部&ldquo；三會一課&rdquo；活動情況進行一次檢查并將檢查情況予以通報，對&ldquo；三會一課&rdquo；不正常的，要及時派人幫助整頓。
七、除&ldquo；三會一課&rdquo；外，要定期或不定期舉辦黨員活動日活動，黨員活動日的內容是向黨員講形勢，報告工作，組織學習黨內文件和科學文化知識，結合中心工作開展各種有益活動，組織好上級安排的其他活動。
黨員集中學習培訓制度
一、集中學習的對象主要是黨員干部。
二、集中學習培訓內容以鄧小平理論、&ldquo；____&rdquo；重要思想、科學發(fā)展觀、黨的基本知識、政策法規(guī)以及中央、省、市委有關會議精神，同時還要學習市場經濟知識、科技知識、法律知識和業(yè)務知識。
三、每月集中學習不少于2次，年總學時不少于50學時，黨委理論學習中心組成員每人學習筆記不少于2萬字、至少撰寫以上學習體會或理論文章；其他黨員干部每人學習筆記不少于1萬字，至少撰寫以上學習體會或理論文章。
四、集中學習以專題輔導為主，還可以采取座談討論、觀看電教片、參觀典型等形式進行。
五、領導干部要深入到聯(lián)系點，指導集中學習培訓，并親自授課。
民主評議黨員制度
一、民主評議黨員工作，由黨支部具體組織，每年進行一次，通過評議，在集中黨內外意見的基礎上，對黨員發(fā)揮作用情況作出客觀公正的評價，確定黨員是優(yōu)秀、合格、不合格，為評選優(yōu)秀黨員和處置不合格黨員提供依據。
二、評議內容：1、組織觀念，包括參加組織生活、帶頭貫徹落實黨的路線方針政策等。2、精神文明建設情況，包括做好群眾工作、搞好計劃生育等。
三、民主評議黨員應采取黨內與黨外相結合，定量分析與定性分析相結合的辦法，參加評議的范圍，除全體黨員外，還應有一定數(shù)量的群眾代表參加，既要充分尊重群眾結果，又要通過分析，對每個黨員作出客觀公正的評價。
四、方法步驟：1、學習動員，使黨員進一步明確黨員標準，端正態(tài)度，積極參加評議。2、自我總結，由黨員個人對半年來的思想工作和完成責任目標情況進行總結匯報，作出評價。3、群眾評議，組織黨員和群眾代表填寫《黨員發(fā)揮作用情況民主測評表》對每個黨員進行評議。 4、組織評定，由黨支部吸收黨小組長等骨干參加，綜合評議意見，對每個黨員進行全面分析和評議，將評議情況和評議結果上報。5、總結反饋，黨支部將民主評議情況采取適當方式反饋給黨員本人，幫助黨員吸取經驗教訓，制定整改措施。對優(yōu)秀黨員進行表彰。6、組織處理，對評議不合格的黨員，根據有關規(guī)定，區(qū)別情況，妥善處理。
五、民主評議黨員結合半年和年度工作總結、黨員年度目標管理責任制考核、評選優(yōu)秀黨員等工作一道進行，加強監(jiān)督和指導，黨員評議結果要在支部黨員活動室張榜公布。
黨員公開承諾制度
一是確定承諾事項。每年年初，黨員根據本年度工作目標任務，結合崗位特點和本人實際，自愿提出承諾事項。
二是認真審核把關。黨支部對黨員的承諾事項要逐一審查把關，重點審查承諾事項是否符合黨員群眾意愿，是否符合實際、切實可行。
三是公開承諾內容。承諾事項確定后，黨支部和黨員要簽訂承諾書，明確承諾單位或承諾人、承諾事項、保障措施、完成時限等，并通過公開欄、發(fā)放明白紙等形式，向黨員群眾公開。
四是嚴格監(jiān)督考核。黨支部加強對黨員承諾事項落實情況的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決出現(xiàn)的問題。建立承諾事項臺帳，對完成的承諾事項及時銷號，對沒有按時完成的要及時提醒和督促。結合每年召開的黨組織民主生活會，黨員要對落實承諾情況進行認真自查，接受黨員群眾民主評議，評議結果作為評先樹優(yōu)的重要依據
二、黨支部辦公室
黨支部（總支）委員會
書 記：___
副書記：___
委 員：___
___
___
黨支部（總支）工作職責
一、宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，宣傳和執(zhí)行***、上級組織和本組織的決議，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，支持和協(xié)助行政負責人完成本單位所擔負的任務。
二、組織黨員認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和&ldquo；____&rdquo；重要思想；學習黨的路線、方針、政策以及決議；學習科學、文化和業(yè)務知識。
三、對黨員進行嚴格管理，督促黨員履行義務，保障黨員的權利不受侵犯。
四、對黨員進行監(jiān)督，嚴格執(zhí)行黨的紀律，加強黨風廉政建設，堅決同腐敗現(xiàn)象作斗爭。
五、做好機關工作人員的思想政治工作，推進機關社會主義精神文明建設；了解、反映群眾的意見，維護群眾的正當權益，幫助群眾解決實際困難。
六、對入黨積極分子進行教育、培養(yǎng)和考察，做好發(fā)展黨員工作。
七、協(xié)助管理機關黨組織和群眾組織的干部；配合干部人事部門對機關行政領導干部進行考核和民主評議；對機關行政干部的任免、調動和獎懲提出意見和建議。
八、領導機關工會、共青團、婦聯(lián)等群眾組織，支持這些組織依照各自章程獨立負責地開展工作。
民主生活會制度
一、民主生活會每年召開一次。
二、民主生活會前，要利用多種形式，廣泛征求黨內外干部群眾的意見和建議，認真確定議題，并提前三天通知支部成員，每個支部成員要按議題做好發(fā)言準備。
三、認真開展批評和自我批評。會中，支部成員既要認真進行批評和自我批評，又要開展積極的思想斗爭，按照團結&mdash；批評&mdash；團結的方式，搞好互幫互助。
四、指定專人做好會議記錄。會后，要把民主生活會查擺的情況和整改措施在適當范圍內進行通報，聽取意見，接受監(jiān)督，抓好整改，要及時向上級黨組織報告會議情況和會議記錄。
發(fā)展黨員社會公示制
為增強黨員發(fā)展工作的透明度，保證新黨員質量，凡新發(fā)展的黨員，必須首先通過書面形式向社會公開征求意見和建議，凡不按規(guī)定進行社會公示的一律不予發(fā)展。
一、公示范圍：在本村范圍內公示。
二、公示內容：包括發(fā)展對象的基本情況、政治現(xiàn)實表現(xiàn)、培養(yǎng)考察情況、黨內外推薦測評情況及其他有關內容。
三、公示時間：公示時間為7&mdash；10天。
四、公示程序
確定發(fā)展對象：黨支部在充分了解入黨積極分子的現(xiàn)實表現(xiàn)和群眾威信的基礎上，先后召開村民代表會議和黨員大會，以無記名差額投票方式進行意向測評，從入黨積極分子中確定發(fā)展對象。
向社會公示：在召開支部大會討論表決之前，將發(fā)展對象的有關情況，以書面形式，一人一份，通過政務公開欄等方式，向社會公示。
反饋意見：干部群眾對發(fā)展對象如有異議或意見，可以書面或口頭方式向支部或所在黨委提出，黨委和支部收到反映后，將各方面意見加以分析綜合，視不同情況分別作出處理，并將處理結果及時向干部群眾反饋。公示對象在公示期間，群眾反映良好無異議的，按規(guī)定程序予以發(fā)展；如有反面意見，經調查沒有問題的，向干部群眾做好解釋工作，在干部群眾無異議后按規(guī)定程序發(fā)展；反面意見較大，經查證確實存在問題的不予發(fā)展。
材料存檔：支部填寫《發(fā)展黨員社會公示情況入檔表》，一人一份，在支部和黨委蓋章后存入發(fā)展對象個人檔案?；鶎狱h委報市委組織員辦公室審查的發(fā)展對象材料中，必須附有《發(fā)展黨員社會公示情況入檔表》。
第9篇 教工黨支部管理規(guī)章制度
教工黨支部管理規(guī)章制度
黨支部大會制度
1、堅持每月召開一次黨員大會，學習貫徹黨的路線、方針、政策和上級的指示、決定。
2、會前有準備，會議有主題，確保會議高效、務實。
3、會議討論、審議的事項，首先應會前召集有關人員認真討論和廣泛征求意見。
4、討論按照民主集中制的原則，對支部的重大事項及決議，堅持少數(shù)服從多數(shù)，實行一人一票表決制。
5、會議由書記或副書記主持，也可以委托某一委員主持。
討論決定的事項必須由應到會人員半數(shù)以上通過為有效。
民主生活會制度
一、黨支部民主生活會每半年召開一次。
根據實際需要，也可隨時召開，一般不得延期召開。
二、民主生活會的內容：
1、貫徹黨的路線、方針、政策以及國家有關法律、法規(guī)情況。
2、貫徹執(zhí)行校黨委所作出的決議、決定情況。
3、調查研究、聯(lián)系同學、艱苦奮斗、改革領導作風、防止和克服官僚主義情況。
4、黨支部成員廉潔自律情況。
5、上級規(guī)定的民主生活會內容。
三、會議要求
1、民主生活會由黨支部主要領導人召集并主持。
2、參加民主生活會的對象：全體黨員（積極分子、發(fā)展對象、預備黨員、正式黨員）參加。
3、民主生活會期間一般不能請假，因故不能到會的，要寫出書面材料請假，并委托有關同志代讀，有緊急、特殊情況的可以電話聯(lián)系說明情況。
4、參加生活會的成員，要從溝通思想，相互諒解，團結提高的愿望出發(fā)，帶頭開展批評與自我批評。
5、民主生活會結束后，要按規(guī)定和要求將召開民主生活會的會議內容、主要收獲、存在問題、會后措施以及生活會原始記錄上報校黨委。
黨風廉政建設制度
1、認真學習中央、省、市有關廉政建設的各項規(guī)定，提高反腐倡廉自覺性，自覺抵制各種不正之風。
2、對因工作失職，給支部造成重大負面影響的，發(fā)生重大事故或徇私舞弊等現(xiàn)象，實行責任追究制度。
3、深入貫徹廉政準則，制止奢侈浪費等行為，把黨員、干部廉潔自律工作同講政治結合起來，認真開展批評和自我批評。
黨員聯(lián)系制度
1、全體成員要發(fā)揚密切聯(lián)系同學的優(yōu)良傳統(tǒng)，深入同學，扎扎實實幫助同學解決實際問題，樹立學生干部的良好形象。
2、黨支部要指導團總支學生會多開展為同學謀利益的工作，把同學利益放在第一位。
3、黨支部成員每周都要有二分之一時間深入同學，傾聽民意、繼續(xù)開展黨員聯(lián)系宿舍活動。
4、對同學反映的問題，能解決的要立即解決，如有困難，需及時向黨總支反映。
民主評議黨員制度
一、民主評議黨員每年開展一次。
二、評議內容：
（1）政治立場：主要看是否堅持黨的路線、方針、政策，堅持四項基本原則，在政治上、行動上與***保持一致。
（2）學習精神：主要看是否能堅持馬列主義、毛澤東思想的基本理論、黨的基本知識學習，是否有較高的思想政治覺悟，是否努力鉆研科學文化知識，是否熟悉本職工作業(yè)務。
（3）工作業(yè)績：主要看是否敢于創(chuàng)新，是否積極投身于支部建設，工作效率高、任務完成好。
（4）開展批評與自我批評：主要看是否能開展自我批評，暴露缺點。
開展批評時，是否注意事實，不講情面，堅持原則，敢于同不良傾向作堅決的斗爭。
（5）廉潔性：主要看是否堅持黨和人民的利益高于一切，不以權謀私。
正確處理國家，集體、個人三者利益關系，自覺遵守黨紀國法。
（6）聯(lián)系同學：主要看是否積極做同學的思想工作，為同學排憂解難。
（7）組織觀念：主要看是否積極參加組織生活及黨內各項活動，是否按期交納黨費。
外國語學院黨總支教工支部2022年10月
第10篇 z黨支部規(guī)章制度
政府辦公室
黨支部規(guī)章制度
為了嚴格黨的組織生活制度,提高黨員素質,增強黨性,加強辦公室支部自身建設,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,推動我辦各項工作順利開展,特制定如下制度:
一、學習制度
1、每周星期三下午集中學習《黨章》、《憲法》、政策、路線、方針,傳達黨內文件,并做好學習筆記。
2、積極宣傳和搞好辦公室建設,主動做好干部職工的思想政治工作。
3、支部要帶頭自覺參加總支安排的學習任務,安排時間和地點集中學習。
4、定期聯(lián)系所負責包扶包建村工作,了解情況,掌握信息,發(fā)現(xiàn)問題、及時解決。
5、支部成員每月進行一次學習思想匯報,如遇特殊情況隨時報告。
二、三會一課制度
1、支部黨員大會。按照黨章規(guī)定,支部黨員大會一般每三個月召開一次。主要內容:(1)定期聽取支部委員會的工作報告,對支部委員會的工作進行檢查和監(jiān)督;(2)討論并決定黨支部的重大問題。如貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示和具體計劃與措施;新黨員的發(fā)展;預備黨員的轉正;優(yōu)秀黨員的表彰;違紀黨員的處理等。(3)選舉支部委員會,補選支部委員,選舉出席上級黨員代表大會的代表等。
2、支部委員會通常每月召開一次,主要內容是聽取匯報、分析黨員隊伍狀況,制訂教育管理措施,討論發(fā)展黨員工作,研究工會和共青團提出的重大問題,檢查總結辦公室支部自身建設情況,提出下一階段工作意見。
3、黨小組會通常每月召開一次,由黨小組組長召集,其主要內容:組織黨員學習黨的路線、方針、政策,國家的法律、法規(guī)和上級黨組織的決議,學習黨的基本知識,匯報黨員思想、工作、學習情況,開展批評與自我批評,反映黨內外群眾意見和要求,安排布置工作和落實政策等,黨小組學習也可結合辦公室政治學習進行。
4、黨課教育。搞好黨課教育是黨組織的一項重要工作,也是對黨員教育最經常、最基本的一種形式,每年安排兩次,黨課教育可吸收優(yōu)秀團員優(yōu)秀分子和預備黨員參加。
三、民主生活會制度
1、支部每半年召開一次民主生活會,交流思想,開展批評,轉變作風,增強團結,促進工作。
2、民主生活會,要堅持民主集中制的原則,充分發(fā)揚 黨內民主,發(fā)揮組織和廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性。
3、民主生活會,要將重大問題交廣大黨員討論,充分聽取黨員意見,集思廣益,改進工作。
4、在民主生活會中要開展批評與自我批評,作自我批評要不夸大,不縮小,批評別人要根據事實,不能道聽途說、無中生有,切實做到擺事實、講道理,與人為善,治病救人。
5、民主生活會應該以正面教育和自我批評為主,避免出現(xiàn)過火斗爭,無原則的糾紛。
6、通過開展批評與自我批評要達到相互學習、取長補短,增進團結的目的。
四、組織生活會制度
1、 每半年召開一次組織生活會。
2、每名黨員干部要結合思想工作實際,撰寫不少于2500字的黨性分析材料,經支部審查修改后,在組織生活會上進行發(fā)言,其它黨員要提出誠肯的批評意見和建議。
3、黨員干部要根據批評意見,制定整改提高措施,支部要落實專人監(jiān)督整改,并在一定范圍內通報組織生活會召開情況。
五、征求意見制度
1、在大街設置征詢意見箱,公布熱線電話。
2、每半年召開一次由支部黨員、群眾代表、服務對象參加的征詢意見會。
3、開展走訪活動,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、包扶包建村征求意見。
4、對征求的意見進行歸納整理,制定措施,落實專人進行整改,并將辦理結果向提出意見的單位和個人進行通報。
六、民主監(jiān)督評價制度
1、每年邀請人大代表、政協(xié)委員、服務對象代表、老干部代表各5人擔任義務監(jiān)督員。
2、每半年召開一次義務監(jiān)督員座談會,由政府辦主任通報政府辦工作運行情況,由義務監(jiān)督員對政府辦各項工作提出意見和建議,給予客觀公正的評價。
七、黨員活動日制度
1、 黨員活動日制度是嚴密組織生活的重要制度,也是黨員加強組織觀念,享受黨員權利,履行黨員義務的體現(xiàn)。
2、每月15日下午為辦公室黨員活動日(如遇星期天,可適當調整)。
3、學習馬列主義、_思想、_理論,特別是“____”重要思想。學習黨的路線、方針、政策,傳達黨內文件。
4、每個**黨員必須自覺參加雙重組織生活,以一名普通黨員的身份在辦公室黨員和干部面前起模范帶頭作用,因特殊情況占用學習日,應安排時間補上。
八、黨員密切聯(lián)系群眾制度
1、黨員密切聯(lián)系群眾是黨的群眾路線的具體體現(xiàn),為密切黨群關系,必須建立聯(lián)系群眾制度。
2、支部每半年召開一次群眾座談會,或采取個別訪問的形式,聽取黨外群眾的意見,重大事件及時向群眾通報、宣傳、教育。
3、支部支委和黨員要建立分工聯(lián)系群眾責任制,支委要建立群眾聯(lián)系點,黨員要有自己的聯(lián)系戶。定期或不定期的到聯(lián)系點(戶)了解情況,聽取意見,接受群眾對支部或黨員個人的監(jiān)督。
4、支部和黨員的聯(lián)系點要建立在最基層,支部負責對聯(lián)系點蹲點情況進行調查落實,對聯(lián)系群眾不到位的情況提出批評并做出總結并向總支匯報。
九、黨員談心制度
1、每季度開展一次談心活動,談心面不少于支部黨員總數(shù)的三分之二。
2、談心活動要適當吸收非黨干部、群眾代表參加談心,并做好個人記錄。
3、對提出的意見和建議進行歸納整理,制定整改措施,明確今后努力方向。
十、 培養(yǎng)積極分子入黨制度
1、支部要加強對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察,建立積極分子隊伍,做好黨的基本知識培訓,選好發(fā)展對象,搞好考察培養(yǎng)、考察記錄,堅持個別吸收原則,把好黨員的入口關、質量關。
2、支部對確定的黨員發(fā)展對象,要經過一年以上的培養(yǎng)考察期,具備發(fā)展條件的要經對支部大會討論通過。實施發(fā)展黨員公示制度,進一步聽取黨內外群眾對公示對象的意見,接受群眾的監(jiān)督,并將公示的情況向機關工委申報, 機關工委審查同意后方可發(fā)展吸收。
3、黨員發(fā)展對象經機關工委審查同意后,按照要求填寫入黨申請書,經入黨介紹人介紹,支部黨員大會通過,逐步上報機關工委審批。
4、預備黨員被批準后,按黨章規(guī)定,在一年的預備期內要進一步教育、考察,發(fā)揚優(yōu)點,克服不足。黨支部對考察合格的預備黨員應該嚴格按規(guī)定程序討論、辦理轉正手續(xù)。對考察不合格的應給予延長預備期或取消預備黨員資格。
十一、黨員民主評議制度
1、黨員民主評議是對黨員一個時期(一般是一年)的思想、工作、學習、組織觀念、黨紀等方面進行的全面評價和考核的重要方法和必要手段。
2、黨員民主評議每年年終進行一次,要按照中央組織部《關于建立民主評議黨員制度的意見》的要求,結合年終干部考評工作進行。
3、民主評議的主要內容是,按照黨章規(guī)定的黨員的標準,結合工作總結、黨建目標責任制執(zhí)行情況,經過學習、教育、自評、互評、群眾評、組織評等幾個階段,對黨員做出正確的評價意見。
4、參加評議的黨員要本著認真、負責、嚴肅的態(tài)度,對每一名黨員根據本人的實際工作表現(xiàn)給與正確的評價。
5、通過民主評議黨員,表彰先進,鼓勵后進,妥善處理不合格黨員,從而達到提高黨員素質的目的,增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
十二、支部黨建目標管理制度
1、為全面加強辦公室支部黨的建設,開創(chuàng)各項工作的新局面,對本單位的黨建工作實行目標管理責任制,黨支部書記為黨建目標管理第一責任人。
2、黨建目標管理責任制采取層層簽訂《目標責任書》的形式,把責任落實到人頭,每年由支部書記與各黨員簽訂《目標責任書》,形成一級抓一級,層層抓落實和規(guī)范化的管理體系。
3、黨建目標管理責任制的內容是:黨的思想建設、黨的組織建設、黨的作風建設、黨的制度建設、黨建與中心工作、黨風廉政建設、精神文明建設。
4、《目標責任書》實行每半年檢查一次,年終考核一次。考核成績?yōu)?優(yōu)秀(90分以上)、合格(70--89分)、不合格(69分以下)。凡考核不合格的黨員要在支部大會上進行檢查,并做出承諾,連續(xù)二年考核不合格的,調離本單位。
第11篇 基層黨建規(guī)章制度(范本)
基層黨建規(guī)章制度
一、加強基層黨建工作制度創(chuàng)新的重要性
(一)加強和改進基層黨組織建設,是學習實踐活動成果的需要。基層黨組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎,是落實黨的路線方針政策和各項工作任務的戰(zhàn)斗堡壘。要鞏固和發(fā)展好醫(yī)院學習實踐活動的成功經驗與成果,保持和發(fā)展黨的先進性,鞏固黨的執(zhí)政基礎,需要進一步加強和改進黨的基層組織建設,不斷提高基層黨組織的先進性水平和貫徹落實科學發(fā)展觀的能力。
(二)加強和改進基層黨組織建設,是實現(xiàn)醫(yī)院科學發(fā)展、和-諧發(fā)展、率先發(fā)展的需要。在響應國家醫(yī)療衛(wèi)生體制改革,解決人民群眾看病貴、看病難熱點問題,打造健康重慶全面推進小康社會進程中,加強和改進新形勢下基層黨組織建設,對于深入貫徹落實科學發(fā)展觀,實現(xiàn)醫(yī)院科學發(fā)展、和-諧發(fā)展、率先發(fā)展具有十分重要的意義。
(三)加強和改進基層黨組織建設,是解決當前基層黨組織存在突出問題的需要?，F(xiàn)目前許多基層黨組織凝聚力不夠、戰(zhàn)斗力不強、基礎也不牢固,基層黨組織建設迫切需要得到加強和改善。對于我們后勤基層黨組織來說,如何圍繞醫(yī)院的中心工作,充分認識新形勢下加強和改進基層黨組織建設的重要性和緊迫性,克服后勤人員年齡老化、素質較低、思想僵化、工作熱情不高等困難,努力解決突出問題,開創(chuàng)基層黨組織建設的新局面。
二、強化基層黨建工作制度創(chuàng)新的幾點思考
(一)基層黨建工作創(chuàng)新是觀念上的創(chuàng)新,抓思路。我們黨在80多年的歷史發(fā)展中,積累了豐富的經驗和優(yōu)良的傳統(tǒng)。我們要在繼承黨建工作優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎之上,始終保持與時俱進的精神狀態(tài),把握時代特點,立足新的實踐,總結新的經驗,以觀念的創(chuàng)新推動基層黨建的創(chuàng)新。一是體現(xiàn)與時俱進的時代特征,把基層黨組織建設放在國際國內大背景、大趨勢下去考慮和審視,充分認識新世紀、新形勢、新任務給基層黨組織建設提出的新要求、新課題、新挑戰(zhàn),來確定基層黨組織建設的工作思路和實現(xiàn)目標,增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是突出實踐____這個時代主題,是否深入貫徹落實科學發(fā)展觀,把這些要求作為檢驗和衡量黨的基層組織建設工作的標準。三是緊緊抓住醫(yī)院發(fā)展的目標——建設cbd標志性城市醫(yī)院這一主題,創(chuàng)建服務型黨組織,以臨床為中心,提高后勤服務質量,滿足人民群眾日益增長的健康需求,為促進社會衛(wèi)生事業(yè)的快速發(fā)展提供組織保證。
(二)基層黨建工作創(chuàng)新是工作機制上的創(chuàng)新,抓突破。比如我們后勤基層黨組織要把黨建工作與醫(yī)院中心工作密切結合起來,緊密圍繞臨床一線開展保障服務工作,打破原有不適應醫(yī)院發(fā)展的工作機制,確保醫(yī)療、教學、科研等各項業(yè)務圓滿完成。為此要始終確保三個堅持:一是堅持從職工的思想實際出發(fā),開展形式多樣的教育活動,抓好愛醫(yī)院、愛崗位、愛病人的宗旨教育、理想教育、職業(yè)道德教育和集體主義教育,把個人發(fā)展納入醫(yī)院整體發(fā)展之中,提高職工的思想素質。二是堅持從后勤實際出發(fā),把思想政治工作納入醫(yī)院后勤管理軌道,促進黨務和行政工作的有機結合,保障醫(yī)療工作的順利完成。三是堅持從醫(yī)院后勤實際出發(fā),建立健全制約激勵機制,調動后勤員工的積極性,激勵員工為醫(yī)院的發(fā)展獻計出力,逐漸形成一種獎勤罰懶、多勞多得、積極向上的良好氛圍。
(三)基層黨建工作創(chuàng)新是工作方法創(chuàng)新,抓效果。當前醫(yī)療市場競爭日益激烈,醫(yī)患矛盾較為突出,臨床一線醫(yī)護人員工作壓力較大。作為后勤保障服務隊伍,如何構建科學、規(guī)范、高效的現(xiàn)代化后勤服務體系,為臨床一線排憂解難,提供優(yōu)質、高效的服務,使醫(yī)護人員能夠全身心的投入工作,為醫(yī)院的建設發(fā)展貢獻力量。面對嚴峻的現(xiàn)實,必須要有清醒的認識,黨務思想政治工作必須要有更好更新的方法和合理的措施。
就醫(yī)院后勤基層黨組織而言,要以改革、創(chuàng)新、務實的精神抓好各項黨建和組織工作,著力抓好以下幾方面的工作:
1、在支部班子選拔上創(chuàng)新。在支部班子選拔時,要注重選拔熱愛黨務工作,年輕化、知識化、專業(yè)化、有工作熱情、有較強的組織協(xié)調能力和凝聚力的同志擔當支部委員。為提高黨員干部管理能力,對支部班子的要求是爭創(chuàng)學習型、發(fā)展型、團結型、創(chuàng)新型四型班子。
2、在管理制度上創(chuàng)新。為了醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展提供堅強的保證,基層黨組織要全面深入落實科學發(fā)展觀,提高管理,支部緊密圍繞后勤保障服務工作,做到工作有計劃、有總結,有分工;在促進行政科室發(fā)展中有思考有措施,獻計獻策;落實黨建工作責任制,加強支部建設。針對支部黨員年齡老化,素質不高,干部后繼乏人的問題,下決心發(fā)展年輕化、知識化、專業(yè)化的黨員、從而提高黨員質量,優(yōu)化黨員結構。加大培養(yǎng)入黨積極分子力度,大力發(fā)展年輕黨員,尤其重視培養(yǎng)高素質人員的培養(yǎng)。在保證數(shù)量同時還要注意發(fā)展黨員質量,嚴格遵守入黨程序,從嚴把關,確保質量。不斷加強對黨建工作創(chuàng)新的認識,不斷探索創(chuàng)新黨建工作的新思路、新方法,用科學發(fā)展觀推進黨建工作走向規(guī)范化、制度化和科學化,提高支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,切實擔負起組織和推進醫(yī)院又好又快發(fā)展的歷史使命。
3、在工作方式上創(chuàng)新。醫(yī)院的工作十分繁忙,壓力大,所以黨內的每次活動,一定要事先做好充分準備,規(guī)定明確的主題,解決問題要有針對性,注重實效,不能搞形式主義。在這樣的條件下,積極探索黨組織活動的方式,基層黨的活動要具有靈活性、精簡化,求得高質量、富成效,需要在實踐中不斷探索,創(chuàng)新和總結。
(1)如以深入學習實踐科學發(fā)展觀為契機,支部組織開展了以立足崗位大練兵,愛崗敬業(yè)做能手為主題的后勤崗位技術大練兵活動,活動進行了職業(yè)道德教育,增強服務意識;強化理論和業(yè)務知識培訓,提升黨員素質;開展崗位技能競賽活動,提高專業(yè)水平和服務質量等內容。建立了考評機制,將爭創(chuàng)優(yōu)秀崗位技術能手工作納入年度優(yōu)秀共-產-黨員、先進個人評比中進行考核,對評選出的黨員和群眾進行表彰。所在崗位命名為黨員先鋒崗,并頒發(fā)崗位標志。
(2)為進一步推進學習型黨支部創(chuàng)建工作,支部以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,在后勤深入開展以臨床為中心,提高后勤服務質量主題活動,開展了后勤之家安全生產知識競賽,專業(yè)和管理知識講座,兄弟單位后勤職工工作交流會等活動,并將優(yōu)質服務班組和優(yōu)質服務個人工作納入年度評優(yōu)考核。并準備將學習型黨支部創(chuàng)建延伸到學習型家庭中,提倡黨員干部注重八小時以外的學習,帶動起學習型家庭的創(chuàng)建工作,可組織支部黨員干部和職工子女參觀博物館、圖書館;組織大家讀一本經典,成立評委會,對參加讀書活動的感想作品進行評選;通過此項活動的開展,將以學習型家庭創(chuàng)建促進和豐富學習型支部創(chuàng)建,互補互長,相得益彰。
第12篇 黨支部規(guī)章制度范本
黨支部規(guī)章制度
政府辦公室
黨支部規(guī)章制度
為了嚴格黨的組織生活制度,提高黨員素質,增強黨性,加強辦公室支部自身建設,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,推動我辦各項工作順利開展,特制定如下制度:
一、學習制度
1、每周星期三下午集中學習《黨章》、《憲法》、政策、路線、方針,傳達黨內文件,并做好學習筆記。
2、積極宣傳和搞好辦公室建設,主動做好干部職工的思想政治工作。
3、支部要帶頭自覺參加總支安排的學習任務,安排時間和地點集中學習。
4、定期聯(lián)系所負責包扶包建村工作,了解情況,掌握信息,發(fā)現(xiàn)問題、及時解決。
5、支部成員每月進行一次學習思想匯報,如遇特殊情況隨時報告。
二、三會一課制度
1、支部黨員大會。按照黨章規(guī)定,支部黨員大會一般每三個月召開一次。主要內容:(1)定期聽取支部委員會的工作報告,對支部委員會的工作進行檢查和監(jiān)督;(2)討論并決定黨支部的重大問題。如貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示和具體計劃與措施;新黨員的發(fā)展;預備黨員的轉正;優(yōu)秀黨員的表彰;違紀黨員的處理等。(3)選舉支部委員會,補選支部委員,選舉出席上級黨員代表大會的代表等。
2、支部委員會通常每月召開一次,主要內容是聽取匯報、分析黨員隊伍狀況,制訂教育管理措施,討論發(fā)展黨員工作,研究工會和共青團提出的重大問題,檢查總結辦公室支部自身建設情況,提出下一階段工作意見。
3、黨小組會通常每月召開一次,由黨小組組長召集,其主要內容:組織黨員學習黨的路線、方針、政策,國家的法律、法規(guī)和上級黨組織的決議,學習黨的基本知識,匯報黨員思想、工作、學習情況,開展批評與自我批評,反映黨內外群眾意見和要求,安排布置工作和落實政策等,黨小組學習也可結合辦公室政治學習進行。
4、黨課教育。搞好黨課教育是黨組織的一項重要工作,也是對黨員教育最經常、最基本的一種形式,每年安排兩次,黨課教育可吸收優(yōu)秀團員優(yōu)秀分子和預備黨員參加。
三、民主生活會制度
1、支部每半年召開一次民主生活會,交流思想,開展批評,轉變作風,增強團結,促進工作。
2、民主生活會,要堅持民主集中制的原則,充分發(fā)揚 黨內民主,發(fā)揮組織和廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性。
3、民主生活會,要將重大問題交廣大黨員討論,充分聽取黨員意見,集思廣益,改進工作。
4、在民主生活會中要開展批評與自我批評,作自我批評要不夸大,不縮小,批評別人要根據事實,不能道聽途說、無中生有,切實做到擺事實、講道理,與人為善,治病救人。
5、民主生活會應該以正面教育和自我批評為主,避免出現(xiàn)過火斗爭,無原則的糾紛。
第13篇 辦公室黨支部規(guī)章制度
政府辦公室黨支部規(guī)章制度
為了嚴格黨的組織生活制度，提高黨員素質，增強黨性，加強辦公室支部自身建設，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，推動我辦各項工作順利開展，特制定如下制度：
一、學習制度
1、每周星期三下午集中學習《黨章》、《憲法》、政策、路線、方針，傳達黨內文件，并做好學習筆記。
2、積極宣傳和搞好辦公室建設，主動做好干部職工的思想政治工作。
3、支部要帶頭自覺參加總支安排的學習任務，安排時間和地點集中學習。
4、定期聯(lián)系所負責包扶包建村工作，了解情況，掌握信息，發(fā)現(xiàn)問題、及時解決。
5、支部成員每月進行一次學習思想匯報，如遇特殊情況隨時報告。
二、三會一課制度
1、支部黨員大會。按照黨章規(guī)定，支部黨員大會一般每三個月召開一次。主要內容：
(1)定期聽取支部委員會的工作報告，對支部委員會的工作進行檢查和監(jiān)督;
(2)討論并決定黨支部的重大問題。如貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示和具體計劃與措施;新黨員的發(fā)展;預備黨員的轉正;優(yōu)秀黨員的表彰;違紀黨員的處理等。
(3)選舉支部委員會，補選支部委員，選舉出席上級黨員代表大會的代表等。
2、支部委員會通常每月召開一次，主要內容是聽取匯報、分析黨員隊伍狀況，制訂教育管理措施，討論發(fā)展黨員工作，研究工會和共青團提出的重大問題，檢查總結辦公室支部自身建設情況，提出下一階段工作意見。
3、黨小組會通常每月召開一次，由黨小組組長召集，其主要內容：組織黨員學習黨的路線、方針、政策，國家的法律、法規(guī)和上級黨組織的決議，學習黨的基本知識，匯報黨員思想、工作、學習情況，開展批評與自我批評，反映黨內外群眾意見和要求，安排布置工作和落實政策等，黨小組學習也可結合辦公室政治學習進行。
4、黨課教育。搞好黨課教育是黨組織的一項重要工作，也是對黨員教育最經常、最基本的一種形式，每年安排兩次，黨課教育可吸收優(yōu)秀團員優(yōu)秀分子和預備黨員參加。
三、 民主生活會制度
1、支部每半年召開一次民主生活會，交流思想，開展批評，轉變作風，增強團結，促進工作。
2、民主生活會，要堅持民主集中制的原則，充分發(fā)揚 黨內民主，發(fā)揮組織和廣大黨員的積極性、創(chuàng)造性。
3、民主生活會，要將重大問題交廣大黨員討論，充分聽取黨員意見，集思廣益，改進工作。
4、在民主生活會中要開展批評與自我批評，作自我批評要不夸大，不縮小，批評別人要根據事實，不能道聽途說、無中生有，切實做到擺事實、講道理，與人為善，治病救人。
5、民主生活會應該以正面教育和自我批評為主，避免出現(xiàn)過火斗爭，無原則的糾紛。
6、通過開展批評與自我批評要達到相互學習、取長補短，增進團結的目的。
四、組織生活會制度
1、 每半年召開一次組織生活會。
2、每名黨員干部要結合思想工作實際，撰寫不少于2500字的黨性分析材料，經支部審查修改后，在組織生活會上進行發(fā)言，其它黨員要提出誠肯的批評意見和建議。
3、黨員干部要根據批評意見，制定整改提高措施，支部要落實專人監(jiān)督整改，并在一定范圍內通報組織生活會召開情況。
五、征求意見制度
1、在大街設置征詢意見箱，公布熱線電話。
2、每半年召開一次由支部黨員、群眾代表、服務對象參加的征詢意見會。
3、開展走訪活動，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、包扶包建村征求意見。
4、對征求的意見進行歸納整理，制定措施，落實專人進行整改，并將辦理結果向提出意見的單位和個人進行通報。
六、民主監(jiān)督評價制度
1、每年邀請人大代表、政協(xié)委員、服務對象代表、老干部代表各5人擔任義務監(jiān)督員。
2、每半年召開一次義務監(jiān)督員座談會，由政府辦主任通報政府辦工作運行情況，由義務監(jiān)督員對政府辦各項工作提出意見和建議，給予客觀公正的評價。
七、黨員活動日制度
1、 黨員活動日制度是嚴密組織生活的重要制度，也是黨員加強組織觀念，享受黨員權利，履行黨員義務的體現(xiàn)。
2、每月15日下午為辦公室黨員活動日(如遇星期天，可適當調整)。
3、學習馬列主義、_思想、鄧__理論，特別是“____”重要思想。學習黨的路線、方針、政策，傳達黨內文件。
4、每個**黨員必須自覺參加雙重組織生活，以一名普通黨員的身份在辦公室黨員和干部面前起模范帶頭作用，因特殊情況占用學習日，應安排時間補上。
八、黨員密切聯(lián)系群眾制度
1、黨員密切聯(lián)系群眾是黨的群眾路線的具體體現(xiàn)，為密切黨群關系，必須建立聯(lián)系群眾制度。
2、支部每半年召開一次群眾座談會，或采取個別訪問的形式，聽取黨外群眾的意見，重大事件及時向群眾通報、宣傳、教育。
3、支部支委和黨員要建立分工聯(lián)系群眾責任制，支委要建立群眾聯(lián)系點，黨員要有自己的聯(lián)系戶。定期或不定期的到聯(lián)系點(戶)了解情況，聽取意見，接受群眾對支部或黨員個人的監(jiān)督。
4、支部和黨員的聯(lián)系點要建立在最基層，支部負責對聯(lián)系點蹲點情況進行調查落實，對聯(lián)系群眾不到位的情況提出批評并做出總結并向總支匯報。
九、黨員談心制度
1、每季度開展一次談心活動，談心面不少于支部黨員總數(shù)的三分之二。
2、談心活動要適當吸收非黨干部、群眾代表參加談心，并做好個人記錄。
3、對提出的意見和建議進行歸納整理，制定整改措施，明確今后努力方向。
十、 培養(yǎng)積極分子入黨制度
1、支部要加強對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察，建立積極分子隊伍，做好黨的基本知識培訓，選好發(fā)展對象，搞好考察培養(yǎng)、考察記錄，堅持個別吸收原則，把好黨員的入口關、質量關。
2、支部對確定的黨員發(fā)展對象，要經過一年以上的培養(yǎng)考察期，具備發(fā)展條件的要經對支部大會討論通過。實施發(fā)展黨員公示制度，進一步聽取黨內外群眾對公示對象的意見，接受群眾的監(jiān)督，并將公示的情況向機關工委申報， 機關工委審查同意后方可發(fā)展吸收。
3、黨員發(fā)展對象經機關工委審查同意后，按照要求填寫入黨申請書，經入黨介紹人介紹，支部黨員大會通過，逐步上報機關工委審批。
4、預備黨員被批準后，按黨章規(guī)定，在一年的預備期內要進一步教育、考察，發(fā)揚優(yōu)點，克服不足。黨支部對考察合格的預備黨員應該嚴格按規(guī)定程序討論、辦理轉正手續(xù)。對考察不合格的應給予延長預備期或取消預備黨員資格。
十一、黨員民主評議制度
1、黨員民主評議是對黨員一個時期
(一般是一年)的思想、工作、學習、組織觀念、黨紀等方面進行的全面評價和考核的重要方法和必要手段。
2、黨員民主評議每年年終進行一次，要按照中央組織部《關于建立民主評議黨員制度的意見》的要求，結合年終干部考評工作進行。
3、民主評議的主要內容是，按照黨章規(guī)定的黨員的標準，結合工作總結、黨建目標責任制執(zhí)行情況，經過學習、教育、自評、互評、群眾評、組織評等幾個階段，對黨員做出正確的評價意見。
4、參加評議的黨員要本著認真、負責、嚴肅的態(tài)度，對每一名黨員根據本人的實際工作表現(xiàn)給與正確的評價。
5、通過民主評議黨員，表彰先進，鼓勵后進，妥善處理不合格黨員，從而達到提高黨員素質的目的，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
十二、支部黨建目標管理制度
1、為全面加強辦公室支部黨的建設，開創(chuàng)各項工作的新局面，對本單位的黨建工作實行目標管理責任制，黨支部書記為黨建目標管理第一責任人。
2、黨建目標管理責任制采取層層簽訂《目標責任書》的形式，把責任落實到人頭，每年由支部書記與各黨員簽訂《目標責任書》，形成一級抓一級，層層抓落實和規(guī)范化的管理體系。
3、黨建目標管理責任制的內容是：黨的思想建設、黨的組織建設、黨的作風建設、黨的制度建設、黨建與中心工作、黨風廉政建設、精神文明建設。
4、《目標責任書》實行每半年檢查一次，年終考核一次?？己顺煽?yōu)椋簝?yōu)秀
(90分以上)、合格
(70--89分)、不合格
(69分以下)。凡考核不合格的黨員要在支部大會上進行檢查，并做出承諾，連續(xù)二年考核不合格的，調離本單位。
第14篇 初中黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)規(guī)章制度
第二初級中學黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)規(guī)章制度
黨支部學習制度
一、認真組織全體黨員和非黨積極分子學習馬列主義、_思想、_理論、“____”重要思想和科學發(fā)展觀,學習法律、法規(guī),學習黨的重大決策和黨的教育方針。
二、集中學習和分散學習相結合,看電教片與聽黨課相結合,專題調研與理論研討相結合。
三、端正學風,堅持理論聯(lián)系實際,在提高思想認識上下功夫,在改造世界觀、人生觀和價值觀上下功夫。
四、黨員要認真做好學習筆記,每學年每人不少于1萬字,寫學習心得體會不少于2篇。
五、嚴格執(zhí)行“三會一課制度”,即每月召開一次以上支部委員會、一次以上黨小組會,―次以上全體黨員會,并上一次以上黨課。
六、制定好學習計劃,每周學習不少于1小時。
七、嚴格考勤制度,因故耽誤學習的,要及時補課。
八、年底做好檢查評比工作,獎勵學習積極分子。
黨員管理制度
為了開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,永葆黨員隊伍的先進性和純潔性,按照《中國**黨章程》和“____”重要思想的要求,特制定如下黨員管理制度:
1、加強理論學習,定期培訓全體黨員和非黨積極分子。
2、按照“五個帶頭”規(guī)范黨員行為,教育黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。
3、嚴把“入口”關,積極納新符合條件的新黨員。
4、全體黨員要按時交納黨費,每年重溫一次入黨誓詞。
5、定期召開專題組織生活會和民主生活會,剖析自己,糾正錯誤。
6、認真貫徹從嚴治黨方針,做好后進黨員的幫助工作、不合格黨員的處置工作。
7、做好黨員組織關系接轉工作,建立黨員檔案和信息管理系統(tǒng),提高黨員管理水平。
黨員監(jiān)督制度
為了教育督促每個黨員自覺履行黨員義務,遵守黨的紀律,確保黨員的先進性落實到行動中,校黨總支特制定如下監(jiān)督制度。
l、設立意見箱,舉報電話。廣泛征求群眾對黨員的意見。
2、設立紀檢委員,專門負責黨員監(jiān)督工作。
3、實行黨員述職制。每學年每位黨員在支部大會上書面述職一次,就自己的思想、學習、工作、執(zhí)行紀律等方面進行述職,全體黨員進行評議。
4、開好專題組織生活會。各支部每學期要召開一次專題組織生活會,組織黨員進行批評與自我批評,屆時要邀請群眾代表參加,并認真聽取他們的意見。
5、建立黨員幫教制度。對評議意見較大的黨員,各支部要結對幫助,認真做好教育轉化工作;對個別屢教不改的不合格黨員要上報黨委,按《黨章》規(guī)定,進行組織處理。
黨風廉政建設制度
為了深入貫徹_中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》和《_中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》,進一步加強我校黨風廉政建設,促進學?！拔镔|文明、精神文明、政治文明、和諧校園”穩(wěn)步發(fā)展,現(xiàn)根據上級有關文件精神,制定我校黨風廉政建設制度。
一、建立黨員學習教育制度
校黨支部要充分利用黨員大會、民主生活會、組織生活會、上黨課、作形勢報告、觀看電教片、組織社會調查等活動,加強對黨員進行黨風廉政教育,提高黨員的政治思想素質。全體黨員要努力做到“五講五比”(即講政治,比思想覺悟;講奉獻,比工作干勁;講法制,比遵紀守法;講方法,比教學效果;講廉政勤政,比管理水平)。
二、認真執(zhí)行廉潔自律規(guī)定
嚴格執(zhí)行《廉政準則》和“八項規(guī)定”,認真執(zhí)行中央和上級部門制定的有關廉潔自律的各項規(guī)定。
三、建立行政干部監(jiān)督制度
1、設立紀檢書記,專門負責監(jiān)督工作。
2、開好民主生活會。每學期末召開一次民主生活會,相互評議,指出問題,促進提高。
3、建立廉政述職制。每學年校級領導在全體教工會上作一次廉政述職,并接受評議。評議滿意率不及50%以上者,要向上級部門匯報。
四、認真貫徹落實黨風廉政建設責任制
書記、校長對職責范圍內的黨風廉政建設負總責,具體對學校領導班子及其成員的黨風廉政建設負直接領導責任。副校級領導對分管的部門的黨風廉政建設負直接領導責任。
五、執(zhí)行校務公開制度
按照學校制定的校務公開實施辦法,凡涉及收費、招生、學籍管理、基建修繕、大宗物資采購、教職工及學生獎懲、教職工人事工作、教職工切身利益事項和學校領導干部重要事項等均應向社會或全校師生公開。
六、貫徹民主集中制原則
學校中層行政干部推薦、教職工人事安排、教職工獎懲、招生、大宗財務開支、基建修繕、大宗物資采購、學生獎懲須經學校校委會會議集體決定。
七、創(chuàng)建節(jié)約型學校
學校接待、物資采購,都要履行審批程序。個人或部門不得違規(guī)或超標接待客人,不得擅自購買物品。
優(yōu)秀**黨員評選表彰制度
為了充分發(fā)揮**黨員的先鋒模范作用,激勵廣大黨員立足崗位、盡職盡責、高標準、嚴要求、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,永葆先進性,黨支部特制定“zz縣第二初級中學優(yōu)秀**黨員評選表彰制度”。
一、評選范圍
本校在冊全體正式**黨員。
二、評選標準
參照《zz縣第二初級中學黨支部黨員創(chuàng)先爭優(yōu)考評細則》。
三、評選人數(shù)
評選5―9人(占學校全體黨員的百分之三十)。
四、評選時間
每學年評選表彰一次。
五、評選方法
候選人由黨支部推薦,或由3名以上黨員聯(lián)名推薦、或由黨員自薦。黨支部組織全體黨員對候選人進行認真評議、表決,得票多者當選,對評選出的校級優(yōu)秀**黨員,黨支部再向上級黨委推薦,并按校級各種先進人物表彰獎勵。
第15篇 村黨組織、村委會各項規(guī)章制度（整套）
村黨組織、村委會各項規(guī)章制度
一、“兩委”職責
二、村干部職責
三、村務監(jiān)督制度
四、學習制度
五、黨費收繳管理制度
六、黨支部三會一課制度
七、黨員“承諾踐諾”制度
八、村班子聯(lián)席會議流程
九、村黨群聯(lián)席會議流程
十、民主生活會制度
十一、組織生活會制度
十二、黨員聯(lián)系群眾制度
十三、民主評議黨員制度
十四、黨員教育制度
十五、村“兩委”干部值班制度
十六、村“兩委”干部例會制度
十七、黨務村務公開制度
十七、村財務公開的主要內容
十八、人民調解、治保工作職責
“兩委”職責
（一）村黨支部是農村各種組織、各項工作的領導核心，其主要職責是：
1、宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)，執(zhí)行上級黨組織的決議，團結、組織黨員和群眾完成本村所擔負的各項工作任務。
2、討論決定本村經濟建設和社會發(fā)展中的重要問題。
3、領導和推進村級民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，支持和保證村委會依法履行職責。
4、加強黨支部自身建設，搞好黨員的教育、管理和監(jiān)督，做好發(fā)展黨員工作，發(fā)揮黨員在農村工作中的先鋒模范作用，按照鄉(xiāng)黨委的要求，做好本村干部的教育、培養(yǎng)、考核和監(jiān)督。
5、密切聯(lián)系群眾，反映群眾的意見和要求，做好群眾工作，為群眾搞好服務。
6、搞好精神文明建設，教育村民遵紀守法，保證和促進本村的經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。
（二）村委會是在村黨支部的領導下，在憲法和法律的范圍實行村民自我管理、自我教育、自我服務的基層群眾自治組織，其主要職責是：
1、村民委員會要自覺維護黨支部的領導核心地位，在村黨支部的領導下，實行“四個民主”（民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督），積極主動地做好職責范圍內的工作，并定期向黨支部報告工作。
2、按照黨支部的總體部署，辦理本村的公共事務和公益事業(yè)，調解民間糾紛，協(xié)助維護社會治安，向鄉(xiāng)人民政府反映村民的意見和要求。
3、支持和組織村民依法發(fā)展各種形式的合作經濟和其他經濟，承擔本村生產的服務和協(xié)調工作，促進農村生產建設和社會主義市場經濟的發(fā)展。
4、支持集體經濟組織依法進行經濟活動，維護以家庭承包經營為基礎、充分結合雙層經營體制，保障集體經濟組織和村民、承包經營戶、聯(lián)戶或者合伙的合法財產權及其他合法權益。
5、依照法律規(guī)定，管理本村屬于村民集體所有的土地和其他財產，教育村民合法利用自然資源，保護和改善生態(tài)環(huán)境，并認真搞好本村的環(huán)境衛(wèi)生整治。
6、宣傳憲法、法律、法規(guī)和國家的政策，教育和推動村民履行法律和政策規(guī)定應盡的義務，愛護公共財產，維護村民的合法權利和利益，發(fā)展文化教育，普及科技知識，促進村與村之間的團結和互助，開展多種形式的社會主義精神文明建設活動，積極協(xié)助鄉(xiāng)政府開展工作。
村干部職責
村黨支部和村民委員會是基層組織的領導者和組織者，是三個文明建設的領導核心。為了規(guī)范每個組成人員的工作任務和工作目標，制定如下制度：
一、黨支部書記職責： 1、負責村黨支部的全面工作，主持召集支部委員會會議和支部黨員大會，結合本村的實際情況，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的指示、決議，將黨支部工作的重大問題及時提交支部委員會和支部黨員大會討論。 2、認真抓好黨的思想、組織、作風建設，做好思想工作和精神文明建設工作。加強和改善黨的領導，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，努力提高黨在人民群眾中的威信，密切聯(lián)系群眾，關心群眾，維護國家和集體利益。組織全體黨員學習黨章和法律法規(guī)，按時召開民主生活會和民主評議會，代表黨支部對本村的重大問題，向村委會提出意見和建議，支持村委會工作。 3、發(fā)動全體黨員積極完成工作、生產、學習等任務；教育黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用。 4、檢查落實黨支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況，及時向支部黨員大會和上級黨組織報告工作，掌握黨員思想動態(tài)，檢查工作和學習情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 5、堅決從嚴治黨，抓好廉政建設，端正黨紀黨風，促進社會風氣的根本好轉，努力搞好全村的社會主義精神文明建設和物質文明建設。支部副書記協(xié)助支部書記工作，支部書記因公外出或請假時，由支部副書記主持黨支部的日常工作。
二、村委會主任職責： 1、負責村民委員會的全面工作，根據村民會議討論的決議，帶領村民委員會組成人員，依法正確行使職權，積極完成上級政府下達的各項任務。 2、宣傳國家法律、法規(guī)和黨的路線、方針、政策，教育和組織村民履行法律規(guī)定的義務，愛護公共財產，維護村民的合法權益。 3、大力發(fā)展文化教育，宣傳科技知識，經常組織村民開展學文化、學科學、學法律，管理和協(xié)調村委會成員工作。 4、組織村民發(fā)展各種形式的合作經濟和其它經濟，承擔本村生產的服務和協(xié)調工作，指導農田水利基本建沒，依照法律規(guī)定，負責管理本村屬于村民集體所有的土地，山林和其它財產，教育村民合理利用自然資源，保護和改善生態(tài)環(huán)境。 5、對村民委員會和村民代表會議負責并報告工作。 6、對村里的重大問題，經村民委員會集體研究后代表村委會向村民代表會議提請討論決定。負責組織制定和修改村民自治章程，村規(guī)民約，提請村民代表會議通過并遵照執(zhí)行。 7、協(xié)助黨支部書記抓好其他工作。
三、村會計職責： 1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的經濟政策，遵守財經紀律，工作認真負責，堅持原則，秉公辦事，敢于同違反財經紀律的行為作斗爭，努力學習、鉆研業(yè)務，不斷提高自身的政治素質和業(yè)務素質，認真履行法律所賦予的權利與義務，搞好本職工作，認真落實《村級財務管理制度》。 2、帳務做到日清月結，一月一報表，半年一清理，―年―審計，并將帳務清理和審計后情況如實出榜公布。 3、堅決杜絕挪用、貪污行為，堅決控制亂開支，對不合理開支、不符合手續(xù)的條據不予報銷記帳，督促出納按時交帳、定期對帳。 4、在做好本職工作的同時，還要做好中心工作和領導分配的任務。
四、治安主任、團支書、民兵營長職責： 1、負責本村社會治安、調解民事糾紛，組織青年開展活動，搞好民兵整組、訓練和征兵工作。 2、認真學習有關法律法規(guī)，鉆研法律知識，在全村開展好普法教育，教育群眾遵紀守法。 3、化解人民內部矛盾，將矛盾消除在萌芽狀態(tài)，密切聯(lián)系群眾，深入調查研究，做好群眾工作，為人民排憂解難，保一方平安。為精神文明和物質文明建設保駕護航。發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并向上級匯報。 4、在處理問題時，嚴格公正執(zhí)法，為人正直，不徇私情，堅決依法辦事，依法從政。 5、在堅決做好本職工作的同時，還要做好領導下達的其它任務和中心工作。 6、配合執(zhí)法部門，與違反犯罪行為作堅決的斗爭。
五、婦女主任、計生專干職責： 1、負責全村的婦女工作和計劃生育工作。 2、認真學習《婦女兒童保護法》和《人口與計劃生育法》，向群眾宣傳有關法律、法規(guī)和黨的路線、方針、政策，使計生政策家喻戶曉，人人皆知。 3、做好婦代會工作，帶領婦女開展“雙學雙比”活動，每三年召開一次婦代會。 4、做好計劃生育和人口統(tǒng)計工作，不虛報、不漏報、不瞞報。 5、在做好本職工作的同時，完成好中心工作和領導分配的各項任務。
村務監(jiān)督制度
1、村務監(jiān)督委員會成員要學習有關文件資料，研究重要事項，履行監(jiān)督職責。具體時間安排由村務監(jiān)督委員會與村“兩委”商定。根據工作需要，也可隨時召集村務監(jiān)督委員會會議。
2、由鄉(xiāng)統(tǒng)一刻制村務監(jiān)督委員會公章，制作村務監(jiān)督委員會牌。公章僅限于在履行工作職責時使用，由村務監(jiān)督委員會的主任、委員“雙人雙鎖”保管。
3、村務監(jiān)督委員會要結合本村實際，建立健全日常工作制度和議事規(guī)則，使各項工作有章可循，確保村務監(jiān)督委員會規(guī)范、有序、高效運轉。
4、實行村務監(jiān)督委員會工作月報告制度，村務監(jiān)督委員會要建立工作記錄簿，據實簡要記錄學習、監(jiān)督、反映社情民意及監(jiān)督村“兩委”工作等情況。每月15日前，應將上月工作情況簡要報告鄉(xiāng)紀委。
5、村務監(jiān)督委員會應積極宣傳黨和政府的方針政策以及黨風廉政建設方面的規(guī)定，宣傳村“兩委”工作，聽取并反映群眾的意見或建議，接受群眾信訪舉報等，協(xié)助村“兩委”化解矛盾。
6、村務監(jiān)督委員會每年年終或下年初要向鄉(xiāng)紀委、村民會議或村民代表會議述職報告工作并接受滿意度測評。對“不滿意”率達到到會代表人數(shù)50%的村務監(jiān)督委員會委員，要及時進行改選或罷免。
7、村務監(jiān)督委員會主任因健康原因或外出等其他原因短期不能正常履行職責的，應指定其他村務監(jiān)督委員會委員臨時代行其職責。如遇村務監(jiān)督委員會成員因健康原因或外出等其他原因較長時期不能到會正常履行職責的，經鄉(xiāng)紀委核實后，原未當選的村務監(jiān)督委員會委員候選人可直接遞補為村務監(jiān)督委員會成員；也可以通過召開村民代表會議改選部分村務監(jiān)督委員會成員，以保證村務監(jiān)督委員會工作正常運行。村務監(jiān)督委員會成員無特殊原因應正常履行職責。
8、村務監(jiān)督委員會應積極支持村“兩委”正常工作，在監(jiān)督村“兩委”工作的同時，要自覺接受村級黨組織的領導，對村民會議或村民代表會議的監(jiān)督和群眾的監(jiān)督，要不越權、不越位、不得濫用職權。村務監(jiān)督委員會成員違規(guī)違紀違法、工作不力、濫用職權的，村級黨組織報鄉(xiāng)黨委批準后，可先行停其職，再通過村民代表會議表決罷免其資格。
學習制度
（一）學習時間：各村每月定期組織一次，時間一般在每月15日；
（二）學習人員：村支部、村委會的全體干部，村級各組織的全體成員，全體黨員、入黨積極分子和后備干部。
（三）學習內容：黨的基本知識，黨和國家的方針政策，上級有關文件精神，有關法律、法規(guī)，上一階段工作存在的問題，采取的措施，以及對下階段工作的部署。
（四）電化教育。村做到有設備配套、制度完善，有專業(yè)人員播放，堅持與學習相結合，每月不少于一次播放黨員專題片。
（五）堅持點到制度。把學習與考勤考核掛鉤，有事必須事前向村主要領導請假，對請假、遲到、早退者作好實事求是的登記，與年終考核以及民主評議相掛鉤。
黨費收繳管理制度
根據中組部《關于中國**黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》（中組發(fā)〔2008〕3號）文件規(guī)定：
一、每月工資收入（稅后）在3000元以下（含3000元）者，交納每月工資收入的0．5％；3000元以上至5000元（含5000元）者，交納1％；5000元以上至10000元（含10000元）者，交納1.5%。離退休人員，每月以實際領取的離退休費總額或養(yǎng)老金總額為計算基數(shù)，5000元以下（含5000元）的按0.5%交納黨費，5000元以上的按1%交納黨費。
二、預備黨員從支部大會通過其為預備黨員的當月起交納黨費。
三、對不按規(guī)定交納黨費的黨員，黨組織應及時對其進行批評教育。對無正當理由連續(xù)6個月不交納黨費的，按自行脫黨處理。
四、黨費收繳管理工作專人負責。黨支部每半年公布一次黨費收繳情況，黨支部每年檢查、公布一次黨費收繳情況。
黨支部三會一課制度
“三會一課”是黨內生活的主要形式。
三會是指：支部黨員大會、支部委員會、黨小組會。
一課是指：黨課。
“三會一課”制度是健全黨的組織生活，嚴格黨員管理，加強黨員教育的重要方式，是加強支部建設，提高黨支部戰(zhàn)斗力，凝聚力的重要保證。為使“三會一課”更具規(guī)范化、制度化，特制訂以下制度：
一、支部黨員大會
1、支部黨員大會每季度召開一次，也可根據需要隨時召開。會議由黨支部書記主持。
2、支部黨員大會主要內容：
(1)傳達、學習黨的路線、方針、政策和黨委的決議、指示精神，并結合本支部的實際制定貫徹實施計劃。
(2)聽取和審議黨支部委員會的工作報告，選舉新一屆黨支部委員會。
(3)增補和撤銷支部委員，選舉出席上級黨代表大會或黨代表會議的代表。
(4)討論通過發(fā)展新黨員、預備黨員轉正問題。
(5)開展民主評議黨員工作，提出對黨員的獎勵表彰和處理意見。
(6)對村發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃、重要工作安排、重大改革事項進行討論，并提出意見和建議。
二、支部委員會
1、支部委員會每兩個月召開一次，遇有緊急和特殊情況也可以隨時召開。
2、支部委員會由黨支部書記召集和主持，全體委員參加，必要時也可以召開支委擴大會議，吸收黨小組長和有關黨員干部參加。
3、召開支部委員會必須有三分之二以上支部委員參加，否則不能召開；不設支部委員會的黨支部，應將需研究決定的事項交支部黨員大會討論決定。
4、支部委員會的主要內容：
(1)研究貫徹上級黨組織決議和指示精神，討論制定完成任務的辦法和措施。
(2)分析黨員隊伍思想狀況，制定加強黨員教育、管理和職工思想政治工作的措施。
(3)研究入黨積極分子的培養(yǎng)教育，新黨員發(fā)展，預備黨員轉正，黨員表彰和處分，以及黨小組工作。
(4)研究本支部思想政治工作和精神文明建設，根據上級黨委精神，結合本支部實際，做出決議和決定。
(5)研究協(xié)調團支部工作。
三、黨小組會
1、黨小組會每月召開一次，若黨支部有特殊任務，也可根據需要隨時召開。
2、黨小組會由黨小組長主持召開，全體黨員參加。黨員因故不能參加黨小組會，應履行請假手續(xù)。
3、會前，黨小組長應與黨支部書記或有關支部委員商定會議內容，并提前通知每個黨員。
4、黨小組會主要內容：
(1)組織學習政治理論和業(yè)務知識。
(2)研究如何貫徹執(zhí)行支部決議的措施。
(3)接受黨員匯報，檢查黨員的學習、思想和工作情況。
(4)研究入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作。
四、黨課
1、黨支部每年要制定黨課計劃，每半年上一次黨課，也可根據情況適當增加。
2、黨課一般由黨支部書記或支委授課，也可請上級有關人員授課。
3、黨課教育內容要以《黨章》為基本教材，既包括黨的基本理論、基本路線和基本知識教育，也可以結合村的中心工作和黨員思想實際確定內容。
黨員“承諾踐諾”制度
一、黨員緊緊圍繞中心工作，根據自身能力特長和職能等實際，提出合理可行的承諾事項。
二、黨支部對黨員提出的承諾事項認真審核把關，承諾事項審核通過后，向全體黨員群眾公開，主動接受各界監(jiān)督。
三、黨員按照承諾事項，細化承諾內容，明確完成時限，落實踐諾措施，確保扎實有序推進、按時高效完成。
四、評議結果應作為黨員年度考核的重要內容和個人評先評優(yōu)的重要依據。對踐諾表現(xiàn)不佳、群眾意見較大的，應作出相應組織處置。
村班子聯(lián)席會議流程
（每周或兩周召開一次，由黨支部書記主持）
①事項報告（由負責相關工作的班子成員介紹提議事項的具體內容）→②集體討論（與會人員就提議事項充分討論，逐一發(fā)表意見或表態(tài)，黨支部綜合討論意見形成集體初步意見）→③形成決議（與會人員對集體初步意見進行舉手表決并簽字或無記名票決，形成決議。所作決議必須經全體班子成員過半數(shù)以上同意方為通過）
村黨群聯(lián)席會議流程
（每季度至少召開一次。黨支部提議召開，黨支部書記負責召集）
①黨支部提議（黨支部就涉及村民利益的重大事項充分征求黨員、村民代表及廣大村民意見。報鄉(xiāng)黨委批準、備案，經批準后在會議前至少三天發(fā)放給全體班子成員，以便充分醞釀、調研、思考）→②班子商議（與會人員對商議事項進行舉手表決并簽字或無記名票決，形成班子初步意見）→③會議審議（班子初步意見提交會議審議。與會人員充分討論，逐一發(fā)表意見或表態(tài)，黨支部綜合討論意見形成審議意見）→④集體決議（黨支部書記將修改后的審議意見提交與會人員進行舉手表決并簽字或無記名票決，經與會人員過半數(shù)以上同意方為通過，形成決議）→⑤決議公開（黨支部以書面形式向全體村民進行公開，廣泛聽取意見，公開時間不得少于七天）→⑥實施結果公開（黨支部對決議的實施結果進行審查并及時公開）
民主生活會制度
健全并嚴格執(zhí)行黨內民主生活會制度，是加強黨的思想作風建設，有效地實施黨內監(jiān)督，改進作風，增強團結，保證黨的路線、方針、政策和決議有效貫徹執(zhí)行的重要途徑。為使黨內民主生活會制度化、規(guī)范化，依據《中國**黨章程》和《關于黨內政治生活的若干準則》，特制定本制度。
1、黨內民主生活一般每年召開一次，根據實際需要，也可隨時召開。會議由黨支部書記主持。
2、民主生活會前要根據當前形勢、任務和存在的主要問題確定重點議題。同時廣泛征求黨內外群眾意見，積極開展交心談心活動，為解決存在的問題創(chuàng)造良好的氣氛和條件。
3、民主生活會的主要內容包括：檢查學習貫徹黨的路線、方針、政策和決議的情況；檢查組織紀律觀念、艱苦奮斗、廉政建設的情況；檢查、總結領導班子自身建設，實行民主集中制的情況；檢查聯(lián)系群眾改進工作作風與方法的情況及其他重要問題。
4、民主生活會可邀請有關人員列席會議，列席人員可以發(fā)言，對領導班子及其成員提出批評或建議。
5、黨支部對民主生活會上檢查和反映出來的問題，要積極制定改進措施，切實加以解決。
組織生活會制度
組織生活會制度是黨組織與黨員、黨員與黨員之間以交流思想、總結經驗教訓、開展批評與自我批評為中心內容的組織生活制度，是為了加強黨內監(jiān)督和加強黨的思想、組織和作風建設而制定的。
1．黨員組織生活會一般每季度或者每半年召開一次，根據實際需要，也可隨時召開。黨員必須自覺參加黨的組織生活會。
2．組織生活會要確立一個中心議題，并提前通知與會人員，將收集到的群眾意見通知支部成員或黨員。參加組織生活會人員會前要充分做好準備。
3．組織生活會主要內容包括：檢查支部和黨員在貫徹黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議，貫徹民主集中制原則，在思想、工作、學習、生活等方面堅持黨性原則、密切聯(lián)系群眾、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況和問題，以及上一次組織生活會針對存在問題所制定的改進意見的落實情況等。
4．組織生活會上，與會人員要積極開展批評與自我批評，認真查找存在的問題和不足。交換意見，溝通思想，相互幫助。針對存在的問題制定改進意見和落實意見。
5．黨支部對組織生活會上檢查和反映出來的問題，要積極制定改進措施，切實加以解決。
黨員聯(lián)系群眾制度
密切聯(lián)系群眾，是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是促進黨員隊伍的自身建設，更好地接受群眾監(jiān)督，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用的有效措施，是密切黨群關系，上情下達，下情上達，把黨的方針政策化為群眾行動的良好途徑。
1．每位黨員要聯(lián)系1～2名入黨積極分子或普通群眾，經常與他們談心，了解他們的需求，向他們宣傳黨的路線、方針、政策。每半年一次向黨支部匯報聯(lián)系情況。
2．主動配合組織做好群眾的思想政治工作，耐心聽取群眾的意見，關心群眾工作生活，努力解決他們在工作和生活中的困難，及時向黨組織反映。
3．黨員要謙虛、謹慎聽取群眾的批評意見，接受群眾的監(jiān)督，融洽與群眾的關系，把群眾團結在黨組織的周圍。
4．要教育群眾正確處理國家、集體、個人三者之間的關系，愛國家、愛集體。
5．對入黨積極分子要經常了解他們的思想、學習和工作等情況，向黨組織反映其愿望和要求，以實際行動向入黨積極分子言傳身教，鼓勵和幫助其積極上進，端正入黨動機。
6．黨支部每半年要對黨員聯(lián)系群眾制度的執(zhí)行情況進行檢查，總結經驗，發(fā)揚先進。
7．黨支部要采取召開群眾座談會和個別訪問談心等形式，聽取群眾對黨員的思想、作風的反映，接受群眾的監(jiān)督。
民主評議黨員制度
1．民主評議黨員是對黨員思想、作風建設的一項基礎性工作，通過民主評議，促進黨員的自我教育，自我提高。
2．堅持把民主評議黨員的工作列入黨支部工作計劃，并規(guī)范化、制度化。
3．民主評議前，要進行組織動員、布置，防止和反對形式主義，確保民主評議的實效性。
4．開展評議中的學習教育。貫徹教育為主的方針，組織黨員加強學習，提高思想覺悟和政治理論水平，引導黨員積極評議、善于評議。
5．黨員總結自評。黨員要對照黨章的要求，認真總結自己的思想和工作情況，認真找出自己存在的主要問題，做好總結自評工作。
6．黨支部召開群眾代表座談會，征詢和聽取對黨員的意見，并將意見向支部通報。
7．召開支部大會，進行民主評議。認真開展批評與自我批評，對共性問題進行專題討論，同志之間要以誠相待，客觀公正地提出意見和建議。
8．黨支部每年召開一次民主評議黨員活動。對評議情況及時總結，并向黨員反饋評議結果，同時開展評比表彰活動。
黨員教育制度
為了不斷提高黨員素質，使每位黨員在思想、工作、作風上保持先進性，特制定黨員教育制度。
一、黨員教育工作由鄉(xiāng)黨委負責組織實施。
二、教育內容
1．加強黨員宗旨觀念教育，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，把群眾是否滿意作為檢驗工作好壞的重要標準，堅持為群眾做好事、辦實事、解難事。
2．加強黨風廉政建設教育，增強黨員干部拒腐防變能力，做到清正廉潔，保持黨員的一身正氣；做到“三個珍惜”，展現(xiàn)積極向上的精神風貌。
3．加強思想道德教育，培養(yǎng)黨員良好的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德。
4．加強團隊意識教育，促進和諧，不斷提高支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力。
三、教育方式：加強理論學習，提高認識；學習先進典型，明確努力方向；樹立身邊典型，起教育作用；深入開展“兩學一做”學習教育，確保教育成果。
村“兩委”干部值班制度
一、村“兩委”干部每天準時到村辦公樓值班，做好村黨支部、村委會日常管理工作，處理村里事務；
二、村“兩委”干部值班表
時 間 姓 名 職 位 聯(lián)系方式
星期一： 陳巧燕 副書記 8888888
星期二： 林 有 支委、副主任 8888888
星期三： 黃智良 支委、村委 8888888
星期四： 林樹松 書記、主任 8888888
星期五： 陳巧燕 副書記 8888888
星期六： 林 有 支委、副主任 8888888
星期日： 黃智良 支委、村委8888888
三、當班人員應處理好日常村級事務，遇有重大情況須及時向村主要領導匯報，并及時上報鄉(xiāng)黨委、政府。
村“兩委”干部例會制度
一、例會時間：每周星期四上午。
二、例會內容：干部應匯報本周工作開展落實情況與下周工作安排，根據各自分工需提交會議研究事項，財務審批事宜等。
三、例會規(guī)定：村“兩委”干部不得缺席、不得遲到，特殊情況需向村主要領導說明情況，未經批準，應視為缺席。
四、例會要求：嚴格執(zhí)行保密紀律，不得向外泄露會議討論情況，如有違反者，將給予批評教育，造成較大影響的責令其辭職。
黨務村務公開制度
一、公開的內容
黨務公開內容：1.黨組織基本情況；2.干部分工及年度考核目標；3.年度黨建工作計劃、重點任務及上年度目標完成情況；4.入黨積極分子、流動黨員、后備干部、農村人才基本情況；5.黨員發(fā)展情況，擬被確定為發(fā)展對象、擬被吸收為預備黨員以及困難黨員救濟情況；6.黨建活動開展情況；7.黨員獎懲情況；黨風廉政建設情況；8.村級干部值班安排及聯(lián)系電話等。
村務公開內容：1.年度為群眾辦實事承諾及實施進展情況；2.村級經濟社會發(fā)展、新農村建設規(guī)劃及其實施情況；3.村級重大事項“六議六公開”決定和實施情況；4.財務收支情況；5.便民服務及“說事議事懇談”情況；6.村“一事一議”籌資籌勞情況；7.計劃生育政策落實情況；8.新型農村作醫(yī)療情況；9.村級項目建設招投標及資金使用情況；10.村集體土地征用及補償、土地承包經營權流轉、宅基地批建情況；11.村集體資產資源發(fā)包、處置、收益情況；12.扶貧、救災、救助以及醫(yī)療衛(wèi)生、小學教育、各種補貼等黨的各項惠農政策的落實情況；13.村組干部薪酬待遇情況等；
二、公開的形式
以固定的公開欄為主，輔以會議、廣播、書面紙質等形式進行公開。公開的時間要與公開的內容相適應，可視情況分別按月、季度、半年公開，常規(guī)性工作定期公開，階段性工作逐段公開，臨時性工作及時公開。對于重大或復雜工作，應根據公開后反饋的意見進一步完善，必要時可再次公開。
三、公開的程序
收集公開內容、黨支部審查、書記簽字、在公開欄或廣播、會議等進行公開、收集黨員群眾所提出的意見和建議、提交黨支部研究、及時認真答復或進行整改、進一步公開整改措施和結果、立卷歸檔。
村財務公開的主要內容
1．救災救濟、扶貧助殘、擁軍優(yōu)屬、低保五保、黨和政府的捐贈、慰問等項款物的接收、發(fā)放、使用情況。
2．上級下?lián)艿难a助經費、專項經費的收支情況。
3．安全飲水收取的管理費用的收費標準和使用情況。
4．農村合作醫(yī)療費的收繳和兌付情況。
5．村“兩委”干部補貼及其他福利；
6．辦公費、招待費等公務活動方面的開支情況。
人民調解、治保工作職責
1．進行法制和安全宣傳。
2．依法調解民間糾紛。
3．建立群防群治制度。
4．落實安全防范措施。
5．維護公共財物安全。
6．協(xié)助做好基層司法行政工作。
7．協(xié)助公安部門做好治安保衛(wèi)工作。
