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崗位職責是什么
維護部是企業(yè)內部一個關鍵的職能團隊，負責保障公司運營的順暢與設備設施的正常運行。這個部門的工作核心在于預防和解決可能出現(xiàn)的各種技術問題，確保企業(yè)的生產(chǎn)和辦公環(huán)境始終處于高效穩(wěn)定的狀態(tài)。
崗位職責要求
維護部的成員需要具備扎實的技術背景和高度的責任心，他們應：
1. 熟練掌握各類設備的操作與維修技能。
2. 具備良好的問題解決能力和快速反應能力。
3. 持續(xù)學習新知識，適應技術更新?lián)Q代。
4. 能夠進行有效的溝通，協(xié)調內部資源。
5. 遵守安全規(guī)定，確保工作過程的安全無事故。
崗位職責描述
維護部的主要任務是確保公司的基礎設施、信息系統(tǒng)、生產(chǎn)設備等關鍵資產(chǎn)保持最佳狀態(tài)。他們通過定期檢查、保養(yǎng)和及時維修，防止設備故障影響生產(chǎn)效率。此外，他們還負責監(jiān)控和優(yōu)化能源消耗，以實現(xiàn)節(jié)能減排的目標。在面對突發(fā)的技術問題時，維護部需要迅速響應，采取有效措施，將對企業(yè)運營的影響降至最低。
有哪些內容
維護部的工作內容主要包括以下幾個方面：
1. 設備管理：負責設備的日常維護、故障排查及修復，確保設備的正常運轉。
2. 系統(tǒng)運維：維護和升級企業(yè)內部的信息系統(tǒng)，保障數(shù)據(jù)安全，處理網(wǎng)絡和軟件故障。
3. 工程項目：參與企業(yè)的新建或改造工程，提供技術支持和后期的調試服務。
4. 安全監(jiān)控：執(zhí)行安全規(guī)程，定期檢查安全隱患，防止安全事故的發(fā)生。
5. 能源管理：監(jiān)測和控制能耗，推行節(jié)能措施，提高能源利用效率。
6. 應急處理：制定并實施應急預案，應對突發(fā)的技術或設備問題。
7. 培訓指導：對員工進行設備操作和安全知識的培訓，提高整體技術水平。
8. 供應商管理：與設備供應商保持良好關系，確保及時獲得必要的備件和技術支持。
維護部的工作不僅限于技術層面，還包括與各部門的協(xié)作溝通，確保維護工作與企業(yè)整體戰(zhàn)略目標相一致。他們的工作成效直接影響到企業(yè)的生產(chǎn)效率、成本控制以及員工的工作滿意度，因此，維護部在企業(yè)中的角色至關重要。
維護部崗位職責范文
第1篇 工程維護部交換站運行崗位職責
1、在主管領導的指導下開展工作，確保設備安全高效的運行；
2、認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序，服從上級指揮和有關人員的監(jiān)督檢查，保質保量按時完成工作任務；
3、熟悉交換站設施設備運行原理和功能；
4、熟練掌握交換站各項設備技術性能及操作規(guī)程； 5、按規(guī)定巡檢交換站覆蓋區(qū)域溫度和機組運行情況，發(fā)現(xiàn)故障及時排除，并認真做好記錄； 6、負責做好對機組的保養(yǎng)，并做好相關記錄； 7、定期對機房進行清掃，保持設備的清潔,做到無油漬、無積水；
8、積極參加廠家及內部技術培訓，提高自身專業(yè)技能；
9、認真完成領導交辦的其他工作和任務。
第2篇 維護部專員崗位職責任職要求
維護部專員崗位職責
職責描述:
1、 開拓各類企業(yè)團體的團險保險業(yè)務，推廣公司的保險產(chǎn)品;達成團體保險的各項業(yè)務指標;
2、 為客戶識別和評估各階段面臨的風險，提出分散風險的建議，與客戶共同評估審核可行性方案;當客戶確定投保公司產(chǎn)品后，為客戶辦理投保手續(xù)、完成簽訂保險經(jīng)紀協(xié)議;
3、 客戶承保后，對所有轄下的客戶進行日常維護、售后服務和理賠服務;
4、為業(yè)務條線提供各類培訓、推動等活動。
二、要求:大專及以上學歷，有業(yè)務工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
維護部專員崗位
第3篇 苑佳廣場秩序維護部班長崗位職責
佳苑廣場秩序維護部班長崗位職責
1、任職資格
1.1退伍軍人
1.2身高1.65m以上
1.3溝通能力強,有管理能力
1.4高中文化
2、崗位職責
2.1主持召開班務會議,準確傳達上級工作護排和指令,帶領本班人員搞好好護全保衛(wèi)工作。
2.2負責對日常班務的處理,負責檢查本班人員執(zhí)勤中的違規(guī)行為。
2.3負責本班人員考勤、考核等工作,對不稱職者上報主任領導。
2.4負責對本班人員的崗位培訓和軍體訓練及相關記錄的整理。
2.5熟悉秩序維護各崗位職責和任務,撐握本轄區(qū)治護保衛(wèi)工作的規(guī)律和特點。
2.6負責協(xié)調本班與其它班人員的關系,搞好團結。
2.7 督導本班人員的日常工作,并對因管理不力造成的本班人員工作失誤及重大責任事故承擔連帶責任。
2.8帶領本班人員積極主動地完成各項工作任務
。
第4篇 工程維護部水暖維修技工崗位職責
1、在主管領導的指導下開展工作，確保設備安全高效的運行；
2、認真做好管理區(qū)域內給、排水、供暖、消防系統(tǒng)內管線及設備的維修保養(yǎng)工作，確保設備安全運行；
3、遵守公司規(guī)章制度及公司相關規(guī)定，堅守工作崗位，工作時間不做與工作無關的事；
4、根據(jù)維修任務，做好備件的儲備工作；
5、服從領導，聽從指揮，做好領導安排的工作；
6、出現(xiàn)故障及時趕到現(xiàn)場，認真進行處理，保證給、排水系統(tǒng)的順利運行。嚴重故障要及時向領導匯報；
7、對維修用戶禮貌、熱情，一時難以處理的問題要耐心解釋，并安排時間盡快予以解決。
8、加強業(yè)務學習，提高技術水平，保質、保量地完成工作任務；
9、搞好設備、工具的維修和保管工作；
10、講究職業(yè)道德，注意文明用語，杜絕材料浪費現(xiàn)象，施工完成后做好現(xiàn)場清理工作。
第5篇 _物業(yè)項目秩序維護部各崗位工作職責
物業(yè)項目秩序維護部各崗位工作職責
崗位名稱:秩序維護部主管
主要職責與權限:
1、組織安排、協(xié)調好__項目的秩序維護工作。
2、負責制定本轄區(qū)治安防盜、安全防衛(wèi)、預防火災的有效措施。
3、負責制止和糾正各種違紀現(xiàn)象、落實好崗位責任制。
4、計劃、安排本部門的各項工作。
5、與公安、消防等部門保持良好的工作關系。
6、協(xié)助物業(yè)服務中心其他部門處理相關的各類安全事故。
7、完成領導交辦的其他任務。
崗位名稱:秩序維護員
主要職責與權限:
1、負責本轄區(qū)車輛進出、停放管理。
2、負責本轄區(qū)人員的進出管理。
3、負責本轄區(qū)秩序維護工作。
4、負責本轄區(qū)消防的日常巡視、檢查和管理工作。
5、負責消防工作的全面跟蹤、掌握了解本轄區(qū)的情況,并及時向上級報告。
7、負責本部門的有關資料的匯總和收集工作。
8、完成領導交辦的其他任務。
第6篇 _小區(qū)秩序維護部各崗位工作職責明細
小區(qū)秩序維護部各崗位工作職責明細
1、大門崗負責來訪人員的接待引導,車輛進出園區(qū)的檢查、控制及管理;施工人員進出管理;并負責對責任區(qū)視線內環(huán)境秩序維護。
2、巡邏崗負責對各樓層的巡邏,發(fā)現(xiàn)并制止小區(qū)內各種破壞秩序的行為。
巡邏路線:a座大廳←--→34樓←--→6樓←--→b座大廳←--→34樓←--→6樓空中花園←--→工程通道←--→消防監(jiān)控中心←--→地下室(各機房)←--→大門崗←--→售樓部
3、監(jiān)控室崗負責對消防監(jiān)控中心的設備進行操作、維護,發(fā)現(xiàn)有報警情況,及時向當班負責人匯報詳細情況并做好記錄。
4、班長負責對小區(qū)各崗(每班不下于8次)進行監(jiān)督檢查,制止噪音施工,協(xié)助主管處理各類突發(fā)事件,組織隊員交接班,分配崗位值班人員。
5、主管根據(jù)轄區(qū)內崗位安排,合理調度力量。檢查區(qū)內各崗位執(zhí)勤情況,協(xié)助管理處負責人處理突發(fā)事件,做好各類記錄,檢查內務及崗位衛(wèi)生。
6、營銷中心崗負責對營銷中心(售樓部)進出人員的接待及管理,維護內部秩序及防止無關人員進入鬧事。
第7篇 工程維護部弱電維修技工崗位職責
1、在主管領導的指導下開展工作，確保設備安全高效的運行；
2、認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序，服從上級指揮和有關人員的監(jiān)督檢查，保質保量按時完成工作任務；
3、認真貫徹落實崗位責任制,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和員工守則；
4、負責管理區(qū)域內弱電系統(tǒng)的維護、維修工作，并做好相關記錄；
5、負責實施管理區(qū)域內弱電系統(tǒng)設備保養(yǎng)計劃，并做好相關記錄；
6、弱電系統(tǒng)設備發(fā)生故障時積極排除,確保設備安全運行；
7、熟悉項目樓宇分布、弱電系統(tǒng)各種設施設備的基本原理和功能；
8、熟悉弱電系統(tǒng)設施設備的操作方法和管理程序，并能按時作好相關記錄；
8、努力提高自身的工作技能、業(yè)務水平，結合實際工作提出弱電系統(tǒng)合理整改建議；
9、認真完成領導交辦的其他工作和任務。
第8篇 工程維護部綜合維修技工崗位職責
1、在主管領導的指導下開展工作，確保維修率、及時率；
2、認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序，服從上級指揮和有關人員的監(jiān)督檢查，保質保量按時完成工作任務；
3、熟練掌握瓦、木、油漆工及裝修五金安裝等綜合維修技能；
4、負責管理區(qū)域桌椅門窗、石材玻璃、吊頂板面、墻面柱面、道路道沿、屋面防水、欄桿鐵藝等修繕、保養(yǎng)；
5、認真做好巡檢記錄，遇有裝修損壞、五金件損壞、檢查口未封閉或有污跡等，必須立即處理；
6、處理各類裝修、維修必須細致，必須符合相關規(guī)范，不得偷工減料，保證工作質量；
7、及時處理綜合報修，積極參與各類緊急搶修，并做好相關記錄；
8、 努力提高自身的工作技能、業(yè)務水平，結合實際工作提出綜合維修合理整改建議；
9、積極參加本部門各項集體活動，團結集體，愛崗敬業(yè)；
10、認真完成領導交辦的其他工作和任務。
第9篇 物業(yè)公司工程維護部主任崗位職責（4）
物業(yè)公司工程維護部主任崗位職責(四)
1、崗位名稱:工程維護部主任
所屬部門:工程部
直接上級:工程部經(jīng)理
直接下級:維護運行員工
2、工作職責:
2.1、對部門經(jīng)理負責,認真做好維護部各項管理工作
2.2、全面執(zhí)行部門制定的小區(qū)設備設施運行、巡檢、維修、保養(yǎng)計劃。
2.3、全面負責小區(qū)的強電、弱電、給水、排水、智能化系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、景觀池、路燈等設備設施的故障排除,做好業(yè)主的有償服務工作。
2.4、負責建立物業(yè)公司的設備設施臺帳,做好資產(chǎn)管理、標識管理,檔案管理工作。
2.5、對二次供水,鍋爐房計量表具,電梯等政府有明文規(guī)定檢查的項目,制定年檢工作計劃,報經(jīng)理審批后執(zhí)行。
2.6、具體實施部門員工的技能培訓,安全生產(chǎn)培訓,部門制度培訓工作,督促員工考取相關操作資格證件,并向上級匯報相關情況。
2.7、負責工程維護部物資采購計劃起草工作,并做好物資的入庫和出庫、領用、資產(chǎn)管理工作。
2.8、做好公司、開發(fā)公司、營銷中心的辦公場所設備設施的維修保養(yǎng)工作。
2.9、完成領導交辦的其它工作
3、任職要求:工民建或相近專業(yè)大專以上學歷,持有中級以上電工證,有4年以上本職工作經(jīng)驗,具有扎實的專業(yè)知識基礎,豐富的實際工作經(jīng)驗,極強的動手操作能力以及較強的資源運用能力、組織管理能力和綜合事務管理能力。
第10篇 物業(yè)維護部主管崗位職責
1）負責大廈設施、設備的運行、保養(yǎng)、維修，安全檢查工作的安排與落實。
2）貫徹執(zhí)行公司制定的《機電設備管理工作手冊》，確保機電安裝維修工程管理的設施、設備處于安全、良好的運行狀態(tài)。
3）執(zhí)行政府部門的有關行業(yè)法規(guī)，加強安全管理和安全教育，建立各級安全制度，防止發(fā)生安全事故。
4）對設施、設備的運行、維修和保養(yǎng)的正常運行每月必須進行一次全面檢查，每月不少于一次夜間查崗。
7.負責員工的專業(yè)技能培訓，不斷提高員工的綜合能力和素質。
8.負責組織對公司接管的機電設施、設備進行驗收及其配套設施完善工作。
9.負責組織技術文件和設備檔案的接管、建立和管理工作。
10.負責租戶對機電工作的投訴處理，負責本部門不合格服務的處理，糾正和預防措施的實施、跟蹤、檢查。
第11篇 某物業(yè)項目秩序維護部主管崗位職責
物業(yè)項目秩序維護部主管崗位職責
1 負責物業(yè)秩序維護部工作,并向經(jīng)理助理和經(jīng)理負責;
2 依據(jù)《物業(yè)管理條例》,《治安管理條例》等相關法規(guī),以及物業(yè)服務協(xié)等,提供規(guī)范服 務。做好轄區(qū)秩序維護工作。
3 帶頭遵守公司各項規(guī)章制度,執(zhí)行準軍事化管理,并有效實施。
4 執(zhí)行24小時門崗和巡邏服務,對外來人員及車輛執(zhí)行出入證管理。
5 了解轄區(qū)布局、結構、重點區(qū)域合理配備人員,作到秩序維護無盲點。掌握業(yè)主情況,接待、解決業(yè)主有關秩序維護問題和投訴。
6 執(zhí)行消防法規(guī)要求,制定消防安全管理制度,掌握轄區(qū)消防設施,定期消防演練。
7 負責對秩序維護員的培訓工作,全面提高隊伍素質,與業(yè)主建立良好的服務、溝通關系。
8 執(zhí)行車輛管理制度,并進行嚴格盤查。對可疑人員、車輛進行監(jiān)控及時處理或及時上報公安機關。
8 熟練掌握各種突發(fā)應急預案,嚴格執(zhí)行應急預案程序。
9 堅持門崗規(guī)范的站立服務,巡邏認真到位,全面提升公司形象。
10 對裝修業(yè)戶的裝修人員的出入、防火、噪音、證件等進行管理。
11 負責秩序維護部用品、用具等的檢查、保管、申請、上報。
12 完成經(jīng)理助理和經(jīng)理交辦的其他任務。
第12篇 物業(yè)項目公共秩序維護部主管崗位職責
物業(yè)項目公共秩序維護部主管崗位職責
1、接受項目經(jīng)理的工作安排,認真完成各項工作。
2、對治安、車輛管理員日常工作進行檢查、監(jiān)督、考核餓安排管理處的臨時工作任務。
3、協(xié)助公共秩序維護部經(jīng)理制定每月工作計劃,并檢查安全管理部每周、每月工作執(zhí)行情況,做好檢查、考核記錄。
4、檢查、監(jiān)督小區(qū)治安、消防工作并做好巡視記錄。
5、負責處理治安工作中遇到的疑難問題,不能解決的及時向管理處經(jīng)理助理或經(jīng)理匯報。
6、定時、不定時(晚上零點之后的檢查,一周不少于1次)對各崗位執(zhí)勤人員的工作進行巡檢、督導。
7、對因下屬玩忽職守、屢次不遵守治安工作手冊規(guī)定,導致業(yè)戶投訴或造成較大損失的,負領導責任。
8、做好安全管理員的培訓、考核工作。
9、熱情接待業(yè)戶,及時處理顧客對治安的投訴,并做好記錄。
10、熟練掌握消防器材的使用,發(fā)生火警,應立即采取應急措施。
第13篇 z物業(yè)秩序維護部各崗位職責
華庭物業(yè)秩序維護部各崗位職責
一、秩序維護主管
1、在管理處負責人領導下,具體貫徹落實有關安全保衛(wèi)工作方針、政策、法律、法規(guī)、法令及公司各項規(guī)章制度。
2、認真貫徹“預防為主,打防結合”的方針,結合管理處業(yè)務,積極防范,確保安全。
3、負責健全和完善保安工作規(guī)章制度,督促、檢查、考核崗位責任制的貫徹實施,組織業(yè)務學習、軍事訓練,糾察保安風紀。
4、按照要求進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,一時難以解決的重大隱患,采取臨時有效措施,確保安全。
5、對發(fā)生的各類案件和重大治安災害事故,必須及時上報,保護現(xiàn)場,積極配合公安機關勘察、破案。
6、做好易燃、易爆、劇毒物品的安全管理,查處一般性治安災害事故。
7、帶領秩序維護做好消防巡查和預防工作,配合機電班處理火警、火災事故。
8、對阻礙工作人員執(zhí)行公務,擾亂企業(yè)正常秩序或其他違法行為的,有權予以制止,直至扭送公安機關處理。
9、按標準管理停車場。確保停車場票證、現(xiàn)金一一相符,車輛不損壞、丟失,門禁系統(tǒng)正常運作。
10、按照要求檢查各類表格的填寫情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,并簽字認可。
11、對本管理處不夠嚴密和完善的方面,有責任向部門主管或公司領導建議,使其逐步嚴密、完善。
12、完成公司和管理處領導交辦的其他工作。
二、秩序維護員
1、樹立法制觀念和紀律觀念,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度。
2、忠于職守,敬業(yè)愛崗,保持高度的警惕性,認真負責地做好本職工作。
3、熟悉轄區(qū)布局及周邊環(huán)境、主要設備的位置和數(shù)量,掌握物業(yè)范圍內客戶情況,不斷提高自己的觀察判斷能力。
4、依照外來人員出入管理和物品進出的有關規(guī)定,對進出的外來人員進行審查登記,對進出的家具電器、裝修材料等物品須具備相關手續(xù)方可放行。
5、嚴格按照停車場管理制度的規(guī)定檢查進出車場車輛,認真填寫相關表格,發(fā)放停車場車輛出入證。
6、嚴格按照操作規(guī)程進行操作,并按程序做好交接班工作
7、注意儀容儀表,文明禮貌待人。
8、接受職業(yè)訓練、消防及崗位技能培訓,熟練掌握消防器材的使用和救護知識,不斷提高專業(yè)技能。
9、妥善處理、及時匯報崗位內各種突發(fā)事件,齊心協(xié)力與違法犯罪分子作斗爭。
10、完成管理處領導、秩序維護主管交辦的其他工作。
三、監(jiān)控值班員
1、負責秩序維護、消防樓宇監(jiān)控及錄像。
2、負責室內衛(wèi)生、設施設備的保養(yǎng)、操作、記錄等。
3、嚴格按照操作規(guī)程進行操作,并按程序做好交接班工作。
4、發(fā)現(xiàn)安全隱患或發(fā)生意外情況時,及時處理或通知有關人員進行處理,并做好記錄。
5、保管好監(jiān)控的各種記錄,包括聲像、文件記錄。
6、完成管理處領導、秩序維護主管交辦的其他工作。
第14篇 運行維護部rf射頻工程師崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
一、負責衛(wèi)星系統(tǒng)內部的射頻信號處理電路的設計工作。
二、負責系統(tǒng)射頻信號調制解調處理的設計工作。
三、負責衛(wèi)星通信系統(tǒng)主要射頻器件的技術指標制定、選型及驗收工作。
五、負責衛(wèi)星主站設備的選型和性能測試。
六、負責機載航電設備的選型。
七、負責射頻相關前沿技術的調研工作。
八、參與產(chǎn)品、項目射頻部分的需求調研和需求分析，概要設計和詳細設計，撰寫相關技術文檔。
九、完成領導交辦的其它工作。
職位要求：
1．本科以上學歷，電子信息工程、信號與系統(tǒng)等相關專業(yè)， 5年以上衛(wèi)星通信工作經(jīng)驗。
2．具備射頻信號處理方面的能力；精通射頻常用儀器儀表，例：頻譜儀、信號源、網(wǎng)絡分析儀等。
3.熟知vsat原理，熟知轉發(fā)器、頻點、擴頻等相關知識；熟練使用project、visio、ppt等工具。
4.有從事下變頻放大器、功率放大器及信標接收機等方向經(jīng)驗者優(yōu)先.
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第15篇 工程維護部高壓運行工崗位職責
1、在領班的領導下開展工作，確保供配電系統(tǒng)安全運行；
2、值班人員必須持證上崗，嚴格遵守電氣安全操作規(guī)范。熟悉配電設備運行狀況、操作方法和安全注意事項；
3、當班人員應密切注意供配電系統(tǒng)、給水系統(tǒng)的運行情況，及時排除設備運行故障，按照要求認真填寫運行記錄；
4、熟練掌握管理區(qū)域內配電室運行方式及設備安全操作技能；
5、供配電設備的倒閘操作由值班員進行，應遵循一人監(jiān)護一人操作原則；
6、配電室內每周清掃一次，保持地面及設備外表清潔無塵，機房內嚴禁吸煙、堆放雜物；
7、認真做好值班記錄和巡查記錄，嚴格執(zhí)行交接班制度；
10、嚴格遵守設備機房管理制度，非機房工作人員未經(jīng)主管領導同意，一律謝絕入內。
第16篇 維護部專員崗位職責
職位描述:
1、維護化妝品,個護用品,日化用品的客戶業(yè)務,有效地執(zhí)行并達成既定的銷售目標;
2、根據(jù)項目計劃,開發(fā)新客戶,在現(xiàn)有和新的市場中,拓展新的銷售機會;
3、搜集市場信息,關注競爭對手及市場發(fā)展趨勢;
4、強化各項技術能力,支持本地業(yè)務;
5、日常業(yè)務售后服務的跟進;
6、執(zhí)行主管分配的其它任務。
職位要求:
1、本科學歷,優(yōu)先考慮有行業(yè)背景(日化或相關貿(mào)易公司)或者化學等相關專業(yè);
2、2年或以上化妝品、日化相關行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、市場意識強烈;
4、積極主動,學習能力強,具備良好的溝通能力和團隊合作精神;
5、良好的英文讀寫能力。
福利
五險一金; 員工旅游; 餐飲補貼; 免費班車; 專業(yè)培訓; 年終獎金; 定期體檢; 帶薪年假; 高溫補貼; 節(jié)日福利
第17篇 苑佳廣場秩序維護部部長崗位職責
佳苑廣場秩序維護部部長崗位職責
1、任職資格
1.1退伍軍人
1.2二年以上物業(yè)管理行業(yè)經(jīng)驗,持物業(yè)上崗證與安全主任資格證.
1.3高中以上文化
2、崗位職責
2.1認真貫徹執(zhí)行總公司和上級領導下達的各項任務
2.2積極做好秩序維護員的思想工作,及時掌握秩序維護員的思想動態(tài)。
2.3領導全體秩序維護員做好小區(qū)的治護、交通、消防等管理工作。
2.4編排每月秩序維護員值班情況表,護排秩序維護員輪班輪休工作
2.5處理并上報秩序維護員在工作過程中遇到各種問題
2.6加強對秩序維護器材、裝備的維修、保養(yǎng),貴重物品應妥善保管并登記造冊、落實到人。
2.7協(xié)作其他部門搞好本花園的物業(yè)管理工作。
2.8積極配合轄區(qū)民警搞好小區(qū)內治護與暫住人口管理。
2.9嚴格執(zhí)行停車場收費制度及車輛保管制度。
2.10廉潔奉公、不謀私利。
2.11定期檢查消防工作,提高全體秩序維護員的消防意識。
第18篇 工程維護部強電維修技工崗位職責
1、在領班的指導下開展工作，確保維修工作安全有序進行；
2、認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序，服從上級指揮和有關人員的監(jiān)督檢查，保質保量按時完成工作任務；
3、熟悉管理區(qū)域內低壓供電系統(tǒng)線路布局，所屬各配電室出線回路路由；
4、熟悉電氣設備的設置和使用狀況，操作低壓設備時，嚴格遵守操作規(guī)程；
5、嚴格遵守電氣安全操作規(guī)范，正確判斷處理電氣故障；
6、定期對值班室、配電間進行清掃，保持室內設備的整潔；
7、堅守崗位，按時上下班，認真交接班，做好值班記錄、保管好資料、圖表、工具；
8、及時處理完成客戶報修工作，并做好報修記錄；
10、積極參加內部各項培訓，努力提高自身的工作技能、業(yè)務水平；
11、認真完成上級交辦的其他工作和任務。
第19篇 某工程維護部經(jīng)理崗位職責
1、遵紀守法,遵守公司的各項規(guī)章制度和組織紀律,服從上級領導工作安排。切實執(zhí)行總經(jīng)理指令,認真貫徹落實崗位責任制,督導下屬員工嚴格執(zhí)行操作規(guī)程及員工守則,認真執(zhí)行物業(yè)管理法規(guī)和公司規(guī)章制度。
2、及時傳達集團公司的各種會議精神,并組織下級員工學習、貫徹。
3、制訂年度、月度培訓計劃,做好新員工的上崗前培訓,按計劃實施各項專業(yè)技術培訓,進行職業(yè)道德、物業(yè)服務意識教育和專業(yè)知識培訓,不斷地提高人員的技術素質和實際操作能力,使各類技術崗位所需專業(yè)人員的技術等級得到滿足,確保工程人力資源得到合理流動的使用。
4、負責協(xié)助行政管理部做好人力資源的各項配合支持工作,包括:提交招聘需求及培訓計劃;合理管理所屬員工工作,評估員工績效;激勵員工、建設優(yōu)質團隊、提高工作效率。
5、實地考察下屬員工工作質量與工作效率,發(fā)現(xiàn)問題及時采取糾正措施,并對下屬員工進行考核。
6、負責組織制訂園區(qū)的公共設施、建筑物、設備系統(tǒng)的管理規(guī)定,確保所管轄系統(tǒng)設備的安全運行?，F(xiàn)場督導重要維修工程及增改工程施工,控制工程質量與進度。
7、負責公司新接管物業(yè)項目的供電、空調、給排水、消防、電梯、弱電系統(tǒng)及建筑裝修項目的驗收和資料核實工作。組織下屬員工配合服務中心做好用戶入住時房屋設施、設備的交驗、記錄工作。
8、負責指導編制設備、設施維修保養(yǎng)計劃,做好本部門業(yè)務相關的合同評審。負責對園區(qū)的工程改造、設備更新的方案及預算編制進行技術審核并送有關部門評審。
9、負責本部門的不合格服務的處置及驗證,針對不合格項制定糾正措施或預防措施,并組織實施與驗證,按期實施整改,::對實施效果負責。
10、領導下屬完成下達的各項工作指標與經(jīng)濟指標,
11、完成領導交辦的其它工作。
