報(bào)表分析崗位職責(zé)8篇

崗位職責(zé)是什么

報(bào)表分析崗位是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的核心職能之一，主要負(fù)責(zé)收集、整理、分析各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，為管理層提供關(guān)鍵決策依據(jù)。

崗位職責(zé)要求

1. 精通數(shù)據(jù)分析工具，如excel、sql、tableau等，能夠高效處理大量數(shù)據(jù)。

2. 具備扎實(shí)的統(tǒng)計(jì)學(xué)知識(shí)，理解并能應(yīng)用各種統(tǒng)計(jì)模型進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘和預(yù)測(cè)。

3. 熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)流程，能將數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)場(chǎng)景緊密結(jié)合。

4. 擁有良好的商業(yè)敏感度，能從數(shù)據(jù)中洞察市場(chǎng)趨勢(shì)和業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。

5. 出色的溝通能力，能清晰地向非技術(shù)背景的團(tuán)隊(duì)成員解釋復(fù)雜的數(shù)據(jù)結(jié)果。

崗位職責(zé)描述

報(bào)表分析人員的工作日常包括但不限于編制和解讀各類業(yè)務(wù)報(bào)告，監(jiān)控關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)（kpis），追蹤業(yè)務(wù)績(jī)效，并對(duì)異常數(shù)據(jù)進(jìn)行深入研究。他們需要定期更新和維護(hù)數(shù)據(jù)儀表板，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。此外，他們還需要參與項(xiàng)目管理，協(xié)助制定數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的策略，以優(yōu)化業(yè)務(wù)流程和提高效率。

有哪些內(nèi)容

1. 數(shù)據(jù)收集與整理：從各個(gè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)中提取數(shù)據(jù)，進(jìn)行清洗和整合，構(gòu)建統(tǒng)一的數(shù)據(jù)視圖。

2. 報(bào)表制作：設(shè)計(jì)和制作各類業(yè)務(wù)報(bào)表，如銷售報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)告、客戶行為分析報(bào)告等。

3. 數(shù)據(jù)分析：運(yùn)用統(tǒng)計(jì)方法對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行深度分析，識(shí)別趨勢(shì)、模式和異常情況。

4. 業(yè)務(wù)洞察：基于數(shù)據(jù)分析結(jié)果，提出業(yè)務(wù)改進(jìn)建議，如產(chǎn)品優(yōu)化、市場(chǎng)策略調(diào)整等。

5. 報(bào)告呈現(xiàn)：以清晰、易懂的方式向管理層匯報(bào)分析結(jié)果，提供決策支持。

6. 協(xié)作與溝通：與各部門(mén)合作，理解他們的需求，提供定制化的數(shù)據(jù)分析服務(wù)。

7. 持續(xù)改進(jìn)：關(guān)注最新的數(shù)據(jù)分析工具和技術(shù)，不斷提升分析效率和質(zhì)量。

報(bào)表分析崗位是企業(yè)決策的幕后英雄，通過(guò)精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)解讀和洞見(jiàn)，推動(dòng)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。

報(bào)表分析崗位職責(zé)范文

第1篇 報(bào)表分析專員崗位職責(zé)

報(bào)表合并及分析專員 崗位職責(zé):

1、中外合資企業(yè)集團(tuán)公司的合并報(bào)表以及各種管理報(bào)表編制及分析;

2、往來(lái)對(duì)帳、關(guān)聯(lián)交易的抵銷及處理;

3、評(píng)價(jià)企業(yè)內(nèi)部控制制度執(zhí)行的有效性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的缺陷和風(fēng)險(xiǎn),并針對(duì)問(wèn)題提出整改措施;

任職資格:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);

2、英文讀寫(xiě)流利;

3、兩年及以上合并會(huì)計(jì)報(bào)表工作經(jīng)驗(yàn),具有審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

4、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與制度;

5、熟練制作ppt與e_cel圖表;

6、主動(dòng)性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),較好溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)精神。

崗位職責(zé):

1、中外合資企業(yè)集團(tuán)公司的合并報(bào)表以及各種管理報(bào)表編制及分析;

2、往來(lái)對(duì)帳、關(guān)聯(lián)交易的抵銷及處理;

3、評(píng)價(jià)企業(yè)內(nèi)部控制制度執(zhí)行的有效性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的缺陷和風(fēng)險(xiǎn),并針對(duì)問(wèn)題提出整改措施;

任職資格:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);

2、英文讀寫(xiě)流利;

3、兩年及以上合并會(huì)計(jì)報(bào)表工作經(jīng)驗(yàn),具有審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

4、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與制度;

5、熟練制作ppt與e_cel圖表;

6、主動(dòng)性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),較好溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)精神。

第2篇 報(bào)表分析工程師崗位職責(zé)

數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)工程師(數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)模型和存儲(chǔ),數(shù)據(jù)采集,etl,報(bào)表,自助分析) 華欽軟件 大連華欽軟件技術(shù)有限公司,華欽科技,華欽軟件,大連華欽,華欽

職責(zé):

1.參與建設(shè)公司級(jí)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù),并根據(jù)業(yè)務(wù)變化持續(xù)迭代和優(yōu)化;

2.對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行梳理和抽象,建設(shè)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)的數(shù)據(jù)模型;

3.對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行采集、清洗、轉(zhuǎn)換和存儲(chǔ);

4.支撐自助分析、用戶畫(huà)像、crm、推薦系統(tǒng)、風(fēng)控模型等核心數(shù)據(jù)平臺(tái)產(chǎn)品;

5.調(diào)研各種bi解決方案,研究大數(shù)據(jù)前沿技術(shù),不斷持續(xù)優(yōu)化大數(shù)據(jù)平臺(tái),為業(yè)務(wù)提供價(jià)值。

技能要求:

1.2年以上大數(shù)據(jù)平臺(tái)或數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);本科及以上計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)據(jù)庫(kù)等相關(guān)專業(yè)

2.對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)有敏銳的理解能力,并能快速梳理和分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù);熟悉金融業(yè)務(wù)或物流業(yè)務(wù)者優(yōu)先。

3.十分熟練sql語(yǔ)言;

4.熟悉shell、java、python、sacala等編程

5.熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建模理論,有一定實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);熟悉常用的etl工具,例如kettle,infomatica等;;

6.熟悉hadoop生態(tài)系統(tǒng)、對(duì)hive、hbase、spark等開(kāi)源組件有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

7.熟悉oracle或mysql等關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)中的一種

第3篇 報(bào)表分析會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

成本會(huì)計(jì)主管/報(bào)表分析會(huì)計(jì)主管 成本會(huì)計(jì)主管或報(bào)表分析會(huì)計(jì)主管

匯報(bào)對(duì)象:財(cái)務(wù)總監(jiān)

薪資面議 五險(xiǎn)一金齊全,提供免費(fèi)餐飲和住宿

公司員工 300多人,

1,熟悉工廠成本會(huì)計(jì)流程并且有三年年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。具有報(bào)表分析經(jīng)驗(yàn),具有成本核算的經(jīng)驗(yàn)。

2,熟悉并熟練操作erp系統(tǒng),熟悉應(yīng)用金碟的優(yōu)先考慮。

3,能夠接受一定的加班及工作壓力。

4,有一定英語(yǔ)基礎(chǔ),能看懂財(cái)務(wù)報(bào)告及郵件。

5,具備一定的報(bào)表分析能力。 成本會(huì)計(jì)主管或報(bào)表分析會(huì)計(jì)主管

匯報(bào)對(duì)象:財(cái)務(wù)總監(jiān)

薪資面議 五險(xiǎn)一金齊全,提供免費(fèi)餐飲和住宿

公司員工 300多人,

1,熟悉工廠成本會(huì)計(jì)流程并且有三年年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。具有報(bào)表分析經(jīng)驗(yàn),具有成本核算的經(jīng)驗(yàn)。

2,熟悉并熟練操作erp系統(tǒng),熟悉應(yīng)用金碟的優(yōu)先考慮。

3,能夠接受一定的加班及工作壓力。

4,有一定英語(yǔ)基礎(chǔ),能看懂財(cái)務(wù)報(bào)告及郵件。

5,具備一定的報(bào)表分析能力。

第4篇 財(cái)務(wù)報(bào)表分析崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)報(bào)表及分析經(jīng)理 獅橋集團(tuán) 獅橋融資租賃(中國(guó))有限公司,獅橋,獅橋資本,獅橋 工作職責(zé):

1、編制合并報(bào)表,統(tǒng)籌關(guān)聯(lián)方管理,負(fù)責(zé)公司信息披露;

2、編制管理報(bào)表、進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;

3、協(xié)助事業(yè)部進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析,指導(dǎo)事業(yè)部管理會(huì)計(jì)室工作。

任職資格:

1、大學(xué)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,有四大工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、熟悉財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)通則,了解國(guó)家稅法及相關(guān)法規(guī)政策;

3、溝通表達(dá)及執(zhí)行能力較強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),具有一定的寫(xiě)作能力;

4、熟練操作相應(yīng)辦公軟件,精通e_cel、ppt。

第5篇 報(bào)表分析經(jīng)理崗位職責(zé)

報(bào)表分析經(jīng)理 京東 北京京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司,京東,京東世紀(jì),京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司,京東集團(tuán),京致衣櫥,京東 職責(zé)描述:

1、對(duì)公司財(cái)務(wù)分析制度的完善提出合理化建議,跟進(jìn)落實(shí)并持續(xù)改進(jìn);

2、定期收集公司總部及各子、分公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),按時(shí)提供財(cái)務(wù)分析報(bào)表;

3、支持各相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的經(jīng)營(yíng)決策分析需求,完成公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)分析工作;

4、具體分析包括但不限于收入損益分析、收入成本分析、預(yù)算分析、現(xiàn)金流分析等,能向管理層輸出改善性建議和決策意見(jiàn)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè),有四大事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,cpa/aicpa優(yōu)先;;

2、3年及以上報(bào)表分析、財(cái)務(wù)分析工作經(jīng)驗(yàn),并熟悉美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;

3、有大型商業(yè)企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)、零售企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、熟練掌握e_cel、word等辦公軟件的應(yīng)用,操作過(guò)oracle財(cái)務(wù)軟件優(yōu)先;

5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、統(tǒng)計(jì)分析、歸納總結(jié)及解決問(wèn)題的能力,抗壓力強(qiáng)。

第6篇 報(bào)表分析崗位職責(zé)

報(bào)表分析經(jīng)理 京東 北京京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司,京東,京東世紀(jì),京東世紀(jì)貿(mào)易有限公司,京東集團(tuán),京致衣櫥,京東 職責(zé)描述:

1、對(duì)公司財(cái)務(wù)分析制度的完善提出合理化建議,跟進(jìn)落實(shí)并持續(xù)改進(jìn);

2、定期收集公司總部及各子、分公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),按時(shí)提供財(cái)務(wù)分析報(bào)表;

3、支持各相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的經(jīng)營(yíng)決策分析需求,完成公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)分析工作;

4、具體分析包括但不限于收入損益分析、收入成本分析、預(yù)算分析、現(xiàn)金流分析等,能向管理層輸出改善性建議和決策意見(jiàn)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè),有四大事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,cpa/aicpa優(yōu)先;;

2、3年及以上報(bào)表分析、財(cái)務(wù)分析工作經(jīng)驗(yàn),并熟悉美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;

3、有大型商業(yè)企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)、零售企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、熟練掌握e_cel、word等辦公軟件的應(yīng)用,操作過(guò)oracle財(cái)務(wù)軟件優(yōu)先;

5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、統(tǒng)計(jì)分析、歸納總結(jié)及解決問(wèn)題的能力,抗壓力強(qiáng)。

第7篇 財(cái)務(wù)報(bào)表分析崗位職責(zé)任職要求

財(cái)務(wù)報(bào)表分析崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理編制集團(tuán)合并財(cái)務(wù)報(bào)表及準(zhǔn)備外部審計(jì)所需資料;

2、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理審核下屬子公司財(cái)務(wù)報(bào)表，對(duì)下屬子公司財(cái)務(wù)及業(yè)務(wù)資料進(jìn)行整理和分析，對(duì)異常變動(dòng)進(jìn)行分析和跟蹤;

3、協(xié)助個(gè)別子公司進(jìn)行賬務(wù)處理及憑證管理;

4、協(xié)助檢查、評(píng)估并完善下屬子公司財(cái)務(wù)管理流程;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，年齡25~30周歲;

2、兩年以上財(cái)務(wù)報(bào)表或財(cái)務(wù)分析工作經(jīng)驗(yàn)，有事務(wù)所或大中型上市公司經(jīng)歷者優(yōu)先;

3、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與財(cái)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)政策;

4、熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)處理等辦公軟件，能用英語(yǔ)進(jìn)行日常交流;

5、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和溝通能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)勤奮好學(xué)，具備良好的職業(yè)操守。

(公司通勤有行政班車，可直達(dá)地鐵1號(hào)線富錦路站，地鐵3號(hào)線江楊北路站)

財(cái)務(wù)報(bào)表分析崗位

第8篇 報(bào)表分析主管崗位職責(zé)

成本主管 成本核算 報(bào)表分析 成本會(huì)計(jì)主管或報(bào)表分析會(huì)計(jì)主管

匯報(bào)對(duì)象:財(cái)務(wù)總監(jiān)

1,熟悉工廠成本會(huì)計(jì)流程并且有三年年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

必須具有報(bào)表分析經(jīng)驗(yàn),具有成本核算的經(jīng)驗(yàn)。

2,熟悉并熟練操作erp系統(tǒng),熟悉應(yīng)用金碟的優(yōu)先考慮。

3,能夠接受一定的加班及工作壓力。

4,有一定英語(yǔ)基礎(chǔ),能看懂財(cái)務(wù)報(bào)告及郵件。

5,具備一定的報(bào)表分析能力。 成本會(huì)計(jì)主管或報(bào)表分析會(huì)計(jì)主管

匯報(bào)對(duì)象:財(cái)務(wù)總監(jiān)

1,熟悉工廠成本會(huì)計(jì)流程并且有三年年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

必須具有報(bào)表分析經(jīng)驗(yàn),具有成本核算的經(jīng)驗(yàn)。

2,熟悉并熟練操作erp系統(tǒng),熟悉應(yīng)用金碟的優(yōu)先考慮。

3,能夠接受一定的加班及工作壓力。

4,有一定英語(yǔ)基礎(chǔ),能看懂財(cái)務(wù)報(bào)告及郵件。

5,具備一定的報(bào)表分析能力。