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購(gòu)物崗位職責(zé)20篇

更新時(shí)間:2024-05-19 查看人數(shù):59

購(gòu)物崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

購(gòu)物崗位,顧名思義,是指在零售或電商環(huán)境中負(fù)責(zé)處理顧客購(gòu)物需求的職位。這個(gè)角色的核心在于確保顧客能夠順利地選購(gòu)商品,享受愉快的購(gòu)物體驗(yàn),并促進(jìn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的提升。

崗位職責(zé)要求

1. 客戶服務(wù):購(gòu)物崗位的工作人員需具備出色的客戶服務(wù)技巧,能以友好、專(zhuān)業(yè)的態(tài)度回應(yīng)顧客的問(wèn)題和需求。

2. 商品知識(shí):了解店內(nèi)或平臺(tái)上的商品信息,包括功能、價(jià)格、庫(kù)存等,以便準(zhǔn)確提供咨詢。

3. 銷(xiāo)售技巧:能夠有效地推銷(xiāo)商品,激發(fā)顧客的購(gòu)買(mǎi)欲望,但同時(shí)要尊重顧客的購(gòu)買(mǎi)決定。

4. 庫(kù)存管理:協(xié)助保持商品陳列的整潔,及時(shí)更新庫(kù)存信息,防止缺貨或過(guò)度庫(kù)存。

5. 收銀操作:熟練掌握收銀系統(tǒng),準(zhǔn)確快速地完成結(jié)賬過(guò)程,確保交易安全。

6. 問(wèn)題解決:遇到顧客投訴或困難時(shí),能迅速、公正地解決問(wèn)題,維護(hù)公司形象。

崗位職責(zé)描述

購(gòu)物崗位的工作日常包括接待顧客,引導(dǎo)他們找到所需的商品,解答關(guān)于產(chǎn)品特性和使用方法的疑問(wèn)。此外,該崗位還需關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù),為促銷(xiāo)活動(dòng)提供建議。在繁忙時(shí)段,可能需要協(xié)助整理貨架,確保商品擺放有序。在處理顧客支付環(huán)節(jié),購(gòu)物崗位的員工需要保證流程順暢,避免任何可能導(dǎo)致顧客不滿的情況發(fā)生。

有哪些內(nèi)容

1. 商品展示與推薦:根據(jù)顧客的需求和喜好,推薦適合的商品,提高轉(zhuǎn)化率。

2. 銷(xiāo)售報(bào)告:定期提交銷(xiāo)售報(bào)告,分析銷(xiāo)售趨勢(shì),為管理層提供決策依據(jù)。

3. 顧客關(guān)系管理:建立和維護(hù)良好的顧客關(guān)系,通過(guò)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)增加顧客忠誠(chéng)度。

4. 促銷(xiāo)活動(dòng)參與:參與策劃和執(zhí)行促銷(xiāo)活動(dòng),如打折、滿減、贈(zèng)品等,以刺激銷(xiāo)售。

5. 退貨處理:協(xié)助處理退換貨事宜,確保顧客滿意度。

6. 培訓(xùn)與發(fā)展:持續(xù)學(xué)習(xí)新的銷(xiāo)售策略和客戶服務(wù)技巧,提升個(gè)人能力。

購(gòu)物崗位的角色并非僅限于交易的完成,它更是一個(gè)連接商家與消費(fèi)者的橋梁,通過(guò)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),塑造品牌形象,推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。在這一崗位上,專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、人際交往能力和解決問(wèn)題的能力至關(guān)重要,而這些都將直接影響到公司的業(yè)績(jī)和口碑。

購(gòu)物崗位職責(zé)范文

第1篇 購(gòu)物中心會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

購(gòu)物中心會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

以下就是購(gòu)物中心會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹,希望為您帶來(lái)幫助。

崗位職責(zé):

1、編制運(yùn)營(yíng)公司長(zhǎng)期待攤、無(wú)形資產(chǎn)的計(jì)提與攤銷(xiāo)憑證、稅款的計(jì)提;

2、負(fù)責(zé)審核運(yùn)營(yíng)公司會(huì)計(jì)憑證,保證每張憑證的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)能夠如實(shí)反映,科目錄入正確,并及時(shí)記賬、結(jié)賬;

3、根據(jù)新發(fā)生的業(yè)務(wù)設(shè)定合適的科目,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后進(jìn)行會(huì)計(jì)核算;

4、根據(jù)各部門(mén)上報(bào)的資金計(jì)劃,編制月度資金計(jì)劃匯總表 ;

5、運(yùn)營(yíng)公司增值稅、所得稅等各稅種的月、季、年度納稅申報(bào);

6、運(yùn)營(yíng)公司各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表的編制;

7、審核商戶各期段返款及抽成,并及時(shí)辦理付款業(yè)務(wù)手續(xù);

8、依據(jù)付款合同與臺(tái)賬復(fù)核各類(lèi)付款;

9、根據(jù)業(yè)務(wù)需要制定各類(lèi)財(cái)務(wù)流程、管理制度;

10、內(nèi)外日常業(yè)務(wù)的溝通,稅務(wù)部門(mén)溝通,解決突發(fā)性稅務(wù)事宜等。

任職要求:

1、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)或?qū)徲?jì)專(zhuān)業(yè)大本以上學(xué)歷,持中級(jí)會(huì)計(jì)職稱。

2、年齡30-40歲,5年以上財(cái)務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大型商場(chǎng)、購(gòu)物中心會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。

3、熟悉財(cái)務(wù)法律法規(guī)、會(huì)計(jì)法規(guī)及相關(guān)處理方法。

4、熟練使用各種辦公軟件和用友、金蝶等財(cái)務(wù)軟件。

5、忠誠(chéng)度高、原則性強(qiáng)、工作細(xì)致認(rèn)真、良好職業(yè)道德。

購(gòu)物中心結(jié)算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)帳務(wù)日常處理工作以及按時(shí)編制并上報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表。

2、負(fù)責(zé)對(duì)出納日常收付業(yè)務(wù)進(jìn)行核對(duì),監(jiān)督并將憑證及時(shí)入帳。

3、負(fù)責(zé)實(shí)體與公司會(huì)計(jì)日常收付業(yè)務(wù)結(jié)算及月末對(duì)帳工作。

4、月末負(fù)責(zé)對(duì)出納的銀行對(duì)帳單進(jìn)行核對(duì)和經(jīng)常性的現(xiàn)金核對(duì)。

5、按合同規(guī)定的返款時(shí)間按時(shí)返款,負(fù)責(zé)審核監(jiān)督返款工作。

6、月末25日對(duì)本月帳期未收回的租金及各項(xiàng)費(fèi)用以書(shū)面形式通知經(jīng)營(yíng)部在次月10及時(shí)收回

7、每月對(duì)自營(yíng)商品做到及時(shí)入庫(kù)及時(shí)付款,20日進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)、帳實(shí)相符。

8、登記分管的各類(lèi)帳簿,做到帳物、帳款相符、平衡。

9、按制度規(guī)定結(jié)帳、對(duì)帳、轉(zhuǎn)帳,為編制會(huì)計(jì)報(bào)表提供可靠、準(zhǔn)確真實(shí)的依據(jù)。

10、與各部門(mén)做好相關(guān)業(yè)務(wù)對(duì)接,應(yīng)及時(shí)將準(zhǔn)確信息反饋相關(guān)部門(mén)。

11、會(huì)計(jì)帳務(wù)處理應(yīng)符合企業(yè)會(huì)計(jì)制度和“稅收征管法”。

12、做好窗口服務(wù)工作,回答各項(xiàng)問(wèn)題能做到和氣、耐心。

13、保守業(yè)務(wù)秘密,完成臨時(shí)交辦的重要工作。

購(gòu)物中心總帳會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)帳務(wù)日常處理工作以及按時(shí)編制并上報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表。

2、負(fù)責(zé)對(duì)出納日常收付業(yè)務(wù)進(jìn)行核對(duì),監(jiān)督并將憑證及時(shí)入帳。

3、負(fù)責(zé)實(shí)體與公司會(huì)計(jì)日常收付業(yè)務(wù)結(jié)算及月末對(duì)帳工作。

4、月末負(fù)責(zé)對(duì)出納的銀行對(duì)帳單進(jìn)行核對(duì)和經(jīng)常性的現(xiàn)金核對(duì)。

5、登記分管的各類(lèi)帳簿,做到帳物、帳款相符、平衡。

6、按制度規(guī)定結(jié)帳、對(duì)帳、轉(zhuǎn)帳,為編制會(huì)計(jì)報(bào)表提供可靠、準(zhǔn)確真實(shí)的依據(jù)。

7、與各部門(mén)做好相關(guān)業(yè)務(wù)對(duì)接,應(yīng)及時(shí)將準(zhǔn)確信息反饋相關(guān)部門(mén)。

8、會(huì)計(jì)帳務(wù)處理應(yīng)符合企業(yè)會(huì)計(jì)制度和“稅收征管法”。

9、審核商廈人員變動(dòng)情況,催促相關(guān)部門(mén)經(jīng)辦人員,及時(shí)傳遞工資發(fā)放表、交費(fèi)明細(xì)表。

10、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)明細(xì)核算工作,并做好固定資產(chǎn)的購(gòu)置的賬務(wù)處理及盤(pán)點(diǎn)工作。

11、認(rèn)真核算各項(xiàng)耗材的入庫(kù)和領(lǐng)用,正確核算該項(xiàng)費(fèi)用的屬部門(mén),負(fù)責(zé)月末盤(pán)點(diǎn)和監(jiān)盤(pán)工作。

12、保守業(yè)務(wù)秘密,完成臨時(shí)交辦的重要工作。

購(gòu)物中心財(cái)務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、在公司總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理制度的實(shí)施和運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、負(fù)責(zé)組織商廈的經(jīng)濟(jì)核算工作,組織編制和審核會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并負(fù)責(zé)向上級(jí)財(cái)務(wù)部門(mén)及主管領(lǐng)導(dǎo)上報(bào),按上級(jí)規(guī)定時(shí)限及時(shí)編制財(cái)務(wù)預(yù)算,月度資金預(yù)算和結(jié)算。

3、負(fù)責(zé)組織財(cái)會(huì)人員搞好會(huì)計(jì)核算,正確、及時(shí)、完整地記帳、算帳、報(bào)帳,全面反映給公司領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)提供真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料。

4、負(fù)責(zé)組織貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》等法規(guī)和企業(yè)財(cái)務(wù)制度財(cái)經(jīng)紀(jì)律,建立健全財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)制度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,重大問(wèn)題及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理。

5、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,分月、季、年編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,正確合理調(diào)度資金,提高資金使用效率,指導(dǎo)各部門(mén)搞好經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

6、根據(jù)會(huì)計(jì)制度,定期匯總會(huì)計(jì)憑證,并與科目明細(xì)帳核對(duì)相符。

7、負(fù)責(zé)商廈各項(xiàng)費(fèi)用核算,認(rèn)真審核收支原始憑證,帳務(wù)處理符合制度規(guī)定,帳目清楚,數(shù)字準(zhǔn)確。

8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督檢查和考核本部門(mén)員工的工作,及時(shí)處理解決工作中發(fā)生的問(wèn)題,保證部門(mén)的工作正常進(jìn)行。

9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)性工作。

第2篇 電視購(gòu)物業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

1、制定電視購(gòu)物年度預(yù)算及達(dá)成策略,推動(dòng)并協(xié)助各大區(qū)按計(jì)劃實(shí)施,達(dá)成年度銷(xiāo)售目標(biāo)

2、根據(jù)公司品牌及產(chǎn)品定位,尋找合適的電視購(gòu)物平臺(tái)進(jìn)行開(kāi)拓,運(yùn)營(yíng)及維護(hù)。

3、負(fù)責(zé)節(jié)目產(chǎn)品組合、價(jià)格策略的策劃實(shí)施及審核。

4、主導(dǎo)策劃節(jié)目流程、演示方案、陳列布置等,確保節(jié)目的呈現(xiàn)效果。

5、協(xié)調(diào)公司各部門(mén)資源,制定出貨計(jì)劃,確保平臺(tái)貨源充足。

6、負(fù)責(zé)電視購(gòu)物的到期賬款跟進(jìn)。

7、制定、優(yōu)化本部門(mén)管理制度與業(yè)務(wù)流程并監(jiān)督實(shí)施。

8、在公司整體組織架構(gòu)方案下,主導(dǎo)本部門(mén)的組織架構(gòu)與崗位設(shè)置、優(yōu)化。

9、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的考核、反饋、激勵(lì),及本部門(mén)人才梯隊(duì)建設(shè)及團(tuán)隊(duì)士氣打造。

第3篇 購(gòu)物中心物業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)

物業(yè)品質(zhì)經(jīng)理(購(gòu)物中心) 合景泰富(商業(yè)地產(chǎn)) 廣州市禮和置業(yè)發(fā)展有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)購(gòu)物中心物業(yè)設(shè)施設(shè)備、環(huán)境品質(zhì)、安全管理和衛(wèi)生工作的計(jì)劃管理和督導(dǎo)檢查;

2、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)方案的制定審核、招投標(biāo)管理、驗(yàn)收和供應(yīng)商考核管理;

3、負(fù)責(zé)購(gòu)物中心內(nèi)設(shè)備設(shè)施的定期保養(yǎng)維護(hù)、檢修、異常處理和隱患處理等技術(shù)把關(guān)工作;

4、負(fù)責(zé)安保、保潔等第三方單位的工作管理、洽談、評(píng)估等工作;

5、負(fù)責(zé)物業(yè)各項(xiàng)預(yù)算制定和能耗等費(fèi)用管控。

【任職要求】

1、本科以上學(xué)歷,5年以上商業(yè)綜合體物業(yè)管控工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、熟悉商業(yè)項(xiàng)目物業(yè)、品質(zhì)、保潔等各模塊管理標(biāo)準(zhǔn);

3、熟悉物業(yè)管理法律法規(guī),有較強(qiáng)的成本意識(shí)和管理溝通能力。

第4篇 購(gòu)物中心平面設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)

崗位職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)購(gòu)物中心場(chǎng)館pop、宣傳物、圍擋、海報(bào)及線上自媒體宣傳畫(huà)面等

2、相關(guān)設(shè)計(jì)物制作入庫(kù)等事宜

3、協(xié)助進(jìn)行畫(huà)面審核、廣告位動(dòng)態(tài)更新相關(guān)事項(xiàng)的執(zhí)行

4、購(gòu)物中心美陳裝飾主題策劃制作跟進(jìn)等

5、服從部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的其他設(shè)計(jì)相關(guān)工作安排。

技能要求:

photoshop、cdr、ai、ppt、基本的office、cad以及相關(guān)的設(shè)計(jì)軟件等

其他要求:

會(huì)3dma_的優(yōu)先,有購(gòu)物中心設(shè)計(jì)相關(guān)工作者優(yōu)先,帶作品面試。

第5篇 購(gòu)物中心工程崗位職責(zé)

購(gòu)物中心工程主管 泰州東方中國(guó)醫(yī)藥城控股集團(tuán)有限公司 泰州東方中國(guó)醫(yī)藥城控股集團(tuán)有限公司 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)購(gòu)物中心的日常工程、設(shè)備設(shè)施維修管理工作;

2、完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作。

任職要求:

1、教育背景:建筑工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè),專(zhuān)科(含)以上學(xué)歷,或高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

2、工作經(jīng)驗(yàn):同行業(yè)工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

3、任職能力要求:

(1)有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通能力,具備制定、組織執(zhí)行計(jì)劃的能力;

(2)具有企業(yè)管理與服務(wù)的一般知識(shí),熟悉掌握土建工程各專(zhuān)業(yè)知識(shí),能熟練運(yùn)用cad軟件等各種繪圖軟件;

(3)具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及土建工程整體規(guī)劃管理、協(xié)調(diào)能力,能處理各類(lèi)工程技術(shù)難題;

(4)熟悉公司各相關(guān)土建工程及設(shè)備配置與運(yùn)行狀況,能妥善處理各項(xiàng)工程事故投訴;

(5)具較強(qiáng)的合作精神,原則性強(qiáng),對(duì)公司忠誠(chéng),富有敬業(yè)精神,能從全局進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃工作,精益求精;

(6)有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,善于調(diào)動(dòng)員工積極性。

第6篇 購(gòu)物廣場(chǎng)營(yíng)運(yùn)助理崗位工作職責(zé)

購(gòu)物中心營(yíng)運(yùn)助理崗位工作職責(zé):

1)合同臺(tái)賬管理;

2)合同檔案管理(圖紙明細(xì)、清單、合同及相關(guān)附件、交費(fèi)情況、商戶簽署文件、往來(lái)文書(shū)、證件)

3)各部移交資料(函件發(fā)放簽收、往來(lái)登記簽收)

4)日常工作記錄(六步溝通記錄表、場(chǎng)地交付記錄表、巡場(chǎng)記錄表、裝修進(jìn)度管控表、工作日記);

5)工作總結(jié)、計(jì)劃、會(huì)議記錄、通訊錄;

6)其他人員工作進(jìn)展監(jiān)督、審核;

7)內(nèi)務(wù)(行政申領(lǐng)、申購(gòu)、印簽申請(qǐng)、商戶證件提供);

8)商戶裝修手續(xù)辦理、證件資料發(fā)放;

9)跟進(jìn)事項(xiàng)的提醒,追蹤落實(shí)。

第7篇 某購(gòu)物中心營(yíng)運(yùn)部文員崗位職責(zé)

購(gòu)物中心營(yíng)運(yùn)部文員崗位職責(zé)

文員是屬于公司行政人員的范疇,它的設(shè)置是為了更好的實(shí)現(xiàn)公司的內(nèi)部管理。作為一名文員,其主要的工作是協(xié)助公司的各方人員工作的順利開(kāi)展,工作難度不是很大,但是很雜,也很重要。文員的工作主要包括以下幾個(gè)方面:

(1)來(lái)訪人員的接待:有客戶來(lái)訪,應(yīng)禮貌站立并展示友好的微笑、問(wèn)好,詢問(wèn)到訪目的的及其約見(jiàn)人員,然后請(qǐng)到訪人員在休息區(qū)就坐,給到訪人員倒水,最后電話告知約見(jiàn)人員并依據(jù)其意見(jiàn)進(jìn)行處理。

(2)電話接聽(tīng)、記錄、轉(zhuǎn)達(dá)。

(3)公司信件、快遞等的簽收、傳達(dá)。

(4)文件的打印、復(fù)印、傳真的發(fā)送及接收。

(5)會(huì)議的各項(xiàng)工作:

a、通知應(yīng)參會(huì)人員會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)及會(huì)議的主要內(nèi)容;

b、會(huì)場(chǎng)的布置準(zhǔn)備工作;

c、會(huì)議前與會(huì)人員的簽到;

d、做好會(huì)議記錄;

e、會(huì)后會(huì)場(chǎng)的整理。

(6)檔案管理:商戶戶檔案管理:商戶檔案的分類(lèi)、建檔及更新;

(7)部門(mén)文件的錄入、整理、存檔等,以及其他協(xié)助性的工作或應(yīng)急工作。

第8篇 購(gòu)物廣場(chǎng)營(yíng)運(yùn)總監(jiān)崗位職責(zé)

營(yíng)運(yùn)管理類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)指引

制定部門(mén):營(yíng)運(yùn)部

購(gòu)物中心營(yíng)運(yùn)總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位名稱:營(yíng)運(yùn)總監(jiān)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)購(gòu)物中心的全面經(jīng)營(yíng)管理,帶領(lǐng)企業(yè)所有員工共同努力,及時(shí)完成所擬定的各項(xiàng)目標(biāo);

2、參與制定購(gòu)物中心營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略制定的營(yíng)銷(xiāo)組合策略和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)審批和調(diào)整購(gòu)物中心的全年促銷(xiāo)計(jì)劃,以及其他部門(mén)報(bào)批的各項(xiàng)全年計(jì)劃;

4、負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷(xiāo)活動(dòng)的總體、現(xiàn)場(chǎng)指揮,代表公司與政府對(duì)口部門(mén)和有關(guān)社會(huì)團(tuán)體、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò);

5、定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃,制定預(yù)防機(jī)制和措施,確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃;

6、規(guī)劃賣(mài)場(chǎng)管理運(yùn)作模式、工作體制、賣(mài)場(chǎng)各部門(mén)行為規(guī)范及工作流程;

7、擬定年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及盈利預(yù)算,制定購(gòu)物中心的收支預(yù)算及作出適當(dāng)調(diào)整;

8、建立、調(diào)整公司的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,及時(shí)了解和處理各種重大問(wèn)題;

9、負(fù)責(zé)定期向公司匯報(bào)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)情況及項(xiàng)目前景分析。

10、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作,保證企業(yè)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

11、負(fù)責(zé)公司營(yíng)運(yùn)方案的審核及監(jiān)督實(shí)施。

第9篇 電視購(gòu)物策劃崗位職責(zé)

電視購(gòu)物節(jié)目編導(dǎo)/策劃 西屋電器westinghouse 上海弘汝實(shí)業(yè)有限公司,弘汝 【主要職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)電視購(gòu)物節(jié)目定位、整體規(guī)劃、設(shè)計(jì),把控節(jié)目質(zhì)量,達(dá)成節(jié)目既定目標(biāo)。

2、獨(dú)立撰寫(xiě)電視購(gòu)物節(jié)目策劃文案,包括項(xiàng)目策劃稿、腳本、節(jié)目大綱等。

3、獨(dú)立提煉電視購(gòu)物產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)、創(chuàng)意,準(zhǔn)備表達(dá)道具,并最終形成可執(zhí)行方案。

4、統(tǒng)籌第三方拍攝合作公司,負(fù)責(zé)跟盯節(jié)目攝制過(guò)程并保證節(jié)目達(dá)到策劃的預(yù)期效果。

【資格要求】

1、相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷(影視編導(dǎo)、中文專(zhuān)業(yè)),掌握電視購(gòu)物節(jié)目策劃、創(chuàng)作、編導(dǎo)、制作方面的專(zhuān)業(yè)理論和技能,具備至少一年以上電視購(gòu)物編導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。

2、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,了解消費(fèi)者心理,具有一定的文字功底、策劃能力,對(duì)電視廣告、電視購(gòu)物節(jié)目產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)的提煉、拍攝、編輯、播放流程熟練。

3、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,可獨(dú)立完成公司所需視頻的制作。

【不符要求,請(qǐng)勿投遞】

第10篇 購(gòu)物中心招商營(yíng)運(yùn)崗位職責(zé)

購(gòu)物中心招商經(jīng)理、營(yíng)運(yùn)經(jīng)理 招商經(jīng)理

職位描述:

1、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目的商業(yè)定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃、招商策略及租金收益測(cè)算工作;

2、組織制定項(xiàng)目招商方案、招商計(jì)劃,對(duì)整個(gè)招商籌備工作過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督管理及各地商管公司招商團(tuán)隊(duì)管控;

3、負(fù)責(zé)主力店和品牌商戶及合作商戶的商務(wù)洽談;

4、具有完成購(gòu)物中心項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5、推動(dòng)商管公司與招商相關(guān)的合同、協(xié)議的標(biāo)準(zhǔn)化工作。

任職要求:

1、28-35歲左右,本科以上學(xué)歷;

2、熟悉購(gòu)物中心招商經(jīng)驗(yàn),有完整的商業(yè)項(xiàng)目招商工作經(jīng)驗(yàn);

3、有豐富的客戶資源,熟悉國(guó)內(nèi)外知名品牌,具有開(kāi)拓客戶資源能力;

4、具備市場(chǎng)調(diào)研、預(yù)測(cè)和分析的能力;

5、具備一定的綜合管理素質(zhì),商務(wù)洽談能力、組織溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

任職要求:

1、有大型購(gòu)物中心營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、熟悉商業(yè)運(yùn)作模式,及購(gòu)物中心各種業(yè)態(tài)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)、經(jīng)營(yíng)分析,并針對(duì)性制定營(yíng)運(yùn)政策及營(yíng)銷(xiāo)方案熟練應(yīng)用商業(yè)管理手段來(lái)達(dá)成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo);

3、具備良好的職業(yè)心態(tài),溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),善于與人溝通;

4、工作責(zé)任心強(qiáng),善于抓細(xì)節(jié),能有效執(zhí)行推動(dòng)營(yíng)運(yùn)工作,有靈活的應(yīng)變能力,抗壓能力強(qiáng);

5、有較強(qiáng)的組織管理及溝通協(xié)調(diào)的能力;

招商經(jīng)理

職位描述:

1、負(fù)責(zé)所轄項(xiàng)目的商業(yè)定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃、招商策略及租金收益測(cè)算工作;

2、組織制定項(xiàng)目招商方案、招商計(jì)劃,對(duì)整個(gè)招商籌備工作過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督管理及各地商管公司招商團(tuán)隊(duì)管控;

3、負(fù)責(zé)主力店和品牌商戶及合作商戶的商務(wù)洽談;

4、具有完成購(gòu)物中心項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5、推動(dòng)商管公司與招商相關(guān)的合同、協(xié)議的標(biāo)準(zhǔn)化工作。

任職要求:

1、28-35歲左右,本科以上學(xué)歷;

2、熟悉購(gòu)物中心招商經(jīng)驗(yàn),有完整的商業(yè)項(xiàng)目招商工作經(jīng)驗(yàn);

3、有豐富的客戶資源,熟悉國(guó)內(nèi)外知名品牌,具有開(kāi)拓客戶資源能力;

4、具備市場(chǎng)調(diào)研、預(yù)測(cè)和分析的能力;

5、具備一定的綜合管理素質(zhì),商務(wù)洽談能力、組織溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

任職要求:

1、有大型購(gòu)物中心營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、熟悉商業(yè)運(yùn)作模式,及購(gòu)物中心各種業(yè)態(tài)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)、經(jīng)營(yíng)分析,并針對(duì)性制定營(yíng)運(yùn)政策及營(yíng)銷(xiāo)方案熟練應(yīng)用商業(yè)管理手段來(lái)達(dá)成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo);

3、具備良好的職業(yè)心態(tài),溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng),善于與人溝通;

4、工作責(zé)任心強(qiáng),善于抓細(xì)節(jié),能有效執(zhí)行推動(dòng)營(yíng)運(yùn)工作,有靈活的應(yīng)變能力,抗壓能力強(qiáng);

5、有較強(qiáng)的組織管理及溝通協(xié)調(diào)的能力;

第11篇 采購(gòu)物流部長(zhǎng)崗位職責(zé)

采購(gòu)物流部部長(zhǎng) 工作內(nèi)容:

1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及產(chǎn)品規(guī)劃,組織搭建公司全球供應(yīng)商體系,并建立相應(yīng)控制及管理模式;

2.組織制定并實(shí)施采購(gòu)計(jì)劃,進(jìn)行過(guò)程控制,保障供貨及時(shí)性及質(zhì)量。

能力要求:

1.熟悉國(guó)家相關(guān)法律政策,通曉工程機(jī)械行業(yè)采購(gòu)方面的業(yè)務(wù)和流程;

2.有豐富的供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn),熟悉全球工程機(jī)械關(guān)鍵零部件生產(chǎn)廠家;

3.具備較強(qiáng)的溝通交流能力,能夠用英語(yǔ)進(jìn)行商務(wù)溝通。

基本要求:學(xué)歷:本科及以上;

專(zhuān)業(yè):機(jī)械類(lèi)或管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

工作年限:8年以上;

工作經(jīng)歷:6年以上工程機(jī)械采購(gòu)及供應(yīng)商管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);其中具備3年以上采購(gòu)負(fù)責(zé)人的工作經(jīng)歷。 工作內(nèi)容:

1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及產(chǎn)品規(guī)劃,組織搭建公司全球供應(yīng)商體系,并建立相應(yīng)控制及管理模式;

2.組織制定并實(shí)施采購(gòu)計(jì)劃,進(jìn)行過(guò)程控制,保障供貨及時(shí)性及質(zhì)量。

能力要求:

1.熟悉國(guó)家相關(guān)法律政策,通曉工程機(jī)械行業(yè)采購(gòu)方面的業(yè)務(wù)和流程;

2.有豐富的供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn),熟悉全球工程機(jī)械關(guān)鍵零部件生產(chǎn)廠家;

3.具備較強(qiáng)的溝通交流能力,能夠用英語(yǔ)進(jìn)行商務(wù)溝通。

基本要求:學(xué)歷:本科及以上;

專(zhuān)業(yè):機(jī)械類(lèi)或管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

工作年限:8年以上;

工作經(jīng)歷:6年以上工程機(jī)械采購(gòu)及供應(yīng)商管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);其中具備3年以上采購(gòu)負(fù)責(zé)人的工作經(jīng)歷。

第12篇 購(gòu)物中心 營(yíng)運(yùn)主任/助理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)咨詢、投訴工作;

2.負(fù)責(zé)租戶日常溝通協(xié)調(diào),為租戶各項(xiàng)活動(dòng)提供保障,協(xié)助各項(xiàng)活動(dòng)落實(shí)執(zhí)行;

3.監(jiān)督租戶日常照經(jīng)營(yíng)規(guī)范,確保購(gòu)物中心正常營(yíng)業(yè)秩序及良好購(gòu)物環(huán)境;

4.協(xié)助租戶店員管理工作,提高員工素質(zhì)與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);

5.管理租戶檔案,協(xié)助橫向部門(mén)收取銷(xiāo)售數(shù)據(jù),租戶需求意見(jiàn),及催繳租金等工作;

職位要求:

1.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

2.1~3年百貨或購(gòu)物中心營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn);

3.良好的溝通協(xié)調(diào)及管理能力;

4.服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。

第13篇 購(gòu)物商場(chǎng)播音員崗位職責(zé)工作流程

購(gòu)物廣場(chǎng)播音員崗位職責(zé)及工作流程

一、崗位職責(zé)

1、遵守公司所制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真堅(jiān)持上下班時(shí)間,不遲到、不早退、不曠工。

2、愛(ài)護(hù)音響設(shè)備,播音室內(nèi)保持衛(wèi)生整潔,辦公及個(gè)人物品擺放有序。

3、全心全意為一線服務(wù),按工作流程要求,做好廣告宣傳。

4、隨著季節(jié)變化和節(jié)日的到來(lái),提前編寫(xiě)節(jié)日問(wèn)候及商品導(dǎo)購(gòu)語(yǔ),營(yíng)造店內(nèi)氣氛。

5、對(duì)待本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé),圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)廣播宣傳工作。

8:10播放輕音樂(lè),插播表?yè)P(yáng),通知及有關(guān)要求

8:25播放開(kāi)門(mén)迎賓曲

8:40購(gòu)物指南,商品廣告,生日點(diǎn)歌,會(huì)員卡公告,其它

9:00購(gòu)物指南,商品廣告,生日點(diǎn)歌,會(huì)員卡公告,其它

9:20購(gòu)物指南,商品廣告,生日點(diǎn)歌,會(huì)員卡公告,其它

9:40購(gòu)物指南,商品廣告,生日點(diǎn)歌,會(huì)員卡公告,其它

10:00購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,其它

10:20購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,其它

10:40購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,其它

11:00下班到公管部履行下班登記手續(xù)

3:00上班到公管部履行上班登記手續(xù)

3:15購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,文明提示,安全提示,其它

3:40購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,文明提示,安全提示,其它

4:00購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,文明提示,安全提示,其它

4:20購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,文明提示,安全提示,其它

4:40購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,文明提示,安全提示,其它

5:00購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,文明提示,安全提示,其它

5:20購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,文明提示,安全提示,其它

5:40購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,文明提示,安全提示,其它

6:00購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,文明提示,安全提示,其它

6:20購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,文明提示,安全提示,其它

6:40購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,文明提示,安全提示,其它

7:00購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,文明提示,安全提示,其它

7:20購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,文明提示,安全提示,其它

7:40購(gòu)物指南,商品促銷(xiāo)廣告,會(huì)員卡公告,文明提示,安全提示,其它

7:50播放送客閉店曲,三遍鈴響后關(guān)機(jī)離店

注:播音內(nèi)容可根據(jù)季節(jié)=變化和不同節(jié)日隨時(shí)改變

二、工作流

第14篇 營(yíng)運(yùn)經(jīng)理(購(gòu)物中心)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、規(guī)劃購(gòu)物中心各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)工作及制定各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),確保具體任務(wù)的執(zhí)行和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成;

2、組織協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門(mén)完成租戶場(chǎng)地移交、進(jìn)場(chǎng)裝修、店鋪開(kāi)業(yè)和經(jīng)營(yíng)階段工作;

3、開(kāi)展與重點(diǎn)租戶及問(wèn)題租戶的溝通,協(xié)助店鋪經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的提升;

4、開(kāi)展異地同行業(yè)購(gòu)物中心項(xiàng)目的調(diào)研,總結(jié)經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),完善購(gòu)物中心管理模式,為公司其他項(xiàng)目提供經(jīng)驗(yàn)積累;

5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展要求,擬定、落實(shí)部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,并對(duì)人員配置和崗位設(shè)置等提出建議;

6、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

職位要求:

1. 全日制本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;

2. 5年以上大型購(gòu)物商場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟練應(yīng)用商場(chǎng)營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn);

3. 具備先進(jìn)的商場(chǎng)管理理念,極強(qiáng)的市場(chǎng)發(fā)現(xiàn)和分析能力,善于進(jìn)行客戶關(guān)系管理和危機(jī)管理;

4. 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)掌控能力、觀察能力;出色的溝通技巧;

5. 具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力,善于管理和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展工作。

薪酬福利:

1、具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平;

2、世界500強(qiáng)品牌的工作平臺(tái);

3、良好的培訓(xùn)體系與晉升機(jī)制;

4、5險(xiǎn)1金、法定年假、節(jié)日福利、各種補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)金等;

工作時(shí)間:

5天8小時(shí)工作制;(上午08:30-12:00,下午13:30-17:30)

第15篇 購(gòu)物主持崗位職責(zé)

a.普通流利。b.外在形象好,親和力強(qiáng).c.應(yīng)變能力,邏輯能力強(qiáng)。d.善于表達(dá),有表演基礎(chǔ)。

第16篇 電視購(gòu)物廠代崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)電視購(gòu)物渠道開(kāi)拓及維護(hù);

銷(xiāo)售策略的制定,確保渠道整體任務(wù)的分解達(dá)成;

負(fù)責(zé)產(chǎn)品提報(bào)、競(jìng)品調(diào)研、合作伙伴的洽談、質(zhì)檢合同的簽訂

電視購(gòu)物廠方代表工作,參與電視臺(tái)節(jié)目直播及錄播;

團(tuán)隊(duì)的日常管理,做好市場(chǎng)需求,把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。

任職條件:

1、形象氣質(zhì)佳,沉穩(wěn)大氣、談吐大方,能吃苦耐勞

2、3年以上銷(xiāo)售招商管理經(jīng)驗(yàn),1年以上獨(dú)立開(kāi)發(fā)渠道經(jīng)驗(yàn)

3、有電視購(gòu)物、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告、媒體、海產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

4、具有出色的談判能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,人際關(guān)系融洽。

第17篇 購(gòu)物中心副總經(jīng)理崗位職責(zé)

新天地購(gòu)物中心常務(wù)副總經(jīng)理 新天地集團(tuán) 杭州新天地集團(tuán)有限公司,新天地集團(tuán),杭州新天地集團(tuán),新天地 工作職責(zé):

1.全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司整體商業(yè)運(yùn)作及管理,完成總部公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo);

2.對(duì)重大事務(wù)的分析和決策,擬定項(xiàng)目公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算方案以及利潤(rùn)分配和虧損彌補(bǔ)方案;

3.對(duì)所管理項(xiàng)目的安全品質(zhì)承擔(dān)全部責(zé)任,對(duì)接外部資源,為公司經(jīng)營(yíng)提供良好的外部環(huán)境保障。

任職資格:

1.工作經(jīng)驗(yàn):8年以上知名商業(yè)地產(chǎn)公司工作經(jīng)歷,3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);

2.技能要求:具備較完整的購(gòu)物中心、商業(yè)廣場(chǎng)營(yíng)運(yùn)全局管理工作經(jīng)驗(yàn);

3.教育背景:大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,年齡30-45歲,管理類(lèi)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

第18篇 采購(gòu)物料工程師崗位職責(zé)

直接物料采購(gòu)工程師 華晨雷諾金杯汽車(chē)有限公司 華晨雷諾金杯汽車(chē)有限公司,華晨雷諾金杯 mission主要職責(zé):

sourcing activity 新項(xiàng)目定點(diǎn)工作

implement sourcing activity (rfi/rfq) based on specifications and budget

prepare asc (supplier choice) and submit to commodity section manager bop

執(zhí)行新項(xiàng)目采購(gòu)供應(yīng)商定點(diǎn)活動(dòng)(rfi/rfq)基于技術(shù)要求以及采購(gòu)預(yù)算

準(zhǔn)備供應(yīng)商定點(diǎn)采購(gòu)委員會(huì)相關(guān)材料并提交給直接物料采購(gòu)部門(mén)經(jīng)理

cost reduction activity 年降工作

negotiates with suppliers to reach yearly cost reduction targets

與供應(yīng)商談判以達(dá)到年降目標(biāo)

supplier management 供應(yīng)商管理工作

solves local crisis (e.g. : quality crisis, delivery disruption and delays) in connection with process engineering dpt

配合工藝部門(mén)解決國(guó)產(chǎn)化零部件風(fēng)險(xiǎn)(例如:質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)、到貨損壞延遲風(fēng)險(xiǎn))。

deliverables and indicators工作交付及指標(biāo):

key deliverables: supplier nomination proposal

key indicators: budget achievement for new business, purchasing performance (cost reduction) for e_isting business

key deliverables工作交付主要結(jié)果: 供應(yīng)商定點(diǎn)提案

key indicators主要績(jī)效指標(biāo): 新產(chǎn)品目標(biāo)價(jià)格達(dá)成以及量產(chǎn)產(chǎn)品年降目標(biāo)達(dá)成

key qualification requirements任職主要要求:

2 years purchasing (negotiation) e_perience in automotive components

master degree engineering or business

兩年以上的與汽車(chē)相關(guān)的零部件采購(gòu)(談判)經(jīng)驗(yàn)

工程或商務(wù)背景的碩士學(xué)歷

第19篇 購(gòu)物廣場(chǎng)營(yíng)運(yùn)主管崗位工作職責(zé)

購(gòu)物中心營(yíng)運(yùn)主管崗位工作職責(zé):

1)完成所負(fù)責(zé)樓層或業(yè)態(tài)所的分解、下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);

2)負(fù)責(zé)檢查商戶營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的補(bǔ)貨、理貨、商品陳列工作;

3)負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查現(xiàn)場(chǎng)商品價(jià)簽、特價(jià)pop、特價(jià)宣傳品的規(guī)范性管理;

4)負(fù)責(zé)具體落實(shí)商場(chǎng)促銷(xiāo)實(shí)施工作;

5)負(fù)責(zé)對(duì)商戶營(yíng)業(yè)員的日常營(yíng)運(yùn)管理工作;

6)負(fù)責(zé)店堂環(huán)境、設(shè)備設(shè)施、商品衛(wèi)生的監(jiān)督、檢查和管理工作;

7)負(fù)責(zé)協(xié)同保衛(wèi)人員對(duì)門(mén)店的安全、消防、商品防盜的監(jiān)管工作。

第20篇 電視購(gòu)物業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

電視購(gòu)物業(yè)務(wù)總監(jiān) 夢(mèng)祥銀 河南夢(mèng)祥純銀制品有限公司,夢(mèng)祥銀,夢(mèng)祥純銀 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司電視購(gòu)物渠道的開(kāi)發(fā)與維護(hù)

2、參與協(xié)助制定電視購(gòu)物平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)策略、方案和計(jì)劃并組織執(zhí)行、銷(xiāo)售執(zhí)行、深入了解產(chǎn)品特性,提煉產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn),撰寫(xiě)電視購(gòu)物的產(chǎn)品組合話術(shù)及運(yùn)營(yíng)方案

3、負(fù)責(zé)與各家電視購(gòu)物頻道合作的洽談、合同的執(zhí)行、跟蹤工作。

4、協(xié)助產(chǎn)品在電視購(gòu)物渠道的提報(bào)、銷(xiāo)售策劃和銷(xiāo)售促進(jìn)工作。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,電子商務(wù)、廣告?zhèn)髅?、市?chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮

2、較強(qiáng)的文字功底及良好的文字表達(dá)能力、溝通應(yīng)變能力、邏輯思維和理解能力

3、五年以上消費(fèi)品電視購(gòu)物工作經(jīng)驗(yàn)

購(gòu)物崗位職責(zé)20篇

崗位職責(zé)是什么購(gòu)物崗位,顧名思義,是指在零售或電商環(huán)境中負(fù)責(zé)處理顧客購(gòu)物需求的職位。這個(gè)角色的核心在于確保顧客能夠順利地選購(gòu)商品,享受愉快的購(gòu)物體驗(yàn),并促進(jìn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的提
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