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第1篇 化工事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責任職要求
化工事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責
能源化工事業(yè)部總經(jīng)理 1、負責部門籌建工作， 協(xié)調建立、完善部門相關制度，制定工作計劃;
2、組建能化團隊，負責人才培養(yǎng)、優(yōu)化、工作分配，保證團隊能夠支持公司業(yè)務發(fā)展，合規(guī)的開展能源化工相關業(yè)務;
3、組織市場調研，收集、分析能源行業(yè)市場信息、行業(yè)動態(tài)，制定靈活的市場推廣方案，保持公司的市場競爭優(yōu)勢;
4、對能化產(chǎn)業(yè)鏈進行深入透徹分析，建立行業(yè)核心潛在客戶庫，制定產(chǎn)業(yè)客戶營銷戰(zhàn)略，統(tǒng)一部署公司產(chǎn)業(yè)開發(fā)營銷方案， 調配產(chǎn)業(yè)客戶開發(fā)資源，并對公司各部產(chǎn)業(yè)客戶開發(fā)提供全維度支持;
5、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，集中優(yōu)勢力量進行產(chǎn)業(yè)大客戶的開發(fā)和服務，不斷為公司沉淀優(yōu)質客戶，建立優(yōu)勢業(yè)務平臺;
6、完成公司下達的業(yè)務目標。 1、完全認可公司經(jīng)營管理行為準則、核心價值觀與員工應履行的企業(yè)精神;
2、具有在國內(nèi)外大中型企業(yè)5年以上能源、化工行業(yè)工作經(jīng)歷，在行業(yè)內(nèi)享有一定的知名度和影響力;
3、熟悉能源、化工行業(yè)國內(nèi)外發(fā)展狀況及現(xiàn)貨市場、資本市場或者衍生品市場情況，具有豐富的相關客戶資源和人脈基礎;
4、具有優(yōu)秀的市場戰(zhàn)略眼光、優(yōu)秀的團隊管理經(jīng)驗、執(zhí)行和抗壓能力;
5、能源、化工相關專業(yè)碩士學歷，復合型人才優(yōu)先考慮。 1、負責部門籌建工作， 協(xié)調建立、完善部門相關制度，制定工作計劃;
2、組建能化團隊，負責人才培養(yǎng)、優(yōu)化、工作分配，保證團隊能夠支持公司業(yè)務發(fā)展，合規(guī)的開展能源化工相關業(yè)務;
3、組織市場調研，收集、分析能源行業(yè)市場信息、行業(yè)動態(tài)，制定靈活的市場推廣方案，保持公司的市場競爭優(yōu)勢;
4、對能化產(chǎn)業(yè)鏈進行深入透徹分析，建立行業(yè)核心潛在客戶庫，制定產(chǎn)業(yè)客戶營銷戰(zhàn)略，統(tǒng)一部署公司產(chǎn)業(yè)開發(fā)營銷方案， 調配產(chǎn)業(yè)客戶開發(fā)資源，并對公司各部產(chǎn)業(yè)客戶開發(fā)提供全維度支持;
5、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，集中優(yōu)勢力量進行產(chǎn)業(yè)大客戶的開發(fā)和服務，不斷為公司沉淀優(yōu)質客戶，建立優(yōu)勢業(yè)務平臺;
6、完成公司下達的業(yè)務目標。
化工事業(yè)部總經(jīng)理崗位
第2篇 化工副總經(jīng)理崗位職責
煤化工副總經(jīng)理 職位要求:
1.大型能源化工企業(yè)副總三年以上任職經(jīng)驗;
2.熟悉煤化工領域優(yōu)先;
3.有先進的企業(yè)管理理念,有上市企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 職位要求:
1.大型能源化工企業(yè)副總三年以上任職經(jīng)驗;
2.熟悉煤化工領域優(yōu)先;
3.有先進的企業(yè)管理理念,有上市企業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
第3篇 綠化工程副總經(jīng)理崗位職責任職要求
綠化工程副總經(jīng)理崗位職責
對園林綠化工程熟習，對工程造價熟習，工程全方位管理熟習。從事園林綠化工程5年以上。園林綠化專業(yè)或具園林中級工程師優(yōu)先。
綠化工程副總經(jīng)理崗位
第4篇 化工事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責
化工事業(yè)部總經(jīng)理 崗位職責、工作內(nèi)容
崗位職責:
1、主持事業(yè)部全面工作,保證經(jīng)營目標的實現(xiàn),及時、足額地完成董事會下達的利潤指標。
2、組織實施經(jīng)公司批準的年度方針目標、工作計劃及新上項目。
3、決定組織體制和人事編制,建立健全統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。
4、加強員工隊伍的建設,在職權范圍內(nèi)對員工實施獎懲。
任職要求:
1.了解電石、pvc的生產(chǎn)管理,兩年以上同行的經(jīng)驗,五年以上同崗位的工作經(jīng)驗
2.有多個分公司經(jīng)驗的優(yōu)先,對事業(yè)部各個職能模塊均要有較深入的認識
3.具備戰(zhàn)略管理、營運管理、組織變革管理等方面的能力
4.具備優(yōu)良的工作計劃能力與執(zhí)行能力
5.具備良好的職業(yè)道德,具有較強的敬業(yè)精神,處事公正、公平、客觀
6.具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力
崗位職責、工作內(nèi)容
崗位職責:
1、主持事業(yè)部全面工作,保證經(jīng)營目標的實現(xiàn),及時、足額地完成董事會下達的利潤指標。
2、組織實施經(jīng)公司批準的年度方針目標、工作計劃及新上項目。
3、決定組織體制和人事編制,建立健全統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。
4、加強員工隊伍的建設,在職權范圍內(nèi)對員工實施獎懲。
任職要求:
1.了解電石、pvc的生產(chǎn)管理,兩年以上同行的經(jīng)驗,五年以上同崗位的工作經(jīng)驗
2.有多個分公司經(jīng)驗的優(yōu)先,對事業(yè)部各個職能模塊均要有較深入的認識
3.具備戰(zhàn)略管理、營運管理、組織變革管理等方面的能力
4.具備優(yōu)良的工作計劃能力與執(zhí)行能力
5.具備良好的職業(yè)道德,具有較強的敬業(yè)精神,處事公正、公平、客觀
6.具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力
第5篇 化工副總經(jīng)理崗位職責任職要求
化工副總經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、根據(jù)公司經(jīng)營策略，協(xié)助制定大宗貿(mào)易業(yè)務部門年度經(jīng)營目標;
2、分析國際市場及行情及動態(tài)，按周提出業(yè)務計劃;
3、完善業(yè)務流程，與公司其他支持部門協(xié)調;
4、全面管理團隊業(yè)務工作，管理和監(jiān)督團隊的日常運營，完善公司考核機制，負責團隊人員業(yè)績考核及人員培訓;
5、組織貨源，建立、擴大供應商合作聯(lián)盟;
6、建立銷售渠道，穩(wěn)定客戶關系;抓住契機，提升市場份額;
7、形成穩(wěn)定業(yè)務模型，結合公司優(yōu)勢，形成市場聲譽;
8、實現(xiàn)銷售利潤目標。
任職要求:
1、年齡在38-48周歲，本科及以上學歷，國際金融、國際貿(mào)易等相關專業(yè)優(yōu)先;大學本科以上學歷，英語較好，接受出差;
2、具有7年以上黑色、有色金屬、煤炭、天然氣、原有、化工等大宗商品進出口貿(mào)易操作和管理經(jīng)驗，精通外貿(mào)業(yè)務流程、熟練把握國際貿(mào)易規(guī)則，有知名外貿(mào)公司同等崗位3年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備黑色、有色、煤炭、天然氣、原油、化工等良好的產(chǎn)品知識和市場渠道資源;
4、有強烈創(chuàng)業(yè)意識;
5、具備團隊協(xié)作精神;
崗位職責:
1、根據(jù)公司經(jīng)營策略，協(xié)助制定大宗貿(mào)易業(yè)務部門年度經(jīng)營目標;
2、分析國際市場及行情及動態(tài)，按周提出業(yè)務計劃;
3、完善業(yè)務流程，與公司其他支持部門協(xié)調;
4、全面管理團隊業(yè)務工作，管理和監(jiān)督團隊的日常運營，完善公司考核機制，負責團隊人員業(yè)績考核及人員培訓;
5、組織貨源，建立、擴大供應商合作聯(lián)盟;
6、建立銷售渠道，穩(wěn)定客戶關系;抓住契機，提升市場份額;
7、形成穩(wěn)定業(yè)務模型，結合公司優(yōu)勢，形成市場聲譽;
8、實現(xiàn)銷售利潤目標。
任職要求:
1、年齡在38-48周歲，本科及以上學歷，國際金融、國際貿(mào)易等相關專業(yè)優(yōu)先;大學本科以上學歷，英語較好，接受出差;
2、具有7年以上黑色、有色金屬、煤炭、天然氣、原有、化工等大宗商品進出口貿(mào)易操作和管理經(jīng)驗，精通外貿(mào)業(yè)務流程、熟練把握國際貿(mào)易規(guī)則，有知名外貿(mào)公司同等崗位3年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備黑色、有色、煤炭、天然氣、原油、化工等良好的產(chǎn)品知識和市場渠道資源;
4、有強烈創(chuàng)業(yè)意識;
5、具備團隊協(xié)作精神;
第6篇 綠化工程副總經(jīng)理崗位職責
對園林綠化工程熟習,對工程造價熟習,工程全方位管理熟習。從事園林綠化工程5年以上。園林綠化專業(yè)或具園林中級工程師優(yōu)先。
