團宣傳總結（十六篇）

【第1篇 社團宣傳部工作總結范例

隨著期末的臨近，團委的工作也已接近尾聲。宣傳部在校團委老師的領導和各部門的合作支持下，以做好學校各項活動宣傳工作為重點，總體來說是到達了目標，我們都在不斷的改善我們的工作，讓我們的工作能夠更加順利的開展，工作中，我們有過困難，有過快樂。我們的工作是忙碌的，瑣碎的.汗水與歡笑是大家工作中的主旋律，樂觀、熱情與創(chuàng)造力是推動部門工作不斷進步的動力，在工作中得到鍛煉，在共事中收獲友誼，在一點一滴中我們凝聚成團結、高效、奮進的團體?，F(xiàn)具體總結如下：

一、用心配合了學校的各類的大小活動，及時做好各項活動的宣傳工作，讓學校各師生都了解我校活動動態(tài)，豐富學生視野。

二、在我校團委舉辦的我部門極力配合文體部和社團指導部，及時并有效地完成背景布置，道具備用等。

三、我們部在11月份主辦協(xié)助青年志愿者協(xié)會辦了“成人宣誓儀式”活動。從中積累了很多寶貴經(jīng)驗，也的到了團委各部門的配合和合作幫忙。

四、11月中旬，宣傳部協(xié)助團委學生會公布了20__年團委學生會干部名單（制作紅榜展出）。

五、11月末，宣傳部協(xié)助體育部公布了運動員名單（并制作了海報展出）。

六、12月份學校舉辦的冬季運動會中，我部大力配合活動完成背景和海報的制做工作。宣傳部的工作主要以海報的形式進行宣傳，所以在海報方面，透過與各部員的交流，部內(nèi)依然采取了分工合作，每次活動的海報由部員分工聯(lián)手完成工作任務，這樣以來很大程度提高了部員的工作熱情；既給了部員表現(xiàn)的機會，同時部門內(nèi)又構成了一種競爭意識，另一方面加強了部員間的聯(lián)系，促進了部員見的了解，使整個部門更團結有力！冬運會時，宣傳部及時的公布學院的獲獎名單，是同學們及時的了解到我們學院的獲獎狀況。在做這些活動的過程中我們積累了豐富的經(jīng)驗也吸取了不少教訓，這些都是我們今后工作中值得挖掘的寶貴財富。經(jīng)過大家的努力，我們藝術與設計學院在冬運會的入場式上拿到了第一名的好成績。

七、當大部分同學都為冬運會的緊張而告一段落的時候，我們部門承擔并了”冬運會展我風采”的宣傳海報的工作，同時也十分感謝馬老師對我們宣傳工作的支持以及攝影部帶給的精彩照片。也使得我們的展板能夠順利的展出。

在本學期中，宣傳部的成員工作都很用心，都付出了辛勤的汗水。同時我們也收獲了喜悅，收獲了感動，收獲了溫馨。

宣傳部的很多工作都是比較鎖碎的，但我們宣傳部的成員都能認真細心地完成.對以后宣傳部發(fā)展的努力方向做出的初步計劃：

1.不斷汲取大家意見，共同建設校團委、建設宣傳部。在任務完成效率和質量方面再提高，爭取能到達一個較高、較多數(shù)人滿意的工作水平；在成員的自身品德、藝術修養(yǎng)方面潛移默化，培養(yǎng)一批能代表校校團委形象的全面發(fā)展的人才；在內(nèi)部關系和對外聯(lián)系方面主動友善，增進友誼，活躍校園.加強成員的職責感和榮譽感。

2.確定校團委宣傳部的品牌特色活動，從中擴展團委的影響力，同時也使宣傳部學會自主的活動，突出宣傳特色。

3、這學期宣傳部自己主辦的活動比較有限，我們要向青年志愿者學會學習，在協(xié)調(diào)好自己的學習時間的同時多辦一些有宣傳特色的活動。

總的來說.宣傳部的每個成員都在工作中不斷的成長，不斷的進行自我提升，.但在工作中還出現(xiàn)了不少的問題，但我們將取長補短，在一些薄弱環(huán)節(jié)多加注意，總結我們的不足和缺陷，把我們部門的工作做得更出色在以后的工作中更加努力。爭取做到！同時也十分感謝學要領導和馬老師平時對我們工作的支持，和學生會主席陶，團委副書記鄭巨榮，王麗娟，學生會副主席李忠陽，李運恒，對我們部門的重視和幫忙。也十分感謝，宣傳部副部長邱紅程對我們部工作的認真負責，使得我們合作十分愉快。還有09級的幾個干事，十分用心，而且有創(chuàng)新意識，我相信宣傳部以后會更強。

轉眼間一個學期就要結束了，這個學期對于我們宣傳部來說是充滿著挑戰(zhàn)與重要好處的，在宣傳部所有人員的共同努力下，我部取得了必須的成績。

【第2篇 團總支宣傳部個人工作總結

個學年來，在校團委和我院黨總支的正確領導下，在我系團總支宣傳部干部和全體干事的共同努力下，本著嚴謹認真的工作態(tài)度、求實創(chuàng)新的精神，積極學習團內(nèi)各種文件精神，積極探索科學的工作方法，開創(chuàng)了我部門工作的新局面?，F(xiàn)將本學期團總支宣傳部的工作總結如下：

工作情況

總的來說，我覺得這期工作的很充實，在宣傳部學到了許多東西，特別是在宋嘉欣主任和陳寶林部長身上學到了許多東西，讓我受益匪淺。

對策劃工作的認識

策劃是一份下細的工作，要把整個活動的各個方面考慮周全不是一件容易的事。所以我也經(jīng)?？匆恍﹦e人寫好的策劃，來尋找自己的不足。所以對策劃這份工作也有自己的一點心得，概括起來有兩點：第

一、想通整個活動的具體流程，并把活動分為幾個部分；第

二、想通每個部分的各種細節(jié)問題、突發(fā)問題以及應對措施。每個活動切忌由于突發(fā)事件沒有應對措施而混亂。一個策劃的成功與否是看活動進行的順利和參與活動人員的評價。

策劃是一種兼具藝術性與實踐性的工作，從問題的研究到創(chuàng)意的形成再到策劃的實施，這中間需要一系列艱辛的腦力勞動和體力勞動的付出。在這一過程中，勢必會遇到各種各樣的困難和阻力，可能來自主觀策劃思路上的堵塞，也可能來自具體實施過程中方方面面的障礙。這就需要策劃人以一種良好的心態(tài)去面對困難，迎接挑戰(zhàn)。因此，是否具備良好的素質，也將是一個人是否適合從事策劃工作的重要檢測標準。通常情況下，一個合格的策劃人員，要具備以下幾方面素質上的要求：

1、 保持自信

強烈的自信心以及追求目標實現(xiàn)的必勝信念是我們成功的基礎，是人們行為的內(nèi)驅動力，也是創(chuàng)新思維不竭的源泉。一個策劃人員，如果對自己從事的工作充滿信心，那么成功的信息就會傳入他的腦海，使他處于一種積極亢奮的心境之中。在這種情況下，一種強大的精神力量就會自然而生，人的潛能也會得到充分發(fā)揮，此時一切克服不了的困難、擺脫不了的困境，都不再是不可逾越的障礙，甚至還可以創(chuàng)造奇跡。

2、積極果斷

所謂果斷，是指在復雜多變的困難條件下，辨析事情真相，機智靈活地衡量利弊，并迅速果斷地作出決策和積極地貫徹實施。果斷是創(chuàng)新心理的行動表現(xiàn)，是創(chuàng)新意識的外在化、行為化。

3、 堅忍不拔

所謂毅力，即堅韌性，是指人們?yōu)榱藢崿F(xiàn)一定的目的而去克服困難的心理過程和行動，是指人們堅定不移、不達目的誓不罷休的精神狀態(tài)。毅力具有兩個基本特征：堅持性和方向性。人的一生何其短暫，每一個創(chuàng)意與策劃目標的完成，都是高強度的智力與意志活動，策劃人如果沒有在一定時間里圍繞某一目標持久而專一的熱情與不達目的誓不罷休的決心，是不可能有真正的創(chuàng)新與成功的。在創(chuàng)意與策劃過程中，勢必會遇到各種各樣的阻力和困難，這時你能否一如既往地堅持下去，就取決于你的毅力。

4、隨機應變能力

要想成為一名優(yōu)秀的策劃人員，要求他不但要習慣面對瞬息萬變的環(huán)境，而且還要能夠對眼前的變化迅速做出相應的反應，即拿出自己的策劃對策。這就要求我們必須具有很強的隨機應變的能力

現(xiàn)在的策劃早已不是傳統(tǒng)的“一個好點子”，或某個人物的“靈光一閃”。現(xiàn)在的策劃已演變成一個系統(tǒng)化的工程，需要各有所長的人才組成策劃團隊，同心合作，共同攻關。一個好的策劃方案一定是策劃團隊精誠合作的結果，一個優(yōu)秀的策劃人才，也一定是善于與他人合作，善于在交流和互補中謀求成功的人。

5、尋找團隊積極的品質

在一個團隊中，每個成員的優(yōu)缺點都不盡相同，你應該去積極尋找團隊成員中積極的品質，并且學習它，讓你自己的缺點和消極品質在團隊合作中被消滅。團隊強調(diào)的是協(xié)同工作，較少有命令和指標，所以團隊的工作氣氛很重要，它直接影響團隊的工作效率。如果團隊的每位成員，都去積極尋找其他成員的積極品質，那么團隊的協(xié)作就會變得很順暢，團隊整體的工作效率就會提高。而且在整體的策劃活動中，每個人所做的事都可能只是整個策劃方案的一部分，或是某一個步驟，只有每個人按預定的方法和方式完成各自的工作，策劃方案的實施才可能真正的成功。

6、積極傾聽他人的意見和建議 ，保持足夠的謙虛

積極的傾聽是一項需要掌握的重要技能，它比只是盡量看起來對別人正在說的感興趣更重要。它包括聆聽人們正在說什么，觀察他們的面部表情，察覺到他們的猶豫并對他們的談話作出反應。在一個完美的策劃不是一個人能完成的，因為我們不可能把每個方面完全想周全，所以這時候就需要我們傾聽他人的意見和建議，團結協(xié)作，取長補短。

7、時常檢查自己的缺點

發(fā)現(xiàn)自己的缺點并改正它是很重要的，人不可能不犯錯，就怕知錯不改。只要我們能知錯就就改，我們就會變得更加成熟和老練。

8、組織能力

組織能力是指策劃人能夠根據(jù)策劃本身的要求將策劃資源進行有機結合的能力。它包括對策劃人才的找尋、策劃資料的搜集、策劃方案的制定等，也就是對人、物、事實統(tǒng)籌安排。因此策劃人的組織能力是否強，將直接影響活動策劃的結果。

9、洞察能力

洞察能力就是指策劃人能夠全面、正確、深入地分析認識客觀現(xiàn)象的能力。策劃人的洞察力對于策劃結果的質量具有直接的影響。策劃人應該具備統(tǒng)觀全局、全面分析的能力，具備能夠透過現(xiàn)象抓住本質以及著眼發(fā)展、科學預見的判斷能力。只有這樣，策劃人才能夠保證策劃的針對性，找到解決問題的關鍵所在，獲得策劃的成功。 “察人之所未察，見人之所未見”是對策劃人洞察力要求的具體描述，策劃人應該善于從過去和現(xiàn)在的資料文獻中發(fā)掘具有創(chuàng)意策劃的重要素材。洞察力有時也被稱為對事物發(fā)展變化的敏感力和分析力，亦或稱為觀察力。這是策劃人應具備的最基本素養(yǎng)。

【第3篇 2023學年團總支宣傳部工作總結

XX年注定是不平凡的一年，這一年的四月份，擔任了團總支宣傳部部長，與我最親密的45名“戰(zhàn)友”度過了一段美麗的日子，緊接著10月份迎來了30位新鮮血液，宣傳部的工作再次全新啟航。站在XX年的尾巴上，我細數(shù)起宣傳部走過的路。已逝的光陰被剪切成一張張的明信片，一片一個故事，一個故事一段回憶。我將它們梳理如下，最后結成一部集，愿它永遠被書寫下去。

一．成立網(wǎng)絡技術部

自從畢業(yè)典禮負責協(xié)助制作電子相冊后，開始萌發(fā)念想是否我們可以來做電子相冊和簡單的一些視頻剪輯，這樣不僅可以縮減我們各類活動的經(jīng)費支出，二來可以讓大家在活動中對自身有一個質的提高，三是真正去踐行為同學服務的精神。我們開始著手建立這個工作組，先自己開始學習，到側重點挖掘擅長網(wǎng)絡技術方面的同學，在本次納新完畢確定了6名同學分別負責電子相冊制作，視頻剪輯，ppt制作。這個學期從納新活動，校園好聲音活動，校園廉潔教育晚會等其他活動的相關材料制作，我們從中摸索了更多的特效，其次，也學會了如何制定了制作要求，以便減少再次修改。

二．開展新聞信息部培訓

新聞信息編輯，攝影，一直都是宣傳部的重頭戲，對于新干事新聞寫作不成熟，攝影同學抓拍不到位，同時也在各個班級挖掘了一個班級2個小記者，擴寬了新聞渠道，可以更好的了解學生生活，可以更好的傳播正能量。也對他們進行了新聞方面的培訓，培訓分板塊進行，學員分組學習，每組設立小組長，也對其進行了作品考核和評比，評選出了優(yōu)秀學員，不足的是，因為時間太過短暫，很多東西來不及學習，很多技能沒有辦法深入，課程安排太少。所以，可以將此培訓作為長期堅持的項目，可以和其他各大高校進行交流和學習。

三．新媒體進行了規(guī)范化

新媒體預約了做了改正，制作預約表格和人員安排表，可以讓主辦部門都清楚知道工作人員的分配和聯(lián)系方式，把事情安排到人，落實到人。但是問題是還是有些部門會忘記，或者沒有及時聯(lián)系。如有特殊情況，也是可以提前說明一下的，以便工作人員臨時安排不到位，影響活動效果。

四.團宣暖心活動

一路走來，我與我的副部、干事們建立了深厚的情誼。我自認為自己不是能力最強的，但我用我的真誠、公平、正直的人格讓能力俱佳的他們都緊緊包圍在了我的周圍，獻策獻力——我想這是我的最成功之處。

長久的相處難免磕跘，但無論如何，“宣傳部”都已化為了一粒朱砂痣，長在了我們每位成員的手心上;化為一只蝴蝶，?？吭谖覀兠课怀蓡T的心間，成為不可解開的情結。部門發(fā)飛信的同學一直堅持周末送問好，天氣突變送溫暖，節(jié)假日送祝福，讓大家覺得團宣是一個暖巢，因為只有愛這個部門，我們才可以快樂的學習，去為這個部門，為團總支服務。在今年的圣誕節(jié)，團宣的小伙伴也自發(fā)的組織了party，一起享受了平安果，我和我的副部們也為大家送上了象征平平安安的蘋果，此刻我們覺得很幸福。

五.XX年計劃

1.對微信平臺進行升級改造。

2.對微博進行宣傳，目標粉絲量超三。

3.部門網(wǎng)絡技術部內(nèi)部培訓交流。

4.攝影組進行主題攝影展以及明信片制作。為雙代會提供紀念。

5.團總支風采展示宣傳冊制作。

XX年緊隨著到了，四月份油菜花開就是團代會、學代會召開，新一屆團委學生會干部上任的時節(jié)。我想我和我的三名副部會在燦爛如陽的油菜花里欣然謝幕，給予我們的后來者最最誠摯的祝福!

XX年1月9日

【第4篇 團委宣傳部新干事培訓總結

傳媒科學學院分團委宣傳部是在學院黨委領導、學院團委指導下，由先進學生代表組成的學生組織。以分團委書記為核心，本著“全心全意為同學服務”的原則，充分發(fā)揮“引領、服務、組織、維護”的職能，積極開展高質量、深入人心的精品校園文化活動。傳媒科學學院分團委宣傳部以加強學生干部隊伍自身建設，不斷提升干部素質為宗旨，本著務實進取，大膽實踐，勇于創(chuàng)新的原則，開展了2023年新干事培訓活動?；顒?/p>

1.宣傳部全體成員見面會

主要完成部長及副部長和新干事之間的相互熟悉，增進感情。特別是部長和副部長用自己的親身經(jīng)驗來教新干事們?nèi)绾卧趯W習、工作各方面都能更好的協(xié)調(diào)，做得更有效；同時也讓新干事明確傳媒科學學院分團委宣傳部的章程及條例；確定工作紀律和各項規(guī)章制度。在工作上做到具有紀律、具有原則。

2.pop繪畫技能培訓

攜手學生會宣傳部及社團聯(lián)合會宣傳部，針對新干事的工作技能進行有側重有針對性的培訓，幫助新干事盡快熟悉宣傳部工作模式及工作方法，掌握基本要領。同時，進行電腦技能的培訓，讓新干事在掌握傳統(tǒng)技能之外，還有先進的技能，具有時代性與先進性。

3.活動反思總結交流會

宣傳部全體成員共同參與討論，相互交流此次活動的心得體會，并說出自己的成長。對于已經(jīng)完成的大部分新干事培訓工作進行反思總結和補充說明。

經(jīng)過如上培訓工作，新干事以達到以下標準為目標：

一、努力提高自身的思想政治素質，全面加強自身的理論修養(yǎng)。

二、有全心全意為同學服務的責任心和任勞任怨的奉獻精神。

三、不斷提高自身的文字功底及語言能力。

四、工作積極主動，發(fā)揮自身創(chuàng)造力，善于獨立思考，有開拓進取精神，有宏觀駕馭工作的能力。

五、培養(yǎng)專業(yè)基本技能，學習成績優(yōu)良。

六、嚴格遵守學院分團委宣傳部的各項規(guī)定，執(zhí)行各項決議，履行工作程序，講求工作效率。

七、樹立全局觀念，工作中積極配合、團結協(xié)作，不搞小團體主義。

期待新干事在未來的磨練中會有更大的進步。

【第5篇 2023-2023學年上學期系團總支學生會宣傳部工作總結

學生會的工作凡事不能懈怠。我們要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好，才能更好地服務同學，由于自己的水平和經(jīng)驗不足，還存在著一定的問題。在新的一年里，還需繼續(xù)努力，爭取取得更大的成績,現(xiàn)將本學期的活動做一下總結：

一、開展納新 招攬賢才

開學初宣傳部有六名新成員的加入。六名新成員的加入使宣傳部的工作開展得更順利、有活力。六名成員在本學期內(nèi)參與學生會的各項活動，充分展示了他們的風采和實力。在這六名成員中，分別具有展板設計、板書、寫稿等個綜合方面的能力。

二、日常工作 勤勉有加

1、在迎新之際，我部充分利用海報、展板等形式開展宣傳活動，讓廣大學生以及家長充分了解我系乃至我院各項建設工作。力求讓每位家長的疑惑得到解答，讓家長感覺到學院領導對學子的關懷。

2,、宣傳部參與我系第二屆“十佳歌手”的宣傳工作。制作了迎新晚會節(jié)目和主持人征集海報、晚會宣傳海報、晚會舞臺幕布、參與晚會催臺工作等。

3、在我院第28屆田徑運動會上，負責我系的新聞稿收繳，保障我系的宣傳力度，讓我院其他各系充分了解材料工程系運動健兒和全系師生的風采。

4、 11月9日，是全民消防日，我部積極組織各種宣傳展板，為廣大學生宣傳消防常識，讓大家熟悉消防器材的使用。

5、冬季是流感的高發(fā)期，為了讓大家樹立正確認識感冒的觀念，我部根據(jù)系相關文件精神的相關要求，做好宣傳預防流感的工作。

6、今年全國第五屆陽光冬季長跑活動，我部積極響應學院文件精神，在系領導的指導下，我部籌備制作陽光體育冬季長跑海報，讓每位師生感受體育精神，領悟體育樂趣。

7、今年是南京大屠殺74周年紀念日，我部以此為題材制作展板，警示大家勿忘國恥，牢記使命。

三、籌備精彩活動 豐富校園文化

1、開學之初，我部和學習部合力開展以“普及知識 鑄就誠信”為主題的誠信校園行活動?；顒釉谖蚁祱F總支書記常蓬勃老師、杜艷娜老師的親自指導下，活動得到了我系學生的積極響應，讓誠信觀念融入到學生中，取得了圓滿成功，

2、在學期中，我部有積極籌劃校園藝術創(chuàng)作大比拼活動，豐富大家課余文化生活，讓大家充分領略藝術的魅力。本次活動我部挖掘了很多各方面的人才，為我系的課余活動增添樂趣，得到了廣大學生和老師的高度贊揚。

3、在學期末，我部積極組織本部人員參加交流大會，讓干事充分了解學生干部日常工作流程，提高辦事效率，更好地為老師和學生服務，

四、配合其他部門 做好宣傳工作

為我系團總支學生會的各部門做好活動的前期宣傳：組織部揚帆起航大型演講活動、體育部承辦的28屆運動會、系第二屆“金秋杯”籃球、、女生部的雕刻大賽、秘書部的知識競賽、學習部的辯論賽、勤工助學部演講比賽、文藝部的十佳歌手以及我系學生干部的素質拓展等等制作宣傳。

五、用特色綻放 以優(yōu)促發(fā)展

在我系團總支的帶領下和全體學生干部的努力下，我部積極探索，不斷進步：

1、在本學期里宣傳部與其他部門配合，參與其他部門的活動較多。其中體現(xiàn)出了我們的積極性和配合性。

2、在本學期內(nèi)，新干事的表現(xiàn)突出，做事積極肯定，值得鼓勵和發(fā)揚。

六、查找不足 再創(chuàng)輝煌

一、取得成功的同時，我們也看到了不少缺點，比如，同各班團支部溝通不夠，導致活動不能順利進行。在下學期，我們會更注重和各班團支部的交流和溝通。

二、由于工作協(xié)調(diào)方面的原因，本學期內(nèi)沒有能夠順利舉行新聞寫作培訓，所以在下學期開始，我們計劃繼續(xù)新聞稿培訓和展板設計培訓。

三、在下學期，我們將會與各部門通力合作一起承擔起宣傳欄的布置工作，做出我系的獨具一格。

七、建言獻策 完善制度

這一年里，學習到了很多的東西，以下是對學生會的一些建議：

以學生會主席李鳳偉提出“換位 定位 謀位 思考 思維 思想”的12字方針，加強自身建設、精簡機構、提高辦事效率，增強學生會成員的使命感。以我系團總支提出的“ 要努力提高自己綜合素質，要時刻以極強的責任心要求自己，要團結互助自立自強”的三要為根本宗旨，提高學生干部的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力。

八、承上啟下 繼往開來

1、一個組織的建設與發(fā)展離不開領導老師的大力支持，今年是我系成立第二年，在團支書記常老師的帶領下和秘書部的努力下，《學生會規(guī)章制度》和《學生會考核制度》逐步頒布和實施。

2、在團總支書記常老師的號召下和我部成員的努力下，《鄭州職業(yè)技術學院材料工程系班級量化考核制度》也已經(jīng)完成，相信這些制度的實施對我系的發(fā)展具有不可磨滅的里程碑意義。

古人云：是以圣人處無為之事，行不言之教。學生干部要嚴于律已，帶頭遵守學院的規(guī)章制度，以身作則，做一個稱職的學生干部。承前繼后、繼往開來，我們將以嶄新的姿態(tài)，整裝起程。

學生干部肩負學院領導及全院師生的重托，當代大學生承擔建設祖國的偉大歷史使命。我們堅信在院系各級有關領導的親切關懷下，在廣大同學的大力支持下，在全體學生干部的共同努力下，我們一定能夠更好的探索我系學生工作的新方法，更好的引領全系同學,以務實奮進銳意創(chuàng)新的態(tài)度，再鑄新的輝煌，譜寫新的壯麗篇章。

材料工程系團總支學生會宣傳部

XX年十二月十六日

【第6篇 大學生社團宣傳部工作總結

本學期的工作既將結束，自開學到現(xiàn)在給人的第一感覺是忙，第二就是快!每年的這個學期(上半年)都是學校開展活動最多，最活躍的時期;所以也是學生會工作最忙最累的時間，尤其是宣傳部.但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少，成長了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷.我們部門的成長可以從日常工作，開展及參與活動，部門管理三個方面來總結：

第一、在常規(guī)工作方面，首先我們能夠圓滿完成院團委，學生會布置的工作任務，每個月的工作量都完全達標!這個學期我們部門做的主要工作有：1傳達上級通知和協(xié)助其他部門出海報，做宣傳;2對宣傳板，宣傳欄的管理;3黑板報的評比工作三個方面.在這三個方面我們根據(jù)不同的問題采取了不同的對策，并取得了一定的成功：

1、出海報，通知這一塊，通過與各系宣傳部長的交流，我們也采用了勞動責任承包制，每次活動的海報由一個部員負責包下來，由他聯(lián)系部內(nèi)人員做幫手完成工作任務.由來我們把工作表現(xiàn)與評優(yōu)評干聯(lián)系在一起，這樣一來就很大的提高了部員的工作熱情和積極性;既給了部員表現(xiàn)鍛煉的機會，同時部門內(nèi)又形成了一種競爭意識.另一方面就是加強了部員間的聯(lián)系，促進了部員間的了解，使整個部門更加團結有力!

2、對宣傳板，宣傳欄的管理，我們分派專門的人員兼以負責(同樣要做其他的宣傳工作)。為管理得更好，保證宣傳工作有條不紊的開展，我們還做了以下二步工作：a頒發(fā)相關的管理條例，明文規(guī)定要求借用宣傳板須申請，登記，按時歸還.b特別開了一次宣傳聯(lián)盟會議，號召大家一起來做營造宣傳氛圍，美化宣傳環(huán)境的工作。

3、黑板報評比工作我們也2人負責，工作中我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題，如有的些班級出黑板報不認真，很隨意的畫一下就算完事了。為了充分調(diào)動各系各班對學院文藝工作宣傳的積極性，我們部門提議以后的黑板報評比中能用相機保存優(yōu)秀期刊，以便下屆新生入學后對宣傳委員和相關宣傳工作的培訓，培訓中用上各系各班保存下來的東西，也是一種不錯的鼓勵方式。

第一、本學期我們在工作中可以說是盡心盡力，始終堅持以服務他人超越自我為宗旨.這也贏得了其他部門的尊敬和支持，若5月份我們部門回收宣傳板人力不夠，得到了國旗班，學習部，紀檢組，辦公室四個部門十多人的幫助。

第二，開展活動方面，由于我們部門以服務為主的特殊性，本部門很少有時間開展自己的活動.大學生作品交流會可以說是我部一個比較有特色，有影響力的活動：這次第四界大學生作品交流會，我們一改前法取得了很大的成功：全院包括科技學院共上交作品達三百余幅.這主要是因為：一本次由各系，部門自己負責組織;我們協(xié)助保存管理和提供展板.二設置優(yōu)秀組織獎和個人單項獎，由各系自己負責拉選票，提高了各系及廣大同學的參賽熱情.三評選時選票占百分之三十，評委占百分之七十.保證了評選活動的公平公正.這次經(jīng)驗與創(chuàng)新在我們以后的工作中都是值得借鑒的.此外，本學期我們除了參加集體升國旗之外還參加了學生會組織的學生干部培訓;讓部員不僅在宣傳工作方面得到鍛煉，還能在交際寫作方面得到一定的鍛煉.還組織了一些娛樂活動，豐富了部門的課余生活。

第三，部門內(nèi)部管理方面，首先嚴格按學生會管理條例執(zhí)行，同時采取了一些有效的措施，如寫個人工作感想了解部員想法，辦公室內(nèi)特備一本交流留言本，加強部員之間的交流，同時吸收一些好的建議。

盡管如此，我們部門還是存在一些問題，工作中難免出現(xiàn)錯誤與缺陷;在一些細小的方面有待加強.總體而言，我們部門本學期的工作是比較成功的，有大膽的創(chuàng)新嘗試，有一步一個腳印的塌實認真與負責.相信我們宣傳部將越來越好，我們一直在努力，在思考;我們相信有一份耕耘有一份收獲。

大學生社團宣傳部工作總結【二】

我是XX科技學院的一名大一新生，總覺得時間過得太快，眨眼間一學期結束了?，F(xiàn)在還能清楚的記得當初XX科技學院的我，懵懵懂懂，但追求進步，渴望鍛煉。最終選擇了信工團委宣傳部，開始了我的新的大學生活。

團委是一個本著“來自學生，服務學生”的組織。在一學期的工作過程中，我逐漸發(fā)現(xiàn)，團委更是一個群眾性的組織，它主要依靠學生獨立開展工作，尤其對于我們信工系這個最具新思維的院系更應該如此。

記得唐朝魏征曾經(jīng)說過：“水亦能載舟，亦能覆舟”，所以對于我們團委的人來說，只有全心全意為所有信工系的學生服務，代表廣大信工學生的最更本利益利益，如實地反映廣大學生的意愿，真誠地與系領導、老師溝通和加強與學生的的密切聯(lián)系，充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用，并參與信工系學生的管理，才能夠更好地促進我們信工系同學在德、智、體、美、勞等方面得以全面發(fā)展，我個人認為這是我們團委所有成員的圣神的使命和義不容辭的義務。還有，團委要想更好的發(fā)揮自己的作用就需要明確自身職責，在加強自身建設的同時，要堅持工作務實與創(chuàng)新并舉，要堅持自身建制的完善。 從剛開始進入團委到現(xiàn)在，一路走來我并不是一路順風的，遇到了很多難以想象的困難和險阻，但是現(xiàn)在想來，正是那些挫折磨練了我的意志，鍛煉了我的品格。最終，充滿斗志的我，克服了困難，也讓我積累了不少寶貴的經(jīng)驗!

從進團委宣傳部到現(xiàn)在已經(jīng)有一年的時間了。我覺得這一年的時間并沒有虛度，相反我覺得過得很充實。

總結這半年來的工作，宣傳部能夠主動自主完成組織領導下發(fā)的工作任務，積極配合其他部門開展活動，部內(nèi)部長干事相處融洽，工作積極認真，充分利用人才資源，發(fā)掘干事的潛力，認真培養(yǎng)，目前本部干事可自主完成上級下發(fā)任務和活動展板、院報質量都有所提高，尤其是該部各成員之間的合作意識，及組織凝聚力都有了進一步的規(guī)范?？梢哉f過去的這一學期，是該部改革創(chuàng)新的一個轉折時期。。可以說經(jīng)過這一年的鍛煉和學習，宣傳部全體成員成長進步很多，希望在今后的工作中吸取經(jīng)驗教訓，經(jīng)過全體成員的共同奮斗拼搏，將工作做的更好，將團委工作做的更好，將學院工作做的更好。

總之，我們相信，今后宣傳部一定會發(fā)揚優(yōu)點，吸取經(jīng)驗，克服不足，取得長足的進步。宣傳部同仁會用辛勤的汗水創(chuàng)造出美好的文體、文娛環(huán)境，會本著熱心為同學服務的工作態(tài)度，真誠負責地工作。

在信息工程系團總支團委這塊鍛煉我，磨練我，激勵我，成長我，成熟我的沃土上，我留下了太多的回憶，這其中有苦，也有甜，但更多的還是充實!非常感謝信工系團委給了我這個可以展示自己，鍛煉自己的平臺!當然，我前進的步伐不會因在團委遇到一些挫折、打擊而停止;相反，我會迎著風浪，在波濤洶涌的“大?！崩锢^續(xù)揚帆前行。

大學生社團宣傳部工作總結【三】

隨著期末的臨近，團委的工作也已接近尾聲。宣傳部在校團委老師的領導和各部門的合作支持下，以做好學校各項活動宣傳工作為重點，總體來說是到達了目標，我們都在不斷的改善我們的工作，讓我們的工作能夠更加順利的開展，工作中，我們有過困難，有過快樂。我們的工作是忙碌的，瑣碎的.汗水與歡笑是大家工作中的主旋律，樂觀、熱情與創(chuàng)造力是推動部門工作不斷進步的動力，在工作中得到鍛煉，在共事中收獲友誼，在一點一滴中我們凝聚成團結、高效、奮進的團體?，F(xiàn)具體總結如下：

一、用心配合了學校的各類的大小活動，及時做好各項活動的宣傳工作，讓學校各師生都了解我?；顒觿討B(tài)，豐富學生視野。

二、在我校團委舉辦的我部門極力配合文體部和社團指導部，及時并有效地完成背景布置，道具備用等。

三、我們部在11月份主辦協(xié)助青年志愿者協(xié)會辦了“成人宣誓儀式”活動。從中積累了很多寶貴經(jīng)驗，也的到了團委各部門的配合和合作幫忙。

四、11月中旬，宣傳部協(xié)助團委學生會公布了20__年團委學生會干部名單(制作紅榜展出)。

五、11月末，宣傳部協(xié)助體育部公布了運動員名單(并制作了海報展出)。

六、12月份學校舉辦的冬季運動會中，我部大力配合活動完成背景和海報的制做工作。宣傳部的工作主要以海報的形式進行宣傳，所以在海報方面，透過與各部員的交流，部內(nèi)依然采取了分工合作，每次活動的海報由部員分工聯(lián)手完成工作任務，這樣以來很大程度提高了部員的工作熱情;既給了部員表現(xiàn)的機會，同時部門內(nèi)又構成了一種競爭意識，另一方面加強了部員間的聯(lián)系，促進了部員見的了解，使整個部門更團結有力!冬運會時，宣傳部及時的公布學院的獲獎名單，是同學們及時的了解到我們學院的獲獎狀況。在做這些活動的過程中我們積累了豐富的經(jīng)驗也吸取了不少教訓，這些都是我們今后工作中值得挖掘的寶貴財富。經(jīng)過大家的努力，我們藝術與設計學院在冬運會的入場式上拿到了第一名的好成績。

七、當大部分同學都為冬運會的緊張而告一段落的時候，我們部門承擔并了”冬運會展我風采”的宣傳海報的工作，同時也十分感謝馬老師對我們宣傳工作的支持以及攝影部帶給的精彩照片。也使得我們的展板能夠順利的展出。

在本學期中，宣傳部的成員工作都很用心，都付出了辛勤的汗水。同時我們也收獲了喜悅，收獲了感動，收獲了溫馨。

宣傳部的很多工作都是比較鎖碎的，但我們宣傳部的成員都能認真細心地完成.對以后宣傳部發(fā)展的努力方向做出的初步計劃：

1.不斷汲取大家意見，共同建設校團委、建設宣傳部。在任務完成效率和質量方面再提高，爭取能到達一個較高、較多數(shù)人滿意的工作水平;在成員的自身品德、藝術修養(yǎng)方面潛移默化，培養(yǎng)一批能代表校校團委形象的全面發(fā)展的人才;在內(nèi)部關系和對外聯(lián)系方面主動友善，增進友誼，活躍校園.加強成員的職責感和榮譽感。

2.確定校團委宣傳部的品牌特色活動，從中擴展團委的影響力，同時也使宣傳部學會自主的活動，突出宣傳特色。

3、這學期宣傳部自己主辦的活動比較有限，我們要向青年志愿者學會學習，在協(xié)調(diào)好自己的學習時間的同時多辦一些有宣傳特色的活動。

總的來說.宣傳部的每個成員都在工作中不斷的成長，不斷的進行自我提升，.但在工作中還出現(xiàn)了不少的問題，但我們將取長補短，在一些薄弱環(huán)節(jié)多加注意，總結我們的不足和缺陷，把我們部門的工作做得更出色在以后的工作中更加努力。爭取做到最好!同時也十分感謝學要領導和馬老師平時對我們工作的支持，和學生會主席陶，團委副書記鄭巨榮，王麗娟，學生會副主席李忠陽，李運恒，對我們部門的重視和幫忙。也十分感謝，宣傳部副部長邱紅程對我們部工作的認真負責，使得我們合作十分愉快。還有09級的幾個干事，十分用心，而且有創(chuàng)新意識，我相信宣傳部以后會更強。

轉眼間一個學期就要結束了，這個學期對于我們宣傳部來說是充滿著挑戰(zhàn)與重要好處的，在宣傳部所有人員的共同努力下，我部取得了必須的成績。

大學生社團宣傳部工作總結【四】

時光荏苒，日月如梭，過去的一學期里，在各級領導的關心和支持下，協(xié)會團結廣大會員，取得了顯著的成績，得到了學院領導的肯定和廣大同學的認同。

回顧總結上學期的工作經(jīng)驗，我們攝影協(xié)會在本年度開展活動的宗旨是憑借全體會員對攝影藝術的熱愛和熱情、集合全體會員的智慧，致力于攝影活動和攝影藝術創(chuàng)新，并同時為充實會員業(yè)余生活，豐富校園文化作貢獻。協(xié)會以提高個人的攝影技術和藝術修養(yǎng)和普及攝影藝術為中心，以照片交流、攝影比賽、攝影講座等方式為途徑，開展活動。

一、協(xié)會積極組織活動

1，納新活動

開學之初，我們積極吸納新生的加入，我們的老干部和我們的會長冒著烈日，認真的讓學弟學妹們了解咱協(xié)會、誠懇地接納新成員的加入。也正是在他們的努力下，我們的隊伍才漸漸強大。

2，志愿活動

俗話說：“學校是我家，衛(wèi)生靠大家”。因此我們懷著一顆奉獻的心，與陽光青年志愿者協(xié)會聯(lián)合舉辦了一次“清掃校園志愿者活動”。參加活動的成員不怕苦、不怕累，把自己對母校的愛全都融入到自己的實際行動中了。參加活動的成員都是好樣的，咱協(xié)會為你們驕傲。

同時參加此次活動，我也更加深刻的體會到：只要人人都獻出一點愛，我們學校會更加美好。

3，趣味知識競賽

為豐富成員的課外生活，我們與乒乓球協(xié)會、沸點動漫協(xié)會聯(lián)手舉辦了一次趣味知識競賽。此次活動內(nèi)容與攝影、乒乓球、動漫等知識相關。極大的豐富了成員的視野。

二、特色之處

1.我協(xié)會有一個團結、負責、有能力的干部隊伍，所有的人對自己的工作盡職盡責，相互之間協(xié)作默契 。

2.會員為協(xié)會工作提出了一些寶貴的意見和建議。

3，成員積極參加協(xié)會活動

三、進一步加強協(xié)會的自身建設

(一)為了創(chuàng)作更多更好的作品，提高會員的攝影技能，協(xié)會一直都在加強自身的建設。如建立協(xié)會章程，做好會員基本概況登記，并不時的更新和制作通訊錄等。當然，我們也利用自己的QQ群和網(wǎng)站，加強各會員間的溝通與交流學習，也促使我們更加的了解自己的攝影協(xié)會。

(二)協(xié)會的點滴成績是來之不易的，在成績面前，我們也清楚地看到自身的不足。

(1)雖然攝影協(xié)會是由學院的攝影愛好者組成，但是有些會員還是沒有自備相機，給我們的教學帶來了一定的不便，我們會盡最大的努力把攝影技術傳授給每一位的會員，使之成為一個真正的攝影愛好者!

(2)與其他(特別是外校的)同類社團交流較少。我們會加強與外校溝通與聯(lián)系，學習外校的管理方法和經(jīng)驗，提高協(xié)會各方面的能力。

一學年來，協(xié)會成員團結奮斗，齊心協(xié)力，迎難而上。展望新的學年，協(xié)會在學院黨辦、院團委領導，系領導下，將繼續(xù)發(fā)揚我們優(yōu)勢，努力改進自身的不足，促進會員間的交流與協(xié)作，努力把我們廣角攝影協(xié)會做得更好。

大學生社團宣傳部工作總結【五】

作為一個__社團，在短短幾年中，始終將活動做的最好。為了培養(yǎng)大家的攝影興趣，提高大家的攝影水平，我們充分利用好每一次活動的機會，為社員普及攝影的知識技巧，并經(jīng)常組織實踐采風活動，讓大家在學習中進步，到實踐中成長。

我們互相交流，互相成長，降低了攝影的門檻。同時，攝影協(xié)會同學校的各種學生社團建立了密切的合作及聯(lián)系，參與并協(xié)助舉辦了多次校級攝影相關工作中。在學校組織的豐富多彩的活動中，攝影協(xié)會更是發(fā)揮了舉足輕重的作用，義務的承擔學?；顒颖荣惖臄z影工作。舉辦攝影展活動，提高社團的品味，豐富了學校的社團文化，獲得了來自各方的好評。

我們簡簡單單，輕輕松松，始終堅持不變的宗旨，發(fā)現(xiàn)美麗，捕捉精彩…

攝影活動：

1.采風活動：

攝影協(xié)會采風活動，在老成員的帶領下，到觀山湖公園和石林公園開展了采風活動?；顒舆^程中，老成員全程為大家進行了熱心的技術和藝術指導，會員們創(chuàng)作熱情非常高。采風過程新老成員得到更多相互認識和了解。采風回來后，協(xié)會又組織了會員作品交流。攝影協(xié)會是一個比較活躍的群眾團體，大家聚集到一起相互交流，大家不以資歷和學歷、不以金錢、不以器材來衡量攝影，共同崇尚純真的藝術追求，在老成員的鼓勵和指導下，會員們都有相當程度的長進。提高了大家的攝影水平。

2.社團文化交流活動：

通過本屆學生社團文化節(jié)，為我們以后開展學生社團活動提供了寶貴經(jīng)驗。在今后的工作中，我們要進一步規(guī)范學生社團活動的申報、審批手續(xù)，完善學生社團指導教師制度;我們要進一步加強學生社團活動的宣傳力度，爭取學院各級組織的廣泛支持，號召廣大學生共同參與，擴大活動影響面，不斷鞏固活動成果;我們要進一步提高學院社團聯(lián)合會對各院級和系級學生社團的指導、監(jiān)督、管理、協(xié)調(diào)和服務工作力度，并加強與各級學生會組織的聯(lián)系，形成定期交流、共同協(xié)作、資源共享的良好局面;我們要重點扶持開展活動效果好、組織形式規(guī)范的學生社團，大力發(fā)展人文科研類社團，突出專業(yè)特色和職教特色，逐步形成具有我院特色的學生社團文化品牌，切實發(fā)揮校園文化活動在育人方面的積極作用。本屆社團文化節(jié)圓滿地完成了預期的計劃活動，豐富了廣大學生的業(yè)余生活文化，促進了學生社團健康發(fā)展，為促進學生成長和校園文化建設做出了積極貢獻。

3.校園迎新杯籃球賽：

校園迎新杯籃球賽于?開賽。本次比賽是給大一的新同學塑造一個活躍的生活氛圍，舉辦“迎新杯”籃球賽，目的是以比賽為載體來增強班級內(nèi)部以及班級之間同學的聯(lián)系，系這個大家庭更加融洽、溫馨也體現(xiàn)了各班的團結精神，在比賽中每個同學都可以盡力地發(fā)揮自己的才能，展現(xiàn)自我。從中可以看出同學們高漲的熱情，在頻繁的比賽和緊張的學習當中，各籃球運動員表現(xiàn)了驚人的意志以及團隊精神，能賽出水平，賽出風格，賽出成績。為了促進校園教育教學工作的持續(xù)、健康、和諧發(fā)展錦上添花，攝影社團參加拍攝工作。

4.畫展：

本次活動得到了院系部領導及系輔導員的支持，同時同學們也積極參與.影展當天院部領導蒞臨現(xiàn)場對影展做出總結：影展中雖存在一些不足，但總體上還是非常成功的.對我們的工作作出了肯定，最后鼓勵大家在以后工作努力工作.當天也有許多同學來到現(xiàn)場參觀并參與評比.通過本次活動同學們相互交流經(jīng)驗，并從中學到一些攝影知識，豐富了同學們的校園生活。

【第7篇 團委宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部個人工作總結

一、緊跟形勢、加強學習，在做好宣傳工作的同時，提高自身政治素養(yǎng)

始終堅持正確輿論導向，用科學理論武裝全團、教育青年是共青團開展宣傳工作的重要環(huán)節(jié)。胡錦濤總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立85周年大會上發(fā)表的重要講話，高屋建瓴，立意深遠，是新形勢下全面推進黨的先進性建設的綱領性文獻；胡錦濤總書記關于“八榮八恥”社會主義榮辱觀的論述，明確了當代中國最基本的價值取向和行為準則，是新形勢下社會主義思想道德建設的重要指導方針；舉世矚目的十六屆六中全會對構建社會主義和諧社會做出了重大決策和全面部署，市委八屆十次全會、區(qū)委八屆十五次全會對構建和諧天津、構建和諧城區(qū)做出了進一步部署；剛剛閉幕的區(qū)第九次黨代會為我區(qū)今后五年的建設和發(fā)展提出了具體要求和目標。這一系列重要精神和舉措，令人振奮，催人奮進，為共青團工作指明了方向。

為在廣大團員青年中及時準確地傳達貫徹這些重要精神，在領導的指導和各部門的幫助配合下，我結合“我與祖國共奮進”、“以先進性建設為指導，全面推進團組織自身建設”、“生活中的如與恥”、紀念長征勝利70周年等主題教育活動，以研討會、征文、座談、參觀等形式開展了宣傳學習教育活動?；I備的過程，也是我學習提高的過程：閱讀文件使我加深了對其中深刻內(nèi)涵與精神實質的`理解和認識；查閱資料使我熟悉了重大政策理論提出的全局背景和時事政治；起草文件使我明確了新形勢下共青團工作的著眼點和立足點以及工作重心和發(fā)展方向；匯總信息使我了解了基層動態(tài)、拓寬了眼界和思路。與此同時，結合機關黨支部開展的各種學習教育活動，我還進行了自學，使自己的政策理論水平有了一定提高。

二、找準切入點、適應新工作，用心做好統(tǒng)戰(zhàn)青聯(lián)工作

青聯(lián)組織是黨領導下的我國各族各界青年最廣泛的愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線組織，是共青團開展統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要依托。這項工作意義深遠、責任重大，對于我是一個全新的挑戰(zhàn)。經(jīng)過領導的悉心指導和劉峰同志毫無保留的傳授經(jīng)驗，我盡快地適應了這個全新的崗位，迅速展開統(tǒng)戰(zhàn)青聯(lián)工作。在短短十個月的學習和實踐中，我深深體會到，只要用心開展工作，用真誠打動委員，就能提升他們的責任感、認同感和歸屬感，也才能不斷地增強青聯(lián)的凝聚力和向心力，從而做到“形散而神不散”，使之更充分的發(fā)揮其職能，更為有效的服務于共青團工作和區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的中心任務。為此，我仔細的翻閱了每一位委員的資料，了解他們的具體情況和不同特點，作為今后開展工作的依據(jù)；堅持定期走訪委員，及時溝通了解委員動態(tài)信息，認真周到地做好各項服務；在委員生日當天寄發(fā)生日賀卡，使他們真切感受到青聯(lián)大家庭的溫暖；與保險公司簽訂青聯(lián)團體保險，為委員提供了便捷實惠；開展形式多樣的界別組活動和保齡球大賽，使委員們在溝通中放松了心情、加強了聯(lián)系；設計開通和平青聯(lián)網(wǎng)頁，進一步推動了信息溝通方式的創(chuàng)新發(fā)展；不斷吸收各界別的新委員，為青聯(lián)組織注入了新鮮血液；服務委員成長成才，推薦陶正勇委員參加天津市首屆十佳（優(yōu)秀）青年私營企業(yè)家和天津市首屆青年創(chuàng)業(yè)獎評比，榮獲市優(yōu)秀青年私營企業(yè)家和市青年創(chuàng)業(yè)稱號

三、突出主題、創(chuàng)新形式，適時開展主題實踐活動

開展形式多樣的主題實踐活動，是做好宣傳統(tǒng)戰(zhàn)工作的有效載體。在歷次活動中，注重將突出主題與創(chuàng)新形式相結合，圍繞團區(qū)委中心工作任務，籌劃活動形式和內(nèi)容。兩節(jié)期間，響應市區(qū)委“為困難群眾送溫暖”號召，與權益部共同舉辦了“愛心伴你成長、溫暖喜迎新春”青聯(lián)委員迎新聯(lián)誼會，青聯(lián)委員和第二屆十大杰出青年為困難家庭子女進行了捐助；為使我區(qū)外來務工子女和殘疾兒童能夠歡度中秋佳節(jié)，10月5日,與權益部、青少年宮聯(lián)合舉辦了“我們擁有同一個家”中秋慰問演出，并號召委員捐款捐物；在全區(qū)開展“創(chuàng)建全國衛(wèi)生城區(qū)”期間，開展了“我為生態(tài)環(huán)境做貢獻——和平區(qū)青春綠色行動”系列活動，組織區(qū)青聯(lián)委員和政協(xié)委員以及部分團干部參加了義務植樹活動，并開展了“體味自然、珍愛環(huán)境——和平區(qū)青聯(lián)委員環(huán)保自駕游”。 四、夯實基礎，統(tǒng)籌兼顧，扎實開展日常工作

在適時開展各種主題實踐活動的同時，宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部還兼顧著部分常規(guī)性基礎性工作。為了做到統(tǒng)籌兼顧，我在每次籌備大活動前，都會提前計劃安排，化整為零，避免顧此失彼，保質保量的完成各項工作任務。今年以來，出版了《和平青年工作》16期，及時反映全區(qū)青少年工作、學習、生活動態(tài)；做好團委機關和基層團組織信息收集編輯和上報工作，聯(lián)系新聞媒體做好新聞報道工作，今年以來，各大媒體以及區(qū)委、區(qū)政府、團市委刊物共報道信息40余條（次）；完成調(diào)研和文件報送工作，修改上報了《跨越新世紀和平黨史回顧》團區(qū)委部分、區(qū)委九次黨代會素材、文明辦關于未成年人思想道德建設匯報等材料；成功舉辦了環(huán)保知識、個人投資理財、攝影知識講座、獨生子女教育四期“和平青聯(lián)講壇”，推動了委員間的相互合作和共同發(fā)展；做好日常來文收發(fā)傳閱和保密工作；做好中心組學習記錄；完成青聯(lián)、共青團屆別政協(xié)委員調(diào)整的聯(lián)系、通知、報送等相關服務工作；完成青聯(lián)委員資料歸檔統(tǒng)計錄入工作。此外，還完成了文明機關創(chuàng)建、聯(lián)系機關同志體檢、區(qū)域經(jīng)濟項目貸款培訓、機關部分和基層報刊訂閱等工作。

我深知，同新的形勢和任務的要求相比，同領導和同志們的期望相比，同出色地履行崗位職責的需要相比，自己還存在著不小的差距。今后，我一定會加倍努力，自勉自勵，速效差距，爭取在本職崗位上做出更多的成績。

以上是我的個人工作總結，不足之處請領導和同志們批評指正。

【第8篇 2023年中文系團總支宣傳部五月份工作總結范文

中文系團總支宣傳部__——__學年五月份工作總結

一個月的時間總是那么短暫，稍縱即逝。轉眼之間，又到月末?；仡櫛驹碌墓ぷ饔兄档冒劦牡胤?，但也存在很多不足之處。本月份宣傳部主要圍繞中國語言文學系的特色活動漢語言文化周開展系列宣傳報道工作，本部門主要負責前期的海報宣傳工作，活動期間的拍攝工作，以及活動后期的對活動進行報道等工作?，F(xiàn)對本月的工作總結

本月在常規(guī)工作方面，本部門協(xié)助配合各個部門的各項工作，在宣傳通知各方面皆去的較滿意的成績，海報畫風更加細膩多變，紅白榜也及時地更新在宣傳欄上；在博客建設方面，本部門主動從各系部博客中吸取經(jīng)驗，努力打造一個更為新穎特色的系部博客，盡全力地提升本系博客及各班博客的稿件質量，亮化整個中文系的博客，讓博客的宣傳力度擴大。

在活動開展方面，本月本部門主要針對漢語言文化周活動進行了全方位宣傳，即及時向全院宣傳活動開展狀況。同時，本部門協(xié)助文體生活部對活動現(xiàn)場進行布置，努力打造一個有中文氣氛的活動現(xiàn)場，讓參與學生更加積極，是活動更加順利地展開。在本系部各個部門的共同努力下，“漢語言文化周”如火如荼地開展，相信保持這樣一種積極進取的工作態(tài)度，本部門的各類活動會辦的更好。

有了以上的工作回顧，相信我部門在今后的工作與活動開展中，考慮問題能更加細致與周全，辦事效率也將有顯著提高。

中文系團總支宣傳部

__年5月31日

【第9篇 2023年團總支宣傳部工作總結范文

一個學年來，在校團委和我院黨總支的正確領導下，在我系團總支宣傳部干部和全體干事的共同努力下，本著嚴謹認真的工作態(tài)度、求實創(chuàng)新的精神，積極學習團內(nèi)各種文件精神，積極探索科學的工作方法，開創(chuàng)了我部門工作的新局面?，F(xiàn)將本學期團總支宣傳部的工作總結

工作情況

我在宣傳部負責策劃工作，本期參與兩次策劃。第一次的策劃是__年11月29日與院青協(xié)聯(lián)誼的策劃，這次是我第一次參與策劃工作，有許多的地方考慮的不周全，需要主任的指導。所以我也學到了許多，總體概括為以下幾點：第一、時間的把握；第二、費用的控制；第三、突發(fā)事件的應對；第四、人力資源的安排。第二次策劃是__年12月2日土建系徽征集活動的策劃，策劃分為兩個部分：對整個系徽征集活動的安排和系徽頒獎晚會的具體流程安排。這次策劃完全屬個人完成，最后由大家商討修改確定。通過這次策劃，我個人覺得寫出的策劃成熟了許多，但任然有些地方考慮的不夠周全、仔細，經(jīng)驗不豐富。除此之外，輔助其他成員辦展板、畫海報；同時負責做一下瑣碎的事情，在此不一一列出。

總的來說，我覺得這期工作的很充實，在宣傳部學到了許多東西，特別是在宋嘉欣主任和陳寶林部長身上學到了許多東西，讓我受益匪淺。

對策劃工作的認識

策劃是一份下細的工作，要把整個活動的各個方面考慮周全不是一件容易的事。所以我也經(jīng)?？匆恍﹦e人寫好的策劃，來尋找自己的不足。所以對策劃這份工作也有自己的一點心得，概括起來有兩點：第一、想通整個活動的具體流程，并把活動分為幾個部分；第二、想通每個部分的各種細節(jié)問題、突發(fā)問題以及應對措施。每個活動切忌由于突發(fā)事件沒有應對措施而混亂。一個策劃的成功與否是看活動進行的順利和參與活動人員的評價。

策劃是一種兼具藝術性與實踐性的工作，從問題的研究到創(chuàng)意的形成再到策劃的實施，這中間需要一系列艱辛的腦力勞動和體力勞動的付出。在這一過程中，勢必會遇到各種各樣的困難和阻力，可能來自主觀策劃思路上的堵塞，也可能來自具體實施過程中方方面面的障礙。這就需要策劃人以一種良好的心態(tài)去面對困難，迎接挑戰(zhàn)。因此，是否具備良好的素質，也將是一個人是否適合從事策劃工作的重要檢測標準。通常情況下，一個合格的策劃人員，要具備以下幾方面素質上的要求

1、 保持自信

強烈的自信心以及追求目標實現(xiàn)的必勝信念是我們成功的基礎，是人們行為的內(nèi)驅動力，也是創(chuàng)新思維不竭的源泉。一個策劃人員，如果對自己從事的工作充滿信心，那么成功的信息就會傳入他的腦海，使他處于一種積極亢奮的心境之中。在這種情況下，一種強大的精神力量就會自然而生，人的潛能也會得到充分發(fā)揮，此時一切克服不了的困難、擺脫不了的困境，都不再是不可逾越的障礙，甚至還可以創(chuàng)造奇跡。

2、積極果斷

所謂果斷，是指在復雜多變的困難條件下，辨析事情真相，機智靈活地衡量利弊，并迅速果斷地作出決策和積極地貫徹實施。果斷是創(chuàng)新心理的行動表現(xiàn)，是創(chuàng)新意識的外在化、行為化。

3、 堅忍不拔

所謂毅力，即堅韌性，是指人們?yōu)榱藢崿F(xiàn)一定的目的而去克服困難的心理過程和行動，是指人們堅定不移、不達目的誓不罷休的精神狀態(tài)。毅力具有兩個基本特征：堅持性和方向性。人的一生何其短暫，每一個創(chuàng)意與策劃目標的完成，都是高強度的智力與意志活動，策劃人如果沒有在一定時間里圍繞某一目標持久而專一的熱情與不達目的誓不罷休的決心，是不可能有真正的創(chuàng)新與成功的。在創(chuàng)意與策劃過程中，勢必會遇到各種各樣的阻力和困難，這時你能否一如既往地堅持下去，就取決于你的毅力。

4、隨機應變能力

要想成為一名優(yōu)秀的策劃人員，要求他不但要習慣面對瞬息萬變的環(huán)境，而且還要能夠對眼前的變化迅速做出相應的反應，即拿出自己的策劃對策。這就要求我們必須具有很強的隨機應變的能力

現(xiàn)在的策劃早已不是傳統(tǒng)的“一個好點子”，或某個人物的“靈光一閃”。現(xiàn)在的策劃已演變成一個系統(tǒng)化的工程，需要各有所長的人才組成策劃團隊，同心合作，共同攻關。一個好的策劃方案一定是策劃團隊精誠合作的結果，一個優(yōu)秀的策劃人才，也一定是善于與他人合作，善于在交流和互補中謀求成功的人。

5、尋找團隊積極的品質

在一個團隊中，每個成員的優(yōu)缺點都不盡相同，你應該去積極尋找團隊成員中積極的品質，并且學習它，讓你自己的缺點和消極品質在團隊合作中被消滅。團隊強調(diào)的是協(xié)同工作，較少有命令和指標，所以團隊的工作氣氛很重要，它直接影響團隊的工作效率。如果團隊的每位成員，都去積極尋找其他成員的積極品質，那么團隊的協(xié)作就會變得很順暢，團隊整體的工作效率就會提高。而且在整體的策劃活動中，每個人所做的事都可能只是整個策劃方案的一部分，或是某一個步驟，只有每個人按預定的方法和方式完成各自的工作，策劃方案的實施才可能真正的成功。

6、積極傾聽他人的意見和建議 ，保持足夠的謙虛

積極的傾聽是一項需要掌握的重要技能，它比只是盡量看起來對別人正在說的感興趣更重要。它包括聆聽人們正在說什么，觀察他們的面部表情，察覺到他們的猶豫并對他們的談話作出反應。在一個完美的策劃不是一個人能完成的，因為我們不可能把每個方面完全想周全，所以這時候就需要我們傾聽他人的意見和建議，團結協(xié)作，取長補短。

7、時常檢查自己的缺點

發(fā)現(xiàn)自己的缺點并改正它是很重要的，人不可能不犯錯，就怕知錯不改。只要我們能知錯就就改，我們就會變得更加成熟和老練。

8、組織能力

組織能力是指策劃人能夠根據(jù)策劃本身的要求將策劃資源進行有機結合的能力。它包括對策劃人才的找尋、策劃資料的搜集、策劃方案的制定等，也就是對人、物、事實統(tǒng)籌安排。因此策劃人的組織能力是否強，將直接影響活動策劃的結果。

9、洞察能力

洞察能力就是指策劃人能夠全面、正確、深入地分析認識客觀現(xiàn)象的能力。策劃人的洞察力對于策劃結果的質量具有直接的影響。策劃人應該具備統(tǒng)觀全局、全面分析的能力，具備能夠透過現(xiàn)象抓住本質以及著眼發(fā)展、科學預見的判斷能力。只有這樣，策劃人才能夠保證策劃的針對性，找到解決問題的關鍵所在，獲得策劃的成功。 “察人之所未察，見人之所未見”是對策劃人洞察力要求的具體描述，策劃人應該善于從過去和現(xiàn)在的資料文獻中發(fā)掘具有創(chuàng)意策劃的重要素材。洞察力有時也被稱為對事物發(fā)展變化的敏感力和分析力，亦或稱為觀察力。這是策劃人應具備的最基本素養(yǎng)。

10、整合能力

策劃人善于把各種資源要素整合在一起，協(xié)調(diào)各方面的力量形成合力，達到策劃目的。

11、執(zhí)行能力

俗話說得好：光說不練不是好把式。策劃人在構思之后，自然就應當采取實際的行動，策劃人不僅要勤于思考，更要敏于行動。有時實際操作能力甚至成為策劃方案能否成功的最后關鍵之所在，何況策劃不僅是搞出策劃方案，還必須設計出切實可行的操作流程和方式。因此，“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，僅僅是空談成為不了一位成功的策劃人員。

因此，要想作為一個合格的策劃人員，要有意識地構造自己的知識結構，養(yǎng)成良好的思維習慣，掌握嫻熟的韜略技巧，培養(yǎng)嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，創(chuàng)造性地進行思維，廣泛地參與豐富多彩的社會實踐，這樣才可能做到真正的通才式的策劃人才。

對下學期的計劃工作計劃和要求

根據(jù)這學期的工作情況，我覺得我在做好策劃工作的同時自己還可以幫助策劃中心的人員辦展板，以便自己在此方面的提高，同時還可以加強我和其他成員之間的交流，所以在此申請。同時希望能夠參加的策劃工作，以便我策劃能力的進一步提高。

對部門和干部的意見

我們宣傳部是一個非常優(yōu)秀的團隊，每位干部都工作的很出色。但仍有一些小問題，主要問題是干部對自己的干事不夠嚴厲，導致干事在工作中態(tài)度松散的情況。

關于部門發(fā)展的愚見

我是負責策劃工作的，對其他都不是太了解，所以在此提出關于策劃工作的兩點點愚見

第一

通過幾次策劃工作，我發(fā)現(xiàn)了我們部門的一個問題。我們部門沒有一個專業(yè)的策劃團隊?？v觀幾次策劃，和我合作策劃的人員不盡相同，其中還有沒有做過策劃的老成員來參與策劃工作，這就導致了我們策劃人員的不專一。策劃人員的不專一完全可以導致我們策劃工作的的低效率、策劃流程安排的不具體、考慮問題的不周到以及策劃活動中應急措施采取的不合理。同時沒有一個專業(yè)的策劃團隊，可能導致我們有的中心任務太重，做的事太雜，常務中心就是一個典型的例子。

所以我在此建議土建系團總支宣傳部組建一個專門負責策劃的小組。這里是我的兩個方案

方案一：把策劃中心化分為兩個小組：海報(展板)組、策劃組。通過下期的招新，重點招收一些有策劃能力的干事組建策劃組。

利端：減輕常務中心工作量

弊端：新招收的干事需要時間磨合，前期的工作質量和效率存在問題

問題：小組負責人員的選取

方案二：把個中心有策劃能力的成員組成策劃組。無策劃工作的時候，各自在所屬中心工作。有策劃工作時，大家自動組成策劃組，進行策劃工作，同時不參與所屬中心的工作

利端；節(jié)約人力

弊端：策劃組的人員工作增大

問題；小組負責人的選取

第二、

我覺得我們宣傳部是一個很大很優(yōu)秀的部門，我們完全有能力獨自承辦活動。在此建議部門獨自承辦活動，在增加我部門的知名度，增強部門凝聚力的同時，還可以鍛煉部門成員的能力。

【第10篇 2023年外國語學院團委宣傳部工作總結

宣傳和組織是黨團機構開展工作的兩個手段：組織是手臂，而宣傳則充當黨團機構喉舌的作用。學院分團委宣傳部一要完成學院平時布置的各項對外宣傳任務，是協(xié)助的角色；其二有著教育指導廣大學院內(nèi)部團員青年，以及和與學校各團學組織建立聯(lián)系共同推進學校工作的任務，是主導的角色。__-__年度，我宣傳部不僅順利完成以上各項重大任務，還協(xié)助學院學校發(fā)起過“迎校慶樹新風學雷鋒”“為白血病兒童捐款”“為玉樹地震災區(qū)捐款”等一系列學院內(nèi)外社會公益性活動宣傳。

__-__年度是我院宣傳部最為艱苦的、最為團結、最為奮進的一個年度。接下來讓我開始我工作報告的第一部分——工作總結。我將分以下四大點進行：其一，第七屆分團委宣傳部橫空出世誕生記；其二，第七屆分團委宣傳部零距離接觸記；其三，第七屆分團委宣傳部改革開放科學發(fā)展完美記；其四，第七屆分團委宣傳部攜手共進成長記。

一 .第七屆分團委宣傳部橫空出世誕生記

外國語學院分團委宣傳部成立于__年9月，距今已走過七個年頭。宣傳部成立的宗旨是“立足學院，服務全院，服務全校，共同成長”。七年風雨，蓽露藍蔞，外國語學院分團委宣傳部經(jīng)歷歲月的打磨不斷壯大，不斷進步。

成立之初，宣傳部僅有美工單個職能；__年，宣傳部內(nèi)成立了另一個小組：網(wǎng)絡組，主攻學院網(wǎng)站搭建；__年10月外國語學院第七屆分團委學生會換屆大會召開，學院分團委響應去繁就簡的大部門建設號召，將原成立于__年的分團委站整體并入宣傳部，成立新聞組。目前為止，第七屆分團委宣傳部下設三個小組，分別為美工、新聞、網(wǎng)絡。

美工組現(xiàn)有干事6名，包括一名08級新進干事，設分管副部長一名，為08級同學擔任；網(wǎng)絡組現(xiàn)有干事1 名，分管副部長職位空缺，暫行由部長管理指導日常事務；新聞組現(xiàn)有干事13名，包括一名08級原站干事，設分管副部長一名，為08級同學擔任。

大家可以看到，我們的組織設置是嚴格意義上的科學的樹狀結構：以大一干事為依托、大二干事為骨干，同時大二的學生干部主負責，新老互助，共同進步。

這里，我想特別說一下新聞組。新聞組干事中有10名是__年4月初，為迎接校慶新招聘小，現(xiàn)新聘11名一月試用期已滿，除一名同學未合格外，其余10名全部通過，正式成為外國語學院分團委宣傳部大家庭光榮的一員，祝賀他們！

二.第七屆分團委宣傳部零距離接觸記

在這一記中，我將以成立先后順序對宣傳部下設各小組結合他們在__-__年度所開展工作表現(xiàn)逐一評判。

美工組

首先為大家介紹我院分團委宣傳部下設的美工組。前面已經(jīng)說過，美工組是宣傳部內(nèi)最早成立的一個小組。我院美工組工作的特點是其一任務緊，臨時接到任務較為頻繁，需要立即著手完成；其二，工作量大，美工是對腦力和體力的雙重考驗，在設計方面，需要獨到創(chuàng)新的點子，而為了展出，抬展板掛橫幅貼海報等則是對成員責任意識和體力的雙重考驗。但是美工組同學克服了這些困難，在兼顧完成學習任務的同時，利用課余時間，從愛好出發(fā)，秉著發(fā)掘潛質展示才能的信念，服務同學，服務學院，服務老師。

在美工組乃至整個宣傳部內(nèi)部，其實一直是有一種“謙虛謹慎、細致認真、追求卓越”的精神存在的，他們不僅努力更好更快完成任務，還注重不斷學習與創(chuàng)新，圖片展上的“立體展板”概念的應用便是一個很好的例證。美工組同學們通過利用自己的興趣所在，為學院的良好形象塑造和發(fā)展做出貢獻，值得稱贊！

網(wǎng)絡組

其次，介紹一下網(wǎng)絡組。網(wǎng)絡組成立之初是為學院網(wǎng)站搭建，在當前學院網(wǎng)站建設已趨于完善之際，網(wǎng)絡組的日常工作轉向了以下幾個方面：一.學院網(wǎng)站的日常管理與更新，包括程序維護，欄目改進與內(nèi)容更新；二.海報、噴繪、櫥窗、電子雜志、ppt等媒體的設計制作；三.部門博客和qq群的建設與管理。在 __-__年度中，網(wǎng)絡組主要主導制作了圣誕晚會舞臺噴繪、背景展示ppt，學院文化建設中的七塊櫥窗文化噴繪，參與迎校慶外語文化活動月宣傳策劃與晚會活動運作。

在這里，我想為大家特別介紹一下我學院網(wǎng)站和我們的部門博客。其一，學院網(wǎng)站從建設成立之初便由老師主管、我宣傳部實際建設維護。當代信息宣傳日益趨于網(wǎng)絡化，為適應形勢發(fā)展，__年底，經(jīng)過與前任網(wǎng)絡組同學共同努力，網(wǎng)絡組將學院網(wǎng)站由原先的靜態(tài)網(wǎng)頁升級為動態(tài)網(wǎng)頁網(wǎng)站。為滿足學院老師和同學發(fā)布信息的需要，在網(wǎng)站改版時，特增設諸如“學生工作”、“新聞專題”、“師生園地”及“社會服務”等一批特色欄目，其中新聞專題主要用于重大事件追蹤報道，譬如__-__年度，我們先后開辟了“學習貫徹科學發(fā)展觀”專題、“西華大學50年校慶”專題及“迎校慶外語文化活動月”專題等，這些專題都獲得了較高的人氣。在__年3月，為適應學院學術研究推廣，網(wǎng)絡組在原學院網(wǎng)站的基礎上，新成立搭建了二級網(wǎng)站——“澳大利亞研究中心”網(wǎng)站，發(fā)布學院相關澳大利亞文化研究交流活動信息，擴大學院影響。其二，就該說到我們部門博客建設。開辟博客是我們第七屆分團委宣傳部自主創(chuàng)新的一個分團委宣傳陣地，我們的博客取名叫“西華外語宣傳部之家”，在博客上有有關于宣傳部的成員介紹、部門管理制度介紹、例會內(nèi)容、成員活動感言和日常生活小品。開辟博客，主要出發(fā)點是成立我們獨立的虛擬專屬空間，分享展示我院宣傳部同學勞動成果，團結部門內(nèi)部同學，寄希望于和全國各高校各學院的學生組織性質的宣傳部分享經(jīng)驗，增進交流。如今，我們的新浪博客點擊量在不斷攀升中，希望在不久的將來，他能真正成為我們夢想中的宣傳平臺！

新聞組

最后介紹一下新聞組。由于美工和網(wǎng)絡兩個小組設立較早，各方面趨于完善，在部門功能建設方面，__-__年度，我們的工作難點是新聞組的建設，圍繞這個難點，我們開展了以下幾項工作：一、改革原有站人員配置，設副部長一名，專門管理新聞組日常事務；設部長助理一名，協(xié)助部長工作；設責任編輯一名，負責日常稿件的審核和報送；二、重新命名站為新聞組，適應部門發(fā)展需要；三、建全新聞呈報制度，在新聞報送環(huán)節(jié)中，分團委書記親自擔任把關審核，嚴抓新聞質量；四、先后舉行三次新聞寫作培訓，其中一次培訓是針對全院分團委學生會開展的，舉行這樣的培訓，一是擴大新聞寫作隊伍，減輕新聞組工作量，其次幫助新聞組干事——新聞寫作骨干力量盡快熟悉業(yè)務；五、建立新聞工作紀律，倡導積極健康、同學老師喜聞樂見的新聞報道，堅決抵制“假大空”，強調(diào)新聞的真實和時效。

在__年3月和4月的校團委宣傳工作總結大會上，我外國語學院宣傳部以貨真價實的稿件獲得了宣傳工作二等獎，評比中不乏有稿件以上學院，我學院在全校21個學院的分團委宣傳工作中名列前茅，這是學院軟實力和部門共同努力不斷奮進的最好驗證！

三.第七屆分團委宣傳部改革開放科學發(fā)展完美記

在這一記中，我將重點介紹一下我們部門的組織基礎建設。在__-__年度，我們重點進行了部門管理制度更新與審定。新版外國語學院分團委宣傳部部門管理規(guī)章制度主要包括：第一章，部門簡介與制度概述；第二章招聘制度，包括干事招新制度和學生干部聘用制度；第三章，適用制度，包括干事試用制度和學生干部適崗制度；第四章，培訓制度，包括自主培訓制度、分團校培訓制度及中心團校培訓制度；第五章，例會制度；第六章，人才流動制度，包括引進人才制度和清退違紀成員制度；第七章，獎懲制度；第八章，部門紀律?，F(xiàn)新版管理制度正在審核修訂之中，修訂完成經(jīng)學院通過后會裝訂成冊，作為分團委工作制度的一部分存在。

值得提出的是，此次制度制定的出發(fā)點仍是立足同學發(fā)展，爭取成為廣大團員發(fā)揮興趣、進步成才的墊腳石。因為：我們中的每一個學生都是天才！

四.第七屆分團委宣傳部攜手共進成長記

加強團組織聯(lián)系建設一直是我院宣傳部開展工作的重中之重。圍繞此一核心，__-__年度我們主要做了以下工作

一、聯(lián)系其他團學組織對我部門同學進行業(yè)務和素質方面的培訓，先后我們聯(lián)系了西華青年和校團委具有豐富宣傳經(jīng)驗的學生干部對我院宣傳部同學進行了培訓，培訓之后，同學們都覺得受益頗多，并且寫下了發(fā)自肺腑的培訓心得。

二、參與分團委宣傳工作經(jīng)驗交流會，通過交流會，我發(fā)現(xiàn)兩個問題：其一其他學院宣傳部大都有自己主辦的報紙，主要刊載學院新聞及師生作品，并且基本實現(xiàn)每月刊；其二其他學院宣傳部人事趨于年輕化。針對這兩個問題，我從實際出發(fā)思考：其一，我院學生會下屬學習部每年定期出學院雜志半年刊，最主要我院宣傳部已經(jīng)擁有更高效宣傳平臺——學院網(wǎng)站，沒有辦報的的必要；其二，其他學院宣傳部部長大都由08級骨干力量擔任，而作為一個長久混跡在學院宣傳工作崗位上07 級的“老生”，我倍感壓力?。ㄐΓ┑俏蚁脒@從另一個側面說明了學院對宣傳工作的重視，我們學院的宣傳部在分團委學生會中是一個大部門，需要經(jīng)驗老道能干實事的同學來擔當。

三、組織部分同學參加了校學生會宣傳部的一次例會，通過參加他們的例會，我們體會到，校級組織工作效率高和成員普遍依附性強，跟他們成員個人才能突出和注重部門內(nèi)部文化建設是緊密相連的，因此，根據(jù)這一發(fā)現(xiàn)我便針對全部門同學開展了以下兩項工作：其一，注重成員個人發(fā)展，鼓勵成員主動學習，不斷熟悉業(yè)務，擴展興趣才能，增強競爭意識；其二，加強部門文化建設，找部門同學談心，努力營造一個輕松和諧的部門工作氛圍。

四、全部門同學一起參與中心團校舉辦的素質拓展訓練活動，增進了我學院與其他學院的交流溝通。

五、配合其他學院大型活動出宣傳展板、稿件，加強與其他學院分團委和校團委聯(lián)系。

在這里，我想說一句感謝的話：我代表外國語學院分團委宣傳部全體成員對暗中曾給過我們幫助和支持的校團委和各兄弟學院分團委一并表示最誠摯的感謝，謝謝你們！

讓我們將繼續(xù)懷揣著夢想前行。對于過去輝煌一年中那些過早遠離特別是在困難時刻遠離我們的人，我只想說四個字：謝謝再見；對于部門里繼續(xù)團結在我周圍的宣傳部大家庭23位成員，我只想說一句：謝謝您們這么可愛團結的一群同學，兄妹，戰(zhàn)友，是你們讓我有勇氣和信念在宣傳工作上走到了今天，謝謝！

【第11篇 增強共青團員意識教育活動宣傳動員階段總結

自總公司系統(tǒng)增強團員意識教育活動開展以來，在總公司團委的正確領導下，經(jīng)過全集團各級團組織和廣大團員的共同努力，我公司增強團員意識教育活動第一階段（宣傳動員階段）進展順利，取得了良好效果，較好完成了第一階段的各項工作任務。

1、精心準備，充分做好前期準備。

為開展好全集團增強團員意識教育活動，中鐵四局團委十分重視做好活動前期的準備工作，深入基層調(diào)研，摸清團組織及團員基本情況。8月份，集團公司團委就擬定了調(diào)研提綱下發(fā)至各單位，并于9月初組織二個調(diào)研組對子、分公司、重點項目經(jīng)理部等10個單位進行了專題調(diào)研。調(diào)研組采取聽匯報、召開座談會、問卷調(diào)查、個別交談等形式，重點對團員青年基本狀況、團員思想動態(tài)、團員組織關系管理情況，團組織設置和發(fā)揮作用情況，團組織和團員隊伍中存在的突出問題等，進行了詳細的調(diào)查了解，基本摸清了全集團團組織和團員的基本情況和存在的突出問題，為全集團開展增強團員意識教育活動做好了前期準備工作。

2、制定《實施方案》，周密部署各項工作。

我們在深入調(diào)研的基礎上，緊密結合自身實際，制定了《中鐵四局增強共青團員意識主題教育活動實施方案》和《中鐵四局增強團員意識教育活動整體推進方案》，明確了指導思想和目標任務，并提出開展增強團員意識教育活動的七項原則：一是堅持黨建帶團建原則；二是堅持理論學習貫穿始終原則；三是堅持以主題實踐活動為載體原則；四是堅持充分發(fā)揮團員的主體作用原則；五是堅持充分尊重基層創(chuàng)造性原則；六是堅持區(qū)別情況，分類指導原則；七是堅持兩不誤、兩促進原則。文件中還對每個階段的重點都作了詳細的安排，對各項工作做出了明確規(guī)定。公司團委還為廣大團員發(fā)放了《增強共青團員意識教育讀本》和《增強共青團員意識主題教育活動問答》兩本書，為落實學習內(nèi)容、保證學習質量提供了保證。

3、廣泛發(fā)動，奠定每個共青團員的思想基礎。

為搞好增強共青團員意識教育活動，公司團委多次召開專題會議，研究部署有關事項。11月14日，召開常委擴大會議，傳達貫徹總公司增強共青團員意識教育啟動培訓大會精神，并根據(jù)總公司安排，結合集團公司實際，提出了具體要求。會后，各單位團委立即行動起來，召開動員大會、制定活動實施方案，將活動紛紛部署下去。我們還利用集團公司《鐵道建設》報、電視臺、局域網(wǎng)和《青年動態(tài)》團刊等宣傳工具，把開展這次團員意識教育活動發(fā)動到位、認識到位、宣傳到位。通過廣泛的宣傳動員，使團員青年充分認識到這次開展的以“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的增強共青團員意識教育活動，是共青團全面落實保持共產(chǎn)黨員先進性教育的重要舉措，是加強基層團組織建設的重要舉措，把全集團團員青年的思想統(tǒng)一到“三個代表”的重要思想上來，統(tǒng)一到企業(yè)的年度奮斗目標上來，統(tǒng)一到促進團的各項工作上來。

在肯定第一階段成果的同時，我們也清醒地看到，在開展增強團員意識教育活動中，我們還存在著一些不容忽視的問題：一些團員對開展增強團員意識教育活動認識還不夠深刻；個別團員工作繁忙，工學矛盾未得到很好解決，存在顧此失彼的現(xiàn)象。以上這些問題和不足，需要我們在下一階段認真對待，切實加以克服。

【第12篇 院團委宣傳部工作總結

隨著XX學年的結束，團委宣傳部本學期的工作也就告一段落。在總體上，宣傳部大家庭所有成員都努力將工作做到最好。這其中，有成功有失敗，有喜悅有辛酸，有汗水也有淚水，但畢竟我們都有努力過，就足夠了。

本學期宣傳部繼承以往的工作模式。由駐地記者與各部門長期保持聯(lián)系及溝通，做好各項活動的宣傳；及時完成院團委下達的任務，做到準確、高效。

以下是對部門工作的詳細總結：

一、學院活動的宣傳

在各部門的竭力配合下，我部門成員積極宣傳學院活動有：院團委、學生會招新，趣味運動會，第八屆卡拉ok大賽、義工理事會等。

二、完成院團委下達的任務

完成院團委下達的學院宣傳《省機械行辦直屬機關團委來我院召開學習貫徹黨的十八大精神座談會 》及關于“cuba中國大學生籃球聯(lián)賽”等報道。

三、部門積極參與團委組織的活動

在12月27日晚的游藝晚會中，我部門與院青協(xié)聯(lián)合舉辦的活動取得良好成就，活動現(xiàn)場氣氛活躍，秩序井然，參與活動人數(shù)在短短一小時內(nèi)高達54人。為“雙蛋”的到來增添了無窮盡的溫情。

四、加強干事之間的交流，提高工作能力和素質

在本學年，我部門干事按照內(nèi)容生動、圖文并茂的要求，及時更新網(wǎng)絡內(nèi)容，做到及時將有關材料和通知發(fā)布到團委網(wǎng)站上，增加網(wǎng)站的信息量，提高網(wǎng)站的質量，提高網(wǎng)站的點擊率，努力把網(wǎng)站建設成宣傳團委會、學校和服務師生的陣地。

院團委宣傳部

XX年12月28日

【第13篇 社團宣傳部工作總結范文范例

【篇一】隨著期末的臨近，團委的工作也已接近尾聲。宣傳部在校團委老師的領導和各部門的合作支持下，以做好學校各項活動宣傳工作為重點，總體來說是到達了目標，我們都在不斷的改善我們的工作，讓我們的工作能夠更加順利的開展，工作中，我們有過困難，有過快樂。我們的工作是忙碌的，瑣碎的.汗水與歡笑是大家工作中的主旋律，樂觀、熱情與創(chuàng)造力是推動部門工作不斷進步的動力，在工作中得到鍛煉，在共事中收獲友誼，在一點一滴中我們凝聚成團結、高效、奮進的團體?，F(xiàn)具體總結如下：

一、用心配合了學校的各類的大小活動，及時做好各項活動的宣傳工作，讓學校各師生都了解我校活動動態(tài)，豐富學生視野。

二、在我校團委舉辦的我部門極力配合文體部和社團指導部，及時并有效地完成背景布置，道具備用等。

三、我們部在11月份主辦協(xié)助青年志愿者協(xié)會辦了“成人宣誓儀式”活動。從中積累了很多寶貴經(jīng)驗，也的到了團委各部門的配合和合作幫忙。

四、11月中旬，宣傳部協(xié)助團委學生會公布了20__年團委學生會干部名單（制作紅榜展出）。

五、11月末，宣傳部協(xié)助體育部公布了運動員名單（并制作了海報展出）。

六、12月份學校舉辦的冬季運動會中，我部大力配合活動完成背景和海報的制做工作。宣傳部的工作主要以海報的形式進行宣傳，所以在海報方面，透過與各部員的交流，部內(nèi)依然采取了分工合作，每次活動的海報由部員分工聯(lián)手完成工作任務，這樣以來很大程度提高了部員的工作熱情；既給了部員表現(xiàn)的機會，同時部門內(nèi)又構成了一種競爭意識，另一方面加強了部員間的聯(lián)系，促進了部員見的了解，使整個部門更團結有力！冬運會時，宣傳部及時的公布學院的獲獎名單，是同學們及時的了解到我們學院的獲獎狀況。在做這些活動的過程中我們積累了豐富的經(jīng)驗也吸取了不少教訓，這些都是我們今后工作中值得挖掘的寶貴財富。經(jīng)過大家的努力，我們藝術與設計學院在冬運會的入場式上拿到了第一名的好成績。

七、當大部分同學都為冬運會的緊張而告一段落的時候，我們部門承擔并了”冬運會展我風采”的宣傳海報的工作，同時也十分感謝馬老師對我們宣傳工作的支持以及攝影部帶給的精彩照片。也使得我們的展板能夠順利的展出。

在本學期中，宣傳部的成員工作都很用心，都付出了辛勤的汗水。同時我們也收獲了喜悅，收獲了感動，收獲了溫馨。

宣傳部的很多工作都是比較鎖碎的，但我們宣傳部的成員都能認真細心地完成.對以后宣傳部發(fā)展的努力方向做出的初步計劃：

1.不斷汲取大家意見，共同建設校團委、建設宣傳部。在任務完成效率和質量方面再提高，爭取能到達一個較高、較多數(shù)人滿意的工作水平；在成員的自身品德、藝術修養(yǎng)方面潛移默化，培養(yǎng)一批能代表校校團委形象的全面發(fā)展的人才；在內(nèi)部關系和對外聯(lián)系方面主動友善，增進友誼，活躍校園.加強成員的職責感和榮譽感。

2.確定校團委宣傳部的品牌特色活動，從中擴展團委的影響力，同時也使宣傳部學會自主的活動，突出宣傳特色。

3、這學期宣傳部自己主辦的活動比較有限，我們要向青年志愿者學會學習，在協(xié)調(diào)好自己的學習時間的同時多辦一些有宣傳特色的活動。

總的來說.宣傳部的每個成員都在工作中不斷的成長，不斷的進行自我提升，.但在工作中還出現(xiàn)了不少的問題，但我們將取長補短，在一些薄弱環(huán)節(jié)多加注意，總結我們的不足和缺陷，把我們部門的工作做得更出色在以后的工作中更加努力。爭取做到！同時也十分感謝學要領導和馬老師平時對我們工作的支持，和學生會主席陶，團委副書記鄭巨榮，王麗娟，學生會副主席李忠陽，李運恒，對我們部門的重視和幫忙。也十分感謝，宣傳部副部長邱紅程對我們部工作的認真負責，使得我們合作十分愉快。還有09級的幾個干事，十分用心，而且有創(chuàng)新意識，我相信宣傳部以后會更強。

轉眼間一個學期就要結束了，這個學期對于我們宣傳部來說是充滿著挑戰(zhàn)與重要好處的，在宣傳部所有人員的共同努力下，我部取得了必須的成績。

【篇二】

本學期的工作既將結束，自開學到現(xiàn)在給人的第一感覺是忙，第二就是快！每年的這個學期（上半年）都是學校開展活動最多，最活躍的時期；所以也是學生會工作最忙最累的時間，尤其是宣傳部.但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少，成長了很多；雖然工作中免不了有挫折缺陷.我們部門的成長可以從日常工作，開展及參與活動，部門管理三個方面來總結：

第一、在常規(guī)工作方面，首先我們能夠圓滿完成院團委，學生會布置的工作任務，每個月的工作量都完全達標！這個學期我們部門做的主要工作有：1傳達上級通知和協(xié)助其他部門出海報，做宣傳；2對宣傳板，宣傳欄的管理；3黑板報的評比工作三個方面.在這三個方面我們根據(jù)不同的問題采取了不同的對策，并取得了一定的成功：

1、出海報，通知這一塊，通過與各系宣傳部長的交流，我們也采用了勞動責任承包制，每次活動的海報由一個部員負責包下來，由他聯(lián)系部內(nèi)人員做幫手完成工作任務.由來我們把工作表現(xiàn)與評優(yōu)評干聯(lián)系在一起，這樣一來就很大的提高了部員的工作熱情和積極性；既給了部員表現(xiàn)鍛煉的機會，同時部門內(nèi)又形成了一種競爭意識.另一方面就是加強了部員間的聯(lián)系，促進了部員間的了解，使整個部門更加團結有力！

2、對宣傳板，宣傳欄的管理，我們分派專門的人員兼以負責（同樣要做其他的宣傳工作）。為管理得更好，保證宣傳工作有條不紊的開展，我們還做了以下二步工作：a頒發(fā)相關的管理條例，明文規(guī)定要求借用宣傳板須申請，登記，按時歸還.b特別開了一次宣傳聯(lián)盟會議，號召大家一起來做營造宣傳氛圍，美化宣傳環(huán)境的工作。

3、黑板報評比工作我們也2人負責，工作中我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題，如有的些班級出黑板報不認真，很隨意的畫一下就算完事了。為了充分調(diào)動各系各班對學院文藝工作宣傳的積極性，我們部門提議以后的黑板報評比中能用相機保存優(yōu)秀期刊，以便下屆新生入學后對宣傳委員和相關宣傳工作的培訓，培訓中用上各系各班保存下來的東西，也是一種不錯的鼓勵方式。

第一、本學期我們在工作中可以說是盡心盡力，始終堅持以服務他人超越自我為宗旨.這也贏得了其他部門的尊敬和支持，若5月份我們部門回收宣傳板人力不夠，得到了國旗班，學習部，紀檢組，辦公室四個部門十多人的幫助。

第二，開展活動方面，由于我們部門以服務為主的特殊性，本部門很少有時間開展自己的活動.大學生作品交流會可以說是我部一個比較有特色，有影響力的活動：這次第四界大學生作品交流會，我們一改前法取得了很大的成功：全院包括科技學院共上交作品達三百余幅.這主要是因為：一本次由各系，部門自己負責組織；我們協(xié)助保存管理和提供展板.二設置優(yōu)秀組織獎和個人單項獎，由各系自己負責拉選票，提高了各系及廣大同學的參賽熱情.三評選時選票占百分之三十，評委占百分之七十.保證了評選活動的公平公正.這次經(jīng)驗與創(chuàng)新在我們以后的工作中都是值得借鑒的.此外，本學期我們除了參加集體升國旗之外還參加了學生會組織的學生干部培訓；讓部員不僅在宣傳工作方面得到鍛煉，還能在交際寫作方面得到一定的鍛煉.還組織了一些娛樂活動，豐富了部門的課余生活。

第三，部門內(nèi)部管理方面，首先嚴格按學生會管理條例執(zhí)行，同時采取了一些有效的措施，如寫個人工作感想了解部員想法，辦公室內(nèi)特備一本交流留言本，加強部員之間的交流，同時吸收一些好的建議。

盡管如此，我們部門還是存在一些問題，工作中難免出現(xiàn)錯誤與缺陷；在一些細小的方面有待加強.總體而言，我們部門本學期的工作是比較成功的，有大膽的創(chuàng)新嘗試，有一步一個腳印的塌實認真與負責.相信我們宣傳部將越來越好，我們一直在努力，在思考；我們相信有一份耕耘有一份收獲。

【篇三】

我是__科技學院的一名大一新生，總覺得時間過得太快，眨眼間一學期結束了?，F(xiàn)在還能清楚的記得當初__科技學院的我，懵懵懂懂，但追求進步，渴望鍛煉。最終選擇了信工團委宣傳部，開始了我的新的大學生活。

團委是一個本著“來自學生，服務學生”的組織。在一學期的工作過程中，我逐漸發(fā)現(xiàn)，團委更是一個群眾性的組織，它主要依靠學生獨立開展工作，尤其對于我們信工系這個新思維的院系更應該如此。

記得唐朝魏征曾經(jīng)說過：“水亦能載舟，亦能覆舟”，所以對于我們團委的人來說，只有全心全意為所有信工系的學生服務，代表廣大信工學生的最更本利益利益，如實地反映廣大學生的意愿，真誠地與系領導、老師溝通和加強與學生的的密切聯(lián)系，充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用，并參與信工系學生的管理，才能夠更好地促進我們信工系同學在德、智、體、美、勞等方面得以全面發(fā)展，我個人認為這是我們團委所有成員的圣神的使命和義不容辭的義務。還有，團委要想更好的發(fā)揮自己的作用就需要明確自身職責，在加強自身建設的同時，要堅持工作務實與創(chuàng)新并舉，要堅持自身建制的完善。從剛開始進入團委到現(xiàn)在，一路走來我并不是一路順風的，遇到了很多難以想象的困難和險阻，但是現(xiàn)在想來，正是那些挫折磨練了我的意志，鍛煉了我的品格。最終，充滿斗志的我，克服了困難，也讓我積累了不少寶貴的經(jīng)驗！

從進團委宣傳部到現(xiàn)在已經(jīng)有一年的時間了。我覺得這一年的時間并沒有虛度，相反我覺得過得很充實。

總結這半年來的工作，宣傳部能夠主動自主完成組織領導下發(fā)的工作任務，積極配合其他部門開展活動，部內(nèi)部長干事相處融洽，工作積極認真，充分利用人才資源，發(fā)掘干事的潛力，認真培養(yǎng)，目前本部干事可自主完成上級下發(fā)任務和活動展板、院報質量都有所提高，尤其是該部各成員之間的合作意識，及組織凝聚力都有了進一步的規(guī)范?？梢哉f過去的這一學期，是該部改革創(chuàng)新的一個轉折時期。。可以說經(jīng)過這一年的鍛煉和學習，宣傳部全體成員成長進步很多，希望在今后的工作中吸取經(jīng)驗教訓，經(jīng)過全體成員的共同奮斗拼搏，將工作做的更好，將團委工作做的更好，將學院工作做的更好。

總之，我們相信，今后宣傳部一定會發(fā)揚優(yōu)點，吸取經(jīng)驗，克服不足，取得長足的進步。宣傳部同仁會用辛勤的汗水創(chuàng)造出美好的文體、文娛環(huán)境，會本著熱心為同學服務的工作態(tài)度，真誠負責地工作。

在信息工程系團總支團委這塊鍛煉我，磨練我，激勵我，成長我，成熟我的沃土上，我留下了太多的回憶，這其中有苦，也有甜，但更多的還是充實！非常感謝信工系團委給了我這個可以展示自己，鍛煉自己的平臺！當然，我前進的步伐不會因在團委遇到一些挫折、打擊而停止；相反，我會迎著風浪，在波濤洶涌的“大海”里繼續(xù)揚帆前行。

【第14篇 在集團公司2023年度黨建暨思想政治工作總結表彰大會上的講話思想宣傳

同志們：

在建黨85周年到來前夕，我們在此隆重召開2023年度黨建暨思想政治工作總結表彰大會。這次會議的主要任務是：深入貫徹十六大精神和“三個代表”重要思想，總結一年來公司黨建和思想政治工作，表彰先進，交流經(jīng)驗，部署今后黨建和思想政治工作任務，動員各級基層黨組織、廣大黨員干部和全體職工圍繞 “兩個率先”，為實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標而共同奮斗。

2023年度工作回顧

去年“七·一”以來，在市委的正確領導下，公司黨委認真學習貫徹黨的十六大精神和 “三個代表”重要思想，從嚴治黨，以“嚴格、踏實、上進、創(chuàng)新 ”的企業(yè)精神，充分發(fā)揮黨委的政治核心作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，團結帶領全體干部職工，搶抓市場機遇，深化內(nèi)部改革，嚴格基礎管理，積極開拓市場，以強有力的黨建和思想政治工作為公司持續(xù)快速健康發(fā)展提供了組織和思想保證。2023年公司完成營業(yè)收入92.45億元，同比增長近30億元，增長47%，利稅總額4.38億元，增長83.2%，綜合經(jīng)濟效益又邁上了一個新臺階。今年以來，公司生產(chǎn)經(jīng)營又取得突飛猛進的發(fā)展，上半年預計完成營業(yè)收入79.5億元，比原計劃60億元增加了19.5億元，比去年同期增長92.2%，順利實現(xiàn)了時間過半、任務超半，為全年實現(xiàn)120億目標奠定了堅實的基礎。公司黨委榮獲“江蘇省思想政治工作優(yōu)秀企業(yè)”稱號，公司被評為全國廠務公開先進單位，并第二次榮獲“全國五一勞動獎狀”。在此，我代表公司黨委，向一年來為公司發(fā)展付出辛勤勞動、做出突出貢獻的廣大黨員、干部和全體職工，向全體政工干部和思想政治工作者致以崇高的敬意和衷心的感謝！向受表彰的黨建和思想政治工作先進集體、先進個人致以熱烈的祝賀！

回顧一年來的工作，通過各級黨組織和全體干部職工的辛勤努力，公司黨建暨思想政治工作取得了新的成績，主要表現(xiàn)在：各級領導班子更加團結、高效和具有戰(zhàn)斗力，干部思想和作風建設得到顯著增強，黨風廉政建設取得了新的成績，共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用得到不斷體現(xiàn)，各級基層黨組織更加堅強有力，企業(yè)思想政治工作產(chǎn)生了明顯成效，廣大干部職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力不斷增強，公司精神文明建設呈現(xiàn)出新的局面。下面我從四個方面作一總結。

一、以“三個代表”為指導，全面落實十六大精神，領導班子建設取得新的成效

去年以來，公司黨委站在建成強大的、國際化、現(xiàn)代化企業(yè)集團的戰(zhàn)略高度，按照“三個代表”要求，全力建設一支具有蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣、奮發(fā)有為的領導干部隊伍。

1、加強政治理論學習，強化領導班子思想建設。公司黨委把政治理論學習作為加強班子思想作風建設的重要武器，從公司戰(zhàn)略發(fā)展和全局的高度，認真抓好干部的理論學習，提高各級領導干部的政治素質和黨性修養(yǎng)，加強領導干部思想作風建設。一是嚴格落實各級領導干部中心組學習制度和自學制度，規(guī)范干部理論學習，做到學習“有計劃、有考勤、有記錄、有體會”，增強了干部理論學習的效果。二是深入開展學習“三個代表”、學習“十六大精神”、學習新黨章，開展“兩個務必”、“兩個率先”等教育活動，增強與時俱進的思想活力，把各級領導干部的思想統(tǒng)一到十六大精神上來，統(tǒng)一到爭做“兩個率先”的行動上來，自覺踐行“三個代表”，為公司的持續(xù)、快速發(fā)展奠定了重要思想基礎。

2、堅持民主集中制原則，加強領導班子組織建設。公司黨委進一步完善了黨委議事和參與決策機制以及集體領導下的個人分工負責制，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，對關系企業(yè)改革發(fā)展和職工切身利益的重大事項，都堅持做到黨委集體研究、職代會討論后實施，不僅保證了民主集中制的正確執(zhí)行，而且提高了黨委集體領導和科學決策的水平，保證了黨的政治核心作用的發(fā)揮，增強了班子的活力。同時，公司黨委認真落實民主生活會制度，借鑒“三講”和“三個代表”學教活動經(jīng)驗，認真組織了以學習“5·31”重要講話精神為主要內(nèi)容的民主生活會，下屬24個分子公司的100多名二級公司級干部積極運用批評與自我批評的武器，結合公司建成200億大集團的“十五”目標，認真剖析自己在公司快速發(fā)展進程中，思想是否解放，思路是否清晰，信心是否堅定，勇爭第一的追求是否強烈，工作的方式方法是否得當，在交流思想中統(tǒng)一了思想，增強了團結，堅定了信心，明確了今后努力的方向。

3、強化監(jiān)督約束機制，促進領導班子作風建設。公司黨委從事前監(jiān)督、預防入手，在干部中深入開展理想信念教育和反腐倡廉警示教育，嚴格按照《領導干部談話、誡免制度》和《黨風廉政建設責任制》的要求，落實干部管理監(jiān)督的責任，細化了具體工作要求。一年來，共進行理想信念教育和警示教育572場次，參加教育黨員干部3875人次，提醒談話和誡免談話139人次，受理信訪舉報46件，辦結43件，處理違紀、違規(guī)8人。堅持開展七項專項治理工作，并將報銷票據(jù)審核和檢查納入監(jiān)督范疇。通過嚴格的教育、監(jiān)督和管理，廣大干部提高了自律意識，轉變了工作作風，能夠全身心地投入工作，一心一意謀企業(yè)的發(fā)展。

二、按照“黨管人才”要求，深化干部人事制度改革，人才隊伍建設取得了新的進展

按照中央提出的“黨管人才”要求，公司黨委解放思想，更新觀念，進一步深化干部人事制度改革，加快構筑徐工人才高地，積極推進人才資源開發(fā)工作，努力開創(chuàng)人才輩出、人盡其才的良好局面。

1、完善措施引人才。為了適應激烈的人才競爭需要，公司制定和完善了《徐工集團高層次人才招聘規(guī)定》、《人才引進中長期規(guī)劃》等人才引進制度，進一步規(guī)范公司高層人才招聘工作，保證高層次人才的招聘質量。各二級公司也相應出臺了一系列人才引進優(yōu)惠政策，增強了企業(yè)對各類專業(yè)人才的吸引力。公司根據(jù)“十五”人才需求預測和年度人才需求計劃，在對人才資源供給的途徑與可行性做出分析的基礎上，運用人才招聘技術，參加各類人才市場招聘，通過信函聯(lián)絡、網(wǎng)絡招聘等多種形式，積極做好人才引進工作，確保人才招聘質量。一年來，經(jīng)過精心策劃，共招聘博士研究生1名、博士后2名、碩士研究生2名，本科畢業(yè)生111名，人才引進工作取得了可喜的收獲。

2、加大培訓育人才。公司黨委結合創(chuàng)建學習型企業(yè)活動的要求，不斷加大員工培訓工作的力度，實行關鍵人才加速培養(yǎng)，優(yōu)秀人才優(yōu)先培養(yǎng)。一年來，有40名二級公司級干部參加了第二期工商管理職業(yè)資格培訓班，34名干部參加礦大mba輔導，選送了55名技術骨干參加了與吉林大學和江蘇大學聯(lián)合開辦的機械工程和工業(yè)工程碩士研究生培訓班，有120多名干部參加了本科等各層次的學歷教育。同時我們還通過有針對性地組織電化培訓、專家講座、走出去培訓等形式，拓寬培訓渠道，擴大培訓范圍，提高廣大職工隊伍素質。一年多來，共培訓管理人員5189人次，技術人員1842人次。培訓技師、高級技師62人，高級工198人，中級工2406人，初級工1158人。通過各種形式的培訓，不僅提高了廣大干部職工的理論知識水平，也使他們對學習的重要性有了更深刻的認識，形成了學習工作化，工作學習化的良好氛圍。公司被評為江蘇省“干部培訓先進單位”、“職業(yè)教育先進單位”等榮譽稱號。

3、公開選聘用人才。隨著公司干部人事制度改革的不斷深入，廣大干部職工對干部“能上能下”、競爭上崗等方式已經(jīng)認同，越來越多的優(yōu)秀人才通過競聘脫穎而出，走上重要崗位。去年以來，公司黨委按照堅持標準、規(guī)范程序、擴大范圍的工作思路，繼續(xù)全面推行干部公開選聘工作。股份公司和徐工研究院本月初組織完成了24名管理人員和14名中層干部的公開選聘工作。重型廠、液壓件廠等單位也都分別實行了部分重要干部崗位、職缺干部崗位以及管理、技術人員的公開選聘工作。一年來，公司共有753名干部職工積極參加公開競聘，有483名同志通過競聘分別走上中層干部崗位和技術、管理人員崗位。

4、加強激勵留人才。建立健全科學有效的激勵機制，既是穩(wěn)定企業(yè)干部和人才隊伍、調(diào)動他們的積極性和創(chuàng)造性的有效措施，也是市場競爭的必然要求。公司制定了《徐工集團技術創(chuàng)新激勵機制管理辦法》，建立了科技人才使用、開發(fā)、引進、薪酬、住房、期權、獎勵等一系列激勵機制，為科技人才建立起施展才華的工作平臺，做到用事業(yè)留人、用感情留人、用待遇留人，穩(wěn)定了現(xiàn)有人才隊伍，同時也增強了對各類人才的吸引力，提高了徐工人才競爭力，減少了人才流失現(xiàn)象。公司還完善了《二級公司經(jīng)營者年度績效考評及年薪兌現(xiàn)實施辦法》，將公司領導評價、職工民主測評以及經(jīng)營業(yè)績和管理業(yè)績與干部的年薪掛起鉤來，對干部一年來的工作情況進行量化打分評價。對125名干部進行了年度考評，評出優(yōu)秀19名，稱職81名，基本稱職19名，不稱職6名。干部績效考核辦法的實施，改變了以往一個班子的成員干多干少、干好干壞收入都一樣的情況，鼓勵先進，鞭策后進，充分調(diào)動了廣大干部的工作積極性，增強了干部的責任感和使命感。

三、堅持以經(jīng)營管理為中心，與時俱進，不斷強化基層黨建改革創(chuàng)新

1、實施基層黨組織建設創(chuàng)新工程。按照“強基礎，抓重點，建制度，創(chuàng)特色，爭一流”的總體思路，公司黨委針對企業(yè)改革改制不斷深入，在思想觀念、基層組織設置、黨建制度、工作方法、活動方式等方面大力倡導創(chuàng)新，不斷研究新情況、解決新問題，進一步構建和完善新的基層組織體系，開辟基層黨組織建設的新境界。起重機械分公司黨委聯(lián)系實際，貼緊“第一要務”，為全面提高干部職工的思維模式、基本素質、工作水平、創(chuàng)新能力在各項工作中全面推動“分析策劃、計劃實施、控制反饋、考核獎懲、反思共享”五步法，“五步法”的運用，達到了“一改”，即：心智模式大為改善；“一提高”，即：工作效率明顯提高；“雙增”，即：創(chuàng)新能力顯著增強，企業(yè)效益增長明顯。

2、開展創(chuàng)建學習型組織活動。公司黨委把開展創(chuàng)建學習型企業(yè)擺到重要的議事日程，專門下發(fā)了《關于開展創(chuàng)建學習型企業(yè)活動的意見》，對如何開展學習型企業(yè)從理論、運作模式、資金的投入、檢驗標準到組織機制體系等提出了具體要求，以學習型組織先進理論為導向，加速知識更新，培育企業(yè)文化和創(chuàng)新精神，加大黨建創(chuàng)新力度。路面機械分公司黨總支，積極尋找創(chuàng)新載體的切入點，提出了建立創(chuàng)建領導班子、組織現(xiàn)狀分析評估、創(chuàng)建工作目標、建立學習保證機制、編制團隊培養(yǎng)計劃、工作組織實施控制、組織及管理改進的“七步法”創(chuàng)建活動；隨車起重機公司黨委去年以來舉辦各類培訓班77期，培訓員工1505人次，使用經(jīng)費7.25萬元，還舉辦了創(chuàng)建學習型組織知識講座、征文等活動，自編了400余本《如何創(chuàng)建學習型組織》單行本，人手一冊，在企業(yè)內(nèi)部掀起了學習熱潮。

3、不斷創(chuàng)新黨建活動載體。去年以來，公司黨委把黨建創(chuàng)新作為貫徹落實十六大精神的重要工作，各基層黨組織緊緊圍繞全年企業(yè)改革和生產(chǎn)經(jīng)營，積極開展富有特色的黨建活動，首先活動載體主題明確，特色鮮明，富有時代氣息。其次講究活動載體的針對性、時效性，注重創(chuàng)新活動方式、方法、載體，不斷豐富和完善活動內(nèi)容。筑路機械分公司黨委為了給企業(yè)員工提供良好的學習平臺，充分利用企業(yè)局域網(wǎng)的傳播優(yōu)勢，設置了企業(yè)思想政治工作網(wǎng)站，網(wǎng)絡內(nèi)容有《黨建之窗》、《思政園地》、《企業(yè)文化》等；營銷公司黨委在黨員中開展了爭當“銷售先鋒，服務能手”競賽活動；鏟運機械分公司開展了“立足本職，樹立新形象，再創(chuàng)新業(yè)績”等活動；特機公司黨委開展了以“用改革的事業(yè)鼓人心、抓好生產(chǎn)經(jīng)營聚人心、開展深入細致的思想政治工作暖人心、營造新型企業(yè)文化增人心”為內(nèi)容的“四心”活動。

4、按照新黨章要求加強黨員隊伍建設。一是深化黨員教育管理工作。去年以來，公司黨委不斷拓展黨員教育管理內(nèi)容，創(chuàng)新黨員發(fā)揮作用的渠道和方式。教育和引導廣大黨員用“三個代表”要求武裝思想，統(tǒng)一意志，不斷實踐“三個代表”的自覺性和堅定性。“七一”前夕按照市委組織部統(tǒng)一部署，公司黨委組織全體黨員及入黨積極分子共5100人，參加了“學習十六大，學習新黨章”黨的知識競賽活動，有5個單位獲得優(yōu)秀組織獎，有60名同志分別獲得一、二、三等獎。去年以來，有4252名黨員干部觀看了黨員干部電化教育展，建黨積極分子培訓904人次。二是深化黨員發(fā)展工作。公司黨委在發(fā)展黨員工作中，始終貫徹“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，嚴把“入口”關。嚴格執(zhí)行黨員發(fā)展工作制度，繼續(xù)執(zhí)行發(fā)展黨員“公示制”和逐步推進發(fā)展黨員表決制，注重黨員分布結構，突出生產(chǎn)科研一線和黨員力量較薄弱的車間、班組黨員發(fā)展工作。液壓件廠黨委為了加強對黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)教育，該廠黨委對全廠82名積極分子進行了為期一個月的系統(tǒng)培訓。一年來，公司共發(fā)展黨員118名，其中一線黨員80名，占黨員總數(shù)68%。公司共確定積極分子515名，發(fā)展對象175名，遞交申請書1078名。三是深化團員“推優(yōu)”工作。公司黨委以及各基層組織十分支持、幫助共青團組織開展“推優(yōu)”工作，把“推優(yōu)”工作開展情況作為年終檢查和考核基層發(fā)展黨員工作內(nèi)容之一，加大了“推優(yōu)”工作力度。一年來經(jīng)“推優(yōu)”發(fā)展新黨員31人。四是深化民主評議黨員工作。公司黨委根據(jù)市委組織部部署，按照新黨章要求，對照黨員標準，認真開展批評與自我批評，評選優(yōu)秀黨員，處置不合格黨員，表彰先進，幫助后進，疏通“出口”，純潔隊伍，取得良好效果。全公司共有5329名黨員參加了評議，占黨員總數(shù)94%，評出優(yōu)秀黨員307人，占黨員總數(shù)的5.8%，合格黨員5004人，基本合格黨員17人，不合格1人。

四、服務改革與發(fā)展，全面加強和改進企業(yè)思想政治工作

思想政治工作是經(jīng)濟工作和其它一切工作的保證。一年來，公司黨委按照“抓目標、抓中心、抓文化、抓輿論、抓隊伍”的工作意見，充分發(fā)揮思想政治工作這個有力武器，結合企業(yè)實際和生產(chǎn)經(jīng)營中心，做了大量的工作。

1、目標激勵，把實現(xiàn)120億作為全體徐工人不解的追求。董事長、黨委王書記曾經(jīng)指出：“每個員工都要有一個夢想，這個夢想就是實現(xiàn)100億、200億、500億目標，建設強大的、國際化、現(xiàn)代化的企業(yè)集團?！比ツ暌詠恚瑖@上述目標，公司黨委著重開展了信仰、誠信、信用“三信”教育，尤其強調(diào)干部員工的信仰教育，公司舉辦了“我心目中的徐工2023”征文活動，引導員工憧憬企業(yè)美好未來，增強作為一名徐工人的自豪感，還在廠報開辟了“確保120億總經(jīng)理訪談”專欄。各單位也運用多種形式開展目標任務教育，如起重機械分公司黨委圍繞全年25億目標、筑路機械分公司黨委圍繞進入世界壓實機械前五強、路面分公司黨總支圍繞成為攤鋪機行業(yè)“四個第一”目標開展的教育活動，以目標激勵員工，增強員工的責任感和使命感，堅定實現(xiàn)目標的信心與決心，激發(fā)出沖天的熱情和干勁。

2、教育引導，提升全體員工的思想水平。去年以來，公司黨委大力宣傳貫徹黨的十六大精神，以“三個代表”重要思想統(tǒng)領全體干部和黨員的行動。各單位黨委也積極開展各種主題教育活動，收到了較好的效果，市委宣傳部專門編發(fā)一期簡報，集中介紹徐工集團黨委及筑路機械分公司、起重機械分公司、筑路機械廠、路面機械分公司等黨委和總支結合企業(yè)實際，學習貫徹十六大精神的活動和經(jīng)驗，在全市推廣。市委組織部、宣傳部黨委中心組學習檢查驗收組來公司檢查，對公司黨委中心組學習的制度、方法和效果給予了很高的評價，并授予“全市優(yōu)秀黨委中心組”榮譽稱號。

3、圍繞中心，全力促進生產(chǎn)經(jīng)營任務完成。各單位黨組織在工作中積極開動腦筋，不斷創(chuàng)新工作方法，充分發(fā)揮思想政治工作凝聚人心、增強合力的功能。如筑路機械分公司黨委開展的“三比一賽”（比奉獻、比技術、比質量、賽作風）活動。起重機械分公司黨委開展有針對性的職工思想狀況調(diào)查，針對職工反映，更加合理地安排一線員工加班和休息，保證了生產(chǎn)效率。路面機械分公司黨總支在一線工人中開展的“賽三率”勞動競賽和“崗位四星”評選活動等，筑路機械廠黨委開展的“比貢獻、講誠信、爭一流”為主題的凝聚力工程活動，鏟運機械分公司黨委圍繞實施“一號工程”產(chǎn)量大幅提高的形勢，開展了“我就是徐裝”主題教育活動，引導員工增強使命感，搶抓市場爭做文明員工，裝載機產(chǎn)量月月刷新記錄，5月份達到驚人的927臺。今年面對非典型肺炎對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的威脅，各單位黨委關鍵時刻發(fā)揮了重要的作用，在確保早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早治療、早檢查，采取嚴密的確保萬無一失的防范措施的同時，關心員工健康，加大衛(wèi)生宣傳教育，合理安排生產(chǎn)。廣大員工自覺遵守各項規(guī)定，安心工作，特別是戰(zhàn)斗在外地的營銷、服務人員，以企業(yè)利益為重，克服重重困難堅守崗位，認真履行職責，積極開拓市場。由于各級黨組織和廣大員工的共同努力，我們戰(zhàn)勝了“非典”的困擾和威脅，取得了生產(chǎn)經(jīng)營的新業(yè)績。

4、典型引路，形成比學趕幫超的良好氛圍。公司黨委注重發(fā)揮典型示范的帶動作用，首先，注重發(fā)揮先進集體的帶動作用。今年初，重型機械廠領導班子自加壓力、不斷追求，提出了全年實現(xiàn)銷售收入超25億元的目標，比上年18億增長近40%，在公司內(nèi)及國行業(yè)都引起了震動。公司黨委在充分肯定重型廠自加壓力、勇爭第一的經(jīng)驗的同時，號召各單位互相學習，取長補短，共促徐工加快發(fā)展。全公司掀起了學重型、爭第一、搶市場、促發(fā)展的良好氛圍，公司內(nèi)部許多企業(yè)自發(fā)地組織干部互相參觀企業(yè)，汲取經(jīng)驗，共同進步，掀起了比、學、趕、幫、超的良好局面，有力地促進了內(nèi)部管理水平的提高，也促進了企業(yè)的大發(fā)展，產(chǎn)生了良好的效果。今年公司提前一個多月實現(xiàn)任務過半，大部分二級公司都實現(xiàn)了時間過半、任務過半。其次，加強個人典型的宣教。起重機械分公司黨委在黨員中開展了“體現(xiàn)先進性，奉獻在崗位”活動，評比出技藝精湛型、學科帶頭型、無私奉獻型、科學管理型、開拓創(chuàng)新型的優(yōu)秀黨員，營造了黨員立足崗位、發(fā)揮先進性的良好氛圍。橋箱公司黨委開展的“學習身邊人，干好份內(nèi)事”，活動，號召向優(yōu)秀黨員學習。筑路機械分公司黨委大力宣揚“進藏服務小分隊”事跡，組織報告會，制作專題片，弘揚了心系徐工、無私奉獻的精神，使員工學有榜樣，趕有目標。

5、輿論先行，形成強大的凝聚力和向心力。輿論宣傳是思想政治工作的一個重要組成部分。公司黨委堅持正確的輿論導向，發(fā)揮優(yōu)勢，對內(nèi)凝聚人心、鼓舞干勁，對外展示形象，提高社會美譽度。內(nèi)部以《徐工集團》報為陣地，及時報道公司的重大決策與部署，及時宣傳企業(yè)兩個文明建設取得的成績，及時反映生產(chǎn)營銷動態(tài)和市場信息，反映公司發(fā)生的典型事件和好人好事，使之不斷貼近企業(yè)、貼近員工、貼近市場，成為黨群干群之間溝通的橋梁，成為內(nèi)部各單位比學趕幫超的競賽舞臺，成為對外展示徐工集團良好形象的窗口。公司黨委注重加強宣傳隊伍和陣地建設，通過舉辦通訊員培訓班、征文比賽等，提高通訊員的寫作水平和興趣，全公司已形成了近千名通訊員組成的報道網(wǎng)絡，每年徐工報收到各類稿件3000多篇，采用稿件1600多篇。各單位的廣播、廠報、畫廊等宣傳陣地建設也得到不斷加強，已經(jīng)有12個二級公司創(chuàng)辦了自己的廠報。公司還注重加強對外宣傳報道，在去年《中國機電日報》用稿超百篇的基礎上，今年上半年在《中國工業(yè)報》用稿已達5，一年來全公司在各級新聞單位用稿達500多篇。

6、文化為本，建設一流素質的員工隊伍。建設百年徐工靠文化。今年以來，公司各單位廣泛開展了創(chuàng)建有特色的企業(yè)文化活動，已經(jīng)取得了階段性的成果。形成了“嚴格、踏實、上進、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，“滿足超值需要，效力社會進步”的企業(yè)宗旨，做中國工程機械市場的領先者和國際工程機械市場強有力的參與者的發(fā)展定位。各單位也結合企業(yè)實際創(chuàng)造性地提出了自身的企業(yè)文化理念，如重型廠提出的“與時俱進，追求卓越”的企業(yè)精神，路面機械分公司提出的“誠信做人，精心做事”的行為準則，隨車起重機公司開展以《共同價值》手冊規(guī)范員工行為的活動等，都收到了初步成效。

7、齊抓共管，兩個文明建設成效顯著。公司黨委注重發(fā)揮工會組織和群團組織的作用，形成思想政治工作齊抓共管的良好局面。一年來，公司工會以貫徹修改后的《工會法》為契機，深化兩項維權機制建設，全面提升“五創(chuàng)新一提升”工作水平，繼續(xù)開展“落實依靠方針，實現(xiàn)民主管理工作新突破”活動，進一步完善職工代表大會制度，規(guī)范集體合同、廠務公開，深入開展“兩爭一樹”和群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新工程和“八小”活動，榮獲江蘇省群眾性技術創(chuàng)新工程活動先進單位稱號；去年還成功舉辦了第五屆職工藝術節(jié)，充分展示了徐工集團精神文明建設的豐碩成果；大力積極實施“五送”（送溫暖、送真情、送救助、送清涼、送政策）獻愛心工程，公司工會獲江蘇省模范職工之家稱號。武裝工作完成民兵整組、軍事訓練、新生軍訓、武器安全管理、征兵擁軍和防汛搶險工作，被南京軍區(qū)評為“民兵工作三落實先進單位”。治安保衛(wèi)和消防工作中，積極開展經(jīng)警門衛(wèi)形象工程，今年無重大刑事案件、無火災事故，被市公安局批準榮立集體三等功。團委工作突出創(chuàng)新，深化青年文明號工程和青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動，青年志愿者和青年突擊隊工作蓬勃開展，團組織建設不斷加強，多人受到團中央、團省委和團市委表彰。女職工委員會圍繞“巾幗繪十五、創(chuàng)新展風采”五大行動，開展爭創(chuàng)“巾幗示范崗”、女職工素質達標和爭創(chuàng)文明新風家庭活動，抓好女工維權和扶貧幫困工作，今年女工委被評為“徐州市先進女職工委員會”。計劃生育工作堅持“三個不變、三為主”的原則，落實各級責任制，強化基礎管理，加大宣傳教育工作力度，全面完成了各項指標，被徐州市委、市政府評為計劃生育先進單位。信訪工作充分發(fā)揮各級信訪系統(tǒng)作用，依法做好信訪工作，去市里上訪率同比減少70%，多次受到市委市政府的表揚。

在總結成績的同時，我們應清醒地看到工作中存在的不足，還有許多與公司快速發(fā)展不相適應的地方，主要表現(xiàn)：

1、少數(shù)企業(yè)黨建和思想政治工作相對薄弱，機構不夠健全，目標不夠明確，制度不夠完善，工作中方法不多、措施不力、創(chuàng)新不夠。

2、個別企業(yè)對人力資源開發(fā)工作重視不夠，對現(xiàn)有人才缺乏關心或管理方法、激勵措施不當，致使出現(xiàn)技術骨干流失現(xiàn)象，給企業(yè)造成很大損失和不良影響。

3、少數(shù)企業(yè)在企業(yè)改革改制進程中，思想政治工作不夠深入，工作預案不夠細致，出現(xiàn)集訪等不穩(wěn)定現(xiàn)象。

4、部分企業(yè)黨務干部缺乏對黨建和思想政治工作如何適應當前環(huán)境和形勢變化的研究，工作缺乏創(chuàng)新性、針對性、實效性。

以上不足，公司黨委將與各級黨組織一道，在以后的工作中盡快加以研究和解決。

今后工作打算

同志們，今年是全面貫徹落實十六大精神的重要一年，是全市實現(xiàn)江北“兩個率先”的奮斗之年，也是我們實現(xiàn)百億大集團夢想、十五實現(xiàn)200億目標的關鍵一年，今后黨建與思想政治工作的指導思想是：以十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，以“兩個率先”為指針，牢牢把握加快發(fā)展這一第一要務，深化內(nèi)部改革改制，咬定全年120億目標不放松，解放思想，大膽開拓，搶抓機遇，迎難而上，全面加強領導班子和基層黨組織的戰(zhàn)斗力，深化“忠誠、信用”主題教育活動，不斷創(chuàng)新和改進企業(yè)思想政治工作，全心全意依靠干部員工辦企業(yè)，不斷開創(chuàng)企業(yè)黨建與思想政治工作新局面，在全市實現(xiàn)“兩個率先”中做出我們新的貢獻。

今后，我們要著力加強五個方面的工作：

一、以“三個代表”為指導，“提高素質、優(yōu)化結構、改進作風和加強團結”，全面加強領導班子建設

1、加大培訓工作力度，提高各級班子的領導能力。要從企業(yè)生存發(fā)展的戰(zhàn)略高度，加強領導干部的政治理論學習和業(yè)務知識更新和拓展，改革領導方式和工作方法，提高領導效率，不斷提高領導干部的政治理論素養(yǎng)和駕馭全局、指導實踐、推動工作的能力。2、優(yōu)化班子結構，提高領導班子戰(zhàn)斗力。要繼續(xù)加強干部考核工作，加大不稱職干部調(diào)整力度。在班子配備時，要本著合理配置、相互補充的原則，優(yōu)化班子的知識結構、素質結構和年齡結構。要加大后備干部培養(yǎng)力度，為優(yōu)化班子提高數(shù)量充足、素質優(yōu)秀的后備資源。3、完善管理監(jiān)督機制，改進領導班子作風建設。改進思想作風，要求各級領導班子成員在成績面前不自滿，始終保持清醒頭腦，保持自加壓力、奮力爬坡、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，思想觀念要跟上市場競爭形勢的變化，以強烈的事業(yè)心和責任感加快發(fā)展的步伐，共同把徐工的事業(yè)搞上去。改進工作作風，要求各級領導班子成員對工作有求真務實的作風，要有忠誠、信用的品質。要實事求是地選準工作的切入點，腳踏實地、不折不扣地把公司全年經(jīng)濟目標任務落到實處。改進領導作風和生活作風，就是要按照“兩個務必”要求，繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞、艱苦奮斗的作風，按照公司黨委對干部的要求，成為管好自己、帶好隊伍、干好事業(yè)的“三好干部”。4、加強民主制度建設，做政治文明建設的表率。各級領導班子要樹立以制度管理企業(yè)的思想，尊重員工，尊重創(chuàng)造，注意發(fā)揮員工的潛能，充分調(diào)動廣大干部的積極性，形成一個群策群力競相超越謀發(fā)展的良好局面。

二、加大干部人事制度改革和人才管理使用改革力度，努力開創(chuàng)人才輩出的新局面

1、以擴大民主為重點，增強干部工作中的透明度。要在干部的推薦、考察、決定、任免這四個環(huán)節(jié)中，進一步增強公開性和透明度。2、以推進競爭上崗工作為重點，改進干部選拔任用的方式。要進一步擴大公選范圍，逐步擴大公開選拔干部在新提拔干部中的比例，有條件的單位可以實行全員競聘。要進一步規(guī)范公選程序，改進方法、保證質量，使之更加科學化、民主化、制度化。3、以完善制度為重點，加快公司人才隊伍建設。各級黨組織要充分認識人才工作的戰(zhàn)略地位，要有人才競爭的危機意識，要樹立科學的人才觀念，開闊選人視野，拓寬選人渠道，優(yōu)化人才成長和發(fā)展環(huán)境，把人才培養(yǎng)、使用、激勵制度落在實處。要通過人才培養(yǎng)壯大人才實力，通過現(xiàn)代化人才管理激發(fā)人才活力，使各類人才脫穎而出，為企業(yè)快速發(fā)展提供人才保證。

三、以“三個代表”為指導，緊緊圍繞增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，進一步加強和改進黨的基層組織建設和黨員隊伍建設

要按照“強基礎，抓重點，建制度，創(chuàng)特色，爭一流”的總體思路，緊緊圍繞增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，進一步加強和改善黨組織建設。要樹立強烈的創(chuàng)新意識，增強創(chuàng)新勇氣，提高創(chuàng)新能力，結合新時期不同特點，抓好黨員教育管理工作的創(chuàng)新，抓好組織及黨建工作的創(chuàng)新。要不斷加強政治理論、業(yè)務理論的學習，注重先進典型經(jīng)驗的借鑒，大膽實踐和探索，善于總結和提高，把成功的經(jīng)驗加以推廣，成為新的規(guī)范；同時認真分析、梳理存在的問題，以便研究提出對策措施。各基層黨組織要在堅持和運用已有成功經(jīng)驗的基礎上，從實際出發(fā)，加強和完善黨組織的活動內(nèi)容、工作制度、工作方式和工作方法。要把思想建設、組織建設、作風建設有機結合起來，把制度建設貫徹其中，努力構建相互配套、緊密銜接的制度體系，形成充滿生機與活力的黨建制度規(guī)范，從機制上進一步加強和完善黨建工作。按照新黨章要求，強化黨員教育管理工作，嚴把“入口”，疏通“出口”，提高黨員隊伍素質。要積極探索加強和改進新經(jīng)濟組織黨建工作的方式方法，注重把握，分類指導，因企制宜，勇于探索，有序推進，全面加強和改進新經(jīng)濟組織黨建工作。

四、圍繞深化企業(yè)改革改制和生產(chǎn)經(jīng)營中心，做好思想政治工作

徐工集團已被列入江蘇省82家改制企業(yè)，要按照省市政府“四個到位”的要求，通過引進戰(zhàn)略投資者，引進技術、資金、管理和人才，轉換企業(yè)機制，實現(xiàn)輕裝上陣快速發(fā)展。同時內(nèi)部繼續(xù)深化用人、用工、分配三項制度改革。改革改制必然會受到傳統(tǒng)思想和習慣的阻礙，必然影響到部分人的利益。我們要通過深入細致的思想政治工作，教育干部職工解放思想，更新觀念，熱點引導，難點突破，統(tǒng)一思想認識，打破傳統(tǒng)思維，解決實際問題，實現(xiàn)整體推進，確保改制工作有條不紊地順利進行。

積極探索新形勢下思想政治工作的規(guī)律和方法，以現(xiàn)代化的思維方式、工作理念開展思想政治工作，依托新的載體，開辟新的渠道，探索新的方法，創(chuàng)造新的經(jīng)驗，結合實際自行設計和開展各類形式多樣、實在有效的教育活動。要建立基層思想政治領域預警機制，加強員工思想動態(tài)分析，及時把握傾向性苗頭性的問題，見微知著，把員工中出現(xiàn)的思想問題解決在萌芽狀態(tài)。對思想政治工作中出現(xiàn)的新問題，下半年將在繼續(xù)推行“黨建思想政治工作創(chuàng)新獎”的基礎上，公司黨委將有針對性地列出課題，采用招標的形式，與各單位黨委、黨總支共同研究，提出解決問題的措施和辦法，提高黨建思想政治工作的針對性和實效性。

一個企業(yè)能否強大，不是靠資產(chǎn)的規(guī)模，也不是靠員工的數(shù)量，而是靠企業(yè)的內(nèi)在文化理念。今年徐工要成為百億元大集團，必須靠“朝氣蓬勃、奮發(fā)向上、踏實肯干、爭創(chuàng)一流”的企業(yè)文化來塑造員工，結合“忠誠、信用”主題教育活動和創(chuàng)建學習型企業(yè)，提高員工對企業(yè)的忠誠度，注重集體主義和團隊合作，崇尚知識和技能，形成工作學習化，學習工作化的良好氛圍，培養(yǎng)員工的創(chuàng)新精神，形成與百億元大集團相適應的員工思想道德風范和行為準則，建設一支善于學習、開拓進取的高素質的員工隊伍。

同志們，新的時代為企業(yè)黨建和思想政治工作提出了新的要求和挑戰(zhàn)，也為黨建和思想政治工作提供了有所作為的廣闊空間和舞臺。只要我們敢于解放思想，勇于大膽創(chuàng)新，勤于研究思考，敢于直面挑戰(zhàn)，企業(yè)黨建思想政治工作就會具有強大的生命力，建成強大的、國際化、現(xiàn)代化的企業(yè)集團的目標就一定能夠實現(xiàn)。

在集團公司2023年度黨建暨思想政治工作總結表彰大會上的講話

【第15篇 某集團公司黨委2023年宣傳工作總結及2023年工作設想

一、積極開展學習實踐科學發(fā)展觀、“干部作風建設年”主題宣傳，營造濃厚的輿論氛圍

在參加我省第一批學習實踐科學發(fā)展觀活動中，集團黨委在認真組織各項活動的同時，堅持把理論學習和營造輿論貫穿活動的始終。2023年活動進入整改落實階段后，黨委組織各級中心學習組學習討論了胡錦濤總書記在中紀委三次全會和在陜西安塞指導學習實踐活動時的重要講話，學習了___同志關于學習實踐活動的一系列講話，學習了張云川書記在河北干部作風建設年動員大會上的講話，不斷提高黨員干部對全面落實科學發(fā)展觀的自覺性和創(chuàng)造性。同時大力營造整改落實的輿論氛圍，宣傳活動成果，倡導學習實踐活動成果的轉化運用，取得了樹立科學發(fā)展理念、解決突出問題、推進企業(yè)跨越發(fā)展、建立科學發(fā)展長效機制的良好成效，在集團學習實踐活動圓滿結束之后，黨委及時對所取得的理論成果和實踐成果進行了梳理匯集，為前來“取經(jīng)”的省國資委系統(tǒng)第二批開展活動企業(yè)提供了良好的經(jīng)驗借鑒。

在“作風建設年”活動中，根據(jù)省委省政府《關于開展“干部作風建設年”活動的意見》精神,黨委通過網(wǎng)站、報紙、標語、櫥窗等形式，做好“干部作風建設年”的宣傳工作,在集團公司各部室、分公司、直屬項目部強化以“服務、效率、責任”為主要內(nèi)容的作風建設。緊緊圍繞“工作上提質提效，為業(yè)主服務,為一線、為項目服務，為協(xié)作方、合作方搞好服務”的要求，引導集團公司廣大黨員干部更新觀念、轉變作風、增強責任意識、提高管理水平，當先鋒，做表率，為集團順利完成“確保80億、沖刺100億”的宏偉目標，做出了應有的貢獻。

二、認真學習貫徹十七屆四中全會精神，統(tǒng)一和提高黨員干部改進和創(chuàng)新黨建工作的認識

黨的十七屆四中全會通過的《關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定 》，為進一步改進和創(chuàng)新企業(yè)黨的建設工作指明了方向，提供了政策依據(jù)，是今后加強企業(yè)黨建工作的綱領?！稕Q定》發(fā)布后，黨委安排三級中心學習組及時學習通讀原文，并且為每位黨員購買了《決定》單行本，為中心組成員購買了《決定》解讀和問答，分專題組織了學習和討論。通過學習，各級中心組成員和黨委工作部門的人員更加堅定了加強國有企業(yè)黨建工作的信心和決心，大家緊密結合集團黨建工作的實際，深入思考和討論明年和今后一個時期黨建工作的思路和創(chuàng)新舉措，撰寫心得體會和政研文章。經(jīng)過討論，集團黨委已經(jīng)初步明確，今后將繼續(xù)完善思想政治工作“品牌式設計、項目式管理、工程式推進、融入式服務、感染式教育、成果式推廣”的工作法，提高標準，規(guī)范流程，強化服務，講求實效，打造出黨建和思想政治工作的品牌。

三、內(nèi)鼓干勁，外樹形象，為企業(yè)科學發(fā)展奏響主旋律

在市場經(jīng)濟條件下，宣傳工作對于提升企業(yè)美譽度具有十分重要的作用。集團黨委逐年加大對外宣傳工作力度。2023年先后召集兩次宣傳工作調(diào)度會，兩次下發(fā)關于加強宣傳工作的規(guī)定，明確重點，分析輿情，謀劃措施，制定實施宣傳獎勵辦法，千方百計落實集團公司黨委關于加大企業(yè)形象宣傳力度的指示精神，做到報紙定期出版，內(nèi)外網(wǎng)信息及時更新，省國資委網(wǎng)站界面天天有報道，省國資委簡報經(jīng)常見稿，省級信息簡報有突破，社會媒體報道不間斷。全年外宣稿件共22（次），比2023年增長了45%，有效擴大了企業(yè)影響，對提升集團美譽度發(fā)揮了顯著作用。

為了激發(fā)職工立足崗位、敬業(yè)報國的熱情，集團黨委以以“五四”運動90周年和建國60周年為契機，組織了豐富多彩的主題慶祝活動。五四前后，集團組織了青年職工拓展訓練、團員知識答卷活動，豐富了團員青年的業(yè)余文化生活，增強集團團青組織的凝聚力；召開了五四青年成長成才經(jīng)驗交流會，由集團各單位近五年來優(yōu)秀畢業(yè)生代表交流成長經(jīng)驗，并匯編成《建工英才》一書，發(fā)放到各級團組織，為廣大青年職工成長成才樹立了典型，提供了借鑒。組織了“我的工地我的家”攝影比賽活動，真實記錄了集團施工生產(chǎn)一線的文明形象和職工工作、學習、生活的豐富多彩，充分展示集團科學發(fā)展的輝煌成就和青年職工奮發(fā)有為的精神風貌。國慶前夕，在各子公司層層講國史、憶成就、抒豪情的基礎上，黨委組織了“在共和國旗幟下”知識競賽活動，集中展示了近幾年來集團各單位的發(fā)展成績，增強了集團各單位之間的凝聚力。廣泛開展了建國60周年職工書法、美術、攝影作品展覽活動，征集展出作品130多幅，并首次編印作品集，展現(xiàn)了集團職工多姿多彩的藝術修養(yǎng)。各子公司還分別組織了紅歌大家唱、詩歌朗誦會、演講比賽等豐富多彩的慶?；顒?，激發(fā)了廣大職工愛國愛企、崗位奉獻的情懷。

集團黨委把《》報和集團內(nèi)外網(wǎng)站作為宣傳政策、統(tǒng)一思想，培養(yǎng)典型、交流經(jīng)驗，弘揚正氣、提高素養(yǎng)的重要陣地，堅持以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，圍繞集團重大戰(zhàn)略部署、重點工程建設項目，重要經(jīng)營活動開展宣傳活動，在職工中大力倡導社會公德，職業(yè)道德和家庭美德，加強職工思想道德建設。先后組織人員到等項目采訪報道，翔實地報道了奮戰(zhàn)在一線的典型人和事。在集團綜合信息管理系統(tǒng)開辟了“黨建園地”、“團青在線”、“子公司風采”等欄目開展主題宣傳活動，全年編輯出版《》7期,網(wǎng)站消息24小時內(nèi)更新，共刊稿30?！丁肪庉嫵霭鎸崿F(xiàn)每月一期，編輯質量不斷提高，1個欄目、通訊分別在市新聞出版局獲得“好欄目”和“好文章”，《》報正在申報市優(yōu)秀內(nèi)部資料性出版物。

【第16篇 團區(qū)委思想宣傳工作情況總結

一、圍繞團的基層基礎建設，扎實做好社區(qū)青年匯試點

堅持黨建帶團建，在全區(qū)十個街道中推開“團建百強街鄉(xiāng)”創(chuàng)建工作，啟動“社區(qū)青年匯”試點工作，積極爭取政府資源、駐區(qū)企業(yè)等各類資源，向社會推出家區(qū)級“社區(qū)青年匯”，家市級“社區(qū)青年匯”，成為新時期加強團的自身建設，提高服務青年能力水平的全新載體。

各級領導高度重視，團中央書記處書記，市委常委、團市委書記、區(qū)委書記、區(qū)長、區(qū)委副書記、區(qū)委常委、區(qū)委辦主任、副區(qū)長宋甘澍等領導，團中央城市青年工作部、團市委、市委社會工委、市社會辦、市民政局、市財政局、市民政局等部門多次考察、調(diào)研城區(qū)“社區(qū)青年匯”工作。

（一）找準定位，認真做好申報遴選工作

一是匯集時尚，匯聚青年。將“社區(qū)青年匯”作為城市共青團匯聚青年、引導青年的新渠道，注意利用社區(qū)青年匯凝聚團的傳統(tǒng)領域覆蓋少、影響少的青年群體，進一步擴展共青團工作覆蓋面。二是服務需求，創(chuàng)造需求。注重服務、滿足青年現(xiàn)實需要和愿望，切實幫助青年解決實際困難，同時通過對青年的積極引導，帶動青年參與團的活動，逐步培養(yǎng)青年新的興趣點、關注點。三是注重規(guī)模，擴大輻射。注重發(fā)揮相同類別企業(yè)特色，充分利用特色企業(yè)區(qū)域性聚集效應，指導成立 “”、“工廠”等具有一定規(guī)模、受眾更加廣泛的社區(qū)青年匯。

（二）加強管理，深入推進試點工作創(chuàng)新

一是重視負責人培養(yǎng)，通過靈活多樣的形式，采取調(diào)動企業(yè)青年管理者積極性、充分發(fā)揮青年骨干的主觀能動性、發(fā)揮園區(qū)“三站”統(tǒng)籌功能等方式，為各社區(qū)青年匯選拔負責人，為各青年有效運轉打下良好基礎。二是加強管理制度建設，實行掛牌認證制度，對條件成熟，青年認可度高的青年匯進行統(tǒng)一掛牌，同時通過設計社區(qū)青年匯logo、頒發(fā)合作商戶標識牌、青年匯會員卡等形式，逐步建立東城區(qū)“社區(qū)青年匯”的統(tǒng)一形象。實行“社區(qū)青年匯”會員制度，首批發(fā)布10 余家東城區(qū)“社區(qū)青年匯”合作商戶，發(fā)展青年會員1000余名。三是逐步完善激勵考評，實行“有上有下”的末位淘汰制度，對于各項工作完成出色的給予掛牌表彰，對于青年滿意度差，及時要求整改或摘牌，確保東城區(qū)“社區(qū)青年匯”品牌形象。

（三）豐富活動，全面提升品牌青年凝聚力

堅持以活動促凝聚，以服務強吸引。一是加強區(qū)域統(tǒng)籌。舉辦“建設新東城爭做新貢獻”社區(qū)青年匯主題活動，邀請全區(qū)家社區(qū)青年匯開展交流展示活動，全面展示了東城區(qū)各社區(qū)青年匯的時代風采，反映了青年匯青年會員的青春與活力。開展微笑服務、貼心服務大比拼活動，統(tǒng)一社區(qū)青年匯服務規(guī)范，逐步樹立東城區(qū) “社區(qū)青年匯”良好的社會形象。二是加強指導基層。街道“智慧大家園.青年匯”開展的暑期青少年教育大課堂、街道“社區(qū).青年匯”定期組織的社區(qū)青少年課業(yè)輔導類活動、北新橋街道“工廠.青年匯”的餐飲文化體驗活動、東四“協(xié)作者.青年匯”的互助專業(yè)小組活動已逐漸成為全市社區(qū)青年匯活動中響亮的品牌，為全區(qū)青少年業(yè)余文化生活增添了色彩。

二、圍繞北京區(qū)劃調(diào)整工作，服務全區(qū)青年融合與交流

7月，按照區(qū)劃調(diào)整規(guī)劃，原城區(qū)、原區(qū)撤銷，合并成立新區(qū)。團區(qū)委以青少年文化體育為切入口，迅速啟動了“東城區(qū)第一屆青年體育節(jié)”，通過兩區(qū)青少年的共同興趣點，組織開展了青年男子籃球賽、青年保齡球挑戰(zhàn)賽、青年乒乓球團體賽、電子競技挑戰(zhàn)賽等體育賽事，為兩區(qū)青年加速了解、加速融合作出了貢獻。

（一）認真做好組織機構設置。成立東城區(qū)第一屆青年體育節(jié)組委會，負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)體育節(jié)整體管理、運行和調(diào)度工作。體育節(jié)各項賽事成立專項賽事委員會，由各參賽單位組成，共同商議制定賽程賽制、比賽規(guī)則、賽場紀律，為體育節(jié)有序開展打牢了基礎。