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【第1篇 2023年組織工作工作總結(jié)及2023年工作計劃范文
組織工作工作總結(jié)及來年計劃范文
年度,鎮(zhèn)在區(qū)委、政府的堅強指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹黨的__大和__視察安徽重要講話精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,按照以改革開放的精神全面推進黨的建設(shè)的總體部署,以開展“政治生態(tài)建設(shè)年”和“組織工作創(chuàng)新年”活動為抓手,圍繞中心,服務(wù)大局,全面加強和改進領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)、黨的基層組織建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)和自身建設(shè),努力提高干部群眾對組織工作的滿意度,為“兩個重鎮(zhèn)”建設(shè)提供堅強的組織保證。
一、切實加強黨委自身建設(shè)和干部隊伍建設(shè),著重健全制度和改進作風(fēng)。
(一)加強思想和工作作風(fēng)建設(shè)。扎實開展“政治生態(tài)建設(shè)年”活動,把提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力作為核心內(nèi)容,認真落實“講黨性、重品行、作表率”的要求,著力營造講政治、解放思想、風(fēng)清氣正、鼓勵干事的發(fā)展環(huán)境,大力加強村級領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。以“科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政”為目標(biāo),進一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革后的工作機制,進一步改進作風(fēng)建設(shè),健全民主集中制,努力把村級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅強領(lǐng)導(dǎo)集體。
(二)加強制度建設(shè)。進一步完善了重點工作跟蹤督查、村“兩委”領(lǐng)導(dǎo)干部談話、干部結(jié)對幫助困難群眾、進村入戶服務(wù)承諾、干部廉政建設(shè)等一系列制度,并嚴(yán)格按要求辦事。鎮(zhèn)黨委還把基層組織建設(shè)作為首要任務(wù),堅持每季度召開一次專題會議,研究布署農(nóng)村基層組織建設(shè)工作,了解掌握工作進展情況,分析解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。以村級干部規(guī)范化管理試點工作為契機,進一步理順了鎮(zhèn)村關(guān)系,做到了鎮(zhèn)村兩級工作運作規(guī)范,各項工作有章可循。
(三)加強干部教育。利用春節(jié)前后組織鎮(zhèn)、村干部學(xué)習(xí)理論知識、進村(組)入戶,年初結(jié)合以“踐行科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)美好新家園”為主題的小學(xué)教活動,共舉辦專題培訓(xùn)班7次,鎮(zhèn)村干部走訪農(nóng)戶311戶,聽取民聲,了解民意,幫助群眾解決切身問題,使干部經(jīng)常受教育,農(nóng)民群眾長期得實惠。__年繼續(xù)組織實施了“一村一名大學(xué)生”培養(yǎng)工程,目前我鎮(zhèn)共有省、市、鎮(zhèn)選聘到村工作大學(xué)生4名,實現(xiàn)了“一村一名大學(xué)生”的目標(biāo),各大學(xué)生都在自己所在的村居中發(fā)揮自己的方面才能,為各村的新農(nóng)村作貢獻。
二、以爭創(chuàng)基層黨建“先鋒村”為目標(biāo),認真抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)。
(一)全面深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。根據(jù)《鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設(shè)-__年規(guī)劃》,不斷深化農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。認真貫徹全國農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動工作視頻會議精神,緊緊圍繞新農(nóng)村建設(shè)“二十”字要求,繼續(xù)深化創(chuàng)建工作“先鋒村”“先進村”活動。今年我鎮(zhèn)山岔村獲基層黨建工作“先鋒村”稱號,岡村獲基層黨建“先進村”稱號。
(二)不斷提高黨員干部隊伍總體素質(zhì)。以“三會一課”為載體,以簽訂黨員目標(biāo)管理責(zé)任狀為手段,以無職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員遠程教育、黨員承諾、為民服務(wù)全程代理等有效形式為抓手,通過農(nóng)村業(yè)余黨校,對廣大黨員進行政治思想、黨的政策理論、法律法規(guī)和農(nóng)村適用技術(shù)等方面的培訓(xùn),鎮(zhèn)黨校對兩委換屆后新進班子成員進行集中培訓(xùn),采取走出去學(xué)與請進來教相結(jié)合的辦法,增強培訓(xùn)的吸引力和實效性。
【第2篇 街道2023年組織工作總結(jié)及2023年工作計劃
2023年,大橋街道黨委緊緊圍繞“基層組織建設(shè)”、“非公黨建創(chuàng)建”、“干部人才活力”、“村居換屆選舉”五大工程,抓重點,攻難點,求亮點,街道基層組織建設(shè)不斷向縱深邁進,為全力推進征地拆遷、信訪維穩(wěn)等多項工作提供了堅強的組織保證。
一、工作回顧
1、基層組織建設(shè)得到夯實提高
通過抓黨建,不斷提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力,促進各項工作的開展。結(jié)合大橋征地拆遷任務(wù)重、重點工程項目多的實際,搭建黨員發(fā)揮作用新平臺,動員和引導(dǎo)廣大黨員主動亮身份、做,主動做群眾思想工作,帶頭支持推動中心工作。以制度建設(shè)為根本,對全年13項重點工作,實行科干領(lǐng)銜負責(zé)制,對15個村(社區(qū))實行差異化目標(biāo)考核機制,努力形成一級抓一級,層層抓落實的工作氛圍。以干部隊伍建設(shè)為重點,健全集體約談和誡勉談話工作機制,注重對干部的教育和管理,抽調(diào)干部到重點工程一線工作、選派干部到企業(yè)任黨建指導(dǎo)員,讓干部在一線的復(fù)雜環(huán)境中實踐鍛煉,提升做群眾工作的本領(lǐng),提高工作執(zhí)行力。
2、非公黨建創(chuàng)建得到明顯提升
定期召開非公黨建工作會議,采取以會代訓(xùn)的形式,進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實提高黨建理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。深化結(jié)對共建,動員和引導(dǎo)轄區(qū)單位與非公企業(yè)開展結(jié)對共建活動,采取點對點、點對面結(jié)對的方式深入非公企業(yè)開展黨建工作,增強黨組織在企業(yè)員工中的凝聚力。積極圍繞區(qū)委提出的創(chuàng)建非公企業(yè)黨建示范區(qū)的目標(biāo),我們通過單獨組建、聯(lián)合組建等方式,進一步加大黨組織組建力度,不斷擴大組織覆蓋面。目前,47家非公企業(yè)建立了黨支部,其中單獨黨支部13個,聯(lián)合黨支部9個,今年新成立了三家單獨黨支部,覆蓋率100﹪,黨員共計86人。非公企業(yè)黨組織的活動陣地建設(shè)得到加強,各支部基本達到“六個一”目標(biāo)。
3、干部人才工程彰顯激情活力
今年2月份,通過筆試面試方式公開招聘了10名本科大學(xué)生工作人員正式上崗,通過在街道不同部門的輪崗學(xué)習(xí)鍛煉,提高工作綜合能力。十名大學(xué)生工作人員在街道實行六個月,得到大家的肯定并已優(yōu)異的成績順利通過實習(xí)期。目前10名大學(xué)生工作人員都已到村工作,給村(社區(qū))輸送了新鮮血液、提高了班子整體水平。
4、換屆選舉工作取得圓滿成功
按照德才兼?zhèn)?、以德為先的原則,拓寬選人渠道,堅持把思想政治素質(zhì)好、致富帶富能力強、服務(wù)群眾能力強、清正廉潔、公道正派、受群眾擁護的人選進村(社區(qū))“兩委”班子。此次新產(chǎn)生的村(社區(qū))黨組織成員,平均年齡45歲;大專及以上學(xué)歷45人,占比70.31%;女性12人,占比18.75%,其中著重選配4名優(yōu)秀的女同志進入村(社區(qū))主要崗位(黨總支部書記1人,副書記3人);3名街道領(lǐng)導(dǎo)干部任村(社區(qū))第一書記,村(社區(qū))“兩委”班子成員交流調(diào)配達到80%以上。與上屆相比,村(社區(qū))黨組織成員職數(shù)壓縮11人,大專及以上學(xué)歷占比提高17.41%。同時街道黨委還注重后備干部隊伍建設(shè),讓一批想干事、能干事、干成事的優(yōu)秀年輕干部有機會進入班子,為基層黨組織輸入新鮮血液。
在肯定成績的同時,我們深深體會到,街道基層組織建設(shè)仍然存在一些不足,主要表現(xiàn)在:一是街道基層組織建設(shè)發(fā)展不平衡,少數(shù)村(社區(qū))對黨建工作重視程度不夠;二是村(社區(qū))干部隊伍文化程度總體不高,年齡結(jié)構(gòu)偏大,年輕干部擔(dān)任正職的比例不高,干部隊伍素質(zhì)需要進一步提高,部分村(社區(qū))班子凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力仍要進一步加強;三是非公企業(yè)支部開展組織活動少,創(chuàng)建非公黨建示范街道的氛圍不夠濃,非公黨組織缺乏活力和凝聚力。
二、2023年工作計劃
1、積極作為,發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。牢固樹立起重視基層、關(guān)心基層、夯實基層的鮮明導(dǎo)向。大力推進服務(wù)型黨組織建設(shè),不斷完善服務(wù)平臺,豐富服務(wù)內(nèi)容,健全服務(wù)制度,構(gòu)建起上下聯(lián)系、聯(lián)通、聯(lián)動的服務(wù)群眾工作網(wǎng)絡(luò)體系。創(chuàng)新聯(lián)系服務(wù)群眾方式,不斷深化拓展“兩代表一委員”聯(lián)系群眾工作,做實接待群眾、走訪群眾工作,暢通民意反映渠道,解決群眾疑難問題。加大人財物保障力度,穩(wěn)步提高村(社區(qū))干部工資待遇水平,努力形成人往基層走、錢往基層投、政策往基層傾斜的良好導(dǎo)向。積極探索黨代表年會制工作思路,推進黨代表工作室的規(guī)范化建設(shè),讓黨代表工作室逐漸成為黨群干部溝通的“連心橋”。積極推行“楓橋經(jīng)驗”,力爭做到小事不出村(社區(qū)),大事不出街道,矛盾不上交,就地化解。
2、激發(fā)活力,深入推進干部人才活力工程。根據(jù)工作表現(xiàn),進一步優(yōu)化配置村(社區(qū))兩委班子。根據(jù)各村(社區(qū))工作需要,明年年初面向社會招聘一批大學(xué)生到村(社區(qū))工作,提高基層干部的整體素質(zhì),給年輕干部提供有為有位的廣闊舞臺,真正激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情、樹立干事導(dǎo)向。
3、倡導(dǎo)學(xué)習(xí),加大對村(社區(qū))干部培訓(xùn)力度。進一步加強理論學(xué)習(xí),健全“述學(xué)、評學(xué)、考學(xué)”機制等途徑推動干部學(xué)習(xí),學(xué)政治、學(xué)經(jīng)濟、學(xué)法律、學(xué)政策。按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求,強化每月黨委中心組擴大學(xué)習(xí),村(社區(qū))主要負責(zé)人列席。開展多層面、多渠道的專題學(xué)習(xí)培訓(xùn),邀請專家老師授課,拓展學(xué)習(xí)的廣度和深度,做到深入而不膚淺、系統(tǒng)而不零碎、聯(lián)系實際而不空談表面,每季度抽查學(xué)習(xí)筆記,每月交流學(xué)習(xí)心得,每季度召開座談會,交流討論促進學(xué)習(xí)的深入性,提高解決問題的能力,增強工作中的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。
4、規(guī)范管理,創(chuàng)造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。堅持制度建設(shè)和制度執(zhí)行同步抓,靠制度管人、用權(quán)、干事,推進各項工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。以陽光村務(wù)工程建設(shè)為主抓手,按照“民主、透明、規(guī)范、提升”的總體要求,抓好“三資”管理,抓好廉潔自律工作,保障事業(yè)健康發(fā)展,干部健康成長
5、探索創(chuàng)新,爭創(chuàng)非公黨建示范街道。堅持把非公企業(yè)黨建工作作為加快經(jīng)濟社會發(fā)展的重要環(huán)節(jié)來抓,通過抓組建、將根據(jù)情況,采取聯(lián)合的方式新增1-2個非公黨支部,擴大組織覆蓋;抓規(guī)范、對各非公黨支部硬軟件材料進行統(tǒng)一規(guī)范,引領(lǐng)示范帶動;抓隊伍、采取專題培訓(xùn)、以會代訓(xùn)等學(xué)習(xí)方式提高非公黨支部書記能力,發(fā)揮領(lǐng)頭作用;抓典型、找亮點黨支部,建設(shè)1-2個特色非公黨建示范點。
【第3篇 2023年組織工作總結(jié)及工作計劃
今年以來,組織辦在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)委組織部的大力指導(dǎo)下,以開展基層組織建設(shè)年活動為主線,主要做了以下工作:
一、推進基層組織建設(shè)年活動的扎實深入開展。按照區(qū)里的要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定了“六個一”活動方案,扎實推進了基層組織建設(shè)年活動的深入開展。
1、按照區(qū)里“星級評定、晉位升級”工作要求,對每個基層黨支部進行了認真摸底調(diào)查,科學(xué)務(wù)實的進行了評定,指導(dǎo)基層黨支部明確提升目標(biāo)、強化工作責(zé)任、完善改進措施。注重典型的選樹和培養(yǎng),結(jié)合“七一”建黨91周年,以“評優(yōu)秀、樹典型”為主題,召開了全鎮(zhèn)建黨91周年表彰大會,隆重表彰了10名先鋒基層黨組織、10名先鋒基層黨組織書記、100名先鋒黨員,充分發(fā)揮典型的示范帶動作用,使每個基層黨組織在原有的基礎(chǔ)上都有所提高。
2、進一步促進村級工作規(guī)范化、程序化,全面落實村級事務(wù)“五代理”制度和推行村民事務(wù)干部代辦制度;落實“三三”工作法,每個村的三年任期目標(biāo)和年度工作目標(biāo)實行張貼公開,并照相存檔。
3、加強基層黨組織活動陣地建設(shè),按照基層黨組織活動場所建設(shè)的有關(guān)要求,對各基層黨組織活動陣地進行摸底調(diào)查統(tǒng)計,按照“五有”標(biāo)準(zhǔn),對相關(guān)的設(shè)備“七一”之前進行了統(tǒng)一配置,進一步提高了基層黨組織活動陣地管理使用規(guī)范化水平。
4、配合區(qū)委實施的“十百千”工程,切實做好薄弱基層黨組織的轉(zhuǎn)化工作。及時與下派的市區(qū)“第一書記”做好溝通結(jié)合,力所能及為他們提供好服務(wù),對工作幫扶開展情況,每月進行調(diào)度,掌握動態(tài),對幫扶力度大、效果明顯的村,及時與組織部結(jié)合,做好宣傳工作;組織召開市區(qū)下派書記工作交流會,督促引導(dǎo)他們切實幫助村謀發(fā)展,讓群眾得實惠。
5、加強對駐村指導(dǎo)員的管理,開展駐村指導(dǎo)員“四比四看”和“大走訪”活動,黨政領(lǐng)導(dǎo)帶頭到所包的片,每名駐村指導(dǎo)員到所包的村,深入群眾,走訪了解村情民意,排查化解矛盾糾紛。同時要求駐村指導(dǎo)員填寫好入戶隨訪表和駐村日志,入戶隨訪表隨時交組織辦存檔和抽查。
二、加強黨員隊伍建設(shè),建立完善發(fā)展黨員四類人員信息庫。對各基層支部的黨員進行了重新登記,完善相關(guān)信息;4月份,按照區(qū)里關(guān)于發(fā)展黨員的新要求, 召集各基層黨支部黨建工作人員開會學(xué)習(xí)區(qū)里“461”工作法的文件,建立四類人員信息庫,及時上報區(qū)委組織部,并有專人負責(zé)對該庫進行及時變更維護,嚴(yán)格按照程序,發(fā)展黨員。督促各支部落實“三會一課”制度,以黨小組為單位組織黨員集中學(xué)習(xí);“七一”之前舉辦全鎮(zhèn)入黨積極分子培訓(xùn)班。
三、建立完善機關(guān)人員檔案信息。今年按照區(qū)編辦的要求,對在職機關(guān)人員、提前離崗人員和退休人員的檔案信息進行了重新采集錄入,完善個人信息。
2023年工作計劃:
按照村級活動場所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的要求,積極對上爭取政策的支持,引導(dǎo)督促各村進一步改善提升村級活動場所,包括新建、改建、修繕和配置辦公用品,使各村在原有的基礎(chǔ)上都能有所提高。
【第4篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)2023年上半年組織工作總結(jié)及下步工作打算計劃安排
現(xiàn)將我鄉(xiāng)半年來的工作總結(jié)如下:
一、加強領(lǐng)導(dǎo),夯實工作基礎(chǔ)
年初,按照組織工作會議的要求,為了促進我鄉(xiāng)組織工作真正做到有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有措施、有計劃地健康有序地發(fā)展,鄉(xiāng)黨委召開了黨委會議,研究和部署了今年農(nóng)村基層組織建設(shè)工作,鄉(xiāng)黨委成立了農(nóng)村基層組織建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、農(nóng)村“黨建創(chuàng)先”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨委書記任組長,分管組織工作的副書記任副組長,建立了黨委成員聯(lián)系支部責(zé)任制,并(酷貓寫作語文網(wǎng)網(wǎng)提供)落實任務(wù)。同時,將組織工作責(zé)任分解到人,實行黨委成員黨建工作聯(lián)系點制度,明確職責(zé)與任務(wù),并規(guī)定黨委書記、分管書記、組織委員及其他黨委成員每月抓組織工作的時間,從而使我鄉(xiāng)黨的基層組織建設(shè)工作形成了黨委書記親自抓、分管書記直接抓、具體抓、黨委成員協(xié)同抓的良好工作格局,黨委中心理論學(xué)習(xí)組由黨委書記任組長,分管書記任副組長,黨委成員為成員,按時學(xué)習(xí)理論知識,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力。為組織工作的健康發(fā)展提供了堅強的組織保障。
二切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨員、干部隊伍建設(shè)
基層干部是黨在農(nóng)村各項方針、政策的執(zhí)行者。今年來,鄉(xiāng)黨委以開展“黨建創(chuàng)先”活動為契機,緊緊依靠三個陣地(鄉(xiāng)業(yè)余黨校、黨員活動室、現(xiàn)代遠程教育站),制定了黨員、干部培訓(xùn)制度及規(guī)劃,明確學(xué)習(xí)內(nèi)容及培訓(xùn)對象,切實加強了基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨員、干部隊伍建設(shè)。
一是切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強干部工作責(zé)任心、自信心;二是把學(xué)習(xí)理論與黨員、干部工作實績結(jié)合起來,用鄧小平理論武裝頭腦,指導(dǎo)工作,增強廣大黨員、干部的工作能力、政策水平和駕馭復(fù)雜局面的工作能力;三是把學(xué)習(xí)理論與開展各種有益活動(公文有約提供)相結(jié)合,切實加強廣大黨員、干部愛國主義、集體主義思想教育;四是把學(xué)習(xí)理論與樹立為人民服務(wù)的思想結(jié)合起來,真正做到“干部受教育,農(nóng)民得實惠”;五是學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,大力推進干部人事制度改革,半年來,我們鄉(xiāng)嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》提拔了_名中層領(lǐng)導(dǎo)干部。六是切實加強后備干部隊伍建設(shè)。為鄉(xiāng)村下步班子建設(shè)打下堅實基礎(chǔ)。
半年來,按照鄉(xiāng)黨委中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)制度、年初的工作安排,組織鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部認真學(xué)習(xí)了黨的知識、十六大、十六屆三中、四中全會精神、“三個代表”的重要思想、《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨內(nèi)處分條例》等知識,切實加強了鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員、干部隊伍建設(shè)。為充分調(diào)動干部職工的積極性和主動性,進一步激活干部用人機制,推進各項工作的正常開展,本年來,黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合本鄉(xiāng)實際情況,制定出臺了《干部職工管理制度》,并嚴(yán)格執(zhí)行。通過學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)明顯提高,駕馭工作的能力逐步增強,班子團結(jié)協(xié)作。同時,廣大黨員、干部切實加強了整改,轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),學(xué)風(fēng)多了,玩風(fēng)少了,深入群眾多了,作風(fēng)飄浮少了,增強了群眾意識、服務(wù)意識和工作責(zé)任心。由于制度健全,執(zhí)行有力,推進了各項工作的長足發(fā)展。
三、狠抓黨的基層組織建設(shè)
根據(jù)中央、省委和地委的要求,按照縣委的統(tǒng)一部署,結(jié)合本鄉(xiāng)實際,扎實開展了農(nóng)村村級撤并村及村級換屆工作,認真抓了農(nóng)村基層隊伍建設(shè)。以“四在農(nóng)家”活動為載體,以“黨建創(chuàng)先”活動為契機,為創(chuàng)建“五個好”村黨支部打下良好基礎(chǔ),推動我鄉(xiāng)組織工作全面發(fā)展。
1、為了進一步加強我鄉(xiāng)基層組織建設(shè)工作,推進組織工作上新臺階,在本年度的村級換屆選舉中,鄉(xiāng)黨委、政府按照選舉方案把有能力、能辦事、愿辦事的年輕干部選拔到村支兩委中來,為鄉(xiāng)村各項工作的順利進行奠定了基礎(chǔ)。
2、切實加強制度建設(shè),用制度來規(guī)范工作行為。鄉(xiāng)黨委制定了《黨組織生活會制度》、《定期議定黨建和黨建聯(lián)系點工作制度》、《黨委議事制度》、《干部下基層進村入戶工作制度》。同時,各機關(guān)單位、各村黨支部結(jié)合實際均建立健全了各項規(guī)章制度,推進各項工作的開展有章可依、照章辦事。
3、繼續(xù)深入、扎實地開展農(nóng)村基層組織建設(shè)工作。按照縣年初組織工作會議精神,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,擬定了《_____鄉(xiāng)_____年
年度上半年組織工作總結(jié)
度組織工作要點》、《_____鄉(xiāng)_____黨建工作安排意見》、《“黨建創(chuàng)先”實施細則》,并調(diào)整充實了相應(yīng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強對工作的領(lǐng)導(dǎo),使我鄉(xiāng)組織工作真正做到了有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有措施,工作目標(biāo)明確,任務(wù)、職責(zé)具體,取得了顯著的成效。今年來,主要抓了_____村的制度建設(shè)和四個村經(jīng)濟發(fā)展工作。一是著力抓好_____村_____和道凼烤煙公路建設(shè)。二是重點理清經(jīng)濟發(fā)展思路。_____村辦起蔬菜基地,_____村和_____村建立了經(jīng)果林基地,逐步形成了一村一品、一村一業(yè)或一村多品、一村多業(yè)的發(fā)展勢頭,為村級經(jīng)濟發(fā)展不斷開辟新的財源。三是配合縣政府抓好_____村______新村建設(shè)。四是開展黨員示范崗和黨員責(zé)任區(qū)活動,全鄉(xiāng)有_____名黨員參加了“一幫一”活動,共幫扶貧困戶_____戶。
4、切實加強村級黨員、干部教育培訓(xùn)工作。采取集中培訓(xùn)、現(xiàn)代遠程教育站(點)、舉辦慶?;顒?、以會代訓(xùn)等形式,在全鄉(xiāng)黨員、干部中廣泛開展學(xué)習(xí)黨的方針政策、法律法規(guī)、農(nóng)技知識、市場經(jīng)濟理論等知識,使黨員、干部樹立起“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的良好風(fēng)氣。半年來,全鄉(xiāng)共舉辦黨員(入黨積極分子)培訓(xùn)班_期,現(xiàn)代遠程教育站學(xué)__次,村、組干部培訓(xùn)_次,鄉(xiāng)黨委集中培訓(xùn)黨員_次,參訓(xùn)黨員_____余名,參訓(xùn)率達_____%以上。對鄉(xiāng)直機關(guān)干部職工集中培訓(xùn)_次,參訓(xùn)率達_____%。
5、認真開展了黨員_____評議工作。結(jié)合全鄉(xiāng)黨員集中培訓(xùn),_____個黨支部均開展了黨員_____評議工作,參加評議黨員_____名,共評出優(yōu)秀黨員_____名,合格黨員_____名?!捌摺ひ弧逼陂g,鄉(xiāng)黨委表彰了_個先進黨支部和_____名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
6、堅持“十六字”方針發(fā)展黨員,全面推進發(fā)展黨員“一示二審”制和“三項制度”,優(yōu)化黨員隊伍建設(shè)。制定了《發(fā)展黨員實施意見和計劃》,鄉(xiāng)(gw9080.com公文有約提供)黨委與各支部簽定了《發(fā)展黨員目標(biāo)管理責(zé)任狀》、《“黨建創(chuàng)先”活動責(zé)任狀》,半年來,全鄉(xiāng)發(fā)展黨員_名,其中生產(chǎn)一線_名,干部_名。
7、切實加強了黨費收繳工作。嚴(yán)格按照黨費收繳標(biāo)準(zhǔn),認真開展黨費收繳工作,通過加大宣傳教育,定期檢查督促,廣大黨員按期交納黨費的自覺性明顯增強。
8、加強黨務(wù)、政務(wù)和村務(wù)公開工作。鄉(xiāng)黨委把黨員發(fā)展程序、入黨積極分子、預(yù)備黨員的考察情況,黨費收繳情況,定期向群眾公開,增加了黨務(wù)、政務(wù)工作的透明度,同時開設(shè)了“回音壁”和“點題公開”,得到了廣大群眾的一致好評。
四、存在的不足
1、干部理論學(xué)習(xí)還有一定差距。有的個別干部理論學(xué)習(xí)的自覺性和積極性較差,理論水平和政策水平得不到提高,對黨的方針、政策等不夠理解等。
2、個別干部工作責(zé)任心不強,為人民服務(wù)的觀念淡薄,思想意識較差。
3、農(nóng)村黨員素質(zhì)較差,黨員教育管理力度有待進一步加強。
4、由于農(nóng)村年輕同志外出務(wù)工較都多,黨員發(fā)展有一定困難。
5、經(jīng)濟不發(fā)達,文化落后,所有村都無集體經(jīng)濟,農(nóng)村基層組織建設(shè)難度大。
五、下步工作打算
1、以農(nóng)村“黨建創(chuàng)先”活動為契機,以保持黨員先進性教育活動為依托,進一步加強村領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。
2、加大后備干部隊伍培訓(xùn)教育工作力度。
3、發(fā)展村級經(jīng)濟,壯大村級經(jīng)濟積累,幫助各村找準(zhǔn)_—_條經(jīng)濟發(fā)展路子。
4、加強組織干部自身建設(shè),增強全心全意為人民服務(wù)意識。
5、加強機關(guān)、學(xué)校的黨建工作,使黨的先進性得到充分體現(xiàn)。
總之,在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣委組織部的精心指導(dǎo)下,鄉(xiāng)黨委做了大量的工作,但離縣委的要求還有很大差距。我們相信,有縣委的支持,我們下半年一定會盡職盡責(zé)干出好的成績。