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教育年工作總結(十六篇)

發(fā)布時間:2023-05-04 09:12:08 查看人數(shù):42

教育年工作總結

【第1篇 幼兒教育年終總結范文

對幼兒教育的概念,人們有不同的解釋。一種認為幼兒教育就是指3-6歲兒童的教育,另一種認為幼兒教育是指0-6歲兒童的教育,將幼兒教育與學前教育等同看待。本文是小編為大家整理的幼兒教育年終總結范文,僅供參考。

幼兒教育年終總結

轉眼間,我們已悄悄地走過一個學期。回顧這一學期的工作,想說的真是太多太多。下面分幾個方面來說一說:

一、思想方面:

本人能積極參加政治學習,遵守園所紀律,團結同事,熱心幫助同事;態(tài)度端正,勤奮刻苦;班級工作認真負責。

二、班級工作:

愛孩子就要了解孩子,包括對孩子的身體狀況、家庭情況、興趣愛好、性格氣質、喜怒哀樂的深刻了解。這是做好班級管理工作、避免教育盲點、因材施教的前提,也是提高教育管理水平、提高教育教學質量的必要條件。

為了了解孩子我每天都和他們在一起,課間和他們一起做游戲,中午休息時和他們說說話,在閑談過程中了解他們的基本情況。經(jīng)過長時間的了解,知道了許多。在平時能主動與家長交流做到家園同步,共同教育好孩子,做好我們的家園聯(lián)系。在生活中,我盡可能地關心每一個孩子的健康成長。最近孩子感冒比較多,我都會經(jīng)常給生病的孩子家長打電話詢問孩子的情況,關心孩子的健康。在教學中我盡可能采用了許多孩子們易于接受的方法進行教學。

師愛是教育的“潤滑劑”,是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關心、幫助學生,做孩子的貼心人時,師愛就成了一種巨大的教育力量。正因為有了師愛,教師才能贏得孩子的信賴,孩子才樂于接受教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個孩子。學習好的要愛,學習一般的要愛,學習差的也要愛;活潑的要愛,文靜踏實的要愛,內(nèi)向拘謹?shù)母獝?“金鳳凰”要愛,“丑小鴨”同樣也要愛。

三、教育教學方面:

現(xiàn)在的孩子都是獨生子女,家長都非常寵愛,什么事情都包辦代替,養(yǎng)成了孩子的一些不良行為,針對這些情況,我通過晨間談話、小故事進行有目的、有針對的教育,培養(yǎng)幼兒團結友愛、誠實勇敢、不怕困難、樂于助人等良好的品質。

本學期的4月份,我還對學區(qū)開放了綜合活動《小小自助餐》這堂課。

四、個人學習:

積極學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。積極進行學歷進修學習,珍惜園所給我外出學習的機會,我還利用業(yè)余時間認真學習電腦知識,學習制作多媒體,上網(wǎng)查找資料,進一步為教學服務等等。

五、在總結同時我也為自己確立了努力方向:

1、加強自身的訓練,注重對孩子能力的培養(yǎng),提高自身隨機教育的能力。

2、提高自身理論科研水平。

3、在教學上下功夫,努力使班中孩子在原有的基礎上有更大的進步。

社會在發(fā)展,時代在前進。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。我會將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。

幼兒教育年終總結范文二:

面對人生一次次重要的抉擇,我依然選擇了我的專業(yè)------幼師專業(yè)。當我從不懂事的孩子成長成一名幫助孩子引導孩子成長的幼師,是那么的無私和偉大,我曾對別人自信地說:我的事業(yè)不那么顯赫,但如細雨般滋潤孩子的心田。我的所有偉大,無私,體現(xiàn)在人與人之間的那份信任,體現(xiàn)在孩子對自己的依靠不,體現(xiàn)在為千家萬戶送去的放心,體現(xiàn)在愛的力量是無私的奉獻,體現(xiàn)在微笑背后的真誠。

時間能磨練一個人,時間能讓自己在事業(yè)中找到出口,從畢業(yè)---擇業(yè)---創(chuàng)業(yè)----立業(yè)---守業(yè)。短短十幾年,凝聚了一個學生---幼師---園長的心血,用青春不言敗,無悔的選擇。 孩子的成長離不開老師的教導,幼兒園的成長離不開園長及幼兒園老師的共同努力。 提起剛剛建園,幾張床幾張桌子,自己當老師,自己管后勤,自己招生,簡直就是一個人操作一群孩子的吃喝住行等單調(diào)不正規(guī),讓人忙的焦頭爛額。

現(xiàn)今的幼兒園有著一定的規(guī)模和信譽,當前又叫發(fā)展的今天,讓大家認識到了從幼兒抓起的重要,幼兒園也就隨意識的正規(guī)起來,強大起來,民辦幼兒園也就隨之發(fā)展壯大起來。 我們的幼兒園現(xiàn)今仍屬于發(fā)展中的幼兒園,還是有許多不足和需要改進的地方。先介紹幼兒園的現(xiàn)狀,占地面積1200多平,建筑面積900平方米,教學用房700平方米,生活用房100平方米,辦公用房50平方米,活動場所400平方米。

辦好一所好的幼兒園需要好的硬件支撐,但更需要軟件為底蘊。這個領域里沒有最好的,但可以永無止境的追求最好的,對我這樣一個面臨經(jīng)費和硬件雙重困難的管理者來說。 這句話無疑是一種激勵和希望,對硬件和軟件的辯證關系還作了精辟的描述,硬件體現(xiàn)了金錢和智慧,效果即時,也易被淘汰。軟件者人才也,時間加智慧再加勤奮,軟件一旦幼稚,形成特色,則會長盛不衰,當今社會的競爭,歸根結底是人的競爭。而在人才的競爭中,具有較高綜合能力的領導和教師人才的競爭,是取得事業(yè)發(fā)展的關鍵,對于名人所說的軟件者,或許缺少智慧,但擁有勤奮。憑著這一種信念,這一年中,我和我的教師成員共同協(xié)作,團結奮進,依靠群體智慧,為幼兒園的發(fā)展而不斷努力著。

一、堅持嚴于律己,重實干

一個處在新時代的園長,具備業(yè)務精湛請與學習和反思,等全面業(yè)務素質的同時,還要兼?zhèn)鋰烙诼杉壕礃I(yè)奉獻誠信待人等高尚的思想品質,所以當教師感嘆職業(yè)生涯的艱難時,做院長的也同樣在感嘆自己的管理難,但我想,只要在日常工作中堅持嚴于律己的原則,勤奮加實干,以“三心”規(guī)范嚴格要求自己,就能使領導放心,群眾寬心,自己安心。

① 以平常之心出事;作為管理者的心里十分明確,園長與教師的關系在幼兒園中,只是分工的不同,人格和衣物上是平等互助的。從管理的角度來說,園長也許起到宏觀調(diào)控的作用,但當教師處在最忙碌的時候,或者面臨困惑的時候,會做她的朋友和同事,伸出手來扶一把,送一句貼心的問候,給于一個小小的建議,與她同甘共苦,共謀策,只有這樣才真正激發(fā)教師自主工作的熱情。

② 以關愛之心待人:社會的發(fā)展使管理者對教師的關注點也在發(fā)生變化,過去關注的是你要求什么?要你做什么?現(xiàn)在關注的是教師需要什么,教師渴望什么?通過調(diào)查了解到,教師需要來自領導、同事在生活上的關愛,學習生的關心和生活上的關注。所以我們要真正的關愛教師的學習和生活,給她們創(chuàng)造良好的生活環(huán)境,和心理氛圍,設立方便教師休息和學習的條件。

③ 以敬業(yè)之心治園:幼兒園的很多工作都是繁瑣而細小的,但你憑著一顆敬業(yè)知心去從事工作,就會覺得責任遠大,能體現(xiàn)出責任心和敬業(yè)心,看過“細節(jié)決定成敗”這本書的都知道,很多企業(yè)和個人的勝利都來自于對每一件小事的重視,失敗也可能是從一件不經(jīng)意的小時開始,企業(yè)管理實踐中重視小事,所以當完成一件事時,態(tài)度就是要么不做,要么就要做好。窗子的明凈水平環(huán)境細微處的設計,與家長教職工的對話藝術,凡事要做到位,凡事要做的精致,日復一日就會沉淀下來,就會在整個園內(nèi)形成一種敬業(yè)負責任的文化氛圍。

辦園20__年本著一切為了孩子,為了孩子的一切,一切從孩子利益出發(fā),目前幼兒園仍有一些困難:收費低投資少環(huán)境條件中等經(jīng)費短缺、教師流動性大、硬件設備少、為了迎合家長偏為小學化、這就是民辦教育的弊端。

從開始辦園兩個教室,變成今天10個教室,由三個老師到今天15個教師,我們的隊伍在逐漸增大,環(huán)境也在更新,教室裝飾園內(nèi)修飾,每年都在更新。為了讓教學更創(chuàng)新,更具有特色,我們還聘用外來老師專門上課,例如:英語、舞蹈、美術、珠心算等?,F(xiàn)在幼兒園從升園角度看發(fā)展,前景還是很好的,幼兒園地處城鄉(xiāng)結合處,外來人口及流動人口很多,幼兒園環(huán)境新了,管理好了,師資專業(yè)化,飲食安全化,讓家長放心,孩子開心。國家一直鼓勵民辦教育,我們也會努力的,爭取讓祖國的花朵在我們的培育下茁壯成長。今年幼兒園在原有10個教室的基礎上又裝修了一間50平米的舞蹈室,班內(nèi)買了很多多元智能玩具讓孩子在玩中開發(fā)智力。戶外我們又投資了大型玩具滑梯等。

聰明屋幼兒園辦園20__年一直遵紀守法,按照教育局幼教辦的要求辦園,做到讓家長放心、孩子舒心。

幼兒教育年終總結范文三:

歲月匆匆而逝,似乎只是彈指一瞬?;仡欉@一年來所經(jīng)歷的事,工作雖然很忙,但忙得很充實。“為了每一個孩子都有進步”,這是我為之不懈努力的動力。在一年中,我竭盡自己最大的努力,傾注最高的熱情,踏實、勤奮地完成了一學期的工作。現(xiàn)將本學期的工作總結如下:

一、政治思想方面

我熱愛自己的工作崗位,能夠做到:不遲到、不早退;尊敬領導、團結同事,遵守園內(nèi)各項規(guī)章制度;積極參加園里組織的各項活動;履行教師職責,協(xié)助班里老師認真負責的做好班級工作,努力保證幼兒在幼兒園度過安全、快樂的一天。在教學中,我尊重幼兒,營造平等、和諧溫暖的班級氛圍。用眼睛關注每個幼兒,從幼兒身上汲取閃光點,去點亮他們自信自立的明燈,我?guī)椭變喊l(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢智能,建立其自信和對集體的歸屬感。比如在課堂上講故事時,我會利用各種生動形象的直觀教具,用豐富的表情講故事,激發(fā)兒童的興趣。

二、認真?zhèn)湔n教學

按教學內(nèi)容及幼兒的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教玩具。

三、堅持學玩結合

在工作中,自己努力增強上課技能,力求講解清晰化、條理化、準確化、情感化、生動化,做到線索清晰,層次分明,深入淺出。在活動中特別注意調(diào)動幼兒的積極性,加強師幼交流,充分體現(xiàn)幼兒的主作用,讓幼兒動靜結合,寓學于玩,學得容易,學得輕松,學得愉快。

四、謙虛虛心請教

在教學上,有疑必問。教學中積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊講,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足,征求他們的意見,改進工作我愛幼教這一行,因為這個職業(yè)是純真的、美好的。

五、家長工作

孩子的茁壯成長需要幼兒園與家長共同的配合,因此溝通工作也就成為了一個重點工程。我主動親切地與家長溝通。我充分利用了晨接和放學的時間跟家長交流,使家長了解自己孩子在園的情況。我及時把孩子在園的表現(xiàn)及出現(xiàn)的問題反映給家長,積極與家長聯(lián)系,及時反應出現(xiàn)的問題,使家長了解情況,以便雙方配合輔導,配合幫助孩子更好的進步。努力做到讓家長滿意,讓家長放心,把愛撒播向每一個孩子。有人這樣說過,你尊重別人,別人尊重你,在與家長交流時,我真心把他們當成自己的朋友,但他們遇到困難時,我很熱情的去幫助他們,為此,我想只要自己付出了,家長才能對我工作的肯定。

總之本學期非常忙也非常累,收獲當然也不小。在工作中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的工作中我應不斷地學習新知識,努力提高思想及業(yè)務素質,大膽地創(chuàng)新教學方法,學習老教師的教學經(jīng)驗。對幼兒加強德育教育,加強幼兒常規(guī)教育,注重幼兒自身能力的培養(yǎng)。并與家長密切聯(lián)系,實現(xiàn)家園同步。與配班教師團結協(xié)作,共同確定教育活動主題。選擇符合幼兒年齡特點的活動形式和方法。在教學活動中因材施教,因人施教,針對個別幼兒進行個別教育。并努力提高自己的思想及業(yè)務素質,積極地進行專題研究,積極地參與各種競賽學習活動,力求把日后的工作做得更好!

【第2篇 2023年學校品德教育年終總結

德育是學校實施素質教育的重要組成部分。它貫穿于學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育中。對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。小學德育是社會主義精神文明建設的奠基工程,是提高全民族思想道德素質的奠基性教育,是培養(yǎng)造就中華人民共和國合格公民的起點。小學德育是基礎教育,它要在德智體諸方面為學生的成長與發(fā)展打好基礎,要為學生步入社會打好做人的基礎。同時,《中共中央、國務院關于深化教育改革,全面推進素質教育的決定》指出:實施素質教育,必須把德育、智育、體育、美育等有機地統(tǒng)一在教育活動的各個環(huán)節(jié)中。學校教育不僅抓好智育,更要重視德育,還要加強體育、美育、勞動技術教育和社會實踐,使諸方面教育相互滲透、協(xié)調(diào)發(fā)展,促進學生的全面發(fā)展和健康成長。因此,學校必須把德育工作擺在重要位置,并認真學習德育工作政策文件,提高認識,樹立教書育人,管理育人,服務育人的思想,為了確保學校德育工作的順利實施,近年來,我們加強了學校德育管理工作的研究,其主要做法是:

一、健全學校德育管理系統(tǒng)。

進行學校德育管理,需要有一健全的組織機構。我們建立了校、處、班三級管理網(wǎng)絡,明確德育管理的職責。由校長、德育主任、大隊輔導員和班主任組成德育領導小組,從校長到最基層的班,可形成一種垂直的聯(lián)系并溝通教導處、總務處之間的橫向聯(lián)系,這就使學校的德育工作從組織系統(tǒng)方面做到了上下左右聯(lián)系密切,指揮靈活,步調(diào)一致,信息暢通,充分發(fā)揮德育管理的效能,從組織上保證學校德育工作的實施。

二、明確責任,調(diào)動每位德育工作者的積極性。

發(fā)揮德育組織作用必須明確學校各類人員德育工作職責,調(diào)動廣大德育工作者的積極性、主動性和創(chuàng)造性,才能使德育工作落實。要調(diào)動全校教職工的積極性,首先應調(diào)動管理者育人的積極性。學好《小學德育綱要》、《中小學德育工作規(guī)程》以及黨和國家的方針政策等,統(tǒng)一認識,一致行動,建立和落實德育工作目標及工作步驟,使他們既明確自己的責任,又有一定的職權范圍和利益。其次應調(diào)動教書育人者的積極性。一是調(diào)動班主任教師加強班級管理的積極性。因為班級是學校教育教學的基本單位,班主任是班級工作的組織者和指導者,是學校貫徹教育方針、促進學生全面健康成長的骨干力量,是學校德育工作的骨干。

為調(diào)動他們育人的積極性,學校制定了班主任工作職責、考核細則,以及高于國家標準的班主任津貼,對班主任工作出色的同志在評先、評職、晉級等方面優(yōu)先,如評職指標受限時,確有夠條件的班主任,實行校內(nèi)低評高聘的政策,并與工資掛勾,大大調(diào)動了班主任的積極性,使我校班主任隊伍穩(wěn)定。二是調(diào)動各科教師教書育人的積極性。學科教師是不容忽視的德育工作者,學校提出要在學科教學中以知識為載體滲透德育。愛國主義教育是德育的主旋律,各科進行愛國主義教育都是同本學科的知識緊密結合在一起的,這就增強了愛國主義教育的說服力和感染力,能給學生深刻的影響,形成強大的內(nèi)化力量。各學科德育以知識為載體,能實現(xiàn)知識與道德、教學與教育、教書與育人的統(tǒng)一效果。學校制定了科任教師教書育人的職責,以及配合班主任抓好班級工作的具體要求,并對他們的工作在評選巴蜀好教師工作中有所體現(xiàn),同時也把他們此項工作的好壞納入每期末的工作質量評價中。第三,調(diào)動服務者育人的積極性。學校的后勤人員在學校德育工作中有其重要的作用,特別是在營造校園育人環(huán)境方面,需要他們有構思、有設計、有計劃地實施。學校制定了有關服務育人的職責和制度,期末評價將成績顯著的同志評為巴蜀好職工,進行獎勵。學校在德育管理中,重視了對各類人員的管理,運用激勵性原則,調(diào)動了各方人士的積極性,達成了育人共識,形成了合力,充分發(fā)揮了學校各類人員的聰明才智,使學校德育工作取得顯著成效。

三、更新觀念,不斷提高德育工作者的自身素質。

未來社會的發(fā)展對基礎教育提出了新的挑戰(zhàn),面對新世紀的挑戰(zhàn),面對新世紀對人才素質的要求,我們認為應更新教育觀念。更新觀念重點體現(xiàn)在一個重視、兩個克服上,即學校教育不僅抓好智育,更要重視德育;改進德育工作的方式方法,克服形式主義傾向;更新人才觀念,克服用一個模子培養(yǎng)人才的傾向。必須樹立為受教育者今后的終生學習打好基礎的觀念,樹立為受教育者成為一個合格公民的觀念,按李嵐清同志提出的六個學會教育、培養(yǎng)、訓練學生,即教育、培養(yǎng)、訓練學生學會做人、學會求知、學會勞動和創(chuàng)造,學會生活,學會審美,學會健體。

同時還應根據(jù)社會主義市場經(jīng)濟對于人才素質的要求,確立人在經(jīng)濟社會生產(chǎn)中的主體地位,要求給人的個性和人格以充分的尊重,使人的個性和創(chuàng)造才能獲得充分的發(fā)展。德育工作者的著眼點,應放在作為教育主體的學生身上,致力于促進學生個性的全面發(fā)展和人格的健全,實現(xiàn)人格個性的社會化。為此,必須確立以學生為主體,以發(fā)展健康的個性和健全的人格為著眼點的現(xiàn)代德育觀。

要做好小學德育工作,必須提高學校干部和教師的素質。學校重視對教師的培訓,通過教育理論學習,舉辦專題講座,加強德育科研等形式,不斷提高德育工作者自身素質。德育工作者是學校精神文明建設的主要傳播者和建設者,要切實履行教書育人的職責。因為,教師思想道德水平的高低對學生的德育工作起著重要作用,教師職業(yè)道德的好壞是學校精神文明程度的一個重要標志。因此,必須加強教師職業(yè)道德教育,認真落實《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,樹立德育工作者的良好形象。

德育科研是德育工作改革和發(fā)展的標志,是德育工作科學化的保證,也是提高德育工作者自身素質的有效途徑。我們應針對新形勢下青少年成長的特點,進一步加強以下六個方面的教育和研究,即:愛國主義教育、良好行為習慣教育、艱苦奮斗教育、適應社會生活能力的教育、心理健康教育和國防教育。我校多年來重視德育工作的研究和實踐,參與了市、國家級科研實驗,如小學生良好行為習慣的培養(yǎng)與評價、小學生思想品德評價及以紅巖精神為主導的小學生責任感啟蒙教育等。通過科研實驗培養(yǎng)、鍛煉、提高了干部、教師隊伍素質,大家思想解放,努力實踐,勇于探索,獲得了豐碩成果。四、加強校園環(huán)境建設,充分發(fā)揮環(huán)境的育人作用。

校園環(huán)境建設是學校精神文明建設的窗口,同時又是學校日常德育的載體。優(yōu)美的環(huán)境氛圍,高雅的校園文化,給人以奮進向上的力量,學校應發(fā)揮環(huán)境育人的作用,創(chuàng)設一個時時愛教育,處處受感染的德育環(huán)境。我校有健全的教育陣地,如:宣傳欄、黑板報、廣播站、閱覽室、少先隊活動室等,有統(tǒng)一用磁磚燒制的中國地圖和世界地圖,校風、教風、學風以及《小學生日常行為規(guī)范》、《小學生守則》等標志,讓每一堵墻壁成為無聲的語言,在潛移默化中,向學生進行愛國主義和良好行為習慣教育。學校長期堅持不懈地開展升旗儀式和系列化的國旗下的講演,豐富多彩的巴蜀藝術團活動和興趣小組活動并形成了學校藝術節(jié)、科技節(jié)、體育節(jié)的大型活動傳統(tǒng)。這些活動都充分體現(xiàn)了學生參與的全體性、教育目的的素質性、教育形式的多樣性,使學生在這樣的教育環(huán)境中,陶冶情操,健全人格,促進學生實踐能力和創(chuàng)新精神的發(fā)展。

五、樹立整體觀念,加強綜合研究,強調(diào)整體效益。

當今社會,只靠學校教育難以完成培養(yǎng)下一代新人的任務,要用大教育觀思想來指導小學德育研究。要樹立整體觀念,加強綜合研究,要著眼在學校教育教學整體改革中,加強德育;著眼德育研究的過程和成果轉化,這才有利于學校全面貫徹黨的教育方針,有利于全面提高學生素質。有利于全面落實德育工作目標。

系統(tǒng)論的核心是整體性原則。小學教育是一個有機的整體,學校中諸教育因素要互相配合,發(fā)揮自身的個性優(yōu)勢,形成整體功能,樹立整體觀念。從各育之間的關系看,德育與其它幾育互相促進,相輔相成,構成全面教育的整體。從學生本身來看,他們的各種個性、品質是互相聯(lián)系、互相制約的。從學校實施德育的途徑來看,諸途徑各自發(fā)揮獨有的教育功能,互相配合,互為補充,形成有機的整體。從大教育觀的高度看,學校教育、家庭教育、社會教育也是一個整體,要協(xié)調(diào)一致,密切配合,做到學校、家庭、社會三結合的一致性教育。

實施證明:在這樣的指導思想下,我們不斷實踐,不斷總結,大大提高了學校整體辦學質量和辦學效益,取得顯著成效。學校先后獲得全國紅旗大隊,四川省校風示范學校,重慶市文明禮儀示范學校,重慶市創(chuàng)造教育實驗學校,全國德育實驗學校等殊譽。在這樣的指導思想下,大大促進了學生全面和諧、生動活潑主動地發(fā)展。據(jù)不完全統(tǒng)計,學生個人獲得市級獎630人次,省級獎215人次,國家級獎110人次,國際獎83人次。其中,一名學生獲國家標徽設計專利,兩名學生獲得全國故事大王稱號,兩名學生在全國首創(chuàng)出版了個人詩畫專集,九名學生獲國家二級運動員稱號,一名學生代表我國少年兒童出席了在日本舉行的第五屆亞太地區(qū)兒童福岡大會,一名學生3次舉辦了個人畫展,成為世界書畫家總會永久會員,在北京人民大會堂受到中央領導親自接見。

在這樣的指導思想下,大大加強了學校、家庭、社區(qū)的聯(lián)系。家長走進了學校,學校走向了社會,并受到家長和社區(qū)的好評。他們在給學校的反饋意見中說:通過家長開放日教師的匯報、教育教學活動的展示,使他們深受教育和感動,教師寓教育于教學之中,不僅對學生進行知識傳授,同時也進行思想教育,我們認為這不僅僅是成功,而且是對學生、對家長的教益都菲淺。

【第3篇 2023年繼續(xù)教育年終總結范文

在剛剛過去的__-__年的第一學期里,在我們香坊區(qū)教育局和進修校領導的正確領導和關注下,我們116中學在教師的繼續(xù)教育工作方面取得了很大的成績。

我們看到了教師繼續(xù)學習和培訓所帶來的可喜的成果

我校教師的教育教學理念得到了更新;他們改進了教育教學方法;無論班主任還是課任教師,他們都拓寬了教育教學渠道,整合教育教學資源;同時,提高了教師事業(yè)心和職業(yè)道德精神。一大批年輕教師的學習欲望得意提升,教學成績有了大幅度提高。有相當一批教師的課在區(qū)里乃至在市里展示。教師們的業(yè)務素質得到了整體提升。

為了保證培訓質量,提高培訓效益,促進教師隊伍的快速成長,本學期我們在以下幾方面取得的成績較為明顯:我們對教師的繼續(xù)教育工作的領導和管理進一步完善了;參與學習的教師對繼續(xù)教育的態(tài)度和認識更加端正了;教師繼續(xù)學習的內(nèi)容更加豐富了;形式也力求多樣;具體做法是

一、提高認識,加強領導

為了使我校的教師繼續(xù)教育工作再上一個新臺階,本學期我校組織教師認真學習了有關文件,充分調(diào)動了教師繼續(xù)學習的積極性和主動性,具體由校長任組長,主抓教學的副校長牽頭,教導處具體實施繼續(xù)教育工作,確保了繼續(xù)教育工作常年不斷有條不紊地開展。

二、每月一次的教師講壇活動是我們116中學最具特色的工作之一

每個月的最后一個周五,推出一節(jié)質量高,有特色,對其他教師有一定指導意義的學科展示課。要求全體教師參加。同時各位領導也悉數(shù)到場。上課期間進行錄像和拍照,作為可貴的教學資料進行珍藏??梢妼W校對這項工作的重視。聽完課后,上課教師談自己這節(jié)課的構思與設計。除了本學科的教師評課外,其他教師也有機會暢談自己的想法,談自己聽完課后的感受。

這項工作已連續(xù)不斷的進行了一個學期。現(xiàn)在看來效果非常明顯,因為他大大地調(diào)動了全體教師鉆研教學、投身課改的積極性。我們準備在下學期進一步完善此項工作,讓大家主動報名,廣泛參與,而不是領導指派,讓每一位教師都有機會登上神圣的教師講壇上來。

本學期共進行了七期教師講壇活動。10為教師進行了展示。具體是:有5位教師登上教師講壇進行了優(yōu)質課的展示;三位英語教師暢談了參加英語組組織的探究課活動的感受;一位從新加坡進修回來的英語種子教師談了在海外學習的心得;一位歷史教師進行了百家講壇的講座:題目是:“幸福從何而來”

三。我們116中學教師繼續(xù)教育工作的另一特色工作即:每天兩節(jié)的抽簽課活動常年雷打不動。它促進了廣大教師的規(guī)范化課堂教學。

每天兩節(jié)課由教學校長牽頭,教導處主任參與聽課。每天早晨上課前公布上課教師。要求沒課的本組教師必須參加聽課。聽完課后馬上進行評課。這就要求我們每位教師每天的課都要認真去備,從而提高了課堂質量和效率。

四。每月我們對全員教師進行一次新課程,新理念的培訓或優(yōu)秀教師的教育敘事、典型案例的的講座。

本學期我們組織全體教師學習了新課程理念,崗位大練兵手冊上的內(nèi)容。學習后書寫了心得和感受。通過學習,使每位教師牢固樹立了與實施素質教育相適應的教育觀、人才觀和質量觀,提高了實施素質教育的能力和水平,加強了教師的課堂管理水平,教師素質及班主任的職業(yè)道德水平都不同程度得以提升。

五。強化新技術的培訓。

我們學校不定期的對教師的信息技術方面的知識進行補充,切實加強了信息技術在學科教學中運用能力的培訓。每位任課教師都達到了學校的基本要求,這大大提高了課堂效率。

六。加強教研教改,強化教研組的團隊引領作用。

我們學校以教研組為單位積極倡導教學研討,認真探索課改的新路子,使我校教學質量穩(wěn)中有升。

本學期10 月份我校英語組自發(fā)組織了“英語課堂模式探究課”活動。12位教師參與了此項活動。校領導非常高興也非常重視,為此項活動大開方便之門。全體英語教師全員參與聽課、評課。本次活動受到了市區(qū)教研員老師的高度重視。市區(qū)四位教研員全員到場聽課。評課時對上課教師給予充分肯定,對英語教研組的活動給予高度評價。彭茹教研員在六、七年級的教研活動中進行了116中匯報專場。主題是“教研組建設助推個體成長”。同時,這項活動還推出了多位英語教師到全區(qū)展示,可謂成果卓著。通過這次探究課活動,提升了教研組的組織研討功能,進一步增強了教研組的凝聚力,助推了我校的教師繼續(xù)教育工作,使之邁上了一個更高的臺階。

總之,我們116中學本學期在教師繼續(xù)教育方面做了很多工作,取得了一定的成績,受到了培訓部領導的充分肯定。在剛剛結束的香坊區(qū)教育局及進修校組織的崗位大練兵中期推進會上獲得了優(yōu)秀學校稱號。雖然我們的工作取得了一些成績,但我們回一直不懈努力,進一步把我校教師的繼續(xù)教育工作推向深入。

【第4篇 2023年健康教育年終工作總結

__年鎮(zhèn)健康教育工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,在上級業(yè)務部門的支持和指導下,積極推進“億萬農(nóng)民健康促進行動”,廣開渠道,大力宣傳衛(wèi)生工作。通過城鎮(zhèn)健康教育工作者的共同努力,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)就2023年全鎮(zhèn)健康教育工作總結如下:

一、積極推進“億萬農(nóng)民健康促進行動”

2023年,全鎮(zhèn)“億萬農(nóng)民健康促進行動”在2003年的基礎上得到了進一步的深化。一是明確了2023年全鎮(zhèn)“行動”工作的核心信息。經(jīng)對當前我鎮(zhèn)農(nóng)村的主要衛(wèi)生問題和健康教育工作實際的分析,決定以結核病防治知識為核心信息,重點傳播“如果咳嗽、咳痰三周以上或者咯血,應該想到可能患了肺結核病”、“如果懷疑患了肺結核病,請到當?shù)亟Y防所接受免費拍胸片、查痰”等5條主要信息。并與縣疾病預防控制中心合作,印制了宣傳單500份,向切克臺村村民發(fā)放;二是進一步完善了“行動”的組織領導;三是嚴格按照《全國億萬農(nóng)民健康促進行動檢查評比標準》要求開展自評工作;五是組織召開全鎮(zhèn)“億萬農(nóng)民健康促進行動”領導小組會議,全面總結2023年全鎮(zhèn)的行動工作,并對2023年的工作做出安排部署。

二、廣開渠道,強化衛(wèi)生宣傳工作

在縣愛衛(wèi)辦的安排部署下,鎮(zhèn)健康教育工作領導小組通過發(fā)放宣傳單、出板報等形式對當前的衛(wèi)生政策和我鎮(zhèn)的衛(wèi)生工作動態(tài)進行了宣傳。

三、積極開展控煙工作

5月31日是第17個世界無煙日,今年的活動主題是“控制吸煙,減少貧困”。鎮(zhèn)健康教育領導小組結合這一主題,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)組織開展了控煙的宣傳教育工作,轉發(fā)了上級有關部門的文件。

四、結合重大衛(wèi)生日,普及衛(wèi)生知識

在做好全市健康教育工作的同時,鎮(zhèn)健教工作領導小組積極配合有關部門組織各種重大衛(wèi)生日的宣傳工作,在4月7日世界衛(wèi)生日進行了全鎮(zhèn)范圍的宣傳。發(fā)放各類宣傳材料800余份。

總之,一年來全鎮(zhèn)的健康教育工作取得了一定的成績,社會效益較為顯著。但同時也存在著諸多的不足之久,如有的地區(qū)領導重視不夠,工作經(jīng)費緊張,工作發(fā)展不平衡等,這些問題在一定程度上制約了全鎮(zhèn)健康教育工作的發(fā)展。隨著衛(wèi)生改革的不斷深化,健康教育工作必將會有新的突破,走出一條適宜的發(fā)展新路。

【第5篇 農(nóng)村基層遠程教育年終的工作總結

第:農(nóng)村基層遠程教育年終工作總結

村遠程教育在鎮(zhèn)遠教辦的指導、協(xié)助下,在本村黨員干部的大力支持、群眾的配合下,認真學習十八大會議精神、取得了一定的成效,半年工作如下:

一、成立村遠教領導小組

村成立以支書為組長,確定遠教管理員,同時制定組長,管理人員的工作職責,做到專人負責遠教工作。

成員:___

二、管理及措施設備

管理員要認真管理,經(jīng)常維護遠教設備,確保設備正常運行,管理員不能處理的故障要及時上報政府遠教辦,同時做好設備的五防五好。

三、教學工作情況

1月主要學習《國情備忘錄》第 1 集 ;《作風建設永遠在路上》1-2集;消防安全知識;《作風建設永遠在路上》3-4;十八大四中全會精神

2月主要學習理想信念教育:道德講堂活動;《踐行群眾路線的好榜樣》(張聯(lián)馳);禁毒法、相關森林防火法律法規(guī);全省“兩會”精神.;《踐行群眾路線的好榜樣》(王萬青);相關森林防火法律法規(guī)。

3月主要學習全省黨風廉政警示教育大會精神;相關黨的群眾路線教育活動文件;《鑒史問廉》(8集);水稻育載技術;玉米育載技術

4月主要學習黨性教育:彭__(3集);理想信念:信仰(3集);道德講堂(郭永平);新中國反腐第一案(4集),

5月主要學習政治理論教育:國魂(3集 );法律法規(guī)教育:鑄法(5集);地質災害預防和應急知識;張聞天(2集);道德講堂(最美鄉(xiāng)村女醫(yī)生鐘晶);夏白菜高產(chǎn)技術.

6月主要學習“三嚴三實”專題教育:紀錄片《永遠的焦裕祿》;永遠的雷鋒(3集);地質災害防治知識 ;了不起的西高莊《黑夜里的星空》;《踐行群眾路線的好榜樣—白春蘭》;水稻卷葉蟲防治技術。

8 月主要學習地方特色教材:用誓言守護 用行動承諾—記__區(qū)高坡 派出所民警、共產(chǎn)黨員楊家發(fā),揭批“全能神”(共7集);高揚科學發(fā)展大旗促進貴州農(nóng)村歷史性跨越(共8集);筑夢中國(1-2集)道德講堂活動;山羊養(yǎng)殖技術。

9月主要學習《從群眾中來,到群眾中去——新形勢下黨的群眾工作模式再創(chuàng)新》、筑夢中國(3集)全心全意為人民服務; 學習紀念紅場閱兵 70周年;“三嚴三實”的時代背景和重大意義;以“三嚴三實”破除不正之風;筑夢中國(4—6)

10月主要學習“三嚴三實”專題教育:(3)“三嚴三實”重在夯實“四個全面”的微觀基礎;(4)把握“三嚴三實”對中國官德文化的傳承創(chuàng); 油菜高產(chǎn)技術;中國特色社會理論的新發(fā)展;肉雞飼養(yǎng)技術;十八大五中全會議精神;果樹冬季施肥。

11月主要學習習主席與十三十四會議精神;十八大會議精神,牛的飼養(yǎng),肉雞飼養(yǎng),山羊。

12月主要學習中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則,中國共產(chǎn)黨紀律處分條例;陳敏爾;抓堅抓牢抓實大扶貧戰(zhàn)略行動用心用情用力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。

今年來遠程教育信息公布12次,55個專題,規(guī)定性學習24次,自主性學習210次,流動播放100次,參加學習的人主要是村組干部、群眾、入黨積極分子、后備干部,光碟借閱共43盤。

教學服務走仿:360余戶,主要送三農(nóng)之窗、宣傳有關政策,法律、法規(guī),森林防火,計劃生育等相關資料。農(nóng)家書屋借書共45本。

通過學習,本村大坡組村民唐仕貴投資了25萬元建起了烏骨雞養(yǎng)雞場。沙子田村民組村民趙前鑫現(xiàn)有28萬家電經(jīng)營店。李德萍投資了10萬元搞起了家具專賣店。村主任40萬的百貨店,周鳳林5畝稻田養(yǎng)魚談。彭安貴的桂花苗,李新江、李明鳳、侯良軍、吳明菊、王建、王祥、陳英志、唐德付、李光躍、羅紅禮等等的經(jīng)營店。特別是村的剩余勞動力輸出。輸出400余人,光是勞務輸出村就有110萬的收入。

三、存在的問題

1、思想認識有待進一步提高。認識不到位,對組織集中學習培訓有畏難情緒,對教學的宣傳發(fā)動不夠,群眾對遠程教育不了解、不熟悉。

2、站點設備管理維護和使用不規(guī)范,故障及問題不能無法得到技術解決;二是站點工作不到位,學習培訓不夠正常,沒有充分發(fā)揮站點作用;

3、教學培訓的針對性和實用性與農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展需求還不大適應,致使部分農(nóng)村黨員干部坐不下、聽不進、不愿來;

4、是部分基層黨組織與學習溝通不夠,

5、是站點的運行維護經(jīng)費尚未找到有效的解決途徑,保證長期正常運行還存在不少困難。

四、下步打算

針對存在的問題,結合實際,進一步完善基礎設施建設,切實加強站點的內(nèi)部管理,鞏固好、運用好、發(fā)展好已有成果,確保遠程教育充分發(fā)揮作用,努力在見實效上下功夫。一是抓思想認識的深化。進一步統(tǒng)一思想,提高認識,增強工作的主動性和創(chuàng)造性。二是進一步加強對站點的管理,提高管理人員的素質和水平,保持站點正常運行。三是抓學習培訓活動。進一步加大宣傳力度,探索組建不同類型的興趣小組,按需培訓,增強黨員干部和農(nóng)民群眾參加學習培訓的積極性,確保農(nóng)村黨員干部做得下、學得會、用得上。四是抓工作規(guī)律的探索。逐步探索并建立健全遠程教育長效工作機制,從管理、教學、利用等方面邊探索,邊總結,確保村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作收到實實在在的效果。

第:農(nóng)村基層遠程教育年終工作總結

20__年,我鎮(zhèn)根據(jù)縣有關文件精神,結合我鎮(zhèn)年初提出新農(nóng)村建設的年度工作目標,以“四在農(nóng)家.美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建為抓手、以黔北民居建設、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等為載體,扎實有效地推進了我鎮(zhèn)的新農(nóng)村建設。年初以來通過我鎮(zhèn)干部職工和廣大人民群眾的共同努力,按年初計劃基本完成了我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設的各項工作,為在下年度的工作中能揚長避短,鞏固成果,又好又快地推進我鎮(zhèn)的新農(nóng)村建設,特將20__年我鎮(zhèn)“四在農(nóng)家·美麗鄉(xiāng)村”建設工作作如下總結。

一、今年我鎮(zhèn)新農(nóng)村建設工作目標完成情況

(一)建設示范點一個,即新坪村龍坑示范點,受益戶數(shù)140戶,受益人口546人,現(xiàn)已投入資金807萬元。

(二)我鎮(zhèn)面上已完成黔北民居新建67棟,改建 48棟;整治 9棟,動工在建4 棟。

(三)新坪村龍坑、大林示范點上完成“四在農(nóng)家.美麗鄉(xiāng)村”建設情況:

(1)黔北民居新、改建53戶;整治2 戶,在建未完工的1棟。

(2)路網(wǎng)建設:進寨路硬化已硬化1700米,連戶路600米。

(3)環(huán)境美化:也有60戶農(nóng)戶進行庭院整治,景觀畫5幅共計83平方米,有一戶正在房屋整治實施之中。

(4)陣地建設:文體廣場1個,共計1067㎡。

(5)休閑景觀長廊已經(jīng)全部完工。

(6)夜間亮化工程:安裝路燈55盞。

(7)治理河道治理:治理溝渠1500米。

(8)環(huán)境綠化:綠化面積1000㎡,栽種桂花樹10棵,開挖堰塘一個計1800㎡,正在實施之中。

(9)宣傳陣地建設:建宣傳欄45㎡。

(10)環(huán)境衛(wèi)生:投放垃圾桶30個,且做到環(huán)境衛(wèi)生常態(tài)化。

(四)__沙壩示范點后續(xù)綠化工程植樹180株,綠化草坪300平方米,農(nóng)民文化家園建設已全面完成。衛(wèi)生納入長態(tài)化管理。

(五)“四在農(nóng)家·美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建家庭檔案卡完成情況:洋河平橋示范點、石壁莊灣里示范點、石壁莊田壩示范點、__居沙壩示范點、新坪村聯(lián)合示范點、新坪農(nóng)坑示范點等六個示范點已全部完成。

(六)20__--20__年新農(nóng)村建設示范點三改三建情況:20__年度沙壩示范點已完成95%,20__年度農(nóng)坑示范點已完成90%。

(七)投資670萬元杭瑞高速安置路面硬化、排污工程已全面完工,行道綠化已經(jīng)全部完成。

二、存在的問題

深層次對我鎮(zhèn)社會主義新農(nóng)村建設的綜合情況進行究,

存在的突出問題主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、由于去年杭瑞高速可視房黔北民居建設已驗收的改建部份,該兌現(xiàn)給建設戶的補助款至今沒有兌現(xiàn),因此,給今年的創(chuàng)建工作帶來了一定的阻力。

2、面上的黔北民居建設通過去的努力,剩下的部份有的有歷史遺留問題(如馬居9組)、有的是低保戶、有的戶主是殘疾人,導致今年工作難度相當大。

3、由于資金及其他原因今年新農(nóng)村建設進度緩慢。

4、由于保潔意識不強,已創(chuàng)建示范點環(huán)境衛(wèi)生差。

第:農(nóng)村基層遠程教育年終工作總結

一年來,我村在上級政府的領導下,在全村廣大黨員、群眾的緊密配合下,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,切實把各項工作落到實處,實現(xiàn)了基層組織的進一步加強,集體經(jīng)濟的進一步壯大,基礎設施建設的進一步鞏固,人民群眾的安全感進一步增強的目標?,F(xiàn)總結如下:

一、經(jīng)濟建設

堅持以科學發(fā)展觀為指導發(fā)展村級經(jīng)濟,按照以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的發(fā)展原則,服務和指導好農(nóng)、工、副三業(yè)的發(fā)展;努力為村民的增收搭建平臺(成立了水務公司),使得村級集體經(jīng)濟得到了健康、持續(xù)的發(fā)展。今年,我村的各項經(jīng)濟指標均實現(xiàn)了增長,村級可支配收入比去年增加一倍。

二、環(huán)境衛(wèi)生

繼續(xù)做好環(huán)境衛(wèi)生的長效保潔工作。今年,我村投入了2000元用于環(huán)境衛(wèi)生的綜合整治工作,并通過此項實事工程,使村容村貌煥然一新。

三、計生工作

我村在上級計生局、計生辦的正確指導下,緊緊圍繞計生目標開展工作。不僅加強了宣傳教育工作和流動人口管理,還開展好優(yōu)質服務(如育齡婦女的健康檢查、計生專干親自上門發(fā)放藥具等),出色完成了20__年的計生工作。

四、社會治安穩(wěn)定

我村村委會在上級部門的領導下,結合本村實際情況,認真地開展工作以維護地方穩(wěn)定。積極配合派出所的治安巡邏工作,為巡邏的開展提供有力保障,有效地阻止和控制了案件的發(fā)生。進一步發(fā)揮好人民調(diào)解室的作用,按照依法調(diào)解、以德協(xié)商的原則,努力把矛盾調(diào)解到最小。

五、新農(nóng)村建設

按照新農(nóng)村建設的要求,我村投入了資金1萬元用于利群路的綠化工程,使得“綠”入人心。

六、黨建工作

1、創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。在全村黨員中全面實行公開承諾是創(chuàng)先爭優(yōu)的重要環(huán)節(jié),也是確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實效的重要舉措。同時,我村黨組織還開展了向沈皓同志學習、黨員干部進萬家的活動,推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。

七、關心下一代工作

今年,我村的關心下一代工作以“四有四好”先進村的創(chuàng)建活動為根本出發(fā)點,制定了一系列的活動制度,并且利用假期開展了多次的知識講座和活動,不僅讓我村的青少年獲取了知識,也極大地豐富了他們的假期生活,受到廣大青少年的一致好評。

八、其他方面

1、村務公開方面。村委會按照上級村務公開的要求,扎實推進村務公開民主管理工作。完善村務公開、民主管理,重點健全完善村級重大事務決策程序,加強民主管理和民主監(jiān)督,使村務運作有章可循。

2、超齡人員接軌社會保險工作。根據(jù)上級政策,篩選出符合條件的超齡人員,并及時告知其情況,做好超齡人員接軌社會保險工作。

3、農(nóng)村低保工作。把好低保戶及低保邊緣戶的申報關,廣泛征求組長及村民代表的意見,做好申報人員的公示工作,接受村民的監(jiān)督。

4、扶貧幫困方面。村委會積極落實上級文件的精神,通過發(fā)放黨員關愛基金,將全體黨員的關懷送到了困難戶、貧困戶的手中。同時,在年前進行了走訪慰問活動,送去了村委會對他們的關懷。

5、老年人的關愛工作。在中秋、重陽、春節(jié)前夕,村委會對每位老年人都發(fā)放了過節(jié)費,合計5000元,讓他們在歡度節(jié)日的同時,能夠切實感受到村委會的溫暖。

九、下一年的工作目標和任務

首先是要繼續(xù)做好環(huán)境綜合治理,保障村容整潔;第二是繼續(xù)做好農(nóng)工副三業(yè)的服務和指導工作,幫助村民增加收入;第三是做好部分環(huán)村道路的綠化工程建設;第四是積極配合好區(qū)計生部門的各項方針政策。

回顧一年來的工作,我村在村黨委的帶領下,在上級領導的指導和支持下取得了一定的成績,但還是存在著一定的差距。今后我們將繼續(xù)努力工作,克服不足,開拓進取,爭取把工作做得更好。

【第6篇 2023年學前教育年度總結范文

一、基本現(xiàn)狀和所做的主要工作

近年來,在區(qū)委的正確領導下,在區(qū)人大的關心支持下,我區(qū)的學前教育工作堅持以科學發(fā)展觀為指導,以滿足人民群眾日益增長的教育需求為宗旨,以基本普及學前三年教育、努力改善辦園條件、不斷提高保教質量為重點,全面貫徹落實上級關于學前教育的方針政策,創(chuàng)造性地開展各項工作,全區(qū)學前教育發(fā)展取得較好成效。主要表現(xiàn)在以下四個方面:

一是建立健全了學前教育體系。形成了以政府辦園為主,民辦、集體辦相結合,覆蓋全區(qū)的區(qū)、街道、社區(qū)三級學前教育體系。目前,全區(qū)共有幼兒園22所,在園幼兒5632名,轄區(qū)內(nèi)3—5周歲兒童入園率達到99%以上,3周歲以下嬰幼兒接受早期教育率接近90%。

二是優(yōu)質資源覆蓋率明顯提高。省示范性實驗幼兒園和省優(yōu)質幼兒園由“十五”期末的2所增加到10所,優(yōu)質資源覆蓋率從8.69%提高到45.5%,在省優(yōu)質園就讀的幼兒比例從11.5%上升到64.2%。

三是教育內(nèi)涵不斷豐富。__年,在全市率先出臺了《關于進一步推進崇安區(qū)學前教育現(xiàn)代化的指導意見》;引進美國“吉德堡”英語教學品牌,探索實施雙語教學。__年,與臺灣優(yōu)質幼教聯(lián)盟合作,實施美語教學,開展蒙特梭利教學實踐,批辦了格林希爾雙語幼兒園。

四是保教質量持續(xù)提高。區(qū)教研部門積極開展學前教育教科研工作,申報國家和省科研課題。各園也根據(jù)實際開展園本教研,開發(fā)了一些極具特色的園本課程。如區(qū)中心幼兒園的“幼兒園整合教育課程”獲得__年市教科研成果一等獎。通過教科研活動的開展,教師專業(yè)素質得到提升,教育理念和行為更加符合《幼兒園教育指導綱要》精神,教育活動更加注重培養(yǎng)兒童的動手實踐能力,更加注重培養(yǎng)兒童的好奇心與探究欲望,促進了兒童的健康發(fā)展。

近年來,在推進學前教育發(fā)展中,主要做了以下幾方面工作:

(一)規(guī)劃引領,不斷調(diào)整設園布局。近年來,根據(jù)省、市關于學前教育發(fā)展的要求,按照本地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展狀況和人口增長趨勢,制定了《構筑幼教戰(zhàn)略平臺 促進高位均衡發(fā)展——崇安區(qū)學前教育“___”發(fā)展規(guī)劃》,將學前教育納入全區(qū)教育發(fā)展的總體規(guī)劃,明確了學前教育發(fā)展的目標任務、實施步驟和政策措施。近年來,我們按照規(guī)劃目標,積極推進學前教育的布局調(diào)整、資源整合、規(guī)模辦園、規(guī)范辦園等工作,先后撤并了公安、亭子橋、金海里等9所幼兒園,將連元街幼兒園并入?yún)^(qū)中心幼兒園,江海幼兒園并入靖海幼兒園,塔影幼兒園并入益都幼兒園;批辦了連元實驗、格林希爾等一批民辦幼兒園。目前,全區(qū)共有公辦幼兒園6所,集體辦幼兒園10所,民辦幼兒園5所,托管1所。

(二)加大投入,不斷改善辦園條件。__年以來,財政性投入不斷加大,對小熒星、區(qū)中心幼兒園分園等4所公辦幼兒園的設施設備投入就超千萬元。廣益街道所屬的尤渡、廣益、廣益中心等3所幼兒園,在街道和村的經(jīng)濟支持下,投資超400萬元。其他集體辦幼兒園也多方籌措資金,先后投入200多萬元用于園舍建設和設備添置。

(三)規(guī)范管理,不斷推進依法治園。一是加強檢查督導。區(qū)教育督導部門依據(jù)《幼兒園教育指導綱要》,定期對各園教育收費、園務管理、教育資源、保教工作、隊伍建設等方面進行評估和督查指導。教育部門也每年至少兩次對所有幼兒園的園務管理、保教質量進行飛行檢查,檢查結果列入年終目標管理考核。二是加強目標管理。區(qū)教育局修訂了《幼兒園素質教育目標考核細則》,年初提出要求,年中進行檢查,年末進行考核,并將考核結果與園長的績效獎勵掛鉤。三是加強對民辦園的監(jiān)管。每年都依法對民辦幼兒園進行執(zhí)法檢查,在管理制度、保教質量、經(jīng)費支出等方面強化監(jiān)管,促進其依法辦園。(四)積極創(chuàng)建,不斷提高保教質量。以創(chuàng)建優(yōu)質園為抓手,不斷提高優(yōu)質資源的覆蓋率。在創(chuàng)建過程中,區(qū)教育局定期到創(chuàng)建園具體指導環(huán)境布置、課程設置、玩具器械配備、施教方式、活動安排等多方面的達標工作,促進其規(guī)范管理、整合課程、提高質量;各優(yōu)質園積極提供創(chuàng)建經(jīng)驗、教授管理方法、協(xié)助師資培訓,發(fā)揮了示范帶動作用。__年以來,全區(qū)共投入創(chuàng)建經(jīng)費600余萬元,創(chuàng)成了商業(yè)、廣益、通江、留芳聲巷、尤渡、靖海、廣益中心、小熒星等8所省示范性實驗幼兒園和省優(yōu)質園,衛(wèi)星、二勤等2所市一類幼兒園,優(yōu)質資源覆蓋率明顯提高。

(五)強化特色,不斷提升辦園品位。以拓展教育內(nèi)涵、創(chuàng)新教育形式、提升教育品牌等方式提煉教育特色。區(qū)中心幼兒園作為全市首批雙語實驗幼兒園,結合自身實際,加強園本課程開發(fā),雙語整合教學活動初見成效,已開始招收外籍幼兒入園。連元實驗幼兒園、格林希爾雙語幼兒園積極探索中英文雙語統(tǒng)合式教學模式,外教進入課堂與孩子們進行零距離接觸,促進了中西文化交流。商業(yè)、靖海、寧海里、廣益中心等幼兒園分別在美術、閱讀、心理健康等方面形成了自身特色。

(六)改革創(chuàng)新,不斷激發(fā)辦園活力。積極探索多種辦園體制,逐步建立健全合作辦園、規(guī)模辦園的運作機制。一是推進教育局直屬集體辦幼兒園一體化管理機制。實行了統(tǒng)一管理規(guī)范,統(tǒng)一教師調(diào)配,統(tǒng)一課程設置,統(tǒng)一考核要求,統(tǒng)一收支審核,統(tǒng)一后勤服務“六統(tǒng)一”管理模式下的園長負責制。在靖海幼兒園還實行了教職員工競聘上崗和“按需設崗、以崗定責、據(jù)責考績、以績定酬”為原則的收入分配制度,調(diào)動了工作積極性。二是探索管理品牌輸出機制。對民營的連元實驗幼兒園嘗試由舉辦者投入資金,連元街小學輸出品牌,區(qū)中心幼兒園輸出管理、培訓團隊,目標用三年左右時間創(chuàng)成省優(yōu)質園。目前該園保教秩序正常、辦園行為規(guī)范、運行情況良好,為今后我區(qū)實施公辦優(yōu)質園管理品牌輸出積累了寶貴經(jīng)驗。

(七)統(tǒng)整資源,不斷發(fā)展早期教育。通過免費向散居兒童開放活動場地、開辦親子班和苗苗班、開展社區(qū)育兒咨詢、向嬰幼兒家長發(fā)放宣傳單等形式,指導我區(qū)0—3歲嬰幼兒家長科學育兒,提高早期教育率。

二、存在的主要問題

我區(qū)的學前教育發(fā)展雖然取得較好成效,但仍然存在一些亟待解決的問題。主要表現(xiàn)在以下四個方面:

一是辦園條件有待進一步改善。除近兩年新建的幼兒園外,其他幼兒園普遍辦學規(guī)模偏小。全區(qū)22所幼兒園中,占地面積在__平方米以下的超過50%,規(guī)模在5個班以下的有8所。小規(guī)模辦園,導致投入成本、管理成本相對較高,還造成教育質量參差不齊,難以整體提升。尤其是集體辦幼兒園由于規(guī)模小,人員經(jīng)費開支大,設施設備投入不足,辦學條件相對薄弱。區(qū)中心幼兒園因地處地塊開發(fā)范圍內(nèi),近年來基本設施投入相對較少,與其他城區(qū)的同類幼兒園相比,園舍條件、設施設備的差距日益明顯。

二是布局結構有待進一步調(diào)整。長期以來幼兒園歸口管理不統(tǒng)一,致使園舍布局缺少合理性,從而造成一些地區(qū)幼兒園高度密集,而一些地區(qū)卻無法滿足幼兒就近入園的不合理狀況。如東門上馬墩地區(qū)集中了小熒星、靖海、連元實驗、格林希爾、萬佳等5所幼兒園,而廣益地區(qū)也僅有廣益、廣益中心、尤渡、黃泥頭、廣新等5所幼兒園。目前雖在著力調(diào)整,但由于城市建設、地塊開發(fā)等原因,以及小區(qū)配套幼兒園交付需有一定過程,學前教育資源優(yōu)化配置仍顯滯后。三是教師素質有待進一步提高。全區(qū)401名幼兒教師,學前教育專業(yè)畢業(yè)的僅占54.7%,雖然公辦幼兒園教師均為學前教育專業(yè)畢業(yè),但僅占全區(qū)幼兒教師總數(shù)的28%。占教師總數(shù)27.6%的集體辦教師,雖持有教師資格證,但均不持有正規(guī)學前教育專業(yè)畢業(yè)證書,缺乏教科研能力。占教師總數(shù)44.3%的外聘教師,第一學歷普遍較高,但大部分為非幼教專業(yè),流動性強,保教水平不高,教科研能力明顯不足。

【第7篇 加強作風建設促進社會和諧主題教育年終工作總結

以下是縣為加強作風建設促進社會和諧,對主題教育做出以下工作總結:

今年五月份以來,我們認真學習貫徹全市“加強作風建設、促進社會和諧”主題教育活動動員大會精神,立足實際,在全縣黨員領導干部中有組織、有領導、有計劃地開展了“加強作風建設、促進社會和諧”主題教育活動,著力解決領導干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風、干部生活作風等方面存在的突出問題。通過努力,目前基本完成了上級部署的各項任務,達到了預期目的。

主要做法和特點有:

一是基礎工作扎實到位。 全市動員大會后,縣紀委及時協(xié)同縣委組織部和宣傳部等部門就開展好主題教育活動進行了專題研究,按照市里《意見》要求,因地制宜地制發(fā)了《關于在全縣黨員領導干部中開展“加強作風建設、促進社會和諧”主題教育活動的通知》,并專門召開動員會議,對主題教育活動作出了具體安排和部署。

二是組織領導堅強有力。 為確保主題教育活動有序有效開展,把教育活動納入黨的思想宣傳教育工作的總體部署和黨風廉政建設責任制的重點考核內(nèi)容,為此專門成立了教育活動領導小組及辦公室,負責整個活動的組織領導、調(diào)度指導和監(jiān)督考核等工作。同時,各單位按照教育活動的統(tǒng)一部署和要求,都制定了具體的實施方案,成立了專門的組織領導機構。

三是保障機制務實高效。 注重發(fā)揮“大宣教”格局的作用,把整合各方面力量貫穿于主題教育活動,在全縣基本形成了黨委統(tǒng)一領導,紀委和組織、宣傳部門分工負責、密切配合,其他部門共同參與的教育活動領導體制和工作機制。具體操作中,紀委主要抓好教育情況的調(diào)度和督促檢查,加強與各有關部門的聯(lián)系溝通,做好各項工作的統(tǒng)籌謀劃、任務分解和督促落實;組織部門把主題教育作為黨員干部教育培訓的重要內(nèi)容;宣傳部門集中強化對教育活動及進展情況的宣傳報道,營造了加強作風建設、促進社會和諧的良好輿論氛圍。

四是方式方法求真務實。 堅持自我教育、正面教育為主,合理確定教育形式、培植教育載體,努力實現(xiàn)良好的教育效果。結合縣情和發(fā)展需要,一方面,引導領導干部牢固樹立“學習就是工作”的嶄新理念,系統(tǒng)地組織學習了政治理論、黨和國家的路線方針政策和上級規(guī)定學習篇目,進一步從整體上提升了學習的自覺性和綜合知識水平。另一方面,做到教育與實踐相結合,積極做好教育活動與致力發(fā)展的結合文章,在學以致用、服務大局上下功夫。圍繞加強和改進領導干部作風建設,縣委出臺了《關于進一步加強領導干部作風建設的實施意見》,進一步完善了領導干部作風建設的制度規(guī)定;圍繞縣黨代會確定的奮斗目標,在全縣廣泛開展了“解放思想、創(chuàng)新發(fā)展”大討論活動,全縣黨員領導干部共撰寫“推進科學發(fā)展、構建和諧社會”方面的理論研討文章6,進一步形成了想發(fā)展、議發(fā)展、謀發(fā)展、促發(fā)展的人氣環(huán)境;圍繞改進政風行風作風建設,開展了“千商百企評議部門”活動,對全縣具有經(jīng)濟和社會管理、行政執(zhí)法、公共服務職能、與經(jīng)濟發(fā)展和人民群眾關系密切的部門和單位進行了集體評議,通過評議找出了問題、評出了正氣;圍繞優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,縣紀委在搞好專題調(diào)研的基礎上,采取走進直播間的形式,有的放矢地開展了專訪活動,由各執(zhí)法、管理和服務部門的主要負責人就優(yōu)化發(fā)展環(huán)境向全社會作出公開承諾,進一步把“經(jīng)濟發(fā)展、環(huán)境先行”落到了實處,為全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展注入了新動力。

五是教育活動成效明顯。通過開展這次主題教育活動,我縣黨員領導干部作風有了新的轉變,致力社會和諧的風尚更加濃厚。突顯在:實干巧干的多了,形式主義的少了;熱衷學習的多了,小成即安的少了;爭干實事的多了,無所事事的少了;主動服務的多了,推諉扯皮的少了;勤奮創(chuàng)業(yè)的多了,追求享樂的少了。

今后,我們將在已有基礎上,深入開展好“加強作風建設、促進社會和諧”主題教育活動,激勵全縣上下特別是黨員領導干部不斷開創(chuàng)各項工作的新局面。

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【第8篇 2023年愛路護路宣傳教育年終工作總結范文

愛路護路宣傳教育年度工作總結

__年,我縣愛路護路宣傳月活動在縣委、縣政府的正確領導下,根據(jù)__區(qū)護路辦和省市護路辦的安排,我縣自__年4月1日起,在全縣范圍內(nèi)以新《鐵路運輸安全保護條例》的實施為契機,以提高全民愛路意識為主題,開展了形式多樣的宣傳,取得了一定的成效。

一、領導高度重視,加大了宣傳月活動的領導力度 領導重視,是加大鐵路愛路護路宣傳月工作,動員廣大群眾做好愛路護路宣傳工作的前提和保證??h委、縣政府將愛路護路宣傳月活動納入了全縣社會治安綜合治理總體規(guī)劃,4月初,縣政府辦發(fā)出通知要求全縣有關單位特別是實行鐵路治安承包責任制的鄉(xiāng)鎮(zhèn)在二季度里,結合本轄區(qū)實際,突出重點、宣傳《鐵路法》和《鐵路運輸安全保護條例》,宣傳活動不僅進村入戶,更注重宣傳到人、入心。5月18日,縣委、縣政府班子成員利用研究湘桂復線東安城區(qū)段設計方案討論的時機,集體學習了新的《條例》。

二、經(jīng)常性宣傳和重點宣傳相結合,把宣傳月活動不斷推向深入 根據(jù)__區(qū)護路辦和省市護路辦的安排部署,結合我縣實際,我縣將鐵路護路宣傳活動拓展為百日宣傳活動。重點突出宣傳《鐵路法》和《新鐵路運輸安全保護條例》以及中央、區(qū)、省市各個時期有關鐵路護路工作的文件,規(guī)定對鐵路沿線群眾普遍進行一次愛路護路宣傳教育。在宣傳月活動期間,我縣結合大站周邊環(huán)境整治行動和打擊耕牛肇事專項行動,精心準備,共印發(fā)各類宣傳資料1.55萬份,其中新《條例》全文印發(fā)500份,摘要5000份,安全常識5000份,耕??醋o公約5000份。鐵路沿線共書寫永久性橫幅標語380條,出墻報28期,舉辦護路知識法制講座32場次。分管鐵路護路工作的湯副縣長在有線電視臺發(fā)表了“深入開展學習《鐵路運輸安全保護條例》的電視講話,縣護路辦以東鐵護

(__)5號文件關于開展以新《鐵路運輸安全保護條例》”為主題宣傳教育月活動的通知下發(fā)到縣直各有關單位和鐵路沿戲的鄉(xiāng)、鎮(zhèn)及中小學校。針對今年入春以來,湘桂線沿線耕牛上道肇事事件頻繁發(fā)生,嚴重影響鐵路運輸安全的根據(jù)__區(qū)護路辦的安排,我們印發(fā)張貼耕??醋o公約5000份,與耕牛戶簽訂責任狀1000余份,組織護路隊員上道驅趕耕牛410余頭次。我縣將杜絕耕牛肇事納入宣傳月活動中,狠抓了各項措施的落實,在集體放牧耕牛的地方設置警示牌4處,上報改建過牛道3處,使耕牛上道肇事事件降到了最低點,實現(xiàn)了零指標。

三、部門配合,落實責任,注重考評,促進宣傳教育工作的有效開展 我縣鐵路護路宣傳月活動初始,制訂了切實可行的宣傳工作計劃,把全面開展鐵路護路宣傳活動做為各護路成員單位的一項重要任務,并列入年終考評的重要內(nèi)容。宣傳月活動在全縣鋪開后,各部門認真落實責任制和責任追究制,按照誰主管,誰負責的原則,在縣護路辦的組織協(xié)調(diào)下,充分發(fā)揮職能作用,有條不紊開展工作。宣傳活動中,縣教育局、廣電局根據(jù)業(yè)務特點大力參與支持,使我縣的愛路護路宣傳月活動開展有聲有色,鐵路駐縣單位特別是東安所干警深入學校搞宣傳,使全縣人民群眾特別是鐵路沿線的群眾受到了一次教育,廣大人民群眾安全意識得到了普及和提高。多年以來,我縣已有1(幅)護路新聞稿件在《湖南日報》、《永州日報》等報紙、湖南教育臺、永州電視臺等電視臺和紅網(wǎng)、永州政府網(wǎng)等政府網(wǎng)站刊載或播放。但是,今年宣傳教育月活動仍存在發(fā)展不夠平衡,聲勢不夠浩大,大型集體活動不夠多以及與專項活動的有機結合上仍需加強的問題。

【第9篇 2023年稅務局人事教育年度總結范文

一、突出以人為本,堅持科學的發(fā)展觀

今年我們工作的重點是突出以人為本,堅持科學的發(fā)展觀。圍繞打造一支“思想紅、作風硬、業(yè)務精、素質高、開拓進取、甘于奉獻、廉潔清明”的干部隊伍。分局首先從理順思想激發(fā)活力、提高素質,嚴格考核等方面入手采取了一系列的措施。特別是把堅持抓學習培訓、抓規(guī)范管理、抓能力建設提到了議事日程,我們的作法是

1、加強組織領導,統(tǒng)一思想認識。今年我們把人本教育,堅持科學發(fā)展觀與市局的“規(guī)范管理年建設”作為重點建設目標,建立兩種模式和三大體系,切實抓好干部的管理能力,抓好干部隊伍的綜合素質,這是體現(xiàn)一個單位綜合實力的具體反映,領導是關鍵。因此,分局黨組高度重視,把抓干部的能力建設和干部思想建設作為重要課題,分局黨組多次召開專門會議討論研究,進行工作布置落實,領導分工,責任明確,層層抓落實。局長余愛華同志多次在會上強調(diào),各級領導班子一定要注重工作能力的培養(yǎng)教育,加大綜合素質的提高。我們科根據(jù)分局的要求,設置了工作目標任務,將責任分解到職、到崗、到人,量化、細化、精化,使之規(guī)范化管理,嚴格考核體系,這樣進一步強化了組織領導,提高了思想認識,以“規(guī)范管理年”為建設目標,促進了各項工作的開展。

2、明確工作目標,提高工作能力。今年年初分局確定了重點工作目標,在政工局長王紹文同志的親自領導下,我們科根據(jù)分局安排,結合實際制定和完善了一系列的規(guī)章制度和措施,尤其是《兩個正職工作考核辦法》、《全年重點工作考核辦法》、《日常工作檢查辦法》、《崗位職責體系考核辦法》的制定,作出了積極的努力,對照市局和兄弟單位的經(jīng)驗,我們科的同志下基層、搞調(diào)查、走訪群眾座談,廣泛征求收集群眾的意見,制定出了操作性強、尺度適量、形成有我們自己特色性的東西。站前所、八字門所對《兩個考核辦法》提出了很好的建議,要求考核力度加大、尺度緊點,特別是督辦的落實要到位,形成了東西必須落實執(zhí)行,我們通過仔細的研究分析,辦法出臺后反復修改,認為這些意見不錯,確實反映了群眾的心聲和民意,很有代表性,通過實際操作收到了明顯效果。

在“規(guī)范管理年”中,我們注重中層骨干的工作能力建設。首先,簽訂了工作目標責任狀和學習目標現(xiàn)任狀,通過一年的工作實踐,收效明顯。例如:站前所創(chuàng)建“四星級”、八字門所創(chuàng)建“三星級”、南湖所創(chuàng)省級“青年文明號”,各所創(chuàng)建工作緊然有序,有特色、有創(chuàng)新,督辦落實到位,通過抽查符合上級要求。其次,我們著實抓了中層骨干的教育培訓,改變以往的學習模式,不強求學、不灌輸學,而是用半天的時間集中一起,命一個主題、討論分析,提建議、談看法、將中心議題擺到桌面,暢所欲言,大家談,這個形式很直觀,很實際、很實在,一談就懂,我們喜歡。通過這個活動的開展,改變了以前有話沒地方講,有話不敢講的現(xiàn)狀。這種形式既鍛煉了膽量,又提高了能力。同時也培養(yǎng)了稅干思想感情,干部的實際工作能力和操作水平得到了普遍提高。

二、以學習為動力,提高干部隊伍素質。

學習是根本、是源泉,是一切人工作的動力,也是干部職工自身素質和政治理論水平提高的重要保證,因此,學習顯得尤為重要。年初,分局對學習做統(tǒng)一布置和安排,按照市局要求開展了一系列活動。我們的工做法是

1、統(tǒng)一認識,提高學習氛圍。

分局在提高干部隊伍素質,營造學習氛圍上下了很大功夫,局長余愛華首先就給我們作出了榜樣,不論做什幺,學習總是放在第一位,學在前、走在前,以過硬的本領給同志傳經(jīng)送驗:《法律基礎知識》《業(yè)務基礎知識》《行政許可法》親自輔導、親自講課,通俗易懂,大家愛聽。因此,領導好的行動被大家所感動,全局上下一股學習的氣氛,極其濃厚,充分認識了學習意義的重要性,認為學習是經(jīng)濟和信息時代的需要,沒有過硬的本領是行不通的。這方面我們做了大量的工作:一是抓認識的提高,再宣傳發(fā)動,從認識的態(tài)度上有一個根本轉變。主管局長王紹長經(jīng)常下到科室了解情況,交流思想,提建設如何將學習抓好落實到位,確實收到效果,在他的直接領導下,對過去的學習認真加以總結和分析,推存出新,大膽改革,結合實際,制定了一整套的學習規(guī)劃和方法,在實際工作中收到實效。同時在措施落實執(zhí)行上,加大檢查和督查力度,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和整改。使干部真正把創(chuàng)造“學習型組織、爭當學習型干部”的活動作為爭先創(chuàng)優(yōu)工作主題,從爭先進、個個當先進,一年來各項工作都已取得明顯效果。

2、強化學習,提高綜合素質。

分局在如何抓學習,提高隊伍整體素質上投入了很大精力,并列為重要工作來抓。人教科在人力少、工作繁重、要求高的情況下,在分局領導的支持下,與各科室緊密配合,既分工又合作,積極開展了各項工作。

首先我們抓統(tǒng)一學習內(nèi)容。今年不同于往年,在整個考核機制上作了比較大的變動,特別是根據(jù)今年的“規(guī)范管理建設年”的要求,學習的內(nèi)容更為廣泛,除上級要求外,我們也增設了新的內(nèi)容,根據(jù)干部的要求、層次、類別,安排適合內(nèi)容,不吃大鍋飯,強化灌輸。例如:站前所、沿湖所針對各自崗位特點不同,設定學習內(nèi)容,基礎好的帶頭學,領路行跑,基礎差的跟班學,強化補習,在稅收任務吃緊的情況下,學習上沒有放縱,各項工作得到了均衡發(fā)展。綜合業(yè)務科姜勇同志年輕有為,有多年的稅收征收經(jīng)驗,基本功扎實,但作為學習標兵,對自己要求更是嚴格,不論什么時候,包里裝著那幾本書,《稅收基礎知識》、《稅收法律常識》、《行政許可法》從不放棄學習,在今年全市統(tǒng)考中進入了前50名。分局的“星級”創(chuàng)建工作,得到了市局相關科室一致好評。

其次,我們把學習要求作了統(tǒng)一規(guī)定,達到什么目標,取得什么效果,制定了相應措施,用責任規(guī)范行為,用行為促進目標。個人與單位、單位與分局層層簽訂責任狀,按要求完成任務。同時,我們在學習上作了明確規(guī)定,除市局規(guī)定的要求外,分局另行在業(yè)務、法律、計算機方面作了加補填充,使稅干的知識掌握牢固、扎實。

再次,我們在抓學習的同時,狠抓學習質量的提高,不靠形式,注重過程和結果。在稅收任務重等工作忙的情況下,要求各單位設立學習考勤登記,每月按時上報資料,分局對學習進行全程監(jiān)控落實督查,發(fā)現(xiàn)問題當面糾正,限期整改,對單位和個人,思想認識模糊,態(tài)度不端正的,我們召開幫助會,解決問題,按分局《考核辦法》進行處罰。今年共處罰20人次,處罰金額1000元,獎罰兌現(xiàn),到人到位。

三、以創(chuàng)建為載體,整體推進文明創(chuàng)建工作。

地稅機關的服務態(tài)度和質量是地稅機關作風的具體體現(xiàn)。優(yōu)優(yōu)化納稅服務是轉變地稅機關作風的突破口,文明星級的創(chuàng)建,是體現(xiàn)地稅形象的重要標志。

1、在規(guī)范服務上做文章,不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容。今年是“規(guī)范管理建設年”,文明創(chuàng)建、星級創(chuàng)建工作顯得尤為重要,條件高、標準嚴。因此我們先后制定了納稅服務制度,稅務人員崗位職責,辦稅人員行為規(guī)范標準、服務標準等。規(guī)范個體稅收征收管理、任務繁重、責任之大,這對我們來說是一個嚴重的挑戰(zhàn)。按照上級標準,全面實行“八公開、五監(jiān)督”同時在辦稅服務廳配備了觸摸式電腦公開屏,把辦稅程序、服務標準、征收標準、工作紀律、監(jiān)督投訴電話全部亮在納稅人面前,隨時接受納稅人的監(jiān)督,同時使納稅人感受到地稅處處有文明、有溫暖,分局去年獲得了國家稅務總局“信息化建設先進單位”,站前所去年獲得了省級“文明示范窗口單位”,今年又創(chuàng)省級“文明執(zhí)法窗口單位”、市級“四星級”征收單位,我們把規(guī)范服務用科學管理,物質文明和精神文明建設有機的結合起來。我們開展創(chuàng)建“誠信納稅文明服務一條街”活動,把稅收服務核定、宣傳、監(jiān)督用規(guī)范標準、程序、內(nèi)容、限時責任追究有機結合。通過這些活動的開展,規(guī)范了服務行為,提升了文明服務水平,融洽了稅收征納關系。

2、在文明辦稅上下功夫,不斷提升創(chuàng)建質量。文明辦稅是窗口、是形象,是提高創(chuàng)建質量的重要保證。一方面,我們充分發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢和岳陽地稅文化的功能、采取學習灌輸、典型思路,領導示范等方式方法,加強職業(yè)道德教育,把“愛崗敬業(yè)、清正廉潔”的職工道德理念和“滿意在地稅”的服務理念,貫徹服務始終,提高職業(yè)道德意識,形成良好的文明服務行為和行業(yè)作風,使文明服務、文明辦稅逐步變?yōu)楦刹柯毠さ淖杂X行為。另一方面,分局全面推行了六項納稅服務方式,以“1+1”全程序服務方式為突破口,提高服務水準和質量。站前所作為分局辦稅服務的納稅窗口,在改革創(chuàng)新,提升上想辦法,變招數(shù),推出了一系列的服務品牌,將“1+1”全程序服務推到窗口,接受納稅人監(jiān)督,讓納稅人滿意在地稅。通過這一系列活動的開展,文明創(chuàng)建工作得到了升華,文明服務上了檔次,形象改變了,名聲好聽了,分局呈現(xiàn)出朝氣蓬勃,充分活力,在省人大、市人大組織的專項工作檢查中得到了好評。

【第10篇 安全教育年終工作總結

本學期,市教育局、教委辦的正確領導下,全體師生共同努力,使學校安全工作再創(chuàng)佳績,實現(xiàn)了師生意外傷害零發(fā)生的可喜成效?,F(xiàn)就具體工作進行總:

1、突出“兩個核心”的作用。

學校成立了安全領導小組,領導小組以蘇桂芳校長為核心就安全工作進行全面管理,領導小組成員做到明確分工,密切配合。此外,加強督導檢查,確立了安全負責人楊瑞紅老師為核心的督查指導小組,進行日常管理和監(jiān)督。兩個核心使安全工作建立了良好的運行機制。

2、重視四支骨干力量建設。

學校確立了全員育人的治校理念,尤其重視德育骨干力量的建設,重點抓好班主任、值日領導、門衛(wèi)的管理,充分發(fā)揮他們在安全管理中的作用,制定了《班主任安全工作制度》、《保安職責》、《門衛(wèi)管理制度》等上墻制度,要求他們照章履職。骨干力量能認真做好本職工作,對學校安全工作起到了不可低估的作用。

3、強化“兩前兩后”的管理。

由于學校沒有住校教師,學校到校前后的安全管理就顯得更為重要,學校專門成立安全監(jiān)督小組,專門負責早到校學生的安全管理,安排專人對下午到校前半小時進行校園管理。并實行固定時間開關大門制度,使每天的“兩前兩后”做到有序管理。

4、做好兩項重點工作的防范。

在夏季溺水高峰期階段,學校堅持致家長公開信、設立防溺水安全警示牌、講授預防知識,力求得到家長的配合。在病毒性腦炎蔓延的季節(jié),經(jīng)常安排保安對各教室進行消毒,落實相關責任,此兩項安全預防中,廣大教師積極參與,上下齊動,譜寫出一曲曲感人的樂章。

5、消除四方面不安全隱患。

實行周安全排查制度,及時消除了不安全隱患。就校園圍墻進行加固,更換了后窗鋼窗,重新整修了用電線路,在車流量較多的學校門口設立安全警示牌、安全標語。這些不安全隱患的解決,減少了意外傷害事故的發(fā)生,為創(chuàng)建平安校園起到保障作用。

6、協(xié)調(diào)好與家長的關系。

深入開展“小手牽大手”活動,為創(chuàng)建平安學校發(fā)揮學校的積極作用,每次開學、學期間、結束前都向家長發(fā)放宣傳資料,發(fā)短信通知,注意事項。使家長和學校雙方攜手進行校園安全的防范。

今后,我們將在市教育局的正確領導下,進一步提高認識,完善制度,加強教育,嚴格管理,落實檢查,使“安全工作”再上一個新的臺階,共創(chuàng)和諧校園!

安全教育年終工作總結

【第11篇 2023年教師繼續(xù)教育年終工作總結范文

教師繼續(xù)教育是教師教育的重要組成部分,是提高個人整體素質和促進教師專業(yè)化的有效途徑,也是全面實施素質教育的關鍵。在工作中,我積極參加學校的繼續(xù)教育培訓,扎實工作,取得了明顯的成效,有力地推動了自我教育水平的提高。對此繼續(xù)教育培訓總結如下:

一、提高認識,加強行動,增強進一步搞好教師繼續(xù)教育的責任感和緊迫感。

通過繼續(xù)教育,明確了開展繼續(xù)教育培訓要堅持鄧小平理論為指導,貫徹“科學發(fā)展觀”,主動適應社會主義現(xiàn)代化建設需要,主動適應當前教育改革和發(fā)展的需要,堅持面向全體學生,按需施教,著眼提高,多層次、多形式、多渠道地進行學習。因此,我把教師繼續(xù)教育納入工作計劃,制訂了個人校本研修計劃,邊學習邊工作,用學習指導工作。

二、貫徹、落實繼續(xù)教育實施方案。

我認真對待本次的教師繼續(xù)教育培訓工作。 我感覺自己的業(yè)務水平還有很多可以提高的地方,只有多通過這樣的專業(yè)引領學習,才能讓自己的教學更具有實效性。通過本次學習,使自己在課堂上對多媒體課件的合理使用能力得到了提高。掌握了很多電腦方面的知識,方便了自己的工作。

三、個人收獲。

通過此次繼續(xù)教育學習,我深切感覺到,做為一名教師,不僅要有崇高的奉獻精神、高標準的師德,也需有先進完備的教學策略與方法。由于本人的工作經(jīng)驗不足,在面向全體學生這一方面以及對教材的理解都不夠透徹。通過繼續(xù)教育的培訓,使我在教學工作中能“因材施教”,對學生能給予學習上的指導,生活中的關心,認識的點撥,思想的疏導。并能公正、公平地對待每一個學生,滿足他們求發(fā)展、求進步的需要,并且能悉心研究每位學生的生理、心理特點、興趣愛好和個性特長,不遺棄,不淘汰任何一個學生,為學生的健康成長和發(fā)展牢牢打好各方面的基礎。

繼續(xù)教育為的是素質教育,素質教育離不開繼續(xù)教育。在今后的繼續(xù)教育學習中,我將繼續(xù)努力,做一個能適應現(xiàn)代化教育的教師.

【第12篇 2023年續(xù)教育年度總結范文

一、師資隊伍的培訓是實施新課程的根本師資隊伍的培訓,有兩個途徑:

1.在職教師的繼續(xù)教育。市教育局教研室在高一級開設“高中物理新大綱新教材培訓”課程,共30學時。其主要內(nèi)容有:

主要學習課程改革的相關文件,包括:教育部頒發(fā)的大綱,部領導、專家的講話;省教育廳領導的講話,省教育廳的文件,市教育局的文件和材料。

介紹教育部培訓計劃的內(nèi)容,教育廳培訓計劃的內(nèi)容,以及各地的經(jīng)驗。

組織教師交流實施新教程的體會、聽課和觀摩。

教師繼續(xù)教育,著重解決幾個問題:

(1)教育觀念的轉變。從社會發(fā)展的角度出發(fā),基礎教育要適應社會的需求。我們的社會從精英教育向義務教育轉變,正在普及高中教育,我們的社會將要進入全民教育和終身教育。傳統(tǒng)的教育難以適應這個變化,教師必須建立新的教育理念,才會接受和自覺地投入這場教育的改革中去。

在培訓中,我們強調(diào)一個全新的教育觀:以學生的發(fā)展為本,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力。介紹學習最優(yōu)化的幾種理念,即:動腦、動手、動口的“三動式”創(chuàng)新學習;全腦學習(即左腦與右腦協(xié)調(diào)、大腦與小腦協(xié)調(diào));全面發(fā)展素質的學習;課內(nèi)與課外學習的結合;校內(nèi)與校外學習的結合;理論與社會實踐結合。我們著重指出,這些理念是分別站在不同的層面的專家的研究成果,他們分別適應不同對象。我們學習之后可以找到與自己相近的一點來嘗試,體驗現(xiàn)代教育理念與教學的關系。

(2)切實執(zhí)行課程計劃。教育部、省教育廳和市教育局都有相應的計劃,指導各地、各校執(zhí)行新的課程。我們強調(diào)教學計劃是行政機構對教育進行宏觀控制的手段,各校、各科教師必須堅持執(zhí)行。我們發(fā)現(xiàn),凡是具有現(xiàn)代教育理念的教師,都會理解新的教學計劃,忠實執(zhí)行這個計劃。這恰好說明為什么教育觀念的轉變是首要問題。

(3)對教師的支持。執(zhí)行新的課程標準和教學計劃,學校、教師都認為需要取得上級的支持,廣州市除了介紹各地的經(jīng)驗,還邀請一些教師介紹他們的成果;分層召開教師座談會,交流實施新課程的心得;組織教師到二中、七中、十六中參觀和聽課;要求每個教師都必須開展創(chuàng)意活動與外出交流。

2.教研活動。由物理教研會高一中心組牽頭,制訂高一級的教研活動計劃,將開展新課程作為中心任務。主要活動包括:學習新課程的心得,教材分析,教學體會,怎樣開展研究性學習,座談交流,小組研究,青年教師與新教師培訓,公開課、實驗課介紹,研究性學習實施與成果匯報,到外地參觀與聽課。

教研活動與繼續(xù)教育從不同的層面為教師理解新課程提供了支持。

通過師資培訓,為支持新課程培養(yǎng)了一支骨干隊伍。有了這支隊伍,我們的教學就會不斷取得成績,不斷進步。

二、教學控制是實施新課程的保證 教學控制,一是教學計劃對教學的宏觀控制,二是對教學過程的控制。

1.對市教育局的教學計劃要堅決執(zhí)行。在教師培訓中,幫助教師的教育理念轉變,使他們樂于接受新的教學計劃,體現(xiàn)了宏觀的控制。

2.有些教師教學的難度會超過教材的難度,不是因為他們對教材把握不好,而是他們擔心教學的難度不夠,會影響質量。在教師培訓活動中,我們指出教材的要求適應多數(shù)學生,教學應從多數(shù)的學生出發(fā),同時兼顧少數(shù)資優(yōu)生、后進生,要求教師上課前先了解學生,“上課時面對多數(shù)、課外兼顧少數(shù)”,一定要使全體學生都能受益,都得到各自的發(fā)展。難度控制不應片面的降低難度,也不應片面的加大難度,而是體現(xiàn)教學讓所有的學生都有進步,控制難度是一門教學的藝術。

邀請教師交流教學經(jīng)驗,互相取長補短,各校相互交換資料,探索教學控制的變量與學習方法,體現(xiàn)了教學過程的控制。例如:變量包括學生投入的時間;教學的難度;學習興趣。方法包括自學法;研究法;合作學習法;討論法;調(diào)查法。一些教師說:拿別人成功的經(jīng)驗來指導自己的教學,可以說是“投入少、收效快”。

三、在教師中開展研究性學習的研究 研究性學習,是一種新的理念下的學習。研究性學習強調(diào)學生是學習的主人:學生自己選題,自己制訂學習、研究的方案,自己實施研究,自己總結研究的成果。這體現(xiàn)了學生是學習的主體。

研究性學習體現(xiàn)了教師的主導作用。教師對學生的選題給予引導、支持、幫助。遇到教師不熟悉的其他學科的問題,教師引導學生搜集資料。研究中遇到的技術問題,教師給予支持、幫助。研究性學習把師生的距離拉近了。在學校的支持下學生自己組織研究性學習匯報會、成果展覽會以及走出校門,到校外去交流,參與社會實踐。給予學生自己探索、實踐的機會。開展研究性學習的學生,學習能力都有了提高,例如:十六中、二中的教師認為高一學生通過研究性學習,能力就有明顯的提高;今年華附、二中學生的研究性學習成果在全國青少年創(chuàng)新大賽中分別獲全國金牌和銀牌以及多項獎勵。面上更多的學校高一級的同學在廣東省、廣州市的創(chuàng)新活動及創(chuàng)意物理實驗活動中獲得了表彰。

【第13篇 2023年骨干老師培訓教育年底總結

通識課程培訓中。此次骨干教師培訓的目標是更新現(xiàn)代教育理念,省教育廳副調(diào)研員黃忠作了骨干教師培養(yǎng)的要求與建議》報告。報告指出。提高學科教育理論水平,提升科研的能力、指導青年教師的能力、教育技術能力和學習能力,地區(qū)中起師范引領作用。黃忠副調(diào)研員殷切希望,骨干教師要有俯仰天地的境界,要有悲天憫人的情懷,要有透徹人生的智慧,勇于實踐,大膽探索,學以致用,敢于創(chuàng)新,率先垂范,發(fā)揮榜樣的力量。

年6月28日至7月7日。第二階段為分科學習。師范大學參加了年廣東省中小學骨干教師集中培訓活動。培訓活動分為兩個階段:第一階段為通識理論培訓。

焦教授《關于教師學習的十點思考》的報告,給我印象最為深刻的有兩點:一是時代發(fā)展了技術進步了,但學校教育發(fā)展還是很緩慢,70年前陶行知先生指出的教育存在的問題現(xiàn)在依然存在,甚至在某些地區(qū)還很嚴重!二是教師教育技術的滯后與教育發(fā)展要求存在一定的矛盾,作為教師掌握現(xiàn)代教育技術不斷滿足現(xiàn)代教育需要是多么的迫切、多么的重要!

老師《陽光心態(tài)與幸福教師》的報告用大量的事例說明教師面臨的壓力,向我們提出了心理減壓的方法和快樂人生、幸福教師獲取的途徑。他強調(diào),擁有陽光心態(tài)就能改變世界。蔣平老師的報告使人受益匪淺。

副教授的《人性、人權與教育》的演講,從生命之謎和生命的寶貴闡述敬畏生命的必要性,從生物的本能、人性的差異闡述尊重生命個體的重要性,指出每一個人都有其自身的價值,每一個人都是不可替代的。因此教育就不能搞大同教育,就不能唯分數(shù)論,中小學教師要有理性之心、寬容之心、仁愛之心、敬畏之心去看待每一個孩子、對待每一個學生。許副教授的觀點令人耳目一新!可惜的是,許副教授沒有進一步闡述造成中國教育脫離人性的原因和環(huán)境,以及改變這種狀況的方式和途徑。其實,單純靠教育工作者去改變中國教育人性、不尊重人的基本權利等狀況是不可能的。

高研究員的《生本教育的理念與實踐》從生本教育這個主題出發(fā),闡明了生本教育相關的生命觀、學生觀、教學觀、教師觀、課堂教學觀,并用一些具體的事例加以佐證,給我們以很大的啟迪。

副教授《中小學德育改革的新路向》的報告,圍繞中小學德育改革這個中心,闡述了德育改革的背景、方向和具體內(nèi)容,強調(diào)以“誠實守信”為核心的為人之德、以“責任心”為核心的為事之德、以“愛國”為核心的為民之德、以“熱愛生命、追求完美”為核心的立身之德作為中小學德育改革的內(nèi)容,具有很大的指導意義。

教授的《中美基礎教育的觀察與思考》的報告,比較全面地介紹了美國基礎教育的一些情況,結合中國基礎教育的狀況闡述了自己的一些看法,大大開拓了我們的眼界和視野,啟迪我們思考。歸納王教授報告的觀點,以下幾點給我留下了深刻的印象:第一,中美教育的基礎不同。美國教育的基礎在于學習和發(fā)展的基礎,在于會學,會學的重點在于培養(yǎng)思考能力,質疑、發(fā)現(xiàn)、提出問題和解決問題的能力。而中國教育的基礎則在于基礎知識和基本技能,重點在于獲取知識和信息,在于學會。第二,中美基礎教育的教學目標不同。美國的基礎教育則重于能力導向的教學目標,而中國的基礎教育則重于知識導向的教學目標。認為對美國教育教學目標的理解是認識美國基礎教育的根本所在。第三,美國基礎教育比較強調(diào)對人格、尊嚴、情感、平等、自主、獨立思考等意識的教育,重視教育的公平與民主。最后,王教授也指出美國基礎教育也面臨許多困惑和挑戰(zhàn),中美兩國基礎教育正有互相借鑒、殊途同歸的趨勢。

通過王教授的報告,我們對美國基礎教育有了更深入的了解。但王教授的報告有些方面是值得思考的。首先是對“贏在起點輸在終點”的質疑。這個觀點曾經(jīng)風行一時,并被很多專家、學者津津樂道,甚至拿出來嘩眾取寵!我們的教育真的是“輸在終點”了嗎?如果回答是肯定的話,我們就無法解釋我國基礎教育所取得的成就,就無法解釋我國在科技領域的某些方面取得的輝煌、頂尖成果。其次,我作為一個基礎教育工作者并不諱言我國基礎教育存在的問題。我們發(fā)現(xiàn),當人們痛陳中國教育存在問題的時候,很少去思考和探索問題的根源所在,更不用說采取行之有效的方法和途徑去解決。很多情況表明,如果不改變基礎教育的評價體系、不改變高校招生制度、不改變教育資源不均、不改變學校的大班制,等等,那么,改變中國基礎教育的狀況和解決相關存在的問題將會是“蜀道難,難于上青天”!本來,新課程實驗在某種程度上可以彌補傳統(tǒng)教育的不足和解決基礎教育存在的一些問題,但令人遺憾的是,隨著新課程高考的模式化和定型化,新課程的有關要求和理念成為一紙空文!

華教授的報告《教師行動研究及其寫作:演講與傳播》,教給我們教育研究和選題的方法,對于我們開展教育科研活動有很大的裨益。

在第二階段的分科培訓學習中,我們再次領略了華師大歷史文化學院專家、教授的專業(yè)風采和敬業(yè)精神。他們孜孜不倦的教誨,至誠至善的人文關懷,使我們感覺到,華師大歷史文化學院是我們廣大中學歷史教師知識更新的殿堂、教學成長的精神家園。從7月2日到7日,專家學者先后給我們上的課程有《中國古代史前沿問題研究》、《中國近現(xiàn)代史前沿問題研究》、《世界史前沿問題研究》、《中學歷史教學中的史學理論問題研究》、《歷史研究論文寫作方法概論》、《中學歷史教育前沿問題研究》、《高師歷史學課程體系改革的探索與實踐》、《中學歷史多媒體教學研究》、《歷史教師從職業(yè)化走向專業(yè)化》、《中學歷史教學研究的熱點問題》、《學案教學的原理與方法》、《中學歷史教育研究方法示例:合作學習》、《廣東省中學歷史教育研究的現(xiàn)狀》等。

教授的《中國近現(xiàn)代史前沿問題研究》告訴我們,隨著新史料的公布,中國近現(xiàn)代史研究出現(xiàn)了前所未有的機遇。新史料包括臺灣地區(qū)公布的蔣介石、陳誠、朱家驊、閻錫山等人的日記、往來電文,俄羅斯公布的前蘇聯(lián)檔案。這些新史料有利于專家、學者研究中華民國史、中蘇關系史、國民黨史、中共黨史、國共關系史。左教授指出,實際上在上述領域的研究也取得了很多新的成果。如楊天石、楊奎松、陳紅民等人對國民黨、蔣介石歷史的研究,唐寶林、郭德宏等人對共產(chǎn)國際與中國革命、中蘇關系、中共黨史及陳獨秀的研究,都取得了十分可可喜的成就。該課程對于我們了解中國近現(xiàn)代研究最新動態(tài)、最新成果以及知識更新具有十分重要的作用。

陳教授的《高師歷史學課程體系改革的探索與實踐》這一課,向我們說明了高師歷史課程改革的背景、基本目標、預期成果和教材編寫的原則、體例。我十分贊同陳教授主持編寫這么一套高師歷史學課程。因為,我曾經(jīng)受學校指派,參加了 年、 年河源市政府組織的赴華師招聘教師工作,在面試環(huán)節(jié)我深感高師歷史課程與中學歷史教學存在嚴重脫節(jié)的情況,相當部分應聘大學生除了實習期間接觸過中學歷史課程外,在大學里基本沒有看過現(xiàn)在的中學歷史課程,歷史課程標準更不用說了。我認為,這套高師歷史課程的開發(fā),不僅有利于高師生目標的培養(yǎng),而且有利于在職中學歷史教師知識的更新和視野的開拓。我期待著這套教材的面世。

張教授的《中學歷史教育前沿問題研究》,從歷史教育功能研究、歷史學科能力研究、歷史教學設計研究三個方面向我們介紹了當前中學歷史教育前沿問題研究的成果。黃牧航教授的《中學歷史教學研究的熱點問題》這一課,向我們闡述了課程改革給我們帶來的新課程觀、教材觀、教學觀、評價觀。他的另一課《學案教學的原理與方法》,比較系統(tǒng)地闡述了學案教學法相關問題。這三門課程既提高我們歷史教育的理論水平,又增強了我們歷史教學設計的能力。

宋教授的《歷史研究論文寫作方法概論》和黃牧航教授的《歷史教師從職業(yè)化走向專業(yè)化》這兩門課程,著重于歷史教學研究論文寫作理論和方法的介紹,將有助于我們提高歷史教學研究的能力和論文寫作的能力。

總之,十天的培訓學習收獲是挺大的。歸納起來,可以這樣總結:思維視野得以擴展,學科知識得以豐富,思想觀念得到更新,教學和研究能力得到提高。在這里,我對為骨干教師培訓付出辛勤勞動的華師專家、教授表示衷心的感謝,同時對他們求真務實的敬業(yè)精神致以崇高的敬意!今后,我將仰望星空,腳踏實地,繼續(xù)完成好以后三個階段的培訓學習任務,自覺地將學到的東西應用在歷史教學實踐中。但愿這些收獲,能夠化作理性的春風,去驅散教育空間的陰霾;但愿這些收獲,能夠變成理性的陽光,去普照教育這方凈土!

【第14篇 “公民責任教育年”主題活動工作總結

為深化社會主義榮辱觀學習教育實踐活動,切實提高公民文明素質,根據(jù)善文明委[2023]11號《關于開展“公民責任教育年”主題活動的實施意見》文件要求,全局上下堅持以科學發(fā)展觀指導活動開展,加強領導,周密部署,狠抓落實,較好地完成了主題活動的相關任務。現(xiàn)就主題活動簡要總結如下:

一、領導重視,明確目標

開展“公民責任教育年”主題活動是全面貫徹落實科學發(fā)展觀、踐行社會主義榮辱觀、建設社會主義核心價值體系的重要要求,開展“公民責任教育年”主題活動有助于構建和諧社會,有助于化解社會矛盾,有助于營造良好的社會風尚。在全縣召開動員大會后,局及時召開專題會議,對照相關要求,進行工作研究和部署。為進一步加強活動的組織領導,局專門成立了局長為組長,各班子成員、職能科室負責人為成員的主題活動領導小組。同時,把開展公民責任教育這項工作列入重要議事日程,根據(jù)總體安排,制訂具體的活動方案,將相關任務分解到每個科室、每個人。

二、廣泛宣傳,深入發(fā)動

局多次召開會議,布置落實各個階段的活動重點,動員干部職工積極投身到主題活動中。圍繞“公民責任”這一主題局通過嘉善檔案網(wǎng)、《嘉善檔案》等載體,深入開展活動的宣傳,統(tǒng)一思想,使全局上下充分認識到這項活動的重要性,以高度的政治責任感、使命感全力以赴抓好各項工作,形成人人關心、支持、參與主題活動的良好氛圍。

三、圍繞大宣講活動,狠抓落實

為充分認識主題宣講活動的重要性,確保宣講活動有效順利開展??h檔案局通過各種形式,在全局上下掀起公民責任教育的熱潮,各項工作完成較好。

1、開展深化“作風建設年”活動大宣講。全局上下圍繞縣委縣府關于開展“創(chuàng)業(yè)服務年”、“創(chuàng)新推進年”活動的統(tǒng)一部署;圍繞檔案工作服務民生、服務和諧社會構建這一主題開展大宣講活動。在宣講過程中大家一致認為:要增強檔案工作事業(yè)心和責任感,提高工作能力和工作水平,建設一支政治上靠得住,工作上有本事,作風上過得硬的檔案干部隊伍;要樹立創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新意識,始終保持與時俱進、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),推動檔案工作不斷創(chuàng)新;要公開辦事內(nèi)容,公開辦事流程,公開服務承諾,堅決杜絕辦事推諉等現(xiàn)象的發(fā)生;要以群眾滿意為標準,強化服務意識,改進服務方式,拓寬服務領域,不斷提高服務水平和服務質量;要嚴格執(zhí)行效能建設“四條禁令”,落實各項規(guī)章制度,增強局館干部廉潔自律意識。通過大宣講為進一步改進工作作風,提高工作效率,實現(xiàn)檔案工作“兩個轉變”,建立“兩個體系”提供有力保障。

2、深入學習卞峰煜同志的先進事跡。新時期檔案系統(tǒng)的先進代表——卞峰煜同志的先進事跡,在全社會引起了極大反響,振奮了全縣檔案系統(tǒng)同志的精神。縣檔案局全體黨員干部以集中學習、座談討論、撰寫心得、收看電視、制作宣傳欄等多種形式,深入開展了學習卞峰煜同志先進事跡的活動。結合“公民責任教育年”主題活動,在全局廣泛開展了“學先進、樹新風”的主題活動,學習他深入貫徹落實科學發(fā)展觀,銳意創(chuàng)新的時代精神;學習他密切關注民生,全心全意為人民服務的務實作風;學習他恪盡職守、維護檔案完整與安全的職業(yè)操守;學習他艱苦奮斗、無私奉獻的高尚人格。通過典型引路,進一步樹立機關干部新形象,在服務大局中踐行“創(chuàng)新、為民、忘我”的與時俱進的檔案人精神,努力做到學有所思,學有所成,學有所為。通過學習宣講大家表示,在以后的生活中,將以卞峰煜同志為榜樣,忠于職守,腳踏實地,無怨無悔地為檔案事業(yè)多做貢獻。在工作中要大力弘揚“創(chuàng)新、為民、忘我”的新時期檔案人精神,進一步強化服務意識,著力推進新農(nóng)村檔案建設;強化人本意識,著力推進民生檔案管理;強化創(chuàng)新意識,著力推進檔案工作信息化、數(shù)字化建設;強化發(fā)展意識,著力推進檔案館新館建設。

四、開展大討論活動,履行職責

1、開展“重新認識檔案工作”大討論活動。由于歷史和客觀環(huán)境等原因,檔案部門特有的“三孤”(孤陋寡聞、孤家寡人、孤芳自賞)現(xiàn)象還沒有根本消除,按部就班的現(xiàn)象在一部分檔案人員身上還沒有得到根本轉變。為此,通過大討論進一步拓寬視野,創(chuàng)新觀念,走出“檔案工作無關緊要”、“檔案工作無所作為”的思想誤區(qū),樹立“有為才有位”的思想。打破固有的思維模式和傳統(tǒng)觀念,堅持把握大局、服務中心,把檔案工作融入經(jīng)濟及社會發(fā)展中,融入到建設富裕和諧的新嘉善中,努力克服資金短缺、投入不足和基礎薄弱等困難,樹立大局意識、責任意識、服務意識,力爭在創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強縣中有所作為。努力達到“四個充分認識”的目標,即:充分認識檔案工作是黨和國家事業(yè)的重要組成部分,在全面建設小康、構建和諧社會中的特殊作用,進一步增強光榮感、責任感和使命感;充分認識檔案工作承擔著服務決策、服務民生、服務發(fā)展的職責,進一步增強大局意識、服務意識;充分認識檔案工作大有前途、大有希望、大有可為,認清檔案工作的性質、地位和作用,進一步解放思想、轉變觀念、增強信心;充分認識檔案部門得天獨厚的資源和條件,只要勤奮、務實、鉆研,是完全可以出成果、出人才的,樹立敢想敢干、敢為人先的氣魄,增強不甘落后、奮力拼搏的勇氣。

2、開展調(diào)研論題大討論。圍繞創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,由局領導干部帶隊,各自確定調(diào)研論題,分別就工業(yè)功能區(qū)和民營科技型企業(yè)建檔試點、“三農(nóng)”檔案工作、重點工程檔案管理、民生檔案資源整合示范縣等工作開展調(diào)研,組織召開座談會進行宣講,并撰寫論文擴大鞏固調(diào)研成果。同時,結合調(diào)研深入宣講十七大精神和檔案工作面臨的形勢和任務,幫助基層理清檔案思路,積極動員全縣檔案工作者獻計獻策,推動全縣檔案事業(yè)更好地向前發(fā)展。努力在增強創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新意識、提高創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力、改進創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新方法、提升創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新形象上取得新進展,為推進創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強縣發(fā)揮更加積極的作用。

3、積極開展“群眾滿意窗口”創(chuàng)建活動。檔案的最終目的就是提供有效服務。為實現(xiàn)“兩個轉變”,建立“兩個體系”,進一步突出“以人為本”服務理念,局(館)圍繞如何提高檔案服務能力和服務水平開展大討論,并積極參與爭創(chuàng)“群眾滿意機關”、“群眾滿意窗口”、“服務群眾示范崗”以及“五型”機關的創(chuàng)建活動。今年,縣檔案館共接待利用檔案1440人次,查閱檔案3514卷(冊),為工齡、戶籍、財產(chǎn)、婚姻、工種、社保等個人資料以及縣二輪修志和第四卷組織史的編寫提供了檔案服務,檔案信息服務中心已成為百姓解決切身利益問題、尋找有關文件資料依據(jù)不得不去的“窗口”。通過創(chuàng)建“群眾滿意辦事窗口”這一契機,將進一步提高檔案服務質量。

主題活動的開展對深入實施文明素質工程,深化社會主義榮辱觀學習教育實踐活動,建設社會主義核心價值體系,大力倡導“地嘉人善,崇文厚德”的傳統(tǒng)美德,引導廣大市民自覺遵守公民道德規(guī)范和市民行為準則有著積極的影響。我們要進一步鞏固主題活動的成果,繼續(xù)認真抓好落實,形成長效工作機制。要通過活動,進一步強化全民責任意識,提高檔案部門的工作作風,提高干部職工的文明素質,爭取為推動全縣精神文明建設工作再上新臺階、為構建社會主義和諧社會打下堅實基礎。

【第15篇 實施公民素質教育年終工作總結范文

2023年4月,四川省____高級中學被__縣委確定為__縣公民素質教育工程示范點建設示范單位,這是__縣教育系統(tǒng)唯一的入圍單位。公民素質教育工程是深入貫徹四川省“落實科學發(fā)展觀,大力弘揚偉大的抗震救災精神,努力提高社會文明程度,推進我縣災后重建和經(jīng)濟社會加快發(fā)展、科學發(fā)展、又好又快發(fā)展,構建和諧社會”的偉大工程。我校根據(jù)縣委宣傳部和縣文明辦《關于印發(fā)〈__縣公民素質教育工程示范點建設實施方案(試行)〉》(劍委宣發(fā)[2023]14號)文件精神,學校黨總支迅速制定了《關于實施__縣公民素質教育工程示范點建設的意見》(劍_黨發(fā)[2023]7號)文件精神,全面部署和落實了學校加強公民素質教育的各項工作。歷經(jīng)半年的公民素質教育,我們?nèi)〉昧丝上驳某煽?,全校師生的各項素質得到提高,但也有一些需要解決的問題。先總結

一、成立各級領導小組,工作有條不紊

1、學校城里領導小組

學校首先成立了公民素質教育領會到小組:黨總支書記、校長___建平為組長,負全責;副組長為黨總支副書記、副校長、工會主席;成員為學校各黨支部書記、各處室主任。領導小組副組長、成員負責公民素質教育的指導、規(guī)劃、督查、宣傳、實施、考核等各項工作。

2、成立各職能部門

黨總支辦公室、行政辦公室、德體藝衛(wèi)處、校工會、校團委、教務處、總務處、學校各部、班分別承擔相應的工作職責,責任到部門,實行部門一把手責任制。

形成了在黨總支領導下齊抓共管、各負其責的機制和局面。

3、建立各種執(zhí)行部門

學校的公民素質教育在各級領導的負責下,具體的每一項工作,學校以教師為主題城立了教師素質提高的組織,以部、班為單位城立了各種提高公民素質的小組。

校黨辦帶領學生黨校、團委、學生會負責思想道德建設,校工會負責學校師生精神文明、文化藝術建設,德體藝衛(wèi)處負責日常管理、安全事故、法規(guī)校紀、行為規(guī)范、體育活動建設,教務處負責學生的學習風氣、實驗實習、興趣活動、繼續(xù)教育建設,總務后勤處負責財務財物的管理、分配、發(fā)放。招生就業(yè)處負責師生的職業(yè)培訓、招生就業(yè),辦公室負責辦公事務、接待工作。

各部、各班分別就每項具體工作落實到班、到人。

公民素質教育是一項系統(tǒng)而復雜的工作,在學校的高度重視下,成立的各個組織各司其職,各盡所能,我校的這項工作自始至終進行得有條不紊,按時按質完成了工作。

二、圍繞素質教育,布置重點工作

學校圍繞育人這一教育的本質,將各項教育教學工作的開展與公民素質教育工程結合起來,將學校中心工作的開展與各項創(chuàng)建素質教育示范點工作結合起來,統(tǒng)籌兼顧,協(xié)調(diào)發(fā)展,從而提升了學校工作的績效和水平并提高了素質教育。

1、將教職工的政治學習、業(yè)務培訓與學習實踐科學發(fā)展觀及“四講一提高”、“三心一弘揚”活動結合起來。大力倡導“感恩自強促發(fā)展,立足崗位作貢獻”和偉大的抗震救災精神,強化師德師風教育,加強師資隊伍建設,努力建設師德高尚、作風優(yōu)良、治學嚴謹、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、忠誠于黨和人民教育事業(yè)的高素質教師隊伍。

2、將加強領導班子自身建設、執(zhí)政能力建設與黨風廉政建設和反腐敗工作結合起來。以黨員干部隊伍為重點,加強反腐倡廉教育;以教職員工為重點,加強法律法規(guī)、師德師風、社會主義榮辱觀教育;以青年學生為重點加強廉政文化教育。改進干部作風,加強效能建設和責任追究,進一步推進“三務”公開。開展“作風大整頓、信訪大下降”活動,建立長效機制,促進了干部作風的轉變。

3、將安全教育與開展“百日安全生產(chǎn)”集中整治活動結合起來。加強師生安全教育,提高工作認識和安全意識;采取切實有效的措施,加強安全防范;加大安全隱患的排查和整改力度;建立安全工作責任體系和機制,形成人人講安全,時時事事抓安全的工作局面,有效地確保了校園平安,杜絕了各類安全事故的發(fā)生。

4、將學生的德育工作與養(yǎng)成教育、法紀教育、感思教育、文明禮儀教育、社會公德教育等結合起來,立足于培養(yǎng)合格的中職生和受社會的高素質勞動者,德育工作成效更加顯著。

5、將“清潔城鄉(xiāng)行動”的開展與“文明單位”的創(chuàng)建結合起來,開展校園文化建設,將衛(wèi)生、文明習慣的養(yǎng)成和素質的提高細化并納入日常工作加以檢查、督導,將師德師風建設細化并納入到教育教學工作考核,促進了師生員工整體素質的提高。

6、將學校藏區(qū)“9+3”的校風學風建設與學校常規(guī)的校風學風校結合。2023年9月,我校迎來了我校的首批來自阿壩州十三個縣的藏區(qū)“9+3”學生,四川省委、省政府下達了對于他們的校風學風整頓。我校以此為契機,全員進行整頓,也加強了學校的素質教育。

7、執(zhí)行國家的職校生“2+1”模

【第16篇 有關教育年終工作總結匯編

有關教育年終工作總結匯編

總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,讓我們來為自己寫一份總結吧。我們該怎么寫總結呢?下面是小編幫大家整理的教育年終工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

教育年終工作總結

在20__年的師德師風教育學習活動中,我們教師通過學習、自我評價、提出整改方案等一系列活動,切實提高了我們教師的師德素養(yǎng),在這一年多的學習過程中,我對教師的師德師風有了更深的理解。

教育家夏丐尊說過:“教育之沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣?!笔甑慕逃?,不僅使我明白師愛是教師的基本美德,而且也是搞好教育教學工作的法寶。人間需要愛,對于成長中的少年兒童“愛”更是必不可少的“營養(yǎng)素”。要做好一名教師,就應尊重學生,理解學生,并給予真摯的愛。用自己的真情去溫暖學生的心,去撥動學生情感的心弦,使他們通情達理,在快樂中、在自信中健康成長。,本著教師職業(yè)道德規(guī)范的要求和自己近十年來的教學體驗,并通過這次師德師風專項教育后,對比自己先前的不足,今后我將努力踐行“學高為師,德高為范”這一宗旨,并賦予它更豐富的內(nèi)涵,總體概括為“二情一德”:

首先是對待工作必須要有激情。

教師是要在課堂上和學生交流的,一個沒有激情的教師、一個已經(jīng)心如止水、甘于恬談的教師的課堂永遠不會有活力,一個成功的教師必須能夠時時吸引學生注意力,必須能夠用自己的情緒去感染學生,用自己的思維去啟發(fā)學生,如同太陽,吸引著無數(shù)的小行星圍繞著你,這樣的課堂才是鮮活的,教學效果才能真正實現(xiàn)。那么,如何做到上課有激情呢?必須要打心里熱愛教師這個職業(yè)、理解教師這個職業(yè)。要深刻認識到傳授知識是一種樂趣,內(nèi)心里能夠涌起自豪感;同時在每次上講臺前要體會緊張的心情,因為只有心里緊張才會有期待,緊張可以促使你全力以赴,可以讓你充滿動力,一個面對學生已經(jīng)沒有任何情緒的教師是不可能做到課堂生動活潑的;最后,課堂結構要有張有弛,懸念迭出,語速要快慢相宜,語音要抑揚頓挫,善用借代、比喻和停頓等等,簡單點說,就是要調(diào)動課堂上的一切因素來達到吸引學生這個目的。

其次是對待學生必須要深情。

也就是我們平日里所說的“師愛”。孩子的內(nèi)心都比較敏感,他們希望得到老師的注意、關心、愛護,也希望得到老師的尊重,所以我們在內(nèi)心里不能把自己凌駕于學生之上,我們要從靈魂深處把他們當成自己的親弟妹看待,不要隨便訓斥和打罵。我始終都堅信:“只有差異,沒有差生?!逼鋵嵜總€學生都有可塑性,即使再頑皮的學生也有其優(yōu)點和閃光的地方,作為教師的我們要在日常教學過程中了解每個學生的性格和愛好,因勢利導,針對其特點使用不同的方式進行引導,用自己的深情感化他們。

“德”就是指品德。

在學生眼里教師是神圣的,是值得尊敬的,正所謂“見賢思齊”,他們潛意識里會去模仿教師,向教師看齊,所以教師在課堂上和生活中的一舉一動都深深影響著學生,這樣客觀上要求教師要有好的品德,身要直,心要正,說話要有修養(yǎng),行為要光明磊落,這樣才能塑造一個立體的人民教師的形象,給學生以積極和向上的印象。同時在日常教學中要注意一些小的細節(jié),比如不要在課堂上接聽手機,不要在學生交了作業(yè)后不去批改,不要只去關心成績好或者聽話的學生而忽視了其他同學等等,如此,才能得到學生的信賴,成為一名合格的靈魂的塑造者。

師愛,吞吐著遙遠的過去,呼吸著燦爛的未來;師魂在愛心和敬業(yè)這一神圣的洗禮中升騰呼嘯,那是對陽光下最光輝的職業(yè)的詠嘆,讓我們攜起手來,用語言來播種、用粉筆來耕耘、用心血來滋潤,用汗水來澆灌,共同托起共和國教育事業(yè)明天的太陽!

教育年終工作總結

教育年工作總結(十六篇)

根據(jù)區(qū)衛(wèi)生局工作的要求以及健康教育所《健康教育工作意見》,為切實抓好職工的健康保健知識的宣傳、教育,增強自我保健能力,提高職工的健康素質。我院認真開展了健康教育工作?!?
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