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【第1篇 縣流動黨員管理服務工作總結(jié)
##縣流動黨員管理服務工作總結(jié)
中共##市委組織部：
為認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中全會精神和中央、省、市委組織部的具體安排部署，深入學習實踐科學發(fā)展觀，以改革創(chuàng)新的精神進一步做好新形勢下的流動黨員管理服務工作，根據(jù)#組電明[2023]100號內(nèi)部明傳要求，我縣把流動黨員管理服務工作納入重要日程，狠抓落實?，F(xiàn)將有關情況總結(jié)
一、加強組織領導
縣委成立了由分管領導任組長的工作領導小組，明確了工作責任，形成了由組織部門牽頭，宣傳、人事、公安、司法、工商、民政、稅務、勞動和社會保障等部門密切配合、齊抓共管的工作格局。實際工作中，把流動黨員管理服務工作納入黨建工作責任制，實行目標責任制管理，做到了工作有布置，管理嚴要求，領導常督促，年終有考核。結(jié)合工作實際，出臺了《##縣流動黨員制度》，對流動黨員管理服務工作作出了明確規(guī)定。
二、強化宣傳學習
將中組部組電明字[2023]70號和省委組織部云組電明[2023]108號文件轉(zhuǎn)發(fā)給各黨委，各黨委轉(zhuǎn)發(fā)到各黨總支（支部），層層傳達學習貫徹。以《致全縣流動黨員一封信》的形式，向廣大流動黨員通報家鄉(xiāng)發(fā)展情況，公布咨詢服務電話。
三、深入調(diào)查摸底
按照“黨員流動不流失”的要求，各級黨組織采取“四進四查兩問”（進企業(yè)、進市場、進門店、進住戶，查底冊、查戶籍、查低保、查社保，問單位同事、問左鄰右舍）的方式，對流動黨員進行“地毯式”的排查、登記，分級建立流動黨員信息庫和登記卡冊，充分掌握每一名流動黨員情況，把每一名流動黨員都納入管理。各黨支部實行跟蹤報告制度，每月收集一次、每季度上報一次流動黨員信息，及時更新和維護信息庫；利用公安部門的戶籍管理平臺對流動黨員開展黨員身份確認和信息采集。截至目前，全縣共有流動黨員573人，其中流出526人、流入47人；有返鄉(xiāng)流出黨員44人，其中下崗失業(yè)的26人、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的4人、返鄉(xiāng)過年的1人、其他13人。
四、注重管理和服務
（一）抓好動態(tài)管理。全縣各級黨組織按照縣委的統(tǒng)一要求，對全縣流動黨員進行登記造冊，每月按流動黨員基本情況、流出（入）時間、流出（入）地點、所從事的工作、聯(lián)系方式分類建立了管理臺帳。及時登記新流出、流入黨員和注銷返回流動黨員，從而做到了“四清楚”，即人數(shù)清楚、結(jié)構清楚、分布清楚、思想狀況清楚。堅持流動黨員月報告制，以黨委為單位，每月向縣委組織部上報《流入（出）黨員管理服務工作有關情況統(tǒng)計表》、《流動黨員組織關系接收情況統(tǒng)計表》、《全國流動黨員咨詢服務專用電話受話情況統(tǒng)計表》等。與此同時，對流入黨員做好記錄，通知其按期參加組織活動，使流動黨員無論身在何處，都處在黨組織的教育、管理和監(jiān)督之下
（二）建立完善服務中心、站、室。按照“有利于黨員合理流動，有利于加強對黨員的教育管理，有利于發(fā)揮黨員先鋒模范作用”的要求，在縣委組織部建立了1個服務中心，在12個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委建立了“流動黨員服務站”，在154個村（社區(qū)）建立了“流動黨員服務室”，各服務中心、站、室有固定場所，懸掛標識，明確專門工作人員，配備相關設備，設立咨詢服務電話，為流動黨員參加黨的生活、發(fā)揮黨員作用、開辟就業(yè)渠道等提供服務。
（三）創(chuàng)新教育管理載體。依托##黨建網(wǎng)站開設了“流動黨員之家”欄目，為廣大流動黨員提供了政策咨詢、信息服務、情況反饋、互動交流的渠道。開通了“短信黨課”平臺，為流動黨員編發(fā)教育信息53期，時常提醒外出流動黨員“離鄉(xiāng)不離黨，外出不忘家”。
（四）抓好活動證發(fā)放。結(jié)合調(diào)查摸底，及時為外出務工流動黨員發(fā)放《流動黨員活動證》，做到知去向、能聯(lián)系、可溝通。截止目前，全縣共發(fā)放《流動黨員活動證》71本。
（五）抓好內(nèi)外協(xié)調(diào)。強化公安、民政、勞動、司法、教育、衛(wèi)生、計生、工青婦等單位和部門的職能作用，提供戶籍、就業(yè)、就醫(yī)、培訓、維權、扶貧、子女入學等方面的幫助和服務。以各類就業(yè)技能培訓活動為載體，加強對流動黨員的業(yè)務技能培訓，不斷提高其業(yè)務水平和創(chuàng)業(yè)能力，目前共對108名流動黨員進行了培訓。協(xié)調(diào)縣勞動和社會保障部門多形式、多途徑為流動黨員優(yōu)先提供就業(yè)崗位，確保流動黨員流得出去、找得事做。
（六）強化關愛幫扶。各級黨組織注重與流動黨員雙向溝通，及時掌握他們的生產(chǎn)生活情況，了解他們“想什么、干什么、要什么”，并協(xié)調(diào)有關部門幫助解決好實際困難和問題。結(jié)合元旦、春節(jié)慰問工作，組織發(fā)動全縣各級黨組織和廣大黨員干部開展訪貧送溫暖活動，全年共走訪慰問流動黨員107人次。及時關注流動黨員家庭留守人員的困難和問題，為其辦實事、辦好事141件。
五、建立健全機制
（一）建立健全流動黨員行前教育制度。每年利用節(jié)假日外出黨員返鄉(xiāng)高峰期，由所在黨支部與外出黨員談一次話，開展一次黨課教育、過一次組織生活，聽一次外出打算想法，對支部工作提一個建議等活動，有針對性的對流出黨員開展行前教育。
（二）建立健全定期思想?yún)R報制度。以黨支部為單位，定期聽取流動黨員的思想、工作、學習、生活和紀律情況匯報，要求流出黨員持《流動黨員活動證》主動聯(lián)系流入地黨組織參加組織生活，每季度末以信函、電話或返鄉(xiāng)等方式向黨支部匯報一次思想、學習、工作和生活表現(xiàn)情況。
（三）建立健全民主評議流動黨員制度。各黨支部每年在向流入地黨支部了解流動黨員情況的基礎上，綜合分析，對流動黨員進行民主評議，黨委每年對各黨組織流動黨員的管理工作進行檢查考核，對成績明顯的黨組織和對綜合民主評議優(yōu)秀的流動黨員給予表彰獎勵。
（四）建立流動黨員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)制度。每年底組織召開一次有返鄉(xiāng)流出黨員參加的黨組織生活會，鼓勵他們向其他黨員介紹外出經(jīng)歷和致富經(jīng)驗，為家鄉(xiāng)建設和群眾增收出一個“金點子”，做一件實事。對返鄉(xiāng)流動黨員有創(chuàng)業(yè)欲望、具備創(chuàng)業(yè)條件的，相關部門將提供一定數(shù)額的小額擔保貸款，并幫助解決技術問題，免費辦理創(chuàng)業(yè)有關手續(xù)。
六、加大典型引教
通過報刊、雜志、網(wǎng)絡等新聞媒體，抓好流動黨員管理服務工作典型經(jīng)驗和流動黨員先進事跡的宣傳報道，以典型引教廣大流動黨員在工作、生活中比學趕超，爭先進、比貢獻，促進先鋒模范作用發(fā)揮。全年共在市級刊物宣傳報道管理服務典型經(jīng)驗一次和流動黨員先進事跡一件。
中共##縣委組織部
2023年3月11日
【第2篇 縣黨員管理服務工作總結(jié)范文
中共##市委組織部
為認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中全會精神和中央、省、市委組織部的具體安排部署深入學習實踐科學發(fā)展觀以改革創(chuàng)新的精神進一步做好新形勢下的流動黨員管服務工根據(jù)#組電明[20__]100號內(nèi)部明傳要求我縣把流動黨員管服務工納入重要日程狠抓落實。現(xiàn)將有關情況總結(jié)
一、加強組織領導
縣委成立了由分管領導任組長的工領導小組明確了工責任形成了由組織部門牽頭宣傳、人事、公安、司法、工商、民政、稅務、勞動和社會保障等部門密切配合、齊抓共管的工格局。實際工中把流動黨員管服務工納入黨建工責任制實行目標責任制管做到了工有布置管嚴要求領導常督促年終有考核。結(jié)合工實際出臺了《##縣流動黨員制度》對流動黨員管服務工出了明確規(guī)定。
二、強化宣傳學習
將中組部組電明字[20__]70號和省委組織部云組電明[20__]1__號文件轉(zhuǎn)發(fā)給各黨委各黨委轉(zhuǎn)發(fā)到各黨總支（支部）層層傳達學習貫徹。以《致全縣流動黨員一封信》的形式向廣大流動黨員通報家鄉(xiāng)發(fā)展情況公布咨詢服務電話。
三、深入調(diào)查摸底
按照“黨員流動不流失”的要求各級黨組織采取“四進四查兩問”（進企業(yè)、進市場、進門店、進住戶查底冊、查戶籍、查低保、查社保問單位同事、問左鄰右舍）的方式對流動黨員進行“地毯式”的排查、登記分級建立流動黨員信息庫和登記卡冊充分掌握每一名流動黨員情況把每一名流動黨員都納入管。各黨支部實行跟蹤報告制度每月一次、每季度上報一次流動黨員信息及時更新和維護信息庫；利用公安部門的戶籍管平臺對流動黨員開展黨員身份確認和信息采。截至目前全縣共有流動黨員573人其中流出526人、流入47人；有返鄉(xiāng)流出黨員44人其中下崗失業(yè)的26人、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的4人、返鄉(xiāng)過年的1人、其他13人。
四、注重管和服務
（一）抓好動態(tài)管。全縣各級黨組織按照縣委的統(tǒng)一要求對全縣流動黨員進行登記造冊每月按流動黨員基本情況、流出（入）時間、流出（入）地點、所從事的工、聯(lián)系方式分類建立了管臺帳。及時登記新流出、流入黨員和注銷返回流動黨員從而做到了“四清楚”即人數(shù)清楚、結(jié)構清楚、分布清楚、思想狀況清楚。堅持流動黨員月報告制以黨委為單位每月向縣委組織部上報《流入（出）黨員管服務工有關情況統(tǒng)計表》、《流動黨員組織關系接情況統(tǒng)計表》、《全國流動黨員咨詢服務專用電話受話情況統(tǒng)計表》等。此同時對流入黨員做好記錄通知其按期參加組織活動使流動黨員無論身在何處都處在黨組織的教育、管和監(jiān)督之下
（二）建立完善服務中心、站、室。按照“有利于黨員合流動有利于加強對黨員的教育管有利于發(fā)揮黨員先鋒模范用”的要求在縣委組織部建立了1個服務中心在12個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委建立了“流動黨員服務站”在154個村（社區(qū)）建立了“流動黨員服務室”各服務中心、站、室有固定場所懸掛標識明確專門工人員配備相關設備設立咨詢服務電話為流動黨員參加黨的生活、發(fā)揮黨員用、開辟就業(yè)渠道等提供服務。
（三）創(chuàng)新教育管載體。依托##黨建網(wǎng)站開設了“流動黨員之家”欄目為廣大流動黨員提供了政策咨詢、信息服務、情況反饋、互動交流的渠道。開通了“短信黨課”平臺為流動黨員編發(fā)教育信息53期時常提醒外出流動黨員“離鄉(xiāng)不離黨外出不忘家”。
（四）抓好活動證發(fā)放。結(jié)合調(diào)查摸底及時為外出務工流動黨員發(fā)放《流動黨員活動證》做到知去向、能聯(lián)系、可溝通。截止目前全縣共發(fā)放《流動黨員活動證》71本。
（五）抓好內(nèi)外協(xié)調(diào)。強化公安、民政、勞動、司法、教育、衛(wèi)生、計生、工青婦等單位和部門的職能用提供戶籍、就業(yè)、就醫(yī)、培訓、維權、扶貧、子女入學等方面的幫助和服務。以各類就業(yè)技能培訓活動為載體加強對流動黨員的業(yè)務技能培訓不斷提高其業(yè)務水平和創(chuàng)業(yè)能力目前共對1__名流動黨員進行了培訓。協(xié)調(diào)縣勞動和社會保障部門多形式、多途徑為流動黨員優(yōu)先提供就業(yè)崗位確保流動黨員流得出去、找得事做。
（六）強化關愛幫扶。各級黨組織注重流動黨員雙向溝通及時掌握他們的生產(chǎn)生活情況了解他們“想什么、干什么、要什么”并協(xié)調(diào)有關部門幫助解決好實際困難和問題。結(jié)合元旦、春節(jié)慰問工組織發(fā)動全縣各級黨組織和廣大黨員干部開展訪貧送溫暖活動全年共走訪慰問流動黨員107人次。及時關注流動黨員家庭留守人員的困難和問題為其辦實事、辦好事141件。
五、建立健全機制
（一）建立健全流動黨員行前教育制度。每年利用節(jié)假日外出黨員返鄉(xiāng)高峰期由所在黨支部外出黨員談一次話開展一次黨課教育、過一次組織生活聽一次外出打算想法對支部工提一個建議等活動有針對性的對流出黨員開展行前教育。
（二）建立健全定期思想?yún)R報制度。以黨支部為單位定期聽取流動黨員的思想、工、學習、生活和紀律情況匯報要求流出黨員持《流動黨員活動證》主動聯(lián)系流入地黨組織參加組織生活每季度末以信函、電話或返鄉(xiāng)等方式向黨支部匯報一次思想、學習、工和生活表現(xiàn)情況。
（三）建立健全民主評議流動黨員制度。各黨支部每年在向流入地黨支部了解流動黨員情況的基礎上綜合分析對流動黨員進行民主評議黨委每年對各黨組織流動黨員的管工進行檢查考核對成績明顯的黨組織和對綜合民主評議優(yōu)秀的流動黨員給予表彰獎勵。
（四）建立流動黨員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)制度。每年底組織召開一次有返鄉(xiāng)流出黨員參加的黨組織生活會鼓勵他們向其他黨員介紹外出經(jīng)歷和致富經(jīng)驗為家鄉(xiāng)建設和群眾增出一個“金點子”做一件實事。對返鄉(xiāng)流動黨員有創(chuàng)業(yè)欲望、具備創(chuàng)業(yè)條件的相關部門將提供一定數(shù)額的小額擔保貸款并幫助解決技術問題免費辦創(chuàng)業(yè)有關手續(xù)。
六、加大典型引教
通過報刊、雜志、網(wǎng)絡等新聞媒體抓好流動黨員管服務工典型經(jīng)驗和流動黨員先進事跡的宣傳報道以典型引教廣大流動黨員在工、生活中比學趕超爭先進、比貢獻促進先鋒模范用發(fā)揮。全年共在市級刊物宣傳報道管服務典型經(jīng)驗一次和流動黨員先進事跡一件
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【第3篇 __縣流動黨員管理服務工作總結(jié)
一、2023年主要工作
1、建立組織，構筑流而不散的組織機構。針對流動黨員分布廣、成份復雜、流動松散這一實際情況，我縣從健全組織著手，建立流動黨員流而不散、流而不亂的管理體系，變“有黨員無組織”為“有黨員有組織”。按地域建立流動黨員管理服務站。在外出流動黨員人數(shù)較多，職業(yè)相對穩(wěn)定，且有相對穩(wěn)定活動區(qū)域的地點建立管理服務站；管理服務站的設立，使每個地域的流動黨員就近有一個相對固定的“家”。使流動黨員管理有了最基層的組織，管理和服務起來更加便捷。
2、規(guī)范管理，構建離鄉(xiāng)不離黨的管理機制。為加強流動黨員教育和管理，我們積極探索有效的管理方式，變“有組織無活動”為“有組織有活動”。一是建立制度，規(guī)范管理。先后制訂《流動黨員管理制度》、《流動黨員日常教育管理實施辦法》等制度，對流動黨員教育管理做出具體規(guī)定。二是強化教育，分類管理。充分發(fā)揮黨支部、黨小組作用，積極開展“三結(jié)合”學習實踐活動。集中學習與分散自學相結(jié)合。鼓勵個人自學，廣覽黨員政策法規(guī)，廣學先進人物和先進事跡；現(xiàn)場學習與網(wǎng)上學習相結(jié)合。傳遞學習資料，開展學習討論，交流學習心得；重點學習與一般學習相結(jié)合。一般性學習教育則采用發(fā)放、郵寄學習材料等形式進行。三是加強聯(lián)系，跟蹤管理。把流動黨員管理和人事關系管理結(jié)合起來，在辦理人事關系代理登記的同時，登記流動黨員的基本情況、聯(lián)系渠道、工作狀況，并建立黨員聯(lián)絡信息卡，及時掌握流動情況，進行跟蹤管理，年終組織他們進行座談交流。
3、發(fā)揮優(yōu)勢，激發(fā)流動黨員創(chuàng)業(yè)致富的熱情。
流動黨員大多在外闖蕩，各自在不同的地方創(chuàng)業(yè)。有的是廠長、經(jīng)理，有的是技術骨干，信息量非常大。黨支部充分發(fā)揮這一優(yōu)勢，通過各種形式，經(jīng)常為黨員們提供交流機會，變“有活動無效果”為“有活動有效果”。讓大家互相熟悉、互相交流、互相幫助。鼓勵他們創(chuàng)業(yè)致富。
二、流動黨員管理面臨“三難問題”
從實際情況來看，盡管我們對流動黨員的教育管理工作進行了一些積極而有益的探索，采取了一些行之有效的措施，促進了流動黨員素質(zhì)的提高。但是隨著改革開放和社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，下崗分流、外出務工、個體經(jīng)商的黨員越來越多，黨員流動越來越頻繁，流動黨員管理面臨的新問題也多了起來。主要存在“三難問題”：
1、 管理難到位。
2、 活動難開展。
3、 作用難發(fā)揮。
三、加強流動黨員管理的“四項措施”
加強流動黨員教育管理工作，必須針對流動黨員的特點，積極創(chuàng)新思路，采取有效措施，突出流動黨員管理的個性化，著眼于破解難題，落實“四化”的良好局面。
1、促進組織建設網(wǎng)絡化。按照流動黨員工作單位、居住地之間“誰有利于加強對流動黨員的教育管理，就由誰負責”的原則，使流動黨員黨組織設置超越區(qū)域、所有制、行業(yè)等局限，形成組織健全、職責到位、工作有效的組織網(wǎng)絡。一是建立基層組織。根據(jù)流動黨員隊伍的特點，建立健全黨支部、黨小組的管理網(wǎng)絡。按照地域相鄰、人員相知、工作相聯(lián)、便于活動的原則，在昆山、東莞招商分局成立了黨支部；二是實行專人管理。流動黨員的各基層黨支部要確定專人與流動黨員聯(lián)系。流動黨員到達外地以后，由原黨支部和聯(lián)系人提供電話和通訊地址。指定的聯(lián)系人每季度至少同流動黨員聯(lián)系一次，及時了解他的思想動態(tài)和工作情況，征求他們對支部的意見和建議，并負責收繳黨費等。通過健全各級組織，從而使得外出流動黨員“離鄉(xiāng)不離黨”，符合條件、表現(xiàn)突出的預備黨員能按期轉(zhuǎn)正“入黨”。
