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市政人員個(gè)人工作總結(jié)(四篇)

發(fā)布時(shí)間:2023-12-29 09:12:01 查看人數(shù):27

市政人員個(gè)人工作總結(jié)

第1篇 市政人員個(gè)人工作總結(jié) 800字

工作中我以三個(gè)代表思想為指導(dǎo),與時(shí)俱進(jìn)謀發(fā)展,開(kāi)拓創(chuàng)新促生產(chǎn),在工作在打造三方面的亮點(diǎn)。

一、深挖職工潛能

設(shè)施所是市政的一個(gè)行政治理部門(mén),上任后,我就從深挖職工潛能,調(diào)動(dòng)職工積極情入手,自己能干的,絕不外雇工,對(duì)各處路段的檢查井、雨水井維修及路板補(bǔ)修、鏟土外運(yùn)等工作,我們都自己動(dòng)手,這樣一來(lái)為處里節(jié)約了一筆可觀的開(kāi)支。

二、從抓業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué),提高職工的工作技能入手,親自參加勞動(dòng)。

路燈所人員少,工作量大,技術(shù)性要求高,為了做好這項(xiàng)治理工作,我首先從業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)起,同時(shí)要求所里所有同志業(yè)務(wù)知識(shí)個(gè)個(gè)達(dá)標(biāo),把握相關(guān)的電工理論,提高技術(shù)水平,并和同志們一道起摸抓滾打在工地上,每一條街上的安裝的“控制箱”都是我和同志們一道親身一個(gè)個(gè)安裝上去的。

三、樹(shù)立文明窗口,內(nèi)抓治理,外樹(shù)形象。

收費(fèi)科是市政具有行政執(zhí)法資格的職能科窒,體現(xiàn)著對(duì)處窗口形象,為此,今年,我與收費(fèi)科長(zhǎng)簽定了目標(biāo)治理責(zé)任壯,并層層落實(shí)責(zé)任。工作中嚴(yán)厲執(zhí)法紀(jì)律,規(guī)范執(zhí)法行為,并制定了各種規(guī)章制度,和制約機(jī)制,對(duì)內(nèi),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),注重工作實(shí)效,對(duì)外,一律文明執(zhí)法,按章收費(fèi),樹(shù)立市政人良好外部形象,真正做到讓人民滿足。

四、今后未來(lái)打算

今后我將一如既往地投入工作當(dāng)中,做好三個(gè)方面工作。一、外樹(shù)形象,內(nèi)抓治理,樹(shù)立良好的工作形象。二、抓好科學(xué)治理,把每個(gè)科室的人員、全市的路燈、雨水井、檢查井、及收費(fèi)單位名稱等等,一律輸入微機(jī),實(shí)行規(guī)范化治理。三、抓好服務(wù),樹(shù)立“窗口”形象,樹(shù)立人民城市人民建,人民城市人民管的思想意識(shí)。

作為一個(gè)中層領(lǐng)導(dǎo)干部,我深知我的能力和水平有限,但勤勞、肯干的市政人讓我學(xué)會(huì)了如何去奉獻(xiàn);真誠(chéng)的市政人教我懂得了如何去敬業(yè),我不敢用短暫的熱情與沖動(dòng)來(lái)表達(dá)一個(gè)自我,因?yàn)樯幌⒌氖姓聵I(yè)需要永恒的心血。我要用青春與活力彈奏起改革爭(zhēng)創(chuàng)的交響,用聰明與能力描繪市政美好的明天。

第2篇 市政府辦公室工作人員個(gè)人工作總結(jié) 1000字

一、轉(zhuǎn)變角色,盡快適應(yīng)政府辦公室工作環(huán)境

從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到政府辦公室工作對(duì)我來(lái)說(shuō)是一次難得的機(jī)會(huì),盡快完成角色轉(zhuǎn)變,是做好本職工作的前提。工作中,我細(xì)心向科長(zhǎng)和其他同事請(qǐng)教,多向科內(nèi)外同志學(xué)習(xí),用心觀察、用心揣摩。想問(wèn)題、辦事情時(shí)刻從一名政府機(jī)關(guān)工作人員的角度出發(fā),努力盡快適應(yīng)政府辦公室的快節(jié)奏、高效率的工作,通過(guò)學(xué)習(xí),自己的知識(shí)積累、文字水平、服務(wù)協(xié)調(diào)能力等方面都有了一定程度的提高。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)

從來(lái)政府辦公室的第一天起,領(lǐng)導(dǎo)就告訴我要多學(xué)習(xí),多積累,要有“比學(xué)趕超”的勁頭,要吃苦耐勞、踏實(shí)肯干,這些話我一直深深記在腦海里。兩個(gè)月來(lái)我積極地參加每周四辦公室組織的各種學(xué)習(xí)活動(dòng),仔細(xì)聽(tīng)、認(rèn)真記、用心琢磨,不走學(xué)習(xí)的過(guò)場(chǎng);每周二積極自學(xué),不偷工減料,增加自己知識(shí)面;平時(shí)擠出時(shí)間抽空學(xué),多方面提高自己。

一方面注重政治理論學(xué)習(xí),努力提高政治素養(yǎng)。兩個(gè)月來(lái),采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式,結(jié)合辦公室的工作性質(zhì),我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的xx大報(bào)告、科學(xué)發(fā)展觀以及和諧社會(huì)建設(shè)等一系列理論知識(shí),同時(shí)注重加強(qiáng)對(duì)時(shí)政的了解,通過(guò)學(xué)習(xí),一定程度上提高了自身政治理論水平。

另一方面加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力。在領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)和科內(nèi)同志們熱情幫助下,有計(jì)劃的進(jìn)行著業(yè)務(wù)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)。首先,我仔細(xì)閱讀了近年來(lái)各類文字材料,對(duì)全市情況有了一個(gè)初步的了解,認(rèn)真學(xué)習(xí)辦公室管理制度及工作規(guī)范,掌握了公文寫(xiě)作的基本規(guī)范。其次,積極主動(dòng)地參與進(jìn)展中的工作,認(rèn)真做好分內(nèi)工作,用心熟悉工作流程和規(guī)范,在科長(zhǎng)的指導(dǎo)下,加強(qiáng)了對(duì)金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、政府執(zhí)政等知識(shí)的學(xué)習(xí),利用參與校對(duì)、修改領(lǐng)導(dǎo)講話材料的機(jī)會(huì),大膽提出自己的想法和建議,積極參與基層調(diào)研工作,認(rèn)真寫(xiě)出調(diào)研文章,在實(shí)踐中提高了自己的思維能力和文字水平。

三、踏實(shí)肯干,塑造自身形象

始終保持謙虛學(xué)習(xí)的態(tài)度,團(tuán)結(jié)協(xié)作,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感、服務(wù)意識(shí)和協(xié)調(diào)能力,使自身能力全面提高。工作中時(shí)刻提醒自己:我的形象代表著政府辦公室的形象。按照領(lǐng)導(dǎo)的安排在萬(wàn)人評(píng)機(jī)關(guān)辦公室工作的過(guò)程中,遵守紀(jì)律,嚴(yán)格保密,努力工作,服從安排。始終牢記自己出來(lái)工作是代表政府辦公室的,絕不能給政府辦公室抹黑。即使是在八小時(shí)以外,也不忘自己是一名政府機(jī)關(guān)工作人員,自覺(jué)維護(hù)好政府的整體形象。

第3篇 市政府人事教育科人員的個(gè)人工作總結(jié) 3400字

20_____年,我們緊緊圍繞市局的總體工作思路和工作中心,按照上級(jí)主管部門(mén)的要求,著力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高人員素質(zhì),在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)下和兄弟科室、基層分局的支持下,全科同志發(fā)揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)的優(yōu)良傳統(tǒng),順利地完成了年初制定的工作計(jì)劃和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)?;仡櫼荒陙?lái)的工作,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

一、強(qiáng)化自身建設(shè),樹(shù)立良好形象

作風(fēng)是否扎實(shí)、管理是否到位、是我們做好各項(xiàng)工作的根本保證。對(duì)此,一年來(lái),我們從抓好自身建設(shè)入手,踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真做好每一項(xiàng)工作、每一件事情,較好地樹(shù)立了人事部門(mén)良好形象。一是抓學(xué)習(xí),促素質(zhì)提高。一年來(lái),我們結(jié)合人事工作的性質(zhì)、任務(wù)和上級(jí)局的會(huì)議精神,堅(jiān)持以學(xué)習(xí)公務(wù)員的法律為重點(diǎn)、以既往文件為對(duì)照、以現(xiàn)行政策為標(biāo)準(zhǔn),采取集中學(xué)習(xí)、互相討論的辦法,提高全科室人員的政策水平和業(yè)務(wù)能力,進(jìn)一步增強(qiáng)了做好人事教育工作的自覺(jué)性和責(zé)任感。二是抓管理,促工作規(guī)范。為保證日常工作正常有序運(yùn)轉(zhuǎn),按照“一崗雙責(zé)”活動(dòng)我們重新制定了人事教育科內(nèi)部管理制度和工作崗位制度,明確了各個(gè)崗位的責(zé)任,規(guī)范了事務(wù)的工作流程,溝通了上下信息交流渠道,確保了各項(xiàng)工作按程序、按制度、按規(guī)定,全年沒(méi)有發(fā)生一起違反制度和程序的現(xiàn)象。三是抓活動(dòng),促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。一年來(lái),我們根據(jù)市局學(xué)習(xí)教育活動(dòng)安排,積極參與市局組織的“我身邊的施星燦”演講活動(dòng)及當(dāng)?shù)卣M織的讀書(shū)活動(dòng),參加活動(dòng)的每個(gè)同志都能充分發(fā)揮的主觀能動(dòng)性,克服家庭和生活中的困難,以工作和大局為重,從而促進(jìn)了科室工作的全面提升,出色完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),激發(fā)隊(duì)伍活力

加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),事關(guān)國(guó)稅事業(yè)發(fā)展和興衰。一年來(lái),我們采取“重用有本事的、表彰有貢獻(xiàn)的、獎(jiǎng)勵(lì)有能力的”等措施,以此激發(fā)隊(duì)伍活力,為促進(jìn)我市國(guó)稅事業(yè)更好更快地發(fā)展提供了強(qiáng)大動(dòng)力。

(一)抓好年終總結(jié)考核評(píng)比。為使總結(jié)評(píng)比工作真正起到“獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)”的效果,我們按照文件要求,采取結(jié)合總結(jié)抓考核,在總結(jié)的基礎(chǔ)上抓好公務(wù)員年度考核。根據(jù)公務(wù)員年度考核有關(guān)規(guī)定及上級(jí)局有關(guān)要求,科學(xué)、合理地確定各等次的考核條件和標(biāo)準(zhǔn),采取民主投票、匯總審查、集中上報(bào)的辦法,2023年度共評(píng)選出優(yōu)秀34人。結(jié)合總結(jié)抓評(píng)比,在總結(jié)的基礎(chǔ)上抓好評(píng)先表模。本著公正、公平、公開(kāi)的原則,通過(guò)民主評(píng)比推薦,市局集中審議,33人被評(píng)為先進(jìn)工作者,23人被市局記三等功。

(二)抓好干部提拔交流調(diào)整。按照襄陽(yáng)市局對(duì)機(jī)構(gòu)改革工作的統(tǒng)一要求及《干部選拔任用條例》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)過(guò)報(bào)名、筆試、面試、組織考察、黨組票決等程序,采取逐步淘汰的方式,把工作實(shí)績(jī)突出、業(yè)務(wù)素質(zhì)熟練、組織信任、群眾公認(rèn)的3名同志選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái),使我局領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)構(gòu)得到了進(jìn)一步優(yōu)化。我們又按照市局黨組的決定,對(duì)18 名干部進(jìn)行了崗位輪換,并按組織程序快速調(diào)整到位,確保各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

(三)抓項(xiàng)目建設(shè)樹(shù)立先進(jìn)典型。按照市局項(xiàng)目建設(shè)的相關(guān)要求,我們堅(jiān)持以項(xiàng)目建設(shè)推動(dòng)人事工作創(chuàng)新,20_____年我們結(jié)合人事工作實(shí)際,撰寫(xiě)的《建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織》被評(píng)為優(yōu)秀項(xiàng)目。6月份,我局《春風(fēng)化雨潤(rùn)無(wú)聲文化建設(shè)結(jié)碩果》在全市國(guó)稅系統(tǒng)人事教育工作會(huì)議上做了經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言,得到了市局領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

三、注重教育培訓(xùn),提高隊(duì)伍素質(zhì)

人才興則國(guó)稅興,教育興則事業(yè)興。作為干部教育管理的職能科室,一年來(lái),我們按照省、市局教育培訓(xùn)工作部署和要求,突出按需施教,提高培訓(xùn)質(zhì)量,培訓(xùn)工作取得了新的成效,隊(duì)伍整體素質(zhì)有了明顯提高。

(一)抓好干部培訓(xùn)。我們以各科室、各分局為教育陣地,分批次、分崗位開(kāi)展培訓(xùn)工作,并根據(jù)崗位職責(zé)、工作流程和技能標(biāo)準(zhǔn)的不同,確定相應(yīng)的培訓(xùn)內(nèi)容。一是開(kāi)展“雙基”教育培訓(xùn),在棗陽(yáng)福隆賓館組織38名推薦和抽考人員進(jìn)行《消費(fèi)稅》、《出口退稅》封閉式培訓(xùn)班,經(jīng)過(guò)襄陽(yáng)市局選拔考試有6名同志進(jìn)入前百名;二是開(kāi)展信息技能大比武,組織了9名同志參加全省國(guó)稅系統(tǒng)“信息技能大比武”活動(dòng)。通過(guò)多種方式培訓(xùn),落實(shí)了培訓(xùn)培訓(xùn)任務(wù),提高了干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)

(二)注重能手選拔。今年市局分配給我們的稅收業(yè)務(wù)能手參賽指標(biāo)為14人,在保證能手選拔出成績(jī)的前提下,我們以此次能手選拔為契機(jī),力爭(zhēng)為更多的干部搭建一個(gè)有利于專業(yè)人才成長(zhǎng)和發(fā)揮作用的平臺(tái),營(yíng)造崇尚學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)、積極進(jìn)取的氛圍,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)更多的人才,為此市局號(hào)召全系統(tǒng)干部積極參與,我們按照市局的要求和規(guī)定的條件,本著自愿報(bào)名與單位推薦相結(jié)合的原則,在踴躍報(bào)名的人員中最終確定38名同志參加市局稅收業(yè)務(wù)能手選拔賽。為了使參賽人員系統(tǒng)、全面掌握業(yè)務(wù)知識(shí),我們?yōu)?8名參賽人員集中購(gòu)買(mǎi)了業(yè)務(wù)書(shū)籍,并為他們的學(xué)習(xí)提供時(shí)間保障。經(jīng)過(guò)層層篩選、層層把關(guān),最后選出14名優(yōu)勝者代表我局參加市局稅收業(yè)務(wù)能手競(jìng)賽,有9人在市局選拔考試中進(jìn)入前百名,其中3人代表襄陽(yáng)市局參加省局稅收業(yè)務(wù)能手競(jìng)賽。

(三)落實(shí)其他工作。20xx年全市國(guó)稅系統(tǒng)涌現(xiàn)出在?!叭脤W(xué)生”21人,考入各類大專院校學(xué)生14人,按照文件規(guī)定給予了4.4萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì);二是按照年休假的規(guī)定,先后審批了100余人休假;三是組織了我局10名工人身份人員考工定級(jí)工作;四是依舊堅(jiān)持做好對(duì)老干部的服務(wù)工作,在老同志生日之際,我們安排人員前去祝賀;在他們生病住院的時(shí)候,我們派人登門(mén)看望;在“九九重陽(yáng)節(jié)”組織了40余名退休老干部到鳳凰古城進(jìn)行了考察學(xué)習(xí),開(kāi)闊他們的視野、豐富老干部的精神文化生活。

四、注重規(guī)范管理,夯實(shí)人事基礎(chǔ)

今年,對(duì)于人事工作來(lái)說(shuō)又是滿負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)的一年,市局對(duì)人事工作提出了更高更細(xì)更規(guī)范化的要求,一年來(lái),我們按照市局的布署,重點(diǎn)抓好了人員身份的核實(shí)、人事信息的錄入和人事檔案的補(bǔ)充三項(xiàng)工作,為我局人事檔案管理信息化奠定了良好基礎(chǔ)。

(一)對(duì)人員身份進(jìn)行了核實(shí)。我們根據(jù)省市局關(guān)于開(kāi)展人員清理登記的精神,以省局有關(guān)文件、干部人事檔案記載和個(gè)人填寫(xiě)的原始材料為依據(jù),克服工作量大、資料零散、檔案未在縣局、核對(duì)比較繁瑣等困難,加班加點(diǎn),逐人逐項(xiàng),一個(gè)一個(gè)核對(duì),對(duì)把握不準(zhǔn)的及時(shí)向上級(jí)主管部門(mén)進(jìn)行請(qǐng)示匯報(bào),認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好每名干部的身份認(rèn)證和人員編制確認(rèn),做到人員身份和個(gè)人檔案相一致,確保每一個(gè)人的身份不錯(cuò)登、不漏登、不重登;

(二)對(duì)人事信息進(jìn)行了錄入。今年11月份,接市局緊急通知,要求人管系統(tǒng)中對(duì)干部人事檔案信息進(jìn)行核對(duì)和錄入。我們抽調(diào)人員迅速投入到人事信息錄入的攻堅(jiān)戰(zhàn)中,我們加班加點(diǎn),早出晚歸,逐人逐筆的將基本情況、職務(wù)、學(xué)歷學(xué)位、個(gè)人簡(jiǎn)歷、人員登記、政治面貌、補(bǔ)充信息、離退休、離崗?fù)损B(yǎng)、復(fù)退軍人等10個(gè)子集庫(kù)的信息資料全部輸入微機(jī),同時(shí)突出對(duì)干部出生時(shí)間、參加工作時(shí)間、入黨時(shí)間、各級(jí)別首次任職時(shí)間、主要經(jīng)歷及干部學(xué)歷等內(nèi)容的確認(rèn)把關(guān),確保錄入信息準(zhǔn)確、真實(shí)、完整、實(shí)用,錄入數(shù)據(jù)近萬(wàn)筆,錄入300多人,錄入數(shù)據(jù)8萬(wàn)余條。

五、慎重對(duì)待工資,嚴(yán)格落實(shí)政策

(一)切實(shí)做好日常工資調(diào)整。在日常勞資管理中,我們堅(jiān)持對(duì)各單位執(zhí)行勞資政策情況進(jìn)行嚴(yán)格審查監(jiān)督,對(duì)每月工資的發(fā)放進(jìn)行審查,對(duì)多發(fā)、少發(fā)、錯(cuò)發(fā)的現(xiàn)象堅(jiān)決予以糾正,確保了國(guó)家工資政策的正確執(zhí)行。按照上級(jí)通知,在國(guó)家稅務(wù)局系統(tǒng)津補(bǔ)貼管理軟件中完成了第一至第四階段工作,錄入基礎(chǔ)數(shù)據(jù)3萬(wàn)余條,并順利通過(guò)了省局驗(yàn)收。今年我們對(duì)60名同志進(jìn)行了工資晉級(jí)、286名進(jìn)了工資普檔、2 名新招錄、 8 名工作變動(dòng)人員的工資、津貼進(jìn)行了調(diào)整,為15名到齡退休人員辦理了退休報(bào)批手續(xù)。

(二)適當(dāng)提高干部工資待遇。年初,根據(jù)部分離退休人員反映待遇低的情況后,我們對(duì)在職干部以及離退休干部的工資待遇和津補(bǔ)貼發(fā)放情況進(jìn)行了詳細(xì)的測(cè)算,分管人事工作的局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們逐戶深入到離退休老干部家中,認(rèn)真宣傳解釋當(dāng)前的工資津補(bǔ)貼政策,根據(jù)我局實(shí)際情況,本著適當(dāng)提高的原則,給予在職干部及離退休老干部適當(dāng)增加了待遇及生活補(bǔ)貼。由于我們方法得當(dāng),使干部及時(shí)了解了工資和津補(bǔ)貼政策,贏得了理解和支持,使我局津補(bǔ)貼實(shí)現(xiàn)了平穩(wěn)過(guò)渡。

(三)耐心做好工資政策解答。公務(wù)員工資改革后,很多干部也非常關(guān)心自己工資收入,有詢問(wèn)工資政策的;有與自已情況相似的情形對(duì)比后,對(duì)自己的工資產(chǎn)生疑問(wèn)的等等;有的是打電話來(lái),有的是親自甚至多次上門(mén)咨詢,對(duì)此,我們?cè)谔幚碜约喝粘9ぷ鞯耐瑫r(shí),總是耐心細(xì)致的為每一位來(lái)訪人員講解政策,做好解答,化解他們的疑問(wèn),從不敷衍塞責(zé),上交矛盾,從而確保了公務(wù)員工資套改及時(shí)平穩(wěn)的過(guò)渡。

第4篇 市政工程人員個(gè)人年終總結(jié) 1050字

轉(zhuǎn)眼間,二00六年又將離我們而去。在本年度里,在處領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的支持和幫助下,本人發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng),不斷進(jìn)取,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)任務(wù),現(xiàn)將今年的工作情況匯報(bào)

一、思想政治方面 加強(qiáng)思想教育和政治學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想,深刻領(lǐng)會(huì)其實(shí)質(zhì)內(nèi)涵,不斷提高理論水平和政治素質(zhì)。積極參加處里組織的政治學(xué)習(xí),雖然現(xiàn)在還不是黨員,但是一直以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,并向黨員同志看齊,實(shí)事求是,團(tuán)結(jié)同事,遵紀(jì)守法,嚴(yán)格遵守排水處的各項(xiàng)規(guī)章制度,勤勤懇懇,扎實(shí)工作。

二、業(yè)務(wù)及工作方面 在工作中,本人認(rèn)真負(fù)責(zé),實(shí)事求是,主要完成了以下工作:

1、3—4月份,本人被借調(diào)到建委城建科幫忙,協(xié)助城建科完成了二00六年度建筑用“三大材”、鋼筋砼管道、雨水井蓋(篦)、人行道板等物資及營(yíng)子河養(yǎng)護(hù)工程的招標(biāo)工作。

2、本人出任設(shè)備科及環(huán)保公司的材料會(huì)計(jì),在工作中認(rèn)真統(tǒng)計(jì)各類設(shè)備、材料的出入庫(kù)、并對(duì)出入庫(kù)的材料進(jìn)行分類計(jì)賬,核算工程成本。

3、完成了環(huán)保公司二00六年度計(jì)劃內(nèi)及計(jì)劃外工程的對(duì)上(外)對(duì)下結(jié)算。

4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成了環(huán)保公司投標(biāo)工程材料的組織及準(zhǔn)備工作。

5、監(jiān)督二廠變電所土建及安裝工程的施工過(guò)程,并進(jìn)行結(jié)算。

6、完成環(huán)保公司企業(yè)資質(zhì)及項(xiàng)目經(jīng)理申報(bào)材料的編制、收集、整理及上報(bào)工作。

7、完成處屬各單位設(shè)備材料的詢價(jià)、統(tǒng)計(jì)及部分采購(gòu)工作。

8、完成排水處安全內(nèi)業(yè)資料的編制,并負(fù)責(zé)下發(fā)安全檢查同志及處屬各單位安全內(nèi)業(yè)資料的檢查。

9、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成環(huán)保公司管理制度及崗位職責(zé)的制定。

10、負(fù)責(zé)監(jiān)督排水處水電表的查抄及換算工作。

11、完成一廠綠化工程工程量的統(tǒng)計(jì)及綠化苗木的詢價(jià)工作。

12、協(xié)助技術(shù)科搞好一廠建筑物及構(gòu)筑物土建安裝工程的審計(jì)工作。

13、在《日照排水上》發(fā)表稿件1。 另外,本人還協(xié)助陳科長(zhǎng)搞好設(shè)備科及環(huán)保公司的日常事務(wù),搞好環(huán)保公司工程量的統(tǒng)計(jì)及進(jìn)度款的上報(bào)及施工組織設(shè)計(jì)的編寫(xiě)等工作,負(fù)責(zé)丁主任及孟總辦公室的衛(wèi)生清掃等。

三、不斷加強(qiáng)自身建設(shè) 本人充分利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高自身的文化水平和業(yè)務(wù)水平。2023年10月份參加的成人高考被山東建工學(xué)院錄取。在本年度,本人還被處黨支部吸收為入黨積極分子。

四、不足之處與目標(biāo)方向 二00六年,本人雖然完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)任務(wù),但仍存在不足之處。在今后的工作中,還要進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)知識(shí)水平,徹底解放思想,更新觀念,樹(shù)立勇于思考,勇于探索,勇于創(chuàng)新的敬業(yè)精神,克服自身的缺點(diǎn)和不足,努力向前,為排水事業(yè)的發(fā)展盡心盡力。

市政人員個(gè)人工作總結(jié)(四篇)

工作中我以三個(gè)代表思想為指導(dǎo),與時(shí)俱進(jìn)謀發(fā)展,開(kāi)拓創(chuàng)新促生產(chǎn),在工作在打造三方面的亮點(diǎn)。一、深挖職工潛能設(shè)施所是市政的一個(gè)行政治理部門(mén),上任后,我就從深挖職工潛能,調(diào)動(dòng)職工積極情入手,自己能干的,絕不外雇工,對(duì)各處路段的檢查井、雨水井維修及路板補(bǔ)修、鏟土外運(yùn)等工作,我們都自己動(dòng)手,這樣一來(lái)為處里節(jié)約了一筆可觀的開(kāi)支。二、從抓業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)
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