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信訪工作總結(jié)報(bào)告(十六篇)

發(fā)布時(shí)間:2023-02-02 20:24:26 查看人數(shù):36

信訪工作總結(jié)報(bào)告

【第1篇 保險(xiǎn)公司信訪工作總結(jié)報(bào)告

工作總結(jié)往往有好的地方也有不足的地方,,一個(gè)工作報(bào)告中有可取之地也有不可取之地。有關(guān)信訪的工作總結(jié)報(bào)告,下面是范文,歡迎大家閱讀了解。

保險(xiǎn)公司信訪工作總結(jié)報(bào)告

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)信訪工作責(zé)任制

年初以來(lái),我局把信訪工作擺到重要議事日程,認(rèn)真落實(shí)了“一把手”負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的信訪工作責(zé)任制。重大疑難信訪件由主要領(lǐng)導(dǎo)親自調(diào)處,要信要訪處理意見(jiàn)均由主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過(guò)審核簽發(fā)后,以紅頭文件格式呈送區(qū)信訪局。普信普訪處理意見(jiàn)由信訪工作人員根據(jù)科室答復(fù)意見(jiàn)作好匯總整理,報(bào)局辦公室主任把關(guān)后,由分管領(lǐng)導(dǎo)審核。同時(shí),我局進(jìn)一步做好信訪預(yù)警機(jī)制的完善工作,認(rèn)真安排部署做好信訪接待。

二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高信訪工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)

為加強(qiáng)信訪工作人員隊(duì)伍建設(shè),提升信訪處理水平,我局于今年上半年多次安排信訪工作人員參加區(qū)委辦、區(qū)信訪局組織開(kāi)展的黨政接訪平臺(tái)信訪培訓(xùn),不斷增強(qiáng)信訪工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高處理信訪件水平。同時(shí),局內(nèi)部針對(duì)現(xiàn)已運(yùn)作的信訪信息系統(tǒng)、黨政接訪平臺(tái)、門(mén)戶網(wǎng)站、96128政務(wù)信息查詢等信訪系統(tǒng),配備了3名兼職信訪員、1名兼職網(wǎng)絡(luò)信息管理員、1名兼職信息聯(lián)絡(luò)員,提高了工作效能,確保限時(shí)辦結(jié)制等信訪制度落實(shí)到位。同時(shí),我局要求每位信訪工作人員熟練掌握網(wǎng)上信訪處理的有關(guān)操作,而且規(guī)定每個(gè)系統(tǒng)每天至少登錄兩次,96128信息查詢專線隨時(shí)有人接聽(tīng),確保信訪件接收及時(shí),不漏接,不誤接。

三、明確重點(diǎn),切實(shí)提高信訪工作效率

年初以來(lái),我局把基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、居民違章建筑的違章查處、城區(qū)房屋拆遷等工作推進(jìn)中的矛盾處理作為重點(diǎn),從以下幾方面做好信訪工作:

1、進(jìn)一步建立健全信訪制度。根據(jù)國(guó)務(wù)院《信訪條例》的規(guī)定,進(jìn)一步完善了《××區(qū)規(guī)劃局信訪工作制度》,明確了局信訪領(lǐng)導(dǎo)小組和部門(mén)的工作職責(zé),接待群眾來(lái)訪、信訪業(yè)務(wù)辦理等有關(guān)規(guī)定,對(duì)信訪員做好信訪接待、督辦工作進(jìn)一步明確要求,同時(shí),明確接待群眾的禮貌用語(yǔ)和忌語(yǔ),使我局信訪工作規(guī)范化;

2、進(jìn)一步排查信訪隱患。每月二次在局長(zhǎng)辦公會(huì)議、局務(wù)會(huì)議上作好信訪工作交流,由辦公室對(duì)信訪件辦理情況進(jìn)行歸納、梳理,及早發(fā)現(xiàn)信訪隱患,會(huì)上做好匯報(bào),各業(yè)務(wù)科室共同討論分析,集中力量進(jìn)行解決;

3、進(jìn)一步規(guī)范信訪辦理工作。我局堅(jiān)持“要事先辦、急事急辦、特事特辦”的原則,辦公室及時(shí)做好信訪件分類、轉(zhuǎn)發(fā)工作,落實(shí)相關(guān)業(yè)務(wù)科室處理解決,業(yè)務(wù)科室認(rèn)真做好調(diào)查核實(shí),辦公室對(duì)處理中的信訪件做好跟蹤、督辦工作,及時(shí)提出書(shū)面處理意見(jiàn),縮短辦理時(shí)限,提高初信初訪一次性處理率,有效地減少了群眾越級(jí)上訪和重復(fù)訪。針對(duì)信訪件內(nèi)容涉及業(yè)務(wù)性較強(qiáng)、情況較復(fù)雜的問(wèn)題,主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)邀請(qǐng)信訪人面對(duì)面進(jìn)行交流,了解具體情況,或深入街道社區(qū),與相關(guān)負(fù)責(zé)人協(xié)商解決。

4、進(jìn)一步做好溝通協(xié)調(diào)工作。為進(jìn)一步做好信訪工作,我局主動(dòng)與區(qū)信訪局溝通,積極進(jìn)行工作協(xié)調(diào),掌握信訪情況,及時(shí)上報(bào)信訪工作動(dòng)態(tài)。同時(shí),科室之間加強(qiáng)聯(lián)系溝通,交流學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)政策,共同協(xié)調(diào)解決。

四、完善機(jī)制、堅(jiān)持依法行政

保持良好的信訪秩序,關(guān)鍵是要依法按政策辦事。

1、是依法按政策解決信訪問(wèn)題。對(duì)法律和政策有明確規(guī)定,有條件能夠解決的,限期解決到位,決不留尾巴。對(duì)暫不具備解決條件,需逐步給予解決的,給群眾解釋說(shuō)明政策情況,盡快按政策規(guī)定逐步予以解決。

2、是依法維護(hù)信訪秩序。對(duì)行為過(guò)激、無(wú)理取鬧、擾亂信訪秩序的上訪群眾,及時(shí)通知公安機(jī)關(guān)介入,采取必要措施,依法予以處置,維護(hù)了正常的信訪秩序。

3、是妥善處理涉法涉訴信訪問(wèn)題。對(duì)涉法涉訴信訪案件,由司法部門(mén)給予法律咨詢和法律援助,引導(dǎo)群眾通過(guò)仲裁、訴訟和行政復(fù)議等途徑依法公正解決問(wèn)題。對(duì)進(jìn)入司法程序的信訪案件,人大、政法、信訪部門(mén)跟蹤督辦,有效地維護(hù)了信訪人的合法權(quán)益。盡可能使來(lái)訪群眾感到滿意。

五、積極配合,及時(shí)辦理,依法調(diào)處各類信訪案件

一年來(lái),我局積極主動(dòng)配合上級(jí)有關(guān)部門(mén)和區(qū)委、區(qū)政府、信訪局交辦的各項(xiàng)任務(wù),做好重要的來(lái)信來(lái)訪,及時(shí)上報(bào)信息。今年無(wú)懼共接到來(lái)訪、來(lái)信、來(lái)電共93起,其中來(lái)信3起,來(lái)電15起,來(lái)訪75批次,來(lái)訪來(lái)信來(lái)電處理率達(dá)99.5。來(lái)訪來(lái)信來(lái)電者均較為滿意。

六、理論結(jié)合實(shí)際,做好信訪工作

開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),努力開(kāi)創(chuàng)信訪工作新局面。開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)以來(lái),我局嚴(yán)格按照區(qū)委、區(qū)政府學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案的要求,緊緊圍繞在信訪工作中如何貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的思路,經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),提出了“化解矛盾糾紛,構(gòu)建和諧社會(huì)”的實(shí)踐載體。在引導(dǎo)信訪干部把思想認(rèn)識(shí)從那些違背科學(xué)發(fā)展觀要求的觀念、做法、體制機(jī)制的束縛中解放出來(lái),為推動(dòng)信訪工作科學(xué)發(fā)展掃清思想障礙。

總之,今年以來(lái),在各級(jí)各部門(mén)的大力支持 ,領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,上下齊抓共管,把信訪問(wèn)題解決在基層,信訪工作取得了一定成績(jī)。但是在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)日益發(fā)展的形勢(shì)下,新的問(wèn)題層出不窮,群眾的法律意識(shí)日益提高,許多的問(wèn)題我們需要不斷去探索和完善。

下一步我們要做的是:

一、要繼續(xù)深入開(kāi)展矛盾糾紛排查化解工作;

二、繼續(xù)開(kāi)展重信重訪專項(xiàng)治理工作;

三、繼續(xù)搞好學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的各項(xiàng)工作,使信訪工作真正走上科學(xué)發(fā)展的道路。

在今后的工作中我們將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí),把握形勢(shì),主動(dòng)去化解各類的矛盾,為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,推動(dòng)無(wú)懼的信訪工作再上一個(gè)新臺(tái)階而努力奮斗。

保險(xiǎn)公司信訪工作總結(jié)報(bào)告,盡在酷貓寫(xiě)作范文網(wǎng)。

【第2篇 2023年信訪工作總結(jié)的報(bào)告

區(qū)聯(lián)席辦:

信訪工作是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。是維護(hù)和實(shí)現(xiàn)群眾民主權(quán)利的重要手段。2023年,是深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神的重要之年,做好信訪維穩(wěn)工作,對(duì)于構(gòu)建穩(wěn)定和諧的社會(huì)環(huán)境具有十分重要的意義。

在這不平凡的一年里,在區(qū)委區(qū)政府和區(qū)信訪辦的領(lǐng)導(dǎo)下,我委信訪工作取得一定的成績(jī)。但由于我委工作職能決定和面臨的歷史遺留問(wèn)題較多,使我委在今年這個(gè)特殊時(shí)期的信訪工作接受了一次巨大的考驗(yàn)。這不僅是對(duì)我們?nèi)粘9ぷ鞯囊淮未髾z閱,更是對(duì)我委全體干部職工綜合素質(zhì)的一次大閱兵。現(xiàn)將一年來(lái)信訪工作總結(jié)如下:

一、 全年信訪工作回顧

年來(lái),我委共收到區(qū)信訪辦轉(zhuǎn)來(lái)信訪件54件,現(xiàn)已辦結(jié)53件(除天河苑工程和城鄉(xiāng)開(kāi)發(fā)公司改制遺留問(wèn)題)。分別涉及人事編制、企業(yè)改制、房屋質(zhì)量、建筑安全、房產(chǎn)開(kāi)發(fā)、工程款及民工工資、征地拆遷、建筑工程招投標(biāo)、工傷事故等九大類。其中天河苑項(xiàng)目工程遺留問(wèn)題重復(fù)信訪10件,城鄉(xiāng)開(kāi)發(fā)公司改制遺留問(wèn)題重復(fù)信訪9件,房屋質(zhì)量投訴9件,征地拆遷7件(其中重復(fù)信訪3件)、公傷糾紛3件,人事編制問(wèn)題3件(均為重復(fù)信訪),拖欠工程款和民工工資各1件(共2件)其他類信訪10件。

全年進(jìn)京上訪1件(城鄉(xiāng)開(kāi)發(fā)公司職工盧文華1人),進(jìn)市集訪1件(10月26日天河苑購(gòu)房戶26人),到區(qū)集訪6件(天河苑購(gòu)房戶5件,城鄉(xiāng)開(kāi)發(fā)公司部分職工1件)。

(一)高度重視,嚴(yán)格考核。一年來(lái),我委領(lǐng)導(dǎo)班子高度重

視信訪工作,加大了領(lǐng)導(dǎo)工作力度,領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步深化了對(duì)信訪工作重要性的認(rèn)識(shí),把信訪工作列入黨政議事日程,作為工作的重要內(nèi)容切實(shí)抓緊抓好。年初,成立了由“一把手”任組長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)任副組長(zhǎng)、各科室站(所)負(fù)責(zé)人為成員的信訪領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓。并將信訪工作列入年度工作目標(biāo)管理考核內(nèi)容,實(shí)行一票否決制。確保了奧運(yùn)會(huì)、殘奧會(huì)及重要節(jié)日、會(huì)議期間無(wú)人赴渝進(jìn)京上訪。

(二)建立信訪長(zhǎng)效機(jī)制,搞好信訪矛盾排查和處理

切實(shí)做好信訪案件的登記和隱患排查工作,制定了信訪登

記、全委辦案和重要案件領(lǐng)導(dǎo)下訪、帶訪、包案等制度。最大限度地做到將信訪矛盾化解在基層。定期和不定期召開(kāi)信訪專題會(huì),聽(tīng)取每個(gè)包案小組對(duì)包案的處理進(jìn)展情況和人員穩(wěn)控情況,領(lǐng)導(dǎo)班子再將情況匯總、梳理后及時(shí)提出有針對(duì)性的化解方案。對(duì)排查出的信訪隱患,及時(shí)組織人員進(jìn)行化解,確保了矛盾不被激化。

二、重要信訪案件原因的分析

在54年信訪件中,最為突出的是城鄉(xiāng)開(kāi)發(fā)公司改制遺留問(wèn)題和天河苑工程項(xiàng)目遺留問(wèn)題,這兩個(gè)信訪件均屬全區(qū)信訪件中的“骨頭”信訪件。

(一)、城鄉(xiāng)開(kāi)發(fā)公司改制遺留問(wèn)題。引起信訪的原因,一方面是由于XX年改制過(guò)程的不盡完善,以及改制后企業(yè)沒(méi)將后續(xù)問(wèn)題徹底落實(shí)。另一方面,由于近幾年來(lái)房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展速度的迅猛,城鄉(xiāng)開(kāi)發(fā)公司資產(chǎn)進(jìn)一步增值,加上幕后部分人員與公司領(lǐng)導(dǎo)層的個(gè)人恩怨借機(jī)慫恿部分職工進(jìn)行上訪,并從經(jīng)濟(jì)上給予了強(qiáng)有力的支持,致使部分職工上訪勢(shì)頭至今不斷。

從職工反映問(wèn)題至今已達(dá)一年多時(shí)間,目前職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)已完善。公司擬定的第三個(gè)安置方案已通過(guò)相關(guān)部門(mén)的最后審定,一致認(rèn)為,該方案在目前的政策法律法規(guī)范圍內(nèi)已最大限度保證了職工的利益。待請(qǐng)示區(qū)領(lǐng)導(dǎo)同意后安置方案開(kāi)始啟動(dòng)。

關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移事宜,由于需要詳盡核對(duì)的數(shù)據(jù)多、涉及時(shí)間長(zhǎng),目前仍在進(jìn)行中。就城鄉(xiāng)開(kāi)發(fā)公司職工養(yǎng)老保險(xiǎn)由機(jī)保轉(zhuǎn)入到社保一事已得到重慶市勞動(dòng)局的正式批復(fù),我們已將此情況向區(qū)委、區(qū)政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和請(qǐng)示,希望能盡快落實(shí)。

(二)、“天河苑” 項(xiàng)目工程信訪案件。

根據(jù)相關(guān)部門(mén)的調(diào)查了解,造成不穩(wěn)定的因素:一是天河公司資金缺乏,不能按期支付工程款和民工工資,引發(fā)施工單位、監(jiān)理單位、售房公司及民工不穩(wěn)定;二是天河苑工程停工后.導(dǎo)致拆遷戶和購(gòu)房戶不能按期接房;三是天河公司債務(wù)多而引發(fā)債權(quán)人不穩(wěn)定。而引起資金缺乏的原因有三個(gè):一是南川天河房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司在注冊(cè)登記時(shí),虛報(bào)注冊(cè)資本,成立后也未及時(shí)補(bǔ)足注冊(cè)資本,致使其在開(kāi)發(fā)“天河苑”項(xiàng)目時(shí),資金短缺;二是“天河苑”項(xiàng)目貸款資金監(jiān)管不力,未??顚S茫y行發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后中止了貸款的發(fā)放,繼而造成天河苑工程資金斷鏈;三是天河房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司財(cái)務(wù)管理不規(guī)范,臺(tái)帳建立不完善,帳務(wù)混亂,造成資金去向不明,繼而導(dǎo)致部分資金未用在“天河苑”項(xiàng)目上。

三、反思

一年來(lái),盡管全委的干部職工為我區(qū)的“保穩(wěn)定、促發(fā)展”付出了艱苦的努力。但回過(guò)頭來(lái),我們不得不反思自己,審視自己。信訪問(wèn)題不是一朝一夕就形成的,這與我們?nèi)w干部職工的自身素質(zhì)、工作作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量、辦事效率等有著密切的聯(lián)系。給我們今后的工作提出了更高的要求。一方面,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工的政治思想教育,加大法律法規(guī)的學(xué)習(xí),強(qiáng)化依法行政行為和廉政意識(shí)。樹(shù)立急群眾之所急,想群眾之所想的思想,大力推行微笑服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。大力倡導(dǎo)勤奮務(wù)實(shí),腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)。內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象,提高服務(wù)意識(shí)和辦事效率。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),有針對(duì)性地進(jìn)一步完善和細(xì)化工作制度,從源頭上杜絕因我們工作失誤引起的信訪問(wèn)題。

另一方面,面對(duì)目前不容樂(lè)觀的信訪形勢(shì),我們將繼續(xù)加大協(xié)調(diào)解決力度,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)。通過(guò)健全機(jī)制,落實(shí)責(zé)任,嚴(yán)格考核,把信訪工作解決在基層,解決在萌芽狀態(tài),確保我區(qū)經(jīng)濟(jì)持速發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。

【第3篇 信訪工作總結(jié)報(bào)告1000字

一年來(lái),在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我社區(qū)積極動(dòng)員社區(qū)全體干部,調(diào)動(dòng)各方面積極性,以加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)為中心,認(rèn)真開(kāi)展社區(qū)服務(wù)工作,順利完成了年初各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),社區(qū)發(fā)展取得了較好成效?,F(xiàn)將本年度工作情況匯報(bào)如下:

一、社區(qū)黨建

20__年社區(qū)黨支部班子從思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)班子的綜合素質(zhì)為抓手,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的__大精神。根據(jù)黨工委統(tǒng)一部署,卓有成效地開(kāi)展實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀教育、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等系列活動(dòng)。在政治上、思想上、行動(dòng)上和黨中央保持高度一致。充分發(fā)揮社區(qū)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。6月順利完成了黨支部換屆選舉工作,并與駐地單位黨組織聯(lián)系,發(fā)揮社區(qū)黨支部在社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。支部班子成員能積極帶頭。始終堅(jiān)持三會(huì)一課制度。做到年初有計(jì)劃、年終有總結(jié)。建立健全基層黨組織基礎(chǔ)臺(tái)賬。一年來(lái),共轉(zhuǎn)出1名,轉(zhuǎn)入2名,社區(qū)現(xiàn)有黨員73名,分成了四個(gè)黨小組。今年召開(kāi)黨員大會(huì)4次,支委會(huì)12次。成功吸收1名村官進(jìn)入支委,進(jìn)一步加強(qiáng)了了我社區(qū)黨組織隊(duì)伍的力量。

二、社區(qū)管理

社區(qū)各項(xiàng)管理工作中,組織社區(qū)干部積極行動(dòng),定期開(kāi)展矛盾糾紛排查活動(dòng),摸排社區(qū)矛盾糾紛,清查流動(dòng)人口,了解刑滿釋放人員、吸毒人員的動(dòng)向,排查_(kāi)_組織,排除不穩(wěn)定因素。在世博會(huì)期間和全國(guó)文明城市復(fù)查測(cè)評(píng)期間,動(dòng)員社區(qū)干部輪流值班,協(xié)調(diào)居民小區(qū)加大巡邏力度,確保治安穩(wěn)定,在平時(shí)工作中,領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)干部仔細(xì)排查隱患,發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素及時(shí)處理,經(jīng)常性與社區(qū)民警溝通,切實(shí)消除社區(qū)存在的不穩(wěn)定因素,杜絕了黃賭毒等各類社會(huì)治安案件的發(fā)生。一年里社區(qū)內(nèi)未發(fā)生重大刑事案件、集體上訪事件和安全事故。

三、社區(qū)服務(wù)

秉承以人為本、服務(wù)居民的宗旨,在履行社區(qū)居委會(huì)職責(zé)的基礎(chǔ)上,不斷完善和擴(kuò)大社區(qū)服務(wù)功能,擴(kuò)大對(duì)社區(qū)居民的幫扶力度。組織社區(qū)干部對(duì)孤、老、殘、弱人員和離退休人員詳細(xì)登記造冊(cè),爭(zhēng)取扶貧幫困資金,解決他們目前生活問(wèn)題。全年幫助辦理老(高)齡證65張,70歲以上老人辦理乘車優(yōu)待證49件,殘疾證(含年審)36人;組織178名60歲以上企業(yè)退休人員參加免費(fèi)體檢;發(fā)放涉及88人的困難職工補(bǔ)助金12萬(wàn)元,涉及40人政策性農(nóng)轉(zhuǎn)非人員補(bǔ)助金近五萬(wàn)元。

首先辦理城鎮(zhèn)居民農(nóng)村大病醫(yī)療保險(xiǎn),計(jì)參保居民435人,十八周歲以下的少年兒童辦理少兒大病風(fēng)險(xiǎn),68人次,對(duì)男滿60周歲、女滿50周歲的城鎮(zhèn)居民無(wú)工作單位,未享受城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的133人辦理了基本醫(yī)保手續(xù);對(duì)社區(qū)內(nèi)男年滿60周歲,女滿55周歲,城鎮(zhèn)戶籍滿20年,參加城鎮(zhèn)醫(yī)療保險(xiǎn),未享受按月領(lǐng)取社會(huì)養(yǎng)老保障待遇的居民進(jìn)行調(diào)查摸底,登記、并進(jìn)行公示,到目前為止,已有37名老年居民領(lǐng)取了每月210元的養(yǎng)老補(bǔ)貼。

其次會(huì)同醫(yī)院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站做好轄區(qū)內(nèi)18周歲以上人員的健康檔案,對(duì)一些患慢性病人進(jìn)行跟蹤調(diào)查,定期上門(mén)服務(wù),定期進(jìn)行健康講座。

三是與社區(qū)服務(wù)中心聯(lián)合舉辦科普、消防、安全、環(huán)保等圖片展,同時(shí)上半年放映了十余場(chǎng)場(chǎng)露天數(shù)字電影。

四是及時(shí)了解掌握居民反映的熱點(diǎn),像路面修復(fù)、下水道堵塞,衛(wèi)生死角等一系列問(wèn)題及時(shí)與有關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通,設(shè)法及時(shí)解決。3月份經(jīng)居民反映在芙蓉新村一角亂種蔬菜,導(dǎo)致環(huán)境差及空氣臭,經(jīng)過(guò)與城管、愛(ài)衛(wèi)辦和元聯(lián)公司聯(lián)系,將該處進(jìn)行環(huán)境整治,社區(qū)工作人員和城管首先將亂種的蔬菜進(jìn)行清理和鏟除,之后由元聯(lián)公司在空地上種植了矮竹子,綠化了居民群眾的環(huán)境。

五是做好居民糾紛調(diào)解工作,配合村建辦制止多起違章搭建。

六是搞好社區(qū)業(yè)余文藝隊(duì)伍建設(shè),為了活躍社區(qū)文化生活,用健康向上的先進(jìn)文化引導(dǎo)居民,目前的腰鼓隊(duì)、舞龍隊(duì)、太極拳隊(duì)、舞蹈隊(duì)等。參加晨練人數(shù)已達(dá)到200多人,基本上做到活動(dòng)天天有,歌聲處處在,社區(qū)形成了一種健康、文明、積極向上的和諧氛圍,上半年腰鼓隊(duì)、太極拳隊(duì)參加區(qū)、街道的多次活動(dòng),并在多次的比賽中獲得了較好的成績(jī)。

七是嚴(yán)格落實(shí)計(jì)劃生育政策,全年未發(fā)生計(jì)劃外生育現(xiàn)象。首先,社區(qū)積極開(kāi)展各類宣傳活動(dòng)。如5.29,9.25專日的宣傳。通過(guò)系列活動(dòng)共發(fā)放宣傳冊(cè)等3000多份,免費(fèi)避孕套600多盒。居民尤其是育齡婦女計(jì)生知識(shí)有了質(zhì)的提高。其次社區(qū)安排948名育齡婦女參加了生殖器防治,發(fā)放陽(yáng)光計(jì)生免費(fèi)24人次;發(fā)放流動(dòng)人口管理卡42份。再是落實(shí)好計(jì)劃生育政策,發(fā)放獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)金8.9萬(wàn)多元。今年,社區(qū)規(guī)劃生育64人,新婚12人;出生17人(其中:男8人,女9人)。

四、社區(qū)規(guī)范

狠抓具體事務(wù)工作的同時(shí),注重社區(qū)規(guī)范化建設(shè),在建立健全社區(qū)發(fā)展長(zhǎng)效機(jī)制上下功夫,從規(guī)范社區(qū)管理和資料檔案管理上入手,居委會(huì)換屆后修改了居委會(huì)章程、居民公約等,逐步完善定期走訪、每月例會(huì)制度,積極探討居民議事制度和民主監(jiān)督制度,力爭(zhēng)用制度管事,用制度管人,做到社區(qū)開(kāi)展工作規(guī)范化、制度化。社區(qū)事務(wù)千千萬(wàn),列舉只是冰山一角。我們也將繼續(xù)努力做好各個(gè)方面,爭(zhēng)取有新的突破。

五、存在問(wèn)題

我社區(qū)在取得成績(jī)的同時(shí),在工作上也存在問(wèn)題與不足。一是創(chuàng)新意識(shí)不夠。部分社區(qū)干部工作上容易滿足于現(xiàn)狀,習(xí)慣于用舊方法解決新問(wèn)題,缺少敢拼敢干的朝氣,視野不廣,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),不能創(chuàng)造性完成各項(xiàng)工作。二是社區(qū)干部理論水平不高。實(shí)際工作中常忙于具體事務(wù),忽視加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),對(duì)黨和國(guó)家的方針政策把握不到位,開(kāi)展工作難免與上級(jí)要求有偏差。對(duì)此,我社區(qū)在以后的工作中要著重做到以下幾點(diǎn):

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高社區(qū)干部個(gè)人思想政治水平和業(yè)務(wù)水平,定期學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針政策,學(xué)習(xí)先進(jìn)社區(qū)的優(yōu)秀工作方法,鼓勵(lì)社區(qū)干部大膽革新工作方法,勇于實(shí)踐。

二是加強(qiáng)交流,把定期走訪群眾、學(xué)習(xí)先進(jìn)社區(qū)經(jīng)驗(yàn)作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,要求社區(qū)干部多向人民群眾請(qǐng)教解決問(wèn)題的方法,通過(guò)發(fā)揮群眾的集體智慧彌補(bǔ)個(gè)人在能力上的不足,多同先進(jìn)社區(qū)開(kāi)展工作交流,多借鑒優(yōu)秀社區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),在甄別和對(duì)比中采取解決實(shí)際問(wèn)題的有效方法。

一年來(lái),我社區(qū)嚴(yán)格按照各項(xiàng)制度開(kāi)展工作,大力提供社區(qū)服務(wù),不斷提升社區(qū)工作水平,在工作同時(shí)積極探索社區(qū)規(guī)范化建設(shè),始終堅(jiān)持把群眾利益放在首位,扎實(shí)為居民生產(chǎn)生活提供便利,得到了群眾的認(rèn)可。展望來(lái)年工作,我社區(qū)將繼續(xù)高度重視各項(xiàng)工作,充分調(diào)動(dòng)干部群眾的積極性,求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng)新,為把社區(qū)建設(shè)成為管理有序,服務(wù)完善、文明祥和的社會(huì)生活共同體,實(shí)現(xiàn)居民素質(zhì)、群眾生活質(zhì)量和社區(qū)文明程度的顯著提高的目標(biāo)而不懈努力。

【第4篇 商務(wù)局年度信訪工作總結(jié)報(bào)告

回顧全年的綜治、穩(wěn)定、信訪工作,我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和縣綜治穩(wěn)定部門(mén)的大力支持下,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀和正確的“與時(shí)俱進(jìn)”的政績(jī)觀,認(rèn)真落實(shí)市、縣綜合治理工作會(huì)議精神,緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會(huì),加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力為目標(biāo),加大綜治、穩(wěn)定、信訪隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化維穩(wěn)工作責(zé)任,積極完善”綜合治理工作長(zhǎng)效機(jī)制,狠抓綜治、穩(wěn)定、信訪各項(xiàng)工作措施的落實(shí),通過(guò)全年努力工作,全系統(tǒng)基本上實(shí)現(xiàn)了年初制定的目標(biāo)任務(wù),保持了社會(huì)安定、政治穩(wěn)定的良好局面。

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,完善各項(xiàng)制度

自縣委召開(kāi)綜治、穩(wěn)定、信訪工作會(huì)議以后,商務(wù)局黨組及時(shí)召開(kāi)了黨組會(huì)議和機(jī)關(guān)全體工作人員會(huì)議,分別成立了以商務(wù)局李家勝局長(zhǎng)為組長(zhǎng),副局長(zhǎng)唐宏勝和分管信訪工作的班子成員向緒梅為副組長(zhǎng),負(fù)責(zé)綜治、維穩(wěn)、信訪工作的負(fù)責(zé)人和相關(guān)股室辦負(fù)責(zé)人為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組,同時(shí)相應(yīng)制定、簽訂了綜治、穩(wěn)定、信訪工作目標(biāo)管理責(zé)任制,使之綜治、穩(wěn)定、信訪工作有計(jì)劃、有制度、有目標(biāo)任務(wù),并要求在工作中做到:

1、每月召開(kāi)一次綜治、穩(wěn)定、信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì),分析、研究、布置綜治、穩(wěn)定、信訪工作方案。

2、堅(jiān)持宣傳教育與防范相結(jié)合,做到宣傳到崗到人,防范到家到單位。

3、實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)分片、責(zé)任到人、上下配合、專干專抓。

4、采取即案即辦、大案、要案主要領(lǐng)導(dǎo)親自督辦。

5、搞好不穩(wěn)定因素臺(tái)賬管理,并建立全系統(tǒng)信訪工作聯(lián)絡(luò)員工作計(jì)劃。

二、抓重點(diǎn),確保一方安寧,一片穩(wěn)定

加快經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展步伐的前提,是保持良好的社會(huì)環(huán)境和十分穩(wěn)定的政治局勢(shì),商務(wù)局負(fù)責(zé)商貿(mào)流通企業(yè)和本系統(tǒng)涉改涉軍群體的維穩(wěn)工作,由于經(jīng)濟(jì)體制改革,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)發(fā)生變化,國(guó)有企業(yè)改制后問(wèn)題突出,后遺癥多,不穩(wěn)定因素大量存在。為此,我們把這一塊列入穩(wěn)定工作的重點(diǎn),并采取以下措施。

1、抓管理,層層簽訂責(zé)任狀,完善人、財(cái)、物等管理制度。

2、抓教育,組織職工學(xué)習(xí)法律、法規(guī)政策,并結(jié)合實(shí)際給群眾講清道理,說(shuō)明原因,闡明形勢(shì)。

3、抓服務(wù),樹(shù)立公仆意識(shí),實(shí)實(shí)在在為民辦實(shí)事,為群眾排憂解難。

4、抓政策,積極配合相關(guān)部門(mén)認(rèn)真落實(shí)國(guó)家關(guān)于企業(yè)改制人員的各項(xiàng)政策。

5、抓發(fā)展,因地制宜,跟蹤服務(wù),給企業(yè)提出合理化建議,指導(dǎo)企業(yè)向前發(fā)展。

三、群防群治,齊抓共管,強(qiáng)化矛盾糾紛排查措施

認(rèn)真做好信訪接待工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,使問(wèn)題必須在本單位、本系統(tǒng)內(nèi)處理,不上交矛盾、預(yù)防引發(fā)群體性事件。全系統(tǒng)做到每月一排查,每季度一小結(jié),全系統(tǒng)內(nèi)沒(méi)有發(fā)生大的職工上訪事件,維護(hù)了本系統(tǒng)的穩(wěn)定局面。

我局在綜治、穩(wěn)定、信訪工作方面做了大量工作,取得了良好的成效,基本上保持了社會(huì)安寧、政治穩(wěn)定的局面。但是,商務(wù)系統(tǒng)戰(zhàn)線長(zhǎng)、企業(yè)多,特別是困難企業(yè)下崗職工特別多,由于經(jīng)濟(jì)體制的改革,改制企業(yè)的各種矛盾較為突出,綜治、穩(wěn)定、信訪工作任重而道遠(yuǎn),全系統(tǒng)干部職工將以百倍的信心,加倍的努力,扎實(shí)工作,盡努力完成縣委、縣政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

【第5篇 2023年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作總結(jié)報(bào)告

__年上半年,__鎮(zhèn)信訪工作在縣委、縣政府和上級(jí)單位的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論、“____”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的__大、__屆一中、二中、__全會(huì)精神,緊緊圍繞構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真落實(shí)《中共、國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)期信訪工作的意見(jiàn)》和省、市、縣信訪工作會(huì)議精神,按照__總理“熱情、依法、負(fù)責(zé)、奉獻(xiàn)”的要求,堅(jiān)持以人為本,在事要解決上下功夫,依法維護(hù)信訪秩序,推進(jìn)信訪工作重心下移,妥善處理人民內(nèi)部矛盾,限度地增加和諧因素,限度地減少不和諧因素,切實(shí)解決群眾反映的“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”問(wèn)題,確保了在全國(guó)兩會(huì)期間無(wú)人赴省進(jìn)京上訪,為維護(hù)全鎮(zhèn)社會(huì)穩(wěn)定,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步作出了貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將我鎮(zhèn)__年上半年信訪工作總結(jié)

一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作制度

一是鎮(zhèn)黨委、政府高度重視信訪工作,年初調(diào)整充實(shí)了以鎮(zhèn)常務(wù)副鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)黨政辦,并配備了信訪專干,負(fù)責(zé)處理日常業(yè)務(wù)。二是實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案制度,從信訪案件的初核、立案到處理,一包到底,并參與其中,隨時(shí)聽(tīng)取案件調(diào)查的情況匯報(bào),親自指揮和協(xié)調(diào)。三是對(duì)信訪工作早計(jì)劃、早安排。四是每季度定期召開(kāi)一次信訪工作會(huì),研究布置信訪工作,聽(tīng)取信訪工作匯報(bào),對(duì)信訪工作中存在的問(wèn)題及時(shí)提出改進(jìn)措施,做到早預(yù)測(cè)、早調(diào)查、早處理。五是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)接訪日制度,做到勤接訪勤辦理,使信訪問(wèn)題得到及時(shí)妥善處理。六是嚴(yán)格執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告制度。盡早了解本鎮(zhèn)有可能引起上訪的重大情況,并將有傾向性、苗頭性的上訪人員情況及時(shí)向上級(jí)匯報(bào),做到早預(yù)防,早處理。

二、加強(qiáng)信訪信息工作,提高信息質(zhì)量

一是繼續(xù)鞏固完善維穩(wěn)信息員網(wǎng)絡(luò),健全矛盾糾紛排查制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握傾向性、苗頭性問(wèn)題,針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)解決處理,把矛盾消滅在基層。上半年通過(guò)排查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題都已得到妥善處理。二是進(jìn)一步做好信訪信息工作。今年我們及時(shí)準(zhǔn)確地向上報(bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表、信訪問(wèn)題季度分析和半年自查報(bào)告,并上報(bào)信訪信息。

三、認(rèn)真接訪,歸口辦理,扎實(shí)有效查辦、督辦信訪案件

對(duì)來(lái)信來(lái)訪認(rèn)真登記,本著解決實(shí)際問(wèn)題同思想教育相結(jié)合的原則,耐心細(xì)致地做好上訪人的思想工作,穩(wěn)定上訪人情緒,盡可能地把問(wèn)題解決在基層,盡量控制越級(jí)上訪。及時(shí)將每天受理的信訪件轉(zhuǎn)給領(lǐng)導(dǎo),讓領(lǐng)導(dǎo)批示。上半年我鎮(zhèn)共收到群眾來(lái)信來(lái)訪24件,均已辦結(jié),辦結(jié)率為100%;信訪室受理信訪舉報(bào)11件,其中來(lái)信3件,來(lái)訪8件,電話舉報(bào)0件。正是由于鎮(zhèn)黨委、政府采取了一系列切實(shí)可行的措施,從而使得一些重信重訪問(wèn)題得到妥善解決。

對(duì)業(yè)務(wù)外信訪件,及時(shí)與主管部門(mén)及所管轄部門(mén)聯(lián)系,督促其辦理,并反饋辦理結(jié)果,這些業(yè)務(wù)外的信訪件通過(guò)我們的督促,大部分問(wèn)題都能得到及時(shí)妥善解決,群眾對(duì)此很滿意。

四、加強(qiáng)協(xié)調(diào),充分發(fā)揮信訪職能作用

一是加強(qiáng)縱向和橫向協(xié)作辦案。除加強(qiáng)與縣紀(jì)委、縣信訪局的聯(lián)系,對(duì)一些重要的、疑難的信訪案件,及時(shí)進(jìn)行溝通,爭(zhēng)取案件調(diào)查主動(dòng),比如楊樂(lè)基案,加強(qiáng)與公安、綜治、司法等部門(mén)聯(lián)系,協(xié)作辦案,始終堅(jiān)持“排查得早,發(fā)現(xiàn)得了,控制得住,解決得好”的工作思路,把矛盾抓早、抓小。二是充分發(fā)揮信訪職能作用,直查快辦信訪案件。

__年上半年我鎮(zhèn)的信訪工作取得了一些成績(jī),但也存在一些不足。一是基層深層次、高質(zhì)量的信訪信息少。二是解決信訪問(wèn)題的專業(yè)素質(zhì)還不夠。三是部分工作人員的業(yè)務(wù)水平有待提高。

【第6篇 2012年信訪工作總結(jié)的報(bào)告范文

區(qū)聯(lián)席辦:

信訪工作是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。是維護(hù)和實(shí)現(xiàn)群眾民主權(quán)利的重要手段。2012年,是深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神的重要之年,做好信訪維穩(wěn)工作,對(duì)于構(gòu)建穩(wěn)定和諧的社會(huì)環(huán)境具有十分重要的意義。

在這不平凡的一年里,在區(qū)委區(qū)政府和區(qū)信訪辦的領(lǐng)導(dǎo)下,我委信訪工作取得一定的成績(jī)。但由于我委工作職能決定和面臨的歷史遺留問(wèn)題較多,使我委在今年這個(gè)特殊時(shí)期的信訪工作接受了一次巨大的考驗(yàn)。這不僅是對(duì)我們?nèi)粘9ぷ鞯囊淮未髾z閱,更是對(duì)我委全體干部職工綜合素質(zhì)的一次大閱兵?,F(xiàn)將一年來(lái)信訪工作總結(jié)如下:

一、全年信訪工作回顧

(一)高度重視,嚴(yán)格考核。一年來(lái),我委領(lǐng)導(dǎo)班子高度重

視信訪工作,加大了領(lǐng)導(dǎo)工作力度,領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步深化了對(duì)信訪工作重要性的認(rèn)識(shí),把信訪工作列入黨政議事日程,作為工作的重要內(nèi)容切實(shí)抓緊抓好。年初,成立了由“一把手”任組長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)任副組長(zhǎng)、各科室站(所)負(fù)責(zé)人為成員的信訪領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓。并將信訪工作列入年度工作目標(biāo)管理考核內(nèi)容,實(shí)行一票否決制。確保了奧運(yùn)會(huì)、殘奧會(huì)及重要節(jié)日、會(huì)議期間無(wú)人赴渝進(jìn)京上訪。

(二)建立信訪長(zhǎng)效機(jī)制,搞好信訪矛盾排查和處理

切實(shí)做好信訪案件的登記和隱患排查工作,制定了信訪登

記、全委辦案和重要案件領(lǐng)導(dǎo)下訪、帶訪、包案等制度。最大限度地做到將信訪矛盾化解在基層。定期和不定期召開(kāi)信訪專題會(huì),聽(tīng)取每個(gè)包案小組對(duì)包案的處理進(jìn)展情況和人員穩(wěn)控情況,領(lǐng)導(dǎo)班子再將情況匯總、梳理后及時(shí)提出有針對(duì)性的化解方案。對(duì)排查出的信訪隱患,及時(shí)組織人員進(jìn)行化解,確保了矛盾不被激化。

二、重要信訪案件原因的分析

在54年信訪件中,最為突出的是城鄉(xiāng)開(kāi)發(fā)公司改制遺留問(wèn)題和天河苑工程項(xiàng)目遺留問(wèn)題,這兩個(gè)信訪件均屬全區(qū)信訪件中的“骨頭”信訪件。

(一)、城鄉(xiāng)開(kāi)發(fā)公司改制遺留問(wèn)題。引起信訪的原因,一方面是由于__年改制過(guò)程的不盡完善,以及改制后企業(yè)沒(méi)將后續(xù)問(wèn)題徹底落實(shí)。另一方面,由于近幾年來(lái)房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展速度的迅猛,城鄉(xiāng)開(kāi)發(fā)公司資產(chǎn)進(jìn)一步增值,加上幕后部分人員與公司領(lǐng)導(dǎo)層的個(gè)人恩怨借機(jī)慫恿部分職工進(jìn)行上訪,并從經(jīng)濟(jì)上給予了強(qiáng)有力的支持,致使部分職工上訪勢(shì)頭至今不斷。

從職工反映問(wèn)題至今已達(dá)一年多時(shí)間,目前職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)已完善。公司擬定的第三個(gè)安置方案已通過(guò)相關(guān)部門(mén)的最后審定,一致認(rèn)為,該方案在目前的政策法律法規(guī)范圍內(nèi)已最大限度保證了職工的利益。待請(qǐng)示區(qū)領(lǐng)導(dǎo)同意后安置方案開(kāi)始啟動(dòng)。

關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移事宜,由于需要詳盡核對(duì)的數(shù)據(jù)多、涉及時(shí)間長(zhǎng),目前仍在進(jìn)行中。就城鄉(xiāng)開(kāi)發(fā)公司職工養(yǎng)老保險(xiǎn)由機(jī)保轉(zhuǎn)入到社保一事已得到重慶市勞動(dòng)局的正式批復(fù),我們已將此情況向區(qū)委、區(qū)政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和請(qǐng)示,希望能盡快落實(shí)。

(二)、“天河苑” 項(xiàng)目工程信訪案件。

根據(jù)相關(guān)部門(mén)的調(diào)查了解,造成不穩(wěn)定的因素:一是天河公司資金缺乏,不能按期支付工程款和民工工資,引發(fā)施工單位、監(jiān)理單位、售房公司及民工不穩(wěn)定;二是天河苑工程停工后.導(dǎo)致拆遷戶和購(gòu)房戶不能按期接房;三是天河公司債務(wù)多而引發(fā)債權(quán)人不穩(wěn)定。而引起資金缺乏的原因有三個(gè):一是南川天河房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司在注冊(cè)登記時(shí),虛報(bào)注冊(cè)資本,成立后也未及時(shí)補(bǔ)足注冊(cè)資本,致使其在開(kāi)發(fā)“天河苑”項(xiàng)目時(shí),資金短缺;二是“天河苑”項(xiàng)目貸款資金監(jiān)管不力,未??顚S?,待銀行發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后中止了貸款的發(fā)放,繼而造成天河苑工程資金斷鏈;三是天河房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司財(cái)務(wù)管理不規(guī)范,臺(tái)帳建立不完善,帳務(wù)混亂,造成資金去向不明,繼而導(dǎo)致部分資金未用在“天河苑”項(xiàng)目上。

三、反思

一年來(lái),盡管全委的干部職工為我區(qū)的“保穩(wěn)定、促發(fā)展”付出了艱苦的努力。但回過(guò)頭來(lái),我們不得不反思自己,審視自己。信訪問(wèn)題不是一朝一夕就形成的,這與我們?nèi)w干部職工的自身素質(zhì)、工作作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量、辦事效率等有著密切的聯(lián)系。給我們今后的工作提出了更高的要求。一方面,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工的政治思想教育,加大法律法規(guī)的學(xué)習(xí),強(qiáng)化依法行政行為和廉政意識(shí)。樹(shù)立急群眾之所急,想群眾之所想的思想,大力推行微笑服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。大力倡導(dǎo)勤奮務(wù)實(shí),腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)。內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象,提高服務(wù)意識(shí)和辦事效率。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),有針對(duì)性地進(jìn)一步完善和細(xì)化工作制度,從源頭上杜絕因我們工作失誤引起的信訪問(wèn)題。

另一方面,面對(duì)目前不容樂(lè)觀的信訪形勢(shì),我們將繼續(xù)加大協(xié)調(diào)解決力度,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)。通過(guò)健全機(jī)制,落實(shí)責(zé)任,嚴(yán)格考核,把信訪工作解決在基層,解決在萌芽狀態(tài),確保我區(qū)經(jīng)濟(jì)持速發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。

【第7篇 組織部門(mén)信訪工作總結(jié)報(bào)告

信訪工作是組織部門(mén)及時(shí)了解群眾對(duì)組織人事工作看法的重要途徑。年以來(lái),我們以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持從最廣大人民群眾的根本利益出發(fā),創(chuàng)造性地做好新時(shí)期組織部門(mén)的信訪工作,主動(dòng)把握大局,明確責(zé)任,突出重點(diǎn),暢通渠道,規(guī)范管理,與時(shí)俱進(jìn),把信訪工作作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)來(lái)完成,有效地配合了市委、市政府的中心工作,維護(hù)了社會(huì)的安定團(tuán)結(jié)。

一、年以來(lái)我市組織部門(mén)信訪工作的基本情況

三年來(lái),我們加大對(duì)信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)力度,提高工作效率。據(jù)統(tǒng)計(jì),我市市區(qū)兩級(jí)共收到群眾來(lái)信件,接待群眾上訪人次,接到群眾來(lái)電宗。共反映問(wèn)題條,在反映的問(wèn)題中,請(qǐng)求落實(shí)政策的條,揭發(fā)反映類的條,其中涉及組織人事類的條,經(jīng)濟(jì)類的條,工作作風(fēng)類的條,生活作風(fēng)類的條,其他類的條。其中,我部共收到群眾來(lái)信件,接待群眾上訪人次,接到群眾來(lái)電宗。共反映問(wèn)題條,其中來(lái)信反映條,來(lái)訪反映條,來(lái)電反映條。在反映的問(wèn)題中,請(qǐng)求落實(shí)政策的條,揭發(fā)反映類的條,其中涉及組織人事類的條,經(jīng)濟(jì)類的條,工作作風(fēng)類的條,生活作風(fēng)類的條,其他類的條。

根據(jù)反映問(wèn)題的性質(zhì)和反映人員的級(jí)別,我們將信件所反映的問(wèn)題分為承辦和督辦,共承辦件,承辦辦結(jié)率達(dá),督辦件,辦結(jié)率。

二、當(dāng)前信訪工作的熱點(diǎn)問(wèn)題

從我部收到群眾信訪的情況來(lái)看,信訪較集中的主要有三類:

第一類是要求落實(shí)有關(guān)政策,主要包括:一是要求解決企業(yè)轉(zhuǎn)制后干部的安置補(bǔ)償;二是一些退休干部要求退休改離休的;三是一些企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的待遇問(wèn)題,要求與機(jī)關(guān)軍轉(zhuǎn)干部享受相同的待遇。這一類來(lái)信來(lái)訪占了。由于這類問(wèn)題比較復(fù)雜,牽涉到的問(wèn)題比較多,有的有明確的政策規(guī)定,很難在短時(shí)間內(nèi)解決,所以這部分人經(jīng)常為同一個(gè)問(wèn)題反復(fù)上訪,有的發(fā)現(xiàn)在基層解決不了問(wèn)題,就越級(jí)上訪,甚至到中央;有的為了引起多方關(guān)注,常常是一信多投,既投給各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),又投給黨委、人大、政府、政協(xié)等單位,甚至發(fā)往新聞單位,希望造成壓力,盡快解決問(wèn)題。

第二類是反映組織人事類問(wèn)題,主要包括:一是反映在干部選拔任用過(guò)程中有不正常的現(xiàn)象,包括在選舉中有拉票行為,二是反映領(lǐng)導(dǎo)干部在選人用人時(shí)有任人唯親現(xiàn)象,三是在干部公示期間,反映干部有問(wèn)題等等。這類問(wèn)題數(shù)量比較多,占了。社會(huì)上認(rèn)為組織部門(mén)是管理領(lǐng)導(dǎo)干部的,特別是實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用公示制后,來(lái)電來(lái)信的情況有增多趨勢(shì)。

第三類是反映干部有經(jīng)濟(jì)問(wèn)題,這些問(wèn)題往往是在干部公示過(guò)程中,反映該名干部問(wèn)題的時(shí)候,同時(shí)提及該名干部還有經(jīng)濟(jì)問(wèn)題。這類問(wèn)題數(shù)量也比較多,占了。

三、信訪舉報(bào)的主要特點(diǎn)

一是匿名舉報(bào)所占比例大。從這些問(wèn)題的情況來(lái)看,除了要求落實(shí)有關(guān)政策的,揭發(fā)反映類信訪基本上都是匿名,能夠留下姓名和聯(lián)系電話的,不到。這類舉報(bào)往往加大了我們文秘114版權(quán)所有進(jìn)一步核實(shí)問(wèn)題的難度。在工作中我們發(fā)現(xiàn),信訪中所提到的問(wèn)題,其真實(shí)性并不高,從我們承辦的信訪案件來(lái)看,能夠真正確實(shí)有問(wèn)題的,不及十分之一。很多信訪提及的問(wèn)題比較籠統(tǒng),在核實(shí)過(guò)程中,我們發(fā)現(xiàn)經(jīng)常有張冠李戴的現(xiàn)象。

二是信訪的形式多樣化,頻率加快。當(dāng)前群眾來(lái)信來(lái)訪的形式比較多。如聯(lián)名信,一信多投,相約群訪、重復(fù)信訪,越級(jí)信訪,而且反應(yīng)較快,遇到新政策出臺(tái),或者新領(lǐng)導(dǎo)上任,很多以前認(rèn)為無(wú)法解決的現(xiàn)在有解決的希望,因此又重復(fù)或越級(jí)信訪。

三是信訪的內(nèi)容廣泛,很多舉報(bào)超出了組織部門(mén)的職能。由于組織部門(mén)是管理干部的部門(mén),所以群眾認(rèn)為凡是牽涉到干部的問(wèn)題,都可以找組織部門(mén)投訴。最近專線電話開(kāi)通以后,很多群眾來(lái)電投訴干部的工作作風(fēng)問(wèn)題,包括村中群眾關(guān)系不和,村干部不及時(shí)調(diào)解;社會(huì)治安問(wèn)題;司法腐敗問(wèn)題;民警執(zhí)法態(tài)度不好等等。

四、群眾信訪的原因分析

產(chǎn)生這些信訪問(wèn)題,原因是多方面的,一是組織人事管理工作的政策法規(guī)相對(duì)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展的形勢(shì),顯得有些滯后。突出表現(xiàn)在許多人事管理的政策還停留在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代的管理模式上,符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的管理模式的政策法規(guī)尚未完善,人事管理處于新舊管理體制并存的時(shí)期,如干部對(duì)所在單位仍存在著一定的依附關(guān)系,人事的管理社會(huì)化程度不高,社會(huì)保障還未完全到位等等。因此,在今后相當(dāng)一個(gè)時(shí)期內(nèi),有關(guān)干部福利待遇的信訪來(lái)訪仍會(huì)大量存在。

二是一些同志思想還停留在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代,思想和行動(dòng)不能與時(shí)俱進(jìn)。特別是個(gè)別安排到企業(yè)的軍轉(zhuǎn)干部和以前在機(jī)關(guān),后來(lái)轉(zhuǎn)到企業(yè)退休的干部,有的根據(jù)過(guò)時(shí)的文件政策,提出要落實(shí)“一個(gè)身份、兩個(gè)待遇”,有的要求與機(jī)關(guān)干部享受同等的退休待遇。個(gè)別上訪人員認(rèn)“死理”,不斷重復(fù)上訪,迫使組織部門(mén)要花大量時(shí)間和精力去解決這些問(wèn)題。

三是干部選拔任用制度的改革,包括公示制、公開(kāi)選拔干部、競(jìng)爭(zhēng)上崗等制度的施行,使干部的選拔任用過(guò)程越來(lái)越透明化。同時(shí),目前在職的部分領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)不高,作風(fēng)不好的現(xiàn)象還是客觀存在。群眾通過(guò)透明化的干部任用制度反映在職干部或即將升遷的領(lǐng)導(dǎo)干部以前存在的問(wèn)題就越來(lái)越多,其中向組織部門(mén)信訪是反映問(wèn)題的一條主要途徑。

五、我們的主要做法

針對(duì)這個(gè)時(shí)期信訪的特點(diǎn)和原因,我們加大了信訪工作的力度,主要有以下一些做法和體會(huì):

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高對(duì)做好信訪工作重要性的認(rèn)識(shí)。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,各項(xiàng)改革的不斷深化,各種保障人民群眾權(quán)利的制度得以落實(shí),群眾當(dāng)家作主的意識(shí)不斷加強(qiáng),必然反映在信訪工作量有逐年增長(zhǎng)的趨勢(shì)。信訪產(chǎn)生原因是多方面的,但迅速增長(zhǎng)的信訪量、越級(jí)上訪、群訪等常常造成社會(huì)不穩(wěn)定,成為影響安定團(tuán)結(jié)的一個(gè)因素。部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)信訪工作高度重視,把它當(dāng)成了解民情、溝通社會(huì)、加強(qiáng)對(duì)干部監(jiān)督及解決問(wèn)題的重要渠道。部領(lǐng)導(dǎo)一方面要求做信訪工作的同志必須認(rèn)真學(xué)習(xí)和鉆研組織人事管理政策和相配套的政策法規(guī),提高政策水平。同時(shí),要求信訪工作者牢固樹(shù)立“群眾利益無(wú)小事”的觀點(diǎn),本著高度的責(zé)任心,對(duì)群眾反映的問(wèn)題,按政策能解決的,想方設(shè)法及時(shí)解決;按政策不能解決的,及時(shí)做好解釋說(shuō)服工作,給群眾一個(gè)滿意的答復(fù)。據(jù)統(tǒng)計(jì),我市本級(jí)信訪承辦辦結(jié)率達(dá),區(qū)級(jí)達(dá),取得了較好的效果。

二是加強(qiáng)政策法規(guī)的宣傳力度,增強(qiáng)透明度。針對(duì)大多數(shù)群眾來(lái)信來(lái)訪都是由于基層組織人事干部對(duì)人事管理政策把握不準(zhǔn)引致的情況,我市把人事系統(tǒng)的普法材料分發(fā)到基層各單位和各鎮(zhèn)街道,并通過(guò)考試等辦法,組織廣大人事干部學(xué)習(xí)人事管理政策。同時(shí),他們對(duì)于群眾所關(guān)心的問(wèn)題,實(shí)行全方位公開(kāi),自覺(jué)接受社會(huì)的監(jiān)督。如在組織公務(wù)員考試時(shí),把招考條件、考試方式和方法、考試程序、考試成績(jī)、體檢標(biāo)準(zhǔn)和錄用情況等都通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙等向社會(huì)詳細(xì)公布。通過(guò)增加透明度,取得群眾對(duì)組織人事部門(mén)的信任,獲得群眾對(duì)組織人事工作的理解和支持。

三是落實(shí)人員和機(jī)構(gòu)。我市市區(qū)兩級(jí)組織部門(mén)大部分都成立了干部監(jiān)督工作部門(mén),在市一級(jí)成立干部監(jiān)督科,在區(qū)一級(jí)成立干部監(jiān)督股,并由一名主管干部的副部長(zhǎng)分管信訪工作。有的區(qū)由于部門(mén)精簡(jiǎn)的原因,沒(méi)有成立干部監(jiān)督部門(mén),但有專人負(fù)責(zé)干部監(jiān)督工作。我部為了進(jìn)一步做好干部監(jiān)督工作,還專門(mén)辟出一個(gè)房間,做為接待上訪人員專用。

四是做到“兩個(gè)及時(shí)”。在實(shí)際工作中我們做到及時(shí)處理、及時(shí)反饋。對(duì)群眾來(lái)信舉報(bào)市管干部的問(wèn)題,不管是否署名,我們都及時(shí)進(jìn)行調(diào)查了解,寫(xiě)出調(diào)查報(bào)告,呈部領(lǐng)導(dǎo)審閱;對(duì)不屬于市委組織部管轄的干部,按干部管理權(quán)限根據(jù)來(lái)信來(lái)訪反映的問(wèn)題分門(mén)別類轉(zhuǎn)交有關(guān)部門(mén)或區(qū)處理,并進(jìn)行跟蹤落實(shí)。對(duì)黨員干部反映自己職級(jí)待遇方面的問(wèn)題的,我們認(rèn)真查閱檔案,對(duì)照有關(guān)文件和政策,符合政策要求的按政策辦理,不符合政策要求的,耐心做好解釋說(shuō)服工作,安撫好上訪者的情緒,避免激化矛盾;對(duì)干部生活作風(fēng)、工作作風(fēng)的舉報(bào),我們會(huì)從保護(hù)干部和舉報(bào)人的角度出發(fā),慎重處理,及時(shí)了解情況,逐一調(diào)查核實(shí)。對(duì)署名的舉報(bào),我們會(huì)將核實(shí)或處理情況及時(shí)向他們反饋;或直接找舉報(bào)者本人談話,將情況對(duì)其說(shuō)明。

六、存在的問(wèn)題及今后工作的建議

近年來(lái),雖然我們的信訪工作取得了一定的成績(jī),但還存在不少問(wèn)題,主要有:一是個(gè)別信訪問(wèn)題還未能做到及時(shí)處理;二是對(duì)影響全局性重大問(wèn)題進(jìn)行系統(tǒng)研究少,對(duì)現(xiàn)階段信訪工作出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行調(diào)研的少,往往以“文字對(duì)文字”,對(duì)基層信訪的實(shí)際情況了解的少;三是信訪工作的平衡溝通比較少,對(duì)相關(guān)部門(mén)的信訪情況了解少;四是信訪信息的利用率較低,沒(méi)有充分發(fā)揮信息反饋?zhàn)饔茫晃迨切旁L工作的制度規(guī)范有待進(jìn)一步建立和完善;六是信訪辦公自動(dòng)化建設(shè)相對(duì)滯后,影響了對(duì)信訪信息的進(jìn)一步分析和利用。

隨著干部人事制度改革的進(jìn)一步推進(jìn),特別是公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗工作的進(jìn)一步規(guī)范化,我們認(rèn)為,在組織人事方面的信訪量會(huì)呈一個(gè)拋物線的趨勢(shì),即先是信訪量加大我部組織人事方面的投訴年宗××年宗××年是宗,呈逐年增加趨勢(shì),然后慢慢減少。但在其他方面的投訴,特別是落實(shí)政策和待遇方面的,可能在很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)都呈增長(zhǎng)勢(shì)頭。

為了進(jìn)一步做好組織部門(mén)的信訪工作,我們認(rèn)為必須進(jìn)一步做好以下一些工作:

一是加強(qiáng)對(duì)信訪工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。組織部門(mén)的信訪工作是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、涉及面廣的工作,要求工作人員既要熟悉政策,又要懂得做群眾思想工作的技巧和方法。各級(jí)機(jī)關(guān)應(yīng)該多舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,加強(qiáng)培訓(xùn),或通過(guò)以會(huì)代訓(xùn)、組織出外參觀學(xué)習(xí)等形式,為各地的信訪工作人員提供一個(gè)相互學(xué)習(xí)溝通的平臺(tái)。

二是進(jìn)一步建立完善信訪工作制度。要進(jìn)一步拓寬信訪渠道,提高工作質(zhì)量和效率,構(gòu)建一個(gè)群眾信訪便捷、單位處理信訪高效的全方位、多層次、多渠道的信訪工作格局,對(duì)群眾的來(lái)信來(lái)訪,要做到既簡(jiǎn)化程序,又規(guī)范管理。要進(jìn)一步明確組織部門(mén)信訪工作的機(jī)構(gòu)和人員。要建立與信訪函詢單位的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,密切跟蹤信訪案件的查辦程度,逐步完善信訪案件的催查督辦制度。要建立各級(jí)組織人事部門(mén)信訪工作責(zé)任制,責(zé)任到單位,落實(shí)到人。要建立信訪信息溝通平臺(tái),完善信訪通報(bào)機(jī)制。很多信訪內(nèi)容具有一定的共性,要善于總結(jié)好的辦法和做法,通過(guò)信息交流,及時(shí)向各級(jí)組織人事部門(mén)提供案例和經(jīng)驗(yàn),以提高信訪工作的質(zhì)量。同時(shí),要注意建立起每一項(xiàng)創(chuàng)新制度的配套措施。最近建立了“”專線電話,很有效果,群眾電話很多。但對(duì)于專線電話如何使用,人員如何配備,經(jīng)費(fèi)如何落實(shí)都沒(méi)有具體的規(guī)定。而且,由于“”與手機(jī)的前幾位數(shù)字接近,經(jīng)常出現(xiàn)打錯(cuò)電話的現(xiàn)象。

三是要認(rèn)真研究新時(shí)期組織部門(mén)信訪工作的新特點(diǎn),有針對(duì)性地開(kāi)展信訪工作。要加強(qiáng)調(diào)研,分析信訪產(chǎn)生的社會(huì)原因,并堅(jiān)持以預(yù)防為主的原則,把工文秘114版權(quán)所有作做在前頭,把矛盾化解在基層、化解在萌芽狀態(tài),減少信訪的發(fā)生。

四是要及時(shí)廢止一些不合時(shí)宜的政策。要對(duì)目前的人事管理制度進(jìn)行進(jìn)一步清理,同時(shí)制訂和完善與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的、可操作性強(qiáng)的人事管理政策,從源頭上減少信訪的發(fā)生。

【第8篇 衛(wèi)生局信訪工作總結(jié)報(bào)告格式

__年,衛(wèi)生局在上級(jí)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)信訪工作的指示精神,以科學(xué)發(fā)展觀精神為指導(dǎo),從狠抓信訪工作機(jī)制入手,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),加強(qiáng)了對(duì)信訪工作督辦力度,在保持全系統(tǒng)社會(huì)穩(wěn)定方面做了大量的工作,取得了明顯的成效。為便于全系統(tǒng)信訪工作的順利開(kāi)展,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高駕馭社會(huì)穩(wěn)定的能力,更好地促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展,現(xiàn)將信訪工作總結(jié)匯報(bào)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,切實(shí)加強(qiáng)信訪工作組織領(lǐng)導(dǎo)

局領(lǐng)導(dǎo)高度重視信訪工作,充分認(rèn)識(shí)到信訪工作的重要性和敏感性,進(jìn)一步加大了對(duì)信訪工作的領(lǐng)導(dǎo),把信訪工作納入我局工作的重要議事日程,在年初就明確了全年的信訪工作目標(biāo),并將信訪工作納入__年綜合目標(biāo)考核,與其他工作同安排,同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲。

此外我局還建立了領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來(lái)訪日制度,暢通了信訪訴求渠道,成立了信訪辦和信訪工作接待室,切實(shí)為群眾解決各種實(shí)際問(wèn)題,全年沒(méi)有發(fā)生群眾大規(guī)模集體上訪、非正常上訪情況。

二、人員配備齊全,不斷完善信訪工作機(jī)構(gòu)設(shè)置

按照有利工作,方便信訪人的原則,我局成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組建了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作班子,配備了德才兼?zhèn)涞膶<媛毿旁L干部,保持信訪干部的相對(duì)穩(wěn)定。信訪干部能熱愛(ài)本職工作、工作責(zé)任感強(qiáng),堅(jiān)持原則、秉公辦事、遵紀(jì)守法、不徇私情,熱心為群眾辦實(shí)事、辦好事,并能按時(shí)按質(zhì)完成信訪工作任務(wù)。同時(shí)為了做好本職工作,我局信訪干部還不斷加強(qiáng)信訪業(yè)務(wù)知識(shí)和有關(guān)政策法規(guī)學(xué)習(xí),努力提高自身綜合素質(zhì),不斷提高政策水平和業(yè)務(wù)水平。此外我局還建立和完善了屬下單位信訪工作網(wǎng)絡(luò),各醫(yī)療衛(wèi)生單位均建立了接待群眾來(lái)訪日制度,配備了信訪信息員,有條件的單位還建立了信訪工作站和民事調(diào)解室,把問(wèn)題解決在基層,把矛盾化解在萌芽狀態(tài),構(gòu)筑齊抓共管的信訪工作新格局。

三、加強(qiáng)防控力度,不斷健全信訪工作崗位責(zé)任制

(一)建立健全信訪相關(guān)制度。我局積極采取有力措施,加強(qiáng)防控力度,不斷健全信訪工作崗位責(zé)任制。全面加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處,準(zhǔn)確摸清底數(shù),及時(shí)掌握事態(tài)的發(fā)生、發(fā)展進(jìn)程;全面了解信訪當(dāng)事人的合法訴求,建立健全信訪登記、呈批、立案、調(diào)查、答復(fù)、結(jié)案上報(bào)、歸檔和統(tǒng)計(jì)制度,做到事事有記錄,件件有答復(fù)。

(二)按時(shí)完成信訪各項(xiàng)任務(wù)。我局始終堅(jiān)持“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé),誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé),依法、及時(shí)、就地解決問(wèn)題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合”的原則,對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)交辦和本單位直接受理的信訪事項(xiàng),屬我局職權(quán)范圍的,均能按政策法規(guī)和在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)辦復(fù),不推諉、不敷衍、不拖延;不屬我局職權(quán)范圍的,均能及時(shí)告知信訪人向有權(quán)處理的機(jī)關(guān)提出,及時(shí)維護(hù)信訪人權(quán)益。

(三)大力暢通信訪各種渠道。進(jìn)一步鞏固完善信訪訴求表達(dá)渠道,讓老百姓“說(shuō)事有地方、訴求有部門(mén)、接待有場(chǎng)地、化解有機(jī)構(gòu)、回復(fù)有人員”,牢固樹(shù)立群眾利益無(wú)小事的大局觀念。為信訪人依法反映情況,提出建議、意見(jiàn)或者投訴請(qǐng)求提供便利條件。同時(shí)我局嚴(yán)格按照《信訪條例》認(rèn)真處理群眾來(lái)信來(lái)訪來(lái)電,妥善接待群眾來(lái)訪并及時(shí)協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)和有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位解決群眾來(lái)信來(lái)訪中提出的問(wèn)題。一年來(lái)共接到群眾來(lái)信來(lái)訪投訴297宗,區(qū)長(zhǎng)專線106宗,所有投訴均得到妥善處理,群眾對(duì)處理結(jié)果普遍表示滿意。沒(méi)有發(fā)生人員越級(jí)省、市上訪事件。在開(kāi)展矛盾糾紛排查調(diào)處工作時(shí),我局及時(shí)將有可能引發(fā)群體性事件的重要信息通知公安機(jī)關(guān)、調(diào)處辦及維穩(wěn)辦,避免因工作疏忽而造成嚴(yán)重后果。

(四)始終堅(jiān)持文明接訪原則。我局在接待群眾來(lái)訪時(shí)堅(jiān)持做到熱情、禮貌、細(xì)心聽(tīng)記;并始終保持接待場(chǎng)所整潔衛(wèi)生,方便群眾;對(duì)來(lái)訪人提出的問(wèn)題和要求,我局接訪人員均能認(rèn)真辦理,一時(shí)不能解決的問(wèn)題,做到耐心解釋,做好疏導(dǎo)教育工作。

(五)集中開(kāi)展矛盾糾紛排查。我局建立了矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制,堅(jiān)持排查與排解,自查與自糾相結(jié)合,實(shí)行“一排二查三穩(wěn)四化”的工作思想,要“排得出、穩(wěn)得住、化得了”,按照“人要回來(lái)、事要解決”的原則,建立“平時(shí)掌控,重點(diǎn)監(jiān)控,依法處置,妥善化解”的長(zhǎng)效管理機(jī)制,積極變上訪為下訪,及時(shí)主動(dòng)出擊,爭(zhēng)取把矛盾化解在基層,把苗頭化解在萌芽狀態(tài)。今年初,根據(jù)上級(jí)安排,我局集中時(shí)間、人員、精力對(duì)全系統(tǒng)矛盾糾紛進(jìn)行了集中排查,認(rèn)真開(kāi)展自排,自查,自糾,自化,及時(shí)化解了一批矛盾糾紛問(wèn)題,取得了較好的自查自糾成績(jī),有力地緩解了矛盾的上交上訪。

(六)認(rèn)真開(kāi)展信訪接待活動(dòng)。我局積極做好信訪信息的搜集、整理、上報(bào)工作,發(fā)現(xiàn)帶政策性、苗頭性、傾向性、突發(fā)性的重要信息,及時(shí)上報(bào)本單位領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)信訪局。根據(jù)上級(jí)安排,結(jié)合我局實(shí)際情況,我局認(rèn)真開(kāi)展了信訪大排查,大接待,大化解活動(dòng),通過(guò)信訪大接待活動(dòng),排查出了一批矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素,化解了矛盾糾紛。設(shè)置了專職信訪接待室,有領(lǐng)導(dǎo)帶班,具體工作人員值班,明確每周二、周四為群眾接待日,領(lǐng)導(dǎo)親自接待群眾來(lái)信來(lái)訪,暢通了信訪渠道,保障了信訪工作順利進(jìn)行。

(七)集中化解與平常解決相結(jié)合。我局對(duì)排查出來(lái)的不穩(wěn)定因素,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案,相關(guān)工作人員配合,相關(guān)部門(mén)協(xié)助,進(jìn)行集中化解和處置,平常發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)召開(kāi)專題會(huì)議,對(duì)個(gè)案進(jìn)行專門(mén)研究,分析案情,落實(shí)專人進(jìn)行解決。

四、采取有力措施,提高信訪立案結(jié)案率

我局__年立案率分別達(dá)到年度所受理初信初訪總數(shù)的20%以上,結(jié)案率達(dá)到信訪立案總數(shù)的90%以上,上級(jí)機(jī)關(guān)交辦立案件100%結(jié)案。我局已經(jīng)結(jié)案的案情均做到事實(shí)清楚,結(jié)論正確,處理符合政策、法規(guī)和手續(xù)規(guī)范,并均能做到書(shū)面答復(fù)信訪人,做好信訪人思想疏導(dǎo)工作。此外,我局對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)交辦的立案件結(jié)案材料均有寫(xiě)明上級(jí)機(jī)關(guān)交辦問(wèn)號(hào)、日期、處理結(jié)果和信訪人意見(jiàn),并經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人閱簽,加蓋單位公章。對(duì)交由本單位屬下單位辦理的信訪案件,信訪干部均對(duì)其負(fù)責(zé)把關(guān)并送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)閱簽。對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)交辦的信訪案件,我局均在交辦機(jī)關(guān)規(guī)定期限內(nèi)辦結(jié)并函復(fù)交辦機(jī)關(guān);不能按期辦結(jié)的,均向交辦機(jī)關(guān)說(shuō)明情況。我局直接受理的信訪案件,均自受理之日起60日內(nèi)辦結(jié);情況復(fù)雜的,均在延長(zhǎng)期限30日內(nèi)答復(fù),并均能告訴信訪人延期理由。

五、存在問(wèn)題

盡管我局在信訪工作方面取得了一定的成績(jī),但距離上級(jí)的要求還有一定的差距,實(shí)際工作中還存在一定的不足。今后我局將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)信訪工作的組織領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)廣大干部職工的教育管理,繼續(xù)健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度,使信訪工作有章可循,使各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)到位,責(zé)任到人,促進(jìn)我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。

【第9篇 衛(wèi)生局信訪工作總結(jié)報(bào)告

__年,衛(wèi)生局在上級(jí)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)信訪工作的指示精神,以科學(xué)發(fā)展觀精神為指導(dǎo),從狠抓信訪工作機(jī)制入手,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí),加強(qiáng)了對(duì)信訪工作督辦力度,在保持全系統(tǒng)社會(huì)穩(wěn)定方面做了大量的工作,取得了明顯的成效。為便于全系統(tǒng)信訪工作的順利開(kāi)展,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高駕馭社會(huì)穩(wěn)定的能力,更好地促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展,現(xiàn)將信訪工作總結(jié)匯報(bào)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,切實(shí)加強(qiáng)信訪工作組織領(lǐng)導(dǎo)

局領(lǐng)導(dǎo)高度重視信訪工作,充分認(rèn)識(shí)到信訪工作的重要性和敏感性,進(jìn)一步加大了對(duì)信訪工作的領(lǐng)導(dǎo),把信訪工作納入我局工作的重要議事日程,在年初就明確了全年的信訪工作目標(biāo),并將信訪工作納入__年綜合目標(biāo)考核,與其他工作同安排,同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲。

此外我局還建立了領(lǐng)導(dǎo)接待群眾來(lái)訪日制度,暢通了信訪訴求渠道,成立了信訪辦和信訪工作接待室,切實(shí)為群眾解決各種實(shí)際問(wèn)題,全年沒(méi)有發(fā)生群眾大規(guī)模集體上訪、非正常上訪情況。

二、人員配備齊全,不斷完善信訪工作機(jī)構(gòu)設(shè)置

按照有利工作,方便信訪人的原則,我局成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組建了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作班子,配備了德才兼?zhèn)涞膶<媛毿旁L干部,保持信訪干部的相對(duì)穩(wěn)定。信訪干部能熱愛(ài)本職工作、工作責(zé)任感強(qiáng),堅(jiān)持原則、秉公辦事、遵紀(jì)守法、不徇私情,熱心為群眾辦實(shí)事、辦好事,并能按時(shí)按質(zhì)完成信訪工作任務(wù)。同時(shí)為了做好本職工作,我局信訪干部還不斷加強(qiáng)信訪業(yè)務(wù)知識(shí)和有關(guān)政策法規(guī)學(xué)習(xí),努力提高自身綜合素質(zhì),不斷提高政策水平和業(yè)務(wù)水平。此外我局還建立和完善了屬下單位信訪工作網(wǎng)絡(luò),各醫(yī)療衛(wèi)生單位均建立了接待群眾來(lái)訪日制度,配備了信訪信息員,有條件的單位還建立了信訪工作站和民事調(diào)解室,把問(wèn)題解決在基層,把矛盾化解在萌芽狀態(tài),構(gòu)筑齊抓共管的信訪工作新格局。

三、加強(qiáng)防控力度,不斷健全信訪工作崗位責(zé)任制

(一)建立健全信訪相關(guān)制度。我局積極采取有力措施,加強(qiáng)防控力度,不斷健全信訪工作崗位責(zé)任制。全面加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處,準(zhǔn)確摸清底數(shù),及時(shí)掌握事態(tài)的發(fā)生、發(fā)展進(jìn)程;全面了解信訪當(dāng)事人的合法訴求,建立健全信訪登記、呈批、立案、調(diào)查、答復(fù)、結(jié)案上報(bào)、歸檔和統(tǒng)計(jì)制度,做到事事有記錄,件件有答復(fù)。

(二)按時(shí)完成信訪各項(xiàng)任務(wù)。我局始終堅(jiān)持“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé),誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé),依法、及時(shí)、就地解決問(wèn)題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合”的原則,對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)交辦和本單位直接受理的信訪事項(xiàng),屬我局職權(quán)范圍的,均能按政策法規(guī)和在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)辦復(fù),不推諉、不敷衍、不拖延;不屬我局職權(quán)范圍的,均能及時(shí)告知信訪人向有權(quán)處理的機(jī)關(guān)提出,及時(shí)維護(hù)信訪人權(quán)益。

(三)大力暢通信訪各種渠道。進(jìn)一步鞏固完善信訪訴求表達(dá)渠道,讓老百姓“說(shuō)事有地方、訴求有部門(mén)、接待有場(chǎng)地、化解有機(jī)構(gòu)、回復(fù)有人員”,牢固樹(shù)立群眾利益無(wú)小事的大局觀念。為信訪人依法反映情況,提出建議、意見(jiàn)或者投訴請(qǐng)求提供便利條件。同時(shí)我局嚴(yán)格按照《信訪條例》認(rèn)真處理群眾來(lái)信來(lái)訪來(lái)電,妥善接待群眾來(lái)訪并及時(shí)協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)和有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位解決群眾來(lái)信來(lái)訪中提出的問(wèn)題。一年來(lái)共接到群眾來(lái)信來(lái)訪投訴297宗,區(qū)長(zhǎng)專線106宗,所有投訴均得到妥善處理,群眾對(duì)處理結(jié)果普遍表示滿意。沒(méi)有發(fā)生人員越級(jí)省、市上訪事件。在開(kāi)展矛盾糾紛排查調(diào)處工作時(shí),我局及時(shí)將有可能引發(fā)群體性事件的重要信息通知公安機(jī)關(guān)、調(diào)處辦及維穩(wěn)辦,避免因工作疏忽而造成嚴(yán)重后果。

(四)始終堅(jiān)持文明接訪原則。我局在接待群眾來(lái)訪時(shí)堅(jiān)持做到熱情、禮貌、細(xì)心聽(tīng)記;并始終保持接待場(chǎng)所整潔衛(wèi)生,方便群眾;對(duì)來(lái)訪人提出的問(wèn)題和要求,我局接訪人員均能認(rèn)真辦理,一時(shí)不能解決的問(wèn)題,做到耐心解釋,做好疏導(dǎo)教育工作。

(五)集中開(kāi)展矛盾糾紛排查。我局建立了矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制,堅(jiān)持排查與排解,自查與自糾相結(jié)合,實(shí)行“一排二查三穩(wěn)四化”的工作思想,要“排得出、穩(wěn)得住、化得了”,按照“人要回來(lái)、事要解決”的原則,建立“平時(shí)掌控,重點(diǎn)監(jiān)控,依法處置,妥善化解”的長(zhǎng)效管理機(jī)制,積極變上訪為下訪,及時(shí)主動(dòng)出擊,爭(zhēng)取把矛盾化解在基層,把苗頭化解在萌芽狀態(tài)。今年初,根據(jù)上級(jí)安排,我局集中時(shí)間、人員、精力對(duì)全系統(tǒng)矛盾糾紛進(jìn)行了集中排查,認(rèn)真開(kāi)展自排,自查,自糾,自化,及時(shí)化解了一批矛盾糾紛問(wèn)題,取得了較好的自查自糾成績(jī),有力地緩解了矛盾的上交上訪。

(六)認(rèn)真開(kāi)展信訪接待活動(dòng)。我局積極做好信訪信息的搜集、整理、上報(bào)工作,發(fā)現(xiàn)帶政策性、苗頭性、傾向性、突發(fā)性的重要信息,及時(shí)上報(bào)本單位領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)信訪局。根據(jù)上級(jí)安排,結(jié)合我局實(shí)際情況,我局認(rèn)真開(kāi)展了信訪大排查,大接待,大化解活動(dòng),通過(guò)信訪大接待活動(dòng),排查出了一批矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素,化解了矛盾糾紛。設(shè)置了專職信訪接待室,有領(lǐng)導(dǎo)帶班,具體工作人員值班,明確每周二、周四為群眾接待日,領(lǐng)導(dǎo)親自接待群眾來(lái)信來(lái)訪,暢通了信訪渠道,保障了信訪工作順利進(jìn)行。

(七)集中化解與平常解決相結(jié)合。我局對(duì)排查出來(lái)的不穩(wěn)定因素,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案,相關(guān)工作人員配合,相關(guān)部門(mén)協(xié)助,進(jìn)行集中化解和處置,平常發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)召開(kāi)專題會(huì)議,對(duì)個(gè)案進(jìn)行專門(mén)研究,分析案情,落實(shí)專人進(jìn)行解決。

四、采取有力措施,提高信訪立案結(jié)案率

我局__年立案率分別達(dá)到年度所受理初信初訪總數(shù)的20%以上,結(jié)案率達(dá)到信訪立案總數(shù)的90%以上,上級(jí)機(jī)關(guān)交辦立案件100%結(jié)案。我局已經(jīng)結(jié)案的案情均做到事實(shí)清楚,結(jié)論正確,處理符合政策、法規(guī)和手續(xù)規(guī)范,并均能做到書(shū)面答復(fù)信訪人,做好信訪人思想疏導(dǎo)工作。此外,我局對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)交辦的立案件結(jié)案材料均有寫(xiě)明上級(jí)機(jī)關(guān)交辦問(wèn)號(hào)、日期、處理結(jié)果和信訪人意見(jiàn),并經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人閱簽,加蓋單位公章。對(duì)交由本單位屬下單位辦理的信訪案件,信訪干部均對(duì)其負(fù)責(zé)把關(guān)并送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)閱簽。對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)交辦的信訪案件,我局均在交辦機(jī)關(guān)規(guī)定期限內(nèi)辦結(jié)并函復(fù)交辦機(jī)關(guān);不能按期辦結(jié)的,均向交辦機(jī)關(guān)說(shuō)明情況。我局直接受理的信訪案件,均自受理之日起60日內(nèi)辦結(jié);情況復(fù)雜的,均在延長(zhǎng)期限30日內(nèi)答復(fù),并均能告訴信訪人延期理由。

五、存在問(wèn)題

盡管我局在信訪工作方面取得了一定的成績(jī),但距離上級(jí)的要求還有一定的差距,實(shí)際工作中還存在一定的不足。今后我局將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)信訪工作的組織領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)廣大干部職工的教育管理,繼續(xù)健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度,使信訪工作有章可循,使各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)到位,責(zé)任到人,促進(jìn)我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。

【第10篇 工會(huì)信訪工作總結(jié)工會(huì)信訪工作情況報(bào)告范文

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

近年來(lái),隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,信訪問(wèn)題也越來(lái)越突出,我鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,做了大量的工作,加大了對(duì)各村居委會(huì)的考核力度,建立了村居信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,落實(shí)了信訪責(zé)任制,組建了業(yè)余信訪員隊(duì)伍,完善了信訪工作機(jī)制,等等,但面臨的形勢(shì)依然嚴(yán)峻,為此我們深感壓力大,責(zé)任重。

今天,區(qū)委、區(qū)政府召開(kāi)全區(qū)信訪工作會(huì)議,對(duì)全區(qū)信訪工作提出了要求,結(jié)合_實(shí)際,今年我們_鎮(zhèn)信訪工作的總體要求是,以社會(huì)和諧發(fā)展為目標(biāo),堅(jiān)持宣傳教育為主,規(guī)范引導(dǎo)為主,就地化解為主,按照“預(yù)防為主,調(diào)解在先”的原則,落實(shí)責(zé)任,依法行政,發(fā)揮中心,妥善處置。堅(jiān)持發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù),穩(wěn)定為第一責(zé)任,重源頭疏導(dǎo),抓面上排解,極力維護(hù)全鎮(zhèn)社會(huì)穩(wěn)定。重點(diǎn)抓好四個(gè)方面:

一、層層落實(shí)責(zé)任

一是簽訂責(zé)任書(shū)。信訪工作關(guān)鍵在于源頭管理,為此,我們明確了村(居)信訪分管領(lǐng)導(dǎo)和重點(diǎn)工程信訪工作負(fù)責(zé)人,建立了村居業(yè)余信息員隊(duì)伍,層層簽訂信訪工作目標(biāo)管理責(zé)任書(shū),把信訪工作列為對(duì)村居工作目標(biāo)責(zé)任制綜合考核的主要內(nèi)容,并在_年的村居信訪工作考核中又增加了20分。二是定期召開(kāi)信訪聯(lián)席會(huì)議。堅(jiān)持每月一次匯總排摸情況,對(duì)排查、篩選出的重點(diǎn)信訪苗頭隱患,進(jìn)行分析預(yù)測(cè),及時(shí)制定防范措施,做到超前防范。三是建立重大問(wèn)題的信息預(yù)警制度。重點(diǎn)工程施工前的信訪工作評(píng)估,重大信訪事項(xiàng)采取領(lǐng)導(dǎo)包案調(diào)處制度,重點(diǎn)時(shí)段信訪工作信息報(bào)告制度和重大信訪事件跟蹤制度,使黨政主要領(lǐng)導(dǎo)能在第一時(shí)間掌握情況,按照“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則抓好落實(shí)。

二、密切聯(lián)系群眾

一是實(shí)施夜訪制度。針對(duì)鎮(zhèn)域面積大,平時(shí)與群眾接觸溝通不多,正面了解情況少等問(wèn)題,今年,我鎮(zhèn)實(shí)行聯(lián)村居干部夜訪制度,即每周利用夜間值班,重點(diǎn)走訪區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)人民代表、黨員、生產(chǎn)隊(duì)長(zhǎng)、小康示范戶等對(duì)象,一方面?zhèn)鬟_(dá)區(qū)、鎮(zhèn)有關(guān)文件精神和當(dāng)前中心工作,另一方面聽(tīng)取群眾對(duì)鎮(zhèn)、村工作的意見(jiàn)建議。1至3月份以來(lái),已走訪農(nóng)戶300多戶,在交流中聽(tīng)到了群眾心聲,密切了干群關(guān)系。下一步還將繼續(xù)深化夜訪制度,實(shí)現(xiàn)夜訪和解決問(wèn)題相結(jié)合。二是發(fā)揮講師團(tuán)作用。成立鎮(zhèn)講師團(tuán),下村居向農(nóng)戶宣傳上級(jí)和鎮(zhèn)黨委政府的政策,教育引導(dǎo)群眾增強(qiáng)法制觀念和法律意識(shí),循法律途徑解決信訪問(wèn)題。三是延伸普法觸角。結(jié)合新《信訪條例》的實(shí)施,在全鎮(zhèn)開(kāi)展學(xué)習(xí)新條例活動(dòng)。出刊《_信息》每月一期分發(fā)到農(nóng)戶,讓廣大群眾了解掌握政策、法規(guī)。

三、完善應(yīng)急機(jī)制

隨著城市化和工業(yè)化進(jìn)程的加快,各種矛盾凸現(xiàn)而出,給信訪工作帶來(lái)了挑戰(zhàn)。為此,我們建立了“_鎮(zhèn)突發(fā)性事件和重大群眾性上訪工作預(yù)案”、“_鎮(zhèn)突發(fā)性事件和重大群體性上訪領(lǐng)導(dǎo)小組”以及處置群體性突發(fā)事件應(yīng)急辦法等。一是勸返。對(duì)有集體上訪、越級(jí)上訪苗頭的,主要從正面引導(dǎo)和情緒梳理入手,進(jìn)行法律、法規(guī)和政策教育,著力將矛盾化解在基層。二是調(diào)處。及時(shí)組織力量分頭排摸情況,研究解決方案,明確政策界限,統(tǒng)一口徑,能解決的馬上解決,不能按政策解決的決不開(kāi)任何口子,把抓好信訪工作作為衡量提高基層執(zhí)政能力的一項(xiàng)重要內(nèi)容。三是控制。對(duì)經(jīng)過(guò)基層工作仍不見(jiàn)效或發(fā)生集體上訪、越級(jí)上訪的,立即啟動(dòng)鎮(zhèn)處置群體性上訪事件應(yīng)急方案,及時(shí)控制事態(tài),并在重要時(shí)段對(duì)重點(diǎn)人員進(jìn)行監(jiān)控和法制教育。

四、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)

一是健全信訪網(wǎng)絡(luò)。為整合力量,我們成立了鎮(zhèn)聯(lián)動(dòng)調(diào)解服務(wù)中心,實(shí)行信訪、綜治、司法等機(jī)構(gòu)合署辦公,實(shí)現(xiàn)聯(lián)調(diào)聯(lián)訪聯(lián)治。到目前為止,已受理并調(diào)處各類矛盾和糾紛76起,成功73起。同時(shí),建立了以各黨支部為核心,調(diào)解治保主任為主體,工青婦團(tuán)組織負(fù)責(zé)人、村民小組長(zhǎng)和全體黨員共同參與的矛盾糾紛調(diào)處網(wǎng)絡(luò),并在各村居設(shè)立業(yè)余信訪員,充分發(fā)揮基層的作用。二是加大考核力度。將信訪工作從原來(lái)的單項(xiàng)目標(biāo)管理列入對(duì)村的綜合目標(biāo)責(zé)任制考核,考核結(jié)果與村干部的政績(jī)、獎(jiǎng)懲直接掛鉤。將處置群眾性上訪工作列入年度機(jī)關(guān)干部考核內(nèi)容,對(duì)不聽(tīng)指揮、處置不力、擅離職守、造成不良后果的予以通報(bào)批評(píng)和處分。三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。對(duì)信訪工作人員進(jìn)行法律法規(guī)政策等專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和規(guī)范化操作能力,嚴(yán)格依法行政。

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,信訪工作是黨和政府加強(qiáng)與基層聯(lián)系的重要渠道,也是對(duì)基層黨委、政府執(zhí)政能力的嚴(yán)峻考驗(yàn),我們深刻認(rèn)識(shí)到?jīng)]有穩(wěn)定就沒(méi)有發(fā)展,我們相信在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們將盡心盡職,扎實(shí)工作,為構(gòu)建平安作出最大努力!

謝謝大家!

工會(huì)信訪工作情況報(bào)告

【第11篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作年度總結(jié)報(bào)告

一年來(lái),韓擺渡鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)信訪局的精心指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹市、區(qū)有關(guān)信訪工作會(huì)議精神,從維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的高度出發(fā),大力整頓機(jī)關(guān)干部工作作風(fēng),切實(shí)維護(hù)群眾的根本利益,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)深挖細(xì)排,及時(shí)梳理化解群眾與基層干部的矛盾,干部作風(fēng)得到明顯轉(zhuǎn)變,群眾心平了,氣順了,使基層組織建設(shè)得到很好加強(qiáng)。由于黨委政府高度重視信訪工作,我鎮(zhèn)今年來(lái)信訪秩序良好,群眾的信訪活動(dòng)得到有效理順。信訪工作的開(kāi)展為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境。我們的主要做法是:

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)信訪工作責(zé)任制

(一)制定工作目標(biāo)。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視并不斷加強(qiáng)信訪工作,堅(jiān)持把信訪工作納入重要議事日程,做到有計(jì)劃、有安排、有要求,工作有措施、有督查、有落實(shí)。年初,把信訪工作納入黨委、政府年度工作目標(biāo),作為加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,促進(jìn)了信訪工作責(zé)任制的全面落實(shí)。鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持不定期研究信訪工作,分析信訪形勢(shì),研究信訪動(dòng)態(tài),排查不安定因素,及時(shí)對(duì)信訪工作提出具體要求,探討解決問(wèn)題的辦法,有效地開(kāi)展信訪工作。

(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)對(duì)信訪工作的領(lǐng)導(dǎo),鎮(zhèn)上調(diào)整了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,重新調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作人員,做到了有分管領(lǐng)導(dǎo)、有專職信訪干部、有信訪制度。具體工作實(shí)行信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、工作人員直接抓、上下聯(lián)動(dòng)一起抓、層層都有領(lǐng)導(dǎo)抓的工作局面和行之有效的工作網(wǎng)絡(luò)。為暢通信訪訴求渠道,成立了鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心,15個(gè)村(居)設(shè)立了綜治維穩(wěn)信訪工作站,構(gòu)筑鎮(zhèn)、村齊抓共管的信訪工作新格局,做到了早發(fā)現(xiàn)、早準(zhǔn)備、早化解。

(三)完善工作制度。進(jìn)一步鞏固和完善了信訪接待、領(lǐng)導(dǎo)包案、干部下訪、平時(shí)掌握和集中排查、來(lái)信來(lái)訪登記、信息報(bào)送、結(jié)案回訪等制度,正確引導(dǎo)群眾依法合理訴求,使信訪工作有章可循,認(rèn)真處理信訪問(wèn)題,使信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制得到了有效落實(shí)。

二、突出來(lái)信來(lái)訪辦理為重點(diǎn),切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定

(一)認(rèn)真辦理來(lái)信來(lái)訪。對(duì)群眾來(lái)電、來(lái)信、來(lái)訪提出的合理要求,按照首問(wèn)負(fù)責(zé)制的規(guī)定,誠(chéng)心誠(chéng)意地幫助他們解決問(wèn)題。要求合理的,全部解決,部分合理,部分解決;能當(dāng)場(chǎng)解決的,立即協(xié)調(diào)解決,一時(shí)解決不了的,耐心細(xì)致地做好說(shuō)服解釋工作,明確答復(fù)處理的時(shí)限,并按時(shí)兌現(xiàn),做到取信于民。同時(shí),注意分析和研究初信初訪反映出來(lái)的問(wèn)題,凡是帶有傾向性、苗頭性或普遍性的問(wèn)題,要及時(shí)提出意見(jiàn)和建議,將問(wèn)題化解在萌芽之中。20__年,我鎮(zhèn)到區(qū)、市上訪事件明顯減少,未發(fā)生去省進(jìn)京上訪事件,今年全年信訪總量同比去年下將20%以上,較周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪形勢(shì)也有明顯的好轉(zhuǎn),切實(shí)做到小事不出村、大事不出鎮(zhèn)。全年共受理群眾來(lái)信來(lái)訪來(lái)電28件,辦結(jié)27件,辦結(jié)率達(dá)96%,其中上級(jí)交辦的均及時(shí)辦結(jié)上報(bào)。

(二)切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。為加強(qiáng)全國(guó)兩會(huì)以及__屆__全會(huì)期間信訪穩(wěn)定工作,認(rèn)真落實(shí)了信訪工作零報(bào)告制度。我鎮(zhèn)信訪穩(wěn)維工作主要涉及新農(nóng)村建設(shè)、馬家庵市場(chǎng)建設(shè)、美好鄉(xiāng)村建設(shè)、民生工程的實(shí)施、農(nóng)民建房、砂石開(kāi)發(fā)、老民師、越戰(zhàn)老兵等方面問(wèn)題,針對(duì)民師、越戰(zhàn)老兵上訪共性問(wèn)題,在一定程度上影響了社會(huì)穩(wěn)定。據(jù)統(tǒng)計(jì),我鎮(zhèn)現(xiàn)有70余名老民師,越戰(zhàn)老兵8名,人員較多、分布又散、難以監(jiān)控。對(duì)此,我鎮(zhèn)包保責(zé)任人深入到每一個(gè)民師和越戰(zhàn)老兵家中,在宣講政策和法律的基礎(chǔ)上,制定了民師維穩(wěn)應(yīng)急方案,實(shí)行鎮(zhèn)村干部包保制度,同時(shí),一經(jīng)掌握民師和越戰(zhàn)老兵上訪信息,就快速到其家中包保穩(wěn)控,與他們溝通思想,做疏導(dǎo)化解工作,由于方法得當(dāng),今年以來(lái),我鎮(zhèn)已成功制止多次民師到上級(jí)上訪事件。關(guān)于馬家庵蔬菜批發(fā)綜合市場(chǎng)b9地塊拆遷戶金自明等人反映排污管道影響民俗、商鋪房?jī)?nèi)立柱過(guò)多等問(wèn)題,對(duì)此鎮(zhèn)黨委政府高度重視,及時(shí)安排人員化解調(diào)處此事,截止目前已有13戶妥善化解,下剩3戶思想動(dòng)態(tài)穩(wěn)定,正在化解之中,當(dāng)前無(wú)上訪跡象。

三、采取有力措施,依法處置矛盾糾紛

我鎮(zhèn)黨委、政府積極采取有力措施,全面加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處,準(zhǔn)確摸清底數(shù),及時(shí)掌握事態(tài)的發(fā)生、發(fā)展進(jìn)程,全面了解信訪當(dāng)事人的合法訴求,做到事事有記錄,件件有答復(fù)。

一是認(rèn)真開(kāi)展摸底排查。每月開(kāi)展一次信訪案件摸底排查,加強(qiáng)信息情報(bào)的收集,密切關(guān)注鎮(zhèn)內(nèi)信訪動(dòng)態(tài),為及時(shí)化解矛盾提供線索。

二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。以土地征用、馬家庵市場(chǎng)建設(shè)、農(nóng)民建房、砂石開(kāi)發(fā)、老民師等一系列信訪案件為重點(diǎn),對(duì)信訪工作人員進(jìn)行有針對(duì)性的業(yè)務(wù)培訓(xùn),組織學(xué)習(xí)《土地法》、《信訪條例》等相關(guān)法律法規(guī),著力提高信訪工作人員政策水平。

三是認(rèn)真開(kāi)展矛盾糾紛大排查活動(dòng)。根據(jù)區(qū)里安排,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,于11月下旬至12月下旬認(rèn)真開(kāi)展重點(diǎn)信訪隱患大排查,大化解活動(dòng),通過(guò)近2個(gè)月的信訪大排查活動(dòng),排查出了一批矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素,化解了矛盾糾紛,同時(shí)認(rèn)真做好信訪接待工作,黨政班子成員親自接待群眾來(lái)信來(lái)訪,暢通了信訪渠道,保障信訪工作順利進(jìn)行。

四是集中化解與平常解決相結(jié)合。對(duì)排查出來(lái)的不穩(wěn)定因素,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包案,相關(guān)工作人員配合,相關(guān)部門(mén)協(xié)助,進(jìn)行集中化解和處置,平常發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)召開(kāi)專題會(huì)議,對(duì)個(gè)案進(jìn)行專門(mén)研究,分析案情,落實(shí)專人進(jìn)行解決。對(duì)報(bào)結(jié)的信訪案件,做到事實(shí)清楚,處理恰當(dāng),群眾滿意。

五是加大力度,及時(shí)調(diào)解民事糾紛。平常發(fā)生的民事糾紛按程序由村民委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解處理,村級(jí)調(diào)解無(wú)果或調(diào)解不服的,由鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心、派出所以及司法所等聯(lián)合進(jìn)行調(diào)查處理。

四、加強(qiáng)信訪信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),著力構(gòu)建長(zhǎng)效工作機(jī)制

一要健全信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。鞏固現(xiàn)有的鎮(zhèn)、村(居)信訪工作信息新格局,進(jìn)一步適應(yīng)新形勢(shì)下的信訪工作新要求。

二要進(jìn)一步鞏固完善信訪訴求表達(dá)渠道,讓老百姓說(shuō)事有地方、訴求有部門(mén)、接待有場(chǎng)地、化解有機(jī)構(gòu)、回復(fù)有人員牢固樹(shù)立群眾利益無(wú)小事的大局觀念。

三要認(rèn)真做好集體訪、越級(jí)訪、信訪老戶工作。進(jìn)一步完善本地、本單位及時(shí)妥善處置群體性上訪,規(guī)范程序,在事要解決上做更多努力,減少集體上訪、越級(jí)上訪和重復(fù)上訪,做好信訪老戶的息訴息訪工作,維護(hù)正常信訪秩序。

四要堅(jiān)持排查與調(diào)解,自查與自糾相結(jié)合。要排得出、穩(wěn)得住、化得了,按照人要回來(lái)、事要解決的原則,建立平時(shí)掌控,重點(diǎn)監(jiān)控,依法處置,妥善化解的長(zhǎng)效管理機(jī)制,堅(jiān)持小事不出村、大事不出鎮(zhèn)的方針,積極變上訪為下訪,及時(shí)主動(dòng)出擊,將矛盾解決在基層,把苗頭化解在萌芽狀態(tài)。

總之,通過(guò)一年的工作,我鎮(zhèn)的信訪工作取得了一定的成績(jī),但信訪工作是個(gè)動(dòng)態(tài)的、變化的工作,我們始終保持清醒的頭腦、高度戒備的狀態(tài)、隨時(shí)準(zhǔn)備處置突發(fā)事件的心理準(zhǔn)備。今后我們決心在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)信訪局的精心指導(dǎo)下,更加注重工作方法、講究工作策略,把信訪維穩(wěn)工作做的更好、更出色,確保我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

【第12篇 2023年國(guó)土局信訪工作總結(jié)報(bào)告

今年來(lái),我分局信訪工作在市局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和具體指導(dǎo)下,以強(qiáng)化國(guó)土資源管理為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),緊緊圍繞我分局工作職責(zé)職能,切實(shí)強(qiáng)化完善我分局信訪工作,努力提高信訪工作效率和質(zhì)量,及時(shí)化解各種矛盾,為群眾排憂解難,促進(jìn)我區(qū)的安定團(tuán)結(jié)等方面發(fā)揮了較好作用。現(xiàn)將我分局信訪工作總結(jié)

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),保證信訪工作依法有序進(jìn)行。我分局是依法保護(hù)本區(qū)國(guó)土資源的執(zhí)法機(jī)構(gòu),受市局委托負(fù)責(zé)本區(qū)信訪工作。信訪工作是我們的一項(xiàng)重要工作內(nèi)容,更是了解民意,反映民情,凝聚民心的一項(xiàng)重要工作。為了把這項(xiàng)工作抓緊、抓好、抓出成效,我分局規(guī)定由主管領(lǐng)導(dǎo)全面抓,分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)具體工作,重要的信訪案件領(lǐng)導(dǎo)要親自查辦,具體的接待等工作由監(jiān)察大隊(duì)具體人員負(fù)責(zé)。為了進(jìn)一步完善信訪工作機(jī)制,規(guī)范群眾來(lái)訪接待工作,提高接待水平和效率,經(jīng)我分局領(lǐng)導(dǎo)討論研究,對(duì)農(nóng)民群眾來(lái)信、來(lái)電、來(lái)訪辦理、接待人員、接待工作程序,接待工作要求等方面作了詳細(xì)規(guī)定,對(duì)來(lái)訪的農(nóng)民群眾要熱情接待,讓他們高興的來(lái),滿意的走。

二、提高認(rèn)識(shí),認(rèn)真落實(shí)信訪工作任務(wù)。信訪工作是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,是體察民情、聽(tīng)取民意的最直接的“窗口”。雖然我分局只接待國(guó)土資源信訪,但反映出的卻是我區(qū)廣大農(nóng)民群眾的維權(quán)意識(shí)正在逐步提高,體現(xiàn)的是他們能夠充分利用法律賦予的權(quán)力,來(lái)維護(hù)自己的合法權(quán)利,這說(shuō)明我們工作的好壞直接與農(nóng)民群眾利益息息相關(guān)。為了切實(shí)把各種上訪事件落到實(shí)處,及時(shí)解決各種矛盾糾紛,從講政治、講穩(wěn)定、講大局和堅(jiān)持黨的群眾路線的高度出發(fā),專門(mén)由我分局監(jiān)察大隊(duì)擔(dān)任信訪工作,使我分局的信訪工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。我分局監(jiān)察大隊(duì)十分重視群眾上訪案件的辦理,工作中細(xì)致認(rèn)真,多方面進(jìn)行調(diào)查和協(xié)調(diào),上訪案件基本上都得到了妥善處理。

三、注重實(shí)效,努力提高信訪工作效率我分局信訪工作面對(duì)的上訪人員絕大部分是農(nóng)民,可以說(shuō)他們是社會(huì)群體中法律意識(shí)相對(duì)淡薄的群體,也是最需要受到保護(hù)的弱勢(shì)群體,這就決定了我們的工作既要“細(xì)”又要“實(shí)”,我們自己要了解上訪事件的最基本情況,要做到事實(shí)清楚、法理明確,對(duì)廣大農(nóng)民群眾又要“說(shuō)清楚”,讓他們感到這樣做是有道理的也有依據(jù)的。我分局規(guī)定,對(duì)于農(nóng)民群眾上訪“不打官腔,不繞彎子,不踢皮球”,凡是反映到我們這里的問(wèn)題,在我們工作范圍之內(nèi)的,要根據(jù)法律法規(guī)等規(guī)定認(rèn)真核實(shí),能當(dāng)面答復(fù)的問(wèn)題,當(dāng)面解決;對(duì)比較復(fù)雜的一時(shí)解決不了的問(wèn)題或者一些重要的需要及時(shí)處理的問(wèn)題以及有些涉及幾個(gè)部門(mén)工作范圍的,我們會(huì)及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并提出解決問(wèn)題的意見(jiàn)和建議,以便我們或者聯(lián)合其他部門(mén)盡快解決處理,不屬于我們工作范圍內(nèi)的,會(huì)告知上訪者應(yīng)該到哪里尋求幫助。

【第13篇 2023年___市婦聯(lián)信訪工作分析總結(jié)報(bào)告

加以明確規(guī)定,而是由當(dāng)事人協(xié)議,協(xié)議不成的,由法院判決。實(shí)踐中,常常出現(xiàn)監(jiān)護(hù)一方堅(jiān)持不讓對(duì)方探視,或雙方對(duì)探視的方式、時(shí)間、地點(diǎn)和頻率等無(wú)法達(dá)成一致,探視權(quán)往往難以主動(dòng)實(shí)現(xiàn)的情況。由于探視權(quán)糾紛案件的被告通常不積極到法院應(yīng)訴,四處躲避甚至遠(yuǎn)走他鄉(xiāng),拒不簽收相關(guān)法律文件,從而造成法官無(wú)從得知子女現(xiàn)實(shí)的生活、學(xué)習(xí)等隋況,難以確定最有利于子女健康成長(zhǎng)的科學(xué)合理的探視方式,從而增加了處理或調(diào)解此類糾紛的難度。 農(nóng)村婦女土地承包權(quán)益屢遭侵害。土地是農(nóng)民生存的基礎(chǔ),農(nóng)村婦女失去土地,又被以各種理由排除在補(bǔ)償安置的范圍外,不能參與集體經(jīng)濟(jì)收益分配,喪失了經(jīng)濟(jì)來(lái)源。由于國(guó)家土地承包30年不變等政策的制約,承包時(shí)遺留的相關(guān)問(wèn)題多年得不到解決。建議盡快完善農(nóng)村土地承包的相關(guān)規(guī)定,推動(dòng)保障農(nóng)村婦女財(cái)產(chǎn)權(quán)益的法律貫徹落實(shí),確保法律規(guī)定的農(nóng)村婦女財(cái)產(chǎn)權(quán)益得以實(shí)現(xiàn)。心理咨詢健康疏導(dǎo)成為婦聯(lián)信訪工作的重要內(nèi)容。社會(huì)的快速發(fā)展加劇了競(jìng)爭(zhēng)給人們帶來(lái)的壓力,使有精神疾病或心理咨詢問(wèn)題的的信訪人增多。很多來(lái)訪者未必需要解決具體困難,而是要向“娘家人”傾訴內(nèi)心的不安和焦慮情緒,尋找交流和理解的港灣。在得到有效的幫助后,有些人會(huì)重復(fù)來(lái)婦聯(lián),直到尋找到擺脫內(nèi)心沖突的方法,這使得婦聯(lián)的信訪工作量不斷增加,心理咨詢健康疏導(dǎo)已經(jīng)成為婦聯(lián)組織服務(wù)社會(huì)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

三、基本做法

第一、強(qiáng)化婦女和家庭成員法律素養(yǎng)的提高。借助媒體優(yōu)勢(shì)開(kāi)展法制宣傳教育,對(duì)婚姻矛盾、家庭暴力等案件追蹤報(bào)道。利用重要節(jié)點(diǎn)開(kāi)展法制宣傳教育,立足基層維權(quán)站(點(diǎn))開(kāi)展法制宣傳教育。舉辦婦女維權(quán)干部培訓(xùn)班,對(duì)來(lái)訪婦女群眾進(jìn)行法律法規(guī)宣傳教育,提高她們的法律素質(zhì)和自我維權(quán)的能力。

第二,協(xié)同各方發(fā)揮職能共撐維權(quán)天空。今年市婦聯(lián)與公安部門(mén)聯(lián)合制定規(guī)范、組織經(jīng)驗(yàn)交流、開(kāi)展面上督查,進(jìn)一步強(qiáng)化了基層家暴投訴站的建設(shè),與司法部門(mén)聯(lián)合建立了貧困婦女法律援助綠色通道、組建了婚姻家庭糾紛人民調(diào)解員隊(duì)伍和調(diào)解室,做到婚姻家庭糾紛必排、必調(diào)、必果、必報(bào)。協(xié)同中級(jí)法院在基層法院建立婚姻家庭案件審判庭(或?qū)I(yè)審判合議庭),推進(jìn)了家暴人身保護(hù)令,完善了婚姻家庭案件特邀調(diào)解員和人民陪審員制度。與民政局聯(lián)合建設(shè)了家暴受害婦女兒童庇護(hù)中心,與蘇北人民醫(yī)院聯(lián)手更新升級(jí)了(省內(nèi)第三家具有法律效力的)婦女兒童傷情鑒定中心,與人社局

2023年___市婦聯(lián)信訪工作分析報(bào)告

2023年,___市、縣(市、區(qū))兩級(jí)婦聯(lián)信訪接待共564起,其中來(lái)信39件,來(lái)訪435起,來(lái)電72起。較去年同期647起下降了近23%。婚姻家庭類矛盾444件次,占信訪總數(shù)的78.7%,較去年同期增長(zhǎng)近1個(gè)百分點(diǎn)。其中家庭暴力是家庭矛盾的176件,較去年占婚姻類糾紛的37.4%上升了2個(gè)百分點(diǎn);勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益信訪35件,占信訪總數(shù)的6.2%,比去年上升2個(gè)百分點(diǎn)。另外,人生權(quán)益收到傷害的19件,占3.4%,與去年持平。財(cái)產(chǎn)權(quán)益26起,占信訪總數(shù)的4.6%,較去年同期下降2.2個(gè)百分點(diǎn)。其他如文化教育權(quán)益、執(zhí)法不公等占信訪總數(shù)的6.8%,較去年有所下降,全年無(wú)拐賣案件發(fā)生。

一、基本特點(diǎn)

信訪形式以來(lái)訪為主,信訪者84.9%以上為女性,男性信訪者較去年有所上升。年齡25歲到59歲的信訪者任然是信訪隊(duì)伍的主力成員,占67%以上。學(xué)歷層次、工作收入偏低,反映的問(wèn)題主要集中在婚姻、家庭矛盾,家庭暴力,離婚財(cái)產(chǎn)分割等幾個(gè)方面。信訪目的以咨詢相關(guān)法律法規(guī)、請(qǐng)求婦聯(lián)幫助協(xié)調(diào)化解矛盾為主,相當(dāng)多的信訪群眾是希望通過(guò)向婦聯(lián)組織的傾訴,尋求解決矛盾的途徑方法,找到自我維權(quán)的信心和力量。2023年全年信訪總量下降的其中一個(gè)原因是12338維權(quán)熱線為婦女維權(quán)提供了便捷、有效服務(wù),但往往在電話里不方便詢問(wèn)上訪者統(tǒng)計(jì)學(xué)資料,由于信息的缺失,接待后相當(dāng)一部分信訪接待詳細(xì)資料就沒(méi)有錄入信訪軟件系統(tǒng),因而感覺(jué)全年信訪接待總數(shù)較上年有所下降。由于信訪者出于尋求分析矛盾根源、出于心理咨詢健康疏導(dǎo)的需求日益迫切,給信訪接待工作提出了更多、更高的要求,信訪接待的時(shí)間增加了,重復(fù)訪的次數(shù)增加了,需要婦聯(lián)組織投入更多的精力,用專業(yè)化的知識(shí)做好信訪接待工作。

二、突出問(wèn)題

80后重自我意識(shí)輕責(zé)任意識(shí)。80后青年問(wèn)題婚姻反映出青年一代對(duì)中華傳統(tǒng)婚姻美德傳承嚴(yán)重缺失,婚姻一旦發(fā)生問(wèn)題,不從責(zé)任、感情出發(fā),為我自尊,甚至于棄自己新生嬰幼兒與不顧,拋家棄子,動(dòng)輒“離婚”二字掛在嘴邊。從中反映出 聯(lián)合建立了幫教失足婦女的職業(yè)技能培訓(xùn)基地。社會(huì)各方的同心攜手,為“平安家庭”創(chuàng)建提供了有力保障。建立健全了婦聯(lián)與各相關(guān)部門(mén)的對(duì)口對(duì)接機(jī)制,定期召開(kāi)部門(mén)聯(lián)席會(huì)議,及時(shí)排查化解信訪接待中出現(xiàn)的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。

第三、通過(guò)主動(dòng)回訪化解婚姻家庭矛盾。注重對(duì)一些特殊信訪案件的回訪工作,及時(shí)掌握矛盾的最新動(dòng)向,同時(shí)幫助當(dāng)事人進(jìn)一步梳理思路,分析矛盾發(fā)生的原因和后果,提出希望和要求。這樣做的效果,使得當(dāng)事人首先感到婦聯(lián)組織對(duì)自己以及家庭的真切關(guān)心和愛(ài)護(hù),促使她們能反省自生的在處理家庭、夫妻關(guān)系中存在的問(wèn)題和不足,對(duì)化解矛盾糾紛能夠起到積極有效的作用。

四、兩點(diǎn)建議

第一、來(lái)婦聯(lián)上訪的部分上訪的婦女屬于“三無(wú)”人群,無(wú)工作單位、無(wú)社區(qū)管理、無(wú)生活保障,患有婦科等疾病,多年得不到婦科檢查和治療,對(duì)這部分人群,建議婦聯(lián)組織向政府申請(qǐng)部分專項(xiàng)費(fèi)用,用于對(duì)這類人群的檢查,對(duì)特困重癥婦女的治療提供一定的經(jīng)費(fèi)。

第二、在婦女干部隊(duì)伍加大心理咨詢健康隊(duì)伍培訓(xùn)工作力度。做好信訪接待工作是是婦聯(lián)組織的基本職能,婦聯(lián)全員信訪接待工作原則對(duì)婦聯(lián)全體人員提高心理咨詢健康專業(yè)知識(shí)和工作技能提出了新的要求,因此,建議婦聯(lián)要對(duì)自身人員加大心理咨詢健康培訓(xùn)工作,鼓勵(lì)更多的婦聯(lián)干部參加心理咨詢咨詢師資格的培訓(xùn)和考核,以適應(yīng)社會(huì)和工作的需要。

處罰不力加重了暴力行徑的升級(jí)。執(zhí)法部門(mén)主要是基層派出所常以家庭矛盾為由,對(duì)家暴行為和當(dāng)事人的處置、教育不力,一方面導(dǎo)致暴力行為升級(jí),暴力情節(jié)更加嚴(yán)重,另一方面擴(kuò)大了施暴面,一些原來(lái)只是夫妻之間的暴力能夠擴(kuò)大到公婆的加入,不僅加重了對(duì)弱勢(shì)婦女的傷害,對(duì)當(dāng)?shù)氐拿耧L(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣造成了負(fù)面影響。一些被暴力婦女因?yàn)閭殍b定夠不上輕傷,盡管處于多年被暴,也被“家庭糾紛”為由,處于繼續(xù)被暴的境地。

婦聯(lián)組織缺少制暴手段。通過(guò)法律和思想道德的教育,健康心理咨詢知識(shí)的疏導(dǎo)對(duì)提高婦女群眾的思想認(rèn)識(shí)、提高她們的法律素養(yǎng)起到了積極有效的作用,但由于對(duì)違法暴力行為缺少有效的遏制手段,單靠說(shuō)教,對(duì)邪惡勢(shì)力和傾向起不到震懾作用,使一些受到家庭暴力等不公事件的婦女感到正義得不到聲張。

“素質(zhì)教育”對(duì)女性地位的影響。因?yàn)閾裥?,把孩子送進(jìn)名校就讀,一些婦女不惜放棄工作,租房陪讀。又因?yàn)楹⒆拥纳蠈W(xué)路途安全,接送孩子,使得一些婦女不能找到合適的工作。沒(méi)有了生活的來(lái)源,居家等費(fèi)用一切需靠男方提供,失去經(jīng)濟(jì)地位的婦女由此也失去了在家庭的地位,成為家庭的負(fù)擔(dān)而被男方嫌棄。加之失去工作后,婦女自身缺少了自信,心態(tài)發(fā)生轉(zhuǎn)變,處理家庭事務(wù)的方法不當(dāng),家庭矛盾、家庭暴力行為便由此而產(chǎn)生,“素質(zhì)教育”以犧牲部分女性的就業(yè)為代價(jià)已成為社會(huì)的一種特殊現(xiàn)象。

司法解釋三對(duì)無(wú)過(guò)錯(cuò)女性保護(hù)不力。___市一位在省級(jí)研究所工作的屠姓女士上訪反映,自己的丈夫外遇后,夫妻關(guān)系一直不和,男方先后兩次上法庭要求離婚,女方考慮離婚對(duì)孩子的成長(zhǎng),盡管丈夫出軌,還是想維持這個(gè)家庭不愿離婚。此外,因?yàn)樗麄儸F(xiàn)在的住房是男方父母的,一旦離婚,女方將面臨沒(méi)有住處的窘境而男方提出離婚,而男方并不愿意對(duì)女方有所補(bǔ)償,女方認(rèn)為目前實(shí)施的婚姻法司法解釋三對(duì)受害者的保護(hù)力度不夠。類似于屠某的女性上訪者還不在少數(shù),結(jié)婚多年,盡管是受害者、無(wú)過(guò)錯(cuò)方,但一旦離婚,將處于凈身出戶、無(wú)處安身的境遇。離婚后女方探視權(quán)難以保障。探視權(quán)主動(dòng)實(shí)現(xiàn)難。由于婚姻法僅籠統(tǒng)規(guī)定離婚后不直接撫養(yǎng)子女的父母一方有探望子女的權(quán)利,但對(duì)行使探視權(quán)的方式和時(shí)間未

【第14篇 2023年司法所信訪工作總結(jié)報(bào)告

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高政治覺(jué)悟和業(yè)務(wù)水平。

1、積極參加科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),用科學(xué)發(fā)展的理念武裝自己,指導(dǎo)個(gè)人的工作實(shí)踐,敢于創(chuàng)新工作方法。

2、為了加強(qiáng)司法所與社區(qū)工作人員、居民群眾聯(lián)系,提高工作效率,公開(kāi)了小山司法所的電子信箱,主辦了司法所建設(shè)、社區(qū)工作信息、普法宣傳和法制教育、安置幫教社區(qū)矯正、人民調(diào)解、依法治街社區(qū)依法治理、法律咨詢、司法所上站學(xué)習(xí)等十幾個(gè)欄目。加強(qiáng)了對(duì)社區(qū)工作的指導(dǎo),也給社區(qū)干部一個(gè)交流工作經(jīng)驗(yàn),展示個(gè)人才華的平臺(tái),最突出的作用在于方便了干部群眾的法律咨詢,規(guī)范了司法所服務(wù)行為。凡是境內(nèi)干部居民向司法所咨詢法律問(wèn)題,小山司法所都會(huì)給一份較規(guī)范的法律咨詢意見(jiàn)書(shū)。

3、改進(jìn)了司法所上站學(xué)習(xí)的形式。司法所上站的地點(diǎn)由辦事處改為居委會(huì),支持和主講由司法所長(zhǎng)改為社區(qū)工作人員,方式由開(kāi)會(huì)授課式改為工作經(jīng)驗(yàn)介紹、討論的方式。司法所只是側(cè)面指導(dǎo)。這樣大大調(diào)動(dòng)了社區(qū)干部的積極性和工作的主動(dòng)性。

二、規(guī)范了司法所對(duì)社區(qū)人民調(diào)委會(huì)工作的指導(dǎo)

司法所利用社區(qū)居委會(huì)換屆選舉的機(jī)會(huì),專門(mén)對(duì)社區(qū)人民調(diào)解員進(jìn)行了培訓(xùn)。新當(dāng)選的居委會(huì)干部對(duì)人民調(diào)委會(huì)的性質(zhì)、任務(wù)、工作原則、工作方法有了新的認(rèn)識(shí)。上半年,司法所組織了兩次矛盾糾紛大排查活動(dòng)。指導(dǎo)社區(qū)調(diào)委會(huì)化解糾紛13件,直接參與社區(qū)調(diào)委會(huì)調(diào)處矛盾糾紛1起。規(guī)范了街道人民調(diào)委會(huì)的工作記錄。

三、積極開(kāi)展普法宣傳和法制教育活動(dòng)

小山司法所組織開(kāi)展了中華人民共和國(guó)城市居民委員會(huì)組織法的法治宣傳月活動(dòng),有利配合了全街社區(qū)居委會(huì)的換屆選舉工作。在五個(gè)社區(qū)先后舉辦居民上訪要依法進(jìn)行的專題法制講座。發(fā)放依法文明信訪讀本600多冊(cè)。

四、認(rèn)真組織了“兩勞回歸人員”排查摸底工作

北京奧運(yùn)會(huì)前夕,小山司法所組織開(kāi)展了“兩勞回歸人員”基本情況大排查。對(duì)全街21名“兩勞回歸人員”的家庭情況、就業(yè)情況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)重新排查、重新統(tǒng)計(jì)。司法所廣泛宣傳了南廠西里社區(qū)妥善安置幫教釋放人員周嘉偉的先進(jìn)事跡,推動(dòng)了全街的安置幫教工作。

五、服務(wù)街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定

上半年,同司法所的同志一道為街道辦事處代理民事訴訟3起,提供法律咨詢意見(jiàn)書(shū)17份,起草修改經(jīng)濟(jì)合同2份。參與接待上訪群眾7起,入戶走訪居民群眾63 戶次,給信訪者講法律法規(guī)和黨的政策,認(rèn)真細(xì)致地做群眾工作。與上訪戶簽訂信訪代理合同,并逐項(xiàng)落實(shí),也得到領(lǐng)導(dǎo)肯定,社區(qū)居民群眾的理解。

總之,半年來(lái)為街道做了些實(shí)實(shí)在在的工作,但同人民群眾的期望還有差距。今后,一定要發(fā)揚(yáng)成績(jī),彌補(bǔ)不足,依先進(jìn)的同志為榜樣,力爭(zhēng)把工作干得更好。

【第15篇 2023年信訪工作總結(jié)報(bào)告

信訪工作是我們重要工作之一,做好這一工作還需要我們寫(xiě)好工作總結(jié)。下面是小編搜集整理的2023年信訪工作總結(jié)報(bào)告,歡迎閱讀。

2023年信訪工作總結(jié)報(bào)告一

20__年,在_____委_____政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在_____信訪局的指導(dǎo)和幫助下,我局緊緊圍繞全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,踐行三個(gè)代表重要思想,結(jié)合我_____社會(huì)保障工作現(xiàn)況和發(fā)展方向,切實(shí)部署落實(shí)好信訪工作,截至目前,共受理信訪事項(xiàng) 件,其中_____委_____政府、市人社局、_____信訪局轉(zhuǎn)辦 件,網(wǎng)絡(luò)回帖 件,信訪代理辦結(jié)和處理回復(fù)率 ,實(shí)現(xiàn)全年無(wú)群訪、越級(jí)訪,現(xiàn)將我局20__年信訪工作開(kāi)展情況和20__年計(jì)劃安排匯報(bào)如下:

一、20__年信訪工作開(kāi)展情況

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化責(zé)任

嚴(yán)格按照《信訪條例》和相關(guān)文件精神,緊緊圍繞促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定大局,干部職工統(tǒng)一思想,明確責(zé)任,將信訪工作作為一項(xiàng)重要工作納入到全局工作議程。根據(jù)人員變動(dòng),及時(shí)調(diào)整綜治信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開(kāi)信訪工作會(huì)議,對(duì)新形勢(shì)進(jìn)行研究,對(duì)具體工作進(jìn)行安排部署,有效地杜絕了群訪、越級(jí)訪、重復(fù)訪等發(fā)生。

(二)建立健全信訪工作管理機(jī)制

1、完善服務(wù)大廳值班長(zhǎng)制度。安排各部門(mén)負(fù)責(zé)人在社保服務(wù)大廳進(jìn)行值班接訪,現(xiàn)場(chǎng)解答群眾咨詢,引導(dǎo)服務(wù)對(duì)象辦理社保業(yè)務(wù),及時(shí)化解窗口工作人員與服務(wù)對(duì)象之間矛盾,避免群眾反映問(wèn)題復(fù)雜化和擴(kuò)大化,有效地減少了因社會(huì)保障問(wèn)題引發(fā)的信訪。

2、建立健全首接辦結(jié)制度。簡(jiǎn)化群眾信訪問(wèn)題解決程序,細(xì)化信訪事項(xiàng)處理流程,提高信訪事件處理、辦結(jié)和信息反饋效率,提高群眾滿意度,避免重復(fù)訪、越級(jí)訪的發(fā)生。

3、加強(qiáng)重大事項(xiàng)評(píng)估制度落實(shí)。制定了《關(guān)于明確_____社保局重大事項(xiàng)社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作評(píng)估主體的通知》,明確了評(píng)估事項(xiàng)、評(píng)估責(zé)任,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在重大矛盾糾紛隱患的事項(xiàng),并及時(shí)做好調(diào)研、制定應(yīng)急預(yù)案等工作,防止矛盾糾紛發(fā)生和擴(kuò)大,提高應(yīng)急效率和處置力度。

4、嚴(yán)格舉報(bào)投訴處罰制度。信訪接待、受理、辦結(jié)、回復(fù)實(shí)行責(zé)任制,嚴(yán)格做到登記受理不缺位、調(diào)查處理不拖沓、總結(jié)回復(fù)不延時(shí),公布投訴咨詢電話,確保與群眾聯(lián)系通暢。

5、完善信訪事項(xiàng)登記回訪制度。對(duì)涉及重大事項(xiàng)的信訪事項(xiàng),信訪件、信訪人基本信息、處理結(jié)果、回復(fù)件進(jìn)行登記保存,并在辦結(jié)后對(duì)信訪人進(jìn)行電話回訪,必要時(shí)處理部門(mén)可約見(jiàn)信訪人。

(三)強(qiáng)化措施,嚴(yán)抓落實(shí)

信訪工作中,我局要求經(jīng)辦人員以熱情接待,認(rèn)真辦理,及時(shí)反饋的服務(wù)態(tài)度,切實(shí)提高信訪事項(xiàng)處理效率,確保信訪人員滿意程度,提升信訪工作質(zhì)量。

1、做好社會(huì)保障工作,信訪源頭預(yù)防到位。一是積極開(kāi)展社保政策法規(guī)宣傳,通過(guò)發(fā)放宣傳資料和基層開(kāi)展宣傳等方式,讓群眾懂得法律、明白政策;二是認(rèn)真落實(shí)社會(huì)保障政策,開(kāi)展社保經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),保證各項(xiàng)工作按規(guī)章制度辦理。

2、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),信訪工作制度落實(shí)到位。一是要求社保經(jīng)辦人員強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),對(duì)來(lái)前來(lái)辦事的群眾要熱情周到;二是落實(shí)信訪責(zé)任制、輿論處罰制、首接辦結(jié)制等行房制度;三是將信訪工作納入到各部門(mén)和個(gè)人的考核當(dāng)中。

3、加強(qiáng)糾紛排查,信訪舉報(bào)處置到位。一是開(kāi)展矛盾糾紛排查工作,定期對(duì)各項(xiàng)工作開(kāi)展矛盾糾紛隱患排查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題;二是明確信訪責(zé)任,規(guī)范信訪事項(xiàng)處理程序,確保信訪工作不拖沓,及時(shí)處理和反饋。

二、20__年工作計(jì)劃

(一)繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)信訪工作的領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)各項(xiàng)責(zé)任制度。繼續(xù)將信訪工作納入到20__年重要工作當(dāng)中,定期召開(kāi)信訪工作和矛盾糾紛排查會(huì)議;進(jìn)一步強(qiáng)化工作責(zé)任制,落實(shí)責(zé)任追究制;落實(shí)好陪同_____黨政領(lǐng)導(dǎo)接訪工作,協(xié)調(diào)配合相關(guān)單位對(duì)群訪群體性事件處置工作。

(二)繼續(xù)加強(qiáng)信訪工作基本建設(shè),提高來(lái)信、來(lái)電、來(lái)訪處理效率。進(jìn)一步建立健全信訪管理各項(xiàng)制度,健全機(jī)構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)建設(shè),規(guī)范工作程序,完善檔案資料收集整理;堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)批閱來(lái)信制度,加快信訪案件查辦速度,提高辦案質(zhì)量和結(jié)案率。

(三)繼續(xù)強(qiáng)化各項(xiàng)工作隱患評(píng)估,控制群訪和越級(jí)訪、重復(fù)訪發(fā)生。繼續(xù)落實(shí)重大項(xiàng)目或重大決策出現(xiàn)前要進(jìn)行評(píng)估,對(duì)存在矛盾糾紛隱患的是想要做到有調(diào)研、有討論、預(yù)案。

(四)繼續(xù)推進(jìn)信訪工作管理創(chuàng)新。堅(jiān)持以群眾工作為統(tǒng)攬,創(chuàng)新信訪工作管理機(jī)制,提升整體服務(wù)質(zhì)量,推進(jìn)我局信訪工作建設(shè)。

2023年信訪工作總結(jié)報(bào)告二

201_年我村的信訪工作,在上級(jí)正確領(lǐng)導(dǎo)和街道信訪辦的細(xì)心指導(dǎo)下,我村堅(jiān)持以三個(gè)代表重要思想和黨的__大精神為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。開(kāi)展以精細(xì)化工作為要求,突出重點(diǎn),暢通渠道,完善制度,健全機(jī)制,扎實(shí)開(kāi)展矛盾化解工作和重信重訪活動(dòng)。從而我村在20__年內(nèi)未發(fā)生一起特重大事件和越級(jí)上訪事件,特別是在征地拆遷、查處違法建設(shè)和重點(diǎn)工程建設(shè)工作中以及重大活動(dòng)和重要節(jié)點(diǎn)期間的安全維穩(wěn)工作取得了良好成效,得到上級(jí)的肯定。就今年我村信訪工作開(kāi)展情況具體如下:

一、今年的工作開(kāi)展

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),成立組織:為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)我村信訪工作領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)調(diào)整塔影村信訪工作領(lǐng)導(dǎo)組,以村主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng),其他兩委主要成員為成員的堅(jiān)強(qiáng)信訪工作領(lǐng)導(dǎo)組。

2、制定計(jì)劃,落實(shí)責(zé)任:年初經(jīng)村黨委研究村兩委通過(guò),根據(jù)上級(jí)部門(mén)有關(guān)文件精神和工作要求,并結(jié)合我村的實(shí)際,制定了切實(shí)可行的塔影村信訪工作計(jì)劃。堅(jiān)持分級(jí)管理和誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則,進(jìn)一步明確包案制,做到包調(diào)查、包處理、包落實(shí)、包穩(wěn)控的具體包案責(zé)任。

3、建立健全各項(xiàng)制度:根據(jù)信訪工作的要求,并結(jié)合實(shí)際,進(jìn)一步完善了信訪工作制度、信訪信息員聯(lián)絡(luò)制度、信訪接待制度、回訪制度、陪訪制度以及來(lái)信來(lái)訪人員須知等,同時(shí)做到制度上墻。通過(guò)對(duì)各種信訪制度的健全和完善,有效地推進(jìn)了我村的信訪工作。

4、暢通信訪渠道,健全信訪信息網(wǎng)絡(luò)機(jī)制:經(jīng)村民代表會(huì)和黨員會(huì)議,精心挑選了各片的村民代表、黨員等精兵能將做為信訪信息員,信訪信息員具有能動(dòng)性和普及性,暢通和拓寬了信訪渠道。同時(shí)完善了民意所求表達(dá)平臺(tái),完善了快速報(bào)送信息和調(diào)處機(jī)制,做到了早預(yù)測(cè)、早分析、早報(bào)告、早介入。

5、健全了《維穩(wěn)工作預(yù)案》和《重大群體性事件應(yīng)急處置預(yù)案》:對(duì)突發(fā)性群體事件和越級(jí)上訪事件,立即啟動(dòng)以上預(yù)案,形成信息通報(bào)迅速,責(zé)任到位迅速,上下合力化解矛盾的有效機(jī)制。

6、加強(qiáng)信訪工作的宣傳力度:以板報(bào)、宣傳單等形式,開(kāi)展《信訪條例》等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳活動(dòng),并以案釋法,引導(dǎo)群眾依法有序的信訪。

7、加強(qiáng)矛排化解和信訪預(yù)警機(jī)制:把化解矛盾和解決問(wèn)題放在工作的重中之重,今年我村在重點(diǎn)工程建設(shè)、村村通道路建設(shè)、失地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理、查處違法建設(shè)等工作中,做到小矛盾不出片、大矛盾不出村,充分發(fā)揮矛盾排查調(diào)處機(jī)制,將矛盾化解在基層,將問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。

8、認(rèn)真做好信訪接待工作:對(duì)每一位來(lái)訪人做到:熱情接待、文明辦信、規(guī)范登記、及時(shí)調(diào)解、及時(shí)回訪、認(rèn)真歸檔。嚴(yán)肅處理每一個(gè)熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題,做到件件有著落、事事有回音。

【第16篇 監(jiān)察局2023年信訪工作總結(jié)報(bào)告

我縣紀(jì)檢監(jiān)察信訪室一年來(lái),在上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下,在縣紀(jì)委監(jiān)察局的直接領(lǐng)導(dǎo)下,始終以鄧小平理論和“____”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的__大精神,積極參與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀教育活動(dòng),嚴(yán)格按照上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的工作部署開(kāi)展工作。

一、受理來(lái)信來(lái)訪和電話舉報(bào)情況

一年來(lái),我縣紀(jì)檢監(jiān)察信訪室共收 到市紀(jì)委轉(zhuǎn)辦件14件,其中:要求反饋市紀(jì)委3件,已全部反饋,反饋率達(dá)100。涉及經(jīng)濟(jì)類2件,占總數(shù)的14,其他檢舉控告類12件,占總數(shù)的86,涉及縣處級(jí)1件,占總數(shù)7,科局級(jí)干部6件,占總數(shù)的43,一般干部7件,占總數(shù)50。本室共受理群眾來(lái)信來(lái)訪,電話舉報(bào)17件。其中:來(lái)信來(lái)訪15件,占總數(shù)的88,電話舉報(bào)2件,占總數(shù)的12。從信訪舉報(bào)的性質(zhì)分類看,經(jīng)濟(jì)類7件,占總數(shù)的41;其他檢舉控類10件,占總數(shù)的59;涉及中共黨員13件,占總數(shù)的76;監(jiān)察對(duì)象2件,占總數(shù)的12。涉及縣處級(jí)干部1件,占總數(shù)的6,鄉(xiāng)科級(jí)干部2件,占總數(shù)的12,一般干部7件,占總數(shù)的41,其他人員7件,占總數(shù)的41。自辦信訪件9件,轉(zhuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦理的3件,轉(zhuǎn)有關(guān)單位辦理的5件。

二、充分發(fā)揮職能作用、努力做好信訪工作

信訪工作是化解一切社會(huì)矛盾的基礎(chǔ),也是查辦違紀(jì)案件的來(lái)源渠道。我縣紀(jì)委監(jiān)察局信訪室嚴(yán)格按照上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的工作要求,不斷加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),切實(shí)履行工作職能,認(rèn)真抓好群眾來(lái)信,熱情接待群眾來(lái)訪,對(duì)群眾反映強(qiáng)烈和社會(huì)議論較大的熱點(diǎn)信訪案件,我室根據(jù)有關(guān)受理來(lái)信來(lái)訪的要求,嚴(yán)格按照程序,及時(shí)傳遞分管領(lǐng)導(dǎo)閱示。對(duì)所收到的信訪件,我們始終堅(jiān)持全面把握,分類篩選,重點(diǎn)突破,實(shí)事求是,依法信訪。對(duì)于署名舉報(bào)而且事實(shí)清楚,有據(jù)可查的信訪件,我們采取積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度,在注意保護(hù)舉報(bào)人的前提下,及時(shí)有效的幫助當(dāng)事人查清事實(shí),并本著懲前毖后,治病救人的方針進(jìn)行妥善處置。對(duì)于一般性問(wèn)題,我們采取十分慎重的態(tài)度,并本著有責(zé)皆知,無(wú)責(zé)加免的原則,找當(dāng)事人進(jìn)行誡免談話。努力做到件件有著落,事事有交待。讓來(lái)訪群眾高興而來(lái)、滿意而歸。確保了我縣紀(jì)檢監(jiān)察信訪工作沿著健康的方向發(fā)展。

三、存在的問(wèn)題及今后工作打算

一是少數(shù)單位和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)信訪舉報(bào)工作重視不夠,對(duì)信訪舉報(bào)工作的重要性必要性認(rèn)識(shí)不足,宣傳貫徹不夠扎實(shí)和到位,信訪監(jiān)督跟不上形勢(shì)發(fā)展的要求。二是部分舉報(bào)人概念不清、認(rèn)識(shí)模糊,致使所反映的問(wèn)題認(rèn)定依據(jù)不足,使調(diào)查工作帶來(lái)困難。三是一信多投,越級(jí)上訪的現(xiàn)象不斷出現(xiàn)。四是匿名信件較多,致使信訪工作人員在查辦案件中帶來(lái)了很大的阻力和困難。五是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)信訪案件的查處工作措施不力,決心不大。導(dǎo)致部分應(yīng)當(dāng)查處的案件久拖不絕。

信訪工作總結(jié)報(bào)告(十六篇)

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