情況半年總結(jié)(15篇)

第1篇 2023年上半年信訪工作情況匯報總結(jié)范文

信訪工作情況匯報總結(jié)

今年來，信訪局按照市信訪工作的總體要求，在區(qū)工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)和全區(qū)各級各部門的共同努力下，重點圍繞解決群眾實際問題，狠抓工作落實，實行督查責任制，完善長效機制而開展工作，為構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，實現(xiàn)我區(qū)經(jīng)濟跨越式發(fā)展提供了重要保障。

一、基本情況

截止到4月30日，我區(qū)共接待來訪群眾147批1602人次，其中進京2批2人次，到市31批577人次，到區(qū)114批1023人次。辦理國家信訪局交辦件1件，省信訪局交辦件1件，市聯(lián)席會議交辦件8件。各級各部門依法做好信訪工作和群眾依法信訪反映問題意識明顯增強，信訪渠道進一步拓寬，依法信訪工作進展明顯。信訪問題的受理和辦理程序更加規(guī)范，與去年同期相比，信訪秩序明顯好轉(zhuǎn)。

二、反映的主要問題

目前，群眾來訪呈現(xiàn)“一增兩減”的特點，即個訪數(shù)量增多，集訪、來信減少。情況表明，大量的不穩(wěn)定因素被化解于萌芽，制止于初動狀態(tài)。這一趨勢是我區(qū)努力暢通信訪渠道，加強基層基礎(chǔ)工作的必然結(jié)果。

近4個月多月來，群眾信訪反映的主要問題有：

(1)三農(nóng)問題。主要集中在土地征用、村級財務(wù)管理、村組干部經(jīng)濟問題、農(nóng)村低保、困難救助、回村民工要土地耕種等方面。

(2)涉法涉訴問題。主要反映法院判決不公、執(zhí)行不力等問題。

(3)干部作風問題。主要反映基層干部以權(quán)謀私、違規(guī)建房、財務(wù)不公開等問題。

(4)城建拆遷問題。主要反映拆遷補償標準不合理等問題。

(5)其他問題。如原民辦教師、退伍軍人安置、醫(yī)患糾紛、交通事故賠償、市場管理等。

三、工作開展情況

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，為信訪工作創(chuàng)新發(fā)展提供堅強的組織保障

全區(qū)各級各部門主要領(lǐng)導(dǎo)基本擔負起了信訪工作主要責任人的責任，對信訪工作親自抓、負總責，對重要信訪事項親自過問、親自處理、親自督辦;分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責，加強了對信訪工作的直接領(lǐng)導(dǎo)，及時安排部署、組織實施，牽頭協(xié)調(diào)解決信訪工作難題和突出問題;其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠堅持“一崗雙責”地抓好分管范圍內(nèi)的信訪工作，形成了一級抓一級、一級對一級負責、層層抓落實的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責任體系。

(二)認真排查矛盾糾紛，從源頭上化解不和諧因素

我們堅持把工作重點從事后處理轉(zhuǎn)移到事前排查化解上來，堅持經(jīng)常排查與集中排查、普遍排查與重點排查相結(jié)合，截止目前，共集中組織排查4次，重點排查9次，排查出各類矛盾糾紛79起，特別是全國、全省、全市兩會期間、越戰(zhàn)三十年等敏感時期的排查化解工作，我們積極采取法制宣傳教育、有理解決、及時交辦、依法處置等措施，充分發(fā)揮人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解的作用，切實解決群眾的合理訴求，真正做到了發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處理得好。對群眾反映強烈的熱點、難點問題，認真查找原因，嚴格落實責任，明確負責領(lǐng)導(dǎo)、責任單位和責任人員，限期妥善解決，工作開展有力、有序、有效?；咀龅叫∈虏怀龃?，大事不出鄉(xiāng)，難事不出區(qū)，為群眾解決實際問題。

(三)健全信訪工作制度，提高信訪事項辦結(jié)效率

我們堅持執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部閱批群眾來信、定期接待群眾來訪等制度，目前，主要領(lǐng)導(dǎo)閱批件有14件，領(lǐng)導(dǎo)接訪7次，群眾滿意度明顯提高。大力推行責任督辦、帶案下訪、按時回訪等制度，我們已經(jīng)對信訪案件督辦5次、下訪19次，回訪4次。對所有重點信訪案件，以案件性質(zhì)、信訪人所在地等為主要依據(jù)，明確責任領(lǐng)導(dǎo)、責任部門和責任人，規(guī)定辦結(jié)時限，確保信訪案件按質(zhì)、按時辦結(jié);堅持實行領(lǐng)導(dǎo)包案督辦制，對所有排查出的信訪問題，一律由分管領(lǐng)導(dǎo)包案督辦，各責任領(lǐng)導(dǎo)主動深入實地接待群眾或現(xiàn)場辦公;認真開展聯(lián)合接訪、集中整治和專項督查等工作，全區(qū)各級各部門共開展聯(lián)合接訪11次，集中整治2次，專項督查1次，重點解決好群眾反映強烈的拆遷還建、計生并發(fā)癥、農(nóng)村財務(wù)等信訪突出問題，真正使群眾反映的問題件件有著落、事事有回音。在解決信訪問題的過程中，我們堅持嚴格依法按政策辦事，對法律和政策有明確規(guī)定，而且能夠解決的，限期解決。對暫時不具備解決條件的，要求列出辦理時間表。尤其對群體性事件，我們本著“宜散不宜聚、宜解不宜結(jié)、疏導(dǎo)不誤導(dǎo)、淡化不激化”的原則，努力做到方法不過頭、人員不滯留、矛盾不激化、事態(tài)不失控，積極督促責任單位解決問題。

(四)落實信訪工作責任，解決信訪突出問題

妥善解決信訪突出問題、切實維護社會穩(wěn)定，是當前信訪工作最重的任務(wù)和最大的難題。近年來的實踐經(jīng)驗表明，責任落實不落實、工作到位不到位是能否有效解決信訪突出問題的關(guān)鍵。我們按照“抓信訪、保穩(wěn)定、促發(fā)展、建和諧”的要求，堅持“屬地管理、分級負責”，“誰主管、誰負責”，“依法、及時、就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合”的信訪工作原則，切實落實領(lǐng)導(dǎo)五包責任制(包掌握情況、包穩(wěn)控管理、包教育轉(zhuǎn)化、包依法處理、包解決困難)，有18件領(lǐng)導(dǎo)包案件正在積極辦理中。今年，我們正在積極開展“信訪積案化解年”專項治理工作，鞏固信訪工作成果，把問題妥善處理在本地區(qū)本部門、解決在基層，信訪積案化解工作進展順利，已解決了康王鄉(xiāng)羊角山村周百川要求落實征地補償?shù)?個積案，目前正在著力解決征地拆遷、環(huán)境保護、水庫移民、干部作風、勞動保障、涉法涉訴、村級財務(wù)、土地征用和承包、城市拆遷等方面群眾反映強烈的問題，加緊辦理責任落實，爭取有效的杜絕大規(guī)模集訪、串防以及赴省進京非正常訪問題。

(五)加強長效機制建設(shè)，提高信訪工作整體合力

我們正在著眼于推動大信訪工作格局的形成，增強工作的整體合力。一是建立健全信息分析機制。健全和完善區(qū)、鄉(xiāng)、村三級信息報送網(wǎng)絡(luò)，確保信息傳遞渠道暢通，及時、準確、全面、有效地報送信訪信息，特別是涉及可能引發(fā)大規(guī)模集體上訪和群眾性事件的苗頭性、傾向性問題，按規(guī)定及時報告并超前做好工作;二是建立健全綜合協(xié)調(diào)機制。充分發(fā)揮各級黨委、政府的主導(dǎo)作用，充分發(fā)揮信訪聯(lián)席會議和信訪部門的綜合協(xié)調(diào)作用，充分發(fā)揮各相關(guān)部門的職能作用，進一步健全上下聯(lián)動、左右協(xié)調(diào)、運轉(zhuǎn)高效、綜合整治的工作機制。進一步整合社會管理資源，形成做好信訪工作的強大合力;三是綜合開發(fā)利用信訪信息資源，進一步提高分析研判水平，增強工作的預(yù)見性和針對性，牢牢把握工作主動權(quán);四是建立健全督查工作機制。切實加強對信訪工作的督促檢查和工作指導(dǎo)，把督查督辦工作貫穿于轉(zhuǎn)辦交辦、責任落實、問題解決、結(jié)案反饋的全過程。

(六)加強干部隊伍建設(shè)，提高信訪工作能力

我們堅持把思想政治建設(shè)擺在首位，著力提高信訪干部隊伍的業(yè)務(wù)能力，工作水平，努力建設(shè)一支高素質(zhì)、“復(fù)合型”的信訪隊伍，按照干部素質(zhì)由“專門型”向復(fù)合型轉(zhuǎn)變的要求，加強業(yè)務(wù)學習培訓(xùn)，使廣大信訪干部熟悉

和掌握黨的方針政策、國家的法律法規(guī)，掌握辦理信訪事項、解決信訪問題的基本程序和方法措施。從政治、工作、生活上關(guān)心信訪干部，充分調(diào)動廣大信訪干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性，解決信訪干部的實際問題，努力建設(shè)信訪戰(zhàn)線上一流的班子、一流的隊伍、一流的作風、一流的工作、一流的業(yè)績，成就一番事業(yè)。

四、存在的問題和困難

一是個別部門單位的領(lǐng)導(dǎo)對信訪工作的認識仍不到位，不重視信訪工作，缺乏積極性，導(dǎo)致信訪工作敷衍應(yīng)付，信訪問題不能及時有效解決，導(dǎo)致矛盾激化，形成越級訪和異常訪。有的單位對快速處理機制工作不重視，推諉扯皮，導(dǎo)致群眾多次來電來訪，影響政府形象。

二是個別部門單位不重視初信初訪，對區(qū)以上交辦件落實不力，只重視進京、赴省、到市越級訪，而且只注重勸返工作，不想辦法采取措施從根本上解決問題，致使重復(fù)越級訪發(fā)生，給我區(qū)造成了很不好的影響。

三是個別單位對群眾提出的信訪問題，不按照《信訪條例》要求辦理，不及時答復(fù)上訪群眾，造成群眾重復(fù)上訪。

四是部分上訪群眾違反《信訪條例》規(guī)定，不到指定信訪接待場所走訪，有的甚至采取圍堵黨政機關(guān)、攔堵道路等非法手段上訪，干擾正常工作秩序和社會秩序。

五是上級信訪部門對一些人在我區(qū)但不屬我區(qū)管理單位發(fā)生的信訪問題，按照“屬地管理”的原則，要求區(qū)里做穩(wěn)定工作，工作難度非常大，而且治標不治本，無法從根源解決問題。

七是區(qū)信訪局現(xiàn)有機構(gòu)和編制設(shè)置對完成信訪工作有較大難度。上級信訪機關(guān)要求信訪局內(nèi)設(shè)辦公室、接待室、辦信室、督查督辦室等科室，班子要求健全，信訪局現(xiàn)有構(gòu)成不適應(yīng)目前信訪工作形勢，很難理順群眾來訪接待、來信受理、市聯(lián)席辦交辦件的處理、人民建議征集、信息和調(diào)研征集等工作。

五、下一步工作打算

2023年全市信訪工作目標考核辦法內(nèi)容有有了較大變化，考核標準較以往更加細化。提出了“兩規(guī)范”，即依法規(guī)范各級黨政機關(guān)處理信訪問題和群眾反映問題的行為、“兩暢通”，即暢通解決問題和群眾反映問題的渠道、“三就地”即就地排查、就地解決、就地穩(wěn)定的工作原則。按照市信訪局工作要求，結(jié)合我區(qū)的實際情況，今后一段時期的信訪工作著重抓好以下幾方面：

(一)繼續(xù)宣傳《信訪條例》，加強培訓(xùn)工作，強化依法信訪。主要包括兩個方面，一是通過對工作人員進行思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高工作人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和工作能力。加強各部門依法處理信訪問題的意識，為民服務(wù)的意識，增強信訪干部處理突發(fā)問題和疑難信訪問題的能力，增強應(yīng)對復(fù)雜局面的能力。二是通過對群眾的宣傳教育，引導(dǎo)群眾依法有序的反映信訪問題，維護信訪秩序。將信訪工作進一步引入規(guī)范化、法制化。

(二)進一步建立健全各項信訪制度。一是對新《信訪條例》實施后，對不適應(yīng)新規(guī)定的制度逐步進行調(diào)整，完善受理、辦理信訪事項的程序，及時調(diào)整和改進工作方式和方法，形成與新《信訪條例》相適應(yīng)的工作運行機制，使之更好的服務(wù)于信訪工作。

信訪工作情況匯報總結(jié)

信訪工作是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，做好信訪工作對于保持黨的先進性、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、落實科學發(fā)展觀具有十分重要的作用。也是貫徹落實黨的十八大及十八屆四中全會精神，增進群眾對黨和政府的信任、促進經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步、創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境具有重要的意義。

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，把信訪工作納入重要工作議程

信訪工作是一個單位維護穩(wěn)定的基礎(chǔ)，我局嚴格按照《信訪條例》和相關(guān)文件精神，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和縣信訪和群眾工作局具體業(yè)務(wù)的指導(dǎo)下，堅持統(tǒng)一思想、建立領(lǐng)導(dǎo)班子、明確目標、實行“問責制”，把信訪工作納入全局重要工作的議事日程來抓。

(一)、成立領(lǐng)導(dǎo)小組。局領(lǐng)導(dǎo)班子堅持“以人為本”的理念，成立了以局黨組書記、局長為組長的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，支部副書記為副組長，局各股室負責人為成員，局辦公室主任具體負責，形成了高效、協(xié)調(diào)的工作運行機制。

(二)、完善領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日。領(lǐng)導(dǎo)班子成員都安排了信訪接待日，在接待日制度的同時還堅持信訪工作隨到隨接待的特別制度，要求局所有工作人員遇到信訪事件隨時匯報，實行“首問責任制”。

(三)、信訪透明制度。做到了規(guī)章制度上墻，接待人員上墻，為信訪接待創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

(四)、嚴格信訪投訴責任制。信訪接待、投訴受理實行責任制，嚴格值班制度，保證做到信訪接待、投訴受理不缺位、不空崗。設(shè)立“外來企業(yè)信訪投訴(咨詢)接待室”，開通“外來企業(yè)投訴(咨詢)熱線電話63382378”，切實架起與外來客商溝通的橋梁。

二、強化措施，把信訪工作提高到一個新水平

信訪工作是一項十分艱巨復(fù)雜的工作。牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念，熱情接待，認真辦理，及時反饋，做到了“件件有著落，事事有回音”，信訪工作質(zhì)量明顯提升。

(一)、做好接待、受理工作。首先在思想上糾正“好人不信訪，信訪無好人;好事不信訪，信訪無好事”的錯誤認識，持之以恒地開展“開門接訪”;二是在行為上確定“六心”要求。即接待來訪要熱心，聽取反映要誠心，了解情況要細心，說明解釋要耐心，排憂解難要真心，處理問題不偏心。三是對待來訪者做到“三個一”，一句問候、一張凳子、一杯茶，使來訪者有賓至如歸的感覺。

(二)、圍繞“抓早、抓小、抓苗頭”原則。結(jié)合每月局外企服務(wù)辦公室收集招商引資企業(yè)生產(chǎn)數(shù)據(jù)之機，廣泛搜集外來企業(yè)信息，排查摸底，超前預(yù)測，防患于未然。認真辦理信訪、投訴案件。一是做好接待、受理記錄;二是領(lǐng)導(dǎo)及時閱批來信來訪，做到一般性信訪由分管領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)辦理，重要信訪事項由班子成員集體研究處理;三是辦理信訪、投訴堅持原則，秉公辦事，做到了不違反政策，不激化矛盾。

今年7月20日，接平環(huán)督改[2023]58號通知書，要求我局牽頭查核落實江口鎮(zhèn)建設(shè)街居民周孟復(fù)反映龍?zhí)断佑驼居蜌鈹_民。接件后，立即與相關(guān)單位經(jīng)商委、環(huán)保局、建設(shè)局、江口鎮(zhèn)，及時與投訴方周孟復(fù)和業(yè)主縣機電油料公司法人代表李紹軍取得聯(lián)系，落實協(xié)商整改方案，在一天內(nèi)解決了該投訴，避免了矛盾的激化，使雙方都滿意。

(三)、嚴格落實信訪首辦責任制，及時處理企業(yè)投訴。對外來企業(yè)反映的問題，第一時間調(diào)查、第一時間處理，力爭做到案了事了。全年處理了1件縣油料公司職工到局反映要求企業(yè)統(tǒng)一解決基本醫(yī)療保險的問題，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，立即督促企業(yè)法人代表召開職工大會，局長親自邀請縣勞動局的同志到會議上進行宣傳講解相關(guān)醫(yī)療保險政策，及時解決了40多名下崗職工醫(yī)療保險的問題。

(四)、強化信訪投訴跟蹤回訪。先后抽派了10人次定期到外來企業(yè)了解信訪案件落實情況，千方百計減少信訪投訴重復(fù)回訪次數(shù)，進一步搞好外來企業(yè)管理和服務(wù)。

(五)、切實加強信訪基礎(chǔ)工作。主動深入20多戶外來企業(yè)調(diào)查走訪，聽取外來企業(yè)的意見和呼聲，為外來企業(yè)排憂解難，協(xié)同有關(guān)部門解決了“旭城商品混凝土公司”在生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的一部分問題。

一年來，我局未有集訪和到縣、市、去省、赴京上訪事件發(fā)生，確保了一方的穩(wěn)定。

第2篇 2023年上半年全市技改工作情況總結(jié)

標題：上半年全市技改工作情況總結(jié)

在市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市技改戰(zhàn)線正確把握當前宏觀經(jīng)濟形勢，以國家產(chǎn)業(yè)政策為導(dǎo)向，緊緊圍繞“”工作目標，狠抓技改投入和重點項目建設(shè)，技改工作保持了良好的態(tài)勢。

×一、月份全市工業(yè)投資完成情況

×⒈投入完成情況

×月份全市完成工業(yè)投資億元，同比增長，占全年目標的，超過序時進度個百分點，其中，縣區(qū)投入億元，增長；市直含開發(fā)區(qū)完成投入億元，增長。預(yù)計－月份全市完成工業(yè)投資億元，增長。從目前工業(yè)投入情況看，呈現(xiàn)出以下幾個特點：

×一是全市投入平穩(wěn)增長?？傮w來說，今年全市技改投入的開局好，增幅高。在宏觀經(jīng)濟環(huán)境偏緊的大形勢下，各地、各部門能夠以加快發(fā)展為主線，以項目為抓手，加大工業(yè)投入，一直保持了較快的增長幅度，月份全市工業(yè)投資增幅達到，增幅高于全社會固定資產(chǎn)投資增幅個百分點。但由于××年上半年技改投入增幅呈逐月提高的趨勢，月份增幅由年初的上升到，加上受宏觀環(huán)境影響，今年全市工業(yè)投資出現(xiàn)了高開低走的現(xiàn)象。月份投入增幅比一季度低了個百分點，比上個月回落了個百分點。

××

×二是市直與縣區(qū)投入增幅的差距明顯縮小。月份市直、縣區(qū)技改投入增幅分別為和，與去年同期的和相比，增幅差距明顯縮小?？h、區(qū)投入中，月末已有清浦區(qū)、楚州區(qū)、清河區(qū)、盱眙縣提前實現(xiàn)投入過半。盱眙、清浦、金湖三縣區(qū)投入增長較快，分別達到、和。漣水、洪澤兩縣投入增速較低，分別為、。市直投入中，投資超億元的有開發(fā)區(qū)、華能、化工和冶金，分別達到億元、億元、億元和億元。四個部門行業(yè)合計投入達億元，占市直全部投入的。

××

×三是民營企業(yè)和民間資本是我市工業(yè)投入的主導(dǎo)力量。月份民營企業(yè)完成投入億元，增長，占全市工業(yè)投資的％；在華能電廠投入的帶動下，國有及國有控股企業(yè)投資出現(xiàn)較快增長，月份完成投入億元，同比增長，占比；外商投資完成投資億元，同比下降，占比。月份全市億元的投資中，一半以上的資金是通過加大招商力度吸引的外地民間資本，除此之外，企業(yè)自籌資金占，利用銀行貸款占，利用外資占。

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×四是工業(yè)投資的質(zhì)量有了明顯改善。全市共實施投資萬元以上的技改項目項。從完成投入數(shù)來看，－月份，全市萬元以上項目、萬元以上重點項目、萬元以上重大項目分別完成投入億元、億元、億元，同比分別增長、、，占全市工業(yè)投入的比重分別為、、，分別比去年同期提高了⒑⒋個百分點。

×

×⒉重點項目進展情況

×全市個總投資千萬元以上重點技改項目中已有個項目開工建設(shè)，開工比例達到％，其中個項目已竣工投產(chǎn)。

×個重點竣工項目中除清江石化有限責任公司常減壓裝置改造個項目尚未開工外，其余個項目已全部開工，其中清江石化氣分裝置改造、神華藥業(yè)有限公司改造項目、蘭健藥業(yè)公司胃用藥生產(chǎn)線、淮安市萬得寶食品公司食品生產(chǎn)線等個項目竣工投產(chǎn)。

×個重點開工項目中鹿港毛紡廠毛紡制品項目、淮化集團年產(chǎn)噸二氯苯甲醛等個項目開工建設(shè)，其中漣水縣寶盛木業(yè)有限公司年產(chǎn)萬張防水模板生產(chǎn)線等個項目提前竣工。

×個重點調(diào)研項目中江蘇大地動物保健品公司動物保健品生產(chǎn)線、淮安市金匯化工有限公司活性染料項目、漣水鴻鵠發(fā)展有限公司化纖生產(chǎn)項目開工建設(shè)，開工項目數(shù)達到個，其中淮安市淮洋酒業(yè)有限公司萬噸啤酒生產(chǎn)線、淮安市康寶食品廠飲料、果汁生產(chǎn)線個項目提前竣工投產(chǎn)。

×⒊重大項目進展情況

×全市個萬元以上重大項目已有個項目開工建設(shè)，其中億元以上項目已開工建設(shè)項。盈德氣體制氧項目、沂洲水泥萬噸水泥粉磨站個項目已竣工投產(chǎn)，淮安海螺水泥有限公司年產(chǎn)萬噸水泥粉磨站生產(chǎn)線已于月日投料試生產(chǎn)。誠意藥業(yè)、理士科技、展德公司

第3篇 組織部08年上半年黨風廉政建設(shè)工作情況總結(jié)

年上半年黨風廉政建設(shè)

工作開展情況匯報

根據(jù)市委《關(guān)于年全市黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見》的要求，結(jié)合我部工作實際，就今年上半年深化干部人事制度改革、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律及專項治理、加強基層黨風廉政建設(shè)等方面工作情況，匯報如下：

一、以激發(fā)干部隊伍活力為目標，積極深化干部人事制度改革，通過“提供創(chuàng)業(yè)舞臺、打造競爭平臺、構(gòu)建評價看臺”，激勵干部干事創(chuàng)業(yè)。

適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求，我們從實際出發(fā)，緊緊圍繞干部工作為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)這條主線，進一步解放思想，更新觀念，在干部選拔任用工作中，不斷創(chuàng)新機制，始終堅持“公開、公正、平等、擇優(yōu)”原則，有效地防止和克服了選人用人上的不正之風，為全市經(jīng)濟社會實現(xiàn)跨躍式發(fā)展提供了強有力的組織保證。

（一）提供創(chuàng)業(yè)舞臺，在實踐中鍛煉干部、檢驗干部。干部能力有多大、水平有多高，實踐是真正的試金石。近年來，我們始終堅持把干部放在基層工作一線，通過派駐重點村工作組、企業(yè)破產(chǎn)組、拆遷工作組等多種方式，積極為干部提供施展才華的廣闊舞臺，在艱苦環(huán)境下，鍛煉檢驗干部應(yīng)對突發(fā)事件、駕馭復(fù)雜局面、參與經(jīng)濟建設(shè)的能力和水平，對工作中實績突出、群眾公認的干部，及時提拔使用，在全市樹立了“以貢獻論英雄，憑實績用干部”的用人導(dǎo)向。今年，按照市委的統(tǒng)一部署，實行重點項目特派員制度，篩選了名政治素質(zhì)過硬、能力水平較高、發(fā)展?jié)摿^大的年輕科級領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部，對個重點項目進行“全脫產(chǎn)、全過程”包幫。目前，經(jīng)過兩個多月的實踐鍛煉，特派員普遍熟練掌握了項目建設(shè)的有關(guān)政策規(guī)定和辦事程序，參與經(jīng)濟建設(shè)、駕馭經(jīng)濟工作、綜合協(xié)調(diào)能力得到較好鍛煉和提高，在項目推進工作中發(fā)揮出越來越重要的作用，有力地加快了項目推進步伐。同時，繼續(xù)抓好重點村整治、小康示范村建設(shè)等工作。

（二）打造競爭平臺，進一步激發(fā)干部隊伍活力。競爭出活力、出戰(zhàn)斗力。自年以來，我們堅持在全市大力推行競爭上崗、公開考選，幾乎年年通過這種方式選拔一批優(yōu)秀年輕干部，積極為優(yōu)秀年輕干部脫穎而出創(chuàng)造條件。今年月份，又拿出一中、二中××個副校長職位，面向全市教育系統(tǒng)競爭上崗，經(jīng)過激烈的競爭和嚴格的考察考核，××名年富力強、認真負責、群眾公認的中層骨干脫穎而出，走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，得到了社會各界的普遍認可，在全市進一步營造了“能者上，平者讓，庸者下”的競爭氛圍。

（三）構(gòu)建評價看臺，變“組織說行”為“群眾說好”。干部到底“行不行、好不好”，群眾看得最清楚，最有發(fā)言權(quán)。我們在總結(jié)去年干部考核評價體系的基礎(chǔ)上，緊跟全市中心工作，對考核內(nèi)容、賦分權(quán)重等主要內(nèi)容進行了調(diào)整和完善，把招商引資和部門考核級次分離出來，作為加分項目單獨考核，擴大了民主評價和業(yè)務(wù)工作的賦分權(quán)重，把對干部的評價權(quán)、選擇權(quán)交給了群眾。同時，強化對考核結(jié)果的綜合運用，建立考核結(jié)果評判制度和結(jié)果反饋制度，把考核結(jié)果運用于干部選拔任用、監(jiān)督管理、教育培訓(xùn)的各個方面。根據(jù)去年年終的考察考核結(jié)果，對_名科級領(lǐng)導(dǎo)干部進行了談話誡勉，_名正科級領(lǐng)導(dǎo)干部被責令辭職；針對鎮(zhèn)街歲以下高學歷的年輕干部普遍存在駕馭能力、組織協(xié)調(diào)能力、解決復(fù)雜問題能力偏弱的問題，我們在今年月中旬，聘請部分鎮(zhèn)街黨委書記有針對性地對他們進行了專門培訓(xùn)，收到了良好效果。

二、以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為載體，深入開展“廉潔奉公、執(zhí)政為民”教育活動。一是把“廉潔奉公、執(zhí)政為民”教育工作納入保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動總體部署，貫穿活動全過程。在學習宣傳階段，把胡錦濤___在中央紀委五次全會上的重要講話等內(nèi)容列為必讀篇目，號召全體黨員干部深入學習，并組織觀看了正反面典型錄像片，起到了正面引導(dǎo)、反面警示的作用。在分析評議階段，把黨風廉政建設(shè)作為民主評價黨員干部的重要內(nèi)容，通過黨性剖析、民主生活會、民主評議等多種形式，廣泛征求干部群眾的意見。在整改提高階段，對反映的主要問題，以書面的形式反饋給干部本人以及所在的黨組織，有針對性地進行了分類整改。二是研究建立了一套黨員干部考核評價管理系統(tǒng)。以“黨員模范帶頭作用”和“黨員嚴禁行為”為基本依據(jù)，將考核內(nèi)容分為“立場堅定、對黨忠誠，清正廉潔、抵制歪風”等個方面，將黨員嚴禁行為分為“嚴禁參與賭博等違法活動，嚴禁借用手中職權(quán)謀取私利”等個方面，其中，把黨員“廉政奉公，執(zhí)政為民”作為重要的考核評價內(nèi)容。在上半年第一批參加教育活動的部門中，成功運用該系統(tǒng)對黨員干部進行了廣泛的民主評議，根據(jù)評議結(jié)果，對_名領(lǐng)導(dǎo)干部和_個領(lǐng)導(dǎo)班子進行了組織談話。

第4篇 信息通信中心去年上半年黨風廉政建設(shè)情況總結(jié)

標題：信息通信中心去年上半年黨風廉政建設(shè)情況總結(jié)

上半年，我中心領(lǐng)導(dǎo)班子深入學習“三個代表”重要思想，認真落實黨風廉政建設(shè)任務(wù)，嚴格執(zhí)行中紀委、省紀委和廳黨組各項要求與規(guī)定，扎扎實實推進反腐倡廉工作進程，有力的保證了兩個文明建設(shè)的順利開展，未發(fā)生任何違紀違規(guī)行為，沒有上訪舉報和案件。主要做了三個方面的工作。

一、認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》

為落實中央、省委和省直黨工委認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》的要求，黨支部將學習兩個黨內(nèi)條例確定為全年黨員干部反腐倡廉、遵章守紀的主要學習內(nèi)容。一是理論中心組深入組織學習，強化領(lǐng)導(dǎo)層面的貫徹意識；二是在黨內(nèi)認真開展學習，增強黨員自我約束意識。我們還認真組織了中紀委三次全會、國務(wù)院第二次廉政工作會議、省紀委四次全會和全國交通系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議精神的學習貫徹，使黨員干部了解今年黨風廉政建設(shè)的重點任務(wù)及黨內(nèi)兩個貫徹實施〈條例〉的重要性，進一步強化了黨風廉政建設(shè)的主體責任和監(jiān)督意識。

二、堅持開展黨風黨紀教育

按照“八個堅持、八個反對”的要求，我們以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，繼續(xù)加強思想教育，筑牢德、紀、法防線。首先，我們將廉政教育、紀律教育和道德品質(zhì)教育作為提高人的政治素質(zhì)，端正風氣、筑牢防線的基礎(chǔ)性工作。組織開展了黨員干部的“三觀”教育、宗旨教育和黨風黨紀教育，使黨員干部牢記宗旨，樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的思想。二是通過學習全省交通工作會議精神，重點學習劉克志廳長的重要講話和全省交通系統(tǒng)去年反腐倡廉工作任務(wù)，明確了今年黨風廉政建設(shè)的主要目標，統(tǒng)一思想、強化認識，研究安排了我中心的落實辦法。三是認真落實上級紀檢監(jiān)察部門各項安排及要求，組織好黨風廉政專項學習，及時傳達學習上級黨委、紀委關(guān)于黨風廉政建設(shè)的各種會議內(nèi)容、領(lǐng)導(dǎo)講話、指示要求。特別是以大案、要案為反面教材進行的警示教育活動，組織全體職工觀看了王純、李鐵成等腐敗分子由公仆走向罪人的錄像片，大家受到深刻的觸動和教育。黨員干部決心汲取反面典型的教訓(xùn)，以自律、自警、自省、自重為自身要求，防微杜漸，守法奉公，保持共產(chǎn)黨員的政治本色和國家公職人員基本要求，任何情況下決不跌跟頭。

三、堅持嚴格的內(nèi)部管理，做好從制度上防范。

為加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的工作力度，我們進一步建立健全和完善了各項管理制度，建立有效的監(jiān)督機制。重新修訂后的行政管理制度八類項，專業(yè)值勤制度三類項，在日常工作和管理中都體現(xiàn)了重要作用，班子成員帶頭遵守，形成了干部職工自覺遵守、自我約束的良好風氣。上半年，支部在貫徹事務(wù)公開方面加大了力度。對人事聘任、職稱評聘、職工福利、公務(wù)接待等都做到了公開透明、嚴格按章辦事。領(lǐng)導(dǎo)班子特別注意民主決策，在重大問題上商量溝通，杜絕個人行為和獨斷專行。為增大監(jiān)督力度，我們還定期以不同形式向全中心公開維護費、招待費、電話費等經(jīng)費支出情況，增加經(jīng)費使用透明度，使黨風廉政建設(shè)更加規(guī)范化、制度化。

四、嚴格黨紀黨規(guī)，堅決遵守上級的各項廉政要求

為確保我中心黨風廉政建設(shè)的高標準，領(lǐng)導(dǎo)班子將嚴守黨紀黨規(guī)作為個人廉潔自律的基本準則，同時還必須模范地遵守上級黨委、紀委根據(jù)形勢任務(wù)而提出的各項廉政要求。上半年的重點是落實中紀委提出的廉政建設(shè)“四大紀律”、“八項要求”和省紀委要求堅決糾正的五個方面的問題。各級干部都認識明確，遵守自覺，未發(fā)生違規(guī)行為。在二月份召開的以“求真務(wù)實”為主題內(nèi)容的民主生活會上，領(lǐng)導(dǎo)干部都能對照以上要求進行查比和思想反思，強化了遵章守紀的思想認識。

縱觀半年來黨風廉政建設(shè)情況，我中心堅持做到了思想重視，教育領(lǐng)先，措施具體，落實認真，堅持了高標準不走樣，確保了一方凈土的局面。下半年，我們將繼續(xù)落實上級黨委、紀檢部門提出的工作要求、工作任務(wù)，更嚴格地貫徹黨風廉政責任制，使反腐倡廉建設(shè)再上新臺階

第5篇 社區(qū)居委會半年工作情況總結(jié)

在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，社區(qū)始終堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，努力完善社區(qū)化服務(wù)機制，開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實、嚴于律已，嚴格管理，圓滿完成了上級下達的各項任務(wù)，使社區(qū)的建設(shè)、服務(wù)和發(fā)展取得了一定成果。社區(qū)各項工作開展合理有序，發(fā)展態(tài)勢良好，現(xiàn)將社區(qū)上半年的工作情況總結(jié)如下：

一、社區(qū)黨建工作

4月15日上午，省委書記孫春蘭，省委常委、市委書記袁榮祥，副省長、市長蘇增添，市委副書記周宏等省市領(lǐng)導(dǎo)一行，來到洪山鎮(zhèn)社區(qū)視察。孫書記在與社區(qū)干部們交談中，殷切鼓勵社區(qū)同志們立足基層工作崗位，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，切切實實為群眾做好事辦實事，服務(wù)好廣大居民，把社區(qū)建設(shè)成為文明和諧、安居樂業(yè)的美好家園。

6月18日，社區(qū)黨總支為慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年組織全體黨員前往長樂市開展黨員主題實踐活動，黨總支一行人在長樂革命歷史紀念館認真觀看了中共福建省委舊址以及其在長樂期間領(lǐng)導(dǎo)人民抗日、反頑反特斗爭的相關(guān)圖片和資料，重溫了革命艱難歷程、接受了革命傳統(tǒng)教育。

二、社區(qū)服務(wù)方面

為拓展服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，首先建立社區(qū)服務(wù)連動機制。整合社區(qū)資源，攜同融僑物業(yè)，設(shè)立信息傳達、管理、服務(wù)、監(jiān)督機制，建立服務(wù)呼叫系統(tǒng)，引入市場機制，以無償、低償、有償?shù)男问较蛏鐓^(qū)群眾提供便民代理服務(wù)，其次探索社區(qū)民間服務(wù)組織，開展疾病救助活動，依托社區(qū)醫(yī)療服務(wù)站，建立“社區(qū)醫(yī)生與居民家庭聯(lián)系通訊網(wǎng)絡(luò)”，實現(xiàn)小病不出社區(qū)疾病援助活動。第三推行居家養(yǎng)老服務(wù)，因地制宜試行“居家樂自助行”養(yǎng)老摸式。依托社區(qū)老年協(xié)會、社區(qū)僑聯(lián)，對轄區(qū)內(nèi)60歲以上老年人以及空巢老人進行全面摸底，以黨建帶動工、青、婦等志愿者以及省紅十字會的志愿者進行一對一的幫扶，為高尚社區(qū)提供多樣化、個性化、溫馨化、特色化的服務(wù)。進一步落實社區(qū)事務(wù)公開制度，成立居民事務(wù)監(jiān)督小組，規(guī)范對內(nèi)對外公開的內(nèi)容、程序、要求，切實做到事務(wù)公開、政務(wù)公開、財務(wù)公開，實行陽光作業(yè)，便民利民促和諧。

三、社區(qū)文明共建

四、社區(qū)居委會補選工作

6月11日，社區(qū)選委會在洪山鎮(zhèn)民政辦的指導(dǎo)下認真做好居委會補選工作，大會以無記名投票、等額選舉的方式進行投票，通過選舉正式確定鄢繼恩同志擔任社區(qū)居委會主任、陳萍同志擔任社區(qū)居委會副主任，社區(qū)補選大會取得了圓滿的成功。

五、社區(qū)經(jīng)濟工作

今年以來，社區(qū)認真落實鎮(zhèn)經(jīng)濟工作會議精神，積極做好招商引資和房屋租賃稅費征收工作。為了確保工作落到實處，社區(qū)加強對經(jīng)濟工作的領(lǐng)導(dǎo)，將經(jīng)濟任務(wù)分解到每個居干，做到全員參與，每個居干肩上都有擔子，健全了項目跟蹤負責制。截止6月份，社區(qū)共完成房屋租賃稅23萬元，超額完成了上半年15萬元的工作任務(wù)。

六、社區(qū)計生工作

七、社區(qū)勞動保障工作

社區(qū)共有下崗失業(yè)人員116人，其中“4050”68人，男49人，女67人，新增14人。累計接收企業(yè)退休人員158人。上半年社區(qū)勞動站協(xié)助領(lǐng)取認證失業(yè)金人員1人；辦理就業(yè)失業(yè)證14人；協(xié)助八縣農(nóng)村富余勞動力對接轉(zhuǎn)移16人；上網(wǎng)采集信息75條，已在社區(qū)宣傳欄公布。上門入戶摸底2023年大中專畢業(yè)生22人。1-6月到15家企業(yè)單位進行摸底用工信息，共有就業(yè)崗位92個，其中6月送出登記需求崗位20人次，現(xiàn)已介紹成功42人次。

第6篇 村干部2023年上半年工作情況總結(jié)

現(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)如下：

（一）日常的助理工作

作為一個書記助理我認真做好書記交給我的每一件事情，做好上傳下達。向上，聽取相關(guān)政策精神、匯報工作完成的進度、反映本村實際情況、實際工作中的困難；向下，積極傳達政府的惠農(nóng)政策、發(fā)布涉農(nóng)信息、發(fā)放涉農(nóng)資金。

（二）分管工作

今年年初村兩委班子分配工作任務(wù)的時候我被分配到分管：共青團、民兵工作、社區(qū)工會工作；同時協(xié)助本村計生委員處理本村計劃生育工作。

隨著社會的發(fā)展，本村青年人大量出外務(wù)工，農(nóng)村中現(xiàn)存的年輕人不多，村級團組織建設(shè)基本停滯，自從我擔任本村團支部書記以來，積極聯(lián)系本村留守的年輕人，組建了新的團支部班子，積極聯(lián)系本村團員，開展了一系列的團建活動。比較典型的有：在共青團市委、共青團區(qū)委的大力支持下，本村團員組建了“少先隊員輔導(dǎo)隊”對汪家沖中心小學的少先隊員進行正確的引導(dǎo)，使部分所謂的“落后分子”在學習上有了很大的提高，生活上有了很大的轉(zhuǎn)變。二零零九年，我被共青團黃岡市委、黃岡市教育局授予“優(yōu)秀少先隊志愿輔導(dǎo)員”的榮譽稱號，被共青團黃州區(qū)委評為“優(yōu)秀團干部”。

作為本村的民兵連長，在配合街道人武部積極做好征兵工作的同時，積極了解本村軍屬在實際生活中遇到的困難，今年年初我代表本村兩委班子給他們送去了慰問。本村軍屬遇到的困難我積極向本村兩委班子反映，在本村能力范圍內(nèi)為本村軍屬解決問題十余件。

作為本村的工會主席，在做好上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作的同時積極了解本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)員工的，工資問題、工資發(fā)放情況、工作時間問題；積極與轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)聯(lián)系，了解生產(chǎn)情況、詢問銷售情況。從員工的角度、企業(yè)發(fā)展的角度了解員工和企業(yè)間的矛盾，積極的化解存在的矛盾。在今年上半年通過工會的聯(lián)系，及時的向企業(yè)反映員工的想法，解決了轄區(qū)內(nèi)勞資糾紛四件。

（三）其他事務(wù)

在工作中完成了本職工作的前提下，積極協(xié)助其他兩委成員做好工作。三月，協(xié)助計生委員處理計劃外生育一件；四月，協(xié)助財經(jīng)委員上報全村收入情況到街道財政所；六月，協(xié)助分管組織的副書記完成了預(yù)備黨員材料的匯總、處理、上報。

二零一零年的下半年，在做好本職工作的同時，我將從以下幾個方面來提升自己的個人能力：(1)樹立良好的工作心態(tài)，思想上嚴格要求自己，嚴格遵守本村的各項規(guī)章制度。工作不論大小，認真對待，盡自己的最大努力去完成每一項任務(wù)；(2)工作中，向書本學習，向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學習，向同事學習，不斷積累工作經(jīng)驗；(3)利用業(yè)余時間學習與行政管理相關(guān)的知識；(4)注重與領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的交流，同大家一起創(chuàng)造融洽、積極向上的工作氛圍。

第7篇 市質(zhì)監(jiān)局上半年工作情況總結(jié)和下半年工作計劃

今年以來，市質(zhì)監(jiān)局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞服務(wù)黃藍經(jīng)濟大局，以質(zhì)量強市和標準化戰(zhàn)略為總抓手，以搭建黃河三角洲檢驗檢測服務(wù)平臺為著力點，切實加強產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督管理，深入推進能源計量和民生計量工程，不斷強化技術(shù)基礎(chǔ)保障，質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作水平全面提升，特種設(shè)備和食品安全形勢持續(xù)保持穩(wěn)定，產(chǎn)品質(zhì)量整體水平進一步提高，為服務(wù)全市轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)，促進社會和諧穩(wěn)定，加快推進黃藍兩大戰(zhàn)略實施做出了積極貢獻。

一、上半年主要工作情況

（二）深入實施質(zhì)量、標準化戰(zhàn)略和計量工程，服務(wù)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式。市質(zhì)監(jiān)局以質(zhì)量強市戰(zhàn)略、標準化戰(zhàn)略、能源計量和民生計量工程為抓手，努力促進轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)的深入實施。

2.大力實施標準化戰(zhàn)略。一是積極幫扶和推動__經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)申請創(chuàng)建全國高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)標準化示范區(qū)，成立了專門的爭創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)小組，對開發(fā)區(qū)20多家重點高新技術(shù)企業(yè)開展了調(diào)研，分別赴深圳、重慶、杭州等地進行了考察學習，為創(chuàng)建工作做好了充分準備。目前，創(chuàng)建申請已經(jīng)提報國家標準化委員會。我們也積極爭取省局支持，力爭早日立項。二是標準化公共技術(shù)服務(wù)平臺開始搭建。已經(jīng)完成了前期調(diào)研工作，完成了建設(shè)方案，正積極同標準化研究機構(gòu)商洽建設(shè)事宜。__市標準化公共技術(shù)服務(wù)平臺建設(shè)完成后，將實現(xiàn)對黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟區(qū)特色標準題錄資源的在線檢索和標準文本的在線查詢，為企業(yè)標準化活動提供在線專家技術(shù)支持，最終建立標準化科普、宣傳、服務(wù)和咨詢一體的服務(wù)平臺。

3.扎實推進能源計量和民生計量工程。能源計量工作，一是與有關(guān)部門聯(lián)合，層層落實了能源計量的目標、任務(wù)和措施；二是開展了能源計量器具配備和管理等國家標準宣貫和培訓(xùn)；三是對50家市級重點用能企業(yè)進行了能源計量的監(jiān)督檢查；四是對29家省級重點用能企業(yè)能源數(shù)據(jù)實現(xiàn)了網(wǎng)上直報，完善了《山東省重點用能企業(yè)能源計量信息平臺》；五是開展了“能源計量標桿示范企業(yè)”創(chuàng)建活動，表彰了12家能源計量標桿示范單位；六是組織開展了節(jié)能降耗計量服務(wù)活動。目前，全市重點用能企業(yè)中能源計量器具配備率和檢定率都達到了95%以上，能源計量工作的各項措施都落到了實處，起到了很好的節(jié)能增效的作用。民生計量工作，深入開展“推進誠信計量，建設(shè)和諧城鄉(xiāng)”行動，選樹了10家全市誠信計量示范單位，其中7家被表彰為全省誠信計量示范單位，為廣大消費者創(chuàng)建了更加和諧的計量環(huán)境。開展了強制檢定計量器具普查整治工作，目前，數(shù)據(jù)庫中已錄入強檢計量器具9236臺。開展了可燃和有毒有害氣體報警器專項整治工作，確保了報警裝置的安全可靠運行。

第8篇 鋼鐵公司上半年經(jīng)濟運行情況總結(jié)

標題：鋼鐵公司上半年經(jīng)濟運行情況總結(jié)

上半年，公司全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹市區(qū)政府經(jīng)濟會議精神，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)發(fā)展大局，進一步加強和改善宏觀調(diào)控，深化改革，銳意進取，全廠各方面工作都取得了顯著成績。

一、上半年公司經(jīng)濟運行基本情況

上半年，生產(chǎn)生鐵51.9萬噸，同比增長26.8%，焦炭29.5萬噸，煤焦油10000噸，粗笨3400噸，生產(chǎn)穩(wěn)定桿17.9萬條，同比增長38.7%。上半年共實現(xiàn)產(chǎn)值14.43億元，同比增長37.8%。上半年，主要產(chǎn)品在保持一定量庫存的情況下，基本上做到了隨產(chǎn)隨銷，實現(xiàn)銷售收入13.5億元，同比增長31.1%。實現(xiàn)利稅1.52億元，同比增長70.8%。項目建設(shè)加快進度，公司綠化初具規(guī)模，企業(yè)呈現(xiàn)快速健康發(fā)展的良好勢頭。

1、主業(yè)生產(chǎn)穩(wěn)步發(fā)展。

公司緊緊圍繞集團公司確定的發(fā)展思路和目標，突出抓好主業(yè)發(fā)展。舉全廠之力，服務(wù)于鋼鐵生產(chǎn)。主業(yè)發(fā)展出現(xiàn)了迅猛的發(fā)展勢頭，生鐵產(chǎn)量比去年同期增長了26.8%,焦炭產(chǎn)量比去年同期增長了31.2%。主業(yè)的迅猛發(fā)展拉動了采礦、運輸物流、建筑安裝、鑄造、焦化洗煤等非鐵支柱產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，形成了主業(yè)拉動，整體發(fā)展的良好態(tài)勢。

2、積極應(yīng)對市場挑戰(zhàn)，努力拓寬市場，加大銷售力度。

去年以來，公司遭受了原料成本上升、產(chǎn)品價格下降的雙重壓力，企業(yè)的生產(chǎn)遇到了極大的困難和挑戰(zhàn)。進入06年以來，面對更加激烈的競爭，我們加強了對國家宏觀調(diào)控政策的分析和調(diào)研，在滿足萊鋼用鐵的同時，加強與兄弟單位的業(yè)務(wù)合作，捕捉每一條商機，擴大營銷區(qū)域，同時積極調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提高產(chǎn)品質(zhì)量，提升市場競爭力，逐步的提高相關(guān)產(chǎn)品的價格。上半年，共完成銷售收入13.5億元，同比增長了31.1%。

3、加快項目建設(shè)，重點工程進展順利。

公司高度重視新上的重點項目建設(shè)，經(jīng)常召開會議研究工程進度，深入工地，督促施工進度，截至目前，150萬噸煉軋鋼工程方面，4800㎡的主廠房已進入封頂及維護結(jié)構(gòu)階段，其它附屬設(shè)施正在緊張的施工中，煉鋼所需主要設(shè)備也正在陸續(xù)進廠中；攔河蓄水工程，已經(jīng)完成；二期焦化工程正在烘爐，即將投產(chǎn)；制氧項目已經(jīng)實施交鑰匙工程，進入了掃尾階段，2個氧氣球罐、1個氬氣球罐、1個氮氣球罐已經(jīng)安裝試壓完畢。重點項目的建設(shè)，為九羊的迅猛發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

4、加大了企業(yè)管理和創(chuàng)新力度，促進整體管理水平提升。

集團公司一直把加強企業(yè)管理作為一項重要工作來抓。嚴肅紀律、嚴格制度、對各項制度規(guī)程陸續(xù)進行完善。實現(xiàn)了管理思想、管理機制、管理方式、管理手段的大轉(zhuǎn)變，加大了管理創(chuàng)新力度，提高了企業(yè)核心競爭力。每周一組織廣大干部職工進行學習先進人物事跡和反腐倡廉典型，深入創(chuàng)建學習型組織，夯實管理基礎(chǔ)，提高管理效益。深入開展“降本增效”、“節(jié)能挖潛”活動，成本指標有了一定的改善；完善經(jīng)濟責任考核體系，把管理落到實處；加強資金管理，確保了資金鏈的安全，強化了人力資源管理，提高了經(jīng)營水平和運營效率。

5、強化安全教育，建設(shè)平安九羊；加大環(huán)保力度，建設(shè)綠色九羊。

上半年，公司在認真吸取近幾年發(fā)生的安全事故教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，本著對職工生命和國家財產(chǎn)高度負責的態(tài)度，標本兼治筑牢了安全基礎(chǔ)。上半年，公司沒有發(fā)生一例工亡和重傷事故，無重大設(shè)備和操作事故。

同時，積極發(fā)動廣大干部職工進行綠化美化，一些環(huán)保項目也陸續(xù)投入使用，爐前除塵、石灰窯除塵、石料廠除塵等已經(jīng)基本完成，企業(yè)面貌發(fā)生巨大的變化。

二、下一步的計劃和打算

上半年，雖然我們?nèi)〉昧丝上驳某煽儯请x市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的要求，離公司董事會的要求還有很大差距。主要是管理不夠細化，人才培養(yǎng)特別是技術(shù)人才的培養(yǎng)力度不夠，資源利用率不高，自我創(chuàng)新能力偏低等嚴重制約了公司快速健康的發(fā)展。

在今后的一個時期，我們將牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式，充分利用自身優(yōu)勢，有效整合內(nèi)外部資源，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，高效利用資源能源，努力創(chuàng)建持續(xù)發(fā)

第9篇 農(nóng)業(yè)局2023年上半年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)情況工作總結(jié)

2023年我單位按照省農(nóng)業(yè)廳、州農(nóng)業(yè)局和省農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣總站，年初下達的工作任務(wù)，結(jié)合我單位實際及當?shù)剞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)情況開展工作。在抓好重點農(nóng)業(yè)科技示范，確保18萬噸糧食生產(chǎn)目標實現(xiàn)的同時，積極發(fā)展糧食作物間套種小雜糧、蔬菜等特色農(nóng)業(yè)10萬畝，做好玉米、蔬菜新品種引進試驗示范，建立4個玉米高產(chǎn)創(chuàng)建示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，4個水稻高產(chǎn)創(chuàng)建示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，那 抓好“百、千、萬”高產(chǎn)創(chuàng)建示范樣板建設(shè)。

一、 主要實施和完成的項目工作

1、玉米新組合示范種植工作：結(jié)合我州生產(chǎn)實際與州種子站合作，對選育出的玉米新組合組織安排在_____縣_____村示范種植100畝。

3、技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)工作

4、學習實踐科學發(fā)展觀活動情況

按州農(nóng)業(yè)局的安排，積極組織職工開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。在活動中，進一步提高對“推廣農(nóng)業(yè)科技”問題的再認識，把“推廣農(nóng)業(yè)科技”工作作為關(guān)系國民經(jīng)濟全局的大事來抓，把發(fā)展農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入作為農(nóng)業(yè)科技工作的重中之重抓緊抓好，全體農(nóng)業(yè)科技工作者以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，走進農(nóng)村破解農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展難題、走近農(nóng)民破解農(nóng)業(yè)發(fā)展難題、走進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一線破解農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)難題，早謀劃、早深入、早安排、早落實，突出六個重點，全面做好農(nóng)作物高產(chǎn)創(chuàng)建、間作套種工作，確保農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收目標實現(xiàn)。2023年5月13日州委學習實踐科學發(fā)展觀活動第三督導(dǎo)組組長牛裔光和州農(nóng)業(yè)局學習實踐科學發(fā)展觀活動辦公室主任胡學花等一行五人到州農(nóng)科所檢查指導(dǎo)學習實踐科學發(fā)展觀活動。檢查指導(dǎo)組按學習實踐科學發(fā)展觀活動的要求查看了黨支部的學習檔案，同時還到州農(nóng)業(yè)局科技示范園、瀘水老窩鄉(xiāng)榮華村和分水嶺對州農(nóng)科所玉米高產(chǎn)創(chuàng)建、間套種核心示范區(qū)現(xiàn)場進行了檢查指導(dǎo)。檢查組對州農(nóng)科所學習實踐科學發(fā)展觀活動取得的成績給予了肯定，并對下一階段的學習活動提出了要求。

5、強農(nóng)惠農(nóng)政策宣傳工作

充分利用廣播電視、網(wǎng)絡(luò)通信、宣傳單、組織干部進村入戶等宣傳方式，積極宣傳中央和省的一系列強農(nóng)惠農(nóng)扶持政策，加大對農(nóng)作物高產(chǎn)創(chuàng)建、間套種技術(shù)的宣傳力度，目前已在電視上宣傳報導(dǎo)高產(chǎn)創(chuàng)建、間套種相關(guān)新聞瀘水縣3次，蘭坪縣2次怒江農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)15次，省農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)4次，云南農(nóng)大網(wǎng)1次，中國農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)1次，新農(nóng)村商網(wǎng)1次，農(nóng)博網(wǎng)1次，第一食品網(wǎng)1次，印發(fā)技術(shù)資料5450份等使示范區(qū)家喻戶曉，進一步調(diào)動廣大群眾參與的積極性。

二、下半年工作計劃

下半年我們將以農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣為主要內(nèi)容開展工作。一是結(jié)合政府2023年推廣項目到各縣參加項目的實施和技術(shù)培訓(xùn)工作；二是完成省廳下達的示范工作；三是完成農(nóng)作物高產(chǎn)創(chuàng)建、間套種工作申報驗收工作任務(wù)；四是完成州農(nóng)業(yè)局和省推廣中心交給的各項工作，積極準備冬季農(nóng)業(yè)開發(fā)項目申報工作。五是進一步規(guī)范內(nèi)部管理，完善各項管理制度。

第10篇 _鄉(xiāng)上半年目標任務(wù)完成情況自查工作總結(jié)

___鄉(xiāng)2023年上半年目標

任務(wù)完成情況自查總結(jié)

2023年我們堅持物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展、共同進步的工作方針，全面貫徹落實十六大十六屆四中全會精神和'三個代表'重要思想，按照年初制定的《___鄉(xiāng)2023年農(nóng)村經(jīng)濟和社會發(fā)展目標管理辦法》所下達的各項指標任務(wù)，突出工作重點、明確工作任務(wù)、合理分工配合、加強監(jiān)督檢查、強化責任意識、理順工作思路、狠抓工作落實，實現(xiàn)了農(nóng)村各項經(jīng)濟指標基本完成，政治文明建設(shè)和精神文明建設(shè)穩(wěn)步推進的良好效果。

為了全面了解和把握2023年上半年目標任務(wù)的完成情況，我們劃分了經(jīng)濟建設(shè)、政治文明建設(shè)、精神文明建設(shè)三個檢查督查組深入各單位進行了全面的檢查。現(xiàn)將我鄉(xiāng)2023年上半年目標任務(wù)完成情況進行自查總結(jié)

一、2023年上半年所做的工作

（一）、農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展目標基本完成。在抓經(jīng)濟發(fā)展上，高度重視'三農(nóng)'問題，全面貫徹落實農(nóng)村經(jīng)濟工作政策，做到與農(nóng)村發(fā)展實際相結(jié)合，不斷探索、不斷創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展工作，實現(xiàn)了政策指導(dǎo)與實踐創(chuàng)新的結(jié)合。同時，體現(xiàn)階段性工作特點，突出工作重點，加大工作力度，促進各項經(jīng)濟工作任務(wù)整體推進。上半年，完成了農(nóng)業(yè) 生產(chǎn)總值 元，二、三產(chǎn)業(yè) 元，農(nóng)民人均總收入達到了 元。(其他完成的經(jīng)濟指標另附表)

（二）、政治文明建設(shè)扎實有效推進。一落實了黨風廉政責任制。落實黨風廉政建設(shè)責任制是保證黨的建設(shè)各項工作落到實處的重要環(huán)節(jié)，也是有效防止杜絕腐敗現(xiàn)象發(fā)生的關(guān)鍵。各單位黨政一把手為黨風廉政建設(shè)第一責任人，鄉(xiāng)黨委要于各村和站所簽訂黨風廉政建設(shè)責任制，要落實'一崗三責'，及時糾正和查處黨風廉政建設(shè)上存在的問題和不正之風，加強宣傳和教育，各項工作要有安排、部署、檢查考核、落實。

二是加強了黨風廉政建設(shè)教育。對上級下發(fā)的有關(guān)黨風廉政建設(shè)文件以及各級領(lǐng)導(dǎo)的講話加強學習，利用近幾年發(fā)生的各類案件和正反兩方面的典型，剖析原因，吸取教訓(xùn)，要把黨風廉政教育作為黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部提高素質(zhì)，增強自身免疫力的重要途徑。

三是查處了重大案件和解決群眾反映的問題。堅持反腐敗三項工作格局，查處重大案件、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和糾正部門和行業(yè)不正之風，是取得黨風廉政建設(shè)工作實效的重大的舉措。我們要采取各種方式和方法，從領(lǐng)導(dǎo)體制、工作機制和各種制度等方面下功夫，對重大案件的處理要嚴、快，對犯罪分子決不遷就姑息，本著教育為本，打擊為輔的原則，使重大的犯罪者得到懲處。對于部門和單位的風氣，首先要從思想上提醒，引起重視，行動上加強引導(dǎo)，使它們知道怎樣做。通過強有力的措施，使作風真正達到較好的轉(zhuǎn)變，案件得到真正的查處。

四是加強了班子和隊伍建設(shè)。根據(jù)基層黨組織班子和干部隊伍的實際情況，廉政建設(shè)要突出班子和隊伍，要堅持民主集中制的原則，根據(jù)'八個堅持、八個反對'的要求深入對照檢查，定期開展民主生活并形成一項制度固定下來。要落實'五項制度'，按照要求規(guī)定做好每項工作。

五是做好了群眾的工作。要不斷拓寬反映社情民意的渠道，解決問題的途徑，增強針對性和實效性。對群眾反映的問題，本著優(yōu)先抓緊解決的原則，不拖不推，在指定的時間內(nèi)予以答復(fù)和解決。對群眾的來信來訪，要認真接待，專門建立各個領(lǐng)導(dǎo)干部接待日制度，以對人民負責的態(tài)度予以快速解決，做到答復(fù)快、解決快，無越級上訪事件的發(fā)生。搞好各種公開，增強工作的透明度，做到月、季度、全年公開，并及時更換公開的內(nèi)容。使所有應(yīng)該公開的項目和內(nèi)容，真正使群眾滿意放心。

六是重視黨的建設(shè)。黨的十六大報告指出要以改革的精神開創(chuàng)黨的建設(shè)新局面，以與時俱進的態(tài)度推進黨的建設(shè)，把黨的建設(shè)融入到各項工作任務(wù)和目標之中，為各項事業(yè)的發(fā)展提供強有力的領(lǐng)導(dǎo)。

一是認真學習十六大精神，全面貫徹'三個代表'。十六大精神統(tǒng)攬各項工作，以此推動全鄉(xiāng)各項工作不斷進步，取得成績。使廣大黨員干部群眾的思想認識統(tǒng)一到十六大精神上來，智慧力量凝聚到各項工作中去。進一步鞏固提高'三個代表'學教成果，繼續(xù)抓好各項整改措施的落實，并隨著發(fā)展變化，創(chuàng)新整改的措施方法，使所有整改的問題得以徹底的解決，讓人民群眾滿意。

二是加強黨員干部教育培訓(xùn)，提高整體素質(zhì)。選派干部異地掛職，到縣黨校學習。發(fā)揮好鄉(xiāng)黨校的作用，全年培訓(xùn)任務(wù)不少于12期。培訓(xùn)的內(nèi)容包括：wyo知識、農(nóng)業(yè)科技知識、政治思想教育、法律、法規(guī)教育等。要切實抓好黨員電化教育工作，繼續(xù)推進'電教科技工程'。

三是加強基層組織建設(shè)，搞好'三級聯(lián)創(chuàng)'。全年以創(chuàng)建'五好'村黨支部、'六好'鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委為有效的載體，使六個村達到'五好'村黨支部標準，努力實現(xiàn)創(chuàng)'六好'鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委目標。

四是增強黨領(lǐng)導(dǎo)一切的觀念。突出抓好黨建帶團建、婦建工作，使群團工作朝著正確的方向發(fā)展。做好發(fā)展黨員工作，注重提高黨員的素質(zhì)，向年輕化發(fā)展，向基層一線傾斜。

五是引導(dǎo)發(fā)展壯大集體經(jīng)濟。加大財務(wù)、政務(wù)等公開的力度。清繳黨員干部欠款。幫助理清發(fā)展思路，調(diào)整好結(jié)構(gòu)，走出一條壯大村集體經(jīng)濟的路子。努力消除空殼村。

七是繼續(xù)加大打擊力度，努力維護社會穩(wěn)定。進一步處理好改革發(fā)展穩(wěn)定三者之間的關(guān)系。穩(wěn)定放在各項工作的首位切實抓緊抓好。要做到：嚴厲打擊'三股勢力'，破除大案要案，確保五危害社會穩(wěn)定的重大案件發(fā)生；建立健全群防群治網(wǎng)絡(luò)，正確處理好人民內(nèi)部矛盾，避免越級上訪事件的發(fā)生；搞好'創(chuàng)安'工作，以'創(chuàng)安'的實際成效促進社會的穩(wěn)定；重點做好流動人口、重點人口的工作；加強各種教育，營造良好的宣傳氛圍。使人人從思想上、行動上重視維護社會穩(wěn)定工作。

（三）、精神文明建設(shè)逐步得到加強。一是思想宣傳教育工作主要做好了：1、學習做到'四落實'，確保學習效果。2、黨委班子成員對干部群眾進行形勢教育不少于2次。3、錄用宣傳報道稿件不少于1。4、'村村通'設(shè)備完好率到95%以上；5、文體站、室普及率達到80%，舉辦兩次大大農(nóng)民運動會和農(nóng)民匯演，落實好農(nóng)村電影'2131' 工程。二是科技教育工作上：1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府召開兩次以上黨委會，政務(wù)會專題研究科技工作。2、搞好科技培訓(xùn)，全年培訓(xùn)勞動力70%以上。3、發(fā)展農(nóng)村專業(yè)協(xié)會2家。4、建立科技示范點1個，建立的科技示范村達到自然村總數(shù)的10%，全鄉(xiāng)科技示范戶達到農(nóng)戶總數(shù)的5%。5、農(nóng)作物優(yōu)良品種覆蓋率達到95%以上。6、積極開展創(chuàng)建自治區(qū)、地區(qū)'科技工作先進鄉(xiāng)'的一切準備工作。7、鞏固'兩基'成果；小學、中學適齡入學率分別達到99.3%和91.6 %；全年實用技術(shù)培訓(xùn)面不低于42%。三是計劃生育和衛(wèi)生工作上：1、抓好愛國衛(wèi)生運動工作以及改水改廁工作；2、抓好農(nóng)村健康教育，推進農(nóng)民健康教育活動。3、廣泛開展各種宣傳活動，宣傳活動不少于3次，宣傳品入戶率100%，群眾知曉率90%以上；4、無大案要案發(fā)生，堅持'七個 不準'，亮證執(zhí)法，落實'一票否決'制；5、做好流動人口的計劃生育工作；6、'合格村協(xié)會'創(chuàng)建率達到82%，做好'三結(jié)合'工作，積極開展'三生'服務(wù)活動。四是工青婦工作上： 1、加強黨對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，工會納入黨建和精神文明管理工作；2、建立健全轄區(qū)特困職工生活狀況調(diào)查報告制度、特困職工'第一責任人'制度；3、結(jié)合單位的工作特點、實際，開展各類職工崗位技能、業(yè)務(wù)競賽活動，定期在職工中通過各種形式開展學法、知法活動；4、黨政領(lǐng)導(dǎo)重視，黨建帶團建'五帶六同步'落實到位，每年召開會議不少于6次；5、按照五好婦代會標準，實現(xiàn)一類婦代會70%，二類會30%；6、發(fā)揮協(xié)調(diào)督查作用，推動婦女兒童綱要和規(guī)劃的實施。五是精神文明建設(shè)工作：1、全年召開兩次文明辦全體會議，專題研究精神文明工作；2、在全鄉(xiāng)開展'十個起來'進村工作；3、全鄉(xiāng)20%以上的村建成縣級文明村，新增星級文明戶100戶；4、完成黨刊黨報征訂計劃的80%；5、開展民族團結(jié)教育月活動和'三下鄉(xiāng)'活動，大力開展扶貧幫困工作。六是信訪工作：1、成立信訪領(lǐng)導(dǎo)小組，建立領(lǐng)導(dǎo)閱信和接待日制度，值班接待群眾不少于4次；2、建立鄉(xiāng)、村、組三級信訪網(wǎng)絡(luò)，全年無越級上訪事件；3、認真處理群眾來訪，群眾來訪立案率應(yīng)達到95%以上；4、加大宣傳力度，深入廣泛宣傳《信訪條例》。

二、取得的經(jīng)驗和存在的問題

一是不斷加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任。要加強對各項工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立相應(yīng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管專項工作的領(lǐng)導(dǎo)主管，形成全鄉(xiāng)一盤棋的思想，鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)一把手抓全局，各領(lǐng)導(dǎo)配合協(xié)同，既突出重點工作，又抓好其它工作。全面落實工作責任制，對照目標管理考核，按照下達的目標任務(wù)，依照分工情況，劃分責任人和責任項目，保證半年工作正常開展和取得好成績。

二是完善制度，強化監(jiān)督。鄉(xiāng)目標管理考核督查領(lǐng)導(dǎo)小組要經(jīng)常深入到基層一線，看各種工作任務(wù)的落實完成情況，發(fā)現(xiàn)不足，立即責令其糾正。要建立定期工作檢查制度、工作情況通報制度、工作完成情況回訪制度、同負責人談話制度等，以制度促進各項工作的落實。

三是結(jié)合實際，不斷創(chuàng)新。在抓工作落實的過程中，會遇到各種新的情況和問題，這些問題按照原來的解決辦法已不能湊效，要根據(jù)新的情況，及時進行調(diào)查研究，采取各種有利于解決問題的措施方法，創(chuàng)新工作思路，使工作在創(chuàng)新中不斷進步，保證上半年的各項工作目標任務(wù)的完成。

四是提高認識，形成合力?？己斯ぷ魇秦灤└黜椆ぷ鞯囊粭l主線，凡是考核中有一項任務(wù)完成不好，確定目標達不要求，都會影響其它各項工作的考核工作的全局。因此，我們經(jīng)常召集單位（部門）負責人參加考核工作會議，及時傳達上級考核會議精神，并安排好鄉(xiāng)的考核工作。同時，定期對各單位（部門）的工作進展、任務(wù)完成情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)存在的問題，立即進行糾正，使工作順利進行。派出工作組，深入到各單位，聽取工作意見和建議，根據(jù)要求調(diào)整工作思路、轉(zhuǎn)變工作作風、改進工作方法，以適應(yīng)工作的穩(wěn)步推進和發(fā)展。要求各單位領(lǐng)導(dǎo)把抓好工作的落實，推動考核工作作為貫徹十六大精神和'三個代表'重要思想的具體行動。通過統(tǒng)一思想、提高認識、狠抓落實、轉(zhuǎn)變作風等，形成了領(lǐng)導(dǎo)干部高度重視、單位（部門）配合協(xié)調(diào)的工作局面。以強大的動力、整體的合力推動目標任務(wù)的完成。

發(fā)現(xiàn)了一些存在的問題。就上半年的各項目標任務(wù)完成情況來看，取得了較好的成績，達到了預(yù)期的目標，但是，經(jīng)過對半年工作的自查總結(jié)，我們也發(fā)現(xiàn)了存在的一些問題，一是部分任務(wù)沒有完成。諸如在經(jīng)濟建設(shè)上，農(nóng)村經(jīng)濟總收入、種植、畜牧、林果三業(yè)的收入沒按規(guī)定的標準完成。二是單位（部門）配合意識差。各單位（部門）只抓本單位（部門）的業(yè)務(wù)工作，而忽視其它方面的工作，缺乏同有關(guān)單位（部門）的協(xié)同配合，致使業(yè)務(wù)工作較強而其它工作比較弱的抓一手的現(xiàn)象。三是工作發(fā)展不平衡。在三個文明建設(shè)中，重物質(zhì)文明而輕精神文明、重精神文明而輕政治文明建設(shè)。上嚴格按照標準，對照項目，一項一項進行檢查。就督查的結(jié)果看，各單位的任務(wù)完成總體上達到了預(yù)期的目標，領(lǐng)導(dǎo)重視，落實措施有力。但也有一些問題，季度經(jīng)濟指標的完成略低于下達的指標，統(tǒng)籌不夠，工作發(fā)展不協(xié)調(diào)，政治建設(shè)，精神文明建設(shè)部分任務(wù)完成不好等。使單位對自身存在的問題進一步明確，并能及時進行改正。

_鄉(xiāng)上半年目標任務(wù)完成情況自查總結(jié)

第11篇 村干部上半年工作情況總結(jié)

轉(zhuǎn)眼間上半年已經(jīng)過去，回顧這段時間，我在村領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持與幫助下，較好的完成了自己的本職工作。通過半年來的工作和學習，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大轉(zhuǎn)變，工作心態(tài)也逐漸成熟起來。與此同時，在工作中也注意發(fā)現(xiàn)自己的不足，并努力去彌補，不斷追求自我完善。

現(xiàn)將上半年的工作情況總結(jié)

（一）日常的助理工作

作為一個書記助理我認真做好書記交給我的每一件事情，做好上傳下達。向上，聽取相關(guān)政策精神、匯報工作完成的進度、反映本村實際情況、實際工作中的困難；向下，積極傳達政府的惠農(nóng)政策、發(fā)布涉農(nóng)信息、發(fā)放涉農(nóng)資金。

（二）分管工作

今年年初村兩委班子分配工作任務(wù)的時候我被分配到分管：共青團、民兵工作、社區(qū)工會工作；同時協(xié)助本村計生委員處理本村計劃生育工作。

隨著社會的發(fā)展，本村大量出外務(wù)工，農(nóng)村中現(xiàn)存的年輕人不多，村級團組織建設(shè)基本停滯，自從我擔任本村團支部書記以來，積極聯(lián)系本村留守的年輕人，組建了新的團支部班子，積極聯(lián)系本村團員，開展了一系列的團建活動。比較典型的有：在共青團市委、共青團區(qū)委的大力支持下，本村團員組建了“少先隊員輔導(dǎo)隊”對汪家沖中心小學的少先隊員進行正確的引導(dǎo)，使部分所謂的“落后分子”在學習上有了很大的提高，生活上有了很大的轉(zhuǎn)變。二零零九年，我被共青團黃岡市委、黃岡市教育局授予“優(yōu)秀少先隊志愿輔導(dǎo)員”的榮譽稱號，被共青團黃州區(qū)委評為“優(yōu)秀團干部”。

作為本村的民兵連長，在配合街道人武部積極做好征兵工作的同時，積極了解本村軍屬在實際生活中遇到的困難，今年年初我代表本村兩委班子給他們送去了慰問。本村軍屬遇到的困難我積極向本村兩委班子反映，在本村能力范圍內(nèi)為本村軍屬解決問題十余件。

作為本村的工會主席，在做好上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作的同時積極了解本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)員工的，工資問題、工資發(fā)放情況、工作時間問題；積極與轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)聯(lián)系，了解生產(chǎn)情況、詢問銷售情況。從員工的角度、企業(yè)發(fā)展的角度了解員工和企業(yè)間的矛盾，積極的化解存在的矛盾。在今年上半年通過工會的聯(lián)系，及時的向企業(yè)反映員工的想法，解決了轄區(qū)內(nèi)勞資糾紛四件。

（三）其他事務(wù)

在工作中完成了本職工作的前提下，積極協(xié)助其他兩委成員做好工作。三月，協(xié)助計生委員處理計劃外生育一件；四月，協(xié)助財經(jīng)委員上報全村收入情況到街道財政所；六月，協(xié)助分管組織的副書記完成了預(yù)備黨員材料的匯總、處理、上報。

二零一零年的下半年，在做好本職工作的同時，我將從以下幾個方面來提升自己的個人能力：(1)樹立良好的工作心態(tài)，思想上嚴格要求自己，嚴格遵守本村的各項規(guī)章制度。工作不論大小，認真對待，盡自己的最大努力去完成每一項任務(wù)；(2)工作中，向書本學習，向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學習，向同事學習，不斷積累工作經(jīng)驗；(3)利用業(yè)余時間學習與行政管理相關(guān)的知識；(4)注重與領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的交流，同大家一起創(chuàng)造融洽、積極向上的工作氛圍。

第12篇 2023年市國資委上半年工作情況總結(jié)

2023年，張家口市國資委在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“提速、增效、進位”的總要求，在沒有出資人企業(yè)的情況下，順應(yīng)單位性質(zhì)的轉(zhuǎn)變（從政府特設(shè)部門轉(zhuǎn)變?yōu)檎M成部門），以部門機構(gòu)改革、職責重新調(diào)整為契機，大膽推進思維創(chuàng)新、工作創(chuàng)新，及時調(diào)整工作思路，提出了推進“五化”化解難題的總體思路，使各項工作取得了新進展。

一、創(chuàng)新思維 深化改革

從這次調(diào)查

從這次調(diào)查摸底來看，全市的國有資產(chǎn)基礎(chǔ)管理還很不完善，國有資產(chǎn)監(jiān)管存在一些隱患和漏洞，我們所統(tǒng)計的國企數(shù)量，和市工商局注冊的國企數(shù)量還有非常大的差距，既有部門和縣區(qū)漏報的問題，也有該注銷的沒有注銷的問題，甚至有的國有企業(yè)沒有主_管部門，游離于監(jiān)管之外，存在著“有利大家管，有責沒人管”的現(xiàn)象。加強國有資產(chǎn)的基礎(chǔ)管理，強化國資監(jiān)管，推動國資監(jiān)管的全覆蓋迫在眉睫。近日，我們正在起草《關(guān)于加強國有資產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作的規(guī)定》，該規(guī)

定擬在國有資產(chǎn)原有的管理基礎(chǔ)上，突出國資委的國有資產(chǎn)監(jiān)管職能，突出國資委的基礎(chǔ)管理作用，為市委、市政府宏觀掌握國有資產(chǎn)的變動狀況，為科學決策提供依據(jù)。

三、融入企業(yè) 優(yōu)化服務(wù)

圍繞國資委的監(jiān)管工作職能，我們提出監(jiān)管就是服務(wù)的思想。一方面，拓寬了監(jiān)管的外延，我們不僅要為基層企業(yè)、市屬企業(yè)服務(wù)，同時也要為中省屬駐張國有企業(yè)服務(wù)，“服務(wù)一上，天地廣”；另一方面，提升了監(jiān)管的內(nèi)涵，監(jiān)管就要把發(fā)展壯大作為目標，優(yōu)化服務(wù)就是要讓企業(yè)發(fā)展壯大，優(yōu)化服務(wù)就要提升能力，提升標準，提升效率，優(yōu)化服務(wù)首先要融入企業(yè)，了解他們的困難、他們的疾苦、他們的喜怒哀樂，幫助企業(yè)排憂解難，與他們悲喜共鳴。上半年我們深入宣化工程、宣鋼、盛華化工、張礦集團、籃鯨企業(yè)有限公司等單位，主動擔當企業(yè)的綜合協(xié)調(diào)處、后_勤保障處、群眾工作處，幫助張家口市下花園晨光集團、河北宣化化肥集團有限公司實施破產(chǎn)改制，幫助企業(yè)積極跑辦退休職工的醫(yī)療保險問題；努力爭取省國資委的支持，將宣化反腐鋼管總廠申報列入國家政策性破產(chǎn)企業(yè)。今年，我們還擔負了5戶省屬企業(yè)棚戶區(qū)改造的督導(dǎo)任務(wù)，得知工礦棚戶區(qū)項目可以獲得國家補助資金的消息，上報的材料要求復(fù)雜，時間非常緊迫，我們連夜安排搜集匯總有關(guān)政策規(guī)定，在天亮之前給下花園、宣化、蔚縣的企業(yè)傳真過去……。我們耐心細致的做好職工群眾的信訪穩(wěn)定工作，接待高新區(qū)中貿(mào)發(fā)公司破產(chǎn)上訪；化解中地裝探礦機械職工上訪；石油機械廠的上訪也在國資委的運作下趨于平穩(wěn)，“把困難留給國資委”，已經(jīng)成了我們對企業(yè)的承諾，繼而也贏得了企業(yè)的信賴。唱響服務(wù)歌，為我們提高國有企業(yè)的凝聚力、戰(zhàn)斗力提供了有效法寶。即使是已經(jīng)改制的企業(yè)，也愿意和國資委訴說企業(yè)發(fā)展的歷程和艱辛，宣化已經(jīng)改制和仍未改制的十多家企業(yè)，他們自發(fā)組織，每月邀請國資委參加，相聚在一起，談工作、展望未來；憶過去，共敘友誼，為國資委的服務(wù)提供了平臺，為國資委的工作贏得了 得了一定成效。一是突出項目建設(shè)這個“牛鼻子”。重點抓了張家口市人民政府與中鐵資源集團戰(zhàn)略合作項目，在市領(lǐng)導(dǎo)的直接談判和指導(dǎo)下，終于促成了該項目正式簽約。國資委及時將領(lǐng)導(dǎo)的意圖變成可操作的

取得了一定成效。一是突出項目建設(shè)這個“牛鼻子”。重點抓了張家口市人民政府與中鐵資源集團戰(zhàn)略合作項目，在市領(lǐng)導(dǎo)的直接談判和指導(dǎo)下，終于促成了該項目正式簽約。國資委及時將領(lǐng)導(dǎo)的意圖變成可操作的項目建設(shè)“施工圖”，涉及的5個分項目都在正常進展，股權(quán)重組項目雙方正在相互打壓、尋求價格平衡點的關(guān)鍵階段；資源風險勘探項目已實地到康寶和張北進行了踏探；金屬冶煉項目已完成了項目建議書框架起草；生活基地項目已和開發(fā)商進行了土地規(guī)劃和土地利用情況調(diào)研；物流基地項目的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，北京鐵路局的許可已經(jīng)獲得，同時北京路局也將參與_該項目的建設(shè)，這將對該項目順利實施提供有力保障

上半年，雖然做了大量的工作，但許多工作才剛剛起步，后續(xù)的任務(wù)更加艱巨，面臨的問題也更加棘手和復(fù)雜。主要問題：

一是機構(gòu)改革人事安排問題，國資委從76個編制縮減到22個，人員如何分流，如何調(diào)動干部職工的積極性？

二是如何處理強化國企改革的平穩(wěn)過渡。

三是繼續(xù)做好國資監(jiān)管的基礎(chǔ)管理，下半年完成《規(guī)定》的起草、征求意見、發(fā)布執(zhí)行工作。

四是為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，聯(lián)系央企和省企，推動縣區(qū)國企改革和國有資產(chǎn)的管理工作。

第13篇 2023年上半年學生黨支部工作情況總結(jié)

這個學期結(jié)束了，在學院黨委的指導(dǎo)下，學生黨支部以良好的成績表現(xiàn)和積極的工作狀態(tài)，努力探索新時期學生黨建工作，帶領(lǐng)全體黨員，齊心協(xié)力，積極發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，支部各個黨員共同努力完成了本職工作和盡力達到學院黨委的工作要求。以下是我對這一學期的工作情況作出總結(jié)。

這個學期首先開展的是創(chuàng)先爭優(yōu)活動，學院召開了會議，要求每一個黨員都要在這個活動中，針對自己自身的情況寫出自己的創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書，要求做到內(nèi)容具體可操作，能夠體現(xiàn)黨員的先鋒模范作用。我們支部的各個黨員都按照要求寫出了自己的公開承諾書并能夠履行自己的承諾，在承諾書中也能夠體現(xiàn)我們學生黨員的先鋒模范性。

然后開展了關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的群眾評議工作，針對上個學期和這個學期開展的創(chuàng)先爭優(yōu)的活動，做出一個群眾評議，對黨支部和支部各個成員做一個評價，群眾評議的結(jié)果如下：

“推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動兌現(xiàn)公開承諾情況”一欄，滿意

65

，比較滿意

，專業(yè)

共

69

人，滿意程度為

94.2%

。

“推動中心工作和重點任務(wù)完成情況”一欄，滿意

65

，比較滿意

，專業(yè)共

69

人，滿意程度為

94.2%

。

“為師生員工辦實事情況”一欄，滿意

，比較滿意

，基本滿意

，專業(yè)

共

69

人，滿意程度為

88.4%

。

“加強黨組織和黨員隊伍建設(shè)情況”一欄，滿意

66

，比較滿意

，專業(yè)共

69

人，滿意程度為

95.6%

。

“對黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的基本評價”一欄，滿意

65

，比較滿意

，專

業(yè)共

69

人，滿意程度為

94.2%

。

在這次的群眾評議工作中，我們看到了群眾對于我們黨支部的肯定，當然也看到了我們黨支部存在的一定的不足，對于優(yōu)點，我們會發(fā)揚，對于群眾指出的不足，我們一定會認真聽取并予以改善。

這個學期一個很重要的工作就是新黨員的發(fā)展和預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正。這個學期，我們支部吸收了兩名各方面表現(xiàn)突出的新黨員?，F(xiàn)在支部人數(shù)變多了，黨員隊伍變得越來越強大了，我們支部的黨員隊伍一定會加強自身的學習，提高自身素質(zhì)。經(jīng)過這個學期在學習和工作上的交流，我們支部各個成員都能夠和諧相處，

并且能夠互相幫助，互相促進，共同進步。在發(fā)展黨員的工作中，我們黨支部秉著嚴格把關(guān)的原則，決不放松對新發(fā)展對象的考查要求。無論是群眾意見、團支部意見還是考察人意見都是建立在對于兩名發(fā)展對象嚴格考察的基礎(chǔ)之上的，每一個發(fā)展對象安排了兩名黨員作為他們的考察人，考察人在考察過程中，密切聯(lián)系群眾，通過班級同學，寢室室友的交談中了解發(fā)展對象的思想、學習和工作，其中，最重要的是思想方面，因為作為一名黨員，思想是最重要的，思想素質(zhì)比什么都重要。在確定了發(fā)展對象之后，需要填寫大量的表格和材料，同樣也是要求考察人做到認真負責，嚴格把關(guān)，絕不能有任何的出錯，每一份材料和表格都要求經(jīng)過培養(yǎng)聯(lián)系人認真核對和檢查。對于這次我們支部同樣也是經(jīng)過了嚴格的把關(guān)，對其在預(yù)備期間思想、學習、工作的情況進行了嚴格的考察和討論，4名轉(zhuǎn)正的同志完全符合轉(zhuǎn)正的要求。

第14篇 糧食局二oo九年上半年綜治工作情況總結(jié)

半年來，我局的社會治安綜合治理工作認真按照、國務(wù)院和全國人大常委會《關(guān)于加強社會治安綜合治理的決定》精神和《云南省社會治安綜合治理條例》的要求，根據(jù)與區(qū)委、區(qū)政府簽訂的《__市紅塔區(qū)轄區(qū)內(nèi)部單位社會治安綜合治理目標管理責任書》，進一步修訂和完善了《__市糧食局社會治安綜合治理責任書》，制定了社會治安綜合治理工作計劃，按照“誰主管，誰負責”的原則，狠抓各項管理制度的落實和檢查，以“維護社會穩(wěn)定，確保一方平安”為己任，努力為__的改革發(fā)展創(chuàng)造一個穩(wěn)定的社會環(huán)境?，F(xiàn)將半年來我局的社會治安綜合治理檢查情況總結(jié)如下：

一、認真貫徹“三個代表”重要思想，健全機構(gòu)，加強對社會治安綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo)

我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，以努力實踐“三個代表”的重要思想為指導(dǎo)，統(tǒng)一思想，提高認識，把社會治安綜合治理列入重要議事日程。加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織機構(gòu)，成立了以楊誠局長為組長，王毓華、陳云巖副局長為副組長，辦公室主任、副主任和各科長共同組成的__市糧食局治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，日常內(nèi)部治安管理工作由辦公室負責，各片區(qū)明確一名干部具體抓本片區(qū)的日常綜治工作，要求對所屬人員的變化及思想動態(tài)、行為做到層層落實、心中有數(shù)，加強對重點人員進行思想教育，對重點部位，特別是__國家糧食儲備庫的消防安全、藥品存放等進行經(jīng)常督促檢查，消除隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時逐級向綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組報告，并選出一名責任心強，政治思想素質(zhì)好，具有一定能力的干部具體抓落實。

二、深入開展法制宣傳，加大普法教育力度，增強法制觀念

我局立足以提高干部職工、家屬子女的政治素質(zhì)為落腳點，結(jié)合實際制定了切實可行的年度普法教育工作計劃。每月利用一個學習日對干部職工進行行政執(zhí)法、反腐倡廉、崇尚科學的教育，排查一切可能出現(xiàn)影響社會治安的安全隱患，積極配合市區(qū)政法委、公安部門工作，使干部職工懂法，用法律武器保護自己，自覺地抵制各種歪理學說。

三、完善各項制度，落實防范措施，督促檢查，排除隱患

四、以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹學習黨十七大精神，落實目標責任制，增加責任心，認真貫徹執(zhí)行《國家公務(wù)員法》、《云南省公務(wù)員八條禁令》，嚴明政紀，改變作風，加強自身修養(yǎng)，弘揚正氣，打擊各種丑惡現(xiàn)象。提高干部職工的綜合素質(zhì)，努力建設(shè)一支廉潔、高效、務(wù)實、勤政的干部隊伍。長期以來，我局把社會治安綜合治理工作列入重要議事日程，領(lǐng)導(dǎo)親自抓，層層落實，持之以恒，常抓不懈，年內(nèi)未發(fā)生一起違紀違法和治安案件，促進了內(nèi)部社會治安秩序的安全穩(wěn)定，為維護__社會治安穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。

第15篇 上半年全市技改工作情況總結(jié)及下半年工作安排工作總結(jié)

2023年上半年全市技改工作情況總結(jié) 及下半年工作安排 今年以來，在市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市技改戰(zhàn)線正確把握當前宏觀經(jīng)濟形勢，以國家產(chǎn)業(yè)政策為導(dǎo)向，緊緊圍繞“4221”工作目標，狠抓技改投入和重點項目建設(shè)，技改工作保持了良好的態(tài)勢。一、1-5月份全市工業(yè)投資完成情況 1、投入完成情況 1-5月份全市完成工業(yè)投資44.4億元，同比增長17%，占全年目標的44%，超過序時進度2.3個百分點，其中，縣區(qū)投入29億元，增長13%；市直(含開發(fā)區(qū))完成投入15.4億元，增長26%。預(yù)計1－6月份全市完成工業(yè)投資52億元，增長15%。從目前工業(yè)投入情況看，呈現(xiàn)出以下幾個特點： 一是全市投入平穩(wěn)增長。 總體來說，今年全市技改投入的開局好，增幅高。在宏觀經(jīng)濟環(huán)境偏緊的大形勢下，各地、各部門能夠以加快發(fā)展為主線，以項目為抓手，加大工業(yè)投入，一直保持了較快的增長幅度，1-5月份全市工業(yè)投資增幅達到17%，增幅高于全社會固定資產(chǎn)投資增幅5個百分點。但由于2003年上半年技改投入增幅呈逐月提高的趨勢，1-5月份增幅由年初的32%上升到68%，加上受宏觀環(huán)境影響，今年1-5全市工業(yè)投資出現(xiàn)了高開低走的現(xiàn)象。1-5月份投入增幅比一季度低了15個百分點，比上個月回落了3個百分點。 二是市直與縣區(qū)投入增幅的差距明顯縮小。 1-5月份市直、縣區(qū)技改投入增幅分別為26%和13%，與去年同期的158%和44%相比，增幅差距明顯縮小。縣、區(qū)投入中，5月末已有清浦區(qū)、楚州區(qū)、清河區(qū)、盱眙縣提前實現(xiàn)投入過半。盱眙、清浦、金湖三縣區(qū)投入增長較快，分別達到30%、24%和20%。漣水、洪澤兩縣投入增速較低，分別為2%、-4%。市直投入中，投資超億元的有開發(fā)區(qū)、華能、化工和冶金，分別達到5億元、4.3億元、1.6億元和1.3億元。四個部門(行業(yè))合計投入達12.2億元，占市直全部投入的84%。 三是民營企業(yè)和民間資本是我市工業(yè)投入的主導(dǎo)力量。 1-5月份民營企業(yè)完成投入27.6億元，增長15%，占全市工業(yè)投資的62％；在華能電廠投入的帶動下，國有及國有控股企業(yè)投資出現(xiàn)較快增長，1-5月份完成投入12.2億元，同比增長41%，占比27%；外商投資完成投資4.7億元，同比下降12%，占比11%。1-5月份全市44.4億元的投資中，一半以上的資金是通過加大招商力度吸引的外地民間資本，除此之外，企業(yè)自籌資金占26%，利用銀行貸款占14.6%，利用外資占7.4%。 四是工業(yè)投資的質(zhì)量有了明顯改善。 今年以來，全市共實施投資500萬元以上的技改項目328項。從完成投入數(shù)來看，1－5月份，全市500萬元以上項目、1000萬元以上重點項目、5000萬元以上重大項目分別完成投入34.4億元、29億元、14.8億元，同比分別增長32%、82%、56%，占全市工業(yè)投入的比重分別為79%、66%、34%，分別比去年同期提高了10、24、9個百分點。 2、重點項目進展情況 全市300個總投資千萬元以上重點技改項目中已有229個項目開工建設(shè)，開工比例達到76％，其中40個項目已竣工投產(chǎn)。100個重點竣工項目中除清江石化有限責任公司常減壓裝置改造1個項目尚未開工外，其余99個項目已全部開工，其中清江石化氣分裝置改造、神華藥業(yè)有限公司gmp改造項目、蘭健藥業(yè)公司胃用藥生產(chǎn)線、淮安市萬得寶食品公司食品生產(chǎn)線等31個項目竣工投產(chǎn)。100個重點開工項目中鹿港毛紡廠毛紡制品項目、淮化集團年產(chǎn)1000噸二氯苯甲醛等86個項目開工建設(shè)，其中漣水縣寶盛木業(yè)有限公司年產(chǎn)20萬張防水模板生產(chǎn)線等7個項目提前竣工。100個重點調(diào)研項目中江蘇大地動物保健品公司動物保健品生產(chǎn)線、淮安市金匯化工有限公司活性染料項目、漣水鴻鵠發(fā)展有限公司化纖生產(chǎn)項目本月開工建設(shè)，開工項目數(shù)達到44個，其中淮安市淮洋酒業(yè)有限公司3萬噸啤酒生產(chǎn)線、淮安市康寶食品廠飲料、果汁生產(chǎn)線2個項目提前竣工投產(chǎn)。 3、重大項目進展情況 全市40個5000萬元以上重大項目已有35個項目開工建設(shè)，其中億元以上項目已開工建設(shè)15項。盈德氣體制氧項目、沂洲水泥160萬噸水泥粉磨站2個項目已竣工投產(chǎn)，淮安海螺水泥有限公司年產(chǎn)165萬噸水泥粉磨站生產(chǎn)線已于5月28日投料試生產(chǎn)。誠意藥業(yè)、理士科技、展德公司硒鼓、淮化集團二氯苯甲醛、金源科技電器加工等項目已部分投產(chǎn)。華能淮陰發(fā)電有限公司二期工程目前進展良好，煙囪已施工到210米標高，1#、2#冷卻塔正在施工；淮安華爾潤化工有限公司一期工程年產(chǎn)30萬噸純堿項目真空制鹽工程土建及廠房基本完工，合成氨工程試生產(chǎn)，聯(lián)堿工程基本完工，鍋爐正在安裝，二期工程年產(chǎn)35萬噸純堿項目及配套工程已完成征地；淮安市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)熱電有限公司熱電聯(lián)產(chǎn)項目主廠房基本完工，二臺鍋爐水壓試驗已成功，氣輪機正在安裝；江蘇韓泰輪胎有限公司子午胎擴能改造項目目前鋼結(jié)構(gòu)廠房正在吊裝，設(shè)備已訂貨，電氣、公用工程管道開始安裝；淮安錦綸化纖有限公司簾子布項目土建工程全面開工，主廠房已封頂；惠泰木業(yè)有限公司年產(chǎn)16萬立方米高密板生產(chǎn)線廠房完工，主要設(shè)備安裝到位，正在調(diào)試，預(yù)計8月份竣工投產(chǎn)。卷煙廠科技中心開始外墻裝飾，卷接包生產(chǎn)線和在線煙絲膨脹系統(tǒng)已訂貨。二、上半年開展的主要工作(一) 強化服務(wù)，全力推進重點項目建設(shè)。今年以來，全市技術(shù)改造工作以加快項目建設(shè)為中心，以強化服務(wù)為宗旨，針對今年項目數(shù)量多、投資大、協(xié)調(diào)任務(wù)重的特點，采取了一系列行之有效的對策措施，推進項目順利實施。 一是落實目標管理責任制。 年初將全市的重點項目年度考核目標細化分解到各縣區(qū)、各部門，明確目標責任制，建立了定期調(diào)度檢查制度，確保全市工業(yè)投入和重點項目目標的順利完成。 二是建立重大項目工作網(wǎng)絡(luò)。 為做到更快捷、更優(yōu)質(zhì)地服務(wù)，建立了重大項目工作聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)，及時掌握項目動態(tài)，從統(tǒng)計報表、項目備案、效益跟蹤、設(shè)備減免稅到項目協(xié)調(diào)等一系列工作，均能得到快速的反應(yīng)和辦理。 三是加強協(xié)調(diào)服務(wù)工作。 對在手的重大項目，全力聚集，重點服務(wù)，多次深入企業(yè)了解情況，并請分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊對全市的重大項目進行過堂，幫助淮鋼集團、華爾潤公司等企業(yè)緩解資金困難，為誠意藥業(yè)等企業(yè)協(xié)調(diào)新項目的用電問題。（二）營造環(huán)境，發(fā)揮政策導(dǎo)向作用。為進一步優(yōu)化投資環(huán)境，強化服務(wù)意識，在技改工作中積極落實各項政策，調(diào)動企業(yè)加大投入的積極性。 一是加大考核獎勵力度。 對2003年已達產(chǎn)達效的淮鋼集團70噸電爐新技術(shù)應(yīng)用、清江電機耐熱漆包線等5個風險金項目進行了75.44萬元的獎勵，對25個2003年竣工投產(chǎn)的優(yōu)秀技改項目以及技改戰(zhàn)線的先進單位和個人進行了獎勵。 二是做好市級技改貼息的資金安排工作。 上半年與財政局共同做好2003年度市級技改貼息資金的安排，主要安排在2003年開工實施、目前已竣工投產(chǎn)并成為新增長點的重點技改項目。目前貼息計劃已經(jīng)下達，共對淮鋼“十五”技改、清江石化8萬噸溶劑油、展德光電硒鼓、海螺水泥160萬噸水泥粉磨站等36個項目進行了貼息，其中80%以上的貼息項目為民營企業(yè)項目，對調(diào)動我市民間資本的投資積極性具有一定的引導(dǎo)作用。 三是為重點項目發(fā)放綠卡。 為降低項目建設(shè)成本、減輕企業(yè)負擔，與市建設(shè)、規(guī)劃等部門進行協(xié)調(diào)、磋商，進一步明確了綠卡項目的優(yōu)惠扶持政策，按照扶大扶強的原則，為淮鋼“十五”技改二期工程、華能二期、三期、韓泰子午胎擴能改造等24個重點項目發(fā)放了綠卡，努力為企業(yè)發(fā)展提供政策條件。 四是積極向上爭取政策性項目。 為使我市更多項目“進籠子、進盤子”，獲得政策性資金的支持，我們不斷加強與省經(jīng)貿(mào)委、財政廳的溝通聯(lián)系，目前已組織篩選了清江石化氣分裝置改造、惠泰木業(yè)中高密度板等23個項目申報04年第一批省技改貼息。（三）搭好橋梁，積極推進銀企合作和寧淮掛鉤。 繼續(xù)推進銀企合作。 針對宏觀信貸規(guī)模收緊形勢，經(jīng)貿(mào)委積極應(yīng)對，認真組織項目，努力爭取信貸支持。從年初開始，組織人員深入企業(yè)，了解重點技改項目資金需求情況，共篩選出符合國家產(chǎn)業(yè)政策、對地方經(jīng)濟有帶動作用的300多個項目，主動上門，向市五大商業(yè)銀行推薦。通過與銀行多輪洽談對接，目前已落實70個工商企業(yè)融資項目，意向融資額38.2億元。 推進寧淮掛鉤合作。 發(fā)揮橋梁作用，與南京市經(jīng)貿(mào)委聯(lián)手合作，組織了24戶企業(yè)來淮洽談。南京金榜集團先后兩次來淮考察，在企業(yè)收購、項目投資等方面已經(jīng)形成了初步意向。（四）加強研究，做好產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和項目儲備。一是做好熱點行業(yè)研究。針對國家對熱點行業(yè)投資的控制，積極開展調(diào)研，加強工作指導(dǎo)。對全市鋼鐵、水泥行業(yè)的能力和生產(chǎn)情況進行了摸底排查，對淮鋼集團、海螺水泥、盱眙興眙水泥等企業(yè)的項目進行了策劃指導(dǎo)。二是啟動工業(yè)“十一五”規(guī)劃。按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，配合中咨公司開展全市主要產(chǎn)業(yè)調(diào)查，搜集匯總?cè)小笆晃濉惫I(yè)發(fā)展規(guī)劃的相關(guān)基礎(chǔ)資料，提出了“十一五”工業(yè)發(fā)展的初步設(shè)想。近期，按照市委、市政府統(tǒng)一部署，抽調(diào)精干力量，對我市化工、食品等六大產(chǎn)業(yè)進行了有針對性的、更深層次的研究，對主要產(chǎn)業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀、條件、面臨的形勢進行了分析，在此基礎(chǔ)上提出了全市工業(yè)主要產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)劃框架，調(diào)研儲備了一批項目。目前在手儲備3000萬元以上項目有139個，總投資401億元。三、當前工業(yè)投資面臨的形勢分析從2003年下半年開始，國家針對因房地產(chǎn)、汽車等行業(yè)高速增長引發(fā)的部分行業(yè)投資過熱、信貸規(guī)模增長過快等問題，加大了宏觀調(diào)控力度，陸續(xù)采取了控制信貸規(guī)模、整頓開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)、規(guī)范用地行為、控制部分行業(yè)過度投資等政策措施，使經(jīng)濟發(fā)展的環(huán)境發(fā)生了一些明顯的變化，給我市的工業(yè)投資也造成了一定的影響。1、項目審批、土地政策的變化，延緩了一批新項目的前期進度。今年以來，國家對固定資產(chǎn)項在建和擬建項目進行全面清理，項目審批程序更加嚴格。另外國家對土地市場進行治理整頓，半年內(nèi)暫停土地審批，致使許多新上項目開工日期不斷推遲。一批重大項目，如淮鋼“十五”技改二期工程等，受審批等條件制約，難以如期開工；一些招商引資項目受土地政策的影響，協(xié)議項目不能盡快落實，落實的項目不能開工建設(shè)，這些因素都將影響全市工業(yè)投資的快速增長。2、信貸政策對項目實施進度產(chǎn)生了較大的影響。受國家信貸政策影響，我市工業(yè)貸款逐步下降。4月末，我市工業(yè)貸款36.41億元，比年初減少了2.36億元。特別是對鋼鐵、水泥等熱點行業(yè)，國家實施嚴格宏觀調(diào)控，不僅增加了部分企業(yè)新增貸款的難度，同時收縮了企業(yè)現(xiàn)有的貸款規(guī)模，資金的“瓶頸”制約作用突出。部分在建項目原來銀行承諾的貸款資金不能及時到位，對項目按期投產(chǎn)影響較大。3、受生產(chǎn)要素制約，部分竣工項目不能按期達產(chǎn)達效。今年我市用電形勢嚴峻，許多企業(yè)遭遇統(tǒng)一調(diào)峰控制，加上交通運輸矛盾突出，重點物資和產(chǎn)品運輸困難的制約，一些已經(jīng)竣工的項目投產(chǎn)試運行的周期加長?；翠摗笆濉奔几墓こ?、誠意藥業(yè)gmp改造、盈德氣體等項目受到的影響已經(jīng)顯現(xiàn)，即將竣工投產(chǎn)的華爾潤純堿等項目也會受到這方面的制約。4、偏緊的宏觀經(jīng)濟形勢對企業(yè)的投資預(yù)期會產(chǎn)生一些負面影響。當前雖然宏觀經(jīng)濟仍然呈現(xiàn)出較快發(fā)展的態(tài)勢，但偏緊的政策導(dǎo)向，使企業(yè)難以把握經(jīng)濟發(fā)展走勢，影響了企業(yè)的投資信心和決策。四、下一步工作重點雖然偏緊的宏觀環(huán)境對今年全市工業(yè)投資產(chǎn)生了一定的影響，但我們?nèi)詫猿旨涌彀l(fā)展不動搖，緊抓項目不放松，在偏緊的環(huán)境中尋找機遇，把準政策，創(chuàng)新工作，確保完成全年投入100億元的目標。 （一）服務(wù)企業(yè)，推進重點項目實施。環(huán)境偏緊，服務(wù)要更優(yōu)。我們將以服務(wù)企業(yè)為宗旨，調(diào)動一切資源和要素，推進項目的順利實施。 一是強力推進40個重大工業(yè)項目建設(shè)。 落實和完善重大項目目標責任制、領(lǐng)導(dǎo)掛鉤制、定期協(xié)調(diào)會辦制、激勵督促制等，對重大工業(yè)項目實行全過程蹤服務(wù)。做到每個項目有一位市領(lǐng)導(dǎo)掛鉤、一名技改辦同志全程幫辦，月月到現(xiàn)場了解進度，做到項目落實、人員落實、責任落實。對目前已開工實施的35個項目，加快進度，盡早竣工。重點抓好華能二期、韓泰公司子午胎擴能、大通機電漆包線、錦綸化纖簾子布等項目的建設(shè)，確保華爾潤純堿等 個重大項目三季度竣工投產(chǎn)，成為新的經(jīng)濟增長點。對目前處于前期準備的項目，精心準備，盡早開工。突出抓好淮鋼“十五”技改二期、華能三期、華爾潤二期、清江石化長鏈二元酸等投資超億元重大項目的啟動實施，為全市工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展增添強大動力。 二是加快實施300個重點項目。 以加快進度為重點，采取有力措施，力促項目早開工、早投產(chǎn)。7月份將對全市300個重點項目進行逐項調(diào)研，對照年初計劃進度，對重點技改項目進行摸底排隊，對項目進度慢的認真分析原因，積極采取應(yīng)對措施。千方百計籌措建設(shè)資金，積極完善項目前期工作，爭取有更多項目早日開工建設(shè)，到三季度竣工投產(chǎn)項目力爭達到 個。100個重點竣工項目年內(nèi)確保全部竣工，100個重點開工項目年內(nèi)力爭全部開工建設(shè)。（二）創(chuàng)新思路，積極應(yīng)對政策變化。針對國家土地、審批政策調(diào)整的新形勢、新情況，將進一步創(chuàng)新思路，積極工作，尋求突破。 一是盤活閑置的土地存量。 與國土、開發(fā)區(qū)等部門緊密配合，在做好閑置土地調(diào)查的基礎(chǔ)上，積極向企業(yè)發(fā)布土地存量的信息，采取有償轉(zhuǎn)讓的形式，將存量土地調(diào)整給有項目沒土地的企業(yè)，使項目盡快啟動實施。 二是充分利用企業(yè)的存量資源。 一方面引導(dǎo)鼓勵企業(yè)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式，加大自我改造力度，加快現(xiàn)有裝備的技術(shù)改造步伐，新上一批填平補齊、技術(shù)升級的項目。另一方面加大現(xiàn)有企業(yè)的招商引資力度，整合現(xiàn)有企業(yè)閑置的土地、廠房等資源，吸引外來投資者通過外來資金的注入，提高現(xiàn)有企業(yè)的投入能力，新上項目，加快發(fā)展。 三是把準政策，規(guī)范操作。 加強對國家產(chǎn)業(yè)政策、法規(guī)的學習和研究，對符合國家產(chǎn)業(yè)政策的項目，幫助企業(yè)進行項目策劃，按照項目管理的有關(guān)規(guī)定，做好向上申報工作，爭取有權(quán)部門的批準。下半年重點是協(xié)助淮鋼集團做好特鋼項目的申報工作，爭取得到國家發(fā)改委的批復(fù)，使項目盡快開工建設(shè)。（三）多方籌資，積聚投入實力。 針對目前工業(yè)投入中存在的資金困難，針對不同企業(yè)、不同項目的實際情況，采取招商引資、銀行貸款和向上爭取等多種形式，解決項目資金。 一是加大招商引資力度 。按照招大客商、上大項目的思路，對東方清棉紡織有限公司苧麻廠搬遷改造、新象米業(yè)日產(chǎn)300噸優(yōu)質(zhì)無公害大米生產(chǎn)線等資金沒有落實的項目，進行包裝策劃，全面對外招商，尋求合資合作伙伴，爭取項目早日開工建設(shè)。 二是努力推進銀企合作。 以省融資洽談活動為契機，以“多方共贏”為目標，構(gòu)筑雙向選擇平臺，將分散的企業(yè)、資金、項目匯集到一起，建立面對面的直接交流，尋求銀行的貸款支持。同時及時向市有關(guān)銀行推薦技改項目，加強與省經(jīng)貿(mào)委的溝通銜接，爭取有更多的項目列入省重點技改項目導(dǎo)向計劃和新開工計劃。 三是積極向上爭取政策性資金。 將爭取省技改貼息作為下半年工作重點。一方面，近期到省經(jīng)貿(mào)委、省財政廳進行專項活動，匯報我市申報項目實施情況，做好有關(guān)工作的溝通銜接，爭取落實一批項目進入第一批省技改貼息。另一方面，加快在手項目的報批備案工作，儲備一批前期準備完善，預(yù)計實施進度較快的項目，為年底的項目申報準備充足的項目源。 （四）政策引導(dǎo)，營造加大投入的濃烈氛圍。我市總體來說投入的總量不大，工業(yè)投資還遠遠沒有達到熱的程度。在國家控制投資過熱的大背景下，要采取措施，將全市上下的思想統(tǒng)一到加大投入，加快發(fā)展上來，營造氛圍，形成合力。 一是發(fā)揮政策的導(dǎo)向作用。 下半年，重點做好重大工業(yè)項目補貼獎勵政策的落實工作。對符合條件的投資在5000萬元的新開工項目，進行補貼兌現(xiàn)，形成重獎大項目，鼓勵大發(fā)展的工作導(dǎo)向。 二是進一步寬松投資環(huán)境。 繼續(xù)執(zhí)行項目備案制，減少辦事程序，縮短辦事時限，提高辦事效率。7月份將對綠卡制度的執(zhí)行情況進行督查，檢查有關(guān)部門的項目收費情況，了解項目申報的服務(wù)質(zhì)量，為企業(yè)上項目，求發(fā)展提供好的外部環(huán)境。 三是加大宣傳造勢。 近期將通過電視、報紙等新聞媒體，廣泛宣傳重大工業(yè)項目的實施情況，及投產(chǎn)后的經(jīng)濟、社會效益，宣傳重大項目實施單位的典型事跡，為重大項目鼓勁，為工業(yè)發(fā)展造勢，增強投入意識，提高投入動力。

上半年全市技改工作情況總結(jié)及下半年工作安排