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第1篇 市委編辦半年工作總結(jié)范文
今年以來，市委編辦工作以十八大、十八屆三中全會精神為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞全市“改革攻堅、轉(zhuǎn)型突破、發(fā)展爭先”大局，堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，突出抓好黨的思想、組織、作風和制度建設(shè)，著力在建設(shè)“學習型、服務型、創(chuàng)新型、勤廉型”機關(guān)上下功夫，增強機關(guān)黨支部的凝聚力、影響力、戰(zhàn)斗力和號召力，積極為做好機構(gòu)編制工作提供堅實的組織保障。
一、抓住關(guān)鍵，堅持“三個到位”，力促提能善政常態(tài)化
機關(guān)支部堅持把用常態(tài)化的學習制度來助推干部提能善政作為重要手段，通過不間斷、多樣式的學習來“修”素養(yǎng)、“明”思想、“提”技能，以黨的思想政治建設(shè)來提高支部凝聚力。
一是抓理論學習到位，提高政治素養(yǎng)。堅持用先進理論來武裝機關(guān)黨員頭腦，堅定政治信念，擰緊“總開關(guān)”，預防“軟骨病”。組織機關(guān)黨員利用日學和夜學時間，深入學習貫徹______系列重要講話精神，研讀黨的政策理論、黨的歷史、黨內(nèi)法規(guī)法紀等重點資料，力求學深學透。組織觀看了中央黨校劉春、李良棟教授如何轉(zhuǎn)工作作風的電教片，認真聽取了我市黨校教師萬喆同志作的“發(fā)揚老傳統(tǒng)開辟新路徑”講座，將群眾觀念內(nèi)化于心、外化于行、深化于魂。大力倡導理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風，教育引導機關(guān)黨員善于在學習中借鑒、在學習中思考，加強正面宣傳，傳遞正能量，確保政治信念不偏航、不走樣。
二是抓思想教育到位，提高黨性認識。大力開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育。結(jié)合“書香沮漳”活動引導機關(guān)黨員閱讀《中國夢》、《晚學盲言》、《之江新語》等推薦書目，提升精神品位；組織開展了“群眾路線”、“踐行群眾觀、爭做好干部、‘五先’走在前”主題活動、“假如我是服務對象”大討論等活動，干部以好干部“五條標準”、“三嚴三實”要求和焦裕祿精神為標桿，加強黨性修養(yǎng)；認真聽取了我市退休老干部周榮世講如何密切聯(lián)系群眾的體會，傾聽了“身邊最美干部”付先裕、彭永生同志先進事跡報告會，激發(fā)進取意識。落實黨內(nèi)組織生活制度，經(jīng)常性開展思想教育與交心談心活動，關(guān)心干部職工的思想動態(tài)，及時幫助解決職工的困難和問題，注重培養(yǎng)公道正派的思想品德，健康向上的思想情操，積極進取的人生態(tài)度，無私奉獻的精神境界。
三是抓業(yè)務培訓到位，提高履職能力。堅持將黨建工作融入到編辦的業(yè)務工作，把實現(xiàn)編辦業(yè)務工作目標作為黨建工作的切入點。認真開展“黨員示范崗”活動，進行崗位練兵，加強能力席位標準建設(shè)。堅持每月集中學習制度，學習《機構(gòu)編制工作政策法規(guī)文件選編》、《機構(gòu)編制工作用語釋義》等業(yè)務書籍，強化政策意識，提高政策水平。適時組織機關(guān)黨員干部學習各項改革文件和相關(guān)精神，積極開展學習討論和交流，提出切實可行的意見和建議，科學謀劃工作思路，努力提升機構(gòu)編制管理工作水平。
二、整體聯(lián)動，突出“三個主動”，推進服務水平精細化
機關(guān)支部堅持主動服務作為工作的突破口，化“被動”為“主動”，進一步改進工作作風、優(yōu)化服務態(tài)度、提高服務質(zhì)量，用積極主動和精細服務來提升支部的影響力。
一是在常規(guī)工作中體現(xiàn)“主動服務”。針對部分單位反映機構(gòu)編制宣傳力度不夠的問題，我辦在印發(fā)文件選編的基礎(chǔ)上，加大向領(lǐng)導主動匯報、向單位主動宣傳的力度，利用各種調(diào)研機會主動宣傳機構(gòu)編制政策，增強各單位領(lǐng)導和干部對機構(gòu)編制管理的了解。在今年的事業(yè)單位登記工作中，改變以往“被動受理”的現(xiàn)象，下發(fā)通知明確辦理條件，規(guī)范辦理材料，簡化辦理程序，排定辦理時間，大大提高了工作效能。
二是在改革工作中堅持“主動負責”。堅持把維護機構(gòu)編制方面社會穩(wěn)定工作“關(guān)口”前移，向各單位主動宣傳改革政策，講清利害關(guān)系，有效地從源頭上預防和化解不穩(wěn)定的隱患和問題。在事業(yè)單位分類改革中，對屬于上級規(guī)定范圍內(nèi)的部分單位，結(jié)合實際認真開展調(diào)研，提出機構(gòu)編制調(diào)整規(guī)范方案，經(jīng)編委會審批后逐步予以撤并整合。
三是在重點工作中要求“主動作為”。在進一步加強編制總量控制、規(guī)范編制使用管理的基礎(chǔ)上，主動與各單位和組織、人社部門積極溝通，向編辦進行積極爭取，盡量將編制資源向教育、衛(wèi)生、民政等公共服務單位傾斜。今年以來，共批準招錄教育人才59名，衛(wèi)生人才89名，其它事業(yè)單位42名，公務員49名，安置士官10人，全面做好編制為人才所用工作。
三、狠抓落實，體現(xiàn)“三個目標”，開創(chuàng)各項工作優(yōu)質(zhì)化
機關(guān)支部緊緊依靠黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用，創(chuàng)新工作思路，突出工作重點，狠抓工作落實，以優(yōu)質(zhì)的工作成效來實現(xiàn)“三個目標”、展現(xiàn)支部戰(zhàn)斗力。
一是以“保二進一”為目標，力求業(yè)務工作新突破。今年是改革之年，面對上級安排部署的事業(yè)單位分類改革、藥監(jiān)體制改革、衛(wèi)計體制改革、行政審批制度改革、轉(zhuǎn)變政府職能和機構(gòu)改革等五大改革，機關(guān)支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，克服時間緊、任務重、人員少的實際困難，每名黨員包任務、定時限，每項改革都要經(jīng)過實地調(diào)研、與各單位溝通、科學制定改革方案、向市領(lǐng)導匯報、與編辦溝通交流、根據(jù)反饋意見修訂方案、具體實施以及部門三定方案的反復審核，每道程序都要經(jīng)過精心組織、周密部署、科學安排。半年來，針對各項改革共深入各單位調(diào)研60多次，接待上門溝通80多次，電話或網(wǎng)上溝通230多次?；就瓿闪怂幈O(jiān)體制改革和衛(wèi)計體制改革，其他改革也再按規(guī)定時間統(tǒng)籌推進，得到了市委編辦領(lǐng)導的一致好評，為實現(xiàn)年終考核“保二爭一”目標打下堅實的基礎(chǔ)。
二是以“爭當先進”為目標，實現(xiàn)黨建工作新提升。機關(guān)支部按照“加強機關(guān)黨建、提升工作效能、實現(xiàn)科學發(fā)展”的基本思路，以黨建帶動其它工作。認真開展機關(guān)黨的群眾路線教育實踐活動，在完成“規(guī)定項目”的同時抓好“自選動作”，做實做細每一個環(huán)節(jié)，真正把活動當作一次“思想大洗禮”；繼續(xù)開展了“精編優(yōu)政”黨建品牌創(chuàng)建活動，提出了“精準目標定位、精練黨員隊伍、精通業(yè)務知識、精細服務社會”的總要求，要求每名黨員以“想破腦子”的思維、“甩開膀子”的行動、“跑斷腿子”的精神創(chuàng)造性開展工作；扎實按程序開展了“三講四評”活動，積極開展黨組織書記抓基層黨建工作承諾活動，明確工作目標，細化工作措施，強化責任意識。
三是以“群眾滿意”為目標，推動駐村工作新成效。認真開展了“三進三同深體驗、五訪五問廣納諫”活動，深入聯(lián)系村，了解群眾疾苦，傾聽民眾心聲，征求意見42條。組織開展了“結(jié)親拜年”活動，走訪10戶村級低保戶、五保戶、特困老黨員、孤寡老人，送去慰問物資3800多元。精心開展了“把支部會開在群眾家”活動，利用雙休日組織機關(guān)黨員進村入戶，針對村民普遍反映的組級公路出行難、垃圾池問題進行商討，拿出了解決方案，幫助爭取1.6公里的通村公路指標和籌措了10萬元左右的修路經(jīng)費缺口，從本身緊張的機關(guān)經(jīng)費中擠出2萬元用于幫助新建20口垃圾池，有效地破解了村民反映的民生問題。
四、規(guī)范程序，抓好“三個結(jié)合”，確保廉潔教育長效化
機關(guān)支部始終將廉政教育作為黨員的必修課，不斷提高廉政從政意識。規(guī)范工作程序，健全監(jiān)督制度，形成長效機制，通過強化廉潔自律理念，營造廉潔從政氛圍來增強機關(guān)支部號召力。
一是將廉政教育與部門建設(shè)相結(jié)合，不斷增強干部法紀觀念。制定機關(guān)學習計劃，將廉政教育納入重要學習內(nèi)容。利用廉政教育月加強對《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》等黨紀條規(guī)的學習，促使全體黨員真正懂法、懂規(guī)、懂紀律。積極開展“正風肅紀”活動，深入開展黨性、黨風、黨紀教育，教育黨員堅守道德“底線”、不越法紀“紅線”、確保人生“安全線”。組織開展以正反典型案例為素材的警示教育會，特別對一些機構(gòu)編制的違紀違法典型進行分析討論，使黨員干部在生動的事實面前受到震撼和洗禮，促廉潔自律意識得到進一步升華。
二是將廉政教育與效能建設(shè)相結(jié)合，不斷加強干部作風建設(shè)。建立和完善辦事限時制、服務承諾制、首問責任制、績效考評制等制度，簡化辦事程序，提高辦事效率。進一步完善財務管理、公文處理、車輛使用、機要保密等方面的制度規(guī)定，保證機關(guān)正常運轉(zhuǎn)。將效能建設(shè)結(jié)果運用到年終考核中，著力整治“庸懶散軟”方面的突出問題，增強機關(guān)黨員的進取意識、擔當意識、創(chuàng)新意識和服務意識。
三是將廉政教育與文明創(chuàng)建相結(jié)合，不斷營造良好工作氛圍。引導黨員干部堅定理想信念，加強黨性和思想道德修養(yǎng)，開展社會主義核心價值觀和社會主義榮辱觀教育。加大典型人物先進事跡宣傳推介力度，認真開展道德講堂活動，學習身邊道德模范。推進機關(guān)廉政文化建設(shè)，努力營造風清氣正、崇廉尚潔的廉政氛圍。加強黨員干部的自我管理，堅持擇善而交，注重培養(yǎng)健康、積極向上的生活情趣，始終保持嚴于律己、廉潔自律，維護機構(gòu)編制部門公道正派、勤政為民、老實為人、干凈為事的良好形象。
下半年，我們將繼續(xù)以黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，圍繞各項工作任務，充分發(fā)揮黨建工作帶頭引領(lǐng)作用，力求取得更大的成效。一是繼續(xù)抓好黨的群眾路線教育實踐活動。認真開好民主生活會，扎實進行整改，確保機關(guān)群眾路線活動健康有序進行。二是深入推進行政審批制度改革。編制行政審批事項目錄，研究制定行政審批事項目錄管理辦法，整合各部門的審批職能，確保審批職能向一個科室集中。三是全面推進政府機構(gòu)改革。按照市批復結(jié)果，改革相關(guān)政府機構(gòu)，推進機構(gòu)職責整合。四是繼續(xù)推進事業(yè)單位分類改革。認真做好部分事業(yè)單位的規(guī)范調(diào)整工作，在今年年底前完成生產(chǎn)經(jīng)營類事業(yè)單位改革和行政類事業(yè)單位改革。五是嚴格控制人員編制。緊緊圍繞實現(xiàn)財政供養(yǎng)人員只減不增總要求，擬制定控編減編工作方案和辦法，結(jié)合實際明確編制精簡比例，確保今年完成消化超編任務。
