第1篇 民政局上半年紀檢監(jiān)察工作總結報告
今年以來，在縣委、縣政府的堅強領導下，在縣紀委、監(jiān)察局的精心指導下，我局以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞“轉作風、樹形象、促工作”的總體目標，始終堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，把黨風廉政建設和反腐敗工作融入民政工作的全領域、全過程，認真落實廉政責任、強化教育監(jiān)督、狠抓作風建設，全體黨員干部廉政意識進一步增強，民政部門形象進一步改進，部門職能進一步發(fā)揮，全面筑牢了我縣民政事業(yè)科學健康發(fā)展的基礎?，F將半年來的工作總結如下：
一、立足工作實際，認真履行廉政建設工作責任
局黨組高度重視黨風廉政建設工作，始終堅持“黨組統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管”的原則，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，把黨風廉政建設納入領導班子、領導干部年度目標責任管理，定期召開班子會議，聽取匯報，專題研究黨風廉政建設工作。于今年3月份專題召開了民政系統(tǒng)黨風廉政工作會議，全面安排部署XX年度黨風廉政建設和反腐敗工作。會上印發(fā)了《XX年黨風廉政建設工作要點》和《XX年民政系統(tǒng)反腐倡廉責任分工》等文件，與班子成員和局屬各單位、各股室簽訂了黨風廉政建設目標責任書，全面落實局班子成員和各單位負責人“一崗雙責”責任制，實行抓業(yè)務就要抓廉政建設，確保業(yè)務工作與廉政建設工作兩手抓、兩手硬、兩促進。我們狠抓廉政教育，利用年初召開的黨風廉政建設工作會議時機，邀請縣紀委、監(jiān)察局領導給全系統(tǒng)干部職工講廉政課，系統(tǒng)學習黨風廉政建設有關文件和規(guī)定，不斷加強廉政文化建設。認真落實《廉政準則》和“五個一”制度，在局機關推行黨風廉政建設責任制工作報告制度、黨政主要領導述職述廉制度、領導干部掛牌群眾點名接訪制度等五項制度，不斷健全各項規(guī)章制度，年初印發(fā)了《__縣民政局機關干部管理規(guī)定》制度匯編，對領導班子廉潔從政、干部管理、公務接待、干部考勤、車輛管理等多項制度進行了修訂完善，堅持用制度管人管事，進一步規(guī)范干部管理，從源頭上預防腐敗現象發(fā)生。開展了機關事業(yè)單位樓堂館所清理活動，全局干部職工無違法違紀現象發(fā)生，在全縣民政系統(tǒng)形成了廉潔從政的良好風氣。落實專人負責，抓好了__紀檢監(jiān)察網懲防體系監(jiān)測平臺信息發(fā)布工作。按要求召開了2次領導班子民主生活會，增進了班子團結。
二、狠抓作風建設，民政系統(tǒng)行風政風持續(xù)好轉
今年以來，圍繞路線教育活動和中省市紀委“三轉”工作要求狠抓機關作風建設，全系統(tǒng)干部為民服務意識進一步增強，工作作風進一步改進。
深入開展路線教育實踐活動，為民服務能力不斷增強。深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”，按照 “三嚴三實”要求，突出抓好作風建設，狠剎“四風”，著力解決群眾反映強烈和最突出的問題，始終保持與人民群眾的血肉聯系。扎實開展了“我是誰、為了誰、依靠誰”大討論，深入開展“雙包雙促”扶貧幫扶活動，進一步增強了服務意識，密切了黨群干群關系，為民服務能力不斷增強。
（二）扎實開展創(chuàng)佳評差競賽活動，行風政風持續(xù)好轉。以創(chuàng)建市級文明單位為目標，以創(chuàng)佳評差競賽活動為平臺，不斷加大軟硬件建設力度，切實落實黨風廉政建設責任制，開展民政專項執(zhí)法檢查，打造了__“陽光民政”品牌。加大民政法規(guī)宣傳力度，加強政風行風建設，深化政務公開，創(chuàng)建滿意窗口單位，民政隊伍整體水平全面提高。
（三）開展黨員黨性分析試點工作，不斷加強隊伍建設。今年4月份，局總支啟動實施了黨員黨性分析試點工作，緊緊圍繞提高黨的執(zhí)政能力建設和先進性、純潔性建設為主線，以“為民務實清廉”為主題，以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求，成立機構、制定方案、落實任務、明確責任，扎實開展了試點工作，通過動員學習、征求意見、查找黨員黨性缺失問題，使廣大黨員進一步提高了對黨的認識，增強了黨員干部黨性修養(yǎng)，不斷提高了黨員隊伍的先進性和純潔性。
（四）實施了為民服務直通車工程。針對群眾反映突出問題，在全系統(tǒng)開通了“為民服務直通車”工程，打通聯系服務群眾“最后一公里”。一是民情民意直通。印發(fā)黨群干部“連心卡”，及時回應群眾關切和訴求。設立“__民政”網站“留言咨詢”和“局長信箱”欄目及服務網點“意見箱”，收集民情民意。二是惠民政策直通。編印《為民服務手冊》、《惠民政策匯編》和《民政之窗》手冊，規(guī)范辦事具體流程，匯編各種民政惠民政策，方便廣大人民群眾了解民政，把惠民政策送到千家萬戶。三是群眾辦事直通。在局機關建立“為民服務大廳”，每周由一名領導帶班，4名工作人員實行“一廳式”辦公，完善首問負責制、限時辦結制、責任追究制等制度。為了方便群眾，經縣政府批準，在西照川鎮(zhèn)、漫川關鎮(zhèn)和楊地鎮(zhèn)設立3個婚姻登記分處，極大的方便了邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)群眾辦事。四是干群聯系直通。局黨組7名領導，每人帶領一個股室干部，聯系幫扶1個村，每名黨員干部包4戶農村貧困戶，做到一月一聯系，一季一走訪，一節(jié)一問候，一年一評議。五是矛盾調處直通。局領導干部每周確定1個“接訪日”，推行開門接訪、主動約訪、帶案下訪、上門回訪“四訪”活動，實行源頭治理，定期排查，分析研判，情況報告，行業(yè)調解“五項”機制，確保各類矛盾及時有效化解。六是糾風監(jiān)督直通。聘請15名人大代表、政協委員、服務對象為民政系統(tǒng)政風行風監(jiān)督員，每個鎮(zhèn)設立投訴舉報箱，對“四風”進行監(jiān)督，對工作服務辦事效率，服務態(tài)度進行監(jiān)督與評價。
三、嚴格厲行節(jié)約，全面貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”
今年以來，我局利用集體學習時間之機，組織干部職工繼續(xù)深入學習了中央“八項規(guī)定”、縣委“十項規(guī)定”和____系列講話以及省市縣有關文件精神，教育引導廣大黨員干部嚴格遵守各項紀律，切實糾正“形式主義、官僚主義、享樂主義、和奢靡之風”，持之以恒改進作風。堅持少開會、開短會，控制文件材料、簡約接待，在日常工作中注重實際效果，不組織沒有實際意義的儀式，不組織迎來送往等活動，使全體干部對上級規(guī)定的進一步領會和執(zhí)行；在今年單位搬新家中，嚴格落實相關規(guī)定，沒有發(fā)生單位祝賀、集中招待等現象，使中央“八項規(guī)定”在民政系統(tǒng)得到嚴格執(zhí)行和進一步深化。
四、注重預防為主，監(jiān)督檢查風險防控做到了常態(tài)化
我局本著用制度管人、管權、管事的指導思想，突出重點，建立完善風險預防機制。局黨組高度重視，帶頭模范遵守《廉政準則》要求，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、“六項禁令”，進一步完善領導干部民主議事、民主決策機制。一是對局機關各個崗位進一步深入排查，找準風險。按照“誰行使、誰排查，誰分管、誰審核”原則和“縱向到底，橫向到邊，全面覆蓋，不留死角”的要求，對各股室職權行使的主要環(huán)節(jié)、關鍵部位、可能存在的風險進行“全面深入體檢”，鞏固深化了廉政風險防控工作機制。二是加強監(jiān)督檢查，促進各項工作均衡發(fā)展。今年，我們實施了季度考評機制，由局紀檢組帶隊負責，組織相關股室等工作人員對局屬單位、各鎮(zhèn)民政辦的黨風廉政建設和年度目標任務工作進度進行督查，并將督查結果在全系統(tǒng)進行了通報，促進了民政系統(tǒng)黨風廉政建設和年度工作任務的有效落實。三加強廉政工作檢查，今年針對部分鎮(zhèn)反應的農村低保亂發(fā)不公等現象，今年5月份我局組成6個工作組深入部分鎮(zhèn)村開展了低保專項檢查，及時糾正違規(guī)行為，對違法現象進行查處，確保了民政惠民政策的落實和資金安全運行
總之，半年來我局認真落實廉政建設工作責任制，干部作風進一步改進，民政行風進一步優(yōu)化，為民服務能力進一步增強，取得了一定成績，但還存在著廉政建設宣傳報道力度不大、民政執(zhí)法檢查力度不明顯等問題，在今后的工作中，我們將進一步加強領導、夯實責任、再添措施，努力把廉政建設和反腐敗工作做好，全面推進全縣民政事業(yè)健康科學發(fā)展。
第2篇 規(guī)劃局上半年紀檢監(jiān)察工作總結范文
今年上半年，市規(guī)劃局紀檢監(jiān)察工作在市委、市政府、市紀委和局黨委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習黨的十八大精神，全面貫徹十八屆中央紀委二次全會、省紀委十三屆三次全會和市紀委四屆三次全會精神，認真落實中央、省、市廉政工作會議精神，緊緊圍繞規(guī)劃管理工作的大局，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉，注重預防的方針，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作的職能作用，突出重點,強化措施,扎實開展黨風廉政建設和反腐敗工作，較好地完成了上半年各項工作任務，為城鄉(xiāng)規(guī)劃建設健康有序發(fā)展提供了堅強有力的政治保障和紀律保障?，F將____年上半年紀檢監(jiān)察工作開展情況總結如下：
一、堅持教育經?；?，促思想認識提高
為了幫助局系統(tǒng)廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀，牢記黨的宗旨，筑牢拒腐防變的思想道德防線，我們將強化教育、提高思想認識作為加強黨風廉政建設和反腐敗工作的基礎，堅持做到黨風廉政建設教育經?；Ｒ皇亲フJ識，增強自覺性。為使領導干部自覺承擔起黨風廉政教育的責任，局黨委堅持把黨風廉政建設教育擺上重要位置，納入議事日程，常議常抓。黨委書記、局長高玉成逢會必講，反復強調黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性，引導廣大黨員干部做勤政的表率、廉潔的楷模。二是健全機制，教育常抓有制度。堅持每周四政治學習制度和節(jié)前教育制度，組織廣大黨員干部認真學習十八大和十八屆中紀委二次全會、省紀委十三屆三次全會、市紀委四屆三次全體會議精神以及黨紀政紀條規(guī)等法律法規(guī)知識，集中收看了《廉政中國》等反腐倡廉教育片，充分利用報紙、電臺、電視臺和政府網站及城鄉(xiāng)規(guī)劃網站等媒體廣泛開展宣傳，對干部職工進行正反兩方面教育，做到常抓不懈，警鐘常鳴。同時針對節(jié)日腐敗高發(fā)的特點，在“元旦”、“春節(jié)”、“五一”等重大節(jié)日來臨之際，我們采取發(fā)廉政短信提醒、節(jié)前教育等形式，做到早打招呼、早預防、早提醒，抓苗頭、敲警鐘，力爭把問題消滅在萌芽狀態(tài)。三是抓載體，不斷強化黨風廉政教育的效果。按照抓班子帶隊伍的工作思路，我們充分利用“黨風廉政建設宣傳教育月”活動，緊緊圍繞活動主題，認真貫徹活動指導思想，在局機關聯系實際開展了家庭助廉、編發(fā)一批廉政短信、警示教育、組織開展廉政知識測試、召開專題民主生活會、制作廉政展板等活動，通過學習教育和一系列廉政文化建設活動的開展，推動了局機關和系統(tǒng)各單位勤政廉政建設和反腐敗工作的深入開展，進一步增強了全體黨員干部廉潔自律意識和依法行政能力，做到講黨性、重品行、做表率，營造了濃厚的“學廉”、“講廉”氛圍。
二、精心安排部署，促黨風廉政建設任務的落實
今年2月，市紀委四屆三次全會結束后，我局緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，深入貫徹中央、省、市黨風廉政建設會議精神，切實抓好黨風廉政建設和反腐倡廉各項工作的落實。一是及時傳達學習了市紀委書記鄔澤華同志在市紀委四屆三次全體會議上的講話精神，對今年的黨風廉政建設和反腐倡廉工作做出了具體安排。通過傳達和學習，局系統(tǒng)廣大黨員干部一致認為今年全市紀檢監(jiān)察工作抓的早、力度大、起點高，形成了“任務重”、“責任大”的共識，進一步增強了做好紀檢監(jiān)察工作的責任感和緊迫感。二是根據市紀委四屆三次全體會議的安排布署，結合規(guī)劃工作實際，我局及時印發(fā)了《市規(guī)劃局____年紀檢監(jiān)察工作要點》和《市規(guī)劃局____年行風熱線節(jié)目日程安排表》，進一步明確了局系統(tǒng)今年反腐倡廉工作的指導思想、工作任務和保障措施，并對____年局系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作進行了安排布署，做到了黨風廉政建設工作與規(guī)劃業(yè)務工作同安排、同部署、同落實、同檢查，確保了黨風廉政建設和反腐敗各項任務落到實處。
三、強化責任意識，層層簽訂黨風廉政建設責任書
我局的黨風廉政建設責任制工作始終堅持“黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責”的領導體制和工作機制。一是落實“一把手”負責制。根據領導小組成員工作變動等實際情況，及時調整了局系統(tǒng)黨風廉政建設工作領導小組成員，成立了局黨委書記、局長高玉成同志為組長，局領導班子其他成員為副組長，局機關各科室負責人及局屬各單位負責人為成員的黨風廉政建設工作領導小組，并明確了在黨風廉政建設工作上，“一把手”負總責，分管領導“一崗雙責”的領導體制和工作機制。二是強化領導班子成員責任。按照“誰主管、誰負責”的原則，局“一把手”與每一個領導班子成員簽訂了黨風廉政建設責任書，明確了每個領導班子成員分管范圍內的黨風廉政建設責任，并將分管單位的廉政建設工作情況與班子成員的年終考核掛起鉤來，強化了班子成員抓好黨風廉政建設的責任意識。三是局“一把手”與系統(tǒng)各單位、各科室負責人簽訂黨風廉政建設責任書。年初，局黨委書記、局長高玉成與系統(tǒng)各單位、各科室負責人簽訂了____年黨風廉政建設責任書，把黨風廉政建設各項任務逐項分解，層層落實，形成了“一把手”親自抓，分管領導具體抓，班子成員一起抓，系統(tǒng)各單位、各科室都分工明確、責任具體，一級抓一級、層層抓落實的責任體系，形成了黨風廉政建設和業(yè)務工作雙促進、雙提高、雙發(fā)展的工作格局。四是強化責任考核。根據規(guī)劃管理工作實際，為切實加強責任考核，我們按照《市規(guī)劃局黨風廉政建設責任制實施辦法》、《市規(guī)劃局黨風廉政建設責任制檢查考核實施細則》及《局屬各單位黨風廉政建設責任制考核評分表》、《局屬各單位班子黨風廉政建設責任制綜合評定標準》、《局屬各單位班子成員黨風廉政建設責任制綜合評定標準》、《市規(guī)劃局行政執(zhí)法過錯責任追究暫行辦法》等制度，切實把維護黨的政治紀律、嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制、推進領導干部廉潔自律和作風建設等作為今年黨風廉政建設工作的重中之重，同時把抓好黨風廉政建設責任制、確保干部隊伍純潔性作為一項重要的考核內容，納入了年度目標考核，并對責任進行了細化分解，對一般的違法行為作了扣分量化，對嚴重的違法行為實行考核一票否決，對因工作抓的不力而造成嚴重后果和惡劣影響的，嚴格按照《市規(guī)劃局行政執(zhí)法過錯責任追究暫行辦法》的規(guī)定，層層追究領導干部和責任人的相關責任。
四、加大監(jiān)督力度，促進各項工作依法行政
為了進一步從源頭上預防和治理腐敗，我局采取措施，加大監(jiān)督力度，促進了各項工作規(guī)范運作，依法行政。一是為了進一步強化監(jiān)督，我局從今年開始實行了多部門聯合辦公，即在建設工程項目放線、驗線、驗收（規(guī)劃條件核實）等關鍵環(huán)節(jié)，由執(zhí)法科、建工科、監(jiān)察室、測繪科、分局、綜合執(zhí)法局等部門一起到現場參與核實，核實后在核實項目表上簽字，做到分工明確，責任具體，相互監(jiān)督，相互制約，從而使我局在規(guī)劃管理的關鍵環(huán)節(jié)更加嚴謹、更加科學、更加公開、更加透明，避免了暗箱操作等權錢交易行為，從源頭上遏制了腐敗現象的產生，不斷樹立起“服務型、效能型、陽光型”政府部門形象，真正將監(jiān)督貫穿到了規(guī)劃管理的各個環(huán)節(jié)中。二是深入開展廉政風險點排查活動，今年年初，我們在局系統(tǒng)內全員開展了圍繞思想道德風險、崗位職責風險、業(yè)務流程風險為主要內容的廉政風險點查找工作，并及時印發(fā)了《市規(guī)劃局廉政風險點查找和防控措施表》。通過全員填報風險點查找和防控措施表，加大了對重點部門、重點環(huán)節(jié)和重點崗位的監(jiān)督。三是認真落實黨風廉政建設責任制、領導干部問責制，努力做到“三個堅持”，使監(jiān)督檢查與責任追究并重，確保了各項工作的實效性。堅持必要的檢查考核制度，建立并執(zhí)行自查自糾、群眾評議、定期走訪建設單位等制度；堅持在落實黨風廉政建設責任制的同時正確認定領導責任，充分調動領導干部履職盡責的積極性；堅持原則，切實維護責任追究的嚴肅性，抓苗頭、敲警鐘，使廣大干部職工從中受到震動和警醒。
五、認真做好信訪工作，切實解決人民群眾反映強烈的突出問題
我局高度重視信訪工作，對待人民群眾的來信來訪，我們本著從大局出發(fā)，積極換位思考的理念，堅持民有所呼我有所應，全力維護黨和政府的形象和局系統(tǒng)的安全穩(wěn)定。一是根據來信來訪內容，我們從群眾反映強烈的熱點問題、焦點問題、難點問題入手，該答復的予以答復，該調查核實的組織力量及時進行調查核實，始終做到“一把手”親自簽批信訪件，親自接待上訪群眾，加大對信訪舉報問題的查實力度。二是認真落實《信訪條例》，堅持以人為本，執(zhí)政為民的理念，切實解決好廣大人民群眾反映的問題，實事求是、客觀公正地調查處理問題，妥善化解決矛盾糾紛，真正達到了解民憂、化民怨、保穩(wěn)定的目的。三是在日常查辦案件的工作中，我們既注重了從信訪舉報中發(fā)現案件線索，又注意甄別分析信訪投訴內容，防止誣告、錯告，杜絕了無中生有、惡意中傷、亂舉報、瞎告狀的歪風邪氣，切實做到件件有落實，事事有回音。今年上半年，我局共接待來信來訪等投訴197件，其中市長熱線15件，網上問政32件，上級批轉37件，來信來訪來電及函件114件，目前已辦結151件，其余正在辦理之中。
六、傾聽群眾呼聲，認真做好行風熱線工作
我局在政風行風熱線直播工作中，始終堅持“群眾利益無小事”的理念，把“政風行風熱線”作為事關老百姓安危冷暖的大事納入重要議事日程，認真組織每一期節(jié)目的直播和回復工作，做到了行風熱線工作有組織、有領導、有計劃、有落實，并堅持每期節(jié)目由“一把手”親自上線，明確了在行風熱線直播工作上“一把手”負總責，親自抓，分管領導具體抓，職能科室直接抓，相關科室配合抓的領導體制和工作機制。我們在年初對____年度“行風熱線”每期節(jié)目進行了具體安排，印發(fā)了《市規(guī)劃局____年度政風行風熱線節(jié)目日程安排表》，明確了上線直播時帶隊領導和參加直播的科室人員，同時要求所有上線人員必須按規(guī)定的時間提前到達直播室，為上線直播做好充分的準備，確保了我局《政風行風熱線》直播節(jié)目的順利進行。
七、存在的問題和下一步工作打算
我局的紀檢監(jiān)察工作在市委、市政府、市紀委和局黨委的正確領導下，在全體干部職工的共同努力下取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是工作量較大，人員太少，平常應付日常事務多，深入實際調查研究不夠。我們決心在今后的工作中，從建立健全和完善制度、規(guī)范工作程序、強化監(jiān)督、嚴格規(guī)劃審批等各項管理入手，嚴肅執(zhí)紀、嚴格管理，努力幫助廣大黨員干部進一步筑牢思想道德防線和黨紀國法防線，使我局的紀檢監(jiān)察工作在黨風廉政建設和反腐敗工作中，真正起到教育和治本的作用。針對存在的問題和不足，我們在今后的工作中進一步做好以下幾個方面的工作：
一是深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作。把貫徹落實黨風廉政建設作為反腐敗工作的“龍頭工程”，認真落實“一崗雙責”和“一把手”負總責制度，進一步創(chuàng)新工作機制，加大黨風廉政建設和反腐敗各項工作力度。
二是繼續(xù)深入開展反腐倡廉宣傳教育。以學習貫徹黨的十八大會議精神為主要內容，深入開展理想信念，從政道德教育，勤政廉政教育，黨風黨紀和政策法規(guī)教育，突出重點，強化措施，重點加強對關鍵崗位、關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，拓寬從源頭上防治腐敗的工作領域，進一步加大源頭治理和預防腐敗的工作力度。
三是繼續(xù)深入推進廉政風險預警防控工作。針對規(guī)劃行政審批權力運行特點和每個人的崗位職責，從思想道德風險、崗位職責風險和業(yè)務流程風險上全面查找個人風險點，并從防控措施、廉政承諾方面進行預警防控，按照“事前風險防控、事中公開透明、事后考核問責”的原則，強化對權力的監(jiān)督制約，不斷完善廉政風險預警防控管理措施，增加工作透明度，建立健全預警防控的長效機制，進一步筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。
四是加大辦理信訪核實工作力度。牢固樹立“以人為本，執(zhí)政為民”的理念，認真辦理群眾反映的信訪投訴案件，從人民群眾關注的熱點問題、難點問題、焦點問題入手，耐心聽取社會各界和人民群眾的訴求，做到有訪必接，有案必查，有查必果，有錯必究，認真為群眾解決實際困難和問題，盡力做到讓廣大人民群眾滿意。
五是繼續(xù)做好《政風行風熱線》工作。通過《政風行風熱線》等渠道及時了解群眾的呼聲、意見和建議，切實做到關注民生、服務民生，圍繞維護群眾切身利益等問題，深入開展專項治理工作，堅持標本兼治、糾建并舉，建立健全維護群眾利益的長效機制。
六是認真做好行政審批電子監(jiān)察監(jiān)督工作。以電子監(jiān)察信息化服務監(jiān)督為平臺，針對誘發(fā)和滋生腐敗的重點部位和關鍵環(huán)節(jié)，進一步深入權力公開、透明運行，加強對權力運行過程的監(jiān)督，規(guī)范網上審批行為，進一步促進行政審批工作公開透明、高效運轉。
第3篇 民政局上半年紀檢監(jiān)察工作總結范文
上半年，我們在縣紀委、監(jiān)察局和局黨組的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以黨的十七屆五中、六中全會精神為指導，深入學習貫徹胡錦濤___在十七屆中央紀委第七次全會上的重要講話精神，按照縣紀委和上級民政部門的部署要求，堅持以人為本，執(zhí)政為民的理念；堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防的方針；堅持圍繞中心、服務大局，緊密結合民政工作實際，以強化監(jiān)督檢查為保證，以深化重點領域關鍵環(huán)節(jié)的風險防范為重點，以建立完善民政專項資金安全監(jiān)管機制為關鍵，逐步建立起教育、制度、監(jiān)督三位一體的監(jiān)督制約機制，全力推進民政黨風廉政建設。為民政事業(yè)科學發(fā)展提供有力保障?，F將半年來的工作情況總結如下：
一、“三種教育”培養(yǎng)干部職工廉政意識
（一）開展專題教育，加強隊伍建設。在全縣民政系統(tǒng)先后深入開展了“牢固樹立民政宗旨，切實加強作風建設”集中教育活動和“保持黨的純潔性、迎接黨的十八大”主題教育活動，著力解決民政干部職工在為民服務意識、服務態(tài)度、服務能力方面存在的突出問題，使全縣廣大民政干部職工的政治意識、宗旨意識、責任意識、效率意識進一步增強，工作作風進一步轉變，工作行為進一步規(guī)范，服務效能進一步提升，人民群眾對民政工作的滿意度進一步提高，為推動全縣民政事業(yè)健康發(fā)展，構建和諧縣做出了積極的貢獻。
（二）學習《廉政準則》，打造廉政隊伍。一是學習活動貫徹到具體工作中，堅持每周一早學習制度，保障學習活動取得實效。二是將學習活動納入黨風廉政建設責任制和懲防體系建設考核的重要內容，完善相關制度，促進領導干部廉潔自律。
（三）加強崗位教育，防止思想蛻化。加強崗位教育，主要是對優(yōu)撫安置、救災救濟、低保、福彩等資金及捐贈款物重要崗位人員，加強廉潔從政教育，防止違紀違法行為的發(fā)生。
二、“三項舉措”，規(guī)范干部職工廉政行為
（一）完善黨內民主監(jiān)督制度。認真落實廉政風險防控機制，進一步健全民政系統(tǒng)的民主決策、依法行政和監(jiān)督檢查等制度，從源頭上加以預防。繼續(xù)完善議事規(guī)則，特別是對重大決策、重要人事安排、重點項目建設、大額資金使用等事項進行民主決策，進一步規(guī)范領導干部的廉潔從政行為。
（二）完善黨務公開制度。堅持對外公開，充分利用民政門戶網站平臺，將部門承擔的所有工作項目、工作動態(tài)、辦事流程進行公開，方便群眾了解、參與和監(jiān)督。堅持對內公開，利用早學習時間及時向廣大干部職工通報本局重大事項，使領導干部的決策行為主動置于干部職工的監(jiān)督之下，調動干部職工參與管理、參與監(jiān)督的積極性。
（三）完善民政利民惠民資金監(jiān)管制度。進一步完善扶建、救災、低保、優(yōu)撫和老人事業(yè)發(fā)展資金等專項資金監(jiān)管辦法，確保資金管理使用“三到位”（執(zhí)行政策、經費到位；嚴格審批、發(fā)放到位；加強管理、措施到位），保障人民群眾的利益。
三、“三項督查”，確保干部職工正確用權
（一）督查重點崗位廉政勤政。一是重點督查公務人員是否依法、合理行政，公平、高效執(zhí)法，切實解決效率低下、辦事推諉、資源浪費等問題；二是對管人、管錢、管物資、管采購等重點工作崗位開展經常性走訪、談話；對專項資金分配使用、批量物資采購等重點工作環(huán)節(jié)都提前介入、全程監(jiān)督。
（二）督查民政利民惠民資金管理使用。一是加強對優(yōu)撫專項資金的監(jiān)管，對優(yōu)撫人員減員節(jié)余經費使用、撫恤補助經費發(fā)放、提高標準增發(fā)以及自然增長經費發(fā)放等情況進行監(jiān)督檢查。二是加強對低保金的監(jiān)管，將低保工作作為民主評議政風行風工作的選題評議內容，結合動態(tài)管理工作，提高低保對象評定工作透明度，規(guī)范低保資金發(fā)放，確保資金按時足額發(fā)放到位，確保低收入群體的基本生活。
（三）督查服務行為。對行政服務中心的“窗口”和婚姻登記處、福彩中心、兒童福利院、殯儀館四個公共服務單位進行監(jiān)督檢查，指導督促規(guī)范服務行為，提高服務質量。
四、“三個開展”，深入推進糾風工作
（一）開展政風行風評議工作。按照縣糾風辦的統(tǒng)一部署和要求，認真制定工作計劃，分解所承擔的工作，堅持“一崗雙責”、“誰分管、誰負責”的原則，努力做到組織領導健全、宣傳發(fā)動廣泛、查找問題全面、整改落實到位。
（二）開展糾風專項治理活動。一是加強行業(yè)協會管理，進一步規(guī)范行業(yè)協會的服務和收費行為，維護企業(yè)和群眾利益；規(guī)范領導干部離職或退休后的從業(yè)行為，不得違反規(guī)定在企業(yè)和各類學會、協會、基金會等單位領取報酬。二是加強對救災資金監(jiān)管，檢查資金發(fā)放是否及時、合理，分配過程是否透明、公開，對存在的問題要認真整改，保障受災戶、貧困戶合法權益。
（三）開展百名股長考評工作。根據縣局考評方案，認真抓好參評股長的思想教育和學習培訓，認真督促參評股長完成各個階段任務。
五、“三個強化”，加強自身建設
(一)強化學習意識，提升自身素質。認真學習中央發(fā)布的黨員領導干部廉潔從政若干準則，加強本職業(yè)務學習，認真查找自身在思想、工作、作風、生活等方面存在的問題和不足，努力做到心中有人民、心中有正義，努力做到大氣謀事、大智辦事、大膽管事、大方共事、大力成事。
(二)強化程序意識，形成工作規(guī)范。紀檢監(jiān)察是執(zhí)紀監(jiān)督機關，一定要注意帶頭講規(guī)則，守規(guī)矩，求規(guī)范。
(三)強化自律意識，培養(yǎng)廉潔作風。嚴格落實各項廉政工作制度，在全局做廉潔自律的模范。
六、下一步打算
1、繼續(xù)深入開展“深化作風建設年”和“保持黨的純潔性、迎接黨的十八大”專項主題教育實踐活動。
2、繼續(xù)組織廣大黨員、干部職工深入學習有關黨風廉政和反腐敗文件精神，增強廣大黨員、干部職工反腐倡廉意識，不斷加大黨內外監(jiān)督的力度；
3、深入群眾了解情況，切實轉變領導干部工作作風，切實為群眾辦好事、辦實事；
4、進一步完善黨務公開和廉政風險防控機制，加強源頭預防，深化黨務公開的內容，完善監(jiān)督機制和反腐倡廉工作機制，創(chuàng)新黨風廉政建設工作措施，促進黨風廉政建設工作向前發(fā)展；
5、繼續(xù)加強對各種惠民利民資金使用管理的監(jiān)督檢查。
6、抓好本局百名股長考評和公共服務單位考評及糾風專項治理工作，維護群眾利益。
