第1篇 老干局創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況總結
在基層黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織和爭當優(yōu)秀黨員，是黨的十七大作出的重大部署，是鞏固和拓展深入實踐科學發(fā)展觀活動成果的重要措施。在離退休干部黨支部和離退休干部黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是加強離退休干部黨支部建設和離退休干部思想政治建設的重要機遇和最佳結合途徑。我們根據省委創(chuàng)優(yōu)活動領導小組、省委老干局及市委老干局的文件精神，認真學習，深刻領會，精心確定主題，加強輿論宣傳，穩(wěn)定有序推進，通過“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，離退休干部黨支部由8個增加到47個，為548多名離退休黨員找到了“家”。黨組織工作日趨規(guī)范，全縣離退休干部在黨支部領導下，在優(yōu)秀共產黨員的示范下，廣大離退休干部在促進社會和諧中已發(fā)揮著越來越重要的作用。老干部工作人員通過“創(chuàng)先爭優(yōu)”，為離退休干部真情服務的工作熱情不斷高漲，讓縣委放心、讓老干部滿意，已成為工作的追求目標。
一、深刻學習，領會創(chuàng)先爭優(yōu)精神實質，精心確定老干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題
創(chuàng)先爭優(yōu)活動要領是讓離退休干部黨支部成為發(fā)揮黨員先進性助力器，讓廣大離退體干部黨員離職不離黨，退休不褪色，永葆革命本色，建立和完善離退休干部黨支部是主要抓手，是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主要平臺。
在離退休干部中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是加強離退休干部黨組織建設和老干部思想政治建設的重要機制和最佳的結合途徑，我們及時抓住機遇。省、市文件下發(fā)后，及時將文件精神向縣委、縣委組織部進了匯報，根據縣委指示精神，我們將拓展和完善基層離退休干部黨組織建設作為突破口。房縣共有離退休干部6453人，黨員占總數(shù)的43%，原來一直在各單位支部開展活動，隨著離退休人員增加，領導精力不濟，和機構設置不規(guī)范，離退休黨員工作無人抓，現(xiàn)象比較突出，我們根據黨的基層組織“五個基本”建設要求。把創(chuàng)建“五好”離退休黨支部作為抓手，明確具體標準，把爭創(chuàng)“四好”離退休干部標準印發(fā)各支部。2023年下半年共建立和完善離退休干部47個，為破產改制企業(yè)離退休干部548人找到了家。我們結合建黨九十周年早謀劃，除了市關工委開展系列活動外，我們還將以“頌黨恩，謝黨情，獻愛心”作為活動載體，通過離退休干部講述親身感受，描繪社會發(fā)展變化，感謝共產黨，歌頌共產黨，用黨的恩情教育下一代。使離退休干部在活動中爭先創(chuàng)優(yōu)，在發(fā)揮作用中創(chuàng)先爭優(yōu)，在展示才華、奉獻余熱中創(chuàng)先爭優(yōu)。
二、深入調研，精心制定創(chuàng)先爭優(yōu)方案
創(chuàng)先爭活動的持續(xù)開展必須要求有一個操作可性的方案。為了保證取得實效，我們將制定方案與解決離退休干部訴求，為離退休干部解難事，辦實事結合起來，使創(chuàng)先爭優(yōu)具有針對性和可操作性。
為了將創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，我們根據離退休干部訴求，分3個工作小組到離退休干部中進行走訪調研、征求意見，通過梳理我們整理出老干部三個要求，一是加強政治待遇落實力度，特別是學習、活動、聯(lián)系等制度落實;二是經濟待遇的完善，如外地老干部醫(yī)療費周轉金和住院門診控制額;三是日益擴大的退休干部各種待遇落實。我們根據離退休干部意見，出臺了《關于進一步深化離退休干部服務管理工作實施意見》，這個《意見》即借鑒了離休干部服務管理的有效做法，又鞏固完善了離休干部服務管理制度，使退休服務管理工作日趨規(guī)范，離退休干部都說這是落實創(chuàng)先爭優(yōu)最實惠的成果。我們還出臺了《房縣深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)的實施意見》，從目標和基本原則，總體目標和具體標準，分類活動具體要求進行了規(guī)定，并對加強領導，穩(wěn)步推進提出了明確的要求。
三、注重分類指導，在發(fā)揮作用中激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)熱情。我們根據離退休干部黨員特點，設計以爭創(chuàng)“支部班子好、黨員隊伍好、組織設置好、活動開展好、群眾反映好，先進離退休黨支部標準把爭做“學習活動好、教育子女好、家庭和諧好、鍛煉身體好”作為優(yōu)秀離退休黨員標準為栽體，引導離退休干部黨員思想比保持本色，比發(fā)揮特長，比健康長壽，按照自愿和量力而行的原則，公開承諾發(fā)揮作用。科技專家型黨員比傳授技術，科技攻關，幫助社會單位發(fā)揮技術優(yōu)勢;學者理論型黨員，比著書立傳傳承下一代;管理型黨員參與社區(qū)管理、環(huán)境衛(wèi)生整治、社會矛盾調解，教育知識型黨員比義務傳授知識關心下一代;其它類型黨員積極參加清掃衛(wèi)生，監(jiān)督居民改進不良陋習，爭做文明市民;比積極組織離退休黨員參與社會網吧管理;演藝類黨員傳播傳統(tǒng)文化，弘揚尹吉甫詩經文化，還有的黨員參與編導房縣歷史典故，助力房陵文化圈建設，使廣大離退休黨員在學習中創(chuàng)優(yōu)、在參與活動中創(chuàng)優(yōu)，在發(fā)揮作用中創(chuàng)先爭優(yōu)，使創(chuàng)先爭優(yōu)富有特色。
四、為離退休干部黨員創(chuàng)先爭優(yōu)提供保障。縣創(chuàng)先爭優(yōu)辦、縣委老干局在離退休干部黨支部中建立了三個創(chuàng)先爭優(yōu)聯(lián)系點，縣創(chuàng)優(yōu)辦、縣委老干部局參與各聯(lián)系點上指導12場次，點評12次，各單位為離退休干部要經費，縣委開展“四好老干部”、“我為房縣做貢獻”等活動大力宣傳離退休黨員先進典型，努力營造比趕超濃厚氛圍，積極推進“醫(yī)療服務網、安全服務網、溫情服務網、生活服務網、法律服務網”組成的老黨員綜合服務建設，為150多名離退休干部建立了生活檔案、健康檔案、學習檔案受到老干部好評。
五、加強領導，明確責任，切實穩(wěn)步推進創(chuàng)先爭優(yōu)持續(xù)開展。開展創(chuàng)先爭優(yōu)工作是一項長期工作，老干部是黨的寶貴財富，加強和改進離退休干部工作思想政治建設，使他們政治堅定、理想永存、思想常新，需要工作方法不斷創(chuàng)新，我們把握其特殊性。為了加強領導、縣委組織部，老干局成立了老干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，作為此項工作領導機構，明確規(guī)定了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門老干領導小組老干工作機構具體實施，確保此項工作不走過場。
第2篇 保先教育活動全面總結（老干局）
全市保持共產黨員先進性教育活動開展以來，市委老干部局在市委先進性教育領導小組辦公室的正確領導下，在第十九督導組的精心指導下，按照《佳木斯市第一批開展保持共產黨員先進性教育活動實施方案》的要求，求實創(chuàng)新，認真貫徹落實中央和省委、市委關于保持共產黨員先進性教育活動的指示精神，把教育活動作為當前全局黨的建設的中心任務，作為各項工作的重中之重來抓，加強組織領導，精心籌劃部署，在創(chuàng)新上下功夫，在結合上做文章，在突破中求發(fā)展，全體黨員在學習中積極向上，在評議中認真對照，在整改中奮發(fā)努力，創(chuàng)造性地開展工作，確保取得實效，達到了預期目的。
一、精心組織，扎實推進，認真開展先進性教育活動
我局有黨員33人, 其中：在職黨員30人，離退休黨員3人；在職黨員領導干部6人，一般黨員干部24人，工人黨員3人；局機關設黨總支，下設3個支部，機關支部、活動中心支部和老年大學支部，100%參加先進性教育活動。自1月份以來，我們根據市委統(tǒng)一部署，按照提高素質、強化隊伍、服務老干部、促進老干部工作的要求，圍繞進一步增強黨員意識、執(zhí)政意識、先進意識、創(chuàng)新意識、服務意識，充分發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用的目標，歷時5個多月，較好地完成了保持共產黨員先進性教育活動的各項任務。
（一）積極響應，認真籌備，爭得工作主動
全市保持共產黨員先進性教育活動動員大會召開后，局班子和總支先學一步，先后召開四次局長辦公會議，三次總支會議，傳達市委會議精神，認真研究部署開展保持黨員先進性教育活動工作，結合工作實際深入學習“三個代表”重要思想，深刻理解開展保持共產黨員先進性教育活動的重要意義和目的，統(tǒng)一了思想認識。班子成員一致認為，保持共產黨員先進性教育活動，是黨的十六大做出的戰(zhàn)略部署，是新時期加強黨的建設的新的偉大工程，全體黨員必須以高度的政治責任感和歷史使命感，傾全局之力切實抓緊抓好抓出成效。還召開了科室、單位負責人會議，認真學習郭曉華書記在會議上的講話，要求各科室、單位要正確處理工作與教育的關系，業(yè)務工作盡量早安排、往前趕，為下步集中精力搞好教育活動贏得主動。在局總支的精心組織謀劃下，我們立足一個“早”字，突出一個“快”字，堅持一個“實”字，堅持早行動、早籌備，迅速展開各項工作。
1、健全組織，強化領導。一是建立了領導機制。成立了以市委組織部副部長、局長___為組長，其他黨員領導干部為成員的先進性教育領導小組。同時，落實了班子成員聯(lián)系支部制度，班子成員按照各自分工，深入支部，積極開展調查研究和談心交流活動，認真聽取黨員群眾的意見和建議，加強對教育活動的指導。二是設立辦公機構。抽調骨干力量成立了領導小組辦公室，分秘書、綜合、宣傳、指導四個組，具體負責整個教育活動的組織實施、綜合協(xié)調、材料整理、組織保障和情況總結等工作。專設兩個辦公室，添置書柜、電腦等辦公用品，統(tǒng)一筆記本并編號，編發(fā)《簡報》，加強對各支部指導，為我局先進性教育活動深入開展創(chuàng)造了有利條件。三是健全基層組織。針對個別支部由于人員調整變化，支部班子不夠健全的問題，及時組織有關支部召開全體黨員會議，進行了調整充實，為以支部為單位開展學習教育活動提供了組織保證。
2、全面調查，制定方案。為增強教育活動的針對性，通過重點調研與一般性調研相結合，系統(tǒng)調研與專題調研相結合，先期調研與反復調研相結合的方式，采取召開座談會、個別了解、設立意見箱和熱線電話等方式，廣泛征求不同層次、不同年齡段黨員、群眾、老干部的意見和建議。經過扎實細致的工作，基本掌握了全局黨員在想什么、干什么、需要什么、反對什么，明確了工作方向，制定了既有利于整體推進，又便于各支部自主創(chuàng)新，操作性、指導性較強實施方案，明確了指導思想和基本要求、重點要解決的問題、活動的時間安排和方法步驟，增強了先進性教育的目的性、針對性和實效性。
3、層層動員，廣泛發(fā)動。為了更好地搞好先進性教育活動，確定了“突出一條主線、抓好三個結合”的工作思路，即把學習實踐“三個代表”重要思想貫穿于整個學習教育活動的始終，與上級要求相結合，與黨員隊伍建設相結合，與老干部工作業(yè)務特點相結合。在精心組織，充分準備的基礎上，經市委督導組批準，2月2日上午召開先進性教育活動動員大會，全局黨員干部、部分離退休老黨員和積極分子參加了會議。市委組織部副部長、局長___作動員報告，市委第十九督導組組長劉樹華作了重要講話。全局黨員充分認識到先進性教育活動重要意義，指導思想和方法步驟，統(tǒng)一了思想認識，增強了搞好教育活動的緊迫感和責任感，以極大的政治熱情參加先進性教育活動。會后，繼續(xù)召開市級離退休干部征求意見座談會，請老領導提意
第3篇 老干局科學發(fā)展觀活動大總結匯報
老干局科學發(fā)展觀活動大總結匯報
按照中央和省委的統(tǒng)一部署，我局自去年10月中旬開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動以來，把開展學習實踐活動作為一項重大政治任務和推動老干部工作科學發(fā)展的難得機遇，加強領導，認真部署，精心組織，扎實推進，廣大黨員干部以高度的責任感、務實的態(tài)度、創(chuàng)新的精神積極參與活動，圓滿完成了各個階段的任務，實現(xiàn)了黨員干部受教育、工作發(fā)展上水平、離退休干部得實惠的目標要求，群眾滿意率達到98.4%。
現(xiàn)將活動開展情況報告如下：
一、總體情況
我局共有干部職工327人，其中，離退休人員104人，黨員251人。參加本次學習實踐活動的238名黨員干部中，處級以上領導干部53人，科級及以下黨員干部185人。局系統(tǒng)13名離退休干部黨員因身體原因，經局學習實踐活動領導小組辦公室批準未參加活動。
為切實搞好學習實踐活動，我局在成立組織機構、制定《實施方案》、確定活動主題、進行思想發(fā)動等方面做了精心準備，為活動開好局、起好步奠定了扎實基礎。在學習調研階段，重點抓了學習培訓、專題調研、解放思想大討論等工作。期間，全局共組織各種形式的集中學習149次，其中，局理論學習中心組集中學習8次，局系統(tǒng)各黨總支、黨支部集中學習133次；開展解放思想大討論8次；局領導先后深入8個市、28個縣（市、區(qū)）和19個省直單位進行調研，召開座談會45次，接觸離退休干部和老干部工作人員326名。在分析檢查階段，重點抓了征求意見、召開專題民主生活會和組織生活會、撰寫領導班子分析檢查報告、組織群眾評議等工作。期間，全局系統(tǒng)共發(fā)放征求意見表502張，局機關196張，局屬單位306張；收集各類意見、建議484條，局機關316條，局屬單位168條。在整改落實階段，重點抓了制定整改落實方案、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制等工作。根據第二階段查找出的問題，制定出了包括7個方面、40個項目的整改落實方案，已經解決和近期能夠解決的有13個，對于其它問題明確了整改落實項目，落實了整改措施、完成期限、責任領導和承辦部門。2月23日我局對學習實踐活動進行了群眾滿意度測評， 24日召開學習實踐活動總結大會。至此，圓滿完成了學習實踐活動3個階段、17個環(huán)節(jié)的各項工作任務。
在省委第六指導檢查組的指導幫助下，我局對學習實踐活動高度重視，周密細致地動員部署、系統(tǒng)深入地學習調研、全面深刻地分析檢查、扎實有效地整改落實，學習實踐活動各階段、各環(huán)節(jié)的任務全面推進，順利完成。去年11月21日，省委常委、組織部長任澤民同志到我局調研時，對我局學習實踐活動給予充分肯定，他說：“省委老干部局扎實推進學習實踐活動，創(chuàng)造了不少好經驗，做到了‘兩不誤、兩促進’，取得了初步成效”?；顒悠陂g，省委第六指導檢查組的同志多次到我局指導、督查，認為我局活動開展得扎實深入，富有成效。
二、主要做法
學習實踐活動中，我局以深入學習為基礎、解放思想為先導、解決問題為關鍵，用更寬的視野審視自身，從更深的層次分析問題，在更高的平臺謀劃發(fā)展，學習實踐活動收到了明顯成效。
1、領導高度重視，周密安排部署。在全黨開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，是黨中央確定的一項重大戰(zhàn)略舉措。局領導班子深刻認識到，在局系統(tǒng)開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，是充分發(fā)揮老干部工作部門職能作用、服務科學發(fā)展的需要，是創(chuàng)新工作體制機制、提高老干部工作部門貫徹落實科學發(fā)展觀水平的必然要求，是加強局系統(tǒng)自身建設、提高領導班子和黨員干部隊伍服務科學發(fā)展能力的迫切需要，也是全面貫徹中組發(fā)[20__]10號文件精神、進一步推進我省老干部工作五年規(guī)劃各項任務落實的重要機遇。
為了使學習實踐活動扎實、有序開展，我局早謀劃、早部署。去年10月上旬，全省動員大會期間，李仁和局長就兩次召集有關同志對全局學習實踐活動的開展進行了先期研究和部署。動員大會后，根據省委要求，立即召開局務會議成立了局學習實踐活動領導小組及其辦公室，下設綜合組、宣傳材料組和活動指導組，進入第二階段后，又根據工作要求成立了體制機制創(chuàng)新組；制定了開展活動的《實施方案》,確立了“堅持以人為本，提升服務水平，促進和諧建設，全面做好離退休干部工作”的活動主題和載體。按照全局的統(tǒng)一部署，局屬各單位都成立了學習實踐活動領導小組，結合單位實際制定了開展活動《實施方案》，確立了活動主題和載體。10月15日召開了全局動員大會之后，局屬各單位也都進行了再動員。
在整個學習實踐活動過程中，我局始終高舉中國特色社會主義偉大旗幟，緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”這一總要求，堅持“正面教育為主、突出實踐特色、堅持群眾路線、解決突出問題”的四條基本原則，創(chuàng)造性地開展活動，探索出許多好的形式和做法，全局形成了一把手負總責、領導干部作表率、廣大黨員干 部積極參與，上下聯(lián)動、運行有序的工作格局。
2、狠抓學習教育，強化理論武裝。我局把理論學習貫穿始終，創(chuàng)新方法，加大力度，謀求實效。一是認真學習規(guī)定內容。局理論學習中心組和局系統(tǒng)各黨總支、黨支部組織黨員干部學習黨的十七大和十七屆三中全會精神，學習中央和省委確定的《毛澤東鄧小平江澤民論科學發(fā)展》、《科學發(fā)展觀重要論述摘編》等必讀課本，學習胡錦濤等中央領導同志的重要講話。結合應對國際金融危機、推進我省“三個發(fā)展”的形勢和任務，學習中央和我省紀念改革開放30周年大會、全國和全省經濟工作會議精神等。二是強化組織領導。局領導小組辦公室統(tǒng)籌安排全局學習培訓工作，對局領導班子成員、處級以上領導干部和一般黨員干部分別提出不同要求，制定學習計劃、安排學習時間，嚴格簽到、請銷假、檢查、補課等學習制度，做到了時間、內容、人員、效果“四落實”。廣大離退休干部克服年高體弱等困難，積極投身學習活動。活動中，全局黨員干部每人作學習筆記1萬字以上，人人都撰寫了心得體會。三是創(chuàng)新學習方法。我局采取集中學習、個人自學、輔導培訓、座談討論、成果匯報等途徑促進學習。先后組織了3次專家輔導、2次局領導輔導，去年11月５日，李仁和局長作了《深入學習實踐科學發(fā)展觀，全面做好離退休干部工作》的專題輔導。為了增強學習效果，組織處級干部進行了兩天封閉式學習；組織觀看了電影《任長霞》；到扶貧點平順縣苗莊鎮(zhèn)進行了黨性鍛煉，并組織醫(yī)療人員為群眾義診看??；開展了處級干部、科級干部，局機關、局屬單位各個層次的解放思想大討論。局機關圍繞“老干部工作如何科學發(fā)展，老干部工作如何促進全省科學發(fā)展”兩大主題，組織黨員干部講體會、談認識；_____老年雜志社圍繞“提高辦刊質量，擴大發(fā)行數(shù)量”、省老干部活動中心圍繞“生存與發(fā)展”進行了探討交流。大家的發(fā)言既有理論闡述、又有實踐總結，既總結過去、又謀劃未來，體現(xiàn)了黨員干部認真學習的態(tài)度和勤于思考的精神。
3、注重調查研究，突出實踐特點。活動中，局領導班子成員分別在市縣老干部部門和局屬單位建立了聯(lián)系點，并多次到聯(lián)系點進行理論輔導、業(yè)務指導，同干部職工交流思想、探討問題，對學習實踐活動的開展起到了積極的帶動作用。我局在去年上半年成立3個調研組，開展調研工作的基礎上，學習實踐活動中又精心確定了“基層老干部工作隊伍現(xiàn)狀調查”，“加強改制、破產企業(yè)離休干部服務管理工作”，“縣鄉(xiāng)離退休干部黨組織設置問題探討”，“老年大學發(fā)展對策研究”4個調研課題，局領導帶隊領題，深入基層，通過召開座談會、聽取匯報、個別走訪、發(fā)放調查問卷、進行個案分析等形式，進行了廣泛深入的調研。調研中，各課題組將調研活動與查找問題、破解難題、創(chuàng)新體制機制相結合。針對部分地方存在的退休干部活動經費落實不到位，離休干部醫(yī)藥費保障機制不夠完善，活動中心、老年大學建設相對滯后，離退休干部黨組織設置不夠規(guī)范等問題，調研組積極與當?shù)仡I導溝通協(xié)調，與基層老干部工作人員探討交流，有效地促進了重點難點問題的解決。調研結束后，各課題組都撰寫了有內容、有見解、高質量、高水平的調研報告。局務會專門召開會議，就調研報告修改上報、調研成果轉化、解決突出問題進行了專題研究。
局屬單位也結合工作實際，確定了各自的調研課題。_____老年雜志社主要領導圍繞提高刊物品位、優(yōu)化雜志內容、拓寬發(fā)行渠道、提升服務水平赴8個市、11個縣進行調研；_____老年大學、省老干部活動中心通過召開座談會、發(fā)放調研表等途徑，就服務、發(fā)展等問題進行了深入調研。
4、采取多種形式，廣泛開門納諫。為了把影響和制約老干部工作科學發(fā)展的問題找準摸透，我局堅持開門納諫。局領導班子專題民主生活會召開之前，采取發(fā)放征求意見表、召開座談會、上門征求意見、設立電子意見箱等方式，向機關各處室、局屬各單位、市縣和省直單位老干部部門以及部分離退休干部，就老干部工作發(fā)展思路、老干部工作重點難點問題、局系統(tǒng)整體工作以及對局領導班子和領導干部思想作風建設等方面的問題廣泛征求意見。
在廣泛征求意見的基礎上形成分析檢查報告后，我局先后召開了局活動領導小組擴大會、省直部分單位離退休人員管理處處長和局系統(tǒng)部分離退休干部座談會，進行討論、修改、評議；書面征求了省財政廳、省發(fā)改委、省衛(wèi)生廳等13個老干部工作領導組成員單位和各市委老干部局的意見和建議。在分析檢查報告的形成過程中，局機關各處室、局屬各單位的領導同志積極參與，深入討論，起草報告的過程成為了進一步統(tǒng)一思想、尋找差距、凝聚力量、激發(fā)干勁、推動工作的過程。經過集中民意、反復修改而形成的局領導班子分析檢查報告，肯定成績客觀公正、查找問題全面準確、分析原因深刻透徹、整改措施科學可行，受到了廣大黨員干部的肯定，群眾評議的各個項目都達到了95%以上的滿意度。
按照局里要求，局屬各單位也積極開門納諫。勁松公寓管理處、汾東公寓管理處圍繞提升服務水平、加強公寓建設等廣泛征求住寓老同志的意見。_____老年大學就教學安排、課程設置、新校舍建設等問題，向在校學員發(fā)放了征求意見表，老同志們以高度負責的精神提出了許多有價值的意見和建議。
5、堅持邊查邊改，解決突出問題。我局把解決問題、推進工作作為學習實踐活動的出發(fā)點和落腳點，在廣泛征求意見的基礎上，制定出了包括離退休干部待遇落實、陣地建設、服務管理、老干部工作宏觀指導、局系統(tǒng)工作、局領導班子建設等方面的《整改落實方案》，明確了老干部工作科學發(fā)展的指導思想、目標要求、方法步驟，根據解決問題的輕重緩急和難易程度，提出了整改落實期限。對于具備條件的，馬上整改落實?；顒又?，協(xié)調解決了省屬改制、破產企業(yè)和困難企業(yè)離休干部生活補貼和醫(yī)藥費專項補助資金1768.24萬元；協(xié)調下發(fā)了為全省57個貧困縣老干部活動中心建設撥付685.25萬元第一期專項補助資金的文件。汾東公寓管理處爭取到維修改造資金180萬元，勁松公寓管理處建立了住寓老干部健康檔案，省老干部活動中心爭取到省發(fā)改委一次性200萬元的器材改造和維修基金，_____老年大學根據老同志愿望，加快了新校舍建設進程。對于通過努力能夠解決的問題，期限整改落實。我們初步確定，3月份下發(fā)在離退休干部中開展為全省“三個發(fā)展”做貢獻活動通知；9月份走訪慰問易地安置離休干部；年底前省老年大學新校舍投入使用；到20__年底，全省每個市至少要有一所老年大學示范校。對于涉及多個部門和單位的問題，加大溝通協(xié)調力度，力求聯(lián)合整改落實。比如，對于離退休干部黨組織規(guī)范、省直單位離休干部醫(yī)療機制完善、省老干部活動中心的改擴建等問題，我們積極協(xié)調有關單位，探索聯(lián)動解決問題的有效方式。
我局將開展學習實踐活動和做好老干部工作有機結合，協(xié)調推進?；顒悠陂g，起草了以省委辦公廳名義下發(fā)的我省貫徹落實中組發(fā)[20__]10號文件的《實施意見》，目前文件正在簽發(fā)中；召開了全省老年大學北片、南片會議；組織了省直單位老干部處（科）長培訓班；舉辦了以“健康、和諧、共享”為主題的第二屆中國_____老年服務用品博覽會；開展了“送溫暖、促和諧”春節(jié)慰問活動，對省級老領導、局系統(tǒng)離退休人員和困難職工、聯(lián)企幫困的省水工局困難職工共272人（次）進行了走訪慰問；與省委組織部聯(lián)合下發(fā)文件，對全省元旦春節(jié)期間的走訪慰問工作進行了安排部署；完善了考核標準，對全省老干部工作進行了年度考核；以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，對20__年工作進行了謀劃，確定了“突出一個主題、著眼三個層面、尋求六大突破”的工作思路。
6、完成規(guī)定動作，創(chuàng)新自選動作。學習實踐活動中，我局對每一個階段、每一個環(huán)節(jié)的工作都做到了高標準、嚴要求。局領導帶頭學習、帶頭調研、帶頭征求意見、帶頭整改落實，為黨員干部樹立了榜樣。為了開好專題民主生活會，局機關和局屬單位領導班子成員會前廣泛征求意見、認真撰寫發(fā)言材料、坦誠交流思想；會上，認真開展批評與自我批評，積極分析問題、查找原因、提出建議，形成了民主、團結、務實、創(chuàng)新的氛圍。去年12月10日，省委第六指導檢查組組長武錦福同志全程參加了我局領導班子專題民主生活會，對會議的成功召開給予高度評價。我局高度重視局屬單位活動開展工作，局指導組先后20多次深入局屬6個單位對各個階段、各個環(huán)節(jié)的工作進行指導和幫助。
活動中，全局創(chuàng)新活動方法，豐富活動內容，突出實踐特色。去年11月18日舉辦了學習實踐科學發(fā)展觀成果報告會，參加匯報的15位同志，既有處級干部，也有一般黨員；既有機關干部，也有服務老干部的一線員工，他們聲情并茂的演講，贏得了陣陣掌聲。親臨演講會場的省委第六指導檢查組組長武錦福、副組長劉子學同志認為，報告會形式新、效果好，反映了學習實踐活動的成果，展示了老干部工作者的風采。汾東公寓管理處針對住寓老同志整體高齡化的實際，把提供人性化、細致化服務作為學習實踐活動的內容；省老干部活動中心本著提升服務水平，爭創(chuàng)一流業(yè)績的原則，開展了“五比、三創(chuàng)、一落實”活動，為學習實踐活動增加了生機和活力。
7、加強宣傳引導，營造良好氛圍?；顒又?，我局高度重視輿論宣傳工作。局學習實踐活動領導小組辦公室和局屬各單位學習實踐活動領導小組辦公室都創(chuàng)辦了《簡報》?；顒又?，全局共編發(fā)《簡報》108期，其中，局機關26期，局屬各單位82期。省委學習實踐活動領導小組《簡報》和第六指導組《簡報》刊發(fā)我局信息5條；中組部老干部工作《情況交流》、《_____信息》刊發(fā)我局活動開展方面的信息3條；中國老年報、_____日報、省電視臺、省電臺、老友報等媒體報道我局活動開展情況10次；局系統(tǒng)“三刊一網”宣傳活動開展情況80余次，機關電子顯示屏每天滾動播出活動情況，全局系統(tǒng)制作活動宣傳展板9塊。全方位、立體式的輿論宣傳，對于激發(fā)廣大黨員干部參與學習實踐活動的熱情起到了重要作用。
三、初步成效
學習實踐活動重在學習，貴在實踐。局系統(tǒng)廣大黨員干部堅持把科學發(fā)展觀融入老干部工作之中，自覺用科學發(fā)展觀指導實踐，對科學發(fā)展觀的認識進一步深入，落實科學發(fā)展觀的自覺性進一步增強，切實解決了一些不適應不符合科學發(fā)展觀要求的實際問題，進一步建立健全了相關制度機制，學習實踐活動取得了明顯成效。
一是在思想認識上取得新提高。通過學習，廣大黨員干部對以人為本、全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展的科學發(fā)展觀有了進一步理解和把握，充分認識到科學發(fā)展觀是我們黨從新世紀新階段黨和國家事業(yè)發(fā)展全局出發(fā)提出的重大戰(zhàn)略思想，深刻揭示了我國經濟社會發(fā)展的客觀規(guī)律，充分體現(xiàn)了全面建設小康社會的內在要求，進一步豐富了黨的執(zhí)政理念，是與時俱進的馬克思主義發(fā)展觀，是統(tǒng)領我國經濟社會發(fā)展全局的根本指針，是我們黨治國理政、富民安邦的行動綱領。大家對做好老干部工作與貫徹落實科學發(fā)展觀的結合點和著力點有了更加準確的把握，進一步找準了老干部工作在促進全省科學發(fā)展中的新定位，增強了以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，做好老干部工作的責任感和自覺性。大家認識到，貫徹落實科學發(fā)展觀，全面做好新形勢下的離退休干部工作，我們每個人都肩負著義不容辭的責任，實現(xiàn)老干部工作的科學發(fā)展需要，大家共同付出不懈努力。
二是在查找解決突出問題上取得新突破。我局把開展學習實踐活動作為老干部部門查找、解決問題的良好契機。通過第一階段的學習調研和征求意見，初步梳理出了科學發(fā)展上存在的突出問題。在第
二、第三階段的開門納諫、分析檢查中，通過自己找、社會提、群眾議，查找出了涉及老干部工作全局、局系統(tǒng)工作、局領導班子的3個方面、12類問題。這些問題，既有老干部工作服務科學發(fā)展存在的問題，也有老干部工作自身如何科學發(fā)展的問題；既有當前亟待解決的現(xiàn)實問題，也有需要長遠規(guī)劃、深入研究的戰(zhàn)略性問題；既有全省老干部工作的宏觀問題，也有局屬單位服務、管理、建設的具體問題。對于查找到的問題和不足，我們站在科學發(fā)展觀的高度，進行了深刻剖析，從近期、中期、長期3個層面提出了整改落實的思路和舉措，為老干部工作在新形勢下實現(xiàn)新發(fā)展、新跨越奠定了良好基礎。
三是在體制機制健全完善上取得新成效?；顒又?，我們以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以《20__—20__年_____老干部工作規(guī)劃》為指導，結合形勢和任務的要求，對離退休干部待遇落實、黨組織和活動場所建設、發(fā)揮作用以及老干部部門宏觀指導、自身建設等方面的規(guī)章制度進行了完善。與省財政廳聯(lián)合下發(fā)了《關于建立和完善特殊困難離退休干部幫扶機制的意見》，把幫困解難工作納入了長效機制范疇。為了加強機關制度建設，對局機關作風建設、黨的工作、人事、文秘、財務、后勤、綜合治理、離退休人員服務管理等8個方面的規(guī)章制度進行了系統(tǒng)清理，修訂、完善44個制度、新增加6個制度，編印了《科學管理工作制度匯編》。
活動中，我們以創(chuàng)新的理念、創(chuàng)新的舉措建章立制。對于一些管長遠、管全局的制度，認真審視、科學修改，力求使創(chuàng)新的體制機制與老干部工作實際相一致，與基層情況相符合。對于學習實踐活動中總結出的好經驗、好做法，力求用制度形式固定下來，將成功做法制度化、具體經驗系統(tǒng)化；對于查找出的問題，努力從思想上找根源，從體制上查原因，用制度的破舊立新確保重點難點問題的解決，為老干部工作的科學發(fā)展提供了制度保障。
四是在領導班子和干部隊伍建設上取得新進展。開展學習實踐活動，既是一個進一步用科學發(fā)展觀武裝黨員干部頭腦的過程，也是提升黨員干部推動科學發(fā)展、促進和諧建設水平和能力的過程?；顒又?，我們堅持一邊學習、一邊調研、一邊查找問題、一邊整改落實。將學習和實踐相結合，將學習實踐活動和正在進行的“講黨性、重品行、作表率”活動相結合。通過廣泛深入的學習調研，黨員干部的思想認識、政治素質、理論水平得到新的提高，工作思路、工作作風有了明顯改觀。我們對照科學發(fā)展觀要求，采取多種途徑，認真查找工作上、思想上、作風上的問題和不足，局領導班子和局屬單位領導班子成員坦誠相見、暢所欲言，積極開展批評與自我批評，客觀公正地總結經驗，深刻透徹地查找問題，積極有效地破解難題。學習實踐活動的開展，使領導班子和黨員干部增強了科學發(fā)展意識，提高了解決問題、促進發(fā)展的能力，達到了認識的再統(tǒng)一，觀念的再更新，思想的再解放，為全省老干部工作的又好又快發(fā)展奠定了基礎。
五是局系統(tǒng)黨建工作有了新面貌。在學習實踐活動中，通過分析檢查，針對局系統(tǒng)黨建工作中存在的不足，以創(chuàng)新的精神研究局系統(tǒng)黨的基層組織建設的新情況、新問題，明確了加強基層黨建工作的目標、途徑。以找準基層黨建工作與業(yè)務工作的結合點為重點，創(chuàng)新工作機制，使黨建工作更好地圍繞我局中心任務，為服務老干部工作的科學發(fā)展服務；結合開展“講黨性、重品行、作表率”活動，創(chuàng)新黨組織活動內容和方式；以建立健全黨的先進性長效機制為重點，健全完善了黨員教育、黨組織生活制度、黨建工作督查制度、理論學習中心組制度等；加強了黨組織班子建設，配備了兩名黨總支書記，2月24日，成功進行了局機關黨委和機關紀委的換屆選舉。局系統(tǒng)廣大黨員和黨員干部把開展學習實踐活動，作為進行黨性修養(yǎng)和鍛煉的過程，普遍受到了教育，增強了黨員意識、黨風廉政意識，堅持講黨性、重品行、作表率，在各方面更好地發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。
總體而言，我局學習實踐活動取得了初步成效，得到了干部群眾和上級領導的認同，但也存在著一些不足，深入貫徹落實科學發(fā)展觀的任務還很艱巨。一是對科學發(fā)展觀的認識還需進一步深化。實踐無止境，思想解放也永無止境。從學習實踐活動來看，盡管思想認識上的收獲很大，但對科學發(fā)展觀基本觀點、基本理論聯(lián)系經濟社會發(fā)展實際、聯(lián)系老干部工作實際進行思考的深度還不夠;二是對整改措施的落實還需進一步加強。我們已經研究制定了一系列整改落實措施，但現(xiàn)有問題的解決不可能一蹴而就，需要一個過程，解決問題的長效機制還沒有真正建立起來；三是體制機制創(chuàng)新的成果還需進一步鞏固。通過學習實踐活動，在體制機制創(chuàng)新上有了一定突破，但是相對而言，局機關、局系統(tǒng)制度創(chuàng)新工作抓得較好，著眼老干部工作科學發(fā)展的制度創(chuàng)新還有差距。特別是一些長期難以解決的體制機制問題，如涉及多個部門，情況復雜的難題，如何整合資源來解決等，還需要做進一步的研究，采取創(chuàng)新措施予以解決。
四、幾點啟示
四個多月的學習實踐活動，是我局貫徹落實科學發(fā)展觀，推動老干部工作全面協(xié)調發(fā)展，服務全省“三個發(fā)展”的一次成功實踐，是提高局領導班子和黨員干部科學發(fā)展能力的一次有益探索?；仡欉@一段的工作，我們有以下啟示：
1、開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，要把理論武裝和推進工作相結合?？茖W發(fā)展觀是總結我國經濟社會發(fā)展規(guī)律的最新成果，是馬克思主義中國化的最新理論，實踐性是科學發(fā)展觀的鮮明特征。開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，既要注重學習，強化理論武裝，把思想和認識統(tǒng)一到科學發(fā)展觀上來；又要注重實踐，以推進工作為出發(fā)點和落腳點；還要將二者結合，深刻認識科學發(fā)展觀的理論創(chuàng)新和實踐創(chuàng)新價值，以科學的態(tài)度學習科學發(fā)展觀，以務實的精神落實科學發(fā)展觀。在學習實踐活動中，我局通過學習調研、查找問題、整改落實，使黨員干部加深了對科學發(fā)展觀的認識，為我們在理論和實踐的結合上推進老干部工作科學發(fā)展奠定了良好基礎。
2、鞏固和擴大學習實踐成果，要把解放思想和破解難題相結合。解放思想是科學發(fā)展觀活的靈魂，也是破解老干部工作難題的有力武器。鞏固和擴大學習實踐活動成果，推進老干部工作科學發(fā)展，需要將解放思想和破解難題相結合?？v觀近年來的全省老干部工作，離休干部生活待遇保障機制的健全完善、黨建工作的蓬勃發(fā)展、活動場所建設的高潮迭起，都離不開思想解放，每一次思想大解放又都推動了老干部工作大發(fā)展。我們要以勇于否定自我、超越自我的精神，在謀劃工作、破解難題上進一步解放思想；通過解放思想、開拓創(chuàng)新，進一步創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、破解工作難題，推動老干部工作在科學發(fā)展的道路上越走越寬。
3、貫徹落實科學發(fā)展觀，要把服務全省“三個發(fā)展”大局和老干部工作的科學發(fā)展相結合。老干部工作作為黨的組織工作、干部工作的組成部分，是為實現(xiàn)黨的政治路線服務的。老干部部門貫徹落實科學發(fā)展觀，就是要更好地把握老干部工作在服務大局、維護大局、促進大局中的科學定位，就是要進一步統(tǒng)一思想、凝聚力量，為推進全省“三個發(fā)展”發(fā)揮更大作用。同時，要推進老干部工作自身的科學發(fā)展。進入新世紀，老干部工作遇到了許多新情況、新問題，離休干部年齡越來越高，關心照顧、服務保障的要求更高了、難度更大了。退休干部人數(shù)越來越多，高學歷、高技能人才逐漸增多，更好地服務管理退休干部、發(fā)揮他們在全面建設小康社會中的積極作用、滿足他們日益增長的精神文化需求已經成為老干部部門更加緊迫、更加艱巨的工作任務。形勢和任務要求我們必須以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，按照全面協(xié)調的要求和統(tǒng)籌兼顧的方法，將離休干部、退休干部兩個群體的工作相結合，將落實待遇和發(fā)揮作用相促進，將老有所養(yǎng)、老有所學、老有所樂相統(tǒng)一，使十七大提出的“全面做好離退休干部工作”要求落到實處。
五、今后思路與對策
學習實踐科學發(fā)展觀是持久的，推動科學發(fā)展的任務是長期的。我們要把這次學習實踐活動作為新的起點，堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領老干部工作，不斷鞏固和擴大學習實踐活動成果，推動全省老干部工作在服務“三個發(fā)展”上取得更大成績。
1、堅持不懈地推進思想大解放。思想解放的程度決定改革創(chuàng)新的力度。中央和省委把開展解放思想大討論作為這次學習實踐活動的一項重要任務，力求通過新一輪的思想解放，推進全面建設小康社會進程的跨越發(fā)展。我局要按照這一要求，堅持不懈地推進思想大解放，引導黨員干部著力破除部門局限、著力破除傳統(tǒng)思維定勢、著力破除區(qū)域觀念、著力破除自滿心態(tài)。把老干部工作放在全省“三個發(fā)展”大局中來審視，對照先進找差距，拓寬思路謀發(fā)展。用思想觀念的解放，推進工作思路的轉變，促進體制機制和方法措施的創(chuàng)新，使老干部工作更加符合科學發(fā)展觀要求和廣大離退休干部期望，使老干部工作人員樹立更高的目標追求，保持更好的精神狀態(tài)，為老干部工作的科學發(fā)展奠定堅實基礎。
2、堅持不懈地抓好整改落實工作。落實反映作風，落實決定成效。鞏固和擴大學習實踐活動成果，關鍵就是要把整改方案落到實處。要進一步落實整改方案中提出的主要領導負總責、分管領導具體抓、責任處室認真執(zhí)行落實的工作機制，做到一級抓一級，層層抓落實。要在全面整改落實的基礎上，堅持把近期整改與中長期整改結合起來，具備條件的，立即整改；經過努力能夠解決的，限期整改；受客觀條件限制一時解決不了的問題，分步整改。堅持從實際出發(fā)，扎扎實實抓整改、辦實事、解難題、促發(fā)展。既要防止畏難情緒、無所作為，又要避免形式主義、短期行為，努力使整改落實工作真正經得起實踐的檢驗、受到干部群眾的認可。
3、堅持不懈地建立完善長效機制。健全完善對基層老干部工作的宏觀指導機制，完善年度考核制，建立領導責任制，形成上下聯(lián)動的“一盤棋”局面。健全完善與經濟社會發(fā)展水平相適應的離休干部生活待遇正常增長機制，使老同志更好地共享科學發(fā)展的成果。健全完善離退休干部黨建工作機制，更好地發(fā)揮黨組織凝聚、帶動、服務老同志的作用。健全完善老干部活動中心“達標創(chuàng)優(yōu)”和老年大學“示范?！笨荚u機制，滿足老同志日益增長的精神文化需求。健全完善組織引導離退休干部發(fā)揮作用的工作機制，滿足老同志參與社會發(fā)展、再現(xiàn)人生價值的需要。此外，在機關內部要進一步規(guī)范政治學習、作風建設、考核督查等方面的制度，把貫徹落實科學發(fā)展觀與做好本職工作相結合、與個人的成長進步相結合，增強黨員干部學習實踐科學發(fā)展觀的自覺性、主動性，形成貫徹落實科學發(fā)展觀的良好氛圍。
4、堅持不懈地加強黨員干部隊伍建設。要繼續(xù)強化理論學習。走科學發(fā)展之路，解決深層次的矛盾和問題，必須有世界的眼光、戰(zhàn)略的思維、博大的胸懷、科學的態(tài)度、務實的作風。而所有這些，都必須建立在學習之上。我們要不斷強化黨員干部的學習意識，健全學習制度，安排學習時間，強化學習考核，將思想教育、理論學習、業(yè)務培訓有機結合起來。通過學習，使黨員干部、特別是領導干部拓寬視野、開闊胸懷，在更高層次看問題、想事情、做決策。要著力提升干部綜合素質。把32字老干部工作者職業(yè)道德規(guī)范、24字部門建設標準和24字工作人員行為要求融入自身建設的每一個環(huán)節(jié)，以增強政治意識和大局意識為重點，加強思想建設；以造就高素質的干部隊伍為重點，加強能力建設；以狠抓落實、增強執(zhí)行力為重點，加強作風建設和職業(yè)道德建設；以健全民主集中制為重點，加強制度建設；以完善懲治和預防腐敗體系為重點，加強反腐倡廉建設。以鞏固擴大學習實踐活動為契機，進一步加強和改進局系統(tǒng)黨的建設工作，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、領導干部的模范帶頭作用、黨員的先鋒模范作用，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分激發(fā)黨員干部隊伍的整體活力。
科學發(fā)展觀是具有鮮明中國特色和時代特征的科學理論，是繼續(xù)全面建設小康社會、發(fā)展中國特色社會主義的思想武器和行動指南。我們要以學習實踐活動為新的動力，解放思想，開拓創(chuàng)新，主動思考，用心實踐，為老干部工作的又好又快發(fā)展，為推進全省轉型發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展做出積極貢獻。
