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社區(qū)機關(guān)效能總結(jié)(2篇)

發(fā)布時間:2022-05-30 20:52:11 查看人數(shù):13

社區(qū)機關(guān)效能總結(jié)

第1篇 某區(qū)街道社區(qū)2023年開展機關(guān)效能建設(shè)回頭看活動工作總結(jié)

我們街道對機關(guān)效能建設(shè)工作進行了“回頭看”。著重以“四查四看四促”為主要內(nèi)容,結(jié)合機關(guān)干部思想、學(xué)習、工作、領(lǐng)導(dǎo)和作風等方面實際,通過廣泛征求意見、發(fā)放民主測評表、設(shè)立意見箱等形式,對效能建設(shè)各項措施的落實情況進行了一次全面的對照檢查,現(xiàn)將主要工作落實情況、存在問題及下步打算總結(jié)如下:

一、效能建設(shè)落實情況。

自效能建設(shè)開展以來,我們街道堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的十六大和市二代會精神,緊緊圍繞“創(chuàng)文明、強素質(zhì)、樹形象”為主題,建立長效機制,積極轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效能,促進街道新一輪經(jīng)濟的發(fā)展。主要體現(xiàn)在以下五方面:

3、健全完善各項制度,進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風。作為效能建設(shè)的重要內(nèi)容,以提高效率、優(yōu)化服務(wù)、規(guī)范管理為目標,建立健全并嚴格執(zhí)行崗位責任制、ab崗工作制、服務(wù)承諾制、首問責任制、責任追究制等市里有關(guān)效能建設(shè)的八項制度,明確提出各項工作的標準和要求,創(chuàng)新服務(wù)載體,簡化辦事程序,不斷提高服務(wù)水平。在此基礎(chǔ)上,還建立完善了二項新制度,一是機關(guān)工作人員考勤制度和去向跟蹤制,設(shè)立去向跟蹤牌,把每位機關(guān)工作人員在辦公室、下村(企業(yè))、開會等情況上墻公示,并定期或不定期地開展檢查,整頓機關(guān)工作紀律,方便群眾辦事;二是干部談心談話制度,班子成員定期不定期地對干部分別進行談心談話,批評教育群眾反響較大并確有問題的干部,關(guān)心幫助生活、工作中確有困難的干部,同時與干部誡勉、信訪回復(fù)等干部監(jiān)督管理制度結(jié)合起來,切實推進干部思想作風建設(shè);強化深入基層調(diào)查研究制度、“三聯(lián)”、“四夜”制度,了解群眾疾苦,扎扎實實幫助基層群眾解決實際困難,密切黨群干群關(guān)系;成立行政效能建設(shè)監(jiān)察中心、聘請行政效能建設(shè)監(jiān)督員,對“四條禁令”等各項制度的落實情況進行監(jiān)督;設(shè)立意見箱和投訴電話,對群眾提出的意見逐一進行了整改。

4、不斷強化強化考評機制,進一步提高機關(guān)干部素質(zhì)。我們要按照“政治堅定、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良”的要求,把隊伍建設(shè)放在突出位置。一是創(chuàng)新學(xué)習載體。堅持中心組學(xué)習制度,堅持機關(guān)干部每月一次的集中“夜學(xué)”制度,通過讀書筆記交流、外請專家講座等形式,不斷增強學(xué)習的實效性,目前已經(jīng)舉辦了“素質(zhì)教育”“生育衛(wèi)生”等三次講座,一次“三我”大討論活動,收到金點子40條,舉辦了一次效能建設(shè)演講比賽,拓展效能理念,豐富干部知識結(jié)構(gòu),起到了很好的宣傳和教育效果;二是建立考評機制。規(guī)定每個機關(guān)工作人員必須讀“一本書、兩個條例和兩部法律”,即全面通讀《鄧小平理論基本問題》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》兩個條例以及《憲法修正案》和《行政許可法》兩部法律,街道組織了兩個條例的知識測試,確保學(xué)習效果;三是倡導(dǎo)扎實調(diào)研之風。街道提出圍繞推進城鄉(xiāng)一體化進程中的各類難點、熱點問題開展調(diào)研,注重工作的針對性和實效性,各辦(所、中心)和機關(guān)中層以上干部必須上交質(zhì)量較好的調(diào)研文章,以指導(dǎo)工作實踐,提高實際工作能力與辦事水平。

5、夯實基層組織建設(shè),進一步加強黨的建設(shè)。我們堅持用“三個代表”重要思想,拓寬黨建思路,深化黨建內(nèi)涵,提高黨建水平,不斷強化黨組織的政治核心作用。一是以“先鋒工程”建設(shè)為抓手,扎實開展“四型”黨組織創(chuàng)建工作。今年又有3個村申報創(chuàng)建,繼續(xù)開展“創(chuàng)五好、爭五星”活動,第三批四個村已通過了“五好”黨組織的考核驗收,同時,積極開展黨內(nèi)民主工程建設(shè),在廟弄、二高兩個村進行黨內(nèi)提案制試點工作,提供了黨內(nèi)民主新途徑;二是以社區(qū)黨員分類管理為基礎(chǔ),繼續(xù)抓好社區(qū)黨建工作。在全街道7個社區(qū)中全面推開社區(qū)黨員分類管理試點工作,積極探索社區(qū)黨建新路子,完成了長安社區(qū)建立黨委的工作;三是加強非公企業(yè)黨建工作。繼續(xù)抓好規(guī)模企業(yè)黨組織組建工作,今年又新組建9家非公企業(yè)黨組織,進一步擴大了黨組織的覆蓋面,以“達規(guī)范、創(chuàng)五好”為目標,全面提升街道非公有制企業(yè)黨建水平;四是做好新時期發(fā)展黨員工作。制定了今后三年街道黨員發(fā)展工作規(guī)劃,明確黨員發(fā)展目標、發(fā)展重點、發(fā)展工作的程序,今年以來共發(fā)展新黨員60人,進一步壯大了黨員隊伍。

二、當前存在的主要問題及下步打算在這次機關(guān)效能建設(shè)“回頭看”活動中,我們按照“三個代表”重要思想,聯(lián)系街道實際,對照市里要求,對照先進標準,還存在以下三方面的問題:

1、創(chuàng)新意識、進取精神需要進一步加強。有些干部認為我們在全市率先開展農(nóng)村新社區(qū)建設(shè)等特色工作,在創(chuàng)新方面已經(jīng)做的不錯了,為求穩(wěn)妥,存在因循守舊的保守思想;我們有時在工作方法上還是沿用老辦法,沒有真正考慮到科學(xué)、管用,工作重點不夠突出,部分干部開拓創(chuàng)新、與時俱進、銳意進取的時代精神還不夠強烈。

2、服務(wù)意識、辦事效率有待進一步提高。雖然多年來我們一直堅持全心全意為人民服務(wù),關(guān)心百姓疾苦、解決群眾實際困難,但從總體來來說做的還不夠,不少同志的為民意識還不夠強,沒有擺正自己的位置,對待同志態(tài)度還不夠熱情、不夠虛心,直面問題的決心還不夠強。

3、學(xué)習意識、工作水平需要進一步增強。在全球一體化的信息時代,我們每個干部只有自覺學(xué)習,才能不斷提高素質(zhì)和水平,跟上時代發(fā)展潮流。我們有些同志認為自己能力強,經(jīng)驗豐富,加上平時工作確實繁忙,就放松了對自己的要求,滿足于目前的水平,沒有與時俱進地吸收新知識,學(xué)習新理論,導(dǎo)致工作方法簡單,效率不高。雖然街道通過各種載體加強機關(guān)干部的學(xué)習,但在理論與思想實際結(jié)合上做的還很不夠,以上提到的問題,是我們進一步整改的方向,也是上級和群眾對我們的殷切希望。我們要堅持以“三個代表”重要思想和十六大精神為指針,堅持高標準嚴要求,堅持不懈地加強機關(guān)效能建設(shè),進一步貫徹落實有關(guān)整改措施。著重在五個方面上下功夫:

一是要抓住重點求突破,在經(jīng)濟工作上有新進展。抓好街道60項重點和創(chuàng)新工作,大力推進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和制度創(chuàng)新,圍繞新型工業(yè)化,繼續(xù)培育扶植大企業(yè),搞好市重點技改項目,帶動中小企業(yè)發(fā)展,不斷改善投資環(huán)境,創(chuàng)新招商引資方式;做大做強農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè),推進農(nóng)業(yè)規(guī)模經(jīng)營,搞好農(nóng)業(yè)園區(qū)基地建設(shè),同時優(yōu)化社會服務(wù),構(gòu)建完善的農(nóng)業(yè)科技支撐體系。

二是要把握主線求發(fā)展,在社會進步上有新面貌。按照我市“四大統(tǒng)籌”方針,積極穩(wěn)妥加快村鎮(zhèn)改造步伐,配合重點工程實施,加大環(huán)境整治力度,改善城鄉(xiāng)居民居住環(huán)境;繼續(xù)抓好就業(yè)培訓(xùn),拓展保障范圍,解決農(nóng)民后顧之憂,探索完善幫貧扶困的長效救助機制;狠抓社會治安綜合治理,創(chuàng)建“平安街道”推進素質(zhì)教育和文化體育教育事業(yè),提高全民素質(zhì),營造良好發(fā)展環(huán)境,推動社會全面進步。

三是要抓好服務(wù)求質(zhì)量,在工作作風上有新轉(zhuǎn)變。牢固樹立“人民公仆”意識,以“人民滿意不滿意、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)”作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,切實改革工作作風,嚴格執(zhí)行效能建設(shè)各項制度,確保機關(guān)高效協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn),努力提高辦事效率;增強時間成本觀念,盡量開短會、發(fā)短文、說短話,擠出時間多深入基層調(diào)查研究,將“三聯(lián)”“四夜”制度貫徹好;樹立強烈的危急意識和超越意識,解放思想,與時俱進,敢于開拓創(chuàng)新,創(chuàng)造性地開展工作,力求實效。

四是要加強學(xué)習求實效,在思想素質(zhì)上有新提高。結(jié)合工作實際進一步深入領(lǐng)會“三個代表”的重要思想和十六大精神,增強工作的責任感和使命感;樹立終身學(xué)習的理念,深化學(xué)習內(nèi)容,開展正確的政績觀、科學(xué)的發(fā)展觀和“求真務(wù)實”精神專題教育,學(xué)習市場經(jīng)濟、法律法規(guī)、信息技術(shù)等新知識、新技能,進一步拓寬視野、增長才干,增強科學(xué)分析和開拓創(chuàng)新的能力;還要堅持理論聯(lián)系實際,不斷提高解決實際問題的能力,創(chuàng)新工作方法。

五是要常抓不懈求提高,在黨建工作上有新局面。深刻領(lǐng)會和全面貫徹黨的十六大思想,繼續(xù)抓好基層“五好”黨組織和“先鋒工程”創(chuàng)建工作,爭取累積達到100家,切實增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力;進一步加強農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān)黨的建設(shè),重點抓好規(guī)模工貿(mào)企業(yè)黨組織的創(chuàng)建工作,探索完善學(xué)校、社團、中介組織等其他領(lǐng)域的黨建方法;繼續(xù)規(guī)范完善有關(guān)制度,推進黨建工作的經(jīng)?;?、制度化.

第2篇 街道社區(qū)辦事處2023年開展機關(guān)效能建設(shè)回頭看活動總結(jié)范文

我們街道對機關(guān)效能建設(shè)工作進行了“回頭看”。著重以“四查四看四促”為主要內(nèi)容,結(jié)合機關(guān)干部思想、學(xué)習、工作、領(lǐng)導(dǎo)和作風等方面實際,通過廣泛征求意見、發(fā)放民主測評表、設(shè)立意見箱等形式,對效能建設(shè)各項措施的落實情況進行了一次全面的對照檢查,現(xiàn)將主要工作落實情況、存在問題及下步打算總結(jié)如下:

一、效能建設(shè)落實情況。

自效能建設(shè)開展以來,我們街道堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的十六大和市二代會精神,緊緊圍繞“創(chuàng)文明、強素質(zhì)、樹形象”為主題,建立長效機制,積極轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效能,促進街道新一輪經(jīng)濟的發(fā)展。主要體現(xiàn)在以下五方面:

3、健全完善各項制度,進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風。作為效能建設(shè)的重要內(nèi)容,以提高效率、優(yōu)化服務(wù)、規(guī)范管理為目標,建立健全并嚴格執(zhí)行崗位責任制、ab崗工作制、服務(wù)承諾制、首問責任制、責任追究制等市里有關(guān)效能建設(shè)的八項制度,明確提出各項工作的標準和要求,創(chuàng)新服務(wù)載體,簡化辦事程序,不斷提高服務(wù)水平。在此基礎(chǔ)上,還建立完善了二項新制度,一是機關(guān)工作人員考勤制度和去向跟蹤制,設(shè)立去向跟蹤牌,把每位機關(guān)工作人員在辦公室、下村(企業(yè))、開會等情況上墻公示,并定期或不定期地開展檢查,整頓機關(guān)工作紀律,方便群眾辦事;二是干部談心談話制度,班子成員定期不定期地對干部分別進行談心談話,批評教育群眾反響較大并確有問題的干部,關(guān)心幫助生活、工作中確有困難的干部,同時與干部誡勉、信訪回復(fù)等干部監(jiān)督管理制度結(jié)合起來,切實推進干部思想作風建設(shè);強化深入基層調(diào)查研究制度、“三聯(lián)”、“四夜”制度,了解群眾疾苦,扎扎實實幫助基層群眾解決實際困難,密切黨群干群關(guān)系;成立行政效能建設(shè)監(jiān)察中心、聘請行政效能建設(shè)監(jiān)督員,對“四條禁令”等各項制度的落實情況進行監(jiān)督;設(shè)立意見箱和投訴電話,對群眾提出的意見逐一進行了整改。

4、不斷強化強化考評機制,進一步提高機關(guān)干部素質(zhì)。我們要按照“政治堅定、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良”的要求,把隊伍建設(shè)放在突出位置。一是創(chuàng)新學(xué)習載體。堅持中心組學(xué)習制度,堅持機關(guān)干部每月一次的集中“夜學(xué)”制度,通過讀書筆記交流、外請專家講座等形式,不斷增強學(xué)習的實效性,目前已經(jīng)舉辦了“素質(zhì)教育”“生育衛(wèi)生”等三次講座,一次“三我”大討論活動,收到金點子40條,舉辦了一次效能建設(shè)演講比賽,拓展效能理念,豐富干部知識結(jié)構(gòu),起到了很好的宣傳和教育效果;二是建立考評機制。規(guī)定每個機關(guān)工作人員必須讀“一本書、兩個條例和兩部法律”,即全面通讀《鄧小平理論基本問題》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》兩個條例以及《憲法修正案》和《行政許可法》兩部法律,街道組織了兩個條例的知識測試,確保學(xué)習效果;三是倡導(dǎo)扎實調(diào)研之風。街道提出圍繞推進城鄉(xiāng)一體化進程中的各類難點、熱點問題開展調(diào)研,注重工作的針對性和實效性,各辦(所、中心)和機關(guān)中層以上干部必須上交質(zhì)量較好的調(diào)研文章,以指導(dǎo)工作實踐,提高實際工作能力與辦事水平。

5、夯實基層組織建設(shè),進一步加強黨的建設(shè)。我們堅持用“三個代表”重要思想,拓寬黨建思路,深化黨建內(nèi)涵,提高黨建水平,不斷強化黨組織的政治核心作用。一是以“先鋒工程”建設(shè)為抓手,扎實開展“四型”黨組織創(chuàng)建工作。今年又有3個村申報創(chuàng)建,繼續(xù)開展“創(chuàng)五好、爭五星”活動,第三批四個村已通過了“五好”黨組織的考核驗收,同時,積極開展黨內(nèi)民主工程建設(shè),在廟弄、二高兩個村進行黨內(nèi)提案制試點工作,提供了黨內(nèi)民主新途徑;二是以社區(qū)黨員分類管理為基礎(chǔ),繼續(xù)抓好社區(qū)黨建工作。在全街道7個社區(qū)中全面推開社區(qū)黨員分類管理試點工作,積極探索社區(qū)黨建新路子,完成了長安社區(qū)建立黨委的工作;三是加強非公企業(yè)黨建工作。繼續(xù)抓好規(guī)模企業(yè)黨組織組建工作,今年又新組建9家非公企業(yè)黨組織,進一步擴大了黨組織的覆蓋面,以“達規(guī)范、創(chuàng)五好”為目標,全面提升街道非公有制企業(yè)黨建水平;四是做好新時期發(fā)展黨員工作。制定了今后三年街道黨員發(fā)展工作規(guī)劃,明確黨員發(fā)展目標、發(fā)展重點、發(fā)展工作的程序,今年以來共發(fā)展新黨員60人,進一步壯大了黨員隊伍。

二、當前存在的主要問題及下步打算在這次機關(guān)效能建設(shè)“回頭看”活動中,我們按照“三個代表”重要思想,聯(lián)系街道實際,對照市里要求,對照先進標準,還存在以下三方面的問題:

1、創(chuàng)新意識、進取精神需要進一步加強。有些干部認為我們在全市率先開展農(nóng)村新社區(qū)建設(shè)等特色工作,在創(chuàng)新方面已經(jīng)做的不錯了,為求穩(wěn)妥,存在因循守舊的保守思想;我們有時在工作方法上還是沿用老辦法,沒有真正考慮到科學(xué)、管用,工作重點不夠突出,部分干部開拓創(chuàng)新、與時俱進、銳意進取的時代精神還不夠強烈。

2、服務(wù)意識、辦事效率有待進一步提高。雖然多年來我們一直堅持全心全意為人民服務(wù),關(guān)心百姓疾苦、解決群眾實際困難,但從總體來來說做的還不夠,不少同志的為民意識還不夠強,沒有擺正自己的位置,對待同志態(tài)度還不夠熱情、不夠虛心,直面問題的決心還不夠強。

3、學(xué)習意識、工作水平需要進一步增強。在全球一體化的信息時代,我們每個干部只有自覺學(xué)習,才能不斷提高素質(zhì)和水平,跟上時代發(fā)展潮流。我們有些同志認為自己能力強,經(jīng)驗豐富,加上平時工作確實繁忙,就放松了對自己的要求,滿足于目前的水平,沒有與時俱進地吸收新知識,學(xué)習新理論,導(dǎo)致工作方法簡單,效率不高。雖然街道通過各種載體加強機關(guān)干部的學(xué)習,但在理論與思想實際結(jié)合上做的還很不夠,以上提到的問題,是我們進一步整改的方向,也是上級和群眾對我們的殷切希望。我們要堅持以“三個代表”重要思想和十六大精神為指針,堅持高標準嚴要求,堅持不懈地加強機關(guān)效能建設(shè),進一步貫徹落實有關(guān)整改措施。著重在五個方面上下功夫:

一是要抓住重點求突破,在經(jīng)濟工作上有新進展。抓好街道60項重點和創(chuàng)新工作,大力推進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和制度創(chuàng)新,圍繞新型工業(yè)化,繼續(xù)培育扶植大企業(yè),搞好市重點技改項目,帶動中小企業(yè)發(fā)展,不斷改善投資環(huán)境,創(chuàng)新招商引資方式;做大做強農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè),推進農(nóng)業(yè)規(guī)模經(jīng)營,搞好農(nóng)業(yè)園區(qū)基地建設(shè),同時優(yōu)化社會服務(wù),構(gòu)建完善的農(nóng)業(yè)科技支撐體系。

二是要把握主線求發(fā)展,在社會進步上有新面貌。按照我市“四大統(tǒng)籌”方針,積極穩(wěn)妥加快村鎮(zhèn)改造步伐,配合重點工程實施,加大環(huán)境整治力度,改善城鄉(xiāng)居民居住環(huán)境;繼續(xù)抓好就業(yè)培訓(xùn),拓展保障范圍,解決農(nóng)民后顧之憂,探索完善幫貧扶困的長效救助機制;狠抓社會治安綜合治理,創(chuàng)建“平安街道”推進素質(zhì)教育和文化體育教育事業(yè),提高全民素質(zhì),營造良好發(fā)展環(huán)境,推動社會全面進步。

三是要抓好服務(wù)求質(zhì)量,在工作作風上有新轉(zhuǎn)變。牢固樹立“人民公仆”意識,以“人民滿意不滿意、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)”作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,切實改革工作作風,嚴格執(zhí)行效能建設(shè)各項制度,確保機關(guān)高效協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn),努力提高辦事效率;增強時間成本觀念,盡量開短會、發(fā)短文、說短話,擠出時間多深入基層調(diào)查研究,將“三聯(lián)”“四夜”制度貫徹好;樹立強烈的危急意識和超越意識,解放思想,與時俱進,敢于開拓創(chuàng)新,創(chuàng)造性地開展工作,力求實效。

四是要加強學(xué)習求實效,在思想素質(zhì)上有新提高。結(jié)合工作實際進一步深入領(lǐng)會“三個代表”的重要思想和十六大精神,增強工作的責任感和使命感;樹立終身學(xué)習的理念,深化學(xué)習內(nèi)容,開展正確的政績觀、科學(xué)的發(fā)展觀和“求真務(wù)實”精神專題教育,學(xué)習市場經(jīng)濟、法律法規(guī)、信息技術(shù)等新知識、新技能,進一步拓寬視野、增長才干,增強科學(xué)分析和開拓創(chuàng)新的能力;還要堅持理論聯(lián)系實際,不斷提高解決實際問題的能力,創(chuàng)新工作方法。

五是要常抓不懈求提高,在黨建工作上有新局面。深刻領(lǐng)會和全面貫徹黨的十六大思想,繼續(xù)抓好基層“五好”黨組織和“先鋒工程”創(chuàng)建工作,爭取累積達到100家,切實增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力;進一步加強農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān)黨的建設(shè),重點抓好規(guī)模工貿(mào)企業(yè)黨組織的創(chuàng)建工作,探索完善學(xué)校、社團、中介組織等其他領(lǐng)域的黨建方法;繼續(xù)規(guī)范完善有關(guān)制度,推進黨建工作的經(jīng)常化、制度化。

社區(qū)機關(guān)效能總結(jié)(2篇)

我們街道對機關(guān)效能建設(shè)工作進行了“回頭看”。著重以“四查四看四促”為主要內(nèi)容,結(jié)合機關(guān)干部思想、學(xué)習、工作、領(lǐng)導(dǎo)和作風等方面實際,通過廣泛征求意見、發(fā)放民主測評…
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