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第1篇 2023年關于集體協(xié)商培訓工作總結(jié)范文
同志們:
經(jīng)過兩天半的緊張培訓，全省工資集體協(xié)商培訓班就要結(jié)束了。按照日程安排，有一個結(jié)業(yè)儀式，由于時間關系，我簡單講三句話。
第一句話，對這次培訓班做個簡要的總結(jié)。這次培訓班取得了圓滿成功，達到了預期效果。說取得了圓滿成功，我們這次培訓班可以概括為五好，即準備工作好，課程安排好，開班儀式好，老師講得好，大家聽得好。說達到了預期的目的，大家感到這次班感到收獲很大，提高了認識，拓展了見識，增強了本使，對工資協(xié)商工作樹立了信心，堅定了決心，明確了方向，理清了思路，這也是大家的普遍反映。
第二句話，說給這些工資協(xié)商指導員。根據(jù)這幾天學習，把我的體會與工資協(xié)商指導員交流一下，對工資協(xié)商指導員提幾點希望。工資協(xié)商指導員應該怎么樣定位，應該干什么，我覺得應該當好“五員”：第一，要當好宣傳員，要宣傳法律法規(guī)、政策，宣傳對象既要包括企業(yè)的經(jīng)營者，也包括企業(yè)的職工;第二，要當好發(fā)動員，要到企業(yè)去發(fā)動開展工資協(xié)商，去做深入細致的說服、動員工作，讓這些未建制的企業(yè)都來建立這項機制;第三，要當好指導員，要指導企業(yè)來依法按程序開展平等協(xié)商工作，來培養(yǎng)一批協(xié)商代表，培養(yǎng)一批這樣的行家里手;第四，要當好戰(zhàn)斗員，就是工資協(xié)商指導員受企業(yè)的聘任，受上級工會的指派到企業(yè)親自參加協(xié)商，戰(zhàn)斗在第一線;第五，要當好信息員，要把職工的呼聲，企業(yè)遇到的問題，及時向聘任的工會組織來反映和反饋，同時也把上級工會的主張向下傳達，進行信息交流。我覺得，在定位上要當好這“五員”。怎么做好工資集體協(xié)商工作，我們要做到“五心”。第一心，要有熱心，因為工資集體協(xié)商是一項非常有意義的事情，不管對經(jīng)濟社會的發(fā)展，社會的和諧，職工的權(quán)利，都是非常有意義的事情，所以我們要把工資協(xié)商工作作為一項事業(yè)去干，對這項事業(yè)要熱心，只有有了熱心，才能有責任心，有了責任心，才能有奉獻心;第二心，要有愛心，要有一腔對職工群眾的愛心，為職工去說話，去辦事，去爭利;第三，要有誠心，就是要用我們的真誠去打動企業(yè)經(jīng)營者，去說服黨政領導來支持這項工作，來開展工資協(xié)商，誠心誠意為企業(yè)發(fā)展服務，不光占在職工維權(quán)的角度，也要站在企業(yè)發(fā)展的角度，這兩個不矛盾，站在維權(quán)的角度，企業(yè)的發(fā)展也是保障職工權(quán)益的根源，維護職工利益，不光維護眼前的利益，還要維護長遠的利益，長遠的利益就寄托在企業(yè)長遠持續(xù)的發(fā)展，所以我們這項工作的推進，要讓企業(yè)經(jīng)營者的理解，要靠政府的支持，要用誠心去打動;第四心，要有恒心，因為這幾天經(jīng)驗介紹都說了，一個企業(yè)要談、要啃下來，反復要去幾趟，一個談判下來少則幾天、十幾天，多則幾十天、幾個月，孫主席介紹的唐山愛信齒輪最長談了四個月，我們要有恒心，對這些釘子戶，我們要不厭其煩，要甘下千辛萬苦，想盡千方百計，去爭取;第五心，要有細心，我們做這項工作，一定要掌握法律法規(guī)、政策等，要研究企業(yè)的經(jīng)營管理，要細心地搜集有關的資料，搜集職工群眾的意見，要留心，在談判工作中，要把這項活做細。我覺得，我們要當好“五員”，具備“五心”，這項工作就抓得比較好了。
第三句話，要講給各級工會組織，特別是省市縣三級總工會。怎樣發(fā)揮指導員的作用，怎樣為他們做好服務工作，我覺得，我還是要講五句話，十五個字。第一，打基礎，我們要做好打基礎這個工作，這個基礎有很多方面的含義，一個是工會組織要健全，沒有一個健全的工會組織，沒有一個充分發(fā)揮作用的工會組織，我們這項工作做不好。在打基礎這方面，我們現(xiàn)在可以說，基礎方面打得還是不錯的，比如說，我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)村都基本建立了工會組織，特別是我省鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)，__年底在全國率先都成立了總工會，到今年要求80%的村也要成立村工會，我們這個框架有了，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道中小企業(yè)比較集中，這為我們開展區(qū)域性行業(yè)性協(xié)商打下了基礎，另外還有其他一些基礎性工作，比如我們基礎性服務工作，為大家提供學習資料等等這些;第二句話，造氛圍，我們要通過論宣傳來造輿論氛圍，要通過集體要約行動來造聲勢，今天張志鵬部長在講課中說，一件事情一旦形成一定聲勢了，那我們推動起來就非常容易了。去年在共同約定行動上，我講了一個觀點，即管理學上的破窗戶效應，我們做工作也是一樣，如果我們形成一種氣勢，一家企業(yè)看到其他企業(yè)都開展工資協(xié)商，那么自己也要開展，這樣推起來就容易，這就需要工會來做，指導員做起來很難。第三，抓培訓，協(xié)商指導員的培訓、基層干部和協(xié)商代表的培訓我們要抓，省總舉辦這個培訓班，只是帶了個頭，各個市、縣要抓這方面培訓;第四句話，樹典型，省總出臺了《樹典型、抓典型的方案》，各個市、縣要抓好落實，樹立一批象愛信齒輪這樣的典型，象宜興、新樂行業(yè)性這樣的典型，我們還要樹立一批工資協(xié)商指導員奉獻這項工作、推進這項工作的典型，而且栗主席在講話當中，明確地提出要培養(yǎng)一批這樣的典型，而且對工資集體協(xié)商貢獻很大、成績突出的優(yōu)秀個人，符合勞模推薦條件的，各級工會要優(yōu)先推薦，希望我們出一批這樣的典型，出一批這樣的勞模;第五句話，做后盾，要做工資協(xié)商指導員的堅強后盾，在工作上大力支持，工資協(xié)商指導員啃不下的骨頭，工會要出面，主要領導出面去啃;生活上要關心，工作好的要給予獎勵，如果遇到困難，包括家庭有困難的，各級工會組織對工資協(xié)商指導員要關心，符合困難職工條件的，要列入困難職工的檔案，并予以幫扶，讓這些人感到，工會聘了我，很體面，很溫暖;在政治上要關懷，要讓他們有地位，感覺到有臉面，要高看一眼，厚愛一層，我們要具體想一些辦法，各方面要為他們提供便利，在這里我表個態(tài)，省總將為工資協(xié)商指導員制作工作證，方便指導員攜帶來開展工作。同時，各級工會要多組織協(xié)商指導員培訓交流，學習考察，省總將組織一些典型，如行業(yè)性的、區(qū)域性的、以及各類企業(yè)做的好的，組織出去考察學習，市、縣也要抓這項工作，爭取協(xié)商指導員在任內(nèi)有一次出去學習的機會，這對我們工作是有好處的。
這次培訓班馬主席、栗主席都做了重要講話，我也講了一些意見，希望各市帶隊的同志將這些向主要領導，主席會、黨組會作匯報，予以落實。最后，我希望通過我們大家共同努力，把河北省的工資集體協(xié)商工作做得更好，更上一層樓，謝謝大家。
第2篇 ____年關于集體協(xié)商培訓工作總結(jié)范文
同志們:
經(jīng)過兩天半的緊張培訓，全省工資集體協(xié)商培訓班就要結(jié)束了。按照日程安排，有一個結(jié)業(yè)儀式，由于時間關系，我簡單講三句話。
第一句話，對這次培訓班做個簡要的總結(jié)。這次培訓班取得了圓滿成功，達到了預期效果。說取得了圓滿成功，我們這次培訓班可以概括為五好，即準備工作好，課程安排好，開班儀式好，老師講得好，大家聽得好。說達到了預期的目的，大家感到這次班感到收獲很大，提高了認識，拓展了見識，增強了本使，對工資協(xié)商工作樹立了信心，堅定了決心，明確了方向，理清了思路，這也是大家的普遍反映。
第二句話，說給這些工資協(xié)商指導員。根據(jù)這幾天學習，把我的體會與工資協(xié)商指導員交流一下，對工資協(xié)商指導員提幾點希望。工資協(xié)商指導員應該怎么樣定位，應該干什么，我覺得應該當好“五員”：第一，要當好宣傳員，要宣傳法律法規(guī)、政策，宣傳對象既要包括企業(yè)的經(jīng)營者，也包括企業(yè)的職工;第二，要當好發(fā)動員，要到企業(yè)去發(fā)動開展工資協(xié)商，去做深入細致的說服、動員工作，讓這些未建制的企業(yè)都來建立這項機制;第三，要當好指導員，要指導企業(yè)來依法按程序開展平等協(xié)商工作，來培養(yǎng)一批協(xié)商代表，培養(yǎng)一批這樣的行家里手;第四，要當好戰(zhàn)斗員，就是工資協(xié)商指導員受企業(yè)的聘任，受上級工會的指派到企業(yè)親自參加協(xié)商，戰(zhàn)斗在第一線;第五，要當好信息員，要把職工的呼聲，企業(yè)遇到的問題，及時向聘任的工會組織來反映和反饋，同時也把上級工會的主張向下傳達，進行信息交流。我覺得，在定位上要當好這“五員”。怎么做好工資集體協(xié)商工作，我們要做到“五心”。第一心，要有熱心，因為工資集體協(xié)商是一項非常有意義的事情，不管對經(jīng)濟社會的發(fā)展，社會的和諧，職工的權(quán)利，都是非常有意義的事情，所以我們要把工資協(xié)商工作作為一項事業(yè)去干，對這項事業(yè)要熱心，只有有了熱心，才能有責任心，有了責任心，才能有奉獻心;第二心，要有愛心，要有一腔對職工群眾的愛心，為職工去說話，去辦事，去爭利;第三，要有誠心，就是要用我們的真誠去打動企業(yè)經(jīng)營者，去說服黨政領導來支持這項工作，來開展工資協(xié)商，誠心誠意為企業(yè)發(fā)展服務，不光占在職工維權(quán)的角度，也要站在企業(yè)發(fā)展的角度，這兩個不矛盾，站在維權(quán)的角度，企業(yè)的發(fā)展也是保障職工權(quán)益的根源，維護職工利益，不光維護眼前的利益，還要維護長遠的利益，長遠的利益就寄托在企業(yè)長遠持續(xù)的發(fā)展，所以我們這項工作的推進，要讓企業(yè)經(jīng)營者的理解，要靠政府的支持，要用誠心去打動;第四心，要有恒心，因為這幾天經(jīng)驗介紹都說了，一個企業(yè)要談、要啃下來，反復要去幾趟，一個談判下來少則幾天、十幾天，多則幾十天、幾個月，孫主席介紹的唐山愛信齒輪最長談了四個月，我們要有恒心，對這些釘子戶，我們要不厭其煩，要甘下千辛萬苦，想盡千方百計，去爭取;第五心，要有細心，我們做這項工作，一定要掌握法律法規(guī)、政策等，要研究企業(yè)的經(jīng)營管理，要細心地搜集有關的資料，搜集職工群眾的意見，要留心，在談判工作中，要把這項活做細。我覺得，我們要當好“五員”，具備“五心”，這項工作就抓得比較好了。
第三句話，要講給各級工會組織，特別是省市縣三級總工會。怎樣發(fā)揮指導員的作用，怎樣為他們做好服務工作，我覺得，我還是要講五句話，十五個字。第一，打基礎，我們要做好打基礎這個工作，這個基礎有很多方面的含義，一個是工會組織要健全，沒有一個健全的工會組織，沒有一個充分發(fā)揮作用的工會組織，我們這項工作做不好。在打基礎這方面，我們現(xiàn)在可以說，基礎方面打得還是不錯的，比如說，我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)村都基本建立了工會組織，特別是我省鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)，__年底在全國率先都成立了總工會，到今年要求80%的村也要成立村工會，我們這個框架有了，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道中小企業(yè)比較集中，這為我們開展區(qū)域性行業(yè)性協(xié)商打下了基礎，另外還有其他一些基礎性工作，比如我們基礎性服務工作，為大家提供學習資料等等這些;第二句話，造氛圍，我們要通過論宣傳來造輿論氛圍，要通過集體要約行動來造聲勢，今天張志鵬部長在講課中說，一件事情一旦形成一定聲勢了，那我們推動起來就非常容易了。去年在共同約定行動上，我講了一個觀點，即管理學上的破窗戶效應，我們做工作也是一樣，如果我們形成一種氣勢，一家企業(yè)看到其他企業(yè)都開展工資協(xié)商，那么自己也要開展，這樣推起來就容易，這就需要工會來做，指導員做起來很難。第三，抓培訓，協(xié)商指導員的培訓、基層干部和協(xié)商代表的培訓我們要抓，省總舉辦這個培訓班，只是帶了個頭，各個市、縣要抓這方面培訓;第四句話，樹典型，省總出臺了《樹典型、抓典型的方案》，各個市、縣要抓好落實，樹立一批象愛信齒輪這樣的典型，象宜興、新樂行業(yè)性這樣的典型，我們還要樹立一批工資協(xié)商指導員奉獻這項工作、推進這項工作的典型，而且栗主席在講話當中，明確地提出要培養(yǎng)一批這樣的典型，而且對工資集體協(xié)商貢獻很大、成績突出的優(yōu)秀個人，符合勞模推薦條件的，各級工會要優(yōu)先推薦，希望我們出一批這樣的典型，出一批這樣的勞模;第五句話，做后盾，要做工資協(xié)商指導員的堅強后盾，在工作上大力支持，工資協(xié)商指導員啃不下的骨頭，工會要出面，主要領導出面去啃;生活上要關心，工作好的要給予獎勵，如果遇到困難，包括家庭有困難的，各級工會組織對工資協(xié)商指導員要關心，符合困難職工條件的，要列入困難職工的檔案，并予以幫扶，讓這些人感到，工會聘了我，很體面，很溫暖;在政治上要關懷，要讓他們有地位，感覺到有臉面，要高看一眼，厚愛一層，我們要具體想一些辦法，各方面要為他們提供便利，在這里我表個態(tài)，省總將為工資協(xié)商指導員制作工作證，方便指導員攜帶來開展工作。同時，各級工會要多組織協(xié)商指導員培訓交流，學習考察，省總將組織一些典型，如行業(yè)性的、區(qū)域性的、以及各類企業(yè)做的好的，組織出去考察學習，市、縣也要抓這項工作，爭取協(xié)商指導員在任內(nèi)有一次出去學習的機會，這對我們工作是有好處的。
這次培訓班馬主席、栗主席都做了重要講話，我也講了一些意見，希望各市帶隊的同志將這些向主要領導，主席會、黨組會作匯報，予以落實。最后，我希望通過我們大家共同努力，把河北省的工資集體協(xié)商工作做得更好，更上一層樓，謝謝大家。
第3篇 全體員工集體培訓學習工作總結(jié)范文報告
首先，我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓，也很榮幸參加了這次培訓，這說明公司對我們員工培訓的重視，反映了公司“重視人才，培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對于服務行業(yè)的我，也非常珍惜這次機會。
經(jīng)過這幾天的培訓，完全打破了我沒培訓之前認為這是個很枯燥乏味的過程的那種想法，讓原本對服務行業(yè)不感興趣的我，漸漸對服務充滿濃厚的興趣，服務作為一個大眾化消費群體，我個認為最主要的是，它是一個具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè)，而且與生活緊密相連。
在這幾天的培訓中我還學到了，賣場的布局，商品的陳列，及在管理方面的根基，讓我更加的了解超市是需要細心強和責任心強的員工。
如果在工作中我們失去了細心，那么在布局及陳列當中就不能很好的抓住顧客的購買欲。及顧客的購物動向，巨大磁石點也將達不到理想的效果，失去應有的價值;另外貨架的陳列要求我們了解：怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層，從而創(chuàng)造出更大的價值及效益;然而色彩的對比也能很大程度點亮顧客的眼睛，吸引并留住顧客的腳步。
公司的這一次培訓，從培訓的效果就可以看出公司對培訓是非常著重的，老板及培訓人員都做了很多準備，讓我們在培訓內(nèi)充分感受到了公司對員工的負責的態(tài)度和良苦用心，讓我們?nèi)跒橐惑w，我們在未來的工作中端正心態(tài)，更加努力!更加自信!
接下來的培訓，我想會更有趣、更專業(yè)，所以我會更認真聽，理論與實踐更加強化我們的工作，因為我也很熱愛且珍惜這份工作!
學習能讓人進步，工作能讓人自信，相信我們在不斷地學習和工作經(jīng)驗當中讓我們把超市變得更加美好。
學習心得體會范文之財會篇
一、廣泛學習，在修養(yǎng)方面求突破
歌德曾說過“人不光是生來就擁有一切，而是靠他從學習中得到的一切來造就自己”。作為一名財政監(jiān)督檢查人員，不但要掌握相關的專業(yè)知識，還要熟悉最新的法律、法規(guī)和政策;不但要掌握檢查工作流程，還要掌握檢查技巧，只有廣泛學習，不斷的“充電”，提升學習能力、提高自身修養(yǎng)，才能勝任本職工作。否則即使是一個知識淵博的人，如果停留在原有的水平上，很快就會被時代淘汰;即使是一個工作上盡心盡力的人，如果不接受新的知識，也難以勝任新形勢、新情況下的崗位。
學習要立足于工作進步和修養(yǎng)提高，廣泛學習一切有益知識。既學習與自己業(yè)務有關的專業(yè)知識，提高履行崗位職責能力，也要廣泛涉獵政治、經(jīng)濟、法律、科技、文化、歷史等基本知識，并把這些方面的學習同自身的工作實際緊密結(jié)合起來，做到“?！迸c“博”相結(jié)合，求知與修身共進步，使知識結(jié)構(gòu)更加合理，個人修養(yǎng)全面提高。
二、自我加壓，在工作方面求突破
人生需要懂得自我加壓，過分的安逸會使人變得懈怠，變得“弱不禁風”，經(jīng)不起生活的擊打，只有不斷地自我加壓，勇敢地挑起生活的重擔，人生的步履才會邁得更堅實、更穩(wěn)健、更有力。我雖然參加工作二十年，但時過境遷，平時忙于事務性工作多，深層次思考工作少。通過學習，結(jié)合自身從事的財政監(jiān)督檢查工作，我深刻認識到當前工作面臨的壓力大、肩負的責任重，我要把壓力變?yōu)閯恿?，把學習的收獲化為謀劃工作的思路，促進工作的措施，開展工作的本領。
1、克服消積情緒?！拔锔偺鞊?，適者生存”。要生存、要發(fā)展、要成功，學歷、資力、某個階段的能力早已不是決定性的因素，起決定作用的是不斷修煉自己、勇攀高峰的意識，有了這種意識，我們才能跟上時代的步伐。
2、明確奮斗目標。沒有明確的工作目標，就沒有工作壓力，也就很難產(chǎn)生工作動力，沒有動力很難取得工作實效，只有自我加壓，才會創(chuàng)造無窮動力。在今后的工作中，我要給自己樹立明確的工作目標，定下標桿，向著目標努力。
3、堅定理想信念。只要思想不滑坡，辦法總比困難多。自我加壓、自強不息是一種工作的方法，更是一種對待工作的態(tài)度。做好工作離不開自我加壓、自強不息的精神。態(tài)度端正了辦法自然會多，路子自然會順。事實證明，只要堅定理想信念，一切行動都從大局出發(fā)，從局中心工作出發(fā)，積極開動腦筋，一切困難都能迎刃而解。
三、勤于思考，在創(chuàng)新方面求突破
恩格斯說，人類思維是“地球上最美的花朵”。而創(chuàng)新思維更璀璨。當前各項工作的爭先恐后，實際上就是創(chuàng)新的爭先恐后，這是形勢發(fā)展的必然要求。為不斷提升本職工作水平，圓滿完成各項工作任務，要正視工作中遇到的各種困難和問題，要以飽滿的熱情和昂揚的斗志積極投身到創(chuàng)新工作中去，積極培育創(chuàng)新思維。在今后的檢查工作中，努力實現(xiàn)“三轉(zhuǎn)變”、“三堅持”。
一方面在檢查內(nèi)容上，實現(xiàn)“三轉(zhuǎn)變”。即從“單一型”向“綜合型”的轉(zhuǎn)變、“糾錯型”向“預警型”的轉(zhuǎn)變、“會計型”向“管理型”的轉(zhuǎn)變，將部門預算與會計信息質(zhì)量、政府采購政策執(zhí)行情況、非稅收入情況等結(jié)合起來，提高檢查的綜合效能。
另一方面在檢查實施上，實現(xiàn)“三堅持”。一是堅持科學選點，體現(xiàn)代表性。緊緊圍繞政府和人民群眾關心的熱點、重點、難點開展檢查;二是堅持緊扣中心，體現(xiàn)針對性。在全面關注的同時，緊扣中心，突出重點。圍繞做大財政收入“蛋糕”，加強稅收征管質(zhì)量和非稅收入征繳質(zhì)量的日常監(jiān)督，積極開展財稅政策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，保證財政收入真實、完整;三是堅持注重成果運用，體現(xiàn)監(jiān)督效應的可持續(xù)性。注重檢查成果多元化利用，促進整章建制，著力提高對檢查成果的綜合利用程度，固化監(jiān)督檢查成果，充分體現(xiàn)監(jiān)督效應的可持續(xù)性。
學習帶來收獲，壓力提供動力，思考成就創(chuàng)新。新的一年里，在局黨組的正確領導下，在同志們的關心支持下，我將以更加飽滿的政治熱情，昂揚的工作斗志，強烈的責任意識，開拓進取、扎實工作，保質(zhì)保量完成領導交辦的各項工作任務。
以上是我一周來學習的幾點體會，不當之處，敬請領導和同事批評指正，謝謝大家。
第4篇 ____年全體員工集體培訓學習工作總結(jié)范文
首先，我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的集體培訓，也很榮幸參加了這次培訓，這說明公司對我們員工培訓的重視，反映了公司“重視人才，培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針;對于服務行業(yè)的我，也非常珍惜這次機會。
經(jīng)過這幾天的培訓，完全打破了我沒培訓之前認為這是個很枯燥乏味的過程的那種想法，讓原本對服務行業(yè)不感興趣的我，漸漸對服務充滿濃厚的興趣，服務作為一個大眾化消費群體，我個認為最主要的是，它是一個具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè)，而且與生活緊密相連。
在這幾天的培訓中我還學到了，賣場的布局，商品的陳列，及在管理方面的根基，讓我更加的了解超市是需要細心強和責任心強的員工。
如果在工作中我們失去了細心，那么在布局及陳列當中就不能很好的抓住顧客的購買欲。及顧客的購物動向，巨大磁石點也將達不到理想的效果，失去應有的價值;另外貨架的陳列要求我們了解：怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層，從而創(chuàng)造出更大的價值及效益;然而色彩的對比也能很大程度點亮顧客的眼睛，吸引并留住顧客的腳步。
公司的這一次培訓，從培訓的效果就可以看出公司對培訓是非常著重的，老板及培訓人員都做了很多準備，讓我們在培訓內(nèi)充分感受到了公司對員工的負責的態(tài)度和良苦用心，讓我們?nèi)跒橐惑w，我們在未來的工作中端正心態(tài)，更加努力!更加自信!
接下來的培訓，我想會更有趣、更專業(yè)，所以我會更認真聽，理論與實踐更加強化我們的工作，因為我也很熱愛且珍惜這份工作!
學習能讓人進步，工作能讓人自信，相信我們在不斷地學習和工作經(jīng)驗當中讓我們把超市變得更加美好。
學習心得體會范文之財會篇
一、廣泛學習，在修養(yǎng)方面求突破
歌德曾說過“人不光是生來就擁有一切，而是靠他從學習中得到的一切來造就自己”。作為一名財政監(jiān)督檢查人員，不但要掌握相關的專業(yè)知識，還要熟悉最新的法律、法規(guī)和政策;不但要掌握檢查工作流程，還要掌握檢查技巧，只有廣泛學習，不斷的“充電”，提升學習能力、提高自身修養(yǎng)，才能勝任本職工作。否則即使是一個知識淵博的人，如果停留在原有的水平上，很快就會被時代淘汰;即使是一個工作上盡心盡力的人，如果不接受新的知識，也難以勝任新形勢、新情況下的崗位。
學習要立足于工作進步和修養(yǎng)提高，廣泛學習一切有益知識。既學習與自己業(yè)務有關的專業(yè)知識，提高履行崗位職責能力，也要廣泛涉獵政治、經(jīng)濟、法律、科技、文化、歷史等基本知識，并把這些方面的學習同自身的工作實際緊密結(jié)合起來，做到“專”與“博”相結(jié)合，求知與修身共進步，使知識結(jié)構(gòu)更加合理，個人修養(yǎng)全面提高。
二、自我加壓，在工作方面求突破
人生需要懂得自我加壓，過分的安逸會使人變得懈怠，變得“弱不禁風”，經(jīng)不起生活的擊打，只有不斷地自我加壓，勇敢地挑起生活的重擔，人生的步履才會邁得更堅實、更穩(wěn)健、更有力。我雖然參加工作二十年，但時過境遷，平時忙于事務性工作多，深層次思考工作少。通過學習，結(jié)合自身從事的財政監(jiān)督檢查工作，我深刻認識到當前工作面臨的壓力大、肩負的責任重，我要把壓力變?yōu)閯恿?，把學習的收獲化為謀劃工作的思路，促進工作的措施，開展工作的本領。
1、克服消積情緒?！拔锔偺鞊?，適者生存”。要生存、要發(fā)展、要成功，學歷、資力、某個階段的能力早已不是決定性的因素，起決定作用的是不斷修煉自己、勇攀高峰的意識，有了這種意識，我們才能跟上時代的步伐。
2、明確奮斗目標。沒有明確的工作目標，就沒有工作壓力，也就很難產(chǎn)生工作動力，沒有動力很難取得工作實效，只有自我加壓，才會創(chuàng)造無窮動力。在今后的工作中，我要給自己樹立明確的工作目標，定下標桿，向著目標努力。
3、堅定理想信念。只要思想不滑坡，辦法總比困難多。自我加壓、自強不息是一種工作的方法，更是一種對待工作的態(tài)度。做好工作離不開自我加壓、自強不息的精神。態(tài)度端正了辦法自然會多，路子自然會順。事實證明，只要堅定理想信念，一切行動都從大局出發(fā)，從局中心工作出發(fā)，積極開動腦筋，一切困難都能迎刃而解。
三、勤于思考，在創(chuàng)新方面求突破
恩格斯說，人類思維是“地球上最美的花朵”。而創(chuàng)新思維更璀璨。當前各項工作的爭先恐后，實際上就是創(chuàng)新的爭先恐后，這是形勢發(fā)展的必然要求。為不斷提升本職工作水平，圓滿完成各項工作任務，要正視工作中遇到的各種困難和問題，要以飽滿的熱情和昂揚的斗志積極投身到創(chuàng)新工作中去，積極培育創(chuàng)新思維。在今后的檢查工作中，努力實現(xiàn)“三轉(zhuǎn)變”、“三堅持”。
一方面在檢查內(nèi)容上，實現(xiàn)“三轉(zhuǎn)變”。即從“單一型”向“綜合型”的轉(zhuǎn)變、“糾錯型”向“預警型”的轉(zhuǎn)變、“會計型”向“管理型”的轉(zhuǎn)變，將部門預算與會計信息質(zhì)量、政府采購政策執(zhí)行情況、非稅收入情況等結(jié)合起來，提高檢查的綜合效能。
