五好活動總結(jié)(9篇)

第1篇 創(chuàng)建五好活動工作總結(jié)

扎實開展 “五好” 創(chuàng)建活動 全面推進黨的建設(shè) __街道幅員面積116.78平方僅公里，轄19個行政村，9個社區(qū)居委會，124個居民小組，總?cè)丝?3.15萬人，其中非農(nóng)業(yè)人口7.54萬人。街道黨工委下轄黨總支1個，社區(qū)黨委6個，企業(yè)黨委1個，黨支部91個，黨員總數(shù)3626名（機關(guān)黨員163名），街道機關(guān)干部職工282人；黨政領(lǐng)導(dǎo)18名，平均年齡39.1歲，其中大學本科16名，大專2名。一年來，__街道在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級有關(guān)部門的支持下，以黨的十六大和十六屆四中全會精神為指導(dǎo)，以“五好”創(chuàng)建活動為契機，全面推進黨的建設(shè)工作，2023年黨務(wù)工作考核獲一等獎，被縣委評為“先進基層黨組織”。黨工委班子成員審時度勢，理清思路，及時制定了符合街道實際的全面建設(shè)小康社會規(guī)劃，為__的三個文明建設(shè)指明了方向。2023年，__的三個文明建設(shè)取得了長足進步，共實現(xiàn)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值44.55億元，比上年增長33.3%，完成財政總收入1.42億元，比上年增長22.8%，工商稅收完成1.28億元，比上年增長22.7%；農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整實現(xiàn)了新的突破，農(nóng)村經(jīng)濟得到快速發(fā)展，全年實現(xiàn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值9223萬元，比上年增長14.3%，農(nóng)民人均純收入達到3975元，比上年增加490元，增長了14.1%，社會各業(yè)蓬勃發(fā)展，精神文明建設(shè)取得豐碩成果，全街道共有20個縣級文明單位、52戶“雙文明戶”，去年，街道機關(guān)又創(chuàng)建成為“市級文明單位”。現(xiàn)將一年來創(chuàng)建“五好”的情況匯報一、緊扣“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，推動農(nóng)村黨建工作__街道黨工委在“三級聯(lián)創(chuàng)” 活動中，充分發(fā)揮其“龍頭”作用，帶動農(nóng)村黨組織的創(chuàng)建活動。（一）以增強凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標，進一步加強街道和村級班子隊伍建設(shè)堅持民主集中制原則。我們始終與保持高度一致，認真貫徹落實黨和國家在農(nóng)村的方針、路線和政策，堅決執(zhí)行縣委、縣府的各種決議和決定，班子成員嚴格按照《__街道領(lǐng)導(dǎo)干部行為規(guī)范》要求自己、約束自己，黨工委和村級黨組織班子成員均能做到大事講原則、小事講風格，做到不大吃大喝、不參與賭博，班子成員還認真開展批評與自我批評，不爭功諉過，不文過飾非，團結(jié)一心，推動各項工作順利進行。扎實創(chuàng)建學習型班子。一是建立健全了中心組學習制度、評學、述學制度，并把學習納入考核之中，做到有章可循、有據(jù)可依。二是做到學習有計劃、有檢查、有評比、有總結(jié)。于年初擬定了詳細的中心組學習內(nèi)容，確定了每月的學習輔導(dǎo)人，不定期地檢查或抽查中心組成員的學習記錄和自學情況。三是突出學習內(nèi)容的全面性、專題性和專業(yè)性，既注重學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，又注重學習十六大和十六屆四中全會精神，同時，結(jié)合街道實際，學習農(nóng)業(yè)、計生等專業(yè)性較強的知識，拓寬了班子成員的知識面，提高了班子成員的理論政策水平，奠定了堅實的理論基礎(chǔ)。四是搞好學用結(jié)合。在理論學習的基礎(chǔ)上，班子成員先后2次深入企業(yè)和農(nóng)村調(diào)研，提出切實可行的解決問題的措施和辦法，為農(nóng)村、企業(yè)的發(fā)展提供有效的幫助。率先垂范，勤政廉政。街道黨工委建立了領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系村居制度，每位班子成員均聯(lián)系有1－2個村居，對街道黨工委布置給村居的各項任務(wù)，每位領(lǐng)導(dǎo)都牽好頭、把好關(guān)，保證了各項任務(wù)的全面完成。班子成員還經(jīng)常深入村居，與村居干部一起，了解群眾的熱點、難點問題，幫助他們解決一些實際困難，幫他們想辦法、出主意，理思想、找出路。在工作中，班子成員以身作則，廉潔從政，從未出現(xiàn)以權(quán)謀私、貪污受賄等違法違紀現(xiàn)象。（二）以推動工作為動力，健全工作機制堅持“三個到位”，健全工作機制，全面推動農(nóng)村黨建工作。一是領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)到位。街道成立了以黨工委書記為組長的黨建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，村里主要由村支部書記牽頭負責，形成了層層有人抓、層層有人管、齊抓共管黨建工作的局面。二是工作經(jīng)費到位。街道財政撥出專項經(jīng)費300多萬元，按照“三室八有”標準修建了村級辦公樓活動陣地。三是制度保障到位。制定了《黨工委會議事制度》、《辦事處會議制度》、《督查督辦工作制度》等。堅持政務(wù)、村務(wù)公開制度，嚴格執(zhí)行首接首問制，實行干部下村簽到制，要求機關(guān)干部每月的下村時間不得少于10天。出臺了“農(nóng)村黨建工作考核辦法”，并納入年度考核內(nèi)容。健全了信訪工作制，及時地解決群眾反映的問題、做到“小事不出村”、“大事不出街”，全年未出現(xiàn)重大集體上訪事件。加強了人大工委的領(lǐng)導(dǎo)，堅持對班子成員實行民主評議，堅持實行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告及離任、任期審計制度。健全的工作機制，為推進黨建工作提供了可靠的保障。（三）以提高素質(zhì)為重點，切實加強黨員干部隊伍建設(shè)以村級黨組織換屆選舉為契機，進一步優(yōu)化村級干部結(jié)構(gòu)。街道黨工委本著選賢任能的原則，采取“兩推一選”和競爭上崗、民主測評相結(jié)合的方式，從原任干部中留用一批、從機關(guān)干部中下派一批、從村居優(yōu)秀人才中選拔一批的辦法，把那些想干事、會干事、能干事的干部選拔到村級班子成員中來，提高了干部隊伍素質(zhì)，基本實現(xiàn)了“一村一大”，每個村均有一名初級以上職稱的農(nóng)業(yè)科技人員，這為農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展奠定了堅實的組織基礎(chǔ)。以干部教育培訓(xùn)為抓手，提高黨員干部的服務(wù)本領(lǐng)。堅持以黨員電化教育為陣地，以農(nóng)村黨員“綠色證書”培訓(xùn)為依托，加強黨員干部在理論政策、專業(yè)技能等方面的培訓(xùn)。在宣傳貫徹黨和國家的方針政策的基礎(chǔ)上，加強市場經(jīng)濟知識的培訓(xùn)，著重培訓(xùn)農(nóng)用技術(shù)知識，讓每位機關(guān)干部、每位村干部掌握無公害蔬菜、優(yōu)質(zhì)梨、養(yǎng)殖等基本知識，增長了黨員干部隊伍為民服務(wù)的本領(lǐng)。以樹形象為目的，加強對黨員干部的監(jiān)督與管理。一是建立了《機關(guān)干部職工管理辦法》、《機關(guān)點聘制》、《駐村居干部管理規(guī)定》、《下派干部管理辦法》、《村居干部管理規(guī)定》等一系列規(guī)章制度，加大了對黨員干部的管理力度。二是加大對黨員干部的監(jiān)督力度。建立健全了紀檢執(zhí)法部門聯(lián)席會議制度，把組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督有機結(jié)合起來，把事前、事中和事后監(jiān)督結(jié)合起來，加大對黨員干部“生活圈”和“社交圈”的監(jiān)督力度。三是加強對流動黨員的管理，建立了流動黨員臺帳。四是通過參觀革命基地、烈士紀念地等接受革命傳統(tǒng)教育和到永川監(jiān)獄接受警示教育，加強黨員干部的思想政治教育。由于制度健全、管理有序、引導(dǎo)有方，黨員干部都嚴格按照黨工委、辦事處的要求，嚴格按照黨員的標準，不折不扣地完成上級交辦的各項任務(wù)，充分發(fā)揮了黨員的模范帶頭作用，在年度考核中，沒有不稱職干部，黨員民主評議合格率達95%。（四）以“執(zhí)政為民”為落腳點，大力實施惠民工程立足村情，在農(nóng)村中全面推廣“八步工作法”。__街道把“八步工作法”作為貫徹“三個代表”重要思想的有效舉措，幫助群眾解決生產(chǎn)、生活中出現(xiàn)的各種問題，對群眾反映的問題做到件件有回音、事事有著落。根據(jù)各村的實際情況，區(qū)別情形，分類推廣“八步工作法”。由于各村所處的地理環(huán)境不同，各村經(jīng)濟發(fā)展不平衡、村民思想素質(zhì)參差不齊、部分村在外務(wù)工人員較多。基于此種情況，我們在各村中推廣“八步工作法”時，并不是生搬硬套，而是把村區(qū)分為兩大類型,分類推廣。一是對于經(jīng)濟比較發(fā)達、交通相對便利的村，由于村民思想觀念相對較為開放，始終把指導(dǎo)思想定性于“八步工作法”。在涉及村級經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃、村級財務(wù)預(yù)決算、村內(nèi)興辦公益事業(yè)、重點項目和村民切身利益的大事時，并不是都要通過八個程序，而是采取關(guān)鍵步驟：收集民意、召開代表大會、民主討論做出決策、組織實施、公布結(jié)果等。二是對相對偏僻、群眾思想相對落后的村，則嚴格要求按照“八步工作法”的程序辦理各個項目。尤其注重干部管事、群眾代表管錢這個環(huán)節(jié)，讓所有項目在陽光下操作，在群眾的監(jiān)督中推進。同時，__街道還積極探索，不斷拓展“八步工作法”的應(yīng)用范圍。例如，在工程項目投標工作、村級辦公樓、征地撤遷等工作，__街道都充分汲取“八步工作法”的精髓，堅持以民為本，以民為根，民大如天的思想，有力地改善了黨群、干群關(guān)系，得到絕大多數(shù)群眾的贊同和認可。以“愛民”為根本，大力實施惠民工程。一是于年初確定了十件與群眾生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的實事項目，并將各個項目進行分解落實，確定了責任領(lǐng)導(dǎo)人、責任人和承辦部門，明確了各個項目的完成時間，街道督查辦還隨時督查各個項目的進度情況，到年底，除政策和宏觀因素影響不能完成的以外，其余各個項目已全面完成。二是大力實施撫貧幫困工程。采取資金、技術(shù)、教育、崗位等“分類幫扶”的辦法，為群眾切實解決困難。三是全面落實五保、救災(zāi)救濟和低保工作。全年發(fā)放救濟款8.5萬元,救濟糧30870公斤。四是積極開展春節(jié)慰問活動。街道投入專項資金8.5萬元，對特困戶、臨時困難戶、五保戶等進行慰問；投入約16萬元,為107戶無電視家庭送去21英寸彩色電視機和安裝閉路網(wǎng)絡(luò)。二、充分發(fā)揮街道黨工委的核心作用，抓好三大載體，推進社區(qū)黨建工作街道黨工委在社區(qū)黨建工作起著核心作用,為了真正達到社區(qū)黨組織創(chuàng)建“五好”活動的目的，__街道制定了明確的社區(qū)黨建發(fā)展規(guī)劃，提出了切實可行的工作目標，以“便民、利民、富民”的標準，著重抓好社區(qū)黨建活動、組織、制度三大載體，完善了社區(qū)服務(wù)設(shè)施，健全了社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，達到了有人辦事、有錢辦事、有章理事、有陣地辦事的目標，為群眾搭建了再就業(yè)、中介咨詢、家政服務(wù)等一系列“便民、利民”平臺。（一）抓好組織載體，筑牢社區(qū)黨建工作基礎(chǔ)優(yōu)化黨組織設(shè)置。借建制調(diào)整之機，按照縣委、縣府的要求，按照便于管理、整合資源的原則，對社區(qū)實行了調(diào)整，將原有的11個社區(qū)調(diào)整為9個，成立了6個社區(qū)黨委、3個社區(qū)黨支部，解決了黨組織規(guī)模小、人員少、分布散的問題，同時，在街道的指導(dǎo)下，各個社區(qū)均成立了流動黨小組，每季度由各社區(qū)黨委（支部）派一名委員參加黨小組活動，送去黨刊等學習資料，溝通情況，掌握動態(tài)，加強了管理教育工作，在社區(qū)形成了比較完善的黨內(nèi)工作網(wǎng)絡(luò)。建立黨員活動組織。一是注重發(fā)揮駐社區(qū)單位黨組織和社區(qū)黨員的作用，成立了__街道紅巖志愿者服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管黨務(wù)工作的副書記擔任組長，組織辦相關(guān)人員和各社區(qū)黨委（支部）書記為成員，成立了9個社區(qū)“紅巖黨員志愿者服務(wù)隊”，負責指導(dǎo)社區(qū)紅巖志愿者服務(wù)隊的建設(shè)、管理和服務(wù)活動的開展。二是充分運用街道工會、共青團、婦聯(lián)等群眾團體組織的力量，參與社區(qū)建設(shè)，支持社區(qū)建設(shè)。（二）抓好活動載體，推動社區(qū)文明建設(shè)一是依托“紅巖黨員志愿者服務(wù)隊”，開展一系列活動，做到活動的經(jīng)?；?、規(guī)范化、制度化，要求每個社區(qū)每年開展活動至少4次，不斷深化社區(qū)服務(wù)意識。二是以五好家庭、雙文明戶等文明創(chuàng)建活動為載體，不斷促進黨建工作。三是以先進典型帶動全面，以創(chuàng)先爭優(yōu)帶動全面，加強群眾性思想政治工作。及時調(diào)解群眾糾紛，化解群眾矛盾，做到矛盾不激化、不上交。（三）抓好制度載體，健全工作機制一是加大力度，不斷推進各黨組織的組強建設(shè)工作，搭建社區(qū)黨建工作新平臺，有效地實現(xiàn)了街道黨建工作向社區(qū)黨建工作的拓展和延伸。二是建立了社區(qū)紅巖黨員志愿者服務(wù)隊工作制度、隊員登記制度、服務(wù)管理制度、活動考勤制度和表彰制度。三是結(jié)合社區(qū)的特點，探索“八步工作法”在社區(qū)中的創(chuàng)新發(fā)展，把“八步工作法”運用在解決居民樓院問題和社區(qū)集體事務(wù)等工作上，建立起社區(qū)執(zhí)政為民的長效機制。四是完善黨員教育管理體系。依托街道電教播放點、和社區(qū)“五有”電教播放點加強對黨員的學習教育，對社區(qū)內(nèi)居民黨員、離退休黨員、下崗職工黨員、流動黨員和在職黨員實行分類管理。形成了流動黨員“一站一證一冊一卡”的管理體系。各社區(qū)均成立了流動黨員聯(lián)絡(luò)站，實行了《流動黨員活動證》、《聯(lián)系卡》和流動黨員檔案冊，加強了對流動黨員的管理和引導(dǎo)。五是加強非公有制經(jīng)濟的黨建工作力度。采取單建、聯(lián)建等方式及時建立非公有制企業(yè)黨組織，向非公有制企業(yè)選派了12名素質(zhì)高、能力強的非公黨建指導(dǎo)員，專門指導(dǎo)非公企業(yè)黨建工作，去年，街道成功地新組建1個非公企業(yè)黨委。三、夯實社區(qū)黨組織基礎(chǔ)地位，努力在“創(chuàng)”上下功夫，扎實開展社區(qū)黨建工作社區(qū)黨組織在“五好”創(chuàng)建活動中處于基礎(chǔ)地位，“社區(qū)富不富，關(guān)鍵看支部；支部強不強，主要看支書”，書記好不好、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)好不好、服務(wù)隊伍強不強、規(guī)章制度好不好、文化活動開展好不好就直接影響著社區(qū)黨組織“五好”創(chuàng)建效果，影響著社區(qū)黨建工作。__街道各個社區(qū)嚴格按照“五好”標準，努力在“創(chuàng)”上下功夫，扎實開展黨建工作。（一）強化自身素質(zhì)，當好“班長”作為社區(qū)黨組織負責人，就要具備一定的理論素質(zhì)、奉獻精神，新的形勢對千頭萬緒的社區(qū)工作提出新的要求和嚴峻的考驗，各社區(qū)黨組織負責人在不斷提高認識的同時，帶頭加強思想政治理論學習，帶頭學習十六大報告、“三個代表”重要思想和“兩個務(wù)必”精神，不斷提高自己的理論水平；帶頭加強業(yè)務(wù)知識學習，學習做好本職工作所需要的各項業(yè)務(wù)知識；帶頭堅持“三會一課”制度，組織社區(qū)黨員定期學習，幫助廣大黨員干部樹立正確的人生觀和價值觀；帶頭認真推行“社區(qū)八步工作法”，加強社區(qū)民主政治建設(shè)，不斷提高社區(qū)干部的協(xié)調(diào)、服務(wù)能力和辦事效率，密切黨群、干群關(guān)系。（二）建好社區(qū)組織載體，發(fā)揮黨員模范作用各個社區(qū)以紅巖黨員志愿者服務(wù)隊為載體，開展各項活動，充分發(fā)揮社區(qū)群團工作力量，充分調(diào)動社區(qū)內(nèi)青年、婦女的積極性，發(fā)揮他們在社區(qū)建設(shè)中的作用。各社區(qū)根據(jù)《重慶市社區(qū)紅巖黨員志愿者服務(wù)隊管理辦法（暫行）》完善了各自的管理制度。（三）健全社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)“便民、利民”目的各個社區(qū)根據(jù)各自的實際情況，做到服務(wù)有規(guī)劃，項目有落實，采取“設(shè)崗定責”的方式，即設(shè)立黨員政策宣傳崗、致富帶頭崗、民事調(diào)解崗等多個崗位，為居民提供扶弱扶困、便民利民、精神生活、治安巡邏等多項服務(wù)，真正達到“為民、便民”的目的。各社區(qū)內(nèi)均設(shè)有醫(yī)療保健、法律咨詢、家電維修、家政聯(lián)絡(luò)、職業(yè)介紹、托幼、綠化保潔等服務(wù)項目，社區(qū)不斷加強與各個服務(wù)點的聯(lián)系與指導(dǎo)，以不斷滿足群眾的需要。（四）開展形式多樣的社區(qū)文體活動，豐富群眾文化生活依托社區(qū)文化活動室、社區(qū)宣傳專欄、社區(qū)腰鼓隊等，宣傳貫徹黨的路線、方針和政策，每月開展一次群眾喜聞樂見的文體活動，每月辦一次學習專欄，每天開放社區(qū)文化活動室。有針對性做好社區(qū)群眾的思想政治工作，做好民事調(diào)解和社會治安工作，各個社區(qū)均無重大刑事案件發(fā)生，未發(fā)生火災(zāi)現(xiàn)象，計劃生育合格率均達95%以上。（五）建章立制，各項工作做到制度化、規(guī)范化一是建立健全了社區(qū)黨組織工作、學習等制度。各社區(qū)于年初擬定了學習計劃，每月按期組織黨員學習黨和國家的方針政策、法律法規(guī)等知識，并做到學習有記錄、有總結(jié)。二是健全和完善了社區(qū)黨建工作的各項規(guī)章制度，建立了社區(qū)黨員代表議事會制度、社區(qū)黨組織工作會議制度，規(guī)定每半年召開一次會議、每季度召開一次例會，通報情況、溝通信息、交流經(jīng)驗、資源共享、優(yōu)勢互補、引導(dǎo)、組織轄區(qū)內(nèi)基層黨組織參與社區(qū)建設(shè)和管理。三是建立黨員教育管理制度。每月定期召開黨員大會，每兩月組織一次流動黨員和持臨時組織關(guān)系介紹信的黨員進行集中學習教育，充分發(fā)揮他們在社區(qū)建設(shè)的作用。近年來，__街道在黨建工作“五好”活動創(chuàng)建工作中雖然取得了一定的成績，但與縣委的要求，與全面建設(shè)小康社會的要求仍有一定的差距和不足，在以后的工作中，我們將以十六屆四中全會精神為指導(dǎo)，按照“領(lǐng)導(dǎo)再加強、措施再強化、機制再創(chuàng)新、水平再提升”的標準，切實把全街道各級黨組織建設(shè)成為踐行“三個代表”重要思想的戰(zhàn)斗堡壘，為促進__三個文明建設(shè)、實現(xiàn)__“三個率先”目標，提供堅強有力的組織保證。

創(chuàng)建五好活動

第2篇 鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道辦事處關(guān)工工作五好活動工作總結(jié)

__街道辦事處關(guān)工委在辦事處黨委和辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級關(guān)工組織的指導(dǎo)下，認真貫徹黨的十六大和十六屆三中全會精神，努力踐行“三個代表”重要思想，積極開展關(guān)心下一代工作，今年以來，在開展“五好”活動過程中，取得了較好成績，現(xiàn)將我辦事處這一工作開展情況匯報如下：一、組織領(lǐng)導(dǎo)好1、我辦事處黨委對關(guān)工工作非常重視，今年8月份，針對江南街道辦事處撤并__街道辦事處，原關(guān)工委成員工作有變動的實際情況，及時調(diào)整了關(guān)工委成員，并充實了力量，關(guān)工委主任由辦事處政工副書記___同志擔任，常務(wù)副主任由有威望的和熱心的老干部___和___同志擔任，副主任由辦事處副主任___、黨委委員___同志擔任，辦公室設(shè)在街道辦公室，由專職人員任辦公室主任。成員由原來的11人，擴充到現(xiàn)在的28人，成員遍及宣傳、組織、工、青、婦、公安、法庭、司法、工商、商會、個體協(xié)會、教育、文化、勞動等部門及老干部、老教師等。各村（居）委會關(guān)工小組也相應(yīng)調(diào)整充實了隊伍，組長由支部書記擔任，副組長由有威望、有經(jīng)驗、身體健康、工作熱心的老同志擔任。2、辦事處各級關(guān)工組織有相應(yīng)的工作制度，工作計劃和措施，工作有分工、有檢查、有總結(jié)。各關(guān)工小組的牌子和活動地方也逐步完善起來。3、對所屬轄區(qū)“三失”青少年都有建檔立冊，分工負責做好教育和幫助解困等工作。這項工作自評18分。不足之處是計劃措施方面有待進一步加強。二、隊伍建設(shè)好1、我辦事處關(guān)工組織網(wǎng)絡(luò)健全，辦事處成立關(guān)工委、各村（居）委會成立關(guān)工小組，并都相應(yīng)成立志愿者小組，協(xié)助關(guān)工委（小組）開展工作。2、能依靠辦事處黨委和辦事處充分把“幾老”發(fā)動起來，不斷壯大志愿隊伍，并開展活動。目前，全辦事處志愿者隊伍共有300多人。這項自評18分。不足之處是個別小組志愿者成員工作力度未夠大。三、活動開展好1、“十個一”活動能做到經(jīng)?；?jīng)統(tǒng)計，全辦事處上半年為青少年作輔導(dǎo)報告90次；為青少年寫有教育意義文章120篇；為營造良好育人環(huán)境提建議301條；為保護青少年的合法權(quán)益做一件事172件；就青少年教育問題做專題調(diào)查189次，與青少年進行談心活動421次；向青少年傳授科學技術(shù)115項；幫教失足青少年116人；為貧困學生提供資助136人，共5200元；其他好人和實事316件；參加活動人數(shù)（含志愿者）330多人。我們計劃對這項活動在年終進行總結(jié)表彰。2、辦事處各級關(guān)工組織能結(jié)合實際，運用多種形式對青少年進行教育，努力做到：培養(yǎng)成長者，表彰先進者，幫教失足者，扶持困難者，關(guān)心后進者，推動“三業(yè)工程”的開展。在這方面做得較為出色的有__社區(qū)居委會關(guān)工小組和__教師村關(guān)工小組。__居委會關(guān)工小組組長___非常關(guān)心社區(qū)學齡兒童的讀書問題，他把確保社區(qū)內(nèi)無一學齡兒童失學為關(guān)工工作的一項重要內(nèi)容。為此，今年該關(guān)工小組共為5名困難兒童資助3000元，從而保證了該社區(qū)沒有一例學齡兒童失學；__教師村關(guān)工小組更是被人們譽為該村的“常駐的工作隊”，今年以來，他們共幫助3名失足的癮君子遠離“毒海”；幫助一名失足青年自食其力；協(xié)助有關(guān)部門打掉了一個勒索小學生的小團伙；鼓勵下崗工人再創(chuàng)業(yè)，如鼓勵梁老師的兒子___開辦了電子廠，并優(yōu)先錄取該村5名青年工作；多方聯(lián)系，擴大就業(yè)門路，共為8名待業(yè)青年推薦了工作等等。其他各關(guān)工小組在這些方面也做出了不少成績，據(jù)統(tǒng)計，今年全辦事處各級關(guān)工組織共幫教失足青少年116人，為136名貧困學生提供資助5200元。3、能夠積極配合學校和家長搞好學生的素質(zhì)教育和家庭教育。關(guān)工小組成員和許多志愿者成員經(jīng)常與學校和學生家長聯(lián)系溝通，做他們的`橋梁和紐帶，為學生的健康成長作出了努力。此項自評18分。不足之處是配合搞好學生素質(zhì)教育和家庭教育方面仍有待提高。四、育人環(huán)境好1、積極協(xié)助新建或修建文化體育活動中心或教育基地，并有計劃有組織地開展活動。如__教師村關(guān)工小組經(jīng)過努力，爭取了村民和供水公司以及公路局等有關(guān)部門支持，共籌集資金2.6萬元，在__教師二村建了一個籃球場和露天舞臺；組長___出資在自己的家門口開設(shè)了一個小型美術(shù)工作室，業(yè)余時間輔導(dǎo)愛好書畫的青少年學習書法和作畫；每逢節(jié)日，在活動中心組織放電影、舉行醒獅表演、籃球比賽和文娛晚會等。2、積極配合職能部門整頓不良文化場所。各居委會關(guān)工小組與各學校的關(guān)工小組一起，密切配合公安、工商、文化等職能部門、整頓不良文化場所，收到了很好的效果。3、爭取轄區(qū)內(nèi)的單位和學校的文體活動場地向青少年提供優(yōu)惠或免費服務(wù)。經(jīng)過各關(guān)工小組的爭取，目前大多數(shù)單位的球場向青少年免費開放。如辦事處機關(guān)大院內(nèi)共有2個籃球場，每天都免費提供給青少年活動。這項自評18分。不足之處是青少年活動的場所仍然有限。五、工作成效好今年以來，辦事處各級關(guān)工小組經(jīng)過努力。工作取得較好效果。青少年好人好事層出不窮，尊老愛幼蔚然成風；絕大多數(shù)青少年能夠遠離“黃、賭、毒”，能夠?qū)Ｐ膶W業(yè)；幫助解決“三失”青少年成績較好，幫助大多數(shù)失足青少年悔過自新，幫助失業(yè)青年再就業(yè)、再創(chuàng)業(yè)取得很好成績，幫助失學兒童重返校園，為貧困學生提供資助，使失學兒童減少到最低程度。這項自評18分，不足之處是對青少年幫教和就業(yè)問題仍需加大力度。經(jīng)過對“五好”考核要求的自查，我辦事處自評考核分數(shù)的90分，達到“優(yōu)秀”等次。今年以來，我辦事處關(guān)工工作取得一定的成績，但也存在有不足之處，今后要加大力度，發(fā)揚成績，改進工作，爭取更大的進步。 __街道辦事處關(guān)工委2023年1月10日

第3篇 學校爭創(chuàng)“五好班子”活動總結(jié)

加強學校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，努力使之成為“五好班子”，是我校班子建設(shè)的目標。圍繞這樣的目標，我校認真學習了文件精神，根據(jù)學校實際，堅持把“五好班子”的創(chuàng)建活動與學校的改革發(fā)展，與落實規(guī)范化管理聯(lián)系起來，圍繞“減負擴權(quán)，自主辦學”的目標，以“教書育人講奉獻、服務(wù)學生講效益”為重點，努力建設(shè)一支“政治素質(zhì)好、教育管理好、教學質(zhì)量好、團結(jié)協(xié)作好、作風形象好”的校級班子隊伍，確保學校教育改革和發(fā)展的順利進行。

一、學校領(lǐng)導(dǎo)班子基本情況：

我校領(lǐng)導(dǎo)班子共8人，其中校級領(lǐng)導(dǎo)3人，中層干部3人，?？傒o導(dǎo)員1人，工會主席1人。班子成員當中，平均年齡37歲，4人本科學歷，4人?？茖W歷。7人為小學高級教師，基本上組成一個年輕化、知識化、專業(yè)化、團結(jié)協(xié)作，開拓進取，朝氣逢勃的領(lǐng)導(dǎo)班子。

二、班子建設(shè)所做工作及取得的成績：

（一）抓好領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)：

我們把加強加強班子成員政治理論學習，夯實理論功底作為提高領(lǐng)導(dǎo)能力、增強本領(lǐng)、推動工作的重要手段，，使每個班子成員都富有朝氣和活力，具有改革、創(chuàng)新和奉獻精神，有較強的事業(yè)心、責任感，為此，我們建立理論學習中心組學習制度，規(guī)定每月集中學習一到二次，并做好學習記錄，時間相對固定，在每周一上午，中心組成員根據(jù)工作需要和本人實際，每月安排自學，認真做好“赤塢小學月學習摘記及體會”，并結(jié)合工作和思想實際，每學期撰寫理論聯(lián)系實際的學習心得，定期學習交流研討制度，要求每位中心組成員在認真學習和思考的基礎(chǔ)上，聯(lián)系思想和工作實際，交流心得體會，為確?；顒尤〉脤嵭В覀兘M織干部外出購書、開展讀書活動，并帶動每一位教師閱讀人手一冊的《把心靈獻給孩子》這本書，看著作、寫體會、談感想，并進行了評比交流，通過活動，扎實開展思想和作風建設(shè)。學校要求班子成員具備“五種意識”，即“服務(wù)意識”、“責任意識”、“清廉意識”、“協(xié)作意識”和“績效意識”；歷練四個方面的德操，即“嗜書如命”、“誨人不倦”、“立崗有為”、“德藝雙馨”；提倡全體干部做三個方面的表率，即做“盡職守責表率”、做“自我修養(yǎng)表率”、做“追求人生境界的表率”。

在實際工作中，我們特別注重抓好領(lǐng)導(dǎo)班子成員的團隊精神培養(yǎng)，要求班子成員加強個人修養(yǎng)，識大體、顧大局，大事講原則、小事講謙讓，以工作和事業(yè)為重。在班子內(nèi)部加強民主集中制建設(shè)，充分發(fā)揮每名成員的聰明才智，實現(xiàn)工作效率、人際融洽和班子整體效能的最大化。

第4篇 機關(guān)黨支部爭創(chuàng)“五好”黨組織活動工作總結(jié)

機關(guān)黨支部爭創(chuàng)“五好”黨組織活動總結(jié) 我們機關(guān)黨支部自 6 月份開始，結(jié)合支部實際情況，開展了爭創(chuàng)“五好”黨支部活動，并與院黨委簽定了《爭創(chuàng)“五好”黨組織活動目標責任書》。爭創(chuàng)活動始終以鄧小平理論、江澤民同志“三個代表” 重要思想和黨的基本路線為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十五屆四中、五中全會精神，緊緊圍繞我院的改革和經(jīng)濟建設(shè)來進行。把“抓班子，帶隊伍，訂制度，建機制，創(chuàng)造好局面”作為支部奮斗目標。通過爭創(chuàng)活動，更好地發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，加強了黨支部建設(shè)，促進了機關(guān)管理工作。一、 廣泛宣傳發(fā)動，打好爭創(chuàng)基礎(chǔ) 6 月初院黨委先后召開了爭創(chuàng)“五好”黨組織活動宣傳動員大會。按照上級黨委的部署，機關(guān)支部拉開了爭創(chuàng)活動的序幕。 一是制定爭創(chuàng)規(guī)劃，樹立奮斗目標。我們先后召開多次支委會，經(jīng)過認真分析討論后決定在支部開展爭創(chuàng)活動， 2000 年底前達到“五好”黨支部標準。我們制定出《機關(guān)黨支部爭創(chuàng)“五好”黨組織活動規(guī)劃》，確定了爭創(chuàng)工作的指導(dǎo)思想、實現(xiàn)目標、爭創(chuàng)措施。在院黨委召開的爭創(chuàng)活動動員會上，與院黨委簽定了《爭創(chuàng)“五好”黨支部責任書》，支部制定了《爭創(chuàng)“五好”黨支部責任制》把各項責任落實到支部委員和各單位行政領(lǐng)導(dǎo)頭上。制定和完善了 9 項管理制度，使支部工作有章可循。 二是統(tǒng)一干部思想，強化爭創(chuàng)意識。支部召開支部委員、黨小組長會議，傳達黨委部署，學習討論了支部工作規(guī)劃，研究制定爭創(chuàng)活動的實施辦法。支部書記采取個別交談的方式，向所屬各單位領(lǐng)導(dǎo)通報了支部爭創(chuàng)活動的整體安排，征求意見，達成共識。通過工作，黨政負責人領(lǐng)會了爭創(chuàng)活動的意義，增強了信心，積極支持并參與活動，為支部爭創(chuàng)“五好”活動奠定了組織基礎(chǔ)。 三是廣泛發(fā)動黨員、職工，營造爭創(chuàng)氛圍。支部于 6 月 16 日召開支部黨員大會，進行爭創(chuàng)“五好”黨支部活動宣傳動員，傳達了院黨委文件及爭創(chuàng)活動安排。就爭創(chuàng)的意義、內(nèi)容、目的等進行了宣傳，通報了支部爭創(chuàng)的目標及措施，對支部的爭創(chuàng)工作做了詳細安排。同時，要求所屬各行政單位，利用職工工作例會，組織全體職工學習爭創(chuàng)文件，傳達支部安排，進行宣傳發(fā)動。 支部以爭創(chuàng)“五好”活動的意義、目的、爭創(chuàng)標準為內(nèi)容，辦黑板報進行宣傳。組織黨員、入黨積極分子參加爭創(chuàng)“五好”黨組織活動講課。通過一系列宣傳發(fā)動，使黨員、職工人人都知道爭創(chuàng)活動，明白自己應(yīng)該做什么。 6 月底宣傳階段工作全部落實，為支部的爭創(chuàng)活動營造了輿論氛圍，黨員、職工普遍樹立了爭創(chuàng)意識。二、 扎實開展爭創(chuàng)活動，按照標準從嚴要求 按照院黨委開展爭創(chuàng)“五好”黨組織活動實施步驟，機關(guān)黨支部自 7 月份起開始了爭創(chuàng)活動的實施階段。向著年底達到“五好”標準，跨入“五好”黨支部行列的目標開展了扎實的工作。 1 、學習政治理論，不斷提高思想水平。 7 月初，支委召開專門會議，討論制定了《機關(guān)支部爭創(chuàng)“五好”活動學習安排》，打印下發(fā)到各黨小組，提出了時間表，學習內(nèi)容、學習方法。各黨小組采取集中學習與自學結(jié)合的辦法，各行政單位利用例會組織職工學習。先后學習了江澤民同志在廣東考察時的講話等 12 篇文章、講話，并結(jié)合我院實際進行討論。在學習的基礎(chǔ)上，支部要求每一個黨員寫出心得體會。全體黨員結(jié)合“三個代表”和爭創(chuàng)活動談?wù)J識、體會，白明岑、張兆華二同志還結(jié)合自己的崗位談了一些看法和建議。支部摘錄一些黨的基本知識和名詞解釋，打印發(fā)給每個黨員學習。組織 20 名黨員參加黨委安排的黨的知識考試。通過學習，黨員的政治理論知識，思想認識水平得到了提高。 2 、找準爭創(chuàng)活動的切入點和落腳點，使爭創(chuàng)活動落到實處。黨的宗旨和性質(zhì)決定了企業(yè)黨組織的根本任務(wù)和行政工作的目標是一致的。因此，我們支部的爭創(chuàng)活動始終圍繞我院的改革措施、發(fā)展目標進行。把調(diào)動各方面積極性、創(chuàng)造性作為切入點，把加強機關(guān)管理和為基層服務(wù)作為落腳點。支部主動配合行政領(lǐng)導(dǎo)抓好日常思想政治工作和矛盾疏導(dǎo)工作，調(diào)動各方面的積極性。院辦有個同志對考勤有看法，黨小組、支部了解情況后，和個人交談，講請道理，釋解疑惑。行政處一科室領(lǐng)導(dǎo)和所屬職工發(fā)生工作矛盾，該黨小組黨員和處室領(lǐng)導(dǎo)及時做工作，化解了矛盾。人事處的工作政策性強，涉及面寬，該處的工作人員對來訪的職工群眾，總是熱情相待，耐心細致講解政策規(guī)定，把思想工作做到人心里。支委還協(xié)助所屬行政單位處理一些日常事務(wù)性工作。通過爭創(chuàng)活動，促進了機關(guān)工作。 3 、活動形式多樣，爭創(chuàng)成效顯著。一是堅持黨的基本傳統(tǒng)教育，如堅持“三會一課”制度，黨員民主生活會制度，黨員、職工思想狀況分析等好的傳統(tǒng)方式，以此為載體，加強黨員教育和管理。二是聯(lián)系現(xiàn)實，進行直觀教育。邀請黨校教授結(jié)合實際為黨員、入黨積極分子上黨課 2 次；觀看黨風廉政教育電影 1 次；組織副處級以上干部觀看警示教育錄象 2 次；組織黨員、積極分子參觀革命紀念館，接受愛國主義及革命傳統(tǒng)教育。支部所屬行政單位每半月組織職工學習一次。通過以上正面教育，不斷提高了黨員、職工的政治思想素質(zhì)。 爭創(chuàng)活動開展一階段后，我們進行了回頭看，找差距，定措施工作。根據(jù)機關(guān)工作特點我們以黨小組為單位，組織 28 名黨員、入黨積極分子、副科級以上干部及部分職工進行座談，從四個大方面 22 個內(nèi)容中分析黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮的如何，針對支部工作和黨員表現(xiàn)查找存在的不足和問題，支部匯總后，分析歸納出兩個方面的不足，并制定了相應(yīng)的整改措施。 按照黨委組織部的安排，支部組織 37 名黨員、職工進行了問卷調(diào)查活動。支部歸納匯總后，召開支委會進行了分析，掌握了黨員職工思想動態(tài)，有了第一手資料，為今后有針對性地開展思想政治工作和精神文明建設(shè)打下了基礎(chǔ)。三、 以爭創(chuàng)活動為載體，促進機關(guān)各項工作 爭創(chuàng)“五好”黨組織活動是加強黨支部建設(shè)的載體，通過這種形式促進黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工，圍繞我院科研、生產(chǎn)、經(jīng)營管理工作，促進我院兩個文明建設(shè)。我們黨支部清醒地認識到這一點，把做好思想政治工作，調(diào)動各方面積極性、主動性，加強機關(guān)管理作為爭創(chuàng)活動的切入點和落腳點，使爭創(chuàng)活動開展扎實，效果明顯，出現(xiàn)了一個好的工作局面。 支部委員、團委書記楊自偉同志，在抓好團委、宣傳部工作的同時，協(xié)助有關(guān)部門組織黨員考試、開展警示教育，組織開展合理化建議和小改小革活動。組織開展了院青工崗位練兵和技術(shù)比武，舉辦青年學術(shù)報告會，組織青年科技人員英語競賽活動，各項工作穩(wěn)步開展，圓滿完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性、階段性工作，起到了黨員干部的先鋒模范作用。 爭創(chuàng)活動中，行政處黨小組各階段工作行動快，工作扎實，以“五好”標準抓好黨小組工作，黨員、職工團結(jié)一致，各項工作順利進行。黨員、科長張小雷同志負責水、暖、汽供給及房產(chǎn)維修工作，這些崗位一旦出現(xiàn)故障和問題，不管是節(jié)假日或是夜晚，總是隨叫隨到，出現(xiàn)在現(xiàn)場，表現(xiàn)出共產(chǎn)黨員高度負責的態(tài)度和工作熱情。院辦汽車隊李樂同志早出晚歸，沒有固定的休息日，他們不計報酬，任勞任怨，在工作崗位上默默地奉獻。四、 開展爭創(chuàng)“五好”黨組織活動的體會 半年來的爭創(chuàng)“五好”黨組織活動，支部有以下體會： 1 、要正確看待和重視支部工作。企業(yè)黨支部是黨在企業(yè)的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，支部工作的好壞，關(guān)系到能否調(diào)動職工積極性和創(chuàng)造性完成企業(yè)各項任務(wù)。特別是當前我國各項改革不斷深入，各種矛盾交織，職工思想活躍。在這關(guān)鍵時刻，需要基層黨支部深入職工群眾，宣傳改革大好形勢，引導(dǎo)正確觀念和認識，解疑釋惑，疏導(dǎo)矛盾，做好思想政治工作，支持改革發(fā)展。 要把抓好支部工作提高到為單位創(chuàng)造良好軟環(huán)境的高度來認識。支部除了黨內(nèi)管理工作外，承擔著做好政治思想工作和精神文明建設(shè)，這些工作不能立竿見影，日見效益，但它是循序漸進、潛移默化的積淀。只有常抓不懈，使黨員職工經(jīng)常受到理想、道德、文化、紀律教育，才能逐步提高黨員、職工的整體素質(zhì)，在單位形成一種職工心情舒暢，積極性得到發(fā)揮的企業(yè)文化氛圍，為企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)創(chuàng)造一個好的軟環(huán)境，保證經(jīng)濟建設(shè)的順利進行。 2 、要積極主動開展支部工作。一是作為跨單位的聯(lián)合支部，支部委員，特別是支部書記要經(jīng)常和所屬單位行政領(lǐng)導(dǎo)交流溝通，通報支部工作，了解行政工作情況，主動協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)做好職工思想政治工作，幫助解決工作中出現(xiàn)的矛盾和問題，圍繞中心做工作。二是支部委員要經(jīng)常深入到黨員、職工中去，談心交朋友，了解群眾的心態(tài)，聽取意見和呼聲，有針對性地做好思想工作。三是要經(jīng)常主動向黨委及黨的工作部門匯報工作，接受指導(dǎo)，及時了解有關(guān)精神，有效開展支部工作。 3 、要開拓創(chuàng)新支部工作。支部工作既要保持好的傳統(tǒng)教育，又要不斷探索新思路、新方式、新途徑。一是要拓新點。采取多種形式加強黨員學習教育，我們組織參觀革命紀念館，組織看影錄象，寓教于樂，受益匪淺。組織黨員、職工參加黨的知識考試、問卷調(diào)查等活動，增加新意，易于接受。二是抓重點。我們先后組織副處級以上干部看警示教育錄象，召開黨風廉政座談會，參與干部考察、考核和民主測評，重點抓好黨員干部教育，提高干部自身素質(zhì)，以良好的形象樹起一面旗幟，影響和帶領(lǐng)職工完成各項任務(wù)。三是舉亮點。我們結(jié)合機關(guān)工作特點，抓住階段性、突擊性工作中涌現(xiàn)出的先進事例和人物，大張旗鼓宣傳表揚，樹立先進，弘揚正氣。這些發(fā)生在黨員、職工身邊的事，大家看得見，摸得著，學有榜樣，趕有目標，生動有效。 通過開展爭創(chuàng)“五好”黨支部活動，我們機關(guān)黨支部基本達到了“有一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子，有一支好的黨員隊伍，有一套好的工作制度，有一個好的工作機制，有一個好的工作局面”五好標準。我們將繼續(xù)開拓創(chuàng)新，加強支部建設(shè)，真正成為團結(jié)帶領(lǐng)黨員、職工為我院兩個文明建設(shè)而奮斗的戰(zhàn)斗堡壘。

機關(guān)黨支部爭創(chuàng)“五好”黨組織活動總結(jié)

第5篇 創(chuàng)建學校五好班子的活動總結(jié)

按照區(qū)教育局黨委關(guān)于在基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子中開展創(chuàng)建“五好班子”的活動安排，我校在干部隊伍建設(shè)中認真貫徹黨委16號文件精神，加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和黨風廉政建設(shè)，堅持把“五好班子”的創(chuàng)建活動與學校的改革發(fā)展，與落實規(guī)范化管理聯(lián)系起來，取得了較好效果。

一、重視理論學習，突出思想建設(shè)

為了促進干部隊伍自身素質(zhì)的提高，引導(dǎo)干部由經(jīng)驗型向思辯型轉(zhuǎn)變，增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、感染力和號召力，我校以創(chuàng)建學習型組織為方向，深入開展各項學習活動，以學習來促進學校各項工作。

中心理論學習小組統(tǒng)一思想，精心安排，全學年度的政治理論學習都做到“有計劃，分專題，定時間，提要求，抓落實，講實效”，學習內(nèi)容事先預(yù)告，主題發(fā)言做好準備，強調(diào)結(jié)合學校工作和個人思想問題，理論聯(lián)系實際、分析和解決問題。主要黨政領(lǐng)導(dǎo)干部堅持做學習筆記，撰寫學習體會和論文。比如江勇同志撰寫了《以科學為先導(dǎo)，建構(gòu)綠色校園》、《顧全大局，擺正位置，秣馬厲兵，再促發(fā)展》、《加強班子建設(shè)，認真落實民主集中制》?！痢羅同志撰寫了《市場經(jīng)濟條件下校長要善于教育經(jīng)營》、《教學質(zhì)量管理中以人為本的思想選擇與實踐探索》、《學習貫徹兩個“條例”，爭做廉潔自律表率》、《試論中小學黨的作風建設(shè)》等，中層干部也有不少學習體會或交流。政治理論水平的提高使黨員干部隊伍能夠完整準確的領(lǐng)會黨的路線、方針、政策，能夠更深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想的實質(zhì)。正如××校長在中心學習小組在理論研討會的發(fā)言中所說：干部要做踐行“三個代表”的表率，在學校就是要牢固地樹立一切為了師生，一切為了教育教學的服務(wù)意識；對社會就是要千方百計提高教育教學質(zhì)量，“努力辦好人民群眾滿意的學校”。

除了有計劃地學習政治理論外，我們還結(jié)合教育發(fā)展與社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的相互關(guān)系、教育在市場經(jīng)濟中面臨的新挑戰(zhàn)、學校生存與發(fā)展面臨的新任務(wù)等問題，學習《國際教育發(fā)展的新現(xiàn)象》、《基礎(chǔ)教育的全球化趨勢》等教育理論文章。研究討論學校在新形勢下可持續(xù)發(fā)展的策略思路，提出了“以人為本，質(zhì)量至上”的辦學理念，調(diào)整了主攻方向采取了一系列加強教育教學和行政管理的措施，有效促進了各項工作正常運轉(zhuǎn)。

二、黨政協(xié)調(diào)，發(fā)揮班子整體功能

充分調(diào)動積極因素，增強“領(lǐng)導(dǎo)的號召力，班子的戰(zhàn)斗力，事業(yè)的凝聚力”，關(guān)鍵是要有一支團結(jié)協(xié)作的好領(lǐng)導(dǎo)班子。

黨政協(xié)調(diào)，分工合作，步調(diào)一致，形成合力，這是學校新的領(lǐng)導(dǎo)班子的一大特點。這個特點的形成一是靠班子主要成員的自身素質(zhì)，二是靠健全完善的制度約束。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)堅持政治上高標準，工作上嚴要求，廉潔勤政，以身作則，給群眾帶了好頭。凡是要群眾做到的，干部帶頭做好；凡是要求群眾不做的干部決不去沾邊，干部的表率作用和人格力量在群眾中樹立起了威信。黨政干部之間堅持以誠相待、開誠布公。分工雖有不同，目標卻是一致。無論是校長還是書記，大家都自認為是黨內(nèi)的普通一員，是領(lǐng)導(dǎo)集體中的一份子，所以在學校工作中班子成員都能圍繞發(fā)展主題，問題共商，擔子共挑，責任共負。學校黨總支始終把行政工作中的難點作為總支工作的重點，圍繞難點找原因，圍繞難點做思想政治工作，圍繞難點開展黨員宣傳教育活動。學校校長也注重支持黨總支工作，一方面對黨員活動、政治理論學習、爭創(chuàng)文明處室活動的開展確保時間、人員到位；另一方面為豐富宣傳教育活動，支持工會、團委、民主黨派活動和離退休黨員活動，在經(jīng)費上給予保障。校長××同志在學校中心理論小組學習研討會上就落實民主集中制，協(xié)調(diào)黨政關(guān)系時

說：黨政工作都是學校的整體工作，雖然分工不同，但責任都一樣，書記校長之間應(yīng)該補位不越位文 秘 家 園，分工多溝通。

發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能從根本上講，還需要完善制度建設(shè)。用制度來協(xié)調(diào)黨政工作之間的關(guān)系，用制度來落實民主集中制原則。

首先我們重視了領(lǐng)導(dǎo)制度的落實，比如堅持執(zhí)行黨政班子議事規(guī)則，采取集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、分管部門醞釀、會議決定的辦法，確保議事的規(guī)范，決策的民主。使領(lǐng)導(dǎo)班子功能的發(fā)揮得到可靠的保障。

其二是完善工作制度，堅持黨政聯(lián)席會議、行政辦公會議。每次會議都是就階段性重點工作進行通報、研討，對需要決策的重大問題廣泛聽取意見，獲取信息反饋，實行表決制或票決制。

其三是嚴格執(zhí)行民主集中制，民主監(jiān)督制。凡涉及學校改革、發(fā)展和教職工群眾切身利益的重大問題，都必須經(jīng)過教職工代表大會討論，經(jīng)過教代會代表表決后形成決定才予以實行。我校一年當中召開了兩次教代會，分別就學?？沙掷m(xù)發(fā)展問題、規(guī)范辦學行為問題以及教職工關(guān)心的福利待遇問題進行了討論。通過民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，充分調(diào)動了廣大教職工的積極性，各項工作穩(wěn)步推進。

在我校黨政領(lǐng)導(dǎo)之間，工作不分內(nèi)外，都以大局為重，相互支持不爭權(quán)，密切配合不單干，保證監(jiān)督不反感，大家相互信任，不搞背后議論，相互貶低，堅持用相容、相通、相補的原則來發(fā)揮好黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能，從而不斷促進了學校各項工作創(chuàng)新發(fā)展。

三、改進工作作風，密切聯(lián)系群眾

學校黨政一班人始終堅持解放思想，事實求是的思想路線，大力弘揚理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風，堅持執(zhí)行民主集中制，改進工作作風，下氣力糾正群眾反映大，危害強烈的形式主義和官僚主義。

第6篇 司法局爭創(chuàng)五好班子活動工作總結(jié)范文

一、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)

我局以開展“黨的群眾路線教育實踐教育實踐活動為契機，強化反腐倡廉學習宣傳，切實改變領(lǐng)導(dǎo)干部在“四風”上存在的問題。反對黨內(nèi)的“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風”的“四風”問題，切實轉(zhuǎn)變作風，落實“為民務(wù)實清廉”的總要求，大力強化班子建設(shè)，通過開展這些活動，我領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員徹底改變了以前的領(lǐng)導(dǎo)作風、學習作風、思想作風、工作作風，提高了認識，明確了工作目標任務(wù)。加強組織領(lǐng)導(dǎo)，調(diào)整充實了創(chuàng)“五好”班子活動領(lǐng)導(dǎo)小組，建立創(chuàng)建“四好”班子的長效工作機制，擬定了具體的實施意見，結(jié)合當前工作現(xiàn)狀，認真扎實地搞好司法行政工作。

二、強化隊伍建設(shè)，積極爭創(chuàng)“四好”班子、“四強”黨組織

（一）強化學習。按照我局擬定的創(chuàng)“四好”班子實施意見的具體要求，局班子及黨組成員認真學習各種政治理論知識、市場經(jīng)濟知識、法律知識、管理知識，有學習記錄、有階段性學習心得體會，堅持每周二、四學習制度，解放思想，實事是求，無論是政治業(yè)務(wù)學習都做到了早計劃，早安排。堅持理論聯(lián)系實際，對隊伍建設(shè)中存在的問題進行專題研究，進一步解決隊伍中共有的突出問題，充分將理論知識運用于實踐中總結(jié)經(jīng)驗。學習制度完備，并認真堅持，做到年度有計劃，年終有總結(jié)。認真抓好了本單位職工學習，堅持學用相結(jié)合，不斷提高政治思想覺悟和業(yè)務(wù)水平，不斷改進工作方法，工作有新的舉措，有新突破。

（二）民主團結(jié)

1．堅持民主集中制原則，班子在貫徹落實一系列重大原則問題時，都能按黨組議事規(guī)則操作，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的制度，求大同，存小異，相互支持，相互信任。避免誰說了都不算的無政府主義狀況和一人說了算的專斷作法，在我局新一屆班子中形成了民主團結(jié)、敢講真話、務(wù)實創(chuàng)新的良好氛圍。

2．完善黨組內(nèi)部議事和決策機制，發(fā)揮黨組會議作用，堅持重大事項集體討論并接受監(jiān)督，根據(jù)工作實際，定時召開民主生活會，開展批評與自我批評，克服違反民主集中制原則的個人獨斷專行和軟弱渙散現(xiàn)象。年內(nèi)，完善黨風廉政建設(shè)、內(nèi)部管理等各項制度14項。

3．班子團結(jié)協(xié)作，互相尊重，互相支持，無內(nèi)耗、扯皮現(xiàn)象，形成堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)核心班子成員，講黨性、講原則、顧大局，嚴守黨風紀律，模范執(zhí)行“四個服從”，政令暢通。我局班子及班子成員無內(nèi)耗扯皮現(xiàn)象發(fā)生，無違法違紀現(xiàn)象發(fā)生。

（三）勤政為民

1．局班子領(lǐng)導(dǎo)善于學習，勤奮工作。班子勤奮好學，強化制度建設(shè)，在工作和學習中逐步完善干警上下班簽到和請銷假制度、車輛經(jīng)費管理制度、工作學習制度、民主生活制度、干警行為準則等并與法治理念繼續(xù)教育相結(jié)合，使干警自警、自醒、自強。

2．樹立正確的政績觀，說實話，辦實事、求實效，堅決防止和克服一切勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭?、“政績工程”。堅持政?wù)公開、財務(wù)公開、公正執(zhí)法，熱情服務(wù)，不斷加強敬業(yè)精神，真正解決為民、情為民系，利為民謀宗旨意識。嚴格考勤紀律，強化對干部職工的工作作風教育和紀律作風教育，深入基層加強對司法所工作的調(diào)研、督查和指導(dǎo)力度，深入推進“一線法工作法”。上半年，全縣司法行政系統(tǒng)組織參加各類培訓(xùn)學習6場次，86人（次），累計8天，局班子領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層督查32人（次），開展作風巡查2次，專題研究行政效能工作1次。

（四）清政廉潔

局班子成員認真學習《廉政準則》、兩個“條例”，深入領(lǐng)會“三個代表”重要思想的實質(zhì)，認真貫徹落實黨的十七大精神和學習實踐科學發(fā)展觀，堅持公道正派，經(jīng)得起權(quán)力、金錢、美色的考驗，堅決反對和防止腐敗。認真貫徹執(zhí)行局里制定的黨風廉政責任制，時時為班子成員和干警敲警鐘，把預(yù)防工作走在前，從思想上筑牢拒腐防變的堤壩。嚴格執(zhí)行新版《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔選任用工作條例》，堅持按縣委有關(guān)干部選任制度推薦和任免干部。班子成員無違法違紀問題，堅持“做官先做人，萬事民為先”，對已清正、對人公正、對事公平。認真落實中央、省、州、縣密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定，樹立司法行政為社會經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)的良好形象。

三、把“學習、團結(jié)、勤政、廉潔”的思想融如到實際工作之中，嚴格執(zhí)法，服務(wù)于民。一是堅持依法辦事，自覺遵守黨規(guī)黨紀和法律法規(guī)，不利用職權(quán)干涉依法執(zhí)行公務(wù)，認真查處本單位的違法亂紀案件，糾正行業(yè)不正之風，力求做到機關(guān)風氣正，形象好。二是制定和完善錯案評查機制，實行對案件質(zhì)量的全面考核和量公考核，干警做到了無辦“三案”、“三亂”等違法行為發(fā)生。進一步強化基層司法助理員和律師、公證等法律服務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，嚴肅辦案紀律，強化管理體制。三是強化法制宣傳教育，有效增強了廣大群眾法律意識。大力開展社會矛盾糾紛排查化解專項行動，進一步強化對人民調(diào)解工作的督促指導(dǎo)，堅持走出去、沉下去，貼近群眾、貼近產(chǎn)生矛盾和問題的重點地方和重點區(qū)域，竭力做到把情況摸透、問題找準、工作做實。

第7篇 關(guān)心下一代五好先進村(社區(qū))創(chuàng)建活動經(jīng)驗總結(jié)

南門社區(qū)黨總支接到__市委辦批轉(zhuǎn)市關(guān)工委等四部門《關(guān)于在全市開展關(guān)心下一代“五好”先進村(社區(qū))創(chuàng)建活動的報告》通知后，首先組織班子學習，接著分別召開關(guān)工委班子成員和3____關(guān)工小組長會議、全體黨員會議，統(tǒng)一思想認識，對照“五好”標準找差距。經(jīng)過兩個多月努力，一是調(diào)整充實了社區(qū)關(guān)工委班子，成員由原來1____擴充到1____，在3____關(guān)工小組中充實了一批老同志擔任副組長，上下聯(lián)成一線，增強了工作責任感。二是把幫困助學列入重要議事日程。家庭困難的____中小學生和____大學生都己及時得到資助，并幫助____學生的困難家庭得到底保待遇。社區(qū)內(nèi)所有大中小學生無輟學和失學。三是法制關(guān)愛做到人。關(guān)工委對1____兩勞歸正人員結(jié)對幫扶，對一些無業(yè)青年，關(guān)工小組都逐一給予幫助。四是科技致富。重點幫助在工廠、企業(yè)工作的上百名青年搞技術(shù)革新，提高勞動效率。如有些串彩燈的青年認為手工操作工資低，想打退堂鼓，關(guān)工委請來專業(yè)人員上門輔導(dǎo)，以熟帶生，收入增加了，工作也安心了。五是尊老愛幼。關(guān)工委在社區(qū)黨總支帶領(lǐng)下，組織青年把采摘銀杏得來的錢購買蛋糕，為38位90歲以上老人集體祝壽。組織了老人文藝演出隊、柔力球隊、舞蹈隊，老少同樂。關(guān)工委還依靠各關(guān)工小組幫助化解社會矛盾。 社區(qū)黨總支認為爭創(chuàng)“五好”關(guān)鍵要持之以恒，他們幫助關(guān)工委制訂了四條措施：一、抓學習，不斷提高自身素質(zhì)。社區(qū)黨支書記葉秀娟針對部分關(guān)工委成員存在的畏難情緒，幫助建立起定期學習、檢查、交流經(jīng)驗等制度。通過不斷學習，增強工作責任感和自覺性，通過對照檢查，相互交流經(jīng)驗，推動工作開展。二、建網(wǎng)絡(luò)，把工作做細做深。社區(qū)關(guān)工委以原居民小組為單位，組建了3____關(guān)工小組，并組織180位老干部、老黨員、老教師擔任“四大員”，按住地分片、分組開展活動。除古城小學學生由學校關(guān)工委負責外，著重對分散在社會上的35____青年開展忘年交。三、抓載體，健全青少年活動陣地。社區(qū)關(guān)工委在黨總支支持下，積極組織青少年開展多種多樣活動。一是社區(qū)聊天站每周二次對青少年開放。二是定期開放青少年活動室和陳列室。三是組建一支文藝宣傳隊，編寫社區(qū)的好人好事，在雙休日、節(jié)假日、暑期晚間到廣場演出。四是利用暑假時間，開展系列活動。五是不定期組織各種球類比賽。四、重落實，促進青少年思想教育正常化。除開放聊天站、活動室、陳列室外。在年初，圍繞黨的中心工作，制訂全年活動計劃。1、春節(jié)期間組織迎春演唱會、少兒畫展。2、清明節(jié)，關(guān)工委組織青少年祭掃烈士陵園，參觀德育基地。3、六一節(jié)組織老同志到古城小學、中心幼兒園開展老少共建活動。4、寒暑假期間，組織青少年上街義務(wù)維持交通秩序，搞衛(wèi)生等，請臺州學院學生來社區(qū)活動。5、利用節(jié)假日組織青少年到農(nóng)村野炊，游覽名勝古跡。6、每年組織一二次大型文藝演出。7、在重陽節(jié)組織青少年開展尊老敬老活動。8、一年組織一次鄰居節(jié)活動。9、不定期組織老同志舉辦文明禮貌、八榮八恥、科技致富、法律知識等講座。

第8篇 國土資源局“五好班子”創(chuàng)建活動工作總結(jié)

為深入開展以“政治素質(zhì)好、團結(jié)協(xié)作好、用人導(dǎo)向好、作風形象好、科學發(fā)展實績好”為主要內(nèi)容的“五好班子”創(chuàng)建活動，在區(qū)委、區(qū)政府和市國土資源局的直接領(lǐng)導(dǎo)下，我們堅持以鄧小平理論和“____”重要思想為指導(dǎo)，認真學習貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的__屆四中、五中全會精神，認真做好創(chuàng)建活動，全面貫徹落實省、市國土資源工作會議精神，狠抓局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風廉政建設(shè)，以班子建設(shè)和黨風廉政建設(shè)促進和推動各項工作的開展，較好地完成了各項工作任務(wù)，取得了良好的效果?，F(xiàn)將我局開展創(chuàng)建活動的基本情況和具體做法作以匯報：

一、提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)，確保創(chuàng)建活動取得實效。

為進一步推進“五好班子”創(chuàng)建活動扎實有效開展，實現(xiàn)強化素質(zhì)、提升能力、增進團結(jié)、改進作風、推動工作的目標，我們高度重視，統(tǒng)一思想，把創(chuàng)建活動擺上重要議事日程，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負總責，不斷增強工作的緊迫感和責任感，推動創(chuàng)建活動深入開展。我們專門制定了實施方案，召開支部會議討論活動開展情況，把“五好班子”創(chuàng)建活動與“五星級”基層黨組織、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和國土資源系統(tǒng)“兩整治、一改革”活動結(jié)合起來，作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要內(nèi)容，統(tǒng)籌推進，確保創(chuàng)建活動取得實效。

二、加強思想政治學習，努力提高班子成員的自身素質(zhì)。

我們把加強政治學習作為提高干部素質(zhì)的一個重要方面，組織干部認真學習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》和《國家公務(wù)員法 》以及黨的__屆四中、五中全會、中紀委第五次全體會議精神，學習鄧小平理論和“____”重要思想、科學發(fā)展觀以及國土資源部提出的行政為民措施及工作人員禁令，同時，學習了··評論員文章，把組織集中學習與個人自學有機地結(jié)合起來，同創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來，同扎實推進學習型黨組織建設(shè)活動結(jié)合起來，在干部中開展學理論，學本領(lǐng)，提高執(zhí)政為民能力的學習活動，并用中紀委《關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取個人利益的通知》精神要求黨員干部，努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員的全局意識、發(fā)展意識、資源憂患意識和依法行政意識，增強綜合協(xié)調(diào)能力、開拓創(chuàng)新能力和本職業(yè)務(wù)工作能力。通過學習，干部的思想水平和政治理論水平有明顯提高，使班子成為學習型領(lǐng)導(dǎo)班子，帶動了全體干部職工的學習，形成了學習型領(lǐng)導(dǎo)干部帶動學習型隊伍的良好氛圍，促進了整個干部隊伍的進步和提高。

結(jié)合開展治理商業(yè)賄賂專項工作和行政效能監(jiān)察工作，把干部作風建設(shè)作為黨風廉政建設(shè)的重要內(nèi)容來抓，列入黨風廉政建設(shè)的議事日程，把黨風廉政教育滲透到管理工作的全過程。根據(jù)黨風廉政建設(shè)的重點是班子成員，黨風廉政教育的重點主要是領(lǐng)導(dǎo)班子的特點，我們班子成員對兩個條例進行了重點學習。通過系統(tǒng)的抓理論學習、抓教育防范，提高了班子干部遵紀守法的自覺性，廉潔自律的意識得到了進一步加強。大家認識到，全面加強和改進新形勢下干部的作風建設(shè)，努力實現(xiàn)干部作風的進一步轉(zhuǎn)變，是全面貫徹落實科學發(fā)展觀的要求，是構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求，是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性的必然要求，也是做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求。認識提高以后，大家針對自己在工作作風方面存在的一些問題，努力克服不思進取、得過且過，工作作風不實，工作效率不高，軟弱渙散、自由散漫等不良作風，自覺弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，認真踐行__倡導(dǎo)的八個方面的良好風氣，不斷加強作風建設(shè)，使全體黨員和干部職工的作風有了明顯的改觀，涌現(xiàn)出了一些積極上進，吃苦耐勞，忘我工作，勇于奉獻，堅持原則，團結(jié)互助，熱愛本職工作，努力為國土資源管理工作作貢獻的好同志，收到了比較好的效果。

三、加強團結(jié)，形成合力，把班子建設(shè)成為一支富有凝聚力戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集體 。

我們分局現(xiàn)有班子成員4人，1名局長，2名副局長，1名紀檢員。班子成員都很注意加強團結(jié)。我們認識到團結(jié)就有活力，就有凝聚力和戰(zhàn)斗力。團結(jié)就是力量。因此，在局里的工作職責明確分工以后，實行分工負責，責任到人，但分工不分家，遇事大家都能出主意，想辦法，積極配合協(xié)調(diào)，共同商量研究，群策群力，發(fā)揮集體的力量，想方設(shè)法解決好問題。遇到不同意見，擺到桌面上，各自發(fā)表自己的意見，講清道理，擺明觀點，最后達到統(tǒng)一思想的目的，形成統(tǒng)一決策，從不在背后撥弄是非，搞小動作。這樣以來，大家心往一處想，勁往一處使，形成工作合力，增強了解決和處理問題的能力。由于班子成員之間團結(jié)一致，也就不存在拉幫結(jié)派，我行我素的不良行為，一心一意搞工作，團結(jié)協(xié)作求發(fā)展，形成了團結(jié)的班子帶動團結(jié)的干部隊伍齊心協(xié)力搞好國土資源管理工作的良好局面 。

加強民主，倡導(dǎo)集體決策，實行集體領(lǐng)導(dǎo)下的局長分工負責制度。分局領(lǐng)導(dǎo)班子在一些重大問題的決策上面，認真貫徹民主集中制的原則，實行集體決策制度。特別是一把手，不搞一言堂式的獨斷專行，一般問題由班子成員召開會議研究決定，主要問題由局務(wù)會議研究決定，重大問題由班子成員討論提出方案后提交全體職工大會研究決定 。如農(nóng)村宅基地審批、發(fā)證，建設(shè)用地預(yù)審、報批，采礦使用權(quán)市場化配置和審批，違法占地案件的處理等，都要通過局務(wù)會議討論決定。這樣既避免了少數(shù)人決策的失誤，也體現(xiàn)了決策問題的公正、公開、公平原則，更有利于使更多的人參與決策，熟悉情況，工作起來積極主動，得心應(yīng)手。

我們在工作中一是整章建制，從規(guī)范行政審批、許可證發(fā)放、政務(wù)公開等方面建立一套行之有效的規(guī)章制度，便于社會各界和干部群眾進行監(jiān)督檢查。在這方面我們采取的措施是：宅基地審批和登記發(fā)證之前都要在相關(guān)村社張貼公告，接受群眾的監(jiān)督；采礦權(quán)審批前在報紙上登報公告，擴大知曉率，提倡公平競爭；建設(shè)用地報批前公開地理位置，公開征地方式，公開土地補償標準，必要時召開聽證會，廣泛征求被征地單位和群眾以及征地單位的意見，堅決杜絕暗箱操作，增加工作的透明度，努力做到依法征地，合理補償，保護被征地單位和農(nóng)民群眾的合法權(quán)益。二是對行政審批和重大事項實行集體會審制度。先由經(jīng)辦股室拿出初步意見，提交局務(wù)會議集體研究決定。三是對新增采礦權(quán)全部實行了招拍掛出讓制度，把著力點放在權(quán)力制約、行為規(guī)范和嚴格管理等環(huán)節(jié)上，在某種意義上堵塞了審批環(huán)節(jié)上的腐敗漏洞，使腐敗行為在源頭上得到了遏制。

四、加強制度建設(shè)，建立自約機制，用制度管人管事。

為了進一步加強對干部隊伍的科學管理，減少領(lǐng)導(dǎo)班子在管理中的隨意性，使大家在工作中有章可循，我們在管理中加強制度建設(shè)，建立了較為完善的規(guī)章制度，做到用制度管人，用制度管事。去年以來，對多年以來制定的規(guī)章制度進行了整理修訂，根據(jù)需要重新補充制定了一些規(guī)章制度，如首問責任制、服務(wù)承諾制、失職追究制等制度，建立了比較完善的制度體系，整理匯編成冊，分發(fā)到各股室和基層國土資源所，要求大家在遵守法律法規(guī)的同時，嚴格遵守規(guī)章制度，自覺接受社會和群眾的監(jiān)督，形成對領(lǐng)導(dǎo)班子權(quán)力的約束。

為了全面落實黨風廉政建設(shè)責任制，我們采取有效措施，建立健全了黨風廉政建設(shè)責任制及相關(guān)的配套制度，將黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)按職責分工進行了細化分解，使各個責任主體明確責任內(nèi)容，實行主要領(lǐng)導(dǎo)第一責任人的一把手工程，把反腐敗工作與國土資源管理的具體業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，建立了以分管領(lǐng)導(dǎo)掛帥，職能股室牽頭，相關(guān)股室協(xié)辦的反腐敗工作責任體系，使每個人的肩頭上都承擔了反腐敗工作的任務(wù)，形成反腐敗工作的合力，較好的完成了本年度黨風廉政建設(shè)和反腐敗各項工作任務(wù) 。

五、認真開展“兩整治、一改革”，為推動國土資源管理工作不斷取得新進展提供了有力的保障。

國土資源部“兩整治、一改革”電視電話會議以后，我們立即組織全系統(tǒng)干部職工，認真?zhèn)鬟_了國土資源部電視電話會議精神，學習了《中共國土資源部黨組關(guān)于國土資源系統(tǒng)開展“兩整治一改革”專項行動的通知》，成立了“兩整治一改革”專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了“兩整治一改革”專項行動實施方案，按照國土資源部的安排部署，著力整治干部隊伍廉潔從政存在的突出問題，深化國土資源管理制度改革，切實糾正工作不落實、監(jiān)管不到位的問題，嚴肅查處違紀違法案件，有效遏制腐敗案件易發(fā)多發(fā)的態(tài)勢。目前主要針對國土資源系統(tǒng)的現(xiàn)行制度、關(guān)鍵崗位、核心業(yè)務(wù)、重點部位和環(huán)節(jié)，全面排查管理漏洞和廉政風險點，排查出單位風險點55個，個人風險點170個，單位采取防范措施32條，個人采取防范措施99條。這項工作目前正在開展，我們將繼續(xù)排查風險點，采取積極有效的防范措施，徹底堵塞腐敗漏洞。

由于我們在黨風廉政建設(shè)工作中采取了以上措施，一年來，各班子成員都能夠遵紀守法，執(zhí)行各項規(guī)章制度，做到了清正廉潔。成員中沒有發(fā)現(xiàn)收受與行使職權(quán)有關(guān)的單位、個人的現(xiàn)金和有價證券；沒有參加過可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請；配偶和子女沒有違反規(guī)定從事經(jīng)商辦企業(yè)活動；沒有跑官要官的問題發(fā)生；沒有發(fā)現(xiàn)班子成員參與賭博活動；總之，沒有發(fā)現(xiàn)違反《廉政準則》和有關(guān)規(guī)定的違紀問題。

總之，通過開展“五好班子”創(chuàng)建活動活動，取得了一定的成效，但離上級黨組織的要求和形勢發(fā)展的需要還有很大的差距，學習內(nèi)容還不夠系統(tǒng)全面，工作開展得還不夠深入。在新的一年里我們將按照區(qū)委和市局黨組的部署和要求，進一步認真學習貫徹黨的__大精神，深入開展社會主義榮辱觀教育，牢記“____”的道德準則，以“____”重要思想為指導(dǎo)，進一步深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，規(guī)范班子成員的從政行為，切實加強監(jiān)督檢查，強化干部廉潔自律工作。進一步加大黨風、政風、行風建設(shè)力度，繼續(xù)開展“完善體制，提高素質(zhì)”活動，進一步加強班子和干部隊伍建設(shè)，規(guī)范國土資源管理行為。堅持標本兼治，綜合治理，進一步加大從源頭治理的工作力度，積極探索班子建設(shè)的有效途徑。不斷開拓思路，努力開創(chuàng)黨風廉政建設(shè)和國土資源管理工作的新局面。

以上匯報如有不妥，敬請批評指正。

第9篇 機關(guān)黨支部爭創(chuàng)“五好”黨組織活動總結(jié)

一、廣泛宣傳發(fā)動，打好爭創(chuàng)基礎(chǔ)

6月初院黨委先后召開了爭創(chuàng)“五好”黨組織活動宣傳動員大會。按照上級黨委的部署，機關(guān)支部拉開了爭創(chuàng)活動的序幕。

一是制定爭創(chuàng)規(guī)劃，樹立奮斗目標。我們先后召開多次支委會，經(jīng)過認真分析討論后決定在支部開展爭創(chuàng)活動，2000年底前達到“五好”黨支部標準。我們制定出《機關(guān)黨支部爭創(chuàng)“五好”黨組織活動規(guī)劃》，確定了爭創(chuàng)工作的指導(dǎo)思想、實現(xiàn)目標、爭創(chuàng)措施。在院黨委召開的爭創(chuàng)活動動員會上，與院黨委簽定了《爭創(chuàng)“五好”黨支部責任書》，支部制定了《爭創(chuàng)“五好”黨支部責任制》把各項責任落實到支部委員和各單位行政領(lǐng)導(dǎo)頭上。制定和完善了9項管理制度，使支部工作有章可循。

二是統(tǒng)一干部思想，強化爭創(chuàng)意識。支部召開支部委員、黨小組長會議，傳達黨委部署，學習討論了支部工作規(guī)劃，研究制定爭創(chuàng)活動的實施辦法。支部書記采取個別交談的方式，向所屬各單位領(lǐng)導(dǎo)通報了支部爭創(chuàng)活動的整體安排，征求意見，達成共識。通過工作，黨政負責人領(lǐng)會了爭創(chuàng)活動的意義，增強了信心，積極支持并參與活動，為支部爭創(chuàng)“五好”活動奠定了組織基矗

三是廣泛發(fā)動黨員、職工，營造爭創(chuàng)氛圍。支部于6月16日召開支部黨員大會，進行爭創(chuàng)“五好”黨支部活動宣傳動員，傳達了院黨委文件及爭創(chuàng)活動安排。就爭創(chuàng)的意義、內(nèi)容、目的等進行了宣傳，通報了支部爭創(chuàng)的目標及措施，對支部的爭創(chuàng)工作做了詳細安排。同時，要求所屬各行政單位，利用職工工作例會，組織全體職工學習爭創(chuàng)文件，傳達支部安排，進行宣傳發(fā)動。

支部以爭創(chuàng)“五好”活動的意義、目的、爭創(chuàng)標準為內(nèi)容，辦黑板報進行宣傳。組織黨員、入黨積極分子參加爭創(chuàng)“五好”黨組織活動講課。通過一系列宣傳發(fā)動，使黨員、職工人人都知道爭創(chuàng)活動，明白自己應(yīng)該做什么。6月底宣傳階段工作全部落實，為支部的爭創(chuàng)活動營造了輿論氛圍，黨員、職工普遍樹立了爭創(chuàng)意識。

二、扎實開展爭創(chuàng)活動，按照標準從嚴要求

按照院黨委開展爭創(chuàng)“五好”黨組織活動實施步驟，機關(guān)黨支部自7月份起開始了爭創(chuàng)活動的實施階段。向著年底達到“五好”標準，跨入“五好”黨支部行列的'目標開展了扎實的工作。

1、學習政治理論，不斷提高思想水平。7月初，支委召開專門會議，討論制定了《機關(guān)支部爭創(chuàng)“五好”活動學習安排》，打印下發(fā)到各黨小組，提出了時間表，學習內(nèi)容、學習方法。各黨小組采取集中學習與自學結(jié)合的辦法，各行政單位利用例會組織職工學習。先后學習了江澤民同志在廣東考察時的講話等1文章、講話，并結(jié)合我院實際進行討論。在學習的基礎(chǔ)上，支部要求每一個黨員寫出心得體會。全體黨員結(jié)合“三個代表”和爭創(chuàng)活動談?wù)J識、體會，白明岑、張兆華二同志還結(jié)合自己的崗位談了一些看法和建議。支部摘錄一些黨的基本知識和名詞解釋，打印發(fā)給每個黨員學習。組織20名黨員參加黨委安排的黨的知識考試。通過學習，黨員的政治理論知識，思想認識水平得到了提高。

2、找準爭創(chuàng)活動的切入點和落腳點，使爭創(chuàng)活動落到實處。黨的宗旨和性質(zhì)決定了企業(yè)黨組織的根本任務(wù)和行政工作的目標是一致的。因此，我們支部的爭創(chuàng)活動始終圍繞我院的改革措施、發(fā)展目標進行。把調(diào)動各方面積極性、創(chuàng)造性作為切入點，把加強機關(guān)管理和為基層服務(wù)作為落腳點。支部主動配合行政領(lǐng)導(dǎo)抓好日常思想政治工作和矛盾疏導(dǎo)工作，調(diào)動各方面的積極性。院辦有個同志對考勤有看法，黨小組、支部了解情況后，和個人交談，講請道理，釋解疑惑。行政處一科室領(lǐng)導(dǎo)和所屬職工發(fā)生工作矛盾，該黨小組黨員和處室領(lǐng)導(dǎo)及時做工作，化解了矛盾。人事處的工作政策性強，涉及面寬，該處的工作人員對來訪的職工群眾，總是熱情相待，耐心細致講解政策規(guī)定，把思想工作做到人心里。支委還協(xié)助所屬行政單位處理一些日常事務(wù)性工作。通過爭創(chuàng)活動，促進了機關(guān)工作。

3、活動形式多樣，爭創(chuàng)成效顯著。一是堅持黨的基本傳統(tǒng)教育，如堅持“三會一課”制度，黨員民主生活會制度，黨員、職工思想狀況分析等好的傳統(tǒng)方式，以此為載體，加強黨員教育和管理。二是聯(lián)系現(xiàn)實，進行直觀教育。邀請黨校教授結(jié)合實際為黨員、入黨積極分子上黨課2次；觀看黨風廉政教育電影1次；組織副處級以上干部觀看警示教育錄象2次；組織黨員、積極分子參觀革命紀念館，接受愛國主義及革命傳統(tǒng)教育。支部所屬行政單位每半月組織職工學習一次。通過以上正面教育，不斷提高了黨員、職工的政治思想素質(zhì)。

爭創(chuàng)活動開展一階段后，我們進行了回頭看，找差距，定措施工作。根據(jù)機關(guān)工作特點我們以黨小組為單位，組織28名黨員、入黨積極分子、副科級以上干部及部分職工進行座談，從四個大方面22個內(nèi)容中分析黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮的如何，針對支部工作和黨員表現(xiàn)查找存在的不足和問題，支部匯總后，分析歸納出兩個方面的不足，并制定了相應(yīng)的整改措施。

按照黨委組織部的安排，支部組織37名黨員、職工進行了問卷調(diào)查活動。支部歸納匯總后，召開支委會進行了分析，掌握了黨員職工思想動態(tài)，有了第一手資料，為今后有針對性地開展思想政治工作和精神文明建設(shè)打下了基矗

三、以爭創(chuàng)活動為載體，促進機關(guān)各項工作

爭創(chuàng)“五好”黨組織活動是加強黨支部建設(shè)的載體，通過這種形式促進黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工，圍繞我院科研、生產(chǎn)、經(jīng)營管理工作，促進我院兩個文明建設(shè)。我們黨支部清醒地認識到這一點，把做好思想政治工作，調(diào)動各方面積極性、主動性，加強機關(guān)管理作為爭創(chuàng)活動的切入點和落腳點，使爭創(chuàng)活動開展扎實，效果明顯，出現(xiàn)了一個好的工作局面。

支部委員、團委書記楊自偉同志，在抓好團委、宣傳部工作的同時，協(xié)助有關(guān)部門組織黨員考試、開展警示教育，組織開展合理化建議和小改小革活動。組織開展了院青工崗位練兵和技術(shù)比武，舉辦青年學術(shù)報告會，組織青年科技人員英語競賽活動，各項工作穩(wěn)步開展，圓滿完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性、階段性工作，起到了黨員干部的先鋒模范作用。

爭創(chuàng)活動中，行政處黨小組各階段工作行動快，工作扎實，以“五好”標準抓好黨小組工作，黨員、職工團結(jié)一致，各項工作順利進行。黨員、科長張小雷同志負責水、暖、汽供給及房產(chǎn)維修工作，這些崗位一旦出現(xiàn)故障和問題，不管是節(jié)假日或是夜晚，總是隨叫隨到，出現(xiàn)在現(xiàn)場，表現(xiàn)出共產(chǎn)黨員高度負責的態(tài)度和工作熱情。院辦汽車隊李樂同志早出晚歸，沒有固定的休息日，他們不計報酬，任勞任怨，在工作崗位上默默地奉獻。

四、開展爭創(chuàng)“五好”黨組織活動的體會

半年來的爭創(chuàng)“五好”黨組織活動，支部有以下體會：

1、要正確看待和重視支部工作。企業(yè)黨支部是黨在企業(yè)的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，支部工作的好壞，關(guān)系到能否調(diào)動職工積極性和創(chuàng)造性完成企業(yè)各項任務(wù)。特別是當前我國各項改革不斷深入，各種矛盾交織，職工思想活躍。在這關(guān)鍵時刻，需要基層黨支部深入職工群眾，宣傳改革大好形勢，引導(dǎo)正確觀念和認識，解疑釋惑，疏導(dǎo)矛盾，做好思想政治工作，支持改革發(fā)展。

要把抓好支部工作提高到為單位創(chuàng)造良好軟環(huán)境的高度來認識。支部除了黨內(nèi)管理工作外，承擔著做好政治思想工作和精神文明建設(shè)，這些工作不能立竿見影，日見效益，但它是循序漸進、潛移默化的積淀。只有常抓不懈，使黨員職工經(jīng)常受到理想、道德、文化、紀律教育，才能逐步提高黨員、職工的整體素質(zhì)，在單位形成一種職工心情舒暢，積極性得到發(fā)揮的企業(yè)文化氛圍，為企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)創(chuàng)造一個好的軟環(huán)境，保證經(jīng)濟建設(shè)的順利進行。

2、要積極主動開展支部工作。一是作為跨單位的聯(lián)合支部，支部委員，特別是支部書記要經(jīng)常和所屬單位行政領(lǐng)導(dǎo)交流溝通，通報支部工作，了解行政工作情況，主動協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)做好職工思想政治工作，幫助解決工作中出現(xiàn)的矛盾和問題，圍繞中心做工作。二是支部委員要經(jīng)常深入到黨員、職工中去，談心交朋友，了解群眾的心態(tài)，聽取意見和呼聲，有針對性地做好思想工作。三是要經(jīng)常主動向黨委及黨的工作部門匯報工作，接受指導(dǎo)，及時了解有關(guān)精神，有效開展支部工作。

3、要開拓創(chuàng)新支部工作。支部工作既要保持好的傳統(tǒng)教育，又要不斷探索新思路、新方式、新途徑。一是要拓新點。采取多種形式加強黨員學習教育，我們組織參觀革命紀念館，組織看影錄象，寓教于樂，受益匪淺。組織黨員、職工參加黨的知識考試、問卷調(diào)查等活動，增加新意，易于接受。二是抓重點。我們先后組織副處級以上干部看警示教育錄象，召開黨風廉政座談會，參與干部考察、考核和民主測評，重點抓好黨員干部教育，提高干部自身素質(zhì)，以良好的形象樹起一面旗幟，影響和帶領(lǐng)職工完成各項任務(wù)。三是舉亮點。我們結(jié)合機關(guān)工作特點，抓住階段性、突擊性工作中涌現(xiàn)出的先進事例和人物，大張旗鼓宣傳表揚，樹立先進，弘揚正氣。這些發(fā)生在黨員、職工身邊的事，大家看得見，摸得著，學有榜樣，趕有目標，生動有效。

通過開展爭創(chuàng)“五好”黨支部活動，我們機關(guān)黨支部基本達到了“有一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子，有一支好的黨員隊伍，有一套好的工作制度，有一個好的工作機制，有一個好的工作局面”五好標準。我們將繼續(xù)開拓創(chuàng)新，加強支部建設(shè)，真正成為團結(jié)帶領(lǐng)黨員、職工為我院兩個文明建設(shè)而奮斗的戰(zhàn)斗堡壘。