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第1篇 高校黨辦年度工作總結
高校黨辦年度工作總結；____年，在學院黨委的正確領導下，在各部門的大力支持下，黨委辦公室在人手少、任務重、工作量大的情況下，緊緊圍繞學院中心工作，以“嚴謹、規(guī)范、高效、和諧”為目標，充分發(fā)揮參謀、協(xié)調、服務和督辦職能，恪盡職守，務實創(chuàng)新，團結協(xié)作，進一步改進工作作風、加強規(guī)范管理、完善自身建設，切實做到信息反饋靈敏、督辦及時有效、綜合協(xié)調到位、文秘管理規(guī)范、服務熱情周到，較好地完成了年度既定目標任務，被學院評定為___學年度部門目標考核優(yōu)秀等次。
一、加強理論與業(yè)務學習，建設學習型模范部門
1.扎實抓好政治理論學習，不斷提高政策理論素養(yǎng)
按照“時間保證，形式靈活，重點突出，注重實效”的要求，以建設學習型模范部門為目標，黨委辦公室堅持集中學習與自學相結合，堅持理論聯(lián)系實際，堅持學以致用、促進工作，充分利用中心組學習、教職工政治學習、黨員組織生活和部門政治理論學習時間，切實加強政治理論學習。認真組織學習馬克思主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，特別是胡_______有關樹立和落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會等重大戰(zhàn)略思想的一系列重要論述，不斷豐富提高政治理論素養(yǎng)，堅定中國特色社會主義道路的理想信念，進一步增強全面貫徹落實黨的教育方針的自覺性和主動性；深入學習黨的十七大和十七屆一中、二中、三中全會精神，及時把握黨的路線方針政策，不斷提高政策水平；認真組織學習《宜賓學院30年》，不斷增強推動學院改革發(fā)展建設的使命感和責任感。通過學習，黨委辦公室工作人員進一步增強了黨性、改進了作風、提高了本領、推動了工作。
2.扎實抓好業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務水平
按照“內強素質，外塑形象”的要求，認真落實業(yè)務學習制度，狠抓業(yè)務素質提升。堅持集中學習與自主學習相結合，認真組織學習《求是》、《四川黨的建設》、《高教領導參考》、《中國高等教育》、《國家教育行政學院學報》、《保密工作》等刊物上的有關文章；結合工作需要，深入學習《中國______機關公文處理條例》、《公文寫作規(guī)范教程》等有關文秘工作文件書籍；配合組織部門安排，積極組織人員參加省市有關公文、信息、保密、信訪、檔案、機要、電子政務工作業(yè)務培訓和研討活動；堅持每周召開辦公室室務會議制度，總結工作，分析問題，部署工作，力求在實踐中提高；堅持理論聯(lián)系實際，積極開展科學研究，全年發(fā)表論文。
二、認真履行職責，扎實做好工作
按照黨委確定的____年工作總體要求，黨辦堅持以宣傳貫徹黨的十七大精神為主線，緊扣質量工程建設和30周年校慶系列活動中心任務，黨辦認真推進并重點完成了以下工作：
1.全力做好校慶工作。作為校慶指揮部成員單位，配合校慶指揮部和分管領導，圓滿完成了組織協(xié)調、對外聯(lián)絡、會務籌備與服務、文稿起草、來賓接待與答謝等工作，積極參與相關校史編撰。
2.認真做好文件資料制發(fā)工作。全年制發(fā)“宜學院委發(fā)”37個、“宜學院委報”3個、“宜學院委函”11個、“宜賓學院黨委會議紀要”21期、“黨委工作簡報”23期、“宜賓學院黨群系統(tǒng)信息摘報”9期、“宜學院委辦發(fā)”24個、“宜學院委辦函”2個、“辦公通報”4期、“校慶指揮部簡報”2期，審核網發(fā)黨委系統(tǒng)文件266個，向上級報送文件103個、工作信息45條，撰寫各類資料18份。
3.認真做好上級來文處理工作。全年共計簽收處理中央文件40個、省級文件92個、市級143個，轉其他部門處理文件330個，完成了2023年中省文件清退工作。
4.認真做好會務組織服務工作。完成了23次黨委擴大會、5次黨委中心組學習會、4次黨總支書記例會
第2篇 機關黨辦2023年度工作總結范文
__年上半年，機關黨辦在局黨組的領導和主管局長的具體指導下，在有關部門的大力支持配合下，主要做了以下工作：
一、把握重點，扎實推進先進性教育活動
根據省局和江門市委的部署安排，黨辦作為局先進性教育活動的負責單位，成立了教育活動的組織機構，將工作分工落實到人，將工作責任落實到崗，制定了詳細的工作方案，明確了先進性教育活動的指導思想、目標任務、方法和步驟，扎扎實實做好先進性教育活動的各階段工作。
(一)學習動員：創(chuàng)新形式，提高認識
學習動員階段主要是進行思想動員，學理論，學典型。針對這次先進性教育活動要求嚴、標準高、任務重的特點，我辦堅持把思想發(fā)動、統(tǒng)一思想作為先進性教育活動的切實入點來抓，主要抓好以下幾點：
1、深入抓好動員教育。省局和江門市委召開動員大會后，2月22日，我辦召開了全系統(tǒng)先進性教育活動動員大會，及時傳達上級精神。2月23日下午，我們又組織召開了機關各支部書記學習會議，對各支部書記、先進性教育活動辦公室工作人員進行理論培訓，進一步明確先進性教育活動的意義和要求，做到有針對性、廣泛性、深入性，消除了錯誤思想，端正了態(tài)度，提高了認識，為活動的順利開展奠定了思想基矗
2、深入抓好理論武裝。對學習動員階段工作，我辦按照方案的安排，采取個人自學、報告會、專題輔導、座談討論、上黨課等靈活多樣的形式，部署了一系列的“規(guī)定動作”，創(chuàng)新“自選動作”。一是抓好必讀書目的學習。我辦列出必讀書目，組織黨員學習了《黨章》、《保持共產黨員先進性教育讀本》、胡錦濤___在新時期保持共產黨員先進性專題報告會上的重要報告、《江澤民論加強和改進執(zhí)政黨建設〈專題摘編〉》和《爭創(chuàng)三有一好，爭當時代先鋒》、《我是共產黨員》和“理想、責任、能力、形象”教育活動規(guī)定的學習教育內容，重點是學習黨章，并做學習筆記。二是舉行專題講座。3月7日，我辦邀請了江門市保持共產黨員先進性教育活動宣講團團長、江門市委黨校副校長呂偉英副教授來我局作“怎樣理解新時期共產黨員的先進性”專題講座。3月16日，我們組織市局機關全體干部職工、老干黨支部、個協(xié)黨支部，所屬各市局分局領導班子成員、先進性教育活動辦主任共150余人聆聽了黨組書記、局長肖揚武作《保持先進性，爭當排頭兵》的專題輔導。三是組織百題學習測試。我辦組織了市局機關全體黨員和退休黨員參加了廣東省先進性教育活動百題學習測試，同時，向江門市委先進辦匯報了測試情況。四是組織機關全體黨員觀看了《讓黨旗更鮮艷》電教片，增進了廣大黨員對先進性的認識和理解。五是創(chuàng)新學習形式。我辦不僅編印先進性教育活動簡報、板報，還在市局網頁上開辟了先進性教育活動專欄，將有關文件、領導講話、方案總結和我辦編印的《先進性教育一百題》放在網上，讓干部職工在網上學習交流，有效地解決了工學矛盾。
3、深入抓好學先進、學典型活動。一是利用五邑地區(qū)的紅色資源組織黨員參觀周總理紀念館和烈士紀念碑，緬懷革命英烈，重溫入黨誓詞，增強了學習效果。二是組織學習英模、學習先進。一方面，我們組織黨員學習、觀看了我市江海區(qū)“標兵優(yōu)秀共產黨員”唐鏗怡的先進事跡和專題報道，一方面，3月24日，我們組織了全系統(tǒng)1000名干部職工參加了黃明光先進事跡報告會，并組織觀看了廣東衛(wèi)視播放的黃明光先進事跡電視專題，在全系統(tǒng)掀起了學習黃明光同志的熱潮。通過對照英模找差距，以英模的精神來衡量和約束自己的行為，用先進事跡來教育黨員。
4、深入開展兩個大討論。我辦在全系統(tǒng)開展了共產黨員先進性要求大討論和爭當排頭兵兩個大討論。廣大黨員緊密結合江門工商實際和個人工作崗位，就工商部門共產黨員如何保持先進性，江門工商如何爭當排頭兵進行大討論，通過大討論，提煉出了工商部門共產黨員先進性的具體要求，全系統(tǒng)形成了“提高八種能力、爭當排頭兵”的共識，消除了思想障礙，進一步堅定了爭當排頭兵的信念、增強了爭當排頭兵的責任感、使命感和緊迫感。
(二)分析評議：全面剖析，邊議邊改
為抓好分析評議階段的開局，我們在轉段動員前作了充分準備，制定了《江門市工商局保持共產黨員先進性教育活動第二階段實施方案》和《日程安排》，做到各項工作一目了然。3月22日，我們組織召開了各支部書記參加的轉段動員大會，總結了第一階段工作，部署第二階段的工作。
分析評議階段，我們圍繞“找準抓住突出問題”，以廣泛開展談心活動為抓手，狠抓廣泛征求意見、深入開展談心活動、撰寫黨性分析材料、開好專題民主生活會和民主評議會、通報評議情況、明確整改方向、分析評議“回頭看”七個環(huán)節(jié)，提高了分析評議質量。為使分析評議工作有的放矢，我辦十分重視做好征求意見工作，印發(fā)了《關于在先進性教育活動中做好廣泛征求意見工作的通知》，確立了發(fā)揚民主、走群眾路線、敞開大門、實事求是、虛心接納的原則。我辦通過采取個別談話、召開座談會、走訪群眾、發(fā)放征求意見表、設立意見箱和熱線電話等形式，從黨員的理想信念、工作紀律、工作作風、履行職能、廉潔自律、改革創(chuàng)新等六個方面征求意見，作到五個延伸：向社會群眾延伸、向駐地黨委政府延伸、向服務監(jiān)管對象延伸、向非黨、離退休老同志延伸、向系統(tǒng)各級延伸。具體來說，在系統(tǒng)內，做到“三征求”，即征求機關科室、全體黨員的意見，征求下級黨組織的意見，征求退休老同志意見。在工商系統(tǒng)外做到“五征求”，即征求地方黨委、政府、人大、政協(xié)、紀委的意見;征求工會、共青團、婦聯(lián)和工商聯(lián)的意見;征求兄弟單位的意見;征求廉政義務監(jiān)督員的意見;征求監(jiān)管對象和服務對象的意見。據統(tǒng)計，分析評議階段，我辦設立熱線電話2個，設立意見箱6個，組織局機關黨員撰寫黨性分析材料5，53名黨員全部參與開展談心交心活動;召開各種類型座談會8場(次)，參加座談會人數104人次;共向有關單位發(fā)出征求意見表300份，收回118份，收到各方面對我局提出的意見和建議共69條。
針對存在的問題，我們制定了機關落實整改工作責任分工表，明確整改主管單位、協(xié)管單位，及時將意見建議反饋給各相關單位，并要求相關單位限時提出整改方向和整改措施。同時，在調研員張宗歡的帶領下，我們派員參加了所屬各單位領導班子的民主生活會，并認真做好記錄。
第3篇 機關黨辦2023年度工作總結及2023年計劃
2023年機關黨辦根據市、區(qū)局對黨的第二批群眾路線教育實踐活動、教育培訓、精神文明創(chuàng)建等各項工作的安排部署，結合黨務工作的特點，深入開展各項活動，努力提高區(qū)局干部隊伍素質，增強干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，取得了一定的成果。黨辦主要做好以下幾方面工作：
一、對照“為民、務實、清廉” 總要求，扎實開展黨的群眾路線活動
活動主要成效
按照省、市局關于開展黨的群眾路線教育實踐活動的有關要求和市局督導組工作安排，自2月份以來，按照“嚴要求、細準備、抓落實、見成效”的原則，充分調動廣大干部群眾的積極性，打牢學習教育和查擺問題兩個基礎，抓住整改落實和建章立制兩個關鍵，著力解決基層和群眾反映的問題，努力提高為納稅人服務、為群眾服務的本領，不斷改進工作作風，提升求真務實的工作水平。
1.廣大黨員干部的群眾觀念不斷增強，主動踐行群眾路線的意識明顯提高。通過深入開展學習教育，黨員干部對“為民、務實、清廉”內涵有了深刻理解。通過廣泛聽取意見、深刻對照檢查，對“四風”產生的原因和危害有了更加深刻的認識，對全黨范圍內反對“四風”，在思想上更加認同、行動上更加堅決。找回了群眾觀點，強化了宗旨意識，站正了群眾立場，激發(fā)了黨員干部昂揚向上的價值追求和砥礪奮進的精神力量。
2.八項規(guī)定深入貫徹落實，工作作風明顯轉變。通過“群眾提、自己找、上級點、互相幫”的方式，共征求查找到230條意見建議。
在糾正形式主義方面，通過制定詳細的學習計劃，改進學習方式，加強檢查考核，學習的針對性和實效性得到進一步增強；思想匯報專題通過簡辦會、簡辦文，會風、文風得到切實轉變。通過實施內部績效考核辦法，初步建立起科學規(guī)范的績效考評與日常工作推進機制；通過加大檢查力度，重點工作和專項工作得到有力推進。
在克服官僚主義方面，區(qū)局班子成員強化服務意識，深入基層，廣泛關注干部的工作、生活和思想動態(tài)，在班子和干部之間建立意見反饋渠道，做到對干部反映的問題、請示的事項，全力解決、及時答復。
在制止享樂主義和奢靡之風方面，通過學習教育和自我剖析，廣大黨員干部深刻認識到思想懈怠、進取心減弱、缺乏擔當等享樂主義的危害，增強了革除改正的決心。區(qū)局班子及成員以身作則，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，在公務接待、開會出差、用餐住宿、公務用車及辦公面積等方面均嚴格執(zhí)行規(guī)定。帶頭對“不出入私人會所、不接受和持有私人會所會員卡”作出承諾。不斷強化責任意識和擔當意識，積極主動開展工作，增強了領導班子攻堅克難的戰(zhàn)斗力。教育引導黨員干部振奮精神、勇攀高峰，增強黨員意識和責任意識，提升工作質效。
3.深入落實“納稅服務規(guī)范”，打通服務群眾“最后一公里”問題。組織辦稅服務廳干部系統(tǒng)學習《全國縣級稅務機關納稅服務規(guī)范》，全面把握9大類72項212個服務事項。根據2023年全省國稅系統(tǒng)納稅服務工作要求，區(qū)局以服務納稅人為出發(fā)點，范文top100按照“一窗受理、內部流轉、限時辦結、窗口出件”的辦稅模式，對現有納稅人涉稅業(yè)務進行了全面梳理和合理簡并。在原有業(yè)務操作規(guī)范的基礎上，大力減少流轉環(huán)節(jié)、壓縮辦結時限，在辦稅效率和質量上實現了新突破，將23項限辦事項中的17項改為即辦事項；縮減了相關認定時限，并推廣電子影像系統(tǒng)，減少納稅人重復報送資料。區(qū)局還組織編印了《納稅人辦稅指導宣傳單》，放置于辦稅服務大廳的顯著位置，__納稅人使用。
今年7月1日，區(qū)局辦稅服務廳推行部分涉稅事項“同城通辦”服務，使納稅人在申報繳稅、報稅認證和____領用等5項經常發(fā)生的業(yè)務上實現了“通報通繳”、“通報通認”、“通驗通領”、“通證通開”和“通問通答”。
為更好地服務納稅人，區(qū)局全面開展首問負責、領導值班、預約服務、延時服務、提醒服務、限時服務、辦稅公開、辦稅引導、一次性告知、免填單等多項特色服務，切實做到讓納稅人省心、省時、省力。
4.征管改革穩(wěn)步推進，稅收執(zhí)法風險逐步降低。區(qū)局以風險管理為導向，按照“專業(yè)分工+分類管理”模式，重新理順崗位職責，科學配置各管理層級和機構之間職能。實行團隊集體履職、分級分類管理、范文寫作信息管稅并按工作事項推送工作任務、
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