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查驗工作制度4篇

更新時間:2024-05-04 查看人數(shù):81

查驗工作制度

制度包括哪些內(nèi)容

工作制度通常包含以下幾個核心部分:

1. 工作時間與考勤:明確員工的工作日程、休息時間、遲到早退的處理方式。

2. 職責分工:闡述各部門及崗位的職責,確保責任到人。

3. 操作規(guī)程:對于特定工作流程,提供詳細的操作指南。

4. 員工行為規(guī)范:規(guī)定員工的職業(yè)道德、行為準則。

5. 績效管理:設(shè)定績效指標,規(guī)定評估周期和晉升機制。

6. 培訓(xùn)與發(fā)展:描述員工培訓(xùn)機會和職業(yè)發(fā)展路徑。

7. 獎懲制度:設(shè)立獎勵和懲罰措施,激勵員工積極工作。

注意事項

在制定工作制度時,應(yīng)注意以下幾點:

1. 法規(guī)合規(guī):確保制度內(nèi)容符合國家法律法規(guī),避免違法操作。

2. 公平公正:制度應(yīng)公平對待所有員工,避免歧視和偏見。

3. 參與度:鼓勵員工參與制度的討論和修訂,增強制度的接受度。

4. 適時更新:隨著企業(yè)的發(fā)展,制度需定期評估并適時調(diào)整。

5. 溝通傳達:確保所有員工清楚理解并遵守制度。

制度格式

工作制度的格式一般包括標題、正文和附件三個部分。標題應(yīng)簡潔明了,如“xx公司員工工作制度”。正文按照上述內(nèi)容結(jié)構(gòu)進行編排,每個部分可以分為小標題,便于閱讀和查找。附件則用于附帶相關(guān)表格、流程圖等輔助材料,以便實際操作。

一個完善的工作制度是企業(yè)有效運行的基礎(chǔ),它不僅指導(dǎo)員工的工作行為,也是管理者進行決策和管理的重要依據(jù)。在制定和執(zhí)行過程中,要注重實用性和靈活性,以適應(yīng)不斷變化的內(nèi)外部環(huán)境。只有這樣,工作制度才能真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用,推動企業(yè)的健康發(fā)展。

查驗工作制度范文

第1篇 特種設(shè)備檢查驗收工作制度

為規(guī)范特種設(shè)備檢查驗收工作,防止未經(jīng)檢查驗收的特種設(shè)備投入使用,確保特種設(shè)備的使用安全,特制定本制度。

第一條 適用范圍

本制度適用于進入公司各項目施工現(xiàn)場的特種設(shè)備,包括架橋機、龍門吊、塔吊、施工升降機、鍋爐等。

第二條 職責

1、公司機電部負責監(jiān)督、指導(dǎo)特種設(shè)備的檢查驗收工作。

2、公司工程部負責審核特種設(shè)備的安裝方案和結(jié)構(gòu)檢算的復(fù)核工作。

3、公司安質(zhì)部負責監(jiān)督、檢查特種設(shè)備的檢查驗收工作。

4、鋼結(jié)構(gòu)分公司負責架橋機、龍門吊、塔吊、施工電梯等特種設(shè)備的經(jīng)營管理,參加設(shè)備檢查驗收,建立驗收報告臺賬。

5、項目部安全總監(jiān)是特種設(shè)備檢查驗收責任人,負責組成特種設(shè)備檢查驗收小組,組織使用過程中的安全檢查。

6、項目部機電部門負責特種設(shè)備的選購、組織驗收、日常維護檢查、特種設(shè)備技術(shù)資料保管、向地方技術(shù)監(jiān)督局申報檢驗、特種設(shè)備操作人員委培和取證。

7、項目部安質(zhì)部門參加特種設(shè)備的檢查驗收和日常檢查。

8、特種設(shè)備驗收小組

特種設(shè)備驗收小組由項目部安全總監(jiān)任組長,項目部機電部、安質(zhì)部、工程部、作業(yè)隊隊長、安全員、操作人員、鋼結(jié)構(gòu)分公司技術(shù)人員參加的驗收小組,對進場特種設(shè)備安裝完成后的內(nèi)部檢查驗收。

第三條 特種設(shè)備進場條件

進入施工現(xiàn)場的特種設(shè)備需持有國家相應(yīng)制造許可證的生產(chǎn)單位制造并符合安全技術(shù)規(guī)范,設(shè)備安全技術(shù)檔案齊全完好。

第四條 特種設(shè)備安裝

特種設(shè)備到場后,項目部機電部門應(yīng)按照公司特種設(shè)備驗收規(guī)定組織清點驗收,并編寫《新機械設(shè)備到達通知單》,報公司機電部。

特種設(shè)備由具有國家相應(yīng)安裝許可的單位負責安裝工作,項目部機電部門應(yīng)全程監(jiān)督安裝過程。

第五條 特種設(shè)備檢查驗收

特種設(shè)備安裝調(diào)試完成后,特種設(shè)備驗收小組對特種設(shè)備進行檢查驗收。

驗收時填寫檢查表(見附件),驗收合格后編寫特種設(shè)備檢查驗收報告,并報地方檢驗部門檢驗,合格并頒發(fā)檢驗合格證書后方可投入使用。

驗收報告由公司機電部及項目部分別歸檔保存,并建立特種設(shè)備檢查驗收報告臺賬。

第六條 特種設(shè)備操作人員培訓(xùn)取證

特種設(shè)備操作人員由項目部機電部門組織在使用地點的政府相關(guān)部門進行培訓(xùn)、取證,培訓(xùn)合格并經(jīng)培訓(xùn)單位頒發(fā)操作證后方可操作特種設(shè)備,無證人員不得操作使用特種設(shè)備。

第七條 特種設(shè)備日常檢查

1、作業(yè)隊設(shè)備管理人員、安全員必須每天巡檢特種設(shè)備并做好記錄,對設(shè)備存在的問題做到及時檢查恢復(fù)。

2、項目部機電部門每周巡查不少于兩次,并做好檢查記錄,對存在的問題及時安排解決。

4、項目部每月進行安全質(zhì)量定期檢查時必須將特種設(shè)備運行、維護、巡查情況、操作人員狀況等作為重點檢查內(nèi)容。

5、以上各項日常檢查的具體檢查內(nèi)容可參考附件中檢查表。

6、公司安質(zhì)部進行檢查時,應(yīng)重點檢查特種設(shè)備檢查驗收執(zhí)行情況、日常檢查執(zhí)行情況。

6、公司機電部組織設(shè)備檢查時,應(yīng)對特種設(shè)備驗收、日常檢查、維修、養(yǎng)護、操作人員培訓(xùn)工作情況進行重點監(jiān)督檢查。

第八條本制度由公司安質(zhì)部負責解釋和修訂。本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第2篇 食品進貨檢查驗收工作制度

食品進貨檢查驗收制度

第一條 為了加強本經(jīng)營單位食品質(zhì)量安全監(jiān)督管理,確保本經(jīng)營單位按照法定條件、要求從事食品經(jīng)營活動,銷售符合法定要求的食品,保護消費者的合法權(quán)益,制定本制度。

第二條 凡進入本經(jīng)營單位的食品都應(yīng)當實行進貨檢查驗收,審驗供貨方的經(jīng)營資格,驗明食品合格證明和食品標識,索取相關(guān)票證。應(yīng)當檢驗檢疫的,還應(yīng)當向供貨方按照產(chǎn)品生產(chǎn)批次索要符合法定條件的檢驗機構(gòu)出具的檢驗報告或者由供貨方簽字或者蓋章的檢驗報告復(fù)印件。

第三條 經(jīng)營包裝食品的,本經(jīng)營單位的經(jīng)營者要對食品包裝標識進行查驗核對,內(nèi)容包括:

(一)中文標明的商品名稱、生產(chǎn)廠名和廠址;

(二)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗合格證明;

(三)商標、性能、用途、生產(chǎn)批號、產(chǎn)品標準號、定量包裝商品的凈含量及其標準方式;

(四)根據(jù)商品的特點和使用要求,需要標明的規(guī)格、等級、所含主要成分和含量;

(五)限期使用商品的生產(chǎn)日期、安全使用期(保質(zhì)期、保鮮期、保存期)和失效日期;

(六)對使用不當、容易造成商品損壞可能危及人身、財產(chǎn)安全的商品的警示標志或中文警示語。

第四條 法律、法規(guī)規(guī)定必須檢驗或者檢疫的農(nóng)產(chǎn)品及其他食品,經(jīng)營者必須查驗其有效檢驗檢疫證明,未經(jīng)檢驗檢疫的,不得上市銷售。法律、法規(guī)沒有明確規(guī)定的,應(yīng)經(jīng)有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量檢測機構(gòu)或市場設(shè)立的檢測點檢測合格才能上市銷售。

第五條 本經(jīng)營單位的經(jīng)營者應(yīng)經(jīng)常檢查食品的外觀質(zhì)量,對包裝不嚴實或不符合衛(wèi)生要求的,應(yīng)及時予以處理,對過期、腐爛變質(zhì)的食品,應(yīng)立即停止銷售,并進行無害化處理。

第六條 本經(jīng)營單位的經(jīng)營者按照食品廣告指引購進食品時,要注意查驗是否有虛假和誤導(dǎo)宣傳的內(nèi)容。

第七條 規(guī)模較大的商場或市場,要配備相應(yīng)的檢測設(shè)施,對在場內(nèi)銷售的食品進行檢測,經(jīng)檢測不合格的禁止上市銷售,并登記檢測結(jié)果存檔備查。

第八條 本經(jīng)營單位管理人員要指導(dǎo)場內(nèi)經(jīng)營者做好食品進貨查驗工作,檢查督促經(jīng)營者落實進貨查驗工作,對重要食品的相關(guān)票證,應(yīng)統(tǒng)一保管,集中備案,接受行政執(zhí)法部門的檢查。

第九條 本經(jīng)營單位的經(jīng)營者在進貨時,對查驗不合格和無合法來源的食品,應(yīng)拒絕進貨。發(fā)現(xiàn)有假冒偽劣食品時,應(yīng)及時報告當?shù)毓ど绦姓芾聿块T。

單位名稱(蓋章):

擬任法定代表人(負責人)簽名:

第3篇 掘進工作面工程質(zhì)量檢查驗收管理制度

為進一步規(guī)范質(zhì)量標準化、工程質(zhì)量考核行為,更好地貫徹執(zhí)行好《煤礦安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法》,使驗收考核工作組更加制度化、規(guī)范化,促進礦井質(zhì)量標準化工作的正常開展,規(guī)范現(xiàn)場施工行為,結(jié)合礦井現(xiàn)場實際,特制定本制度。

一、質(zhì)標辦負責對全礦井下巷道質(zhì)量標準化工作及單項工程進行動態(tài)監(jiān)督檢查、考核和驗收的歸口管理。

二、考核及驗收依據(jù):《煤礦安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法》、集團公司《煤礦安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法實施細則》、作業(yè)規(guī)程、施工措施及公司有關(guān)規(guī)定。

三、、各施工單位必須在開工前將作業(yè)規(guī)程或施工措施、單項工程單或臨時派工單及時報送監(jiān)理方及礦相關(guān)部門,嚴禁無規(guī)程措施施工,補充規(guī)程(措施)必須在改變原施工設(shè)計工程沒有開始施工以前送交,不得因被有關(guān)部室查出問題以后編寫補充規(guī)程措施或修改設(shè)計,否則按無規(guī)程措施施工或按原規(guī)程措施驗收,作業(yè)規(guī)程必須符合《煤礦安全規(guī)程》、標準、規(guī)范的要求,并在規(guī)程中明確注明。

四、各單位施工的工程必須始終保持動態(tài)達標,每月組織自檢,自檢認為大豆標準后,在規(guī)定時間內(nèi),向有關(guān)職能科室提出驗收申請、聯(lián)系驗收。否則,不予驗收(視為拒驗),后果自負。

五、質(zhì)標辦組織的安全質(zhì)量標準化檢查或工程質(zhì)量驗收,應(yīng)通知有關(guān)職能部門或單位參加,有關(guān)職能部門或單位必須按時派人參加,參加右手人員應(yīng)樹枝驗收標準,驗收完畢后,必須在驗收表(單)上簽字,并針對存在的問題提出整改意見,無故不參加者將按公司有關(guān)獎懲辦法處理。

六、各種工程驗收時,必須嚴格按規(guī)定拉線(掛線)或使用激光定向儀,施工現(xiàn)場各種**(錨桿錨索拉力計、扭力扳手、乳化液配比折射儀、單體支柱測壓儀等)必須齊全有效、準確、完好正常使用,否則,改檢測項視為不合格。

七、在工程質(zhì)量考核驗收中,充分利用各種檢測手段和**,用數(shù)據(jù)說話,對達不到工程質(zhì)量要求和文明生產(chǎn)標準的,及時提出整改意見,下達整改通知單(整改通知單必須由施工單位負責人簽字確認),不按期整改的除對單位按規(guī)定處罰外,一并追究單位負責人 的責任呢,拒不簽字責任者,按有關(guān)獎懲辦法進行處罰。

八、煤巷掘進道遇斷層,煤體松軟,煤體節(jié)理發(fā)育等不可抗拒因素造成,巷道超高超寬大于標準規(guī)定,必須有特殊施工措施,并注明支護方式,按施工措施,作業(yè)規(guī)程的規(guī)定考核驗收。

九、各單位施工的工程驗收時,工程主要負責人、驗收員必須參加,并積極配合驗收,并在考核驗收表(單)上簽字,確認驗收結(jié)果,提出意見,針對現(xiàn)場存在的問題,提出整改措施和整改期限。拒不簽字,確認驗收結(jié)果的,按實際考核驗收為準,不予更改驗收結(jié)果。

第4篇 k礦掘進工作面工程質(zhì)量檢查驗收管理制度

為進一步規(guī)范質(zhì)量標準化、工程質(zhì)量考核行為,更好地貫徹執(zhí)行好《煤礦安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法》,使驗收考核工作組更加制度化、規(guī)范化,促進礦井質(zhì)量標準化工作的正常開展,規(guī)范現(xiàn)場施工行為,結(jié)合礦井現(xiàn)場實際,特制定本制度。

一、質(zhì)標辦負責對全礦井下巷道質(zhì)量標準化工作及單項工程進行動態(tài)監(jiān)督檢查、考核和驗收的歸口管理。

二、考核及驗收依據(jù):《煤礦安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法》、集團公司《煤礦安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法實施細則》、作業(yè)規(guī)程、施工措施及公司有關(guān)規(guī)定。

三、、各施工單位必須在開工前將作業(yè)規(guī)程或施工措施、單項工程單或臨時派工單及時報送監(jiān)理方及礦相關(guān)部門,嚴禁無規(guī)程措施施工,補充規(guī)程(措施)必須在改變原施工設(shè)計工程沒有開始施工以前送交,不得因被有關(guān)部室查出問題以后編寫補充規(guī)程措施或修改設(shè)計,否則按無規(guī)程措施施工或按原規(guī)程措施驗收,作業(yè)規(guī)程必須符合《煤礦安全規(guī)程》、標準、規(guī)范的要求,并在規(guī)程中明確注明。

四、各單位施工的工程必須始終保持動態(tài)達標,每月組織自檢,自檢認為大豆標準后,在規(guī)定時間內(nèi),向有關(guān)職能科室提出驗收申請、聯(lián)系驗收。否則,不予驗收(視為拒驗),后果自負。

五、質(zhì)標辦組織的安全質(zhì)量標準化檢查或工程質(zhì)量驗收,應(yīng)通知有關(guān)職能部門或單位參加,有關(guān)職能部門或單位必須按時派人參加,參加右手人員應(yīng)樹枝驗收標準,驗收完畢后,必須在驗收表(單)上簽字,并針對存在的問題提出整改意見,無故不參加者將按公司有關(guān)獎懲辦法處理。

六、各種工程驗收時,必須嚴格按規(guī)定拉線(掛線)或使用激光定向儀,施工現(xiàn)場各種**(錨桿錨索拉力計、扭力扳手、乳化液配比折射儀、單體支柱測壓儀等)必須齊全有效、準確、完好正常使用,否則,改檢測項視為不合格。

七、在工程質(zhì)量考核驗收中,充分利用各種檢測手段和**,用數(shù)據(jù)說話,對達不到工程質(zhì)量要求和文明生產(chǎn)標準的,及時提出整改意見,下達整改通知單(整改通知單必須由施工單位負責人簽字確認),不按期整改的除對單位按規(guī)定處罰外,一并追究單位負責人 的責任呢,拒不簽字責任者,按有關(guān)獎懲辦法進行處罰。

八、煤巷掘進道遇斷層,煤體松軟,煤體節(jié)理發(fā)育等不可抗拒因素造成,巷道超高超寬大于標準規(guī)定,必須有特殊施工措施,并注明支護方式,按施工措施,作業(yè)規(guī)程的規(guī)定考核驗收。

九、各單位施工的工程驗收時,工程主要負責人、驗收員必須參加,并積極配合驗收,并在考核驗收表(單)上簽字,確認驗收結(jié)果,提出意見,針對現(xiàn)場存在的問題,提出整改措施和整改期限。拒不簽字,確認驗收結(jié)果的,按實際考核驗收為準,不予更改驗收結(jié)果。

查驗工作制度4篇

為進一步規(guī)范質(zhì)量標準化、工程質(zhì)量考核行為,更好地貫徹執(zhí)行好《煤礦安全質(zhì)量標準化標準及考核評級辦法》,使驗收考核工作組更加制度化、規(guī)范化,促進礦井質(zhì)量標準化工作的正…
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