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離退休干部辦公室請示報告制度匯編會議制度匯編范本(6篇范文)

更新時間:2024-05-06 查看人數(shù):75

離退休干部辦公室請示報告制度會議制度范本

有哪些制度

離退休干部辦公室請示報告制度會議制度范本通常包括以下幾個核心部分:

1. 制度目的:明確制度設(shè)立的初衷,旨在規(guī)范離退休干部的管理工作,確保信息溝通的有效性。

2. 請示流程:詳細(xì)規(guī)定了從提出請示到獲得答復(fù)的步驟,包括請示的發(fā)起、審批、執(zhí)行和反饋等環(huán)節(jié)。

3. 報告內(nèi)容:列舉需要定期或不定期提交的報告類型,如工作匯報、活動總結(jié)、問題反饋等。

4. 會議安排:設(shè)定會議的頻率、形式、參與人員及議程制定原則。

5. 責(zé)任分工:明確各崗位在請示報告和會議中的職責(zé),確保責(zé)任到人。

6. 執(zhí)行與監(jiān)督:規(guī)定制度的執(zhí)行機制和監(jiān)督方式,以保證制度的有效執(zhí)行。

內(nèi)容是什么

1. 制度目的應(yīng)強調(diào)對離退休干部的尊重和服務(wù),促進(jìn)他們的參與感和歸屬感。

2. 請示流程應(yīng)簡潔明了,例如,規(guī)定請示需以書面形式提出,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核后上報,確保決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。

3. 報告內(nèi)容應(yīng)具體,如每月一次的工作簡報,重大活動后的總結(jié)報告等,確保信息傳遞的全面性。

4. 會議制度應(yīng)包括定期例會和臨時會議,明確參會人員范圍,保證討論的效率和效果。

5. 責(zé)任分工要清晰,如辦公室主任負(fù)責(zé)統(tǒng)籌,各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)收集和匯報信息,確保工作有序進(jìn)行。

6. 執(zhí)行與監(jiān)督應(yīng)設(shè)立檢查機制,如季度評估,以確保制度的落實。

注意事項

1. 制度制定時要考慮實際情況,靈活適應(yīng)離退休干部的需求和變化。

2. 請示報告應(yīng)注重時效性,避免因延誤導(dǎo)致的問題。

3. 會議中應(yīng)鼓勵開放交流,但也要避免冗長的討論,確保高效決策。

4. 責(zé)任分工要公平合理,防止推諉扯皮現(xiàn)象。

5. 制度修訂應(yīng)及時,根據(jù)執(zhí)行情況和反饋進(jìn)行調(diào)整,保持其適用性。

6. 注意保護(hù)個人信息,遵守相關(guān)法律法規(guī),確保數(shù)據(jù)安全。

以上制度范本旨在為離退休干部辦公室提供一個基本框架,具體實施還需結(jié)合實際工作進(jìn)行細(xì)化和完善。

離退休干部辦公室請示報告制度會議制度范本

第1篇 離退休干部辦公室請示報告制度會議制度范本

離退休干部辦公室請示報告制度會議制度

為了進(jìn)一步明確職責(zé)、搞好協(xié)調(diào),建立良好秩序,提高工作效率,特制定本制度。

一、請示報告制度

(一)下列問題必須向上級領(lǐng)導(dǎo)請示、報告

1、貫徹上級有關(guān)部門制定的老干部工作的政策、規(guī)定的實施意見;

2、老干部工作的年度計劃和工作總結(jié);

3、老干部經(jīng)費的申請;

4、離退辦機構(gòu)的設(shè)置和調(diào)整;

5、離退辦設(shè)施的擴建和車輛的更新;

6、離退休干部中的重要情況及組織的重大活動;

7、主持工作的主任外出;

8、其它需請示、報告的問題。

(二)各處、室涉及下列問題必須向本辦主管領(lǐng)導(dǎo)請示、報告

1、主管工作中涉及政策性規(guī)定和常規(guī)處理方法的變更;

2、年度工作安排及工作總結(jié);

3、經(jīng)費使用、生活福利安排的重要情況;

4、組織老干部開展的重要活動和召開的重要會議;

5、老干部個人及工作人員的重要情況;

6、本辦領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的辦理情況;

7、處長的外出及請假;

8、其它需請示、報告的問題。

(三)請示報告要堅持實事求是的原則,做到真實、準(zhǔn)確、及時,請示報告著重于大事、要事,在執(zhí)行請示報告制度中要注意保持上級、下級的一致性,發(fā)揮各處室積極性、主動性、創(chuàng)造性。

二、會議制度

召開會議要有專人記錄,重大問題要形成紀(jì)要,便于貫徹執(zhí)行。

(一)辦務(wù)會議

1、辦務(wù)會議是研究、協(xié)調(diào)工作的行政例會,一般情況下應(yīng)每月召開一次,也可根據(jù)工作需要提前或推后召開。會議由辦領(lǐng)導(dǎo)主持,各處、室負(fù)責(zé)人參加;根據(jù)會議內(nèi)容的需要,擴大有關(guān)人員參加。

2、會議主要內(nèi)容是:傳達(dá)***、國務(wù)院和上級有關(guān)部門的方針、政策、會議精神,研究本辦貫徹實施辦法;討論議定工作中的重要問題;老干部工作計劃和安排的變更;協(xié)調(diào)各處、室工作;其它需要辦務(wù)會討論、審定的重要事項。

3、辦務(wù)會議的具體內(nèi)容由辦領(lǐng)導(dǎo)確定。處、室需要辦務(wù)會議討論的事項,應(yīng)事先報請辦領(lǐng)導(dǎo)審定。會議內(nèi)容應(yīng)提前通知與會人員,做好會前準(zhǔn)備。

(二)主任辦公會議

主任辦公會議由主任或副主任主持,主要內(nèi)容是:傳達(dá)、貫徹上級有關(guān)重要指示;討論、研究、部署工作中一些重大問題;通報情況;協(xié)調(diào)各處工作。主任辦公會議的議題和參加人員由主持會議的辦領(lǐng)導(dǎo)確定。

(三)全辦工作人員會議

全辦工作人員會議根據(jù)工作需要不定期召開,由辦領(lǐng)導(dǎo)主持。會議內(nèi)容:通報重大工作安排和傳達(dá)重要文件、會議精神;需由全辦工作人員討論或共同完成的某些重要工作;安排、總結(jié)工作,表彰獎勵活動。

(四)處(室)務(wù)會

會議內(nèi)容是傳達(dá)上級會議精神,安排、總結(jié)處(室)工作,通報工作情況,研究工作中的重要問題。

第2篇 離退休干部辦公室安全保衛(wèi)工作制度范本

離退休干部辦公室安全保衛(wèi)工作制度

一、本辦成立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由一名副主任任組長,各處(室)各出一名干部為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組全面負(fù)責(zé)本辦工作人員和所有辦公場所的安全保衛(wèi)工作。安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長每年一次與各處處長簽訂安全管理責(zé)任書。

二、按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,落實防火責(zé)任制。消防器材要經(jīng)常檢查,不要隨意挪動。下班時要切斷電源,關(guān)好門窗,禁止亂扔煙頭。

三、辦公場所嚴(yán)禁存放易燃易爆危險品。禁止使用電灶。工作處廚房使用需經(jīng)工作處處長批準(zhǔn)。嚴(yán)防煤氣、水的泄漏。未經(jīng)工作處處長批準(zhǔn),不準(zhǔn)隨便增加電器設(shè)備或亂拉電線。

四、工作人員不準(zhǔn)在辦公室存放大額現(xiàn)金、存折、有價證券和貴重物品。電視機、錄像機、攝照相機、計算機、復(fù)印機、投影儀、音響等設(shè)備要專人專管,各負(fù)其責(zé),嚴(yán)防損壞和丟失。大件物品帶出辦公區(qū),需經(jīng)本單位領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章,并交保安留存。

五、辦安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組要采取不定期的日常檢查和重大節(jié)日(活動)定期檢查相結(jié)合的方法,對安全保衛(wèi)工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查。

六、本辦人員、車輛和交通安全的管理規(guī)定另行制定。

第3篇 離退休干部辦公室委員會工作制度范本

離退休干部辦公室委員會工作制度

為了進(jìn)一步加強離退辦黨的建設(shè),把離退辦黨委建設(shè)成為團(tuán)結(jié)、務(wù)實、廉潔、高效的領(lǐng)導(dǎo)班子,使黨委的工作制度化、規(guī)范化,以保證正確地履行職責(zé),特制定如下工作制度:

一、工作制度及要求

(一)辦黨委在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)離退辦黨的建設(shè)工作。黨委組成人員要自覺遵守“個人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),下級服從上級,全黨服從中央”的原則,自覺維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律,在思想上、政治上和行動上與***保持高度一致。

(二)辦黨委要嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制原則,實行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度。黨委書記對工作負(fù)全面責(zé)任;黨委副書記協(xié)助書記工作;委員要按照各自的分工各盡其職,各負(fù)其責(zé)。黨委一班人要注意及時通氣,交流情況,團(tuán)結(jié)進(jìn)取,步調(diào)一致地發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)作用。

(三)凡涉及到黨和國家路線、方針、政策的貫徹落實,以及上級黨委布置的重要工作任務(wù)及關(guān)系到離退休干部切身利益的重要事情時,應(yīng)召開黨委會,由黨委集體研究形成決議后貫徹執(zhí)行。遇有緊急重大問題時,可由書記、副書記先行研究處理,并在下次黨委會上通報。

(四)黨委研究問題,要在充分發(fā)揚民主的基礎(chǔ)上,按照少數(shù)服從多數(shù)的原則做出決議。凡集體做出的決議,就要按照分工大膽負(fù)責(zé),積極貫徹執(zhí)行,個人如有不同意見,允許保留意見和向上一級黨委反映,但在行動上必須堅決執(zhí)行黨委決議。

(五)需提交黨委會討論的議題,無特殊原因,提前兩天通知各位委員,以便準(zhǔn)備意見。

二、黨委例會制度

黨委會原則上每月召開一次,如遇特殊情況可以隨時或延期召開。

應(yīng)提交黨委會討論、決定的事項:

(一)研究制定貫徹上級黨委的重要指示、決定的措施;討論黨的年度工作計劃、總結(jié);對離退休干部和在職人員的政治理論學(xué)習(xí)做出安排部署。

(二)討論離退辦黨的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)的安排意見;聽取離退辦工作情況的匯報,研究離退休干部工作的重大問題。

(三)適時分析離退休干部和在職人員的思想狀況,就進(jìn)一步加強思想政治工作提出意見、制定措施。

(四)審議先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀___員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者名單。

(五)聽取黨委辦公室的工作匯報,討論下級黨組織請示的重大問題。

(六)討論需要黨委會決定的其他事項。

三、民主生活會制度

(一)在職黨委委員除按有關(guān)規(guī)定參加所在黨組織的組織生活外,還應(yīng)聽取老干部黨委委員對辦黨委工作的意見。

(二)每年召開一次黨委民主生活會,原則上安排在下半年進(jìn)行。

(三)民主生活會遵循團(tuán)結(jié)―批評和自我批評―團(tuán)結(jié)的方針,交流思想,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),通過開展批評與自我批評,達(dá)到統(tǒng)一思想,增進(jìn)團(tuán)結(jié),改進(jìn)工作的目的,促進(jìn)黨委工作的健康發(fā)展。

第4篇 離退休干部辦公室請假休假制度

離退休干部辦公室請假休假制度

一、有事提前請假。副主任向主任請假;處長向主管副主任請假;工作人員向處長請假。無故不到崗且未請假者,視為曠工。

二、事假批準(zhǔn)權(quán)限。兩天以內(nèi)由處長批準(zhǔn);五天以內(nèi)由主任批準(zhǔn);五天以上長期事假,需本人寫出書面假條,經(jīng)主任辦公會研究同意后批準(zhǔn);凡請假到外埠者,必須經(jīng)辦主任批準(zhǔn)。

三、請病假超過兩天,從第三天起,必須有醫(yī)院或醫(yī)務(wù)室的病休證明。不超過半日工作時間去醫(yī)院看病不計假,但須向上一級主管提前報告并同意。

四、事假、病假均按照津貼發(fā)放辦法進(jìn)行相應(yīng)扣除。

五、工作人員都應(yīng)遵守工作時間,不遲到、不早退,上班期間堅守工作崗位,需要外出時,應(yīng)將去向、返回時間告知有關(guān)人員。

六、年度休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第5篇 離退休干部辦公室領(lǐng)導(dǎo)工作制度范本

離退休干部辦公室領(lǐng)導(dǎo)工作制度

一、離退休干部辦公室實行主任負(fù)責(zé)制。主任主持離退辦的工作,召集和主持離退辦主任辦公會議。

二、副主任協(xié)助主任工作。副主任按照分工,負(fù)責(zé)處理分管工作;受主任委托,負(fù)責(zé)其它方面的工作或?qū)m椚蝿?wù);主任外出期間,安排副主任代為主持離退辦的工作。

三、辦領(lǐng)導(dǎo)在工作中實行“ab”制,一位領(lǐng)導(dǎo)外出時,另一位領(lǐng)導(dǎo)自動承擔(dān)其工作。

四、辦領(lǐng)導(dǎo)在工作中,要認(rèn)真執(zhí)行***、國務(wù)院有關(guān)離退休干部工作的政策、規(guī)定,注意發(fā)揮老干部的作用,調(diào)動全辦職工的積極性,與時俱進(jìn)地做好老干部工作。

五、各處處長在主任、分管副主任領(lǐng)導(dǎo)下開展本處的工作。

六、離退辦實行雙向負(fù)責(zé)制,辦主任對下級的工作、業(yè)績、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、發(fā)展進(jìn)步、勤政廉潔負(fù)責(zé)。下級對辦主任布置的各項工作任務(wù)負(fù)責(zé)。

第6篇 離退休干部辦公室紀(jì)律檢查委員會工作制度范本

離退休干部辦公室紀(jì)律檢查委員會工作制度

為進(jìn)一步加強離退休干部辦公室紀(jì)律檢查工作,確保紀(jì)委組成人員正確履行紀(jì)檢工作職責(zé),根據(jù)《中國___章程》、《中國___中央國家機關(guān)各部門機關(guān)紀(jì)律檢查委員會工作規(guī)則》的有關(guān)規(guī)定,特制定本工作制度。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、_思想、_理論和“____”重要思想,在任何時候、任何情況下,堅持共產(chǎn)主義理想和社會主義信念不動搖。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及上級紀(jì)委的各項工作部署,確保紀(jì)檢工作的正確的方向。

二、深刻認(rèn)識紀(jì)檢工作在黨的建設(shè)中的重要性,熱愛和忠誠黨的紀(jì)檢工作,勤奮學(xué)習(xí),恪盡職守,努力工作,加強團(tuán)結(jié)協(xié)作,提高工作效率。

三、發(fā)揚求真務(wù)實精神,堅持實事求是,注重調(diào)查研究,處理問題要以事實為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,切實做到客觀公正,防止主觀武斷、偏聽偏信。

四、模范遵守黨的紀(jì)律,加強組織紀(jì)律觀念,嚴(yán)格遵守黨和國家各項法律法規(guī),嚴(yán)格遵守國家糧食局和離退辦有關(guān)管理規(guī)定,嚴(yán)格遵守上級紀(jì)委關(guān)于業(yè)務(wù)工作的各項規(guī)章制度。加強請示報告。

五、加強對領(lǐng)導(dǎo)干部和在職人員廉政建設(shè)的檢查和監(jiān)督。敢于同各種違法違紀(jì)行為和不正之風(fēng)作堅決斗爭。敢于碰硬,敢抓敢管,不怕困難,堅決維護(hù)黨的紀(jì)律的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

六、堅持廉潔自律,甘于奉獻(xiàn),謙虛謹(jǐn)慎、克己奉公。不接受當(dāng)事單位或當(dāng)事人的宴請和禮品。當(dāng)辦案人員與涉案人員存在親戚關(guān)系和利害關(guān)系時,要自覺回避。

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離退休干部辦公室請示報告制度匯編會議制度匯編范本(6篇范文)

離退休干部辦公室請示報告制度會議制度范本通常包括以下幾個核心部分:1. 制度目的:明確制度設(shè)立的初衷,旨在規(guī)范離退休干部的管理工作,確保信息溝通的有效性。2. 請示流程:詳細(xì)規(guī)定了從提出請示到獲得答復(fù)的步驟,包括請示的發(fā)起、審批、執(zhí)行和反饋等環(huán)節(jié)。 3. 報告內(nèi)容:列舉需要定期或不定期提交的報告類型,如工作匯報、活動總結(jié)、問題反饋
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