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z醫(yī)院檔案歸檔移交制度重要意義(50篇)

更新時間:2024-11-12 查看人數(shù):72

z醫(yī)院檔案歸檔移交制度重要意義

意義1

東華醫(yī)院的請銷假制度旨在保障員工的合法權(quán)益,促進(jìn)工作生活平衡,同時確保醫(yī)療服務(wù)的連續(xù)性和質(zhì)量。它有助于提升員工滿意度,增強團(tuán)隊凝聚力,也是醫(yī)院規(guī)范管理、公平公正的體現(xiàn),對于維護(hù)良好的工作秩序和醫(yī)院形象具有重要意義。

意義2

醫(yī)院門診工作制度的建立和完善,對于提升醫(yī)療服務(wù)水平、優(yōu)化患者就醫(yī)體驗、維護(hù)醫(yī)療秩序、預(yù)防醫(yī)療糾紛等方面具有至關(guān)重要的作用。它不僅是醫(yī)院日常運營的基礎(chǔ),也是體現(xiàn)醫(yī)院管理水平和專業(yè)素養(yǎng)的窗口。

意義3

醫(yī)院設(shè)備科工作制度的建立和執(zhí)行,對于提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和保障患者安全具有至關(guān)重要的作用。它能有效降低設(shè)備故障率,減少因設(shè)備問題導(dǎo)致的醫(yī)療事故,同時也有利于控制醫(yī)療成本,提高設(shè)備使用效率,為醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展提供堅實的基礎(chǔ)。

意義4

保密制度對于中醫(yī)院而言至關(guān)重要。它維護(hù)了患者的隱私權(quán),增強了醫(yī)患信任;保護(hù)了科研成果,防止知識產(chǎn)權(quán)被侵犯;保障了員工權(quán)益,維護(hù)了內(nèi)部穩(wěn)定;同時也有利于防止商業(yè)機(jī)密泄露,確保醫(yī)院的競爭力和可持續(xù)發(fā)展。

意義5

第三醫(yī)院人事科工作制度的建立,不僅規(guī)范了人力資源管理,提高了工作效率,也營造了公平競爭的環(huán)境,激發(fā)了員工潛能,增強了團(tuán)隊凝聚力。它為醫(yī)院的長期發(fā)展提供了穩(wěn)定的人力資源保障,有助于提升醫(yī)院的整體服務(wù)質(zhì)量和社會聲譽。

意義6

藥品檢驗室的工作對于保障患者用藥安全、維護(hù)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量具有至關(guān)重要的作用。通過嚴(yán)格的藥品檢測,可以預(yù)防假藥劣藥流入市場,降低醫(yī)療事故風(fēng)險,同時也有助于提升醫(yī)院的整體信譽和公眾信任度。

意義7

附一醫(yī)院的進(jìn)修工作制度對于提升醫(yī)療人才的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)具有重要意義。它不僅為醫(yī)生提供了系統(tǒng)化的學(xué)習(xí)平臺,也有助于醫(yī)療知識的更新與傳播,從而提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和患者滿意度。嚴(yán)格的管理制度也有助于培養(yǎng)醫(yī)生的責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神,對醫(yī)療行業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展產(chǎn)生積極影響。

意義8

患者知情同意告知制度的實施,不僅體現(xiàn)了醫(yī)學(xué)倫理的人文關(guān)懷,也是醫(yī)療質(zhì)量的重要保障。它增強了醫(yī)患信任,減少了因信息不對稱引發(fā)的糾紛,同時也促使醫(yī)護(hù)人員更加謹(jǐn)慎地對待每一項醫(yī)療決策,提升醫(yī)療服務(wù)的整體質(zhì)量。

意義9

人民醫(yī)院來信來訪工作制度的建立,旨在:

1. 提高醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量和公眾滿意度,樹立良好的社會形象。

2. 建立有效的信息收集渠道,及時了解患者及公眾的關(guān)切和建議。

3. 通過規(guī)范化管理,防止信息混亂,提高工作效率。

4. 保障患者權(quán)益,增強醫(yī)患互信,促進(jìn)醫(yī)療環(huán)境和諧穩(wěn)定。

意義10

醫(yī)院儀器設(shè)備制度的實施,不僅保障了醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,防止因設(shè)備問題導(dǎo)致的醫(yī)療事故,還優(yōu)化了資源利用,減少了不必要的設(shè)備開支。良好的設(shè)備管理也有助于提升醫(yī)院的整體運營效率,為患者提供更穩(wěn)定、更安全的醫(yī)療服務(wù)。

意義11

應(yīng)急醫(yī)院制度對于公共衛(wèi)生安全具有重大意義。它能增強社會應(yīng)對突發(fā)事件的能力,減輕常規(guī)醫(yī)療系統(tǒng)的壓力,減少因災(zāi)害導(dǎo)致的人員傷亡。它也是社會穩(wěn)定的重要保障,通過及時有效的醫(yī)療救援,減少公眾恐慌,維護(hù)社會秩序。

意義12

該醫(yī)院的職業(yè)安全監(jiān)測制度對于維護(hù)醫(yī)院運營的穩(wěn)定性和提升醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量至關(guān)重要。它不僅保護(hù)了醫(yī)務(wù)人員的權(quán)益,減少了因工作導(dǎo)致的健康損害,同時也保障了患者的治療安全,提升了公眾對醫(yī)院的信任度。此外,通過預(yù)防和控制事故,醫(yī)院可以降低不必要的經(jīng)濟(jì)損失,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

意義13

醫(yī)院上墻制度的實施,不僅有助于提高醫(yī)療服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化和專業(yè)化,更能提升患者就醫(yī)體驗,增強醫(yī)院的社會信譽。通過規(guī)范化的服務(wù)流程,可以減少患者等待時間,降低醫(yī)患沖突,同時也能提高醫(yī)護(hù)人員的工作效率,形成良好的醫(yī)療工作氛圍。

意義14

死亡病例討論制度對于提升醫(yī)療質(zhì)量至關(guān)重要。它能促進(jìn)醫(yī)療團(tuán)隊的學(xué)習(xí)和成長,暴露潛在的醫(yī)療風(fēng)險,強化醫(yī)患溝通,以及優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程。通過這樣的反思與改進(jìn),醫(yī)院能夠提高診療水平,降低醫(yī)療事故,維護(hù)患者權(quán)益,最終提升整體醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

意義15

醫(yī)院制度的規(guī)范性對于提升醫(yī)療服務(wù)水平、保障患者權(quán)益、維護(hù)醫(yī)務(wù)人員權(quán)益、預(yù)防醫(yī)療糾紛、增強公眾信任等方面具有至關(guān)重要的作用。它是醫(yī)院運行的“法規(guī)”,也是提升醫(yī)院形象和競爭力的關(guān)鍵因素。

意義16

縣醫(yī)院術(shù)前討論制度有助于提高手術(shù)成功率,減少醫(yī)療事故,強化團(tuán)隊協(xié)作,提升醫(yī)療服務(wù)水平。通過集思廣益,可以預(yù)防潛在問題,增強醫(yī)生對復(fù)雜情況的應(yīng)對能力,同時增強醫(yī)患溝通,提高患者信任度,構(gòu)建和諧的醫(yī)療環(huán)境。

意義17

醫(yī)院勞動制度的建立和完善,對于醫(yī)療機(jī)構(gòu)而言至關(guān)重要:

1. 提升效率:明確的工作規(guī)范能提高醫(yī)療服務(wù)的效率和質(zhì)量。

2. 保障權(quán)益:保護(hù)員工的合法權(quán)益,增強員工滿意度和忠誠度。

3. 促進(jìn)和諧:減少因勞動糾紛引發(fā)的沖突,維護(hù)醫(yī)院的穩(wěn)定運營。

4. 引導(dǎo)發(fā)展:為員工的職業(yè)規(guī)劃提供指導(dǎo),促進(jìn)醫(yī)院的長遠(yuǎn)發(fā)展。

意義18

供應(yīng)室的工作制度對于醫(yī)療機(jī)構(gòu)的運行至關(guān)重要。它不僅保障了醫(yī)療設(shè)備的清潔無菌,防止院內(nèi)感染的發(fā)生,也是維護(hù)患者生命安全的重要防線。此外,規(guī)范化的流程還能提高工作效率,減少資源浪費,從而提升整個醫(yī)院的運營效率和服務(wù)質(zhì)量。

意義19

職業(yè)安全監(jiān)測制度對附屬醫(yī)院至關(guān)重要。它不僅能保護(hù)醫(yī)護(hù)人員免受職業(yè)傷害,提高其工作效率,還能增強患者對醫(yī)院的信任,維護(hù)醫(yī)院的聲譽。良好的安全環(huán)境有助于降低醫(yī)療事故風(fēng)險,減少因事故導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失,從而促進(jìn)醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展。

意義20

精神科醫(yī)院制度的建立與執(zhí)行,對于維護(hù)患者權(quán)益、保障醫(yī)療安全、提高服務(wù)質(zhì)量具有重大意義。它有助于預(yù)防醫(yī)療事故的發(fā)生,增強患者及家屬的信任感,同時也提升了醫(yī)療機(jī)構(gòu)的專業(yè)形象和公眾滿意度。此外,制度的完善也有助于提高醫(yī)護(hù)人員的工作效率,減少不必要的沖突和誤解。

意義21

區(qū)中醫(yī)院委員會制度的建立,旨在提高醫(yī)療服務(wù)的效率和質(zhì)量。通過集體決策,能綜合多方意見,減少決策失誤,保障患者權(quán)益。強化內(nèi)部管理,提升團(tuán)隊協(xié)作,促進(jìn)醫(yī)院的長期穩(wěn)定發(fā)展。該制度也有助于塑造醫(yī)院的文化,增強員工的歸屬感和職業(yè)認(rèn)同。

意義22

醫(yī)院護(hù)士值班制度的實施,對于提升醫(yī)療服務(wù)水平具有深遠(yuǎn)影響:

1. 保障患者安全:及時響應(yīng)患者需求,減少因疏忽或延誤造成的醫(yī)療風(fēng)險。

2. 提升護(hù)理質(zhì)量:通過規(guī)范化的流程,保證護(hù)理工作的標(biāo)準(zhǔn)化和專業(yè)化。

3. 維護(hù)團(tuán)隊協(xié)作:明確職責(zé)分工,增強團(tuán)隊間的溝通與協(xié)作,提高工作效率。

4. 促進(jìn)個人成長:嚴(yán)格的值班制度有助于護(hù)士專業(yè)技能的提升和職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。

意義23

中醫(yī)醫(yī)院制度的建立和完善,有助于提升醫(yī)療服務(wù)的整體水平,保障患者權(quán)益,增強醫(yī)院競爭力。通過規(guī)范化的管理,可以降低醫(yī)療風(fēng)險,防止醫(yī)療差錯,提高醫(yī)療質(zhì)量,從而贏得社會公眾的信任與支持。

意義24

醫(yī)院黨務(wù)工作的有效實施,對于強化黨組織在醫(yī)療領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)核心作用至關(guān)重要。它能確保醫(yī)療服務(wù)的公益性,推動醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的提升,促進(jìn)醫(yī)院內(nèi)部的團(tuán)結(jié)協(xié)作,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和患者滿意度。通過加強黨群聯(lián)系,能夠及時了解和解決職工及患者關(guān)心的問題,增強醫(yī)院的社會責(zé)任感。

意義25

干部密切聯(lián)系群眾制度是醫(yī)院黨務(wù)工作的重要組成部分,它強化了黨的群眾路線,提升了醫(yī)院治理效能。通過這一制度,干部能及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,增強群眾滿意度,也有利于提高醫(yī)院的整體運行效率。制度的實施有助于塑造干部的良好形象,增強其公信力,進(jìn)一步鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。

意義26

醫(yī)院財務(wù)制度的健全對于醫(yī)療機(jī)構(gòu)的健康發(fā)展至關(guān)重要。它能有效規(guī)范財務(wù)行為,提高資金使用效率,保障醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益;同時,通過透明的財務(wù)報告,增強公眾信任,提升醫(yī)院的社會形象;此外,嚴(yán)格的審計監(jiān)督機(jī)制可以預(yù)防和發(fā)現(xiàn)潛在的財務(wù)問題,維護(hù)醫(yī)院的聲譽和穩(wěn)定。

意義27

醫(yī)院手術(shù)制度的嚴(yán)謹(jǐn)執(zhí)行,對于醫(yī)療質(zhì)量和患者安全具有深遠(yuǎn)影響:

1. 降低手術(shù)風(fēng)險:嚴(yán)格的手術(shù)流程能減少醫(yī)療差錯,提高手術(shù)成功率。

2. 保障患者權(quán)益:通過知情同意,尊重患者的決定權(quán),增強醫(yī)患信任。

3. 提升醫(yī)療服務(wù)品質(zhì):規(guī)范化的手術(shù)管理有助于提升醫(yī)療機(jī)構(gòu)的整體服務(wù)質(zhì)量。

意義28

探視制度的實施,不僅保護(hù)了患者的隱私和權(quán)益,也有助于維護(hù)醫(yī)院的正常運作。它確保了醫(yī)療團(tuán)隊能夠?qū)W⒂谠\療工作,防止了病菌傳播,同時也為患者提供了安靜、舒適的康復(fù)環(huán)境,有利于心理健康的恢復(fù)。

意義29

醫(yī)院行政總值班制度的重要性體現(xiàn)在其保障了醫(yī)療服務(wù)的不間斷性和安全性。它確保醫(yī)院在非正常工作時間也能有效應(yīng)對各種醫(yī)療需求和緊急情況,維護(hù)醫(yī)院秩序,保護(hù)患者權(quán)益。此外,通過值班制度,也能提升醫(yī)院管理層對全局的把控能力,促進(jìn)團(tuán)隊協(xié)作,提高醫(yī)院的運營效率。

意義30

總務(wù)科工作制度的完善和執(zhí)行,不僅能夠保障醫(yī)院日常運作的穩(wěn)定,還能提升醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量,增強患者滿意度。良好的內(nèi)部管理也有助于提升員工的工作積極性,促進(jìn)團(tuán)隊協(xié)作,為醫(yī)院的長遠(yuǎn)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。

意義31

醫(yī)院管理制度的重要性不言而喻。一方面,它為醫(yī)院提供了有序運作的框架,有助于提高工作效率,降低運營風(fēng)險;另一方面,良好的管理制度能保障醫(yī)療質(zhì)量,減少醫(yī)療糾紛,提升醫(yī)院的社會信譽;同時,它還能激發(fā)員工的工作積極性,促進(jìn)醫(yī)院的長期發(fā)展。

意義32

嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度對于醫(yī)院來說至關(guān)重要:

1. 病人安全:防止院內(nèi)感染,保障患者的生命安全。

2. 醫(yī)療質(zhì)量:維護(hù)醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量,提高患者滿意度。

3. 醫(yī)務(wù)人員保護(hù):減少醫(yī)務(wù)人員暴露于感染風(fēng)險的可能性。

4. 社會責(zé)任:體現(xiàn)醫(yī)院的社會責(zé)任感,增強公眾信任。

意義33

醫(yī)院分級護(hù)理制度對于優(yōu)化醫(yī)療資源配置、減輕大醫(yī)院壓力、提升基層醫(yī)療服務(wù)水平具有重要意義。它鼓勵預(yù)防為主的初級保健,減少不必要的醫(yī)療消費,同時保證重癥患者的及時救治。此外,該制度還有助于培養(yǎng)患者理性就醫(yī)習(xí)慣,提高醫(yī)療系統(tǒng)的整體效率。

意義34

醫(yī)院處方評價制度不僅有助于提高醫(yī)療質(zhì)量,防止過度用藥或藥物濫用,還能降低醫(yī)療成本,保護(hù)患者權(quán)益。此外,它也是提升醫(yī)生專業(yè)水平,強化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的有效手段,促進(jìn)醫(yī)院內(nèi)部的持續(xù)改進(jìn)和健康發(fā)展。

意義35

醫(yī)院二次供水制度對于保障醫(yī)療活動的正常進(jìn)行具有至關(guān)重要的意義。干凈的水源是預(yù)防醫(yī)院感染、保障患者康復(fù)的基礎(chǔ),也是醫(yī)護(hù)人員工作環(huán)境的重要組成部分。此外,良好的供水系統(tǒng)還能提升醫(yī)院的整體形象,增強公眾對醫(yī)院的信任感。

意義36

附屬醫(yī)院的進(jìn)修工作制度對于醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)發(fā)展至關(guān)重要。它不僅提供了更新醫(yī)學(xué)知識、提高臨床技能的機(jī)會,也有助于增進(jìn)醫(yī)院間的交流與合作,促進(jìn)醫(yī)療技術(shù)的整體進(jìn)步。通過嚴(yán)格的管理制度,可以確保進(jìn)修過程的有序進(jìn)行,保障患者的安全和診療質(zhì)量。

意義37

醫(yī)院考勤制度不僅維護(hù)了正常的工作秩序,還有助于提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和效率。它能確保關(guān)鍵崗位的人員在崗,保證醫(yī)療服務(wù)的連續(xù)性;同時,通過規(guī)范員工的行為,強化了團(tuán)隊紀(jì)律,增強了員工的責(zé)任感和歸屬感。

意義38

動物醫(yī)院公示制度的實施,對于提升醫(yī)院的專業(yè)形象、增強客戶信任、保障消費者權(quán)益具有重要作用。它能夠:

1. 增進(jìn)透明度:使客戶清楚了解服務(wù)內(nèi)容和費用,減少誤解和糾紛。

2. 提高滿意度:通過明確的流程指導(dǎo),提升客戶就診體驗。

3. 促進(jìn)公平競爭:標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)和價格公示,有助于行業(yè)的健康發(fā)展。

意義39

醫(yī)院計量管理制度的重要性不言而喻。精確的計量對于疾病診斷、治療過程監(jiān)控、藥物劑量控制等方面至關(guān)重要。錯誤的計量可能導(dǎo)致誤診、過度治療或治療不足,影響患者健康,甚至危及生命。良好的計量管理也有助于提升醫(yī)院運營效率,減少資源浪費,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

意義40

藥事管理委員會的規(guī)范化運作對于提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和患者安全至關(guān)重要。它保障了藥品供應(yīng)鏈的穩(wěn)定,減少了用藥錯誤,提升了醫(yī)療團(tuán)隊的專業(yè)水平,同時也有助于增強公眾對醫(yī)院的信任度。

意義41

院長辦公會議制度是醫(yī)院內(nèi)部溝通與決策的關(guān)鍵平臺,它促進(jìn)了信息的流通,確保了政策的一致性。通過集中討論,可以提高決策質(zhì)量,減少決策失誤,增強團(tuán)隊協(xié)作。該制度也有助于提升醫(yī)院管理層的透明度,增強員工的信任感,從而提高整體運營效率和患者滿意度。

意義42

醫(yī)療設(shè)備使用制度的建立和執(zhí)行,對于提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和患者安全至關(guān)重要。它能確保設(shè)備的正常運行,減少因設(shè)備問題導(dǎo)致的醫(yī)療事故,同時也有利于資源的有效利用,防止設(shè)備浪費,提高醫(yī)院運營效率。

意義43

術(shù)前討論制度的實施對于提高手術(shù)安全性和效果至關(guān)重要,它:

1. 促進(jìn)團(tuán)隊協(xié)作:通過集思廣益,提升手術(shù)團(tuán)隊的整體決策能力。

2. 風(fēng)險預(yù)估:提前識別并規(guī)劃應(yīng)對潛在風(fēng)險,降低并發(fā)癥發(fā)生率。

3. 提高患者滿意度:通過充分溝通,增強患者對手術(shù)的理解和信任。

意義44

z醫(yī)院推行黨務(wù)公開制度,旨在:

1. 增強黨內(nèi)民主:提高黨員參與度,促進(jìn)黨內(nèi)決策的科學(xué)化和民主化。

2. 提升公信力:公開透明的黨務(wù)工作能贏得群眾的信任和支持。

3. 防止腐?。汗_的信息有助于監(jiān)督,預(yù)防和懲治腐敗行為。

4. 促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展:良好的黨務(wù)環(huán)境有助于醫(yī)院整體工作的順利開展。

意義45

病案管理科的工作不僅是醫(yī)院日常運營的重要組成部分,更是保障患者權(quán)益、促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量提升的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。有效的病案管理有助于提高醫(yī)療服務(wù)效率,支持臨床決策,同時為醫(yī)療研究、教學(xué)和公共衛(wèi)生政策制定提供數(shù)據(jù)支持。

意義46

第一醫(yī)院的崗前培訓(xùn)制度對于提升整體醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量至關(guān)重要。它不僅幫助新員工快速融入團(tuán)隊,減少工作錯誤,還能增強員工的責(zé)任心和歸屬感,從而提高患者滿意度,塑造醫(yī)院的良好形象。

意義47

區(qū)中醫(yī)院告知制度的實施,不僅提升了醫(yī)療服務(wù)的透明度,增強了醫(yī)患信任,也有助于:

1. 防止醫(yī)療糾紛,通過充分告知,使患者在知情權(quán)得到保障的前提下做出決策。

2. 提高患者滿意度,通過清晰的溝通,患者能更好地理解治療過程,減輕心理負(fù)擔(dān)。

3. 促進(jìn)醫(yī)患合作,共同參與疾病管理,提高治療效果。

意義48

醫(yī)囑制度的重要性不言而喻,它(1)保障了患者的生命安全,防止因錯誤或遺漏導(dǎo)致的醫(yī)療事故;(2)提高了醫(yī)療效率,通過標(biāo)準(zhǔn)化流程減少了溝通成本;(3)維護(hù)了醫(yī)療質(zhì)量,確保醫(yī)療服務(wù)的一致性和專業(yè)性;(4)有助于醫(yī)療責(zé)任的追溯,為醫(yī)療糾紛提供依據(jù)。

意義49

口腔科醫(yī)院制度的建立和執(zhí)行,對于提升醫(yī)院形象、增強患者信任、維護(hù)醫(yī)療秩序至關(guān)重要。它不僅規(guī)范了醫(yī)療行為,減少了醫(yī)療糾紛,還為員工提供了清晰的行為指導(dǎo),促進(jìn)了團(tuán)隊協(xié)作與個人發(fā)展。良好的制度環(huán)境也有助于吸引和留住優(yōu)秀的醫(yī)療人才,推動醫(yī)院的持續(xù)進(jìn)步。

意義50

五一醫(yī)院實施此制度旨在提高醫(yī)療安全,通過透明的報告機(jī)制,及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在問題,防止同類事故的再次發(fā)生。此外,它也有助于建立醫(yī)療人員的責(zé)任意識,促進(jìn)醫(yī)療團(tuán)隊的整體素質(zhì)提升,最終保障患者的生命安全和權(quán)益。

z醫(yī)院檔案歸檔移交制度重要意義(50篇)

意義1東華醫(yī)院的請銷假制度旨在保障員工的合法權(quán)益,促進(jìn)工作生活平衡,同時確保醫(yī)療服務(wù)的連續(xù)性和質(zhì)量。它有助于提升員工滿意度,增強團(tuán)隊凝聚力,也是醫(yī)院規(guī)范管理、公平公正的
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