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第1篇非全日制用工保潔協議 第2篇非全日制用工協議 第3篇非全日制用工補充協議 第4篇非全日制老師用工協議 第5篇非全日制員工勞務用工協議 第6篇非全日制用工協議范本 第7篇非全日制用工解除協議 第8篇非全日制用工外包協議 第9篇非全日制用工可訂立口頭協議 第10篇非全日制用工安全協議 第11篇非全日制產品推廣勞動協議 第12篇非全日制勞動協議 第13篇非全日制用工勞務協議 第14篇非全日制殘疾人用工協議 第15篇家政公司非全日制用工協議
第1篇 非全日制用工保潔協議
甲方：_________________
乙方：_________________(身份證號：_________________)
一、甲方因工作需要,聘用乙方在從事工作,乙方用工屬于非全日制用工。
二、本協議期限：________年____月____日至________年____月____日。若甲方或乙方要解除協議,應提前通知對方,可解除協議,甲方無需向乙方支付經濟補償。
三、乙方每月的勞動報酬為________元/月,報酬結算方式：每半月結算一次,分別在當月________日和次月________日前結清,計薪天數為30天/月。
四、乙方患病的醫(yī)藥費按乙方進甲方前的渠道開支,甲方不予承擔。
五、雙方認為需要約定的事項：
1、乙方應遵守甲方的規(guī)章制度;
2、乙方不享受與甲方其它的福利待遇和補貼;
3、在本協議期間乙方簽字確認的文件作為本協議的附件,具有同等效力;
4、本協議未言明事項,由雙方協商解決;
5、本協議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后立即生效。
甲方：_________________乙方：_________________
代表人：_________________
___________年___________月_________日
第2篇 非全日制用工協議
甲方：_________________法定代表人：_________________
乙方：_________________身份證號碼：_________________
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本協議并承諾共同遵守本協議所列條款。
第一條協議期限
本協議自____年_____月_____日起至____年_____月_____日止。
第二條用工形式
用工形式為非全日制用工。由甲方根據崗位工作需要安排上班起始時間,并根據以不超過非全日制用工的時限要求為標準安排當天工作。
第三條工作內容和工作量標準
1、乙方從事工作(崗位),工作質量應達到如下標準：_________________按公司相關工作操作標準執(zhí)行,在當天規(guī)定工作時間內完成安排的工作。
2、乙方應當遵守職業(yè)道德,遵守勞動紀律和規(guī)章制度,遵守勞動安全、工作制度、工作規(guī)范和操作規(guī)程,愛護甲方的財產。否則,由此引發(fā)的責任、問題由乙方自行承擔。3、如甲方遇有特殊事項、活動等,乙方應接受甲方安排的臨時性工作任務。第四條勞動報酬
㈠乙方在按要求完成工作的情況下,工資標準為：_________________不低于法定最低小時工資標準(其中已包含單位應繳納社會保險金)。
㈡甲方在每月15日前按時支付前月下半月工資,在每月30日前按時支付當月上半月工資。如發(fā)薪日為節(jié)假日,則發(fā)薪日提前至最近的一個工作日。
第五條勞動保護和勞動條件
㈠甲方為乙方提供必要的勞動條件、勞動保護用品和勞動工具。
㈡甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規(guī)章制度的教育和培訓。
第六條協議的變更、解除和終止
㈠本協議的變更由雙方協商進行。
非全日制用工協議
㈡非全日制用工雙方當事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工,用人單位無需向勞動者支付經濟補償。
第七條其他
本協議一式二份,經甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。
在簽署本合同時,各當事人對合同的所有條款已經閱悉,均無異議,并對當事人之間的法律關系、有關權利、義務和責任的條款的法律含義有準確無誤的理解。
甲方(簽字或蓋章)：_________________乙方(簽字或蓋章)：_________________
第3篇 非全日制用工補充協議
甲方(用人單位)名稱：_________________
地址：_________________
性質：_________________
法定代表人(委托代理人)：_________________
乙方(勞動者)姓名：_________________
性別：_________________
出生年月：_________________
家庭住址：_________________
居民身份證號碼：_________________
甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，同意訂立本協議，共同遵守本協議所列條款。
第一條本協議自__________年2月15日起至__________年8月14日止。期限為6個月。
第二條根據甲方工作需要，乙方同意擔任木工工作，負責甲方維修的工作。經甲、乙雙方協商同意，可以變更工作崗位(工種)。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數量，達到規(guī)定的質量標準。
第四條甲方要嚴格執(zhí)行國家和省有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
第五條乙方每日工作4小時，每小時工資6.8元。
第六條甲方每月14日和30日以法定貨幣形式足額支付乙方工資。
第七條因乙方個人工作效率低導致延長工作時間屬個人行為。
第八條乙方應遵守甲方制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第九條甲乙雙方可以隨時解除本協議。
第十條若甲方情況出現變化，則本協議自行終止。
第十一條本協議未盡事宜，雙方可另協商解決。
第十二條本協議自__________年2月15日起生效，一式三份(甲方持二份，乙方持一份)。
甲方：_________________(蓋章)乙方：_________________(簽名)
法定代表人或(委托代理人)：_________________(簽名)
第4篇 非全日制老師用工協議
甲方：_________________
法定代表人：_________________
單位地址：_________________
乙方：_________________
性別：_________________
身份證號：_________________
現居住地：_________________
一、合同期限自_______年_______月______日起至_______年_______月______日止。合同期內，乙方在甲方每天工作小時。
二、甲方根據工作需要，安排乙方在崗位(工種)工作，具體內容為。乙方須根據甲方規(guī)定的工作崗位職責要求，按時完成工作任務。
三、甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關安全生產、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應為乙方提供國家規(guī)定的勞動保護條件，乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程和甲方依法制定的各項規(guī)章制度。
四、乙方在工作期間的工資標準為每小時元，甲方應以貨幣形式按時足額支付乙方應得的工資報酬。支付的小時工資標準不得低于政府規(guī)定的最低小時工資標準。乙方在法定休假日提供勞動的，甲方支付的小時工資按不低于約定的小時工資的300%確定。
五、甲方應按有關規(guī)定為乙方繳納工傷保險費。
六、合同期內如甲方未按合同約定支付勞動報酬或未按國家規(guī)定提供勞動條件;或乙方不能勝任合同約定的工作或嚴重違反甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀律的，另一方可以提出解除勞動合同。
七、甲乙雙方可以隨時解除勞動合同。勞動合同中雙方已約定提前通知期、違約賠償責任等事項的，按約定辦理;沒有約定的，雙方均不需支付經濟補償金或違約金。
八、雙方需要約定的其他事項：_________________
九、甲乙雙方因履行合同發(fā)生的爭議，應當協商解決，協商不成的按勞動爭議有關規(guī)定和程序處理。
十、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方蓋章：_________________乙方簽名：_________________
法定代表人：_________________
簽名或蓋章：_________________簽約日期：_________________
第5篇 非全日制員工勞務用工協議
甲方：_________________
乙方：_________________(身份證號：_________________)
一、甲方因工作需要,聘用乙方在從事工作,乙方用工屬于非全日制用工。
二、本協議期限：________年____月____日至________年____月____日。若甲方或乙方要解除協議,應提前通知對方,可解除協議,甲方無需向乙方支付經濟補償。
三、乙方每月的勞動報酬為________元/月,報酬結算方式：每半月結算一次,分別在當月________日和次月________日前結清,計薪天數為___天/月。
四、乙方患病的醫(yī)藥費按乙方進甲方前的渠道開支,甲方不予承擔。
五、雙方認為需要約定的事項：
1、乙方應遵守甲方的規(guī)章制度;
2、乙方不享受與甲方其它的福利待遇和補貼;
3、在本協議期間乙方簽字確認的文件作為本協議的附件,具有同等效力;
4、本協議未言明事項,由雙方協商解決;
5、本協議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后立即生效。
甲方：_________________
乙方：_________________
代表人：_________________
第6篇 非全日制用工協議范本
非全日制用工協議
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份證號碼：
根據《中華人民共和國勞動合同法》的有關規(guī)定，經甲乙雙方友好協商，簽訂本協議，以資共同遵守：
第一條、協議期限
自年月日至年月日止。
第二條、用工形式及工作時間、地點
（1）用工形式為非全日制用工。
（2）乙方工作時間與甲方工作時間同步，乙方每天工作時間不超過4小時，每周工作時間不超過24小時。
（3）乙方工作地點位于甲方辦公場所。
第三條、勞動報酬
乙方工資為固定報酬，每月元。乙方同意甲方次月15日將上月工資支付給乙方。
第四條、工作內容
乙方工作內容為甲方辦公區(qū)域、樓道等的保潔工作。
第五條、權利與義務
（1）甲方有義務為乙方提供必要的勞動條件、勞動工具。
（2）乙方屬于兼職工作，同意不再辦理工傷保險。
（3）乙方應嚴格遵守工作規(guī)范，妥善愛護甲方財物。
第六條、其他約定
（1）乙方可以同時與其他用人單位簽訂非全日制用工合同，但是后訂立的合同不得影響本協議的履行。
（2）協議期內，甲方根據自身需要，有權隨時終止用工，且不支付任何經濟補償。
（3）本合同自甲乙雙方簽字（蓋章）之日起生效，本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
法定代表人： 聯系電話：
簽訂日期： 簽訂日期：
第7篇 非全日制用工解除協議
甲方：________________有限公司
住所地：_________________
聯系方式：_________________
法定代表人：_________________
乙方：_________________甲方：________________有限公司
住所地：_________________
聯系方式：_________________
法定代表人：_________________
甲方_____________與乙方_____________于______年______月______日簽訂了《________》，原合同/協議有效期至______年______月______日，現因_____________原因致使原合同/協議無法繼續(xù)履行，現經甲乙雙方協商一致，達成如下協議：
1、原《________》自______年______月______日解除，自解除之日起，原合同/協議中約定的雙方權利義務終止;
2、甲方應將乙方已交納未發(fā)生的_____________費_______________元于本解除合同協議書生效時退還乙方;
3、甲方應將乙方已交納的_______________元保證金于本解除合同協議書生效時退還乙方;
4、本協議由甲乙雙方簽字蓋章后生效，本協議生效之日，原《________》解除，雙方互不承擔違約責任;
本協議由甲乙雙方簽字蓋章后生效，本協議生效之日，原《________》解除，______方需要依照原合同/協議的約定于本協議生效時向______方支付______元違約金。
5、本協議一式2份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。
甲方：_________________乙方：_________________
授權代表：_________________授權代表：_________________
第8篇 非全日制用工外包協議
甲方：_________________
法定代表人：_________________
單位地址：_________________
乙方：_________________
性別：_________________
身份證號：_________________
現居住地：_________________
一、合同期限自________年____月____日至________年____月____日止。合同期內，乙方在甲方每天工作____小時。
二、甲方根據工作需要，安排乙方在崗位(工種)工作，具體內容為。乙方須根據甲方規(guī)定的工作崗位職責要求，按時完成工作任務。
三、甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關安全生產、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應為乙方提供國家規(guī)定的勞動保護條件，乙方應嚴格遵守各項安全操作規(guī)程和甲方依法制定的各項規(guī)章制度。
四、乙方在工作期間的工資標準為每小時____元，甲方應以貨幣形式按時足額支付乙方應得的工資報酬。支付的小時工資標準不得低于政府規(guī)定的最低小時工資標準。乙方在法定休假日提供勞動的，甲方支付的小時工資按不低于約定的小時工資的300%確定。
五、甲方應按有關規(guī)定為乙方繳納工傷保險費。
六、合同期內如甲方未按合同約定支付勞動報酬或未按國家規(guī)定提供勞動條件;或乙方不能勝任合同約定的工作或嚴重違反甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀律的，另一方可以提出解除勞動合同。
七、甲乙雙方可以隨時解除勞動合同。勞動合同中雙方已約定提前通知期、違約賠償責任等事項的，按約定辦理;沒有約定的，雙方均不需支付經濟補償金或違約金。
八、雙方需要約定的其他事項：
九、甲乙雙方因履行合同發(fā)生的爭議，應當協商解決，協商不成的按勞動爭議有關規(guī)定和程序處理。
十、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方蓋章：_________________乙方簽名：_________________
法定代表人：_________________
簽名或蓋章：_________________簽約日期：_________________
第9篇 非全日制用工可訂立口頭協議
非全日制用工，是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時，每周工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。
《勞動合同法》第六十九條規(guī)定：非全日制用工雙方當事人可以訂立口頭協議。從事非全日制用工的勞動者可以與一個或者一個以上用人單位訂立勞動合同；但是，后訂立的勞動合同不可影響先訂立的勞動合同的履行。
第10篇 非全日制用工安全協議
甲方(用人單位)名稱：_________________
地址：_________________
性質：_________________
法定代表人(委托代理人)：_________________
乙方(勞動者)姓名：_________________
性別：_________________
出生年月：_________________
家庭住址：_________________
居民身份證號碼：_________________
甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，同意訂立本協議，共同遵守本協議所列條款。
第一條本協議自__________年2月15日起至__________年8月14日止。期限為6個月。
第二條根據甲方工作需要，乙方同意擔任木工工作，負責甲方維修
的工作。經甲、乙雙方協商同意，可以變更工作崗位(工種)。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數量，達到規(guī)定的質量標準。
第四條甲方要嚴格執(zhí)行國家和省有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
第五條乙方每日工作4小時，每小時工資6.8元。
第六條甲方每月14日和30日以法定貨幣形式足額支付乙方工資。
第七條因乙方個人工作效率低導致延長工作時間屬個人行為。
第八條乙方應遵守甲方制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第九條甲乙雙方可以隨時解除本協議。
第十條若甲方情況出現變化，則本協議自行終止。
第十一條本協議未盡事宜，雙方可另協商解決。
第十二條本協議自__________年2月15日起生效，一式三份(甲方持二份，乙方持一份)。
甲方：_________________(蓋章)乙方：_________________(簽名)
法定代表人或(委托代理人)：_________________(簽名)
第11篇 非全日制產品推廣勞動協議
甲方：_____________乙方：_____________
根據《中華人民共和國勞動法》、和有關法律、法規(guī),甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同于_____________年_____________月_____________日生效。
第二條乙方同意根據甲方工作需要，擔任以下工作：
1、產品宣傳推廣。
2、乙方的工作時間為_____________。
第三條乙方完成本合同約定的工作內容后，甲方應當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬，勞動報酬標準為每小時_____________元。甲方向乙方支付勞動報酬的周期不得超過15日。支付勞動報酬的其他約定
第四條甲方根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定對乙方進行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓，并為乙方提供以下勞動條件：
第五條甲乙雙方可以隨時終止用工合同，終止用工，用人單位不向勞動者支付經濟補償。
第六條甲方違反本合同的約定支付勞動報酬或支付的小時工資低于用人單位所在地非全日制從業(yè)人員小時最低工資標準的，乙方有權向勞動保障監(jiān)察部門舉報。
第七條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第八條本合同未盡事宜或與今后國家、地方有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
第12篇 非全日制勞動協議
甲方(用人單位)名稱：
地址：
性質：
法定代表人(委托代理人)：
乙方(勞動者)姓名：
性別：
出生年月：
家庭住址：
居民身份證號碼：
湖南省勞動和社會保障廳印制
甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限和工作內容
第一條本合同自年月日起至年月日止。期限為年(月)。
第二條根據甲方工作需要，乙方同意擔任崗位(工種)工作。經甲、乙雙方協商同意，可以變更工作崗位(工種)。
第三條乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數量，達到規(guī)定的質量標準。
二、工作時間
第四條乙方累計每周工作時間不超過30個小時，具體日工作時間由甲乙雙方約定。
三、勞動保護和勞動條件
第五條甲方要嚴格執(zhí)行國家和省有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具及勞動保護用品，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。
第六條甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
第七條甲方安排乙方從事技術工作崗位的，乙方應持證上崗。
第八條乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方漠視乙方安全健康和不道德的行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。
四、勞動報酬
第九條乙方的小時工資標準為元，(不得低于當地政府頒布的小時最低工資標準)。
第十條甲方每周星期以法定貨幣形式足額支付乙方工資。
第十一條甲方安排乙方在法定休假日安排乙方工作的，支付不低于乙方小時工資標準300%的工資報酬。
五、社會保險待遇
第十二條甲方支付的小時工資中已包含其應繳納的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用。乙方可依照國家和地方有關規(guī)定自主參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療保險。
第十三條甲方依照國家和地方規(guī)定，為乙方辦理工傷保險和繳納工傷保險費，乙方在合同期內因工負傷享受工傷保險待遇。
第十四條乙方患職業(yè)病或因工負傷的相關待遇按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動紀律
第十五條甲方依法制定的各項規(guī)章制度應向乙方公示。
第十六條乙方應遵守甲方制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十七條乙方違反勞動紀律，甲方可以解除本合同。
七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十八條甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動合同，但必須提前天以書面形式通知對方。
第十九條本合同期滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
第二十條本合同期滿后，未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關系，雙方應及時辦理勞動合同終止或延續(xù)手續(xù)。
八、經濟補償與賠償
第二十一條甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，除在規(guī)定的時間內全額支付乙方工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償金。
第二十二條甲方支付乙方的工資報酬低于當地最低小時工資標準的，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當于低于部分百分之二十五的經濟補償金。
第二十三條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同，給對甲方造成直接經濟損失的，乙方應按國家和省有關規(guī)定給予賠償。
第13篇 非全日制用工勞務協議
甲方：_________________
乙方：_________________(身份證號：_________________)
一、甲方因工作需要,聘用乙方在從事工作,乙方用工屬于非全日制用工。
二、本協議期限：________年____月____日至________年____月____日。若甲方或乙方要解除協議,應提前通知對方,可解除協議,甲方無需向乙方支付經濟補償。
三、乙方每月的勞動報酬為________元/月,報酬結算方式：每半月結算一次,分別在當月23日和次月8日前結清,計薪天數為30天/月。
四、乙方患病的醫(yī)藥費按乙方進甲方前的渠道開支,甲方不予承擔。
五、雙方認為需要約定的事項：
1、乙方應遵守甲方的規(guī)章制度;
2、乙方不享受與甲方其它的福利待遇和補貼;
3、在本協議期間乙方簽字確認的文件作為本協議的附件,具有同等效力;
4、本協議未言明事項,由雙方協商解決;
5、本協議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后立即生效。
甲方：_________________乙方：_________________
代表人：_________________
第14篇 非全日制殘疾人用工協議
甲方：_________________
乙方：_________________身份證號碼：_________________
丙方：_________________身份證號碼：_________________
甲方根據經營需要,通過乙方安排丙方來甲方及其相關聯公司進行待崗。經雙方友好協商,就待崗事宜達成如下協議：
第一條丙方將個人的身份證原件和殘疾證原件同時提交乙方,由乙方匯總移交甲方(可直接交甲方)。甲方收到“兩證”期間,僅限于辦理待崗就業(yè)、社保及年度審核,費用由甲方承擔。
第二條丙方應在甲方要求時間段提供兩證配合通過殘疾人年度審核。甲方使用兩證期的具體時間根據通知確定。
第三條辦理完待業(yè)就業(yè)、通過審查后,丙方向甲方提供本人有效的中國境內農業(yè)銀行賬號。
第四條丙方待崗待遇：甲方為丙方購買社保,通過審查后按500元/月津貼按月支付給丙方。
第五條甲方在每月20號前把相應的補貼以轉賬(按丙方提供的個人賬號)方式支付給丙方。
第六條如丙方不按甲方規(guī)定簽收提供兩證,甲方有權停止發(fā)放補貼和解除本協議。第七條如甲方需要,丙方符合甲方用工條件的情況下,甲方安排丙方正式上班,上班后本協議自動終止。
第八條經協商,丙方可提出請假/休假申請,請假或休假過程中發(fā)生的任何事故與甲方無關,并由乙方作擔保。
第九條此協議一式三份,甲、乙、丙雙方代表各執(zhí)一份。
甲方代表(簽字并蓋章)：_________________
乙方代表(簽字并按手印)：_________________
第15篇 家政公司非全日制用工協議
甲方：_________________
乙方：_________________
甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本協議,共同遵守本協議所列條款：
一、保潔的形式、時間和范圍
1、保潔形式為非全日制用工形式,即為日常保潔。保潔時間：為每周二和周四,工作的具體時間不確定,以指定的保潔任務完成為目標。特殊情況如需在非指定時間保潔,則甲方需提前電話通知。
2、保潔范圍是甲方指定的區(qū)域。
3、保潔標準,按甲方具體要求執(zhí)行。
二、服務期限：從簽訂協議起開始,甲方如終止協議,則提前一天口頭通知即可。
三、服務報酬：保潔員報酬每次________________
四、在工作期間乙方應注意安全。乙方應遵循安全生產、文明保潔的有關規(guī)定,在衛(wèi)生保潔過程中,采取嚴格的安全措施,如發(fā)生人身安全事故,責任與費用由乙方自行承擔,與甲方無關。
五、工作要求和監(jiān)督檢查：甲方對乙方提供的保潔服務享有監(jiān)督權和檢查權,有權對乙方服務提出意見和建議的權利。乙方應積極采納甲方在保潔方面的合理化建議。如因保潔工作未達到保潔質量標準,甲方有權扣除乙方的部分工資作為處罰;
六、在簽訂本協議時，甲方已向乙方告知了工作內容、工作條件、工作地點、勞動報酬以及其他相關情況。
對違反勞動安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范的行為，甲方有權進行處罰。造成甲方損失，或損害他人利益及人身損害的，由乙方承擔賠償責任。
七、甲方提供所需用具，明細見附件清單，所用工具由乙方妥善保管，因使用和管理不當，而損壞或丟失，一律按價賠償，正常損壞交由甲方備查，以舊換新。
八、協議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。雙方簽字后生效。
甲方：_________________乙方：_________________
