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第1篇 員工專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議
甲方：___________公司
乙方：
身份證號(hào)碼：
戶籍地：
風(fēng)險(xiǎn)提示：注意慎重選擇培訓(xùn)對象，不對試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn)，因?yàn)椋捶梢?guī)定，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。
若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實(shí)要出資對其進(jìn)行委外培訓(xùn)的，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議，這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。
甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方________事宜達(dá)成以下協(xié)議：
1、甲方委派乙方自_____年____月____日起至_____年_____月_____日止赴_______進(jìn)行_________。
2、乙方_______培訓(xùn)期間所發(fā)生的費(fèi)用，依照人事管理制度和財(cái)務(wù)作業(yè)流程報(bào)支。
3、乙方目前任職于_______公司______部門，擔(dān)任_______工作。
乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長勞動(dòng)合同期限_______年，即勞動(dòng)合同至____年______月_____日終止。
在上述期限內(nèi)，乙方應(yīng)繼續(xù)從事甲方安排的工作。
非因不可抗因素導(dǎo)致乙方不能履行勞動(dòng)合同時(shí)，乙方承諾不單方面提出解除勞動(dòng)合同。
風(fēng)險(xiǎn)提示： 服務(wù)期要定的合理，比如：按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定1年，以此類推。
另外，還需在此條款里約定“如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突，勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止”等字樣內(nèi)容，以解決服務(wù)期超過勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問題。
4、乙方要求提前解除勞動(dòng)合同，經(jīng)協(xié)商甲方同意時(shí)，勞動(dòng)合同即解除，但乙方應(yīng)賠償甲方為乙方______培訓(xùn)交流支付的費(fèi)用。
賠償金額依下列公式計(jì)算
賠償金額=因培訓(xùn)所產(chǎn)生費(fèi)用總額*未服滿勞動(dòng)合同期/應(yīng)延長勞動(dòng)合同期
5、甲方不同意乙方提前解除勞動(dòng)合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀(jì)被公司辭退的，除按上述公式計(jì)算賠償金外，還應(yīng)交納違約金。
違約金依下列公式計(jì)算：
賠償金額=因培訓(xùn)所產(chǎn)生費(fèi)用總額*未服滿勞動(dòng)合同期/應(yīng)延長勞動(dòng)合同期
(培訓(xùn)所產(chǎn)生的培訓(xùn)費(fèi)用包括：培訓(xùn)之學(xué)費(fèi)、雜費(fèi)、辦理相關(guān)證件費(fèi)用、培訓(xùn)期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通、出差補(bǔ)助、技術(shù)交流費(fèi)用等在甲方實(shí)際報(bào)支或由甲方實(shí)際支付的費(fèi)用)
6、乙方提前解除勞動(dòng)合同的違約金/或賠償金應(yīng)于甲方辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)前交納。
7、乙方向甲方提供擔(dān)保人__________(身份證號(hào)碼___________，戶籍地_____________，任職__________，擔(dān)任________),保人應(yīng)向甲方出具擔(dān)保書，保證乙方履行本協(xié)議書的義務(wù)。
在乙方解除勞動(dòng)合同時(shí)，擔(dān)保人向甲方承擔(dān)的保證責(zé)任，保證乙方按約定支付賠償金/或違約金。
8、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動(dòng)合同期滿后終止。
9、本協(xié)議書一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各持一份。
甲方代表(公章)：
______年____月____日
乙方：
______年____月____日
第2篇 專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議員工墊付
甲方：_________________________
乙方：_______________性別：_____民族：_______職業(yè)：_______身份證號(hào)碼：_________________________
為了提高員工的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能，根據(jù)法律法規(guī)及本行業(yè)相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成以下協(xié)議：
一、為適應(yīng)生產(chǎn)發(fā)展需要，甲方同意乙方參加專業(yè)培訓(xùn)，并分期報(bào)銷乙方學(xué)習(xí)期間的相關(guān)費(fèi)用。
二、本次培訓(xùn)項(xiàng)目為___________，培訓(xùn)時(shí)間為_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，培訓(xùn)地點(diǎn)為_____________________。
三、培訓(xùn)費(fèi)用：本次培訓(xùn)費(fèi)用總額為______________，具體費(fèi)用包括：_____________________(由財(cái)務(wù)部門核定)。
四、培訓(xùn)要求：乙方在培訓(xùn)期間，應(yīng)遵章守紀(jì)，注意自身安全，按要求執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，完成培訓(xùn)目標(biāo)，自覺維護(hù)甲方形象。
五、約定責(zé)任：
1、在培訓(xùn)期間，乙方因個(gè)人原因中斷培訓(xùn)，乙方自行承擔(dān)全部費(fèi)用
2、培訓(xùn)結(jié)束后，乙方未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù),未取得相應(yīng)證書及證明材料,乙方自行承擔(dān)全部費(fèi)用
3、培訓(xùn)結(jié)束，完成培訓(xùn)目標(biāo)后，乙方工作滿一年，可報(bào)銷費(fèi)用總金額的40%，工作滿兩年，可報(bào)銷費(fèi)用總金額的30%，工作滿三年，可報(bào)銷費(fèi)用總金額的30%。費(fèi)用結(jié)算起始時(shí)間以證書簽發(fā)日期為準(zhǔn)。
本協(xié)議一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽定之日起生效。
甲方：______________乙方：______________
時(shí)間：______________時(shí)間：______________
第3篇 專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議范本
專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議
甲方：_________________________________________________________________________
法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：_______________________________________________________
住所：_________________________________________________________________________
郵編：_________________________________________________________________________
傳真：_________________________________________________________________________
電話：_________________________________________________________________________
電子郵箱：_____________________________________________________________________
乙方：_________________________________________________________________________
身份證號(hào)碼：___________________________________________________________________
住址：_________________________________________________________________________
郵編：_________________________________________________________________________
電話：_________________________________________________________________________
電子郵箱：_____________________________________________________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等國家法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。
第一條專業(yè)培訓(xùn)的期限和費(fèi)用
1.1甲方已經(jīng)履行公司規(guī)章制度中關(guān)于專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)管理規(guī)定的告知義務(wù)，乙方承諾遵守甲方的規(guī)章制度。
1.2甲方為乙方提供有關(guān)________方面的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，地點(diǎn)為______(國家或地區(qū))，培訓(xùn)時(shí)間從______年______月______日至______年______月______日，預(yù)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用為______元人民幣。
1.3預(yù)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用是指甲方為了對乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)而支付的有憑證的培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用以及因培訓(xùn)產(chǎn)生的用于乙方的其他直接費(fèi)用。若實(shí)際培訓(xùn)總費(fèi)用與預(yù)計(jì)培訓(xùn)總費(fèi)用不符，則本協(xié)議約定的違約金數(shù)額應(yīng)根據(jù)實(shí)際發(fā)生的總費(fèi)用自動(dòng)調(diào)整。
第二條服務(wù)期的履行和終止
2.1根據(jù)甲方規(guī)章制度的規(guī)定，雙方約定，從乙方完成培訓(xùn)之日起，乙方必須為甲方服務(wù)______月，即從______年______月______日至______年______月______日止。雙方協(xié)商一致，可以延長本協(xié)議規(guī)定的服務(wù)期。
2.2乙方在完成培訓(xùn)后未經(jīng)甲方批準(zhǔn)而逾期未歸的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
2.3乙方在進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)期間，甲方應(yīng)向乙方支付工資______元人民幣，并提供相應(yīng)福利待遇。
2.4服務(wù)期內(nèi)，如勞動(dòng)合同期限變更或者屆滿，雙方對續(xù)訂勞動(dòng)合同不能達(dá)成一致，應(yīng)按原勞動(dòng)合同確定的條件繼續(xù)履行至服務(wù)期終止之日。
第三條違約責(zé)任
3.1乙方在培訓(xùn)開始前放棄培訓(xùn)或解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金______元人民幣。違約金不超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用。
3.2乙方在培訓(xùn)完成之后違反服務(wù)期約定的，包括單方提出解除勞動(dòng)合同，因自身過錯(cuò)等原因?qū)е聞趧?dòng)合同解除或終止，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額的計(jì)算方法是：違約金金額=實(shí)際培訓(xùn)總費(fèi)用/應(yīng)服務(wù)月數(shù)×(應(yīng)服務(wù)月數(shù)-實(shí)際服務(wù)月數(shù))。
第四條爭議處理及其他
4.1因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，若雙方無法協(xié)商解決的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
4.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。經(jīng)雙方簽字或蓋章之日起生效。
以下無正文。
甲方(蓋章):_____________________________________________________________________
法定代表人或委托代理人(簽名):___________________________________________________
簽訂日期:_____________________________________________________________________
乙方(簽名)：____________________________________________________________________
簽訂日期:______________________________________________________________________
第4篇 員工專項(xiàng)培訓(xùn)勞務(wù)協(xié)議
甲方：___________公司
乙方：
身份證號(hào)碼：
戶籍地：
甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方________事宜達(dá)成以下協(xié)議：
1、甲方委派乙方自_____年____月____日起至_____年_____月_____日止赴_______進(jìn)行_________。
2、乙方_______培訓(xùn)期間所發(fā)生的費(fèi)用，依照人事管理制度和財(cái)務(wù)作業(yè)流程報(bào)支。
3、乙方目前任職于_______公司______部門，擔(dān)任_______工作。
乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長勞動(dòng)合同期限_______年，即勞動(dòng)合同至____年______月_____日終止。
在上述期限內(nèi)，乙方應(yīng)繼續(xù)從事甲方安排的工作。
非因不可抗因素導(dǎo)致乙方不能履行勞動(dòng)合同時(shí)，乙方承諾不單方面提出解除勞動(dòng)合同。
4、乙方要求提前解除勞動(dòng)合同，經(jīng)協(xié)商甲方同意時(shí)，勞動(dòng)合同即解除，但乙方應(yīng)賠償甲方為乙方______培訓(xùn)交流支付的費(fèi)用。
賠償金額依下列公式計(jì)算
賠償金額=因培訓(xùn)所產(chǎn)生費(fèi)用總額*未服滿勞動(dòng)合同期/應(yīng)延長勞動(dòng)合同期
5、甲方不同意乙方提前解除勞動(dòng)合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀(jì)被公司辭退的，除按上述公式計(jì)算賠償金外，還應(yīng)交納違約金。
違約金依下列公式計(jì)算：
賠償金額=因培訓(xùn)所產(chǎn)生費(fèi)用總額*未服滿勞動(dòng)合同期/應(yīng)延長勞動(dòng)合同期
(培訓(xùn)所產(chǎn)生的培訓(xùn)費(fèi)用包括：培訓(xùn)之學(xué)費(fèi)、雜費(fèi)、辦理相關(guān)證件費(fèi)用、培訓(xùn)期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通、出差補(bǔ)助、技術(shù)交流費(fèi)用等在甲方實(shí)際報(bào)支或由甲方實(shí)際支付的費(fèi)用)
6、乙方提前解除勞動(dòng)合同的違約金/或賠償金應(yīng)于甲方辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)前交納。
7、乙方向甲方提供擔(dān)保人__________(身份證號(hào)碼___________，戶籍地_____________，任職__________，擔(dān)任________),保人應(yīng)向甲方出具擔(dān)保書，保證乙方履行本協(xié)議書的義務(wù)。
在乙方解除勞動(dòng)合同時(shí)，擔(dān)保人向甲方承擔(dān)的保證責(zé)任，保證乙方按約定支付賠償金/或違約金。
8、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動(dòng)合同期滿后終止。
9、本協(xié)議書一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各持一份。
甲方代表(公章)：
______年____月____日
乙方：
______年____月____日
第5篇 專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議
甲方：__________________________________________________________________
法定代表人或主要負(fù)責(zé)人：________________________________________________
住所：__________________________________________________________________
郵編：__________________________________________________________________
傳真：__________________________________________________________________
電話：__________________________________________________________________
電子郵箱：______________________________________________________________
乙方：__________________________________________________________________
身份證號(hào)碼：____________________________________________________________
住址：__________________________________________________________________
郵編：__________________________________________________________________
電話：__________________________________________________________________
電子郵箱：______________________________________________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等國家法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。
第一條 專業(yè)培訓(xùn)的期限和費(fèi)用
1.1 甲方已經(jīng)履行公司規(guī)章制度中關(guān)于專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)管理規(guī)定的告知義務(wù)，乙方承諾遵守甲方的規(guī)章制度。
1.2 甲方為乙方提供有關(guān)_______方面的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，地點(diǎn)為(國家或地區(qū))，培訓(xùn)時(shí)間從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，預(yù)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用為_______元人民幣。
1.3 預(yù)計(jì)培訓(xùn)費(fèi)用是指甲方為了對乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)而支付的有憑證的培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用以及因培訓(xùn)產(chǎn)生的用于乙方的其他直接費(fèi)用。若實(shí)際培訓(xùn)總費(fèi)用與預(yù)計(jì)培訓(xùn)總費(fèi)用不符，則本協(xié)議約定的違約金數(shù)額應(yīng)根據(jù)實(shí)際發(fā)生的總費(fèi)用自動(dòng)調(diào)整。
第二條 服務(wù)期的履行和終止
2.1 根據(jù)甲方規(guī)章制度的規(guī)定，雙方約定，從乙方完成培訓(xùn)之日起，乙方必須為甲方服務(wù)_______月，即從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。雙方協(xié)商一致，可以延長本協(xié)議規(guī)定的服務(wù)期。
2.2 乙方在完成培訓(xùn)后未經(jīng)甲方批準(zhǔn)而逾期未歸的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
2.3 乙方在進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)期間，甲方應(yīng)向乙方支付工資_______元人民幣，并提供相應(yīng)福利待遇。
2.4 服務(wù)期內(nèi)，如勞動(dòng)合同期限變更或者屆滿，雙方對續(xù)訂勞動(dòng)合同不能達(dá)成一致，應(yīng)按原勞動(dòng)合同確定的條件繼續(xù)履行至服務(wù)期終止之日。
第三條 違約責(zé)任
3.1 乙方在培訓(xùn)開始前放棄培訓(xùn)或解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金_______元人民幣。違約金不超過甲方提供的培訓(xùn)費(fèi)用。
3.2 乙方在培訓(xùn)完成之后違反服務(wù)期約定的，包括單方提出解除勞動(dòng)合同，因自身過錯(cuò)等原因?qū)е聞趧?dòng)合同解除或終止，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額的計(jì)算方法是：違約金金額=實(shí)際培訓(xùn)總費(fèi)用/應(yīng)服務(wù)月數(shù)×(應(yīng)服務(wù)月數(shù)-實(shí)際服務(wù)月數(shù))。
第四條 爭議處理及其他
4.1 因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，若雙方無法協(xié)商解決的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
4.2 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。經(jīng)雙方簽字或蓋章之日起生效。
以下無正文。
甲方(蓋章)： ____________________________________________________________
法定代表人或委托代理人(簽名): __________________________________________
簽訂日期：______________________________________________________________
乙方(簽名)：___________________________________________________________
簽訂日期：______________________________________________________________
第6篇 專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議公司墊付
甲方：_________________________
乙方：______性別：____民族：____職業(yè)：______
身份證號(hào)碼：_____________________________
為了提高員工的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能，根據(jù)法律法規(guī)及本行業(yè)相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成以下協(xié)議：
一、為適應(yīng)生產(chǎn)發(fā)展需要，甲方同意乙方參加專業(yè)培訓(xùn)，并報(bào)銷乙方學(xué)習(xí)期間的相關(guān)費(fèi)用。
二、本次培訓(xùn)項(xiàng)目為__________，培訓(xùn)時(shí)間為_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，培訓(xùn)地點(diǎn)為______________。
三、培訓(xùn)費(fèi)用：本次培訓(xùn)費(fèi)用總額為______________，具體費(fèi)用包括：_____________________(由財(cái)務(wù)部門核定)本次培訓(xùn)費(fèi)由公司先行墊付。
四、培訓(xùn)要求：乙方在培訓(xùn)期間，應(yīng)遵章守紀(jì)，注意自身安全，按要求執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，完成培訓(xùn)目標(biāo)，自覺維護(hù)甲方形象。
五、約定責(zé)任：
1、在培訓(xùn)期間，乙方因個(gè)人原因中斷培訓(xùn)，乙方自行承擔(dān)全部費(fèi)用
2、培訓(xùn)結(jié)束后，乙方未能完成培訓(xùn)目標(biāo),未取得相應(yīng)證書及證明材料,乙方自行承擔(dān)全部費(fèi)用
3、乙方完成培訓(xùn)目標(biāo)后，應(yīng)服從甲方的工作安排，為甲方服務(wù)五年。服務(wù)年限未滿，因個(gè)人原因解除或者不續(xù)簽勞動(dòng)合同的，須按照年限退還培訓(xùn)費(fèi)并支付相應(yīng)的違約金，具體為：
服務(wù)年限未滿一年的，乙方應(yīng)當(dāng)全額退還培訓(xùn)費(fèi)用，并支付與培訓(xùn)費(fèi)等額的違約金
服務(wù)年限未滿兩年的，乙方應(yīng)當(dāng)退還培訓(xùn)費(fèi)用的80%，并支付培訓(xùn)費(fèi)用的80%作為違約金。
服務(wù)年限未滿三年的，乙方應(yīng)當(dāng)退還培訓(xùn)費(fèi)用的60%，并支付培訓(xùn)費(fèi)用的60%作為違約金。
以此類推。
培訓(xùn)費(fèi)及違約金可從乙方工資中直接扣除或者由乙方自行到財(cái)務(wù)交款。
服務(wù)年限起始時(shí)間以證書簽發(fā)日期為準(zhǔn)。
六、本協(xié)議一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方：______________乙方：______________
時(shí)間：______________時(shí)間：______________
第7篇 員工專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議范本
甲方：___________公司
乙方 ：
身份證 號(hào)碼：
戶籍地：
甲乙雙方秉持誠信公平原則，互相協(xié)商就甲方委派乙方________事宜達(dá)成以下協(xié)議：
1、甲方委派乙方自_____年____月____日起至_____年_____月_____日止赴_______進(jìn)行_________。
2、乙方_______培訓(xùn)期間所發(fā)生的費(fèi)用，依照人事管理制度和財(cái)務(wù)作業(yè)流程報(bào)支。
3、乙方目前任職于_______公司______部門，擔(dān)任_______工作。乙方同意甲方的上述安排并同意自愿延長 勞動(dòng)合同期限 _______年，即勞動(dòng)合同至____年______月_____日終止。在上述期限內(nèi)，乙方應(yīng)繼續(xù)從事甲方安排的工作。非因不可抗因素導(dǎo)致乙方不能履行勞動(dòng)合同時(shí)，乙方承諾不單方面提出 解除勞動(dòng)合同 。
4、乙方要求提前解除勞動(dòng)合同，經(jīng)協(xié)商甲方同意時(shí)，勞動(dòng)合同即解除，但乙方應(yīng)賠償甲方為乙方______培訓(xùn)交流支付的費(fèi)用。
賠償金 額依下列公式計(jì)算
賠償金額＝因培訓(xùn)所產(chǎn)生費(fèi)用總額＊未服滿勞動(dòng)合同期／應(yīng)延長勞動(dòng)合同期
5、甲方不同意乙方提前解除勞動(dòng)合同，乙方執(zhí)意解除或擅自離職或因違法、違紀(jì)被公司辭退的，除按上述公式計(jì)算賠償金外，還應(yīng)交納 違約金 。違約金依下列公式計(jì)算：
賠償金額＝因培訓(xùn)所產(chǎn)生費(fèi)用總額＊未服滿勞動(dòng)合同期／應(yīng)延長勞動(dòng)合同期
（培訓(xùn)所產(chǎn)生的 培訓(xùn)費(fèi)用 包括：培訓(xùn)之學(xué)費(fèi)、雜費(fèi)、辦理相關(guān)證件費(fèi)用、培訓(xùn)期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通、出差補(bǔ)助、技術(shù)交流費(fèi)用等在甲方實(shí)際報(bào)支或由甲方實(shí)際支付的費(fèi)用）
6、乙方提前解除勞動(dòng)合同的違約金/或賠償金應(yīng)于甲方辦理 終止勞動(dòng)合同 手續(xù)前交納。
7、乙方向甲方提供擔(dān)保人__________（身份證號(hào)碼___________，戶籍地_____________，任職__________，擔(dān)任________),保人應(yīng)向甲方出具擔(dān)保書，保證乙方履行本協(xié)議書的義務(wù)。在乙方解除勞動(dòng)合同時(shí)，擔(dān)保人向甲方承擔(dān)的保證責(zé)任，保證乙方按約定支付賠償金／或違約金。
8、本協(xié)議自雙方簽定之日起生效，至乙方勞動(dòng)合同期滿后終止。
9、本協(xié)議書一式兩份，具同等效力，甲乙雙方各持一份。
甲方代表（公章）：
______年____月____日
乙方：
______年____月____日
