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第1篇 黨風廉政建設和反腐敗工作責任書
為認真落實市科技局黨組黨風廉政建設和反腐敗工作主體責任，切實履行'一崗雙責',形成誰主管、誰負責，一級抓一級，層層抓落實的工作局面，持續(xù)深入推進市科技局黨風廉政建設和反腐敗工作，簽訂如下責任書。
一、黨組書記責任：
1.黨組書記、局長是黨風廉政建設工作的第一責任人，對班子黨風廉政建設負總責，全面指導、督促、落實黨風廉政建設和反腐敗工作。
2.加強對黨風廉政建設工作任務進行分解，明確黨組成員責任，每年召開黨風廉政建設和反腐敗工作專題會議不少于兩次。
3.及時傳達上級有關黨風廉政建設和反腐敗工作的部署要求，結合科技工作實際抓好貫徹落實。
4.認真抓好中央'八項規(guī)定'精神落實，自覺糾正'四風'和'不嚴不實'問題。
5.模范遵守紀律和規(guī)矩，帶頭執(zhí)行個人有關事項報告制度和'八小時以外'活動重大問題和重要事項報告制度。
6.嚴格督促領導班子成員履行'一崗雙責',帶頭簽訂黨風廉政建設和反腐敗工作責任書，做廉潔從政的表率。
7.抓好黨內(nèi)組織生活，組織中心組開展廉政學習活動，帶頭上黨課，堅持與領導班子成員談心談話制度，及時提醒和糾正班子成員出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題。
8.帶頭執(zhí)行民主集中制和'三重一大'決策制度，積極推進廉政風險防控機制建設。
二、黨組成員責任：
1.認真履行'一崗雙責',始終堅持將黨風廉政建設與分管業(yè)務工作一起抓，完成年度黨風廉政建設責任分工任務。
2.加強督促指導分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作，對分管科室人員進行提醒談話，分析研究廉政風險點，制定防控措施。
3.認真抓好職責范圍內(nèi)中央'八項規(guī)定'精神落實，自覺糾正'四風'.
4. 加強自身修養(yǎng)，堅持政治理論和法律法規(guī)的學習，切實按照從嚴治黨的要求，強化自律意識，廉潔勤政，認真參加廉政教育活動，堅持'三會一課'制度。
5. 堅持按時向黨組報告履行'一崗雙責'情況，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督。
6. 嚴格按時、全面、真實填報個人有關事項，及時報告?zhèn)€人'八小時以外'活動重大問題和重要事項。
黨組書記（簽字）：
黨組成員（簽字）：
年 月 日
第2篇 企業(yè)黨風廉政建設與反腐敗責任書
為了進一步加強黨風廉政建設，明確責任目標，強化責任意識，把黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務分解、落實到系統(tǒng)各企業(yè)，不斷強化系統(tǒng)各企業(yè)領導班子和領導干部的責任意識，根據(jù)黨中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任的規(guī)定》，現(xiàn)就2022年區(qū)區(qū)直企業(yè)黨風廉政建設職責規(guī)定如下：
一、堅決貫徹落實中共中央、國務院及省、市、區(qū)的部署和要求，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持反腐倡廉方針，圍繞中心，服務大局，加強以保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系為重點的作風建設，加強以完善懲防體系為重點的反腐倡廉建設，加強對干部的嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，抓緊解決反腐倡廉建設中群眾反映強烈的突出問題，結合本單位實際，組織并實施反腐倡廉制度建設工作。
二、進一步落實、深化領導干部廉潔自律工作。1.領導干部帶頭學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的各項規(guī)定和執(zhí)行“五項嚴禁”。2.加強領導班子和領導干部作風建設。系統(tǒng)各企業(yè)要嚴格執(zhí)行中央有關文件精神，突出抓好反對鋪張浪費、整治奢靡之風工作。堅決糾正脫離群眾的不良之風，堅持領導干部定期接訪、定期下訪、及時處理來訪來件。3.堅持和完善民主生活會制度，把黨性分析作為民主生活會的重要內(nèi)容，不斷增強黨內(nèi)生活的原則性和實效性。
三、加大查辦案件工作力度。主要領導要親自組織、協(xié)調查辦案件工作，對本單位存在的違法違紀問題，堅持做到有案必查，不壓不瞞，不說情，不干擾辦案。同時，認真做好群眾來信來訪的調查工作，及時妥善解決群眾反映的“熱點”問題，維護社會穩(wěn)定。
四、突出重點、糾正損害群眾利益的不正之風。繼續(xù)開展企業(yè)減負工作，重點抓好本系統(tǒng)企業(yè)的不正之風工作。堅持糾建并舉的方針和誰主管誰負責的原則，對中央提出的減輕企業(yè)負擔工作，應認真貫徹落實。繼續(xù)開展民主評議行風政風考評活動。
五、加大從源頭上預防和治理腐敗工作的力度。繼續(xù)深入推進廠務公開、政務公開制度建設，要抓住投資決策、產(chǎn)權交易、資本運營、財務管理、營銷采購、工程項目、企業(yè)經(jīng)營管理的關鍵環(huán)節(jié)。建章立制，堵塞漏洞，建立健全企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督制約機制，防止集體資產(chǎn)流失，進一步完善職工代表大會制度，發(fā)揮職工監(jiān)督作用，切實解決損害職工利益的問題。同時聯(lián)系實際，從制度上進一步完善管理、強化監(jiān)督。認真落實財務管理制度、辦事公開制度、工程項目公開招投標制度、重大事項報告制度等，確保制度的落實。
六、抓好黨風廉政建設責任制工作。1.層層建立責任制，做到一級管好一級，一級帶動一級，層層抓落實。2.增強領導干部抓黨風廉政建設的意識，明確責任主體和內(nèi)容，并把落實黨風廉政建設責任與抓發(fā)展、抓穩(wěn)定、抓民生的責任統(tǒng)一起來。3.切實加大監(jiān)督檢查和責任追究力度，對發(fā)現(xiàn)在黨風廉政建設方面存在問題的，要及時予以糾正，對應追究領導責任的要堅決予以追究。4.要進一步落實黨風廉政建設責任制，根據(jù)實際情況，定期組織對各企業(yè)落實黨風廉政建設責任制實行考核。
七、重視宣傳教育工作。1.開展黨性黨風黨紀教育。領導、組織本單位以堅定理想信念、促進廉潔從政為主題內(nèi)容，深入開展主題教育活動，著力創(chuàng)新示范教育、崗位廉政教育，切實增強教育的說服力和感召力。堅持每季度組織黨員干部觀看一次警示教育片的制度，使廉政教育活動富有感染力和震撼力。2.加強對黨員干部的監(jiān)督。嚴格執(zhí)行《關于實行黨政領導干部問責的暫行規(guī)定》，加大對本單位資金使用的監(jiān)督力度。
八、強化機關效能建設。深入開展對區(qū)委、區(qū)政府重大決策和工作部署落實情況的督查，堅決糾正政令不暢、執(zhí)行力低下，工作拖拉、推諉扯皮等問題。
上述工作責任，由主管局在年終組織考核，對在履行上述責任中做出突出成績的，給予表揚獎勵；對貫徹執(zhí)行責任制工作不力，導致黨風廉政建設工作任務完成不好或出現(xiàn)重大問題，將按照有關規(guī)定，對責任者予以組織處理或黨紀處分。
