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第1篇 關(guān)于內(nèi)部講師感謝信
敬愛的各位領(lǐng)導、各位老師：
此次培訓，我們滿懷期待，潛心學習，親身感受到“培訓是福利”，不虛此行之感油然而生。在即將回歸工作崗位之際，請允許我用這樣的方式表達對您最誠摯的謝意。
依法治校、創(chuàng)新評價、課程改革，當好領(lǐng)導、管好學校等一幕幕專家授課場景歷歷在目，歷久彌新。我們的老師毫不吝嗇與大家分享智慧，講述著最深刻的理論問題，最前沿的探索實踐，最行之有效的工作方法……我們知識上的瓶頸，思想上的困感，工作上的疑難，老師，您用語言播種，用智慧開啟，用知識解答……對您，親愛的老師，我們無比敬佩，無比尊重。
十天的時間很短，猶如白駒過隙；十天的時間，收獲卻無比豐厚。耹聽您的教誨，感受您的魅力，目睹您的風彩。我們開闊了眼界，拓展了思維，增大了信息，堅定了信念……團隊、創(chuàng)新、細節(jié)、人文、實踐，這些深切感悟不時在腦海浮現(xiàn)。此次培訓加深了對理論認識，完成了專業(yè)引領(lǐng)，進一步理清了發(fā)展方向，明析了工作思路，為再次啟程儲蓄了無窮的能量。道路漫長，我深知肩上責任重大，為人民滿意的現(xiàn)代化教育事業(yè)不懈努力，鞠躬盡瘁。給學生最美的童年，給學生最好的起步。我們有共同事業(yè)，共同夢想。親愛的老師，您是時代的排頭兵，前進的引路人，我們需要您，愿多多聯(lián)系，更多分享，共同發(fā)展。
最后，祝福組織本次培訓的領(lǐng)導、老師和給予本次培訓的全
體工作人員：工作順利，身體安康！
培訓學員****
20xx年*月*日
第2篇 公司內(nèi)部部門感謝信
公司內(nèi)部部門感謝信1
尊敬的xx同事
您好！
感謝您在上半年以來對中泰市場部各項活動以及工作的支持與理解，您的積極幫助與配合，使我們多了一份信心和保障，讓我們的工作能夠順利的完成。在此，中泰市場部向您報以最衷心的感謝！希望在下半年的工作中互相幫助、互相促進，一如既往的支持市場部的工作。 祝工作快樂，身體健康！
公司內(nèi)部部門感謝信2
尊敬的xxx
您好！
感謝您對中泰市場部一直以來的支持與鼓勵，使我們的各項工作都能順利有效開展，您的耐心幫助與悉心指導一直是我們前進路上的良師益友。在此，中泰市場部向您報以最衷心的感謝！希望在下半年的工作中能夠繼續(xù)得到您的支持與指導。
祝您工作快樂，身體健康！
此致
敬禮！
公司內(nèi)部部門感謝信3
尊敬的廈門大學學生會漳州校區(qū)分會宣傳部部長：
您好！誠摯地感謝貴部對于此次中期述職工作的大力支持。 中期述職是由校會人力資源部負責的，致力于了解校會各部門成員工作情況，提升校會運作效率的一項重要的工作。在您的支持與組織下，貴部門圓滿地完成了中期述職的各項工作。近期您將收到貴部門中期述職情況的反饋。
由于中期述職處于試行的階段，人力資源部在工作過程中還存在著諸多的不足，在以后的工作中我們將結(jié)合貴部的意見和建議進行改進。
在整個中期述職過程中，各個部門也存在一些問題，如對中期述職工作未能引起足夠的重視，部員中出現(xiàn)了不參與述職的個別現(xiàn)象；述職前未明確每個人的評分構(gòu)成，以至個別評分表數(shù)據(jù)缺失；評分時成員未閱讀并遵照考評細則；述職完成后未能及時交上部門成員的工作總結(jié)和評分表，導致統(tǒng)分工作推遲；各部門與主席團的數(shù)據(jù)溝通不當?shù)?。如有出現(xiàn)上述問題也希望貴部門在今后的工作中能夠進行改進。
最后衷心地希望貴部在以后的工作中繼續(xù)支持人力
資源部。期望校會在所有部門的共同努力下，擁有更好的明天。
廈門大學學生會漳州校區(qū)分會人力資源部
xx年 4 月 13日
公司內(nèi)部部門感謝信4
尊敬的xxx
您好！
感謝您對中泰市場部一直以來的支持與鼓勵，使我們的各項工作都能順利有效開展，您的耐心幫助與悉心指導一直是我們前進路上的良師益友。在此，中泰市場部向您報以最衷心的感謝！希望在下半年的工作中能夠繼續(xù)得到您的支持與指導。
祝您工作快樂，身體健康！
此致
敬禮！
中泰市場部
