第1篇 后勤管理處工作職責范本
后勤管理處工作職責
在校黨委和校行政的領導下,根據(jù)學校對后勤工作的總體要求和后勤社會化改革的指導思想、原則和目標,代表學校行使后勤行政管理職能,全面負責學校的后勤保障工作。具體工作職責如下:
1、根據(jù)學校教育事業(yè)的發(fā)展,制訂學校后勤保障規(guī)劃,努力推進學校后勤社會化的進程,為全院教學、科研和師生員工的學習、工作、生活提供強有力的后勤保障。
2、負責向?qū)W校提出實驗室、教室、學生宿舍、行政用房等屋面防水、墻壁粉刷、桌凳、玻璃、地面等后勤維修計劃,對經(jīng)學校批準實施的后勤維修項目進行監(jiān)控和管理。
3、做好教工和學生食堂的餐飲服務工作,加強衛(wèi)生檢查和監(jiān)督,為全院師生提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務。
4、負責學生公寓的管理工作。制定科學、規(guī)范的公寓管理規(guī)范,創(chuàng)建安全、文明、和諧的大學生公寓;
5、負責全院各校區(qū)冬季供暖工作,做好水暖管網(wǎng)維修和節(jié)水工作;
6、負責主校區(qū)和大學生公寓村的衛(wèi)生保潔、園林綠化工作,保持校園干凈整潔,為全院師生提供良好的工作、學習和生活環(huán)境。
7、負責全院師生的醫(yī)療衛(wèi)生保健工作,做好新生體檢、教職工慢性病申報工作,開展好義診、疾病防治知識宣傳等活動。
8、努力完成學院領導交給的其他任務。
第2篇 學校后勤管理基建處食品安全工作職責
按照《中華人民共和國食品安全法》和《學校食堂及學生集體用餐食品安全管理規(guī)定》等有關要求,負責抓好食堂、超市、各食品售賣點的食品安全安全管理工作,加強民主管理,增加工作透明度,虛心聽取師生員工對學校各食品銷售點的建議和意見,不斷改進工作,加強各銷售點食品的質(zhì)量管理,保證食堂不發(fā)生食物中毒事故和其它安全事故。
一、制定學校食品安全安全管理年度計劃并組織認真貫徹落實;
二、定期對有效資質(zhì)證、大宗食品采購、食品從業(yè)人員有效健康證進行驗證備案;定期對托管食堂單位進行評價,托管到期后落實簽訂托管協(xié)議。
三、按照學校制定的有關規(guī)定,對食堂各個環(huán)節(jié)的食品安全管理制度的執(zhí)行情況進行經(jīng)常性地督促檢查,落實獎懲制度。
四、加強各銷售點的安全衛(wèi)生意識管理,督促各經(jīng)營單位抓好安全生產(chǎn)和食品安全工作,嚴防投毒、火災和其它破壞活動。對每餐的留樣工作和消毒工作進行監(jiān)督管理。
五、加強各銷售點的監(jiān)督檢查,食品安全管理員要經(jīng)常深入現(xiàn)場了解掌握情況,檢查食品加工過程每個環(huán)節(jié)的衛(wèi)生狀況,每日有檢查記錄;對檢查中發(fā)現(xiàn)不符合衛(wèi)生要求的行為及時制止,并提出處理意見。加強對各銷售點進貨渠道的檢查,監(jiān)督食品原料進貨是否按有關采購制度執(zhí)行,對庫房的食品安全安全情況進行檢查,其中食堂采購的大宗物資必須按照省教育廳有關規(guī)定進行采購。
六、落實食品從業(yè)人員的衛(wèi)生法律和衛(wèi)生知識培訓,監(jiān)督各經(jīng)營點是否對從業(yè)人員的健康狀況進行登記和管理,是否組織從業(yè)人員進行健康檢查,督促患有有礙食品安全的疾病調(diào)離相應崗位。
七、定期召開監(jiān)管工作例會,總結(jié)食品安全工作中存在的問題,提出改進工作的意見并抓好落實。
八、定期或不定期邀請市衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法所工作人員對各經(jīng)營點進行食品監(jiān)測、檢驗和技術指導。對發(fā)生的食物中毒和食品污染事故,及時報告衛(wèi)生行政部門和主管領導并協(xié)助調(diào)查處理,防止事態(tài)擴大。
九、作好食品安全安全管理資料工作,按照衛(wèi)生行政部門檔案管理要求保存各種檢查記錄。
第3篇 大學后勤商業(yè)網(wǎng)點管理中心工作職責
1、全面負責各校區(qū)商業(yè)網(wǎng)點的管理工作。
2、及時、足額收繳各校區(qū)出租門面租金。門面租金標準嚴格執(zhí)行后勤集團核定的標準，不得隨意更改，如有特殊情況需變更時，須征得后勤集團許可后方可執(zhí)行。
3、協(xié)助校內(nèi)有關部門做好各商業(yè)門面的消防安全工作，對各門店消防設施進行檢查，建立安全臺賬，落實巡查檢查制度。
4、配合學校計劃生育管理部門做好承租戶的計劃生育管理工作，定期對門店流動人口及其計劃生育狀況進行檢查。
第4篇 后勤服務中心職責森林管理部門
1.負責機關固定資產(chǎn)管理,承辦機關辦公用品購置、分發(fā)、登記工作。
2.負責機關土地、房產(chǎn)使用管理和機關基建維修工作,管理機關食堂、操堂。
3.負責機關生活福利工作,管理機關水、暖、電等后勤工作。
4.負責機關治安小區(qū)門衛(wèi)工作以及本局交辦的其他工作。
第5篇 x后勤管理處副處長工作職責
后勤管理處副處長工作職責
在處長領導下,獨立完成所分管的工作任務。
一、負責做好全院日常水電暖等后勤保障工作;
二、負責做好全院師生的餐飲服務工作;
三、負責做好全院的衛(wèi)生保潔工作,為全院師生創(chuàng)造衛(wèi)生整潔的學習生活環(huán)境;
四、負責做好衛(wèi)生所工作,為全院師生提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生服務;
五、負責做好大學生公寓村日常管理工作,創(chuàng)建安全、文明、和諧學生公寓;
六、負責做好校舍等日常維修工作,制定節(jié)能措施,降低各項費用;
七、負責做好南校區(qū)公寓和招待所工作;
八、完成領導交辦的其他工作任務。
第6篇 學院后勤總公司管理者代表工作職責
學院后勤總公司管理者代表崗位職責
(1)按總經(jīng)理的授權(quán),全面負責質(zhì)量管理工作,確保質(zhì)量管理體系的過程得到建立、實施和保持;
(2)領導內(nèi)部審核,向總經(jīng)理報告質(zhì)量管理體系的業(yè)績,包括改進的需求;
(3)通過各種措施,提高員工的服務意識,確保公司的后勤管理服務工作滿足學院、顧客要求和法律法規(guī)要求;
(4)負責公司與質(zhì)量管理體系有關事宜的外部聯(lián)絡。
第7篇 某醫(yī)學院后勤管理科工作職責
醫(yī)學院后勤管理科工作職責
1、負責校園綠化、物業(yè)管理、食堂經(jīng)營和學生生活服務等社會企業(yè)的招標方案材料和合同管理工作。
2、負責按照合同對校園綠化養(yǎng)護進行監(jiān)督檢查與考評工作。
3、負責按照合同對物業(yè)管理進行監(jiān)督與考評工作。
4、負責按照合同對食堂經(jīng)營單位進行監(jiān)督與考評工作,做好食堂食品安全工作。
5、負責按照合同對學生生活服務進行監(jiān)督與管理,做好價格監(jiān)督和服務質(zhì)量投訴處理工作。
6、負責校內(nèi)其他租賃單位管理及收費工作。
7、做好學生公寓安全用電管理工作。
8、做好節(jié)約型校園、負責校愛國衛(wèi)生運動委員會的日常工作。。
9、負責行政設備維修、窨井疏通及協(xié)助基建做好課桌椅、路燈等公共設施維修工作。
10、負責家屬區(qū)住戶及租賃單位水電費和衛(wèi)生費收取工作。
11、完成領導交辦的其他工作。
第8篇 大學后勤校園管理中心工作職責
1.負責校園內(nèi)所有室外公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生清掃、保潔、垃圾拖運，化糞池疏通。
2.負責校園內(nèi)滅蚊蠅、消毒、滅鼠等公共衛(wèi)生服務工作。
3.負責校園內(nèi)所有花草樹木的擺放(除西校區(qū)花卉擺放外)、種植、移栽、日常養(yǎng)護與管理。
4.協(xié)助學校完成綠化衛(wèi)生方面的所有升級達標工作。
5.負責所有環(huán)衛(wèi)設施、園林設施的購置、維修、保養(yǎng)。
第9篇 大學后勤綜合管理科負責人職責
1.認真貫徹落實校、處及有關部門所制定的各項規(guī)章制度和上級所交辦的各項工作任務。
2.貫徹執(zhí)行黨的方針政策,負責本科工作人員的政治思想教育和業(yè)務技術培訓。
3.認真落實安全防火、安全技術的管理及知識的提高。
4.不斷提高房屋管理、維修、施工等工作的規(guī)范管理和業(yè)務水平。
5.組織建設和維修工程的施工、交工、驗收、合同、預算及結(jié)算。
6.在工作中協(xié)調(diào)與有關部門的關系。
7.率先積極主動帶領全科同志保質(zhì)保量地完成各項工作。
8.分配、檢查工作人員完成任務情況,公正、民主、團結(jié)同志。
第10篇 行政后勤管理兼治安消防專責物業(yè)工作職責
物業(yè)行政后勤管理兼治安消防專責工作職責
⑴負責公司的行政后勤管理工作,諸如:辦公、勞保、福利用品的購買和發(fā)放,車輛調(diào)度、使用和維修保養(yǎng)工作等;
⑵宣傳、貫徹、執(zhí)行國家有關治安和消防方面的政策規(guī)定,并制定各項實施細則;
⑶負責制定落實小區(qū)各項治安、消防制度,嚴格治安管理,落實消防安全責任制;
⑷負責簽定各部門《治安、消防安全協(xié)議書》,并督促檢查、考核;
⑸完成領導交辦的其它工作。
第11篇 大學后勤教室管理中心工作職責
1、根據(jù)學校教務處制定的教學計劃，編排教學課表、完成學校各類大型考試安排和臨時性教學任務。
2、保持教學環(huán)境優(yōu)美，教學基礎設施完好率達到99%以上，為師生提供良好的教學環(huán)境。
3、認真做好各教學場所的保潔工作，加強勞動紀律檢查。
4、定期對各類多媒體教學設備的維護和保養(yǎng)，保證教學設備的正常運行，為教學提供技術服務。
5、認真維護學術報告廳設施、設備，保證各類大型學術活動和會議的正常進行。
6、做好各教學場所的消防安全工作，為師生提供安心、放心的教學場所，治理各類消防隱患保證師生和國有資產(chǎn)的安全。
7、加強對物業(yè)的監(jiān)管、檢查工作，規(guī)范各種考勤制度。
8、嚴格執(zhí)行物資管理制度，認真做好物資的采購、發(fā)放以及庫房的管理工作。
9、完成學校和集團下達的其他工作任務。
第12篇 公司后勤管理部、公司消防隊職責
1 后勤管理部和公司消防隊是全公司防火和消防安全執(zhí)行機構(gòu)，擔負著全公司的防火和滅火任務。后勤管理部負責貫徹執(zhí)行上級有關消防規(guī)定、文件精神。結(jié)合本單位情況，認真研究和制定不同時期的消防工作計劃和防火措施，定期將工作開展和執(zhí)行情況向上級和公司領導匯報。
2 依照《中華人民共和國消防法》，經(jīng)常對職工進行防火宣傳教育，進行防火安全大檢查，督促并配合各單位進行防火檢查，發(fā)現(xiàn)火險隱患向有關部門及時下達《火險隱患通知書》，并加以排除。
3 發(fā)現(xiàn)職工違反《消防規(guī)程》的有關規(guī)定而進行工作時，有權(quán)停止該項工作，并進行教育。對嚴重違反《消防規(guī)程》不聽勸阻者，有權(quán)停止其工作并罰款處罰，并建議給予行政處罰。
4 加強滅火戰(zhàn)斗準備，熟悉掌握各種滅火設備、器材的操作技術。制定滅火方案，熟悉公司內(nèi)的消防水源、道路、器材狀況，做到有備無患。一旦接到火警，要立即趕赴現(xiàn)場進行撲救，并負責組織指揮職工進行滅火工作。
5 負責對全公司義務消防隊員和職工進行消防業(yè)務指導和訓練工作。
6 加強對防火重點部位的管理，發(fā)生火災事故后，會同有關部門查清原因，對責任者提出處理意見并報公司防火委員會。
7 負責全公司消防器材的配備、更換和檢查工作。
8 負責全公司自動報警系統(tǒng)、自動滅火系統(tǒng)的定期維護、檢修和試驗。
9 負責對全公司消防水系統(tǒng)和消防栓的監(jiān)督檢查，對消防水系統(tǒng)的問題，要及時協(xié)作督促責任單位給予消除。
10 負責對全公司重點防火部位制定滅火預案，并組織消防隊根據(jù)滅火預案進行消防演練。
第13篇 某后勤管理處維修科工作職責
后勤管理處維修科工作職責
一、在后勤管理處領導下,負責全院的水、暖設施的維修工作。
二、負責制定本年度維修工作計劃,完善各項維修制度。
三、巡查、接受報修任務,及時安排維修工作,確保正常教學活動。
四、負責維修用料的采購工作,做到貨比三家,質(zhì)優(yōu)價廉。
五、組織實施維修招標工作,進行工程預算,嚴把工程質(zhì)量關。
六、完成領導交辦的其他任務。
第14篇 z學院后勤管理處職責范圍
學院后勤管理處職責范圍
一、在校黨委和主管校長的領導下,根據(jù)學校發(fā)展規(guī)劃擬定學校后勤服務工作的長遠規(guī)劃和年度計劃。
二、代表學校與后勤服務中心及其他社會后勤服務實體簽訂后勤服務合同,并對其經(jīng)營和服務活動進行依法監(jiān)督。
三、負責擬定學校的綠化、美化總體規(guī)劃和年度實施方案,經(jīng)學校批準后負責組織實施和落實。
四、負責全校的愛國衛(wèi)生管理工作,做好全校衛(wèi)生檢查、監(jiān)督和考評工作。
五、負責學校房地產(chǎn)管理工作,負責全校辦公用房的調(diào)整和單身宿舍、家屬房騰空后的再分配工作;負責全校教工住宅區(qū)的物業(yè)管理工作。
六、對后勤服務中心使用(租賃)的固定資產(chǎn)進行監(jiān)控,督促其承擔對國有資產(chǎn)的保值、增值責任,防止損壞和流失。
七、代表學校協(xié)調(diào)后勤服務中心與地方政府有關部門的關系、與校內(nèi)各系及職能部門的關系,為后勤發(fā)展創(chuàng)造一個寬松的外部環(huán)境。
八、完成學校領導及上級有關部門交辦的其他工作。
第15篇 行政后勤部門安全管理職責
1.認真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產(chǎn)方針,政策、規(guī)定,標準把改善職工勞動條件,保護職工的生命安全和身體健康列為重要議事日程,每月部門組織討論一次職工的安全生產(chǎn)思想動態(tài),研究督促檢查措施。
2.運用黑板報等宣傳工具,配合安全技術部門積極開展群眾性的勞動保護宣傳教育,宣傳黨的安全生產(chǎn)方針、政策、法令、普及安全技術,防火、防盜及衛(wèi)生科普知識,增強職工的自防能力,確保安全生產(chǎn)。
3.宣傳黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)及各種安全標準。
4.宣傳本單位有關安全生產(chǎn)規(guī)定、標準、安全工作重點和動態(tài)、安全檢查情況、典型經(jīng)驗和典型人物以及對發(fā)生安全事故的人和事件進行宣傳和教育。
5.加強安全生產(chǎn)的輿論監(jiān)督,努力提高全員安全生產(chǎn)意識。
6.負責建立健全各級安全管理機構(gòu),協(xié)助配備各級安全監(jiān)督管理技術人員。
7.負責監(jiān)督管理和組織建立企業(yè)安全保衛(wèi)系統(tǒng),配置保安員、監(jiān)控系統(tǒng)等,做好企業(yè)的安全防范工作。
8.負責組織制定、修訂和審批人事教育系統(tǒng)安全管理制度規(guī)定,并組織實施。
9.負責把安全工作業(yè)績納入干部工人晉級和獎勵的考核內(nèi)容
10.通過職工代表會,協(xié)助和促進勞動保護的實施,培養(yǎng)勞動保護骨干和積極分子。
11.在分管經(jīng)理的領導下,對本企業(yè)人事安全教育工作負主要領導責任。
12.合理安排上崗人員、杜絕職業(yè)禁忌證人員上崗。
13.負責組織對新入廠員工(包括畢業(yè)生、實習生、代培人員、其重新返崗參加工作的干部、工人)及要考核合格后方可分配到工作崗位人員的工作安排。
14.認真做好入廠新工人、從事有毒、有害作業(yè)人員和特殊工種作業(yè)人員的健康檢查,組織職工定期體檢,健全職業(yè)病檔案,做好職業(yè)病防治工作。
15.組織做好新工人的體檢工作。根據(jù)職業(yè)禁忌癥的要求,做好新老工人工種的分配和調(diào)整,并認真執(zhí)行有害工種定期輪換、定期脫離崗位的規(guī)定。
16.按上級有關規(guī)定使用外用工、新工人,入廠前做好休檢,分配時應執(zhí)行有關職業(yè)禁忌癥和女工保護的規(guī)定,組織進行三級教育后方能上崗操作。
17.組織并協(xié)助有關部門對新工人、轉(zhuǎn)崗人員以及合同工、臨時工的安全教育和負責特殊工種的培訓考核定人定崗工作,并負責保持人員的相對穩(wěn)定。
18.貫徹執(zhí)行員工勞動紀律管理規(guī)定,負責對員工勞動紀律的教育與檢查和考核。
19.貫徹勞動法,按工作需要合理配備崗位工作職數(shù),嚴格控制員工工作中加班加點的情況,注意勞動強度和保護員工身心健康。
20.負責行政、生活設施等的安全管理工作。
21.負責公司集體宿舍安全防火工作,督促所屬部門管轄的公共場所的清潔衛(wèi)生。
22.積極組織參加本公司安全生產(chǎn)大檢查活動,促進企業(yè)安全生產(chǎn)、文明施工,維護職工的合法權(quán)利。
23.對車間、庫房、辦公區(qū)域內(nèi)的清潔工作進行指導、檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。定期對企業(yè)清潔工作進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,保證良好的辦公環(huán)境。
24.定期或不定期對企業(yè)內(nèi)安全情況、安全設施進行巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
25.負責對生活區(qū)內(nèi)部治安管理和保衛(wèi)工作,對職工住宅負責維護修繕工作,嚴防倒塌,漏水、漏電、失火及其他意外事故的發(fā)生。
26.負責本單位食堂、庫房的安全防火和飲食衛(wèi)生管理工作,防止火災和食物中毒。
27.負責員工食堂、宿舍的日常管理,監(jiān)督各項制度、計劃的執(zhí)行情況。
28.參與防暑降溫的檢查,及時解決防暑降溫的物資及清涼飲料的供應和費用的發(fā)放工作,做好保健食品、防守保護各方面的管理工作。
29.做好勞動保護用品發(fā)放建檔工作,保證飲料、食品等放置、保管及發(fā)放工作,嚴格按標準及規(guī)定執(zhí)行,不得發(fā)給不合格的物品、食品、飲料等。
30.及時妥善處理員工對食堂服務質(zhì)量問題的投訴。
31.根據(jù)企業(yè)發(fā)展及員工建議,適時對員工食堂、宿舍條件提出改進建議。
32.負責單位民用液化氣罐(瓶)、熱水加熱器、電氣設備及其它設備的安全管理。
33.負責作業(yè)場所塵毒點、高溫點的監(jiān)測、統(tǒng)計、上報,并協(xié)助有關部門提出預防和改進意見。
34.負責防火工作,加強火源管理,制訂預防措施,主持火災事故的調(diào)查處理。
35.協(xié)助領導抓好安全工作,積極開展宣傳教育活動,提高職工對安全工作認識。
36.發(fā)動職工展開遵章守紀,無事故競爭活動和安全知識有獎活動。
37.負責本單位駕駛?cè)藛T的交通安全行車知識考核和行車駕駛技術的培訓工作,以提高駕駛?cè)藛T安全駕駛常識和技術素質(zhì)。
38.負責定期檢查本單位的車輛維護保養(yǎng)情況,確保車況良好。對不符合安全行車的車輛和駕駛?cè)藛T,強制要求限期進行整改。
39.經(jīng)常對本企業(yè)的車輛進行檢查,對違章行駛的各類車輛和駕駛?cè)藛T,按條例及有關規(guī)定進行處罰。
40.及時掌握公司的道路交通狀況,一旦發(fā)生事故,及時向上級有關部門匯報,并及時趕赴現(xiàn)場,會同當?shù)亟还懿块T及時處理,并清除交通事故造成的交通堵塞。
41.負責醫(yī)療事故的管理、處理和上報。參加工傷鑒定,負責提出醫(yī)學鑒定依據(jù)。
42.對發(fā)生工傷事故的職工負責送院搶救治療,以及辦理工傷事故人員費用申請.和慰問及善后處理工作。
43.參加重大工傷、設備、火災事故的調(diào)查和處理,并負責組織有關部門做好因工傷亡的善后處理和參加工傷鑒定處理工作。并對事故責任者提出處理意見。
44.接到火警、事故、突發(fā)安全事件的通知或廠內(nèi)發(fā)生事故時,要立即出動救護人員并攜帶救護工具,到現(xiàn)場搶救,同時通知安技部,并保護好現(xiàn)場。
45.制定從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的培訓、發(fā)證工作計劃。
46.在編制生產(chǎn)經(jīng)營計劃及發(fā)展規(guī)劃時,應有安全生產(chǎn)方面的內(nèi)容和目標
47.在辦理臨時用工協(xié)議時,應有安全方面的條款,并且把雇用方首先應承擔安全責任作為雇用的先決條件。
48.在各項工程建設項目中,為確保安全全設施及設備的安全性、完整性和可靠性留足資金。
49.參與對基建工程、生產(chǎn)維修項目、擴建、改造施工過程的安全檢查。
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第16篇 某后勤管理處衛(wèi)生所負責人工作職責
后勤管理處衛(wèi)生所負責人工作職責
一、在總務處領導下,負責醫(yī)務室全面工作,做好全所人員的思想政治工作,充分調(diào)動全所人員,把醫(yī)務室辦好。
二、加強管理,嚴格各項審批制度。
三、制訂工作計劃,定期召開會議。督促全所人員貫徹執(zhí)行好各項規(guī)章制度和操作規(guī)程。不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量,嚴防差錯事故發(fā)生。
四、負責門診、病房的診治、會診和急診工作。
五、積極組織醫(yī)務人員學習新技術,搞好醫(yī)療研究工作,不斷提高醫(yī)務人員的醫(yī)務水平。
六、 負責組織醫(yī)務人員搞好衛(wèi)生宣傳、疫情報告和疫苗接種工作。
七、負責組織編制審批購藥,易損易耗品計劃工作。
八、負責醫(yī)務室安全保衛(wèi)工作。
