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管理人員工作職責(zé)15篇

發(fā)布時(shí)間:2022-10-20 21:00:12 查看人數(shù):65
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管理人員工作職責(zé)

第1篇 laboratoryanimalmanagementstaff/實(shí)驗(yàn)動(dòng)物管理人員工作職責(zé)與職位要求

職位描述:

qualification: (knowledge, skills, competencies)

1.bachelor degree or above in animal science and medicine or biology related major; the candidate with veterinarian or laboratory animal background preferable; working e_perience in laboratory animal facility or veterinary clinics preferable; working e_perience with large animal preferable;

2.good communication capability, candidate with english capability would be given priority;

3.be able to work independently, attention to details, passionate about animals, be enthusiastic on laboratory animal science and management career ;

4.good command of office software, e.g. word, e_cel; capable of organization and management, accept working overtime after daily work, at weekends or on holidays, if required;

職位要求:

1.本科及以上學(xué)歷,動(dòng)物科學(xué)、動(dòng)物醫(yī)學(xué)或相關(guān)生物類(lèi)專(zhuān)業(yè)。有獸醫(yī)、實(shí)驗(yàn)動(dòng)物教育背景或在實(shí)驗(yàn)動(dòng)物設(shè)施、獸醫(yī)院工作經(jīng)歷優(yōu)先。熟悉嚙齒類(lèi)實(shí)驗(yàn)動(dòng)物飼養(yǎng)的工作并有相應(yīng)管理經(jīng)驗(yàn)經(jīng)歷優(yōu)先。

2.良好的溝通能力,具有一定的英語(yǔ)能力優(yōu)先。

3.能夠獨(dú)立工作,細(xì)心,愛(ài)護(hù)動(dòng)物,愿意從事實(shí)驗(yàn)動(dòng)物科學(xué)/管理工作。

4.有文字處理,電子表格的電腦知識(shí)。有組織統(tǒng)籌和團(tuán)隊(duì)管理能力。由于工作需要,也有可能在下班,周末或者假日期間加班。

responsibilities:

1.responsible for the routine operation of laboratory rodent facility, including management of husbandry team, facility management, consumables management, documents management, etc;

2.cooperate with colleagues and deliver tasks as planned, including business unit, veterinarian department, qa department, equipment department, facility department, etc;

3.assist the veterinarians in implementation of animal welfare procedures, monitoring any procedures related to animals to ensure the compliance with related guidelines and sop;

4.involved in drafting, reviewing and renewing the sops associated with management of laboratory rodents;

5.responsible for interfacing with e_ternal agencies, assuring the operation of animal facility is in compliance with pertinent regulations;

職責(zé):

1.負(fù)責(zé)管理嚙齒類(lèi)實(shí)驗(yàn)動(dòng)物設(shè)施的日常工作,包括飼養(yǎng)人員管理,動(dòng)物設(shè)施管理,耗材管理,文件管理等相關(guān)工作。

2.協(xié)助內(nèi)部同事完成相應(yīng)的工作,包括業(yè)務(wù)部門(mén)、獸醫(yī)部門(mén)、質(zhì)量管理部門(mén)、設(shè)備部門(mén)、設(shè)施部門(mén)等。

3.協(xié)助獸醫(yī)同事確保設(shè)施內(nèi)動(dòng)物福利措施的執(zhí)行,監(jiān)督任何涉及動(dòng)物的流程使其符合相關(guān)指導(dǎo)原則和操作規(guī)程。

4.參與編寫(xiě),審查和更新的嚙齒類(lèi)實(shí)驗(yàn)動(dòng)物飼養(yǎng)管理相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程。

5.負(fù)責(zé)與外部的機(jī)構(gòu)溝通協(xié)調(diào),保證動(dòng)物設(shè)施的運(yùn)營(yíng)符合相關(guān)規(guī)范。

冠科生物技術(shù)(中山)有限公司

公司位于中山市翠亨新區(qū)揚(yáng)帆街1號(hào)利普生科技園1 號(hào)廠房,目前正在籌建階段,預(yù)計(jì)2019年11月投入使用。

第2篇 北坡中學(xué)圖書(shū)閱覽資料室管理人員工作職責(zé)

第三中學(xué)圖書(shū)、閱覽、資料室管理人員工作職責(zé)

一、熱愛(ài)本職工作,牢固樹(shù)立為教學(xué)服務(wù)的思想,嚴(yán)格執(zhí)行圖書(shū)、閱覽管理制度,做好圖書(shū)、閱覽、資料室日常管理工作。

二、負(fù)責(zé)課本、圖書(shū)、期刊、資料、報(bào)紙等的選購(gòu)、訂購(gòu)、登記造冊(cè)、推薦、分配、領(lǐng)、借工作。做到帳目清楚,帳物相符。

三、做好圖書(shū)、閱覽、資料室的內(nèi)務(wù)工作,保持室內(nèi)衛(wèi)生,創(chuàng)造優(yōu)雅的文化氛圍。做好防火、防水工作。

四、按制度組織好圖書(shū)、資料的借、閱;組織好師生閱覽;做好活動(dòng)記錄。最大限度發(fā)揮“三室”功能,起到拓寬師生視野、提高師生素質(zhì)、促進(jìn)師生個(gè)性發(fā)展的作用。

五、加強(qiáng)與書(shū)店和兄弟學(xué)校的聯(lián)系,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),努力實(shí)現(xiàn)“三室”管理工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。

六、為開(kāi)架借書(shū)做好準(zhǔn)備。

第3篇 三井不動(dòng)產(chǎn)酒店管理人員工作職責(zé)與職位要求

職位描述:

工作職責(zé)與職位要求要求:

1全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷

2日語(yǔ)n3水平以上(可無(wú)等級(jí)證書(shū))

3形象干凈整潔 男女不限

4性格開(kāi)朗 喜歡溝通

5英語(yǔ)優(yōu)秀者 日語(yǔ)基礎(chǔ)弱一些也可以。

工作職責(zé)與職位要求名稱(chēng)【日語(yǔ).漢語(yǔ)】酒店前臺(tái)員工/正式員工制度

推薦點(diǎn)☆代表日本不動(dòng)產(chǎn)企業(yè)的集團(tuán)公司

☆以人為本的企業(yè)理念,是一個(gè)通風(fēng)良好又容易工作的公司

☆公司內(nèi)交流會(huì)很多,大家都友好的工作

☆能活用你的語(yǔ)言能力和交流能力嗎

企業(yè)簡(jiǎn)介

企業(yè)名稱(chēng)三井不動(dòng)產(chǎn)酒店管理株式會(huì)社

上市區(qū)分非上市公司

資金4億9千萬(wàn)日元

成立時(shí)間1981年5月

員工人數(shù)644人(外國(guó)員工30人)

地址東京都港區(qū)

年銷(xiāo)售額322億7757萬(wàn)日元

企業(yè)特征.行業(yè):住宿設(shè)施的運(yùn)營(yíng)等

.事業(yè)所/店鋪數(shù):全國(guó)25家酒店

工作內(nèi)容:

.全國(guó)三井花園酒店、賽雷斯汀酒店的運(yùn)營(yíng)等。

酒店的經(jīng)營(yíng)及管理業(yè)務(wù);

酒店設(shè)施計(jì)劃及建筑計(jì)劃相關(guān)指導(dǎo);

酒店經(jīng)營(yíng)信息的收集、處理及分析;

餐廳、酒吧的經(jīng)營(yíng)以及管理事業(yè);

為游客提供旅游信息及酒店介紹業(yè)務(wù)。

企業(yè)名稱(chēng)三井花園酒店、塞勒斯汀酒店錄取時(shí)間面談

工作地點(diǎn)東京

部門(mén)名稱(chēng)住宿部門(mén):前臺(tái)工作人員(希望將來(lái)晉升為經(jīng)理)

招募背景擴(kuò)大組織

技能.資格必備技能.資格

.漢語(yǔ)(標(biāo)準(zhǔn)語(yǔ)):母語(yǔ)水準(zhǔn)

.有服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的人(酒店業(yè)以外的經(jīng)驗(yàn)也可)

.it技術(shù):office辦公軟件:e_cel,word.

人物形象/其他.喜歡與人接觸的人

.能為別人工作的人

.具有協(xié)調(diào)性的推進(jìn)工作的人

.可以為組織做出貢獻(xiàn)的人

.能傾聽(tīng)對(duì)方講話的人

雇傭形式合同工簽證支持有

工作時(shí)間輪班制:每周5天工作日

(星期一,星期二,星期三,星期四,星期五,星期六,星期日,節(jié)日)

09:00 ~ 22:00 倒班制

休息時(shí)間:1小時(shí)加班有(每月11.5小時(shí))

※2019年度業(yè)績(jī)

工資.月收入:198,000日元(※在考慮經(jīng)驗(yàn)和年齡的基礎(chǔ)上,根據(jù)本公司規(guī)定提供待遇。)

.交通費(fèi):有(實(shí)際支付)

.獎(jiǎng)金:根據(jù)業(yè)績(jī)支付

.加薪:有

※我們將最大限度的考慮您的希望和要求

休假.根據(jù)輪班表

.喜喪假、帶薪休假、產(chǎn)假、育兒休假

.年假:104天/年

福利待遇社會(huì)保險(xiǎn)完善、社員購(gòu)買(mǎi)折扣制度

本公司酒店優(yōu)惠,互助會(huì),三井不動(dòng)產(chǎn)集團(tuán)團(tuán)體折扣人壽保險(xiǎn)。

其他本次工作職責(zé)與職位要求為關(guān)東地區(qū)錄用

決定錄取之后會(huì)分配到關(guān)東地區(qū)的店鋪

(東京、銀座、汐留、日本橋、京橋、大手町、五反田、四谷、上野、千葉、浦安、柏)

面試將在東京總部進(jìn)行。

正式員工錄用后的工作方式(工作地)※錄用正式員工時(shí)可以選擇中途變更。

【全國(guó)工作人員】全國(guó)(有工作調(diào)動(dòng))

【區(qū)域工作人???】地區(qū)限定(沒(méi)有工作調(diào)動(dòng))

視頻面試:隨時(shí)現(xiàn)場(chǎng)面試:7月27日(六)

工作職責(zé)與職位要求人數(shù):200人

申請(qǐng)簽證:技術(shù) 人文知識(shí)與國(guó)際業(yè)務(wù)(日本工簽)

工作簽約:

長(zhǎng)期工作簽證,免費(fèi)續(xù)簽,長(zhǎng)期留日,可帶家屬,可申日本永住。

辦理周期:2~4個(gè)月。

正規(guī)商務(wù)部資質(zhì)公司,在商務(wù)部有備案600萬(wàn)人民幣,保證出國(guó)人員權(quán)益,一旦發(fā)生勞務(wù)糾紛,可從商務(wù)部600萬(wàn)備用金中獲得理賠,安全可靠。

(商務(wù)部資質(zhì)證書(shū)編號(hào):lw210020120008)

二,如下日本就業(yè)崗位同步工作職責(zé)與職位要求中:

a、 日本高級(jí)溫泉酒店; b、日本電信公司;c、奧特萊斯品牌折扣店?duì)I業(yè)

d、 高端免稅店,奢侈品店銷(xiāo)售;e、高級(jí)商務(wù)酒店;f、語(yǔ)言學(xué)校留???生管理老師;

g、 日本人才公司管理人員;h、it人才i、京都橡膠制品理工科社員

j、大豐空調(diào)企業(yè)技術(shù)人員

工作簽約:

長(zhǎng)期工作簽證,免費(fèi)續(xù)簽,長(zhǎng)期留日,可帶家屬,可申日本永住。

辦理周期:2~4個(gè)月。

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三,本公司日語(yǔ)文案老師(集團(tuán)內(nèi)工作)

工作地點(diǎn):沈陽(yáng) 成都 廣州 大連 新干線教育集團(tuán)分公司

針對(duì)出國(guó)留學(xué)就業(yè)人員,進(jìn)行日語(yǔ)培訓(xùn) 簽證辦理

工資面談 五險(xiǎn)一金 公司旅游等

以上所有出國(guó)崗位,申請(qǐng)簽證:技術(shù) 人文知識(shí)與國(guó)際業(yè)務(wù)

第4篇 學(xué)校住宿生管理人員工作職責(zé)

學(xué)校住宿生管理人員工作職責(zé)

(一)校長(zhǎng)管理職責(zé)

對(duì)學(xué)校住宿生管理工作負(fù)總責(zé):負(fù)責(zé)對(duì)住宿生設(shè)施的建設(shè)、維護(hù)和更新;指導(dǎo)其他干部進(jìn)行住宿生管理;是住宿生管理安全第一責(zé)任人

(二)分管校級(jí)干部管理職責(zé)

具體分管住宿生管理工作,對(duì)住宿生各項(xiàng)管理負(fù)責(zé),著重落實(shí)、檢查、督促、整改住宿生管理工作

(三)分管主任管理職責(zé)

德育主任指導(dǎo)生活老師和班主任對(duì)住宿生的管理和教育工作,對(duì)生活老師和班主任該項(xiàng)工作進(jìn)行考核;經(jīng)常巡視寢室,發(fā)現(xiàn)重大問(wèn)題及時(shí)向校長(zhǎng)匯報(bào)

(四)生活主管職責(zé)

處理學(xué)生宿舍管理有關(guān)事宜;督促、檢查、評(píng)定宿舍管理工作;檢查衛(wèi)生、紀(jì)律、內(nèi)務(wù),每天評(píng)比結(jié)果公布,每周評(píng)比結(jié)果報(bào)德育處;做好表彰工作;協(xié)調(diào)學(xué)生宿舍管理與班級(jí)、家長(zhǎng)及各方面的關(guān)系

(五)生活老師職責(zé)

生活教師負(fù)責(zé)住宿生的寢室管理、思想引導(dǎo)和生活指導(dǎo)。具體職責(zé)如下:

1.熟悉《住宿生管理制度》等相關(guān)工作要求,熟悉本宿舍學(xué)生的基本情況;認(rèn)真履行職責(zé),根據(jù)相關(guān)規(guī)定教育、管理、指導(dǎo)學(xué)生并積極為學(xué)生服務(wù);按制度規(guī)定進(jìn)行清點(diǎn)人數(shù)、維護(hù)紀(jì)律、檢查清潔、夜間巡視等常規(guī)巡查工作并做好管理日志以及值班記錄;及時(shí)公布檢查情況,并進(jìn)行評(píng)比;服從學(xué)校管理,積極參加各種工作會(huì)議及工作培訓(xùn)

2.自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)交、接班并做好交接班記錄;有事或生病應(yīng)及時(shí)請(qǐng)假。堅(jiān)守崗位,不擅自離崗。嚴(yán)格管理宿舍大門(mén),認(rèn)真落實(shí)宿舍出入要求;學(xué)生中途不許回寢室,特殊情況有班主任或行政總值開(kāi)具證明回寢室的,必須作好登記;上崗時(shí)間不干與本職工作無(wú)關(guān)的事

3.正確處理或及時(shí)報(bào)告工作中遇到的問(wèn)題,對(duì)工作中遇到或發(fā)現(xiàn)的重大事件不隱瞞;積極與德育處和班主任共同做好學(xué)生的管理和服務(wù)工作

4.嚴(yán)格執(zhí)行宿舍巡查制度,檢查、處理宿舍內(nèi)務(wù)(含公物)及紀(jì)律安全等方面的問(wèn)題

5.增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),做好學(xué)生思想工作,尊重學(xué)生人格。對(duì)學(xué)生既要嚴(yán)格要求,又要關(guān)心愛(ài)護(hù),關(guān)心學(xué)生的作息起居,幫助他們解決生活上的困難,學(xué)生生病應(yīng)及時(shí)通知行政總值和班主任,或組織人員送醫(yī)院治療

6.作好開(kāi)學(xué)前的一切準(zhǔn)備工作,認(rèn)真檢查并維修宿舍的基本設(shè)施,清理衛(wèi)生,分發(fā)公共物品;學(xué)期結(jié)束前,做好一切善后工作(特別是清潔衛(wèi)生、公物清理及賠護(hù)、設(shè)施安全檢查等),學(xué)生畢業(yè)離校時(shí),負(fù)責(zé)檢查寢室清潔衛(wèi)生(包括地面、物柜、陽(yáng)臺(tái)、盥洗間、廁所等)

7.加強(qiáng)學(xué)生的安全教育和愛(ài)護(hù)公物教育。嚴(yán)禁非住校生及外來(lái)人員留宿,不準(zhǔn)男、女生互竄寢室。經(jīng)常檢查寢室床、消防設(shè)施及其它公共設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)妥當(dāng)處理,如遇突發(fā)事件,及時(shí)向?qū)W校相關(guān)部門(mén)報(bào)告

(六)級(jí)長(zhǎng)、班主任職責(zé)

1.熟悉了解學(xué)校住宿生管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格按照制度辦理請(qǐng)(銷(xiāo))假及出入校門(mén)等手續(xù)

2.教育引導(dǎo)學(xué)生自覺(jué)遵守住宿生管理的各項(xiàng)規(guī)定。培養(yǎng)他們遵規(guī)守紀(jì)、愛(ài)護(hù)公物,互讓互助的集體主義精神和自主管理的能力;教育、督促學(xué)生準(zhǔn)時(shí)參加宿舍的各種活動(dòng),提高晚修的學(xué)習(xí)效率,遵守餐廳就餐紀(jì)律,服從生活老師和值日學(xué)生干部的管理、監(jiān)督;發(fā)揮班干部和舍長(zhǎng)的作用,創(chuàng)建文明宿舍

3.下寢室形成制度。每天中午,每周至少2天晚上(必須含星期日)下學(xué)生寢室,關(guān)心學(xué)生生活,并對(duì)清潔衛(wèi)生打掃等進(jìn)行指導(dǎo);主動(dòng)向生活老師了解本班學(xué)生情況,了解住宿生的思想動(dòng)態(tài)和行為習(xí)慣,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,杜絕違法違紀(jì)現(xiàn)象

6.建立班級(jí)宿舍日常管理制度,做好防火、防盜等安全教育管理工作,杜絕事故隱患。對(duì)于屢次違反學(xué)生宿舍管理制度的同學(xué)要進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育,并根據(jù)學(xué)生違紀(jì)處分條例處理

7.關(guān)心學(xué)生課外生活。協(xié)助學(xué)校貫徹實(shí)施《體育衛(wèi)生工作條例》,教育學(xué)生堅(jiān)持體育鍛煉,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣;指導(dǎo)學(xué)生參加各種有益于身心健康的科技、文娛和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)展正常的興趣愛(ài)好和特長(zhǎng),在各種活動(dòng)中注意學(xué)生的智力發(fā)展和能力培養(yǎng)

8.保持與學(xué)生家長(zhǎng)的聯(lián)系,及時(shí)和家長(zhǎng)溝通,共同做好學(xué)生的教育和管理工作。

(七)行政總值職責(zé)

1、負(fù)責(zé)全天學(xué)校的行政管理,檢查早鍛、早讀、晚修、飯?zhí)?、宿舍的紀(jì)律,并做好老師的考勤登記和學(xué)生午休、晚上就寢情況登記。

2、及時(shí)處理宿舍管理人員、班主任和生活老師反映的突發(fā)情況。

3、解決值日期間發(fā)生的問(wèn)題或遇到的困難。

(八)保衛(wèi)干部職責(zé)

認(rèn)真做好住宿生的安全管理工作;嚴(yán)格住宿生進(jìn)出校門(mén)的管理工作(根據(jù)班主任、生活老師和總值簽具請(qǐng)假條,保安確認(rèn)簽名后才能放出校園)。

(九)寢室長(zhǎng)和值日生工作職責(zé)

l.寢室長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織全室住宿生制定寢室公約和安排寢室輪流值日表,管理、維護(hù)寢室各方面正常秩序,做好與其它寢室的聯(lián)絡(luò)工作,接受、傳達(dá)、并帶領(lǐng)、督促全室住宿生完成學(xué)校、生活指導(dǎo)老師布置的具體任務(wù)。

2.寢室長(zhǎng)負(fù)責(zé)檢查督促值日生完成本寢室的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生的整理打掃工作,值日生請(qǐng)假離宿時(shí)應(yīng)及時(shí)安排好替補(bǔ)人員做好值日工作,保證寢室環(huán)境衛(wèi)生清潔。

3.寢室長(zhǎng)負(fù)責(zé)檢查督促本寢室同學(xué)嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,必須按時(shí)就寢;抓好就寢紀(jì)律工作。

4.協(xié)助生活老師做好夜間查鋪工作,有擅自缺宿或非本室人員在本寢室就寢時(shí)立即向老師匯報(bào)。

5.做好安全防范工作,抵制各種不良行為,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向生活指導(dǎo)老師或德育處匯報(bào)。

6.在寢室內(nèi)營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)、生活氛圍,帶領(lǐng)全室住宿生積極開(kāi)展寢室文化建設(shè)和創(chuàng)建'文明寢室'、'文化寢室'活動(dòng)。

7.團(tuán)結(jié)同學(xué),關(guān)心同學(xué)生活,有事及時(shí)向生活指導(dǎo)老師反映,以便盡快解決。

8.寢室實(shí)行輪流值日制,值日生負(fù)責(zé)一日的寢室衛(wèi)生打掃及整理工作。

9.值日生每天(早晨、午后、晚修前)打掃寢室3次,每月宿舍要組織好寢室衛(wèi)生大掃除。

10.檢查督促寢室同學(xué)搞好個(gè)人衛(wèi)生,保證床鋪整潔和室內(nèi)學(xué)習(xí)、生活用品擺放整齊。

第5篇 庫(kù)房管理人員工作職責(zé)

一、工作人員必須具備較高的職業(yè)道德,熱愛(ài)本職工作,堅(jiān)持服務(wù)育人。

二、負(fù)責(zé)全系物品的管理、供應(yīng)工作,要求熟悉所管各類(lèi)物資的規(guī)格、型號(hào)、性能和用途。了解保管物品的技術(shù)要求和存放條件,努力為教學(xué)科研和學(xué)校的各項(xiàng)工作服務(wù),不斷提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平。

三、嚴(yán)格執(zhí)行儀器設(shè)備藥品的管理制度,各類(lèi)物資入庫(kù)要嚴(yán)格驗(yàn)收,人庫(kù)、上架、及時(shí)記帳。對(duì)出庫(kù)的物品要及時(shí)下帳,做到帳目清楚進(jìn)出手續(xù)齊全,帳物相符。

四、對(duì)采購(gòu)員所購(gòu)買(mǎi)物品質(zhì)量提出異議時(shí),有權(quán)拒絕驗(yàn)收入庫(kù),查清原因,并提出具體處理意見(jiàn)。

五、負(fù)責(zé)辦理各實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備、材料和低值易耗品的發(fā)放、回收和賠償工作,要求及時(shí)提供服務(wù),不得耽誤和影響教學(xué)工作的進(jìn)行。

六、對(duì)所保管物品,每年應(yīng)進(jìn)行一次全檢查,做到技術(shù)資料完整,附件齊全,性能良好。對(duì)用后歸還的儀器要認(rèn)真仔細(xì)檢查,對(duì)低值易耗品類(lèi)要做到科學(xué)歸類(lèi)、標(biāo)記明顯,擺放整齊、數(shù)量準(zhǔn)確。

七、定期向?qū)嶒?yàn)室主任匯報(bào)物資的消耗和庫(kù)存情況,及時(shí)提出增添和維修計(jì)劃。

八、嚴(yán)格執(zhí)行劇毒、易燃、易爆、放射性物品的管理、發(fā)放,嚴(yán)格控制使用,認(rèn)真做好消耗和剩余部分的記錄。

九、庫(kù)存物品的管理應(yīng)規(guī)范化、科學(xué)化,做到定位存放、整潔有序、零整分開(kāi),帳物相符。各種領(lǐng)發(fā)物品的單據(jù)、憑證要裝訂成冊(cè),妥善保存。

十、經(jīng)常和教學(xué)儀器設(shè)備科保持業(yè)務(wù)聯(lián)系,主動(dòng)接受指導(dǎo),準(zhǔn)確填報(bào)各類(lèi)資產(chǎn)的信息數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

十一、努力學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理知識(shí),學(xué)習(xí)使用計(jì)算機(jī)并充分運(yùn)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行管理,不斷提高自已的業(yè)務(wù)素質(zhì)管理能力。

十二、庫(kù)房管理人員要有安全意識(shí),上班要檢查門(mén)窗是否完好,下班要檢查門(mén)窗是否鎖好,電源是否斷掉;注意庫(kù)房通風(fēng)、干燥,并備有消防器材且掌握使用方法,應(yīng)經(jīng)常查看庫(kù)房安全,寒暑假也要檢查庫(kù)房安全情況。發(fā)現(xiàn)有不安全因素應(yīng)及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映。

十三、遵守學(xué)校制度,按時(shí)上下班。上班期間必須堅(jiān)守崗位,不得離崗、串崗。若因離崗而影向教學(xué)、科研的進(jìn)行,必須按照考核的有關(guān)規(guī)定處理。

第6篇 專(zhuān)職消防安全管理人員工作職責(zé)

一、按照消防法規(guī)和本單位消防安全規(guī)章制度的要求,負(fù)責(zé)實(shí)施對(duì)本單位的日常防火檢查、巡查,督促落實(shí)火災(zāi)隱患整改措施;

二、負(fù)責(zé)管理、維護(hù)消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)志;

三、組織開(kāi)展消防宣傳,對(duì)員工進(jìn)行消防教育培訓(xùn);

四、負(fù)責(zé)編制滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,并制定培訓(xùn)和演練計(jì)劃,定期組織演練;

五、記錄消防安全工作開(kāi)展情況,建立完善消防檔案;

六、認(rèn)真完成其他消防安全管理工作。

第7篇 駐越南工廠越南語(yǔ)管理人員工作職責(zé)與職位要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、根據(jù)個(gè)人能力,安排從事銷(xiāo)售、人力行政、采購(gòu)、國(guó)際貿(mào)易、生產(chǎn)管理等某專(zhuān)業(yè)工作。

2、負(fù)責(zé)公司中、越文翻譯工作。

職位要求:1、本科及以上學(xué)歷,年齡35歲以下。

2、越南語(yǔ)口語(yǔ)流利,溝通表達(dá)能力強(qiáng);文字組織能力強(qiáng)。

3、越南語(yǔ)專(zhuān)業(yè);或國(guó)際貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),越南語(yǔ)為第二專(zhuān)業(yè)。

4、工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí),能適應(yīng)工廠管理工作。

5、有駐外工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀管理人員優(yōu)先考慮。

6、能適應(yīng)長(zhǎng)期駐越南工作

第8篇 化學(xué)危險(xiǎn)品倉(cāng)庫(kù)管理人員工作職責(zé)

為嚴(yán)格加強(qiáng)化學(xué)危險(xiǎn)品在倉(cāng)庫(kù)寄存中的管理工作,確保安全和保證工作的正常進(jìn)行。根據(jù)院《化學(xué)危險(xiǎn)品的管理辦法(試行)》和《化學(xué)危險(xiǎn)品倉(cāng)庫(kù)管理規(guī)定》制定以下管理人員工作職責(zé)。

一.管理人員須經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),並取得《化學(xué)危險(xiǎn)品保管證》。

二.嚴(yán)格化學(xué)危險(xiǎn)品存、出庫(kù)手續(xù),做到帳物相符,發(fā)現(xiàn)差錯(cuò),及時(shí)查明原因并予以糾正。

三.爆炸品、劇毒品嚴(yán)格執(zhí)行“五雙”制度,(雙人、雙鎖、雙人收發(fā)、雙人運(yùn)輸、雙人使用)。

四.存放易燃易爆品的庫(kù)房,應(yīng)有良好的通風(fēng)條件,夏季應(yīng)采取灑水降溫措施,務(wù)使庫(kù)內(nèi)溫度不超過(guò)30οc。

五.經(jīng)常巡視化學(xué)危險(xiǎn)品倉(cāng)庫(kù)以及周?chē)h(huán)境,嚴(yán)禁明火,電氣設(shè)備防爆、消除事故隱患。

六.對(duì)寄存的化學(xué)危險(xiǎn)品,應(yīng)定期檢查,旋緊瓶蓋,該加水的加水,加煤油的加煤油,以防揮發(fā)、變質(zhì)、自燃或爆炸。

七.各種壓縮氣體鋼瓶,應(yīng)按規(guī)定每年檢查一次,危險(xiǎn)品按類(lèi)分倉(cāng),按部門(mén)分格。

八.嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,遇有意外情況,及時(shí)向資產(chǎn)管理處領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

九.每一周,書(shū)面匯報(bào)工作,包括危險(xiǎn)品存、出情況,安全情況和廢液、廢渣情況,並做好檢查的準(zhǔn)備工作。

第9篇 體育器材管理人員工作職責(zé)

一、堅(jiān)持為教學(xué)服務(wù),及時(shí)為體育教師和學(xué)生課外體育活動(dòng)的進(jìn)行提供體育場(chǎng)館和器材沒(méi)備。

二、建立健全體育場(chǎng)器材保管和使用制度,及時(shí)向教導(dǎo)處匯報(bào)場(chǎng)館器材設(shè)備使用、登記情況,提出維修和更新設(shè)備的意見(jiàn)、計(jì)劃。每學(xué)期進(jìn)行一次清理登記,報(bào)教導(dǎo)處審查備檔。

三、協(xié)助體育教師指導(dǎo)學(xué)生正確地使用場(chǎng)館設(shè)備,進(jìn)行愛(ài)護(hù)體育器材的教育。

四、根據(jù)教學(xué)需要和本校實(shí)際情況,做好器材的制作、保管與維修工作,購(gòu)置必需的器材設(shè)備。

五、發(fā)現(xiàn)體育器材損壞,立即停止使用。無(wú)教師指導(dǎo),不出借容易發(fā)生傷害事故的投擲器材,確保體育活動(dòng)的安全。

六、外單位借用器材,一律須經(jīng)教導(dǎo)處或校長(zhǎng)室同意。

第10篇 某實(shí)驗(yàn)室設(shè)備管理人員工作職責(zé)

本實(shí)驗(yàn)中心的設(shè)備、儀表,是教學(xué)、科研的常用設(shè)備,是學(xué)校固定資產(chǎn)的一個(gè)重要組成部分,是教學(xué)科研必要的物資條件。為加強(qiáng)管理,嚴(yán)格維護(hù)學(xué)校的正常教學(xué)、為實(shí)現(xiàn)管理科學(xué)化、規(guī)范化的目標(biāo)特制定對(duì)儀器設(shè)備固定資產(chǎn)帳、卡、物。管理人員的職責(zé)如下:

1、新購(gòu)入的設(shè)備及儀表,在學(xué)校實(shí)踐教學(xué)科辦理帳卡手續(xù),分管實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備的實(shí)驗(yàn)中心主任在帳與卡的設(shè)備、儀表清單上,檢查驗(yàn)收物與帳卡相符時(shí),方可簽字。

2、物與帳、卡、設(shè)備說(shuō)明書(shū)相符時(shí)應(yīng)妥善保存,不得損壞遺失,存放地點(diǎn)保持清潔、干燥,由實(shí)驗(yàn)室主任指派專(zhuān)人管理,監(jiān)督檢查。保證固定資產(chǎn)帳、卡完好。

3、根據(jù)國(guó)家有關(guān)固定資產(chǎn)使用期限的規(guī)定,調(diào)出或報(bào)廢設(shè)備及儀表應(yīng)按有關(guān)手續(xù)辦理報(bào)廢、報(bào)損,應(yīng)辦理銷(xiāo)帳卡手續(xù),務(wù)必使帳卡物相符,如有問(wèn)題由實(shí)驗(yàn)中心主任負(fù)責(zé)。

4、學(xué)年末實(shí)驗(yàn)室設(shè)備儀表進(jìn)行一次全面對(duì)帳、卡、物清理。如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告說(shuō)明情況。

5、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、儀表、物、帳、卡要和校、院實(shí)驗(yàn)室?guī)つ肯喾?/p>

6、堅(jiān)持實(shí)驗(yàn)室設(shè)備、儀表借用登記制度,借用人必須簽字,歸還時(shí),必須嚴(yán)格驗(yàn)收,以便分清責(zé)任。

7、實(shí)驗(yàn)室的設(shè)備、儀表本實(shí)驗(yàn)中心內(nèi)部借用,必須登記,用完后及時(shí)歸還。外單位來(lái)實(shí)驗(yàn)室借用,必須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),實(shí)驗(yàn)室人員無(wú)權(quán)借出。

第11篇 壓力容器管理人員工作職責(zé)

1、在管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)企業(yè)壓力容器使用管理工作。

2、工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)有關(guān)部門(mén)關(guān)于設(shè)備管理和壓力容器安全的規(guī)定,加強(qiáng)法制觀念,自覺(jué)按章辦事。

3、負(fù)責(zé)編制壓力容器選購(gòu)計(jì)劃,參加驗(yàn)收檢查,安裝質(zhì)量驗(yàn)收及試車(chē)等工作。

4、參與編制本企業(yè)壓力容器使用管理規(guī)章制度,協(xié)助工藝生產(chǎn)部門(mén)制定生產(chǎn)操作規(guī)程。

5、做好壓力容器使用的注冊(cè)登記、建卡、建檔及技術(shù)資料整理、歸檔和有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

6、編制壓力容器的檢驗(yàn)、維修、保養(yǎng)等計(jì)劃,并具體落實(shí)實(shí)施,檢查或參與安全附件的校驗(yàn)工作。

7、及時(shí)做好壓力容器使用登記變更工作。

8、協(xié)助本部門(mén)負(fù)責(zé)人做好壓力容器使用管理定期檢查工作,并認(rèn)真填寫(xiě)檢查記錄。

9、參加壓力容器事故的調(diào)查、分析并配合安技部門(mén)及時(shí)做好設(shè)備事故的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。

10、協(xié)助有關(guān)部門(mén)編制壓力容器操作人員的培訓(xùn)考核計(jì)劃,并積極參與實(shí)施。

11、完成其他有關(guān)設(shè)備管理工作中本部門(mén)負(fù)責(zé)人交辦的任務(wù)。

第12篇 倉(cāng)庫(kù)管理人員工作職責(zé)

1、倉(cāng)庫(kù)管理員必須嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)倉(cāng)庫(kù)管理制度,認(rèn)真做好管理,熟悉各類(lèi)物資的規(guī)格、名稱(chēng)、性能及用途,做到會(huì)驗(yàn)收、會(huì)保管、會(huì)記賬、會(huì)檢查,及時(shí)收齊材料質(zhì)量保證單。

2、根據(jù)倉(cāng)庫(kù)物資情況,合理墩放,五五成行,分類(lèi)存放,并做好防火、防潮、防銹、防漏、防盜工作,做到無(wú)損壞、無(wú)霉變、無(wú)變質(zhì)、無(wú)丟失、無(wú)銹蝕,減少物資消耗。

3、嚴(yán)格把好物資驗(yàn)收關(guān),對(duì)入庫(kù)物資,按物資驗(yàn)收單或產(chǎn)品入庫(kù)單填制的規(guī)格名稱(chēng),逐一校隊(duì),做到量小體清當(dāng)日驗(yàn)完,量大體重隔日驗(yàn)完。

4、健全把好物資進(jìn)出庫(kù)手續(xù),倉(cāng)庫(kù)管理員必須根據(jù)施工原料具領(lǐng)用單發(fā)放,發(fā)放時(shí)對(duì)名稱(chēng)、規(guī)格、數(shù)量要登記清楚、做到發(fā)放有依據(jù),保證先進(jìn)先出,倉(cāng)庫(kù)內(nèi)物資不得擅自挪作他用。對(duì)小型工具,需借用的,應(yīng)辦理借用手續(xù),才能借出。

5、認(rèn)真記錄好倉(cāng)庫(kù)物資收發(fā)存耗貨物臺(tái)帳,做到及時(shí)正確、日結(jié)樂(lè)清,帳物相符,發(fā)現(xiàn)物資盈虧,應(yīng)查明原因,報(bào)于項(xiàng)目經(jīng)理。

6、及時(shí)反映和了解倉(cāng)庫(kù)物資動(dòng)態(tài),對(duì)于常用物資短缺和超儲(chǔ),主動(dòng)反映給項(xiàng)目經(jīng)歷,以便及時(shí)提出處理意見(jiàn),保證庫(kù)存,加速資金周轉(zhuǎn)。

第13篇 學(xué)校各功能教室管理人員工作職責(zé)

學(xué)校各類(lèi)功能教室管理人員工作職責(zé)

一、保持良好的職業(yè)習(xí)慣,嚴(yán)格遵守工作時(shí)間,認(rèn)真配合各有關(guān)部門(mén)及授課教師做好每次活動(dòng)及上課工作。

二、做好設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)工作。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)檢修,確保各設(shè)備處于良好運(yùn)行狀態(tài)。

三、除正常維修維護(hù)外,不得隨意開(kāi)關(guān)設(shè)備,不得動(dòng)用功能教室設(shè)備從事與本職工作無(wú)關(guān)的事情。

四、禁止閑雜人員進(jìn)入功能教室和動(dòng)用電教等設(shè)備。

五、保持室內(nèi)清潔,定期打掃衛(wèi)生。

六、樹(shù)立安全意識(shí),做好防火、防盜工作,下班時(shí)關(guān)閉機(jī)器、切斷電源、關(guān)好門(mén)窗。

第14篇 兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員工作職責(zé)

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法令、法規(guī)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),做好職業(yè)衛(wèi)生工作的宣傳教育和管理工作,推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)本單位或本部門(mén)的職業(yè)衛(wèi)生工作負(fù)檢查、監(jiān)督的責(zé)任。

2.深入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),指導(dǎo)存在職業(yè)危害崗位從業(yè)人員的工作,掌握職業(yè)衛(wèi)生工作情況,調(diào)查研究生產(chǎn)中的職業(yè)危害因素,提出改進(jìn)意見(jiàn)和措施,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

3.參加審查施工組織設(shè)計(jì)(施工方案)和職業(yè)衛(wèi)生安全技術(shù)措施計(jì)劃,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

4.組織本部門(mén)新工人的職業(yè)衛(wèi)生安全技術(shù)培訓(xùn)、考核工作。

5.發(fā)生職業(yè)衛(wèi)生事故立即向上級(jí)報(bào)告,積極施救,自覺(jué)配合有關(guān)人員進(jìn)行事故調(diào)查,要吸取事故教訓(xùn),提出防護(hù)措施建議。

第15篇 養(yǎng)殖場(chǎng)管理人員工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場(chǎng)的生產(chǎn)計(jì)劃制訂、分解和落實(shí)工作。

2.負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場(chǎng)生產(chǎn)的組織管理、監(jiān)督指導(dǎo)和協(xié)調(diào),按銷(xiāo)售訂單要求安排組織生產(chǎn),完成生產(chǎn)任務(wù)。

3.負(fù)責(zé)飼養(yǎng)生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)品品質(zhì)的控制,不斷改善飼養(yǎng)技術(shù),提高防疫能力,確保蛋雞伺養(yǎng)質(zhì)量。

4.負(fù)責(zé)人員調(diào)配、制定生產(chǎn)操作標(biāo)準(zhǔn)和安全培訓(xùn),做好環(huán)境保護(hù)和勞動(dòng)保護(hù)工作,不斷改善勞動(dòng)條件,保證安全文明生產(chǎn)。

5.加強(qiáng)員工培訓(xùn)教育,不斷提高工廠員工技能和素質(zhì)。

管理人員工作職責(zé)15篇

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