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導購員聘用合同(3份范本)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):13

導購員聘用合同

第1篇 超市聘用導購員合同

2023超市聘用導購員甲方:________________________

乙方:________________________

甲方聘用乙方為正式營業(yè)員,就聘用事宜,雙方達成如下協(xié)議:

一、雙方本著真誠合作,共謀發(fā)展的原則,友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議。

1、甲方上班時間早上________至下午________ (中午輪流換班)。

2、乙方須為具備法定年齡,年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民,必須持有合法有效的身份證件。

3、乙方須詳細閱讀本協(xié)議并了解甲方的一些相關規(guī)定,并自愿維護和遵守甲方的經營理念,有較高的認識度及忠誠度,并自愿維護和遵守甲方的一切規(guī)章制度。

4、乙方在甲方試用期為________個月。

在試用期內,甲乙雙方若認為對方不適應或不勝任該工作,應提前五天向對方通知。

試用期工資按+提成+全勤計算。

5、乙方在本店內導致商品和財產損壞或丟失均照價賠償。

6、店內清潔隨時打掃,不能亂貼亂畫。

7、上班時間要求帶著微笑服務,不得從事于與本職無關的其他活動,不能帶著不好的情緒上班。

按時上下班不能早退、遲到、離崗否則按曠工處理。

(曠工一天扣________天工資)

8、不能動用公款下班時如數(shù)上交,不能做假賬,自己賒欠的帳自己收回,本店的商品不能租借。

9、甲方按乙方銷售業(yè)績的大小給予不同的獎勵,并按其規(guī)定發(fā)放工資,甲方不承擔乙方其他任何費用。

工資:保底+提成+全勤(全勤按________天算每天________元)

工資詳情:________元+提成+全勤+崗位工資

提成:________元(注:柜臺標價)

10、乙方有責任為甲方收集并分析當?shù)氐氖袌鲂畔?,并及時準確的提供給甲方。

11、嚴守甲方商業(yè)秘密不得出賣、泄漏甲方商業(yè)機密否則甲方有權解除協(xié)議及有權追究乙方經濟和刑事責任

12、乙方不得利用甲方名義,從事非甲方所供產品銷售和非甲方工作范圍的其他事情,否則造成損失乙方自行承擔,甲方有權追究責任。

13、如乙方全年成績突出,有特別貢獻,年底雙方可協(xié)商一定的獎勵

14、如果不可抗拒力、不可預測的因素造成本店不能正常運作時,甲方當盡力補救,但不承擔任何責任。

15、以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定。

16、本協(xié)議有效期為一年,期滿后可續(xù)簽。

16.1在本協(xié)議有效期內如有事或其它原因不能繼續(xù)工作的應提前一月向甲方打離職報告,離職前交清甲方有關手續(xù)。

17、本協(xié)議一式________份,甲乙雙方各執(zhí)________份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。

甲方法定人簽字:________________________

乙方簽字:________________________________

日期:____________________________________

第2篇 導購員聘用勞動合同

甲方:_________

性別:_________

地址:_________

乙方:_________

性別:_________

出生年月:_____

現(xiàn)住址:_______

身份證號碼:___

為建立勞動關系,明確權利義務,依據《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規(guī),規(guī)章,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上。訂立本合同。

第一條 勞動合同期限

本合同期限類型為_________期限,自_______年_______月_______日起,至_______止。

第二條 工作內容

1.甲方根據工作需要,安排乙方在_______工作崗位,乙方的工作任務為____________________________。

2.甲方根據工作需要,經雙方協(xié)商同意,可以調換乙方的工種或崗位。

第三條 勞動保護和勞動條件

1.甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,工作規(guī)范,在上崗或調換新崗位前應對乙方進行嚴格的崗前培訓和勞動安全衛(wèi)生教育。

2.甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

3.甲方必須根據國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

4.乙方在工作過程中,必須嚴格遵守安全操作規(guī)程,對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時有權拒絕執(zhí)行。

5.團方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國家規(guī)定對乙方進行專門培訓并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經過專門培訓取得特種作業(yè)資格。

第四條 工作時間和休息、休假

1.甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時,甲方由于工作需要。經與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。

2.甲方應按國家規(guī)定保證乙方的休息權利,每周至少保證乙方休息一天。

3.在國家法定節(jié)日期間,甲方應按國家規(guī)定安排乙方休假。

第五條 勞動報酬

1.乙方按甲方規(guī)定完成工作任務的,甲方必須以法定貨幣形式按時足額將工資報酬支付給乙方本人,每月至少支付一次,也可委托銀行發(fā)放。

2.甲方支付工資報酬的支付周期為______________,支付時間為_______支付標準為______________。

3.甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。

4.甲方安排乙方在法定標準工作時間以外工作的,應按國家有關規(guī)定支付乙方加班工資,加班工資計算基數(shù)為_______。

5.非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費。

第六條 保險福利

1.甲乙雙方依照國家和地方有關社會保險的規(guī)定,參加_______保險,甲方應及時為乙方辦理參保手續(xù)、按時足額繳費。

雙方解除、終止本合同后,甲方必須按有關規(guī)定為乙方辦理有關社會保險的轉移手續(xù)。

2.乙方因工負傷或患職業(yè)病,患病或非因工負傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險的待遇等按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。

第七條 勞動紀律

1.甲方應當制定健全內部規(guī)章制度和勞動紀律,內部規(guī)章制度和勞動紀律不得違背國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章。

2.乙方應遵守勞動紀律,服從甲方的.管理。

第八條 勞動合同的終止與解除按法定條件辦理,甲方應按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明。

第九條 雙方約定的其它事項

(不得違反國家有關法律、法規(guī))

____________________________________________________________________________________

第十條 違約責任

甲方有下列情形之一,給乙方造成損害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外,還應加付25%的賠償費用。

(1)克扣或者無故拖欠乙方工資的

(2)拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的

(3)低于當?shù)刈畹凸べY標準支付乙方工資的

(4)解除勞動合同后,來按照國家規(guī)定給予乙方經濟補償?shù)?/p>

(5)造成勞動者工傷、醫(yī)療待遇損失的。

第十一條 本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經授權代簽無效。

甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_____

法定代表人或委托 簽訂時間:_________

代理人(簽章):__________年____月____日

鑒證機關(蓋章):_____ 鑒證人:(簽章)___

鑒證時間:_____________年____月____日

第3篇 鞋店導購員聘用合同

2023鞋店導購員聘用甲方:___________

乙方:___________

根據中華人民共和國勞動法的規(guī)定,經雙方友好協(xié)商,本著自愿平等的原則,達成合同條款如下:以資共同遵守。

一、合同期限為___________年

合同有效期自:___________年___________月___________日至___________年___________月___________日止

合同期滿即終止執(zhí)行。因本店工作需要,在雙方完全同意的條件下,可續(xù)訂合同。

二、工作崗位

經雙方協(xié)商,乙方在合同期內從事甲方鞋店的導購員工作。

三、勞動保護

甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境,保證乙方在人生安全不受危險的環(huán)境條件下工作。

四、工作時間

提前___________分鐘上班、吃飯___________小時。

冬季:早班:9:00——晚6:30中班:12:00——晚21:00夏季:早班:8:30——晚6:30中班:12:00——晚21:30

五、工作內容

乙方根據甲方規(guī)定負責店內以下幾項工作:

1、各種貨品的銷售;

2、貸品的清點和驗貸;

3、各項衛(wèi)生的打掃、陳列和整理。

4、其他店內需要的工作。

六、勞動報酬

根據甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方的勞動報酬構成為:基礎工資元+全勤獎元+優(yōu)秀衛(wèi)生獎+優(yōu)秀服務獎+優(yōu)秀業(yè)績獎+消售提成+年終獎。

七、勞動紀律員工必須遵守國家的法律法規(guī)

1、員工應遵守本店各項制度及員工守則,遵守本店規(guī)定的工作程序。

2、員工如違反本店的規(guī)章制度,本店可以根據情節(jié)輕重給予必要的處分或解雇。

3、員工如毀壞或遺失本店財物的,依市場價給予以補償。盤點以少貸的,查明是乙方的原因的,由乙方按照丟失貸品的原價賠償給甲方,未知原因的由當天班次的所有營業(yè)員共同賠償,按原價賠償給甲方。

八、合同解除:

(一)下列情況之一的,本專賣店可以解除本合同,

1、員工嚴重違反勞動紀律和本專賣店規(guī)章制度的;或有嚴重損害本專賣店利益的行為,或嚴重失職,或收受客戶回扣的。

2、本專賣店因生產經營情況發(fā)生變化而多余職工或本專賣店宣布解散。

3、員工工作態(tài)度怠慢不創(chuàng)造效益,沒有工作積極性或業(yè)績一直下降的。

(二)有下列情況之一的,員工可以隨時書面解除合同:

1、本專賣店不按照本合同規(guī)定向員工支付勞動報酬;

2、本專賣店違反國家法律法規(guī),侵犯員工合法權益的

(三)乙方若合同期滿甲方將結算清所有工資和押金。

(四)乙方合同期未滿,應自行承擔經濟損失。

九、教育培訓

本專賣店鼓歷員工參加與本職工作關的各類培訓;凡員工參加經本專賣店同意的培訓;本專賣店應當相應地地予以報銷相關的培訓費用。與專賣店外派員工參加培訓;則雙方另訂培訓合同。

十、合同無效

本合同如有下列情形之一的,則本合同自始無效;

1、根本違反法律法規(guī)的;

2、供虛假信息;欺騙本專賣店而簽訂本合同的;

3、工為任何不合法、不正當目的進入本專賣店工作的。

本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已讀懂上述條款的約定,現(xiàn)自愿簽字確認。

甲方:___________

乙方:___________

___________年___________月___________日

導購員聘用合同(3份范本)

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