責(zé)任經(jīng)營合同（16份范本）

第1篇 奶茶店鋪承包經(jīng)營責(zé)任書

甲方：

乙方：

甲方同意乙方負(fù)責(zé)經(jīng)營 店鋪，店鋪地址為： 。為建立科學(xué)的績效評價體系，規(guī)范、科學(xué)的評價乙方的工作業(yè)績，培養(yǎng)店長的綜合管理能力，為個人成長做好鋪墊。按照責(zé)任、權(quán)利、利益對等的原則，雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂店鋪經(jīng)營責(zé)任協(xié)議書，以明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。本責(zé)任書一經(jīng)簽字，甲乙雙方應(yīng)共同遵守。

一、考核周期： 年 月 日到 年 月 日

二、甲方的責(zé)任與權(quán)利

(一)甲方的責(zé)任

1、有效組織營銷、品牌推廣、貨品組織、價格審批等工作。

2、組織做好貨品研發(fā)、生產(chǎn)、配送、調(diào)配、促銷支持等工作。

3、及時組織做好店鋪的核算工作，每月定期向乙方公布其銷售完成情況。

4、經(jīng)營周期結(jié)束后，及時做好清算、交接工作，及時按規(guī)定退還經(jīng)營押金。

(二)甲方的權(quán)利

1、乙方工作情況的指導(dǎo)權(quán)、監(jiān)督權(quán)、檢查權(quán)。

3、統(tǒng)一制定政策、制度、標(biāo)準(zhǔn)等，并組織、檢查、考核乙方嚴(yán)格執(zhí)行。

4、對乙方的貨品運(yùn)作、品牌形象、推廣活動、商品定價、員工管理等經(jīng)營行為的監(jiān)督權(quán)、檢查權(quán)、考核權(quán)。

5、對乙方的管理業(yè)績進(jìn)行定期的審計與考核的權(quán)利。

6、對乙方違反商業(yè)禁止、商業(yè)秘密保護(hù)行業(yè)的監(jiān)督權(quán)、考核權(quán)，以及經(jīng)濟(jì)損失的索賠權(quán)。

三、乙方的責(zé)任、權(quán)利

(一)乙方的責(zé)任

1、負(fù)責(zé) 店鋪全面管理工作。

2、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司關(guān)于店鋪的各項制度，組織該店鋪的管理制度建設(shè)工作。

3、負(fù)責(zé)店鋪的人員形象、貨品、賣場形象的管理工作。

4、負(fù)責(zé)對店鋪的現(xiàn)場管理，人員行政管理等。

5、對店鋪費(fèi)用控制工作的有序管理和上報.

(二)乙方的權(quán)利

1、店鋪崗位員工調(diào)配權(quán)、人員聘用或解聘建議權(quán)。

2、有效控制費(fèi)用率，包括：人工成本、工商、稅務(wù)、辦公用品等成本和費(fèi)用支出。

3、享受“月度薪酬+責(zé)任制獎金”的薪酬安排。

4、享有同等條件下的、下一個經(jīng)營周期的優(yōu)先經(jīng)營權(quán)。

5、享有優(yōu)先入股該店鋪的權(quán)利。

四、責(zé)任指標(biāo)

1、經(jīng)營責(zé)任指標(biāo)：經(jīng)營周期內(nèi)的銷售收入 萬元(含：正價、清貨、配飾品等)。

年度銷售月度分解表

項目

1月

2月

3月

4月

5月

6月

7月

8月

9月

10月

11月

12月

合計

占比

目標(biāo)

注：本表經(jīng)銷售部審核確定，作為店長月度目標(biāo)完成的考核依據(jù)，并與薪酬掛鉤。

2、庫存責(zé)任指標(biāo)：滿一年結(jié)算，全年庫存率在5%以內(nèi);超出部分對沖年度銷售額。

五、年終獎勵及分配方式

1、根據(jù)年度考核指標(biāo)進(jìn)行評價，對于達(dá)成或超額完成指標(biāo)的乙方給予年終獎勵，以表彰突出貢獻(xiàn)。

(1)對于年度銷售指標(biāo)完成及超額的乙方方可獲得獎勵。

(2)本獎勵標(biāo)準(zhǔn)為乙方。

2、獎勵標(biāo)準(zhǔn)

達(dá)標(biāo)獎勵：按公司工資方案

超標(biāo)獎勵：乙方年度總銷售收入實現(xiàn) 萬，超出部的20%作為乙方年度獎勵。

3、店鋪年終獎勵分配：

分配比例：乙方50%，店鋪其他員工50%

店鋪其他員工分配系數(shù)如下：

職位

系數(shù)

副店(店助)

員工

例如：大學(xué)城店年度目標(biāo)120萬，完成銷售150萬，年終獎勵6萬元，其中店長獎勵50%為3萬元，店鋪其他員工為3萬元。假設(shè)員工為2人，其中有1名店助和1名員工，合計系數(shù)為(店助1名*名+員工1名*1/名)，員工獎勵=3萬萬元，店助獎勵*元。

以上系數(shù)為員工工作滿一年系數(shù)，店長可根據(jù)員工實際工作月份進(jìn)行系數(shù)調(diào)整。

貨品運(yùn)作

1、貨品運(yùn)作

貨品的訂貨、配發(fā)、鋪場、調(diào)貨等，執(zhí)行公司相關(guān)管理制度。

貨品安全

一是，貨品自到達(dá)店鋪以后的安全責(zé)任全部歸店長承擔(dān)。

二是，店鋪因管理不善或者其他原因造成貨品丟失或者次品的，乙方按照貨品賠償標(biāo)準(zhǔn)賠償。

店鋪責(zé)任

店鋪交接過程中，甲乙雙方清點固定資產(chǎn)，填制固定資產(chǎn)清單，交接清楚后，雙方簽字確認(rèn)。

經(jīng)營周期結(jié)束后，甲乙雙方根據(jù)固定資產(chǎn)清單進(jìn)行交接，如有短缺、破損，則由店長負(fù)責(zé)按重置價值進(jìn)行賠償。并從其利潤分成、薪酬中扣除，扣完為止。

人員管理

店長需要按照公司要求，培養(yǎng)相應(yīng)店鋪梯隊人才，并接受公司選拔、調(diào)動，甲方按規(guī)定獎勵培養(yǎng)者。

商業(yè)秘密的保護(hù)

1、商業(yè)秘密包括：

a、雙方簽訂的合同、協(xié)議;

b、店鋪銷售數(shù)據(jù);

c、各類傳真、圖片、通知、信函及電子郵件、宣傳及培訓(xùn)手冊、各類數(shù)據(jù)及分析方法等;

2、在經(jīng)營期間及經(jīng)營合同終止后，乙方及店鋪員工未經(jīng)甲方書面同意，不得披露、使用或者允許他人使用所掌握的甲方的商業(yè)秘密，否則甲方有權(quán)追究其法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

3、乙方保證乙方的工作人員在接受甲方信息之前就應(yīng)該遵守秘密信息的機(jī)密性和禁用義務(wù)，如本合同規(guī)定的義務(wù)一樣。

本責(zé)任書由甲乙雙方簽署后即生效。

本責(zé)任書一式兩份，甲乙雙方各持一份。

甲方： 乙方：

日期： 日期：

第2篇 酒店經(jīng)營目標(biāo)管理責(zé)任書

為充分調(diào)動下屬公司管理團(tuán)隊的經(jīng)營積極性，充分挖掘經(jīng)營潛力，推動企業(yè)經(jīng)營管理逐步向理性、科學(xué)、精細(xì)和規(guī)范化的方向發(fā)展，依據(jù)行業(yè)經(jīng)營經(jīng)濟(jì)指標(biāo)結(jié)合試營業(yè)效益分析，按照責(zé)、權(quán)、利對等的原則，現(xiàn)與xxxxx訂立本經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書。

一、經(jīng)營目標(biāo)

1、年度總產(chǎn)值4800萬元；

2、年度凈利潤500萬元（不包含房屋租金和固定資產(chǎn)折舊）；

3、年度資金回籠率95%。

二、考核時效

以年度考核，自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

三、考核對象

總經(jīng)理及部門經(jīng)理以上管理人員（管理團(tuán)隊）。

四、授權(quán)經(jīng)營范圍

xxxxx，包括：住宿、餐飲、洗浴、茶樓、健身房。

五、考核內(nèi)容及考核指標(biāo)（以百分制考核）

1、經(jīng)營目標(biāo)完成情況

①完成年度總產(chǎn)值目標(biāo)基數(shù)值計基本分10分；②完成年度利潤目標(biāo)基數(shù)值計基本分70分；③完成年度資金回籠率目標(biāo)計基本分5分。

2、安全生產(chǎn)

酒店范圍內(nèi)全年消防安全和其他安全生產(chǎn)責(zé)任事故損失低于20000元的計基本分5分。

3、治安管理

酒店范圍內(nèi)全年打架斗毆、酗酒鬧事現(xiàn)象低于4次的計基本分5分。4、管理機(jī)制

各項基礎(chǔ)管理制度建立健全計基本分5分。

六、工資與獎罰

（一）工資

1、被考核人的工資與經(jīng)營效益掛鉤，收入上不封頂，下不保底；

2、被考核人每月預(yù)發(fā)60%協(xié)議工資，年度總考核后一次性結(jié)算兌現(xiàn)績效工資；

（二）獎罰

1、年度利潤每遞增100萬元（含100萬）加2分，每下降100萬（含100萬）扣1分，以此類推；

2、年總產(chǎn)值每遞增200萬元（含200萬元）加0.5分，每下降200萬元（含200萬元）扣0.5分，以此類推；

3、年度（結(jié)算年度）資金回籠率每上升1個百分點加0.5分，每下降1個百分點扣0.25分，以此類推；

4、年度消防安全和安全生產(chǎn)事故（含盜竊）損失每遞減2000元加0.5分，每遞增2000元扣0.25分，以此類推；

5、年度酒店范圍內(nèi)全年打架斗毆、酗酒鬧事每減少1次加0.5分，每增加1次扣0.5分，以此類推；

6、創(chuàng)新管理機(jī)制和合理化建議產(chǎn)生明顯經(jīng)濟(jì)效益的每項加1分。

七、考核數(shù)據(jù)及考核辦法

1、經(jīng)營指標(biāo)考核數(shù)據(jù)來源以月度生產(chǎn)經(jīng)營《會計報表》為依據(jù)，年底由總公司財務(wù)部會同被考核單位相關(guān)部門集中匯總、審核、簽字確認(rèn)；

2、突破性工作考核數(shù)據(jù)，由總公司按月對被考核單位日常經(jīng)營管理情況進(jìn)行綜合評價確認(rèn)，日常書面總結(jié)無實質(zhì)內(nèi)容的直接評為0分。材料及數(shù)據(jù)由被考核單位對口管理部門提供；

3、被考核單位負(fù)責(zé)將經(jīng)營目標(biāo)指標(biāo)的細(xì)化分解，對于考核時無法提供數(shù)據(jù)的采取書面總結(jié)的形式，書面總結(jié)無實質(zhì)內(nèi)容的為0分。

八、獎罰兌現(xiàn)

考核總分確認(rèn)后按分值換算為貨幣直接兌現(xiàn)給被考核單位，再由被考核單位分解到人。

九、責(zé)任書的變更、解除與終止及法律責(zé)任

1、變更

考核方根據(jù)經(jīng)營綜合情況可以對責(zé)任書內(nèi)容的進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整；被考核方在責(zé)任期內(nèi)對情勢變化所引起的責(zé)任內(nèi)容變更須經(jīng)考核方同意。

2、解除

責(zé)任書的解除一般由雙方協(xié)商確定。但在下列情況下考核方人可單方解除：

（1）被考評人違反重大經(jīng)營管理方針政策和目標(biāo)規(guī)劃時；

（2）由于管理不善致使公司營運(yùn)出現(xiàn)重大危機(jī)或威脅時；

（3）發(fā)現(xiàn)被考評個人有違法犯罪行為時。

3、終止

責(zé)任書的變更或解除均為原責(zé)任書終止情形。在變更責(zé)任書時須重新簽訂責(zé)任書文本。

4、法律責(zé)任：

（1）在考核期中如出現(xiàn)重大失誤，考核方有權(quán)解除被考核方及其團(tuán)隊的經(jīng)營資格，，給公司造成損失的依法追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任；

（2）因瀆職給公司造成損失的，公司依法追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任和刑事責(zé)任；

（3）被考核方團(tuán)隊或個人伙同他人謀取私利、損害公司利益的，公司依法追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任和刑事責(zé)任。

十、附則

1、1分值=貨幣人民幣萬元；

2、本責(zé)任書的內(nèi)容由總公司辦公室、財務(wù)部負(fù)責(zé)解釋。

3、本責(zé)任書總公司法人代表和下屬分公司第一負(fù)責(zé)人簽署后生效；

4、本責(zé)任書壹式貳份，考核方和被考核方各執(zhí)壹份，具有同等的法律效力。

考核方：法人代表：

被考核方：簽字代表：

簽于：年月日

第3篇 經(jīng)營責(zé)任合同模板

訂立合同雙方：

資產(chǎn)所有方：____，以下簡稱甲方;

資產(chǎn)經(jīng)營方：____，以下簡稱乙方。

根據(jù)黨中央、國務(wù)院關(guān)于所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離的改革精神，按照__市人民政府批準(zhǔn)在__廠試行(或?qū)嵭?資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制的決定，通過全市公開招標(biāo)和認(rèn)真評議，擇優(yōu)選中乙方為__廠資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任人。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方商定，特訂立本資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任合同。

第一章 經(jīng)營責(zé)任期限

本期經(jīng)營期限從__年__月__日起，至__年__月__日止，共__年__個月。

第二章 經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)

一、經(jīng)營期間，乙方保證實現(xiàn)利潤總額__萬元(含所得稅，不含帳面虧損)。每年實現(xiàn)目標(biāo)如下：

__年__月__日至該年12月31日實現(xiàn)__萬元;

__年度實現(xiàn)__萬元;

__年度實現(xiàn)__萬元;

二、按經(jīng)營期間實現(xiàn)利潤總額計算的資產(chǎn)實際價格為__萬元，如上確有保證的增上之后的資產(chǎn)價格為__萬元(計算公式及說明另列，略)

三、對在實行資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制以前企業(yè)的潛在虧損，按財政局所核實的金額，在經(jīng)營期間分年進(jìn)入成本，逐步消化。實行資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制以前的帳面虧損，用企業(yè)稅后留利彌補(bǔ)。

四、在保證實現(xiàn)__萬元目標(biāo)利潤的同時，按年折舊率10%提取折舊基金，按5%提取大修基金。

第三章 雙方的權(quán)利和義務(wù)

一、自本合同生效之日起，乙方(代表)即為____廠的法人代表，行使廠長權(quán)利。

二、在遵守國家和地方政府法律、法規(guī)和政策的前提下，乙方享有以下權(quán)利：

1.對企業(yè)行政干部的任免權(quán)(廠級副職由乙方提名，報甲方備案);

2.機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán);

3.企業(yè)內(nèi)部分配制度改革權(quán)，生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán);

4.聘用、獎懲職工權(quán)，對嚴(yán)重違紀(jì)、經(jīng)教育無效者，乙方有權(quán)按照國家勞動制度處理。

5.乙方在保證資產(chǎn)增值、安全、完整的前提下，有權(quán)出租企業(yè)閑置的固定資產(chǎn)，但變賣、轉(zhuǎn)讓、清理報廢固定資產(chǎn)須征得甲方同意，且其收益只能用于企業(yè)技術(shù)改造和設(shè)備更新。

6.乙方有權(quán)根據(jù)國家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，抵制不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任的外部機(jī)構(gòu)和個人的任何干預(yù)，有權(quán)拒絕無償占用、挪用、平調(diào)企業(yè)財產(chǎn)和不合理的攤派行為。

三、乙方有下列義務(wù)：

1.必須在經(jīng)營管理活動中，堅持社會主義經(jīng)營方向，貫徹執(zhí)行黨和國家的法律、政策，自覺接受黨組織、職代會的監(jiān)督，搞好民主管理，保證企業(yè)行為符合國家利益和宏觀控制的要求。

2.管好、用好企業(yè)的全部財產(chǎn)，企業(yè)的全部財產(chǎn)必須進(jìn)行社會保險。

3.按期足額提取基本折舊基金和大修基金，所提更新改造資金、大修基金只能用于技術(shù)改造、增添新設(shè)備、開發(fā)新產(chǎn)品和歸還專項貸款，不能挪作它用。

4.乙方經(jīng)營期間發(fā)生的債權(quán)、債務(wù)，由乙方在任期內(nèi)清理、結(jié)清，呆帳損失和收益按財務(wù)制度規(guī)定辦理。

5.乙方必須保證按規(guī)定發(fā)放退(離)休、退職職工的勞保金和繳交合同制用工的勞動保險金，保證在國家規(guī)定和企業(yè)經(jīng)濟(jì)條件允許的范圍內(nèi)，不斷改善職工的福利和待遇。

6.乙方經(jīng)營期滿，應(yīng)該接受審計部門的審計。

四、甲方有以下權(quán)利和義務(wù)：

1.甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行合同的情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，有權(quán)履行行業(yè)管理職能。

2.甲方有義務(wù)保證乙方享有國家政策允許范圍內(nèi)上級部門所給予的優(yōu)惠條件。

3.甲方不得越權(quán)對乙方的正常生產(chǎn)、經(jīng)營活動和人事任免權(quán)利進(jìn)行干預(yù)。

第四章 經(jīng)濟(jì)利益分配

一、合同期間的實現(xiàn)利潤，按__%交納所得稅，__%交納調(diào)節(jié)稅(或免交調(diào)節(jié)稅)。如超過年度利潤基數(shù)所交納的所得稅，由財政返還__%(或不返還)，財政返還部分只能用于企業(yè)發(fā)展生產(chǎn)和歸還中短期貸款。

二、實行資產(chǎn)經(jīng)營前企業(yè)向銀行或財政的貸款，仍按原貸款合同規(guī)定辦理;對實行資產(chǎn)經(jīng)營期間所進(jìn)行的專項貸款，其本息用稅后利潤歸還。

三、經(jīng)營期間企業(yè)實現(xiàn)的利潤，應(yīng)以市財政局審批年度決算數(shù)為準(zhǔn)。企業(yè)稅前利潤歸還專項貸款，允許按規(guī)定比例提取“兩金”?！皟山稹眮碓?，由企業(yè)用超額利潤解決。企業(yè)稅后利潤在扣除經(jīng)營者和合作者所得后，按財政核定的比例分配，即生產(chǎn)發(fā)展基金占__%，獎勵基金占__%，福利資金占__%。改變分配比例，須征得市財政局同意。

第五章 獎罰規(guī)定

1.乙方完成年度目標(biāo)利潤指標(biāo)，可得到本人標(biāo)準(zhǔn)工資的__倍的報酬，月度暫按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的150%預(yù)支，年終結(jié)算。其中，提取__%作為風(fēng)險基金，存入企業(yè)不計利息，未征得甲方同意不得動用。本人標(biāo)準(zhǔn)工資部分可以進(jìn)成本，超過標(biāo)準(zhǔn)工資部分在企業(yè)稅后留利中列支。未完成年度目標(biāo)利潤指標(biāo)，其差額部分，由企業(yè)留利中彌補(bǔ)。完不成基期利潤指標(biāo)，每下降1%，扣除乙方基本收入的1%;下降20%以上，則要對乙方的經(jīng)營資格重新審查。

2.年度超標(biāo)利潤，可轉(zhuǎn)入下年度計算，經(jīng)營期滿，實現(xiàn)利潤超過標(biāo)的利潤的部分，每超出1%，獎勵給乙方年標(biāo)準(zhǔn)工資的10%。

3.資產(chǎn)增值收入，按下屆經(jīng)營者的中標(biāo)利潤計算的資產(chǎn)價格與本屆經(jīng)營者中標(biāo)時計算的資產(chǎn)價格之比，資產(chǎn)增值在15%以至30%的部分，每超過1%，可提取本人年標(biāo)準(zhǔn)工資的10%;資產(chǎn)增值在30%以上的部分，每增1%，提取本人標(biāo)準(zhǔn)工資的5%。資產(chǎn)減值時，按增值獎勵的比例扣除本人標(biāo)準(zhǔn)工資。

4.在完成年目標(biāo)的基礎(chǔ)上，超額10萬元以內(nèi)(含10萬元)，按超額部分獎勵乙方(包括合作者)10%;超額10萬元以外的部分，按5%獎勵。但職工獎勵總額不得少于乙方(含合作者)得獎總額。其資金來源在歸還貸款提取的獎勵基金中列支。

5.乙方的合作者的收入與獎勵，不得高于乙方個人的收入和獎罰，具體計算方法為：_______________________________。

(資產(chǎn)增值新老設(shè)備放在一起評估，新老設(shè)備各自的增值比例，按各自凈值所占比例計算。在結(jié)算經(jīng)營責(zé)任獎罰時，不考慮原輔材料、燃料、電力緊缺、調(diào)價等因素。)

第六章 經(jīng)濟(jì)擔(dān)保

1.乙方必須以__元(現(xiàn)金或有價證券)作為抵押，保證人(合作者)須交相同數(shù)額的保證金。

2.抵押金與保證金，須在簽約時交__廠財務(wù)科驗收、保管，未經(jīng)甲方同意不得動用。

3.以上抵押金、風(fēng)險金和保證金，經(jīng)營期滿，合同規(guī)定的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)如期實現(xiàn)后，如數(shù)發(fā)還乙方和保證人。

第七章 合同的變更、終止和解除

1.雙方不得隨意變更、終止或解除合同，無正當(dāng)理由甲方變更、終止或解除合同者，要按法律規(guī)定承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

2.出現(xiàn)下列情況之一，任何一方可按程序經(jīng)仲裁部門裁定，變更、終止和解除合同：乙方違法亂紀(jì)，造成企業(yè)重大損失，損害了甲方的利益，甲方有權(quán)提出終止解除合同。乙方因經(jīng)營管理不善，造成年度內(nèi)實現(xiàn)利潤達(dá)不到目標(biāo)利潤的80%，甲方有權(quán)提出終止或解除合同。甲方超越合同規(guī)定，干擾乙方的自主權(quán)，使其無法履行合同條款，乙方有權(quán)提出終止或解除合同。

3.由于國家政策調(diào)整，或遇人力不可抗拒的自然災(zāi)害，確需變更或終止合同時，雙方可協(xié)商修訂和補(bǔ)充條款。

第八章 附則

1.乙方因特殊原因暫不能履行職責(zé)時，向甲方通報后可委托他人代理，但經(jīng)營責(zé)任不因委托而轉(zhuǎn)移。

2.資產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的最高決策機(jī)構(gòu)是由資產(chǎn)所有者代表、經(jīng)營者代表和職工代表組成的企業(yè)理事會。

3.本合同及其附件自簽訂之日起生效，經(jīng)營期滿，自行終止。

4.本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決，如有爭執(zhí)由政府或法院裁決。

5.本合同經(jīng)公證處公證。合同正本甲、乙雙方和公證處各一份，合同副本若干份，送有關(guān)部門備查。

甲方：__(蓋章)

代表：__(簽字)

×××公證處(蓋章)

公證員(簽字)

乙方：__(蓋章)

代表：__(簽字)

__年__月__日訂立

第4篇 經(jīng)營責(zé)任合同

訂立合同雙方：

資產(chǎn)所有方：____，以下簡稱甲方；

資產(chǎn)經(jīng)營方：____，以下簡稱乙方。

根據(jù)黨中央、國務(wù)院關(guān)于所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離的改革精神，按照__市人民政

府批準(zhǔn)在__廠試行（或?qū)嵭校┵Y產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制的決定，通過全市公開 招標(biāo) 和認(rèn)真

評議，擇優(yōu)選中乙方為__廠資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任人。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方商

定，特訂立本資產(chǎn) 經(jīng)營責(zé)任合同 。

第一章 經(jīng)營責(zé)任期限

本期經(jīng)營期限從__年__月__日起，至__年__月__日止，共__年

__個月。

第二章 經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)

一、經(jīng)營期間，乙方保證實現(xiàn)利潤總額__萬元（含所得稅，不含帳面虧損）。

每年實現(xiàn)目標(biāo)如下：

__年__月__日至該年１２月３１日實現(xiàn)__萬元；

__年度實現(xiàn)__萬元；

__年度實現(xiàn)__萬元；

……。

二、按經(jīng)營期間實現(xiàn)利潤總額計算的資產(chǎn)實際價格為__萬元，如上確有保證

的增上之后的資產(chǎn)價格為__萬元（計算公式及說明另列，略）

三、對在實行資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制以前企業(yè)的潛在虧損，按財政局所核實的金額，

在經(jīng)營期間分年進(jìn)入成本，逐步消化。實行資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制以前的帳面虧損，用企

業(yè)稅后留利彌補(bǔ)。

四、在保證實現(xiàn)__萬元目標(biāo)利潤的同時，按年折舊率１０％提取折舊基金，

按５％提取大修基金。

第三章 雙方的權(quán)利和義務(wù)

一、自本 合同生效 之日起，乙方（代表）即為____廠的 法人代表 ，行使廠

長權(quán)利。

二、在遵守國家和地方政府法律、 法規(guī) 和政策的前提下，乙方享有以下權(quán)利：

１．對企業(yè)行政干部的任免權(quán)（廠級副職由乙方提名，報甲方備案）；

２．機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)；

３．企業(yè)內(nèi)部分配制度改革權(quán)，生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán)；

４．聘用、獎懲職工權(quán)，對嚴(yán)重違紀(jì)、經(jīng)教育無效者，乙方有權(quán)按照國家勞動

制度處理。

５．乙方在保證資產(chǎn)增值、安全、完整的前提下，有權(quán)出租企業(yè)閑置的固定資

產(chǎn)，但變賣、轉(zhuǎn)讓、清理報廢固定資產(chǎn)須征得甲方同意，且其收益只能用于企業(yè)技

術(shù)改造和設(shè)備更新。

６．乙方有權(quán)根據(jù)國家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，抵制不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任的外部

機(jī)構(gòu)和個人的任何干預(yù)，有權(quán)拒絕無償占用、挪用、平調(diào)企業(yè)財產(chǎn)和不合理的攤派

行為。

三、乙方有下列義務(wù)：

１．必須在經(jīng)營管理活動中，堅持社會主義經(jīng)營方向，貫徹執(zhí)行黨和國家的法

律、政策，自覺接受黨組織、職代會的監(jiān)督，搞好民主管理，保證企業(yè)行為符合國

家利益和宏觀控制的要求。

２．管好、用好企業(yè)的全部財產(chǎn)，企業(yè)的全部財產(chǎn)必須進(jìn)行 社會保險 。

３．按期足額提取基本折舊基金和大修基金，所提更新改造資金、大修基金只

能用于技術(shù)改造、增添新設(shè)備、開發(fā)新產(chǎn)品和歸還專項貸款，不能挪作它用。

４．乙方經(jīng)營期間發(fā)生的債權(quán)、 債務(wù) ，由乙方在任期內(nèi)清理、結(jié)清，呆帳損失

和收益按財務(wù)制度規(guī)定辦理。

５．乙方必須保證按規(guī)定發(fā)放退（離）休、退職職工的勞保金和繳交合同制用

工的勞動保險金，保證在國家規(guī)定和企業(yè)經(jīng)濟(jì)條件允許的范圍內(nèi)，不斷改善職工的

福利和待遇。

６．乙方經(jīng)營期滿，應(yīng)該接受審計部門的審計。

四、甲方有以下權(quán)利和義務(wù)：

１．甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行合同的情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，有權(quán)履行行業(yè)管理職能。

２．甲方有義務(wù)保證乙方享有國家政策允許范圍內(nèi)上級部門所給予的優(yōu)惠條件。

３．甲方不得越權(quán)對乙方的正常生產(chǎn)、經(jīng)營活動和人事任免權(quán)利進(jìn)行干預(yù)。

第四章 經(jīng)濟(jì)利益分配

一、合同期間的實現(xiàn)利潤，按__％交納所得稅，__％交納調(diào)節(jié)稅（或免交

調(diào)節(jié)稅）。如超過年度利潤基數(shù)所交納的所得稅，由財政返還__％（或不返還），

財政返還部分只能用于企業(yè)發(fā)展生產(chǎn)和歸還中短期貸款。

二、實行資產(chǎn)經(jīng)營前企業(yè)向銀行或財政的貸款，仍按原貸款合同規(guī)定辦理；對

實行資產(chǎn)經(jīng)營期間所進(jìn)行的專項貸款，其本息用稅后利潤歸還。

三、經(jīng)營期間企業(yè)實現(xiàn)的利潤，應(yīng)以市財政局審批年度決算數(shù)為準(zhǔn)。企業(yè)稅前

利潤歸還專項貸款，允許按規(guī)定比例提取“兩金”?！皟山稹眮碓?，由企業(yè)用超額

利潤解決。企業(yè)稅后利潤在扣除經(jīng)營者和合作者所得后，按財政核定的比例分配，

即生產(chǎn)發(fā)展基金占__％，獎勵基金占__％，福利資金占__％。改變分配比例，

須征得市財政局同意。

第五章 獎罰規(guī)定

１．乙方完成年度目標(biāo)利潤指標(biāo)，可得到本人標(biāo)準(zhǔn)工資的__倍的報酬，月度

暫按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的１５０％預(yù)支，年終結(jié)算。其中，提取__％作為風(fēng)險基金，

存入企業(yè)不計利息，未征得甲方同意不得動用。本人標(biāo)準(zhǔn)工資部分可以進(jìn)成本，超

過標(biāo)準(zhǔn)工資部分在企業(yè)稅后留利中列支。未完成年度目標(biāo)利潤指標(biāo)，其差額部分，

由企業(yè)留利中彌補(bǔ)。完不成基期利潤指標(biāo)，每下降１％，扣除乙方基本收入的１％；

下降２０％以上，則要對乙方的經(jīng)營資格重新審查。

２．年度超標(biāo)利潤，可轉(zhuǎn)入下年度計算，經(jīng)營期滿，實現(xiàn)利潤超過標(biāo)的利潤的

部分，每超出１％，獎勵給乙方年標(biāo)準(zhǔn)工資的１０％。

３．資產(chǎn)增值收入，按下屆經(jīng)營者的中標(biāo)利潤計算的資產(chǎn)價格與本屆經(jīng)營者中

標(biāo)時計算的資產(chǎn)價格之比，資產(chǎn)增值在１５％以至３０％的部分，每超過１％，可

提取本人年標(biāo)準(zhǔn)工資的１０％；資產(chǎn)增值在３０％以上的部分，每增１％，提取本

人標(biāo)準(zhǔn)工資的５％。資產(chǎn)減值時，按增值獎勵的比例扣除本人標(biāo)準(zhǔn)工資。

４．在完成年目標(biāo)的基礎(chǔ)上，超額１０萬元以內(nèi)（含１０萬元），按超額部分

獎勵乙方（包括合作者）１０％；超額１０萬元以外的部分，按５％獎勵。但職工

獎勵總額不得少于乙方（含合作者）得獎總額。其資金來源在歸還貸款提取的獎勵

基金中列支。

５．乙方的合作者的收入與獎勵，不得高于乙方個人的收入和獎罰，具體計算

方法為：______________________________＿。

（資產(chǎn)增值新老設(shè)備放在一起評估，新老設(shè)備各自的增值比例，按各自凈值所

占比例計算。在結(jié)算經(jīng)營責(zé)任獎罰時，不考慮原輔材料、燃料、電力緊缺、調(diào)價等

因素。）

第六章 經(jīng)濟(jì)擔(dān)保

１．乙方必須以__元（現(xiàn)金或有價證券）作為抵押，保證人（合作者）須交

相同數(shù)額的保證金。

２．抵押金與保證金，須在簽約時交__廠財務(wù)科驗收、保管，未經(jīng)甲方同意

不得動用。

３．以上抵押金、風(fēng)險金和保證金，經(jīng)營期滿，合同規(guī)定的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)如期實現(xiàn)

后，如數(shù)發(fā)還乙方和保證人。

第七章 合同的變更、終止和解除

１．雙方不得隨意變更、終止或解除合同，無正當(dāng)理由甲方變更、終止或解除

合同者，要按法律規(guī)定承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

２．出現(xiàn)下列情況之一，任何一方可按程序經(jīng)仲裁部門裁定，變更、終止和解

除合同：乙方違法亂紀(jì)，造成企業(yè)重大損失，損害了甲方的利益，甲方有權(quán)提出終

止解除合同。

乙方因經(jīng)營管理不善，造成年度內(nèi)實現(xiàn)利潤達(dá)不到目標(biāo)利潤的８０％，甲方有

權(quán)提出終止或解除合同。

甲方超越合同規(guī)定，干擾乙方的自主權(quán)，使其無法履行合同條款，乙方有權(quán)提

出終止或解除合同。

３．由于國家政策調(diào)整，或遇人力不可抗拒的自然災(zāi)害，確需變更或終止合同

時，雙方可協(xié)商修訂和補(bǔ)充條款。

第八章 附則

１．乙方因特殊原因暫不能履行職責(zé)時，向甲方通報后可委托他人代理，但經(jīng)

營責(zé)任不因委托而轉(zhuǎn)移。

２．資產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的最高決策機(jī)構(gòu)是由資產(chǎn)所有者代表、經(jīng)營者代表和職工代

表組成的企業(yè)理事會。

３．本合同及其附件自簽訂之日起生效，經(jīng)營期滿，自行終止。

４．本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決，如有爭執(zhí)由政府或法院裁決。

５．本合同經(jīng)公證處公證。合同正本甲、乙雙方和公證處各一份，合同副本若

干份，送有關(guān)部門備查。

甲方：__（蓋章）

代表：__（簽字）

×××公證處（蓋章）

公證員（簽字）

乙方：__（蓋章）

代表：__（簽字）

__年__月__日訂立

第5篇 財貿(mào)系統(tǒng)經(jīng)營管理責(zé)任制合同樣書

甲方：___________________________

乙方：___________________________

所有制性質(zhì)：_____________________

職工人數(shù)：_______________________

經(jīng)營管理責(zé)任制形式：_____________

一、乙方應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任

二、乙方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任

1.在經(jīng)營上認(rèn)真貫徹“發(fā)展經(jīng)濟(jì)，保障供給”的總方針，更好地為工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)服務(wù)，為人民生活服務(wù)。

2.改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，模范執(zhí)行國家的政策法令。

3.按規(guī)定經(jīng)營方式和 經(jīng)營范圍 經(jīng)營。

4.加強(qiáng)對職工的培養(yǎng)教育，做到文明經(jīng)商。

三、乙方的自主權(quán)

1.經(jīng)營自主權(quán)：有權(quán)在規(guī)定的經(jīng)營范圍內(nèi)，多渠道采購商品，擴(kuò)大經(jīng)營，增加服務(wù)項目。

2.財務(wù)管理權(quán)：有權(quán)按照_________區(qū)公司“關(guān)于經(jīng)營責(zé)任制單位財務(wù)開支權(quán)限的規(guī)定”開支商品流通費(fèi)，維修費(fèi)，物品購置費(fèi)等費(fèi)用，以及財產(chǎn)損失的處理。

3.人事管理權(quán)：有權(quán)在上級批準(zhǔn)的編制定員和勞動計劃范圍內(nèi)，確定機(jī)購設(shè)置和人員配備。根據(jù)國家招工政策招收職工，招用合同工。

4.物價調(diào)整權(quán)：對殘損變質(zhì)商品有削價處理權(quán)，每次，每類商品有_________元的批準(zhǔn)權(quán)。

5. 工資 、福利、獎懲權(quán)：按國務(wù)院頒發(fā)的規(guī)定，有權(quán)給予職工 警告 、嚴(yán)重警告、記過、記大過行政處分。需要給以降級、減薪、降職、撤職、除名、開除留用以至開除處分的由職工代表大會討論報公司批準(zhǔn)。

四、甲乙雙方的利益分配方法

乙方完成承包目標(biāo)按________元發(fā)放獎金，超額部分按_________分成計算。即上繳國家_________%，企業(yè)發(fā)展基金_________%，上繳公司_________%，集體福利基金_________%，職工分成_________%。

五、甲方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任

1.及時傳達(dá)和貫徹黨和上級的方針、政策和有關(guān)規(guī)定，如貫徹不及時造成經(jīng)濟(jì)上的損失由甲方負(fù)責(zé)。

2.提供現(xiàn)有的固定資產(chǎn)和流動資金交乙方使用，不能隨意調(diào)用。

3.根據(jù)實際情況經(jīng)甲方批準(zhǔn)購置固定資產(chǎn)，資金由甲方提供。

六、乙方完不成承包基數(shù)的扣罰辦法

乙方完不成利潤定額時，按其差額的百分比以同等比例從平均每人_________元中向下扣除.發(fā)放時再以規(guī)定的考核標(biāo)準(zhǔn)積分計獎。因經(jīng)營不善造成虧損時，適當(dāng)扣發(fā)當(dāng)月工資，最多不超過扣除基本工資總額的20%。

七、附注

1.簽訂合同的雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同中的協(xié)議，任何一方都不得擅自宣布 解除合同 。

2.解除合同時，必需由簽訂合同的雙方經(jīng)過共同協(xié)商，并征得監(jiān)督部門的意見。

3.遇有國家，地方物價部門調(diào)整了商品，服務(wù)項目及主要原材料價格，或國家稅制改革，稅率調(diào)整對企業(yè)經(jīng)營有較大影響，根據(jù)上級規(guī)定調(diào)整合同書。

甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________

主管人(簽字)：_______ 主管人(簽字)：_______

_________年____月____日 _________年____月____日

簽訂地點：_____________ 簽訂地點：_____________

監(jiān)督單位(蓋章)：_____

主管人(簽字)：_______

_________年____月____日

簽訂地點：_____________

第6篇 資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任合同新

訂立合同雙方：

資產(chǎn)所有方：＿＿＿＿，以下簡稱甲方；

資產(chǎn)經(jīng)營方：＿＿＿＿，以下簡稱乙方。

根據(jù)黨中央、國務(wù)院關(guān)于所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離的改革精神，按照＿＿市人民政府批準(zhǔn)在＿＿廠試行（或?qū)嵭校┵Y產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制的決定，通過全市公開招標(biāo)和認(rèn)真評議，擇優(yōu)選中乙方為＿＿廠資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任人。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方商定，特訂立本資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任合同。

第一章 經(jīng)營責(zé)任期限

本期經(jīng)營期限從＿＿年＿＿月＿＿日起，至＿＿年＿＿月＿＿日止，共＿＿年＿＿個月。

第二章 經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)

一、經(jīng)營期間，乙方保證實現(xiàn)利潤總額＿＿萬元（含所得稅，不含帳面虧損）。每年實現(xiàn)目標(biāo)如下：

＿＿年＿＿月＿＿日至該年１２月３１日實現(xiàn)＿＿萬元；

＿＿年度實現(xiàn)＿＿萬元；

＿＿年度實現(xiàn)＿＿萬元；

……。

二、按經(jīng)營期間實現(xiàn)利潤總額計算的資產(chǎn)實際價格為＿＿萬元，如上確有保證的增上之后的資產(chǎn)價格為＿＿萬元（計算公式及說明另列，略）

三、對在實行資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制以前企業(yè)的潛在虧損，按財政局所核實的金額，在經(jīng)營期間分年進(jìn)入成本，逐步消化。實行資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制以前的帳面虧損，用企業(yè)稅后留利彌補(bǔ)。

四、在保證實現(xiàn)＿＿萬元目標(biāo)利潤的同時，按年折舊率１０％提取折舊基金，按５％提取大修基金。

第三章 雙方的權(quán)利和義務(wù)

一、自本合同生效之日起，乙方（代表）即為＿＿＿＿廠的法人代表，行使廠長權(quán)利。

二、在遵守國家和地方政府法律、法規(guī)和政策的前提下，乙方享有以下權(quán)利：

１．對企業(yè)行政干部的任免權(quán)（廠級副職由乙方提名，報甲方備案）；

２．機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)；

３．企業(yè)內(nèi)部分配制度改革權(quán)，生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán)；

４．聘用、獎懲職工權(quán)，對嚴(yán)重違紀(jì)、經(jīng)教育無效者，乙方有權(quán)按照國家勞動制度處理。

５．乙方在保證資產(chǎn)增值、安全、完整的前提下，有權(quán)出租企業(yè)閑置的固定資產(chǎn)，但變賣、轉(zhuǎn)讓、清理報廢固定資產(chǎn)須征得甲方同意，且其收益只能用于企業(yè)技術(shù)改造和設(shè)備更新。

６．乙方有權(quán)根據(jù)國家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，抵制不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任的外部機(jī)構(gòu)和個人的任何干預(yù)，有權(quán)拒絕無償占用、挪用、平調(diào)企業(yè)財產(chǎn)和不合理的攤派行為。

三、乙方有下列義務(wù)：

１．必須在經(jīng)營管理活動中，堅持社會主義經(jīng)營方向，貫徹執(zhí)行黨和國家的法律、政策，自覺接受黨組織、職代會的監(jiān)督，搞好民主管理，保證企業(yè)行為符合國家利益和宏觀控制的要求。

２．管好、用好企業(yè)的全部財產(chǎn)，企業(yè)的全部財產(chǎn)必須進(jìn)行社會保險。

３．按期足額提取基本折舊基金和大修基金，所提更新改造資金、大修基金只能用于技術(shù)改造、增添新設(shè)備、開發(fā)新產(chǎn)品和歸還專項貸款，不能挪作它用。

４．乙方經(jīng)營期間發(fā)生的債權(quán)、債務(wù)，由乙方在任期內(nèi)清理、結(jié)清，呆帳損失和收益按財務(wù)制度規(guī)定辦理。

５．乙方必須保證按規(guī)定發(fā)放退（離）休、退職職工的勞保金和繳交合同制用工的勞動保險金，保證在國家規(guī)定和企業(yè)經(jīng)濟(jì)條件允許的范圍內(nèi)，不斷改善職工的福利和待遇。

６．乙方經(jīng)營期滿，應(yīng)該接受審計部門的審計。

四、甲方有以下權(quán)利和義務(wù)：

１．甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行合同的情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，有權(quán)履行行業(yè)管理職能。

２．甲方有義務(wù)保證乙方享有國家政策允許范圍內(nèi)上級部門所給予的優(yōu)惠條件。

３．甲方不得越權(quán)對乙方的正常生產(chǎn)、經(jīng)營活動和人事任免權(quán)利進(jìn)行干預(yù)。

第四章 經(jīng)濟(jì)利益分配

一、合同期間的實現(xiàn)利潤，按＿＿％交納所得稅，＿＿％交納調(diào)節(jié)稅（或免交調(diào)節(jié)稅）。如超過年度利潤基數(shù)所交納的所得稅，由財政返還＿＿％（或不返還），財政返還部分只能用于企業(yè)發(fā)展生產(chǎn)和歸還中短期貸款。

二、實行資產(chǎn)經(jīng)營前企業(yè)向銀行或財政的貸款，仍按原貸款合同規(guī)定辦理；對實行資產(chǎn)經(jīng)營期間所進(jìn)行的專項貸款，其本息用稅后利潤歸還。

三、經(jīng)營期間企業(yè)實現(xiàn)的利潤，應(yīng)以市財政局審批年度決算數(shù)為準(zhǔn)。企業(yè)稅前利潤歸還專項貸款，允許按規(guī)定比例提取“兩金”。“兩金”來源，由企業(yè)用超額利潤解決。企業(yè)稅后利潤在扣除經(jīng)營者和合作者所得后，按財政核定的比例分配，即生產(chǎn)發(fā)展基金占＿＿％，獎勵基金占＿＿％，福利資金占＿＿％。改變分配比例，須征得市財政局同意。

第五章 獎罰規(guī)定

１．乙方完成年度目標(biāo)利潤指標(biāo)，可得到本人標(biāo)準(zhǔn)工資的＿＿倍的報酬，月度暫按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的１５０％預(yù)支，年終結(jié)算。其中，提取＿＿％作為風(fēng)險基金，存入企業(yè)不計利息，未征得甲方同意不得動用。本人標(biāo)準(zhǔn)工資部分可以進(jìn)成本，超過標(biāo)準(zhǔn)工資部分在企業(yè)稅后留利中列支。未完成年度目標(biāo)利潤指標(biāo)，其差額部分，由企業(yè)留利中彌補(bǔ)。完不成基期利潤指標(biāo)，每下降１％，扣除乙方基本收入的１％；下降２０％以上，則要對乙方的經(jīng)營資格重新審查。

２．年度超標(biāo)利潤，可轉(zhuǎn)入下年度計算，經(jīng)營期滿，實現(xiàn)利潤超過標(biāo)的利潤的部分，每超出１％，獎勵給乙方年標(biāo)準(zhǔn)工資的１０％。

３．資產(chǎn)增值收入，按下屆經(jīng)營者的中標(biāo)利潤計算的資產(chǎn)價格與本屆經(jīng)營者中標(biāo)時計算的資產(chǎn)價格之比，資產(chǎn)增值在１５％以至３０％的部分，每超過１％，可提取本人年標(biāo)準(zhǔn)工資的１０％；資產(chǎn)增值在３０％以上的部分，每增１％，提取本人標(biāo)準(zhǔn)工資的５％。資產(chǎn)減值時，按增值獎勵的比例扣除本人標(biāo)準(zhǔn)工資。

４．在完成年目標(biāo)的基礎(chǔ)上，超額１０萬元以內(nèi)（含１０萬元），按超額部分獎勵乙方（包括合作者）１０％；超額１０萬元以外的部分，按５％獎勵。但職工獎勵總額不得少于乙方（含合作者）得獎總額。其資金來源在歸還貸款提取的獎勵基金中列支。

５．乙方的合作者的收入與獎勵，不得高于乙方個人的收入和獎罰，具體計算方法為：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

（資產(chǎn)增值新老設(shè)備放在一起評估，新老設(shè)備各自的增值比例，按各自凈值所占比例計算。在結(jié)算經(jīng)營責(zé)任獎罰時，不考慮原輔材料、燃料、電力緊缺、調(diào)價等因素。）

第六章 經(jīng)濟(jì)擔(dān)保

１．乙方必須以＿＿元（現(xiàn)金或有價證券）作為抵押，保證人（合作者）須交相同數(shù)額的保證金。

２．抵押金與保證金，須在簽約時交＿＿廠財務(wù)科驗收、保管，未經(jīng)甲方同意不得動用。

３．以上抵押金、風(fēng)險金和保證金，經(jīng)營期滿，合同規(guī)定的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)如期實現(xiàn)后，如數(shù)發(fā)還乙方和保證人。

第七章 合同的變更、終止和解除

１．雙方不得隨意變更、終止或解除合同，無正當(dāng)理由甲方變更、終止或解除合同者，要按法律規(guī)定承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

２．出現(xiàn)下列情況之一，任何一方可按程序經(jīng)仲裁部門裁定，變更、終止和解除合同：乙方違法亂紀(jì)，造成企業(yè)重大損失，損害了甲方的利益，甲方有權(quán)提出終止解除合同。

乙方因經(jīng)營管理不善，造成年度內(nèi)實現(xiàn)利潤達(dá)不到目標(biāo)利潤的８０％，甲方有權(quán)提出終止或解除合同。

甲方超越合同規(guī)定，干擾乙方的自主權(quán)，使其無法履行合同條款，乙方有權(quán)提出終止或解除合同。

３．由于國家政策調(diào)整，或遇人力不可抗拒的自然災(zāi)害，確需變更或終止合同時，雙方可協(xié)商修訂和補(bǔ)充條款。

第八章 附則

１．乙方因特殊原因暫不能履行職責(zé)時，向甲方通報后可委托他人代理，但經(jīng)營責(zé)任不因委托而轉(zhuǎn)移。

２．資產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的最高決策機(jī)構(gòu)是由資產(chǎn)所有者代表、經(jīng)營者代表和職工代表組成的企業(yè)理事會。

３．本合同及其附件自簽訂之日起生效，經(jīng)營期滿，自行終止。

４．本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決，如有爭執(zhí)由政府或法院裁決。

５．本合同經(jīng)公證處公證。合同正本甲、乙雙方和公證處各一份，合同副本若干份，送有關(guān)部門備查。

甲方：＿＿（蓋章）

代表：＿＿（簽字）

×××公證處（蓋章）

公證員（簽字）

乙方：＿＿（蓋章）

代表：＿＿（簽字）

＿＿年＿＿月＿＿日訂立

第7篇 中外合作經(jīng)營企業(yè)責(zé)任合同

2023中外合作經(jīng)營企業(yè)責(zé)任第一章 總則

中國 公司和 國(或地區(qū)) 公司，根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，本著平等互利的原則，通過友好協(xié)商，同意在中華人民共和國 省市，共同舉辦合作經(jīng)營企業(yè)，特訂立本合同。

第二章 合作各方

第一條 本合同的各方為：

中國 公司(以下簡稱甲方)，在中國 省 市登記注冊，其法定地址在 省 市 區(qū) 路 號。法定代表：姓名 職務(wù) 國籍 。

國(或地區(qū)) 公司(以下簡稱乙方)在 國(或地區(qū))登記注冊，其法定地址在 。法定代表：姓名 職務(wù) 國籍 。

(注：若有兩個以上合作者，依次稱丙、丁……方)

第三章 成立合作經(jīng)營公司

第二條 甲、乙方根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，同意在 省 市建立合作經(jīng)營的 有限責(zé)任公司(以下簡稱合作公司)。

第三條 合作公司的名稱為 合作有限責(zé)任公司。

外文名稱為 。

合作公司的法定地址為 省 市 區(qū) 路 號。

第四條 合作公司的一切活動必須遵守中華人民共和國有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定。

第五條 合作公司是由甲方提供土地使用權(quán)、資源開發(fā)權(quán)、建筑物等合作條件;乙方提供資金、設(shè)備、技術(shù)等合作條件。各方不折算投資比例，按各自向公司提供的合作條件，確定利潤分享辦法，并各自承擔(dān)風(fēng)險。合作公司實行統(tǒng)一管理，獨立經(jīng)營，統(tǒng)一核算。合作期限屆滿，公司的財產(chǎn)不作價歸甲方所有。

(注：應(yīng)根據(jù)雙方的約定具體寫明)

第四章 生產(chǎn)經(jīng)營目的、范圍和規(guī)模

第六條 甲、乙方合作經(jīng)營的目的是：本著加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)合作和技術(shù)交流的愿望，采用先進(jìn)而適用的技術(shù)和科學(xué)的經(jīng)營管理方法，提高產(chǎn)品質(zhì)量，發(fā)展新產(chǎn)品，并在質(zhì)量、價格等方面具有國際市場的競爭能力，提高經(jīng)濟(jì)效益，使合作各方獲得滿意的經(jīng)濟(jì)利益。(注：在具體合同中要根據(jù)具體情況寫)

第七條 合作公司生產(chǎn)經(jīng)營范圍是：生產(chǎn)和銷售 產(chǎn)品;對銷售后的產(chǎn)品進(jìn)行維修服務(wù);研究和發(fā)展新產(chǎn)品。(注：要根據(jù)具體情況寫)

第八條 生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模如下：

(一)合作公司投產(chǎn)后的生產(chǎn)能力為：

(二)隨著生產(chǎn)經(jīng)營的發(fā)展，生產(chǎn)規(guī)?？稍黾拥侥戤a(chǎn) 。產(chǎn)品品種將發(fā)展 。

(注：要根據(jù)具體情況寫)

第五章 投資總額和注冊資本

第九條 合作公司投資總額為人民幣 元。(或雙方商定的一種貨幣)

第十條 合作公司的注冊資本為人民幣 元。(注：甲方所提供的土地使用權(quán)或資源開發(fā)權(quán)和建筑物不計入注冊資本)

第十一條 甲、乙方分別提供如下合作條件：

甲方：提供總面積為 平方米的土地使用權(quán)，負(fù)責(zé)征用土地費(fèi)和繳納土地使用費(fèi)。(注：土地開發(fā)費(fèi)的負(fù)擔(dān)方法，根據(jù)雙方約定寫)其中：

廠房(上蓋)面積 平方米;

商場(上蓋)面積 平方米;

維修部(上蓋)面積 平方米。

乙方：投資總額為 元，其中：現(xiàn)金 元;機(jī)器設(shè)備和交通運(yùn)輸工具 元(詳見附表);工業(yè)產(chǎn)權(quán) 元;其他 元。

第十二條 甲方提供的土地使用權(quán)，應(yīng)在合同批準(zhǔn)之日起__天內(nèi)辦完征撥手續(xù)，交付合作公司使用;廠房和商場(上蓋)應(yīng)在合同批準(zhǔn)之日起天內(nèi)交付合作公司裝修;維修部(上蓋)的交付時間，由合作公司董事會另行決定。

乙方提供的現(xiàn)金投資分兩期匯入合作公司在特區(qū)內(nèi)銀行開立的帳戶內(nèi)。第一期應(yīng)匯入 元，須在合同批準(zhǔn)之日起天內(nèi)匯出，作為首期生產(chǎn)、生活設(shè)施的建筑費(fèi)和流動資金等;第二期必須匯足投資總額減去第一期匯出后的差額，匯出的時間為，用途由公司董事會胡定。(注：應(yīng)根據(jù)具體情況寫)。

第十三條 乙方作為投資的機(jī)器設(shè)備，必須符合合作公司的生產(chǎn)需要，并在廠房裝修完工前 天內(nèi)運(yùn)至中國港口。

(注：乙方以工業(yè)產(chǎn)權(quán)作為投資時，甲、乙方必須另訂立合同，作為本合同的組成部分)。

第六章 合作各方應(yīng)負(fù)責(zé)完成的事項

第十四條 甲方應(yīng)負(fù)責(zé)完成的事項：

(一)辦理為設(shè)立合作公司向中國有關(guān)主管部門申請批準(zhǔn)、登記注冊、領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照等事宜;

(二)依照本合同第十一條第一款規(guī)定，向土地主管部門辦理申請取得土地使用權(quán)的手續(xù);

(三)協(xié)助辦理乙方作為出資而提供的機(jī)械設(shè)備、物資的進(jìn)口報關(guān)手續(xù)和在特區(qū)內(nèi)的運(yùn)輸;

(四)協(xié)助合作公司在中國境內(nèi)購置設(shè)備、材料、原料、辦公用品、交通工具、通訊設(shè)備等;

(五)協(xié)助合作公司落實水、電、交通等基礎(chǔ)設(shè)施;

(六)協(xié)助合作公司對廠房和其他工程設(shè)施的設(shè)計和施工;

(七)協(xié)助合作公司在當(dāng)?shù)卣衅钢袊慕?jīng)營管理人員、技術(shù)人員、工人和其他人員;

(八)協(xié)助合作公司為外籍工作人員辦理所需的入境簽證手續(xù)等;

(九)辦理合作公司委托的其他事宜。

第十五條 乙方應(yīng)負(fù)責(zé)完成的事項：

(一)依照本合同第十一條第二款、第十三條的規(guī)定，提供現(xiàn)金、機(jī)器設(shè)備、工業(yè)產(chǎn)權(quán)……并負(fù)責(zé)將其作為出資的機(jī)械設(shè)備等運(yùn)至中國港口;

(二)辦理合作公司委托在中國境外選購的機(jī)器設(shè)備、材料等有關(guān)事宜;

(三)提供需要的設(shè)備安裝、調(diào)試以及試產(chǎn)的技術(shù)人員、生產(chǎn)和檢驗技術(shù)人員;

(四)培訓(xùn)公司的技術(shù)人員和工人;

(五)如乙方同時是技術(shù)轉(zhuǎn)讓方，則應(yīng)負(fù)責(zé)合作公司在規(guī)定的期限內(nèi)按設(shè)計能力穩(wěn)定地生產(chǎn)合格產(chǎn)品;

(六)負(fù)責(zé)辦理合作公司委托的其他事宜。

(注：要根據(jù)具體情況寫)

第七章 合作經(jīng)營期限

第十六條 合作公司的經(jīng)營期限為 年，公司營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日，為該合作公司的成立日期。

合作公司在經(jīng)營過程中，如有一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以延長合作期限。但必須在合作期滿六個月前，向中華人民共和國對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易部(或其委托的審批機(jī)構(gòu))提出申請批準(zhǔn)。

第八章 利潤分配和償還乙方投資

第十七條 合作公司繳納所得稅后的利潤，按下列順序使用和分配：

(一)提取__%作為合作公司的儲備基金、職工獎勵及福利基金、發(fā)展基金;

(二)以__%償還乙方的投資，預(yù)計 年還清乙方的全部投資;(注：根據(jù)雙方的約定具體寫)

(三)其余部分按甲方 %，乙方 %分配。

第九章 產(chǎn)品的銷售

第十八條 合作公司的產(chǎn)品，大部分在中國境外市場銷售(或全部外銷)。其中：

(一)向外銷售 %;

(二)經(jīng)向主管部門申請批準(zhǔn)內(nèi)銷 %。

(注：銷售辦法可靈活多樣，可由公司或乙方負(fù)責(zé)向外銷售;也可由公司與外貿(mào)公司訂立銷售合同，委托代銷;對內(nèi)銷部分也可由公司或甲方經(jīng)銷。)

第十章 董事會

第十九條 合作公司設(shè)董事會。公司注冊登記之日，為董事會正式成立之日。

第二十條 董事會是合作公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，決定合作公司章程的制訂和修改;決定公司轉(zhuǎn)讓、合并、停業(yè)和解散;決定公司經(jīng)營決策、財務(wù)預(yù)算和決算;決定公司利潤分配和虧損彌補(bǔ)辦法;聘請總經(jīng)理、副總經(jīng)理和高級管理人員;決定公司職工工資和制定職工獎懲辦法等一切重大事宜。

第二十一條 董事會由董事 名組成，其中甲方委派 名，乙方委派 名。董事長由甲方委派，副董事長 名，由乙方委派。

董事長、副董事長和董事任期四年，經(jīng)各方繼續(xù)委派可以連任。

第二十二條 董事會會議每年至少召開一次，由董事長召集并主持。董事長因故不能召集董事會議時，可委托副董事長或其他董事召集并主持。經(jīng)三分之一以上的董事提議，董事長可召開董事會臨時會議。會議記錄應(yīng)歸檔保存。

第二十三條 召開董事會須有三分之二以上的董事出席方有效。董事不能出席時，可以出具委托書委托他人代為出席和舉行表決。

第二十四條 董事長是合作公司的決定代表。董事長因故不能履行其職責(zé)時，可臨時授權(quán)副董事長或其他董事代理。

第十一章 經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)

第二十五條 合作公司設(shè)經(jīng)理部，負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營管理。

經(jīng)理部設(shè)總經(jīng)理一人，副總經(jīng)理 人?？偨?jīng)理由 方推薦;副總經(jīng)理由 方推薦 人，另一方推薦 人，均由董事會聘請，任期 年。

第二十六條 總經(jīng)理的職責(zé)是執(zhí)行董事會會議的決議，組織領(lǐng)導(dǎo)合作公司的日常經(jīng)營管理工作。副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理工作。

第二十七條 總經(jīng)理必須每季度向董事會報告公司的經(jīng)營情況，半年向董事會作一次財務(wù)結(jié)算報告。

第二十八條 總經(jīng)理、副總經(jīng)理及其他管理人員有營私舞弊或嚴(yán)重失職行為時;經(jīng)董事會會議作出決議，給予應(yīng)得的處分直至解聘，對公司造成的經(jīng)濟(jì)損失;應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。

第十二章 勞動管理

第二十九條 合作公司員工的招聘、解雇或辭職一律實行合同制。員工的聘請由公司做出計劃，報當(dāng)?shù)貏趧硬块T核準(zhǔn)后，由公司自行招聘，經(jīng)考核擇優(yōu)錄用。

第三十條 合作公司員工的勞動工資、勞動保險、生活福利和獎懲等事項，依照《中華人民共和國中外合作經(jīng)營企業(yè)法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)董事會制訂施行方案，由公司、公司工會與員工集體或個人訂立勞動合同，按合同的規(guī)定執(zhí)行。

第十三章 財務(wù)會計和審計

第三十一條 合作公司設(shè)總會計師和總出納員各一人，負(fù)責(zé)公司總的會計工作;廠部、商場和維修服務(wù)部分別建立帳目，每個部門分別設(shè)會計師和出納員各一人，負(fù)責(zé)各個部門的財務(wù)會計工作。

前款所列會計和出納員的人選，均由甲、乙方協(xié)商推薦，董事會聘請。

第三十二條 合作公司的財務(wù)會計制度，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本合作公司的實際情況制定。并報當(dāng)?shù)刎斦块T和稅務(wù)部門備案。

第三十三條 合作公司設(shè)審計師一人，由甲方推薦，董事會聘請。

審計師負(fù)責(zé)審查、稽核公司的財務(wù)收支和會計帳目，并向董事會報告。

第十四章 納稅與保險

第三十四條 合作公司應(yīng)按中華人民共和國有關(guān)稅法繳納各種稅款。

第三十五條 合作公司的各項保險均應(yīng)向設(shè)在 特區(qū)的保險公司投保。投保辦法、投保險別、保險價值、保期等均按中國人民保險公司的規(guī)定由合作公司董事會決定。

第十五章 合同的修改、補(bǔ)充、變更與解除

第三十六條 本合同及其附件修改或補(bǔ)充，必須經(jīng)甲、乙方協(xié)商一致，簽署書面協(xié)議，并報經(jīng)對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易部(或其委托的審批機(jī)構(gòu))批準(zhǔn)方能生效。

第三十七條 在合同有效期內(nèi)由于本合同第四十二條規(guī)定的不可抗力，造成公司嚴(yán)重?fù)p失，或因公司連續(xù)虧損，致使合同不能繼續(xù)履行，經(jīng)合作公司董事會特別決議，并報原審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以提前終止合同或解除合同。

第十六章 違約責(zé)任

第三十八條 由于一方不履行合同、章程規(guī)定的義務(wù)，或嚴(yán)重違反合同、章程規(guī)定，造成合作公司無法經(jīng)營或無法達(dá)到合同規(guī)定的經(jīng)營目的，視作違約方片面終止合同。對方除有權(quán)向違約的一方索賠外，并有權(quán)按合同規(guī)定報原審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)終止合同。如甲、乙方同意繼續(xù)經(jīng)營，違約方仍應(yīng)賠償履約一方的經(jīng)濟(jì)損失。

第三十九條 甲、乙任何一方如未按本合同第十一條、第十二條以及第十三條的規(guī)定提供合作條件時，以逾期的第一個月算起，每逾期一個月，違約方應(yīng)繳付元違約金給守約的一方。(注：或按出資額的百分比計算)如逾期個月仍未提供，除累計繳付違約金外，守約一方有權(quán)按照本合同第三十八條規(guī)定終止合同，并要求違約方賠償損失。

第四十條 由于一方的過失，造成本合同及其附件不能履行或不能完全履行時，由過失的一方承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方的過失，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的違約責(zé)任。

第四十一條 為保證本合同及其附件的履行，甲、乙方在合同生效后 天內(nèi)相互提供履約的銀行擔(dān)保書。

第十七章 不可抗力

第四十二條 在合作期間，由于地震、臺風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)、戰(zhàn)爭或其他不能預(yù)見并且對其發(fā)生和后果不能防止和避免的不可抗力事故，致使直接影響合同的履行或者不能按約定的條件履行時，遇有上述不可抗力事故的一方，應(yīng)立即將事故情況電報通知對方，并應(yīng)在15天內(nèi)提供事故的詳細(xì)情況及合同不能履行，或者部分不能履行，或者需要延期履行的理由的有效證明文件。此項證明文件應(yīng)由事故發(fā)生地區(qū)的公證機(jī)構(gòu)出具。按照事故對履行合同影響的程度，由雙方協(xié)商決定是否解除合同，或者部分免除履行合同的責(zé)任，或者延期履行合同。

第十八章 爭議的解決

第四十三條 凡因執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決，如果協(xié)商不能解決，應(yīng)提請中國國際貿(mào)易促進(jìn)委員會對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會仲裁。仲裁的裁決是終局的，對雙方都有約束力。

第四十四條 本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均受中華人民共和國法律的保護(hù)和管轄。

第十九章 文字

第四十五條 本合同用中文和 文寫成，兩種文字具有同等效力。上述兩種文本如解釋有矛盾，以中文本為準(zhǔn)。

第二十章 合同生效及其他

第四十六條 按照本合同規(guī)定的各項原則所訂立的合作公司章程、工程協(xié)議、技術(shù)轉(zhuǎn)讓協(xié)議、銷售協(xié)議等，均為本合同的附屬文件。

第四十七條 本合同及其附屬文件，均須經(jīng)中國對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易部(或其委托的審批機(jī)關(guān))批準(zhǔn)，并自批準(zhǔn)之日起生效。

第四十八條 合作公司對甲、乙雙方或甲、乙雙方互送通知的方法，如果采用電報或電傳時，凡涉及各方權(quán)利、義務(wù)的，應(yīng)隨之發(fā)出書面信件通知。合同中所列的甲、乙雙方的法定地址，即為甲、乙方的收件地址。

第四十九條 本合同正本一式 份，甲、乙方各 份，合作公司1份，報中國對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易部 份，具有同等效力;影印本 份;分報有關(guān)機(jī)關(guān)。

第五十條 本合同于 年 月 日由甲、乙雙方的授權(quán)代表在中國 省 市簽字。

甲方： 公司 乙方： 公司

(加蓋公章) (加蓋公章)

法人代表 (簽字) 法人代表 (簽字)

第8篇 合伙經(jīng)營飯店責(zé)任任命書

根據(jù)工作需要,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)集體研究,經(jīng)理決定,任命:_________________公司副總工程師李春華同志為公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全三大管理體系管理者代表,根據(jù)合伙經(jīng)營飯店責(zé)任任命書全面負(fù)責(zé)管理體系工作,職責(zé)如下:_________________

一、按照gb/t19001-__________idtiso9001:_________________《質(zhì)量管理體系要求》、gb/t24001-__________idtiso14001:_________________《環(huán)境管理體系要求及使用指南》、gb/t28001-__________《職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》等標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定組織建立、實施、保持和完善管理體系。

二、配合公司經(jīng)理及分管領(lǐng)導(dǎo)配置、協(xié)調(diào)、調(diào)度管理體系運(yùn)行過程中所需的資源。

三、負(fù)責(zé)與管理體系運(yùn)行相關(guān)的各方(包括公司內(nèi)部和外部)協(xié)調(diào)與聯(lián)絡(luò)工作,提高員工滿足顧客要求的意識。

四、向公司經(jīng)理及分管領(lǐng)導(dǎo)匯報管理體系運(yùn)行情況,為持續(xù)改進(jìn)管理體系提供決策依據(jù)。

五、主持管理體系內(nèi)部審核,組織監(jiān)督檢查。

六、協(xié)助公司總經(jīng)理組織籌備管理評審工作。

特此通知!

__________年__________月__________日

第9篇 資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任合同（一）

資產(chǎn)所有者：_____________

資產(chǎn)經(jīng)營者：_____________

合同編號：_______________

簽訂地點：_______________

根據(jù)_____字第_____號文件精神，經(jīng)__________資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制理事會對投標(biāo)者進(jìn)行資格審查。標(biāo)書評分、筆試、答辯、民意測驗、理事會的能力和素質(zhì)的考核等_____個環(huán)節(jié)的考評，依照法定程序選擇_______________為中標(biāo)人。

現(xiàn)由甲乙方雙方協(xié)議如下：

一、合同生效之日起，乙方即被理事會聘任為_______________，實行理事會領(lǐng)導(dǎo)下的經(jīng)理負(fù)責(zé)制，具有法人代表資格。

二、乙方受聘期自_____年_____月_____日起，到_____年_____月_____日止。

三、乙方中標(biāo)資產(chǎn)評估價格為_____萬元，到期值為_____萬元（計算辦法按照附件）。乙方中標(biāo)目標(biāo)利潤_____年_____萬元，_____年_____萬元，_____年_____萬元。受聘期內(nèi)利潤總額__________萬元。當(dāng)實際利潤低于目標(biāo)利潤__________以上時，應(yīng)對經(jīng)營責(zé)任者重新進(jìn)行資格審查。

四、乙方經(jīng)營活動必須貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針、政策、法律、法規(guī)和法令。

五、乙方承認(rèn)_______________原有的合同，債權(quán)及債務(wù)仍然有效。

六、甲乙雙方權(quán)利義務(wù)均按照_______________文件執(zhí)行。

七、合同生效之日起，乙方聘任期間，月基本工資按第_____號文件中確定的__________級_____元計發(fā)，浮動工資不變（如原工資超過聘任工資，按原工資享受）。解聘或聘任期滿，次日起，聘任工資即行取消，標(biāo)底利潤的獎勵和超標(biāo)利潤的獎勵_______________文件執(zhí)行。

八、乙方受聘時，以個人財產(chǎn)_____元作抵押，并將其超過工資部分的獎勵性收入的_____存入專戶儲蓄，待資產(chǎn)增、減值計算后，按__________文件辦法結(jié)算，經(jīng)營合作者也應(yīng)按其責(zé)任份額以相應(yīng)的個人財產(chǎn)_____元作為抵押，抵押的份額由經(jīng)營者組合后協(xié)商議定，并經(jīng)市公證處公證。

九、資產(chǎn)增減值的獎勵均按照_____件第_____條的最高比例執(zhí)行。

十、確因經(jīng)營不善導(dǎo)致國家財產(chǎn)安全性、完整性受到侵害，或遭遇不可抗拒的意外事件，雙方均有權(quán)依法提出修改或中止合同的權(quán)利。

十一、合同書經(jīng)甲乙雙方簽字，__________公證處公證后生效，簽字雙方利益受法律保護(hù)。

十二、本合同有關(guān)事宜一律以__________文件為準(zhǔn)，其他未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。

十三、本合同一式_____份，其中正本_____份，甲乙雙方各_____份，市公證處_____份，副本_____份，分送____________________。

甲方（資產(chǎn)所有者）：__________（蓋章）

乙方（資產(chǎn)經(jīng)營者）：__________（簽名）

資產(chǎn)經(jīng)營理事會理事長__________（簽名）

公證機(jī)關(guān)：___________________ 市公證處

簽訂時間： __________年______月_____日

第10篇 合伙經(jīng)營飯店崗位責(zé)任

您好！對于合伙經(jīng)營飯店崗位責(zé)任一般合同里都有寫明，比如說以下這個范文甲方：______________身份證號碼：_________________

乙方：______________身份證號碼：_________________

甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就共同經(jīng)營飯店事宜達(dá)成如下合作協(xié)議：_________________

第一條合作名稱、主要經(jīng)營地。

合伙經(jīng)營的餐飲店名為：_________________日本料理（暫定），具體店名以工商登記資料為準(zhǔn)。

經(jīng)營場所位于：_________________

第二條出資額、方式、期限

1.甲方_____以_現(xiàn)金_方式出資，計人民幣__________元（人民幣大寫：_________________），占總股份的百分之五十五；

乙方_____以_現(xiàn)金_方式出資，計人民幣__________元（人民幣大寫：_________________），占總股份的百分之四十五；

2.使用合伙餐飲店的資金，需經(jīng)雙方簽字確認(rèn)后，可計入會計賬目。

3.本合伙出資共計人民幣元（人民幣大寫______）。合伙期間各合伙人的出資為共有財產(chǎn)，非因本合同終止，不得隨意請求分割。

1/5頁

第三條盈余分配與債務(wù)承擔(dān)

1、盈余分配：_________________除去經(jīng)營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費(fèi)等的收入為凈利潤，于每月10日，按各合伙人所占股份比例進(jìn)行凈利潤的分配。

2、債務(wù)承擔(dān)：_________________如在合伙經(jīng)營過程中有債務(wù)產(chǎn)生，合伙債務(wù)先由合伙財產(chǎn)償還，合伙財產(chǎn)不足清償時，以各合伙人所占股份為據(jù)，按比例承擔(dān)。

第四條經(jīng)營管理

1、本合同生效后，甲方負(fù)責(zé)辦理本餐飲店工商登記，并擔(dān)任餐飲店的負(fù)責(zé)人，主要權(quán)利如下：_________________

（1）有權(quán)決定餐飲店的店面布局、總體設(shè)計、廣告發(fā)布內(nèi)容及形式；

第11篇 資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任合同樣書

訂立合同雙方：____________

資產(chǎn)所有方：____________ ，以下簡稱甲方

資產(chǎn)經(jīng)營方：____________ ，以下簡稱乙方。

根據(jù)黨中央、國務(wù)院關(guān)于所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離的改革精神，按照 市人民政府批準(zhǔn)在 廠試行(或?qū)嵭?資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制的決定，通過全市公開招標(biāo)和認(rèn)真評議，擇優(yōu)選中乙方為 廠資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任人。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方商定，特訂立本資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任合同。

第一章 經(jīng)營責(zé)任期限

本期經(jīng)營期限從 ________年 ________月 ________日起，至 ________年 ________月 ________日止，共 ________年 ________個月。

第二章 經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)

一、經(jīng)營期間，乙方保證實現(xiàn)利潤總額 ________萬元(含所得稅，不含帳面虧損)。每年實現(xiàn)目標(biāo)如下：____________

________年 ________月 ________日至該年12月31日實現(xiàn) ________萬元

________年度實現(xiàn) ________萬元

________年度實現(xiàn) ________萬元

......。

二、按經(jīng)營期間實現(xiàn)利潤總額計算的資產(chǎn)實際價格為 ________萬元，如上確有保證的增上之后的資產(chǎn)價格為 ________萬元(計算公式及說明另列，略)

三、對在實行資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制以前企業(yè)的潛在虧損，按財政局所核實的金額，在經(jīng)營期間分年進(jìn)入成本，逐步消化。實行資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制以前的帳面虧損，用企業(yè)稅后留利彌補(bǔ)。

四、在保證實現(xiàn) ________萬元目標(biāo)利潤的同時，按年折舊率10%提取折舊基金，按5%提取大修基金。

第三章 雙方的權(quán)利和義務(wù)

一、自本合同生效之日起，乙方(代表)即為 廠的法人代表，行使廠長權(quán)利。

二、在遵守國家和地方政府法律、法規(guī)和政策的前提下，乙方享有以下權(quán)利：____________

1.對企業(yè)行政干部的任免權(quán)(廠級副職由乙方提名，報甲方備案)

2.機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)

3.企業(yè)內(nèi)部分配制度改革權(quán)，生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán)

4.聘用、獎懲職工權(quán)，對嚴(yán)重違紀(jì)、經(jīng)教育無效者，乙方有權(quán)按照國家勞動制度處理。

5.乙方在保證資產(chǎn)增值、安全、完整的前提下，有權(quán)出租企業(yè)閑置的固定資產(chǎn)，但變賣、轉(zhuǎn)讓、清理報廢固定資產(chǎn)須征得甲方同意，且其收益只能用于企業(yè)技術(shù)改造和設(shè)備更新。

6.乙方有權(quán)根據(jù)國家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，抵制不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任的外部機(jī)構(gòu)和個人的任何干預(yù)，有權(quán)拒絕無償占用、挪用、平調(diào)企業(yè)財產(chǎn)和不合理的攤派行為。

三、乙方有下列義務(wù)：____________

1.必須在經(jīng)營管理活動中，堅持社會主義經(jīng)營方向，貫徹執(zhí)行黨和國家的法律、政策，自覺接受黨組織、職代會的監(jiān)督，搞好民主管理，保證企業(yè)行為符合國家利益和宏觀控制的要求。

2.管好、用好企業(yè)的全部財產(chǎn)，企業(yè)的全部財產(chǎn)必須進(jìn)行社會保險。

3.按期足額提取基本折舊基金和大修基金，所提更新改造資金、大修基金只能用于技術(shù)改造、增添新設(shè)備、開發(fā)新產(chǎn)品和歸還專項貸款，不能挪作它用。

4.乙方經(jīng)營期間發(fā)生的債權(quán)、債務(wù)，由乙方在任期內(nèi)清理、結(jié)清，呆帳損失和收益按財務(wù)制度規(guī)定辦理。

5.乙方必須保證按規(guī)定發(fā)放退(離)休、退職職工的勞保金和繳交合同制用工的勞動保險金，保證在國家規(guī)定和企業(yè)經(jīng)濟(jì)條件允許的范圍內(nèi)，不斷改善職工的福利和待遇。

6.乙方經(jīng)營期滿，應(yīng)該接受審計部門的審計。

四、甲方有以下權(quán)利和義務(wù)：____________

1.甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行合同的情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，有權(quán)履行行業(yè)管理職能。

2.甲方有義務(wù)保證乙方享有國家政策允許范圍內(nèi)上級部門所給予的優(yōu)惠條件。

3.甲方不得越權(quán)對乙方的正常生產(chǎn)、經(jīng)營活動和人事任免權(quán)利進(jìn)行干預(yù)。

第四章 經(jīng)濟(jì)利益分配

一、合同期間的實現(xiàn)利潤，按 ________%交納所得稅， ________%交納調(diào)節(jié)稅(或免交調(diào)節(jié)稅)。如超過年度利潤基數(shù)所交納的所得稅，由財政返還 ________%(或不返還)，財政返還部分只能用于企業(yè)發(fā)展生產(chǎn)和歸還中短期貸款。

二、實行資產(chǎn)經(jīng)營前企業(yè)向銀行或財政的貸款，仍按原貸款合同規(guī)定辦理對實行資產(chǎn)經(jīng)營期間所進(jìn)行的專項貸款，其本息用稅后利潤歸還。

三、經(jīng)營期間企業(yè)實現(xiàn)的利潤，應(yīng)以市財政局審批年度決算數(shù)為準(zhǔn)。企業(yè)稅前利潤歸還專項貸款，允許按規(guī)定比例提取'兩金'。'兩金'來源，由企業(yè)用超額利潤解決。企業(yè)稅后利潤在扣除經(jīng)營者和合作者所得后，按財政核定的比例分配，即生產(chǎn)發(fā)展基金占 ________%，獎勵基金占 ________%，福利資金占 ________%。改變分配比例，須征得市財政局同意。

第五章 獎罰規(guī)定

1.乙方完成年度目標(biāo)利潤指標(biāo)，可得到本人標(biāo)準(zhǔn)工資的 倍的報酬，月度暫按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的150%預(yù)支，年終結(jié)算。其中，提取 ________%作為風(fēng)險基金，存入企業(yè)不計利息，未征得甲方同意不得動用。本人標(biāo)準(zhǔn)工資部分可以進(jìn)成本，超過標(biāo)準(zhǔn)工資部分在企業(yè)稅后留利中列支。未完成年度目標(biāo)利潤指標(biāo)，其差額部分，由企業(yè)留利中彌補(bǔ)。完不成基期利潤指標(biāo)，每下降1%，扣除乙方基本收入的1%下降20%以上，則要對乙方的經(jīng)營資格重新審查。

2.年度超標(biāo)利潤，可轉(zhuǎn)入下年度計算，經(jīng)營期滿，實現(xiàn)利潤超過標(biāo)的利潤的部分，每超出1%，獎勵給乙方年標(biāo)準(zhǔn)工資的10%。

3.資產(chǎn)增值收入，按下屆經(jīng)營者的中標(biāo)利潤計算的資產(chǎn)價格與本屆經(jīng)營者中標(biāo)時計算的資產(chǎn)價格之比，資產(chǎn)增值在15%以至30%的部分，每超過1%，可提取本人年標(biāo)準(zhǔn)工資的10%資產(chǎn)增值在30%以上的部分，每增1%，提取本人標(biāo)準(zhǔn)工資的5%。資產(chǎn)減值時，按增值獎勵的比例扣除本人標(biāo)準(zhǔn)工資。

4.在完成年目標(biāo)的基礎(chǔ)上，超額10萬元以內(nèi)(含10萬元)，按超額部分獎勵乙方(包括合作者)10%超額10萬元以外的部分，按5%獎勵。但職工獎勵總額不得少于乙方(含合作者)得獎總額。其資金來源在歸還貸款提取的獎勵基金中列支。

5.乙方的合作者的收入與獎勵，不得高于乙方個人的收入和獎罰，具體計算方法為：____________

。

(資產(chǎn)增值新老設(shè)備放在一起評估，新老設(shè)備各自的增值比例，按各自凈值所占比例計算。在結(jié)算經(jīng)營責(zé)任獎罰時，不考慮原輔材料、燃料、電力緊缺、調(diào)價等因素。)

第六章 經(jīng)濟(jì)擔(dān)保

1.乙方必須以 ________元(現(xiàn)金或有價證券)作為抵押，保證人(合作者)須交相同數(shù)額的保證金。

2.抵押金與保證金，須在簽約時交 廠財務(wù)科驗收、保管，未經(jīng)甲方同意不得動用。

3.以上抵押金、風(fēng)險金和保證金，經(jīng)營期滿，合同規(guī)定的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)如期實現(xiàn)后，如數(shù)發(fā)還乙方和保證人。

第七章 合同的變更、終止和解除

1.雙方不得隨意變更、終止或解除合同，無正當(dāng)理由甲方變更、終止或解除合同者，要按法律規(guī)定承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

2.出現(xiàn)下列情況之一，任何一方可按程序經(jīng)仲裁部門裁定，變更、終止和解除合同：____________乙方違法亂紀(jì)，造成企業(yè)重大損失，損害了甲方的利益，甲方有權(quán)提出終止解除合同。

乙方因經(jīng)營管理不善，造成年度內(nèi)實現(xiàn)利潤達(dá)不到目標(biāo)利潤的80%，甲方有權(quán)提出終止或解除合同。

甲方超越合同規(guī)定，干擾乙方的自主權(quán)，使其無法履行合同條款，乙方有權(quán)提出終止或解除合同。

3.由于國家政策調(diào)整，或遇人力不可抗拒的自然災(zāi)害，確需變更或終止合同時，雙方可協(xié)商修訂和補(bǔ)充條款。

第八章 附則

1.乙方因特殊原因暫不能履行職責(zé)時，向甲方通報后可委托他人代理，但經(jīng)營責(zé)任不因委托而轉(zhuǎn)移。

2.資產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的最高決策機(jī)構(gòu)是由資產(chǎn)所有者代表、經(jīng)營者代表和職工代表組成的企業(yè)理事會。

3.本合同及其附件自簽訂之日起生效，經(jīng)營期滿，自行終止。

4.本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決，如有爭執(zhí)由政府或法院裁決。

5.本合同經(jīng)公證處公證。合同正本甲、乙雙方和公證處各一份，合同副本若干份，送有關(guān)部門備查。

甲方：____________ (蓋章)

代表：____________ (簽字)

公證處(蓋章)

公證員：____________ (簽字)

乙方：____________ (蓋章)

代表：____________ (簽字)

________年 ________月 ________日訂立

第12篇 資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任合同樣式

訂立合同雙方：

資產(chǎn)所有方： ，以下簡稱甲方

資產(chǎn)經(jīng)營方： ，以下簡稱乙方。

根據(jù)黨中央、國務(wù)院關(guān)于所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離的改革精神，按照 市人民政府批準(zhǔn)在 廠試行(或?qū)嵭?資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制的決定，通過全市公開 招標(biāo) 和認(rèn)真評議，擇優(yōu)選中乙方為 廠資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任人。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方商定，特訂立本資產(chǎn) 經(jīng)營責(zé)任合同 。

第一章 經(jīng)營責(zé)任期限

本期經(jīng)營期限從 年 月 日起，至 年 月 日止，共 年 個月。

第二章 經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)

一、經(jīng)營期間，乙方保證實現(xiàn)利潤總額 萬元(含所得稅，不含帳面虧損)。每年實現(xiàn)目標(biāo)如下：

年 月 日至該年12月31日實現(xiàn) 萬元

年度實現(xiàn) 萬元

年度實現(xiàn) 萬元

......。

二、按經(jīng)營期間實現(xiàn)利潤總額計算的資產(chǎn)實際價格為 萬元，如上確有保證的增上之后的資產(chǎn)價格為 萬元(計算公式及說明另列，略)

三、對在實行資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制以前企業(yè)的潛在虧損，按財政局所核實的金額，在經(jīng)營期間分年進(jìn)入成本，逐步消化。實行資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制以前的帳面虧損，用企業(yè)稅后留利彌補(bǔ)。

四、在保證實現(xiàn) 萬元目標(biāo)利潤的同時，按年折舊率10%提取折舊基金，按5%提取大修基金。

第三章 雙方的權(quán)利和義務(wù)

一、自本 合同生效 之日起，乙方(代表)即為 廠的 法人代表 ，行使廠長權(quán)利。

二、在遵守國家和地方政府法律、 法規(guī) 和政策的前提下，乙方享有以下權(quán)利：

1.對企業(yè)行政干部的任免權(quán)(廠級副職由乙方提名，報甲方備案)

2.機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)

3.企業(yè)內(nèi)部分配制度改革權(quán)，生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán)

4.聘用、獎懲職工權(quán)，對嚴(yán)重違紀(jì)、經(jīng)教育無效者，乙方有權(quán)按照國家勞動制度處理。

5.乙方在保證資產(chǎn)增值、安全、完整的前提下，有權(quán)出租企業(yè)閑置的固定資產(chǎn)，但變賣、轉(zhuǎn)讓、清理報廢固定資產(chǎn)須征得甲方同意，且其收益只能用于企業(yè)技術(shù)改造和設(shè)備更新。

6.乙方有權(quán)根據(jù)國家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，抵制不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任的外部機(jī)構(gòu)和個人的任何干預(yù)，有權(quán)拒絕無償占用、挪用、平調(diào)企業(yè)財產(chǎn)和不合理的攤派行為。

三、乙方有下列義務(wù)：

1.必須在經(jīng)營管理活動中，堅持社會主義經(jīng)營方向，貫徹執(zhí)行黨和國家的法律、政策，自覺接受黨組織、職代會的監(jiān)督，搞好民主管理，保證企業(yè)行為符合國家利益和宏觀控制的要求。

2.管好、用好企業(yè)的全部財產(chǎn)，企業(yè)的全部財產(chǎn)必須進(jìn)行 社會保險 。

3.按期足額提取基本折舊基金和大修基金，所提更新改造資金、大修基金只能用于技術(shù)改造、增添新設(shè)備、開發(fā)新產(chǎn)品和歸還專項貸款，不能挪作它用。

4.乙方經(jīng)營期間發(fā)生的債權(quán)、 債務(wù) ，由乙方在任期內(nèi)清理、結(jié)清，呆帳損失和收益按財務(wù)制度規(guī)定辦理。

5.乙方必須保證按規(guī)定發(fā)放退(離)休、退職職工的勞保金和繳交合同制用工的勞動保險金，保證在國家規(guī)定和企業(yè)經(jīng)濟(jì)條件允許的范圍內(nèi)，不斷改善職工的福利和待遇。

6.乙方經(jīng)營期滿，應(yīng)該接受審計部門的審計。

四、甲方有以下權(quán)利和義務(wù)：

1.甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行合同的情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，有權(quán)履行行業(yè)管理職能。

2.甲方有義務(wù)保證乙方享有國家政策允許范圍內(nèi)上級部門所給予的優(yōu)惠條件。

3.甲方不得越權(quán)對乙方的正常生產(chǎn)、經(jīng)營活動和人事任免權(quán)利進(jìn)行干預(yù)。

第四章 經(jīng)濟(jì)利益分配

一、合同期間的實現(xiàn)利潤，按 %交納所得稅， %交納調(diào)節(jié)稅(或免交調(diào)節(jié)稅)。如超過年度利潤基數(shù)所交納的所得稅，由財政返還 %(或不返還)，財政返還部分只能用于企業(yè)發(fā)展生產(chǎn)和歸還中短期貸款。

二、實行資產(chǎn)經(jīng)營前企業(yè)向銀行或財政的貸款，仍按原貸款合同規(guī)定辦理對實行資產(chǎn)經(jīng)營期間所進(jìn)行的專項貸款，其本息用稅后利潤歸還。

三、經(jīng)營期間企業(yè)實現(xiàn)的利潤，應(yīng)以市財政局審批年度決算數(shù)為準(zhǔn)。企業(yè)稅前利潤歸還專項貸款，允許按規(guī)定比例提取'兩金'。'兩金'來源，由企業(yè)用超額利潤解決。企業(yè)稅后利潤在扣除經(jīng)營者和合作者所得后，按財政核定的比例分配，即生產(chǎn)發(fā)展基金占 %，獎勵基金占 %，福利資金占 %。改變分配比例，須征得市財政局同意。

第五章 獎罰規(guī)定

1.乙方完成年度目標(biāo)利潤指標(biāo)，可得到本人標(biāo)準(zhǔn) 工資 的 倍的報酬，月度暫按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的150%預(yù)支，年終結(jié)算。其中，提取 %作為風(fēng)險基金，存入企業(yè)不計利息，未征得甲方同意不得動用。本人標(biāo)準(zhǔn)工資部分可以進(jìn)成本，超過標(biāo)準(zhǔn)工資部分在企業(yè)稅后留利中列支。未完成年度目標(biāo)利潤指標(biāo)，其差額部分，由企業(yè)留利中彌補(bǔ)。完不成基期利潤指標(biāo)，每下降1%，扣除乙方基本收入的1%下降20%以上，則要對乙方的經(jīng)營資格重新審查。

2.年度超標(biāo)利潤，可轉(zhuǎn)入下年度計算，經(jīng)營期滿，實現(xiàn)利潤超過標(biāo)的利潤的部分，每超出1%，獎勵給乙方年標(biāo)準(zhǔn)工資的10%。

3.資產(chǎn)增值收入，按下屆經(jīng)營者的中標(biāo)利潤計算的資產(chǎn)價格與本屆經(jīng)營者中標(biāo)時計算的資產(chǎn)價格之比，資產(chǎn)增值在15%以至30%的部分，每超過1%，可提取本人年標(biāo)準(zhǔn)工資的10%資產(chǎn)增值在30%以上的部分，每增1%，提取本人標(biāo)準(zhǔn)工資的5%。資產(chǎn)減值時，按增值獎勵的比例扣除本人標(biāo)準(zhǔn)工資。

4.在完成年目標(biāo)的基礎(chǔ)上，超額10萬元以內(nèi)(含10萬元)，按超額部分獎勵乙方(包括合作者)10%超額10萬元以外的部分，按5%獎勵。但職工獎勵總額不得少于乙方(含合作者)得獎總額。其資金來源在歸還貸款提取的獎勵基金中列支。

5.乙方的合作者的收入與獎勵，不得高于乙方個人的收入和獎罰，具體計算方法為：

(資產(chǎn)增值新老設(shè)備放在一起評估，新老設(shè)備各自的增值比例，按各自凈值所占比例計算。在結(jié)算經(jīng)營責(zé)任獎罰時，不考慮原輔材料、燃料、電力緊缺、調(diào)價等因素。)

第六章 經(jīng)濟(jì)擔(dān)保

1.乙方必須以 元(現(xiàn)金或有價證券)作為 抵押 ，保 證人 (合作者)須交相同數(shù)額的 保證金 。

2.抵押金與保證金，須在簽約時交 廠財務(wù)科驗收、保管，未經(jīng)甲方同意不得動用。

3.以上抵押金、風(fēng)險金和保證金，經(jīng)營期滿，合同規(guī)定的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)如期實現(xiàn)后，如數(shù)發(fā)還乙方和保證人。

第七章 合同的變更、終止和解除

1.雙方不得隨意變更、終止或 解除合同 ，無正當(dāng)理由甲方變更、終止或解除合同者，要按法律規(guī)定承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

2.出現(xiàn)下列情況之一，任何一方可按程序經(jīng)仲裁部門裁定，變更、終止和解除合同：乙方違法亂紀(jì)，造成企業(yè)重大損失，損害了甲方的利益，甲方有權(quán)提出終止解除合同。

乙方因經(jīng)營管理不善，造成年度內(nèi)實現(xiàn)利潤達(dá)不到目標(biāo)利潤的80%，甲方有權(quán)提出終止或解除合同。

甲方超越合同規(guī)定，干擾乙方的自主權(quán)，使其無法履行合同條款，乙方有權(quán)提出終止或解除合同。

3.由于國家政策調(diào)整，或遇人力不可抗拒的自然災(zāi)害，確需變更或終止合同時，雙方可協(xié)商修訂和補(bǔ)充條款。

第八章 附則

1.乙方因特殊原因暫不能履行職責(zé)時，向甲方通報后可委托他人 代理 ，但經(jīng)營責(zé)任不因委托而轉(zhuǎn)移。

2.資產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的最高決策機(jī)構(gòu)是由資產(chǎn)所有者代表、經(jīng)營者代表和職工代表組成的企業(yè)理事會。

3.本合同及其附件自簽訂之日起生效，經(jīng)營期滿，自行終止。

4.本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決，如有爭執(zhí)由政府或法院裁決。

5.本合同經(jīng)公證處公證。合同正本甲、乙雙方和公證處各一份，合同副本若干份，送有關(guān)部門備查。

甲方： (蓋章)

代表： (簽字)

公證處(蓋章)

公證員： (簽字)

乙方： (蓋章)

代表： (簽字)

年 月 日訂立

第13篇 北京市財貿(mào)系統(tǒng)經(jīng)營管理責(zé)任制合同模板

甲方：_______________________

乙方：_______________________

所有制性質(zhì)：_________________

職工人數(shù)：___________________

經(jīng)營管理責(zé)任制形式：_________

合同執(zhí)行期限：_______________

一、乙方應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任

二、乙方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任

1.在經(jīng)營上認(rèn)真貫徹“發(fā)展經(jīng)濟(jì)，保障供給”的總方針，更好地為工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)服務(wù)，為人民生活服務(wù)。

2.改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，模范執(zhí)行國家的政策法令。

3.按規(guī)定經(jīng)營方式和經(jīng)營范圍經(jīng)營。

4.加強(qiáng)對職工的培養(yǎng)教育，做到文明經(jīng)商。

三、乙方的自主權(quán)

1.經(jīng)營自主權(quán)：

有權(quán)在規(guī)定的經(jīng)營范圍內(nèi)，多渠道采購商品，擴(kuò)大經(jīng)營，增加服務(wù)項目。

按國務(wù)院[1982]120號文件通知精神，對第一批開放的160種工業(yè)小商品及北京市開放的18種小商品，除由主管公司進(jìn)貨的執(zhí)行主管公司牌價外，由工業(yè)或外埠購進(jìn)開放的小商品有權(quán)執(zhí)行工業(yè)價格或與工廠協(xié)商定價。

2.財務(wù)管理權(quán)：

有權(quán)按照區(qū)公司“關(guān)于經(jīng)營責(zé)任制單位財務(wù)開支權(quán)限的規(guī)定”開支商品流通費(fèi)，維修費(fèi)，物品購置費(fèi)等費(fèi)用，以及財產(chǎn)損失的處理(見附表)。

3.人事管理權(quán)：

有權(quán)在上級批準(zhǔn)的編制定員和勞動計劃范圍內(nèi)，確定機(jī)購設(shè)置和人員配備。根據(jù)國家招工政策招收職工，招用合同工。

4.物價調(diào)整權(quán)：

對殘損變質(zhì)商品有削價處理權(quán)，每次，每類商品有200元的批準(zhǔn)權(quán)。

對開放的178 種小商品中的質(zhì)次價高，冷背呆滯的商品，有權(quán)進(jìn)行削價處理，削價權(quán)限按一種商品一次削價不超過50元為損失標(biāo)準(zhǔn)。

5.工資，福利，獎懲權(quán)：

按國務(wù)院頒發(fā)的《企業(yè)職工獎懲條例》的規(guī)定，有權(quán)給予職工警告，嚴(yán)重警告，記過，記大過行政處分。需要給以降級，減薪，降職，撤職，除名，開除留用以至開除處分的由職工代表大會討論報公司批準(zhǔn)。

四、甲乙雙方的利益分配方法

乙方完成承包利潤定額時，按平均每人8元發(fā)放獎金，超額部分按五五分成計算。即上繳國家50%，企業(yè)發(fā)展基金12%，上繳公司3%，集體福利基金10%，職工分成25%。

五、甲方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任

及時傳達(dá)和貫徹黨和上級的方針、政策和有關(guān)規(guī)定，如貫徹不及時造成經(jīng)濟(jì)上的損失由甲方負(fù)責(zé)。

提供現(xiàn)有的固定資產(chǎn)和流動資金交乙方使用，不能隨意調(diào)用。

根據(jù)實際情況經(jīng)甲方批準(zhǔn)購置固定資產(chǎn)，資金由甲方提供。

六、乙方完不成承包基數(shù)的扣罰辦法

乙方完不成利潤定額時，按其差額的百分比以同等比例從平均每人8元中向下扣除，發(fā)放時再以規(guī)定的考核標(biāo)準(zhǔn)積分計獎。因經(jīng)營不善造成虧損時，適當(dāng)扣發(fā)當(dāng)月工資，最多不超過扣除基本工資總額的20%。

七、附注

1.簽訂合同的雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同中的協(xié)議，任何一方都不得擅自宣布解除合同。

2.解除合同時，必需由簽訂合同的雙方經(jīng)過共同協(xié)商，并征得監(jiān)督部門的意見。

3.遇有國家，地方物價部門調(diào)整了商品，服務(wù)項目及主要原材料價格，或國家稅制改革，稅率調(diào)整對企業(yè)經(jīng)營有較大影響，根據(jù)上級規(guī)定調(diào)整合同書。

甲方：(蓋章)________________

主管人簽字：__________________

乙方：(蓋章)________________

主管人簽字：__________________

監(jiān)督：(蓋章)________________

主管人簽字：__________________

________年________月________日

第14篇 經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書

為了實現(xiàn)_______________公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略,激勵約束____________________分公司所有員工尤其是經(jīng)營班子成員,公司總部與分公司經(jīng)營管理層簽訂如下經(jīng)營目標(biāo):

一、責(zé)任人:分公司經(jīng)營班子成員為責(zé)任人,經(jīng)理是責(zé)任代表。責(zé)任人標(biāo)準(zhǔn)工資的50%作為風(fēng)險工資。

二、經(jīng)濟(jì)指標(biāo):

1.凈利潤:基本目標(biāo)為____________________萬元,爭取目標(biāo)為____________________萬元。

2.獨自承攬施工產(chǎn)值:基本目標(biāo)為____________________萬元。

3.管理費(fèi)用:凈利潤達(dá)到爭取目標(biāo),管理費(fèi)用不超過____________________萬元;凈利潤沒有達(dá)到爭取目標(biāo),管理費(fèi)用不超過____________________萬元。

三、其他指標(biāo):

4.安全生產(chǎn):無因重大安全責(zé)任事故導(dǎo)致人身傷亡及重大財產(chǎn)損失發(fā)生。

5.項目進(jìn)度:在業(yè)主規(guī)定的合同工期內(nèi)完成工程項目。

6.項目質(zhì)量:年度內(nèi)竣工工程經(jīng)業(yè)主驗收全部達(dá)到優(yōu)良等級。

7.項目利潤:年度內(nèi)結(jié)束項目經(jīng)審計利潤指標(biāo)不低于基本目標(biāo)2個百分點。

教師要積極承擔(dān)學(xué)校教育教研工作任務(wù),大膽改革創(chuàng)新,積極參加學(xué)校,努力提高自身素質(zhì),每期聽課中心學(xué)校提出的標(biāo)準(zhǔn)。

8.項目管理:沒有嚴(yán)重違反公司管理制度的行為發(fā)生,在項目材料采購、材料管理、人員調(diào)配、設(shè)備租賃與調(diào)配等方面沒有嚴(yán)重失誤而導(dǎo)致項目發(fā)生重大損失的行為。

9.員工上崗:除長期脫崗員工外,公司所有項目崗位員工平均在崗時間達(dá)到5個月。

成本:項目中標(biāo)價扣除上繳管理費(fèi)后即為內(nèi)部承包單價。項目成本應(yīng)嚴(yán)格控制在內(nèi)部承包單價以內(nèi)。項目實施過程中應(yīng)嚴(yán)格成本管理,在確保質(zhì)量、安全、工期等的前提下努力降低成本,實現(xiàn)較好的經(jīng)濟(jì)效益。

10.薪酬與績效考核:能及時完成季度績效考核,能及時發(fā)放員工基本工資、績效工資。

四、獎懲兌現(xiàn)辦法:

乙方應(yīng)在雙方簽字生效后半個月以內(nèi)向甲方提供具體的可操作的、可測量的、可實現(xiàn)的、有時間性的目標(biāo)實施詳細(xì)計劃,在獲得甲方批準(zhǔn)后以此作為對乙方進(jìn)行績效考評、監(jiān)督和控制的依據(jù)。

經(jīng)營班子成員實際風(fēng)險工資=標(biāo)準(zhǔn)工資×50%×12×分公司目標(biāo)責(zé)任考核系數(shù)×崗位年度考核系數(shù)

分公司部長級獎勵=標(biāo)準(zhǔn)工資×10%×12×分公司目標(biāo)責(zé)任考核系數(shù)×崗位年度考核系數(shù)

年末除經(jīng)營班子外所有員工獎勵:若分公司目標(biāo)責(zé)任考核系數(shù)超過1,則分公司員工享有獎金獎勵。

五、分公司目標(biāo)責(zé)任考核系數(shù)計算

11.分公司目標(biāo)責(zé)任考核系數(shù)確定方法如下:若年末凈利潤沒有達(dá)到基本目標(biāo),則k=0;若年末凈利潤超過基本目標(biāo),則k=1+(實際利潤-基本目標(biāo))/(爭取利潤-基本目標(biāo)),k最大值為3。

12.獨自承攬施工產(chǎn)值指標(biāo)沒達(dá)到,k值減0.2;管理費(fèi)用指標(biāo)沒達(dá)到,k值減0.2。

13.安全生產(chǎn)指標(biāo)沒達(dá)到:發(fā)生重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故,導(dǎo)致人員死亡,k值減0.5;導(dǎo)致人員重傷或財產(chǎn)重大損失,k值減0.2。

14.項目進(jìn)度指標(biāo)沒達(dá)到:非外部原因?qū)е马椖抗て谘舆t(工期半年內(nèi)項目延期1個月以上,工期超過半年以上項目延期2個月以上),每發(fā)生1次,k值減0.2。

15.項目質(zhì)量指標(biāo)沒達(dá)到:年內(nèi)驗收項目每有1個不是優(yōu)良等級,k值減0.2。

16.項目利潤指標(biāo)沒達(dá)到:每有1個項目(年度內(nèi)結(jié)束項目經(jīng)審計后利潤低于基本目標(biāo)2個百分點),k值減0.2。

17.項目管理指標(biāo)沒達(dá)到:根據(jù)情況,k值減0.2~0.5。

18.員工上崗指標(biāo)沒達(dá)到:項目崗位員工平均在崗時間與目標(biāo)值每低1個月,k值減0.2。

19.薪酬與績效考核:沒有及時完成績效考核,k值減0.2;月度基本工資有3次及以上發(fā)放延遲,k值減0.2;季度績效工資有2次及以上發(fā)放延遲,k值減0.2。

六、崗位年度考核系數(shù)計算:各崗位年度考核系數(shù)是4個季度考核系數(shù)的平均值。

七、其他未盡事項遵照公司《薪酬管理制度》、《績效考核管理制度》執(zhí)行。

計劃銷售焦炭(全焦)440萬噸,(其中:一級焦284.2萬噸,,準(zhǔn)一級焦133萬噸,,焦粉、焦粒22.8萬噸,),以月度生產(chǎn)計劃為最終考核數(shù)量。

科內(nèi)人員因工作需要乘座非本單位的機(jī)動車輛時,必須注意該車輛及駕駛員的手續(xù)是否齊備、有效,嚴(yán)禁乘座“三無”車輛。

八、本責(zé)任書解釋權(quán)在公司總經(jīng)理辦公會。

公司總經(jīng)理簽字:_______________

____ 年 _____ 月 _____ 日

分公司經(jīng)理簽字:_______________

____ 年 _____ 月 _____ 日

分公司副經(jīng)理簽字:_______________

____ 年 _____ 月 _____ 日

第15篇 企業(yè)經(jīng)營責(zé)任合同書

企業(yè)資產(chǎn)所有者：__________市經(jīng)濟(jì)委員會(以下簡稱甲方)

經(jīng)營責(zé)任者：__________________________(以下簡稱乙方)

根據(jù)__________市人民政府辦公室《__________市人民政府辦公室關(guān)于試行企業(yè)經(jīng)營責(zé)任制的通知》文件，為了進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)活力，探索所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離的新路子，現(xiàn)決定將__________公司全權(quán)委托__________負(fù)責(zé)經(jīng)營，經(jīng)雙方協(xié)商簽訂《企業(yè)經(jīng)營責(zé)任合同》。

一、委任年限

企業(yè)經(jīng)營責(zé)任期限訂為__________年(____年____月____日至____年____月____日)。

二、自本合同簽訂生效之日起，乙方對____________公司負(fù)責(zé)經(jīng)營，是法人代表。

三、乙方承擔(dān)的具體指標(biāo)

1.利潤指標(biāo)：經(jīng)營期間的基期利潤核定為____萬元，分年度必須實現(xiàn)的利潤指標(biāo)為：____，____萬元______年，______萬元______年，______萬元______年，______萬元。

2.固定資產(chǎn)更新指標(biāo)：從年起到年止，在原值的基礎(chǔ)上，企業(yè)自籌新增固定資產(chǎn)______萬元。分別為：______年，______萬元______年，______萬元______年，______萬元______年，______萬元。合計為______萬元。

3.技術(shù)進(jìn)步指標(biāo)：

(1)質(zhì)量指標(biāo)：

a.綜合廢品損失率為______%

b.一級品率：不低于______%

c.主要零部件項抽檢合格率______%

d.主要產(chǎn)品按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和國家標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)，與國外合作制造產(chǎn)品采用國際標(biāo)準(zhǔn)。

(2)新產(chǎn)品開發(fā)：每年新產(chǎn)品開發(fā)數(shù)不少于一種。

4.材料消耗指標(biāo)：綜合利用率不低于______%。

5.能源消耗指標(biāo)：萬元產(chǎn)值綜合能耗，不高于______噸標(biāo)準(zhǔn)煤。

四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.有權(quán)對乙方的經(jīng)營方針、政策的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和檢查

2.積極運(yùn)用國家、省、市搞活企業(yè)各項政策，提高經(jīng)濟(jì)效益。在經(jīng)營期間、甲方應(yīng)會同有關(guān)部門幫助企業(yè)落實各項政策和合同的執(zhí)行

3.維護(hù)乙方正當(dāng)權(quán)益，不干預(yù)企業(yè)內(nèi)的正常經(jīng)營。乙方如有違法亂紀(jì)、損害國家利益行為，甲方有權(quán)按組織或法律程序，提出處理意見。

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.在委托經(jīng)營期間，充分行使企業(yè)的經(jīng)營管理全部決策權(quán)，嚴(yán)格遵守國家的方針、政策及法律、法規(guī)，有權(quán)使用、管理全部資產(chǎn)、組織好企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動，按期完成經(jīng)營合同所規(guī)定的各項指標(biāo)，并要承擔(dān)保證企業(yè)行為符合國家利益和宏觀控制要求的責(zé)任

2.有權(quán)對工資基金、消費(fèi)基金，自主選擇內(nèi)部的分配制度和分配形式(無論采取哪一種分配形式，都須在職工檔案中保留職工的套國家統(tǒng)一工資級別，并按照國家規(guī)定相應(yīng)調(diào)級、升級、以用為職工調(diào)出或退休時的依據(jù))

3.在提高經(jīng)濟(jì)效益的前提下，逐步提高職工收入，改善福利設(shè)施，并保證按期交納離職、退休人員的統(tǒng)籌金。

六、在經(jīng)營期間內(nèi)實行的經(jīng)濟(jì)政策

1.完成基期利潤，國家和企業(yè)按第二步利改稅進(jìn)行分配，超過基期利潤的增長部分，所得稅減為______%，少上交的______所得稅，作為職工的獎勵基金(不計獎金稅)職工的福利基金和企業(yè)的發(fā)展基金。

2.企業(yè)法人代表(經(jīng)營者)的收入與企業(yè)經(jīng)營的效益浮動掛鉤，其獎懲辦法：

(1)獎勵規(guī)定：

a.企業(yè)完成和超額完成經(jīng)營合同規(guī)定實現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)收入，獎經(jīng)營者原工資額的______%，職工獎金水平人平均______元

b.企業(yè)實現(xiàn)利潤超過合同規(guī)定指標(biāo)的______%，其他指標(biāo)全面完成，獎勵經(jīng)營承包者原工資的______%，職工獎金水平年人均______元

c.企業(yè)實現(xiàn)利潤超經(jīng)營合同規(guī)定指標(biāo)的______%以上，其他指標(biāo)全面完成，獎勵經(jīng)營承包者原工資的______，企業(yè)職工獎金水平年人均____________元

d.企業(yè)實現(xiàn)利潤超過經(jīng)營合同規(guī)定的______%以上，并完成出口創(chuàng)匯指標(biāo)，技術(shù)改造、資產(chǎn)增值取得突出成績，企業(yè)管理升級達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，獎勵經(jīng)營者原工資的____________%，企業(yè)職工年人均獎金____________元。

(2)處罰規(guī)定：

a.企業(yè)基期利潤未完成，其他指標(biāo)全面完成，扣年工資的____________，其他指標(biāo)中的質(zhì)量指標(biāo)未完成，酌情扣年工資的____________，其余指標(biāo)每少完成一項扣____________連續(xù)______年未完成基期利潤扣發(fā)年工資的全部，只發(fā)給生活費(fèi)，并撤銷委托經(jīng)營證書

b.企業(yè)利潤未完成經(jīng)營合同規(guī)定指標(biāo)，每少完成______%，扣發(fā)年工資的______%，其他指標(biāo)中質(zhì)量指標(biāo)未完成扣______%，其余指標(biāo)每少完成一項，扣______

c.企業(yè)利潤超額完成，其他指標(biāo)中的質(zhì)量指標(biāo)未完成，酌情扣發(fā)獎勵工資中的____________，其余指標(biāo)每少完成一項，扣獎勵工資的______。

3.本合同除執(zhí)行武政辦____________號文《______市人民政府辦公室關(guān)于試行企業(yè)經(jīng)營責(zé)任制的通知》精神的各項規(guī)定條款外，國家、省、市制定擴(kuò)權(quán)的各項優(yōu)惠政策，企業(yè)仍照章執(zhí)行。

七、合同的變更與解除

1.在委托經(jīng)營期間，由于國家政策或客觀環(huán)境發(fā)生不可預(yù)料的重大改變，使企業(yè)經(jīng)營出現(xiàn)異?，F(xiàn)象，確需變更合同時，甲、乙雙方可以經(jīng)過協(xié)商修改合同。

2.甲方違背合同規(guī)定，嚴(yán)重干擾乙方的自主經(jīng)營、乙方可以提出修改，調(diào)整或解除合同。

3.在經(jīng)營期間，由于乙方的決策失誤和重大過失造成企業(yè)嚴(yán)重?fù)p失，甲方可以提出修改、調(diào)整或解除合同。

4.甲、乙雙方商定合同變更或解除時，須經(jīng)公證處公證后方能生效。

八、本合同公證費(fèi)由乙方支付

九、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方隨時協(xié)商解決。

十、本合同正本存留：____________市經(jīng)濟(jì)委員會、經(jīng)營責(zé)任人。____________公司、市公證處。

副本報送：____________、____________，____________、

甲方： ________________ 乙方： ________________

代表： ________________ 經(jīng)營責(zé)任者：___________

________年____月_____日

第16篇 資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任合同范本

訂立合同雙方：

資產(chǎn)所有方：＿＿＿＿，以下簡稱甲方；

資產(chǎn)經(jīng)營方：＿＿＿＿，以下簡稱乙方。

根據(jù)黨中央、國務(wù)院關(guān)于所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離的改革精神，按照＿＿市人民政府批準(zhǔn)在＿＿廠試行（或?qū)嵭校┵Y產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制的決定，通過全市公開招標(biāo)和認(rèn)真評議，擇優(yōu)選中乙方為＿＿廠資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任人。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方商定，特訂立本資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任合同。

第一章 經(jīng)營責(zé)任期限

本期經(jīng)營期限從＿＿年＿＿月＿＿日起，至＿＿年＿＿月＿＿日止，共＿＿年＿＿個月。

第二章 經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)

一、經(jīng)營期間，乙方保證實現(xiàn)利潤總額＿＿萬元（含所得稅，不含帳面虧損）。每年實現(xiàn)目標(biāo)如下：

＿＿年＿＿月＿＿日至該年１２月３１日實現(xiàn)＿＿萬元；

＿＿年度實現(xiàn)＿＿萬元；

＿＿年度實現(xiàn)＿＿萬元；

……。

二、按經(jīng)營期間實現(xiàn)利潤總額計算的資產(chǎn)實際價格為＿＿萬元，如上確有保證的增上之后的資產(chǎn)價格為＿＿萬元（計算公式及說明另列，略）

三、對在實行資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制以前企業(yè)的潛在虧損，按財政局所核實的金額，在經(jīng)營期間分年進(jìn)入成本，逐步消化。實行資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制以前的帳面虧損，用企業(yè)稅后留利彌補(bǔ)。

四、在保證實現(xiàn)＿＿萬元目標(biāo)利潤的同時，按年折舊率１０％提取折舊基金，按５％提取大修基金。

第三章 雙方的權(quán)利和義務(wù)

一、自本合同生效之日起，乙方（代表）即為＿＿＿＿廠的法人代表，行使廠長權(quán)利。

二、在遵守國家和地方政府法律、法規(guī)和政策的前提下，乙方享有以下權(quán)利：

１．對企業(yè)行政干部的任免權(quán)（廠級副職由乙方提名，報甲方備案）；

２．機(jī)構(gòu)設(shè)置權(quán)；

３．企業(yè)內(nèi)部分配制度改革權(quán)，生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán)；

４．聘用、獎懲職工權(quán)，對嚴(yán)重違紀(jì)、經(jīng)教育無效者，乙方有權(quán)按照國家勞動制度處理。

５．乙方在保證資產(chǎn)增值、安全、完整的前提下，有權(quán)出租企業(yè)閑置的固定資產(chǎn)，但變賣、轉(zhuǎn)讓、清理報廢固定資產(chǎn)須征得甲方同意，且其收益只能用于企業(yè)技術(shù)改造和設(shè)備更新。

６．乙方有權(quán)根據(jù)國家法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，抵制不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任的外部機(jī)構(gòu)和個人的任何干預(yù)，有權(quán)拒絕無償占用、挪用、平調(diào)企業(yè)財產(chǎn)和不合 理的攤派行為。

三、乙方有下列義務(wù)：

１．必須在經(jīng)營管理活動中，堅持社會主義經(jīng)營方向，貫徹執(zhí)行黨和國家的法律、政策，自覺接受黨組織、職代會的監(jiān)督，搞好民主管理，保證企業(yè)行為符合國家利益和宏觀控制的要求。

２．管好、用好企業(yè)的全部財產(chǎn)，企業(yè)的全部財產(chǎn)必須進(jìn)行社會保險。

３．按期足額提取基本折舊基金和大修基金，所提更新改造資金、大修基金只能用于技術(shù)改造、增添新設(shè)備、開發(fā)新產(chǎn)品和歸還專項貸款，不能挪作它用。

４．乙方經(jīng)營期間發(fā)生的債權(quán)、債務(wù)，由乙方在任期內(nèi)清理、結(jié)清，呆帳損失和收益按財務(wù)制度規(guī)定辦理。

５．乙方必須保證按規(guī)定發(fā)放退（離）休、退職職工的勞保金和繳交合同制用工的勞動保險金，保證在國家規(guī)定和企業(yè)經(jīng)濟(jì)條件允許的范圍內(nèi)，不斷改善職工的福利和待遇。

６．乙方經(jīng)營期滿，應(yīng)該接受審計部門的審計。

四、甲方有以下權(quán)利和義務(wù)：

１．甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行合同的情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，有權(quán)履行行業(yè)管理職能。

２．甲方有義務(wù)保證乙方享有國家政策允許范圍內(nèi)上級部門所給予的優(yōu)惠條件。

３．甲方不得越權(quán)對乙方的正常生產(chǎn)、經(jīng)營活動和人事任免權(quán)利進(jìn)行干預(yù)。

第四章 經(jīng)濟(jì)利益分配

一、合同期間的實現(xiàn)利潤，按＿＿％交納所得稅，＿＿％交納調(diào)節(jié)稅（或免交調(diào)節(jié)稅）。如超過年度利潤基數(shù)所交納的所得稅，由財政返還＿＿％（或不返還），財政返還部分只能用于企業(yè)發(fā)展生產(chǎn)和歸還中短期貸款。

二、實行資產(chǎn)經(jīng)營前企業(yè)向銀行或財政的貸款，仍按原貸款合同規(guī)定辦理；對實行資產(chǎn)經(jīng)營期間所進(jìn)行的專項貸款，其本息用稅后利潤歸還。

三、經(jīng)營期間企業(yè)實現(xiàn)的利潤，應(yīng)以市財政局審批年度決算數(shù)為準(zhǔn)。企業(yè)稅前利潤歸還專項貸款，允許按規(guī)定比例提取“兩金”。“兩金”來源，由企業(yè)用超額利 潤解決。企業(yè)稅后利潤在扣除經(jīng)營者和合作者所得后，按財政核定的比例分配，即生產(chǎn)發(fā)展基金占＿＿％，獎勵基金占＿＿％，福利資金占＿＿％。改變分配比例， 須征得市財政局同意。

第五章 獎罰規(guī)定

１．乙方完成年度目標(biāo)利潤指標(biāo)，可得到本人標(biāo)準(zhǔn)工資的＿＿倍的報酬，月度暫按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的１５０％預(yù)支，年終結(jié)算。其中，提?。撸撸プ鳛轱L(fēng)險基金，存入企業(yè)不計利息，未征得甲方同意不得動 用。本人標(biāo)準(zhǔn)工資部分可以進(jìn)成本，超過標(biāo)準(zhǔn)工資部分在企業(yè)稅后留利中列支。未完成年度目標(biāo)利潤指標(biāo)，其差額部分，由企業(yè)留利中彌補(bǔ)。完不成基期利潤指標(biāo)，每下降１％，扣除乙方基本收入的１％；下降２０％以上，則要對乙方的經(jīng)營資格重新審查。

２．年度超標(biāo)利潤，可轉(zhuǎn)入下年度計算，經(jīng)營期滿，實現(xiàn)利潤超過標(biāo)的利潤的部分，每超出１％，獎勵給乙方年標(biāo)準(zhǔn)工資的１０％。

３．資產(chǎn)增值收入，按下屆經(jīng)營者的中標(biāo)利潤計算的資產(chǎn)價格與本屆經(jīng)營者中標(biāo)時計算的資產(chǎn)價格之比，資產(chǎn)增值在１５％以至３０％的部分，每超過１％，可提 取本人年標(biāo)準(zhǔn)工資的１０％；資產(chǎn)增值在３０％以上的部分，每增１％，提取本人標(biāo)準(zhǔn)工資的５％。資產(chǎn)減值時，按增值獎勵的比例扣除本人標(biāo)準(zhǔn)工資。

４．在完成年目標(biāo)的基礎(chǔ)上，超額１０萬元以內(nèi)（含１０萬元），按超額部分獎勵乙方（包括合作者）１０％；超額１０萬元以外的部分，按５％獎勵。但職工獎勵總額不得少于乙方（含合作者）得獎總額。其資金來源在歸還貸款提取的獎勵基金中列支。

５．乙方的合作者的收入與獎勵，不得高于乙方個人的收入和獎罰，具體計算方法為：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

（資產(chǎn)增值新老設(shè)備放在一起評估，新老設(shè)備各自的增值比例，按各自凈值所占比例計算。在結(jié)算經(jīng)營責(zé)任獎罰時，不考慮原輔材料、燃料、電力緊缺、調(diào)價等因素。）

第六章 經(jīng)濟(jì)擔(dān)保

１．乙方必須以＿＿元（現(xiàn)金或有價證券）作為抵押，保證人（合作者）須交相同數(shù)額的保證金。

２．抵押金與保證金，須在簽約時交＿＿廠財務(wù)科驗收、保管，未經(jīng)甲方同意不得動用。

３．以上抵押金、風(fēng)險金和保證金，經(jīng)營期滿，合同規(guī)定的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)如期實現(xiàn)后，如數(shù)發(fā)還乙方和保證人。

第七章 合同的變更、終止和解除

１．雙方不得隨意變更、終止或解除合同，無正當(dāng)理由甲方變更、終止或解除合同者，要按法律規(guī)定承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

２．出現(xiàn)下列情況之一，任何一方可按程序經(jīng)仲裁部門裁定，變更、終止和解除合同：乙方違法亂紀(jì)，造成企業(yè)重大損失，損害了甲方的利益，甲方有權(quán)提出終止解除合同。

乙方因經(jīng)營管理不善，造成年度內(nèi)實現(xiàn)利潤達(dá)不到目標(biāo)利潤的８０％，甲方有權(quán)提出終止或解除合同。

甲方超越合同規(guī) 定，干擾乙方的自主權(quán)，使其無法履行合同條款，乙方有權(quán)提出終止或解除合同。

３．由于國家政策調(diào)整，或遇人力不可抗拒的自然災(zāi)害，確需變更或終止合同時，雙方可協(xié)商修訂和補(bǔ)充條款。

第八章 附則

１．乙方因特殊原因暫不能履行職責(zé)時，向甲方通報后可委托他人代理，但經(jīng)營責(zé)任不因委托而轉(zhuǎn)移。

２．資產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的最高決策機(jī)構(gòu)是由資產(chǎn)所有者代表、經(jīng)營者代表和職工代表組成的企業(yè)理事會。

３．本合同及其附件自簽訂之日起生效，經(jīng)營期滿，自行終止。

４．本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決，如有爭執(zhí)由政府或法院裁決。

５．本合同經(jīng)公證處公證。合同正本甲、乙雙方和公證處各一份，合同副本若干份，送有關(guān)部門備查。

甲方：＿＿（蓋章）

代表：＿＿（簽字）

×××公證處（蓋章）

公證員（簽字）

乙方：＿＿（蓋章）

代表：＿＿（簽字）

＿＿年＿＿月＿＿日訂立