娛樂合同（16份范本）

第1篇 餐飲娛樂扣點聯(lián)營合同

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國民法典》及雙方合意，為明確甲乙雙方在聯(lián)營協(xié)作過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，訂立此合同，并共同遵守：

第一條基本文件

甲方需向乙方提供蓋有公章的營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證等有關(guān)證照復(fù)印件及法人代表證明書/授權(quán)書。

乙方必須向提供蓋有公章的營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼、稅務(wù)登記證、商標(biāo)證明、食品衛(wèi)生許可證、質(zhì)檢報告等有關(guān)證照復(fù)印件及法人代表證明書/授權(quán)書。

第二條經(jīng)營范圍與經(jīng)營方式

1、甲方在提供平方米的場地（不轉(zhuǎn)移場地所有權(quán)）（詳見附件一場地圖紙），乙方在該場地營銷其有權(quán)提供的品牌的餐飲/娛樂服務(wù)（具體的服務(wù)項目見附件二《餐飲/娛樂服務(wù)項目表》）,雙方聯(lián)營合作，乙方在其每月銷售額中必須提取一定百分比作為對甲方的利潤回報，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益、服務(wù)廣大市民。

2、乙方必須自己辦理與經(jīng)營有關(guān)的一切證照文件（包括但不限于娛樂經(jīng)營許可證、衛(wèi)生許可證、有關(guān)消防及環(huán)境保護(hù)等批準(zhǔn)文件、工商執(zhí)照等）。

3、乙方應(yīng)于每月5日前向甲方支付物業(yè)管理費人民幣元，乙方經(jīng)營場地的水、電費、采暖費用由乙方另行支付。

4、乙方承擔(dān)場地設(shè)計、裝修的費用，具體操作方式為：

□乙方設(shè)計、裝修□乙方設(shè)計、甲方裝修□甲方設(shè)計、裝修□改造甲方現(xiàn)有設(shè)施。

5、合同期滿后，本合同期滿而雙方未予續(xù)簽或本合同提前終止時，乙方應(yīng)于本合同終止日后三日內(nèi)將承租賣場及甲方提供的設(shè)施、設(shè)備等以良好、整潔、清潔、適租的狀態(tài)交還甲方。乙方所經(jīng)營場地交還前，乙方應(yīng)將物品自行負(fù)擔(dān)費用搬出承租鋪位。否則，乙方應(yīng)按照約定交付有關(guān)費用。乙方所經(jīng)營場地交還時，乙方裝修等不可拆除的設(shè)施歸甲方所有，但甲方要求乙方恢復(fù)該區(qū)域原狀的，乙方應(yīng)予恢復(fù)，否則甲方有權(quán)不退還乙方營運保證金。

第三條保證金

1、乙方應(yīng)在本合同簽訂一周內(nèi)向甲方支付人民幣_____元作為聯(lián)營履約保證金（因甲方對聯(lián)營投入的是不動產(chǎn)使用權(quán)，故無需再提供任何保證金），以保證其履行本合同的所有條款，否則甲方有權(quán)終止本合同，并向其追償責(zé)任。

2、經(jīng)雙方協(xié)商，甲方可從上述保證金中扣減、抵消任何乙方應(yīng)付而未付的銷售提成及其它費用，或由于乙方及乙方的職員的行為而給甲方帶來的損失賠償。由此造成的不足部分，乙方須在接到甲方通知后五天內(nèi)將其補(bǔ)足。

第四條結(jié)算方式及要求

1、甲方每月提取乙方銷售額的_____%作為甲方在聯(lián)營中的利潤。

2、為促進(jìn)聯(lián)營服務(wù)水準(zhǔn)及提高營業(yè)額，乙方應(yīng)積極配合甲方的各類促銷活動，并且承擔(dān)一部分屬于聯(lián)營的廣告促銷費用和經(jīng)營管理費用。

3、乙方每月5日前根據(jù)上月實際銷售額向甲方繳納應(yīng)繳金額應(yīng)上交額度=當(dāng)月營業(yè)額×[提成扣點＋廣告促銷費扣點]，甲方向乙方開局相應(yīng)額度的往來收據(jù)或發(fā)票。

6、甲、乙雙方的交易必須嚴(yán)格遵守國家有關(guān)稅收政策的規(guī)定，不得借用、冒用第三者的發(fā)票、收據(jù)及其他稅務(wù)憑證，乙方違反本條款應(yīng)承擔(dān)給甲方造成的損失。

7、聯(lián)營實行甲方中央收銀制度，由甲方駐場統(tǒng)一收款。以甲方電腦實際銷售數(shù)量和銷售額作為結(jié)算依據(jù)，訂單不作為結(jié)算依據(jù)。

第五條衛(wèi)生安全條款

1、乙方必須保證其食品采購、加工、貯存、銷售、陳列的各個環(huán)節(jié)符合國家和深圳市的衛(wèi)生和安全規(guī)定和要求，嚴(yán)格執(zhí)行飲食衛(wèi)生“五四制”，做好衛(wèi)生安全監(jiān)控工作。乙方不得提供服務(wù)供客戶食用國家明令禁止的物種。

2、乙方應(yīng)當(dāng)依據(jù)《食品衛(wèi)生法》有關(guān)規(guī)定，做好從業(yè)人員健康檢查和培訓(xùn)工作。對于因乙方的餐飲服務(wù)而致他人損害，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

3、在娛樂場所內(nèi)，乙方必須做好安全保障工作，保護(hù)好客戶的生命及財產(chǎn)安全。乙方不得在娛樂場所內(nèi)銷售國家違禁品（如搖頭丸等）或為他人銷售違禁品提供便利。如有違法事件在娛樂場所內(nèi)發(fā)生，乙方必須承擔(dān)起全部責(zé)任，負(fù)責(zé)及時處理，并在事件發(fā)生后30分鐘內(nèi)通報甲方或?qū)で蠹追絽f(xié)助。

4、乙方如對上述1、2、3款有任何違反，則構(gòu)成嚴(yán)重違約，甲方可以單方解除本合同并沒收保證金，所有損失及法律責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。如因乙方的違約而造成甲方損失，在沒收保證金不足以彌補(bǔ)甲方損失的情況下，甲方可繼續(xù)向乙方追索。

第六條人員管理

聯(lián)營員工由甲方統(tǒng)一招錄并建立勞動關(guān)系，服從甲方的統(tǒng)一管理。聯(lián)營員工的薪酬由乙方支付，薪酬標(biāo)準(zhǔn)及支付方式由甲乙雙方另行約定。

第七條合作期限

1、本協(xié)議確定的聯(lián)營合作的有效期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

2、協(xié)議期滿，任何一方如想續(xù)約，須在協(xié)議期滿30天前向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，并?jīng)對方同意后方可簽訂新的協(xié)議，若未于期限內(nèi)提出續(xù)約申請，則本協(xié)議自行終止。

3、乙方要求提前解除合同，需提前30天提出書面申請，經(jīng)甲方同意后方能解除。若乙方未經(jīng)甲方同意而擅自停止?fàn)I業(yè)或終止協(xié)議，須自停止?fàn)I業(yè)或終止本協(xié)議之日起到本協(xié)議期滿之日，按本協(xié)議規(guī)定的保底利潤分成方法賠償甲方。

第八條甲方責(zé)任

1、提供商場及有關(guān)設(shè)備、公用設(shè)施給乙方使用。

2、提供整個商場的經(jīng)營管理服務(wù)。

3、對員工進(jìn)行監(jiān)督和管理，并提供銷售、行政培訓(xùn)機(jī)會。

4、負(fù)責(zé)統(tǒng)一制作商場的宣傳廣告及美工工作。

5、負(fù)責(zé)商場的統(tǒng)一收銀。

6、對餐飲娛樂服務(wù)品種選擇，服務(wù)價格的確立與利潤分成由雙方協(xié)商決定。

7、任何顧客對乙方服務(wù)的投訴、索賠、要求退還有關(guān)服務(wù)訂單及收回購買該服務(wù)所支付的金額或任何形式的權(quán)利主張，在符合《消費者權(quán)益保護(hù)法》的前提下，甲方有權(quán)決定是否接受顧客的要求及將有關(guān)金額退回。乙方不得提出異議。如有必要，甲方可從保證金中扣減，抵消上述金額，由此造成的保證金不足部份，乙方須在接到甲方通知后5天內(nèi)將其補(bǔ)足。

第九條乙方責(zé)任

（一）服務(wù)質(zhì)量管理

1、乙方提供的餐飲娛樂服務(wù)以第二條中約定的《餐飲/娛樂服務(wù)項目表》的內(nèi)容為限。若有新增品牌，必須報甲方批準(zhǔn)，經(jīng)審批合格后方能開展服務(wù)。

2、乙方存放于甲方場所的食品原材料及有關(guān)餐飲娛樂器械設(shè)備由乙方自行負(fù)責(zé)管理/甲方統(tǒng)一管理，其風(fēng)險由乙方承擔(dān)/雙方共同承擔(dān)。

3、乙方必須提供合法有效的經(jīng)營證件，嚴(yán)格遵守國家《食品衛(wèi)生法》、《餐飲業(yè)食品衛(wèi)生管理辦法》、《娛樂場所管理條例》等有關(guān)規(guī)定及甲方的合法要求。

4、乙方從事娛樂經(jīng)營服務(wù)必須建立從業(yè)人員名簿、營業(yè)日志，從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一著工作服，佩帶工作標(biāo)志。

5、乙方從事娛樂經(jīng)營服務(wù)應(yīng)當(dāng)建立健全巡查制度，確定專人負(fù)責(zé)、參加，組織巡查人員培訓(xùn)考核，制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。巡查人員應(yīng)當(dāng)對娛樂場所隨時進(jìn)行專項巡視和檢查，實時了解掌握娛樂場所情況，及時發(fā)現(xiàn)和消除治安、安全隱患，維護(hù)娛樂場所正常秩序，保障娛樂場所正常經(jīng)營及公共安全，發(fā)現(xiàn)、制止違法違規(guī)活動并向文化主管部門、公安部門報告。

6、乙方不得經(jīng)營與本商場其它經(jīng)營者有權(quán)利沖突的服務(wù)項目，如由此類情況發(fā)生，甲方以誰先開業(yè)誰經(jīng)營的原則處理，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一管理。

7、聯(lián)營合作期內(nèi)，非經(jīng)甲方事先書面同意，乙方承諾在合作期的前年內(nèi)乙方不應(yīng)在以“_____”為圓心的半徑_____米的范圍經(jīng)營其它之分店、加盟店、連鎖店等等，如乙方違反本條規(guī)定，在乙方糾正違約行為之前，應(yīng)按每天人民幣_____元向甲方支付違約金。

8、乙方須允許國家有關(guān)部門或甲方對食品衛(wèi)生安全進(jìn)行抽查，并承擔(dān)相關(guān)抽檢費用；乙方獨自承擔(dān)因其違法、違約行為而引致的任何法律責(zé)任，如甲方先行依法對乙方的違法、違約行為擔(dān)負(fù)了責(zé)任，則甲方有權(quán)向乙方索賠。

9、若有顧客對乙方的服務(wù)或經(jīng)營行為提出訴訟，或有關(guān)政府部門對其經(jīng)營活動或服務(wù)提出某些修正意見或進(jìn)行處罰時，甲方有權(quán)對該投訴或修正意見或處罰做出適當(dāng)及相應(yīng)的處理，乙方須服從于該決定、處理方法。

10、處于非正常經(jīng)營狀況時，甲方有權(quán)隨時要求乙方達(dá)到規(guī)定的營業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或終止協(xié)議。

11、如乙方違反上述規(guī)定，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任，乙方除對顧客造成的損失、傷害應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任外，必須賠償甲方因此所產(chǎn)的費用及損失。

（二）價格管理

1、乙方的服務(wù)價格須符合國家物價政策，明碼標(biāo)價，并不得擅自調(diào)價，確需調(diào)價時，應(yīng)提前出示正式調(diào)價通知單，經(jīng)甲方同意后方能執(zhí)行。乙方應(yīng)向顧客出示價目表，不得違反法律規(guī)定，實施價格欺詐行為。

2、非經(jīng)甲方同意，乙方在本聯(lián)營的服務(wù)價格不得高于同城其它商場、分店、連鎖店等經(jīng)營場所的價格。否則，甲方有權(quán)單方降價、增加扣點_____%或終止本協(xié)議。

3、同類服務(wù)項目在同城其它商場或分店、連鎖店有讓利或其它促銷活動，乙方須事前三天通知甲方，以使聯(lián)營可施行同等的優(yōu)惠，否則甲方有權(quán)單方降價、增加扣點_____%或終止本協(xié)議。

4、餐飲娛樂服務(wù)的會員價與銷售價之間的差價，乙方應(yīng)按實際銷售額的_____%承擔(dān)。

（三）．店鋪營銷管理

1、乙方同意配合甲方在經(jīng)營期間內(nèi)舉辦的各種營業(yè)上的營銷活動(包括展覽、展示、抽獎、表演、贈品、贈券、會員積分返利等)并承擔(dān)相應(yīng)的活動經(jīng)費，但具體經(jīng)費開支，甲方應(yīng)于事前與乙方進(jìn)行協(xié)商。

2、未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得在甲方營業(yè)場所內(nèi)(包括但不限于甲方在本合約項下向乙方提供的柜位)散發(fā)傳單、廣告等；除乙方連鎖性標(biāo)準(zhǔn)印制的商品及服務(wù)項目單及推廣資料外乙方所使用的pop、及各類宣傳廣告用品均應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定，由甲方統(tǒng)一制作后分發(fā)使用，費用由乙方負(fù)擔(dān)。

3、乙方因業(yè)務(wù)需要，需使用甲方傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、電話機(jī)及其他設(shè)備，或需甲方的營銷、美工、工務(wù)、清潔及其他服務(wù)事項，都須向甲方有關(guān)部門登記申請，經(jīng)核準(zhǔn)后方可使用，并承擔(dān)相關(guān)費用。

4、乙方因自己的營銷活動有需要使用甲方標(biāo)記、標(biāo)章、名冊資料或自行發(fā)送媒體有涉及甲方時，應(yīng)于事前不少于_____個工作日將相關(guān)活動內(nèi)容送交甲方核定，并征得甲方書面同意后方可使用，相關(guān)衍生費用由乙方承擔(dān)。否則以侵權(quán)論，甲方可以終止合約外，并有權(quán)向乙方請求損害賠償。

5、乙方不得進(jìn)行不正當(dāng)競爭行為，甲方如認(rèn)為乙方之促銷行為有妨礙他人營業(yè)之嫌時，甲方有權(quán)予以制止；接到甲方書面通知后，乙方如未能立即停止該行為，甲方可終止合約。

6、乙方應(yīng)保證履行合同項下營銷條款客戶優(yōu)惠約定，如遭來店消費客戶投訴，一經(jīng)甲方核實為有效投訴時，乙方應(yīng)就此每次賠償500元給投訴客戶，以保障營銷合作被忠實履行，如一個月內(nèi)，遭投訴超過_____次，甲方可以要求乙方對此每次進(jìn)行人民幣_____元信譽(yù)賠償給甲方作為違約賠償金。

（四）商場管理

1、乙方須遵守甲方規(guī)定的營業(yè)時間。除甲方另有規(guī)定外，乙方不得在營業(yè)時間內(nèi)停止?fàn)I業(yè)。

2、甲方有權(quán)對乙方的所有經(jīng)營系統(tǒng)（包括但不限于食品衛(wèi)生、消防設(shè)施、陳設(shè)布置等等）定期進(jìn)行檢查，乙方必須配合。

3、未經(jīng)甲方事先同意，乙方不得在經(jīng)營場所內(nèi)隨意展示任何廣告、布告。若未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得隨意停止?fàn)I業(yè)。

4、乙方使用甲方提供的各項設(shè)備如有故障或不良反應(yīng)時，應(yīng)立即通知甲方，否則因此所造成的損失由乙方自行承擔(dān)。

5、乙方如違反本協(xié)議規(guī)定擅自收銀，截留營業(yè)款或?qū)⒂嘘P(guān)服務(wù)交易移至甲方商場外進(jìn)行，甲方可要求乙方支付其違約所得的兩倍作為違約金（乙方若無違約所得，則乙方應(yīng)向甲方支付人民幣五萬元的違約金），并且甲方有權(quán)終止本協(xié)議。

6、乙方如違反本協(xié)議規(guī)定超出乙方及甲方的經(jīng)營范圍從事經(jīng)營活動及利用專柜進(jìn)行非法或違規(guī)經(jīng)營，甲方不承擔(dān)由此產(chǎn)生的任何后果，所引致的一切法律責(zé)任由乙方承擔(dān)。

7、如因乙方或其代理人、受雇人的行為造成甲方商場結(jié)構(gòu)、設(shè)備及其它有關(guān)財務(wù)或商場其它專柜蒙受損失時，乙方應(yīng)負(fù)完全的賠償責(zé)任。

第十條責(zé)任承擔(dān)

乙方在經(jīng)營過程中必須遵照中國法律法規(guī)實行，并獲得相關(guān)的合法、有效經(jīng)營許可。如因乙方的經(jīng)營活動違法或提供的餐飲娛樂服務(wù)存在問題而給第三人造成任何損失的，全部由乙方承擔(dān)；如因上述事宜使甲方遭受第三人追索，并導(dǎo)致甲方向第三人支付賠償金的，則甲方向第三人支付賠償費用后，有權(quán)向乙方追索，或經(jīng)雙方協(xié)商后從乙方保證金中扣除，如保證金尚不足以支付甲方所付費用的，甲方有權(quán)就不足部分繼續(xù)向乙方追償；如在甲方按本合同規(guī)定從保證金中扣除乙方應(yīng)付款項后，保證金少于第三條第1款規(guī)定的數(shù)額時，乙方須在接到甲方通知后五天內(nèi)將保證金補(bǔ)足。

第十一條合同的轉(zhuǎn)讓

聯(lián)營各方在聯(lián)營期限內(nèi)不得擅自退出聯(lián)營。除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的任何權(quán)利和義務(wù)，任何一方在未經(jīng)征得另一方書面同意之前，不得轉(zhuǎn)讓給第三者。任何轉(zhuǎn)讓，未經(jīng)另一方書面明確同意，均屬無效。

第十二條保密條款

甲乙雙方保證對在討論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于對方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料（包括商業(yè)秘密、公司計劃、運營活動、財務(wù)信息、技術(shù)信息、經(jīng)營信息及其他商業(yè)秘密）予以保密。未經(jīng)該資料和文件的原提供方同意，另一方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。

第十三條稅費

甲、乙雙方應(yīng)依照法律規(guī)定各自按時繳納稅收和有關(guān)費用。如因乙方不按時繳納稅費而使甲方承受損失，乙方應(yīng)向甲方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

第十四條通知

1、根據(jù)本合同需要一方向另一方發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關(guān)的通知和要求等，必須用書面形式，可采用_________（快遞、掛號信、傳真、電報、當(dāng)面送交等）方式傳遞。以上方式無法送達(dá)的，方可采取公告送達(dá)的方式。

2、各方通訊地址如下：

甲方：

地址：

電話：

傳真號碼：

乙方：

地址：

電話：

傳真號碼：

郵政編碼：

3、一方變更通知或通訊地址，應(yīng)自變更之日起_________日內(nèi)，以書面形式通知對方；否則，由未通知方承擔(dān)由此而引起的相關(guān)責(zé)任。

第十五條不可抗力

1、如果本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務(wù)，該義務(wù)的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應(yīng)予中止。

2、聲稱受到不可抗力事件影響的一方應(yīng)盡可能在最短的時間內(nèi)通過書面形式將不可抗力事件的發(fā)生通知另一方，并在該不可抗力事件發(fā)生后_________日內(nèi)向另一方提供關(guān)于此種不可抗力事件及其持續(xù)時間的適當(dāng)證據(jù)及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導(dǎo)致其對本合同的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方，有責(zé)任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。

3、不可抗力事件發(fā)生時，雙方應(yīng)立即通過友好協(xié)商決定如何執(zhí)行本合同。不可抗力事件或其影響終止或消除后，雙方須立即恢復(fù)履行各自在本合同項下的各項義務(wù)。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續(xù)履行合同的能力，則雙方可協(xié)商解除合同或暫時延遲合同的履行，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔(dān)責(zé)任。當(dāng)事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的，不能免除責(zé)任。

4、本合同所稱'不可抗力'是指受影響一方不能合理控制的，無法預(yù)料或即使可預(yù)料到也不可避免且無法克服，并于本合同簽訂日之后出現(xiàn)的，使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限于自然災(zāi)害如水災(zāi)、火災(zāi)、旱災(zāi)、臺風(fēng)、地震，以及社會事件如戰(zhàn)爭（不論曾否宣戰(zhàn)）、動亂、罷工，政府行為或法律規(guī)定等。

第十六條本協(xié)議有關(guān)條款經(jīng)雙方協(xié)議無效，將不影響本協(xié)議其它條款的效力。

第十七條補(bǔ)充與附件

本合同未盡事宜，依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以達(dá)成書面補(bǔ)充合同。本合同的附件和補(bǔ)充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

第十八條違約責(zé)任及爭議的處理

1、乙方同意：本合同的最終解釋權(quán)歸甲方；本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進(jìn)行解釋。

2、如乙方違反本協(xié)議，甲方有權(quán)將履約保證金沒收作為違約金，如損失額高于違約金，其不足部分，乙方應(yīng)予賠償。

3、若乙方在甲方場地交付之日起三日內(nèi)，未進(jìn)店裝修或業(yè)務(wù)的，視為乙方違約，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

4、本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，也可由有關(guān)部門調(diào)解；協(xié)商或調(diào)解不成的，按下列第______種方式解決：

（1）向牡丹江仲裁委員會申請仲裁；

（2）向人民法院提起訴訟；

第十九條合同的效力

1、本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

2、本協(xié)議一式_________份，甲方、乙方各_________份，具有同等法律效力。

聲明：我們的企業(yè)和員工與眾不同，為了維護(hù)乙方的權(quán)益，乙方不得請甲方員工（不含甲方雇傭并委派到乙方工作的人員）吃飯或娛樂，也不得給予甲方員工（不含甲方雇傭并委派到乙方工作的人員）任何形式的饋贈。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議。甲方人員未經(jīng)甲方書面授權(quán)，不得向乙方借錢、借物或在商場間調(diào)貨，如有發(fā)生，視為其個人行為，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

甲方：

（法定代表/法人授權(quán)代理人簽字）

簽約日期：

乙方：___________經(jīng)營管理中心

（法定代表/法人授權(quán)代理人簽字）：

簽約日期：

簽約地點：

附件一：場地圖紙

附件二：餐飲/娛樂服務(wù)項目表

附件三：《____裝修指引》

第2篇 湖南娛樂酒店商業(yè)行業(yè)勞動合同

甲方（用人單位）名稱：

地址：

性質(zhì)：

娛樂、酒店、商業(yè)行業(yè)勞動合同書

甲方（用人單位）名稱：

地址：

性質(zhì)：

法定代表人（委托代理人）：

乙方（勞動者）姓名：

性別：

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號碼：

湖南省勞動和社會保障廳印制

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限和工作內(nèi)容

第一條本合同自________年____月____日起至________年____月____日止。期限為年（月）。

試用期自________年____月____日至________年____月____日止，期限為天。

第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位（工種）工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位（工種）。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

二、工作時間和休息休假

第四條甲方安排乙方執(zhí)行工時制。

（一）實行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

（二）實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。

（三）實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。

第五條甲方延長乙方工作時間，應(yīng)依法安排乙方同等時間補(bǔ)休或支付加班加點工資。

第六條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。每周至少休息一天。

三、勞動保護(hù)和勞動條件

第七條甲方不得招錄用未滿16周歲的未成年人，并按國家規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護(hù)。

第八條甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、勞動報酬

第九條甲方每月日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于元，其中試用期間工資為元。（試用期間工資不得低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%）。甲方支付的工資應(yīng)不違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定。

第十條實行計時或崗位工資的，每月標(biāo)準(zhǔn)工資為元。

實行計件工資的，每月底薪為元，計件單價為元或完成工作額的%提成。

第十一條甲方安排乙方延長工作時間，支付不低于工資150%的工資報酬，每小時加班加點工資為元。

公休日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資200%的工資報酬，每小時加班加點工資為元或每個工作日加班加點工資為元。

法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資300%的工資報酬，每小時加班工資為元或每個工作日的加班工資為元。

第十二條甲方安排乙方在每日22時到次日6時工作的，每個工作日夜班補(bǔ)貼元。

第十四條非因乙方原因造成甲方停工、歇業(yè)，未超過一個月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資；超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費。

第十五條乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，或勞動合同約定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。

五、保險福利待遇

第十六條甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用；社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險有關(guān)手續(xù)。

第十七條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

第十八條甲方為乙方提供以下福利待遇：

六、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度

第十九條甲方依法制定的各項規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。

第二十條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。

第二十一條乙方有權(quán)拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

第二十二條乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。甲方對乙方的個人資料，未經(jīng)乙方的同意，不得公開和泄露。

第二十三條乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第二十四條訂立勞動合同時，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當(dāng)利益，不得向乙方收取抵押金、抵押物、保證金、定金或其他財物，不得要求強(qiáng)迫乙方集資入股，也不得扣押乙方的身份證等證件。

第二十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

第二十六條甲方解除本合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方

乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

錄用條件為：①

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。

第二十七條乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的勞動報酬并依法繳納社會保險：

1、在試用期內(nèi)的；

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

第二十八條本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

第二十九條本合同期限屆滿后，未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關(guān)系，乙方要求續(xù)訂勞動合同，雙方就續(xù)訂的勞動合同期限協(xié)商不一致時，續(xù)訂的勞動合同期限從簽字之日起不得少于月，乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動合同。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第三十條甲方違反方勞動合同的，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，從發(fā)薪日第日起，每天按拖欠乙方本人工資額的%賠償乙方損失，直至支付工資之日止，與工資一并發(fā)給乙方，同時，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；

2、甲方支付乙方的工資報酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時，另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十一條甲方解除乙方勞動合同，除本合同第二十六條規(guī)定情形外，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十二條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

1、由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，為其支付培訓(xùn)費和招收錄用費；

2、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；

4、本合同約定的其他賠償費用。

九、違反勞動合同的責(zé)任

第三十三條當(dāng)事人一方違反本合同時，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。

第三十四條其他違約責(zé)任

十、雙方約定的其他事項

第三十五條

十一、勞動爭議處理

第三十六條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十二、其他

第三十七條以下專項協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

（一）

（二）

（三）

第三十八條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第四十條乙方確定下列地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。

（特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。）

甲方：(蓋章)

法定代表人

或(委托代理人)：(簽名)

________年____月____日

乙方：(簽名)

________年____月____日

鑒證機(jī)關(guān)：(蓋章)鑒證人：(簽章)

________年____月____日

勞動合同續(xù)訂書

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意續(xù)訂________年____月____日簽訂的勞動合同，續(xù)訂類型為期

限合同，期限為________年____月____日起至________年____月____日止。

甲方（蓋章）

法定代表人

或（委托代理人）：（簽名）

乙方（簽名）

________年____月____日________年____月____日

勞動合同變更書

經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商同意，對________年____月____日簽訂的勞動合同書作如下變更：

甲方（蓋章）

法定代表人

或（委托代理人）（簽名）

乙方（簽名）

________年____月____日________年____月____日

第3篇 湖南省娛樂、酒店、商業(yè)行業(yè)勞動合同書范本

甲方(用人單位)名稱：

地址：

性質(zhì)：

法定代表人(委托代理人)：

乙方(勞動者)姓名：

性別：

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號碼：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限和工作內(nèi)容

第一條本合同自年月日起至年月日止。期限為年(月)。

試用期自年月日至年月日止，期限為天。

第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

二、工作時間和休息休假

第四條甲方安排乙方執(zhí)行工時制。

(一)實行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

(二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。

(三)實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。

第五條甲方延長乙方工作時間，應(yīng)依法安排乙方同等時間補(bǔ)休或支付加班加點工資。

第六條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。每周至少休息一天。

三、勞動保護(hù)和勞動條件

第七條甲方不得招錄用未滿16周歲的未成年人，并按國家規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護(hù)。

第八條甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、勞動報酬

第九條甲方每月日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于元，其中試用期間工資為元。(試用期間工資不得低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%)。甲方支付的工資應(yīng)不違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定。

第十條實行計時或崗位工資的，每月標(biāo)準(zhǔn)工資為元。

實行計件工資的，每月底薪為元，計件單價為元或完成工作額的%提成。

第十一條 甲方安排乙方延長工作時間，支付不低于工資150%的工資報酬，每小時加班加點工資為元。

公休日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資200%的工資報酬，每小時加班加點工資為元或每個工作日加班加點工資為元。

法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資300%的工資報酬，每小時加班工資為元或每個工作日的加班工資為元。

第十二條甲方安排乙方在每日22時到次日6時工作的，每個工作日夜班補(bǔ)貼元。

第十四條非因乙方原因造成甲方停工、歇業(yè)，未超過一個月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費。

第十五條乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，或勞動合同約定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。

五、保險福利待遇

第十六條甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險有關(guān)手續(xù)。

第十七條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

第十八條甲方為乙方提供以下福利待遇：

1、

2、

3、

六、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度

第十九條甲方依法制定的各項規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。

第二十條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。

第二十一條乙方有權(quán)拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

第二十二條乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。甲方對乙方的個人資料，未經(jīng)乙方的同意，不得公開和泄露。

第二十三條乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第二十四條訂立勞動合同時，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當(dāng)利益，不得向乙方收取抵押金、抵押物、保證金、定金或其他財物，不得要求強(qiáng)迫乙方集資入股，也不得扣押乙方的身份證等證件。

第二十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

第二十六條甲方解除本合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方

乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的

錄用條件為：

①

②

③

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的

4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。

第二十七條乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的勞動報酬并依法繳納社會保險：

1、在試用期內(nèi)的

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

第二十八條本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

第二十九條本合同期限屆滿后，未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關(guān)系，乙方要求續(xù)訂勞動合同，雙方就續(xù)訂的勞動合同期限協(xié)商不一致時，續(xù)訂的勞動合同期限從簽字之日起不得少于月，乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動合同。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第三十條甲方違反方勞動合同的，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，從發(fā)薪日第日起，每天按拖欠乙方本人工資額的%賠償乙方損失，直至支付工資之日止，與工資一并發(fā)給乙方，同時，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

2、甲方支付乙方的工資報酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時，另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十一條甲方解除乙方勞動合同，除本合同第二十六條規(guī)定情形外，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十二條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

1、由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，為其支付培訓(xùn)費和招收錄用費

2、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失

4、本合同約定的其他賠償費用。

九、違反勞動合同的責(zé)任

第三十三條當(dāng)事人一方違反本合同時，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。

第三十四條其他違約責(zé)任

十、雙方約定的其他事項

第三十五條

十一、勞動爭議處理

第三十六條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十二、其他

第三十七條以下專項協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

(一)

(二)

(三)

第三十八條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第四十條乙方確定下列地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。

(特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。)

甲方：(蓋章)

法定代表人或

(委托代理人)：(簽名)

年 月 日

乙方：(簽名)

年月日

鑒證機(jī)關(guān)：(蓋章)

鑒證人：(簽章)

年 月 日

第4篇 娛樂設(shè)施合作經(jīng)營合同

娛樂設(shè)施合作經(jīng)營合同

甲方：

（注冊號：）

聯(lián)系人：

地址：

手機(jī)號：

電子郵箱：

微信號：

乙方：

（注冊號：）

聯(lián)系人：

地址：

手機(jī)號：

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經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，就雙方娛樂設(shè)施合作經(jīng)營一事，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等互利的原則，自愿于年月日在省市區(qū)簽署本合同。

第一條 甲方權(quán)利義務(wù)

1.1 甲方負(fù)責(zé)營業(yè)場地房租之押金及場地租金、營業(yè)場所所需之設(shè)施（如：空調(diào)設(shè)備、電梯、水電配線及裝置、監(jiān)控設(shè)備、音響廣播等設(shè)備）物業(yè)管理、空調(diào)設(shè)備之耗水耗電費用、裝修（包括廣告牌、場內(nèi)裝潢、裝飾等費用）及經(jīng)營費用（如辦公用品、各式報表、場地軟硬件等費用）和負(fù)責(zé)包括公安、稅務(wù)、文化、工商、場地維持以及疏通關(guān)系的一切所需費用、稅金、行政及公關(guān)費用。

1.2 甲方負(fù)責(zé)經(jīng)營，提供場地營業(yè)周轉(zhuǎn)金，負(fù)責(zé)游戲所需代幣、辦公用品、機(jī)臺所用椅子等，每日營業(yè)款由甲方負(fù)責(zé)保管。

1.3 簽訂合同后，甲方保證本合作項目不被出租物業(yè)的產(chǎn)權(quán)糾紛、轉(zhuǎn)讓、抵押、查封等因素而影響乙方的使用權(quán)及經(jīng)營權(quán)，乙方提供游戲機(jī)臺設(shè)備，甲方一次性付給乙方機(jī)臺設(shè)備保證金元。合作終止時甲方不得阻攔乙方搬運機(jī)臺離開場地。

1.4 乙方提供的機(jī)臺設(shè)備所有權(quán)歸乙方所有。甲方有責(zé)任保證乙方投資機(jī)臺設(shè)備安全，如被查封、扣留時，甲方需要在15天內(nèi)將機(jī)臺設(shè)備取回，如無法取回或機(jī)臺設(shè)備被盜、變賣，甲方按機(jī)臺原價賠償給乙方；乙方機(jī)臺未經(jīng)乙方同意，甲方不得把機(jī)臺設(shè)備出租或轉(zhuǎn)讓給第三者，機(jī)臺不得作任何形式的抵押。

1.5 正常經(jīng)營后乙方機(jī)臺由于人員損壞、砸損等非自然因素，甲方承擔(dān)維修費用。

1.6 甲、乙雙方店內(nèi)工作人員工資待遇、食宿問題由甲方負(fù)責(zé)。

1.7 為確保機(jī)臺設(shè)備正常運轉(zhuǎn)，機(jī)臺每日開關(guān)電、衛(wèi)生由甲方負(fù)責(zé)。甲、乙雙方店內(nèi)機(jī)臺設(shè)備維修由乙方解決。

1.8 在拆賬前由甲、乙雙方代表共同打開幣箱，清點并登記幣數(shù)及碼表數(shù)，不得弄虛作假，幣箱鑰匙由乙方持有。

第二條 乙方權(quán)利義務(wù)

2.1 乙方負(fù)責(zé)提供的游戲機(jī)臺設(shè)備（詳見機(jī)臺清單）。

2.2 在經(jīng)營中因乙方設(shè)備質(zhì)量所引起的火災(zāi)、人員傷害等一切安全問題由乙方負(fù)責(zé)，如因甲方裝修因素及電路設(shè)備配置質(zhì)量等所引起的火災(zāi)、人員傷害等一切安全問題由甲方負(fù)責(zé)。如因自然災(zāi)害等不可抗拒因素，雙方不承擔(dān)任何責(zé)任。

2.3 乙方在保證本場營業(yè)利益的前提下，并和甲方協(xié)商后可以營業(yè)效果不好的機(jī)臺作出相應(yīng)的調(diào)整已達(dá)到最佳營業(yè)利益，如需增加游戲類機(jī)臺，甲方可以向乙方提出，根據(jù)實際情況增加或遞減。

2.4 乙方提供的游戲機(jī)臺設(shè)備的運費及搬運費進(jìn)場由甲方負(fù)責(zé)，終止合同退場費用由乙方負(fù)責(zé)。

2.5 乙方提供技術(shù)支持，技術(shù)員工資由乙方負(fù)責(zé)，吃住由甲方負(fù)責(zé)。

2.6 自然磨損壞件由乙方負(fù)責(zé)維修。

第三條 分成方式

3.1 甲方負(fù)責(zé)經(jīng)營，乙方提供的機(jī)臺設(shè)備營業(yè)額按甲方75%，乙方25%比例分配，分配本場所所有營業(yè)利潤，在每月1日、11日、21日進(jìn)行核實、拆賬分配，不得無故拖欠，否則每天按營業(yè)額滯納金3%計算繳納給乙方。

3.2 營業(yè)額按每枚游戲代幣售價計算，以機(jī)臺幣箱查賬實際幣數(shù)為準(zhǔn)，碼表計數(shù)為輔。

3.3 營業(yè)中所消耗的水電費、彩票、禮品費用由甲方負(fù)責(zé)。

第四條 合同期限及地址

4.1 甲、乙雙方合作期限為：從年月日到年月日止。

4.2 合同期內(nèi)，如遇政策、法規(guī)及一切不可抗拒因素影響導(dǎo)致不能營業(yè)，致使本合同無法正常履行，乙方撤回機(jī)臺設(shè)備，本合同自行終止。

4.3 游樂園合作場地地址：。

第五條 法律效力

本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，合同簽字蓋章生效，具有相同的法律效力，未經(jīng)事宜，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時交由仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向人民法院起訴。

甲方（蓋章）：

乙方（蓋章）：

附游樂園合作機(jī)臺明細(xì)表

機(jī)臺類型

機(jī)臺名稱

數(shù)量

單位

售價

第5篇 湖南娛樂酒店商業(yè)行業(yè)勞動合同模板

甲方(用人單位)名稱：

地址：

性質(zhì)：

娛樂、酒店、商業(yè)行業(yè) 勞動合同 書

甲方(用人單位)名稱：

地址：

性質(zhì)：

法定代表人(委托 代理 人)：

乙方(勞動者)姓名：

性別：

出生年月：

家庭住址：

居民 身份證 號碼：

湖南省勞動和社會保障廳印制

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國 勞動法 》等法律、 法規(guī) 、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限和工作內(nèi)容

第一條 本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。期限為 年(月)。

試用期 自 年 月 日至 年 月 日止，期限為 天。

第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事 崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

二、工作時間和休息休假

第四條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時制。

(一)實行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

(二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。

(三)實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。

第五條 甲方延長乙方工作時間，應(yīng)依法安排乙方同等時間補(bǔ)休或支付 加班 加點 工資 。

第六條 乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。每周至少休息一天。

三、勞動保護(hù)和勞動條件

第七條 甲方不得招錄用未滿16周歲的未成年人，并按國家規(guī)定對 女職工 和 未成年工 實行特殊勞動保護(hù)。

第八條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、勞動報酬

第九條 甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于 元，其中試用期間工資為 元。(試用期間工資不得低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%)。甲方支付的工資應(yīng)不違反國家有關(guān) 最低工資 的規(guī)定。

第十條 實行計時或 崗位工資 的，每月標(biāo)準(zhǔn)工資為 元。

實行計件工資的，每月底薪為 元，計件單價為 元或完成工作額的 %提成。

第十一條 甲方安排乙方延長工作時間，支付不低于工資150%的工資報酬，每小時加班加點工資為 元。

公休日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資200%的工資報酬，每小時加班加點工資為 元或每個工作日加班加點工資為 元。

法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資300%的工資報酬，每小時 加班工資 為 元或每個工作日的加班工資為 元。

第十二條 甲方安排乙方在每日22時到次日6時工作的，每個工作日夜班補(bǔ)貼 元。

第十四條 非因乙方原因造成甲方停工、歇業(yè)，未超過一個月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)?失業(yè)保險 標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費。

第十五條 乙方依法享受 年休假 、 探親假 、 喪假 等假期期間，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，或勞動合同約定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。

五、保險福利待遇

第十六條 甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān) 社會保險 的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、 工傷 、 生育保險 費用社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

甲乙雙方解除、 終止勞動合同 時，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險有關(guān)手續(xù)。

第十七條 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

第十八條 甲方為乙方提供以下福利待遇：

1、

2、

3、

六、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度

第十九條 甲方依法制定的各項規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。

第二十條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。

第二十一條 乙方有權(quán)拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

第二十二條 乙方應(yīng)保守甲方的 商業(yè)秘密 。甲方對乙方的個人資料，未經(jīng)乙方的同意，不得公開和泄露。

第二十三條 乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第二十四條 訂立勞動合同時，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當(dāng)利益，不得向乙方收取 抵押 金、抵押物、 保證金 、 定金 或其他財物，不得要求強(qiáng)迫乙方集資入股，也不得扣押乙方的身份證等證件。

第二十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

第二十六條 甲方解除本合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方

乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的

錄用條件為：①

②

③

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的

4、被依法追究刑事責(zé)任或 勞動教養(yǎng) 的。

第二十七條 乙方 解除勞動合同 ，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的勞動報酬并依法繳納社會保險：

1、在試用期內(nèi)的

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

第二十八條本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

第二十九條 本合同期限屆滿后，未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在 勞動關(guān)系 ，乙方要求續(xù)訂勞動合同，雙方就續(xù)訂的 勞動合同期限 協(xié)商不一致時，續(xù)訂的勞動合同期限從簽字之日起不得少于 月，乙方符合續(xù)訂 無固定期限勞動合同 條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動合同。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第三十條 甲方違反方勞動合同的，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 ：

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，從發(fā)薪日第 日起，每天按拖欠乙方本人工資額的 %賠償乙方損失，直至支付工資之日止，與工資一并發(fā)給乙方，同時，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

2、甲方支付乙方的工資報酬低于本地 最低工資標(biāo)準(zhǔn) 的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時，另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十一條 甲方解除乙方勞動合同，除本合同第二十六條規(guī)定情形外，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十二條 乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

1、由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，為其支付培訓(xùn)費和招收錄用費

2、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失

4、本合同約定的其他賠償費用。

九、違反勞動合同的責(zé)任

第三十三條 當(dāng)事人一方違反本合同時，應(yīng)承擔(dān) 違約責(zé)任 ，向?qū)Ψ街Ц?違約金 元。

第三十四條 其他違約責(zé)任

十、雙方約定的其他事項

第三十五條

十一、 勞動爭議處理

第三十六條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位 勞動爭議調(diào)解 委員會申請調(diào)解不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向 勞動爭議仲裁 委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十二、其 他

第三十七條 以下專項協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

(一)

(二)

(三)

第三十八條 本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十九條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第四十條 乙方確定下列地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。

(特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。)

甲方：(蓋章)

法定代表人或

(委托代理人)：(簽名)

年 月 日

乙方：(簽名)

年 月 日

鑒證機(jī)關(guān)：(蓋章) 鑒證人：(簽章)

年 月 日

勞 動 合 同 續(xù)訂 書

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意續(xù)訂 年 月 日簽訂的勞動合同，續(xù)訂類型為 期

限合同，期限為 年 月 日起至 年 月 日止。

甲方(蓋 章) 乙方 (簽名)

法定代表人

(委托代理人)：(簽名)

年 月 日 年 月 日

勞 動 合 同 變更 書

經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商同意，對 年 月 日簽訂的勞動合同書作如下變更：

甲方 (蓋 章) 乙方 (簽名)

法定代表人

(委托代理人)(簽名)

年 月 日 年 月 日

第6篇 娛樂、酒店行業(yè)勞動合同書

編號

娛樂、酒店行業(yè)勞動合同書

（示范文本）

甲方（用人單位）名稱：

住所：

性質(zhì)：

法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：

乙方（勞動者）姓名：

性別：

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號碼：

湖南省勞動和社會保障廳印制簽 約 須 知

1、用人單位不得招用未滿16周歲的未成年人。

2、用人單位和勞動者應(yīng)保證向?qū)Ψ教峁┑呐c簽訂、履行勞動合同有關(guān)的各項信息真實、有效。

3、勞動合同約定試用期的，試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月；三年以上固定期限和無固定期限勞動合同，試用期不得超過六個月。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同或勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期。

4、用人單位支付勞動者工資不得低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。用人單位依法安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資150％的工資報酬；安排勞動者在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資200％的工資報酬；安排勞動者在法定休假日工作的，支付不低于工資300％的工資報酬。

5、用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T舉報、投訴，或者向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睢?/p>

6、因履行勞動合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以依法向勞動爭議調(diào)解組織申請調(diào)解，也可以自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)直接向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。對仲裁裁決不服的，按規(guī)定向人民法院起訴或申請撤銷。

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同類型和期限

第一條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：

（一）固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。

（二）無固定期限：自 年 月 日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。

（三）以完成一定的工作（任務(wù)）為期限。自 年 月 日起至 工作（任務(wù)）完成時即行終止。

其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限為 天。

二、工作內(nèi)容和工作地點

第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事 崗位（工種）工作。乙方的工作地點為 。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位（工種）、地點。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、工作時間和休息休假

第四條 乙方實行 工時制。

（一）實行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間為 （不超過八小時），每周 （不超過四十小時）。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

（二）實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。

（三）實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。

第五條 甲方延長乙方工作時間的，應(yīng)依法安排乙方同等時間補(bǔ)休，沒有安排補(bǔ)休的，應(yīng)依法支付加班加點工資。

第六條 乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。

四、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

第七條 甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

第八條 乙方所在崗位可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害為

第九條 甲方將采取以下職業(yè)危害防護(hù)措施：

第十條 對乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

第十一條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第十二條 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

五、勞動報酬

第十三條 甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于 元，其中試用期間工資為 元。甲方支付的工資應(yīng)不違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定。

第十四條 實行計時或崗位工資的，每月標(biāo)準(zhǔn)工資為 元。

實行計件工資的，每月底薪為 元，計件單價為 元或完成工作額的 %提成。

第十五條 甲方安排乙方延長工作時間，支付不低于工資150%的工資報酬，每小時加班加點工資為 元。

公休日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資200%的工資報酬，每小時加班加點工資為 元或每個工作日加班加點工資為 元。

法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資300%的工資報酬，每小時加班工資為 元或每個工作日的加班工資為 元。

第十六條 甲方安排乙方在每日22時到次日6時工作的，每個工作日夜班補(bǔ)貼 元。

第十七條 非因乙方原因造成甲方停工、歇業(yè)，未超過一個月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資；超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費。

第十八條 乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，或勞動合同約定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。

六、社會保險

第十九條 甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用；社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。具體繳納比例和方式為：

（一）基本養(yǎng)老保險由甲方按單位繳費基數(shù)20 ％的比例、乙方按個人繳費基數(shù) 8％的比例繳納；

（二）基本醫(yī)療保險由甲方按單位繳費基數(shù) ％的比例、乙方按個人繳費基數(shù) ％的比例繳納；

（三）失業(yè)保險由甲方按單位繳費基數(shù)2 ％的比例、乙方按個人繳費基數(shù)1 ％的比例繳納；

（四）工傷保險由甲方按單位繳費基數(shù) ％的比例繳納，乙方不繳納；

（五）生育保險由甲方按單位繳費基數(shù) ％的比例繳納，乙方不繳納。

第二十條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

第二十一條 乙方工傷待遇按國家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。

第二十二條 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第二十三條 訂立勞動合同時，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當(dāng)利益，不得向乙方收取抵押金、抵押物、保證金、定金或其他財物，不得要求強(qiáng)迫乙方集資入股，也不得扣押乙方的身份證等證件。

第二十四條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第二十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第二十六條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，并可不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

錄用條件為：①

②

③

2、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

具體情形為：①

②

③

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；

具體情形為：①

②

③

4、與其他單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危與甲方簽訂或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的；

6、被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。

第二十七條 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方或額外支付一個月工資，并需依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

1、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

3、雙方不能依據(jù)本合同第二十三條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第二十八條 甲方符合《勞動合同法》第四十一條第一款規(guī)定，經(jīng)向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動保障行政部門報告后，可以解除本合同，并依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十九條 乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十七條、第二十八條規(guī)定終止、解除本合同：

1、從事接觸職業(yè)病作業(yè)的勞動者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；

2、在本單位患職業(yè)病或因工負(fù)傷達(dá)到國家規(guī)定不得終止、解除勞動合同等級的；

3、患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

5、在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；

6、復(fù)員退伍義務(wù)兵和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的；

7、義務(wù)服兵役期間的；

8、擔(dān)任集體協(xié)商代表在履行代表職責(zé)的；

9、符合法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的。

第三十條 甲方有下列情形之一，乙方可以解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動報酬、繳納社會保險，同時依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

1、未按照本合同約定為乙方提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；

2、未及時足額支付乙方勞動報酬的；

3、未依法為乙方繳納社會保險費的；

4、規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；

5、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危與乙方簽訂或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的；

6、以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；

7、違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)危害乙方人身安全的。

第三十一條 乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。如果乙方在試用期內(nèi)的，應(yīng)提前三天通知甲方。

第三十二條 本勞動合同期滿，勞動合同終止。如因甲方不同意續(xù)訂或甲方以低于本合同約定的條件續(xù)訂，乙方不同意續(xù)訂，導(dǎo)致本合同終止的，甲方需依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇，或者死亡、被人民法院宣告死亡、失蹤，勞動合同終止。甲方可不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤消或者甲方提前解散，勞動合同終止。甲方需依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十三條 甲方與乙方解除或者終止勞動合同時，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)

第三十四條 本合同第二十七條、第二十八條、第三十條、第三十二條第一、三款涉及的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，甲方應(yīng)按乙方在本單位工作的年限，每滿1年支付1個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。6個月以上不滿1年的，按1年算；不滿6個月的，向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（月工資是指乙方在勞動合同解除或終止前12個月的平均工資。）

乙方月工資高于所在地職工月平均工資3倍的，其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十五條 乙方患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的，其醫(yī)療補(bǔ)助費標(biāo)準(zhǔn)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、賠償辦法

第三十六條 甲方違反規(guī)定解除或終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行；乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付賠償金，賠償金的標(biāo)準(zhǔn)按本合同第三十四條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)的二倍支付。

第三十七條 乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方損失，具體標(biāo)準(zhǔn)按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十、雙方約定的其他事項

第三十八條

十一、勞動爭議處理

第三十九條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可向 勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十二、其 他

第四十條 以下專項協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

（一）

（二）

（三）

第四十一條 本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四十二條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第四十三條 乙方確定下列地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書的送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。

（特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。）

甲方：(蓋章) 乙方：(簽名)

法定代表人或

(委托代理人)：(簽名)

年 月 日 年 月 日

甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的，應(yīng)當(dāng)在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)到勞動保障行政部門辦理鑒證手續(xù)。

鑒證機(jī)構(gòu)蓋章： 鑒證日期：

第7篇 影視娛樂演出合同書

甲方：

乙方：

一、演出內(nèi)容、時間、地點、場次：

1、甲乙雙方經(jīng)過相互協(xié)商，決定舉辦_________________________________

2、演出時間定于：

3、演出地點：

4、演出場次：

5、演出裝臺、排練時間：

二、演出費用：

1、甲方向乙方支付演出費__________元，舞美制作費__________元，共計__________元(不含交通費、道具運輸費及食宿費)。

或：甲乙雙方按__________的比例分配票房，票價檔次為______________________________。

2、演出場地由_____方負(fù)責(zé)，演出的營業(yè)稅由_____方負(fù)責(zé)。

3、演出的宣傳由_____方負(fù)責(zé)，演出的節(jié)目單印制由_____方負(fù)責(zé)。

4、演出道具由_____方提供，演出燈光由_____提供，演出音響由_____提供，演出布景由_____方提供，演出服裝、化妝由_____方提供，演出樂器由_____提供。

5、演出器材的運輸費由_____方負(fù)責(zé)。

6、演出從北京至________的往返交通費由_____方負(fù)責(zé)，其中飛機(jī)票_____張，火車軟臥票_____張，火車硬臥票_____張。

7、演出總?cè)藬?shù)為_______人，在演出期間的當(dāng)?shù)刈∷拶M由_____方負(fù)責(zé)，住宿標(biāo)準(zhǔn)為三星級以上賓館，其中單人標(biāo)準(zhǔn)間_____間，雙人標(biāo)準(zhǔn)間_____間。

8、演出人員在演出期間的當(dāng)?shù)夭唾M由_____方負(fù)責(zé)。

三、結(jié)款方式：

1、甲方在合同簽定后________內(nèi)向乙方支付定金________元，全部款項在________內(nèi)結(jié)清。

四、其它權(quán)利與義務(wù)：

1、甲方有義務(wù)按上述議定事項履行自己所承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任與其它保證條件。

2、乙方有義務(wù)按雙方議定的節(jié)目單內(nèi)容高質(zhì)量地完成演出。

3、甲方或任何第三方如需對演出進(jìn)行錄音、錄像須事先征得乙方同意。

五、違約責(zé)任：

1、甲方如未按上述合同約定履行自己的義務(wù)，造成影響演出的情況，一切后果由甲方承擔(dān)!分成演出則須向乙方賠償全部票房中乙方所占比例份額的____%。

2、乙方如違反合同，擅自變更演出時間、內(nèi)容，一切后果由乙方承擔(dān)!分成演出則須向甲方賠償全部票房中甲方所占比例份額的%。

六、互不承擔(dān)責(zé)任：

1、 如因不可抗拒的因素，如戰(zhàn)爭、災(zāi)害等導(dǎo)致演出不能進(jìn)行所造成的損失，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。

七、合同生效：

1、本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，自雙方代表簽字蓋章后生效。

2、本合同未盡事宜，可由甲乙雙方共同協(xié)商達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議中如有修改本合同的內(nèi)容，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。

八、爭議解決辦法：

1、 本合同在履行中如發(fā)生爭議，協(xié)商不成時，任何一方均可向單位所在地或合同履行地的合同仲裁委員會申請仲裁，或向人民法院提起訴訟。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

______年____月____日 _____年____月____日

簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

第8篇 娛樂、酒店、商業(yè)行業(yè)勞動合同書

甲方(用人單位)名稱：________________

地址：________________

性質(zhì)：________________

法定代表人(委托代理人)：________________

乙方(勞動者)姓名：________________

性別：________________

出生年月：________________

家庭住址：________________

居民身份證號碼：________________

湖南省勞動和社會保障廳印制

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限和工作內(nèi)容

第一條 本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。期限為_____年(月)。

試用期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，期限為_____天。

第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事__________崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

二、工作時間和休息休假

第四條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時制。

(一)實行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

(二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。

(三)實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。

第五條 甲方延長乙方工作時間，應(yīng)依法安排乙方同等時間補(bǔ)休或支付加班加點工資。

第六條 乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。每周至少休息一天。

三、勞動保護(hù)和勞動條件

第七條 甲方不得招錄用未滿16周歲的未成年人，并按國家規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護(hù)。

第八條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、勞動報酬

第九條 甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于 元，其中試用期間工資為 元。(試用期間工資不得低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%)。甲方支付的工資應(yīng)不違反國家有關(guān)最低工資的規(guī)定。

第十條 實行計時或崗位工資的，每月標(biāo)準(zhǔn)工資為 元。

實行計件工資的，每月底薪為 元，計件單價為 元或完成工作額的___%提成。

第十一條 甲方安排乙方延長工作時間，支付不低于工資150%的工資報酬，每小時加班加點工資為 元。

公休日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資200%的工資報酬，每小時加班加點工資為 元或每個工作日加班加點工資為 元。

法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資300%的工資報酬，每小時加班工資為 元或每個工作日的加班工資為 元。

第十二條 甲方安排乙方在每日22時到次日6時工作的，每個工作日夜班補(bǔ)貼 元。

第十四條 非因乙方原因造成甲方停工、歇業(yè)，未超過一個月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費。

第十五條 乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，或勞動合同約定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。

五、保險福利待遇

第十六條 甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險有關(guān)手續(xù)。

第十七條 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

第十八條 甲方為乙方提供以下福利待遇：

1、

2、

3、

六、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度

第十九條 甲方依法制定的各項規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。

第二十條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。

第二十一條 乙方有權(quán)拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

第二十二條 乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。甲方對乙方的個人資料，未經(jīng)乙方的同意，不得公開和泄露。

第二十三條 乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第二十四條 訂立勞動合同時，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當(dāng)利益，不得向乙方收取抵押金、抵押物、保證金、定金或其他財物，不得要求強(qiáng)迫乙方集資入股，也不得扣押乙方的身份證等證件。

第二十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

第二十六條 甲方解除本合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方

乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的

錄用條件為：

①____________________

②____________________

③____________________

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的

4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。

第二十七條 乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的勞動報酬并依法繳納社會保險：

1、在試用期內(nèi)的

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

第二十八條本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

第二十九條 本合同期限屆滿后，未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關(guān)系，乙方要求續(xù)訂勞動合同，雙方就續(xù)訂的勞動合同期限協(xié)商不一致時，續(xù)訂的勞動合同期限從簽字之日起不得少于 月，乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動合同。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第三十條 甲方違反方勞動合同的，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，從發(fā)薪日第_____日起，每天按拖欠乙方本人工資額的___%賠償乙方損失，直至支付工資之日止，與工資一并發(fā)給乙方，同時，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

2、甲方支付乙方的工資報酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時，另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十一條 甲方解除乙方勞動合同，除本合同第二十六條規(guī)定情形外，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十二條 乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

1、由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，為其支付培訓(xùn)費和招收錄用費

2、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失

4、本合同約定的其他賠償費用。

九、違反勞動合同的責(zé)任

第三十三條 當(dāng)事人一方違反本合同時，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金_____元。

第三十四條 其他違約責(zé)任

十、雙方約定的其他事項

第三十五條

十一、勞動爭議處理

第三十六條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向 勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十二、其 他

第三十七條 以下專項協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

(一)

(二)

(三)

第三十八條 本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十九條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第四十條 乙方確定下列地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。

(特別提示：________________以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。)

甲方：________________(蓋章)

法定代表人或

(委托代理人)：________________(簽名)

乙方：________________(簽名)

鑒證機(jī)關(guān)：________________(蓋章) 鑒證人：________________(簽章)

第9篇 廣西娛樂餐飲行業(yè)勞動合同書

編號

勞 動 合 同 書

（娛樂餐飲行業(yè)）

甲方（用人單位）名稱：

法定代表人（委托代理人）：

地 址：

性 質(zhì)：

聯(lián)系電話：

乙方（勞動者）姓名：

性 別：

出生年月：

家庭住址：

聯(lián)系電話：

居民身份證號碼：

廣西壯族自治區(qū)勞動和社會保障廳制

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同類型和期限

第一條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：

（一）有固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。

（二）無固定期限：自 年 月 日起至

法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)止。

（三）以完成一定的工作（任務(wù)）為期限：自 年

月 日起至 工作（任務(wù)）完成時止。

第10篇 娛樂公司藝員簽約合同書

甲方：_________

乙方：_________

甲乙雙方就簽約藝員有關(guān)事項，經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議：

一、于協(xié)議簽訂之日起，甲方將擁有乙方的肖像權(quán)和使用權(quán)。

乙方即成為甲方的簽約藝員。

二、乙方在簽約期內(nèi)需服從甲方的演出安排。

甲方在演出前_____天至_____周提前通知乙方，乙方也需在規(guī)定時間內(nèi)準(zhǔn)確回復(fù)甲方的演出安排。

三、乙方進(jìn)行每場商業(yè)演出(除_________電視臺組織的公益活動之外)，甲方將提供相應(yīng)的報酬，酬金根據(jù)表演情況確定。

四、當(dāng)乙方其他業(yè)務(wù)與甲方安排發(fā)生沖突時應(yīng)首先服從甲方安排。

五、甲方將負(fù)責(zé)安排乙方的演出活動，如有其他機(jī)會，如雜志封面拍攝、影視劇拍攝、品牌形象代言人等甲方將依據(jù)乙方自身條件向各其他機(jī)構(gòu)推薦。

六、本協(xié)議有效期限從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

協(xié)約到期，若無異議，本協(xié)議自動延期壹年。

七、本協(xié)議未盡之處可由雙方協(xié)商解決，本協(xié)議一式___份，雙方各執(zhí)___份，簽字蓋章有效。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

______年____月____日 _____年____月____日

簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________

第11篇 景區(qū)娛樂項目合作合同

2023景區(qū)娛樂項目合作甲方：

代表：

地址：

電話：

乙方：

代表：

地址：

電話：

甲，乙雙方本著平等、互利、互惠的原則，共同經(jīng)營_______景區(qū)游樂場，為保證雙方權(quán)益，經(jīng)協(xié)商簽訂本協(xié)議，共同遵守，內(nèi)容如下：

一、合作內(nèi)容

_______風(fēng)景區(qū)總占地約_______平方公里，娛樂區(qū)域占地______平方公里。甲乙雙方協(xié)商約定共同進(jìn)行游樂場建設(shè)和經(jīng)營工作。

二、雙方責(zé)任

1、雙方共同負(fù)責(zé)游樂場前期的設(shè)計和施工工作。

2、甲方負(fù)責(zé)提供完善的經(jīng)營游藝場過程中所需要的一切合法證照(公安、文化、工商、稅務(wù)、消防)等合法證件。

3、甲方提供有安全保障的娛樂場地及相關(guān)的工作人員。

4、乙方提供游樂設(shè)備，并負(fù)責(zé)機(jī)器的調(diào)試、維修等工作，保證能夠正常運轉(zhuǎn)及承擔(dān)機(jī)臺返回之費用。

5、本游藝場行政管理由甲方負(fù)責(zé)，人員管理，日常工作管理不善發(fā)生問題造成損失的由甲方負(fù)責(zé)。

三、雙方約定事項

1、本合同簽訂生效時，甲方需付給乙方機(jī)臺設(shè)備保障金百分之_____(以機(jī)臺設(shè)備清單為準(zhǔn))，作為風(fēng)險保障金(不計算利息)終止合同時機(jī)臺設(shè)備乙方運回后，全額退還甲方保障金(以收條為憑)。

2、甲乙雙方的利潤分配比例為：甲方_____%，乙方____%，每日甲方按乙方機(jī)臺設(shè)備賬目的____%給乙方當(dāng)日結(jié)算利潤，進(jìn)行現(xiàn)場拆賬，甲方不得有任何理由進(jìn)行拖延，如甲方出現(xiàn)拖延乙方有權(quán)終止合同。

3、甲方負(fù)責(zé)機(jī)臺設(shè)備從廠家到經(jīng)營游樂場的運輸費、裝卸費;乙方負(fù)責(zé)從游藝場回程的裝卸費、運輸費。

4、甲乙雙方合作期為______年，即自______年_____月_____日起至_______年_____月____日止，合作到期后雙方另行簽約。期間如遇不可抗拒等因素而不能正常營業(yè)的狀況，經(jīng)雙方協(xié)商一致可提前結(jié)束協(xié)議，合作終止，甲乙雙方結(jié)清帳款，機(jī)臺退回到乙方指定的地點后，乙方退還甲方的押金。

5、經(jīng)營期間，如遇機(jī)臺遺失、或被人為損壞、或被有關(guān)部門查封、或乙方工作人員被押及受到傷害等等，造成乙方的所有損失，全部由甲方全權(quán)負(fù)責(zé)，乙方派駐工作人員的食宿由甲方負(fù)責(zé)。

四、違約責(zé)任

1、甲方和乙方應(yīng)正當(dāng)行使權(quán)利，履行義務(wù)，保證本協(xié)議的順利進(jìn)行。

2、任何一方?jīng)]有充分、及時履行義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任;給其他方造成損失的，應(yīng)賠償其他方由此所遭受的直接和間接經(jīng)濟(jì)損失。

五、爭議解決

協(xié)議有效期內(nèi)，若雙方發(fā)生任何爭議，應(yīng)本著相互諒解、互惠互利的原則協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，雙方可向______方所在地人民法院訴訟。

六、其他

1、本協(xié)議一式_______份，雙方各執(zhí)_______份，自簽字之日起生效。

2、本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決。

甲方(簽章)：

代表人(簽字)：

______年______月______日

乙方(簽章)：

代表人(簽字)：

______年______月______日

第12篇 廣西娛樂餐飲行業(yè)勞動合同書范本

編號

勞 動 合 同 書

（娛樂餐飲行業(yè)）

甲方（用人單位）名稱：

法定代表人（委托代理人）：

地 址：

性 質(zhì)：

聯(lián)系電話：

乙方（勞動者）姓名：

性 別：

出生年月：

家庭住址：

聯(lián)系電話：

居民身份證號碼：

廣西壯族自治區(qū)勞動和社會保障廳制

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同類型和期限

第一條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：

（一）有固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。

（二）無固定期限：自 年 月 日起至

法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)止。

（三）以完成一定的工作（任務(wù)）為期限：自 年

月 日起至 工作（任務(wù)）完成時止。

試用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限為 天。

第13篇 娛樂公司員工合同

甲方：_____________

乙方：_____________

根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條本合同為期限勞動合同，合同期自__________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止，共計______個月。

第二條本合同試用期自__________年_____月_____日起至__________年_____月_____日。

第三條若乙方開始工作時間與約定時間不一致，以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關(guān)系。

二、工作內(nèi)容和工作地點

第四條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位工作，乙方的工作地點為_____________。

第五條在合同有效期內(nèi)，甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績等，在與乙方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上，可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容。

三、工作時間和休息休假

第六條甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班。

第七條乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等，按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

四、勞動報酬

第八條甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循按勞分配的原則，結(jié)合本公司實際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平。

第九條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元，試用期滿后的工資標(biāo)準(zhǔn)按甲方依法制定的薪酬管理辦法執(zhí)行，但甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)卣嫉漠?dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

第十條甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調(diào)整乙方的工資待遇。

第十一條甲方于每月_____日以貨幣形式，按照公司規(guī)定的月工資標(biāo)準(zhǔn)足額向乙方支付工資，如遇節(jié)假日則提前一天或延至節(jié)日假滿;以貨幣形式向乙方足額支付月實發(fā)獎金。

五、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十二條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動標(biāo)準(zhǔn)的工作條件和必要的勞動防護(hù)用品，切實保護(hù)乙方在工作中的安全和健康。

第十三條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，乙方應(yīng)自覺遵守國家和本公司規(guī)程。

第十四條如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病，甲方則按《職業(yè)病防治法》等規(guī)定保護(hù)乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。六、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

第十五條甲乙雙方在本勞動合同的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同部分條款。

第十六條訂立勞動合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導(dǎo)致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時，可以對本合同相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行變更。

第十七條訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

第十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第十九條甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。

第二十條有下列情形之一，本合同自行終止：

1.合同期滿且雙方不能就勞動合同續(xù)簽達(dá)成一致的;

2.甲方經(jīng)營的狀況不佳或已經(jīng)破產(chǎn)關(guān)閉;

3.乙方應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的;

4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第二十一條本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關(guān)書面手續(xù)。

七、違反勞動合同的責(zé)任

第二十二條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當(dāng)月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

第二十三條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償。

八、勞動爭議處理

第二十四條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請仲裁。

九、其他規(guī)定

第二十五條本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。

第二十六條簽訂本合同所依據(jù)的法律法規(guī)修改、廢止的，依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。

第二十七條本合同自__________之日起生效。

第二十八條本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方：________________(簽章)乙方：________________(簽章)

第14篇 餐飲娛樂扣點聯(lián)營合同范本最新

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國合同法》及雙方合意，為明確甲乙雙方在聯(lián)營協(xié)作過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，訂立此合同，并共同遵守：

第一條 基本文件

甲方需向乙方提供蓋有公章的營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證等有關(guān)證照復(fù)印件及法人代表證明書/授權(quán)書。

乙方必須向提供蓋有公章的營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼、稅務(wù)登記證、商標(biāo)證明、食品衛(wèi)生許可證、質(zhì)檢報告等有關(guān)證照復(fù)印件及法人代表證明書/授權(quán)書。

第二條 經(jīng)營范圍與經(jīng)營方式

1、甲方在 提供 平方米的場地（不轉(zhuǎn)移場地所有權(quán)）（詳見附件一場地圖紙），乙方在該場地營銷其有權(quán)提供的 品牌的餐飲/娛樂服務(wù)（具體的服務(wù)項目見附件二《餐飲/娛樂服務(wù)項目表》）,雙方聯(lián)營合作，乙方在其每月銷售額中必須提取一定百分比作為對甲方的利潤回報，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益、服務(wù)廣大市民。

2、乙方必須自己辦理與經(jīng)營有關(guān)的一切證照文件（包括但不限于娛樂經(jīng)營許可證、衛(wèi)生許可證、有關(guān)消防及環(huán)境保護(hù)等批準(zhǔn)文件、工商執(zhí)照等）。

3、乙方應(yīng)于每月5日前向甲方支付物業(yè)管理費人民幣 元，乙方經(jīng)營場地的水、電費、采暖費用由乙方另行支付。

4、乙方承擔(dān)場地設(shè)計、裝修的費用，具體操作方式為：

□乙方設(shè)計、裝修□乙方設(shè)計、甲方裝修□甲方設(shè)計、裝修□改造甲方現(xiàn)有設(shè)施。

5、合同期滿后，本合同期滿而雙方未予續(xù)簽或本合同提前終止時，乙方應(yīng)于本合同終止日后三日內(nèi)將承租賣場及甲方提供的設(shè)施、設(shè)備等以良好、整潔、清潔、適租的狀態(tài)交還甲方。乙方所經(jīng)營場地交還前，乙方應(yīng)將物品自行負(fù)擔(dān)費用搬出承租鋪位。否則，乙方應(yīng)按照約定交付有關(guān)費用。乙方所經(jīng)營場地交還時，乙方裝修等不可拆除的設(shè)施歸甲方所有，但甲方要求乙方恢復(fù)該區(qū)域原狀的，乙方應(yīng)予恢復(fù)，否則甲方有權(quán)不退還乙方營運保證金。

第三條 保證金

1、乙方應(yīng)在本合同簽訂一周內(nèi)向甲方支付人民幣__ ___元作為聯(lián)營履約保證金（因甲方對聯(lián)營投入的是不動產(chǎn)使用權(quán)，故無需再提供任何保證金），以保證其履行本合同的所有條款，否則甲方有權(quán)終止本合同，并向其追償責(zé)任。

2、經(jīng)雙方協(xié)商，甲方可從上述保證金中扣減、抵消任何乙方應(yīng)付而未付的銷售提成及其它費用，或由于乙方及乙方的職員的行為而給甲方帶來的損失賠償。由此造成的不足部分，乙方須在接到甲方通知后五天內(nèi)將其補(bǔ)足。

第四條 結(jié)算方式及要求

1、甲方每月提取乙方銷售額的_____%作為甲方在聯(lián)營中的利潤。

2、為促進(jìn)聯(lián)營服務(wù)水準(zhǔn)及提高營業(yè)額，乙方應(yīng)積極配合甲方的各類促銷活動，并且承擔(dān)一部分屬于聯(lián)營的廣告促銷費用和經(jīng)營管理費用。

3、乙方每月5日前根據(jù)上月實際銷售額向甲方繳納應(yīng)繳金額應(yīng)上交額度=當(dāng)月營業(yè)額×[提成扣點＋廣告促銷費扣點]，甲方向乙方開局相應(yīng)額度的往來收據(jù)或發(fā)票。

6、甲、乙雙方的交易必須嚴(yán)格遵守國家有關(guān)稅收政策的規(guī)定，不得借用、冒用第三者的發(fā)票、收據(jù)及其他稅務(wù)憑證，乙方違反本條款應(yīng)承擔(dān)給甲方造成的損失。

7、聯(lián)營實行甲方中央收銀制度，由甲方駐場統(tǒng)一收款。以甲方電腦實際銷售數(shù)量和銷售額作為結(jié)算依據(jù)，訂單不作為結(jié)算依據(jù)。

第五條 衛(wèi)生安全條款

1、乙方必須保證其食品采購、加工、貯存、銷售、陳列的各個環(huán)節(jié)符合國家和深圳市的衛(wèi)生和安全規(guī)定和要求，嚴(yán)格執(zhí)行飲食衛(wèi)生“五四制”，做好衛(wèi)生安全監(jiān)控工作。乙方不得提供服務(wù)供客戶食用國家明令禁止的物種。

2、乙方應(yīng)當(dāng)依據(jù)《食品衛(wèi)生法》有關(guān)規(guī)定，做好從業(yè)人員健康檢查和培訓(xùn)工作。對于因乙方的餐飲服務(wù)而致他人損害，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

3、在娛樂場所內(nèi)，乙方必須做好安全保障工作，保護(hù)好客戶的生命及財產(chǎn)安全。乙方不得在娛樂場所內(nèi)銷售國家違禁品（如搖頭丸等）或為他人銷售違禁品提供便利。如有違法事件在娛樂場所內(nèi)發(fā)生，乙方必須承擔(dān)起全部責(zé)任，負(fù)責(zé)及時處理，并在事件發(fā)生后30分鐘內(nèi)通報甲方或?qū)で蠹追絽f(xié)助。

4、乙方如對上述1、2、3款有任何違反，則構(gòu)成嚴(yán)重違約，甲方可以單方解除本合同并沒收保證金，所有損失及法律責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。如因乙方的違約而造成甲方損失，在沒收保證金不足以彌補(bǔ)甲方損失的情況下，甲方可繼續(xù)向乙方追索。

第六條 人員管理

聯(lián)營員工由甲方統(tǒng)一招錄并建立勞動關(guān)系，服從甲方的統(tǒng)一管理。聯(lián)營員工的薪酬由乙方支付，薪酬標(biāo)準(zhǔn)及支付方式由甲乙雙方另行約定。

第七條 合作期限

1、本協(xié)議確定的聯(lián)營合作的有效期限為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

2、協(xié)議期滿，任何一方如想續(xù)約，須在協(xié)議期滿30天前向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾垼⒔?jīng)對方同意后方可簽訂新的協(xié)議，若未于期限內(nèi)提出續(xù)約申請，則本協(xié)議自行終止。

3、乙方要求提前解除合同，需提前30天提出書面申請，經(jīng)甲方同意后方能解除。若乙方未經(jīng)甲方同意而擅自停止?fàn)I業(yè)或終止協(xié)議，須自停止?fàn)I業(yè)或終止本協(xié)議之日起到本協(xié)議期滿之日，按本協(xié)議規(guī)定的保底利潤分成方法賠償甲方。

第八條 甲方責(zé)任

1、提供商場及有關(guān)設(shè)備、公用設(shè)施給乙方使用。

2、提供整個商場的經(jīng)營管理服務(wù)。

3、對員工進(jìn)行監(jiān)督和管理，并提供銷售、行政培訓(xùn)機(jī)會。

4、負(fù)責(zé)統(tǒng)一制作商場的宣傳廣告及美工工作。

5、負(fù)責(zé)商場的統(tǒng)一收銀。

6、對餐飲娛樂服務(wù)品種選擇，服務(wù)價格的確立與利潤分成由雙方協(xié)商決定。

7、任何顧客對乙方服務(wù)的投訴、索賠、要求退還有關(guān)服務(wù)訂單及收回購買該服務(wù)所支付的金額或任何形式的權(quán)利主張，在符合《消費者權(quán)益保護(hù)法》的前提下，甲方有權(quán)決定是否接受顧客的要求及將有關(guān)金額退回。乙方不得提出異議。如有必要，甲方可從保證金中扣減，抵消上述金額，由此造成的保證金不足部份，乙方須在接到甲方通知后5天內(nèi)將其補(bǔ)足。

第九條 乙方責(zé)任

（一）服務(wù)質(zhì)量管理

1、 乙方提供的餐飲娛樂服務(wù)以第二條中約定的《餐飲/娛樂服務(wù)項目表》的內(nèi)容為限。若有新增品牌，必須報甲方批準(zhǔn)，經(jīng)審批合格后方能開展服務(wù)。

2、 乙方存放于甲方場所的食品原材料及有關(guān)餐飲娛樂器械設(shè)備由乙方自行負(fù)責(zé)管理/甲方統(tǒng)一管理，其風(fēng)險由乙方承擔(dān)/雙方共同承擔(dān)。

3、 乙方必須提供合法有效的經(jīng)營證件，嚴(yán)格遵守國家《食品衛(wèi)生法》、《餐飲業(yè)食品衛(wèi)生管理辦法》、《娛樂場所管理條例》等有關(guān)規(guī)定及甲方的合法要求。

4、乙方從事娛樂經(jīng)營服務(wù)必須建立從業(yè)人員名簿、營業(yè)日志，從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一著工作服，佩帶工作標(biāo)志。

5、乙方從事娛樂經(jīng)營服務(wù)應(yīng)當(dāng)建立健全巡查制度，確定專人負(fù)責(zé)、參加，組織巡查人員培訓(xùn)考核，制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。巡查人員應(yīng)當(dāng)對娛樂場所隨時進(jìn)行專項巡視和檢查，實時了解掌握娛樂場所情況，及時發(fā)現(xiàn)和消除治安、安全隱患，維護(hù)娛樂場所正常秩序，保障娛樂場所正常經(jīng)營及公共安全，發(fā)現(xiàn)、制止違法違規(guī)活動并向文化主管部門、公安部門報告。

6、乙方不得經(jīng)營與本商場其它經(jīng)營者有權(quán)利沖突的服務(wù)項目，如由此類情況發(fā)生，甲方以誰先開業(yè)誰經(jīng)營的原則處理，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一管理。

7、聯(lián)營合作期內(nèi)，非經(jīng)甲方事先書面同意，乙方承諾在合作期的前 年內(nèi)乙方不應(yīng)在以“_____”為圓心的半徑_ ____米的范圍經(jīng)營其它之分店、加盟店、連鎖店等等，如乙方違反本條規(guī)定，在乙方糾正違約行為之前，應(yīng)按每天人民幣_____元向甲方支付違約金。

8、乙方須允許國家有關(guān)部門或甲方對食品衛(wèi)生安全進(jìn)行抽查，并承擔(dān)相關(guān)抽檢費用；乙方獨自承擔(dān)因其違法、違約行為而引致的任何法律責(zé)任，如甲方先行依法對乙方的違法、違約行為擔(dān)負(fù)了責(zé)任，則甲方有權(quán)向乙方索賠。

9、 若有顧客對乙方的服務(wù)或經(jīng)營行為提出訴訟，或有關(guān)政府部門對其經(jīng)營活動或服務(wù)提出某些修正意見或進(jìn)行處罰時，甲方有權(quán)對該投訴或修正意見或處罰做出適當(dāng)及相應(yīng)的處理，乙方須服從于該決定、處理方法。

10、 處于非正常經(jīng)營狀況時，甲方有權(quán)隨時要求乙方達(dá)到規(guī)定的營業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或終止協(xié)議。

11、如乙方違反上述規(guī)定，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任，乙方除對顧客造成的損失、傷害應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任外，必須賠償甲方因此所產(chǎn)的費用及損失。

（二）價格管理

1、乙方的服務(wù)價格須符合國家物價政策，明碼標(biāo)價，并不得擅自調(diào)價，確需調(diào)價時，應(yīng)提前出示正式調(diào)價通知單，經(jīng)甲方同意后方能執(zhí)行。乙方應(yīng)向顧客出示價目表，不得違反法律規(guī)定，實施價格欺詐行為。

2、非經(jīng)甲方同意，乙方在本聯(lián)營的服務(wù)價格不得高于同城其它商場、分店、連鎖店等經(jīng)營場所的價格。否則，甲方有權(quán)單方降價、增加扣點_____%或終止本協(xié)議。

3、同類服務(wù)項目在同城其它商場或分店、連鎖店有讓利或其它促銷活動，乙方須事前三天通知甲方，以使聯(lián)營可施行同等的優(yōu)惠，否則甲方有權(quán)單方降價、增加扣點_____%或終止本協(xié)議。

4、餐飲娛樂服務(wù)的會員價與銷售價之間的差價，乙方應(yīng)按實際銷售額的_____%承擔(dān)。

（三）．店鋪營銷管理

1、乙方同意配合甲方在經(jīng)營期間內(nèi)舉辦的各種營業(yè)上的營銷活動(包括展覽、展示、抽獎、表演、贈品、贈券、會員積分返利等)并承擔(dān)相應(yīng)的活動經(jīng)費，但具體經(jīng)費開支，甲方應(yīng)于事前與乙方進(jìn)行協(xié)商。

2、未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得在甲方營業(yè)場所內(nèi)(包括但不限于甲方在本合約項下向乙方提供的柜位)散發(fā)傳單、廣告等；除乙方連鎖性標(biāo)準(zhǔn)印制的商品及服務(wù)項目單及推廣資料外乙方所使用的pop、及各類宣傳廣告用品均應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)定，由甲方統(tǒng)一制作后分發(fā)使用，費用由乙方負(fù)擔(dān)。

3、乙方因業(yè)務(wù)需要，需使用甲方傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、電話機(jī)及其他設(shè)備，或需甲方的營銷、美工、工務(wù)、清潔及其他服務(wù)事項，都須向甲方有關(guān)部門登記申請，經(jīng)核準(zhǔn)后方可使用，并承擔(dān)相關(guān)費用。

4、乙方因自己的營銷活動有需要使用甲方標(biāo)記、標(biāo)章、名冊資料或自行發(fā)送媒體有涉及甲方時，應(yīng)于事前不少于_____個工作日將相關(guān)活動內(nèi)容送交甲方核定，并征得甲方書面同意后方可使用，相關(guān)衍生費用由乙方承擔(dān)。否則以侵權(quán)論，甲方可以終止合約外，并有權(quán)向乙方請求損害賠償。

5、乙方不得進(jìn)行不正當(dāng)競爭行為，甲方如認(rèn)為乙方之促銷行為有妨礙他人營業(yè)之嫌時，甲方有權(quán)予以制止；接到甲方書面通知后，乙方如未能立即停止該行為，甲方可終止合約。

6、乙方應(yīng)保證履行合同項下營銷條款客戶優(yōu)惠約定，如遭來店消費客戶投訴，一經(jīng)甲方核實為有效投訴時，乙方應(yīng)就此每次賠償500元給投訴客戶，以保障營銷合作被忠實履行，如一個月內(nèi)，遭投訴超過_____次，甲方可以要求乙方對此每次進(jìn)行人民幣_____元信譽(yù)賠償給甲方作為違約賠償金。

（四）商場管理

1、乙方須遵守甲方規(guī)定的營業(yè)時間。除甲方另有規(guī)定外，乙方不得在營業(yè)時間內(nèi)停止?fàn)I業(yè)。

2、甲方有權(quán)對乙方的所有經(jīng)營系統(tǒng)（包括但不限于食品衛(wèi)生、消防設(shè)施、陳設(shè)布置等等）定期進(jìn)行檢查，乙方必須配合。

3、未經(jīng)甲方事先同意，乙方不得在經(jīng)營場所內(nèi)隨意展示任何廣告、布告。若未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得隨意停止?fàn)I業(yè)。

4、乙方使用甲方提供的各項設(shè)備如有故障或不良反應(yīng)時，應(yīng)立即通知甲方，否則因此所造成的損失由乙方自行承擔(dān)。

5、乙方如違反本協(xié)議規(guī)定擅自收銀，截留營業(yè)款或?qū)⒂嘘P(guān)服務(wù)交易移至甲方商場外進(jìn)行，甲方可要求乙方支付其違約所得的兩倍作為違約金（乙方若無違約所得，則乙方應(yīng)向甲方支付人民幣五萬元的違約金），并且甲方有權(quán)終止本協(xié)議。

6、乙方如違反本協(xié)議規(guī)定超出乙方及甲方的經(jīng)營范圍從事經(jīng)營活動及利用專柜進(jìn)行非法或違規(guī)經(jīng)營，甲方不承擔(dān)由此產(chǎn)生的任何后果，所引致的一切法律責(zé)任由乙方承擔(dān)。

7、如因乙方或其代理人、受雇人的行為造成甲方商場結(jié)構(gòu)、設(shè)備及其它有關(guān)財務(wù)或商場其它專柜蒙受損失時，乙方應(yīng)負(fù)完全的賠償責(zé)任。

第十條 責(zé)任承擔(dān)

乙方在經(jīng)營過程中必須遵照中國法律法規(guī)實行，并獲得相關(guān)的合法、有效經(jīng)營許可。如因乙方的經(jīng)營活動違法或提供的餐飲娛樂服務(wù)存在問題而給第三人造成任何損失的，全部由乙方承擔(dān)；如因上述事宜使甲方遭受第三人追索，并導(dǎo)致甲方向第三人支付賠償金的，則甲方向第三人支付賠償費用后，有權(quán)向乙方追索，或經(jīng)雙方協(xié)商后從乙方保證金中扣除，如保證金尚不足以支付甲方所付費用的，甲方有權(quán)就不足部分繼續(xù)向乙方追償；如在甲方按本合同規(guī)定從保證金中扣除乙方應(yīng)付款項后，保證金少于第三條第1款規(guī)定的數(shù)額時，乙方須在接到甲方通知后五天內(nèi)將保證金補(bǔ)足。

第十一條 合同的轉(zhuǎn)讓

聯(lián)營各方在聯(lián)營期限內(nèi)不得擅自退出聯(lián)營。除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本合同所規(guī)定雙方的任何權(quán)利和義務(wù)，任何一方在未經(jīng)征得另一方書面同意之前，不得轉(zhuǎn)讓給第三者。任何轉(zhuǎn)讓，未經(jīng)另一方書面明確同意，均屬無效。

第十二條 保密條款

甲乙雙方保證對在討論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于對方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料（包括商業(yè)秘密、公司計劃、運營活動、財務(wù)信息、技術(shù)信息、經(jīng)營信息及其他商業(yè)秘密）予以保密。未經(jīng)該資料和文件的原提供方同意，另一方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。

第十三條 稅費

甲、乙雙方應(yīng)依照法律規(guī)定各自按時繳納稅收和有關(guān)費用。如因乙方不按時繳納稅費而使甲方承受損失，乙方應(yīng)向甲方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

第十四條 通知

1、根據(jù)本合同需要一方向另一方發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關(guān)的通知和要求等，必須用書面形式，可采用_________（快遞、掛號信、傳真、電報、當(dāng)面送交等）方式傳遞。以上方式無法送達(dá)的，方可采取公告送達(dá)的方式。

2、各方通訊地址如下：

甲方：

地址：

電話：

傳真號碼：

乙方：

地址：

電話：

傳真號碼：

郵政編碼：

3、一方變更通知或通訊地址，應(yīng)自變更之日起_________日內(nèi)，以書面形式通知對方；否則，由未通知方承擔(dān)由此而引起的相關(guān)責(zé)任。

第十五條 不可抗力

1、如果本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務(wù)，該義務(wù)的履行在不可抗力事件妨礙其履行期間應(yīng)予中止。

2、聲稱受到不可抗力事件影響的一方應(yīng)盡可能在最短的時間內(nèi)通過書面形式將不可抗力事件的發(fā)生通知另一方，并在該不可抗力事件發(fā)生后_________日內(nèi)向另一方提供關(guān)于此種不可抗力事件及其持續(xù)時間的適當(dāng)證據(jù)及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料。聲稱不可抗力事件導(dǎo)致其對本合同的履行在客觀上成為不可能或不實際的一方，有責(zé)任盡一切合理的努力消除或減輕此等不可抗力事件的影響。

3、不可抗力事件發(fā)生時，雙方應(yīng)立即通過友好協(xié)商決定如何執(zhí)行本合同。不可抗力事件或其影響終止或消除后，雙方須立即恢復(fù)履行各自在本合同項下的各項義務(wù)。如不可抗力及其影響無法終止或消除而致使合同任何一方喪失繼續(xù)履行合同的能力，則雙方可協(xié)商解除合同或暫時延遲合同的履行，且遭遇不可抗力一方無須為此承擔(dān)責(zé)任。當(dāng)事人遲延履行后發(fā)生不可抗力的，不能免除責(zé)任。

4、本合同所稱'不可抗力'是指受影響一方不能合理控制的，無法預(yù)料或即使可預(yù)料到也不可避免且無法克服，并于本合同簽訂日之后出現(xiàn)的，使該方對本合同全部或部分的履行在客觀上成為不可能或不實際的任何事件。此等事件包括但不限于自然災(zāi)害如水災(zāi)、火災(zāi)、旱災(zāi)、臺風(fēng)、地震，以及社會事件如戰(zhàn)爭（不論曾否宣戰(zhàn)）、動亂、罷工，政府行為或法律規(guī)定等。

第十六條 本協(xié)議有關(guān)條款經(jīng)雙方協(xié)議無效，將不影響本協(xié)議其它條款的效力。

第十七條 補(bǔ)充與附件

本合同未盡事宜，依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以達(dá)成書面補(bǔ)充合同。本合同的附件和補(bǔ)充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

第十八條 違約責(zé)任及爭議的處理

1、乙方同意：本合同的最終解釋權(quán)歸甲方；本合同受中華人民共和國法律管轄并按其進(jìn)行解釋。

2、如乙方違反本協(xié)議，甲方有權(quán)將履約保證金沒收作為違約金，如損失額高于違約金，其不足部分，乙方應(yīng)予賠償。

3、若乙方在甲方場地交付之日起三日內(nèi)，未進(jìn)店裝修或業(yè)務(wù)的，視為乙方違約，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

4、本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決，也可由有關(guān)部門調(diào)解；協(xié)商或調(diào)解不成的，按下列第______種方式解決：

（1）向牡丹江仲裁委員會申請仲裁；

（2）向人民法院提起訴訟；

第十九條 合同的效力

1、本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。

2、本協(xié)議一式_________份，甲方、乙方各_________份，具有同等法律效力。

聲明：我們的企業(yè)和員工與眾不同，為了維護(hù)乙方的權(quán)益，乙方不得請甲方員工（不含甲方雇傭并委派到乙方工作的人員）吃飯或娛樂，也不得給予甲方員工（不含甲方雇傭并委派到乙方工作的人員）任何形式的饋贈。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議。甲方人員未經(jīng)甲方書面授權(quán)，不得向乙方借錢、借物或在商場間調(diào)貨，如有發(fā)生，視為其個人行為，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

甲方 ：

（法定代表/法人授權(quán)代理人簽字）

簽約日期：

乙方 ：___________經(jīng)營管理中心

（法定代表/法人授權(quán)代理人簽字）：

簽約日期：

簽約地點：

附件一：場地圖紙

附件二：餐飲/娛樂服務(wù)項目表

附件三：《____裝修指引》

附件四：《_______商業(yè)/商場管理條例》

第15篇 娛樂行業(yè)勞動合同范本

甲方(用人單位)名稱：____________

地址：____________

性質(zhì)：____________

法定代表人(委托 代理 人)：____________

乙方(勞動者)姓名：____________

性別：____________

出生年月：____________

家庭住址：____________

居民 身份證 號碼：____________

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國 勞動法 》等法律、 法規(guī) 、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限和工作內(nèi)容

第一條 本合同自________年____月____日起至________年____月____日止。期限為____年(月)。

試用期 自________年____月____日至________年____月____日止，期限為____天。

第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事 崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

二、工作時間和休息休假

第四條 甲方安排乙方執(zhí)行____工時制。

(一)實行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

(二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。

(三)實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。

第五條 甲方延長乙方工作時間，應(yīng)依法安排乙方同等時間補(bǔ)休或支付 加班 加點 工資 。

第六條 乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。每周至少休息一天。

三、勞動保護(hù)和勞動條件

第七條 甲方不得招錄用未滿16周歲的未成年人，并按國家規(guī)定對 女職工 和 未成年工 實行特殊勞動保護(hù)。

第八條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、勞動報酬

第九條 甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于________元，其中試用期間工資為________元。(試用期間工資不得低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%)。甲方支付的工資應(yīng)不違反國家有關(guān) 最低工資 的規(guī)定。

第十條 實行計時或 崗位工資 的，每月標(biāo)準(zhǔn)工資為________元。

實行計件工資的，每月底薪為________元，計件單價為 元或完成工作額的____%提成。

第十一條 甲方安排乙方延長工作時間，支付不低于工資150%的工資報酬，每小時加班加點工資為________元。

公休日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資200%的工資報酬，每小時加班加點工資為____________元或每個工作日加班加點工資為________元。

法定休假日安排乙方工作的，支付不低于工資300%的工資報酬，每小時 加班工資 為________元或每個工作日的加班工資為________元。

第十二條 甲方安排乙方在每日22時到次日6時工作的，每個工作日夜班補(bǔ)貼________元。

第十四條 非因乙方原因造成甲方停工、歇業(yè)，未超過一個月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)?失業(yè)保險 標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費。

第十五條 乙方依法享受 年休假 、 探親假 、 喪假 等假期期間，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，或 勞動合同 約定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。

五、保險福利待遇

第十六條 甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān) 社會保險 的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、 工傷 、 生育保險 費用社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

甲乙雙方解除、 終止勞動合同 時，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險有關(guān)手續(xù)。

第十七條 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

第十八條 甲方為乙方提供以下福利待遇：

1、

2、

3、

六、勞動紀(jì)律和規(guī)章制度

第十九條 甲方依法制定的各項規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。

第二十條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。

第二十一條 乙方有權(quán)拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

第二十二條 乙方應(yīng)保守甲方的 商業(yè)秘密 。甲方對乙方的個人資料，未經(jīng)乙方的同意，不得公開和泄露。

第二十三條 乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第二十四條 訂立勞動合同時，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當(dāng)利益，不得向乙方收取 抵押 金、抵押物、 保證金 、 定金 或其他財物，不得要求強(qiáng)迫乙方集資入股，也不得扣押乙方的身份證等證件。

第二十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

第二十六條 甲方解除本合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方

乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的

錄用條件為：

①

②

③

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的

4、被依法追究刑事責(zé)任或 勞動教養(yǎng) 的。

第二十七條 乙方 解除勞動合同 ，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的勞動報酬并依法繳納社會保險：

1、在試用期內(nèi)的

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

第二十八條本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

第二十九條 本合同期限屆滿后，未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在 勞動關(guān)系 ，乙方要求續(xù)訂勞動合同，雙方就續(xù)訂的 勞動合同期限 協(xié)商不一致時，續(xù)訂的勞動合同期限從簽字之日起不得少于 月，乙方符合續(xù)訂 無固定期限勞動合同 條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無固定期限勞動合同。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第三十條 甲方違反方勞動合同的，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 ：

1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，從發(fā)薪日第 日起，每天按拖欠乙方本人工資額的 %賠償乙方損失，直至支付工資之日止，與工資一并發(fā)給乙方，同時，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

2、甲方支付乙方的工資報酬低于本地 最低工資標(biāo)準(zhǔn) 的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時，另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十一條 甲方解除乙方勞動合同，除本合同第二十六條規(guī)定情形外，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十二條 乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

1、由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，為其支付培訓(xùn)費和招收錄用費

2、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失

4、本合同約定的其他賠償費用。

九、違反勞動合同的責(zé)任

第三十三條 當(dāng)事人一方違反本合同時，應(yīng)承擔(dān) 違約責(zé)任 ，向?qū)Ψ街Ц?違約金 ________元。

第三十四條 其他違約責(zé)任

十、雙方約定的其他事項

第三十五條

十一、 勞動爭議處理

第三十六條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位 勞動爭議調(diào)解 委員會申請調(diào)解不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向 勞動爭議仲裁 委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起 訴訟 。

十二、其他

第三十七條 以下專項協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

(一)

(二)

(三)

第三十八條 本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十九條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第四十條 乙方確定下列地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。

(特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。)

甲方：(蓋章)____________

法定代表人：____________

簽約日期：____________

乙方：(簽名)____________

簽約日期：____________

鑒證機(jī)關(guān)：(蓋章)____________

鑒 證人 ：(簽章)____________

________年____月____日

根據(jù)《 勞動合同法 》的規(guī)定，勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：

(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人

(二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼

(三)勞動合同期限

(四)工作內(nèi)容和工作地點

(五)工作時間和休息休假

(六)勞動報酬

(七)社會保險

(八)勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

(九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動合同的其他事項。

第16篇 娛樂場所租賃合同

2023娛樂場所租賃出租方：________________（甲方）

承租方：________________（乙方）

甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國民法典》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)平等友好協(xié)商，簽署本合同。第一章場地、用途、期限第一條甲方同意將以及租予乙方使用。上述場所總共使用面積約為_______平方米。有關(guān)出租場所的平面圖及出租的設(shè)備設(shè)施清單請見附件一。

第二條乙方租用的上述場地只限于經(jīng)營甲方同意經(jīng)營的業(yè)務(wù)。未經(jīng)甲方同意乙方不得超范圍經(jīng)營。

第三條甲方同意乙方在上述場地經(jīng)營會所業(yè)務(wù)。其經(jīng)營項目包括：游泳、健身、兒童娛樂、咖啡屋、圖書閱覽室、教學(xué)室及其他經(jīng)甲方同意的經(jīng)營項目。

第四條承租期自________年____月____日至________年____月____日。

第二章租金及付款方式第五條乙方租用甲方的上述場地及設(shè)備設(shè)施年租金為人民幣___________元整（rmb：______________）。

第六條合同簽訂時乙方需向甲方一次性支付人民幣_______萬元整的風(fēng)險保證金（rmb：______________），合同期滿不再續(xù)簽時在結(jié)清賬款的情況下，該保證金不計利息一次性退還給乙方。

第七條乙方需在每月_______號之前向甲方預(yù)付當(dāng)月租金_______萬_______元整（rmb：______________）。并結(jié)付其他有關(guān)費用。如遇國家法定節(jié)假日可順延至節(jié)假日結(jié)束的次日。

第三章其它費用及支付方式第八條本合同所約定的其它費用，是指乙方承租期間所發(fā)生的物業(yè)管理費、冷水費、熱水費、電費、空調(diào)使用費、供暖費、電話費、互連網(wǎng)上網(wǎng)費、有線電視收視費、車位使用費以及乙方在承租經(jīng)營期間須在租金之外另行支付的費用。

第九條前條所約定的乙方應(yīng)支付的物業(yè)管理費、冷水費、熱水費、電費、空調(diào)使用費、供暖費、電話費、互連網(wǎng)上網(wǎng)費、有線電視收視費、車位使用費等的收取辦法由乙方同公司另行簽定協(xié)議。

第四章甲方責(zé)任第十條甲方向乙方保證水、電、等能源的供應(yīng)。由于甲方責(zé)任造成能源故障導(dǎo)致乙方無法正常經(jīng)營時，甲方將逐日減、免故障排除之前期間的租金。如果在_______個月內(nèi)依然未能徹底排除故障導(dǎo)致乙方無法繼續(xù)正常經(jīng)營時，乙方有權(quán)解除合同并保持要求甲方向乙方予以補(bǔ)償?shù)臋?quán)利。因正常的設(shè)備檢修或市政部門的原因造成能源停供時，甲方將積極與有關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，力爭盡快解決但甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

第十一條甲方在范圍內(nèi)不再經(jīng)營乙方所經(jīng)營的項目。為了更有效地支持乙方的經(jīng)營管理工作，甲方對乙方提交的諸如更新改造、廣告宣傳方案等文字報告將在_______個工作日內(nèi)予以答復(fù)。

第十二條甲方不負(fù)責(zé)發(fā)生在乙方承租范圍內(nèi)的丟失、損壞等問題賠償責(zé)任。甲方可協(xié)助乙方報案。

第十三條甲方有權(quán)監(jiān)督、檢查乙方執(zhí)行各級政府及______園各項管理規(guī)定的情況。

第五章乙方責(zé)任第十四條乙方如未在每月_______號之前向甲方預(yù)付當(dāng)月租金。如乙方逾期交付，每逾期____日甲方將按月租金數(shù)千分之_______（_______‰）的比例向乙方收取滯納金。

第十五條乙方如超過_______個月未交付租金，甲方有權(quán)采取包括封門等必要措施以提醒乙方立即在____日內(nèi)繳納租金，如再逾期不交租金視同乙方違約，合同自動解除。

第十六條本合同自動解除后，雙方辦理有關(guān)一切結(jié)算事宜，乙方必須在甲方宣布解除合同之日起____日內(nèi)搬離_______園。

第十七條如因乙方經(jīng)營管理及使用不當(dāng)或失誤造成場地、設(shè)備實施的損壞或發(fā)生人員傷亡等嚴(yán)重事故，乙方承擔(dān)全部責(zé)任并負(fù)責(zé)賠償給甲方造成的全部損失。

第十八條不得以任何方式將場地轉(zhuǎn)租、分租、轉(zhuǎn)讓給其他任人，在承租場地內(nèi)不得開展任何違背公共利益、社會善良風(fēng)俗及法律法規(guī)所禁止的活動。

第十九條認(rèn)真遵守本合同規(guī)定的各項條款和與______園物業(yè)管理公司簽訂的安全等協(xié)議。

第二十條不得經(jīng)營本合同規(guī)定之外的及其它未經(jīng)甲方同意的經(jīng)營項目。

第二十一條工作人員要講文明講禮貌，按規(guī)范服務(wù)。注意儀表儀容和個人衛(wèi)生，按標(biāo)準(zhǔn)保持場內(nèi)的衛(wèi)生和整潔。堅守工作崗位，嚴(yán)格按所規(guī)定的營業(yè)時間。對外賓應(yīng)用英語提供服務(wù)。不準(zhǔn)在禁煙區(qū)吸煙，不準(zhǔn)亂扔煙頭，不準(zhǔn)在內(nèi)喧嘩打鬧。

第二十二條保管好自己的各種物品，如出現(xiàn)丟失、損壞責(zé)任自負(fù)。

第二十三條未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，不得隨意改變場地的建筑格局和裝修風(fēng)格。

第二十四條未經(jīng)甲方批準(zhǔn)不得私自增加或使用任何電器和其他機(jī)械設(shè)備。

第二十五條不得在承租場地存放任何易燃易爆物品，并設(shè)一名安全防火責(zé)任人，做好安全防范工作。

第二十六條乙方需要在內(nèi)從事任何的廣告、宣傳行為，必須事先獲得甲方的批準(zhǔn)。

第二十七條乙方自行辦理工商、特行、稅務(wù)等登記批準(zhǔn)手續(xù)并按照經(jīng)營管理的需要加上保險，上述合法登記證書要在甲方備案，乙方按國家規(guī)定依法從業(yè)。

第二十八條乙方在經(jīng)營、服務(wù)、安全、衛(wèi)生等方面與有關(guān)單位或個人所發(fā)生的一切糾紛均由乙方自行負(fù)責(zé)。

第六章其他第二十九條本合同雙方在實行期間不得隨意解除，如一方提前解約，提出方為違約方，違約方應(yīng)向?qū)Ψ劫r償相當(dāng)于保證金數(shù)額的經(jīng)濟(jì)損失。

第三十條如因乙方經(jīng)營管理不善造成重大投訴或出現(xiàn)違法行為時，甲方有權(quán)提出提前解約并視同乙方違約。乙方應(yīng)向甲方賠償不限于保證金數(shù)額的經(jīng)濟(jì)損失。

第三十一條如遇甲方出售或不可抗力因素造成甲、乙雙方無法正常履約時，本合同自動解除。

第三十二條鑒于乙方接手經(jīng)營管理會所后部分設(shè)備設(shè)施需要進(jìn)行局部的裝修裝飾，因此，甲方同意給予乙方累計兩個月的免費裝修期。同時甲方要求乙方要在兩個月的免費裝修期內(nèi)完成全部的裝修裝飾工程。所有涉及到會所的裝修裝飾工程均要遵守物業(yè)管理公司的有關(guān)規(guī)定。乙方的裝修裝飾方案應(yīng)在取得甲方的書面認(rèn)可后方可實施。

第三十三條原會所遺留的會員卡等問題，應(yīng)按照附件所約定的解決方案處理。

第三十四條甲方租予乙方使用的器械、設(shè)備設(shè)施在承租期內(nèi)超過使用年限的，乙方可以自行更新，合同到期時甲方可考慮折價收購屬于乙方所更新的器械等。

第三十五條本合同期滿前_______個月，雙方就續(xù)簽事宜進(jìn)行商議。甲方對合同到期的租賃價格有權(quán)進(jìn)行調(diào)整。

第三十六條本合同未盡事宜雙方協(xié)商解決。在合同履行過程中如果雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不能達(dá)成一致時，任何一方均有權(quán)提請協(xié)北京仲裁委員會裁決。

第三十七條本合同一式_______份，雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：____________________________

公章：____________________________

法人簽字：________________________

財務(wù)簽字：________________________

簽署日期：________年____月____日

乙方：____________________________

公章：____________________________

法人簽字：________________________

財務(wù)簽字：________________________