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員工與公司合同(6份范本)

發(fā)布時(shí)間:2023-03-11 18:42:20 查看人數(shù):40

員工與公司合同

第1篇 員工與公司合同

甲方(用人單位):

乙方(勞動(dòng)者):

身份證 號(hào):

甲乙雙方根據(jù)xx年1月1日施行的《中華人民共和國 勞動(dòng)合同法 》及有關(guān)法律、 法規(guī) 和規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動(dòng)合同。

第一條合同期限

本勞動(dòng)合同為有固定期限的勞動(dòng)合同,合同有效期自年月至年月日止,共五年。

第二條乙方享有的工作條件與辦公設(shè)施

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身不受侵害、人體健康不受損傷的環(huán)境條件下工作。

2.甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,向乙方提供必要的辦公用品與設(shè)施條件。

3.甲方將根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),包括參加各種行業(yè)研討和培訓(xùn)會(huì)。

第三條乙方工作崗位、工作報(bào)酬和福利

1.甲方根據(jù)工作需要,聘請乙方擔(dān)任甲方。以上崗位的工作內(nèi)容和崗位職責(zé)由甲方員工規(guī)章制度等內(nèi)部管理制度予以規(guī)定。

2.甲方根據(jù)工作需要及乙方的專業(yè)特點(diǎn)、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),可隨時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位。

3.甲方根據(jù)合同簽署時(shí)乙方的工作崗位和職位,保證乙方的月均工作報(bào)酬不低于元人民幣,并向乙方提供各種保險(xiǎn),包括但不限于 養(yǎng)老保險(xiǎn) 、 失業(yè)保險(xiǎn) 、 醫(yī)療保險(xiǎn) 和 住房公積金 。若合同簽署后,遇甲方工作需要,需要調(diào)整乙方的工作崗位,則乙方具體的薪酬待遇由甲乙雙方協(xié)商一致確定。

4.職工有權(quán)享受國家規(guī)定的法定假節(jié)日、婚嫁等假期,具體標(biāo)準(zhǔn)見《公司考勤管理規(guī)定》。

第四條工作紀(jì)律

1.乙方應(yīng)遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺服從甲方的管理與人事調(diào)度。

2.乙方實(shí)行坐班制,正常工作時(shí)間必須在崗。遲到、早退、 病假 、事假等不在崗狀況按照《公司考勤管理規(guī)定》計(jì)扣薪酬。

第五條勞動(dòng)合同的履行和變更

1.甲方與乙方嚴(yán)格按照本勞動(dòng)合同,全面履行各自的義務(wù)。

2.甲方與乙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同。變更勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式。

3.甲方變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或投資人等事項(xiàng),不影響勞動(dòng)合同的履行。

4.甲方發(fā)生合并或分立等情況,勞動(dòng)合同繼續(xù)有效,勞動(dòng)合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。

第六條勞動(dòng)合同的解除和終止

1.甲方與乙方協(xié)商一致,可以 解除勞動(dòng)合同 。

2.乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動(dòng)合同。具體程序見《員工 辭職 管理辦法》。

3.乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)可以解除 聘用合同 。

(1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,經(jīng)甲方警告后在合理期間內(nèi)仍未改正或由此給甲方造成重大損失;

(2)營私舞弊,侵占甲方財(cái)產(chǎn)或串通第三方,惡意泄露、出賣甲方機(jī)密等以主觀故意或重大過失對甲方利益造成重大損害的;

(3)未經(jīng)甲方許可,乙方同時(shí)與其他用人單位建立 勞動(dòng)關(guān)系 ,對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響,或經(jīng)甲方提出,乙方拒不改正;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

4.有下列情形之一的,甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后,可以解除聘用合同:

(1)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排的其他工作的;

(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作;

(3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

第2篇 員工與公司簽訂勞動(dòng)合同

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方清潔衛(wèi)生工作承包給乙方一事,達(dá)成以下一致協(xié)議,以資共同遵守:

一、清潔范圍:

甲方整個(gè)公司辦公的清潔區(qū)域,主要包括總經(jīng)理辦公室、副總經(jīng)理辦公室、計(jì)財(cái)辦公室、經(jīng)理辦公室、會(huì)議室、前臺(tái)、公共辦公區(qū)等區(qū)域。

二、責(zé)任與義務(wù):

1、甲方責(zé)任與義務(wù):

(1)提供清潔工作所需的水、電、清潔工具(含洗手液、衛(wèi)生紙、垃圾袋、垃圾婁、垃圾桶、煙灰桶等)、及存放清潔用品的庫房等必要的工作條件。

(2)按月支付乙方勞務(wù)費(fèi)。

2、乙方責(zé)任與義務(wù):

(1)乙方必須合理安排時(shí)間,確保在期限內(nèi)完成工作。

(2)愛護(hù)室內(nèi)辦公設(shè)施,注意節(jié)水節(jié)電。

(3)根據(jù)甲方授權(quán),對甲方委托的清潔區(qū)域各項(xiàng)清潔服務(wù)必須認(rèn)真完成,保持公共環(huán)境衛(wèi)生整潔、舒適,確保達(dá)到甲方的要求。

(4)在合同執(zhí)行期間出現(xiàn)的工傷及人員傷亡事故,屬于乙方施工的責(zé)任,與甲方無關(guān),甲方不負(fù)任何責(zé)任。

三、勞務(wù)費(fèi):

1、清潔工作勞務(wù)費(fèi)為每天____________元,甲方支付全部勞務(wù)報(bào)酬,所發(fā)生的一切費(fèi)用由乙方自己負(fù)責(zé)。

2、自 ______年 ______月______日起,雙方清潔承包金按本合同約定執(zhí)行。

四、付款方式:_____

1、由甲方在每月的______日通過銀行轉(zhuǎn)帳或現(xiàn)金方式向乙方支付上一月的勞務(wù)費(fèi)。

五、驗(yàn)收:

1、由甲方指派專人每周對乙方當(dāng)周清潔工作驗(yàn)收一次。

2、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn):以甲方的清潔要求為準(zhǔn)。

六、糾紛的解決:

甲、乙雙方在合同履行中發(fā)生糾紛,應(yīng)當(dāng)以友好協(xié)商的方式解決,經(jīng)協(xié)商解決不成時(shí),任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

七、有效期限:

本合同有效期為______年(自 ______年 ______月______日至 ______年 ______月______日止)。本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,每份具有同等法律效力。

甲方:_____

乙方:_____

簽訂時(shí)間:_____年______月______日

第3篇 員工與公司解除勞動(dòng)合同

甲方:_______________(公司)

乙方:_______________(員工)

乙方身份證號(hào):_______________,應(yīng)聘進(jìn)入甲方公司任一職;于________年________月________日時(shí),甲方與乙方協(xié)商一致,解除勞動(dòng)關(guān)系,就甲方按照乙方工齡支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金一事上,現(xiàn)甲、乙雙方基于平等、自愿的立場上,雙方協(xié)商一致,達(dá)成協(xié)議如下:

甲方同意支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償之日起,甲方應(yīng)于________年________月________日前,支付乙方因甲、乙雙方協(xié)商一致,解除勞動(dòng)、保險(xiǎn)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

甲、乙雙方同意,由甲方一次性支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金待遇;一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣¥________________元整,從乙方簽領(lǐng)該款時(shí)起,甲、乙雙方解除勞動(dòng)合同,終結(jié)勞動(dòng)、保險(xiǎn)關(guān)系。

乙方在簽領(lǐng)上述一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金待遇以后,甲、乙雙方解除勞動(dòng)合同,終結(jié)勞動(dòng)、保險(xiǎn)關(guān)系;乙方同意不再以任何理由,向甲方提出因甲方違反勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金要求及法律訴訟。

本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效,同時(shí)乙方確認(rèn)甲方已結(jié)清乙方的所有工資及加班費(fèi)。本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各一份,勞動(dòng)部門備存一份。

甲方:_______________乙方:_______________(指印)

________年________月________日

第4篇 員工與公司中止勞動(dòng)合同書

甲方:________________

乙方:________________(身份證號(hào):________________)

因個(gè)人發(fā)展需要,乙方向甲方書面申請中止勞動(dòng)合同,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,特簽訂本協(xié)議。

1、勞動(dòng)合同中止期限自______年______月______日起至______年______月______日止,共計(jì)______個(gè)月。

2、勞動(dòng)合同中止期間,甲方保留與乙方的勞動(dòng)關(guān)系,但乙方不在甲方的工作時(shí)間不計(jì)算為工作年限。

3、勞動(dòng)合同中止期間,乙方不享受甲方的工資、獎(jiǎng)金等各項(xiàng)薪酬福利待遇。

4、勞動(dòng)合同中止期間,按照國家規(guī)定應(yīng)由乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(包括個(gè)人繳納部分和單位繳納部分)由乙方全額承擔(dān),由甲方代繳。

每月10號(hào)前乙方應(yīng)將當(dāng)月的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)全額支付給甲方,乙方若未按期支付的,甲方可以與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。

5、勞動(dòng)合同中止期間,乙方必須遵紀(jì)守法,如從事非法活動(dòng)或發(fā)生對甲方造成嚴(yán)重影響的行為,甲方有權(quán)按規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。

6、勞動(dòng)合同中止期間,乙方患病或者非因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者基本喪失勞動(dòng)能力的,甲方有權(quán)按規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。

7、勞動(dòng)合同中止協(xié)議期滿后,乙方愿意繼續(xù)回甲方工作的,須在期滿前一個(gè)月內(nèi)向甲方提出書面申請,以便于甲方進(jìn)行工作安排。

若乙方未書面申請回甲方工作,又未提交解除勞動(dòng)合同的書面通知,當(dāng)勞動(dòng)合同中止協(xié)議期滿后,乙方未回甲方工作的,甲方視同乙方為曠工,并按規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。

8、本協(xié)議在履行期間,如遇國家政策調(diào)整等客觀因素發(fā)生變化時(shí),可以依照相關(guān)政策執(zhí)行。

本協(xié)議未盡事宜,應(yīng)由甲乙雙方根據(jù)國家政策規(guī)定進(jìn)行協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定。

補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。

9、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議自勞動(dòng)合同中止期限開始之日起生效。

甲方(蓋章):________________乙方:________________

第5篇 員工與公司簽訂勞動(dòng)合同正規(guī)版

甲方(用人單位)名稱:_____

乙方(勞動(dòng)者)姓名:_____

根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

一、合同期限

第一條、甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

(一)有固定期限:_____自__________年________月__日起至__________年________月__日止。其中試用期自__________年________月__日起至__________年________月__日止。

(二)無固定期限:自__________年________月__日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。其中試用期自__________年________月__日起至__________年________月__日止。

(三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自__________年________月__日起至____________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條、甲方招用乙方在____________,從事______________________崗位(工種)工作。

經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作_______崗位(工種)和工作地點(diǎn)。乙方應(yīng)認(rèn)真履行_______崗位職責(zé),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應(yīng)處理。

三、工作時(shí)間和休息休假

第三條、甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時(shí)制度:

(一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。每周休息日_______。

(二)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),執(zhí)行以______為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制度。四、勞動(dòng)報(bào)酬

第四條、 月工資__________元,試用期間工資__________元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

四、解除和終止

第五條 本勞動(dòng)合同的解除或終止,依《勞動(dòng)合同法》規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動(dòng)爭議處理

第六條、甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

第七條、本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章):_______

乙方(簽字或蓋章):_______

簽訂日期:_______年 ______月______日

第6篇 員工與公司借款合同

2023員工與公司借款甲方:_________________乙方:_________________

地址:_________________地址:_________________

聯(lián)系電話:_________________聯(lián)系電話:_________________

甲方向集團(tuán)申請資金,經(jīng)集團(tuán)批準(zhǔn),由乙方借款給甲方,為明確責(zé)任,甲乙雙方協(xié)商一致特簽訂本協(xié)議茲共同遵守執(zhí)行。

第一條、借款金額甲方向乙方借款人民幣(大寫)___________。

第二條、借款用途甲方借款將用于___________。

第三條、借款期限本協(xié)議約定借款期限為從___________至___________。

第四條、借款利率和計(jì)息、結(jié)息___________確定借款月利率___________。

資金占用費(fèi)按日計(jì)息,按月結(jié)息,每月由乙方出具《利息通知單》給甲方,甲方借以計(jì)提資金占用費(fèi)。

第五條、還款甲方按先還息再還本的原則償還,甲方應(yīng)在借款到期日連本帶資金占用費(fèi)一并歸還乙方

第六條、逾期

甲方無法按時(shí)歸還借款的,集團(tuán)可以按以下標(biāo)準(zhǔn)提高支付乙方資金占用費(fèi)利率,同時(shí)由集團(tuán)加收額外管理費(fèi)。

逾期期限:_________________

調(diào)高幅度:_________________

額外管理費(fèi)(按本金的以下月利率計(jì)算):_________________

第七條、協(xié)議爭議解決方式

協(xié)議在履行過程中發(fā)生爭議,可以提交集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部協(xié)調(diào)解決。

第八條、適用對象

本協(xié)議適用于經(jīng)集團(tuán)批準(zhǔn)的資金申請借款,簽訂雙方應(yīng)為集團(tuán)下屬控股子公司或集團(tuán)本部。

甲方(公章):_________________乙方(公章):_________________

法定代表人(簽章):_________________法定代表人(簽章):_________________

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

員工與公司合同(6份范本)

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