職業(yè)病防治衛(wèi)生管理制度6篇

有哪些

職業(yè)病防治衛(wèi)生管理制度是企業(yè)確保員工健康、降低職業(yè)危害的重要規(guī)范，主要包括以下幾個(gè)方面：

1. 建立職業(yè)健康檔案：記錄員工的職業(yè)健康狀況，包括定期體檢結(jié)果、職業(yè)暴露史等。

2. 職業(yè)健康教育：對員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)，提高他們的自我保護(hù)意識(shí)和能力。

3. 工作場所監(jiān)測：定期檢測工作環(huán)境中的有害因素，如粉塵、噪音、輻射等，并采取控制措施。

4. 個(gè)人防護(hù)裝備管理：為員工提供必要的個(gè)人防護(hù)設(shè)備，并確保其正確使用和維護(hù)。

5. 應(yīng)急預(yù)案：制定針對可能的職業(yè)事故的應(yīng)急處理方案，保證快速響應(yīng)和有效救援。

6. 職業(yè)病預(yù)防與控制：對已知職業(yè)病風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)防，對已患病員工提供醫(yī)療援助和康復(fù)指導(dǎo)。

7. 定期評估與改進(jìn)：定期評估制度執(zhí)行效果，根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整和完善。

上墻

為了確保所有員工了解并遵守這些規(guī)定，以下內(nèi)容應(yīng)上墻公示：

1. 職業(yè)病防治政策：明確企業(yè)的職業(yè)病防治目標(biāo)和承諾。

2. 危險(xiǎn)源識(shí)別與警示標(biāo)識(shí)：標(biāo)明工作場所的潛在危險(xiǎn)源，提醒員工注意安全。

3. 應(yīng)急聯(lián)絡(luò)信息：列出應(yīng)急救援電話和負(fù)責(zé)人聯(lián)系方式。

4. 個(gè)人防護(hù)設(shè)備使用指南：圖示化展示各種防護(hù)設(shè)備的正確使用方法。

5. 健康提示與建議：提供日常健康維護(hù)的小貼士，如合理飲食、休息等。

重要性和意義

職業(yè)病防治衛(wèi)生管理制度對企業(yè)和社會(huì)具有深遠(yuǎn)影響：

1. 保障員工健康：通過預(yù)防和控制職業(yè)病，保障員工的身體健康，提高工作生活質(zhì)量。

2. 提升工作效率：健康的員工能更好地投入工作，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。

3. 減少醫(yī)療成本：預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生，減少因病缺勤和醫(yī)療費(fèi)用支出。

4. 促進(jìn)企業(yè)合規(guī)：遵守國家職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)，避免因違規(guī)而產(chǎn)生的罰款和其他法律風(fēng)險(xiǎn)。

5. 塑造良好形象：體現(xiàn)企業(yè)對員工的關(guān)懷，提升企業(yè)社會(huì)責(zé)任感和公眾形象。

6. 維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定：降低職業(yè)病發(fā)生率，有助于社會(huì)的和諧穩(wěn)定。

建立并嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病防治衛(wèi)生管理制度，是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要基石，也是對員工福祉的直接保障。只有將員工健康放在首位，企業(yè)才能實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)的繁榮。

職業(yè)病防治衛(wèi)生管理制度范文

第1篇 勞動(dòng)衛(wèi)生與職業(yè)病防治管理制度

一、總則

1、為了保護(hù)職工身體健康，保障職工利益，防止職業(yè)病發(fā)生，結(jié)合本公司實(shí)際情況，特制訂本制度。

2、職業(yè)病系指勞動(dòng)者在生產(chǎn)勞動(dòng)及其他職業(yè)活動(dòng)中，接觸職業(yè)性有害因素引起的疾病。

二、細(xì)則

1、認(rèn)真執(zhí)行勞動(dòng)衛(wèi)生職業(yè)病法規(guī)，貫徹《塵肺防治條例》、《職業(yè)病范圍和職業(yè)病患者處理辦法的規(guī)定》、《職業(yè)病診斷管理辦法》和《職業(yè)病報(bào)告辦法》及其實(shí)施細(xì)則，切實(shí)做好勞動(dòng)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。

2、凡被確診患有職業(yè)病的職工，應(yīng)享受國家規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇或職業(yè)病待遇。

3、根據(jù)所接觸有毒有害物質(zhì)的危害程度，配備必要的防護(hù)用具或設(shè)備，定期檢測，逾期更換。

4、后勤部建立勞動(dòng)衛(wèi)生職業(yè)病檔案，積累各類動(dòng)態(tài)資料，定期分析研究，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并提出改進(jìn)意見。

5、綜合部負(fù)責(zé)開展健康監(jiān)護(hù)工作，參加上級(jí)衛(wèi)生部門對接觸有毒有害物質(zhì)的職業(yè)的健康檢查，分為就業(yè)前檢查和定期檢查，一旦發(fā)現(xiàn)職業(yè)病應(yīng)根據(jù)職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)根據(jù)職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)。發(fā)現(xiàn)就業(yè)禁忌癥，建議有關(guān)部門及時(shí)調(diào)離原崗位。

6、一旦發(fā)現(xiàn)急性中毒病人應(yīng)及時(shí)組織搶救，并立即報(bào)告所在地區(qū)衛(wèi)生防疫站。對職業(yè)病患者定期復(fù)查隨訪。

7、后勤部應(yīng)掌握作業(yè)環(huán)境勞動(dòng)衛(wèi)生監(jiān)測和職業(yè)病體檢資料，以科學(xué)數(shù)據(jù)提出塵毒等危害的治理意見，積極采取整改措施并定期驗(yàn)證。

8、積極開展職業(yè)病、職業(yè)中毒防治知識(shí)的衛(wèi)生宣傳工作，增加職工的防病知識(shí)。

9、公司應(yīng)每年對所有職工進(jìn)行一次健康檢查。

第2篇 職業(yè)衛(wèi)生職業(yè)病防治管理制度

第一章 總 則

第一條 為加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理,改善勞動(dòng)環(huán)境,預(yù)防職業(yè)病,保護(hù)員工身體健康,結(jié)合公司實(shí)際情況,特制定本辦法。

第二條 本辦法適用于公司各部門的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的管理。

第三條 職業(yè)衛(wèi)生工作,必須堅(jiān)持預(yù)防為主,防治結(jié)合的方針,實(shí)行分類管理,綜合治理。采取有效措施,消除和減少有害員工健康的因素,預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生,為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

第四條 新建、改建、擴(kuò)建和新工藝、新設(shè)備、新材料等技術(shù)改造項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施必須執(zhí)行“三同時(shí)”的規(guī)定,使作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素的濃度(強(qiáng)度)符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

第五條 優(yōu)先采用有利于職業(yè)病防治和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)、新工藝和新材料。不得使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備和材料。

第六條 公司設(shè)立職業(yè)安全衛(wèi)生委員會(huì),職業(yè)安全衛(wèi)生委員會(huì)由董事長任主任,總經(jīng)理、主管職業(yè)安全衛(wèi)生的副總經(jīng)理和工會(huì)主席任副主任,成員……組成。

第二章 管理職責(zé)

第七條 董事長負(fù)責(zé)職業(yè)安全衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。

第八條 主管職業(yè)安全衛(wèi)生的副總經(jīng)理負(fù)責(zé)對職業(yè)安全衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的具體領(lǐng)導(dǎo)。

第九條 ……負(fù)責(zé)職業(yè)安全衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的具體實(shí)施。

第十條 職業(yè)安全衛(wèi)生委員會(huì)職責(zé):

(一)制定職業(yè)衛(wèi)生對策與措施,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、集團(tuán)公司和地方政府有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治的法律法規(guī)。

(二)督查職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治管理制度和操作規(guī)程的執(zhí)行情況

(三)制定職業(yè)衛(wèi)生獎(jiǎng)懲事宜。

第十一條 相關(guān)人員職責(zé)

(一)董事長

1、全面領(lǐng)導(dǎo)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。

2、負(fù)責(zé)建立健全職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治管理體系,明確各部門應(yīng)負(fù)有的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治職責(zé)。

3、定期召開職業(yè)安全衛(wèi)生委員會(huì)會(huì)議,聽取職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作匯報(bào),研究解決重大職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治問題。

(二)主管職業(yè)衛(wèi)生副總經(jīng)理

1、貫徹執(zhí)行國家和地方的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律法規(guī),組織制定相關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治管理制度和操作規(guī)程。

2、負(fù)責(zé)組織審定職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治長遠(yuǎn)規(guī)劃、年度計(jì)劃。

3、負(fù)責(zé)組織重點(diǎn)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治技術(shù)措施項(xiàng)目的審查、實(shí)施、竣工驗(yàn)收。

(三)員工職責(zé)

1、學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治知識(shí),遵守職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法規(guī)、制度和操作規(guī)程。正確使用和維護(hù)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品。

2、發(fā)現(xiàn)職業(yè)中毒和中暑事故隱患時(shí),及時(shí)報(bào)告部門領(lǐng)導(dǎo)或……。

第十二條 相關(guān)部門職責(zé)

……

第三章 職業(yè)危害防治

第十三條 存在職業(yè)危害的作業(yè)場所,其職業(yè)危害因素達(dá)到國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的,方可從事生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)。

第十四條 存在職業(yè)危害的作業(yè)場所,操作人員需經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)考核合格,方能上崗。

第十五條 未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的員工不得安排其從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè),不得安排患有職業(yè)禁忌癥的員工從事其所禁忌的作業(yè)。

第十六條 職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品,要及時(shí)維護(hù)保養(yǎng),確保其正常運(yùn)行。任何部門和個(gè)人不得擅自拆除和停止使用。

第十七條 各部門在維護(hù)、檢修存在高毒物品或射線的生產(chǎn)裝置前,必須事先制訂維護(hù)、檢修方案,明確職業(yè)中毒危害防護(hù)措施。維護(hù)、檢修現(xiàn)場應(yīng)設(shè)專人監(jiān)護(hù),并設(shè)置警示標(biāo)志。

第十八條 對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,在其醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識(shí)。

第四章 職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場監(jiān)測

第十九條 職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測點(diǎn)的確定

職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測點(diǎn)的確定,由……負(fù)責(zé)依照衛(wèi)生部《職業(yè)病危害因素分類目標(biāo)》和中國兵器工業(yè)集團(tuán)公司《兵器工業(yè)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測管理規(guī)定》要求,結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營情況定期(一般為1年)進(jìn)行研究調(diào)整,報(bào)主管副總經(jīng)理批準(zhǔn)。

第二十條 監(jiān)測周期

(一)粉塵、毒物未超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)測點(diǎn)每年監(jiān)測一次,超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)測點(diǎn)每半年復(fù)查一次。

(二)物理因素監(jiān)測點(diǎn)每年監(jiān)測一次。

(三)對新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目中職業(yè)危害作業(yè)場所進(jìn)行監(jiān)測時(shí),依照《工業(yè)企業(yè)建設(shè)項(xiàng)目衛(wèi)生預(yù)評價(jià)規(guī)范》的要求,連續(xù)監(jiān)測3天。

(四)對職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)措施的效果進(jìn)行衛(wèi)生學(xué)評價(jià)時(shí),在措施前后分別連續(xù)監(jiān)測3天。

第二十一條 現(xiàn)場監(jiān)測

(一)監(jiān)測工作應(yīng)按照國家規(guī)范進(jìn)行。

(二)監(jiān)測項(xiàng)目由……委托揚(yáng)州市職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測機(jī)構(gòu)監(jiān)測。

(三)監(jiān)測結(jié)果,由……報(bào)主管副總經(jīng)理,并向監(jiān)測點(diǎn)所在部門及相關(guān)作業(yè)人員通報(bào)。

第五章 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)

第二十二條 對從事職業(yè)病危害作業(yè)的員工實(shí)行就業(yè)前健康檢查、定期健康檢查和可疑職業(yè)病人的復(fù)查、離崗前健康檢查。

第二十三條 職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)委托取得省以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)。

第二十四條 建立健全職業(yè)衛(wèi)生健康監(jiān)護(hù)檔案,長期保存。

第二十五條 由員工個(gè)人提出職業(yè)病診斷的,如能確診為法定職業(yè)病,職業(yè)病診斷鑒定費(fèi)由公司承擔(dān),否則其本人承擔(dān)。

第六章 保健食品津貼發(fā)放

第二十六條 享受保健食品津貼的范圍

(一)接觸有毒物質(zhì)的工種

1、經(jīng)常接觸對人的內(nèi)臟、神經(jīng)或血液系統(tǒng)有危害的鉛、汞、錳、苯、甲苯等化合物蒸汽或粉塵的工種。

2、經(jīng)常接觸氯氣、氯化氫、氟化氫、硫化氫、氮氧化合物等對粘膜有刺激性的氣體的工種。

3、經(jīng)常接觸有化學(xué)窒息性氰化氫等氣體的工種。

(二)經(jīng)常接觸放射線的工種。

(三)經(jīng)常接觸矽塵作業(yè)的工種。

(四)高溫、低溫作業(yè)工種,主要指工作地點(diǎn)的溫度常年在35℃以上、-20℃以下的工種等。

第二十七條 保健食品津貼的標(biāo)準(zhǔn)

(一)享受保健食品津貼的崗位人員,由……提出初步意見,報(bào)主管副總經(jīng)理批準(zhǔn)。

(二)依照有毒有害作業(yè)場所的有毒有害物質(zhì)的種類、濃度(強(qiáng)度)、接觸有毒有害物質(zhì)的時(shí)間情況,將保健津貼標(biāo)準(zhǔn)分為甲級(jí)、乙級(jí)、丙級(jí),其金額分別為30元/每月、20元/每月、10元/每月,并依照揚(yáng)州市的標(biāo)準(zhǔn)及物價(jià)情況進(jìn)行調(diào)整。

第二十八條 保健食品津貼的發(fā)放

(一)享受保健食品津貼的人員,以人力資源部的調(diào)令為準(zhǔn)。部門內(nèi)部自行調(diào)整人員,必須經(jīng)人力資源部辦理變更手續(xù),并送……備案。

(二)享受保健食品津貼的人員名單,由存在職業(yè)病危害作業(yè)的部門填制享受保健食品的人員名單,在次月五號(hào)前報(bào)……審批,逾期一律不補(bǔ)。

(三)當(dāng)月參加生產(chǎn)滿12天以上者,可領(lǐng)取全月保健食品津貼,滿7天以上者可領(lǐng)取半月保健食品津貼。

(四)凡調(diào)離有毒有害作業(yè)工種的人員及病假、事假、出差、調(diào)休、停產(chǎn)待料等,一律停發(fā)保健食品津貼。

(五)管理、技術(shù)人員直接參加有毒有害作業(yè)生產(chǎn)、擔(dān)負(fù)生產(chǎn)任務(wù),可享受同工種保健食品津貼。

(六)各部門上報(bào)的保健食品津貼報(bào)表經(jīng)……審批后,由財(cái)務(wù)部發(fā)放。

第七章 職業(yè)危害申報(bào)

第二十九條 ……按照《作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)管理辦法》及時(shí)向揚(yáng)州市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局提交《作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)表》和下列有關(guān)資料:

(一)生產(chǎn)經(jīng)營單位的基本情況;

(二)產(chǎn)生職業(yè)危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料的情況;

(三)作業(yè)場所職業(yè)危害因素的種類、濃度和強(qiáng)度的情況;

(四)作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況;

(五)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品的配備情況;

(六)對接觸職業(yè)危害因素從業(yè)人員的管理情況;

(七)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。

第八章 檢查和考核

第三十條 有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生工作的檢查按公司《職業(yè)安全衛(wèi)生隱患排查制度》執(zhí)行。

第三十一條 有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生工作的考核按公司《職業(yè)安全衛(wèi)生獎(jiǎng)懲辦法》執(zhí)行。

第九章 附 則

第三十二條 本辦法由……負(fù)責(zé)解釋。

第三十三條 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第3篇 宣鋼公司職業(yè)衛(wèi)生職業(yè)病防治管理制度

1、目的

1.1為預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,預(yù)防職業(yè)病,保護(hù)全體員工的身體健康及其相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》和《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本制度。

1.2職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針,實(shí)行分類管理、綜合治理的原則。

2、適用范圍

本制度適用于貴航特鋼有限公司的職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治管理工作。

3、術(shù)語

3.1職業(yè)危害因素:指對從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)危害因素包括:職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他有害因素。

3.2職業(yè)病:指用人單位的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒有害物質(zhì)等因素而引起的,并列入國家公布的職業(yè)病名單的疾病。

3.3有害作業(yè)崗位:是指員工在生產(chǎn)勞動(dòng)或者其它職業(yè)活動(dòng)中,接觸到職業(yè)病危害因素的崗位。

3.4職業(yè)健康監(jiān)護(hù):主要包括職業(yè)健康檢查、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理等內(nèi)容。職業(yè)健康檢查包括上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和應(yīng)急的健康檢查。

3.5職業(yè)病危害因素監(jiān)測和檢測:監(jiān)測是指用人單位通過運(yùn)用一定的方法或手段對作業(yè)場所的職業(yè)危害因素是否影響勞動(dòng)者健康及其動(dòng)態(tài)變化予以測定;檢測是職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)等進(jìn)行的測定,并出具職業(yè)病危害檢測報(bào)告,作為行政執(zhí)法的事實(shí)依據(jù)。

4、機(jī)構(gòu)設(shè)置

公司成立職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組,公司經(jīng)理任組長,主管職業(yè)健康安全副經(jīng)理任副組長,各分公司及有關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)人為組員;生產(chǎn)安環(huán)部為職業(yè)衛(wèi)生的日常管理機(jī)構(gòu)。

5、職責(zé)

5.1職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé):

5.1.1貫徹、落實(shí)國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作的法律、法規(guī),并將此工作列入企業(yè)管理的重要內(nèi)容。

5.1.2審定職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作的目標(biāo)以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方案,并定期監(jiān)督檢查方案的落實(shí)情況,解決各部門關(guān)系協(xié)調(diào)、所需資金落實(shí)等問題。

5.2生產(chǎn)安環(huán)部職責(zé):

5.2.1宣傳、貫徹國家的有關(guān)法律、法規(guī),并監(jiān)督實(shí)施。

5.2.2確定公司的職業(yè)危害因素監(jiān)測點(diǎn),負(fù)責(zé)組織開展對作業(yè)場所及崗位職業(yè)病危害因素的監(jiān)測、檢測與評價(jià)工作,對超標(biāo)場所,分析原因,提出整改方案,監(jiān)督整改。

5.2.3負(fù)責(zé)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作,負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生檔案的建立工作;

5.2.4負(fù)責(zé)開展職業(yè)衛(wèi)生教育工作,普及和提高全體員工的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí),提高自救、互救能力。

5.2.5負(fù)責(zé)組織對公司新、改、擴(kuò)建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)和職業(yè)病危害控制效果評價(jià),在初步設(shè)計(jì)階段對職業(yè)衛(wèi)生專篇進(jìn)行審查。

5.2.6負(fù)責(zé)在職員工職業(yè)病檔案的管理工作。

5.2.7負(fù)責(zé)對申請職業(yè)病診斷(鑒定)所需材料的審核、確認(rèn)工作。

5.2.8負(fù)責(zé)組織開展對粉塵、噪聲等職業(yè)病危害因素超標(biāo)嚴(yán)重的作業(yè)場所及崗位治理方案的調(diào)研和治理工作。

5.3綜合辦職責(zé)

5.3.1負(fù)責(zé)對新入廠員工上崗前的健康體檢和員工離崗前的職業(yè)健康體檢工作。

5.3.2負(fù)責(zé)對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)調(diào)離原崗位,并妥善安置。

5.3.3負(fù)責(zé)組織每兩年一次的職工健康體檢和接害職工每年一次的職業(yè)健康檢查工作。。

5.4設(shè)備技術(shù)部

5.4.1負(fù)責(zé)組織對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害相關(guān)的建設(shè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案審查。

5.4.2配合生產(chǎn)安環(huán)部開展職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)、控制效果評價(jià)等工作。

5.5各單位職責(zé)

5.5.1負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防工作。

5.5.2協(xié)助生產(chǎn)安環(huán)部做好職業(yè)健康檔案的歸檔工作。

6、職業(yè)危害申報(bào)制度

6.1生產(chǎn)安環(huán)部根據(jù)公司存在的職業(yè)危害因素或者因建設(shè)項(xiàng)目、改變生產(chǎn)工藝或原材料等可能產(chǎn)生新的職業(yè)危害因素,及時(shí)如實(shí)地向上級(jí)政府主管部門申報(bào),接受監(jiān)督。

6.2申報(bào)的主要內(nèi)容有:公司的基本情況;作業(yè)場所職業(yè)危害因素種類、濃度或強(qiáng)度;產(chǎn)生職業(yè)危害的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料;職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施,應(yīng)急救援設(shè)施。

7、職業(yè)防護(hù)(防塵、防毒、防噪)管理制度

7.1職工享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利。

7.1.1獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)的權(quán)力;

7.1.2獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)的權(quán)力;

7.1.3了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施的權(quán)力;

7.1.4要求公司提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,改善工作條件的權(quán)力;

7.1.5對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告的權(quán)力;

7.1.6有權(quán)拒絕違章指揮、進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)的權(quán)力;

7.1.7參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理,對職業(yè)病防治工作提出意見和建議權(quán)力。

7.2職業(yè)防護(hù)(防塵、防毒、防噪)

7.2.1預(yù)防措施

7.2.1.1新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的主管部門負(fù)責(zé)其職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作,并確保職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)驗(yàn)收和投產(chǎn)使用。

7.2.1.2生產(chǎn)安環(huán)部組織并委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對總廠新、改、擴(kuò)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)、控制效果評價(jià)以及評審工作。

7.2.1.3要根據(jù)預(yù)防為主、全面規(guī)劃、因地制宜、綜合治理的原則,編制防塵、防毒、防噪規(guī)劃,并納入年度安全技術(shù)措施計(jì)劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃,逐步消除塵、毒、噪危害。

7.2.1.4進(jìn)入有毒有害崗位作業(yè)人員,必須事先進(jìn)行防毒知識(shí)教育,掌握有毒物質(zhì)的毒性、中毒急救互救知識(shí)、防護(hù)器材的使用知識(shí),并經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。

7.2.2生產(chǎn)過程中的控制

7.2.2.1對作業(yè)場所散發(fā)出的有害物質(zhì),應(yīng)加強(qiáng)通排風(fēng),并采取回收利用、凈化處理等措施,未經(jīng)處理不得隨意排放。

7.2.2.2對可能產(chǎn)生有毒、有害物質(zhì)的工藝設(shè)備和管道,要加強(qiáng)維護(hù),定期檢修,保持設(shè)備完好,杜絕跑、冒、滴、漏。

7.2.2.3若改變產(chǎn)品原材料或工藝流程,可能使塵毒等危害增加者,要采取可靠的預(yù)防性措施,按照變更管理的要求進(jìn)行管理。

7.2.2.4防塵防毒設(shè)施,必須加強(qiáng)維修管理,確保完好和有效運(yùn)轉(zhuǎn)。

7.2.2.5對塵毒危害嚴(yán)重、測定超過國家規(guī)定衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)場所,應(yīng)當(dāng)及時(shí)給予有效的治理。有害作業(yè)現(xiàn)場必須配備必要的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施,并對其進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、檢修,定期檢測防護(hù)效果,確保正常使用,不得擅自拆除或者停止使用。

7.2.2.6要認(rèn)真做好防塵、防毒、防噪聲工作,采取綜合措施,消除塵、毒、噪危害,不斷改善勞動(dòng)條件,保障職工的安全健康,防止職業(yè)病的發(fā)生。

7.2.2.7為接觸塵、毒、噪等有害因素的員工配備適宜有效的個(gè)體勞動(dòng)防護(hù)用品,并監(jiān)督使用。

7.2.2.8在具有酸、堿等腐蝕性物質(zhì)或化學(xué)燒傷危險(xiǎn)的場所應(yīng)設(shè)沖洗設(shè)施。

7.2.3職業(yè)衛(wèi)生管理

7.2.3.1必須貫徹執(zhí)行有關(guān)保護(hù)婦女的勞動(dòng)法規(guī),安排工作要充分考慮婦女的生理特點(diǎn)。

7.2.3.2接害作業(yè)崗位的職工應(yīng)進(jìn)行上崗前、在崗期間職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)。

7.2.3.3不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查及職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)知識(shí)培訓(xùn)的員工、職業(yè)禁忌癥者,從事產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的崗位作業(yè)。

7.2.3.4對工作場所存在的各種職業(yè)危害因素進(jìn)行定期監(jiān)測和檢測,工作場所各種職業(yè)危害因素檢測結(jié)果必須及時(shí)進(jìn)行公布。根據(jù)要求對崗位粉塵、噪聲、高溫及其它有毒有害物質(zhì)每年監(jiān)測一次。

7.2.3.5對疑似職業(yè)病的員工需要上報(bào)職防機(jī)構(gòu)診治的,由生產(chǎn)安環(huán)部和綜合辦提供職業(yè)接觸史和現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生情況,到具有職業(yè)病診療資格的職防部門進(jìn)行檢查、診斷。

7.2.3.6對接觸塵毒噪等職業(yè)危害的員工進(jìn)行醫(yī)學(xué)監(jiān)護(hù),包括上崗前的健康檢查、在崗時(shí)的定期職業(yè)健康檢查、離崗及退休前的職業(yè)健康檢查;職業(yè)健康檢查結(jié)束后相關(guān)管理人員要將檢查結(jié)果與所在崗位的職業(yè)危害病危害因素檢測結(jié)果一并存入職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

7.2.3.7工作場所發(fā)生危害員工健康的緊急情況,責(zé)任單位應(yīng)立即組織該場所的員工進(jìn)行應(yīng)急職業(yè)性健康檢查,并采取相應(yīng)處理措施,并同時(shí)立即上報(bào)公司安全保衛(wèi)處。

7.2.3.8存在職業(yè)危害的崗位要制定出相應(yīng)的職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,專兼職安全衛(wèi)生管理人員嚴(yán)格監(jiān)督崗位操作人員按章操作。

7.2.3.9有毒有害工作場所的醒目位置應(yīng)設(shè)置有毒有害因素告示牌,注明崗位名稱、有毒有害因素名稱、國家規(guī)定的最高允許濃度、監(jiān)測結(jié)果、預(yù)防措施等。

7.2.3.10除按要求對國家規(guī)定的職業(yè)病進(jìn)行報(bào)告外,發(fā)生急性中毒事故應(yīng)立即向上級(jí)政府主管部門報(bào)告,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)寫出書面現(xiàn)場調(diào)查報(bào)告書,報(bào)告書內(nèi)應(yīng)有分析、有結(jié)論、有改進(jìn)措施。

8、職業(yè)病診斷與上報(bào)

8.1生產(chǎn)安環(huán)部將申請職業(yè)病診斷(鑒定)所需材料備齊后交政府安監(jiān)部門。

8.2其余事項(xiàng)按國家《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定執(zhí)行。

9檢查與考核

生產(chǎn)安環(huán)部負(fù)責(zé)對各單位的職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作的監(jiān)督檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核。

第4篇 職業(yè)病防治責(zé)任制度職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)責(zé)任制

為貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對職業(yè)病防治工作的管理,提高職業(yè)病防治的水平,切實(shí)保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的健康與安全,根據(jù)《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》第五條的規(guī)定,職業(yè)病防治納入法定代表人目標(biāo)管理責(zé)任制,并層層分解,確保職業(yè)防治經(jīng)費(fèi)的投入,特制定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)責(zé)任制。

一、領(lǐng)導(dǎo)小組組長的職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)各級(jí)職業(yè)病防治責(zé)任制,確保勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中的健康與安全。

2、設(shè)置與企業(yè)規(guī)模相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu),建立三級(jí)職業(yè)衛(wèi)生管理網(wǎng)絡(luò),配備專業(yè)或兼職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。

3、每年向職工代表大會(huì)報(bào)告企業(yè)職業(yè)病防治工作規(guī)劃和落實(shí)情況,主動(dòng)聽取職工對本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的意見,并責(zé)成有關(guān)部門及時(shí)解決提出的合理建議和正當(dāng)要求。

4、每季召開一次職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,聽取工作匯報(bào),親自研究和制訂年度職業(yè)病防治計(jì)劃與方案,落實(shí)職業(yè)病防治所需經(jīng)費(fèi),督促落實(shí)各項(xiàng)防范措施。

5、根據(jù)“三同時(shí)”原則,企業(yè)新、改、擴(kuò)建或技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,應(yīng)由衛(wèi)生行政部門審核同意,切實(shí)做到職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。

6、親自參加企業(yè)內(nèi)發(fā)生重大職業(yè)病危害事故的調(diào)查和分析,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

7、對本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

二、 領(lǐng)導(dǎo)小組副組長職責(zé)

在礦長的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,在企業(yè)中具體組織實(shí)施各項(xiàng)職業(yè)病防治工作,具體職責(zé):

1、組織制訂(修改)職業(yè)衛(wèi)生管理制度和職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,并督促執(zhí)行。

2、根據(jù)企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置,明確各部門、人員職責(zé)。

3、制訂企業(yè)年度職業(yè)病防治計(jì)劃與方案,并組織具體實(shí)施,保證經(jīng)費(fèi)的落實(shí)和使用。

4、直接領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)職業(yè)病防治工作,建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案。

5、組織對全礦干部、職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)知識(shí)培訓(xùn)與宣傳教育。對在職業(yè)病防治工作中有貢獻(xiàn)的進(jìn)行表揚(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì),對違章者、不履行職責(zé)者進(jìn)行批評教育和處罰。

6、經(jīng)常檢查全礦和各部門職業(yè)病防治工作開展情況,對查出的問題及時(shí)研究,制訂整改措施,落實(shí)部門按期解決。

7、經(jīng)常聽取各部門、車間、安技人員、職工關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)情況的匯報(bào),及時(shí)采取措施。

8、對企業(yè)內(nèi)發(fā)生職業(yè)病危害事故采取應(yīng)急措施,及時(shí)報(bào)告,并協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查和處理,對有關(guān)責(zé)任人予以嚴(yán)肅處理。

9、對本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)直接責(zé)任。

三、技術(shù)部門的職責(zé)

1、編制企業(yè)生產(chǎn)工藝、技術(shù)改進(jìn)方案,規(guī)劃安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)病防治措施等,改善職工勞動(dòng)條件,促進(jìn)文明生產(chǎn)。

2、編制生產(chǎn)過程的技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)程,制作和提供生產(chǎn)過程中的職業(yè)病危害因素種類、來源、產(chǎn)生部位等技術(shù)資料。

3、對生產(chǎn)設(shè)施、防護(hù)設(shè)施進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),檢修,確保安全運(yùn)行。

4、對本企業(yè)的職業(yè)病防治工作負(fù)技術(shù)責(zé)任。

四、領(lǐng)導(dǎo)小組成員的職責(zé)

在分管副礦長的領(lǐng)導(dǎo)下工作,具體職責(zé):

1、把企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度的措施貫徹到每個(gè)具體環(huán)節(jié)。

2、組織對本車間職工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、教育,發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品。

3、督促職工嚴(yán)格按操作規(guī)程生產(chǎn),確保個(gè)人防護(hù)用品的正確使用。嚴(yán)加阻止違章、冒險(xiǎn)作業(yè)。

4、定期組織本車間范圍的檢查,對車間的設(shè)備、防護(hù)設(shè)施中存在的問題,及時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組,采取措施。

5、發(fā)生職業(yè)病危害事故時(shí),迅速上報(bào),并及時(shí)組織搶救。

6、 對本車間的職業(yè)病防治工作負(fù)全部責(zé)任。

五、專(兼)職職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員職責(zé)

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組推動(dòng)企業(yè)開展職業(yè)衛(wèi)生工作,貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。匯總和審查各項(xiàng)技術(shù)措施、計(jì)劃,并且督促有關(guān)部門切實(shí)按期執(zhí)行。

2、組織對職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育,總結(jié)推廣職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

3、組織職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查,并建立健康檢查檔案。

4、組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測,登記、上報(bào)、建檔。

5、組織和協(xié)助有關(guān)部門制訂制度、職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程,對這些制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

6、定期組織現(xiàn)場檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況,有權(quán)責(zé)令改正,或立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。

7、負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故報(bào)告,參加事故調(diào)查處理。

8、負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理臺(tái)帳和檔案,負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報(bào)等工作。

第5篇 宣鋼有限公司職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治管理制度

1、目的

1.1為預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，預(yù)防職業(yè)病，保護(hù)全體員工的身體健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》和《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。

1.2職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅(jiān)持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針，實(shí)行分類管理、綜合治理的原則。

2、適用范圍

本制度適用于貴航特鋼有限公司的職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治管理工作。

3、術(shù)語

3.1職業(yè)危害因素：指對從事職業(yè)活動(dòng)的勞動(dòng)者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)危害因素包括：職業(yè)活動(dòng)中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他有害因素。

3.2職業(yè)?。褐赣萌藛挝坏膭趧?dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒有害物質(zhì)等因素而引起的，并列入國家公布的職業(yè)病名單的疾病。

3.3有害作業(yè)崗位：是指員工在生產(chǎn)勞動(dòng)或者其它職業(yè)活動(dòng)中，接觸到職業(yè)病危害因素的崗位。

3.4職業(yè)健康監(jiān)護(hù)：主要包括職業(yè)健康檢查、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理等內(nèi)容。職業(yè)健康檢查包括上崗前、在崗期間、離崗時(shí)和應(yīng)急的健康檢查。

3.5職業(yè)病危害因素監(jiān)測和檢測：監(jiān)測是指用人單位通過運(yùn)用一定的方法或手段對作業(yè)場所的職業(yè)危害因素是否影響勞動(dòng)者健康及其動(dòng)態(tài)變化予以測定；檢測是職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)等進(jìn)行的測定，并出具職業(yè)病危害檢測報(bào)告，作為行政執(zhí)法的事實(shí)依據(jù)。

4、機(jī)構(gòu)設(shè)置

公司成立職業(yè)衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組，公司經(jīng)理任組長，主管職業(yè)健康安全副經(jīng)理任副組長，各分公司及有關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)人為組員；生產(chǎn)安環(huán)部為職業(yè)衛(wèi)生的日常管理機(jī)構(gòu)。

5、職責(zé)

5.1職業(yè)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：

5.1.1貫徹、落實(shí)國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作的法律、法規(guī)，并將此工作列入企業(yè)管理的重要內(nèi)容。

5.1.2審定職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作的目標(biāo)以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方案，并定期監(jiān)督檢查方案的落實(shí)情況，解決各部門關(guān)系協(xié)調(diào)、所需資金落實(shí)等問題。

5.2生產(chǎn)安環(huán)部職責(zé)：

5.2.1宣傳、貫徹國家的有關(guān)法律、法規(guī)，并監(jiān)督實(shí)施。

5.2.2確定公司的職業(yè)危害因素監(jiān)測點(diǎn)，負(fù)責(zé)組織開展對作業(yè)場所及崗位職業(yè)病危害因素的監(jiān)測、檢測與評價(jià)工作，對超標(biāo)場所，分析原因，提出整改方案，監(jiān)督整改。

5.2.3負(fù)責(zé)職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作，負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生檔案的建立工作；

5.2.4負(fù)責(zé)開展職業(yè)衛(wèi)生教育工作，普及和提高全體員工的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，提高自救、互救能力。

5.2.5負(fù)責(zé)組織對公司新、改、擴(kuò)建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)和職業(yè)病危害控制效果評價(jià)，在初步設(shè)計(jì)階段對職業(yè)衛(wèi)生專篇進(jìn)行審查。

5.2.6負(fù)責(zé)在職員工職業(yè)病檔案的管理工作。

5.2.7負(fù)責(zé)對申請職業(yè)病診斷（鑒定）所需材料的審核、確認(rèn)工作。

5.2.8負(fù)責(zé)組織開展對粉塵、噪聲等職業(yè)病危害因素超標(biāo)嚴(yán)重的作業(yè)場所及崗位治理方案的調(diào)研和治理工作。

5.3綜合辦職責(zé)

5.3.1負(fù)責(zé)對新入廠員工上崗前的健康體檢和員工離崗前的職業(yè)健康體檢工作。

5.3.2負(fù)責(zé)對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)調(diào)離原崗位，并妥善安置。

5.3.3負(fù)責(zé)組織每兩年一次的職工健康體檢和接害職工每年一次的職業(yè)健康檢查工作。。

5.4設(shè)備技術(shù)部

5.4.1負(fù)責(zé)組織對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害相關(guān)的建設(shè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案審查。

5.4.2配合生產(chǎn)安環(huán)部開展職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)、控制效果評價(jià)等工作。

5.5各單位職責(zé)

5.5.1負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預(yù)防工作。

5.5.2協(xié)助生產(chǎn)安環(huán)部做好職業(yè)健康檔案的歸檔工作。

6、職業(yè)危害申報(bào)制度

6.1生產(chǎn)安環(huán)部根據(jù)公司存在的職業(yè)危害因素或者因建設(shè)項(xiàng)目、改變生產(chǎn)工藝或原材料等可能產(chǎn)生新的職業(yè)危害因素，及時(shí)如實(shí)地向上級(jí)政府主管部門申報(bào)，接受監(jiān)督。

6.2申報(bào)的主要內(nèi)容有：公司的基本情況；作業(yè)場所職業(yè)危害因素種類、濃度或強(qiáng)度；產(chǎn)生職業(yè)危害的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料；職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施，應(yīng)急救援設(shè)施。

7、職業(yè)防護(hù)（防塵、防毒、防噪）管理制度

7.1職工享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利。

7.1.1獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)的權(quán)力；

7.1.2獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)的權(quán)力；

7.1.3了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施的權(quán)力；

7.1.4要求公司提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，改善工作條件的權(quán)力；

7.1.5對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告的權(quán)力；

7.1.6有權(quán)拒絕違章指揮、進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)的權(quán)力；

7.1.7參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理，對職業(yè)病防治工作提出意見和建議權(quán)力。

7.2職業(yè)防護(hù)（防塵、防毒、防噪）

7.2.1預(yù)防措施

7.2.1.1新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的主管部門負(fù)責(zé)其職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作，并確保職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)驗(yàn)收和投產(chǎn)使用。

7.2.1.2生產(chǎn)安環(huán)部組織并委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對總廠新、改、擴(kuò)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)、控制效果評價(jià)以及評審工作。

7.2.1.3要根據(jù)預(yù)防為主、全面規(guī)劃、因地制宜、綜合治理的原則，編制防塵、防毒、防噪規(guī)劃，并納入年度安全技術(shù)措施計(jì)劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃，逐步消除塵、毒、噪危害。

7.2.1.4進(jìn)入有毒有害崗位作業(yè)人員，必須事先進(jìn)行防毒知識(shí)教育，掌握有毒物質(zhì)的毒性、中毒急救互救知識(shí)、防護(hù)器材的使用知識(shí)，并經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。

7.2.2生產(chǎn)過程中的控制

7.2.2.1對作業(yè)場所散發(fā)出的有害物質(zhì)，應(yīng)加強(qiáng)通排風(fēng)，并采取回收利用、凈化處理等措施，未經(jīng)處理不得隨意排放。

7.2.2.2對可能產(chǎn)生有毒、有害物質(zhì)的工藝設(shè)備和管道，要加強(qiáng)維護(hù)，定期檢修，保持設(shè)備完好，杜絕跑、冒、滴、漏。

7.2.2.3若改變產(chǎn)品原材料或工藝流程，可能使塵毒等危害增加者，要采取可靠的預(yù)防性措施，按照變更管理的要求進(jìn)行管理。

7.2.2.4防塵防毒設(shè)施，必須加強(qiáng)維修管理，確保完好和有效運(yùn)轉(zhuǎn)。

7.2.2.5對塵毒危害嚴(yán)重、測定超過國家規(guī)定衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)場所，應(yīng)當(dāng)及時(shí)給予有效的治理。有害作業(yè)現(xiàn)場必須配備必要的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施，并對其進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、檢修，定期檢測防護(hù)效果，確保正常使用，不得擅自拆除或者停止使用。

7.2.2.6要認(rèn)真做好防塵、防毒、防噪聲工作，采取綜合措施，消除塵、毒、噪危害，不斷改善勞動(dòng)條件，保障職工的安全健康，防止職業(yè)病的發(fā)生。

7.2.2.7為接觸塵、毒、噪等有害因素的員工配備適宜有效的個(gè)體勞動(dòng)防護(hù)用品，并監(jiān)督使用。

7.2.2.8在具有酸、堿等腐蝕性物質(zhì)或化學(xué)燒傷危險(xiǎn)的場所應(yīng)設(shè)沖洗設(shè)施。

7.2.3職業(yè)衛(wèi)生管理

7.2.3.1必須貫徹執(zhí)行有關(guān)保護(hù)婦女的勞動(dòng)法規(guī)，安排工作要充分考慮婦女的生理特點(diǎn)。

7.2.3.2接害作業(yè)崗位的職工應(yīng)進(jìn)行上崗前、在崗期間職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)。

7.2.3.3不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查及職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)知識(shí)培訓(xùn)的員工、職業(yè)禁忌癥者，從事產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的崗位作業(yè)。

7.2.3.4對工作場所存在的各種職業(yè)危害因素進(jìn)行定期監(jiān)測和檢測，工作場所各種職業(yè)危害因素檢測結(jié)果必須及時(shí)進(jìn)行公布。根據(jù)要求對崗位粉塵、噪聲、高溫及其它有毒有害物質(zhì)每年監(jiān)測一次。

7.2.3.5對疑似職業(yè)病的員工需要上報(bào)職防機(jī)構(gòu)診治的，由生產(chǎn)安環(huán)部和綜合辦提供職業(yè)接觸史和現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生情況，到具有職業(yè)病診療資格的職防部門進(jìn)行檢查、診斷。

7.2.3.6對接觸塵毒噪等職業(yè)危害的員工進(jìn)行醫(yī)學(xué)監(jiān)護(hù)，包括上崗前的健康檢查、在崗時(shí)的定期職業(yè)健康檢查、離崗及退休前的職業(yè)健康檢查；職業(yè)健康檢查結(jié)束后相關(guān)管理人員要將檢查結(jié)果與所在崗位的職業(yè)危害病危害因素檢測結(jié)果一并存入職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

7.2.3.7工作場所發(fā)生危害員工健康的緊急情況，責(zé)任單位應(yīng)立即組織該場所的員工進(jìn)行應(yīng)急職業(yè)性健康檢查，并采取相應(yīng)處理措施，并同時(shí)立即上報(bào)公司安全保衛(wèi)處。

7.2.3.8存在職業(yè)危害的崗位要制定出相應(yīng)的職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，專兼職安全衛(wèi)生管理人員嚴(yán)格監(jiān)督崗位操作人員按章操作。

7.2.3.9有毒有害工作場所的醒目位置應(yīng)設(shè)置有毒有害因素告示牌，注明崗位名稱、有毒有害因素名稱、國家規(guī)定的最高允許濃度、監(jiān)測結(jié)果、預(yù)防措施等。

7.2.3.10除按要求對國家規(guī)定的職業(yè)病進(jìn)行報(bào)告外，發(fā)生急性中毒事故應(yīng)立即向上級(jí)政府主管部門報(bào)告，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)寫出書面現(xiàn)場調(diào)查報(bào)告書，報(bào)告書內(nèi)應(yīng)有分析、有結(jié)論、有改進(jìn)措施。

8、職業(yè)病診斷與上報(bào)

8.1生產(chǎn)安環(huán)部將申請職業(yè)病診斷（鑒定）所需材料備齊后交政府安監(jiān)部門。

8.2其余事項(xiàng)按國家《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定執(zhí)行。

9檢查與考核

生產(chǎn)安環(huán)部負(fù)責(zé)對各單位的職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作的監(jiān)督檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核。

第6篇 職業(yè)衛(wèi)生及職業(yè)病防治管理制度

第一章 總 則

第一條 為加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理，改善勞動(dòng)環(huán)境，預(yù)防職業(yè)病，保護(hù)員工身體健康，結(jié)合公司實(shí)際情況，特制定本辦法。

第二條 本辦法適用于公司各部門的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的管理。

第三條 職業(yè)衛(wèi)生工作，必須堅(jiān)持預(yù)防為主，防治結(jié)合的方針，實(shí)行分類管理，綜合治理。采取有效措施，消除和減少有害員工健康的因素，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生，為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

第四條 新建、改建、擴(kuò)建和新工藝、新設(shè)備、新材料等技術(shù)改造項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施必須執(zhí)行“三同時(shí)”的規(guī)定，使作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素的濃度(強(qiáng)度)符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

第五條 優(yōu)先采用有利于職業(yè)病防治和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)、新工藝和新材料。不得使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備和材料。

第六條 公司設(shè)立職業(yè)安全衛(wèi)生委員會(huì)，職業(yè)安全衛(wèi)生委員會(huì)由董事長任主任，總經(jīng)理、主管職業(yè)安全衛(wèi)生的副總經(jīng)理和工會(huì)主席任副主任，成員……組成。

第二章 管理職責(zé)

第七條 董事長負(fù)責(zé)職業(yè)安全衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。

第八條 主管職業(yè)安全衛(wèi)生的副總經(jīng)理負(fù)責(zé)對職業(yè)安全衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的具體領(lǐng)導(dǎo)。

第九條 ……負(fù)責(zé)職業(yè)安全衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作的具體實(shí)施。

第十條 職業(yè)安全衛(wèi)生委員會(huì)職責(zé)：

(一)制定職業(yè)衛(wèi)生對策與措施，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、集團(tuán)公司和地方政府有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治的法律法規(guī)。

(二)督查職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治管理制度和操作規(guī)程的執(zhí)行情況

(三)制定職業(yè)衛(wèi)生獎(jiǎng)懲事宜。

第十一條 相關(guān)人員職責(zé)

(一)董事長

1、全面領(lǐng)導(dǎo)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作。

2、負(fù)責(zé)建立健全職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治管理體系，明確各部門應(yīng)負(fù)有的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治職責(zé)。

3、定期召開職業(yè)安全衛(wèi)生委員會(huì)會(huì)議，聽取職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作匯報(bào)，研究解決重大職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治問題。

(二)主管職業(yè)衛(wèi)生副總經(jīng)理

1、貫徹執(zhí)行國家和地方的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法律法規(guī)，組織制定相關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治管理制度和操作規(guī)程。

2、負(fù)責(zé)組織審定職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治長遠(yuǎn)規(guī)劃、年度計(jì)劃。

3、負(fù)責(zé)組織重點(diǎn)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治技術(shù)措施項(xiàng)目的審查、實(shí)施、竣工驗(yàn)收。

(三)員工職責(zé)

1、學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治知識(shí)，遵守職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治法規(guī)、制度和操作規(guī)程。正確使用和維護(hù)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品。

2、發(fā)現(xiàn)職業(yè)中毒和中暑事故隱患時(shí)，及時(shí)報(bào)告部門領(lǐng)導(dǎo)或……。

第十二條 相關(guān)部門職責(zé)

……

第三章 職業(yè)危害防治

第十三條 存在職業(yè)危害的作業(yè)場所，其職業(yè)危害因素達(dá)到國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的，方可從事生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)。

第十四條 存在職業(yè)危害的作業(yè)場所，操作人員需經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)考核合格，方能上崗。

第十五條 未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的員工不得安排其從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)，不得安排患有職業(yè)禁忌癥的員工從事其所禁忌的作業(yè)。

第十六條 職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個(gè)人防護(hù)用品，要及時(shí)維護(hù)保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)行。任何部門和個(gè)人不得擅自拆除和停止使用。

第十七條 各部門在維護(hù)、檢修存在高毒物品或射線的生產(chǎn)裝置前，必須事先制訂維護(hù)、檢修方案，明確職業(yè)中毒危害防護(hù)措施。維護(hù)、檢修現(xiàn)場應(yīng)設(shè)專人監(jiān)護(hù)，并設(shè)置警示標(biāo)志。

第十八條 對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，在其醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識(shí)。

第四章 職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場監(jiān)測

第十九條 職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測點(diǎn)的確定

職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測點(diǎn)的確定，由……負(fù)責(zé)依照衛(wèi)生部《職業(yè)病危害因素分類目標(biāo)》和中國兵器工業(yè)集團(tuán)公司《兵器工業(yè)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測管理規(guī)定》要求，結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營情況定期(一般為1年)進(jìn)行研究調(diào)整，報(bào)主管副總經(jīng)理批準(zhǔn)。

第二十條 監(jiān)測周期

(一)粉塵、毒物未超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)測點(diǎn)每年監(jiān)測一次，超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)測點(diǎn)每半年復(fù)查一次。

(二)物理因素監(jiān)測點(diǎn)每年監(jiān)測一次。

(三)對新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目中職業(yè)危害作業(yè)場所進(jìn)行監(jiān)測時(shí)，依照《工業(yè)企業(yè)建設(shè)項(xiàng)目衛(wèi)生預(yù)評價(jià)規(guī)范》的要求，連續(xù)監(jiān)測3天。

(四)對職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)措施的效果進(jìn)行衛(wèi)生學(xué)評價(jià)時(shí)，在措施前后分別連續(xù)監(jiān)測3天。