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第1篇 sqa供應(yīng)商質(zhì)量工程師崗位職責(zé)任職要求
sqa供應(yīng)商質(zhì)量工程師崗位職責(zé)
sqa engineer/供應(yīng)商質(zhì)量工程師 克諾爾 克諾爾車輛設(shè)備(蘇州)有限公司，克諾爾車輛 requirements:
1. bachelor's degree， major in industrial， manufacturing， mechanical engineering
2. at least 5 years related working e_perience
3. e_perience in supplier quality management for mechanical products
4. good knowledge in springs or rubber products， better to have them together
5. good knowledge in improvement skills (e.g. 8d， 5why， fishbone)， p-fmea， control plan， msa， cpk etc.
6. interpret technical drawings and documentations
7. system， process audit， product audit
responsibilities:
1. new supplier audit
2. support fai process to input the critical characteristic definition / inspection request definition / failure history etc.
3. implement process audit for new product while fai process
4. ncr handling on the complaint materials with professional improvement tools (e.g. 8d， 5why)
5. implement annual audit for the mass-delivery supplier and product audit for the critical products
6. monitor the supplier performance and lead supplier on the continuous improvement
7. work with iqc to optimize the incoming inspection (e.g: inspection item definition， skip inspection)
8. documentation management on the tasks
9. deputy for the colleagues within sqa team
10. other tasks designated by team manager
sqa供應(yīng)商質(zhì)量工程師崗位
第2篇 供應(yīng)商質(zhì)量工程師崗位職責(zé)(20篇)
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量審核、輔導(dǎo); 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商績(jī)效考核，年度復(fù)審; 3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量異常跟蹤處理; 4、負(fù)責(zé)開展專項(xiàng)質(zhì)量提升工作; 5、負(fù)責(zé)部分供應(yīng)商開發(fā)、零件認(rèn)證，新供應(yīng)商產(chǎn)品詢價(jià)，研發(fā)項(xiàng)目參與等。
崗位要求: 1、理工科專業(yè)本科學(xué)歷，電氣工程或機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，有供應(yīng)商管理、質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 4、有質(zhì)量體系審核員證書優(yōu)先; 5、具備機(jī)械制造行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
主要職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量、交期等問題的跟蹤解決;
2、 組織供應(yīng)商的體系、過程、產(chǎn)品審核工作;
3、 指導(dǎo)并審核供應(yīng)商所提供的原材料、外協(xié)件的質(zhì)量判斷和質(zhì)量記錄工作;
4、 制定、實(shí)施供應(yīng)商能力提升的流程和計(jì)劃，協(xié)助供應(yīng)商提高其實(shí)物質(zhì)量、改善其質(zhì)保體系。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，質(zhì)量工程、機(jī)械工程、高分子材料等相關(guān)專業(yè);
2、兩年以上工藝、質(zhì)量管理等工作經(jīng)驗(yàn);
3、有良好的溝通交流能力，問題分析解決能力;
4、英語四級(jí)及以上，有一定讀寫能力。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
工作職責(zé):
崗位職責(zé):
1) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件及供應(yīng)商的開發(fā)、管理、提升、淘汰工作;
2) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù) 模塊內(nèi)采購(gòu)件現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問題的快速響應(yīng)、整改、提升、跟蹤、結(jié)案等;
3) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件供應(yīng)商的質(zhì)量整改、體系、績(jī)效評(píng)價(jià)等管理工作;
4) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購(gòu)件的內(nèi)外三包索賠的質(zhì)量責(zé)任判定，接收、判定供應(yīng)商復(fù)議申請(qǐng);
任職資格:
學(xué)歷:本科及以上 專業(yè):汽車類、機(jī)械類、電器類相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):具有1年以上質(zhì)量工程師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
技能及素質(zhì)要求:熟悉供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)16步、ts16949、質(zhì)量管理、汽車類、機(jī)械類、非金屬類的專業(yè)知識(shí)
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:質(zhì)量管理部]
職位描述
工作職責(zé):
1. 新產(chǎn)品研發(fā)階段供應(yīng)商選擇與評(píng)價(jià)
1.1 主導(dǎo)潛在供應(yīng)商風(fēng)險(xiǎn)分析，根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃編制《供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)計(jì)劃》并跟蹤完成情況;
1.2 主導(dǎo)供應(yīng)商新產(chǎn)品的過程審核，小批量樣品的跟蹤與批準(zhǔn)，零部件ppap的審核和批準(zhǔn);
1.3 配合項(xiàng)目部處理項(xiàng)目開發(fā)期間供應(yīng)商質(zhì)量問題。
2. sop后供應(yīng)商質(zhì)量問題處理
2.1 負(fù)責(zé)批量生產(chǎn)后供應(yīng)商質(zhì)量問題處理、跟蹤及確認(rèn)，完善8d報(bào)告。質(zhì)量問題輸入包括原材料來料不良，原材料上線不良，因原材料問題導(dǎo)致的售后質(zhì)量反饋;
2.2 負(fù)責(zé)針對(duì)重大質(zhì)量反饋對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)專項(xiàng)審核。
3. 供應(yīng)商質(zhì)量監(jiān)控與提升
3.1 負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂《質(zhì)量協(xié)議》及其他客戶特殊要求的質(zhì)量相關(guān)文件;
3.2 負(fù)責(zé)供應(yīng)商月度、年度績(jī)效考核，制定《供應(yīng)商質(zhì)量提升計(jì)劃》及《供應(yīng)商體系開發(fā)計(jì)劃》;
3.3 負(fù)責(zé)依據(jù)《供應(yīng)商質(zhì)量提升計(jì)劃》及《供應(yīng)商體系開發(fā)計(jì)劃》制定《供應(yīng)商年度審核計(jì)劃》并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行過程審核及質(zhì)量體系審核。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷，機(jī)械、材料、模具專業(yè)畢業(yè)。
2、通過質(zhì)量工程師(中級(jí))考試或五年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、三年以上汽車行業(yè)供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)。
4、熟悉ts16949質(zhì)量體系要求，熟練運(yùn)用ts16949_大質(zhì)量工具。
5、熟悉過程審核，具備5次以上內(nèi)部或外部過程審核經(jīng)驗(yàn)。
6、熟悉汽車行業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)流程。
7、品行端正，善于溝通，抗壓能力強(qiáng)。
8、具有汽車發(fā)動(dòng)機(jī)管理系統(tǒng)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;具有汽車行業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;接受過南北大眾公司formelq7培訓(xùn)者優(yōu)先。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:質(zhì)量控制部]
職位描述
崗位描述:
1、零部件質(zhì)量問題解決;
確保供應(yīng)商所配套的零部件產(chǎn)品的質(zhì)量符合性，滿足圖紙、工程規(guī)范、
質(zhì)量規(guī)格書的要求。
2、供應(yīng)商質(zhì)量績(jī)效評(píng)價(jià)與改進(jìn);
完成供應(yīng)商月度、年度質(zhì)量績(jī)效評(píng)價(jià)并形成報(bào)告。
3、質(zhì)量問題索賠管理;
4、建立和完善相應(yīng)供應(yīng)商的培訓(xùn)制度和體系;
崗位要求:
1、年齡:25歲以上
2、學(xué)歷:本科
3、專業(yè):汽車工程、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)
4、工作經(jīng)驗(yàn):5年及以上，3年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 5、證書: cet-4
6、能力:
(1)熟悉汽車零部件相關(guān)知識(shí);
(2)有供應(yīng)商質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
(3)熟悉供應(yīng)商質(zhì)量績(jī)效評(píng)價(jià)與改進(jìn)流程，能獨(dú)立開展工作;
(4)有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
7、其他特殊要求:
具備較好的溝通及協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)合作精神;熟練使用辦公軟件
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
職位描述:
1、負(fù)責(zé)組織策劃供應(yīng)商質(zhì)量管理控制方法，并組織、監(jiān)督實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商產(chǎn)品及其形成過程進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)控(如供應(yīng)商過程評(píng)審)。
3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)供應(yīng)商按我司的要求進(jìn)行ppap資料提交，并批準(zhǔn)供應(yīng)商提交的ppap。
4、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂“質(zhì)量合同”。
5、負(fù)責(zé)收集、分析供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量信息，在必要時(shí)通知顧客進(jìn)行整改或考核。
6、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商的過程績(jī)效及供貨績(jī)效進(jìn)行評(píng)定，并按公司的有關(guān)規(guī)定對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行考核。
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)供應(yīng)商與我司有關(guān)質(zhì)量、技術(shù)方面的問題點(diǎn)。
8、負(fù)責(zé)按公司的有關(guān)規(guī)定及質(zhì)量合同對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行索賠或罰款。
9、通過對(duì)供應(yīng)商的績(jī)效評(píng)價(jià)，有權(quán)對(duì)績(jī)效差的供應(yīng)商采取停產(chǎn)整頓、開除配套資格等強(qiáng)有力的措施。
任職要求:
1、教育情況:機(jī)械或相關(guān)專業(yè)，大專以上。
2、工作經(jīng)驗(yàn):從事質(zhì)量管理或相關(guān)技術(shù)工作5年以上。
3、培訓(xùn)經(jīng)歷:iso/ts16949標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)、五大工具培訓(xùn)、供方(或)三方審核員培訓(xùn)。
4、基本技能:熟悉iso/ts16949標(biāo)準(zhǔn)、五大工具、審核技巧、質(zhì)量分析工具以及具有較強(qiáng)的溝通能力。
5、基本素質(zhì):敬業(yè)、誠(chéng)信、忠實(shí)可靠
其他福利:
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:二工廠]
職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)進(jìn)口件/電鍍件/注塑件供應(yīng)商管理工作，包括量產(chǎn)項(xiàng)目質(zhì)量管理、國(guó)外供應(yīng)商月度索賠工作以及項(xiàng)目前期溝通工作;
2.負(fù)責(zé)來料管理工作，及iqc人員管理工作;
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問題協(xié)調(diào)解決，并反饋供應(yīng)商，跟蹤整改落實(shí)情況;
4.負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商過程進(jìn)行審核走訪;
5.負(fù)責(zé)供方文件及來料文件的編制與審核;
6.負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)產(chǎn)品檢驗(yàn)相關(guān)培訓(xùn)工作;
任職資格:
1.英語口語好，能夠用英語進(jìn)行交流;
2.汽車行業(yè)從為經(jīng)歷，做過質(zhì)量管理相關(guān)工作，參與項(xiàng)目開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
3.對(duì)注塑/噴涂/電鍍的了解，能夠獨(dú)立協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的質(zhì)量問題;
4.熟悉vda6.3、ts16949等質(zhì)量體系及過程審核體系流程;
5.有對(duì)供應(yīng)商獨(dú)立進(jìn)行過程審核的經(jīng)驗(yàn)和能力;
6.熟悉fmea、spc、msa、apqp、ppap工具，并了解其具體用途;
7.具有較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力，獨(dú)立組織供應(yīng)商會(huì)議;
8.工作經(jīng)驗(yàn)1-3年。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商所供原材料的質(zhì)量保證，在進(jìn)料檢驗(yàn)、生產(chǎn)過程檢驗(yàn)、客戶投訴等，由于來料質(zhì)量缺陷引發(fā)的，負(fù)責(zé)及時(shí)反饋供應(yīng)商要求改善并跟蹤改善報(bào)告;
2、負(fù)責(zé)追蹤確認(rèn)供應(yīng)商的改善報(bào)告及實(shí)施效果，推動(dòng)供應(yīng)商徹底改善。必要時(shí)可進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核檢查;
3、根據(jù)來料特性，負(fù)責(zé)制定iqc檢驗(yàn)規(guī)范和關(guān)鍵管控點(diǎn)及檢驗(yàn)計(jì)劃，并對(duì)檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo);
4、參與供應(yīng)商認(rèn)證樣品的評(píng)估工作，參與新供應(yīng)商開發(fā)與審批，與采購(gòu)、研發(fā)部門一起對(duì)新供應(yīng)商進(jìn)行考核評(píng)分，確定其是否可以成為合格供應(yīng)商;
5、定期對(duì)現(xiàn)有供應(yīng)商的質(zhì)量狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)評(píng)分，對(duì)評(píng)分較低的供應(yīng)商提出限期改善要求及淘汰建議。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷，cet-4，英語能作為工作語言使用;
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有3年以上供應(yīng)商品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、有pcba供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、熟悉質(zhì)量供應(yīng)商及品管手法;
5、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，條理性強(qiáng)能夠推動(dòng)問題解決。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
main responsibilities:
1. lead all supplier issues after project handover from vqp preh headquarter.
2. material incoming control and supplier regular audit.
3. coordinate and provide preh specific training to suppliers.
4. play as a team member to support new project development and domestic relocation.
key qualifications:
1. professional knowledge of iso9000 or ts16949， and quality management system standard.
2. bachelor degree， chinese quality engineer certification is preferred.
3. english and mandarin speaking ability.
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
任職部門:空調(diào)事業(yè)部匯報(bào)對(duì)象:質(zhì)量經(jīng)理
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷，5年以上質(zhì)量方面工作經(jīng)驗(yàn)，英語良好.
2、參與新產(chǎn)品開發(fā)，新品評(píng)估，驗(yàn)證，參與客戶規(guī)格測(cè)試規(guī)范探討，參與npi流程。
3、 收集客戶反饋，確保質(zhì)量滿意度 。
4、負(fù)責(zé)計(jì)劃、組織和管理整個(gè)進(jìn)廠和出廠質(zhì)量活動(dòng) 。
5、確定測(cè)量工藝的關(guān)鍵質(zhì)量特性的方法和設(shè)備。
6、 供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)，協(xié)助供應(yīng)商對(duì)產(chǎn)品和制程進(jìn)行質(zhì)量改善。供應(yīng)商績(jī)效評(píng)定以及質(zhì)量改善推動(dòng):
7、.新供應(yīng)商的開發(fā)認(rèn)證與采購(gòu)，產(chǎn)品，制程，環(huán)資等部門對(duì)新供應(yīng)商的新開發(fā)認(rèn)證。
8、檢驗(yàn)人員培訓(xùn)和sop制作更新對(duì)檢驗(yàn)人員等進(jìn)行檢驗(yàn)手法，環(huán)境和標(biāo)準(zhǔn)方面的培訓(xùn)對(duì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的修訂制作和宣導(dǎo)。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:不限]
職位描述
1.apqp監(jiān)督管理 包括路程優(yōu)化 現(xiàn)場(chǎng)審核 樣件到貨進(jìn)度監(jiān)督等2.配套件質(zhì)量響應(yīng)包括問題分析 反饋 改進(jìn)措施 有效性反饋等 3.十五質(zhì)量改進(jìn) 故障件信息確認(rèn)，包裝與返回 改進(jìn)措施驗(yàn)收 斷點(diǎn)確認(rèn) 8d改進(jìn)報(bào)告編寫，有效性評(píng)價(jià)等 4.兩方審核，供應(yīng)商審核建議 會(huì)議組織 審核實(shí)施 不符合項(xiàng)改進(jìn)及時(shí)性和有效性等 5.變更管理 變更受理 組織驗(yàn)證 技術(shù)更改單信息傳遞 組織變更ppap審批 變更風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等 6.配套件ots驗(yàn)證管理，實(shí)施 驗(yàn)收 策劃等 7.索賠信息傳遞 申訴受理 中財(cái)信息傳遞，責(zé)任判定等 8.供應(yīng)商質(zhì)量體系管理
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)供方質(zhì)量管理控制、質(zhì)量管理體系的研究和控制;
2. 負(fù)責(zé)iqc檢驗(yàn)管理規(guī)范、檢驗(yàn)sip、規(guī)格表、檢驗(yàn)設(shè)備操作sop的編寫、完善升級(jí)文件，同時(shí)將檢驗(yàn)要求傳遞給供應(yīng)商告知驗(yàn)收重點(diǎn)。
3. 負(fù)責(zé)對(duì)下發(fā)的指導(dǎo)書給檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)并參與上崗考核確認(rèn)
4. 負(fù)責(zé)及時(shí)處理iqc及生產(chǎn)線物料質(zhì)量問題，對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量問題，發(fā)供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量反饋表，并幫助供應(yīng)商提出針對(duì)性的整改并跟蹤與評(píng)估改善措施、跟蹤至改善閉環(huán)。
5. 負(fù)責(zé)每周對(duì)關(guān)鍵物料供應(yīng)商的質(zhì)量進(jìn)行分析寫品質(zhì)報(bào)告及改善措施，同時(shí)將報(bào)告發(fā)給供方要求起進(jìn)行改善。
6. 負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行過程評(píng)審并幫助建立穩(wěn)定的過程控制，要求并幫助供應(yīng)商建立穩(wěn)定的質(zhì)量管理(p-audit);
7. 負(fù)責(zé)按供應(yīng)商管理制度進(jìn)行考核，負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)質(zhì)量績(jī)效進(jìn)行統(tǒng)計(jì)評(píng)估，針對(duì)排名靠后的供方提出改進(jìn)目標(biāo)并監(jiān)督實(shí)施;
8. 建立供應(yīng)商經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)數(shù)據(jù)庫(kù)(lessons learned
9. 負(fù)責(zé)對(duì)供方供應(yīng)質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)/分析，提出改善方向，組織持續(xù)改善;
10. 負(fù)責(zé)準(zhǔn)備晨會(huì)、品質(zhì)周會(huì)、月度質(zhì)量會(huì)議中與供方相關(guān)的內(nèi)容;
11. 負(fù)責(zé)參與策劃公司員工質(zhì)量意識(shí)的培訓(xùn)，質(zhì)量活動(dòng)的策劃及實(shí)施;
12. 負(fù)責(zé)參與編制質(zhì)量管理相關(guān)的程序/流程/制度;
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
工作職責(zé):
·確保供應(yīng)商的整改行動(dòng)報(bào)告得到有效的溝通，及時(shí)準(zhǔn)確地得到供應(yīng)商關(guān)于根本原因的分析和處置的回復(fù)。在供應(yīng)商現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證整改行動(dòng)的回復(fù)是否得到及時(shí)貫徹、相關(guān)文件如過程文件和控制計(jì)劃得到更新，根本原因得到解決。
·當(dāng)出現(xiàn)質(zhì)量缺陷時(shí)，深入?yún)⑴c供應(yīng)商的問題解決與防范的行動(dòng);
·與供應(yīng)商采取理論分析和實(shí)際行動(dòng)的深度調(diào)查，從而幫助供應(yīng)商提早防范問題的發(fā)生，并確保所生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量完好。
·與內(nèi)部或者外部客戶就任何涉及供應(yīng)商的質(zhì)量問題進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。
·對(duì)潛在供應(yīng)商進(jìn)行初步評(píng)審以確定其是否滿足我們的需要，其目前和未來的績(jī)效表現(xiàn)，并作出開發(fā)與改善的推薦。
·與供應(yīng)商建立起有效與及時(shí)地溝通關(guān)系，并獲取適當(dāng)?shù)闹С?，從而能夠推?dòng)供應(yīng)商改善和新項(xiàng)目的開發(fā)。
·參與新項(xiàng)目小組，全面負(fù)責(zé)供應(yīng)商從開始到批準(zhǔn)的產(chǎn)品開發(fā)。
要求
·有較強(qiáng)的質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)與知識(shí)，了解沙鑄和精密鑄造的鑄鐵、鑄鋼。如有機(jī)加工知識(shí)更佳。熟悉過程控制。
·熟悉和使用過質(zhì)量工具以及問題解決的方式如fmea， control plan， apqp， ppap， msa， spc， 8d， etc.
·良好的數(shù)據(jù)分析和計(jì)劃能力;
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:質(zhì)量部]
職位描述
1、保證采購(gòu)零件和原材料的質(zhì)量目標(biāo); 2、保證供應(yīng)商質(zhì)量管理、質(zhì)量控制體系及流程的有效性; 3、進(jìn)行供應(yīng)商體系監(jiān)控和過程審核，推進(jìn)供應(yīng)商質(zhì)量體系和質(zhì)量水平的持續(xù)進(jìn)步; 4、監(jiān)控供應(yīng)商實(shí)物質(zhì)量狀態(tài)，整合和維護(hù)供應(yīng)商質(zhì)量檔案，管理和追溯對(duì)供應(yīng)商的問題抱怨和改進(jìn)措施，協(xié)調(diào)內(nèi)部系統(tǒng)與供應(yīng)商的質(zhì)量活動(dòng)交流，組織、策劃相關(guān)的供應(yīng)商培訓(xùn)活動(dòng); 5、進(jìn)行采購(gòu)件的質(zhì)量成本控制，保證索賠行為的有效性; 6、策劃和管理與供應(yīng)商之間有關(guān)質(zhì)量法規(guī)文件和協(xié)議的必要行為; 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的相關(guān)工作。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
[招聘部門:質(zhì)保部]
職位描述
1. 管理、跟蹤供應(yīng)商在新項(xiàng)目開發(fā)階段的各項(xiàng)工作，包括審核、跟蹤供應(yīng)商apqp;進(jìn)行ots/ppap的階段審核。批產(chǎn)階段對(duì)供應(yīng)商現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行pso過程審核，批準(zhǔn)供應(yīng)商的ppap。 manage and track the apqp of supplier in new project， including ots/ppap audit. process pso audit before sop of supplier and take responsibility to approve ppap of supplier. 2. 協(xié)調(diào)處理供應(yīng)商在開發(fā)階段的進(jìn)度、質(zhì)量、能力等問題，監(jiān)督供應(yīng)商各項(xiàng)工作按節(jié)點(diǎn)要求完成。 coordinated the progress， quality， capacity issues of suppliers in the development stages; control all tasks of supplier completing in time. 3. 與供應(yīng)商簽訂新項(xiàng)目零部件/原料驗(yàn)收協(xié)議【包括存檔責(zé)任件協(xié)議(如需要)】，規(guī)范供應(yīng)商產(chǎn)品驗(yàn)收要求;策劃供應(yīng)商來料的檢驗(yàn)系統(tǒng)，落實(shí)檢驗(yàn)方法與手段;編制、修訂零部件/原材料的進(jìn)料檢驗(yàn)文件、目視樣本，對(duì)檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)。 sign off the new parts acceptance agreement and d/tld agreement (if necessary) and order the acceptance requirement during ppap phase. plan the incoming inspection of yfk and implement the inspection method. draft inspection cp of new project parts， make master sample and train the incoming inspector before sop. 4. 指導(dǎo)供應(yīng)商檢具策劃，審核、批準(zhǔn)供應(yīng)商檢具設(shè)計(jì)。 coach the gage planning， assessment and approval of supplier. 5. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商的日常質(zhì)量管理，發(fā)布供應(yīng)商績(jī)效表現(xiàn)報(bào)告。召集、主持供應(yīng)商研討會(huì)，處理供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量、交貨等問題，敦促、指導(dǎo)、監(jiān)督供應(yīng)商的改進(jìn)，負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行索賠。 be responsible for daily quality management， to release supplier performance report. to organize and host supplier workshop and deal with product quality and delivery issue. press， guide and monitor the improvement of supplier; responsible for the suppliers ' claims. 6. 供應(yīng)商工程更改的跟蹤與落實(shí)，工程更改的認(rèn)可。(包括vave工作) trace and implement the suppliers engineering change. get the approval of engineering change(including vave) 7. 完成上級(jí)臨時(shí)安排的任務(wù) complete the provisional arrangements for the superior.
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
此崗位工作地點(diǎn)位于大興區(qū)采育經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，公司提供班車、宿舍
主要任務(wù)和職責(zé) primary duties and responsibilities:
1.負(fù)責(zé)挑選、培養(yǎng)員工，幫助員工發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，確保cid的有效實(shí)施;
2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)遵守和不斷改進(jìn)相關(guān)的bos工作流程;
3.負(fù)責(zé)并領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量工程師(sqe)向供應(yīng)商傳遞公司的質(zhì)量要求并提供幫助，確保供應(yīng)商理解并實(shí)施公司的質(zhì)量要求;
4.負(fù)責(zé)新供應(yīng)商質(zhì)量能力評(píng)估，并參與維護(hù)合格供應(yīng)商清單;
5.根據(jù)公司供應(yīng)商戰(zhàn)略，制定供應(yīng)商開發(fā)計(jì)劃，組織資源開展工作， 確保供應(yīng)商持續(xù)滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需求;
6.負(fù)責(zé)并領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量工程師(sqe)跟蹤供應(yīng)商質(zhì)量問題的解決和質(zhì)量改進(jìn)，不因供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量問題影響公司的正常生產(chǎn);
7.培訓(xùn)并指導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量工程師(sqe)按照bos的要求正確地開展工作。負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品項(xiàng)目開發(fā)中的供應(yīng)商apqp工作;
8.負(fù)責(zé)管理來料質(zhì)量檢驗(yàn)小組，確保檢驗(yàn)小組積極、有效地開展工作;
9.確保供應(yīng)商不合格材料得到及時(shí)、正確地處置;
10.維護(hù)供應(yīng)商與北京江森的和諧工作關(guān)系;
11.推動(dòng)供應(yīng)商執(zhí)行ohsas18001的相關(guān)條款和iso14001相關(guān)條款。
資格和要求 qualification and requirements:
1. 工程或質(zhì)量相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;
2. 有5年以上制造業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)，具備一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉ts16969標(biāo)準(zhǔn)和apqp、spc、msa、fmaea和control plan等質(zhì)量工具;
4. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力;
5. 很強(qiáng)的分析問題、解決問題能力和良好的決策能力;
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
工作概要
1. 按照bos要求，管理外部供應(yīng)商量產(chǎn)后的產(chǎn)品質(zhì)量，解決供應(yīng)商質(zhì)量問題，并確保相應(yīng)質(zhì)量控制措施的有效實(shí)施;
2. 發(fā)現(xiàn)并評(píng)估供應(yīng)商質(zhì)量方面的潛在風(fēng)險(xiǎn)和問題，跟蹤督促相應(yīng)整改的完成，不斷改進(jìn)并提升供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量和過程能力。
主要任務(wù)和職責(zé)
1、 根據(jù)需要，建立并更新供應(yīng)商量產(chǎn)后產(chǎn)品的質(zhì)量協(xié)議，確保供應(yīng)商達(dá)成相關(guān)要求;
2、 根據(jù)提交要求，負(fù)責(zé)量產(chǎn)后供應(yīng)商相關(guān)ppap(生產(chǎn)件批準(zhǔn)程序)的批準(zhǔn);
3、 制訂產(chǎn)品進(jìn)貨檢驗(yàn)文件，并對(duì)檢驗(yàn)人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)和考核;
4、 對(duì)進(jìn)貨、現(xiàn)場(chǎng)和客戶處發(fā)現(xiàn)的供應(yīng)商質(zhì)量問題快速響應(yīng)，采取遏制措施，并后續(xù)跟蹤解決;
5、 監(jiān)控供應(yīng)商量產(chǎn)后產(chǎn)品的型式試驗(yàn)完成情況;
6、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商量產(chǎn)后的產(chǎn)品審核和過程審核;
7、 利用mqr會(huì)議、一級(jí)/二級(jí)遏制等手段，對(duì)關(guān)鍵和風(fēng)險(xiǎn)供應(yīng)商進(jìn)行監(jiān)控和管理;
8、 收集匯總各供應(yīng)商績(jī)效，與供應(yīng)商開發(fā)工程師共同提升供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量和過程能力;
9、 承擔(dān)公司相關(guān)bos文件的管理責(zé)任，確保bos文件的有效運(yùn)行，并不斷在部門內(nèi)完善bos文件中的相關(guān)程序及其應(yīng)用;
績(jī)效考核指標(biāo)
請(qǐng)參閱相關(guān)文檔和數(shù)據(jù)庫(kù)。
資質(zhì)要求
教育背景:大學(xué)本科及以上學(xué)歷，制造/機(jī)械工程或工業(yè)工程專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn):
─ 兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷 ;
─ 有供應(yīng)商管理相關(guān)背景優(yōu)先 。
專業(yè)知識(shí):
─ 具備良好的中英文書面和口頭表達(dá)能力;
─ 掌握質(zhì)量五大工具(apqp/ppap/spc/msa/fmea);
─ 具備先進(jìn)的供應(yīng)商質(zhì)量管理方法和理念;
─ 熟悉 ts16949 質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn);
─ 熟悉相關(guān)產(chǎn)品和工藝。
行為要求:
─ 符合公司價(jià)值觀的要求;
─ 廉潔自律、誠(chéng)實(shí)守信;
─ 鎮(zhèn)定沉穩(wěn)、能夠快速應(yīng)對(duì)突發(fā)情況;
─ 客觀公正、恪守原則;
─ 良好的人際交往和組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí);
─ 具備良好的組織和推動(dòng)能力、原則性強(qiáng)。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商產(chǎn)品過程進(jìn)行過程審核;2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量能力的評(píng)估;3.負(fù)責(zé)配合采購(gòu)部進(jìn)行國(guó)產(chǎn)化的供應(yīng)商的選擇和開發(fā);4.負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行日常管理;5.負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量問題進(jìn)行反饋，并且跟蹤其整改;6.負(fù)責(zé)日?？?jī)效指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)控和管理。能力要求:1.本科以上學(xué)歷;本科英語過cet-4，碩士英語過cet-6;2.工科專業(yè)，模具專業(yè)優(yōu)先;3.流利的中英文表達(dá)能力，熟練的電腦操作技能;4.具有5年以上sqe相關(guān)經(jīng)驗(yàn);了解生產(chǎn)過程和項(xiàng)目管理;5.良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神以及出色的獨(dú)立解決問題的能力;6.熟練應(yīng)用fema和五大質(zhì)量工具，并了解iq-fmea。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)主導(dǎo)相關(guān)部門對(duì)新增供應(yīng)商進(jìn)行審核;2、負(fù)責(zé)對(duì)來料異常的處理并實(shí)施質(zhì)量索賠;3、負(fù)責(zé)協(xié)助供方對(duì)產(chǎn)品和制程改進(jìn)并跟蹤和驗(yàn)證改進(jìn)效果;4、負(fù)責(zé)對(duì)供方質(zhì)量表現(xiàn)進(jìn)行績(jī)效考核并通知供方;5、負(fù)責(zé)對(duì)iqc進(jìn)行相關(guān)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和技能培訓(xùn);6、負(fù)責(zé)對(duì)樣品進(jìn)行驗(yàn)證和審批;7、定期對(duì)供方召開質(zhì)量改進(jìn)會(huì)議;8、供應(yīng)商質(zhì)量保障協(xié)議的簽訂;任職要求:1.本科以上學(xué)歷，3年以上質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)，英語優(yōu)秀者優(yōu)先;2.熟悉高低壓成套設(shè)備及供應(yīng)商管理管理作業(yè)流程，熟悉電氣元器件優(yōu)先;3.能編寫質(zhì)量管理體系、質(zhì)量檢驗(yàn)等文件;4.掌握質(zhì)量有關(guān)數(shù)理統(tǒng)計(jì)方法，具有產(chǎn)品質(zhì)量綜合統(tǒng)計(jì)、分析能力;5.具有質(zhì)量管理體系內(nèi)審員資格者優(yōu)先。
供應(yīng)商質(zhì)量工程師(崗位職責(zé))
職位描述
負(fù)責(zé)量產(chǎn)后采購(gòu)件的質(zhì)量問題、交付問題及供應(yīng)商服務(wù)問題，ptr的發(fā)布、跟蹤、解決和索賠;
按照供應(yīng)商管理文件及時(shí)完成每月、季度供應(yīng)商考評(píng)工作，并反饋信息給相關(guān)部門以及相關(guān)供應(yīng)商并跟蹤;
參與對(duì)供應(yīng)商的過程審核;
負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有供應(yīng)商的年度產(chǎn)品審核;
供應(yīng)商不合格品的退貨處理;
參與制定來料檢驗(yàn)指導(dǎo)書;
文件資料管理;
負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理體系證書(質(zhì)量、環(huán)境等)的管理;
為推進(jìn)供應(yīng)商質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)，履行與供應(yīng)商質(zhì)量管理相關(guān)的其他可能職責(zé);
performs other duties as necessary in support of business objectives.
崗位要求:
ba or bs in engineering， supply chain management or a technical discipline or equivalent e_perience;
at least 3 years of automotive e_perience as sqe;
ts16949 automotive industry is required， ts16949 registered internal auditor is preferred;
familiar with injection， stamping process;
e_perience with apqp， pfmea， spc， metrology， blueprints， and control plans is required.
practical e_perience in supplier audit;
understands and practices the process of fact based problem solving and the tools (4m’s， y tree， is/is not， 5 whys) associated with that process.
conveys information clearly and effectively through formal and informal documents; reviews and edits written work constructively.
must be able to spend up to 50% of time in travel to suppliers.
commit to quality.
understands the use and maintenance of calipers， height gages， gage blocks， etc.
good communication skill and team player.
公司衛(wèi)生管理制度公司行政管理制度宿舍衛(wèi)生管理制度
第3篇 供應(yīng)商質(zhì)量工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、完善供應(yīng)商導(dǎo)入流程和考核機(jī)制，制定供應(yīng)商相關(guān)管理文件；
2、完善來料承認(rèn)流程及相關(guān)制度文件，負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商來料承認(rèn)；
3、制定來料檢驗(yàn)規(guī)范，對(duì)iqc檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)，指導(dǎo)iqc檢驗(yàn)工作；
4、供應(yīng)商來料質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析，推動(dòng)供應(yīng)商持續(xù)提升來料質(zhì)量；
5、制定供應(yīng)商審核計(jì)劃，定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核；
6、來料質(zhì)量問題處理、分析，跟進(jìn)供應(yīng)商質(zhì)量問題解決及改善。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電子等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上電子廠供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)者；
3、具有積極主動(dòng)，能夠獨(dú)立處理問題，工作細(xì)心，自我學(xué)習(xí)能力。
