應(yīng)用架構(gòu)師任職要求10篇

第1篇 移動應(yīng)用架構(gòu)師崗位職責(zé)移動應(yīng)用架構(gòu)師職責(zé)任職要求

移動應(yīng)用架構(gòu)師崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:

負責(zé)移動端總體架構(gòu)設(shè)計和技術(shù)路線確定

負責(zé)移動端相關(guān)業(yè)務(wù)架構(gòu)，應(yīng)用架構(gòu)，數(shù)據(jù)架構(gòu)，技術(shù)架構(gòu)設(shè)計審查

負責(zé)制定移動開發(fā)相關(guān)規(guī)范

經(jīng)驗要求:

七年以上移動端研發(fā)經(jīng)驗，有兩年以上移動端架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗

對移動市場領(lǐng)域中的前沿技術(shù)，解決方案，網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)等移動技術(shù)有較深的了解

熟悉ios，android，h5開發(fā)及 hybrid開發(fā)模式

精 通ios/android開發(fā)，包 括ios(c++，object c，swift， sdk)，android(framework， java)，移動網(wǎng)絡(luò)開發(fā)(h5，css，js 等)和db，掌握相關(guān)框架及原理，熟悉移動操作系統(tǒng)底層

熟悉移動 app 高性能編程，性能優(yōu)化

熟悉小程序開發(fā)

掌握常用的軟件設(shè)計模式，熟悉各種常用的算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)

有較好的溝通協(xié)調(diào)能力

其他:

能接受短期出差(1 周以內(nèi)) 語言要求:

必須:英語流利(cet6 或 toeic 700 點以上)

希望:日語流利(日本語能力考試 2 級以上)

素質(zhì)要求:

性格開朗，善于溝通，

主動負責(zé)，有獨立工作能力，能夠自己制定計劃并主動推進執(zhí)行

思維邏輯清晰

有較好的團隊精神 工作內(nèi)容:

負責(zé)移動端總體架構(gòu)設(shè)計和技術(shù)路線確定

負責(zé)移動端相關(guān)業(yè)務(wù)架構(gòu)，應(yīng)用架構(gòu)，數(shù)據(jù)架構(gòu)，技術(shù)架構(gòu)設(shè)計審查

負責(zé)制定移動開發(fā)相關(guān)規(guī)范

經(jīng)驗要求:

七年以上移動端研發(fā)經(jīng)驗，有兩年以上移動端架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗

對移動市場領(lǐng)域中的前沿技術(shù)，解決方案，網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)等移動技術(shù)有較深的了解

熟悉ios，android，h5開發(fā)及 hybrid開發(fā)模式

精 通ios/android開發(fā)，包 括ios(c++，object c，swift， sdk)，android(framework， java)，移動網(wǎng)絡(luò)開發(fā)(h5，css，js 等)和db，掌握相關(guān)框架及原理，熟悉移動操作系統(tǒng)底層

熟悉移動 app 高性能編程，性能優(yōu)化

熟悉小程序開發(fā)

掌握常用的軟件設(shè)計模式，熟悉各種常用的算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)

有較好的溝通協(xié)調(diào)能力

其他:

能接受短期出差(1 周以內(nèi))

第2篇 高級應(yīng)用架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 規(guī)劃、研發(fā)與維護公司技術(shù)類基礎(chǔ)平臺及業(yè)務(wù)類基礎(chǔ)平臺；

2. 參與業(yè)務(wù)系統(tǒng)或技術(shù)平臺的設(shè)計、研發(fā)工作；

3.管理公司技術(shù)類基礎(chǔ)平臺及技術(shù)規(guī)范；

4. 為項目團隊提供技術(shù)支持與保障；

5. 與相關(guān)的產(chǎn)品經(jīng)理、項目經(jīng)理、以及部門經(jīng)理溝通協(xié)調(diào)系統(tǒng)開發(fā)事宜。

任職要求：

1. 學(xué)歷本科及其以上，從事軟件研發(fā)類工作經(jīng)驗5年以上，有大型項目設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先；

2. 精通j2ee、精通主流的java類開發(fā)技術(shù)框架；

3. 精通java應(yīng)用的設(shè)計模式；

4. 精通oracle等主流的數(shù)據(jù)庫技術(shù)；

5. 精通redis/mongodb等nosql數(shù)據(jù)庫

6. 精通activemq/zeromq/kafa等隊列應(yīng)用

7. 良好的業(yè)務(wù)理解能力和邏輯分析能力，以及項目文檔撰寫規(guī)范；

8. 有金融類項目或第三方支付項目經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

9. 有數(shù)據(jù)倉庫設(shè)計、hadoop/mapreduce/spark應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

第3篇 android應(yīng)用架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.android應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計，可以獨立承擔(dān)模塊設(shè)計，并主導(dǎo)項目；

3.依據(jù)項目進度與需求完成軟件功能實現(xiàn)；

4.看護模塊的性能穩(wěn)定性；

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)；

2.3年以上android應(yīng)用開發(fā)及架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗；

3.獨立負責(zé)過android客戶端產(chǎn)品的關(guān)鍵核心模塊設(shè)計工作；

4.深入理解android的消息機制、事件傳遞機制，熟練自定義控件，有ui優(yōu)化實踐及ui架構(gòu)心得和經(jīng)驗更佳；

5.熟悉android網(wǎng)絡(luò)編程和數(shù)據(jù)庫開發(fā)，基本功扎實，可以應(yīng)對各種android復(fù)雜問題，并迅速給出解決方案；

6.熟悉java設(shè)計模式、多線程并發(fā)，有良好的編程習(xí)慣和面向?qū)ο缶幊趟枷耄?/p>

7.有ams、pms相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

8.有良好的溝通表達能力和團隊合作精神

9.能吃苦耐勞，穩(wěn)定性強，有較強抗壓能力；

10.有安卓應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先

第4篇 系統(tǒng)應(yīng)用架構(gòu)師崗位職責(zé)系統(tǒng)應(yīng)用架構(gòu)師職責(zé)任職要求

系統(tǒng)應(yīng)用架構(gòu)師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負責(zé)核心交易系統(tǒng)，供應(yīng)鏈金融、資產(chǎn)管理或abs、資金賬戶管理、倉儲物流等業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計開發(fā)工作 包括java和數(shù)據(jù)庫開發(fā)

2.負責(zé)核心平臺和框架的設(shè)計和開發(fā)工作;

3.創(chuàng)新業(yè)務(wù)的技術(shù)探索 包括區(qū)塊鏈、人工智能、大數(shù)據(jù)等

4.帶領(lǐng)技術(shù)團隊完成項目任務(wù);

任職要求:

1、專業(yè):計算機相關(guān)專業(yè) 畢業(yè)院校:211及以上，3年以上工作經(jīng)驗，年齡30歲以下，優(yōu)秀者酌情考慮

豐富的應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計能力;有金融系統(tǒng)的設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先;

2、技術(shù)底蘊豐富，熟悉高可用，高并發(fā)，高質(zhì)量系統(tǒng)開發(fā);

3、java基礎(chǔ)扎實，良好的代碼風(fēng)格，熟悉j2ee規(guī)范，熟悉面向?qū)ο缶幊痰乃枷牒统Ｓ迷O(shè)計模式;

4、有良好的溝通能力和產(chǎn)品思維;

5、熟悉linu_環(huán)境、svn、maven的使用;

6、熟悉ngin_，tomcat，activemq等中間件或服務(wù)器，各類服務(wù)器調(diào)優(yōu);

7、對大數(shù)據(jù)系統(tǒng)有經(jīng)驗者尤佳。

第5篇 政務(wù)應(yīng)用架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé):

1、參與數(shù)字廣東項目的各種技術(shù)評審，按照數(shù)字政府建設(shè)的技術(shù)架構(gòu)標準和要求，對項目進行技術(shù)審核，降低公司項目建設(shè)、運維、運營等風(fēng)險；

2 、參與公司重大技術(shù)決策，在技術(shù)路線、項目技術(shù)分歧、重要項目等重要技術(shù)決策時，從建設(shè)性的技術(shù)視角給出技術(shù)決策意見和建議；

3 、參與制定數(shù)字政府建設(shè)的技術(shù)架構(gòu)標準、開發(fā)規(guī)范及各類接口規(guī)范等，動態(tài)管理標準和規(guī)范，并推行其應(yīng)用；

4、 對公司重點項目進行技術(shù)支持，協(xié)助項目組完成項目實施過程中重要的技術(shù)架構(gòu)及系統(tǒng)設(shè)計；

5 執(zhí)行公司對內(nèi)及對外技術(shù)統(tǒng)籌性支撐工作，保障公司技術(shù)能夠穩(wěn)定、持續(xù)地建設(shè)和運營。

任職資格:

1、出色的溝通、表達能力，解決方案輸出能力；

2、責(zé)任心、原則性強，能吃苦耐勞，積極性強，具備敬業(yè)精神；

3、有政府系統(tǒng)建設(shè)的行業(yè)背景，熟悉政府溝通及項目建設(shè)的過程；

4、思路清晰，善于思考，能獨立分析和解決問題，具有良好的代碼編寫規(guī)范和書寫文檔的習(xí)慣，具備高質(zhì)量文檔輸出能力；

5、具備從技術(shù)角度分析業(yè)務(wù)的能力，具有很強的技術(shù)風(fēng)險的把握能力和識別能力；

6、熟悉企業(yè)信息化架構(gòu)，熟悉soa架構(gòu)方法，了解togaf架構(gòu)方法論

7、深度掌握敏捷開發(fā)， 代碼管理， 缺陷管理， 代碼評審， 測試工程， 持續(xù)集成等環(huán)節(jié)的全生命周期過程；

8、具備完備的it治理知識體系，如：cobit、cmmi、itil、iso27000、iso20000等。

9、熟悉并實施過基于devops模式的開發(fā)運營一體化體系的工作經(jīng)驗。

10、具備私有云的架構(gòu)設(shè)計與核心技術(shù)實現(xiàn)的經(jīng)驗，具備實際的應(yīng)用服務(wù)規(guī)劃、服務(wù)粒度劃分經(jīng)驗，并且要善于設(shè)計可重用組件和可定制化產(chǎn)品，具備研究和制定云存儲服務(wù)、云計算服務(wù)、大數(shù)據(jù)分析等服務(wù)能力的方法和經(jīng)驗。

11、精通基于spring boot、spring cloud的微服務(wù)架構(gòu)，精通docker、mesos、rancher等容器技術(shù)，對云計算服務(wù)模式(iaas/paas/saas)有深刻認識和相關(guān)經(jīng)驗。

12、具備大規(guī)模高并發(fā)、高負載、高可用性的應(yīng)用系統(tǒng)的獨立架構(gòu)經(jīng)驗，對io、緩存、分布式等有深刻的理解。

13、熟悉mysql、oracle等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫，熟悉redis、mongodb等nosql數(shù)據(jù)庫，熟悉云平臺paas相關(guān)中間件等。

第6篇 核心系統(tǒng)應(yīng)用架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1.負責(zé)核心交易系統(tǒng)，供應(yīng)鏈金融、資產(chǎn)管理或abs、資金賬戶管理、倉儲物流等業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計開發(fā)工作 包括java和數(shù)據(jù)庫開發(fā)

2.負責(zé)核心平臺和框架的設(shè)計和開發(fā)工作；

3.創(chuàng)新業(yè)務(wù)的技術(shù)探索 包括區(qū)塊鏈、人工智能、大數(shù)據(jù)等

4.帶領(lǐng)技術(shù)團隊完成項目任務(wù)；

任職要求：

1、專業(yè):計算機相關(guān)專業(yè) 畢業(yè)院校:211及以上，3年以上工作經(jīng)驗，年齡30歲以下，優(yōu)秀者酌情考慮

豐富的應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計能力；有金融系統(tǒng)的設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先；

2、技術(shù)底蘊豐富，熟悉高可用，高并發(fā)，高質(zhì)量系統(tǒng)開發(fā)；

3、java基礎(chǔ)扎實，良好的代碼風(fēng)格，熟悉j2ee規(guī)范，熟悉面向?qū)ο缶幊痰乃枷牒统Ｓ迷O(shè)計模式；

4、有良好的溝通能力和產(chǎn)品思維；

5、熟悉linu_環(huán)境、svn、maven的使用；

6、熟悉ngin_，tomcat，activemq等中間件或服務(wù)器，各類服務(wù)器調(diào)優(yōu)；

7、對大數(shù)據(jù)系統(tǒng)有經(jīng)驗者尤佳。

第7篇 首席應(yīng)用架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1. 根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃和it現(xiàn)狀設(shè)計應(yīng)用架構(gòu)藍圖，梳理現(xiàn)狀、差異分析并實施遷移；

2. 負責(zé)與業(yè)務(wù)方溝通需求，并結(jié)合應(yīng)用架構(gòu)藍圖，提供技術(shù)解決方案；

3. 負責(zé)重點項目的應(yīng)用架構(gòu)評審和匯編；

4. 結(jié)合當前業(yè)務(wù)和產(chǎn)品技術(shù)發(fā)展趨勢，規(guī)劃具有前瞻性的技術(shù)平臺解決方案，有效推進技術(shù)業(yè)務(wù)協(xié)同創(chuàng)新；

任職要求：

1. 計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷；

2. 5年以上相關(guān)行業(yè)的綜合性集團 it應(yīng)用架構(gòu)管理經(jīng)驗；

3. 精通it應(yīng)用類項目，包括：erp、mes、crm、srm、wms、plm、hr、bpm、oa等；

4. 具有良好溝通能力. 團隊合作及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力；

5. 熟悉全球應(yīng)用架構(gòu)優(yōu)先；

第8篇 資深應(yīng)用架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1. 負責(zé)深入日日煮前臺業(yè)務(wù)domain，參與項目迭代安排的編碼和設(shè)計工作；幫助推行架構(gòu)組制定的各類規(guī)范，設(shè)計和review前臺業(yè)務(wù)domain的架構(gòu)設(shè)計，code pr等；

2. 優(yōu)化及推動現(xiàn)有開發(fā)方法論， 流程，制度和代碼標準；

3. 評估新技術(shù)， 參與架構(gòu)評審。

崗位要求：

1. 全日制本科及以上學(xué)歷，計算機科學(xué)或者相關(guān)專業(yè)；

2. 5年以上java開發(fā)經(jīng)驗；

3. java基礎(chǔ)扎實，熟練掌握數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、多線程編程，熟悉jvm，包括內(nèi)存模型、類加載機制以及性能優(yōu)化；

4. 能夠熟練運用oo，設(shè)計模式；

5. 熟悉常見的開源框架，中間件、分布式解決方案及其原理：分布式緩存、soa、消息中間件，負載均衡、連接池等；

6. 熟練使用mysql等常用的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，有較強的數(shù)據(jù)庫設(shè)計能力；

7. 具有高并發(fā)場景開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；

8. 具有快速解決問題的能力，并具備較寬的知識面；

9. 具有優(yōu)秀的跨團隊溝通，協(xié)作的能力；

10. 有互聯(lián)網(wǎng)，內(nèi)容&社區(qū)&電子商務(wù)領(lǐng)域開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

第9篇 平臺/應(yīng)用架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1.負責(zé)項目中關(guān)鍵業(yè)務(wù)的設(shè)計

2.指導(dǎo)項目組按照平臺規(guī)范做開發(fā)

3.項目售前支持，對售前項目進行方案設(shè)計與規(guī)劃

任職要求：

1.5年以上系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計相關(guān)經(jīng)驗

2.有微服務(wù)框架實戰(zhàn)經(jīng)驗

3.有中臺思想規(guī)劃設(shè)計項目經(jīng)驗

4.有大數(shù)據(jù)項目經(jīng)驗優(yōu)先

5.技術(shù)棧：springboot、spring、hibernate、mybatis、mq、緩存、nosql等

第10篇 應(yīng)用架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé):

1、 負責(zé)技術(shù)方案和架構(gòu)設(shè)計；

2、負責(zé)編制概要設(shè)計、詳細設(shè)計文檔，能達到指導(dǎo)技術(shù)人員開發(fā)的細顆粒度；

3、負責(zé)軟件開發(fā)過程中的技術(shù)攻關(guān)。

任職資格:

1、計算機、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

2、5年以上開發(fā)工作經(jīng)驗，3年以上架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗；

3、有比較豐富的高并發(fā)、高可靠性應(yīng)用的研發(fā)和設(shè)計經(jīng)驗；

4、熟悉分布式業(yè)務(wù)系統(tǒng)的設(shè)計與開發(fā)，具有豐富的架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗，熟悉java、golang 或 nodejs等開發(fā)技術(shù)，能夠獨立完成核心代碼框架的編寫；

5、扎實的編程基礎(chǔ)，對各層常用開源的框架有深入的了解，對框架本身有過開發(fā)或重構(gòu)者可優(yōu)先考慮；

6、有比較豐富的微服務(wù)架構(gòu)應(yīng)用設(shè)計、開發(fā)經(jīng)驗，熟悉spring cloud、dubbo等主流框架；

7、熟悉oracle、mysql、mongodb、redis等主流數(shù)據(jù)庫的使用。

8、有主導(dǎo)過政府機構(gòu)、大型企業(yè)的應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計的經(jīng)驗。

9、有良好的技術(shù)團隊和組織協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗。

10、有___/省級電子政務(wù)或公共服務(wù)項目經(jīng)驗的優(yōu)先。