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第1篇 數(shù)碼印刷崗位職責(zé)任職要求
數(shù)碼印刷崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.通過有針對(duì)性的市場(chǎng)調(diào)研，配合總公司制定產(chǎn)品市場(chǎng)與銷售策略
2.通過解決方案拓展與客戶開拓，提高產(chǎn)品市場(chǎng)占有率，達(dá)成銷售目標(biāo)
3.搜集市場(chǎng)信息，配合總公司制定策略
4.監(jiān)控市場(chǎng)變化，積極提議策略方案
5. 積極推進(jìn)任務(wù)目標(biāo)的達(dá)成，并有效提高市場(chǎng)占有率
6.有效組織市場(chǎng)推廣活動(dòng)，建立行業(yè)形象
7. 推進(jìn)客戶開發(fā)，并有效反饋客戶問題
8.有效組織技術(shù)團(tuán)隊(duì)支持解決方案開發(fā)
崗位要求:
工業(yè)噴墨產(chǎn)品或銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
第2篇 柔版印刷崗位職責(zé)任職要求
柔版印刷崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)柔印機(jī)操作，根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)要求，充分發(fā)揮本機(jī)臺(tái)產(chǎn)能，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定;
2.負(fù)責(zé)所操作設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)并及時(shí)解決本機(jī)臺(tái)的簡(jiǎn)單故障;
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)記錄單和隨工單填寫;
4.負(fù)責(zé)機(jī)臺(tái)區(qū)域范圍內(nèi)的5s整理;
5.對(duì)機(jī)臺(tái)輔助工進(jìn)行崗位操作和技能提升培訓(xùn)。
崗位要求:
1. 3年及以上印刷相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2.能獨(dú)立操作柔版印機(jī)，具備基礎(chǔ)的油墨常識(shí)并懂簡(jiǎn)單調(diào)墨;
3.對(duì)顏色敏感無(wú)色弱色盲，具備基礎(chǔ)的印刷原理及具備基礎(chǔ)色彩管理常識(shí)。
第3篇 數(shù)碼印刷崗位職責(zé)
客戶工程師(生產(chǎn)型數(shù)碼印刷機(jī)) 理光(中國(guó))投資有限公司 理光(中國(guó))投資有限公司,ricoh,理光,理光 職責(zé)描述:
1.執(zhí)行部門要求的業(yè)務(wù)操作標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范。
2.實(shí)施(高速、超高速機(jī)、原ips銷售機(jī)型)在既有客戶處的裝機(jī)、保養(yǎng)、維修、零件更換等業(yè)務(wù),并對(duì)常用備件進(jìn)行管理。
3.向既有客戶實(shí)施增值服務(wù)及解決方案的推薦,及時(shí)向銷售傳達(dá)客戶續(xù)約情況。
4.協(xié)助完成耗材、發(fā)票的遞送,協(xié)助執(zhí)行超期應(yīng)收款的提醒,并及時(shí)收取現(xiàn)金、支票。
5.按公司要求參加技術(shù)培訓(xùn),接受高端機(jī)型培訓(xùn),并對(duì)低級(jí)別工程師進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐輔導(dǎo)及技術(shù)支持。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,印刷、機(jī)電、it相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.3年以上(超)高速?gòu)?fù)印機(jī)或印刷技術(shù)、機(jī)電設(shè)備技術(shù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),具備良好的it知識(shí)。
3.具備良好的溝通能力及較強(qiáng)的自我管理能力,能適應(yīng)本省及周邊省市出差。
4.office相關(guān)軟件熟練。
