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團隊長任職要求7篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):66

團隊長任職要求

第1篇 電銷團隊長崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)現(xiàn)有人力、數(shù)據(jù)資源,合理管控業(yè)務(wù)節(jié)奏,負(fù)責(zé)團隊業(yè)績跟蹤,分析團隊問題,提出改善措施并予以追蹤落實;結(jié)合中心和區(qū)部激勵方案政策,負(fù)責(zé)方案宣導(dǎo)和現(xiàn)場銷售氛圍的營造,確保保費任務(wù)的達成。

2、負(fù)責(zé)團隊成員的日常輔導(dǎo)和銷售技能培訓(xùn),發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)銷售隊伍管理儲備人才,通過對坐席的職業(yè)生涯合理規(guī)劃保障隊伍的穩(wěn)定性。

3、負(fù)責(zé)宣導(dǎo)合規(guī)銷售規(guī)定,督導(dǎo)坐席合規(guī)銷售,充分執(zhí)行公司各類業(yè)務(wù)政策,保障業(yè)務(wù)品質(zhì)。

4、負(fù)責(zé)團隊成員的出勤管理及日常行為規(guī)范。

5、完成上級交辦的其他工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、保險電銷1年及以上,或者團隊管理1年及以上經(jīng)驗;

3、溝通協(xié)調(diào)能力強,執(zhí)行力強。熟練運用office辦公軟件;

4、做事踏實、細(xì)致、思維敏捷、有責(zé)任心及團隊合作精神;抗壓能力交強;

第2篇 銷售團隊長崗位職責(zé)

理財銷售團隊長 職責(zé)描述:

- 負(fù)責(zé)開拓及管理本外幣理財業(yè)務(wù),渠道開發(fā),向潛在客戶及現(xiàn)有客戶提供最全面的個人銀行服務(wù)及方案;

- 了解并熟識銀行的產(chǎn)品和服務(wù),對銀行各項業(yè)務(wù)進行交叉營銷;

- 及時了解宏觀經(jīng)濟的形勢,掌握國內(nèi)外貨幣、外匯、證券、期貨等投資交易數(shù)據(jù),為客戶提供及時、準(zhǔn)確的金融資訊;

任職要求:

- 本科以上學(xué)歷

- 擁有拓展個人理財業(yè)務(wù)經(jīng)驗,或理財客戶資源;

- 銷售經(jīng)驗五年以上,有客戶資源者和具備基金從業(yè)資格優(yōu)先考慮;

- 具有較強的業(yè)務(wù)拓展能力和溝通能力;

- 賦有挑戰(zhàn)精神,具備一定的抗壓能力;

職責(zé)描述:

- 負(fù)責(zé)開拓及管理本外幣理財業(yè)務(wù),渠道開發(fā),向潛在客戶及現(xiàn)有客戶提供最全面的個人銀行服務(wù)及方案;

- 了解并熟識銀行的產(chǎn)品和服務(wù),對銀行各項業(yè)務(wù)進行交叉營銷;

- 及時了解宏觀經(jīng)濟的形勢,掌握國內(nèi)外貨幣、外匯、證券、期貨等投資交易數(shù)據(jù),為客戶提供及時、準(zhǔn)確的金融資訊;

任職要求:

- 本科以上學(xué)歷

- 擁有拓展個人理財業(yè)務(wù)經(jīng)驗,或理財客戶資源;

- 銷售經(jīng)驗五年以上,有客戶資源者和具備基金從業(yè)資格優(yōu)先考慮;

- 具有較強的業(yè)務(wù)拓展能力和溝通能力;

- 賦有挑戰(zhàn)精神,具備一定的抗壓能力;

第3篇 財富團隊長崗位職責(zé)任職要求

財富團隊長崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司及部門工作部署,帶領(lǐng)團隊開發(fā)高凈值客戶;

2、組織團隊定期開展學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不斷提高隊伍綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力;

3、組織與配合市場開展各類營銷活動。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、兩年以上銀行理財、信托、私募等行業(yè)經(jīng)驗;

3、具備一定的抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

財富團隊長崗位

第4篇 高級團隊長崗位職責(zé)任職要求

高級團隊長崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司的制定目標(biāo),帶領(lǐng)團隊銷售公司代銷的保險、公募基金、信托、資管計劃和自主管理的私募基金;2、有良好的資源整合和對外合作意識,配合公司及產(chǎn)品的市場戰(zhàn)略進行外部合作方的拓展,負(fù)責(zé)保險、銀行、證券公司等渠道的開發(fā)和維護工作; 3、通過高端客戶綜合理財需求的分析,幫助客戶指定資產(chǎn)配置方案并向客戶提供投資建議;

4、團隊長需負(fù)責(zé)營銷團隊籌辦、運營管理等工作,包括(但不限于)團隊建設(shè)、業(yè)務(wù)開發(fā)及日常管理等方面;對團隊成員進行業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、督促及評估、落實并完成本團隊任務(wù)指標(biāo)定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)工作,不斷提高團隊成員的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。

任職要求;

1、同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者,銀行私人銀行部、證券公司理財部或市場部業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人等,有相關(guān)工作經(jīng)驗,并具有一定的客戶資源,團隊長需一年以上營銷團隊管理經(jīng)驗;

2、金融類經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)、市場營銷學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,對金融產(chǎn)品、投資理財業(yè)務(wù)有一定的基礎(chǔ),了解行業(yè)法律法規(guī)和其他相關(guān)政策;

3、擁有良好的機構(gòu)營銷技能;較強的團隊建設(shè)、管理、培養(yǎng)等能力,良好的溝通、協(xié)作能力、具有較強的社會活動能力,較強的市場策劃能力較強的創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力;

4、以客戶為中心,對金融行業(yè)及投資理財充滿熱忱,具備很強的客戶服務(wù)能錄、產(chǎn)品營銷能力。

高級團隊長崗位

第5篇 營銷團隊長崗位職責(zé)任職要求

營銷團隊長崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 積極開發(fā)目標(biāo)客戶,帶領(lǐng)團隊完成公司下達的業(yè)績指標(biāo)。

2. 組織開發(fā)化工、能源等機構(gòu)客戶,根據(jù)市場發(fā)展方向和高凈值客戶需求,篩選和營銷公司現(xiàn)有產(chǎn)品,完成和推廣公司現(xiàn)有的、具有品牌優(yōu)勢的各類產(chǎn)品;

3、維護客戶關(guān)系、跟進化工品種行情走勢。

二、任職要求:

1. 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有期貨從業(yè)資格;

2.工作細(xì)心,有良好的團隊管理、營銷策劃及合作精神;

3.有三年以上市場開發(fā)經(jīng)驗,有渠道銷售經(jīng)驗、有一定的直銷客戶資源或金融機構(gòu)渠道資源優(yōu)先考慮。

營銷團隊長崗位

第6篇 理財銷售團隊長崗位職責(zé)

理財銷售團隊長職責(zé)描述:

- 負(fù)責(zé)開拓及管理本外幣理財業(yè)務(wù),渠道開發(fā),向潛在客戶及現(xiàn)有客戶提供最全面的個人銀行服務(wù)及方案;

- 了解并熟識銀行的產(chǎn)品和服務(wù),對銀行各項業(yè)務(wù)進行交叉營銷;

- 及時了解宏觀經(jīng)濟的形勢,掌握國內(nèi)外貨幣、外匯、證券、期貨等投資交易數(shù)據(jù),為客戶提供及時、準(zhǔn)確的金融資訊;

任職要求:

- 本科以上學(xué)歷

- 擁有拓展個人理財業(yè)務(wù)經(jīng)驗,或理財客戶資源;

- 銷售經(jīng)驗五年以上,有客戶資源者和具備基金從業(yè)資格優(yōu)先考慮;

- 具有較強的業(yè)務(wù)拓展能力和溝通能力;

- 賦有挑戰(zhàn)精神,具備一定的抗壓能力;

第7篇 儲備團隊長崗位職責(zé)

儲備營銷團隊長 重慶倪偉傑汽車銷售有限公司 重慶倪偉傑汽車銷售有限公司,倪偉傑 此崗位為我新公司泰然保合招聘!!

泰然保合與多家上市保險公司合作,是一家保險代理公司,主營:壽險、團體險、產(chǎn)險、車險等。

只要你認(rèn)可這個行業(yè)的發(fā)展前景,擁有一顆努力賺錢的心,那么加入我們,共同拼搏,坐擁高薪。

職責(zé)描述:

1、與團隊共同尋找良好的企業(yè)渠道平臺,銷售公司壽險、產(chǎn)險、團體險等產(chǎn)品;

2、憑借公司產(chǎn)品、平臺,做市場推廣活動,拓寬銷售范圍,達成公司業(yè)績;

3、幫助重慶地區(qū)需要保險、財險的客戶,分析市場行情,制作適合他們的計劃書;

4、負(fù)責(zé)企業(yè)、大客戶投保手續(xù)的辦理、完成簽訂保險經(jīng)紀(jì)協(xié)議、售后服務(wù)等工作;

5、負(fù)責(zé)為企業(yè)、大客戶識別和評估各階段面臨的風(fēng)險、提出分散風(fēng)險的建議和計劃書;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)下達的工作事項。

任職要求:

1、我們不看學(xué)歷只看能力,有金融、市場、銷售、營銷策劃等工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

2、具有挑戰(zhàn)高薪的決心,有強烈的掙錢欲望,勤奮努力,強執(zhí)行力;

3、良好的溝通能力,信息收集力,數(shù)據(jù)分析力和團隊合作力;

4、活潑開朗,積極熱情,勤奮敬業(yè),有責(zé)任心,思路清晰;

5、具有良好的溝通能力和開拓市場能力。

晉升空間:儲備團長—正式團隊長—主管—高級主管—部門經(jīng)理

上班時間:

周一到周五早九晚五,周末雙休 ,節(jié)假日正常放假,每年都有旅行獎勵、個人獎勵等等。

團隊長任職要求7篇

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