酒店會計任職要求6篇

第1篇 酒店會計主管崗位職責(zé)

會計主管(萬豪酒店) 正佳集團(tuán) 正佳企業(yè)集團(tuán)有限公司,正佳廣場,正佳海洋,正佳集團(tuán),正佳 職責(zé)描述:

1、會計憑證的填制或?qū)徍?財務(wù)報表編制和財務(wù)分析的撰寫;

2、資產(chǎn)管理,子公司預(yù)算編制等;

3、納稅申報等涉稅事項(xiàng)的處理;

4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

1、會計學(xué)、財務(wù)管理或相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷,初級或以上職稱;

2、五年以上財會工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立處理一般納稅人全盤賬務(wù);

3、精通財稅法規(guī)、制度,熟悉《新會計準(zhǔn)則》,英語能力聽說讀寫流利;

4、熟悉用友財務(wù)軟件,熟練掌握e_cel和word等辦公軟件;

5、責(zé)任心強(qiáng),勤懇踏實(shí),品行優(yōu)秀;

6、具備酒店會計或財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

第2篇 酒店會計崗位職責(zé)任職要求

酒店會計崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)集團(tuán)下屬酒店會計憑證、帳薄和會計報表等會計資料匯總、整理，分類歸檔;

2.納稅申報及年度匯算清繳;

3.負(fù)責(zé)用友一般納稅人全盤帳務(wù)及數(shù)據(jù)分析;

4.處理境外帳務(wù);

崗位要求:

1.會計、金融類本科專業(yè)，男女不限;

2.3-5年酒店會計同崗位經(jīng)驗(yàn)，初/中級職稱;

3.英語流暢;

4.計算機(jī)操作熟練。

第3篇 酒店會計主管崗位職責(zé)任職要求

酒店會計主管崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、執(zhí)行各項(xiàng)財務(wù)管理規(guī)章制度，制定、優(yōu)化財務(wù)管理流程;

2、負(fù)責(zé)預(yù)算數(shù)據(jù)、管理報表的制定、匯總、合并及相關(guān)財務(wù)分析;

3、負(fù)責(zé)公司日常各項(xiàng)目業(yè)務(wù)的核算，并保證各項(xiàng)核算符合會計準(zhǔn)則和會計制度的要求;

4、審核各項(xiàng)費(fèi)用報銷及工程付款支出;

5、負(fù)責(zé)資金計劃制定匯總及管控資金使用情況;

6、負(fù)責(zé)成本管控及相關(guān)合同臺賬數(shù)據(jù)維護(hù)更新;

7、處理與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的稅務(wù)核算及納稅申報工作;

8、配合財務(wù)負(fù)責(zé)人完成相關(guān)財務(wù)工作。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會計學(xué)、審計等相關(guān)專業(yè)，持會計上崗證，有會計師中級職稱優(yōu)先;

2、3年以上財務(wù)會計相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上總賬工作經(jīng)驗(yàn)，具有酒店/景區(qū)相關(guān)財務(wù)工作經(jīng)歷優(yōu)先;

3、熟練掌握企業(yè)會計準(zhǔn)則，稅法等國家財稅相關(guān)法律法規(guī)制度，具有較強(qiáng)的賬務(wù)核算、財務(wù)分析及預(yù)算管理能力;

4、熟練賬務(wù)企業(yè)財務(wù)軟件系統(tǒng)和office軟件;

5、原則性強(qiáng)，為人誠實(shí)，反應(yīng)敏捷，思維清晰，工作積極主動，敬業(yè)愛崗。

第4篇 快捷酒店會計崗位職責(zé)

快捷酒店會計崗位職責(zé)

以下就是快捷酒店會計崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。

1、負(fù)責(zé)日常財務(wù)及稅務(wù)工作，監(jiān)督并指導(dǎo)會計、出納工作;

2、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)法規(guī)，統(tǒng)籌和負(fù)責(zé)公司會計核算，參與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)審核，編制會計報表和財務(wù)報告;

3、參與編制年度預(yù)算，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況，提供各項(xiàng)財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析;

4、參與制定財務(wù)管理流程和制度，優(yōu)化erp系統(tǒng)建設(shè)，建立完善內(nèi)控和財務(wù)管理體系;

5、負(fù)責(zé)建立健全資金管理制度及體系;

6、制定稅務(wù)管理制度，并指導(dǎo)及監(jiān)督其貫徹實(shí)行;

7、負(fù)責(zé)組織辦理與工商、稅務(wù)、銀行等外部部門的有關(guān)事務(wù);

8、完成上級交辦的其他工作事項(xiàng)。

酒店財務(wù)會計崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司酒店財務(wù)工作;

2、根據(jù)會計準(zhǔn)則及公司財務(wù)管理要求編制和核算各類記賬憑證;

3、建立財務(wù)管理體系，完善各項(xiàng)財務(wù)管理制度;

4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)財務(wù)報表的編制和報送;

5、負(fù)責(zé)酒店的其他操作系統(tǒng);

6、完成上級分配的其他工作。

任職要求：

大專以上學(xué)歷，會計或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

具有3年以上會計工作經(jīng)驗(yàn)(酒店會計工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先);

熟練辦理繳稅、開票、對賬、年審等相關(guān)工作工作。

酒店會計崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、內(nèi)部系統(tǒng)操作及復(fù)核后臺訂單，及時報送相關(guān)財務(wù)報表;

2、現(xiàn)金及銀行收付處理，銀行對帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票;

3、協(xié)助財會文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;

4、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理;

5、協(xié)助會計完成其他日常事務(wù)性工作。

任職資格

1、財務(wù)，會計，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2、具有扎實(shí)的會計基礎(chǔ)知識，有酒店公寓財會工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、善于處理流程性事務(wù)，具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動;

4、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。

酒店應(yīng)收會計崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)小微金融應(yīng)收、應(yīng)付臺賬的管理;

2、負(fù)責(zé)加盟小微應(yīng)收、應(yīng)付賬款提醒;

3、管理公司財務(wù)報表及附注編制(銀行貸款);

4、管理并完善對公賬戶合同;

5、負(fù)責(zé)賬戶處理及納稅申報;

任職資格：

1、大專以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè);

2、有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練操作金蝶eas財務(wù)系統(tǒng);

3、熟練使用office辦公軟件。

第5篇 私營酒店會計崗位職責(zé)

私營酒店會計崗位職責(zé)

以下就是私營酒店會計崗位職責(zé)等等的介紹，希望為您帶來幫助。

崗位職責(zé)：

1、填制或?qū)徍嗽紤{證和記賬憑證，設(shè)置、登記各種賬簿。

2、負(fù)責(zé)具體會計核算，負(fù)責(zé)會計報表編制和財務(wù)分析工作。

3、嚴(yán)格執(zhí)行總部相關(guān)財務(wù)制度;監(jiān)督財務(wù)計劃的執(zhí)行、決算、財務(wù)收支的有關(guān)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動。

4、正確處理銀行、稅務(wù)部門、工商部門關(guān)系。

5、各項(xiàng)會計檔案的收集管理。

6、完成增值稅及各種稅費(fèi)的網(wǎng)上申報和繳納工作。

7、完成其他日常財務(wù)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。

任職要求：

1、年齡25-40周歲，會計等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷。

2、三年以上會計崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟練運(yùn)用辦公軟件、財務(wù)記賬軟件。

3、兩年酒店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店會計財務(wù)處理流程者優(yōu)先考慮。

4、人品端正，工作認(rèn)真仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)，積極主動，有較強(qiáng)的組織統(tǒng)籌能力，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

酒店會計崗位職責(zé)

1、財務(wù)會計行政上歸屬酒店董事長領(lǐng)導(dǎo)。

2、嚴(yán)格按《財務(wù)管理制度》和《會計制度》要求組織和實(shí)施日常會計核算和財務(wù)管理，積極參與酒店經(jīng)營管理工作。

3、按照國家稅法規(guī)定按期報稅，誠信納稅，協(xié)調(diào)好企稅關(guān)系。

4、加強(qiáng)酒店財物管理，定期和不定期組織對本店的實(shí)物及貨幣資金進(jìn)行盤點(diǎn)清查，保證賬實(shí)相符。

5、堅持原則，嚴(yán)格按規(guī)定開支酒店費(fèi)用，認(rèn)真審核原始單據(jù)，把好費(fèi)用報銷關(guān)，有權(quán)對不真實(shí)、不合法的票據(jù)不予報銷;對于員工辭職或調(diào)動，須見員工離職表中庫管員的簽字。

6、加強(qiáng)成本管理，嚴(yán)格控制采購成本和生產(chǎn)加工成本，有權(quán)對高于定價或不符合規(guī)定的物資拒付貨款。

7、按規(guī)定認(rèn)真編制和及時向股東各方報送會計報表，并進(jìn)行財務(wù)分析，做到數(shù)據(jù)真實(shí)、計算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、賬表相符、說明清楚、分析得當(dāng)、口徑一致。

8、按規(guī)定整理、裝訂、妥善保管會計資料，負(fù)責(zé)對財會資料和文件進(jìn)行歸檔管理，不得外借和泄露公司商業(yè)秘密.

9、有權(quán)對酒店所有人員違反財經(jīng)制度的行為進(jìn)行制止;有權(quán)對給酒店造成損失人員應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任提出處理意見。

10、每月至少協(xié)助董事長召開一次經(jīng)營狀況分析會，有義務(wù)向董事長提供相關(guān)資料和數(shù)據(jù)。

11、妥善保管和按規(guī)定使用酒店財務(wù)專用章。

12、接受股東及董事長的業(yè)務(wù)質(zhì)詢、調(diào)查、審計、考評等。

應(yīng)收應(yīng)付會計崗位職責(zé)

1、審核相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)并及時準(zhǔn)確的錄入臺賬，每月25日前需督促業(yè)務(wù)部門提交當(dāng)月所有業(yè)務(wù)單據(jù)。

2、認(rèn)真、仔細(xì)審核業(yè)務(wù)部提交的相關(guān)付款單據(jù)和發(fā)票申請。

3、根據(jù)開票、收款、付款記錄完善臺賬信息。

4、每月3號前完成與客戶部、媒介部對賬工作并及時更新臺賬。

5、審核并定期催討業(yè)務(wù)訂單、合同并登記編號。

6、每月記賬結(jié)束后核對應(yīng)收應(yīng)付的入賬金額與臺賬登記金額是否相符。

7、每日更新應(yīng)收應(yīng)付明細(xì)臺賬，并能根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求出具相應(yīng)的往來報表。

8、做好相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)的整理、歸檔、保管工作。

9、領(lǐng)導(dǎo)調(diào)配的其他工作。

往來會計崗位職責(zé)

1.按照公司管理制度的要求做好往來賬的管理工作;

2.根據(jù)核算和管理的需要，設(shè)置明細(xì)帳進(jìn)行明細(xì)核算;

3.認(rèn)真復(fù)核各種暫收、暫付、應(yīng)收、應(yīng)付和借款單據(jù)，填制憑證并簽章，由現(xiàn)金或銀行出納辦理收付款業(yè)務(wù);

4.認(rèn)真審核外地出差借款，控制借款額度;

5.督促預(yù)支差旅費(fèi)的員工及時辦理報銷還款手續(xù)。及時清理各種暫收、暫付、應(yīng)收、應(yīng)付款，對確實(shí)無法收回的，應(yīng)通知有關(guān)部門查清原因并上報公司領(lǐng)導(dǎo)，按規(guī)定辦理好銷帳手續(xù)，及時清帳;

6.做好往來賬款管理工作，認(rèn)真做好往來賬的賬齡分析工作，及時提供分析報告，并提出合理化建議;

7.妥善保管好工資單等各種發(fā)放單及各種原始憑證，并按會計檔案管理制度要求裝訂成冊，移交會計檔案管理員;

8.認(rèn)真及時完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

第6篇 連鎖酒店會計崗位職責(zé)

連鎖酒店會計崗位職責(zé)

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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公寓財務(wù)管理日常工作

2、負(fù)責(zé)公寓年度綜合計劃及綜合計劃執(zhí)行情況的信息收集、統(tǒng)計和分析工作

3、負(fù)責(zé)公寓財務(wù)核算、財務(wù)預(yù)算和資金管理等工作

4、負(fù)責(zé)公寓內(nèi)部資產(chǎn)管理工作

5、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職要求：

1、大專以上文化程度，3年以上財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)

2、熟悉操作計算機(jī)系統(tǒng)，能夠獨(dú)立完成酒店會計業(yè)務(wù)，持有會計證優(yōu)先錄用

3、年齡30歲以上，身體健康，有較強(qiáng)的責(zé)任意識，大局意識和保密意識，有較強(qiáng)的溝通表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力。

酒店財務(wù)會計的崗位職責(zé)

1、嚴(yán)格、認(rèn)真復(fù)核本部人員所做的會計憑證的完整性，審核會計憑證與所附的原始單據(jù)是否齊全、一致，審批手續(xù)是否齊全。定期匯總會計憑證，發(fā)現(xiàn)問題及時更正。

2、負(fù)責(zé)編制各期會計報表和財務(wù)分析報告，做到數(shù)字真實(shí)、計算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整，說明清楚、送報及時。

3、負(fù)責(zé)填報“經(jīng)濟(jì)效益月報表”

4、月末負(fù)責(zé)編報“資產(chǎn)負(fù)債表”、“損益表”、“營業(yè)費(fèi)用表”、“管理費(fèi)用表”、“債權(quán)債務(wù)表”及“營業(yè)部門回收情況表”。

5、根據(jù)在建工程合同支付工程款項(xiàng)及結(jié)轉(zhuǎn)有關(guān)待攤、遞延費(fèi)用。

6、隨時掌握酒店在各個銀行存款的余額情況，提出合理的調(diào)用資金方案。

7、負(fù)責(zé)工資提取與發(fā)放情況的分析，查明酒店工資總額增減變動情況及原因，分析工資總額構(gòu)成的合理性，供領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員參考。

8、督促下屬人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家稅收、外匯管理及結(jié)算制度等有關(guān)規(guī)定。

9、協(xié)助部門經(jīng)理編制務(wù)項(xiàng)財務(wù)計劃，做好管理范圍的管理協(xié)調(diào)工作及突發(fā)性事件的處理。

10、完成總會計師交辦的其他工作。

酒店應(yīng)收帳會計崗位職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)監(jiān)管酒店信貸債權(quán)的貨幣資金回收，加速資金周轉(zhuǎn)，避免壞帳損失， 及時反映債權(quán)的存在，落實(shí)清算工作，定期向上級準(zhǔn)確無誤地反映每月應(yīng)收帳款的余額和結(jié)算情況，并提出解決措施。

2、 負(fù)責(zé)酒店簽訂的協(xié)議、合同的存檔工作，并監(jiān)督協(xié)議、合同的執(zhí)行情況。

3、 審核應(yīng)收帳帳單及相關(guān)資料，是否符合簽單掛帳手續(xù)。

4、 審核信用卡結(jié)算有關(guān)資料，及時與總出納進(jìn)行核對。

5、 加強(qiáng)信貸管理，及時催收欠款，發(fā)遞催款通知書，使應(yīng)收帳款控制在定額范圍內(nèi)，提高資金回收率和資金使用效益。

6、 隨時與前廳、前臺收銀督導(dǎo)加強(qiáng)信息往來，了解住店客人結(jié)算情況，協(xié)助前臺做好結(jié)算工作。

資產(chǎn)財務(wù)部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行國家經(jīng)濟(jì)政策，財經(jīng)制度，財經(jīng)紀(jì)律和企業(yè)財務(wù)會計制度，貫徹賓館經(jīng)營方針、各項(xiàng)規(guī)章制度和領(lǐng)導(dǎo)決策，負(fù)責(zé)賓館資產(chǎn)財務(wù)部各項(xiàng)管理工作。

2、會同資產(chǎn)財務(wù)部副經(jīng)理，建立健全賓館內(nèi)部財務(wù)管理制度，負(fù)責(zé)賓館的全面經(jīng)營核算，監(jiān)督資金管理、成本管理、利潤管理和財產(chǎn)管理，組織賓館的經(jīng)營活動分析，為賓館領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)決策，分析市場環(huán)境和市場供求關(guān)系，擬定賓館預(yù)算原則和制度，審核部門預(yù)算方案，會同資產(chǎn)財務(wù)部副經(jīng)理制定賓館的預(yù)算指標(biāo)，確定各級、各部門的計劃任務(wù)，并在報總經(jīng)理審批確定后，組織貫徹實(shí)施。定期向賓館總經(jīng)理提出預(yù)算和決算報告，維護(hù)股東的經(jīng)濟(jì)利益。

4、參與賓館基本建設(shè)投資，客房及餐廳的改造，經(jīng)濟(jì)利益的分配，經(jīng)濟(jì)合同的簽訂和重要決策。組織擬定經(jīng)營預(yù)算，擬定可行性方案，組織資金籌措，監(jiān)督資金使用。從經(jīng)營管理的角度為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考數(shù)據(jù)，防止決策失誤。

5、擬定資產(chǎn)財務(wù)部內(nèi)部的組織機(jī)構(gòu)，提出各級主管人員的崗位職責(zé)，并會同資產(chǎn)財務(wù)部副經(jīng)理，確定會計主管人員的人選，分配工作任務(wù)。監(jiān)督各級主管會計人員的工作，及時、準(zhǔn)確地完成財務(wù)會計報表。

6、組織財務(wù)收支核算工作，建立收入、成本、費(fèi)用和利潤核算制度，擬定和審核會計科目，收入、成本、費(fèi)用、利潤和專題分析會計報表，保證各級核算工作的正確性。

7、控制資金使用，審核各部門的設(shè)備和物質(zhì)采購計劃和賓館開支計劃，并在報總經(jīng)理批準(zhǔn)后，監(jiān)督貫徹實(shí)施，維護(hù)賓館經(jīng)濟(jì)利益。

8、審核賓館的收益報告和利益分配報告，監(jiān)督財稅計劃的貫徹實(shí)施，按期上交國家稅費(fèi)，協(xié)調(diào)賓館與銀行、稅務(wù)等有關(guān)部門的關(guān)系。

9、負(fù)責(zé)資產(chǎn)財務(wù)部的日常行政管理工作。