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第1篇 談判經(jīng)理崗位職責任職要求
談判經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、參與舊改前期規(guī)劃、數(shù)據(jù)摸底核查、房屋查丈，拆遷補償方案的編制;
2、負責或參與項目談判，意愿征集、參與舊改項目補償?shù)认嚓P(guān)協(xié)議的草擬和簽署;
3、負責執(zhí)行舊改方案，提出改進建議;
4、負責跟進和監(jiān)督舊改項目相關(guān)合同的履行;
5、負責開展拆遷安置工作;
6、負責收集、整理并向集團或相關(guān)部門提交舊改項目等有關(guān)文件資料;
7、 維持與舊改事務(wù)相關(guān)政府部門的日常聯(lián)系，協(xié)調(diào)溝通和建立與相關(guān)部門的良好關(guān)系;
8.、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、房地產(chǎn)開發(fā)管理、城市規(guī)劃、管理學等相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷優(yōu)先;
2、 具有房地產(chǎn)公司報批報建、舊改項目管理實施等經(jīng)驗;
3、熟悉政府有關(guān)舊改的報批報建、征遷、測繪等手續(xù)及法律法規(guī);
4、具備良好的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力;
5、思維開闊，具有創(chuàng)新意識，能夠處理繁復(fù)的工作;
6、具有整合外部資源的能力，具有一定的文字處理能力和良好的團隊合作精神;
7、會粵語、客家話者優(yōu)先考慮。
談判經(jīng)理崗位
第2篇 談判經(jīng)理崗位職責
拆遷談判經(jīng)理 深圳市裕和集團有限公司 深圳市裕和集團有限公司,裕和 崗位職責:
1、參與舊改前期規(guī)劃、數(shù)據(jù)摸底核查、房屋查丈,拆遷補償方案的編制;
2、負責或參與項目談判,意愿征集、參與舊改項目補償?shù)认嚓P(guān)協(xié)議的草擬和簽署;
3、負責執(zhí)行舊改方案,提出改進建議;
4、負責跟進和監(jiān)督舊改項目相關(guān)合同的履行;
5、負責開展拆遷安置工作;
6、負責收集、整理并向集團或相關(guān)部門提交舊改項目等有關(guān)文件資料;
7、 維持與舊改事務(wù)相關(guān)政府部門的日常聯(lián)系,協(xié)調(diào)溝通和建立與相關(guān)部門的良好關(guān)系;
8.、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、房地產(chǎn)開發(fā)管理、城市規(guī)劃、管理學等相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷優(yōu)先;
2、 具有房地產(chǎn)公司報批報建、舊改項目管理實施等經(jīng)驗;
3、熟悉政府有關(guān)舊改的報批報建、征遷、測繪等手續(xù)及法律法規(guī);
4、具備良好的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力;
5、思維開闊,具有創(chuàng)新意識,能夠處理繁復(fù)的工作;
6、具有整合外部資源的能力,具有一定的文字處理能力和良好的團隊合作精神;
7、會粵語、客家話者優(yōu)先考慮。
第3篇 商務(wù)談判經(jīng)理崗位職責
商務(wù)談判經(jīng)理 北京博惠偉業(yè)科技有限公司 北京博惠偉業(yè)科技有限公司,博惠,博惠偉業(yè) 職責描述:
1、全面負責公司商務(wù)管理相關(guān)事宜,規(guī)范商務(wù)流程,確保公司利益;
2、負責重大項目的商務(wù)談判,審核商務(wù)合同條款,組織起草合作協(xié)議;
3、監(jiān)控項目合作的開展、運營等工作,并對其效果進行評估;
4、客戶管理及大客戶的開發(fā)、維護;
5、與銷售、生產(chǎn)部門協(xié)調(diào),確保產(chǎn)品供應(yīng),滿足市場需求;
6、指導(dǎo)商務(wù)部協(xié)助各地銷售人員完成公司各產(chǎn)品在各地的招投標工作。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,市場營銷、國際貿(mào)易、商務(wù)管理類相關(guān)專業(yè);
2、3年以上貿(mào)易相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗,有外企或大型國企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、熟悉貿(mào)易運作流程,具備貿(mào)易談判、商務(wù)禮儀專業(yè)技巧及相關(guān)知識;
4、較強的親和力和表達能力,較好的氣質(zhì)和談吐,思維敏捷,具有較高的商務(wù)談判技巧;
5、形象端莊、舉止文雅,有很好的職業(yè)道德觀,能夠承受較強的工作壓力。
