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第1篇 門(mén)店運(yùn)營(yíng)副總崗位職責(zé)
運(yùn)營(yíng)副總(連鎖門(mén)店) 速派奇 常州速派奇車(chē)業(yè)有限公司,速派奇,速派奇 崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和產(chǎn)品受眾分析,制定公司全年及階段門(mén)店發(fā)展規(guī)劃及運(yùn)營(yíng)目標(biāo)并組織落實(shí);
2、負(fù)責(zé)公司o2o團(tuán)隊(duì)組建,平臺(tái)的搭建、整合、市場(chǎng)運(yùn)作和管理;
3、以消費(fèi)者需求為導(dǎo)向,完善品牌生態(tài)鏈的搭建,實(shí)現(xiàn)線(xiàn)上平臺(tái)推廣與線(xiàn)下門(mén)店服務(wù)無(wú)縫對(duì)接,
4、負(fù)責(zé)門(mén)店零售的整體運(yùn)營(yíng)及人員管理、考評(píng)。
任職要求:
1、 30-45周歲,本科及以上學(xué)歷,性別不限
2、5 年以上大型連鎖店的運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),有大型團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有全面、先進(jìn)的營(yíng)銷(xiāo)思維,熟悉互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)及新零售運(yùn)營(yíng)模式;
4、具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通和管理能力;
5、有出色的組織、協(xié)調(diào)及控制能力,良好的解決實(shí)際問(wèn)題以及突發(fā)事件的能力;
6、適應(yīng)出差。
第2篇 門(mén)店運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)
門(mén)店加盟運(yùn)營(yíng)主管 上海金磊食品有限公司 上海金磊食品有限公司,上海金磊 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司旗下品牌《左媽蜀食》熟食門(mén)店的加盟管理工作,開(kāi)發(fā)加盟渠道及品牌維護(hù)。
2.管理與加盟商簽訂的相關(guān)合同,走合同流程,保管合同。
3.對(duì)加盟熟食店各項(xiàng)工作進(jìn)行督導(dǎo)、檢查,確保加盟門(mén)店按照標(biāo)準(zhǔn)向客戶(hù)提供服務(wù),以達(dá)成營(yíng)收指標(biāo);
4.制定月銷(xiāo)售額目標(biāo),協(xié)同門(mén)店人員超額完成銷(xiāo)售指標(biāo),提高門(mén)店銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。
5.針對(duì)各加盟門(mén)店運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理,收集、整理并上報(bào);
6.根據(jù)目標(biāo),制定、推行加盟門(mén)店運(yùn)營(yíng)相關(guān)的管理制度、流程;
7.負(fù)責(zé)對(duì)加盟門(mén)店的服務(wù)質(zhì)量、勞動(dòng)紀(jì)律、商品陳列、現(xiàn)場(chǎng)安全和環(huán)境衛(wèi)生的檢查、監(jiān)督。
8.幫助加盟客戶(hù)提升店內(nèi)業(yè)績(jī),提供運(yùn)營(yíng)支持
9.負(fù)責(zé)對(duì)員工執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的考核。
10負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)門(mén)店出現(xiàn)的問(wèn)題和突發(fā)事件的處理,并做好現(xiàn)場(chǎng)工作記錄。
11.完成總經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。
任職要求:
1.2年以上食品門(mén)店運(yùn)營(yíng)、品牌加盟管理工作經(jīng)驗(yàn),有食品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.熟悉辦公軟件的基礎(chǔ)操作;吐字清晰,表達(dá)流暢,較強(qiáng)的溝通與談判能力;
3.目標(biāo)性強(qiáng),抗壓性強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),優(yōu)秀的執(zhí)行力。
4、有較好數(shù)據(jù)及指標(biāo)意識(shí)。
第3篇 門(mén)店運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)
門(mén)店運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定品牌店、汽車(chē)新零售體驗(yàn)店系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)策略及實(shí)施;
2、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)各區(qū)域的運(yùn)營(yíng)和管理,監(jiān)督完成各區(qū)域的汽車(chē)配送、服務(wù)體驗(yàn)、訂單管理等;
3、負(fù)責(zé)、協(xié)助、指導(dǎo)互聯(lián)網(wǎng)線(xiàn)下體驗(yàn)中心人員、物料、設(shè)備、等方面所涉及的行政類(lèi)工作;
4、負(fù)責(zé)汽車(chē)線(xiàn)下集團(tuán)的門(mén)店管理的營(yíng)業(yè)額、成本、利潤(rùn)、顧客滿(mǎn)意度、員工發(fā)展等綜合運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé),達(dá)成月度、季度、年度各項(xiàng)預(yù)估指標(biāo);對(duì)各項(xiàng)成本進(jìn)行有效的控制;
5、按照公司制定的任務(wù)指標(biāo),跟進(jìn)自己所負(fù)責(zé)區(qū)域的門(mén)店運(yùn)營(yíng)的完成情況,確保完成公司下達(dá)的營(yíng)業(yè)指標(biāo)和發(fā)展計(jì)劃;
6、在集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略下,建立并完善高效的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)、管理流程,負(fù)責(zé)建立健全內(nèi)部的組織系統(tǒng)、運(yùn)行機(jī)制及各項(xiàng)規(guī)章制度;
任職要求:
1.有五年以上汽車(chē)行業(yè)門(mén)店運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)或者o2o相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),了解汽車(chē)領(lǐng)域的主數(shù)據(jù)、營(yíng)運(yùn)、采購(gòu)、品類(lèi)相關(guān)業(yè)務(wù)流程,有汽車(chē)線(xiàn)下店面項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2.善于溝通協(xié)作,工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),思路清晰、邏輯分析能力強(qiáng),具備良好的解決問(wèn)題技巧及溝通、組織、協(xié)調(diào)能力;
3.較強(qiáng)的產(chǎn)品規(guī)劃能力,熟悉品類(lèi)、采購(gòu)、資質(zhì)管控等門(mén)店業(yè)務(wù)模塊;
4.有互聯(lián)網(wǎng)思維、有大區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定品牌店、汽車(chē)新零售體驗(yàn)店系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)策略及實(shí)施;
2、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)各區(qū)域的運(yùn)營(yíng)和管理,監(jiān)督完成各區(qū)域的汽車(chē)配送、服務(wù)體驗(yàn)、訂單管理等;
3、負(fù)責(zé)、協(xié)助、指導(dǎo)互聯(lián)網(wǎng)線(xiàn)下體驗(yàn)中心人員、物料、設(shè)備、等方面所涉及的行政類(lèi)工作;
4、負(fù)責(zé)汽車(chē)線(xiàn)下集團(tuán)的門(mén)店管理的營(yíng)業(yè)額、成本、利潤(rùn)、顧客滿(mǎn)意度、員工發(fā)展等綜合運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé),達(dá)成月度、季度、年度各項(xiàng)預(yù)估指標(biāo);對(duì)各項(xiàng)成本進(jìn)行有效的控制;
5、按照公司制定的任務(wù)指標(biāo),跟進(jìn)自己所負(fù)責(zé)區(qū)域的門(mén)店運(yùn)營(yíng)的完成情況,確保完成公司下達(dá)的營(yíng)業(yè)指標(biāo)和發(fā)展計(jì)劃;
6、在集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略下,建立并完善高效的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)、管理流程,負(fù)責(zé)建立健全內(nèi)部的組織系統(tǒng)、運(yùn)行機(jī)制及各項(xiàng)規(guī)章制度;
任職要求:
1.有五年以上汽車(chē)行業(yè)門(mén)店運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)或者o2o相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),了解汽車(chē)領(lǐng)域的主數(shù)據(jù)、營(yíng)運(yùn)、采購(gòu)、品類(lèi)相關(guān)業(yè)務(wù)流程,有汽車(chē)線(xiàn)下店面項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2.善于溝通協(xié)作,工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),思路清晰、邏輯分析能力強(qiáng),具備良好的解決問(wèn)題技巧及溝通、組織、協(xié)調(diào)能力;
3.較強(qiáng)的產(chǎn)品規(guī)劃能力,熟悉品類(lèi)、采購(gòu)、資質(zhì)管控等門(mén)店業(yè)務(wù)模塊;
4.有互聯(lián)網(wǎng)思維、有大區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
